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團結社區2010年工作總結

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第一篇:團結社區2010年工作總結

團結社區2010年工作總結

2010年的工作,團結社區在街工委、辦事處的正確領導下,堅持以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,全面落實科學發展觀和構建和諧社區的理念,解放思想,實事求是,與時共進,貼近居民,在街各部門的大力支持下,經過社區全體工作人員的共同努力,圓滿完成了各項工作任務,如團結社區公廁、排水溝的改造,團結大道修路拆遷協調,鐵路擴建征地摸底及申購房入戶摸底申報工作,加強了還建樓的施工進度,對社區的內澇進行了排查,參加了漢江防汛,進行了“兩實”入戶登記及第六次人口普查工作,開展了科學發展觀活動及爭先創優活動,確保了社區工作健康有序的開展,現將2010年的工作總結如下:

一、社區黨建,黨務,政務,居務公開,廉政建設 團結社區黨支部共有黨員123人,支部今年對發展二名預備黨員進行思想,學習,工作跟綜管理,按期轉正,加強對三名入黨積極分子進行培養。社區三名青年遞交了入黨申請書,同時進行學習指導。到目前為止共召開支部大委會2次,組織生活2次,支部民主生活會2次。從年初抓狠了領導班子思想政治建設,強化黨員的模范帶頭作用。堅持大事要一塊議,小事要通氣。經常談心、交流溝通感情,始終保持一個民主和諧、心情舒暢的合作氛圍。使得

領導班子更加團結,從而為社區全年工作的開展奠定了良好基礎。

二、在創先爭優活動中,按工委要求,制定了學習和活動實施方案,完善了支部公開承諾書和黨員干部承諾書,健全了“五個基本”“七個體系”,并完善了黨建臺賬,加強社區領導班子建設,深入學習實踐科學發展觀,認真貫徹黨的路線方針政策,團結協作、求真務實、開拓進取、勤政廉潔、提高領導班子的凝聚力和戰斗力。,加強了黨員隊伍建設,通過創先爭優活動的開展,切實做好黨員發展工作,堅持“三會一課”制度,把深入學習實踐發展觀落到實處。

三、社區計生、婦女工作

計劃生育工作以計劃生育目標責任書為準則,認真落實,上下聯動,扎實工作,以抓流動人口為重點,積極推動各項工作措施,圓滿地完成上半年工作目標,全部完成“三查”人數,深入排查掌握孕情人數,陸續清洗外來人員42次,接受區檢查3次,場檢查5次,按要求保質保量完成婦幼體檢和兒童預防針工作。

四、安全生產工作

切實加強對重點部位、重點單位、重點領域的檢查監督和事故隱患整改,并與各相關單位簽訂了責任書。結合社區實際,重點要抓好四個方面的排查整改工作:一是加強人員密集場所的排查整改;二是高度重視危險化學品的生

產、使用、儲存、運輸、經營等環節,嚴肅查處無證無照等經營行為;三是每月對轄區內的小鍋爐、小作坊進行一次排查。四是加強對轄區內所有生產、銷售食品藥品的店鋪,小餐館、小診所的排查。社區今年沒有出現安全事故。

五、綜合治理工作

加強社區綜合治理工作,加強外來人員登記管理,取締傳銷活動5起,深入開展娛樂場所專項整理工作,對娛樂場所的“黃、賭、毒”,落實長效管理機制,切實維護社會和諧、化解鄰里糾紛10起。對“兩勞”釋放人員和610進行跟蹤管理

六、民政、低保工作

認真開展社區農村社會養老保險,加大宣傳力度,完成保險指標數實行社保科學規范管理,落實低保政確保居民應保盡保;認真做好有困難的臨時救助工作,努力做好大病醫療救助工作,為社會弱勢群體提供醫療保障。

七、信訪、維穩工作

一是大力暢通信訪渠道。建立主要領導輪流接訪制度、主動約訪制度、“一信通”制度和信息員,加強值班,暢通群眾訴求渠道。二是認真做好群眾工作。堅持沉到一線、換位思考、耐心工作,做到隨時來訪、隨時接待、隨時處理,確保群眾的訴求在第一時間得到解決。積極宣傳政策、答疑解惑、關心疾苦。三是及時化解矛盾糾紛。完善快反

應、快介入、快化解機制,熱情接訪、帶案下訪、經常回訪,牢牢把握信訪工作主動權。四是成立穩控報案領導小組,對重點信訪案件進行加強穩控,對重點人員實行包保負責制。

八、控違工作

控違工作在街城管部門的支持下,加強社區內排查,今年沒有新增異地違法建房和亂搭亂蓋。

九、拆遷工作

配合街拆遷辦抓好團結大道拆遷還建工作,鐵路征地,通過深入居民家中,大力宣傳“拆遷為民,為民拆遷”的好處,順利完成了鐵路拆遷工作。按上級領導要求,鐵路居民申購房的調查工作順利完成。

