第一篇：黨建工作經驗交流材料之二

黨建工作經驗交流材料之二：洛澤河篇

圍繞中心抓黨建抓好黨建促發展

洛澤河鎮位于彝良縣西南部，是省市進入彝良的南大門，更是外界感知彝良的第一道窗口，幅員面積290.47平方公里，轄13個村，290個村民小組，總人口60116人，其中農業人口56926人。全鎮有村級黨總支13個，行政事業單位黨支部6個，非公企業黨支部1個，農村新經濟組織黨支部1個；有黨員1200人，其中農村黨員904人，非公企業黨員5人，女黨員187人，少數民族黨員190人，流動黨員60人，預備黨員36人；有60歲以上黨員305人，55至59歲黨員106人，46至54歲黨員178人，36至45歲黨員317人，35歲以下黨員295人；有本科以上黨員23人，專科93人，高中（中專）261人，初中及以下824人。一年來，鎮黨委緊緊圍繞確定的“把握一條主線、實現三個突破、確保六項工程”的工作思路，堅持把基層黨建納入重要議事日程，狠抓各項措施的落實，使黨建工作躍上了一個新臺階，有力推進了全鎮經濟社會健康發展。

一、以人為本抓黨建

鎮黨委把抓好黨建作為改變全鎮現狀為突破口，牢牢把握經濟社會發展新形勢，緊扣上級和鎮黨委的中心工作，立足基層黨組織實際和特點，著力實施好“六項工程”。一是實施“黨員干部素質工程”。以黨員學習教育培訓為抓手，依托黨員現代遠程教育網絡，在13個農村黨總支辦好黨員政策培訓班和致富能手科技培訓班，以龍潭村向家灣黨員科技示范基地為龍頭，各村充分利用資源優勢，建好黨員干部政策理論培訓基地和實踐技能培訓基地，全面提升黨員干部思想政治素質、政策理論素質和科技業務帶頭素質。二是實施“創新發展工程”。結合年度工作目標，按照鎮黨委提出的“河谷經濟林果區、二半山糧林區、高寒畜牧區、糧煙綜合示范區和工礦經濟區”五區經濟開發總體目標要求，圍繞糧、煙、畜、林和勞務經濟，把2009年定為“黨建創新發展年”，在全鎮各級黨組織和黨員干部隊伍中積極推進“雙培雙帶”活動，保證每個村都有一項主導產業，實

現“一村一品”發展目標，確保農民人均增收目標的實現。龍潭村結合實際開展“雙比雙爭”活動，虎丘村立足村情開展“雙推雙創”活動，毛坪、嶺東、雄塊等村依托區位優勢著力發展短、平、快特色農業，洛澤河、發路等村圍繞資源優勢，著力發展勞務經濟，為創新發展工程起好了步，帶好了頭。三是實施“精品示范工程”。鞏固農村黨總支“星旗聯創”成果，有效解決無職黨員“有位”又“有為”。針對無職黨員“不會理事，無法辦事”的問題，注重發揮黨員特長，為無職黨員發揮作用搭建平臺，按照“因事設崗，以崗定責，責任到人”的原則，在黨員隊伍中廣泛開展“星旗聯創”活動，激活了黨員履崗盡責的積極性，培養樹立龍潭村、虎丘村等一批黨建示范精品。四是實施“基礎強化工程”。以健全基層黨建工作責任制、村級組織規范化建設、黨員日常管理、流動黨員管理等工作為重點，在進一步完善原有制度的基礎上，按照縣委要求，建立健全鎮黨委綜治維穩、重大事項風險評估、領導包案、預警等五個制度，推行村級黨總支書記黨建工作責任制述職制度，完善流動黨員管理、黨員服務、黨員干部首問責任追究、預備黨員公示和黨務村務公開等制度，推進規范化、制度化管理。五是實施“信息暢通工程”。以基層黨組織和黨員信息庫建設、黨建信息宣傳報送為著力點，落實責任、嚴格獎懲，推動信息暢通工程建設。六是實施“服務保障工程”。圍繞縣委“五攜手”活動，以建設規范化服務型黨組織建設為著力點，狠抓“五個和諧”。一是創建和諧組織。以發放流動黨員慰問卡，“七一”建黨節為黨員送“入黨生日賀卡”，為黨員過“政治生日”等形式，確保基層黨組織在服務保障工作上有新的突破。二是和諧利益。在抓好黨內溫暖工程的基礎上，實行鎮直機關行政事業單位黨員與農村貧困黨員結對、農村黨員致富能手與貧困黨員結對，為貧困黨員擬發展思路，找致富門路，確保農村貧困黨員戶人均掌握一門農業科技適用技術。三是和諧文化。以重要節日、民族傳統節日為重點，組織開展形式多樣的文化體育宣傳教育活動，豐富農村業余文化生活。四是環境和諧。按照村民“一事一議”要求，以“三清五改”村容村貌整治和水、電、路基礎設施建設為突破口，改善群眾生產生活環境進。五是平安和諧。嚴格執行領導干部“一崗雙責”，圍繞“五五”普法和綜治宣傳月活動，認真開展法律“六進”活動，高度重視群眾來信來訪，認真排查矛盾糾紛，加大刑事和治安案件打擊力度，強化安全生產監管措施，“平安和諧洛澤河”創建成效明顯。

二、典型帶動抓黨建

鎮黨委高度注重發揮典型示范帶動作用，圍繞一點一特色、一點一示范目標定位，基層黨建示范點創建工作成效明顯。一是成立專門班子抓創建。鎮黨委成立了由書記任組長，黨委副書記和分管農業農村工作的副鎮長任副組長，黨委組織委員、宣傳委員和黨政綜合辦、農、林、水、扶貧、司法文廣等站所長及示范點村黨總支書記為成員的領導組，下設專職辦公室，由分管副書記具體負責。在鎮領導組的指導下，示范點成立了由掛片的副科以上領導任組長，村黨總支書記、新農村工作隊指導員和聯系組長任副組長，其他支委成員和下屬的黨支部書記為成員的領導小組，并明確村黨總支書記親自抓。二是夯實抓示范點創建“四個職責”，即黨委書記“第一責任人”、分管副書記“直接責任人”、組織委員“具體責任人”和黨總支書記“連帶責任人”職責，同時，鎮領導組還明確了一名副組長幫助示范點抓創建工作，鎮工作組長為創建點工作聯系人，為創建工作順利開展提供了強有力的組織保證。三是主要領導親自過問創建。鎮黨委領導十分關心創建工作的進展情況，多次深入示范點進行現場指導、檢查，先后在示范點村召開黨員座談會8次，組織老干部和有較高威望的群眾座談4次，到產業示范基地實地檢查16次。通過檢查和指導，幫助示范點發現并解決了一些影響創建工作的實際困難和問題，保證了創建活動的順利開展。四是多方籌集經費保障創建。采取鎮黨委向上級黨委爭取一點、鎮財政補助點，掛鉤扶貧單位幫助一點，新農村指導員向所在單位爭取一點、農戶自籌一點的“五個一點”的辦法，加強示范點村級黨建活動陣地、村寨水、電、路等基礎設施和示范戶、示范基地建設，為黨員和群眾開展活動，加快產業結構調整提供了良好條件，目前已完成龍潭村向家灣黨支部黨員活動室，圖書室和農村文化大院建設。虎丘村、嶺東村農村書屋建設。五是突出特色樹典型。為使黨建示范點創建工作抓出特色、抓出成效，鎮黨委在認真調查研究的基礎上，因地制宜、“量體裁衣”，選擇不同程度的黨支部進行試點，精心打造，突出一點一景、一村一特色，使每個示范點都各具特色。

