第一篇:興港社區黨委書記黨建工作專項述職報告
興港社區黨委書記黨建工作專項述職報告
興港社區黨委書記
尊敬的各位領導:
我叫,是興港社區黨委書記。近年以來,興港社區認真落實上級黨委政府的各項部署,嚴格按照鎮黨委關于落實基層黨建工作的各項要求,不斷健全完善基層黨建工作長效機制,進一步提高基層黨建工作整體水平。堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,落實工作責任制,轉變思想觀念,完善工作思路,推動社區經濟社會又好又快發展。
一、以社區黨建為核心,全面推進社區建設
1、深化黨員教育,提高隊伍素質
近年來,我們認真抓好居委會班子成員的思想建設、作風建設和組織建設。堅持黨員“三會一課”制度,開好黨員會議,規范黨建工作,抓好黨員的管理。利用遠程教育積極舉辦培訓課程,提高黨的隊伍的素質。針對鎮黨委政府下達的各項任務,黨委將任務層層分解、責任到人。建立和健全社區黨員干部素質的激勵機制,使基層組織建設進入正規化、制度化、規范化軌道。
2、抓班子,強隊伍,夯實黨建基礎工作
社區為充分調動黨員的積極性,積極開展活動以增強黨員干部凝聚力。每年的建黨紀念日,社區黨委組織轄區內黨員居民舉辦相關活動,廣大黨員干部積極參與,進一步激發他們熱愛黨、熱愛祖國的熱情。
3、深化民情聯系機制,緊密聯系群眾
我社區根據實際情況,實行一名黨支部委員聯系三名黨員,一名黨員聯系三名群眾,擴大聯系網絡。我社區還建立了民情日記、通過入戶、走訪、群眾自主反映等方式反映情況,加強群眾與黨組織的聯系。2011年日春節前夕,我社區對轄區30多戶困難居民發放困難救助金6000多元,同時對特別困難戶進行單獨再幫助。
二、以為民辦實事為出發點,全面推進民生工程
(一)、根據鎮黨委政府的總體工作部署,我社區全面做好轄區內環境整治和集鎮管理工作。
1、對轄區內需清理河道、需整治的路面、需拆改的圈廁進行詳細調查統計。環境整治期間河道清理約2400米,路面整治約4600米,拆除豬圈21個,改廁63所,拆除違章建筑11個。
2、對道路及河道整治實行包片,分工到人。對望馬路整治做到路面無亂堆亂放,無亂建亂搭,其整治工作順利通過領導的驗收。
3、認真落實門前三包責任制,確保門前環境衛生。我社區結合鎮黨委政府的工作安排,擴大社區垃圾桶覆蓋面。廣泛開展宣傳活動,發動居民實行門前三包,動員居民積極參加社區的環境整治工作。
(二)、圍繞黨委政府,做好轄區內搬遷安置工作。
1、抓好宣傳,營造良好的政策輿論環境。為了使廣大拆遷戶了解拆遷、理解拆遷、支持拆遷,我社區工作人員不厭其煩進行解釋、宣傳拆遷規劃的重大意義,本著實事求是的原則,經常深入到拆遷現場,具體問題具體對待,實行現場會辦,現場解決,不留尾巴,把問題解決在當場,解決在前面。為實現平安拆遷打下了良好的基礎。
2、細致分工,嚴格定位。根據黨委政府工作組分工,我社區工作人員分配到各組,責任到人。搬遷突擊月結束,我社區圓滿的完成了黨委政府分配的工作任務。
(三)、圍繞港城路改造工作,努力做好群眾矛盾調解。
1、加強宣傳發動,港城路改造前期,我社區以發放宣傳冊、上門說明等形式為港城路改造造勢,營造良好的氛圍。
2、社區干部分片包段,責任到人,道路改造過程中,社區全力協助施工單位做好群眾矛盾調解工作,遇到問題當場解決,避免應群眾個人問題影響工程進度。
以上述職匯報,不妥之處,敬請批評指正。
第二篇:黨委書記基層黨建工作專項述職報告