十、認真做好社區環境衛生整治、積極開展疾病的防防控工作.為了進一步提升我社區居民的居住環境,修理公廁一處,清挖排水溝200米,確保了社區內的排水的暢通。整治社區環境衛生,對社區內的“臟、亂、差”進行清理。

十一、社區服務工作

認真做好了社區內的服務工作,推進居民就業,社保的宣傳,加強退休人員的管理,老年人優惠證的辦理、轄區內合作醫療的辦理、失地農工生活費的發放落實到位。

2010年,我社區雖然較圓滿地完成了各項工作任務,但與上級領導的要求和全社區廣大群眾的期望還有很多不足。

新的一年的工作還有很多,還很艱巨,這就要求我們全體黨員干部群眾高度地和街道黨工委保持高度一致,以更高的工作熱情和強有力的工作措施扎實工作,為全面完成街黨工委下達的各項工作目標而努力奮斗,以更加出色的成績,全心全意為轄區居服好務,為民多辦實事。

團結社區居委會

2010年12月2日

第二篇:2011團結路社區工作總結

新城街道團結路社區2011工作總結

2011年以來,社區工作人員不斷努力,在縣委及街道辦事處的領導下,緊密結合社區實際,深入開展各項主題教育,以創建黨建工作示范社區和?一居一特色?和諧社區創建為重點,在學習中不斷探索社區發展的新路子,開展了以服務社區居民為宗旨的系列活動,超額完成了上級下達的各項任務,現將社區2011年工作總結如下:

一、加強基層黨建工作,爭創黨建工作示范社區

1、廣泛開展開放型黨組織生活,創建黨建工作示范社區。社區黨組織在加強基層黨建工作中,以服務群眾為重點,全面創建黨建工作示范社區。社區黨支部以加強黨的基層組織建設為目標,繼續在黨員群眾中廣泛開展開放型黨組織生活,同深化社區無職黨員設崗定責及在職黨員認領社區崗位活動,實行了?黨員承諾制?,為社區居民解決各種工作生活問題,把黨組織的溫暖送到家;建立教育、技能人才庫,有針對性地為轄區居民服務,充分發揮了社區黨員的先鋒模范作用。

社區支部始終將開展豐富多彩的活動作為團結黨員、教育黨員的重要途徑。春節前后,我們先后舉辦?迎春節,送春聯?活動、?春節前慰問活動?等,目的在于讓轄區居民群眾感受到社區的溫暖,過上一個溫暖祥和的春節。3月26日我社區組織轄區居民開展首屆?少兒書法、繪畫?大賽,參賽作品達100余份,并為獲獎小朋友頒發了榮譽證書和紀念品。5月30日,社區與轄區單位第一幼兒園聯手舉辦?慶‘六一’文藝活動?,轄區居民也參與其中,和小朋友們一起走上舞臺,為大家獻上了一臺精彩的演出。

6月29日,在黨的90歲生日來臨之際,社區黨支部組織社區全體黨員舉辦了紀念黨建90周年文藝活動暨入黨宣誓儀式,大家歡聚一堂,慶祝黨的90歲生日,在黨旗前,大家高舉右手對黨隆重宣誓,重溫黨的誓詞,表達對黨的忠心,并牢記全心全意為人民服務的宗旨,力爭充分發揮黨員的先鋒模范作用,帶頭創建和諧社區。6月30日,在?七〃一?來臨之際,社區慰問了一批老黨員,為老黨員左然木.素甫等人送去了米、面、油及慰問金,詢問他們的身體狀況及生活情況,為老黨員送去了黨的溫暖。

二、堅持以人為本,服務居民

我們始終堅持把服務群眾作為社區工作的基本立足點,本著?群眾利益無小事?的宗旨,努力為居民辦實事,做好事,讓居民群眾成為社區建設的最大受益者,增強社區的親和力和吸引力。著重做好民生工作:

1、服務育齡婦女:社區現有育齡婦女1043人。今年新生嬰兒38人,其中:男孩20人,女孩18人,并為他們填寫了知情選擇表等,辦《獨生子女父母光榮證》47個。辦理《生殖保健服務證》4人。流動育齡婦女120人,其中已婚的98人,在便民服務中分發計生宣傳資料等,圍繞?三優?做好各項工作和流動人口計生專項檢查工作和街道計生檢查的迎檢工作;

2、服務失業人員:社區時刻關注下崗失業人員、困難家庭、困難人員的工作生活情況,并始終把弱勢群體工作作為社區的一個重點,并組織社區志愿者定期不定期的為轄區殘疾人、孤寡老人服務。

