專題：節(jié)水的考核辦法
-
節(jié)水考核辦法（5篇）
山西省節(jié)水型企業(yè)（單位、校園、小區(qū)） 考核管理辦法 為進一步引導城市節(jié)約用水工作，提高用水效率，保障用水安全，推進全省節(jié)水型社會的創(chuàng)建工作，促進經濟社會的可持續(xù)發(fā)展,根據住房
-
節(jié)水
“節(jié)水進校園”活動演講稿 尊敬的領導，敬愛的老師，親愛的同學們： 我們的生活離不開水。水，是人的生命之緣！春暖花開，雨水喚醒了萬物；炎炎夏季，河水灌溉了莊稼；金色秋天，泉水清涼了大地
-
考核辦法
監(jiān)理人員考核管理辦法(試行) 第一章 總 則 第一條 監(jiān)理人員績效考核的目的：為了貫徹落實浙江省公路水運工程施工監(jiān)理總監(jiān)負責制中監(jiān)理內部管理的有關規(guī)定，規(guī)范施工監(jiān)理工作，加
-
考核辦法
村黨組織“第一書記”管理考核辦法（試行）第一章總則
第一條為扎實開展基層組織建設年，促進“第一書記”主動創(chuàng)造性開展工作，增強工作實效性，真正達到提升基層黨建工作水平和“第 -
考核辦法
什字中心小學教師年度考核辦法 一、指導思想： 為了進一步健全評估機制，規(guī)范教師管理，使學校對教師的考評更全面、科學、公正、公平，更有利于調動全體教師教書育人的工作積極性，提
-
考核辦法
三、監(jiān)測指標及主要措施 （一）臨床科室： 1、要求各臨床科室成立以科主任、護士長、科秘書等組成的醫(yī)療質量管理小組，根據醫(yī)院的質量管理計劃、方案、醫(yī)療指標制訂本科室的質量管
-
考核辦法
各村(社區(qū))、交管站： 《石塘鄉(xiāng)交通管理站工作考核辦法(試行)》已經鄉(xiāng)辦公會議研究，現印發(fā)你們，請遵照實施。 2015年4月12日 石塘鄉(xiāng)交通管理站工作考核辦法(試行) 為加強農村交
-
考核辦法
村級信訪綜治維穩(wěn)工作考核標準（100分）
1、每季度召開一次信訪綜治維穩(wěn)專題會議，研究安排信訪綜治創(chuàng)建維穩(wěn)工作，每月召開一次綜治辦會議，（以會議記錄為準），每少一次扣1分。能及時徹底 -
2018考核辦法
XXXXXXXXXX有限公司 安全生產目標考核辦法 1 目的 為了提高全體員工的安全意識，落實各級安全職責，持續(xù)改進安全管理績效，促進公司安全生產管理工作達到制度化、標準化，實現公司
-
考核辦法
品質部考核管理辦法 1、目的： 制定本辦法旨在提高品質部各崗位人員的責任心和品質意識，確保品質各崗位人員嚴格按照工作流程進行作業(yè)，以減少因人為因素而造成的品質損失。確保
-
考核辦法
考核辦法 每日一次，每月匯總 每日進行出院終末病歷進行質量檢查 考核時間安排 每日下午終末病歷護理質量檢查
-
考核辦法
考核辦法
一、目的：
為進一步加強管理隊伍的建設，全面提高服務質量以及充分調動全體員工工作的積極性、主動性，如實體現獎勤罰懶，獎優(yōu)罰劣管理措施，特制度以下考核辦法。
二、獎 -
考核辦法
山西通洲集團留神峪煤業(yè)有限公司 關于各隊、班組建設考核實施細則 為了進一步筑牢安全生產和綜合管理的基石，堅持關口前移、重心下移、抓基層、打基礎，特制訂《山西通洲集團留
-
考核辦法
評星考核辦法實行百分制考核加基本條件考核
一級員工：得分80至90分的員工即可入圍一級員工的評選。按評選條件，樓面拿出評選意見，報營業(yè)部經理批準。
普通員工：得分低于80分為普 -
2017考核辦法
2018年地下管道開發(fā)有限公司 考核辦法 第一章 總則 第一條 為完善薪資管理體系，提高工作績效，增強績效管理和績效改進，保障公司有效運行特制定本考核辦法。 第二條 考核以客觀
-
考核辦法
《考核辦法實施細則》 依據《中華人民共和國勞動法》和深圳日升昌基金管理有限公司人事管理制度，制定本考核辦法實施細則，以孳公司編制內所有人員執(zhí)行。試用期、實習生、臨時
-
考核辦法
工程部員工績效考核管理辦法
一、目的 ：
為進一步規(guī)范工程部施工管理工作，結合工程部目前施工管理實際狀況，制定本績效考核管理辦法（試行），作為工程部施工管理制度的單項管理細則 -
考核辦法
東港區(qū)出臺對鎮(zhèn)街道人口普查考核辦法
近日，東港區(qū)人普辦圍繞四落實、宣傳、業(yè)務等方面工作，出臺了對鎮(zhèn)街道人口普查考核辦法。主要內容：
一是四落實工作15分。1、鎮(zhèn)（街道）應按規(guī)