黨委書記基層黨建工作專項述職報告
衛生局黨委書記 史增義
衛生局黨委轄衛生局和市醫院兩個黨總支,12個黨支部,現有黨員188人。2013年,在市委、市政府的正確領導下,堅持“圍繞衛生抓黨建,抓好黨建促發展”的工作思路,充分發揮“班長”帶頭作用,團結帶領全體班子成員和黨員干部,牢固樹立和認真貫徹落實科學發展觀,全面推動本系統黨的思想、組織、作風和制度建設,在提高黨員素質、加強基層組織建設、服務人民群眾、推進各項工作等方面取得了較為明顯的效果。下面我就2013黨建工作述職報告如下,請領導同志們評議。
一、夯實“三個建設”,基層組織建設切實加強。
(一)夯實黨建工作制度建設。
落實黨建工作責任制。將黨建工作納入局黨委重要議事日程,納入機關工作的全局,統籌安排,一同謀劃部署、一同組織實施、一同督促檢查、一同目標考核。牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的理念,將黨建任務目標層層分解,具體落實到各班子成員,落實到各黨支部,做到黨建工作任務到人,責任到人,形成主要領導帶頭抓、分管領導直接抓,一級抓一級、層層抓落實的工作局面。
堅持領導干部黨建工作聯系點制度。局黨委領導班子成員結合分工,建立黨建工作聯系點,每人聯系1-2個基層黨支部,深入調查研究,實行點對點指導,面對面幫扶,切實抓好基層黨建工作。
(二)夯實領導班子建設。
堅持民主集中制,實行集體決策。認真貫徹落實重要事項“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”原則,建立完善管權、管人、管事機制,黨組織班子成員均能嚴于律己、盡職盡責。
加強黨性鍛煉,全面提升素能。按照“講黨性、重品行、作表率”的要求,以身作則、率先垂范,領導班子成員帶頭自覺加強黨性修養,堅定理想信念,培養高尚情操。
完善學習制度,建學習型黨組織。為加強班子思想政治建設,優化知識結構,提高綜合素質,增強創新能力,制定了局黨委理論中心組學習制度,領導班子每季度集中學習一次,實行專人負責,規定學習內容,嚴明學習紀律。
加強黨內監督,按期召開民主生活會。定期召開黨員領導干部民主生活會,主動聽取群眾意見,認真開展批評主自我批評,查擺問題,積極整改,班子的凝聚力、戰斗力不斷增強。
及時調整充實,確保組織健全。因工作調動,2011年調整了局機關支部書記,改選了監督所黨支部,切實保證了基層黨組織領導班子結構的完整性和戰斗力
(三)夯實黨員隊伍建設。
全力做好發展黨員工作。按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針,嚴格執行**市黨員發展“三制一化”工作法,嚴格發展黨員工作程序,有領導、有計劃發展,確保新黨員質量。2011年新發展黨員5名,7名預備黨員轉正,增強了黨組織的活力。
執行“三會一課”制度。通過專題組織生活會,組織基層黨員深入學習貫徹黨的十七屆四中、五中、六中全會精神、胡總書記“七一”講話,學習黨的理論、黨的規章、黨的歷史、黨的傳統,接受黨性教育,增強理論素養。認真開展黨員評議活動,讓黨員通過正面教育、自我教育、評議群眾、組織考查,發現長處,找到不足,不斷自我完善。
堅持黨員領導干部講黨課制度。本著“實際、實用、實效”的原則,領導班子成員不定期為基層黨員講黨課,圍繞黨員普遍關心的熱點、難點、疑點問題做出解答,啟發思想,武裝理論,提高覺悟。