社區現有失業人員92人,為其建立信息。就業年齡段城鎮居民101人,社區分別做好統計,分類管理。今年技能培訓74人、創業培訓26人;計算機培訓4人;小額擔保貸款18人;下崗再就業安置110人;辦理4050人員補貼20人;為300人辦理了就失業登記證。

3、根據居民需求拓展服務領域,豐富服務內容,構筑了社區大服務體系,制定了關心群眾生活的工作目標和計劃,成立了一支由黨員、居民志愿者100余人組成的社區志愿服務隊伍,定期為社區居民開展無償服務。去年9月份,社區整體搬遷至現辦公樓,重新整合了社區資源,重建了社區多功能活動室,新增了電教設備及社區圖書室,以溫馨服務為宗旨,免費為社區居民群眾開放,取得了不錯的效果。

4、服務弱勢群體,按照?應保盡保,有進有出?的原則,對申請低保的困難戶對進行入戶調查,并實行聽證會制度,嚴格把關,今年為貧困家庭新辦理低保12戶,辦理廉租房補貼6戶。

5、服務殘疾人員:開展第二十次?全國助殘日?活動,利用黑板版、櫥窗、橫幅等大力宣傳助殘日,組織社工上門慰問殘疾人2戶,開展殘疾人就業工作,開展便民活動、健康知識講座、康復培訓等,成立康復站。

三、保證創衛成果,定期開展環境衛生整治活動

為了鞏固創建衛生城市成果,社區動員轄區各單位、各居民小組利用各種宣傳形式,采取積極的措施,大型衛生整治18次,印發宣傳資料14000余份,張貼宣傳標語300多張,刊發黑板報14期,動員廣大居民群眾關心、支持、參與創衛工作。

四、積極開展健康教育服務工作

社區成立了健康教育工作領導小組,設立健康教育知識專欄,依托社區衛生服務站開展健康檢查、健康咨詢等活動,社區服務站還為轄區60歲以上老人建立了健康檔案,建檔率達到95%,并定期為他們免費檢查身體。

五、加強綜合治理,維護轄區穩定

落實?打防結合預防為主?的方針,組建?群防、群冶?網絡。開展組織居民群眾上法制課、辦法制宣傳欄等教育活動,提高了居民的法律意識和法制水平。對轄區?兩勞?釋放人員采取?定對象、定任務、定職責?的?三定?辦法對他們進行幫教,每月定時走訪,及時了解他們的生活及思想情況,鼓勵他們自謀職業,并積極幫助他們就業,通過努力,我社區2名兩勞釋放人員均已就業,現思想穩定,無一例重新犯罪。

同時還加強矛盾糾紛的排查力度,做到早發現、早解決,切實將不穩定因素化解在萌芽狀態,避免了糾紛的發生,在這方面治保調解委員會發揮了積極的作用,確保了轄區的和諧與穩定,做到了一般民事調解不出社區便能解決的局面。

社區還定期對轄區內存在的安全隱患進行檢查,對于重點單位、消防栓每月組織人定期檢查,積極號召志愿者進行維護,對實在不能消除的安全隱患,及時上報,決不讓這些隱患威脅到社區居民的正常生活和安全。一年來,我們在實踐中總結經驗,在服務中感受真誠,深刻地領悟到:基層的工作離不開上級的關心和重視;離不開廣大居民群眾的積極參與;離不開社區一班人苦干實干,只要堅持?以人為本、以民為本?,就一定能得到居民群眾的理解和信任,一定能得到人民群眾的支持和參與。今后我們一定還要不斷努力,使社區工作再上一個新臺階。

2011

團結路社區 年12月12日

第三篇:團結社區紀檢201年工作總結

團結社區紀檢2011年工作總結

2011即將過去,回顧今年的紀檢工作,在街道辦事處,街道黨工委的幫助指導下,在社區黨員、群眾的積極參與下,在社區居委會一班人的努力下,我們始終堅持以三個代表重要思想為指導,以科學發展觀為統領,堅持以人為本的原則,強化社區自治,加強民主管理。團結社區黨支部設置了紀檢委員,成立了黨風廉政建設領導小組,明確了職能職責,黨風廉政建設逐步開展起來。一年來,社區支部主要開展了以下幾方面的紀檢工作:

1、強化領導,明確職責。社區建立了黨風廉政建設領導小組,由社區副主任湯曉華任組長,同時進一步明確了社區紀檢委員的工作職責,即:負責社區黨支部的紀律檢查和信訪工作任務的落實,監督、和管理社區信訪、理財、居務公開等工作;對社區黨員干部有監督權、批評教育權;經常走訪黨員群眾,每月至少一次,變群眾上訪為紀檢委員下訪,了解民情,做好矛盾糾紛化解工作;

