第一篇：鎮(zhèn)長在農(nóng)村工作會講話稿范文

鎮(zhèn)長在農(nóng)村工作會講話稿范文

農(nóng)村是以從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)為主的農(nóng)業(yè)人口居住的地區(qū)，是同城市相對應(yīng)的區(qū)域，具有特定的自然景觀和社會經(jīng)濟(jì)條件，也叫鄉(xiāng)村。下面是關(guān)于鎮(zhèn)長農(nóng)村工作會講話稿范文。

鎮(zhèn)長農(nóng)村工作會講話范文(一)：

同志們：

萬古如昨日，新年又一春;早燕銜新綠，啼驚追夢人。中央在新年賀詞中講到：“我們都在努力奔跑，我們都是追夢人”。節(jié)已經(jīng)過去，春已經(jīng)到來，夢就在前方，我們必須迅速“收心”，快速“重啟”，“滿血”奔跑!

今天我們召開的三級干部大會就是“收心”歸位的大會、“復(fù)血”追夢的大會、“滿格”聚能的大會、“發(fā)令”奔跑的大會。剛剛鎮(zhèn)黨委副書記張源泉同志宣讀了表彰通報，受表彰的單位和個人都是橫車的“追夢之星”，他們的巨大付出和卓越成績猶如“蒼穹星斗”，熠熠生輝，閃閃發(fā)亮，是我們學(xué)習(xí)的楷模和榜樣!鎮(zhèn)黨委書記徐焱明同志代表鎮(zhèn)黨委、政府作了非常精彩的報告，總結(jié)了去年，謀劃了今年，可以說，成績來之不易，鼓舞人心，科學(xué)部署工作，我們充滿信心。

為什么講“來之不易，鼓舞人心”?

就來之不易而言，主要有“三個大不易”。即去年面臨整個經(jīng)濟(jì)形勢下行的背景不易，去年面臨獨有的“三線作戰(zhàn)”的工作不易，去年面臨諸多改革創(chuàng)新試點的探索不易，但正是這些不易，我們共同努力所取得成績才顯得來之不易，我們贏得了全縣三級干部大會“黨建工作先進(jìn)單位”等5塊高質(zhì)量獎牌，我們地區(qū)生產(chǎn)總值和稅收同比增長13%、全口徑稅收收入達(dá)5800多萬元，全省精準(zhǔn)扶貧第一書培訓(xùn)會、全省民政工作現(xiàn)場會、全市農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作現(xiàn)場會、全縣第一季度黨建工作觀摩會等20余個省市縣重要現(xiàn)場會在橫車召開，全省首個鄉(xiāng)鎮(zhèn)湖北省理論熱點面對面示范點、全省首個鄉(xiāng)鎮(zhèn)省級眾創(chuàng)空間蘄春創(chuàng)天下眾創(chuàng)空間、全省首個金融工程試點小鎮(zhèn)建設(shè)等創(chuàng)新工作領(lǐng)全市全省之先。

就鼓舞人心而言，主要是“三個因為”。因為有在座各位和全鎮(zhèn)干部群眾的共同參與，同心協(xié)力，有同感共鳴;因為我們的工作贏得了廣大老百姓的較好認(rèn)可，贏得了上級領(lǐng)導(dǎo)的較好認(rèn)可，贏得了社會各界的較好認(rèn)可;因為通過發(fā)展我們的財力物力更加充足厚實了，我們的黨風(fēng)民風(fēng)更加淳樸清正了，我們干群關(guān)系更加緊密和諧了。

鎮(zhèn)長農(nóng)村工作會講話范文(二)：

同志們：

繼縣委工作會議召開后，鎮(zhèn)黨委、政府今天在這里隆重召開全鎮(zhèn)農(nóng)村工作會議。會議的主要任務(wù)是：總結(jié)回顧xxxx年工作，表彰先進(jìn)，部署xxxx年工作，動員和帶領(lǐng)全鎮(zhèn)廣大干群進(jìn)一步解放思想，振奮精神，搶抓機(jī)遇，求真務(wù)實，開拓創(chuàng)新，為建設(shè)富裕、文明、和諧的新廟首而努力奮斗。

xxxx年工作的簡要回顧

剛剛過去的一年，全鎮(zhèn)上下圍繞“富民強(qiáng)鎮(zhèn)”目標(biāo)，高揚(yáng)“科學(xué)發(fā)展”主題，在挑戰(zhàn)中搶抓機(jī)遇，在創(chuàng)新中破解難題，保持了經(jīng)濟(jì)較快增長的好勢頭、社會安定和諧的好局面。

鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)較快發(fā)展，農(nóng)民收入不斷提高。

(一)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)取得新成績。全年完成各類優(yōu)質(zhì)高產(chǎn)水稻種植面積8300畝，實現(xiàn)糧食總產(chǎn)7885噸，播種雙低油菜3000畝，種植茭白430畝，精養(yǎng)魚塘800畝，總產(chǎn)量達(dá)120噸，產(chǎn)值425萬元。生產(chǎn)茶葉125噸，其中“天山真香”名茶6噸，茶葉產(chǎn)值1200余萬元。完成造林1139畝，其中竹林培育357畝，完成商品林13214立方米，公益林191立方米，采伐毛竹33160株，林業(yè)收入達(dá)510萬元，榮獲全縣林業(yè)工作第三名。飼養(yǎng)雞31500只，鴨118200只，豬5365頭，牛523頭。農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)總收入達(dá)24116萬元。xxxx年，全鎮(zhèn)農(nóng)民人均純收入達(dá)4596.5元，增長5.6%。

(二)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展邁出新步伐。按照“發(fā)揮比較優(yōu)勢、突出地方特色”和采取“整合項目、集中資金、扶持重點、培植亮點”的總體要求，推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)達(dá)4家。其中華龍麻業(yè)年產(chǎn)值達(dá)1.2億元，埔城木業(yè)和天山綠色食品公司年產(chǎn)值均超500萬元，佳興禽業(yè)有限公司產(chǎn)值超300萬元。新增農(nóng)民專業(yè)合作社3個，總數(shù)達(dá)8個;全鎮(zhèn)注冊農(nóng)產(chǎn)品總數(shù)達(dá)3個，其中省級名牌農(nóng)產(chǎn)品2個，無公害農(nóng)產(chǎn)品認(rèn)證1個，綠色食品認(rèn)證1個，有機(jī)食品認(rèn)證3個;組織企業(yè)和農(nóng)民專業(yè)合作社參與合肥、上海等地的農(nóng)產(chǎn)品展銷，進(jìn)一步擴(kuò)大了我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)企業(yè)的知名度。

(三)強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策全面落實。積極落實兌現(xiàn)各項財政補(bǔ)貼，讓惠農(nóng)政策惠及廣大農(nóng)民。全年共發(fā)放農(nóng)民補(bǔ)貼資金207.5萬元。其中糧食直接補(bǔ)貼12.84萬元，糧食綜合直補(bǔ)53.36萬元，退耕還林補(bǔ)助63.19萬元，公益林補(bǔ)助3.35萬元，油菜補(bǔ)助2.99萬元，移民補(bǔ)助26.61萬元，累計發(fā)放戶數(shù)達(dá)7861戶，存折發(fā)放率98%，現(xiàn)金到賬率達(dá)100%。切實加強(qiáng)村級財務(wù)管理，加大農(nóng)民負(fù)擔(dān)監(jiān)管力度。

基礎(chǔ)設(shè)施日益完善，發(fā)展環(huán)境不斷優(yōu)化。農(nóng)業(yè)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)取得新突破。通過向上積極爭取，啟動并實施村級公益事業(yè)建設(shè)“一事一議”財政獎補(bǔ)試點工作，實施項目6個，已全部完工;完成黃河沖水庫除險加固工程;開工實施雞公山水庫、南塘水庫、對山萬方大塘除險加固工程。

新農(nóng)村建設(shè)扎實推進(jìn)。以新水村板橋自然村為示范點，沿“205”國道沿線為“三清”整治村為重點，扎實推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)。拆除違章搭建3處，清理占道經(jīng)營6處，清理路障15處。加大新農(nóng)村建設(shè)示范村和整治點力度，投資70余萬元共改廁233戶，建沼氣108戶，清理垃圾129噸，清理淤泥240噸，新增垃圾桶55只，硬化溝渠2000米，硬化道路1192米，修建活動場所1個，增設(shè)路燈36盞，砌設(shè)花臺15個，綠化面積400平方米。各村采取了生活垃圾集中處理。村容村貌有了明顯改善。

各項社會事業(yè)全面進(jìn)步，和諧發(fā)展成效顯著。宣傳思想工作持續(xù)加強(qiáng)，黨員干部理論武裝不斷深入。社會保障體系進(jìn)一步完善，五保戶供養(yǎng)、最低生活保障、優(yōu)撫及特困補(bǔ)助工作得到較好落實。確定農(nóng)村居民低保戶466人，對60個五保老人安排了供養(yǎng)。發(fā)放農(nóng)村低保補(bǔ)助12.84萬元，五保戶補(bǔ)助3.43萬元，農(nóng)村合作醫(yī)療0.55萬元，優(yōu)代金2.78萬元，民政救災(zāi)2.2萬元，計劃生育獎勵0.37萬元，家電摩托車下鄉(xiāng)補(bǔ)助5.66萬元，為貧困白內(nèi)障患者復(fù)明免費(fèi)手術(shù);發(fā)放重度殘疾人生活救助5.34萬元;推行政策性農(nóng)業(yè)保險工作，參保率達(dá)90%，完成新水、祥云、練山村1380余人飲水安全工程。投入1.8萬元建立了新水村“農(nóng)家書屋”，積極開展新型農(nóng)民和農(nóng)民工技能培訓(xùn)等工作。安全生產(chǎn)形勢平穩(wěn)，信訪工作得到加強(qiáng)，社會保持和諧穩(wěn)定。

在充分肯定成績的同時，我們也應(yīng)清醒地看到發(fā)展中的問題和不足。去年以來，我們在“三農(nóng)”工作方面，投入了很多資金，做了很多好事實事。但是，全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作依然存在一些不足，主要表現(xiàn)在四個方面：一是農(nóng)業(yè)農(nóng)村基礎(chǔ)仍然薄弱。雖然加大了農(nóng)田水利基本建設(shè)力度，但農(nóng)業(yè)抗御自然災(zāi)害的能力不強(qiáng)。二是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化水平仍然較低。農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)規(guī)模尚小，結(jié)構(gòu)不優(yōu)。三是農(nóng)民增收仍然不快，農(nóng)業(yè)粗放經(jīng)營模式?jīng)]有得到改變。四是農(nóng)民主體作用仍然不突出。部分農(nóng)民群眾參與新農(nóng)村建設(shè)的主動性不強(qiáng)，投資投勞積極性不高，新農(nóng)村示范點后續(xù)管理和綜合配套服務(wù)滯后等。

堅持科學(xué)協(xié)調(diào)發(fā)展，奮力追趕跨越

今年，我們要堅持

央到各地的宏觀政策來看，農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作得到前所未有的重視和關(guān)注，各項政策不斷傾斜，投入資金不斷加大，補(bǔ)貼范圍也是逐年擴(kuò)大。今年我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作總體要求是：按照中央和省市農(nóng)村工作會議的部署，以城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展為要求，推進(jìn)集鎮(zhèn)“三個中心”建設(shè)步伐，打造人居美好環(huán)境，加快發(fā)展“一村一品”，進(jìn)一步提升農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，進(jìn)一步完善現(xiàn)代農(nóng)業(yè)服務(wù)體系建設(shè)，進(jìn)一步增強(qiáng)農(nóng)業(yè)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，促進(jìn)農(nóng)民持續(xù)增收，深化農(nóng)村改革，扎實推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)，改善農(nóng)村民生。

按照這一總體要求，我們要在縣委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，鎮(zhèn)村兩級共同努力，同舟共濟(jì)，各負(fù)其責(zé)，抓好各項工作的落實，今年我們要重點切實抓好以下八個方面的工作。

(一)圍繞發(fā)展“一村一品”，著力構(gòu)建現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)體系

堅持以市場為導(dǎo)向，以科技、人才、信息為支撐，以發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)為目標(biāo)，積極開展“村村創(chuàng)一品、一品興一村”活動，不斷提高農(nóng)業(yè)規(guī)模化、區(qū)域化、專業(yè)化、標(biāo)準(zhǔn)化、產(chǎn)業(yè)化、組織化程度，實現(xiàn)做大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、做強(qiáng)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、做優(yōu)特色產(chǎn)業(yè)為目的，重點在農(nóng)業(yè)食品加工業(yè)有突破，將相關(guān)的項目和資金向主導(dǎo)、優(yōu)勢和特色產(chǎn)業(yè)傾斜。一要全力打造優(yōu)質(zhì)糧油生產(chǎn)基地、茭白生產(chǎn)基地、經(jīng)果竹林生產(chǎn)基地、苗木生產(chǎn)基地、茶葉生產(chǎn)基地、水產(chǎn)生產(chǎn)基地、良種家禽生產(chǎn)基地、有機(jī)食品生產(chǎn)基地和觀光農(nóng)業(yè)生產(chǎn)基地。二要引進(jìn)、培育和扶持優(yōu)勢農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)，支持特色和優(yōu)勢農(nóng)產(chǎn)品按照發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)要求，進(jìn)一步強(qiáng)化“龍頭企業(yè)+基地”、“基地+合作社+農(nóng)業(yè)戶”的產(chǎn)業(yè)化利益聯(lián)系機(jī)制，形成“一村一品”產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后有機(jī)結(jié)合的產(chǎn)業(yè)鏈。三要積極培育農(nóng)民專業(yè)合作組織。積極鼓勵和引導(dǎo)各類組織和個人創(chuàng)辦農(nóng)民專業(yè)合作社，跟蹤市場需求，把握市場信息和動態(tài)，提高組織化程度，增強(qiáng)農(nóng)業(yè)競爭力和帶動力，為農(nóng)業(yè)規(guī)模化提供載體。四要根據(jù)農(nóng)業(yè)發(fā)展的實際需求和國家政策投資導(dǎo)向，以標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田建設(shè)、水利基本建設(shè)和農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)為重點，加快推進(jìn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，為農(nóng)業(yè)規(guī)模化提供基礎(chǔ)。五要以國家農(nóng)機(jī)補(bǔ)貼項目為依托，大力引進(jìn)和推廣新型農(nóng)機(jī)具，為農(nóng)業(yè)規(guī)模化提供必要條件。六要大力實施品牌戰(zhàn)略。引導(dǎo)龍頭企業(yè)走以質(zhì)取勝、名牌興企的發(fā)展路子，以品牌帶動市場，提高產(chǎn)品競爭力，擴(kuò)大市場占有量，支持農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作社參與地方名特優(yōu)農(nóng)產(chǎn)品開發(fā)。特別是要提升華龍麻業(yè)公司生產(chǎn)的精干麻、“天山真香”名茶、“天山鶴”牌香菇、楓香木耳等已創(chuàng)品牌的品質(zhì)，不斷擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模。積極組織企業(yè)申報無公害食品、綠色食品、有機(jī)食品認(rèn)證。

(二)圍繞目標(biāo)任務(wù)，加快推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)

積極推進(jìn)以改設(shè)施、改環(huán)境、改觀念為主題的“三改”工程。改善基礎(chǔ)設(shè)施，加大綜合整治力度，優(yōu)化農(nóng)村發(fā)展環(huán)境，以“七化”為標(biāo)準(zhǔn)，以村內(nèi)道路硬化，村莊環(huán)境美化，農(nóng)戶廁所無害化，以及治水、治亂、治污為主要內(nèi)容，大力推進(jìn)新村、新風(fēng)、新貌建設(shè)。今年確定新水村洋村為示范點，要求建設(shè)村莊主干路、支路、宅前路全部硬化，建設(shè)村中綠地、環(huán)村見縫插綠。改造農(nóng)村廁所150座，農(nóng)民休閑活動廣場2個，路燈12盞，垃圾池4個，垃圾桶30個，排水溝1700米，圍墻400㎡，健身器材6個。東山村為優(yōu)美和諧村，廟首社區(qū)和村為205國道“三清”新村示范點。實施農(nóng)村改水工程，保證農(nóng)村飲用水安全達(dá)標(biāo)，拆除村莊內(nèi)的違章建筑，實現(xiàn)村莊干凈整潔，采取“戶收集、村處理”的模式，實行垃圾無害化處理。改善人居環(huán)境，改變傳統(tǒng)觀念，強(qiáng)化環(huán)保意識，發(fā)展農(nóng)業(yè)循環(huán)經(jīng)濟(jì)，保護(hù)生態(tài)環(huán)境，建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型新農(nóng)村。

(三)圍繞農(nóng)村改革，完善農(nóng)村體制

一要穩(wěn)妥地推進(jìn)土地承包經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)。按照依法、自愿、有償?shù)脑瓌t，加大土地流轉(zhuǎn)力度，鼓勵通過轉(zhuǎn)包、轉(zhuǎn)讓、出租、互換、入股等多種方式，使土地向種田大戶或農(nóng)業(yè)企業(yè)集中，發(fā)展多種形式的適度規(guī)模經(jīng)營。二要加快推進(jìn)集體林權(quán)制度的后續(xù)改革，深化林業(yè)產(chǎn)權(quán)制度配套措施。積極扶持壯大林業(yè)產(chǎn)業(yè)。要把握時機(jī)抓緊組織申報一批涉農(nóng)項目，重點是水利基礎(chǔ)設(shè)施項目、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項目和標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田建設(shè)項目。

(四)圍繞農(nóng)民就業(yè)創(chuàng)業(yè)，加大培訓(xùn)指導(dǎo)服務(wù)

一要抓好就業(yè)培訓(xùn)。深入實施新型農(nóng)民工培訓(xùn)，整合勞動力技能，加大農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)，拓寬農(nóng)民就業(yè)創(chuàng)業(yè)途徑。二要加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)。認(rèn)真組織到戶和到企調(diào)研，及時收集并發(fā)布用工信息，適時開展企業(yè)用工招聘會等方式，努力擴(kuò)大農(nóng)民轉(zhuǎn)移就業(yè)渠道。三要支持農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。要積極引導(dǎo)掌握了一定技能并積累了一定資金的農(nóng)民工回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。營造全民創(chuàng)業(yè)良好氛圍，努力打造農(nóng)民工回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園。相關(guān)部門要在用地、收費(fèi)、信息、信貸等方面給予支持。按照招商引資各項優(yōu)惠政策全力支持企業(yè)發(fā)展。同時，各村引資的項目及招商引資政策返還一律全額返還村級組織或個人。

(五)圍繞民生工程，推進(jìn)農(nóng)村社會和諧穩(wěn)定

民生工程是一項鋼性工作，上面有要求，下面有需求，檢查督查特別多，各級領(lǐng)導(dǎo)也十分重視，所以一定要做細(xì)、做實、做到位，一定要按要求，按程序?qū)嵤┖谩＝衲曛攸c要完成新水金樓、里仁中心村、祥云泥田、高家、金竹千、汪公坦等共計2596人的農(nóng)村人口飲水安全工程;完成雞公山水庫、里仁南塘水庫、對山萬方大塘除險加固掃尾工程，9月份要開工對東山干水庫進(jìn)行除險加固。與此同時要加快發(fā)展農(nóng)村教育事業(yè)，加大對農(nóng)村教育的投入;加快發(fā)展農(nóng)村文化體育事業(yè)，構(gòu)建農(nóng)村公共文化服務(wù)體系，推進(jìn)農(nóng)村體育設(shè)施建設(shè)，建好廟首社區(qū)體育廣場項目。豐富農(nóng)村精神文化生活。完善農(nóng)村社會保障體系;鞏固和發(fā)展新型農(nóng)村合作醫(yī)療，完善農(nóng)村受災(zāi)群眾救助制度，幫助群眾解決實際困難。

(六)高度重視人口計劃生育、綜治、維穩(wěn)和信訪工作

——人口和計劃生育工作。要充分認(rèn)識到人口和計生工作是沒有止境的，面對新的形勢，新的實際情況，我鎮(zhèn)人口和計生工作態(tài)勢不容樂觀，保持低生育水平和控制政策外生育依然是現(xiàn)階段首要任務(wù)。要切實加強(qiáng)計生干部隊伍建設(shè)，著力帶好村干部和鎮(zhèn)、村計生專干兩支隊伍，提高他們的積極性和服務(wù)計生工作的能力。建立完善信息員隊伍，充分發(fā)揮各村婦干的主動性，對工作卓有成績的給予獎勵，對不符合要求，敷衍了事的堅決解聘。認(rèn)真落實“村為主”工作機(jī)制。嚴(yán)格按照《關(guān)于廟首鎮(zhèn)計劃生育“村為主”工作的實施意見》和《鎮(zhèn)、村計生專干考核獎懲辦法》考核獎懲，努力提高我鎮(zhèn)人口和計生工作水平，力爭進(jìn)入全縣先進(jìn)行列。

——綜治、維穩(wěn)和信訪工作。要充分認(rèn)識到新形勢下做好農(nóng)村綜治、維穩(wěn)和信訪工作的極端重要性。一是要加強(qiáng)對社會不穩(wěn)定因素和山場糾紛隱患的摸排工作，力爭將矛盾化解在萌芽狀態(tài);二是要進(jìn)一步充實、完善人民調(diào)解組織，構(gòu)建完善調(diào)解網(wǎng)絡(luò);三是要加強(qiáng)人民調(diào)解規(guī)范化建設(shè)，完善人民調(diào)委會各項規(guī)章制度;四是要嚴(yán)格控制越級上訪，尤其是集體上訪，對緊急事項安排專人負(fù)責(zé)，及時落實領(lǐng)導(dǎo)包案，重大信訪事件要迅速制定化解預(yù)案，落實責(zé)任人，全天候跟蹤穩(wěn)控。五是要切實做好上海“世博會”期間的信訪工作，確保我鎮(zhèn)無涉滬和越級非正常訪、越級集體訪和異常信訪事項的發(fā)生。

(七)切實加強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)

農(nóng)村基層黨組織是黨在農(nóng)村全部工作的基礎(chǔ)，是貫徹落實黨的農(nóng)村各項方針政策和各項工作部署的執(zhí)行者、組織者和實踐者。