組織好黨員集中教育活動。結合創先爭優活動,在全衛生系統大力開展爭當“五個模范”共產黨員、“三好一滿意”、“修醫德、鑄醫魂、強醫能”活動,提高黨員思想認識,堅定理想信念,堅持黨的宗旨,增強黨的觀念。
形式多樣的活動,營造了人人爭先的良好氛圍,涌現出不少先進典型。2011年,有3個基層黨支部、3名基層黨組織書記、3名黨務工作者、8名優秀共產黨員分別受到**市衛生局黨委和**市委表彰。
二、堅持“三個狠抓”,黨風廉政建設落到實處。
堅持狠抓制度建設不放松。嚴格落實黨風廉政建設責任制和糾風工作責任制。領導干部“一崗雙責”,一手抓業務工作、一手抓反腐倡廉工作。局黨委與基層各單位、機關各科室簽訂《黨風廉政建設和政(行)風建設責任書》,層層抓落實。按照 “集體領導、民主集中、會議決定”要求,“三重一大” 事項領導班子集體決策。推進黨風政風行風建設“陽光工程”,積極落實黨務、政務公開工作,做到嚴格程序、落實措施、規范運作。進一步健全了群眾來信來訪受理和信訪舉報反饋工作機制,局主要領導親自批辦,做到事事有回音,件件有著落。
堅持狠抓學習教育不放松。加強黨員干部職工的黨紀政紀、醫德醫風和職業道德學習教育,特別是《黨員領導干部廉潔從政若干準則》的學習。一年來,采取集中教育與分散教育相結合、普及學習與個人自學相結合等方式,局黨委全年集中學習14次,開展理論宣講、黨課輔導3場,受教育人員達2000余人次。
堅持狠抓督促檢查不放松。開展政風行風建設督查,進一步規范審批環節,優化審批程序,簡化辦事手續,促進行政許可、行政執法行為的高效規范、公正透明。督促指導各級醫療衛生機構抓好國家基本藥物、醫療服務收費價格的公開。進一步加強對醫療機構監管和開展打擊非法行醫“暴風行動”,維護良好的醫療衛生服務市場秩序。加強醫藥購銷領域商業賄賂治理長效機制建設,規范醫療機構招標采購行為。
三、抓好黨建促發展,各項工作全面落實
一年來,衛生局黨委以黨建促發展,團結帶領衛生系統干部群眾,埋頭苦干,積極推進醫藥衛生體制改革各項工作,圓滿完成各項目標任務。
(一)注重實效,公共衛生工作穩步推進。
全面推進實施國家基本藥物制度。我市鄉鎮衛生院全部實施了基本藥物制度,實行零差率銷售,降低了群眾負擔。
公共衛生工作全面開展。建立居民健康檔案,進行健康教育,疾病預防控制治,慢性病、重性精神疾病管理,兒童、孕產婦、老年人保健等。全年累計建立居民健康檔案41萬余人份,建檔率50%以上;預防接種367305針次,免疫規劃接種率95%以上;兒童管理12628人,孕產婦管理1666人,高血壓患者管理37195人、二型糖尿病患者管理16434人,重性精神病人管理928人,65歲以上老年人管理26452人。
實施了農村孕產婦住院分娩補助和農村孕前和孕早期婦女免費增補葉酸項目。2011年共為8448名農村孕產婦住院分娩每人補助400元,共計337.92萬元,為12268名婦女孕前和孕早期婦女免費發放葉酸39296瓶。
繼續開展了農村改廁工作。投資160萬元,完成景和鎮9個村2021戶改廁,順利通過驗收,超額完成了**市愛衛會下達的工作任務。
(二)扎實工作,項目建設有序開展。
重大基礎設施工程建設有序進行。**市人民醫院的建設已接近尾聲,投資281萬元對米各莊和西村衛生院進行了擴建,米各莊衛生院新建面積900平方米,已交付使用。爭取上級專項資金222.75萬元,為每個村衛生室配備計算機、打印機各615臺,已全部安裝調試并已使用。