2、建章立制,完善基礎臺帳。建立健全黨支部紀檢工作制度、居務公開制度、財務管理制度、社區民主監督制度、社區黨員會議制度、社區支委、居委聯席會議制度、社區落實黨風廉政建設責任制度等規章制度,以規范社區黨員干部廉潔從政行為。建立健全了走訪黨員群眾記錄、學習記錄,排查矛盾解決糾紛記錄,財務、政務公開記錄,社情民意調查記錄等各種表冊臺帳,為社區紀檢工作的順利開展奠定了基礎。

3、抓好黨風廉政教育,提高黨員群眾反腐倡廉的自覺性。為了提高社區黨員干部廉潔自律的自覺性,發揮社區群眾監督的積極性和針對性,社區黨支部通過張貼標語、懸掛橫幅、設立黨風廉政建設宣傳欄、發放黨員干部廉潔自律宣傳手冊等形式宣傳黨風廉政建設知識。通過一系列的活動,增強了黨員干部反腐倡廉的自覺意識和拒腐防變的能力,使黨員干部和居民群眾在濃厚的廉政氛圍中,潛移默化的接受教育,營造了“倡廉、助廉、保廉”的良好社會氛圍。

二、社區黨風廉政建設工作推進建議

社區黨風廉政建設工作雖然已經有了一個良好的開端,但還處于起步階段,工作機制不健全,職能職責掌握不清,工作任務落實不到位、不及時等問題仍阻礙著紀檢工作的深入開展。社區黨風廉政建設是一項長期的系統工程,今后如何寓教于樂,廣泛開展群眾性的廉政文化活動,發揮潛移默化的教育作用,進一步強化監督職能,逐步建立黨員干部廉潔自律、廉潔從政長效機制,都有待于不斷的研究探索。針對社區實際,提出以下推進社區黨風廉政建設工作建議:

(一)進一步強化組織領導,健全工作機制,構筑黨風廉政建設新格局。

1、社區黨風廉政建設工作在街道工委的直接領導下組織開展,要與黨建工作一起部署,一起落實,一起檢查,一起考核,認真落實黨風廉政建設責任制,切實體現“一崗雙責”的要求。社區支部書記要自覺組織、協調社區黨風廉政建設工作,社區紀檢委員具體責任社區信訪、民主理財、社務公開及黨風廉政建設工作。

2、堅持實行月走訪、月匯報工作制度。社區紀檢委員要經常走訪黨員群眾,每月至少一遍,變群眾上訪為紀檢委員下訪,了解民情,做好矛盾糾紛化解工作。一方面將為民辦實事作為黨風廉政工作的出發點和落腳點,對事關居民切身利益的環境衛生、市政管理、最低生活保障等事項進行走訪調查、傾聽群眾呼聲,及時將居民的意愿反映給上級組織。另一方面對居民的矛盾糾紛認真排查,及時解決。街道紀委每月固定時間召開匯報會議,聽取社區紀檢工作情況、走訪情況、矛盾糾紛化解情況匯報,及時了解社區內的信訪動態、居民的意愿和違法違紀線索。

(二)、緊扣社區特點,增強黨風廉政建設工作的針對性、有效性。

1、強化宣傳教育,營造廉榮貪恥的濃厚氛圍。圍繞社區黨員隊伍分布范圍廣、退休黨員多、年齡大、開展活動難的特點,堅持以開展活動為載體搭建工作平臺,通過組織開展群眾性的黨風廉政教育活動,不斷強化黨風廉政教育工作。

一是把社區干部作為廉政教育重點,通過廉潔從政專題學習會及每季度一次黨課,開展警示教育、主題教育、典型示范教育,強化宗旨觀念和依法從政意識。還要針對社區黨員處于不同社會群體、素質參差不齊等特點,對在職黨員開展“下班不落伍”、離退休黨員開展“離崗不掉隊”、下崗職工開展“下崗不失志”等教育,不斷提高社區黨員干部的思想覺悟、政策水平和遵紀守法意識,筑牢思想道德防線。

二是社區廉政文化建設要同公民道德建設、精神文明建設有機結合起來,融入到各項文化活動中。建立以黨風廉政建設內容為重點的社區黨員活動制度,建立一支黨風廉政宣傳隊伍,收集群眾創作的黨風廉政建設警句,通過舉辦廉政書法繪畫展覽、組織觀看反腐倡廉電教片、參觀烈士陵園等群眾喜聞樂見的健康有益的文體活動,吸引廣大黨員參與,廣泛宣傳,寓教于樂。在社區辦公場所設置黨風廉政宣傳欄、警示牌,公共場所設置廉政公益廣告牌,努力營造“以廉為榮,以貪為恥”的社會氛圍。