一是農(nóng)村基層黨組織建設(shè)必須堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，圍繞黨的基本路線和黨在農(nóng)村的各項方針、政策，為建設(shè)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、增加農(nóng)民收入、維護(hù)農(nóng)村社會穩(wěn)定這一中心任務(wù)服務(wù)。要通過建立健全多種有效的運(yùn)作機(jī)制，確保基層黨組織在農(nóng)村各種組織和各項工作的領(lǐng)導(dǎo)地位和核心作用。二是加強(qiáng)村領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，充分發(fā)揮村黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。加強(qiáng)對村兩委班子成員的培訓(xùn)，幫助其提高政治理論素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)、政策法律素質(zhì)，認(rèn)真改進(jìn)工作作風(fēng)。繼續(xù)抓好村干部“一諾雙述雙評”活動，深化對村干部的考評考核。不斷提高村兩委干部的責(zé)任意識和履職能力。三是加強(qiáng)村級組織活動場所建設(shè)，在抓質(zhì)量，抓建設(shè)進(jìn)度，抓好內(nèi)部配套，抓好作用發(fā)揮上下功夫，確保7月底前要完成祥云村黨組織活動場所建設(shè)任務(wù)。四是大力發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)，壯大農(nóng)村基層黨組織為民辦實事的物質(zhì)基礎(chǔ)，提高黨支部的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力。農(nóng)村黨支部要按照市場需求，發(fā)揮本地優(yōu)勢，通過招商引資和項目建設(shè)，拓寬致富門路，大力發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)，減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)，為民辦實事。五是加強(qiáng)黨內(nèi)制度建設(shè)，嚴(yán)格對黨員的教育、管理、監(jiān)督，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。要健全“三會一課”制度，以黨員活動室、干部遠(yuǎn)程教育點和黨員中心戶為陣地，認(rèn)真組織黨員學(xué)習(xí)黨的基本綱領(lǐng)、基本路線、基本理論，學(xué)習(xí)黨在農(nóng)村的各項方針、政策和科學(xué)文化知識。要按照黨章、黨紀(jì)的要求，嚴(yán)格黨內(nèi)生活，嚴(yán)肅黨的紀(jì)律，開展批評與自我批評，弘揚(yáng)正氣，反對歪風(fēng)。要嚴(yán)格按照黨員標(biāo)準(zhǔn)積極發(fā)展一批高素質(zhì)年輕黨員，優(yōu)化農(nóng)村黨員的年齡結(jié)構(gòu)和知識結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)黨員隊伍的活力。

(八)要進(jìn)一步狠抓工作落實

第一，要抓超前、超前抓。所謂抓超前、超前抓，就是要牢固樹立時間觀念、樹立進(jìn)度觀念、樹立超前意識，保證工作目標(biāo)如期完成、超前完成。提前謀劃、盡早部署。推進(jìn)一項工作、完成一項任務(wù)、辦好一件實事，必須有超前性、預(yù)見性和前瞻性，不能推著走、干著看、議著干，臨時抱佛腳肯定干不好。鎮(zhèn)村兩級干部必須在謀事、干事、成事上引起高度重視。抓超前、超前抓，有一點很重要，就是時刻把握工作進(jìn)度，做到心中有數(shù)。對在落實過程中碰到的“卡殼問題”，要集中攻堅，掃除障礙。要說一句，是一句，句句算數(shù);干一件，成一件，件件落實。

第二，抓制度、規(guī)范抓。抓制度、規(guī)范抓，就是要以制度和機(jī)制作保障，從根本上解決不敢抓落實、不想抓落實、不會抓落實的問題，使事有專管之人、人有專管之責(zé)、時有限定之期，形成全方位、多層次的督查落實體系，促進(jìn)工作落實的科學(xué)化、規(guī)范化和制度化。沒有具體的制度和機(jī)制、沒有必要的檢查和措施、沒有完善的激勵和約束機(jī)制，再好的愿望、再好的部署、再好的目標(biāo)也會流于空談。要建立健全和完善有關(guān)制度，把責(zé)任、標(biāo)準(zhǔn)、進(jìn)度層層分解，落實到人，形成一級抓一級，各負(fù)其責(zé)，層層抓落實，決不允許遇事就推、就丟、就上交。獎?wù)乱獟煸诰唧w人的脖子上，板子要打到具體人的屁股上。要真正把工作落實與政績考核、干部選拔任用結(jié)合起來，以實績論英雄，把敢不敢抓落實、善于不善于抓落實作為評價干部的一個重要標(biāo)準(zhǔn)，旗幟鮮明地為想干事、敢干事、會干事的干部撐腰鼓勁，旗幟鮮明地對糊事、拖事、壞事等不負(fù)責(zé)任的干部堅決給予懲戒。努力營造一種昂揚(yáng)向上、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

三、突出重點，認(rèn)真做好當(dāng)前農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作

(一)要做好春耕備耕工作。當(dāng)前重點是抓好各種農(nóng)資供應(yīng)，特別是在種子上要嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，一定不要出現(xiàn)假種子、劣種子現(xiàn)象，農(nóng)業(yè)、工商、紀(jì)檢等部門要加大聯(lián)合執(zhí)法力度，對各經(jīng)營點進(jìn)行一次全面檢查。同時，農(nóng)業(yè)技術(shù)人員要深入到農(nóng)村田間地頭為農(nóng)民春耕備耕做好指導(dǎo)和服務(wù)。

(二)要做好重大動物疫病防疫工作。認(rèn)真做好強(qiáng)制免疫、疫情監(jiān)測等春防工作，加強(qiáng)免疫工作，要加大對基層動物防疫人員和養(yǎng)殖場、養(yǎng)殖戶的技術(shù)培訓(xùn)力度，增強(qiáng)群眾自我防范意識，提高基層防控能力和水平。

(三)做好防汛準(zhǔn)備工作。全力做好全鎮(zhèn)4座水庫、17座萬方大塘、2座水電站的汛期檢查。一要樹立防大汛的思想。當(dāng)前要做好汛前各項檢查工作，及時解決對檢查中發(fā)現(xiàn)的險情和隱患，要有針對性地制訂搶險預(yù)案，增強(qiáng)預(yù)案的可操作性。二要抓緊做好冬修掃尾工作。全面完成去冬今春的農(nóng)田水利基本建設(shè)任務(wù)，在汛期前要完成病險水庫除險加固工作。三要抓緊修復(fù)水利險工險段。對出現(xiàn)塌方滑坡，要立即采取應(yīng)急措施抓緊除險加固。四要積極做好搶險物料的補(bǔ)充儲備。重點險段不但要有搶險預(yù)案，搶險所需物料必須備足到位。

(四)全力做好“世博會”期間綜治、維穩(wěn)、信訪工作。繼續(xù)加大矛盾隱患排查力度，采取扎實有效措施化解各類矛盾糾紛，堅決杜絕發(fā)生群體非正常上訪事件，為上海世博會的成功舉辦營造良好的社會環(huán)境。

同志們，我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村發(fā)展已經(jīng)站到了新的歷史起點，做好今年的農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作，時間緊迫，任務(wù)艱巨，責(zé)任重大，讓我們在縣委、縣政府的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，積極進(jìn)取，勇于創(chuàng)新，扎實工作，為再創(chuàng)我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村發(fā)展新局面，做出新的更大的貢獻(xiàn)!

鎮(zhèn)長農(nóng)村工作會講話范文(三)：

今天開調(diào)研座談會，主要是想了解一下“三農(nóng)”板塊的基本情況，對2015年和“十三五”的工作做一些謀劃。從大家交流的情況來看，各部門都做了大量的工作，方方面面都取得了很好的成績。剛才，春華、興德同志提的意見都有很強(qiáng)的針對性，林光同志對今年農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作做了很詳細(xì)的安排，各個部門要按照各位領(lǐng)導(dǎo)講的意見和要求抓好落實。我想強(qiáng)調(diào)幾個方面。

一、“三農(nóng)”始終是**經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的基礎(chǔ)

**是山區(qū)、是農(nóng)村，不管其他條件怎么變，山區(qū)這一條件是變不了的，所以在最近一段時期，甚至在未來二、三十年時間，農(nóng)業(yè)的基礎(chǔ)地位改變不了。特別是我們在新的國家主體功能區(qū)和全市五大功能區(qū)域發(fā)展下的情況更是如此，大家對農(nóng)業(yè)是基礎(chǔ)這一定位一定要清楚，定位準(zhǔn)了才知道農(nóng)業(yè)在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的作用是什么。“三農(nóng)”工作是全區(qū)發(fā)展的基礎(chǔ)，農(nóng)村發(fā)展、農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收，是“三農(nóng)”工作的核心，我們要緊緊圍繞這個基本定位和核心要求抓好“三農(nóng)”工作，進(jìn)一步提高“三農(nóng)”工作水平，鞏固全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的基礎(chǔ)。

二、**必須發(fā)展特色、效益農(nóng)業(yè)

在市委四屆六次全委會上，政才書記的報告對“三農(nóng)”方面強(qiáng)調(diào)了“現(xiàn)代、特色、高效”這幾個字，而且他特別強(qiáng)調(diào)這幾個字是他一個字一個字修改確定的。雖然**有特殊情況，但“現(xiàn)代、特色、高效”同樣也是**農(nóng)業(yè)發(fā)展基本遵循的思路。由于**山高坡陡，耕地碎片化，發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)目前還不是很現(xiàn)實，現(xiàn)在主要還是抓特色和效益。

第一，特色。如果不體現(xiàn)特色，像**這樣的地方的農(nóng)業(yè)是發(fā)展不過別人的，因為農(nóng)業(yè)的基礎(chǔ)條件差。比如種玉米、土豆，人家是幾十萬畝的種植，我們?nèi)珔^(qū)也就80萬畝土地，根本沒法跟別人比，所以還得在特色上下功夫，但是現(xiàn)在恰恰是特色沒發(fā)揮出來。年產(chǎn)100萬頭生豬，是我們最規(guī)模化的東西了，但那也只是進(jìn)入一般常規(guī)市場的白毛豬;如果**養(yǎng)殖黑毛豬就有特色了，再把黑毛豬培育成生態(tài)豬，創(chuàng)一個**品牌，就更有市場了。如果我們不養(yǎng)飼料雞，而是養(yǎng)生態(tài)雞，把規(guī)模做大，那么我們也能像秀山的“武陵山生態(tài)雞”那樣到處營銷，也能打響品牌，也能做電子商務(wù)。所以，要解決量和品質(zhì)的問題，把電子商務(wù)這些東西做起來，就得發(fā)展產(chǎn)業(yè)化、特色化。

第二，效益。就像剛才林光同志講的，發(fā)展產(chǎn)業(yè)沒效益，雖然表面上搞得熱熱鬧鬧，但那不管用，最終還是要拿產(chǎn)出效益和農(nóng)民增收來考核。那么要出效益該怎么辦呢?第一個是得發(fā)展有點現(xiàn)代的產(chǎn)業(yè)，老在土里面刨，刨不出效益來，再刨畝產(chǎn)也就是1000多塊錢，而且土地是不可能增加的，只能是越來越少，那么就得想方設(shè)法在單位產(chǎn)量上提高效益。剛才林光同志說了那么多措施，發(fā)展什么樣的產(chǎn)業(yè)，有什么樣的科技含量，有什么樣的高水平的東西，包括機(jī)械化之類的，大家下來都要認(rèn)真消化落實，努力提高產(chǎn)出效益。

三、抓好幾個關(guān)鍵環(huán)節(jié)

要解決好農(nóng)村發(fā)展、農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收這三個“三農(nóng)”的核心問題，必須圍繞品牌、產(chǎn)業(yè)化、市場化、改革這幾個環(huán)節(jié)入手。

(一)抓品牌。生態(tài)產(chǎn)品是**的一個優(yōu)勢，要抓住生態(tài)這一概念，大力發(fā)展品牌農(nóng)業(yè)。現(xiàn)在我們的市場要由自給自足轉(zhuǎn)向瞄到全國甚至國外，這樣才能出效益。要把市場瞄到全國和國外，就要有品牌。比如以前**發(fā)展供港高山生態(tài)蔬菜產(chǎn)業(yè)，在重慶有一定知名度，現(xiàn)在武隆也做，這對**來說，要想把品牌保住，就必須實打?qū)嵉匕压└鄹呱缴鷳B(tài)蔬菜產(chǎn)業(yè)做好，讓產(chǎn)品真正賣出去，否則，很快會被人取代。以前我們有創(chuàng)品牌、創(chuàng)原產(chǎn)地的獎勵資金，由于缺乏統(tǒng)籌指導(dǎo)，結(jié)果致使各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)各個部門各自為陣。比如“金溪獼猴桃”就是一個典型，為了區(qū)域的利益搞了個“金溪獼猴桃”，為什么不搞“**獼猴桃”，或者我們?nèi)珔^(qū)都叫“金溪獼猴桃”呢?只叫一個品牌，并把品牌叫響。因為有品牌，才有市場。有品牌的基礎(chǔ)是要有規(guī)模，有規(guī)模就要產(chǎn)業(yè)化，農(nóng)業(yè)就是這么一個關(guān)系。

(二)抓產(chǎn)業(yè)化。發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，要走產(chǎn)業(yè)化道路。我們的三大骨干產(chǎn)業(yè)，通過國家的政策扶持，目前已具備一定規(guī)模，都還發(fā)展得不錯，但是在市場化競爭里面它們是沒有任何優(yōu)勢的。所以，要鞏固發(fā)展三大骨干產(chǎn)業(yè)，做強(qiáng)產(chǎn)業(yè)化，不能把這三個扔掉去搞新的東西，尤其是“兩煙”不能丟，這是我們的支柱;同時，也要認(rèn)識到，搞新的并不都意味著否定過去。比如說畜牧業(yè)，去年搞環(huán)境整治，要關(guān)一些畜牧場，并不是說面上就不要畜牧產(chǎn)業(yè)了，離水源地遠(yuǎn)、不污染的，甚至增加一些防污設(shè)施可以解決問題的，都可以發(fā)展。我們已經(jīng)有了年產(chǎn)100萬頭生豬這么一個產(chǎn)業(yè)化的基礎(chǔ)，如果再增加它抗市場風(fēng)險之類的能力，就是一個很好的產(chǎn)業(yè)。現(xiàn)在農(nóng)村勞動力缺乏的情況下，要把有效的勞動力組織起來，充分發(fā)揮大戶和合作社的作用，做好農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營。至于發(fā)展新的產(chǎn)業(yè)，做成產(chǎn)業(yè)化，我很贊成剛才林光同志說的，重點抓高端水果，獼猴桃和脆紅李這兩種水果有基礎(chǔ)，有基礎(chǔ)的東西就要抓實，要在**有限的范圍內(nèi)把它做到最大規(guī)模。

(三)抓市場化。我們在農(nóng)業(yè)上，原來考慮最多的是生產(chǎn)，實際上農(nóng)業(yè)最關(guān)鍵的是銷售，就是產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)化率和市場的問題。現(xiàn)在，**農(nóng)業(yè)缺乏市場化，主要有兩點原因：一個是我們**缺乏市場化的條件;第二是農(nóng)民傳統(tǒng)意識，沒覺得他要市場，他覺得屋前房后刨一點就夠了，養(yǎng)點豬就夠了，不需要擴(kuò)大規(guī)模，不需要市場化。所以農(nóng)業(yè)口的各個部門，要更加重視市場化，包括我們供銷社，要利用各方面的優(yōu)勢，跟商業(yè)部門聯(lián)合起來，做大農(nóng)業(yè)規(guī)模，提高產(chǎn)量;要用龍頭企業(yè)、專業(yè)大戶、合作社等新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體，推動市場化。要出臺實實在在的支持政策，誰能干我支持誰，誰真干我支持誰，通過典型示范帶動農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化和市場化。新時期，電子商務(wù)是推動農(nóng)業(yè)市場化的有效渠道。秀山縣全縣上下大力發(fā)展電子商務(wù)，提出了打造“農(nóng)村淘寶縣”，“買武陵、賣全國，買全國、賣武陵”等口號，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)在電子商務(wù)帶動下得到了較快發(fā)展，農(nóng)民也因此增收。秀山縣能發(fā)展農(nóng)村電子商務(wù)，**更應(yīng)該發(fā)展好農(nóng)村電子商務(wù)。

(四)抓改革。要改變農(nóng)村經(jīng)營體制，這是在2015年全國農(nóng)村工作會上確定的今年工作重點。目前，**農(nóng)村的現(xiàn)實是勞動力外出務(wù)工過多，留守的基本是老弱病殘，這些人群種不了地，造成大量土地撂荒、資源浪費(fèi)。只有通過改革農(nóng)村經(jīng)營體制，把土地流轉(zhuǎn)到龍頭企業(yè)、專業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織、家庭農(nóng)場、大戶手頭，培養(yǎng)職業(yè)農(nóng)民，才能發(fā)展農(nóng)業(yè)，繁榮農(nóng)村，讓農(nóng)民增收致富。

四、加大對農(nóng)業(yè)農(nóng)村的支持力度

農(nóng)業(yè)在我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中處于基礎(chǔ)地位，必須加大扶持力度。

一是加大向上爭取扶持的力度。剛才大家都感到我們區(qū)里面的財政困難，所以必須加大向上爭取扶持的力度。事實上，農(nóng)業(yè)板塊是國家擴(kuò)大支持的板塊，向上爭取支持，關(guān)鍵是我們要有概念。比如，我區(qū)作為生態(tài)保護(hù)發(fā)展區(qū)，要著力在生態(tài)上做好文章。生態(tài)不僅僅是保護(hù)，關(guān)鍵還要把生態(tài)優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)優(yōu)勢，轉(zhuǎn)化為生態(tài)產(chǎn)業(yè)，把它變成錢、變成效益，這才叫生態(tài)保護(hù)發(fā)展區(qū)。孫書記講話里面關(guān)于生態(tài)產(chǎn)業(yè)講了兩點，一個是產(chǎn)業(yè)生態(tài)化、生態(tài)產(chǎn)業(yè)化，第二個是要把生態(tài)的優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為產(chǎn)業(yè)的優(yōu)勢。這些對我們的指導(dǎo)性很強(qiáng)，所以農(nóng)業(yè)相關(guān)部門，要在這些地方下工夫，看能不能在生態(tài)農(nóng)業(yè)方面解放思想、創(chuàng)造概念，加強(qiáng)與市上的匯報、對接，爭取更多扶持政策、更大扶持力度。

二是發(fā)揮資金效益。農(nóng)口的資金，應(yīng)該來說總數(shù)不少，關(guān)鍵是要發(fā)揮好效益。水務(wù)局去年做小南海干渠防滲整治工程資金效益就發(fā)揮得較好，幾千萬的投入，實現(xiàn)了幾個億的效益。農(nóng)業(yè)領(lǐng)域的投資，要以此為標(biāo)準(zhǔn)，把資金的效益充分發(fā)揮出來。農(nóng)業(yè)絕對是國家政策、地方政策都要支持的，但是要支持引導(dǎo)它健康發(fā)展，不能變成補(bǔ)貼式的，那個是不可持續(xù)的。下一步，請林光同志重點研究一下農(nóng)業(yè)政策和資金的使用，哪幾個是該重點發(fā)展的產(chǎn)業(yè)，應(yīng)該補(bǔ)償，要盡可能朝健康發(fā)展方式上引導(dǎo)。

第二篇：班主任工作會講話稿

班主任工作會講話稿

班主任工作會講話稿 篇1

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位德育工作戰(zhàn)線的戰(zhàn)友們：

大家下午好！

兩千多年前，孔子站在河邊發(fā)出這樣的感慨：逝者如斯夫，不舍晝夜，是啊，時光易逝，轉(zhuǎn)眼間時令已到夏季。從開學(xué)到現(xiàn)在，忙忙亂亂，難以悠閑。此次學(xué)校召開的德育工作會議，安排我做會議發(fā)言，我再三思考，不能梳理明白。最后，我還是談?wù)勔恍┳约簭慕桃詠頁?dān)任班主任工作的一些切身體會吧！

我是20xx年參加工作的，在我記憶里，除過剛工作的第一年沒擔(dān)任班主任工作之外，其它時間里都擔(dān)任班主任工作，回首細(xì)細(xì)思量，自己也算一位老班主任了。這十多年來，自己從一位意氣風(fēng)發(fā)的熱血青年，成為現(xiàn)在已有些老氣的教書匠。這其中，既有對教師這一職業(yè)的逐漸深刻認(rèn)識，又有對現(xiàn)階段初中教育德育工作的不斷思考。說實話，對班主任工作，我內(nèi)心是很矛盾的，一方面我很厭煩班主任工作如復(fù)一日的繁瑣和鬧心，另一方面我又為在班主任工作中所獲取的成長和體驗而欣慰。

現(xiàn)在的學(xué)生的確很難管教，我們班主任工作面臨著前所未有的困境，這些年，我越發(fā)感覺到作為一名班主任的辛苦和不易。在教育教學(xué)實際當(dāng)中，班主任所付出的心血和努力遠(yuǎn)遠(yuǎn)不止這些，我有這種感覺，在學(xué)校，自己每天可能把百分之七十的時間用在班級工作和學(xué)生教育上，而只有百分之三十的時間才能用在教學(xué)等其它方面。

班主任辛苦，班主任難做，我們不能懈怠，更不能逃避，那我們怎么面對現(xiàn)實，做好班主任工作呢？我想說三點感受。

第一，心態(tài)一定要好。

做班主任工作，沒有好的心態(tài)是不行的，好的心態(tài)可以幫助我們正確教育學(xué)生，準(zhǔn)確把握學(xué)生的心理狀態(tài)，好的心態(tài)可以讓我們對班級事務(wù)有著準(zhǔn)確的判斷，好的心態(tài)可以讓我們和學(xué)生相處融洽。這么多年來，正是有著這樣的心態(tài)，我習(xí)慣平凡的每一天，我不再抱怨，不再任性。在和學(xué)生的相處當(dāng)中，我有了平和的心態(tài)，學(xué)會換位思考，不會為那些頑劣學(xué)生發(fā)怒生氣。我明白，教育不是萬能的，教育也不是一蹴而就了，教育它是一個漫長而又艱辛的過程。作為一個獨立的人，班主任工作只是我生活的一部分，而不是全部，我應(yīng)該領(lǐng)悟到生活的'真諦，用愛、用心去熱愛我們這個世界，熱愛我們周圍的人，只有這樣，我才能從繁瑣的事務(wù)當(dāng)中解放出來，我們才不至于失去對生活的孜孜追求！言而總之，保持好的心態(tài)，是我們做班主任的最應(yīng)該做的，這是我們做班主任的必須要達(dá)到的精神境界。

做好自己，不急不躁，只有這樣的心態(tài)，我們才不會沮喪，不會失去對教育的耐心！

第二，講究教育策略。

我們所面臨的教育對象千差萬別，所以，我們在教育學(xué)生的時候一定要注意方法策略。

我們現(xiàn)在是義務(wù)教育階段，每個學(xué)生所表現(xiàn)出不同的現(xiàn)狀，我們班主任所要做的就是不斷的去發(fā)現(xiàn)他們，力所能及地去幫助和引導(dǎo)，細(xì)細(xì)一想這么多年我所帶的學(xué)生，學(xué)習(xí)不好的學(xué)生走上社會，反而更能適應(yīng)社會，并且做出讓我們難以想象的成就。所以，有時候我在想，怎樣的教育才是成功的教育？光一味地強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)，或者一味地注重表現(xiàn)，這些都是片面的。作為班主任，我們面對我們的學(xué)生時，盡可能去激發(fā)他們潛在的成才因素，不歧視，不挖苦，不打擊，我們用我們的教育智慧去呵護(hù)他們，用我們的教育策略去啟發(fā)他們。