黨建工作取得的成績是市委、政府正確領導的結果,是衛生局黨員領導干部共同努力、廣大群眾支持的結果。但也存在著一些問題:一是基層組織黨建工作發展不平衡;二是有的基層黨組織黨建工作創新不足;三是黨員教育培訓缺少好的機制,還沒有完全適應新的形勢,方式陳舊,效果不明顯。
今后的黨建工作中,我將努力完善自己,認真履行黨建職責,團結帶領黨委班子成員,落實基層黨建責任制,按“五個好”、“五帶頭”的創先爭優標準,推動基層黨組織建設,增強黨組織的戰斗堡壘作用,真正發揮黨員干部的先鋒表率作用,提高基層黨組織的整體素質。堅持“圍繞中心抓黨建,抓好黨建促發展”的理念,圍繞市委中心工作,把黨建工作貫徹于衛生工作當中,創新思路,求真務實,努力開創基層黨建新局面,為實現衛生事業又好又快發展提供堅強的組織保證。
第三篇:鄉鎮黨委書記黨建工作專項述職報告
抓基層黨建工作述職發言材料
年初以來,在區委、區政府的正確領導下,本人切實履行黨委書記抓黨建工作“第一責任人”的職責,團結帶領班子成員和黨員干部群眾,認真落實基層黨組織建設工作各項措施,全年黨建工作取得了一定成效。現述職如下:
一、履職工作特色和亮點
(一)強化意識,切實履行黨建第一責任人責任。年初,圍繞區委工作會議確定的目標任務,班子成員立足鎮情實際,集體研究制定了黨建工作計劃,將任務分解立項,落實到具體責任人。在工作理念上,我擺脫單純就黨建抓黨建的思維,做到黨建工作與行政工作同部署、同落實、同考核,以行政工作成效檢驗黨建工作成效。在具體抓落實上,我們每名班子成員包保一個黨支部,并每季度組織一次由班子成員和所屬黨總支、黨支部書記參加的黨建工作例會,聽取工作匯報,研究解決難點問題,謀劃黨建工作新舉措。工作之余,我還帶頭深入各社區黨總支和黨支部開展調查研究,廣泛聽取黨員群眾的意見建議,掌握第一手資料,為科學決策提供依據。
(二)明確標準,切實搞好軟弱渙散基層黨組織排查。按照區委關于整頓軟弱渙散基層黨組織工作的要求,我們對照標準,對所屬黨支部逐個“過篩子”。盡管我鎮不存在軟弱渙散黨支部,但卻存在個別社區黨支部書記年齡偏大、工作熱情不高、失去聯系黨員較多等實際問題。針對這些問題,我組織召開了黨委會,將18個社區黨支部撤并為12個,并 1 由各支部選舉了綜合素質較高的支部書記,支部支委成員平均年齡由原來的65歲下降為55歲。在新成立的環境衛生管理大隊建立2個黨支部。通過多種渠道查找,使失聯黨員人數由105名減少到18名。同時,我責成由鎮紀委書記牽頭的工作作風檢查小組,對黨員干部遵守工作紀律和為民服務質量情況進行監督檢查,目前未發現不正之風和違法違紀行為。
(三)轉變作風,切實加強基層服務型黨組織建設。以加強基層服務型黨組織建設為抓手,牢固樹立“圍繞經濟抓黨建,抓好黨建促發展”的理念,組織動員黨員干部把服務居民、服務發展作為主線,貫穿于黨的基層組織建設全過程。每年堅持辦幾件利民實事,切實提高黨員群眾對基層黨建工作的滿意度。組織黨員與特困青少年結對認親,鎮委班子成員分別與9名特困生、留守生結成幫扶對子,在開學之際為他們送去了學習用品,在日常的生活中定期走訪,幫助解決學習、生活中遇到的困難。我還與貧困職工楊磊結成幫扶對子,幫助他解決工作、生活上的難題。
