第一篇：嚴格管理讀后感20131023

嚴格管理 讀后感

嚴格管理是大愛，就如嚴師出高徒一樣，過程痛苦，但結果，效果是成功，滿意的。同時想到管小孩也是一樣的，為何爺爺奶奶帶的小孩沒有父母好？是因為他們舍不得嚴格要求孩子，結果是小孩平時開心，但對小孩成長是失敗的。

管理也是一樣的，社會是一所大學，管理者就是員工的老師和父母，員工技能與素質的提升對個人與企業是雙羸的，管理者對下屬不嚴格要求，不僅是本身工作的不負責任，也是對下屬的不負責任。

但嚴格管理不一定就是不茍言笑，高高在上，為了配合嚴格管理，必須做好思想溝通與目標達成鼓勵。雖然我們嚴格下屬，但如果不講清目標，不講清這樣做的好處，員工可能被壓著做，暗地里有抵觸情緒，甚至被嚇跑了。

言傳不如身教，正人不如正已，只有以身作則，做好表率，有困難的要求下屬也能學習，做到。

總經辦技術組 匡烽

20131023

第二篇：嚴格管理

《嚴格管理、優化服務、樹立阿岱路政執法新形象》的行政工作報告

歲末將至，辭舊迎新之際，總結過去的一年中的豐碩成果，進一步加強黨風廉政建設和有效的開展反腐工作，路政總隊青銀支隊石家莊大隊大隊長王志毅組織全體隊員在2011年1月28日留營期間，深入學習和貫徹落實蔣國慶總隊長和豐海齡總隊長工作會議上關于年終工作總結會議和路政總隊2011黨風廉政建設工作報告的會議要點和指示精神，大隊長王志毅對路政總隊總隊長蔣國慶的講話內容進行了深入剖析和講解，并且結合實際對石家莊路政大隊在過去的一年中所做的路政巡查和案件管理等工作進行了簡要回顧，路政管理工作在精細化上尚有欠缺，對一些薄弱的環節進行了簡要分析找出問題所在，在今后的工作中認真加以研究學習有效的杜絕此類問題的再次發生，并加大投入，協調聯動，使路政大隊的執法水平不斷提高。結合路政總隊在2011年開年之際的工作指導思想和主要目標，以科學發展觀為統領，認真執行省交通運輸廳、省高管局的決策部署，以迎“國檢”、開展“整治規范年”活動為契機，以完善制度、規范行為、落實行政執法責任制為抓手，全面提高執法水平和服務水平。我大隊在新的一年里夯實路政執法基礎，思想基礎和業務基礎下功夫一起抓，雙管齊下，更加有效地提高路政執法隊伍的業務熟練程度和執法水平，大隊長王志毅并對今年的工作重點做出了重要指示和部署，要在新的一年中對總隊出臺的各項制度體系要有更深入的學習，有效地貫徹落實每項制度，對每項制度都要牢記在心，以此規范路政執法隊伍的整體形象和素質，精心組織，全力以赴，扎扎實實做好迎國檢的感想準備工作，有針對性的制定大隊迎檢方案，明確工作任務確定工作目標，將責任落實到人，要爭取達到多得分。不扣分，總體做到多增分的要求。提高辦事效率，用硬措施，下真功夫，堅決完成好國檢這項任務。在場隊員都各個斗志昂揚、雄心壯志，在思想充分做好打硬仗的準備。

在學習豐海齡副總隊長關于不斷開創黨風廉政建設和反腐敗工作會議當中，大隊長王志毅結合本路政大隊的實際特點，總結了過去的一年中的廉政建設工作，對今年的工作目標進行了安排部署，統一認識指明方向，明確了重點。“廉政建設關系到隊員自己的自身利益，并關系到路政建設工作的今后的發展”大隊長王志毅語氣誠懇，向在場的各位路政隊員推心置腹，苦口婆心講到廉政不僅是工作上所遵循的一項重要原則，也是你實現人生價值的一個重要里程碑，大隊長王志毅講的每句話都深入人心，牢牢地印在每位隊員的心坎里，使每位隊員對反腐倡廉又有了更高層次的認識。為今后的工作中指明了方向，大隊長王志毅指出在今后的工作中我們要以奮發有為的精神和求真務實的作風，腳踏實地，埋頭苦干，切實抓好反腐倡廉建設各項任務的落實，為交通路政事業貢獻自己的一份力量。