第三，嚴(yán)慈相濟(jì)，掌握尺度。

在班級工作中，需要嚴(yán)厲的時候一定要嚴(yán)，不能有絲毫的松懈，對原則性的東西不能寬容，這是我們管理學(xué)生的綱，但這種嚴(yán)，一定講究實際情況，我們要見機(jī)行事，不可一根筋。在有些方面，我們要對學(xué)生寬容，允許學(xué)生犯錯誤，給學(xué)生重新改正的機(jī)會，這些都是我們班主任應(yīng)該在實際工作中面對的，學(xué)生畢竟是學(xué)生，我們在大原則的基礎(chǔ)上，用一顆愛心去寬容學(xué)生，去容納學(xué)生，這才是班主任應(yīng)有的胸懷。

做了這么多年班主任，我學(xué)會了寬容學(xué)生，我學(xué)會了賞識學(xué)生，學(xué)會了尊重學(xué)生。雖然我們班主任工作任重道遠(yuǎn)，但我堅信，隨著國家教育的發(fā)展和改革，我們班主任將會越發(fā)受到學(xué)生和社會的尊重和認(rèn)可，我們的工作也會顯示出應(yīng)有的價值！

班主任工作會講話稿 篇2

大家好：

今天剛得到本月各段考核評價表，一年級131.8；二年級136.8；三年級133，雖然我們在東校仍然做的比較好，但相對于上一個月我們本月在不少工作上是存在問題的。

我在反思是哪里出了問題，現(xiàn)在總結(jié)如下：

第一， 前一段時間我結(jié)婚，有很多事需要完全自己處理，而且中途請了假。

第二， 面對老教師時，礙于情面，縱然出現(xiàn)一些問題，也只是口頭上的提醒。面對新老師時也從沒有嚴(yán)厲斥責(zé)過。我原本是抱著大家和睦相處，我能理解大伙的辛苦，大伙也能夠切切實實地把各自工作做到極致。我想在段內(nèi)創(chuàng)造一種簡單、和諧、領(lǐng)導(dǎo)和同事之間沒有間隙的工作環(huán)境。就算是督導(dǎo)找到我點名哪個班出了問題，比如有罰站現(xiàn)象；值班不到位；衛(wèi)生沒有打掃，課堂渙散等問題，我會在督導(dǎo)面前陪著笑臉，然后私下里和你柔風(fēng)細(xì)雨地提醒。我的出發(fā)點是不想給你帶來壓力，想著給你一點提示，你就會做好。可是現(xiàn)在看來這種工作方式需要改進(jìn)，表揚(yáng)與批評；獎勵與懲罰必須同步進(jìn)行。大伙私下是很好的同事、朋友，但工作上必須盡心盡力，你做不好就必須接受懲罰，在心里必須有一種愧疚感。外校我不清楚，大伙可以去東校別的段咨詢一下，看看他們?nèi)绻隽藛栴}，分校長是如何處理的。

第三， 個別班主任工作態(tài)度出了問題，比如：你自己下午兩點二十前都不能保證到班級，你的孩子自然會遲到。晨跑你不到場，孩子跑步自然不會多好。教室地面臟兮兮，你自己視而不見，學(xué)生自然不會當(dāng)回事。

下面分析一下我們目前存在的問題：

1， 有些時間點大伙沒有引起重視。比如一到十班早上我們要求孩子六點十分進(jìn)班，如果你的控制力不強(qiáng)，班主任得在六點零九分到班，提醒衛(wèi)生打掃、晨讀；下午我們要求孩子兩點十五進(jìn)教室，可是鈴聲響起了，還有人悠哉地在校園里走。我已經(jīng)在求實做了十一年的班主任，自認(rèn)為工作干得還可以，如果沒有特別重要的是，我也沒有自信這兩個點不準(zhǔn)時到，即使回西郊住，第二天我到校的時間也會控制在六點前。

2， 衛(wèi)生打掃總有班級沒有認(rèn)真落實。有的班級一再被督導(dǎo)和寧寧提醒。比如小餐廳前的柏油路面；教學(xué)樓下的籃球場；各班負(fù)責(zé)的臺階（今天上午督導(dǎo)特別找到我說了這個事，他說以前想在我們的樓梯臺階上找出一點問題都很困難，可現(xiàn)在經(jīng)常會發(fā)現(xiàn)打掃不認(rèn)真，甚至根本沒有打掃的.現(xiàn)象）；垃圾桶臟兮兮。

3， 體育課時教室桌凳擺放不整齊，地面有垃圾。

4， 校服問題有些班級情況特別嚴(yán)重。為什么別的班級沒有一個人不按要求穿校服，偏偏你們班每天都有人違規(guī)，比如：沒有穿；襯衣扣子解開；女生故意把校褲收緊，襯衣的扣子換成彩色的；校褲里面穿著緊身褲，你一走，她就把校褲脫了；課外活動總有個別男生不穿校服。

5， 罰站，督導(dǎo)已經(jīng)給我說了不下于四次，公開短信批評了也不少于兩次了，為什么還有這種現(xiàn)象的存在，就沒有別的情商更好的方法去處理嗎？晚自習(xí)還有的學(xué)生被罰蹲著，趴在板凳上上自習(xí)。

6， 段里總結(jié)的時候，包括晨會我總結(jié)，晚上值班總長總結(jié)，總有的班級靜息慢，偶爾會有班主任在說話。

7， 晚自習(xí)值班有人玩手機(jī)；有人一個晚上一點問題也沒有發(fā)現(xiàn)；有人晚飯后，七點十分前沒有在校園里轉(zhuǎn)；有人在督導(dǎo)檢查時沒有在制定樓層巡視；有人查寢沒有簽字等等。

8， 晨會盡量不要批評人，把主題寫在黑板上，如果你實在沒有話說，就找找一些好的教育視頻給孩子們看。如果有事，請在晚上七點半前在班級總結(jié)。七點半鈴聲一響，一定不要在班級再嘮叨了。

9， 英語合唱活動時，有極個別班主任沒有到場。有人有事也不和我打招呼。

10， 電子品出現(xiàn)本班被批評的情況沒有引起重視。督導(dǎo)老師的短信通報也不重視。

我們自認(rèn)為是一個優(yōu)秀的團(tuán)隊，我們自認(rèn)為大伙的工作關(guān)系簡單又和諧，如果只是這么互相遷就，對待工作敷衍塞責(zé)，我們所有人都不再會有尊嚴(yán)，也會讓人看不起。老教師可能面臨被淘汰；新教師也無法進(jìn)步和發(fā)展。有幾個現(xiàn)實的問題望各位引起重視：

1， 等到我們下到初一時，生源一定會減少，那就意味著我們中有些人要離崗。

2， 新一屆要面臨自主選擇，如果你教學(xué)不行；班級管理不行，到時沒有人愿意和你合作，怎么辦。

3，平時工作失職被督導(dǎo)、宋老師、寧寧、包括各位校長檢查到，通報批評，罰錢。

4，平時不細(xì)致入微，一旦班級發(fā)生重大事故，比如大家致傷、致殘，我們是負(fù)法律責(zé)任的；比如家長對你的教育行為，對你的班級管理態(tài)度和能力提出嚴(yán)重質(zhì)疑，甚至是和你發(fā)生嚴(yán)重矛盾。

5， 你的班級經(jīng)常被點名，批評；有家長經(jīng)常舉報你，別的同事會怎么想呢？正常的思維會認(rèn)為，我們好不容易的努力創(chuàng)造的優(yōu)秀團(tuán)隊，因為你的原因而受辱。

按資歷，我在這里已經(jīng)干了第十二年，應(yīng)該是在座老師中最久的；按年齡已經(jīng)有不少新老師比我要小得多。以前我說話可能比較激烈，有時甚至?xí)湍硞€老師發(fā)生爭吵，現(xiàn)在這種現(xiàn)象基本上沒有了。可能是因為年齡大了，結(jié)婚了，心智穩(wěn)定一些。可能我更看重和各位能開心和睦地相處共存。但這并不能否定我的內(nèi)心是個要強(qiáng)的人，各項工作我都希望咱們能做到最好，因為那并不難，只要我們更加盡心，更加細(xì)致一點就可以。希望從此刻開始我們所有二十位班主任能把各自班級管理工作再上一個臺階，希望以后我批評你時，你能虛心接受，如果我做的不到位，你批評我，我也絕對接受。

班主任工作會講話稿 篇3

一、練好“內(nèi)功”，樹立權(quán)威是班主任工作的基礎(chǔ)。

班主任的權(quán)威不是靠“班主任”身份授予的，而是靠豐富知識、超眾能力、高尚人格而在學(xué)生心目中樹立起的使人敬服的聲譽(yù)和威望，它是做好班主任工作的無形資本。“打鐵全憑自身硬”，要在學(xué)生心目中樹立一種不嚴(yán)自威的班主任形象，讓學(xué)生覺得你既可敬又可畏，就必須提高自身素質(zhì)。

美國教育家約翰？洛克在《教育漫話》中說“教師不可把自己當(dāng)成驚嚇鳥兒的稻草人，使學(xué)生見了自己的面就害怕。”而應(yīng)成為學(xué)生喜歡的偶像。為此班主任首先應(yīng)該有一顆博愛的心靈，把師愛釋放給學(xué)生，古人云“親其師才信其道”，就是只有學(xué)生親近了老師，才會信老師的“道”。怎樣才能讓學(xué)生“親其師”呢？要想讓學(xué)生親近老師，首先老師必須親近學(xué)生，把師愛釋放給學(xué)生。一個老師如果不熱愛學(xué)生，他的教學(xué)水平再高也不是一個好老師。沒有愛就沒有教育，只有愛生，才能對教育高度負(fù)責(zé)，才能深入了解學(xué)生，全面關(guān)懷學(xué)生，促使學(xué)生健康成長。如果教師不愛學(xué)生，就會失去教育學(xué)生的感情基礎(chǔ)，就難以在教育實踐中建立起良好的師生關(guān)系，教育效果就會受到很大的限制。因此，我們要盡可能利用各種機(jī)會，主動接近學(xué)生，了解學(xué)生，做學(xué)生的貼心人和知心朋友，全身心的關(guān)愛學(xué)生，從而贏得學(xué)生對自己的尊重。善于播種溫暖的老師是高明的老師，誰這么做了，誰就準(zhǔn)能收獲奇跡。

其次，班主任必須以其高尚的品格為人師表，才能樹立威信，她應(yīng)當(dāng)積極參與教育探索、教育改革，勇于吃苦，樂于奉獻(xiàn)。應(yīng)當(dāng)溫和親切、豁達(dá)坦蕩、平易近人、無私正直、表里如一，做學(xué)生的榜樣。馬卡連柯也說：“教師的個人榜樣，乃是使青年心靈開拓結(jié)果的陽光。”

第三要注意加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷用新的知識充實自己，做知識的富有者，用廣博、精深去贏得學(xué)生，使之信服、敬佩。馬卡連柯說：“學(xué)生可以原諒教師的嚴(yán)厲、刻板，甚至吹毛求疵，但不能原諒他的不學(xué)無術(shù)。”作為班主任，首先應(yīng)是位稱職的教學(xué)能手。

第四要努力具備多種能力。班主任要具備的能力很多，如觀察、分析和判斷能力，組織協(xié)調(diào)能力，個別談話和談心的能力，口頭和書面表達(dá)能力，發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和使用人才的能力，總結(jié)工作的能力等等。但作為一名班主任，首先必須有體察學(xué)生的思想、情感、需求，捕捉學(xué)生的思想信息，把握他們真實態(tài)度，以達(dá)知人知面知心的能力，應(yīng)有啟迪學(xué)生心靈的能力，應(yīng)有教育和管理相結(jié)合的能力，應(yīng)有較高的演講和對話能力。

二、了解、理解、掌握學(xué)生是做好班主任工作的前提。

3、掌握學(xué)生。了解、理解學(xué)生其目的是為了掌握學(xué)生。既要讓學(xué)生的個性得以充分的張揚(yáng)，能力得以長足的發(fā)展，以學(xué)習(xí)為樂，同時又要讓他們不超越一些基本的規(guī)范，成為對社會有用的人；既要讓他們在科學(xué)文化知識上獲得全面發(fā)展，同時又要讓一些傳統(tǒng)美德得以傳承。這就要求我們在教育教學(xué)中牢牢抓住主動權(quán)。掌握學(xué)生對于教育工作來說是一個較高的境界，也是一個充滿樂趣的境界，與其說是我們掌握了學(xué)生倒不如說是學(xué)生自己掌握了自己。葉圣陶曾提出“教是為了不教，管也是為了不管”。

三、加強(qiáng)班級管理，切實做好學(xué)生工作是關(guān)鍵。

1、加強(qiáng)班級管理，首先班主任應(yīng)該更新觀念，創(chuàng)造性地工作。由于班主任面對的對象有幾十個，對象各異，因此實施教育的手段不能千篇一律，必然是千變?nèi)f化。而千變?nèi)f化的結(jié)果正是創(chuàng)新教育的外在體現(xiàn)。每一個班級的學(xué)生性格各異，家庭背景不同，這就要求班主任發(fā)揮聰明才智，提高業(yè)務(wù)能力，創(chuàng)造性勞動。“窮則變，變則通，通則久”。善思多變，不搞一刀切，正是班主任工作的核心內(nèi)容。作為班主任，要多思善想，一方面是班級管理的前進(jìn)方向，就是你想把這一班學(xué)生培養(yǎng)成什么樣的人；另一方面是了解每一個學(xué)生，把他塑造成什么樣的人才。宏觀上思考是把握帶班方向，微觀上是思考管理班級的技巧。多思善想，一定能想到解決的方法，怕的是被動應(yīng)付，不會防患于未然，培養(yǎng)人的教育是創(chuàng)新教育，善于思考，解決問題合乎教育規(guī)律，班主任在管理班級的技巧在于引導(dǎo)，不是壓制。我認(rèn)為情感投入，以心換心，引起共鳴是最好手段。良言一句三冬暖，愛心投入是關(guān)鍵。一味地壓制，只會加大管理難度，甚至?xí)斐蓭熒g對立，心理上的隔膜。

四、幫助每一個學(xué)生建立自信。

自信是一個人立足社會的根本，很難想象，如果一個學(xué)生沒有自信，那等待他的將是什么？

有人曾做過這樣的調(diào)查研究，學(xué)校把幾十個學(xué)生分成三組，一組給予經(jīng)常的表揚(yáng)和贊美，另一組則指責(zé)和挑剔，最后一組聽之任之，不管不問。結(jié)果，給予表揚(yáng)和贊美的那些學(xué)生學(xué)習(xí)成績進(jìn)步很快，而且性格開朗、活潑。經(jīng)常給予指責(zé)的那組學(xué)生成績大幅度退步。而不管不問的那些學(xué)生則原地徘徊不前。這有力地說明，適當(dāng)?shù)馁澝篮凸膭睿瑫ぐl(fā)他們學(xué)習(xí)的積極性，即使一個平庸的.學(xué)生，在鼓勵的雨露下也會變的鮮活起來。椐報道：南京有一位姓很了不起的父親，二十多年來，就把一個雙耳幾乎全聾的女兒培養(yǎng)成學(xué)識出眾的高才生。因此，教師必須寬容學(xué)生的過失和不足，發(fā)現(xiàn)學(xué)生的優(yōu)點，增強(qiáng)學(xué)生的自信心。

1、教師要學(xué)會寬容學(xué)生

教育實踐證明：學(xué)生最喜歡具有親和力的教師，教師的教育教學(xué)效果也最好。在遇到學(xué)生上課遲到、沒有完成作業(yè)、上課打瞌睡等這樣那樣的事情時一定要學(xué)會寬容，善待學(xué)生，動之以情，曉之以理，幫助學(xué)生解決問題，不要把這些學(xué)生一棍子打死，形成師生間的對立。教師只有尊重學(xué)生，才會獲得學(xué)生的信任，只有真心實意的尊重學(xué)生，才會欣賞學(xué)生的優(yōu)點和包涵學(xué)生的不足，才會真正寬容學(xué)生。

在一本教育雜志上看到這樣一則故事：課堂上，一位低年級老師讓同學(xué)們迅速說出幾道口算題的得數(shù)，有一位基礎(chǔ)很差的學(xué)生脫口說出：3+2=6。其他同學(xué)紛紛吵嚷：錯了！錯了！老師沒有指責(zé)他連這么簡單的題目竟做錯，卻平靜而和藹地鼓勵他：“真聰明，你的答案與正確得數(shù)只差一點點。”接著老師耐心地啟發(fā)他，直到他了解錯在何處并真正弄懂為止。這位老師的做法，叫人佩服。叫人佩服的不僅僅是他的耐心，更是他的寬容。

能否對學(xué)生寬容是一個教師素質(zhì)高低的標(biāo)志之一。寬容對待學(xué)生，學(xué)生會更加尊重老師，更加刻苦學(xué)習(xí)老師所任教的學(xué)科知識。所以寬容是一種美德和品德。教師只有具備了寬容這種美德和品德，就會與成功、快樂和幸福相伴。

2、教師不要做自卑的制造者，要善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生的優(yōu)點，提高學(xué)生的自信心

作為教師，培養(yǎng)學(xué)生健康的心理和健全的人格是義不容辭的職責(zé)。作家冰心說過：“世界上沒有一朵鮮花不美麗，也沒有一個孩子不可愛。”如何讓所有學(xué)生樹立自信心是每一位教師在工作中要解決的一個重要課題。

《心理健康教育與教師心理素質(zhì)》一書中介紹了一位外國女教師善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生優(yōu)點而增強(qiáng)學(xué)生自信心的事例。年輕的女教師海倫發(fā)現(xiàn)自己所教的班里有不少學(xué)生學(xué)習(xí)很吃力，有一些學(xué)生因此而有些灰心。為了幫助這些學(xué)生增強(qiáng)信心，她想了一條“妙計”：讓每個學(xué)生用紙寫下其他同學(xué)的優(yōu)點，然后她分別抄下大家寫給每個人的優(yōu)點，再把這份“優(yōu)點單”發(fā)給學(xué)生自己。同學(xué)們看到優(yōu)點單上寫的自己的優(yōu)點，一個個驚喜萬分，那些信心不足的同學(xué)很快恢復(fù)了信心，學(xué)習(xí)成績都有了明顯提高。這些同學(xué)始終都保留著這份“優(yōu)點單”，始終想著他們的海倫老師。

五、密切科任教師和家庭的關(guān)系，共同教育學(xué)生是補(bǔ)充。

在教育、教學(xué)過程中，對學(xué)生發(fā)生影響并使之成才并非是班主任一人而已，而要靠教師集體的共同努力。所以，經(jīng)常向任課教師了解本班學(xué)生的思想品德、學(xué)習(xí)態(tài)度、生活紀(jì)律等方面的情況，并及時匯報本班學(xué)生的思想動態(tài)，學(xué)習(xí)狀況及自己的班主任工作計劃等，聽取他們對班級管理及工作方面的意見，邀請他們參加班級的活動，爭取他們的支持，同心協(xié)力搞好班級管理工作。一個人的成長過程，會不同程度地受到學(xué)校、家庭、社會三方面的影響，各個方面的作用都是不可低估的，所以我經(jīng)常向家長了解學(xué)生在家庭的情況，并及時匯報學(xué)生在校的學(xué)習(xí)、生活狀況及思想動態(tài)，共商對策，共同教育學(xué)生。

常言道：教學(xué)有法，教無定法，貴在得法。班主任工作的方法有千千萬，許多具體工作如何操作，希望大家在以后的工作中不斷探索。總之，班主任工作只要有強(qiáng)烈的責(zé)任感和使命感，以培養(yǎng)人才為己任，就會不斷鞭策自己，在實際工作中與時俱進(jìn)，去改進(jìn)和完善自身的方法，工作就一定能取得更好的效果。

班主任工作會講話稿 篇4

xxx：

大家好！

今天的班主任工作經(jīng)驗交流會，我們3位班主任作了精彩的發(fā)言，我很受啟發(fā)。思考出智慧，實踐出真知，盼大家互相借鑒，共同進(jìn)步。今天，我就班主任工作在學(xué)校工作中的作用談一下自己的看法。

班主任工作是學(xué)生管理工作的重中之重，班主任工作是學(xué)校管理工作必不可少的環(huán)節(jié)，是一個學(xué)校學(xué)生管理工作好壞的重要標(biāo)志，是提升一個學(xué)校學(xué)風(fēng)的基礎(chǔ)工程，在學(xué)校整個工作中發(fā)揮著十分重要的作用。

有些人開玩笑說，在中國最小的主任是班主任，如果就班主任的作用做一個簡單的概括，那就是“小主任，大作用”。今天，借此機(jī)會，講幾點建議，供班主任們參考。

一、責(zé)任重于泰山

看到這六個字，大多數(shù)班主任會把它與“安全”二字緊密結(jié)合在一起。我們可以思考一下，教書育人有沒有一個安全問題，我認(rèn)為，當(dāng)班主任絕對有一個安全問題。因此，班主任的責(zé)任重于泰山，教師工作的基本職責(zé)是教書育人，而“育人”二字在學(xué)校最充分的體現(xiàn)是在班主任身上。班主任是全班學(xué)生的主心骨，是大家庭的家長，他承載著一個班級的榮辱興衰，主載著一個班級幾十位同學(xué)的心靈成長過程。我們在座的每個人都有學(xué)習(xí)經(jīng)歷，都有心中可愛的老師，可愛的班主任。那么，這些老師和班主任到底可愛到何處呢？其實，這些老師和班主任的可愛之處就在于責(zé)任感。

二、密切服務(wù)大局

班主任工作是學(xué)校管理的重要組成部分，是學(xué)生管理的核心，上為學(xué)校負(fù)責(zé)，下為學(xué)生服務(wù)。班主任的形象就是學(xué)校的形象。“形象育人”要真正的落到實處，班主任就要對自身有一個準(zhǔn)確地定位，任何一個班主任，其工作是學(xué)校工作的.一部分，始終要圍繞學(xué)校工作這個大局，所以我們的班主任要從學(xué)校大局出發(fā)負(fù)起責(zé)任，把班級工作做好。

三、根本在于態(tài)度

大家很清楚哲學(xué)上講，物質(zhì)決定意識，態(tài)度是意識性的東西，態(tài)度決定一切，似乎有些唯心。但我們要清楚，物質(zhì)決定意識。有些人的態(tài)度是積極的，其表現(xiàn)是在擺正班主任位置的情況下，會很快的融入學(xué)生，深入學(xué)生的心靈深處，認(rèn)真細(xì)致的了解學(xué)生，針對不同的學(xué)生，采取不同的教育引導(dǎo)方式，很快使班級面貌煥然一新，充滿生氣。有些人的態(tài)度是消極的，本身不愿當(dāng)班主任，而使其當(dāng)了班主任一切工作十分被動，學(xué)校布置什么工作二傳手式的傳達(dá)給學(xué)生，有些甚至還有傳達(dá)錯的。學(xué)生的學(xué)習(xí)，生活中的問題從來不聞不問，有些甚至連學(xué)生反映的問題都不去處理。大家要知道學(xué)生的舉動可以反映班主任的舉動。