(四)加強監管,嚴格落實黨內組織生活制度。結合開展黨的群眾路線教育實踐活動,我加強了對各總支、支部規范執行“三會一課”、民主生活會、民主評議黨員等制度情況的監管,每季度查閱一次相關記錄,并加強指導。堅持開展黨委書記講黨課活動,不斷強化黨員政治理論學習。注重數量服從質量,重視從致富帶頭人、團組織推薦的優秀青年中發展黨員,抓好源頭,把好入口。通過加強黨員的教育監 2 督管理,全鎮廣大黨員成為了全民創業、城鎮清潔、防火防汛等各條戰線上的尖兵骨干。
(五)強化保障,切實加大基層黨建工作投入力度。為確保黨組織活動場所達標,我積極爭取區鎮兩級在陣地建設上加大資金投入。按照機關支部標準化建設標準,狠抓了鎮機關支部、兩個派出所支部的場所建設。同時,按照社區黨組織“三有一化”要求,于2013年、2014年先后對**社區、辦公場所進行全面維修,黨員活動室也進行了提檔升級,各支部輪流組織學習、開展活動,確保了黨組織開展活動有場地、服務群眾有陣地。
二、存在的主要問題及原因
回顧一年來的工作,雖然取得了一些成績,但還存在一些不足,主要表現在:一是“圍繞黨建抓經濟”成效不明顯,實施全民創業的廣度、深度、力度還有待加強,規模化、產業化鏈條尚未形成。二是黨內激勵關懷機制和黨內活動機制還不健全,黨員榮譽感、歸屬感不強,黨員流動性大,教育管理難度增加,黨費收繳面臨困難。三是由于編制不足,長期處于人少事多、身兼多職的現狀,很難兼顧周全,導致隊伍建設不均衡,工作成效不顯著。四是部分黨員干部工作作風還不夠扎實,工作效率不高,缺乏創新精神。
產生問題的原因主要體現在以下四個方面:一是沒有將黨建工作與社會經濟發展有效結合起來,沒有身先士卒帶頭創業,致使部分黨員存在畏難情緒,思想不夠堅定,缺乏帶頭致富的信心和勇氣,依賴上級計劃安排,缺乏與時俱進的 3 創造精神,不能大膽開展工作。二是黨內激勵關懷機制是全面的、系統的,但在幫扶工作中,往往只關注生活困難黨員,忽視對其他黨員思想上的引導,幫扶工作缺乏全面性。再加上沒有專項黨建工作經費,難以組織開展有針對性的黨建活動,一定程度上影響了黨員參與組織活動的積極性。部分退休黨員到外地居住,青年黨員外出打工,使黨費收繳受到影響。三是隨著社區的日益發展,人隨事走,部分機關干部根據需要下派到社區工作,導致鎮機關專職黨務干部不足、力量不夠,影響了工作質量。有些單位和部門工作職能進社區,但工作人員沒有進社區,給社區增加工作量,為百姓服務的時間相應減少。四是部分黨員干部缺乏深入實際、調查研究、銳意進取、精益求精的工作精神,原因在于“得過且過”思想嚴重,工作不在狀態或狀態不佳,黨內組織生活和黨建工作載體缺乏創新,對黨員的思想教育缺乏針對性,黨員不能夠積極主動地參與組織生活。
三、下步工作思路和主要措施
(一)抓班子,帶隊伍,進一步夯實黨建工作基礎。全面加強黨員干部的思想政治教育,牢牢把握黨中央關于黨要管黨、從嚴治黨的要求,把全面系統深入學習貫徹總書記關于黨的建設重要講話精神作為新時期加強我鎮基層黨建工作的行動指南,并結合鎮情實際,集體研究謀劃好2015年全鎮黨建工作,明晰思路,把握方向。切實發揮每名班子成員的專長,廣泛調動參政議政熱情,廣泛聽取群眾的意見呼聲,提高班子決策科學化、民主化水平。進一步規范 4 黨內組織生活,加強黨支部書記業務培訓,建立鎮黨委季度監督檢查長效機制,及時調整不稱職的黨支部書記,及時處理解決工作中存在的困難和問題,使組織生活逐步規范化、制度化、長效化。加強黨員經常性教育,改進流動黨員管理,及時處置不合格黨員,認真貫徹《中國共產黨發展黨員工作細則》并做好新時期發展黨員工作,不斷提升全鎮黨員隊伍的整體素質。