三是開展“清風進社區、廉潔護家園”、“陽光文化進庭院”主題教育,不斷創新活動方式,通過開展“廉政模范之星”、“廉潔之家”、“廉內助”評選表彰活動,增強廉政文化的影響力、吸引力和滲透力。

(三)、建立健全各項監督制度,認真落實和執行。

1、完善議事決策制度。凡涉及社區經濟發展、公共建設項目、大額資金使用等關系群眾利益的事項,必須召開黨員大會或群眾代表大會,廣泛征求黨員、群眾意見后,依照民主協商、少數服從多數的原則,采取舉手或無記名投票方式進行表決,召開社區兩委會討論決定,議事及表決過程紀檢委員及監督小組成員全程監督,保證群眾參與決策的權利,提高社區民主決策的科學性、有效性和透明度。

2、實行社區干部“雙廉”監督制度。每年末紀檢委員及時提醒黨支部召開民主生活會,黨員和群眾代表參加會議,社區兩委班子成員進行述職述廉,然后由與會人員對社區干部按“德、能、勤、績、廉”五個方面進行民主測評,測評結果作為社區干部工作業績、獎懲評定的依據。

3、深化居務公開制度。紀檢組長擔任社區政務公開監督小組組長,公開事項要經監督小組審核、簽字后才能公開。公開內容包括財務收支、最低生活保障家庭名單、救災扶貧款物發放情況、計劃生育情況等與社區群眾息息相關的事項,每季度公開一次,重大事項隨時公開。居務公開要達到“四化”標準,即公開專欄櫥窗化,公開地點固定化,公開內容明顯化,公開重點具體化,不斷提高公開的時效性。

4、完善財務管理制度。實行社區帳務街里管的制度,財務開支嚴格按審批程序和權限執行,開支額度在限額以上的,要先經群眾代表會研究通過,報分管領導同意方可實施。

在今后工作中,團結社區黨支部、居委會一班人將更加奮發努力,爭取各方面更上一層樓,齊心協力,共同奮斗,為爭創和諧示范社區而努力!

第四篇:2012年團結社區充分就業工作總結

2012年團結社區充分就業

工作總結

按照市社保局的統一部署,團結社區以創建“充分就業社區”為目標,強化措施,狠抓落實,大力開展了創建充分就業社區工作。現將團結社區創建充分就業社區工作情況匯報如下:

一、社區基本情況

團結社區東起武侯大道順江段,西至武科東二路,北起西三環路二段,南鄰武青南路。團結社區區域面積0.7平方公里,有4個居民小區,其中商品房物管小區3個,農轉非安置小區1個,轄區戶籍總戶數1167戶,戶籍人口2913人,截至目前,社區登記失業人員179人,安置178人,再就業率達99%,其中“4050”就業困難人員59人,安置58人,就業困難人員再就業率達98.3%;動態消除“零就業”家庭。

為了掌握轄區情況,社區以網格化管理;各網格以幢、樓、門號為劃分,將各戶居民基本情況登記造冊,建立社區臺帳。包括家庭成員姓名、年齡、工作單位、身份證號碼、電話號碼等。這樣,轄區居民的情況,只要一翻社區臺帳便會一目了然,而且隨時更新社區臺帳,實行動態式管理。我社區連續三年達到市“充分就業社區”標準。

二、工作主要做法和取得的成效

1.大力開發社區就業崗位,做好就業再就業工作

就業是民生之本,開發社區就業崗位是我們社區的一項重點工作,我們把開發社區就業崗位擺在了全年工作的重要位置,大力拓寬

社區就業空間,鼓勵下崗失業人員自謀職業、自主創業。為進一步做好下崗失業人員再就業工作,我社區工作人員不段地加強政策、理論、業務學習,工作人員的素質得到很大的提高,把就業服務進社區做得扎實有效,經過工作人員的不懈努力,今年開發就業崗位455個,安置失業人員178人,其中“4050”59人。動態消除“零就業”家庭。

2、加強宣傳力度,把新一輪優惠政策落到實處。

為了積極響應充分就業的宣傳,讓居民全面了解新一輪就業優惠政策,截止目前為止,我社區辦理《就業失業登記證》40人,1,2,3,4季度靈活就業社保補貼30人,已享受失業金補貼28人。讓轄區居民對政策有更新的了解,調動了他們自謀職業、自主創業的積極性,增強了下崗失業人員的信心和決心。今年我們1人申請養老保險補貼、為410人退休人員基本養老保險的資格進行了年審。

