第一篇：2021年關于促進工業企業高質量發展工作意見

2021年關于促進工業企業高質量發展工作意見范文

為促進我區工業企業高質量發展，推動傳統制造業轉型升級，加速實現制造業強區目標，根據《省民營經濟高質量發展xxxx年行動方案》和《關于加快制造業強區建設的實施方案》（發〔xxxx〕xx號）等相關文件精神，結合我區實際，提出如下意見：

1.鼓勵支持制造業企業做大做強。對年營業收入首次突破xx億元、xx億元、xx億元、xx億元的制造業企業，實行分檔定額獎勵，分別給予xx萬元、xx萬元、xx萬元、xx萬元的一次性獎勵。對年營業收入突破xxx億元的，區委、區政府按“一事一議”辦法給予特殊的資金獎勵。（責任單位：區工信局、區財政局）

2.鼓勵支持加大技術改造投資力度。建立技術改造項目庫，在庫項目實行動態管理。對符合國家產業政策并納入統計的制造業技改投資項目，年度生產性設備投入達到xxx萬元（含xxx萬元）以上的，按企業自有資金投入的設備購置款的xx%給予一次性補助，單個企業補助不超過xxx萬元。（責任單位：區工信局、區財政局）

3.鼓勵支持加快智能化裝備改造。鼓勵企業利用先進自動化生產設備進行升級改造，優化工藝技術流程，建設一批智能化工廠，數字化車間，增強工業核心競爭力。對使用工業機器人和智能化制造系統進行智能化改造的企業，采購金額達到xxx萬元（含xxx萬元）以上，按年度企業自有資金投入的設備購置款的xx%給予一次性補助。單個企業最高補助xxx萬元。（責任單位：區工信局、區財政局）

4.鼓勵支持提高企業品牌質量意識。廣泛開展質量和品牌建設，積極引導企業創品牌、提品質。對認定為國家級、省級制造業單項冠軍的企業，分別給予xx萬元和xx萬元一次性獎勵；對認定為省級“獨角獸”“瞪羚”企業，省、市級“專精特新”企業，國家級專精特新“小巨人”企業的，區財政分別按市級獎勵資金的xx%再給予一次性獎勵。（責任單位：區工信局、區財政局）

5.鼓勵支持工業企業加大科研投入。推動規模以上企業加大研發投入、開展有效研發活動。規范研發投入會計單獨核算。對規上企業開展的研發活動，按照上年度研發投入強度及增量增幅給予財政資金獎補；對建有研發機構且作用發揮較好的規模以上企業，適當增加獎補比例，獎補資金按照市級獎補資金x:x配套。（責任單位：區科技局、區工信局、區財政局）

6.鼓勵支持產業集群等載體培育。對認定為國家、省、市級的特色產業集群、小微創新創業示范基地、中小企業公共服務示范平臺，區財政分別按市級獎勵資金的xx%再給予一次性獎勵。（責任單位：區工信局、區財政局）

7.鼓勵支持企業“升規納統”。對年度新增為規模以上的工業企業，區財政給予xx萬元的一次性獎勵。（責任單位：區工信局、區財政局）

8.鼓勵支持工業企業為地方多做經濟貢獻。對符合國家鼓勵類產業目錄的上繳稅金xxxx萬元（含）以上的企業，對地方經濟貢獻比上年增長xx%（含）以上部分，補助企業xx%；對年納稅總額xxx萬元（含）-xxxx萬元的企業，對地方經濟貢獻比上年增長xx%（含）以上部分，補助企業xx%。補助資金由企業專戶儲存，專款用于科技研發和生產設備的智能化改造。（責任單位：區財政局、區工信局）

x.鼓勵支持出口創匯。對年增加出口xxx萬美元以上的工業企業一次性獎勵xx萬元；增加xxxx萬美元以上的企業一次性獎勵xx萬元；增加xxxx萬美元以上的企業一次性獎勵xx萬元；增加xxxx萬美元以上的企業一次性獎勵xxx萬元。（責任單位：區商投局、區財政局）