(二)抓質量,促高效,進一步加強服務型黨組織建設。進一步鞏固和拓展教育實踐活動成果,將黨的宗旨意識和群眾觀念武裝到全體黨員干部的頭腦中,落實到具體行動上。依托社區“紅色網格”,切實發揮社區、居民小組長、黨員網格長服務社區居民的功能,把黨建工作融入到便民利民服務中去。繼續開展黨員服務承諾、黨員先鋒崗、黨員服務區、黨員責任區、設崗定責、結對幫扶等活動,切實發揮黨員八小時內外、崗上崗下的先鋒模范作用。以培育新的經濟增長點、增加職工群眾收入為目標,大力實施“全民創業工程”,努力發動越來越多的黨員群眾投身到發展食用菌養殖等特色產業行列中來,并為其創業就業提供技術、資金、場地、原料等方面的支持和服務。
(三)抓黨風,樹正氣,進一步筑牢思想防線。進一步鞏固教育實踐活動積累的經驗做法,并制定成為相應的管理制度,以制度管人、約束人。堅決糾正不正之風,大力解決教育、醫療、征地拆遷等領域的突出問題,傾聽群眾訴求,維護人民群眾的正當利益。帶頭大力弘揚艱苦奮斗的優良作 5 風,勤儉辦事,嚴格控制公務消費,精簡和壓縮會議、文件,帶頭抵制吃喝風、宴請風,對于頂風違紀現象發現一起查處一起,絕不姑息,以勤儉、廉政、務實的作風取信于民。
第四篇:2011年黨委書記黨建專項述職報告
各位領導、同志們:
黨建工作是龍頭,是經濟社會發展的組織保證和智力支撐。2011年,**街道黨工委在區委的正確領導和區委組織部的關心指導下,抓基層打基礎,抓班子帶隊伍,抓亮點求突破,扎實推進黨建工作,以落實發展第一要務為主題,圍繞經濟抓黨建,抓好黨建促發展,以加強街道社區領導班子建設為重點,切實加強黨員干部隊伍建設,以創新黨建工作機制、組織形式和活動形式為動力,積極探索社區基層黨組織和社區黨組織黨建工作新路子,為促進街道經濟和各項事業健康協調發展提供良好的組織保障。
一、主要做法
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(二)著力在夯實堡壘上下功夫,增強基層黨組織的先進性。黨的基層組織是黨聯系廣大群眾的橋梁和紐帶。街道黨工委通過典型引路,抓兩頭帶中間,積極開展爭先創優活動,不斷增強基層黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力。幾年來,創建了西沙企業集團“全國再就業工作先進集體”、月湖社區“全國示范商業社區”、金逸社區 “全國萬家社區圖書室援建和萬家社區讀書活動”先進社區、新湖、月湖社區先后獲得“全國先進計生協會”等先進典型,以及**街道省級文明單位、西沙、金逸社區省級“敬老模范示范社區”等諸多省級先進集體。
1、抓基層,健全社區組織建設。在去年社區組織換屆選舉中,我們認真謀劃,精心組織,嚴密實施,順利完成了8個社區(村)換屆選舉工作,特別是選好配強社區黨組織書記,每個社區(村)至少配備1名以上女干部,共選出女兩委成員18名,同時圍繞增強基層隊伍活動,通過公開招聘招收了四名高校畢業生,金逸社區經居民代表通過,聘用了1名大專生和1名本科生,班子結構進一步優化。結合社區換屆的前期考察工作,落實“一定三有”,按照“工作有合理待遇、干好有發展前途、退崗有一定保障”的要求開展社區居干部“雙述雙評雙公開”活動,進一步增強他們履職意識和競爭意識,干部的能力素質不斷得到提升,朱坑社區黨組織書記在“從優秀社區主干中考錄公務員”中脫穎而出,成為我區第一個考錄的村官公務員。