3、夯實基礎,加強培訓,促進充分就業

通過培訓促進就業,社區利用市、區各級勞動保障機構組織的就業培訓學校,對社區內有創業愿望的下崗失業人員進行了創業培訓,并根據下崗失業人員不同的就業愿望進行了有針對性技能培訓,通過有計劃、有步驟的技能培訓,提高了下崗失業人員就業技能,擴大了就業空間。目前,參加SYB創業培訓的有3人;參加技能培訓的1人。為了促進就業,社區自身開發公益性崗位,共安置了7名保安,5名清潔人員。

4.社區積極幫助失業人員尋找工作崗位,以居民陳明勇為例,到社區登記失業,社區經過多次介紹工作崗位,有保安、加油員、座套工、洗車工等工作,都因為文化程度低,加上工作地點不滿意,都沒成功,社區最后介紹到新樓盤天際首府清潔工一職,他很滿意,現在離家近,工資待遇也不錯,而且單位還替他購買社保。

社區鼓勵居民積極創業,并出臺一些優惠政策。社區將所有的鋪面出租,使15戶居民在家門口當老板,讓他們足不出戶實現創業增收。最后,在街道黨工委、辦事處的領導和支持下,為解決居民買菜難和就業困難人員的就業問題,由街道出資,社區承頭修建了團結社區便民蔬菜點。該蔬菜點聘用了社區2名“4050”人員,同時社區為鼓勵居民優先以及優惠他們當老板經營商鋪或菜攤位,以解決他們就近就業和收入的問題。

4、創新工作方法,摸索就業增收之路——居家就業工作 經過幾年的努力,社區創新工作方式,探索出一條足不出戶就能解決就業的新方法——居家就業。要想做好“居家就業”工作,并進一步增加居民收入,就必須將“居家就業”工作形式多樣化。首先是探索出一條長期穩定的就業增收之路,就是引進另一種“居家就業”模式——社區同企業合作。社區引進了以生產各類寵物服飾為主的成都怡興寵物用品有限責任公司,由于其產品種類多、需求量大、銷量好,所以從事“居家就業”的居民收入就提高了很多,人均收入可達每月1200-1800元。二是“居家就業”項目多樣化、靈活化。成都怡興寵物用品有限責任公司的產品種類有寵物衣飾、寵物鈴鐺、寵物窩、寵物房子等,從事“居家就業“的居民可以在”居家就業“指導站工作,也可以將材料帶回家加工生產后送回居家就業指導站。三是從事“居家就業”的居民工作時間可以靈活安排。居民工作時間可以自由安排,所以方便居民回家照顧家人,以及接送小孩上學放學,這樣就

解決了不愿意走出家門工作的居民的工作難題。四是“居家就業”指導站要將就業與技能培訓相結合,“居家就業”指導站按照生產要求開展在崗培訓,在培訓期間發固定工資,培訓合格后,成為熟練工人后再按件計酬。“居家就業”讓居民工作時間很靈活,既可以照顧家庭,又有相對穩定的收入,因此得到居民的廣泛好評。

社區還引進了另一種“居家工作”模式,就是將企業的電動機床送到居民家中,讓居民在家中加工企業的箱包,并由企業補貼5元/天的電費,現一直在實行中。

社區工作人員通過取優補缺,精心細致的工作,在社區充分就業工作上取得了一定的成效,但與上級要求還有一定的差距。今后我們將繼續努力工作,克服不足,開拓進取,爭取把團結社區充分就業工作做得更好,更扎實。

團結社區居委會

2012年12月31日

第五篇:2011年團結路社區工作總結(模版)

不斷深化“四知四清四掌握”工作機制 堅持管理與服務并重 努力構建平安和諧社區 ——伽師縣巴仁鎮團結路社區工作匯報材料

今年以來,團結路社區認真貫徹落實地委、縣委(擴大)會議精神,堅持以加強黨的執政能力和先進性建設為主線,以落實“六有一化”和維護社會穩定為目標,不斷強化黨組織建設,健全干部隊伍和維穩隊伍,深入落實各項維穩和便民服務措施,使基層黨組織得到進一步鞏固,為城市長治久安提供了堅強組織保證。

一、基本情況

伽師縣團結路社區成立2003年7月,轄區總面積3.5平方公里,共有居民1738戶,6851人,其中城市928戶3649人,農村810戶,3202人。按照四類管理法,目前共有放心戶1388戶,基本戶218戶,重點工作戶115戶,重點管控戶17戶。駐區行政企事業單位25個,非公有制企業4個,責任區9個,居民服務管理工作站22個,樓棟長43名,單元長118名,信息員51名,出租房屋184間,租住人員412人,流動人口434人(外出155人,外來279人),門面商鋪118間。