第三篇：嚴格管理之我見

嚴格管理之我見

古語云：“嚴師出高徒。”既能流傳至今，必有其理。

我校“嚴管理，促成長”思想就是很好的佐證。

一個國家需要嚴明的紀律保證長治久安；一個部隊需要鐵一樣的紀律以正軍威；一個學校就更加需要嚴明公正的紀律來規范學生的行為。作為一名朝陽學子，“成才”的前提是先“成人”，而如何保證我們“成人”的關鍵就在于“嚴管理”。

它體現在我們學習、生活中的方方面面，“食不言，寢不語”，“人走桌凈”讓我們養成了良好的生活習慣；“無聲自習”，“零抬頭”則幫助我們通過獨立思考，自主學習提高了學習效率，從而保證了學習質量。

學習了學校的“新十條高壓線”后，同學們也都從松散的暑假中再次回到緊張的學習狀態。“沒有規矩，不成方圓”。我校所定規矩如山，如一位威嚴的哨兵，莊嚴地為我們的學習保駕護航。

也許你曾怨學校嚴管理身心疲憊。

也許你曾因學校嚴管理束縛難當。

也許你曾對學校嚴管理無法接受。

但是，很多同學一定感覺不到它的存在，因為他們已然能夠規范自己的言行舉止，自然不會感受到“嚴管理”的包袱重了。

其真嚴乎？

能自制者，非覺也。

第四篇：嚴格管理演講稿定稿

尊敬的各位老師，同學們：

大家早上好！

新學期開學的第一個月是我校的嚴格管理月，意在加強我校學生的行為習慣養成，提高同學們“自我教育、自主管理、自覺行動”的能力，進一步修身立德，提高素質。

同學們都知道，良好的行為習慣是我們學習生活的根基，是我們健康成長的臂膀。習慣，對我們的生活有很大的影響。因為，他是一貫的，在不知不覺中，影響著我們的品德，暴露著我們的本性，左右著我們的成敗，良好的習慣將會注定我們的性格，甚至會影響我們自己的命運，可見良好習慣的養成，是何等的重要。只有養成了良好的文明習慣，才能形成良好的學風、班風、校風；只有養成了良好的行為習慣，才會成為德才兼備的建設者，才能把我們的學校建設成為特色鮮明、多學科協調發展的一流學校。

在此，我們就“講禮儀、陽光少年在行動教育活動”向全校師生發起如下倡議：

1、熱愛校園，團結互助，強化集體觀念；

2、遵守社會公德，共筑整潔校園環境。不隨地吐痰，不亂扔垃圾，不在墻上留有鞋印、球印，不踐踏草坪；男、女同學文明交往，自尊自愛；有序進出教室、微機室，不大聲喧嘩，保持環境清靜整潔，自覺維護舒適、安靜的學習環境。

3、文明有序，提倡節約，反對浪費；乘車、就餐時排隊，不說臟話，形成互幫互讓的良好風氣；

4、遵規守紀，按照學生在校一日常規，嚴格要求自己。

老師們、同學們，“天下大事，必行于細”,高尚的品德，文明的言行，是每個學生必備的素質，營造健康、文明、和諧、有序的校園環境是我們義不容辭的責任，讓我們積極投身于“嚴格管理月教育活動”之中，行動起來，徹底改掉生活陋習，養成“自我教育、自主管理、自覺行動”的良好習慣，從我做起，從現在做起，從身邊的小事做起，告別不文明行為，爭做文明學生，為提升我們萊蕪高新區實驗學校學子的形象，建設文明和諧的校園爭做貢獻！

萊蕪高新區實驗學校

德工處、團委

第五篇：依法嚴格管理

依法嚴格管理、確保質量安全

產品是企業的形象 質量是企業的信譽

人人講安全，事事為安全；時時想安全，處處要安全 搞好質量教育、建設優質工程