龍潭村向家灣黨支部重點開展“富進農家促增收、學進農家強素質、樂進農家爽精神、美進農家展新貌、和進農家創平安”為主題的“五進農家”活動；虎丘村黨總支把利國利民的致富工程做大做強，立足區位和核桃產業優勢，在縣科協的指導下，建立虎丘村核桃產業協會，引導核桃種植農戶共同承擔市場、資金、技

術、管理、銷售等問題。示范點帶動作用凸顯。

三、強化民主抓黨建

一是黨務公開。重點抓好“四個轉變”：由一般事項公開向黨員群眾最關注的事項公開轉變，重點對黨員、群眾最關注的農村低保、茅草房改造等熱點、難點和比較敏感的事項予以公開，消除群眾顧慮，增進黨務公開的監督效能。由事后公開轉向事前公開轉變，對鎮黨委的重大決策或與群眾切身利益密切相關的事項，做到事前、事中、事后全過程公開，使黨員、群眾在決策前能知情、實施中能參與、結束后能監督。由正面公開轉向正反面公開轉變，在抓好正面信息公開的同時，對兩名村總支書記因工作不力給予“一票否決”進行公開曝光。由固定陣地公開轉向多渠道公開。充分利用廣播、黑板報、黨員會議和村民會議等，對鎮黨委工作動態，重大項目建設和群眾關心的熱點難點等問題進行公開，廣泛接受社會監督。二是黨員民主權利保障。主要抓好七個方面的工作。加強黨員權利義務教育，增強黨員享受權利、履行義務的自覺性。定期召開黨支部組織生活會，培育黨員的權利意識和民主觀念，形成積極參與黨內事務，自覺尊重和維護黨員民主權利的氛圍。加強黨員領導干部的民主作風建設，認真開好一年一次黨委民主生活會，教育黨員領導干部樹立容人諒人的寬廣胸懷。健全黨員權利保障制度，認真貫徹落實《保障條例》，采取切實有效的措施，保障黨員民主權利得到充分行使。完善黨員監督制度，拓寬黨員檢舉、申訴、控告等渠道，擴大黨員參與干部管理監督工作的范圍。增強黨員民主權利意識，調動黨員積極參與黨內事務的積極性、主動性、創造性。三是加強黨內民主。建立和完善了重大決策征求意見制度，增強黨組織的工作透明度。堅持鎮村領導班子年終述職述廉報告，由鎮村干部、人大代表、所在支部黨員、村民代表對其綜合情況進行無記名書面評議。

推行被考察干部述職工作，提高干部考察工作的質量，增強考察材料的真實性和準確性。今年，向縣委推薦了2名副科級干部人選，調整了2個村黨總支書記。

四、存在困難和問題

一是農村黨員年齡老化，造成黨員隊伍缺乏活力，村干部和后備隊伍不足。二是農村黨員文化素質普遍偏低，用老眼光、舊觀念看問題，不能接受新鮮

事物，安于現狀，不思進取。

三是農村黨總支班子成員利益無保障，未將其與村民委員會班子成員同等納入養老保險范圍，影響到村干部隊伍穩定，更影響到黨在農村的執政基礎。四是農村集體經濟弱化，村級組織正常運轉艱難，為群眾辦實事、辦好事則是難上加難，群眾“急、難、盼、怨”的熱點難點問題無法解決，導致黨組織形

象受損，威信下降。

五、下步工作打算

針對農村黨建工作遇到的新情況新問題，迫切需要我們不斷強化黨建工作

措施，創新黨建工作方法，提升黨建工作水平。

一是把壯大發展農村經濟作為首要任務，緊緊圍繞發展農村經濟抓黨建，農

村黨建才有著力點，才能真正贏得廣大群眾的擁護。

二是把提高農村黨員素質作為根本要求。積極探索黨員教育培訓工作新機制，在組織廣大黨員認真學習黨的理論和路線方針政策的同時，突出對黨員進行科學文化知識和各種致富技能培訓，不斷增強教育的針對性、實效性和吸引力。

三是把強化黨員隊伍管理作為根本保障。進一步完善無職黨員“設崗定責”，強化黨員行為約束機制，建立健全黨員自我監督、黨內監督和群眾監督機制。

四是把加強村級干部后備隊伍建設作為重要環節。拓展選撥培養視野，及時把那些思想品質好、奉獻精神強、會經營、善管理、能帶領群眾致富的入黨積極

分子吸收到黨員隊伍中來，為村級后備干部培養提供優秀人才支撐。

五是把強化保障激勵作為努力方向。建立健全適合農村基層特點的激勵和保障機制，以適當待遇留人。關心特困黨員和黨齡長的老黨員，建立黨員最低生活保障、貧困黨員定期生活補助制度，使農村黨員在生活上不忘黨，思想上不脫黨。

第二篇：黨建工作經驗交流

以人為本 做好黨建工作 體現關愛 凝聚職工人心

**公司是以研發、生產、銷售抗感染藥為主的科技型企業，公司現有員工860名，三個生產車間，五個黨支部，黨員70名，注冊資本1個億，占地近200畝。2012年完成銷售額361，000，000元，上交稅金30，320，000元，利潤25，156，500元。2011年8月公司在深交所上市后，成為大同市首家非公有制上市企業，也是抗感染藥類擴張潛力的國內領先企業。在企業發展過程中，始終堅持以人為本，堅持尊重人、關心人的理念，抓好黨建工作深入細致的開展職工思想政治工作，較好的理順了廣大員工的情緒，強化了大家愛崗敬業的意識，調動了生產積極性，從一個側面推進了企業的經濟發展。

一、以人為本，創建黨建工作機制。

**公司由國企改制為非公企業近十年，由于企業行政的中層管理人員是一年一聘機制，管理人員流動性較大，但他們始保持了合理的“一體三位”工作機制（即：車間主任兼黨支部書記、工會分會主席），使黨建工作與生產經營工作做到了“五同”即：同布置、同檢查、同考核、同表彰、同落實。行政黨建交叉兼職，一是能政令暢通；二是開展工作能合理協調人力、財力。幾年來，他們還通過實行“一體三位“的工作機制，不僅園滿的完成了生產任務，黨委、工會布置的各項工作都能較好的得到落實。