10.鼓勵支持深化工業互聯網融合發展。鼓勵企業利用工業大數據平臺，開展“兩化融合”管理體系貫標，增強企業核心競爭力。對獲得國家、省、市認定的兩化融合示范企業，在上級獎補額的基礎上，區財政再一次性給予相對應上級獎補額xx%的獎勵。對通過國家級兩化融合管理體系貫標認定的企業，在享受上級政策補助基礎上，區級財政再一次性給予xx萬元獎勵。全面推進“企業上云”工作，對上云企業購買云服務產品xx萬元以上的，按其實際購買額（以企業購買上云產品的發票為準）的xx%給予補助，年度單個企業補助不超過xx萬元。全面推進“設備上云”工作，按照設備上云硬件改造投資額的xx%進行獎補，單臺工業設備不超過xxxx元的獎補，單個企業最多給予xx萬元獎補。（責任單位：區工信局、區財政局）

11.鼓勵支持制造業企業掛牌上市。支持符合條件的企業通過境內外股票市場、新三板等開展直接融資。對符合條件的企業，按照《府區促進企業上市掛牌等直接融資的若干政策》（政發〔xxxx〕xx號）相關規定給予獎勵。（責任單位：區金融局、區財政局）

12鼓勵支持積極引進高層次人才。鼓勵支持制造業企業引進高層次人才，對認定確為我區工業發展服務的院士、千人計劃專家、萬人計劃專家、行業眾軍人才、泰山學者等的，依據區委、區政府《關于加快科技創新驅動發展實施意見》（發〔xxxx〕xx號）等文件給予相應資金獎勵。（責任單位：區科技局、區財政局）

13鼓勵支持高校畢業生到工業企業就業。統招本科及以上畢業生到區內工業企業就業的，自繳納養老保險之月起，按照我區人才引進的現行規定，落實生活補貼等待遇。（責任單位：區人社局、區財政局）

14.鼓勵支持加快企業家隊伍建設。組織規上工業企業負責人參加外地集中培訓、考察、交流等活動，每年不低于xx人，進一步提高企業家隊伍整體素質。（責任單位：區工信局、區財政局）

15.鼓勵支持用地指標向工業項目傾斜。凡從區外引進的和現有企業為擴大生產能力、技術改造的符合國家鼓勵類產業目錄的項目，區政府在用地指標上優先研究、優先提供。如是能填補國內空白、國際領先的新產品、新工藝，區政府將特事特辦，首先向省、市申請用地指標。（責任單位：區資規分局）

16.設立區工業企業發展基金?；鹩糜谧龃蠓鰪姽I企業，支持工業企業發展。盡快制定工業企業發展基金管理辦法。（責任單位：區工信局、區財政局）

本意見中各項獎勵補助資金具體管理辦法另行制定。全區同類資金扶持、獎補政策適用就高原則，不重復計算。獎補資金由企業主管部門提報預算，區財政統籌安排，對符合政策的獎補資金由主管部門負責審核。在本政策措施執行過程中，國家或上級如有新出臺的相關政策措施，按最新政策執行。

第二篇：2021年街道高質量發展考核評價工作意見

2021年街道高質量發展考核評價工作意見

為認真落實省、市、市高質量發展決策部署，穩步推進“產業興街、工業強街”戰略，加快經濟發展方式轉變，推動產業結構優化升級，著力打好營商環境、鄉村振興和環境整治三大攻堅戰，努力建設宜居秀美幸福，現就做好2021年街道高質量發展考核評價工作提出以下實施意見。

