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專題:內退合同協議書范本

  • 內退協議書

    時間:2019-05-12 00:34:56 作者:會員上傳

    附件5
    內 部 退 養 協 議 書甲方(用人單位):法定代表人(委托代理人):單位住所及郵政編碼:乙方(勞動者):居民身份證號碼:詳細住址及郵政編碼:
    根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民

  • 內退協議書(合集)

    時間:2019-05-12 00:32:11 作者:會員上傳

    內退協議書
    甲方:
    乙方:
    根據人民政府批轉市衛生局市人事局關于《直醫療衛生事業單位人事制度改革指導意見》(號)文件精神,現就乙方提出內退要求,經雙方協商,達成如下協議:
    一、甲方

  • 職工內退協議書

    時間:2019-05-12 04:22:12 作者:會員上傳

    職工內退協議書
    禹州錦創煤業有限公司(以下簡稱甲方) 內退人(以下簡稱乙方) 根據市委、市政府關于國有企業改革的指示精神和相關文件規定,甲方為乙方辦理內退手續,經甲乙雙方協商

  • 內退人員返聘協議書范本

    時間:2019-05-12 04:16:45 作者:會員上傳

    內退人員返聘協議甲方(單位名稱): 法定代表人或委托代理人: 經濟類型: 注冊地址: 乙方(員工)姓名:性別: 年齡:身份證號碼: 戶籍所在地:本市居住地址:
    鑒于乙方人員性質,不具備勞動法律

  • 內退協議書(2013)征求意見稿1

    時間:2019-05-12 05:25:57 作者:會員上傳

    內部退養協議書甲方:湖南省郵政公司
    乙方:
    乙方聯系電話:其他聯系方式:乙方家庭住址:
    根據《國有企業富余職工安置規定》(中華人民共和國國務院令第111號)文件精神和《關于印發湖南

  • 內退人員勞務合同大全

    時間:2019-05-14 13:41:00 作者:會員上傳

    篇一:返聘退休、內退人員勞務協議(個人) 返聘退休、內退人員勞務協議甲 方:乙 方: 甲 方: 注冊地址: 電 話: 乙方:姓名性別戶口性質 身份證號碼 電話 家 庭 住址 戶口所在地 甲乙

  • 內退申請書

    時間:2019-05-14 15:15:44 作者:會員上傳

    內退申請書 尊敬的教育局領導、學校領導: 本人是洛河中心初中副校長劉海田,男,漢族,1964年10月出生,現年50歲,大專學歷,中學高級教師。本人1981年7月畢業于莒南師范,后經本人自學,取

  • 內退申請

    時間:2019-05-14 03:08:45 作者:會員上傳

    內退申請公司領導:
    我經尋甸、昆明等多家醫院檢查治療,已確診患有慢性胃炎(圖片證明)、腦瘤(圖片證明)、鼻炎并發頭疼等多種疾病,現已不適宜在高粉塵、高噪音和機械性崗位工作,為方

  • 內退申請書

    時間:2019-05-14 15:15:44 作者:會員上傳

    內退申請書 尊敬的上級領導: 本人是八里湖初中教師xxx,男,漢族,1953年9月出生,現年59歲,大專學歷,小學高級教師。本人1978年7月畢業于蘄春師范,后經本人自學,取得大專學歷,教齡35年。

  • 內退申請書

    時間:2023-01-02 15:16:27 作者:會員上傳

    內退申請書 1 尊敬的支行領導:我是xx縣支行的一名內退職工,名叫xx,現即將到了正式退休的年齡。本人從進入單位到內退前,所從事的是保衛工作,自己在本職工作上兢兢業業、認真負責

  • 內退申請書

    時間:2019-05-13 12:59:05 作者:會員上傳

    內退申請書范文 醫院內退申請書范文 尊敬的院領導: 本人XX,女,漢族,1960年出生,現年52歲,大專學歷,副高職稱。本人1980年參加工作,現已工作32年。 三十二年來,我先后在xxx衛生院、x

  • 內退申請書

    時間:2019-05-12 15:34:40 作者:會員上傳

    申 請 書尊敬的院領導:
    本人胡四寶,男,漢族,1971年出生,現年43歲,初中學歷。本人1991年參加工作,現已工作23年。
    二十三年來,我一直在練集衛生院工作至今。在這二十三年的工作中,本人

  • 內退申請書

    時間:2019-05-12 17:29:15 作者:會員上傳

    內退申請書
    尊敬的公司領導:您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的內退申請報告。在此想對您說聲謝謝,您多年來給予的信任和關照,讓我在任何時候內心都洋溢著感激之情。

  • 內退規定

    時間:2019-05-15 13:26:52 作者:會員上傳

    關于員工內部退養的規定為深化企業競爭機制,規范管理企業內部員工,結合我公司實際,特制定本規定。
    一、公司在職男員工年滿50周歲,女員工年滿45周歲,自愿內部退養者由本人申請,經

  • 內退政策

    時間:2019-05-12 18:31:10 作者:會員上傳

    簡介
    內退,全稱“內部退養”或“內退內養”或“離崗退養”,“這嚴格來說并不是真正的辦理了退休手續,只是在單位內部的一種近似退休待遇的辦法,辦理內退的人員可不在單位工作,但

  • 內退管理辦法

    時間:2019-05-12 18:31:10 作者:會員上傳

    ****有限公司
    員工內退管理辦法為進一步深化公司內部用工制度改革,優化人力資源配置,維護員工合法權益,增強企業活力,促進和諧企業建設,根據《國有企業富余職工安置規定》等法律

  • 內退申請書

    時間:2019-05-12 18:31:12 作者:會員上傳

    篇一:內退申請書尊敬的支行領導:我是***縣支行的一名內退職工,名叫***,現即將到了正式退休的年齡。本人從進入單位到內退前,所從事的是保衛工作,自己在本職工作上兢兢業業、認真負

  • 內退協議

    時間:2019-05-12 04:11:27 作者:會員上傳

    內退協議甲方:___________________代表人:___________ 乙方:_________性別___出生年月___________根據公司《提前退崗休養及停薪留職管理暫行辦法》的相關規定,為增強公司內

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