二、創新載體，抓好黨員隊伍的建設。

為了抓好黨員隊伍建設，他們始終堅持聘請市委黨校教授為廣大黨員講黨課，組織全體黨員進行紅色旅游、實行全體黨員掛牌上崗、重溫入黨誓詞等活動，加強對廣大黨員經常進行黨的宗旨和革命傳統教育，較好的規范了廣大黨員的言行。公司85%以上的管理人員是黨員，他們不僅是生產經營的骨干，同時也是公司精神文明建設的帶頭人，平時公司員工中出現突發事故以及工作中出現這樣或那樣的思想糾結，黨員們總是最先站出來耐心細致的開展思想工作，化解矛盾，并以實際行動幫助其排憂解難，黨建工作在企業喊得響、抓得實、信得過。

三、關愛員工，抓好員工福利待遇。

通過工會出面，成立了員工互助基金，每年為400多名員工解決了因拆遷、處理紅白事、治病等生活中出現的暫時困難；黨委出面協調行政領導建立了資助員工子女就學機制，每年為十幾位考上大學的職工子女提供5、6萬元學費，累計達40多萬元；一年兩個重要節日（八月

十五、春節）公司為近70名特困員工提供困難補。“三八“、五四”、“七一”“春節”通過開展文體活動、組織員工包場看電影、聯歡，黨建工會工作有聲有色的開展，不禁活躍了企業氣氛，而且贏得了廣大員工的信任。為了提高員工的綜合素質，加強對員工進行各種培訓，除行政業務培訓外，黨委還對黨員、入黨積極分子進行黨員素質、道德觀、人生觀、價值觀培訓，工會對職工代表進行就業觀、正確維權、愛崗敬業培訓。剛改制時，由于觀念的陳舊，對改制的不理解，員工對業主、對公司的管理很有抵觸。幾年來，通過堅持各類的培訓，員工的精神面貌發生了很大變化。企業生產秩序井然，員工工作愉快，相互關系融洽。讓普通員工實實在在分享到改革的成果，感受到黨的溫暖。

第三篇：黨建工作經驗交流

黨建工作經驗交流

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黨建工作經驗交換 1、統 1 部署、加強引導，切實把黨建工作責任制落到實處 ?

1、上情下達，明確黨建工作責任制具體內容。根據廳黨組印發的《2017 年黨建全面提升工程自檢自評情況評分表》的具體內容和有關要求，我處牢牢圍繞 10 個重點提升目標和 24 項工作任務的完成情況，對各直屬 9 個黨支部進行了檢查指點。

2、我處結合工作實際，認真研究制定了《2018 年黨建工作要點》，并在此基礎上，積極貫徹落實廳黨組和局黨委關于大力實行黨建全面提升工程的決策部署，進 1 步研究制定了《2018 年黨建全面提升工程實行方案》，明確目標、落實責任，安排部署了具體工作任務。

3、著力提升基層黨建工作，組織召開基層黨支部書記黨建工作專題報告會。處黨委班子成員、直屬 9 個黨支部的支部書記參加了會議。會上，各支部書記圍繞上半年黨建工作展開情況作了專題報告。綜合各支部報告分析，各支部對黨建工作都給予了高度重視，黨建責任層層壓實，各支部班子的團結協作精神較強，展開工作很堅實有力，基層戰役堡壘作用和黨員先鋒模范作用發揮的 10 分明顯。

2、統 1 思想、凝聚共鳴，真正發揮好黨組織政治核心作用 ?

1、年初以來，我們按季度如期展開了 6 次處黨委理論學習中心組學習活動。通過深入學習討論，中心組成員切實提高了黨風廉政建設責任意識和廉潔自律意識，明晰了作為黨員領導干部，要時刻做到心中有戒、心中有尺和心中有責，同時也使大家對背法背游記為的危害性有了更深入的認識，更加堅定了同作奸犯科行動作斗爭的信心和決心，獲得了 10 分顯著的成效，為進 1 步加強黨委班子建設、提升

班子成員政治理論水平發揮了重要作用。

2、為深入學習宣揚貫徹黨的 109 大精神，扎實推動“兩學 1 做”學習教育常態化制度化，依照局黨委有關要求和處黨委工作部署，處黨委組織直屬 9 個黨支部展開了黨的 109 大精神和黨章知識比賽活動。此次比賽采取集中閉卷筆試方式進行，試卷分為填空、單選、多選和判斷 4 個題型，內容涵蓋了黨的 109 大報告和新修訂的《中國共產黨章程》等內容。

3、創新黨建活動載體，扎實展開“主題黨日”活動。為了深入貫徹____總書記關于提高黨建質量的新思想新論斷，扎實推動全處黨的政治建設、思想建設、組織建設、風格建設、紀律建設，不斷增強廣大黨員責任感、使命感和榮譽感，處黨委印發了《在直屬各黨支部中組織展開“主題黨日”活動的決定》，安排部署各基層黨支部結合各自實際，研究制定黨日活動計劃，及時組織展開“主題黨日”活動，確保全年展開“主題黨日”活動很多于 4 次。

4、開辟創新，打造群團工作良好氛圍。為了熱烈慶祝“51”國際勞動節，隆重記念“54 運動”99 周年，彰顯青年職工積極向上的精神風采，“54”前夕，處團委組織全處 30 余名團員青年參觀了生態經濟開發區，重走了____總書記視察之路。

3、加強領導、構成協力，全面保護意識形態領域安全 ?

1、積極組織召開巡講報告會，深入學習貫徹黨的 109 大精神。依照廳黨組關于黨的 109 大精神巡講活動安排，我處組織召開了“黨的 109 大精神宣講暨交通人講交通故事巡講報告會”。廳直屬機關團委書記、省公路勘察設計院總工辦主任 1 行到我處巡講。報告會上，牢牢圍繞____習近平新時代中國特色社會主義思想這條主線，從充分認識黨的109大的重大意義、全面準確學習領會黨的109大精神等多個方面，進行了全面生動的講授，使全處干部職工對黨的 109 大精神有了更深層次的認識，對提升政治理論水平發揮了重要的引領作用。

2、組織收看主題教育片，進 1 步提升全處干部職工愛國主義情懷。依照省局關于觀看《利害了，我的國》大型紀錄電影的通知要求，我們及時向各直屬單位印發了通知，迅速在全處范圍內掀起了收看熱潮。通過收看這部電影，有力提振了全處廣大干部職工愛國主義情懷，進 1 步堅定了道路自信，理論自信，制度自信和文化自信，使大家深受教育和鼓舞。

3、71 前夕，為隆重記念中國共產黨建黨 97 周年，我們組織處機關全部黨員參觀了資源館，深入了解了林區資源概況和發展歷史進程。參觀前，在統 1 帶領下，全部黨員面對艷麗的黨旗，慎重地舉起右手，以洪亮的聲音重溫了入黨誓辭。隨后，在現場講授員的引領下，大家詳細參觀了小興安嶺資源館內的各項陳設，近距離感受了采取最新聲光科技再現出了紅松原始森林自然景觀、小興安嶺資源概況和我們黨開發建設林區的艱辛歷程。

4、主動作為、齊抓共管，扎實推動黨的建設與中心工作深度融會 ?