一、考核對象

20個社區居委會

二、考核項目設置

（一）綜合類

1.城市社區（9個）

2.農村社區（11個）

（二）單項類

1.社會綜合治理工作先進單位

2.鄉村振興工作先進單位

3.城鄉環境整治工作先進單位

4.安全生產工作先進單位

5.黨建“三化”工作先進單位

6.綠色殯改工作先進單位

7.衛生與健康工作先進單位

8.生態環境保護工作先進單位

9.征兵工作先進單位

三、獎項設置、表彰名額及獎勵標準

1、綜合獎

一等獎：城市社區、農村社區各1名，各獎勵3萬元。

二等獎：城市社區1名、農村社區2名，各獎勵2萬元。

三等獎：城市社區4名、農村社區5名，各獎勵1萬元。

2、單項獎

（1）社會綜合治理工作先進單位、鄉村振興工作先進單位、城鄉環境整治工作先進單位、安全生產工作先進單位、黨建“三化”工作先進單位、綠色殯改工作先進單位、衛生與健康工作先進單位、生態環境保護工作先進單位各3名，各獎5000元。

（2）其他工作（重點項目服務等），需要特別獎勵的，黨委另行研究。

四、考核辦法

1.成立考核工作領導小組

組長：

第一副組長：

常務副組長：

副組長：

成員：

下設辦公室：

辦公室主任：

2.考核方式

實行“四評”考核機制，每半年考核一次，全年累計評先。

（1）各線、各科室初評

參評人員：各線、各科室分管領導、科室全體人員

各個科室必須按文件要求，實事求是，綜合打分，拉開打分檔次，嚴禁打滿分，至少形成三個評分檔次，打分時要備注扣分或造成分差的依據，經主管領導和科室長簽字后再上交。

（2）考核領導小組辦公室人員復評

參評人員：機關科室長

（3）考核領導小組審評

參評人員：相關班子成員

（4）班子會總評

參評人員：全體班子成員

3.督查考核辦法：

①交辦——事前告知，安排部署（作風督查除外）。對上級交辦和街辦部署的工作，以點到會或下發任務清單的形式明確任務、責任、時間進行交辦。

②落實――事中察看，微信曝光。各科室社區按照要求，抓緊時間進行落實。督查辦采取多種形式掌握進展情況，及時記錄在案，并向主要領導匯報。

③督辦――事后反饋，通報督促。對工作推進不力的，由街道黨委、辦事處主要領導簽發督辦單，要求限時辦結并啟動問責預警。

④銷號或問責。對在督辦時限內完成整改的，進行銷號；

對督辦后仍不到位的，啟動問責，列入“負面清單”，并以備考核使用。

4.從嚴要求：每季度被兩次以上通報批評或下發黨委書記、街辦主任簽發的督辦單，工作仍不到位的社區，列入“負面清單”，并視情況扣除相關社區干部社保，全部由自己負擔，并取消評先評優資格。

5.結果運用：獲得高質量發展綜合考評一、二、三等獎的社區，在當年績效獎發放中，參照上級最高標準（每人不得超過25000元）；未獲得高質量發展綜合考評的社區，在當年績效獎發放中，每人不得超過23000元。

第三篇：促進我國社會保障事業高質量發展可持續發展全文

促進我國社會保障事業高質量發展可持續發展全文

今天，中央政治局進行第二十八次集體學習，內容是完善覆蓋全民的社會保障體系。安排這次學習，目的是面向“十四五”時期發展目標任務，分析我國社會保障體系建設的現狀，研究存在的問題，明確完善的思路，促進我國社會保障事業高質量發展、可持續發展。

社會保障是保障和改善民生、維護社會公平、增進人民福祉的基本制度保障，是促進經濟社會發展、實現廣大人民群眾共享改革發展成果的重要制度安排，發揮著民生保障安全網、收入分配調節器、經濟運行減震器的作用，是治國安邦的大問題。

