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專題:聘用內退員工

  • 聘用協議內退人員五篇

    時間:2019-05-12 05:07:23 作者:會員上傳

    聘用協議
    甲方:
    乙方:
    甲方根據(以下簡稱用工單位)的需求,聘用乙方到用工單位工作,經甲乙雙方平等協商,達成如下協議:
    一、乙方在受聘于甲方之前如果有工作須征得原工作單位同意,并

  • 對于聘用內退人員的注意事項

    時間:2019-05-12 17:10:05 作者:會員上傳

    “對于聘用內退、退休及已參保人員的注意事項”
    公司有一建立“勞務關系”的人員。42 歲,工作性質是技術顧問。現在他與公司的合 作方式:不用在公司坐班,公司也沒有給他參加社

  • (草稿) 員工內退管理規定

    時間:2019-05-14 14:42:23 作者:會員上傳

    職工內部退養管理規定 為深化勞動人事制度改革,轉換企業經營機制,建立完善適應市場經濟需要的勞動用工制度,實現企業可持續發展,根據國家有關政策,結合企業實際,本著穩定發展、老

  • 內退申請書

    時間:2019-05-14 15:15:44 作者:會員上傳

    內退申請書 尊敬的教育局領導、學校領導: 本人是洛河中心初中副校長劉海田,男,漢族,1964年10月出生,現年50歲,大專學歷,中學高級教師。本人1981年7月畢業于莒南師范,后經本人自學,取

  • 內退申請

    時間:2019-05-14 03:08:45 作者:會員上傳

    內退申請公司領導:
    我經尋甸、昆明等多家醫院檢查治療,已確診患有慢性胃炎(圖片證明)、腦瘤(圖片證明)、鼻炎并發頭疼等多種疾病,現已不適宜在高粉塵、高噪音和機械性崗位工作,為方

  • 內退協議書

    時間:2019-05-12 00:34:56 作者:會員上傳

    附件5
    內 部 退 養 協 議 書甲方(用人單位):法定代表人(委托代理人):單位住所及郵政編碼:乙方(勞動者):居民身份證號碼:詳細住址及郵政編碼:
    根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民

  • 內退協議書(合集)

    時間:2019-05-12 00:32:11 作者:會員上傳

    內退協議書
    甲方:
    乙方:
    根據人民政府批轉市衛生局市人事局關于《直醫療衛生事業單位人事制度改革指導意見》(號)文件精神,現就乙方提出內退要求,經雙方協商,達成如下協議:
    一、甲方

  • 內退申請書

    時間:2019-05-14 15:15:44 作者:會員上傳

    內退申請書 尊敬的上級領導: 本人是八里湖初中教師xxx,男,漢族,1953年9月出生,現年59歲,大專學歷,小學高級教師。本人1978年7月畢業于蘄春師范,后經本人自學,取得大專學歷,教齡35年。

  • 內退申請書

    時間:2023-01-02 15:16:27 作者:會員上傳

    內退申請書 1 尊敬的支行領導:我是xx縣支行的一名內退職工,名叫xx,現即將到了正式退休的年齡。本人從進入單位到內退前,所從事的是保衛工作,自己在本職工作上兢兢業業、認真負責

  • 內退申請書

    時間:2019-05-13 12:59:05 作者:會員上傳

    內退申請書范文 醫院內退申請書范文 尊敬的院領導: 本人XX,女,漢族,1960年出生,現年52歲,大專學歷,副高職稱。本人1980年參加工作,現已工作32年。 三十二年來,我先后在xxx衛生院、x

  • 內退申請書

    時間:2019-05-12 15:34:40 作者:會員上傳

    申 請 書尊敬的院領導:
    本人胡四寶,男,漢族,1971年出生,現年43歲,初中學歷。本人1991年參加工作,現已工作23年。
    二十三年來,我一直在練集衛生院工作至今。在這二十三年的工作中,本人

  • 內退申請書

    時間:2019-05-12 17:29:15 作者:會員上傳

    內退申請書
    尊敬的公司領導:您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的內退申請報告。在此想對您說聲謝謝,您多年來給予的信任和關照,讓我在任何時候內心都洋溢著感激之情。

  • 內退申請書

    時間:2023-07-20 21:06:10 作者:會員上傳

    內退申請書1 尊敬的支行:我是xx縣支行的一名內退職工,名叫xx,現即將到了正式退休的年齡。本人從到內退前,所從事的是保衛工作,在本職工作上兢兢業業、、熱心,工作中從過任何大小

  • 內退規定

    時間:2019-05-15 13:26:52 作者:會員上傳

    關于員工內部退養的規定為深化企業競爭機制,規范管理企業內部員工,結合我公司實際,特制定本規定。
    一、公司在職男員工年滿50周歲,女員工年滿45周歲,自愿內部退養者由本人申請,經

  • 內退政策

    時間:2019-05-12 18:31:10 作者:會員上傳

    簡介
    內退,全稱“內部退養”或“內退內養”或“離崗退養”,“這嚴格來說并不是真正的辦理了退休手續,只是在單位內部的一種近似退休待遇的辦法,辦理內退的人員可不在單位工作,但

  • 內退管理辦法

    時間:2019-05-12 18:31:10 作者:會員上傳

    ****有限公司
    員工內退管理辦法為進一步深化公司內部用工制度改革,優化人力資源配置,維護員工合法權益,增強企業活力,促進和諧企業建設,根據《國有企業富余職工安置規定》等法律

  • 內退申請書

    時間:2019-05-12 18:31:12 作者:會員上傳

    篇一:內退申請書尊敬的支行領導:我是***縣支行的一名內退職工,名叫***,現即將到了正式退休的年齡。本人從進入單位到內退前,所從事的是保衛工作,自己在本職工作上兢兢業業、認真負

  • 內退協議

    時間:2019-05-12 04:11:27 作者:會員上傳

    內退協議甲方:___________________代表人:___________ 乙方:_________性別___出生年月___________根據公司《提前退崗休養及停薪留職管理暫行辦法》的相關規定,為增強公司內

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