第一篇：“無違章年”心得體會

“無違章年”心得體會

對于每一起事故，我們都不堪回首。因為每一起事故的發生，都不是因為技術難度太高、工作條件太差而發生的，都是在普通的、常規的、一般性的工作中發生的。而且每起事故中的違章都是習慣性違章，有的甚至是一個小小的違章。我們好象感覺到，事故的發生有點太容易，每起事故發生的原因太簡單。相反，留給我們的是遺憾太多，留給家人們的是痛苦太沉重，回顧以往事故，是為了痛定思痛、警鐘長鳴、牢記安全；反思以往事故，是為了查找問題、制定措施、抓好安全；創“無違章年”既是領導的目標更是廣大員工的心聲。

通過認真的回顧、分析以往事故以及深刻地反思以往事故，同時結合自己的工作實際，談談自己的幾點心得：

一、創“無違章年”，首先領導層要做好表率。領導在抓習慣性違章時，注重的是生產一線的違章，而往往忽視了領導層的習慣性違章。安全工作的成與敗，與領導層是分不開的。發生事故包庇，或是大事化小，小事化了；文件落實文件、會議落實會議，抓安全搞形式、走過場；抓安全上有政策、下有對策，政令不暢、執行不力，等等。如果領導層出了問題，那么安全工作是不可能抓好的。只有領導層思想重視，敬業負責，講信用，辦實事，從細節抓起，從小事做起，以身作則，才能帶出一個全公司上下齊抓安全的良好局面。在非常時期，必須要有非常措施，有必要加大管理監督力度。安全工作是“以成敗論英雄”，誰出了事故誰負責，切實提高執行力。執行力高不高，執行到位不到位，關鍵在領導，因此，創“無違章年”，我認為對于領導層來說，就是一個執行力的問題。

二、創“無違章年”，管理層要從細節處抓好制度措施的落實。管理層既是領導層的參謀助手，又是領導層決策的具體執行者，發揮著承上啟下的橋梁作用。如果管理層也效法領導層的主觀主義、好人主義、官僚主義，那么，安全工作是抓不起來的。管理層說的多、做的少；紙上談兵多、實際調查少；發現事故多、處理事故少；等等，久而久之，注定安全工作基礎薄弱，隱患叢生，事故會隨時一觸即發。偶然中包含著必然，每一起事故的發生都有它的必然性，習慣性違章抓得好與不好，主要作用在與管理層。管理層一身正氣，敢說真話，敢于監察，實事求是，加大反違章的處罰力度，把每一項安規及政策措施貫徹落實到生產一線，注重抓好細節管理，安全工作被動局面一定會扭轉過來。管理層還有區別關鍵性細節和非關鍵性細節，不能腳痛醫腳、頭痛醫頭，不能眉毛胡子一把抓。特別是對于關鍵性細節不僅要狠抓強抓，而且要長抓不懈，建立健全工作審批、現場管理、工作許可、監護、安全監察、兩票管理、工作班成員變更、領導到位等制度，形成規范的作業流程和管理流程，達到有章可循。

三、創“無違章年”，生產層要從自身的一舉一動中堅決糾正習慣性違章。違章不一定出事故，但事故一定是因違章而發生的。由于電力作業及操作集中在生產層，形成習慣性違章在生產層存在的最多，導致事故在生產層發生的也最多。因此，生產層人員的一舉一動，都是反習慣性違章的重點。無票工作、單人操作、單人巡線、無人監護、不戴安全帽、不戴絕緣手套、不穿絕緣靴、不驗電就掛接地線、不勘察作業現場、不進行“兩交底”、不核票不唱票，等等，這些習慣性違章，在生產層中普遍地存在著。小違章大事故，每起人身觸電傷亡事故就是例證。因此，我們要下大力氣，要堅決地糾正習慣性違章：一是要加強教育，糾正僥幸、麻痹、大意等思想；二是要加強培訓，糾正習慣成自然、習以為常等不符合規程要求的行為；三是要加大處罰力度，糾正有令不行、有禁不止等現象。我認為生產層是反違章工作的重點地帶，我們必須要結合本崗位的具體情況，形式靈活，創新方法，講究實效，一點一滴，循序漸進，這樣才能改變生產層薄弱的安全基礎，才能真正實現“無違章年”的目標。