我們黨歷來高度重視民生改善和社會保障。早在1922年，黨的二大宣言中就提出了設立工廠保險、保護失業工人等改良工人待遇的主張。瑞金時期頒布的《中華蘇維埃共和國勞動法》設專章規定了社會保險問題。新中國成立伊始，政務院根據《中國人民政治協商會議共同綱領》中“逐步實行勞動保險制度”的要求，于1951年頒布《中華人民共和國勞動保險條例》。改革開放后，我們把社會保障作為改善人民生活的基礎民生工程，穩步推進社會保障體系建設，取得了重大進展。

黨的十八大以來，黨中央把社會保障體系建設擺上更加突出的位置，推動我國社會保障體系建設進入快車道。中央政治局會議、中央政治局常委會會議、中央全面深化改革委員會會議等會議多次研究審議改革和完善基本養老保險制度總體方案、深化醫療保障制度改革意見等，對我國社會保障體系建設作出頂層設計，改革的系統性、整體性、協同性進一步增強。我們統一城鄉居民基本養老保險制度，實現機關事業單位和企業養老保險制度并軌，建立企業職工基本養老保險基金中央調劑制度。我們整合城鄉居民基本醫療保險制度，全面實施城鄉居民大病保險，組建國家醫療保障局。我們推進全民參保計劃，降低社會保險費率，劃轉部分國有資本充實社?；?。我們積極發展養老、托幼、助殘等福利事業，人民群眾不分城鄉、地域、性別、職業，在面對年老、疾病、失業、工傷、殘疾、貧困等風險時都有了相應制度保障。

目前，我國以社會保險為主體，包括社會救助、社會福利、社會優撫等制度在內，功能完備的社會保障體系基本建成，基本醫療保險覆蓋13.6億人，基本養老保險覆蓋近10億人，是世界上規模最大的社會保障體系。這為人民創造美好生活奠定了堅實基礎，為打贏脫貧攻堅戰提供了堅強支撐，為如期全面建成小康社會、實現第一個百年奮斗目標提供了有利條件。

在充分肯定成績的同時，我們也要看到，隨著我國社會主要矛盾發生變化和城鎮化、人口老齡化、就業方式多樣化加快發展，我國社會保障體系仍存在不足，主要是：制度整合沒有完全到位，制度之間轉移銜接不夠通暢；部分農民工、靈活就業人員、新業態就業人員等人群沒有納入社會保障，存在“漏?！薄ⅰ懊摫！薄ⅰ皵啾！钡那闆r；政府主導并負責管理的基本保障“一枝獨大”，而市場主體和社會力量承擔的補充保障發育不夠；社會保障統籌層次有待提高，平衡地區收支矛盾壓力較大；城鄉、區域、群體之間待遇差異不盡合理；社會保障公共服務能力同人民群眾的需求還存在一定差距；一些地方社?；鸫嬖凇按┑住憋L險。對這些不足，我們必須高度重視并切實加以解決。

黨的十九屆五中全會為我國未來5年乃至15年的發展擘畫了藍圖，要求

推動全體人民共同富裕取得更為明顯的實質性進展。社會保障關乎人民最關心最直接最現實的利益問題，我們要加大再分配力度，強化互助共濟功能，把更多人納入社會保障體系，為廣大人民群眾提供更可靠更充分的保障，不斷滿足人民群眾多層次多樣化需求，完善覆蓋全民、統籌城鄉、公平統一、可持續的多層次社會保障體系，進一步織密社會保障安全網。

第一，建設中國特色社會保障體系。世界各國發展水平、社會條件、文化特征不同，社會保障制度必然多種多樣。我們注重學習借鑒國外社會保障有益經驗，但不是照抄照搬、簡單復制，而是立足國情、積極探索、大膽創新，成功建設了具有鮮明中國特色的社會保障體系。我們堅持發揮中國共產黨領導和我國社會主義制度的政治優勢，集中力量辦大事，推動社會保障事業行穩致遠；堅持人民至上，堅持共同富裕，把增進民生福祉、促進社會公平作為發展社會保障事業的根本出發點和落腳點，使改革發展成果更多更公平惠及全體人民；堅持制度引領，圍繞全覆蓋、?；?、多層次、可持續等目標加強社會保障體系建設；堅持與時俱進，用改革的辦法和創新的思維解決發展中的問題，堅決破除體制機制障礙，推動社會保障事業不斷前進；堅持實事求是，既盡力而為又量力而行，把提高社會保障水平建立在經濟和財力可持續增長的基礎之上，不脫離實際、超越階段。我們要堅持和發展這些成功經驗，不斷總結，不斷前進。