1、組織展開“黨員領導干部講黨課”活動，強化黨員政治理論素養。為充分發揮黨員領導干部“關鍵少數”的示范帶動作用，有效提升基層黨員干部的政治理論水平和業務能力，處黨委班子成員分赴各包片支部展開了講黨課活動。黨課活動結束后，處黨委班子成員還結合當前中心工作實際，對各收費站在收費、服務和旅游季節保護收費秩序、保障安全暢通提出了具體要求，并就有關責任落實作出了具體部署。

2、切實加強機關紀律管理。嚴格履行考勤、請銷假、值班等 1

系列制度，加大干部職工履職盡職、紀律風格，和專項工作展開情況的督查力度。5 是扎實展開全省優化營商環境工作。制定實行方案，對外公然監督電話，在各收費站醒目位置設置了意見箱，自覺接受社會各界的監督。

3、深入展開了整理工程建設、經營管理、路政管理等重點領域權利運行進程中懶政怠政、背紀背法、破壞營商環境等不作為、亂作為的專項整治工作。進 1 步深化拓展“4 零”創建，加強對各收費站履行落實“4 零”情況的監督檢查，對收費窗口服務突出問題，集中進行專項整治，切實提高收費窗口服務水平和服務形象。

黨建工作經驗交換 1、提高認識、壓實責任，提高抓黨建工作落實的內動力 ?是強化主體責任。黨組領導班子高度重視黨建工作，堅持提高政治和思想站位，強化黨建主業意識。嚴格落實定期研究推動黨建工作，黨組堅持每 2 個月最少研究 1 次黨建工作，認真研究解決黨建工作存在的問題，重視在人、財、物方面向黨建工作傾斜。2018 年全年黨組共研究黨建工作×次。黨組書記認真實行“第 1 責任人”職責，堅持帶頭研究、帶頭推動、帶頭抓落實，為各級狠抓黨建工作落實作好了榜樣。是逐級壓實責任。嚴格落實評議考核制度，認真組織黨支部書記敘職，并在考核考評和述職材料等重要方面把好關，避免走過場，確保實效。今年組織黨支部書記認真學習××基層黨組織工作指引和支部書記責任清單，機關對比職責清單定期對各級履職情況進行檢查和提示，確保履職到位。是落實約談提示。加大黨建工作檢查督查力度，堅持支部自查、機關定期檢查和重要黨建工作專項檢查相結合，機關全年最少檢查 2

次各支部黨建情況，并將檢查情況及時報告黨組領導，黨組對黨建工作主責主業意識不突出、工作落實不到位、黨建工作出現突出問題的單位，進行約談提示。

2、堅持標準、積極主動，提升抓黨建工作落實的履行力 ?是堅持積極主動抓落實。認真落實“3 會 1 課”制度，突出抓好黨的 109 大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想和×總書記重要講話精神的學習貫徹。2018 年，共召開深入學習貫徹黨的 109 大精神專題民主生活會 2 次，組織展開中心組理論學習會××次，理論中心組學習(擴大)會×次。在學習×××總書記重要講話精神中，在依照上級要求落實集中研討、專題培訓、理論考試的基礎上，我們還結合實際組織了黨員典型業績報告，并要求黨員認真撰寫了心得體會等，有效提升了學習效果。通過各項工作的積極主動、往前趕的態度，有力推動了黨建工作落實。是堅持提高標準抓落實。高標準打造機關支部陣地建設，新購政治理論、歷史文化、業務法規等書籍××余冊，添加投影、電腦等電教裝備，做到“10 有”(有黨旗、黨徽，有標志、標牌，有制度，有報刊雜志，有臺帳，有宣揚欄，有桌椅，有檔案柜，有電教裝備，有專人負責)。高標準抓好組織生活制度落實。在民主生活會中，黨組書記對每位黨組成員的對比檢查進行把關，確保對比檢查質量;在支部組織生活會中，對各支部書記對比檢查進行把關，對查擺問題浮于表面、沒有觸及思想的對比檢查進行回爐。高標準抓好“3 會 1 課”制度落實，不但在時間、情勢、完成情況上嚴格落實，也在內容、效果方面進行嚴格要求。通過對黨建工作的高標準和嚴要求，構成了全局上下高標準抓黨建的良好氛圍。是堅持全面細致抓落實。利用“3 會 1 課”和學習培訓等時機

組織黨務干部認真學習《基層黨支部工作使用指南》《黨支部工作條例》等有關文件規定，詳細掌握每項工作、每個步驟，做到每項工作事前有標準、事中有落實、事后有臺賬。積極做好各類臺賬的整理，確保每圖、每表、每冊都整理規范。

3、完善組織、建強隊伍，增強抓黨建工作落實的戰役力 ?是完善組織架構。我局根據“黨員干部多、下屬單位多”的實際情況，結合干部調劑，及時完善了各級組織架構。依照“便于黨員活動、便于加強管理、便于發揮作用”的原則，以業務線條為單位劃分了×個黨小組，通過科學完善組織架構、加強支部和黨小組建設、加強陣地建設、發揮黨員先鋒模范作用等，機關支部建設規范化水平不斷提升，2018 年被評為××先進單位。是建強黨務干部隊伍。始終高度重視黨務干部隊伍建設，堅持把思想政治過硬、責任心強、能力素質突出的干部提拔到黨務干部隊伍中來，確保每一個支部(黨小組)有 1 名負責黨務工作的干部。堅持專兼職結合，加強黨務干部隊伍培訓，努力解決好基層黨務干部“業務不專、業務不精”的問題。在參加上級組織的各類培訓基礎上，認真組織好本單位培訓，全年共展開各類培訓××次。是加強黨員隊伍建設。延續推動“兩學 1 做”學習教育常態化制度化，采取專題培訓、輔導講座、讀書活動等情勢，展開黨日教育活動，推動黨員教育常態化。在全局范圍內積極展開征文比賽、演講比賽、朗誦比賽、辯論比賽、理論學習知識比賽等活動，不斷加強黨員隊伍培養鍛煉。引導廣大黨員在×××、×××、×××等重大工作中，勇于擔當、銳意進取，遭到了上級和大眾的 1 致認可。

黨建工作經驗交換 1、突出政治引領，找準黨建工作的切入點 ?