2、抓基礎,找準經濟發展路子。我們根據各社區居實際,積極引導經濟實力強的社區,在民主決策的基礎上,實行資本經營,通過市場化方式置業、跨區域購置經營三產,獲得穩固收益,如西沙社區興辦經營了酒店、市場、醫院等15家企業,拓展了社區集體經濟發展空間,集體經濟年收入達5000萬元以上;積極引導有集體資產的社區集聚優勢、匯聚產業,如金逸社區積極探索實行“以房產養居”、“以置業養居”的辦法,成功引進綠洲超市和新華都商場及女人一條街等,年集體經濟年收入超600萬元;金逸社區還與月湖社區優勢互補,聯合改造月湖市場建設美食城,不斷增強集體經濟的發展后勁;其他社區以經營好固定資產為抓手,增加集體經濟收入,嚴格掌控各類資源資產,杜絕一次性轉讓,為社區發展留下后路。同時,讓發展成果與居民共享,在全市率先實行居民養老金制度,西沙、金逸、月湖、新湖社區60歲以上的居民每人每月均可領到50-110元不等的養老金。
3、抓整頓,轉化后進班子面貌。切實抓好民生民心工程,貫通硬化旅游路林橋至朱仙路段總長3.6公里,完成了理洋社區自來水社區社區通工程,對社區垃圾進行定期清理。從管理、協調入手,幫助轉化后進薄弱長洋社區規范黨支部建設,投入3萬多元修膳社區,解決了辦公場所,規范了黨員活動室和電教室,完善各項規章制度;抓好黨員發展工作,制訂了黨員發展工作規劃,納入黨支部正常化、規范化工作之中,保證每年發展2名新黨員的目標;是激發社區干部活力,進一步規范了社區財管理,更新規范了社區務公開欄,執行社區財政“雙代管理”制度,有效防止了集體資金管理上的漏洞。通過部門聯社區、企業幫社區、社區帶社區多種途徑,環境污染逐漸得到整治,干部積極性得到調動,計生工作明顯好轉,后進社區的面貌大為改觀。
4、抓規范,加強社區居干部管理。落實社區居干部任前約談制度、上崗培訓制度、崗位責任制度。以規范社區居務公開內容、程序為抓手,完善居務公開制度,去年通過招投標運作,增收近100萬元。結合社區組織換屆,對各社區居進行任期經濟責任審計,退回不合理支出1600元,社區支付轉移全部到位,進一步規范了社區財務管理。
二、存在的問題
我街道黨建工作與區委的要求仍有較大差距,還存在不少問題和不足,如黨工委班子的整體工作水平還不適應新形勢的需要,其戰斗力還有待提高;個別支部軟弱渙散,一些黨員素質較低;黨員年齡結構老化、文化結構偏低等問題不有待于繼續認真解決。就我個人而言,也還存在政策理論水平不夠高、組織協調能力不夠強、黨建工作經驗創新的思路辦法欠缺等問題和不足。
三、下步工作打算
在今后的黨建工作中,我將嚴格按照區委及組織部的要求,一如既往地凝心聚力抓黨建,抓好黨建促發展,一方面繼續完善自己,努力彌補自己的不足;另一方面,充分履行好街道黨工委書記的職責,按照黨的十七屆五中全會精神要求,圍繞領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業績好、群眾反映好的“五好”目標,深化創優爭先活動,團結黨工委班子成員,并與黨工委班子成員一道,改進方法,加壓奮進,進一步落實黨建工作責任制,完善制度,創新機制,強化黨員經常性教育和監督管理,積極探索黨員服務群眾長效工作機制,力促黨的基層組織建設上水平、上臺階,一要建立政治理論學習長效機制,扎實推動學習型黨組織建設。二要強化干部能力素質培訓,探索培養優秀社區基層干部方式。三要加大優秀年輕干部交流輪崗力度,加大競爭性選拔社區聘用干部力度。四要探索社區黨建工作服務載體,建立健全黨建工作經費保障機制。五要優化社區黨小組組織設置,拓寬發展黨員視野。六要完善黨員教育、管理、服務的長效機制,建立關懷、激勵黨員和社區主干機制。