第二，科學謀劃“十四五”乃至更長時期社會保障事業。黨的十九屆五中全會明確了“十四五”時期我國社會保障事業發展的藍圖，要逐條逐項深入研究，納入規劃，抓好落實。要堅持系統觀念，把握好新發展階段、新發展理念、新發展格局提出的新要求，在統籌推進“五位一體”總體布局、協

調推進“四個全面”戰略布局中思考和謀劃社會保障事業發展。要樹立戰略眼光，順應人民對高品質生活的期待，適應人的全面發展和全體人民共同富裕的進程，不斷推動幼有所育、學有所教、勞有所得、病有所醫、老有所養、住有所居、弱有所扶取得新進展。要增強風險意識，研判未來5年、15年乃至30年我國人口老齡化、人均預期壽命提升、受教育年限增加、勞動力結構變化等發展趨勢，分析社會保障可能面臨的新情況新問題，提高工作預見性和主動性，未雨綢繆采取應對措施。要拓展國際視野，關注國外社會保障發展情況，汲取經驗教訓，既避免像一些拉美國家那樣盲目進行“福利趕超”落入“中等收入陷阱”，又避免像一些北歐國家那樣實行“泛福利化”導致社會活力不足。什么時候都不能忘記一個道理，經濟發展和社會保障是水漲船高的關系，水淺行小舟，水深走大船，違背規律就會擱淺或翻船。

第三，深化社會保障制度改革?，F在，我國社會保障制度改革已進入系統集成、協同高效的階段。要準確把握社會保障各個方面之間、社會保障領域和其他相關領域之間改革的聯系，提高統籌謀劃和協調推進能力，確保各項改革形成整體合力。要強化問題導向，緊盯老百姓在社會保障方面反映強烈的煩心事、操心事、揪心事，緊盯制約社會保障體系建設的硬骨頭，不斷推進改革。要加快發展多層次、多支柱養老保險體系，健全基本養老、基本醫療保險籌資和待遇調整機制，擴大年金制度覆蓋范圍，規范發展第三支柱養老保險，積極發展商業醫療保險，更好滿足人民群眾多樣化需求。要推動基本醫療保險、失業保險、工傷保險省級統籌，進一步明確中央與地方事權和支出責任。要把農村社會救助納入鄉村振興戰略統籌謀劃，健全農村社會救助制度，完善日常性幫扶措施。要健全農民工、靈活就業人員、新業態就

業人員參加社會保險制度，健全退役軍人保障制度，健全老年人關愛服務體系，完善幫扶殘疾人、孤兒等社會福利制度。

2018年以來，我們實施了養老保險中央調劑金制度，僅去年一年，東部發達地區就拿出了1768億元，撥付給中西部和老工業基地省份，有力緩解了社?；鹗罩У膮^域結構性矛盾，確保了養老金按時足額發放。同時，區域不平衡的問題還沒有從根本上解決，要加快實現基本養老保險全國統籌。這符合社會保險“大數法則”，也是構建新發展格局的要求。

隨著人口老齡化加速發展特別是老年人慢性病患病率的提高，加上醫療技術發展，更多疾病從“無藥可醫”變為“可醫可控”，醫保支出面臨著更大壓力。要堅持不懈、協同推進“三醫聯動”，健全籌資和待遇調整機制，推進國家組織藥品和耗材集中帶量采購改革，深化醫保支付方式改革，完善醫藥服務價格形成機制，提高醫保基金使用效能。