四、關(guān)鍵在于行動。

思想是行動的先導(dǎo)，思想問題解決了，態(tài)度問題解決了接下來的就是行動。班主任工作十分復(fù)雜，十分繁忙，十分辛苦，若對其進(jìn)行分類，我想既有常規(guī)性的工作，又有突發(fā)性的事情，對于常規(guī)性的工作應(yīng)注意，自己先要認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)校的學(xué)生管理制度，學(xué)校的文件等，領(lǐng)會其精神實質(zhì)，并將制度和文件精神完善傳達(dá)給學(xué)生，并做符合精神的準(zhǔn)確的解釋，用學(xué)校的管理制度管理學(xué)生，教育學(xué)生，使學(xué)生深刻的認(rèn)識到，班主任一直在關(guān)注自己。

總之，學(xué)校十分重視學(xué)生管理工作，尤其是班主任工作，因此，希望我們的班主任，以學(xué)校工作的大局為重，以“育人”為目標(biāo)，細(xì)心扎實的深入學(xué)生，了解學(xué)生，關(guān)心學(xué)生，愛護(hù)學(xué)生，使自己管理的班級表現(xiàn)出“積極向上，嚴(yán)肅活潑，充滿朝氣”的良好班風(fēng)。讓我們共同努力，做好學(xué)校的學(xué)生管理工作，使我們的學(xué)生管理工作再上新臺階！最后，我代表學(xué)校對辛苦工作、辛勤耕耘在班主任崗位上的老師們表示真心的感謝！大家辛苦了！

大家好！

班主任工作是學(xué)校各項工作的重要組成部分。

班主任工作的質(zhì)量好壞關(guān)系著班風(fēng)、校風(fēng)，每一位同學(xué)、家長都對班主任寄托著殷切的期望。班主任的工作很重要、很辛苦、很光榮。

從實際工作中，我們經(jīng)常看到，有的班主任老師通過一個學(xué)期的管理教育，把差班轉(zhuǎn)化成了好班，有的班主任把不愛學(xué)習(xí)的后進(jìn)生轉(zhuǎn)變成了優(yōu)等生。這些事例無不說明一個問題：班主任的工作對一個班集體有著決定性的作用。一個負(fù)責(zé)任的班主任，是一面旗幟，是一盞明燈，引導(dǎo)著全體學(xué)生健康成長。

1、加強(qiáng)師德修養(yǎng)。

要認(rèn)清自身工作的重要性，加強(qiáng)師德修養(yǎng)，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和使命感。

（1）注意自身形象，談吐文雅（不在學(xué)生面前說臟話、侮辱性語言）；

（2）熱愛學(xué)生，不歧視、體罰與變相體罰學(xué)生；

2、加強(qiáng)學(xué)習(xí)研究。

加強(qiáng)學(xué)習(xí)和交流，注重工作思考和理論創(chuàng)新。

（1）學(xué)習(xí)《中小學(xué)班主任工作》，明確職責(zé)與任務(wù)；

（2）學(xué)習(xí)有關(guān)班主任管理班級的理論，不斷充實理論知識，提高班級管理水平；

（3）撰寫管理班級的論文、案例（建議每學(xué)期一篇德育論文，做得好的如蔣建英、蔣紅艷等）；

3、加強(qiáng)班級管理。

班主任第一要務(wù)是管理好班級。要切實抓好常規(guī)教育和常規(guī)管理，做到嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、務(wù)實、創(chuàng)新，要多從培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣入手，教會學(xué)生先做人，再做學(xué)問。班主任要做學(xué)生思想的領(lǐng)路人、學(xué)習(xí)的指導(dǎo)者、行為的示范者。

（1）本學(xué)年晨會重點學(xué)習(xí)文明禮儀。明白動作要領(lǐng)，學(xué)以致用；

（2）安全教育。課間多巡視、低年級駐室看班、騎車安全（不騎病車）、乘車安全、不與陌生人交流（防止綁票），強(qiáng)調(diào)進(jìn)了校門不準(zhǔn)出門等等；

（3）做有心人，時刻關(guān)注學(xué)生思想動態(tài)。及時匯報，將問題扼殺在萌芽狀態(tài)（如五年級學(xué)生不進(jìn)校，私自外出）；

4、加強(qiáng)教師之間的協(xié)調(diào)合作。

有情況及時與科任老師進(jìn)行溝通，要時時處處維護(hù)科任教師的利益。

5、加強(qiáng)家校合作。

（1）校信通達(dá)到每月x條（優(yōu)秀班主任評選的指標(biāo)之一）；多與家長互動（x、xx、xxx做得比較好），爭取做家校合作教育“十佳百優(yōu)”先進(jìn)個人（市局頒獎、綜合類榮譽(yù)：x已獲得）；

（2）校內(nèi)外出現(xiàn)意外，第一時間與校行政匯報、家長聯(lián)系、送醫(yī)院就診。

6、扎實、開創(chuàng)性地完成各項工作（校行政、教導(dǎo)處、大隊部）。

值周、衛(wèi)生打掃、板報出刊、路隊管理、班級布置等。

敢問路在何方，路在腳下。只要我們做老師的心中裝滿學(xué)生，用班主任的愛心、耐心、真心教育和感化了無數(shù)不是那么聽話的學(xué)生。相信每位班主任都能管理好班級。今后班主任將競聘上崗，只有工作出色的教師才能做班主任。

班主任工作會講話稿 篇5

老師們，按照學(xué)校的工作計劃，上周應(yīng)召開第二次班主任工作會議，現(xiàn)推移到今天與周會一起進(jìn)行。簡單小結(jié)一下開學(xué)以來班主任工作中所取得成績，存在的問題和今后班級管理中的一些粗淺看法。

開學(xué)以來，我們學(xué)校在校長的直接領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)校就一直重視做好班主任工作，將校園的安全工作，校外的安全預(yù)防工作，學(xué)校的常規(guī)教育工作、校園環(huán)境衛(wèi)生教育工作、學(xué)校值周工作、學(xué)校禮儀工作等等，落實到每個學(xué)生和每個老師身上，特別是在座的每個班主任身上，使得學(xué)校的班主任工作做到有條不紊地進(jìn)行。我們老師和市民都可以看到校園還比較清潔，學(xué)生有禮貌，見到老師能夠向老師問好，學(xué)生學(xué)習(xí)氛圍也比較良好，課間活動秩序良好，值周老師和值周生都能夠到現(xiàn)場參與值周管理，學(xué)校也沒有發(fā)生較大的安全事故等等，這些都是與我們在座所有班主任的努力分不開的。因為從他們的每次總分來看都相差無幾，只不過在個別方面略要多努力一下、多注意一點或稍微改正一下工作方法，也能取得好效果。學(xué)生拾金不味的現(xiàn)象堅持的較好，第十五周六班黃圣妮同學(xué)撿到25元錢能夠主動上交到班主任手中，在學(xué)生的心目中25元錢的數(shù)額還是較多的，這種行為值得老師宣揚(yáng)和同學(xué)們學(xué)習(xí)。另一個就是老師大力宣揚(yáng)向“十佳隊員”的學(xué)習(xí)，這也給學(xué)生有一個很好的榜樣示范教育作用。還有一個就是學(xué)校的值周工作做得較好。特別是五六年級四個班，能夠以身作則，細(xì)致安排，堅守崗位，其它班級也能夠大力協(xié)助，保證了學(xué)校的值周工作順利進(jìn)行，因此，在放假前五六年級四個班要各評出六名優(yōu)秀值周生，并給與一定的獎勵，退現(xiàn)開學(xué)初的承諾，同時把名單在十九周上交到志宏主任手中。老師們，我們在所取得成績的同時，在過去的工作中也存在一些不足，例如學(xué)校的衛(wèi)生方面我們有待于繼續(xù)努 1

力和改正方法，學(xué)生的思想品行方面也存在著較大的問題，本學(xué)期我校出現(xiàn)了小偷小摸的現(xiàn)象，還延續(xù)到偷老師的錢，這種行為往低年級的學(xué)生發(fā)展，也就是低齡化，還有數(shù)量較多地?fù)p壞學(xué)生學(xué)習(xí)資料、隨地大小便等諸多不良現(xiàn)象，這些都應(yīng)該引起我們老師和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的重視，也應(yīng)引起班主任在平時教育的一個側(cè)重點。還有出現(xiàn)厭學(xué)現(xiàn)象、校園安全等等。老師們，我們簡單地小結(jié)了我們本學(xué)期所取得成績和所存在的問題，但是我們現(xiàn)在離放假的時間僅有三個星期，為進(jìn)一步做好學(xué)生的思想，安全教育和防范工作，我們在座的班主任應(yīng)該高度重視，在學(xué)生中繼續(xù)大力開展養(yǎng)成教育，安全紀(jì)律教育，增強(qiáng)憂患意識和責(zé)任感，克服麻痹思想，做好期末各項安全教育防范工作，確保學(xué)生在放寒假前的安全，我提四點粗淺的看法：

一、繼續(xù)抓好文明衛(wèi)生行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育。要結(jié)合學(xué)校實際，結(jié)合本班實際，不斷探索和完善適合養(yǎng)成教育的方式與方法，采取多種措施狠抓學(xué)生的養(yǎng)成教育，促進(jìn)學(xué)生整體素質(zhì)的提高。讓養(yǎng)成教育經(jīng)常化，要以小學(xué)生日常行為規(guī)范教育為切入點，積極開展養(yǎng)成教育訓(xùn)練活動。特別是衛(wèi)生習(xí)慣，文明禮貌習(xí)慣、課間活動習(xí)慣、集會習(xí)慣、入校習(xí)慣等；要嚴(yán)格實行進(jìn)校教育，加強(qiáng)學(xué)生上下學(xué)的安全教育。通過常規(guī)訓(xùn)練，反復(fù)抓，抓反復(fù)，常抓不懈，直至養(yǎng)成良好的日常行為習(xí)慣。要讓學(xué)生養(yǎng)成教育得到延續(xù)和落實，通過每學(xué)期 “文明班級”的評比活動，班級的量化評比活動，把學(xué)生的養(yǎng)成教育工作深入到學(xué)校的每一個環(huán)節(jié)，每個角落。通過評比，讓班主任、學(xué)生尋找差距，明確努力的方向，對班級工作不夠的地方應(yīng)進(jìn)行要整改。

二、把安全工作做到實處和細(xì)處。進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校的安全管理工作，增強(qiáng)各班班主任對安全事故的預(yù)防意識和安全責(zé)任意識，有效防范校園安全事故的發(fā) 生，科學(xué)、合理地應(yīng)對突發(fā)事件，保障全體學(xué)生的生命安全，學(xué)校要積極地以預(yù)防為主，防范結(jié)合的方式，全面提高學(xué)生自我保護(hù)技能，達(dá)到保障學(xué)生的生命健康，促進(jìn)學(xué)生的健康快樂成長的目的。具體要求從上下樓梯，大型集會，課間活動，上學(xué)放學(xué)，防火安全、交通安全、學(xué)生矛盾排查等方面加強(qiáng)學(xué)生管理，利用思想品德課、集會，班會加強(qiáng)對學(xué)生思想道德品質(zhì)和行為規(guī)范教育，各班要設(shè)立安全值日學(xué)生。

三、拓寬渠道，注重家、校相結(jié)合教育。學(xué)校、家庭是學(xué)生得以健康成長的兩個基本因素，也是教育工作者積極尋求教育空間的二個基本點。為進(jìn)一步加強(qiáng)家校聯(lián)系，使家長更好地了解、支持學(xué)校的教育教學(xué)工作，鞏固學(xué)校教育成果，同時也使學(xué)校深入了解家長在教育孩子中的困惑，幫助家長提高家庭教育水平，更好地營造學(xué)校、家庭、相結(jié)合教育，積極尋求家庭的配合，將家校教育落到實處。

四、就是加強(qiáng)我們老師值周管理自律工作，自覺履行值周老師的'責(zé)職。

本次召開班主任會議的目的是進(jìn)一步增強(qiáng)我校全體班主任工作的責(zé)任感，為更好地加強(qiáng)班級管理奠定堅實基礎(chǔ)，也將進(jìn)一步加強(qiáng)我校班主任隊伍建設(shè)，最后希望老師在思想上高度重視，在工作上要務(wù)實，多想辦法，結(jié)合本班實際，把后階段的教育工作做細(xì)做實，讓班級工作和學(xué)校工作都上一個新臺階，保證學(xué)校各項教育工作的順利結(jié)束。講的欠妥的地方請老師們批評指正。

a、九月份常規(guī)管理工作回顧

回顧我校開學(xué)一個月的常規(guī)管理工作，我覺得可以這樣來作一個簡單的概括：班主任整體素質(zhì)高、班級管理秩序良好、學(xué)生守紀(jì)好、校園基本保持整潔。 b、班主任一日常規(guī)工作：

一、每天早上檢查學(xué)生出勤情況，如有缺席，及時與家長取得聯(lián)系或進(jìn)行家庭訪問，搞清原因，同時檢查學(xué)生著裝儀表情況是否符合學(xué)校要求，及時進(jìn)行教育。

二、督促學(xué)生認(rèn)真參加廣播操和升旗儀式。

三、檢查班級清潔衛(wèi)生情況，了解值日生工作。

四、觀察班級公物保管狀況，發(fā)現(xiàn)損壞及時調(diào)查、教育和處理。

五、檢查課代表收交作業(yè)情況。

六、每天觀察班級出席和上課情況，掌握班級學(xué)風(fēng)的進(jìn)展和變化。

七、注意和處理好班級偶發(fā)事件。 八、隨時發(fā)現(xiàn)班中的先進(jìn)事跡或不良現(xiàn)象，及時進(jìn)行表揚(yáng)或批評教育。 九、認(rèn)真上好校班會課。

十、下晚自習(xí)時，檢查班級衛(wèi)生情況以及三關(guān)工作。

c、班主任一學(xué)期常規(guī)工作：

1、開學(xué)時間制定工作計劃，學(xué)期結(jié)束寫好工作總結(jié)。

2、做好班級學(xué)生情況分析，保證家訪

3、排好座位，安排好每天值日生。

4、競選好班級干部，積極向?qū)W校推薦優(yōu)秀學(xué)生。

5、抓好學(xué)生日常行為規(guī)范教育，培養(yǎng)學(xué)生良好行為習(xí)慣。

6、抓好學(xué)生衛(wèi)生習(xí)慣

7、組建好班干部隊伍；關(guān)心每個學(xué)生的成長，定期召開班干部會議。

8、班主任要與任課教師加強(qiáng)溝通

9、做好每天的清掃工作、保潔工作及教室衛(wèi)生工作。

10、每周組織好主題班會課，形式多樣并作好記錄。

11、配合每階段中心工作。比如一個學(xué)期，每月的主題教育不同，必須要圍繞主題教育開展工作。

12、積極配合團(tuán)委、體育組開展興趣小組活動，學(xué)校舉辦的活動，要發(fā)動學(xué)生積極參與。

13、經(jīng)常與家長聯(lián)系，并做好記錄。

14、抓好后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作，不讓任何一位同學(xué)掉隊，善于發(fā)現(xiàn)后進(jìn)生的每一點進(jìn)步并及時表揚(yáng)，幫助其樹立信心。

15、準(zhǔn)時參加每次的班主任會議及每次班主任培訓(xùn)活動。

16、學(xué)期結(jié)束寫好學(xué)生評語。

班主任工作會講話稿 篇6

一晃到育新已經(jīng)40多天了。從公立到私立，從科任老師到班主任，我的角色經(jīng)歷了很大的轉(zhuǎn)變，一切從零開始。為了迅速成熟，我認(rèn)真閱讀《班主任工作的理念與實務(wù)》，把心思全部撲在帶班管班上。天天早上6點起床，晚上11點休息，一個多月時間的高密度跟班，我逐漸把學(xué)生情況摸熟。在跟班的過程中，學(xué)生存在的問題一個個暴露了出來。我也在處理問題的過程中慢慢成長起來。自己的思考，同事的建議，前輩的導(dǎo)引，我用加速度在前進(jìn)著。

不過因為只是一番苦心孤詣，自己并沒有真正認(rèn)識到班主任工作的神髓，以至于自己幾乎是一個人孤軍奮戰(zhàn)，雖然心并不累，但身體有些吃不消了，嗓子也幾乎是處于天天啞的狀態(tài)。所以那個時候是快樂并痛著。

長假我去了廈門旅游，這美好的旅程給了我一個反思的時間和空間。我認(rèn)識到班主任工作如果照這個做法做下去，一定會達(dá)到嘔心瀝血，鞠躬盡瘁的地步，實在可怕。

是到了必須調(diào)整的時候了！事實證明自己一個人跟班雖然拉近了自己與學(xué)生的距離，建立了自己的威信，但是因為忽視了對班級干部隊伍的建設(shè)和培養(yǎng)，班集體整體上仍然比較松散，班級內(nèi)的同學(xué)還沒有很強(qiáng)的班級榮譽(yù)感和班級認(rèn)同感。而這一切，都是因為我對這些情況的對應(yīng)方面下意識忽視造成的。

自己雖然勞心勞力，班級在前階段中仍然存在著以下一些問題：

1、上課仍然或多或少有睡覺現(xiàn)象，有時是因為寢室樓層太吵睡不著覺，有時是因為寢室內(nèi)部有人喜歡熄燈后講話造成。9月我雖然天天跟學(xué)生寢室，但因為忽視了選拔和培養(yǎng)寢室長，又沒有建立起寢室作息規(guī)章制度和獎懲條例，學(xué)生往往晚休沒休息好，從而造成第二天早上睡覺。

2、上課仍然存在著講話現(xiàn)象。針對此現(xiàn)象我采用了一個治標(biāo)不治本的失敗做法，就是調(diào)座位。事實證明，愛講話的同學(xué)，調(diào)到那都是一個樣，禍害一方，不從制度和管理上進(jìn)行建設(shè)導(dǎo)致了座位調(diào)動過頻而講話現(xiàn)象仍然屢禁不止。

3、除了上面兩種現(xiàn)象外，上課其他違紀(jì)的現(xiàn)象也很多，比如偶爾還有同學(xué)上課吃東西，起哄，搗亂，不服從老師管轄和頂撞老師。種種現(xiàn)象，在開學(xué)后的2到3周內(nèi)盡情暴露。為此，我在第3周結(jié)束前針對班級上課違紀(jì)現(xiàn)象增多發(fā)動全班同學(xué)，起草了《初一(1)班班級管理規(guī)定與處理辦法》，并實行了全班簽名，增強(qiáng)了學(xué)生的遵規(guī)守紀(jì)意識，填補(bǔ)了班級管理制度上無規(guī)可依的空白。《班規(guī)》建立之后，學(xué)生違紀(jì)現(xiàn)象明顯減少，偶爾有學(xué)生知規(guī)犯規(guī)，必受到《班規(guī)》的'嚴(yán)格處理。

4、但是《班規(guī)》因為是初次草創(chuàng)，也忽略了一些問題，比如：下課后瘋趕、打鬧、高聲叫嚷和唱歌等，隨地亂扔垃圾紙片，晚上就寢個別學(xué)生影響全寢室休息等。不過后來在每次的夕會里都及時進(jìn)行了增加，《班規(guī)》越來越完善，違反《班規(guī)》的處理辦法也越來越科學(xué)和富有藝術(shù)性，《班規(guī)》的嚴(yán)格實施和每天夕會的思想整頓，讓學(xué)生漸漸更清晰地去思考，更全面地去考慮。

5、不過此時，另外一個問題又暴露出來，實施《班規(guī)》所需的管理人才缺乏。《班規(guī)》建立后的檢查工作主要由兩個同學(xué)記錄，但他們只是記錄，并無提醒，因此違反《班規(guī)》者一度人數(shù)眾多，造成了每天進(jìn)行懲處都花費(fèi)我和這些學(xué)生不少時間，實在是很不好。所以我在十一長假后與班長和紀(jì)律委員交流，責(zé)成他們幫我遴選人才進(jìn)入班級管理委員會，下設(shè)三個部門：一個是紀(jì)律檢查委員會，由3-4名有魄力、有膽識、有正氣和責(zé)任心的同學(xué)擔(dān)任，對違紀(jì)的同學(xué)進(jìn)行一提醒，二警告，三記名的方式管理，違紀(jì)現(xiàn)象進(jìn)一步減少；二是衛(wèi)生檢查委員會，由4名有責(zé)任心和集體榮譽(yù)感、能吃苦耐勞的同學(xué)擔(dān)任，負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理班級同學(xué)的衛(wèi)生打掃和保持；三是建立了兩操檢查委員會，由3位同學(xué)組成，負(fù)責(zé)檢查和管理同學(xué)們早操的出勤和眼保健操的質(zhì)量。三個委員會建立以后，班級違紀(jì)現(xiàn)象得到了有效的控制。因為自己違反校紀(jì)而導(dǎo)致班級扣分的同學(xué)也成了班級的眾矢之的。同學(xué)們的集體榮譽(yù)感大大增強(qiáng)。導(dǎo)致班級扣分的同學(xué)通過做好人好事可以為班級加分，這也給了他們一個改過自新的機(jī)會，同時也昭示著一個道理：犯錯不可怕，可怕的是不去彌補(bǔ)自己的過錯，只要能夠?qū)⒐ρa(bǔ)過，還是可以被原諒的。

班級的50名學(xué)生有4名女生，46名男生，所有同學(xué)以前全部都沒有在學(xué)校住宿過。來自不同地區(qū)不同學(xué)校的他們，在彼此的交往中磨合著，這些磨合過程中產(chǎn)生了一些碰撞，也使一些問題學(xué)生浮出水面。

班主任工作會講話稿 篇7

做每件事都應(yīng)該有自己的原則，當(dāng)班主任也應(yīng)該如此，我覺得我當(dāng)班主任一直努力遵循著如下幾個原則：

一、堅持學(xué)習(xí)的原則

“問渠那得清如許，為有源頭活水來”，學(xué)習(xí)就是源頭活水，只有不斷學(xué)習(xí)才能保持良好的狀態(tài)，才不至于被職業(yè)倦怠束縛了手腳。我們身邊就有很多優(yōu)秀老師和模范班主任，經(jīng)常向他們討教，經(jīng)常到他們的班級去看一看聽一聽實地觀摩，就會受到很大啟發(fā)；經(jīng)常閱讀班級管理類的書籍，既能提升理論水平，又能學(xué)到實用妙招。我很欣賞魏書生老師管理班級的方法，所以由他撰寫的《班主任工作漫談》被我翻了一遍又一遍，我希望學(xué)習(xí)更多處理班級“疑難雜癥”的辦法，就認(rèn)真拜讀了《班主任兵法》，我希望讓班會提升檔次，就努力效仿《魅力班會是怎樣煉成的》一書中所提到的做法，我總認(rèn)為，即使我不是第一個想到某種辦法的人，但是只要我通過學(xué)習(xí)和模仿掌握了那種方法，我就是成功的；把握每次外出學(xué)習(xí)的機(jī)會，對于領(lǐng)導(dǎo)派我外出學(xué)習(xí)，不管時間長短地點所在，我都是滿懷感激的，所以格外珍惜，而且我相信，既然是學(xué)習(xí)的對象，就一定有值得學(xué)習(xí)的地方，只有努力收獲更多才不枉一行。學(xué)習(xí)讓我常懷敬畏，愈感卑微，不敢懈怠。