作為服務市委的政治機關和綜合部門，我們認真貫徹落實市委 1

號文精神，把黨的建設擺在更加突出的位置，肯定 2017 年為“黨建品牌創建年”，著力打造政治上的先進黨組織。1 是認真謀劃黨建思路。年初，我們展開辦公室工作大調研，全面摸清黨建工作現狀和存在問題，召開黨委會研究，肯定以推動支部標準化管理、打造服務型黨組織、創建共產黨先鋒崗作為黨建工作的主要切入點和抓手，帶動提升黨組織的政治功能、服務功能和創新功能，充分發揮黨組織示范引領作用。是明確創建工作目標。根據各黨支部的黨建情況和業務職能，經過遴選比較，選取了黨建基礎較好的內設科支部作為標準化建設示范點的創建支部，在保密局支部 2015 年成功創建機關服務型黨組織示范點的基礎上，自我加壓、好中爭優，積極向精品示范點努力;針對內設科支部顧問輔政功能比較突出、信訪局支部聯系服務大眾比較緊密、接待辦對外展現東莞形象比較多等特點，分別肯定這 3 個支部以“為市委建言獻策 促更高水平發展”、“化解信訪困難 爭當黨員先鋒”、“我是光榮接待人 當好先鋒 5 個員”主題，展開 “共產黨員先鋒崗”創建，保證各支部展開創建工作有特點、有重點、有亮點，構成了多點開花、分類創建、共同進步的工作布局。

2、突出責任落實，夯實創建活動的支持點 ?

在創建工作中，我們重視充分發揮黨支部陣地作用，廣泛凝聚黨員氣力，著力打造“機關黨委統領、支部聯動配合、黨員廣泛參與”大黨建工作格局。是全面落實 1 崗雙責。

謝小薇同志作為市委辦機關黨委書記，積極實行黨建工作“第 1責任人”職責，定期召開黨委會議研究部署創建工作、聽取創建工作情況，特別是黨的 109 大召開后，將創建工作與學習宣揚貫徹黨的109 大精神緊密結合，牢牢圍繞新時期黨的建設新要求，進 1 步提高政治站位，細化完善具體工作目標和思路舉措。在全部創建進程，從組織發動到平常指點催促到年終檢查考評，她堅持親身部署、親身過問、親身調和、親身督辦，確保了創建工作緊跟情勢、方向不偏、力度不減。建立黨委委員聯系黨支部制度，明確 1 名機關黨委委員對口聯系指點 1 個支部展開創建活動，切實加強機關黨委對各支部創建活動的兼顧指點。實行專職副書記專職專責，在創建進程主動與直工委溝通聯系，進 1 步明確創建具體要求，定期對創建支部進行催促指點，有效推動創建活動扎實推動。是充分調動黨支部創建積極性。

指點各創建支部成立由支部書記掛帥的創建活動領導小組，詳細制定創建工作方案和工作臺賬，明確創建任務、職責及時間節點，并把創建工作作為支部書記述職評議重點內容，充分發揮支部書記“帶頭人”和“主推手”的作用。3 是積極引導黨員參與。通過大力宣揚發動、營建濃厚創建氛圍等，引導黨員干部積極參與創建活動，立足崗位作榜樣、當先鋒，在破解工作重點難點問題中攻堅克難。比如，在“共產黨員先鋒崗”創建中，通過設立宣揚專欄、在辦公室門口及辦公桌上展現創崗標識和”共產黨員先鋒崗”桌牌等，推動黨員干部主動亮崗，接受大眾監督，有效激起黨員干部集體榮譽感和創先爭優熱忱。

3、突出對標先進，深挖創建工作的潛力點 ?

在創建進程中，我們 1 方面強化黨務干部的業務知識學習和培訓，安排專職副書記、黨支部書記、黨務干部參加市直工委各類專題培訓班，著力提升黨組織“帶頭人”主責主業意識和履職盡責能力;建立黨務工作 QQ 群，隨時進行業務交換學習，為創建工作夯實基礎。

另外一方面，積極對標先進，除組織各黨支部到下屬的接待辦支部參觀黨組織標準化建設示范點創建情況，還組織到質監局、國稅局、住建局等單位參觀學習，吸取鑒戒成功創建單位的經驗和做法，開辟工作思路，找出差距和不足，及時改進提升。同時，依托科室局例會，進 1 步搭建黨支部交換平臺，及時交換創建進展和經驗，引導各支部相互趕學比超，積極創先爭優，不斷推動創建工作向縱深展開。

4、突出相融共促，激起黨建與業務的共振點 ?

我們始終堅持黨建、業務同部署、同推動、同落實，在展開各項創建活動時都緊密結合服務大局、服務基層、服務大眾的業務職能來展開，推動黨建與業務同頻共振，獲得實效。如在服務大局方面，內設科支部在創建 “共產黨員先鋒崗”進程中，緊扣“為市委建言獻策 促更高水平發展” 主題，前后展開新能源汽車產業、樓宇經濟發展、交通擁堵治理等專題調研，構成有質量的調研報告 28 篇，較 2016 年翻了近1 番，很多建議獲市委采用，有力推動了工作落實和問題解決，有效發揮了顧問輔政作用。

在服務基層方面，保密局支部通過“送業務下基層”、“送業務到企業”、展開為市民義務檢測手機安全志愿服務等活動，不斷創新服務方式，優化服務流程，規范服務標準，有效解決涉密載體、裝備燒毀困難，實現服務基層更加精準到位，保密服務品牌遭到各方肯定。在服務大眾方面，信訪局支部圍繞“化解信訪困難 爭當黨員先鋒”主題創建 “共產黨員先鋒崗”，積極做好信訪重點難點問題的化解工作，推動 2017 年信訪積案化解率到達 100%，大眾越級到省集體上訪人次同比大幅降落 44.5%，順利完成了黨的 109 大、省第 102次黨代會等各重要時段信訪工作任務。

總的來講，過去 1 年，我們通過 1 系列黨建品牌創建活動，有

效增強了黨組織的創造力、凝聚力和戰役力，充分發揮了黨支部的戰役堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，但對比全面從嚴治黨的要求和干部大眾的期望還是有 1 定的不足。

2018 年，我們將依照中央、省委、市委全面從嚴治黨的部署，不斷強化黨建主業意識，以政治建設為統領，全面推動政治建設、思想建設、組織建設、風格建設、紀律建設，大力提升管黨治黨水平，努力推動機關黨建工作始終走在全市機關黨建工作前列。是進 1 步強化思想政治建設。將學習貫徹 109 大精神納入“兩學 1 做”常態化工作，進行再動員、再部署、再推動，扎實做好“不忘初心、牢記使命”主題教育。牢固建立“4 個意識”，堅決貫徹落實中央、省委、市委決策部署，加快推動“關于進 1 步發揮市委辦兼顧職能服務市委加強領導”調研活動成果轉化，不斷提高政治把關、兼顧謀劃和督導調和的能力。2 是進 1 步完善組織制度建設。加強和規范黨內政治生活，完善黨建工作制度，堅持用制度管權、管人、管事。