社區設有黨總支1個,黨支部3個,黨員130名,四老人員11名。目前有工作人員19名,其中:行政編制6名,事業編制8名,公益性崗位5名。轄區單位黨組織21個,非公有制經濟黨組織4個,建立樓院黨支部9個,居民黨員297名,流動黨員13名,困難黨員4名,有清真寺6座、宗教人士8名。重點人員17名,其中:伊扎布特7名,7〃5解脫人員2名,刑釋解教人員8名。下崗失業人員65人,享受低保750戶,1604人。復轉退伍軍人118名。

二、主要做法

(一)落實六有一化,提升社區黨建科學化水平。一是在縣委的高度重視下,不斷充實社區工作人員,目前社區共有工作人員19名,其中:行政編制6名,事業編制6名,公益性崗位7名;二是將社區工作經費納入縣財政預算,采取社區到鎮政府報帳制,嚴格落實社區審批、鎮政府監督的機制。社區從2010年起實現了工作經費8萬元的標準。同時,社區水、電、暖等費用全部由縣財政承擔。三是高度重視社區辦公場所建設,改善社區辦公服務條件。將社區陣地建設納入縣財政預算和城區改造的整體規劃中,投入200余萬元新建了一個面積為1130m、三層框架結構、功能完善的標準化社區辦公樓,配套各類辦公物資16萬余元。四是創新組織建設,實現網絡全覆蓋。社區堅持把健全工作網絡、延伸組織觸角作為真正掌控敵情、社情、民意的關鍵環節和落實“四知四清四掌握”工作機制的著力點,積極創新黨組織的設置方式,在居民小區建立黨支部,在非公有制經濟建立了黨的組織,在條件成熟的樓棟建立黨小組,在密集商業區建設工會組織,形成覆蓋整個轄區的黨組織工作網絡。五是強化學習培訓,提高干部隊伍素質。縣、鎮黨校定期舉辦專題培訓班,采取集中密集培訓和長期鞏固的方式,加強對社區干部的理論培訓。端正雙語學習態度,廣泛開展一幫

一、民漢結對子、每天一句話等活動,采取脫產培訓、集中學習與自學相結合的方式強化雙語學習。對雙語水平進步較慢的干部,專門制定提高措施,組織專人進行強化培訓。每季度對“雙語”水平進行一次測試,每半年進行一次考核,測試和考核采取口試和筆試相結合的辦法進行。考核成績與干部提拔任用、年終考核掛鉤,雙語考核不達標的干部年終不得評優。同時,大力開展了以抽查提問、業務知識競賽、督導考核、發放便民聯系卡、設置意見箱、2層層簽訂目標責任書等形式的崗位大練兵活動,接受群眾監督,進一步強化社區干部掌控社會、維護穩定、服務群眾的能力。

(三)健全網絡體系,夯實維穩管控基礎。

一是科學化分網絡,實現無縫鏈接。根據轄區規模和居民狀況,建立9個干部責任區,在責任區成立22個居民管理工作站,選出43名樓棟長,118名單元長,形成了以鎮黨委為核心、社區黨組織為主體、社區干部為主力、居民管理工作站為重點的社區網絡化管理體系。二是加強社區警務室建設。全面推行了民警兼任社區班子成員工作,落實民警任社區職務的制度,規范了社區警務室配置,明確規定片警每周在社區工作時間不少于3天,其日常管理、考核以社區黨組織為主。依托警務室,社區組建了治安巡邏隊,配備專職綜治員5名,納入警務體系,由片區民警帶領學習、訓練、執勤。三是建立和完善出租房屋管理和流動人口工作站。對社區干部分片包戶范圍內的流動人口和出租房屋、商鋪店面、轄區單位、宗教場所、管控重點人員等重點、敏感、關鍵場所、部位和人員實施社區干部、社區民警、“一包一”、“多包一”聯查聯管;重點加強對“三無”人員的清查管控,對出租房實行“申請登記、責任擔保、審查備案、定期復查”的管理規程,實現“以證管人”、“以房管人”和“以業管人”三結合,做到了靜態信息掌握清、動態信息掌握準。四是推進網絡化聯勤聯防機制。成立了社區綜治維穩工作站,將轄區劃分為9個防控責任區,在每個防控區指定一個單位牽頭負責,設立聯勤點9個,執勤點22個,隨時與社區責任區干部、駐區民警聯系溝通,有效地避免了管理服務的“真空”和盲點。在縱向上形成了社區綜治維穩工作站→網格單元負責單位→網格單元聯勤點→執勤點領導體系,在橫向上形成了社區干部、駐區民警、轄區單位干部、門衛保安、綜治員等各類維穩力量緊密聯系溝通的區域性大穩定工作格局。社區不僅建立了以社區干部、駐區民警、綜治員、民兵、聯防隊員為主的維穩隊伍,還成立了以駐區單位應急分隊、門衛保安、聯勤執勤點工作人員、樓棟單元長為主體的聯防維穩隊伍,各防控責任區建立協同聯動應急機制,一旦某個防控區或社區發生突發公共安全事件,周邊各協同單位在統一指揮領導下,按照預案部署,第一時間組織維穩力量增援事發現場和執行外圍包抄、合圍、封控、盤查、設卡堵截、追逃等機動任務,為事件處置爭取主動、贏得先機。定期召開社區網格單元單位負責人、駐區單位領導參加的會議,通報情況,交流經驗,共同討論解決工作中遇到的實際問題。五是強化重點人員和宗教活動管理。目前我社區有重點人員17名。我們采取定人監控,定人幫教,黨員與“重點監控”人員一對一結對子活動,將幫教工作細化、量化。對宗教人士和宗教場所我們嚴格按照“三管一加強”的要求,對宗教人士定期座談,嚴格落實“兩項制度”。今年與宗教人士簽定了宗教人士目標管理責任書8份,對宗教人士進行學習培訓15次,召開宗教人士思想匯報會5次,及時掌握宗教人士的狀況。六是認真做了信訪工作,及時化解矛盾糾紛。我們在信訪辦公室的基礎上又成立了社會管理辦公室和矛盾糾紛調解辦公室,并安排專人負責接待群眾工作。一年來,共接待群眾300余人次,受理來信來訪54起,處理54起,調解各類糾紛46起,提供法律咨詢39次,提供法律援助4次,代寫法律文書25次,確保了