二、服從大局的原則

集體利益高于一切，尤其是在面臨困境的集體之中，更應(yīng)把集體利益置于最高地位，也只有每個成員都這樣想這樣做了，這個集體才能更興旺。我們學(xué)校這個大集體所作出的每一項決策也許不一定都適合學(xué)生的長遠(yuǎn)發(fā)展，但既然在某個時段被提出并且需要班主任貫徹執(zhí)行，就一定有其特殊的原因和必要性，所以，作為班主任，不折不扣地完成學(xué)校安排的各項工作是應(yīng)該的，也只有每個班都按要求做到了，我們整個學(xué)校才能形成一個整體才會有更強(qiáng)的戰(zhàn)斗力。

三、服務(wù)至上的原則

教育的本質(zhì)應(yīng)該是服務(wù)，服務(wù)于學(xué)生，服務(wù)于家長，服務(wù)于社會，作為班主任，我覺得還要加一條，那就是服務(wù)于科任教師，無論在什么場合，無論遇到什么樣的事情，都應(yīng)該盡力維護(hù)科任教師的權(quán)威、都應(yīng)該把科任教師的利益放在第一位，努力讓每一位科任教師都能安心、舒心地在班級上課，不需要為班級的紀(jì)律、衛(wèi)生、作業(yè)檢查等瑣事分心。只有得到全體科任教師的支持，才有可能搞好班級工作，所以說，服務(wù)于科任教師其實也是在為班主任自己服務(wù)，利人利己的事，何樂而不為呢？

四、及時反饋的原則

無論是值得表揚(yáng)的事情還是需要面對的問題，我都會在第一時間內(nèi)做出正面回應(yīng)（除非有特殊安排），有時是班會課上，有時是利用晚讀報談話時間，有時是找個別學(xué)生談心，有時是在下操后、吃完飯后，有時是和家長一起探討解決，更甚至是在我自己的語文課前3三分鐘時間。，我認(rèn)為，學(xué)生的思想問題沒有得到及時解決，學(xué)習(xí)效率肯定不高，因此，不留問題過夜，及時處理已經(jīng)發(fā)生和可能發(fā)生的事情，不僅是我這類性情急躁的人遵循的'原則，也應(yīng)該成為每一個班主任在處理大多數(shù)問題時的原則。

五、精益求精的原則

我常對學(xué)生說的一句話是“笑到最后的才是笑得最好的”。所以在他們成長的每一個環(huán)節(jié)中，不管他們?nèi)〉昧硕嗪玫某煽儯摫頁P(yáng)的大張旗鼓地表揚(yáng)之后，我就會讓他們忘記過去的成績，重新確立更高的目標(biāo)，制定實現(xiàn)目標(biāo)的方法措施，并且督促他們努力去完成。我相信，沒有最好，只有更好。

六、著眼長遠(yuǎn)的原則

作為班主任，有些時候為了應(yīng)對眼前，可能會不得不做某些事，但是更多的時候，我們還是有選擇哪種做法的自由，所以，從學(xué)生的終生發(fā)展考慮，培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣、生活習(xí)慣、體育鍛煉習(xí)慣，幫助學(xué)生形成學(xué)生良好的交際能力、心理承受能力，都是非常有必要的。我有一個很樸素的想法，那就是，我希望我自己的孩子成為一個怎樣的人，我就怎樣去要求我的學(xué)生們。但很多時候這些樸素的愿望并不能通過文化課的學(xué)習(xí)就能實現(xiàn)，而是在平時的一點一滴中慢慢實現(xiàn)的，比如通過溫馨有創(chuàng)意的班級布置，通過新穎讓人期待的班會課，通過學(xué)生的自主管理，通過班級量化記載，通過輕松愉快的小游戲，通過師生相邀的遠(yuǎn)足，通過推心置腹的交談，等等，這些做法雖然需要花費(fèi)很多的時間和精力，但是確實能夠起到非常好的效果，尤其是對那些學(xué)習(xí)并不是很突出的學(xué)生，效果往往更為顯著。

以上所說僅僅只是我個人不成熟的看法，我知道我自己很多時候做得也不是很到位，但是我也知道我是在努力去做的，我希望大家做得更好，我更希望我們學(xué)校明天會更好。

班主任工作會講話稿 篇8

今天，我只想說說大課間操。

秦老師說，三個年級的課間操，高一其實是做得最好的。但是，為什么我還要說這件事。基于這樣幾個原因，一是我們的場地是最小的，而且沒有跑道，學(xué)生容易“出軌”，而且動不動就擁擠在一起，沒法跑了；二是高一學(xué)生體育課上得少，體質(zhì)弱，基礎(chǔ)差；三是示范高中復(fù)驗在即，我們想把課間操做為一個亮點呈現(xiàn)給領(lǐng)導(dǎo)。

為此，我說三點意見。

一、高度重視

有些老師一直不想給學(xué)生體育鍛煉的時間，生怕這樣影響了學(xué)生的學(xué)習(xí)成績。其實大可不必。

大課間操作為學(xué)校體育活動的重要組成部分，是校園內(nèi)所呈現(xiàn)的一種特定的體育文化。不僅豐富了學(xué)生的課余文化生活，增強(qiáng)了學(xué)生的體質(zhì)，錘煉學(xué)生意志，提高了學(xué)生的體育文化修養(yǎng)，而且為校園體育文化建設(shè)起到了良好的推動作用。

更重要的是可以適當(dāng)調(diào)節(jié)學(xué)生大腦，使學(xué)生勞逸結(jié)合，有利于學(xué)生提高學(xué)習(xí)效率。文化學(xué)習(xí)活動是腦力活動，若長時間處于緊張狀態(tài)，就會出現(xiàn)心理和生理上的疲勞，大大降低學(xué)習(xí)效率，導(dǎo)致學(xué)習(xí)興趣下降、記憶力衰退等現(xiàn)象。通過大課間體育活動，能讓學(xué)生從文化學(xué)習(xí)的課堂走出來，走向快樂體育活動中，使學(xué)生暫時忘掉學(xué)習(xí)的煩惱、焦慮，獲得精神放松、愉悅與自由，保持良好情緒，增強(qiáng)學(xué)習(xí)興趣，克服學(xué)習(xí)帶來的疲勞，提高學(xué)習(xí)效率。

此外，還能增進(jìn)同學(xué)間、師生間的友誼，增強(qiáng)集體榮譽(yù)感，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。

看起來只有十幾分鐘，但是它所起的作用可能遠(yuǎn)大于十幾分鐘。建議班主任要把這項活動看作班務(wù)工作的一部分。

二、統(tǒng)一要求

我先說了，場地小，人多，我們必須訓(xùn)練出這樣一種效果：速度均勻，步調(diào)一致，口號響亮，整齊和諧。

一是每班得兩個帶操的。一個帶操的跑在最前面，控制班與班的距離，我觀察發(fā)現(xiàn)，班與班之間3—5米的距離比較合適。另一個跑在隊伍內(nèi)側(cè)中間的位置，主要負(fù)責(zé)領(lǐng)喊口號。

二是體育教師要分工在兩個轉(zhuǎn)彎處吹口哨，當(dāng)1—4班到達(dá)轉(zhuǎn)彎處時，就帶領(lǐng)他們跑整齊，當(dāng)5—8班過來時，再對他們吹。總之，可以每四個班一個組，整齊地跑。這樣就可以產(chǎn)生更大的氣勢，會收到更好的效果。

三是要同時起跑。就是說帶操的一聲令下，所有的同學(xué)都要跑起來。這一點最難。有人說，前面都沒有位置，怎么跑，我說原地跑，小步跑，只要前面的位置不夠跑，就要小跑，因為目的是鍛煉身體，磨煉意志，培養(yǎng)團(tuán)隊協(xié)作意識，我們在這里點大的場地就跑三圈，如果再推推搡搡，走走停停，拖拖拉拉，那怎么能達(dá)到就有的.效果呢？大家可能都看過衡水中學(xué)等名校的大課間操，一個個就像軍人一樣，迅速集中，步調(diào)一致，幾千人跑起來就像一個人。我們不需要那樣，也不可能那樣，但是我們要求大家速度均勻，步調(diào)一致，整體和諧，口號響亮。

四是口號問題。王校長原來要求過，各班在沒有班級口號的情況下，先喊學(xué)校的校訓(xùn)或者三風(fēng)。但是這么長時間，應(yīng)該有班級口號了。前不久，牛校長就說，要有班級文化。我認(rèn)為這就是班級文化的一部分。請各班主任盡快落實班級口號。

三、注意安全

班主任要以身作則，不僅要親自參與。來去都要以班級為單位，整體前往，一起離開。具體要聽眾政教處的安排。

我們常說，校園安全無小事，我認(rèn)為校園文化也沒有小事。而且常常在小處才能看出一個學(xué)校的文化特色。我相信在大家的共同努力下，高一年級的課間跑操會成為白河高級中學(xué)校園文化的一個亮點。

我就說這些。不妥之處，請多賜教。

謝謝。

班主任工作會講話稿 篇9

各位老師：

大家好！

就如何做好我校班主任工作，我談些體會，供大家參考。

一、學(xué)校教育既要為國家經(jīng)濟(jì)安全培養(yǎng)人才，更要為國家政治安全服務(wù)。班主任工作要緊緊圍繞立德樹人、增強(qiáng)學(xué)生社會責(zé)任感，創(chuàng)新能力和適應(yīng)社會的能力、幸福生活而設(shè)計和開展活動。

二、班主任工作的主陣地在課內(nèi)，班會課是重要的抓手，然而各種各樣的活動，體育、藝術(shù)、音樂及社會實踐活動同樣是學(xué)生成長、獲取經(jīng)驗和感悟的重要形式。要多支持學(xué)生參加專業(yè)隊、社團(tuán)活動，而不僅僅局限于上課、寫作業(yè)。要利用家長會、班會教育，引導(dǎo)家長和學(xué)生，樹立正確的人生觀和人才觀。

三、我校的辦學(xué)理念是“尊重生命，健全人格”。大家都要想一想如何在具體工作上體現(xiàn)、細(xì)化、支撐辦學(xué)理念，如何培養(yǎng)學(xué)生能體悟到生命的偉大，多樣性及尊貴，從小珍愛生命，尊重生命，不僅對人，對萬物都要尊重、愛護(hù)，一草一木皆有生命；如何讓學(xué)生健全人格，要通過主題班會設(shè)計以及各種活動，通過課本劇、小表演、各種社會活動讓不同性格、不同家庭背景、不同特長的孩子都能展示才華，贏得尊重；讓您班上的孩子盡可能享受到成功的喜悅，獲得做人的尊嚴(yán)和快樂，讓不愛說話的孩子愛說話、不善交流的善交流、不能演講的人善演講、不愛參加集體活動的人愛參加集體活動等等都是生命的成長，都是健全人格的生動實踐。在此，特別要強(qiáng)調(diào)，在利益的誘惑下，在對待班級榮譽(yù)、檢查評比等問題上，要引導(dǎo)學(xué)生實事求是，不弄虛作假，培養(yǎng)學(xué)生的誠信意識和良好的道德品質(zhì)。

四、要有自己的班級管理理念。按計劃每月抓一個習(xí)慣、一件事，抓細(xì)、抓實、抓出成效，如：不亂丟垃圾、教室不出現(xiàn)廢紙片等。要注意發(fā)現(xiàn)典型，樹立榜樣，發(fā)揮先進(jìn)典型的示范引領(lǐng)作用。要注意發(fā)現(xiàn)方方面面的先進(jìn)典型，形成班級正能量。要樹正氣、剎歪風(fēng)，打擊小團(tuán)伙，決不允許在班級形成弱小者受欺凌的現(xiàn)象，要讓老實人、守紀(jì)律的人、有正能量的人在班上揚(yáng)眉吐氣。

五、充分利用好家長會和校訊通加強(qiáng)對家長科學(xué)育人方面的教育，利用微信群等網(wǎng)絡(luò)手段把學(xué)生上課及其他活動的精彩瞬間分享給家長，展示您的治班能力、溝通能力和工作情況，取得家長的理解與支持。

六、培養(yǎng)好班、團(tuán)干部。充分發(fā)揮班主任設(shè)計、指導(dǎo)、幫扶作用，大膽放手讓學(xué)生自我管理，培養(yǎng)組織管理能力、調(diào)解溝通能力、大局把握能力。給任務(wù)、給路徑、給措施、給標(biāo)準(zhǔn)，指導(dǎo)越具體學(xué)生越能順利完成布置的相關(guān)任務(wù)。

七、不斷學(xué)習(xí)、不斷總結(jié)，感悟提升，把閃光出彩的地方盡可能通過文字記錄下來，形成自己的教育實踐素材庫，形成自己的帶班特色和模式。要善于學(xué)習(xí)、善于結(jié)合實際創(chuàng)造性工作。學(xué)習(xí)就應(yīng)當(dāng)像吃飯，要能消化、吸收形成營養(yǎng)，促進(jìn)自己實踐、成長，學(xué)習(xí)不是拿來主義，像一件衣服，穿在身上只能用一時，只能解決眼前，不能解決長遠(yuǎn)。“仿者死，創(chuàng)者生”就是這個道理。

八、善待怪才，容忍不同性格特點的學(xué)生，使每一位學(xué)生在班上都能感受到陽光雨露，都能特色化的健康成長。引導(dǎo)、容納、等待體現(xiàn)您的'愛心、耐心，更能體現(xiàn)您的學(xué)養(yǎng)和修養(yǎng)。

九、有人說“差生有時候是班主任打造出來的”，意思是說，對一個學(xué)生如果長時間只盯著不足、缺點，而經(jīng)常性批評、體罰，不可能讓他改掉不良的東西，反而會強(qiáng)化他的缺點。一味的體罰、批評、責(zé)備只會引起學(xué)生的反感、自卑感和挫折感，達(dá)不到糾正不良行為習(xí)慣的目的。因此，要善于發(fā)現(xiàn)差生身上的閃光點，表揚(yáng)、鼓勵，讓他體驗尊重與成功，激發(fā)潛在的正能量，才能有效抵消負(fù)能量，改掉不良習(xí)氣。簡單批評、體罰、停課不是有效的教育手段。對缺點要私下一對一指出、批評；優(yōu)點要大會、公開場合表揚(yáng)、肯定。要允許學(xué)生犯錯誤，學(xué)會等待，允許學(xué)生反復(fù)，給機(jī)會不斷改進(jìn)。

十、不能接受家長的禮品，答應(yīng)家長的過分要求。不要讓家長把咱教師看低了、看輕了，要在家長面前保持教育專家、航中教育人的尊嚴(yán)、大氣和睿智。不給家長托付與師德要求不相符的事情，多一些清高，少一些俗套。維護(hù)我校教師的良好形象。

十一、要關(guān)愛留守和單親家庭及身體有殘疾的學(xué)生。給予他們更多的關(guān)心，給他們更多的機(jī)會，鼓勵他們參加多種活動，使他們不僅有學(xué)識，也能健康、快樂，全面發(fā)展。

十二、作為班主任，應(yīng)當(dāng)給全班每一個學(xué)生建立成長檔案，熟悉每一個學(xué)生的家庭情況、成長環(huán)境和性格特點，清楚他的困難、困惑以及所需要的幫助。

各位老師，對待任何一件事，積極主動的做和消極被動的做，時間付出是一樣的，但效果差異可能很大。用心做才能把工作做出彩。我的體會是激情飽滿地工作就會有豐厚的回報！

班主任工作是用生命培育生命，用愛培育愛，以情動人、影響人的事業(yè)，這樣的工作付出很多，獲得的福報也很多，您的付出獲得的福報會澤被您自己和家人。讓我們共同努力，培養(yǎng)更多高素質(zhì)合格公民。

謝謝大家！

班主任工作會講話稿 篇10

尊敬的各位老師：

時值柳絮紛飛、百花吐艷的陽春四月，按照學(xué)校整體工作部署今天我們在此召開本學(xué)期首次次班主任會議，旨在總結(jié)開學(xué)以來班主任工作中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)典型，同時有重點地指出目前班級管理工作中仍然存在的亟待解決的問題，最后對今后班級管理工作提出一些指導(dǎo)性意見。

一、涌現(xiàn)出的典型事跡

從開學(xué)到現(xiàn)在已經(jīng)將近兩個月，在校長室的正確領(lǐng)導(dǎo)下，政教處毛主任和林主任以及全體班主任同志齊心協(xié)力、精誠團(tuán)結(jié)、克服困難，敢于爭先，使我校的班級管理工作迅速步入正常發(fā)展的軌道，在實際工作中，涌現(xiàn)出了許許多多先進(jìn)典型，李光、于洪生、蔣玉學(xué)、胡楊、孫亮、羅前娟等班主任能不折不扣完成學(xué)校布置各項工作，徐麗、夏敏、張子璇、李燕、王玉淼、張揚(yáng)、胡楊、孫其嶺、杜孝兵等班主任恪盡職守、兢兢業(yè)業(yè)，余文娟、于丹、張祥強(qiáng)、劉翠翠等年輕老師的虛心好學(xué)，不斷進(jìn)步。羅飛、張文、林恒、石亞軍等主任既是學(xué)校管理的行家又是班務(wù)管理的排頭兵。你們的一舉一動時常感動著我，你們真正為我們大家樹立了榜樣。 特別是李光校長老當(dāng)益壯，天天做到第一個到教室，布置好一天的工作。每天放學(xué)更是早早在樓下等候，與學(xué)生同步作息，課間操從來都是提前到達(dá)場地，從來沒有間斷過；于紅生、羅飛兩位主任工作細(xì)致入微，找學(xué)生談心幾乎是他天天都要堅持做的工作，經(jīng)常性地看到她利用集隊做操的時間在耐心的做學(xué)生的思想工作，每天提前進(jìn)班很早就站在教室門口。

“萬事之道，敬業(yè)為本”，我們不管從事什么工作，最關(guān)鍵的是要具備愛崗敬業(yè)的精神，干一行必須愛一行，這樣你才能永遠(yuǎn)立于不敗之地。上面提到的這些班主任最可貴的是你們的敬業(yè)精神，對待工作一絲不茍的精神，一邊工作，一邊總結(jié)經(jīng)驗，抓班級方法靈活。你們的這種精神每每令我感動不已，你們是我們中揚(yáng)實驗學(xué)校的脊梁，我們希望能涌現(xiàn)出更多的像他們這樣的同志。希望年輕的同志能夠多向這些經(jīng)驗豐富，而且又很敬業(yè)的老同志學(xué)習(xí)，盡快提高自己的管理水平，把自己分管的班級管理工作做得更好。

二、當(dāng)前亟待解決的問題

當(dāng)前我校學(xué)生管理的任務(wù)還很艱巨，學(xué)生違紀(jì)現(xiàn)象還很嚴(yán)重，這些排除社會上方方面面對教育的不重視之外，排除家長在外打工無法照顧孩子任由孩子自流以外，排除個別孩子自暴自棄以外，排除個別學(xué)生自身素質(zhì)有點差之外，關(guān)鍵一點是我們當(dāng)前各年級主任礙于情面，各班主任還有管理不嚴(yán)，對學(xué)生正面教育和正確引導(dǎo)的不到位，對違紀(jì)現(xiàn)象處理得不嚴(yán)，工作方面落實得還很不夠，對待管理工作的認(rèn)識還沒有真正提高上去。具體表現(xiàn)在以下幾個方面：

1、個別班主任同志工作態(tài)度不很積極，工作方法還很欠缺，工作經(jīng)驗不足，敬業(yè)精神不夠，而且還有的懶得很，尤其是一些年輕的班主任同志表現(xiàn)得更為突出。對學(xué)校的工作不怎么關(guān)心，布置的事情不能及時完成。有的班級甚至覺得無所謂，不關(guān)痛癢。等到扣分時才覺得這樣不如別人，睜大了眼睛和你辯論。

2、衛(wèi)生工作做得比較好，有一定起色。

3、xx等班級衛(wèi)生有一定進(jìn)步。低年級學(xué)生從窗口向外丟紙屑，這些離我們管理的理想的狀態(tài)還相距較遠(yuǎn)，個別班級打掃不及時，維護(hù)不到位。最重要的還是各班級不能發(fā)動學(xué)生加強(qiáng)監(jiān)督。各個班級這種衛(wèi)生意識不到位，怕得罪人，不能把亂拋亂扔的孩子揪出來的思想制約著我校的衛(wèi)生工作向更高層次發(fā)展。今后我們將加大督查的力度。

3、早上、中午有的學(xué)生在校園里、校園外亂轉(zhuǎn)，吃零食、追逐、皮耍。既不文明，又存在安全隱患。各班級要堅決杜絕在校園閑轉(zhuǎn)玩耍而不進(jìn)教室的同學(xué)。相信只要我們班主任經(jīng)常到班上多轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)看看，一定會發(fā)現(xiàn)這些問題。對班級出現(xiàn)的問題要及時處理，平時要多觀察，多談心，多和孩子在一起。了解孩子的第一手資料。

4、路隊的質(zhì)量還有待進(jìn)一步提高。各班級一定要落實“放學(xué)之前一分鐘安全”制度，要落實路隊長匯報制度。對不遵守紀(jì)律的.同學(xué)一定要及時處理，同時要表揚(yáng)先進(jìn)，用榜樣的力量感染人。各班級的路隊一定要認(rèn)真站好，走好。出校門一定要在送對老師護(hù)送下集中過馬路，任何人不得走快車道。各班級一定要極大宣傳、排查力度。教育孩子不乘坐無牌無證車輛。

5、天氣已經(jīng)轉(zhuǎn)暖，一定要教育孩子不得到河塘邊玩耍，更不得到水塘里嬉戲、游泳。各班級一定要教育到位！中午、星期天要教育孩子不到游戲機(jī)室、網(wǎng)吧玩耍。

6、各班級對學(xué)生的思想教育都有不很到位的現(xiàn)象，要時刻注意加強(qiáng)對學(xué)生的品德教育，感恩教育，文明行為習(xí)慣和學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成教育，遠(yuǎn)大目標(biāo)和理想

教育，世界觀、人生觀教育，讓學(xué)生樹立遠(yuǎn)大的思想抱負(fù)，也是減少違紀(jì)現(xiàn)象的有效途徑之一，作為班主任，要時時刻刻加強(qiáng)這方面的正確引導(dǎo)，學(xué)生們的可塑性都很強(qiáng)，關(guān)鍵看你怎樣去引導(dǎo)的，正面的教育和正確的引導(dǎo)也是使孩子們成才的主要方法。每周利用班會時間給學(xué)生上一次具有很大激勵性的班會課，至少能保證一周內(nèi)學(xué)生都很有勁，等學(xué)生勁頭開始減退時，馬上利用班會再一次進(jìn)行鼓勁，這樣學(xué)生的思想經(jīng)常會受到鼓舞，只要把精力都用在學(xué)習(xí)上了，那么違紀(jì)現(xiàn)象一定會大大減少，從而起到教育學(xué)生的目的。