“沒有規矩、不成方圓”，規矩定好之后，關鍵在于執行。如果是無章可循，那就制定規章。如果是有章而不執行，那就是再好的規矩，也畫不出一個方圓來。因此，創“無違章年”，貴在執行。不論是領導層、管理層，還是生產層，創“無違章年”工作的核心是執行。任何一起事故都已經明確地告訴了我們：誰違章誰就要出事故，誰不按規矩辦事誰就要付出血的代價。總之，一切按規矩辦和持之以恒地與習慣性違章作堅決斗爭，是安全工作的一把“雙刃劍”，是殊途同歸，我將以此為導向，團結奮斗，共創“無違章年”的安全工作新局面。

第二篇：無違章承諾書

無違章承諾書

我承諾，在從事的電力安全生產工作中，自覺的嚴格遵守國家電網公司《安全生產工作規定》及《電力安全生產工作規程》，不發生違章行為，如果違反，愿意接受按照《湖南省電力公司安全生產獎懲規定》給與的處罰。

承諾人：

單位：

二〇一一年一月

崗位安全職責

第三篇：無違章承諾書

中國能源建設集團湖南省火電建設公司

員工無違章承諾書

為積極響應公司“無違章年”活動，切實做到“無違章——我的責任”，確?！叭粋Α?，在此我鄭重承諾：

學好安規，用好安規；

標準作業，文明施工；

遵章守紀，遠離違章；

相互關愛，共保平安。

承諾人單位：

承諾人簽名：

年月日

第四篇：無違章保證書

所謂習慣性違章,就是指那些固守舊的不良作業傳統和工作習慣,違反安全工作規程的行為,這是一種長期沿襲下來的違章行為,是經常表現出來的違章行為.它實質上是一種違反安全生產工作客觀規律的盲目行為方式,由于沒有認識或隨心所欲,習以為常,習慣成自然,因而造成極大的危害.班組是直接從事生產的基層單位,習慣性違章在班組的作業,施工等活動中常有出現.因此,抓好班組反習慣性違章是一項最直接,最根本的任務.無論從班組在安全生產中所處地位和作用上看,還是從安全生產保護員工的生命安全和人身健康的目的出發,班組都是反習慣性違章的重點.習慣性違章本身不是小事,而是關系到安全生產的大事.有的班組成員認為,“戴不戴安全帽,扎不扎安全帶,只是小事一樁,不必小題大做”,因而對嚴格管理有反感,事實上,這些“小事”直接關系到個人的生命安危.在作業中違反安全規程的操作方式,往往成為事故的直接誘因,不僅危及人身安全,而且危及設備安全,妨礙電力生產.因此,違章無小事,一切習慣性違章行為,都要切實加以糾正.習慣性違章是有章不循,明知故犯的行為.行為者往往既熟知安全規程,又懂得其做法的危害性,但在實際行動中,不顧規程和危害,按自己認為可行的方式辦事,這就嚴重地削弱了安全規程的權威性和嚴肅性.習慣性違章是反復出現的違章行為,消極影響很大,特別是發生在老工人身上的習慣性違章行為,將會造成潛移默化的消極影響.有的新員工看到老工人不按規程的規定隨意作業,既省事又沒事,也會跟著這么做;有的員工看到班組長也有章不循,隨意指揮,就會跟著學,照著做.這樣一代傳一代,使習慣性違章影響面之寬,影響力之長,所造成的危害之大,是不可低估的.對習慣性違章行為,由于人們看得多了習以為常了,根本沒把它當回事,久而久之,習慣了那些不正確的行為

糾正,制止習慣性違章應采取四項措施:

1,深化安全教育,樹立全程安全意識.開展全員安全教育,把安全教育擺到工作首位,貫徹工作始終,樹立起每一個工作人員的全程安全意識,做到安全規程人人會,處處講,時時想,事事用.2,強化技術培訓,提高人員素質.強化崗位技術培訓,開展安全規程技術競賽活動,提高全員素質,達到人人熟知,熟練安全操作.3,設立“違章警示牌”,杜絕作業現場的習慣性違章.在習慣性違章發生頻率較高的場所,設立黃色“習慣性違章警示牌”,將習慣性違章操作和正確操作在警示牌上寫清楚,提醒作業人員規范操作.4,明確“安全責任人”,簽訂無違章作業保證書,建立“安全責任人”制度,專(兼)職安全員,班組長明確為“安全責任人”,作業前由“安全責任人”簽訂無違章作業保證書,同時設立無違章作業監督人,簽訂無違章監督責任書,與“安全責任人”連帶處罰.

第五篇：無違章承諾書

無違章承諾書1

致：城西區教育局

我公司在近三年承攬的工程中，無違法、違規的不良記錄，未因申請人違規或違約介入訴訟或仲裁，不存在拖欠工資情況及重大質量問題、重大安全事故，未因申請人違規或違約解除合同。我公司在投標期間沒有處于被責令停業、或財產被接管或凍結、或被暫停參加投標活動的處罰階段。若在本次工程的招標投標的.全過程中，被查實我公司提供的資料及上述承諾不屬實，或提供的相關資料不屬實或不滿足資格預審文件的要求，則招標人有權取消我公司的投標及中標資格，且我公司將無條件承擔由此給本次招標帶來的一切后果(包括經濟損失)。

特此承諾。

投標申請人：

法定代表人或委托代理人：

日期：年月

無違章承諾書2

作為家庭的一員，我深刻認識到安全是幸福的基礎，事故是痛苦的根源；作為公司的'一名員工，我深刻認識到了自己不僅僅是家庭中的一員，也是公司的一分子，安全不僅僅是我的權利，也是我必須應盡的義務。在此，我鄭重承諾：

1、自覺遵守國家法律、法規和公司的各項安全規章制度，牢固樹立安全第一，預防為主的思想，切實履行崗位工作職責。

2、自愿接受公司各項安全和業務技能培訓，懂得本崗位的危險點、預防措施和應急方法，增強安全防范意識，做到三不傷害（不傷害自己、不傷害別人及不被別人傷害）。

3、日常工作中不違章指揮、不違章作業、不違反勞動紀律，不盲目作業。

4、在作業過程中，正確佩戴勞動防護用品。

5、自覺接受公司、班組的安全技術交底，嚴格執行安全技術交底要求的各項安全措施。

6、遵守消防管理的各項規章制度，掌握滅火與火場逃生知識，熟悉各種滅火器材的使用方法和逃生線路。

7、保持工作現場安全文明施工規范化、標準化，做到工完、料盡、場地清。

8、在工作中發現安全隱患，及時向上級報告，并配合進行解決；發生安全事故時，立即向上級報告，積極參與公司的事故應急救援工作，在救援中服從上級的指揮。

9、切實做好交通安全工作，注意車輛行駛安全及乘坐車輛的安全。

10、在生產過程中對自己的人身安全負責。如違章作業，本人將自愿接受公司的問責，并承擔相應后果。

承諾人：

無違章承諾書3

為積極響應公司“無違章年”活動，切實做到“

無違章——我的`責任”，確?！叭粋Α保诖宋亦嵵爻兄Z：

學好安規，用好安規；

標準作業，文明施工；

遵章守紀，遠離違章；

相互關愛，共保平安。

承諾人單位：

承諾人簽名：

年月日

無違章承諾書4

致：XXXXXX

我公司在近X年承攬的`工程中，無違法、違規的不良記錄，沒有騙取中標的行為記錄，未因違規或違約介入訴訟或仲裁，不存在重大工程質量問題和重大安全事故問題，未因違規或違約解除合同。若在本次招標過程中，被查實我公司提供的資料及上述承諾不屬實，我公司將無條件承擔由此帶來的一切后果。

投標申請人：

法定代表人或委托代理人：

日期：年月日