(四)強化服務群眾,全面推進精神文明創建 一是加強對群眾的宣傳教育。依托社區陣地,充分利用現代遠程教育平臺,對轄區群眾進行致富技能、民族團結、社會穩定、遵紀守法等方面的教育培訓。針對群眾訴求渠道所有來訪問題及時、有效、妥善處理。不暢、熱點問題突出等社會管理問題,整合社區勞動保障、低保、警務室、司法所等部門的力量,成立社區社會服務工作站,進行集中辦公和一站式服務。二是依托司法所成立信訪接待及調解辦公室,廣泛聽取群眾意見建議,及時發現和掌握居民關心的熱點難點問題。每周召開重點問題聯系研判會議,做到事事有人管,件件有回音。三是認真落實社區干部入戶走訪制度,開展“便民聯系”活動,定期征求居民(村民)代表的意見,實行重大事項和涉及群眾利益的問題張榜公示,使群眾訴求、需求得到及時了解和有效解決。進一步規范服務站建設,認真落實社區干部坐班代辦群眾事項、錯時工作服務等制度。充分發揮計生、衛生、勞保、申請廉租房、擔保貸款等服務。將下崗失業人員、需要社會救助的困難群體、外來流動人員作為重點服務對象,積極協助有關部門開展再就業、福利和維權服務,定期組織轄區單位和群眾開展扶貧幫困送溫暖活動。四是充分發揮服務站管理作用。社區共有城市低保戶485戶,948人;農村低保戶220戶,657人;五保戶12戶,12人。實行動態管理,共發放低保資金31.7萬元。發放幫扶慰問物資煤25噸,面粉4噸,清油20桶,被褥20大,大衣15件。五是健全勞動就業服務網絡。今年,我們共發布各類招工信息60余條,幫助居民實現再就業204余人,組織勞務輸出400人次。幫助零就業家庭實現就業307戶,聯系解決公益性崗位7個,20人。六是以服務為先導,抓好計生、衛生工作。深入開展計劃生育政策法規、新的婚育觀念和傳染病的防治宣傳活動。全年共為居民接種脊髓灰質炎、傷寒等疫苗850余人次,提供醫療服務500人次。開展環境檢查10次,環境專項治理5次。目前,轄區育齡婦女有1730人,今年新出生128人,人口自然增長率為12.60‰,計劃生育率達到100%。今年共為1730人次免費進行了B超檢查,發放生殖保健服務手冊950人,發放藥具55人次。發放計劃生育特殊獎勵5戶,15000元。七是豐富居民文化活動。圍繞社區工作,結合重大節日、慶典,社區廣泛開展文化活動,全年開展文化活動15場,參加居民人數達到600人次。社區每天堅持對老年活動室進行開放,方便老年人的學習,娛樂,同時還專門建有圖書室免費向居民開放,社區目前藏書已達到2000冊以上。全年接待群眾600余人次。通過各種文藝宣傳活動,形成了以社區居民為主、轄區單位廣泛參與、共創社區文化的濃厚氛圍。

以上是團結路社區今年工作中的一些主要做法,雖然取得了一些成績,但與上級的要求相比,還有很大的差距。我們將進一步總結經驗,查找不足,振奮精神,扎實工作,認真抓好各項工作的落實,努力把社區工作提高到一個新的水平。

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