近年來，許多人口老齡化程度較高的發達國家和新興國家都推出了延遲法定退休年齡的改革計劃，但實施起來并不太順利。一些國家在這項改革上經歷了波折。我們要合理把握改革方向、節奏、力度，加強輿論引導，最大程度凝聚全社會共識和合力，推動這項改革任務平穩落地。

第四，推進社會保障法治化。要從立法、執法、司法、守法各環節加強社會保障工作，在法治軌道上推動社會保障事業健康發展。要加強社會保障立法工作，加快制定或修訂社會保險、社會救助、社會福利等方面的相關法律，依法落實各級政府和用人單位、個人、社會的社會保障權利、義務、責任。要依法健全社會保障基金監管體系，防范化解基金運行風險，維護基金安全。要以零容忍態度嚴厲打擊欺詐騙保、套?；蚺灿秘澱几黝惿鐣Ｕ腺Y

金的違法行為，守護好人民群眾的每一分“養老錢”、“保命錢”和每一筆“救助款”、“慈善款”。

第五，加強社會保障精細化管理。要完善從中央到省、市、縣、鄉鎮（街道）的五級社會保障管理體系和服務網絡，在提高管理精細化程度和服務水平上下更大功夫，提升社會保障治理效能。要適應人口大規模流動、就業快速變動的趨勢，完善社會保險關系登記和轉移接續的措施，健全社會救助、社會福利對象精準認定機制，實現應保盡保、應助盡助、應享盡享。要完善全國統一的社會保險公共服務平臺，充分利用互聯網、大數據、云計算等信息技術創新服務模式，深入推進社保經辦數字化轉型。同時，要堅持傳統服務方式和智能化服務創新并行，針對老年人、殘疾人等群體的特點，提供更加貼心暖心的社會保障服務。

第六，發揮好社會保障在應對疫情影響方面的積極作用。去年以來，面對突如其來的新冠肺炎疫情，社會保障為打贏疫情防控的人民戰爭、總體戰、阻擊戰和實現決勝全面建成小康社會、決戰脫貧攻堅目標任務作出了貢獻。當前，全球疫情仍在擴散蔓延，我國“外防輸入、內防反彈”任務仍然很重。要發揮好社會保障在助力疫情防控、穩定經濟社會發展秩序中的作用。要根據形勢好轉變化，穩妥退出減免社保繳費等階段性紓困政策，并同其他政策退出平穩銜接。要總結這次疫情防控的成功做法，完善我國社會保障針對突發重大風險的應急響應機制，既能抵御可以預見的生老病死等各種常規風險，又能應對難以預料的非常規風險。

最后，我強調一個問題，就是要堅持制度的統一性和規范性。我國社會保障體系建立之初，我們鼓勵各地大膽創新、不斷探索?，F在，隨著我國社

會保障體系不斷發展，社會保障體系建設要堅持國家頂層設計，做到全國一盤棋。要增強制度的剛性約束，加強對制度運行的管理監督。各地區務必樹立大局意識，嚴肅落實制度改革要求，不得違規出臺地方“小政策”?？梢栽试S一定時期內存在區域間社會保障水平上的差異，但不能動搖統一制度的目標，不能自行其是、搞變通。各級黨委和政府要深化對社會保障工作重要性的認識，把握規律，統籌協調，抓好黨中央決策部署和各項改革方案的貫徹落實，在完善覆蓋全民的社會保障體系上不斷取得新成效。

第四篇：促進行業高質量發展工作實施方案

促進行業高質量發展工作實施方案

為貫徹落實國務院辦公廳轉發國家發展改革委、財政部、住房城鄉建設部、市場監管總局、國家能源局《關于清理規范城鎮供水供電供氣供暖行業收費促進行業高質量發展意見的通知》和省發展改革委、省財政廳、省住建廳、省市場監督管理廳、省能源局《關于印發<省清理規范城鎮供水供電供氣供暖行業收費促進行業高質量發展工作實施方案>的通知》精神，清理規范供水供電供氣供暖等行業存在的不合理收費，完善價格形成機制，促進企業提高生產經營效率和市場競爭力，促進行業高質量發展，制定本實施方案。