鞏固黨建品牌創建成效，大力推行創建經驗，充分發揮黨員“尖兵利刃”作用，示范帶動其他支部和黨員爭優創先。依照市直工委部署，打造 1 批具有時期精神和服務特點的機關黨建新品牌。3 是進 1步抓好紀律風格建設。

認真貫徹落實中央、省、市 8 項規定實行細則，深入查找、延續整治“4 風”問題，切實改進調查研究、辦文辦會、公務接待、后勤保障等工作風格。建立健全機關紀委工作機制，完善紀律監督機制，抓好干部隊伍平常監督管理，確保隊伍不出問題、經得起考驗、值得領導信賴。

下面，我就改進機關黨建工作提幾點不成熟的建議：

?是建議加強對年初部署與年底考核的兼顧。最近幾年來，市直工委通過年初部署與年底考核相結合，加大對黨組織展開黨建工作催促力度，對我們展開工作有很大幫助。但由于考核評分標準到年底才細化出臺，致使我們 1 些工作雖然依照年初的部署展開了，但有些基礎材料未能很好的符合考核要求。建議市直工委在年初部署工作時，1 并明確考核指標，使各個單位展開工作有標準、有根據。是建議兼顧開發利用黨務信息系統。最近幾年來，市直工委不斷提高黨務工作的信息化水平，開發利用了多個黨務信息系統，大大地提升了工作效能和資源同享。但由于系統之間相互隔離，信息數據沒有互通，致使黨務干部重復錄入信息，增加了沒必要要的工作量。建議市直工委下來兼顧利用黨務工作信息系統，通過技術手段整合已有信息系統數據，逐漸推動黨務工作信息 1 網錄入、多方同享，減少黨務干部工作負擔。是建議加強業務培訓和工作交換。近幾年，市直工委前后組織了多個黨建業務培訓班，對機關黨委書記、副書記和支部書記等進行了輪訓，有力提升黨務干部隊伍履職能力。建議市直工委下來可以舉行更多類似的培訓班，將培訓范圍拓展到普通的專兼職黨務干部，有條件的話還可以組織黨務干部到外省市或外單位進行參觀學習，進 1步開辟工作視野，促進業務交換。

第四篇：黨建工作經驗交流材料

我局現有__個行政處室，劃為__個黨支部，支部書記由處室的主要負責人兼職，實行“一崗雙責”的黨政工作機制。實行“一崗雙責”，就是要求支部書記正確處理好政務與黨務、務實與務虛、專職與兼職的關系，正確把握好思考問題的維度、具體辦事的力度、處事為人的寬度，創造性開展工作，出色完成上級賦予的重任。因此，如何發揮黨支部書記的作用，充分發揮黨員的先鋒模范作用和黨支部的戰斗堡壘作用，是十分重要的課題。現結合自己近幾年的黨務工作，就黨支部圍繞審計業務抓黨建，抓好黨建促審計，堅持發揮黨組織在審計工作的核心作用，較好的解決黨建和審計業務的關系，克服“兩張皮”現象，談一些體會。

一、堅持愛崗敬業，是做好支部工作的保證。機關黨支部堅持“兩手抓，兩手都要硬”，切實履行好職責，支部書記擔負著支部黨建第一責任人的重要職責，支部書記是基層黨組織的負責人，直接與黨員群眾密切接觸，是黨和黨員群眾的聯絡員。首先，要解決愛崗問題。支部書記這個崗位是非常重要的，認識到支部書記這個崗位的重要性，增強當好支部書記的責任心，支部書記是黨委和機關黨員對自己的信任，既是榮譽，更多的是責任，任務的落實，主要責任在支部書記。我們機關黨支部的書記和委員均為兼職，既要完成目標考核的職責任務，又要擠出時間搞好支部工作，要擺正本職和兼職的工作關系，形成合力，促進支部工作的開展；其次，要善于團結支部委一班人。作為支部書記，要善于聽取各方面意見，搞好一班人的團結，要擺正書記和委員之間的關系。對一些重要的事項經支部集體研究決定，發揮集體領導的作用；再次，改革開放使黨面臨著許多新情況、新問題，同時對黨支部書記也提出了更高的要求，黨支部書記必須注重學習，努力提高自身素質，以適應本職工作的需要。我局機關黨委一貫重視黨建骨干的培訓，自己能積極參加培訓，學習相關黨務知識，加強黨性鍛煉，提高政治思想、道德情操、文化知識、管理知識等方面的修養，并提高團結組織群眾、執行政策、能謀善斷、持續學習、不斷創新等方面的能力；此外，支部書記要樹立良好的自身形象和樂于奉獻的精神。形象是一種“有形”的無形資產，不是空的，要靠平時具體工作、言談舉止來體現的。權威不僅僅靠權力來取得，要靠工作，還要靠支部書記的人格力量，平時工作忙時，要做到黨務和行政工作兩不誤，有時只能利用業余時間完成黨務工作。

二、抓好骨干力量，是支部開展工作的基礎。如果說一個支部是一座戰斗堡壘，一個黨員是一面旗幟，那么黨支部書記、支委會委員、黨小組長就應是一位旗手。我局支部都是幾個處室的黨員聯合為一個黨支部，存在著支部書記兼職、支委調換頻繁、聯合黨支部的處室與支部書記之間是主角與配角的關系，支部工作不好開展的現象。為加強黨建工作的統籌性，局機關黨委多次研究，強調各黨支部要實行“一崗雙責”制度，原則上由黨員處室行政主要負責人擔任黨支部書記和支部委員，這樣能正確處理好黨務與行政、專職與兼職等關系，同時選用政治素質高、組織協調能力強的同志擔任黨小組長，充分發揮黨小組長在支部工作中的作用，保證正常開展黨的組織活動，以進一步增強黨支部的創造力、凝聚力和戰斗力。

三、明確任務、特點，是做好支部工作的關鍵。要想把支部工作抓好，首先要明確支部的工作任務。支部書記要明確，支部委員、黨小組長也要明確。《黨章》明確規定：“黨的基層組織是黨在社會基層中的戰斗堡壘，是黨的全部工作和戰斗力的基礎。”這就明確了基層黨支部的工作性質和任務。支部的主要任務是什么呢？依據《黨章》和結合具體的工作實踐，主要有以下五項工作任務：一是把握關鍵，堅持用“三個代表”統領黨支部工作，用科學發展觀統領機關黨建工作；二是明確方向，清楚主要任務和中心工作；三是服務大局，圍繞審計業務工作履行職責；四是從嚴治黨，提高黨務工作的質量和水平；五是與時俱進，創新和改進黨務活動的內容和工作方式。我局機關黨委制定了《局機關黨的工作目標分解和落實考核細則》和《局機關黨支部工作實施細則》，提出了從局黨組到機關黨委、黨支部再到黨小組的58條工作目標要求。將黨支部的所有工作梳理成十大項52條規定，一本細則在手，黨支部工作不用愁，既是計劃，也是指南，更是規程，使局機關兼職黨務工作者走上了履行職責的便捷通道。

