第一篇：關于下發外來人員安全管理規定

華能國際電力股份有限公司 外來人員安全管理辦法

第一章 總 則

第一條 為保障進入公司、電廠廠區內外來人員的人身安全，防止人身、設備事故，參照國家電力公司《安全生產工作條例》第十二章《發包工程和臨時工》由關條款制定本辦法。

第二條 本辦法適用于各分公司、電廠和委托公司管理的電廠（以下稱“各單位”）。

第三條 本辦法中的“外來人員”包括臨時工、外包施工人員、參觀人員、檢查、指導工作人員等。

“臨時工”是指與電廠勞動人事部門簽訂勞務用工合同并領取工資的所有臨時工作人員（包括反聘人員、外來勞務人員、分散在部門或班組工作的臨時人員等）。

“外包施工人員”是指與電廠指定的職能部門簽訂工程承包合同的單位（具有法人資格）所有進廠工作的人員。

“參觀人員”是指經過電廠有關部門批準并有接待人員陪同按照指定路線參觀活動的外部人員。

“檢查指導人員”是指事先與電廠有關部門聯系，按照計劃內容進行檢查指導工作的政府、上級主管機構的領導和工作人員。

第四條 各單位行政正職是外來人員的安全管理第一責任者。用工部門或項目負責部門是外來工作人員的安全管理責任部門；參觀或檢查指導工作的接待部門，是參觀人員以及政府或上級檢查指導人員的安全管理責任部門；安全監督部門負責監督本辦法貫徹執行。

第五條 外來人員在電廠生產區域內發生人身傷亡事故或其應負責任的設備事故、火災事故時，按《電業生產事故調查規定》和政府有關法規調查處理。

第六條 外來人員在電廠范圍內從事的活動應當服從電廠各項安全管理規定。

第二章 臨時工的管理

第七條 臨時工進入廠區工作前，必須經廠規、廠紀及電力生產安全教育，并經《電業安全工作規程》相關部分考試合格后，方準進入生產現場。工作超過一年的臨時工每年還必須參加《電業安全工作規程》年考，考試成績記錄在案。進入廠區必須佩帶標志，進廠標志只發給符合上述規定的本人使用，嚴禁轉借。臨時工如從事特殊工種作業，必須持證上崗。電廠安全監督部門應審核其特殊工種證件原件并復印備案。HZD-52-SC08

第八條 臨時工在入廠工作前必須經過“三級安全教育”，考試合格后，方可參加工作。有關部門和班組必須對培訓教育情況進行記錄。

第九條 從事與電力生產有關工作的臨時工應按正式員工對待，發給必要的勞保用品。不按規定使用安全防護用品造成的人身傷害事故的，由違反規定者個人承擔事故責任。

第十條 禁止安排臨時工（包括按承包合同分散到車間班組工作的外來人員）在機組集控室、燃運、化水等運行崗位獨立操作或替崗。禁止安排臨時工在大型起重機械、卸煤機、卸船機上操作或替崗。

第十一條 在生產區域內從事與電力生產有關工作的臨時工，要定人、定崗、定編。必須堅持先培訓后考核發證，持證上崗的制度，不符合要求的一律清退。臨時工的使用應遵守《華能國際電力股份有限公司勞動工資管理規定》附件五《華能國際電力股份有限公司分公司（電廠）配置臨時工的意見》。

第十二條 臨時工有權要求電廠對其工作內容和范圍進行安全技術交底，并接受相應的安全教育和培訓。有權拒絕合同規定范圍以外的工作。

第三章 外包施工人員的管理

第十三條 外包施工人員應遵守本辦法第二章第七條的規定。

第十四條 外包施工單位必須組織外包施工人員每周進行一次安全活動，小結一周來的安全情況和經驗教訓，學習上級和廠部的安全簡報、事故通報等文件資料。

第十五條 外包施工單位必須設置以下的記錄臺帳，即:人員進出登記、特殊工種登記、電氣工器具使用登記，勞動保護用品發放及使用登記、起重工器具等的使用登記和定期校驗記錄。

第十六條 外包施工單位的安全監督人員必須按時參加電廠組織的專項安全檢查，并監督本單位施工人員遵守各項安全規定。

第十七條 嚴禁外包施工人員隨意進入其工作范圍以外的區域。第十八條 嚴禁未經許可，隨意動用現場的設施、設備。

第十九條 外包施工人員有權要求電廠對其工作內容和范圍進行安全技術交底，并接受相應的安全教育和培訓，有權拒絕合同規定范圍以外的工作。

第四章 參觀人員的管理

第二十條 參觀人員進入廠區或生產區域，應辦理登記手續（有條件的應辦理人身保險），佩帶入廠證件。有關接待部門應向其講解有關廠紀、廠規及安全注意事項，發給相應的安全勞保用品并全程陪同。HZD-52-SC08 第二十一條 各電廠必須制訂規范化的參觀路線。