以上報告,不妥之處,敬請各位領導和同志們批評指正。
第五篇:黨委書記黨建工作述職報告
黨委書記黨建工作述職報告
中共一拉溪鎮黨委書記、鎮長王成彥
各位代表:
現將2010我履行鄉鎮黨委書記抓農村黨建工作第一職責人的情況報告如下,請予以審議。
一、以“固本強基工程”為中心,集中精力抓好領導班子和干部隊伍建設。
建立了集體領導與個人負責相結合的民主集中制,進一步健全領導班子民主生活會制度,提高工作能力,優化組織班子。在各村推選“兩委”過程中,全鎮26個村,有24個村實現了書記主任“一肩挑”,沒有實現“一肩挑”的兩個村中,二道村下派了鎮干部到村里任支部書記,朱家村是由一村一名大學生當選為黨支部書記。其中共有2名一村一名大學生當選為村黨支部書記。定期組織召開廉潔自律民主生活會,進一步落實黨風廉政建設責任制,對工作不負責的單位負責人,進行誡勉談話,依據具體的情況給予不同程度的處理。
二、以“素質提升工程”為重點,增強基層黨組織的戰斗堡壘作用。
我們在不斷地強化黨員的政治理論學習的同時,加強對基層黨員的農業技術培訓,有意識地推薦農村黨員和發展對象參加縣、鎮組織的農村經濟知識和農業技術技能培訓,提高黨員服務農村 1
經濟建設、服務群眾、“雙帶”致富的能力。
二是加強農村黨員干部現代遠程教育基地建設。到十一月初全鎮已建遠程教育站點27個,100%覆蓋了全鎮26個行政村,有效利用現代遠程教育的豐富資源和先進手段,有力地促進了全鎮新農村建設。
三是實施“項目支書”計劃。在任26個村黨支部書記中,全部達到“項目支書”標準,其中純收入最多的是小荒村黨支部書記張強和蓮安村黨支部書記劉中文,個人純收入達到30萬元,而村支書里收入最少的也達到了6萬元。
三、抓好“創業帶富工程”,推動經濟社會發展。
鼓勵扶持村黨支部書記依托當地優勢資源和特色產業,組織帶領群眾發展致富項目。充分發揮“黨員創業示范區”、“黨員創業基地”和黨員創業示范戶作用,用產業發展的實際成效把周圍的黨員、群眾吸引過來共同致富。目前,我鎮共有“黨員創業示范區”3個,“黨員創業基地”3個,黨員創業示范戶104個。
四、落實“創先爭優”工作,創先爭優活動取得實效
在縣委、縣政府的正確領導下,確立了 “爭創時代先鋒,推動一拉溪鎮科學發展”的活動主題 和“五爭五創”的活動載體,大力推進“創先爭優”工作。目前,我鎮成功爭取到的項目十四項,爭取到位國家和省投入資金及申報資金達1.4億元。今年新建住宅區3450平方米,總投資520余萬元,鎮街內道路改造20公里,總投資50萬元,鎮區樓內供熱改造總投資100萬元,總投
資300萬元的鎮內上下水改造工程全部完工。完成村村通路面建設24.52公里,總投資700萬元,修復水毀路面109公里,養護路面63公里,修復水毀橋涵25座,總投資500萬元。
一年來,本人雖然取得了一定的成績。但與領導的希望、群眾的期望還有一定差距,主要表現在:一是學習不夠、知識不足,致使對黨的大政方針理解深度、廣度上存有差距。二是掌控工作全局的能力與水平還有待提高。在今后的工作中,本人決心發揚成績,克服不足,進一步加強學習,努力提高綜合素質,腳踏實地,勤政廉潔,扎實工作,創新實干,為社會進步貢獻自己的力量。