我們機關支部的特點是部門多，組織活動安排難度大，大多數黨員對黨組織生活都比較自覺。根據上述特點，作為黨支部書記，安排組織黨員活動主要從兩方面考慮，首先要服從服務于各部門業務工作的安排，除緊急特殊情況外，其他活動都盡可能服從各部門工作；其次，根據我局審計業務工作的特點，平時每個處室都各自在被審計單位查帳，活動時間統一難，在安排支部活動時，提前與局領導溝通，向支委、各部門領導打招呼，安排好業務工作，不搞臨時動議，召開相關會議盡量安排在下班前進行，不與正常的審計業務沖突。

四、創新工作載體，抓好各項工作有效落實。根據我局黨委的要求，啟動和實施黨員先鋒工程，拓展黨的活動載體，規范黨支部工作尤其是黨組織生活，不斷加強對黨員的教育管理，提高黨員隊伍素質，促進廣大黨員自覺在維護機關形象和履行審計職責等各方面打頭陣、當骨干、做模范。深入廣大動員黨員當好十大先鋒，努力成為黨性強、觀念新、本領高、政績多、形象好的“三個代表”模范。切實使支部成為一座堅強的堡壘，每一位黨員都成為一面學習的旗幟。為此，我支部以會代管，通過召開支部大會、支委會、支部擴大會和黨政聯系會，及時了解干部職工的思想狀況，落實好支部的“學習、保證、監督、組織發展”等工作。

（一）以黨建目標管理為抓手，切實加強支部工作規范化建設。一是嚴格執行“三會一課”制度，做好“兩表、一簿、一冊”的基礎工作，我們能利用召開支委會和支部擴大會等機會，督促黨建工作的貫徹落實，及時按規定及時足額交納黨費，并在局域網上公布，督促黨員做到按時、足額、自覺地繳納黨費。二是做好預備黨員的轉正工作，嚴把黨員隊伍“入口關”。我們能慎重抓好黨員發展工作，嚴格黨員發展程序和手續，堅持實行黨員發展公示制度和票決制，按程序進行發展，保證新黨員的質量，為保持黨員的先進性奠定基礎。三是健全支部工作機制，抓好量化工作和責任制的落實。我支部年初根據局機關黨委工作意見和學習計劃，制定支部的計劃，明確支部工作要求，根據工作內容，層層分解，責任到人，支委委員和黨小組長各負其責，分工明確，齊抓共管，為完成全年目標提供了保證，另外做好支部和黨小組資料的整理和收集，健全黨建臺賬。四是加強黨組織生活規范化，提高組織生活的效果。我們能抓好支部黨組織生活落實，不走過場，保證質量。認真開好支部黨員大會、黨小組會、黨員民主生活會，黨員尤其是黨員領導干部積極主動地自覺參加黨組織生活。采用預約發言與即席發言相結合等辦法，保證學習性組織活動的實際效果。

（二）以先進性教育為促進，在實踐中體現共產黨員的先鋒模范作用。我們以提高“兩種能力”為重點，切實加強支部建設。支部的戰斗堡壘作用主要體現在自主開展活動能力和解決自身問題能力。自主開展活動能力，就是要開展有意義的黨支部活動，及時了解和掌握黨員干部的思想動態并做好思想工作。提高解決自身問題的能力，就是要從不斷提高執政能力和執政水平的要求出發，認真貫徹民主集中制，嚴格黨內組織生活，要保證黨內生活的正常化，增強黨組織的團結和統一。

一是組織開展學習討論和參觀活動。如開展了“保持共產黨員先進性，加強執審能力建設”為主題的支部自主活動，我支部以學習牛玉儒為載體，大家圍繞學習牛玉儒同志的“孺子牛、墾荒牛、老黃牛、包青天”的時代精神，結合我們身邊黨員的工作學習情況，暢談在今天我們如何保持黨員先進性，激發了大家熱愛審計，開拓創新的工作熱情；組織支部黨員到梅園新村參觀共產黨員先進性杰出代表——周恩來事跡展，接受先輩事跡的熏陶，重溫入黨誓詞，讓每個黨員牢記黨的全心全意為人民服務的宗旨，永葆共產黨人先進本色。

二是積極進社區，了解社情民意，幫貧扶困。支部加大捐資助學的幫扶力度，建立了由宣傳委員和各黨小組長組成的扶貧幫困工作小組，支部三個黨小組開展了集中進社區活動，全體黨員積極捐款捐物。一方面響應局黨委的要求捐款，并參加經濟薄弱鎮幫扶活動；另一方面每個黨小組捐助二個特困家庭兒童上學。

三是開展“融入基層，永葆先進”活動。我支部深入到結對掛鉤單位——丁墻村社區，進行多種活動。一是召開座談會，認真聽取群眾對新時期保持共產黨員先進性和對轉變機關職能、改進機關作風、提高機關效能的意見和建議；二是走訪一批居民，了解居民的生活狀況，督促市政府為民辦的八件實事的落實；三是積極參與丁墻村社區文化藝術節，參與組織，出謀獻策，__市審計局作為協辦單位參與藝術節的演出，豐富了社區文化生活，促進了丁墻村社區文化建設；四是建立聯絡員制度，了解丁墻村社區黨員先進性教育活動，促進丁墻村社區黨員先進性教育活動的深入開展；五是開展幫貧扶困活動和送溫暖活動，支部每個黨員踴躍捐款，副局長積極參與活動，支部三個黨小組各捐款資助了3戶困難家庭的子女上學，資助特困家庭小孩的醫療費以及五保戶、特困家庭的過節費，將溫暖送入群眾中，每位黨員深受教育，增強了黨員干部的使命感和責任感。

四是深化學習型組織、學習型個人的活動。根據機關黨委開展建設“學習型黨組織”和爭做“學習型黨員”活動的要求，支部能及時進行布置和落實，一方面參加局里組織的各種培訓，另一方面自身設法參加學歷層次的學習。我支部先后有5名同志被評為高級審計師、高級會計師，3名同志通過了高級審計師資格考試，有4名同志已通過計算機中級考試，有多位同志取得學歷的提升，為干好審計工作提供了知識保障。

五是開展“我與黨齡同進”活動。每年黨小組為每位黨員以過政治生活的形式舉行入黨紀念活動，重溫入黨誓詞，暢談入黨后的感想，贈一本書，進一句言，激發大家敬業奉獻、遵紀守法，為黨旗增輝的政治熱情，取得了較好的效果。