第二十二條 參觀人員的著裝應與參觀內容要求的著裝相符。對于著裝不符合電廠規定的參觀人員應謝絕參觀現場。

第二十三條 參觀人員進入電力生產區域前，電廠負責接待工作的職能部門必須對其講解必要的安全注意事項和相關的廠規、廠紀，并予以確認。

第二十四條 參觀人員一般不進入控制室。如確需進入控制室參觀時，必須事先得到廠安全部門的同意。參觀人員一律不得進入控制盤、操作站的警戒線，不與監盤人員交談。在發生異常情況或參觀人員妨礙運行操作時，值長有權要求所有參觀人員和電廠接待人員立即退出控制室和操作場地。

第二十五條 接待部門人員必須全程監督和管理參觀人員的行為。

第五章 檢查指導人員的管理

第二十六條 檢查指導人員應遵守本辦法第四章第二十條的規定。

第二十七條 接待部門有責任向各級檢查指導人員介紹現場安全措施和注意事項，并負責全過程的陪同。

第二十八條 各級檢查指導人員應當遵守電廠的安全管理規定。

第二十九條 未經許可，各級檢查指導人員不得動用或操作現場的設施、設備。

第三十條

各級檢查指導人員在檢查指導過程中，遇有發生異常情況，應及時撤離出事現場，并服從電廠有關人員指揮。

第七章 不安全情況的調查處理和統計上報

第三十一條 外來人員在工作中發生人身不安全情況，應向電廠安全監督部門匯報。發生設備異?；驌p壞情況，應立即向電廠運行當值值班負責人匯報。發生火警時，應立即報火警，并及時參加撲救和保護好人員和設備。

第三十二條 外來人員有責任配合電廠對各類不安全事件和事故進行調查。對事故負有責任者，電廠有權按規定進行責任追究。造成損失者，必須進行賠償。

第三十三條 電廠有權對負有事故責任和違規的外來人員按規定進行處罰，直至停止工作清除出廠。第三十四條 由于違章所發生的人員傷害事故，由肇事單位負責傷員的醫治及一切費用，并按規定接受處罰。

第三十五條 涉及到兩個或兩個以上的單位造成的人身傷害事故，由電廠和有關單位聯合組織調查，并及時上報各自主管部門進行事故處理。查清原因，分清責任，制訂防范對策。

第三十六條 外來人員發生死亡事故，應立即報告當地勞動管理部門。按照公司規定，由電廠立即向公HZD-52-SC08 司安全及生產部和公司領導報告。

第七章 附 則

第三十七條 各單位應根據本辦法制定相應的實施細則，并組織落實。第三十八條 本辦法由公司安全及生產部負責根據公司的有關規定進行解釋。

第三十九條 本辦法于2002 年06月30日 發布施行，于2002 年07 月第一次修訂，于2002年08 月30日最后一次修訂。此前公布的有關本辦法的歷次版本相應廢止。HZD-52-SC08

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北京市西城區復興門南大街丙2號

（天銀大廈C段西區）郵政編碼：100031 電話：7600281

第二篇：外來人員管理規定

外來人員管理規定

為加強公司外來人員的進出車間管理，明確管理規范和責任，維持正常安定的生產秩序，特制定本規定。

一、所有外來人員未獲批準，無專人帶領下一律不準進入車間。

二、上班時間，所有車間員工原則上禁止接待外來人員。如有外來人員來訪，要

先由門衛或前臺通知該員工，在不影響正常工作的情況下，該員工可以和外 來人員在門衛室或前廳內面談，面談時間不得超過15分鐘（公事例外）；禁止 攜帶親屬進入車間。

三、客戶（包括外協）或行政主管部門人員要求進入生產車間的，必須經生產經理

同意由專人帶領方可進入生產車間。

四、五樓車間（含倉庫）和五色機臺設備等嚴禁外來人員參觀，車間主任及工段長

應做好控制，如有特例應事先獲得批準。

五、外協人員需確認相關產品內容以及交貨事宜的應由外協主辦或生產經理陪同，在公司前臺、站臺上進行交接。

六、所有外來人員進入車間并要求進行錄像或拍照的必須經總經理批準，所錄或拍

照的內容只局限于車間與產品外觀，禁止近距離錄像或拍攝設備、工藝流程等。

七、外來維修人員進入車間，必須經生產經理批準，并安排陪同人員進入維修現場，確認維修結束后出車間。

八、公司一樓管理歸口為人力資源部，含前臺和門衛室；五樓車間管理歸口為生產

部；倉庫管理歸口為物流部，各相關人員必須做好管控工作，如有失職將追究相關責任。

九、車間應在相關位置張貼告示，提醒外來人員勿進并隨手關上有關梯門。

十、公司所有人員有義務、有責任對進入車間，無人帶領的外來人員進行詢問、引

導并報告上級主管。

十一、本管理規定自公布之日起執行。

第三篇：疫情期間外來人員管理規定

鑒于當前新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控處于重要窗口期和關鍵期，針對疫情期間外來人員規定如下：