一、總體要求

貫徹落實黨中央、國務院和省委、省政府關于優化營商環境等決策部署，按照堅持權責對等、清費順價、標本兼治、穩步推進的基本原則，壓實責任，多措并舉，清理軟環境。扎實清理取消城鎮供水供電供氣供暖行業不合理收費，完善價格形成機制、提升服務水平，改善發展環境，增強人民群眾獲得感。

二、工作目標

（一）短期目標。自2021年3月1日國務院辦公廳《意見》施行后，對《意見》中規定不合理收費項目一律取消；同時對沒有合法有效政策依據的收費項目全部取消；加快完善價格形成機制；從文件發布之日起至2021年底前，對暫時不能納入生產成本、又超過企業承擔責任和承受能力范圍的，市政府視實際情況可考慮給予適當補貼支持。

（二）中長期目標。到2025年，清理規范供水供電供氣供暖行業收費取得明顯成效，科學、規范、透明的價格形成機制基本建成。供水、供氣、供暖行業定價辦法、成本監審辦法、價格行為和服務規范全面覆蓋，水電氣暖等產品和服務供給的質量和效率明顯提高。

三、重點任務

按照《意見》中明確的內容，全部進行清理規范。

1.供水供電供氣供熱企業清理取消供水、供電、供氣、供暖環節的不合理收費和接入工程的不合理費用，政府部門和相關機構清理取消其他各類不合理收費。

2.在落實好國家關于電價形成機制的同時，市發改部門要按照價格管理權限，加快完善供水、供氣、供暖價格形成機制。

3.采取企業明確可保留的收費項目，規范政府定價和經營者收費行為等方式，嚴格規范價格收費行為。

4.采取行業主管部門健全行業管理制度和技術標準體系，加快完善行業服務質量體系，供水供電供氣供熱企業不斷提高企業服務水平等方法，不斷提升供水供電供氣供暖行業服務水平。

5.采取提升市政配套基礎設施規劃建設管理水平、加快放開經營服務市場、完善相關法律法規制度等措施，不斷改善發展環境。

四、方法步驟

（一）部署和自查自糾。市政府組織由各供水、供電、供氣、供暖企業及相關機構，按照《意見》規定的內容進行自查自糾，摸清底數，全面梳理自查現行收費項目和標準，確保3月1日取消不合理收費項目政策的落地執行。

（二）督導自查。由市價格主管部門會同行業主管部門，按照《意見》及本實施方案規定的內容，督導企業按規定時間取消沒有合法有效政策依據的不合理收費，糾正不合理的強制性收費行為，降低偏高收費標準。

（三）公布名單。市政府要及時清理取消當地不合理收費項目名單，并向社會公布，接受社會監督。

（四）開展全市大檢查。2021年舉行兩次不定期大檢查。由市市場監管局牽頭，會同市發改局、市住建局等相關部門組成聯合檢查組，對我市城鎮供水供電供氣供暖行業收費清理規范情況進行全面檢查。2021年底前，達到供水供電供氣供暖行業及相關機構收費行為規范的目的。今后每年舉行一次全市范圍內的大檢查。對違法違規典型案例，及時向社會曝光，發揮警示作用，鞏固清理規范收費行為的成果，防止不合理收費反彈。

五、職責分工

市發展和改革局負責按照價格管理權限，加快完善供水、供氣、供暖價格形成機制，落實好國家和省關于電價形成機制。會同行業主管部門，督導企業進行自查自糾，取消沒有合法有效政策依據的不合理收費。配合市市場監督管理部門對城鎮供水供電供氣供暖行業收費清理規范情況進行全面檢查。