三、下階段班主任工作要求

管理工作需要產(chǎn)生合力，根據(jù)我校目前的管理現(xiàn)狀，非常需要盡快形成全校上下齊抓共管的良好局面，只有這樣，才能在短期內(nèi)迅速扭轉(zhuǎn)局面，使學(xué)生管理工作朝著良性的軌道發(fā)展。現(xiàn)結(jié)合我校工作實際，提出幾點要求：

（一）狠抓學(xué)生安全不放松

“安全工作重于泰山”，它關(guān)系到廣大青少年的健康成長和人才的培養(yǎng)質(zhì)量，關(guān)系到千千萬萬個家庭的幸福，關(guān)系到我們學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展。要牢固樹立“安全第一”的思想，認(rèn)真落實各項安全措施，警鐘長鳴，常抓不懈，確保我校廣大師生的生命財產(chǎn)安全。近期我們要組織一次安全大檢查，把一切可能存在的安全隱患消除在萌芽之中。今后要把每個大星期一次安全檢查工作落到實處。

（二）狠抓學(xué)生文明行為的養(yǎng)成教育

學(xué)生文明行為習(xí)慣地養(yǎng)成是一個長期的過程 ，各級各班都要時刻對學(xué)生加強(qiáng)文明行為習(xí)慣地養(yǎng)成教育，經(jīng)常性的教育和提醒一定會是學(xué)生提高對自身行為習(xí)慣的認(rèn)識，從而促使他們規(guī)范自己的行為，這樣也可以在一定程度上減少違紀(jì)現(xiàn)象。污言穢語現(xiàn)象嚴(yán)重，講衛(wèi)生的習(xí)慣沒有養(yǎng)成，這些都是我們下一階段應(yīng)該查處的重點。

總之，我校學(xué)生管理的任務(wù)雖然還很艱巨，但我們有一支強(qiáng)有力的班主任隊伍，只要我們端正工作態(tài)度，提高認(rèn)識水平，人人撲下身子抓落實，人人想著干事業(yè)，那么沒有管不好的學(xué)生，我相信同志們的能力，也相信同志們的實力，讓我們齊心協(xié)力 、齊抓共管、形成合力，我相信我校的政工、政教工作會在短期內(nèi)一定會有一個量的變化，質(zhì)的飛躍。

班主任工作會講話稿 篇11

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，老師：

大家好！

非常榮幸作為班主任代表在此發(fā)言，作為一名年輕的班主任，既沒有取得過什么輝煌的成績，更談不上什么經(jīng)驗，下面我僅將我做班主任的一些體會向大家作一下匯報:

一、全力推行班本管理，將班主任從繁重的班級常規(guī)管理中解放出來。

常聽老師們說：當(dāng)老師真累。當(dāng)班主任更累。以前我也是這種感覺，班主任工作千頭萬緒，小的方面有班級衛(wèi)生、睡覺、吃飯、跑操、大到學(xué)生成人成才，班級升學(xué)目標(biāo)、學(xué)生心理疏導(dǎo)，安全問題等等，每天都有做不完的事，身體累也就算了，心理更累，心情不好的時候感覺都能瘋掉。把我真正從這繁重的勞動中解放出來還得歸功于學(xué)校推行的班本管理。有的人可能會認(rèn)為班本管理是形式，但我想說有些東西你認(rèn)為他是形式就是形式，但沒有形式就沒有內(nèi)容，形式你可以賦予它內(nèi)容。

作為班本管理思想指導(dǎo)下的班主任該放的要堅決放手，學(xué)生能干的，班主任堅決不要干。要真正落實班本管理班主任要做好以下幾方面：第一，培養(yǎng)一支強(qiáng)有力的干部隊伍，并加以指導(dǎo)監(jiān)督；第二，營造良好的輿論氛圍，弘揚(yáng)班級正氣；第三創(chuàng)造公平民主的競爭環(huán)境。

在班干部隊伍隊伍建設(shè)方面我實行一個核心三套人馬，輪流競爭的管理模式。我在班級民主選舉出三個班長，不分主次大小，由他們自己選擇最信任的6人組成管理團(tuán)隊，實行輪流上崗。然后由班級剩余成員對班干部的管理工作做出評價，根據(jù)結(jié)果班級給于適當(dāng)獎勵。在做好以上工作的同時，班主任要大膽放手，把一些具體事務(wù)派下去，如主題班會、衛(wèi)生、跑操甚至一些大型的活動等等。班主任要充分調(diào)動學(xué)生主動性，分工授權(quán)，引導(dǎo)學(xué)生參與管理，逐步鍛煉和培養(yǎng)學(xué)生的自我教育和自我管理能力。在我的班級里，班級常規(guī)事務(wù)我只與三位班長交流，處理不了的事兒找我，重大決定向我匯報，其他的決定權(quán)一律下放，我充分相信我的同學(xué)們可以很好的完成任務(wù)，事實也證明了這一點；但涉及到班級整體氛圍、班風(fēng)的事我是嚴(yán)格關(guān)注的，因為我認(rèn)為這是大事兒。

總之，管大放小，管主放次，授權(quán)負(fù)責(zé)，分層管理，既有利于班級的建設(shè)與發(fā)展，又有利于學(xué)生個性完善、能力的提高。

二、注重班級文化氛圍的營造。

班級特色文化具有一種無形的教育力量。它是學(xué)生受教育最直接、最重要的影響源之一。我們班級的文化氛圍我主要從以下幾個方面入手。

1、營造班級文化氛圍，構(gòu)建班級物質(zhì)文化。

學(xué)生在校生活的時空主要是在班級，班級生活的環(huán)境直接影響著學(xué)生在校的生活質(zhì)量和學(xué)習(xí)效果。高品位的班級物質(zhì)文化，對學(xué)生具有潛移默化的教育影響力和感染力。因此，我們要努力構(gòu)建班級物質(zhì)文化，讓教室的每面墻壁，每個角落都富有教育意義，一是搞好班級衛(wèi)生環(huán)境。二是從環(huán)境布置中彰顯班級特色。班級物質(zhì)文化的構(gòu)建，要滲透出極富班級特色的文化氣息。如班級的口號、班規(guī)、班訓(xùn)、班級精神等，要貼在教室的前方，教室四壁懸掛適合班級特征的名人名言，教室四周展示學(xué)生有個性的作品等。三是辦好黑板報，對黑板報的版面進(jìn)行精心設(shè)計，讓學(xué)生自主設(shè)計版頭、版面、插圖，黑板報內(nèi)容要圍繞班級特色文化建設(shè)，體現(xiàn)學(xué)生的個性和班級的特色。四是建立班級光榮榜，打造班級賞識文化。我們的學(xué)生千差萬別，他們有著各自的特點，各自的愛好，各自的優(yōu)勢和劣勢，我們要抓住閃光點，充分調(diào)動學(xué)生的積極性，樹立起學(xué)生的自信，培養(yǎng)健全的人格，建立“班級光榮榜”，打造班級賞識文化，讓學(xué)生在被賞識的積極氛圍成長進(jìn)步。

2、打造班級精神，構(gòu)建班級精神文化。

班級精神文化具有移情、承載和凝聚的功能，是所有師生共同創(chuàng)造的一種精神財富，體現(xiàn)著師生共同認(rèn)同與維護(hù)的理念、情感、價值取向，是規(guī)范學(xué)生行為、熏陶學(xué)生人格、陶冶學(xué)生情操的重要手段。建設(shè)班級文化，打造班級特色，首先應(yīng)當(dāng)塑造概括力強(qiáng)、震撼力強(qiáng)、號召力強(qiáng)的核心精神，使全體學(xué)生有明確的奮斗目標(biāo)。我們班級文化核心就是“力爭第一，超越自我”。這種精神貫穿于我們的學(xué)習(xí)競賽、宿舍評比、最佳之日班長評比、跑操等多項活動之中。比如跑操我們專門開了一個主題班會“怎樣跑到最好，跑得最帥”，好多同學(xué)都提出建議和自己在跑操中的不足，比如動作不規(guī)范、口號不夠響亮、精神狀態(tài)不佳等等。其中有一個同學(xué)說老師我感覺高三跑操的最大問題就是服裝不同一，好多同學(xué)都以校服丟了為借口，不穿校服褲子，其實我們校服褲子都好好的在那里，只是我們覺得難看罷了。說完之后教室里一片嘩然，有的同意有的反對。看來是說到焦點問題啦！這個時候需要我出馬了，我說同學(xué)們：要想改變我們在別人心中的印象，首先要改變自己，要想戰(zhàn)勝別人首先要戰(zhàn)勝自己。明天跑操能做出改變的同學(xué)請舉手，全舉了（也有人是被動的）。第二天跑操后我做了總結(jié)發(fā)言我說：“同學(xué)們，我們今天的跑操是高三年級最好的，也可能是致遠(yuǎn)中學(xué)最好的，我們是正規(guī)軍，我們要永遠(yuǎn)做最優(yōu)秀的團(tuán)隊。”從此以后，再沒有人跑操不穿校服褲子，而且質(zhì)量卻有大幅度提升。“力爭第一，超越自我”這種精神文化確實是我在班級管理中受益匪淺。

三、傾聽學(xué)生心聲，加強(qiáng)溝通與交流。

俗話說的好：親其師，信其道。班主任要善于接近孩子，體貼和關(guān)心孩子，和他們進(jìn)行親密的思想交流，讓他們真正感受到老師對他的親近和愛。只要有學(xué)生主動與我交流，我會耐心傾聽，這樣也多了一個了解孩子的機(jī)會，尤其是經(jīng)常與老師交流的孩子，他們各方面習(xí)慣都比較好，還能按老師的要求嚴(yán)格要求自己，約束其他同學(xué)，因為他們覺得老師值得信賴。

在強(qiáng)大學(xué)習(xí)壓力下,好多學(xué)生的心理都或多或少的`有點問題,當(dāng)他們年輕脆弱的心靈根本解決不了,或者想不通一些事情的時候,就會產(chǎn)生強(qiáng)大的壓抑,進(jìn)而影響學(xué)生的學(xué)習(xí)和身心的發(fā)展,甚至造成性格的扭曲,這個時候就需要班主任的出現(xiàn).因為這時候他們需要一個傾聽者，一個引導(dǎo)著。

去年，我們班有一個女生，整天眼睛都紅紅的，上課沒精神，成績下降明顯。問同桌，同宿舍的同學(xué)都說不知道怎么回事，后來經(jīng)過認(rèn)真溝通得知這孩子的父親由于貪污被判刑。這種事她羞于向別人談起，同時也不能接受自己從小引以為標(biāo)桿的父親盡然能做出這樣的事情，她很難從這種愛恨情仇中走出來。經(jīng)過溝通，安慰和鼓勵，終于從郁悶彷徨中走出，她告訴我一定要讓她的父親出來后看到她在大學(xué)的校園中。學(xué)生是人，是情感動物，當(dāng)你在關(guān)鍵的時候拉她一把，他會永遠(yuǎn)記住你的。今年教師節(jié)，她親手疊了一箱子的小星星送給我，雖然不值什么錢，但確實很感動，也很有成就感，自己拯救了一個受傷的心靈。

總之，班主任工作是一項復(fù)雜艱辛而有創(chuàng)造性的工作，需要你用心去做，不求能做出驚天動地的偉業(yè)，但求走過的每一段路，都能印下自己的足跡，都能折射出自己生命的價值。

謝謝大家。

班主任工作會講話稿 篇12

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位老師：

大家好！

今天我發(fā)言的題目是《用心教育，靜待花開》。送走了初三的畢業(yè)生，再次接觸這群初一的孩子，感覺他們好小、好天真、好活潑，一到下課，他們就像小鳥一樣嘰嘰喳喳地飛來飛去。面對這樣一群沒有規(guī)矩、懵懂無知的學(xué)生，看到他們上課不懂得遵守紀(jì)律、不會自覺學(xué)習(xí)，甚至連自己的學(xué)習(xí)用品都收拾不整齊的時候，我頓時感到手足無措。那一刻，我對自己說：靜下來，一切都會好。然后第一節(jié)班會課上的時候我就告訴孩子們六個字：入即靜，坐則學(xué)，并要求他們進(jìn)入教室就要安靜下來，坐到座位上就要開始學(xué)習(xí)。一個學(xué)期下來，在全體師生的努力之下，學(xué)生的行為習(xí)慣有了很大的改觀，學(xué)習(xí)自覺性有了明顯提高。同學(xué)團(tuán)結(jié)，師生和睦，我看到了一個和諧向上的班集體。下面我就談?wù)勎移綍r的幾點做法：

一、班級管理，勤為主對班級的管理，我從“勤”字入手。

1、勤觀察、勤思考一有時間就到班里去，到學(xué)生中去，觀察學(xué)生的行為，思考其背后的原因。只有這樣才能真正了解班級的基本情況、掌握學(xué)生思想動態(tài)、及早發(fā)現(xiàn)學(xué)生存在的問題，對班級工作就會心中有數(shù)。

2、勤談話、勤交流這屆學(xué)生大部分都是住宿生，因此，我經(jīng)常利用課余時間與他們交談，了解他們學(xué)習(xí)、生活等情況，還經(jīng)常到宿舍查看他們的紀(jì)律、衛(wèi)生狀況。如此一來，既改善了班主任與學(xué)生、學(xué)生與學(xué)生之間的關(guān)系，又順利的推進(jìn)了班級工作。在與學(xué)生勤談話的同時，要勤與科任老師溝通，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

3、勤記錄、勤鼓勵我平時經(jīng)常記錄學(xué)生在各項活動中的點滴榮譽(yù)，讓他們在別人的贊美中更加優(yōu)秀、更加自信。在跟班過程中發(fā)現(xiàn)學(xué)生的“亮點”時，勤鼓勵、勤表揚(yáng)，這樣學(xué)生的優(yōu)點就能充分展現(xiàn)出來。眾多的班主任工作，離不開落實。平時我比較注重把每項工作都積極落到實處。因為唯有落實到位、落實到學(xué)生心中，才能影響、改變他們的思想和行為，我們的工作才有意義、有價值。

二、關(guān)注個體，愛先行

沒有懲罰的教育是不完整的，我們要做的是獎罰分明，嚴(yán)而有度。在這里，我想說一說我們班的班長。我們班的班長是一個聰明帥氣、陽光大方的男孩子。無論是智商還是情商都比較通透。開學(xué)初，他毛遂自薦當(dāng)了班長，管理班級方面很積極，深得老師們喜歡。但是在班級工作過程中，我發(fā)現(xiàn)他學(xué)習(xí)不踏實、毛毛躁躁、愛管閑事、遇事從不在自己身上找問題。為此我多次找他談話，教育他要有責(zé)任、有擔(dān)當(dāng)。前段時間他在宿舍受傷了，跟我說是同學(xué)不小心碰的，于是帶他看病、包扎…，一陣手忙腳亂后，終于處理完畢。本以為這件事情就這樣過去了，但是當(dāng)天下午另一個當(dāng)事人跟我說，是班長在宿舍說臟話，先動手，才引發(fā)沖突繼而受傷的`。于是我問那個同學(xué)：“那我問你的時候，你怎么不說？”，他說：“是班長讓我這么跟你說的，他跟我說，這樣老師就不會批評我們。但是我覺得不應(yīng)該說謊，所以找你承認(rèn)錯誤”。我當(dāng)時聽了特別生氣，就把班長叫到跟前詢問情況，一開始，他仍然沒有說實情，問了半天才承認(rèn)是他的問題。作為班長，他不但沒有起到榜樣作用，反而挑起事端，慫恿同學(xué)說謊。于是我暫停了他的班長職務(wù)，一番苦口婆心的教育之后，他也認(rèn)識到了自己的問題，并做出了檢討，還確定了期中考試目標(biāo)。我當(dāng)即決定，只要他達(dá)到了目標(biāo)就恢復(fù)他的班長職務(wù)，當(dāng)時恰逢期中考試，我找他談心，提起約定，他信心滿滿。我想：如果目標(biāo)達(dá)到了，正好“官復(fù)原職”，如果沒有達(dá)到，再借此機(jī)會進(jìn)行鼓勵教育。相信經(jīng)過這件事，他會明白，學(xué)習(xí)成績不是衡量一個學(xué)生好壞的唯一標(biāo)準(zhǔn)，學(xué)會做人才是最重要的。除此之外，在班級管理的時候，不僅要關(guān)注優(yōu)等生，對于特殊學(xué)生更是要多關(guān)愛、勤溝通，一視同仁。瘦小的李同學(xué)因為老師和同學(xué)們的關(guān)心愛護(hù)，上課不再緊鎖雙眉，古詩默寫錯別字也少了很多。三天不犯錯就渾身癢癢的張同學(xué)也因為我和各學(xué)科老師的不斷鼓勵，變得越來越積極向上。這幾天還得到了各學(xué)科老師的一致好評。

三、家校溝通，合為貴

這里我說的“合”，是合作、合力的意思。記得這樣一句話：如果你在班主任工作中忽略了家長這一力量，那你永遠(yuǎn)是一條腿走路。由此可見，家長和老師共同教育孩子是最便捷的教育途徑。畢竟教育的是她們自己的孩子，而老師是唯一一個和孩子沒有血緣關(guān)系而又希望孩子成才的人。只要家長能認(rèn)識到這一點，我們就可以借助家長的力量做好教育工作。記得上次舉辦清明詩會的時候，我們班的節(jié)目從內(nèi)容選擇，到背景音樂、視頻的剪輯，再到學(xué)生的服裝、化妝等等。所有的工作都是高鈺涵媽媽組織家長們一起完成的。家長的支持配合是對我們工作的肯定和認(rèn)可，家長對工作的參與，是以自身為榜樣給孩子樹立學(xué)習(xí)的典范。試問，有這樣的家長供我們借力，何愁我們的教育沒有成效？

四、運(yùn)用“形散神不散”特點做好班主任工作

“形散神不散”是散文的特點，也是班主任工作的特點。班主任工作千頭萬緒，無法一一道盡，確實很“散”，但其“神”是“不散”的，那就是時刻關(guān)注學(xué)生，培養(yǎng)學(xué)生良好品質(zhì)，使每個學(xué)生成長為最好的自己！最后我想說：靜待花開，需要我們在付出努力之后，依然保持一顆寧靜的心，不急不躁，耐心等待，教育亦是如此。讓我們在教育之路上探索前行，不疾不徐，種植風(fēng)景，收獲幸福。

我的分享到此結(jié)束，謝謝大家！

班主任工作會講話稿 篇13

各位班主任老師

大家好!

剛才，幾位班主任還介紹了各自的班級工作內(nèi)容和個人體會，談的很真誠，聽后很受啟發(fā)。

啟發(fā)一：組織召開班主任工作會議的目的無非有兩個：

一是上下溝通，掌握信息。通過聽取班主任的發(fā)言，讓學(xué)校知道各班的工作情況與存在問題，通過學(xué)校與班主任的交流，讓班主任領(lǐng)會學(xué)校的要求與任務(wù);二是左右溝通，取長補(bǔ)短。通過聽取同行之間的經(jīng)驗交流，有利于幫助廣大班主任開闊思路，相互學(xué)習(xí)，共同提高。今天的會議達(dá)到了這兩個目的，是有效的。

啟發(fā)二：從大家的交流中，能清晰地感受到我校全體班主任的工作是優(yōu)秀的，都能抓住班級工作的重點，都出了不少力，都進(jìn)了不少心。學(xué)校感謝你們! 在學(xué)校內(nèi)，班主任雖是職務(wù)最小的官，但卻承擔(dān)著極大的責(zé)任。學(xué)校的各項工作，都要通過我們班主任去落實;班級里幾十名學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)、生活、安全都讓我們班主任時刻牽掛、勞心。班主任工作是辛苦的，為了班級工作要付出大量的時間和精力，犧牲許多個人利益;班主任工作是光榮的，學(xué)校的發(fā)展、學(xué)生的成長離不開每一位班主任的努力，學(xué)校感謝你們、學(xué)生和家長感激你們、全社會都尊敬你們。 班主任工作是一門學(xué)問，是一種藝術(shù)，一名好班主任就是一個好班級。為了今后的班級管理工作做得更好，我提出以下幾點意見和建議，供同志們參考。

一、注重情感交流。搞好班級工作，班主任首先要有愛心。古人說的好“親其師，信其道”，有了愛心，教師就會滿腔熱情地關(guān)心愛護(hù)自己的'學(xué)生，學(xué)生也會從教師的關(guān)愛中感到溫暖，因而尊敬支持自己的老師。在這樣的氛圍中，學(xué)生的積極性、主動性就會得到充分發(fā)揮，班級的各項工作就容易開展，班主任就會有成就感、幸福感。

二、深入學(xué)生中去。班主任要經(jīng)常進(jìn)教室，善于用心觀察學(xué)生細(xì)微的變化，從細(xì)小的變化中發(fā)現(xiàn)問題，然后言傳身教，及時解決。

三、提高管理水平。班主任要重視教育理論學(xué)習(xí)，多學(xué)一點教育學(xué)、心理學(xué)、管理學(xué)、優(yōu)秀班主任經(jīng)驗介紹;要在實踐中不斷探索、不斷反思、不斷積累，形成自己的經(jīng)驗、自己的特色，提高管理能力和管理水平。

班主任工作會講話稿 篇14

老師們：

按照學(xué)校的工作計劃，上周應(yīng)召開第二次班主任工作會議，現(xiàn)推移到今天與周會一起進(jìn)行。簡單小結(jié)一下開學(xué)以來班主任工作中所取得成績，存在的問題和今后班級管理中的一些粗淺看法。

開學(xué)以來，我們學(xué)校在校長的直接領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)校就一直重視做好班主任工作，將校園的安全工作，校外的安全預(yù)防工作，學(xué)校的常規(guī)教育工作、校園環(huán)境衛(wèi)生教育工作、學(xué)校值周工作、學(xué)校禮儀工作等等，落實到每個學(xué)生和每個老師身上，特別是在座的每個班主任身上，使得學(xué)校的班主任工作做到有條不紊地進(jìn)行。我們老師和市民都可以看到校園還比較清潔，學(xué)生有禮貌，見到老師能夠向老師問好，學(xué)生學(xué)習(xí)氛圍也比較良好，課間活動秩序良好，值周老師和值周生都能夠到現(xiàn)場參與值周管理，學(xué)校也沒有發(fā)生較大的安全事故等等，這些都是與我們在座所有班主任的努力分不開的。因為從他們的每次總分來看都相差無幾，只不過在個別方面略要多努力一下、多注意一點或稍微改正一下工作方法，也能取得好效果。學(xué)生拾金不味的現(xiàn)象堅持的較好，第十五周六（2）班黃圣妮同學(xué)撿到25元錢能夠主動上交到班主任手中，在學(xué)生的心目中25元錢的數(shù)額還是較多的，這種行為值得老師宣揚(yáng)和同學(xué)們學(xué)習(xí)。另一個就是老師大力宣揚(yáng)向“十佳隊員”的學(xué)習(xí)，這也給學(xué)生有一個很好的榜樣示范教育作用。還有一個就是學(xué)校的值周工作做得較好。特別是五六年級四個班，能夠以身作則，細(xì)致安排，堅守崗位，其它班級也能夠大力協(xié)助，保證了學(xué)校的值周工作順利進(jìn)行，因此，在放假前五六年級四個班要各評出六名優(yōu)秀值周生，并給與一定的獎勵，退現(xiàn)開學(xué)初的承諾，同時把名單在十九周上交到志宏主任手中。老師們，我們在所取得成績的同時，在過去的工作中也存在一些不足，例如學(xué)校的衛(wèi)生方面我們有待于繼續(xù)努 1