1、所有入內外來人員全部登記姓名，聯系方式，身份證號碼，假期居住地等詳細信息；

2、快遞員，外賣員等一律不準入內；

3、提貨，送貨人員自行聯系，或由值班人員通知后，安排測溫，詢問身體健康狀況，無異常情況后方可進入，要求全程戴口罩，并在指定區域活動，辦公區域未經允許，禁止進入；

4、提貨，送貨車輛按指定路線進入廠區，?？恐付▍^域，禁止隨意行駛。

******有限公司

2020.02.10

第四篇：宿舍外來人員管理規定

醫院宿舍外來人員管理規定

直系親屬留宿條件：

1、必須為父母、子女、親兄弟姊妹、愛人。

2、留宿時間不得超過七天。

3、必須提前到人事科辦理申請手續，來訪人員需在保安室《來訪人員登記表》上登記。

4、必須保證宿舍的安全，并對相關期間所發生財產安全負連帶責任。

5、留宿期間，個人發生的一切事情與醫院無關，全部由個人自己承擔。親友住宿條件：

1、要進入居住房間住宿的，必須提前到人事科申請，經醫院主管領導批準，方可入住，來訪人員需在保安室《來訪人員登記表》上登記。

2、留宿時間不得超過3天。

3、員工為所帶人員的行為負連帶責任。

經批準的《親友探望申請單》交保安室備查，否則當值保安有權阻攔。宿舍居住人員對以上規定必須無條件遵守，對未按規定執行的，第一次樂捐100元，第二次樂捐200元，第三次提交醫院酌情取消住宿資格處理。

惠州南領口腔醫院

二O一三年八月十六日

第五篇：外來人員施工管理規定

外來施工人員管理規定

為了加強小區內部治安安全管理，保證內部工作正常運行及各施工裝修工作的順利進行，特制定外來施工人員管理規定如下：

一、內部管理

1、物業客服中心負責辦理進場施工手續，必須確?！哆M場施工審批單》通過秩序部、工程部及項目經理（助理）審批完成、簽訂《進場施工協議》或《裝修協議》后，方可辦理出入證；

2、物業工程部主管負責核實施工作業是否符合小區設施設備安全、是否影響小區設施設備正常運行。在公共區域施工作業時，每日需安排至少一名工程維保人員跟進，主要負責巡視作業安全、公區設施破壞與恢復情況、現場施工環境狀況、驗收施工結果等，對違規情況立即進行制止，情況嚴重者應立即要求停工，損壞公共設施應立即要求賠償或恢復；

3、物業秩序部巡邏人員每日重點對施工區域進行巡視，檢查外來施工人員是否佩戴出入證、是否在小區非施工區域閑逛、是否違規操作等，發現問題應立即處理并上報。施工人員進入小區時門崗人員負責查驗《出入證》，離開小區時門崗核實《物品放行條》。

二、外部管理

1、施工單位進場前須到物業客服中心辦理進場手續（簽訂施工協議、辦理出入證等），并交納相應的押金，退場時需到物業客服中心退還出入證及開具《物品放行條》；

2、裝修施工申請進場，需交納500-2000元施工押金，待施工隊完工清場、驗收合格后，按規定退還；

3、施工人員出入小區或在施工區內必須隨身攜帶有效證件及出入證，違者發現一次支付違約金20元，經常未帶者從重處理或清除出場；

4、施工人員施工不準帶違禁品（易燃易爆物）進入樓層，特殊情況經秩序部、工程部同意后方可進入，做到一日一清，并必須設專人管理；

5、施工人員須文明施工，不得赤背、著短褲、穿拖鞋在小區公共區域行走；

6、施工人員在公共區域施工作業時，需放置警示標識（如：施工作業中，請注意安全。）；

7、施工人員嚴禁在物業服務中心允許施工范圍外閑逛；

8、施工人員在施工作業時，需嚴格遵守作業安全，不得違規操作；

9、嚴禁施工人員破壞公共設施，如需在樓層管道井接線、穿管時，必須通過物業工程維保人員現場查驗；；

10、各施工現場有火災隱患的應及時排除，如未及時排除而造成事故的，由施工單位（裝修隊）或個人承擔全部責任；

11、明火作業（電、氣焊、無齒鋸、噴燈、電爐等）施工現場須提前申請，凡未經物業中心審批同意，隨意在樓層內使用明火作業的施工單位和人員承擔違約金200元，造成嚴重后果者追究刑事責任；

12、項目內部的消防設備、器材未經秩序部同意，任何人、任何部門（包括內部工作人員）不能隨意動用（發生火情時除外）；

13、施工單位或個人在施工現場應做到隨做隨清，保持現場良好的環境。