市住建局負責健全行業管理制度和技術標準體系，加快完善行業服務質量體系，配合市市場監督管理部門對城鎮供水供電供氣供暖行業收費清理規范情況進行全面檢查。

市市場監督管理局負責我市供水供電供氣供暖行業收費清理情況的檢查工作，接受社會舉報，對沒有合法有效政策依據繼續亂收費企業，按照相關法律法規予以處罰，并向社會公開曝光。

各供水供電供氣供暖企業負責規范自身收費行為，清理取消不合理收費，不斷提高企業服務水平。

六、保障措施

（一）提高思想認識。此項工作涉及范圍廣，工作量大，矛盾利益突出。市政府要高度重視，制定詳細的推進時間表、路線圖，真正將此項工作做實做細。

（二）加強組織領導和部門協作。明確任務分工，建立聯合工作機制，發改、財政、市場監管、住建等部門組成清理規范小組。各司其職、各盡其責，相互配合，在市政府的統一領導下共同完成好城鎮供水供電供氣供暖行業收費清理規范工作。

（三）加強宣傳接受社會監督。要充分利用媒體大力宣傳清理規范城鎮供水供電供氣供暖行業收費工作，加強政策解讀，回應社會關切，營造好輿論氛圍。市市場監管部門要向社會公布舉報電話和郵箱，方便群眾舉報，對沒有合法有效政策依據繼續亂收費的企業，將按照相關法律法規予以處罰，并向社會公開曝光，發揮警示作用。

第五篇：高質量發展發言稿

尊敬的各位領導、專家以及同仁：

我是XXX，就職于江蘇XXX有限公司副總一職，前面聽了各位專家以及同仁關于高質量發展方面的演講，我深受啟發和鼓舞，國家現在正處于發展的黃金階段，我們作為公司的領導人、技術負責人，更有義務為公司的發展、為國家的發展去努力，去創造。

黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央準確把握復雜局勢，成功駕馭發展大局，形成了習近平新時代中國特色社會主義經濟思想，推動我國經濟發展取得歷史性成就、發生歷史性變革?！拔覈洕延筛咚僭鲩L階段轉向高質量發展階段?！备哔|量發展，是能夠很好滿足人民日益增長的美好生活需要的發展，是體現新發展理念的發展，是創新成為第一動力、協調成為內生特點、綠色成為普遍形態、開放成為必由之路、共享成為根本目的的發展。由高速增長階段轉向高質量發展階段，強調的是質量而非速度、是發展而非增長，這是發展思想、發展戰略的重大轉變，是保持經濟持續健康發展的必然要求，是適應我國社會主要矛盾變化和全面建成小康社會、全面建設社會主義現代化國家的必然要求，是遵循經濟規律發展的必然要求，是做好企業發展規劃的一個重要大綱。

我們XXX電梯，積極響應黨的號召，在2年的時間里改進了百分之七十的生產工藝和生產設備，投入3500多萬元，將傳統的生產工藝改進為國內領先的自動化流水線，共改進自動化流水線設備4臺，自動化噴涂生產線，數控轉塔沖床生產線設備6臺，自動化上下料機器人2臺，自動化裝配機器人2臺。自動化機器人的使用，是里程碑式的改進，是我們企業從傳統生產制造跳躍至現代化企業的一大步，在日益增加的人力成本下，自動化機器人的使用不僅降低了人力成本，并且極大提高了產品的質量和精度，產品不合格率不足萬一，給其他生產型企業也起了一個良好的帶頭作用。

高質量發展既然是一個階段，就不是短時間內可以完成的，他是漸進的、積小變為大變、從量變到質變的過程，雖然是長期任務，但是我們會把階段性目標分解為目標，從當前抓起，穩步推進，全面貫徹落實黨的十九大精神，以新時代的高昂精神狀態奮力推進各項工作。