此外，組織黨員學習參觀，參加文體活動，每年為支部黨員辦實事等，增強支部的親和力。

（三）以堅持依法審計為歸宿，保證審計監督的質量和水平。按照建設學習型、廉政型、法治型、正氣型、創新型、服務型審計機關的要求，支部能堅持立黨為公、執政為民，全面當好審計戰線的先鋒，在支部工作與行政工作的結合上下功夫，要求黨員爭做審計能手和優秀審計組長，發揮黨員在審計工作中的先鋒模范作用，從而為探索建立支部工作長效管理機制提供了有力的思想保障。我局機關支部堅持以履行職責和義務奉獻拓展為民辦實事的路子。在履行職責為民辦實事上，規定凡涉及群眾切身利益的資金必審，認真檢查有關政策措施落實情況，促進維護群眾合法利益。在審計工作中，支部黨員干部能自覺地做好本職工作，將“增強紀律觀念，自覺接受監督”活動落實到具體工作中去，樹立了良好的審計形象，認真學習《行政許可法》、《審計法》，落實審計署關于《審計項目質量控制辦法》100條，創新審計工作的方式方法，審計工作取得了較好的效果，為維護市場經濟秩序，構建和諧__發揮了積極有效的作用。

在此，感謝市級機關工委給我們支部書記提供了學習培訓的機會，我將以此次學習為契機，進一步提高自己的黨務工作能力，繼續做好黨建工作，提高實際成效，認真實踐“三個代表”重要思想，履行好審計職能，不斷提高黨員為民服務的執審能力，圍繞我市“十一五”規劃的總體要求努力工作。

第五篇：黨建工作經驗交流材料

文章標題：黨建工作經驗交流材料

圍繞業務抓黨建抓好黨建促發展

__審計局

我局現有__個行政處室，劃為__個黨支部，支部書記由處室的主要負責人兼職，實行“一崗雙責”的黨政工作機制。實行“一崗雙責”，就是要求支部書記正確處理好政務與黨務、務實與務虛、專職與兼職的關系，正確把握好思考問題的維度、具體辦事的力度、處事為人的寬度，創造性開展工作，出色完成上級賦予的重任。因此，如何發揮黨支部書記的作用，充分發揮黨員的先鋒模范作用和黨支部的戰斗堡壘作用，是十分重要的課題。現結合自己近幾年的黨務工作，就黨支部圍繞審計業務抓黨建，抓好黨建促審計，堅持發揮黨組織在審計工作的核心作用，較好的解決黨建和審計業務的關系，克服“兩張皮”現象，談一些體會。

一、堅持愛崗敬業，是做好支部工作的保證。機關黨支部堅持“兩手抓，兩手都要硬”，切實履行好職責，支部書記擔負著支部黨建第一責任人的重要職責，支部書記是基層黨組織的負責人，直接與黨員群眾密切接觸，是黨和黨員群眾的聯絡員。首先，要解決愛崗問題。支部書記這個崗位是非常重要的，認識到支部書記這個崗位的重要性，增強當好支部書記的責任心，支部書記是黨委和機關黨員對自己的信任，既是榮譽，更多的是責任，任務的落實，主要責任在支部書記。我們機關黨支部的書記和委員均為兼職，既要完成目標考核的職責任務，又要擠出時間搞好支部工作，要擺正本職和兼職的工作關系，形成合力，促進支部工作的開展；其次，要善于團結支部委一班人。作為支部書記，要善于聽取各方面意見，搞好一班人的團結，要擺正書記和委員之間的關系。對一些重要的事項經支部集體研究決定，發揮集體領導的作用；再次，改革開放使黨面臨著許多新情況、新問題，同時對黨支部書記也提出了更高的要求，黨支部書記必須注重學習，努力提高自身素質，以適應本職工作的需要。我局機關黨委一貫重視黨建骨干的培訓，自己能積極參加培訓，學習相關黨務知識，加強黨性鍛煉，提高政治思想、道德情操、文化知識、管理知識等方面的修養，并提高團結組織群眾、執行政策、能謀善斷、持續學習、不斷創新等方面的能力；此外，支部書記要樹立良好的自身形象和樂于奉獻的精神。形象是一種“有形”的無形資產，不是空的，要靠平時具體工作、言談舉止來體現的。權威不僅僅靠權力來取得，要靠工作，還要靠支部書記的人格力量，平時工作忙時，要做到黨務和行政工作兩不誤，有時只能利用業余時間完成黨務工作。

二、抓好骨干力量，是支部開展工作的基礎。如果說一個支部是一座戰斗堡壘，一個黨員是一面旗幟，那么黨支部書記、支委會委員、黨小組長就應是一位旗手。我局支部都是幾個處室的黨員聯合為一個黨支部，存在著支部書記兼職、支委調換頻繁、聯合黨支部的處室與支部書記之間是主角與配角的關系，支部工作不好開展的現象。為加強黨建工作的統籌性，局機關黨委多次研究，強調各黨支部要實行“一崗雙責”制度，原則上由黨員處室行政主要負責人擔任黨支部書記和支部委員，這樣能正確處理好黨務與行政、專職與兼職等關系，同時選用政治素質高、組織協調能力強的同志擔任黨小組長，充分發揮黨小組長在支部工作中的作用，保證正常開展黨的組織活動，以進一步增強黨支部的創造力、凝聚力和戰斗力。

三、明確任務、特點，是做好支部工作的關鍵。要想把支部工作抓好，首先要明確支部的工作任務。支部書記要明確，支部委員、黨小組長也要明確。《黨章》明確規定：“黨的基層組織是黨在社會基層中的戰斗堡壘，是黨的全部工作和戰斗力的基礎。”這就明確了基層黨支部的工作性質和任務。支部的主要任務是什么呢？依據《黨章》和結合具體的工作實踐，主要有以下五項工作任務：一是把握關鍵，堅持用“三個代表”統領黨支部工作，用科學發展觀統領機關黨建工作；二是明確方向，清楚主要任務和中心工作；三是服務大局，圍繞審計業務工作履行職責；四是從嚴治黨，提高黨務工作的質量和水平；五是與時俱進，創新和改進黨務活動的內容和工作方式。我局機關黨委制定了《局機關黨的工作目標分解和落實考核細則》和《局機關黨支部工作實施細則》，提出了從局黨組到機關黨委、黨支部再到黨小組的58條工作目標要求。將黨支部的所有工作梳理成十大項52條規定，一本細則在手，黨支部工作不用愁，既是計劃，也是指南，更是規程，使局機關兼職黨務工作者走上了履行職責的便捷通道。

我們機關支部的特點是部門多，組織活動安排難度大，大多數黨員對黨組織生活都比較自覺。根據上述特點，作為黨支部書記，安排組織黨員活動主要從兩方面考慮，首先要服從服務于各部門業務工作的安排，除緊急特殊情況外，其他活動都盡可能服從各部門工作；其次，根據我局審計業務工作的特點，平時每個處室都各自在被審計單位查帳，活動時間統一難，在安排支部活動時，提前與局領導溝通，向支委、各部門領導打招呼，安排好