力和改正方法，學(xué)生的思想品行方面也存在著較大的問題，本學(xué)期我校出現(xiàn)了小偷小摸的'現(xiàn)象，還延續(xù)到偷老師的錢，這種行為往低年級的學(xué)生發(fā)展，也就是低齡化，還有數(shù)量較多地?fù)p壞學(xué)生學(xué)習(xí)資料、隨地大小便等諸多不良現(xiàn)象，這些都應(yīng)該引起我們老師和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的重視，也應(yīng)引起班主任在平時教育的一個側(cè)重點。還有出現(xiàn)厭學(xué)現(xiàn)象、校園安全等等。老師們，我們簡單地小結(jié)了我們本學(xué)期所取得成績和所存在的問題，但是我們現(xiàn)在離放假的時間僅有三個星期，為進(jìn)一步做好學(xué)生的思想，安全教育和防范工作，我們在座的班主任應(yīng)該高度重視，在學(xué)生中繼續(xù)大力開展養(yǎng)成教育，安全紀(jì)律教育，增強(qiáng)憂患意識和責(zé)任感，克服麻痹思想，做好期末各項安全教育防范工作，確保學(xué)生在放寒假前的安全，我提四點粗淺的看法：

一、繼續(xù)抓好文明衛(wèi)生行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育。要結(jié)合學(xué)校實際，結(jié)合本班實際，不斷探索和完善適合養(yǎng)成教育的方式與方法，采取多種措施狠抓學(xué)生的養(yǎng)成教育，促進(jìn)學(xué)生整體素質(zhì)的提高。讓養(yǎng)成教育經(jīng)常化，要以小學(xué)生日常行為規(guī)范教育為切入點，積極開展養(yǎng)成教育訓(xùn)練活動。特別是衛(wèi)生習(xí)慣，文明禮貌習(xí)慣、課間活動習(xí)慣、集會習(xí)慣、入校習(xí)慣等；要嚴(yán)格實行進(jìn)校教育，加強(qiáng)學(xué)生上下學(xué)的安全教育。通過常規(guī)訓(xùn)練，反復(fù)抓，抓反復(fù)，常抓不懈，直至養(yǎng)成良好的日常行為習(xí)慣。要讓學(xué)生養(yǎng)成教育得到延續(xù)和落實，通過每學(xué)期 “文明班級”的評比活動，班級的量化評比活動，把學(xué)生的養(yǎng)成教育工作深入到學(xué)校的每一個環(huán)節(jié)，每個角落。通過評比，讓班主任、學(xué)生尋找差距，明確努力的方向，對班級工作不夠的地方應(yīng)進(jìn)行要整改。

二、把安全工作做到實處和細(xì)處。進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校的安全管理工作，增強(qiáng)各班班主任對安全事故的預(yù)防意識和安全責(zé)任意識，有效防范校園安全事故的發(fā)

生，科學(xué)、合理地應(yīng)對突發(fā)事件，保障全體學(xué)生的生命安全，學(xué)校要積極地以預(yù)防為主，防范結(jié)合的方式，全面提高學(xué)生自我保護(hù)技能，達(dá)到保障學(xué)生的生命健康，促進(jìn)學(xué)生的健康快樂成長的目的。具體要求從上下樓梯，大型集會，課間活動，上學(xué)放學(xué)，防火安全、交通安全、學(xué)生矛盾排查等方面加強(qiáng)學(xué)生管理，利用思想品德課、集會，班會加強(qiáng)對學(xué)生思想道德品質(zhì)和行為規(guī)范教育，各班要設(shè)立安全值日學(xué)生。

三、拓寬渠道，注重家、校相結(jié)合教育。學(xué)校、家庭是學(xué)生得以健康成長的兩個基本因素，也是教育工作者積極尋求教育空間的二個基本點。為進(jìn)一步加強(qiáng)家校聯(lián)系，使家長更好地了解、支持學(xué)校的教育教學(xué)工作，鞏固學(xué)校教育成果，同時也使學(xué)校深入了解家長在教育孩子中的困惑，幫助家長提高家庭教育水平，更好地營造學(xué)校、家庭、相結(jié)合教育，積極尋求家庭的配合，將家校教育落到實處。

四、就是加強(qiáng)我們老師值周管理自律工作，自覺履行值周老師的責(zé)職。

本次召開班主任會議的目的是進(jìn)一步增強(qiáng)我校全體班主任工作的責(zé)任感，為更好地加強(qiáng)班級管理奠定堅實基礎(chǔ)，也將進(jìn)一步加強(qiáng)我校班主任隊伍建設(shè)，最后希望老師在思想上高度重視，在工作上要務(wù)實，多想辦法，結(jié)合本班實際，把后階段的教育工作做細(xì)做實，讓班級工作和學(xué)校工作都上一個新臺階，保證學(xué)校各

項教育工作的順利結(jié)束。講的欠妥的地方請老師們批評指正。

第三篇：環(huán)境保護(hù)工作會講話稿

環(huán)保工作會議講話稿 同志們：

我鄉(xiāng)的環(huán)保工作，始終堅持“以人為本、全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展觀”，堅持“污染防治與生態(tài)保護(hù)并重”的工作方針，把保護(hù)生態(tài)環(huán)境放在十分突出的位置來抓，把解決群眾關(guān)心的環(huán)境問題作為工作重點，緊緊圍繞環(huán)境保護(hù)目標(biāo)責(zé)任制抓落實，使各級領(lǐng)導(dǎo)干部的環(huán)保意識得到顯著提高，環(huán)保投資力度進(jìn)一步加大，生態(tài)環(huán)境保護(hù)建設(shè)取得了新的成就，主要污染物排放總量得到有效控制，鄉(xiāng)村環(huán)境質(zhì)量有所改善，農(nóng)業(yè)污染負(fù)荷逐年降低，我鄉(xiāng)可持續(xù)發(fā)展綜合能力得到進(jìn)一步提升。

在看到成績的同時，我們也要清醒地認(rèn)識到我鄉(xiāng)環(huán)保工作仍然面臨著一些亟待解決的問題和嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，形勢不容樂觀，由于我鄉(xiāng)特殊的地理位置，自然生態(tài)環(huán)境十分脆弱，生態(tài)系統(tǒng)極不穩(wěn)定，生態(tài)環(huán)境總體惡化的趨勢仍未得到根本性轉(zhuǎn)變，大氣污染仍十分嚴(yán)重，土地、草場嚴(yán)重退化，植被功能衰退，自然災(zāi)害、冰雹、雪災(zāi)等環(huán)境問題日益成為影響和制約我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)和社會可持續(xù)發(fā)展的重要因素。對這些突出的問題，必須高度重視，采取有力的措施，下大力氣加以解決。

加強(qiáng)生態(tài)環(huán)境保護(hù)和建設(shè)是我鄉(xiāng)的一項根本任務(wù)，也是實施這一戰(zhàn)略的一個重要切入點，我們要抓住機(jī)遇，加強(qiáng)生態(tài)環(huán)境建設(shè)，尤其是要抓好重點生態(tài)工程建設(shè)，在資源開發(fā)和項目建設(shè)中，要始終堅持生態(tài)保護(hù)優(yōu)先的原則。做到統(tǒng)一規(guī)劃，統(tǒng)一決策，統(tǒng)一監(jiān)管，做到近期與長遠(yuǎn)統(tǒng)一，要盡快建立行之有效的生態(tài)環(huán)境保護(hù)體系，加快退耕還林還草，綠化工作，加大對天然林保護(hù)力度，全力做好環(huán)境保護(hù)治理工作，進(jìn)一步加大環(huán)境保護(hù)治理力度，堅決遏制污染擴(kuò)大的趨勢。我們要依托我鄉(xiāng)特色農(nóng)業(yè)的資源優(yōu)勢和發(fā)展有機(jī)食品得天獨厚的有利條件，積極發(fā)展生態(tài)農(nóng)業(yè)，有機(jī)農(nóng)業(yè)，力爭把我鄉(xiāng)建成全縣有機(jī)食品強(qiáng)鄉(xiāng)，積極推動有機(jī)食品基地建設(shè)和有機(jī)食品的認(rèn)證工作，發(fā)展有機(jī)食品既解決了農(nóng)業(yè)污染問題，又保障了食品安全，增加了農(nóng)民收入，實現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)、社會、環(huán)境三個效益的統(tǒng)一，具有良好的發(fā)展前景，各村領(lǐng)導(dǎo)必須高度重視此項工作，加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和產(chǎn)業(yè)升級，加快發(fā)展無公害食品，綠色食品，有機(jī)食品生產(chǎn)，走特色農(nóng)業(yè)之路。

今年要全面加大我鄉(xiāng)環(huán)境保護(hù)工作，加強(qiáng)我鄉(xiāng)農(nóng)村環(huán)境保護(hù)工作提出要求。全鄉(xiāng)上下一定要從全局和戰(zhàn)略的高度，把農(nóng)村環(huán)境保護(hù)工作擺上更加重要和突出的位置，明確工作的目標(biāo)和任務(wù)，切實做到“四個堅持”。一是要堅持農(nóng)村環(huán)境與城鎮(zhèn)環(huán)境統(tǒng)籌改善。決不能只注重農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展，疏于保護(hù)農(nóng)村環(huán)境，忽視農(nóng)村環(huán)保工作。二是要堅持農(nóng)村點源污染與面源污染共同治理。在點源污染治理上，要把加強(qiáng)畜禽、水產(chǎn)養(yǎng)殖污染防治作為突出

的任務(wù)。在面源污染治理上，要積極引導(dǎo)農(nóng)民科學(xué)使用農(nóng)藥、化肥，提倡增施有機(jī)肥，積極開展有機(jī)農(nóng)產(chǎn)品試點示范。三是要堅持農(nóng)村生活污染與工業(yè)污染同步控制。要大力推進(jìn)農(nóng)村污水、垃圾污染治理。要結(jié)合新農(nóng)村建設(shè)，大力推廣垃圾分類收集、統(tǒng)一運(yùn)輸處理的方式，提高垃圾無害化處理水平。要把農(nóng)村污染治理同發(fā)展清潔能源結(jié)合起來，大力發(fā)展農(nóng)村戶用沼氣，綜合利用作物秸稈。要采取嚴(yán)格措施，防止污染嚴(yán)重企業(yè)向農(nóng)村轉(zhuǎn)移。四是要堅持農(nóng)村污染治理與生態(tài)保護(hù)建設(shè)相互促進(jìn)。要抓好生態(tài)林、草原、野生動物的保護(hù)，加大水土保持工作力度。要加強(qiáng)村莊綠化、庭院綠化、農(nóng)田防護(hù)林建設(shè)和林業(yè)建設(shè)，要加強(qiáng)礦產(chǎn)資源和旅游開發(fā)的環(huán)境監(jiān)管，嚴(yán)格控制交通干線、自然保護(hù)區(qū)、風(fēng)景區(qū)的礦產(chǎn)資源開發(fā)活動。加快環(huán)境保護(hù)投入，改善環(huán)境質(zhì)量，不斷提升我鄉(xiāng)可持續(xù)發(fā)展綜合能力，展現(xiàn)鄉(xiāng)村風(fēng)貌，塑造鄉(xiāng)村形象的過程，也是為民辦實事，堅持以人為本，統(tǒng)籌兼顧，實現(xiàn)人與自然和諧發(fā)展的過程，是廣大各族群眾的愿望，是在全鄉(xiāng)實現(xiàn)全面建設(shè)小康社會的必然要求，抓好鄉(xiāng)村環(huán)境綜合整治，加快鄉(xiāng)村環(huán)境基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，以改善鄉(xiāng)村環(huán)境質(zhì)量為本，大力開展鄉(xiāng)村綠化和木斯鄉(xiāng)的綠化、美化、亮化工程建設(shè)，完善垃圾和污水集中處理，加快企業(yè)污染治理步伐，大力推進(jìn)清潔生產(chǎn)和循環(huán)經(jīng)濟(jì)，加快經(jīng)濟(jì)增長方式轉(zhuǎn)變，大力推廣使用清潔能源，減少污染，確保我鄉(xiāng)環(huán)境質(zhì)量的明顯改善。要繼續(xù)深入開展“清理整頓違法排污企業(yè)、保障群眾健康”，讓百姓放心”等環(huán)保專項行動，切實

解決群眾反映強(qiáng)烈的環(huán)境問題，嚴(yán)厲打擊環(huán)境違法行為，清除環(huán)境安全隱患，維護(hù)人民群眾的切身利益和環(huán)境安全。要切實深入貫徹落實環(huán)境保護(hù)目標(biāo)責(zé)任制，強(qiáng)化環(huán)境質(zhì)量責(zé)任意識，加大環(huán)境保護(hù)宣傳力度，不斷提高公眾環(huán)境保護(hù)意識，激發(fā)共同參與的自覺性、主動性，推動 “綠色學(xué)校” “環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)”等的環(huán)保工作的深入開展。

環(huán)境保護(hù)和生態(tài)環(huán)境建設(shè)是一項長期的，艱巨的工作任務(wù)，工作難度大，牽涉面廣，情況復(fù)雜，各村領(lǐng)導(dǎo)一定要高度重視，切實擔(dān)負(fù)起“一把手親自抓、負(fù)總責(zé)”職責(zé)，積極推動我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)、社會與環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展。篇二：在安全環(huán)保工作會議上的講話

在廠2012安全環(huán)保工作

總結(jié)表彰大會上的講話 2013年6月

同志們： 1月5日，**公司召開了2012安全環(huán)保工作總結(jié)表彰會，會上，***做了重要講話，***代表***公司總結(jié)了過去一年來的安全環(huán)保工作，安排部署了下步任務(wù)，六家單位做了典型發(fā)言，有許多好的經(jīng)驗值得我們分享和學(xué)習(xí)。我們選擇在新年伊始召開安全環(huán)保工作總結(jié)表彰會，具有十分重要的意義，一方面是貫徹落實**公司的會議精神，另一方面表明了我們把安全環(huán)保工作擺在第一位。剛才，***同志代表***總結(jié)了過去一年來的安全環(huán)保工作，安排部署了2013年任務(wù)，希望各單位、各部門認(rèn)真抓好貫徹落實。下面，我再強(qiáng)調(diào)三點意見：

一、關(guān)于2012年安全環(huán)保工作

在過去的一年里，***干部員工堅持以提高安全環(huán)保意識為前提，以落實安全環(huán)保責(zé)任為重點，緊緊圍繞***開發(fā)，認(rèn)真貫徹落實***公司和屬地政府關(guān)于安全環(huán)保工作的一系列要求，深化“屬地管理”、落實“直線責(zé)任”，查隱患、促整改、強(qiáng)基礎(chǔ)、防事故，提升了安全環(huán)保管理水平，鞏固了安全環(huán)保良好發(fā)展態(tài)勢，保障了***生產(chǎn)建設(shè)等各項任務(wù)的完成。具體體現(xiàn)在：

一是干部員工的安全環(huán)保意識進(jìn)一步提高。當(dāng)前，對于安全環(huán)保工作的重要性，***上下已基本形成共識。不論是各級班子、職能部門，還是基層單位，對安全環(huán)保工作的認(rèn)識都有了新的高度。在抓工

作、抓上產(chǎn)過程中，各單位的主要領(lǐng)導(dǎo)都能自覺把安全環(huán)保當(dāng)做第一責(zé)任，突出了“責(zé)任在領(lǐng)導(dǎo)、重點在基層、關(guān)鍵在崗位”的工作主線，真正把安全環(huán)保作為第一要求。基層員工也時刻繃緊了安全環(huán)保這根弦，自覺查隱患、搞整改，發(fā)現(xiàn)問題及時處理解決。這種思想重視程度的提高，不但為***連續(xù)5年獲得安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)“金牌”提供了重要保證，而且也為更好推進(jìn)***今后的工作奠定了堅實基礎(chǔ)。

二是安全環(huán)保基礎(chǔ)工作得到了進(jìn)一步夯實。通過建立hse體系，進(jìn)一步規(guī)范了流程，明確了目標(biāo)，落實了責(zé)任，提升了安全環(huán)保管理水平。安全工作方面，通過開展找風(fēng)險、講風(fēng)險、寫風(fēng)險、控風(fēng)險活動，查找共性問題和事故隱患，有效落實了各項整改措施，特別是對重點及有毒有害場所、設(shè)備進(jìn)行了全面的檢測與維修，降低了安全風(fēng)險，促進(jìn)了本質(zhì)安全；環(huán)保工作方面，通過落實屬地管理責(zé)任和開展環(huán)境治理，一些歷史遺留問題逐步得到了解決，環(huán)保行為更加規(guī)范，礦區(qū)環(huán)境明顯改善，治理成果得到了屬地政府的認(rèn)可，樹立了企業(yè)形象。

總得來講，***黨委和***對過去一年來安全環(huán)保系統(tǒng)所做的工作是滿意的。實現(xiàn)安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)金牌“五連冠”的業(yè)績，凝聚了每名干部員工的付出和每個家庭的期盼。這是各級干部高度重視、各負(fù)其責(zé)、精心管理的結(jié)果，是各級安全管理人員愛崗敬業(yè)、忠于職守、嚴(yán)格監(jiān)管的結(jié)果，更是廣大員工心系崗位、按章操作、共同努力的結(jié)果。在此，我代表***黨委和***，向受到表彰的安全環(huán)保先進(jìn)單位和個人表示熱烈的祝賀！向為***安全環(huán)保工作付出辛勤勞動的廣大干部員工，特別是各級安全監(jiān)管干部表示衷心的感謝！

二、充分認(rèn)清形勢，進(jìn)一步增強(qiáng)對安全環(huán)保工作的責(zé)任感和緊迫感

安全環(huán)保工作只有起點，沒有終點。成績只屬于過去，客觀審視當(dāng)前工作，無論是立足全局、還是從自身實際來說，都需要我們保持清醒的頭腦，謙虛謹(jǐn)慎，自覺增強(qiáng)對安全環(huán)保工作的責(zé)任感和緊迫感，絕不能掉以輕心。

從全局看，黨的十八大報告，提出了“強(qiáng)化公共安全體系和企業(yè)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)建設(shè)，遏制重特大安全事故”的目標(biāo)任務(wù)，把生態(tài)文明建設(shè)提升到“五位一體”總體布局的戰(zhàn)略高度，提出了大力推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)，建設(shè)美麗中國。***公司提出了安全環(huán)保事關(guān)企業(yè)生死存亡，事關(guān)社會穩(wěn)定和人民群眾切身利益，必須嚴(yán)守紅線，確保萬無一失。要繼續(xù)加強(qiáng)科學(xué)管理，全面提升發(fā)展質(zhì)量，做到安全生產(chǎn)與企業(yè)發(fā)展同步規(guī)劃、優(yōu)先布局、優(yōu)先投入、優(yōu)先實施，狠抓執(zhí)行落實，堅決杜絕重大及以上安全環(huán)保事故。***公司提出了要自覺站在堅持科學(xué)發(fā)展、建設(shè)生態(tài)文明、保障改善民生的高度看待安全環(huán)保工作，不斷夯實基礎(chǔ)，持續(xù)提升上水平。地方提出了實現(xiàn)“美麗發(fā)展、科學(xué)崛

起、共享繁榮”的目標(biāo)，牢固樹立尊重自然、順應(yīng)自然、保護(hù)自然的生態(tài)文明理念，指出了保護(hù)好這片綠色凈土是我們義不容辭的責(zé)任與使命。這些都對我們的工作提出了新的更高要求。

從自身看，我廠生產(chǎn)經(jīng)營活動與土地、資源、環(huán)境密不可分，高溫高壓、有毒有害、易燃易爆的行業(yè)特點十分突出。單位分散、路途遙遠(yuǎn)、極端天氣多、崗位人員新。在設(shè)備管理方面，2012年11月份我們組織相關(guān)部門進(jìn)行了聯(lián)合檢查，查出了一些問題，讓我們深刻的認(rèn)識到安全環(huán)保基礎(chǔ)工作薄弱，實現(xiàn)安全生產(chǎn)的難度大。隨著工作量的增加，安全環(huán)保壓力的也將增大。同時還要看到，目前我們少數(shù)員工安全素質(zhì)不高，“三違”現(xiàn)象時有發(fā)生，各類事故還沒有得到有效控制，有些重大隱患還需進(jìn)一步治理。個別干部在安全生產(chǎn)形勢相對較好的情況下，放松了對安全生產(chǎn)工作的管理，強(qiáng)調(diào)要求多，檢查落實少。對此，***各級班子、各級干部，必須充分認(rèn)識到安全環(huán)保工作的長期性、艱巨性、復(fù)雜性和反復(fù)性，要把安全生產(chǎn)、清潔生產(chǎn)作為我們各項工作的重中之重，進(jìn)一步增強(qiáng)抓好安全環(huán)保工作的責(zé)任感和緊迫感，思想上始終重視，要求上始終嚴(yán)格，措施上始終加強(qiáng)，要持之以恒，常抓不懈，切實推動各項安全環(huán)保措施有效落實。

三、對2013年安全環(huán)保工作的幾點要求

2013年，******將實現(xiàn)歷史跨越，生產(chǎn)建設(shè)任務(wù)十分繁重，安全環(huán)保工作也將面臨更加嚴(yán)峻的考驗。為此，各單位、各部門要引領(lǐng)干部員工牢固樹立以人為本、科學(xué)發(fā)展理念，突出“重效益、抓預(yù)防、強(qiáng)執(zhí)行、促和諧”，實現(xiàn)“四個杜絕”、有效遏制一般事故，努力打造安全基層、環(huán)保基層，要把干部員工思想迅速統(tǒng)一到這次會議精神上，落實到各項工作部署上。扎扎實實推動安全環(huán)保工作上水平。

一是要強(qiáng)化責(zé)任，確保***安全生產(chǎn)。實現(xiàn)百萬噸目標(biāo)，不但責(zé)任重，而且壓力大。各單位、各部門一定要把安全環(huán)保工作作為第一責(zé)任和第一要求，密切跟蹤上產(chǎn)進(jìn)程，切實強(qiáng)化措施保障，及時發(fā)現(xiàn)和解決好上產(chǎn)過程中遇到的問題，努力為跨越百萬噸提供強(qiáng)有力的安全環(huán)保支持。事實證明，沒有無法保證的安全，只有不負(fù)責(zé)任的領(lǐng)導(dǎo)，要主動肩負(fù)起負(fù)責(zé)，用心抓安全，真正的把安全放在心里、抓在手上，平時多研究、多思考、多督促；要做有感領(lǐng)導(dǎo)，牢固樹立“以人為本”的理念，堅持員工生命和健康第一位的原則，真正做到抓生產(chǎn)從安全入手，抓安全從生產(chǎn)出發(fā)，決不能只重視產(chǎn)量而忽視安全。要增強(qiáng)防范意識，克服僥幸心理，堅持從源頭抓起，要經(jīng)常深入基層井、站和施工現(xiàn)場，抓好安全防范措施的落實，促進(jìn)全員按章操作好習(xí)慣的養(yǎng)成，強(qiáng)化經(jīng)常性監(jiān)督檢查，真正把安全工作落到實處，努力把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

二是要完善制度，確保過程受控管理。要繼續(xù)健全完善并嚴(yán)格執(zhí)行hse管理體系和安全生產(chǎn)受控管理體系，加強(qiáng)監(jiān)督檢查和過程控制，做到生產(chǎn)中的重要、危險操作都有監(jiān)督、有確認(rèn)、有記錄。要將員工的行為置于嚴(yán)格的受控管理之中，著力解決嚴(yán)格不起來、落實不下去的問題。要加強(qiáng)制度化建設(shè)，將現(xiàn)有的安全制度與hse管理體系有機(jī)整合，按照簡單、易記、適用的原則，增強(qiáng)實用性和可操作性，使各項規(guī)章制度、操作規(guī)程更加便于記憶、執(zhí)行和操作，廢止那些過時無效的制度，減輕基層崗位員工負(fù)擔(dān)，確保這些規(guī)章制度能夠真正為安全環(huán)保工作服務(wù)。

三是要夯實基礎(chǔ)，打造基層堅固堡壘。安全環(huán)保是基礎(chǔ)中的基礎(chǔ)。推進(jìn)***發(fā)展，“抓基層、打基礎(chǔ)”，基礎(chǔ)工作不牢，事故就可能發(fā)篇三：全縣環(huán)保工作會議講話

在全縣推進(jìn)“藍(lán)天碧水工程”

暨環(huán)保工作會議上的講話 同志們：

今天，我們召開這次環(huán)境保護(hù)專題會議，主要是貫徹落實全省工作會議精神，安排部署今年環(huán)保各項工作，強(qiáng)化各級各部門特別是各企業(yè)對環(huán)境保護(hù)工作重要性的認(rèn)識，以認(rèn)識和措施的到位，切實改善我縣人居環(huán)境，實現(xiàn)環(huán)境容量高效利用，不斷開創(chuàng)環(huán)保工作新局面，推動全縣經(jīng)濟(jì)社會的全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。下面，我就做好今年的環(huán)保工作講三點意見。

一、開拓創(chuàng)新，扎實工作，全縣環(huán)保工作取得新成績近年來，我縣致力于經(jīng)濟(jì)社會和環(huán)境保護(hù)的協(xié)調(diào)發(fā)展，加強(qiáng)生態(tài)環(huán)境建設(shè)，積極控制環(huán)境污染，嚴(yán)格環(huán)境執(zhí)法監(jiān)督，環(huán)境保護(hù)工作取得了明顯成效，為全縣經(jīng)濟(jì)社會的又好又快發(fā)展作出了重要貢獻(xiàn)。

一是注重環(huán)境優(yōu)先，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長方式轉(zhuǎn)變。在2007年的《政府工作報告》中，我縣明確提出了“緊扣一個中心，抓住兩大關(guān)鍵”的工作思路，把環(huán)保與安全作為靈石經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展的兩大關(guān)鍵緊緊抓在了手上，全面推進(jìn)，合力攻堅。成立了以縣委書記為組長，環(huán)保、監(jiān)委、發(fā)改、經(jīng)貿(mào)、城建等部門領(lǐng)導(dǎo)為成員的“藍(lán)天碧水工程”領(lǐng)導(dǎo)組,每年制定《藍(lán)天碧水工程實施方案》，以環(huán)境優(yōu)化促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長，以優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)解決經(jīng)濟(jì)發(fā)展中深層次的環(huán)境問題。通過全面實施“藍(lán)天碧水工程”，扎實開展環(huán)保專項行動，使經(jīng) 濟(jì)發(fā)展與環(huán)境保護(hù)進(jìn)入了良性循環(huán)軌道。2009年，全縣萬元gdp綜合能耗較2006年的4.62噸標(biāo)煤下降了%，在主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)持續(xù)增長的情況實現(xiàn)了萬元gdp能耗的逐年下降。

二是注重基礎(chǔ)建設(shè)，促進(jìn)城市功能提升。投入 元，建成日處理能力1萬立方米的污水處理廠，污水處理能力大大增強(qiáng)，城區(qū)污水收集處理率達(dá)到90%以上；日處理500噸的垃圾焚燒發(fā)電廠一期工程基本完工，在全縣范圍內(nèi)全面開征污水處理費(fèi)；完成了中亞熱電廠、天石電廠熱電聯(lián)供建設(shè)工程，縣城熱電聯(lián)供供熱能力達(dá)到230萬平米；三年來，全縣新增煤氣用戶 戶，集中供氣用戶達(dá)到 戶；新增集中供熱面積 萬平米，供熱面積達(dá)到192萬平方米，城區(qū)集中供熱供氣率均達(dá)到95%以上。

三是注重還綠于民，促進(jìn)綠色生態(tài)靈石建設(shè)。以全國文明城市、衛(wèi)生城市、園林城市和優(yōu)秀旅游城市“四城聯(lián)創(chuàng)”為目標(biāo)，把深入推進(jìn)造林綠化工程作為調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、優(yōu)化生態(tài)環(huán)境的重點來抓，以創(chuàng)建“生態(tài)靈石”為載體，大力實施造林綠化工程，連續(xù)投入巨資用于生態(tài)建設(shè)，使昔日的一座座荒山禿嶺披上了綠色盛裝。從2007年開始，每年投資數(shù)億元進(jìn)行植樹造林，三年來，累計投入 億元，造林 萬畝，林木綠化率提高 百分點；城市綠化規(guī)模和檔次快速提升，先后建設(shè)城區(qū)綠地 處，實行“大樹進(jìn)城”更換行道樹3000余株，城區(qū)新增綠地萬平米，綠化覆蓋率達(dá)到40.2%，順利通過省級園林城市初驗。

四是注重可持續(xù)發(fā)展，促進(jìn)循環(huán)經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展。制定《靈石縣循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展“十一五”規(guī)劃綱要》及相關(guān)配套文 件，形成了一整套較為完整的政策體系。大力推廣新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新產(chǎn)品，運(yùn)用先進(jìn)適用技術(shù)和現(xiàn)代化的生產(chǎn)裝備工藝改造提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，粗放型增長方式得到有效轉(zhuǎn)變。煤礦資源整合工作取得實質(zhì)性進(jìn)展，全縣煤礦數(shù)量由217個壓減至38個，聚義五大循環(huán)經(jīng)濟(jì)項目、鋁工業(yè)園正在積極推進(jìn)，全縣煤氣和煤矸石綜合利用率分別由 達(dá)到 %和 %，煤—焦—化、氣—電—熱、煤矸石—電—建材三大產(chǎn)業(yè)鏈條逐步完善。

五是注重集中整治，促進(jìn)污染防治能力建設(shè)。嚴(yán)格環(huán)保審批，有效控制新增污染源，嚴(yán)厲打擊非法排污行為，依法淘汰“五小”企業(yè)和落后生產(chǎn)能力，三年來共關(guān)閉“五小”企業(yè) 戶，淘汰落后生產(chǎn)能力 萬噸；列入全省重點監(jiān)控的194戶工業(yè)企業(yè)中已有169戶達(dá)標(biāo)驗收并發(fā)證，17戶完成淘汰，其余8戶具備達(dá)標(biāo)條件等待驗收。

六是注重綜合治理，促進(jìn)汾河生態(tài)修復(fù)。2008年，我們按照“十年目標(biāo)五年實現(xiàn)，五年任務(wù)三年完成”的奮斗目標(biāo)，在全省率先啟動了汾河流域綜合整治工程，整合水利、林業(yè)、環(huán)保等多個部門的力量，從打壩清淤、造林綠化、企業(yè)搬遷治理等全方位開展整治。投資1.05億元高標(biāo)準(zhǔn)實施了汾河干流兩渡至縣城段綜合整治工程，新建河壩6500米，河道平整50.2萬方，完成護(hù)岸林綠化6700畝，荒山綠化1.87萬畝；汾河干流沿線兩側(cè)1公里范圍內(nèi)的31戶污染全部搬遷取締，汾河沿線生態(tài)環(huán)境明顯改觀。

通過綜合治理，全縣環(huán)境質(zhì)量得到明顯改善，2007年縣城區(qū)二級以上天數(shù)比2006年凈增147天，達(dá)到238天，退出 了全省后十位，摘掉了空氣環(huán)境質(zhì)量重污染城市的“黑帽子”，并獲得了“全市環(huán)保專項行先進(jìn)縣”稱號；2008年，縣城區(qū)二級以上天數(shù)達(dá)到321天，比上年凈增83天，一級天數(shù)實現(xiàn)零的突破，達(dá)到17天，全年環(huán)境空氣質(zhì)量達(dá)到三級標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)入全省32個重點監(jiān)控縣（市）前十名；2009年縣城區(qū)環(huán)境空氣質(zhì)量二級以上天數(shù)達(dá)到345天，其中一級天數(shù)達(dá)到71天，環(huán)境空氣質(zhì)量穩(wěn)定達(dá)到二級標(biāo)準(zhǔn)，提前兩年超額完成了藍(lán)天碧水工程五年規(guī)劃中240天的目標(biāo)任務(wù)，空氣污染指數(shù)由2006年的 下降為2009年的 環(huán)境質(zhì)量實現(xiàn)了“三年跨越三大步”。主要污染指標(biāo)二氧化硫和化學(xué)需氧量分別減排 噸和 噸，全面完成完成“十一五”減排目標(biāo)，圓滿完成了省政府下達(dá)的污染減排任務(wù)。

這些成績的取得，是各級各部門通力協(xié)作、齊抓共管和社會各界理解、支持、積極參與的結(jié)果，是廣大環(huán)保工作者攻堅克難、扎實工作的結(jié)果。在此，我代表縣人民政府向關(guān)心、支持環(huán)保工作的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們和奮戰(zhàn)在全縣環(huán)保戰(zhàn)線上的廣大干部職工表示衷心的感謝！

在充分肯定成績的同時，我們也必須清醒地認(rèn)識到我縣環(huán)境保護(hù)和治理工作還存在著許多困難和問題。主要表現(xiàn)在：環(huán)境基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)薄弱，污染減排任務(wù)艱巨，生態(tài)保護(hù)矛盾突出，農(nóng)村環(huán)保任務(wù)繁重，環(huán)境監(jiān)管能力有待進(jìn)一步提高。這些問題的存在，全縣上下必須引起高度重視，采取切實有效的措施，認(rèn)真加以解決。

二、突出重點，真抓實干，努力開創(chuàng)環(huán)保工作新局面 各級各部門必須站在全面落實科學(xué)發(fā)展觀的高度，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識，切實增強(qiáng)責(zé)任感、緊迫感和使命感，堅定信心，搶抓機(jī)遇，認(rèn)真分析研究，采取有力措施，切實加快推進(jìn)環(huán)保各項工作，做到在保護(hù)生態(tài)環(huán)境中最大限度地保障發(fā)展，實現(xiàn)環(huán)境容量高效利用，促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展。今年要著力抓好以下幾方面的重點工作：

（一）攻堅克難，全面完成污染減排任務(wù)

污染減排是國家下達(dá)的約束性指標(biāo)，是改善我縣環(huán)境質(zhì)量的重要舉措。我們要始終把污染減排作為環(huán)保工作的核心，抓住這個關(guān)鍵，也就抓住了全縣環(huán)保工作的牛鼻子，我們要在繼續(xù)鞏固減排成果基礎(chǔ)上，進(jìn)一步挖掘減排潛力，拓展減排空間，提升減排能力。

一是推進(jìn)綠色轉(zhuǎn)型、促進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級，打好結(jié)構(gòu)減排攻堅戰(zhàn)。按照“綠色轉(zhuǎn)型”的要求，對洗煤、焦化、化工等行業(yè)實施標(biāo)準(zhǔn)化管理，并開展升級改造和環(huán)境保護(hù)綜合治理工程。加強(qiáng)對永吉大道兩側(cè)、縣城周邊、汾河流域沿線工業(yè)企業(yè)的污染防治，完成9戶圍城企業(yè)和18戶汾河沿線污染企業(yè)搬遷，鞏固縣城中心區(qū)及周邊“五小”企業(yè)整治和關(guān)閉成果，嚴(yán)防污染反彈和死灰復(fù)燃。在煤炭、焦化、冶金、電力、化工、建材等六大高耗能行業(yè)開展能效對標(biāo)活動，加強(qiáng)對14戶重點能耗企業(yè)的節(jié)能監(jiān)管。

第四篇：計生工作會講話稿

夯實基礎(chǔ) 建立機(jī)制 落實責(zé)任

開創(chuàng)我鎮(zhèn)計生工作新局面

同志們：

本次全鎮(zhèn)計劃生育工作會是鎮(zhèn)黨委、政府研究決定召開的一次重要會議，是一次統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，落實責(zé)任的專題會議。下面，結(jié)合本鎮(zhèn)實際，我在這里講以下幾點內(nèi)容：

一、2012年上半年基本情況

2012年，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各部門、村兩委會的全力配合和努力工作，我鎮(zhèn)的計劃生育工作穩(wěn)步有序的開展：上半年全鎮(zhèn)出生73人，政策內(nèi)出生62人（男孩36人，女孩26人），其中一孩出生人數(shù)為32人（男孩19人，女孩13人），計劃內(nèi)二孩出生人數(shù)為30人（男孩17人，女孩13人），政策外出生11人，計劃生育率為85%，死亡人數(shù)為36人，出生率為9.8‰，死亡率為5.7‰，人口自然增長率為4.1‰,。

二、上半年工作回顧

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，夯實責(zé)任。今年將嚴(yán)格按照縣委、縣政府的要求，嚴(yán)格貫徹落實“三個一”領(lǐng)導(dǎo)體制，進(jìn)一步強(qiáng)化每名干部的責(zé)任。細(xì)化計生辦人員分工、明確責(zé)任，形成了主任負(fù)總責(zé)，計生干部各負(fù)其村，聯(lián)村干部齊心協(xié)力共同解決落實重點難點問題，落實所有干部三查包抓責(zé)任，使鎮(zhèn)村干部人人肩上有有擔(dān)子、任務(wù)。

2、狠抓常規(guī)工作，攻克重點難點。對三查、手術(shù)、社會撫養(yǎng)費(fèi)征收等常規(guī)工作常抓不懈，二季度三查應(yīng)查488人，已查人，三查率55%，其中四新47%，勝利79%，石甕子46%，-1-

東甘溝53%。年初對下欠手術(shù)進(jìn)行清理，平岔齊過，共落實節(jié)育措施23例（其中上環(huán)11例，扎管12例）；下欠手術(shù)84例（上環(huán)60例，扎管24例），其中四新23例（上環(huán)17例，扎管6例），勝利21例（上環(huán)16例，扎管5例），石甕子27例（上環(huán)19例，扎管8 例），東甘溝13例（上環(huán)9例，扎管5例）。隨時掌握新情況、新問題，對新出現(xiàn)重點難點問題及時處理，半年來共發(fā)現(xiàn)政策外懷孕4例，處理4例；對歷年未處理到位的政策外生育依法起訴8戶，現(xiàn)已主動繳納社會撫養(yǎng)費(fèi)2戶。

3、優(yōu)化服務(wù)環(huán)境，提升服務(wù)管理水平。依托便民大廳建設(shè)及計劃生育“三大工程”建設(shè)，切實落實各項計劃生育各項優(yōu)先優(yōu)惠政策，為前來辦事的村民提供方便。截止現(xiàn)在已辦理獨生子女證16例，辦理流動人口婚育證明7例，為15例計劃生育家庭辦理了意外傷害保險、為3戶計生戶學(xué)生辦理了中考加分，為2戶自愿放棄生育二孩戶各獎勵4000元，為145戶391人予以新型農(nóng)村合作醫(yī)療補(bǔ)助1173元。

4、部門齊抓共管，完善綜合治理機(jī)制。積極協(xié)調(diào)、督促各相關(guān)職能部門，認(rèn)真履行計劃生育工作職責(zé)。鎮(zhèn)派出所在新生兒上戶、戶籍遷移和社會治安綜合治理工作中嚴(yán)把計劃生育證明查驗關(guān)。鎮(zhèn)衛(wèi)生院配合嚴(yán)厲打擊非法鑒定胎兒性別和非法終止妊娠行為。

三、目前工作中存在的問題

在肯定工作成績的同時期，我們應(yīng)清醒地認(rèn)識到工作中還存在著很多不容忽視的問題和不足，主要表現(xiàn)為以下幾個方面

1、計劃生育三包責(zé)任制責(zé)任落的不實，村兩委會重視程度不夠，導(dǎo)致三查率低，有個別村的三查率不足50%；

2、長效節(jié)育措施落實率低，導(dǎo)致計劃外懷孕現(xiàn)象時有發(fā)生。

3、非法生育態(tài)勢有所上升。上半年，各村均有政策外生育現(xiàn)象發(fā)生，另外，孕情上報及時率低，也導(dǎo)致原本符合政策的一孩、二孩無證生育現(xiàn)象屢屢發(fā)生，使我鎮(zhèn)計劃生育工作在半年考核中受到嚴(yán)重影響。

4、依法行政措施不力，社會撫養(yǎng)費(fèi)征收不到位，制約了工作的順利開展。

5、流出人口信息掌握不清、辦證率低。造成了流動人口計劃生育管理出現(xiàn)斷檔。

計劃生育工作是一項動態(tài)工作，要時刻繃緊經(jīng)常性管理這根玄，時刻掌握每個重點對象的動向，實行動態(tài)管理。但近年來我鎮(zhèn)在這方面做得不夠，工作做得不扎實，導(dǎo)致現(xiàn)在計生工作處于落后被動局面。我想，有以下幾方面值得我們共同去思考和重視。

一是認(rèn)識不到位。鎮(zhèn)村計生干部工作作風(fēng)漂浮不定，紀(jì)律作風(fēng)渙散，松懈、麻痹和消極、畏難思想嚴(yán)重，怕得罪人，不敢大膽工作，沒有找到破解計生難題的辦法，對存在的問題束手無策，沒有招法，缺乏工作的主動性和針對性；部分村沒有把計劃生育工作納入重要議事日程，沒有做到一把手親自抓、負(fù)總責(zé)，沒有形成齊抓共管的工作格局；各別村對政策外懷孕情況不及時向鎮(zhèn)黨委、政府匯報，不與鎮(zhèn)黨委、政府保持一致。

二是工作措施不到位。安排下去的工作遲遲不能落實，存在拖拉推諉現(xiàn)象。孕前管理工作抓得不細(xì)不實、長效避孕節(jié)育措施落實上還存在很多問題；流出育齡婦女管理上還有很多漏洞。

三是責(zé)任夯的不實。盡管鎮(zhèn)黨委、政府堅定不移地實行計劃生育工作責(zé)任追究制，也實行了三查包抓獎懲制度，但還有部分干部沒有去認(rèn)真貫徹執(zhí)行，對所包的對象不了解，不入戶掌握真實的婚育情況，好像認(rèn)為三包責(zé)任是一紙空文。部分村分工不清、責(zé)任不明，存在僥幸心理，造成政策外出生現(xiàn)象時有發(fā)生。

四是常規(guī)管理不到位。各村民自治工作流于形式，形同虛設(shè)，不能發(fā)揮作用；宣傳教育力度不大，群眾對計劃生育知曉率、參與率、滿意率低；新型生育文化建設(shè)沒有很好地開展；計生優(yōu)先優(yōu)惠政策宣傳兌現(xiàn)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作領(lǐng)域還存在薄弱環(huán)節(jié)。

五是業(yè)務(wù)不精。鎮(zhèn)村計生干部對計劃生育工作沒能做到底子清、情況明，思路清、重點明，責(zé)任清、獎懲明和政策清、業(yè)務(wù)明，帳、卡、冊等檔案材料還沒有完全規(guī)范，計生統(tǒng)計準(zhǔn)確率不高。

四、今后工作要求

針對以上這些問題，我想在今后的工作中對大家提幾點要求：一是統(tǒng)一思想，認(rèn)清形勢，充分認(rèn)識人口計生工作的重要性，切實增強(qiáng)做好我鎮(zhèn)人口與計生工作的責(zé)任感和緊迫感。二是集中精力，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，進(jìn)一步嚴(yán)格工作紀(jì)律，保證工作時間，全力推進(jìn)三查、手術(shù)、社會撫養(yǎng)費(fèi)征收、優(yōu)質(zhì)服

務(wù)等計劃生育各項基礎(chǔ)和常規(guī)工作。三是夯實責(zé)任，強(qiáng)化措施，把任務(wù)分解細(xì)化到人，做到計生工作人人頭上有責(zé)任，人人手里有包抓對象，切實把各項工作抓好、抓實。四是明確職責(zé)，狠抓落實，確保實現(xiàn)我鎮(zhèn)今年計生工作目標(biāo)。鎮(zhèn)村要通過建立科學(xué)、詳實的各類臺帳，全面掌握本村育齡婦女的新婚、懷孕、生育、節(jié)育措施及外出、外來人員的情況，這樣，才能做到底子清、情況明，工作才能取得實效。

五、近期工作安排

1、嚴(yán)格落實各項措施，社會管理辦公室做好三查尾氣及手術(shù)的平岔齊過，力爭都達(dá)到98%以上。

2、加大依法行政執(zhí)法力度，嚴(yán)厲堅決打擊違法生育的行為，有效凈化生育環(huán)境。

3、扎實有效的開展婦女病普查工作；從下周一起，由縣醫(yī)療小分隊深入各村進(jìn)行婦女病普查，各村高度重視，各村支書負(fù)總責(zé)，村兩委會人員全部參入，聯(lián)村人員協(xié)助，動員20至49周歲的人員上站進(jìn)行免費(fèi)檢查，免費(fèi)治療，同時也開展三季度B超三查工作。

4、統(tǒng)籌安排部署，做好夏秋季流動人口清查摸底登記。同志們，我鎮(zhèn)計劃生育工作形勢嚴(yán)峻，我們必須保持清醒的頭腦，正視工作中存在的問題和困難，切實增強(qiáng)危機(jī)感、緊迫感和責(zé)任感，采取有力措施，狠抓工作落實，使我鎮(zhèn)的計劃生育工作跨上一個新的臺階，圓滿完成縣委、縣政府下達(dá)的各項指標(biāo)任務(wù)，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展創(chuàng)造和諧的人口環(huán)境。

第五篇：畢業(yè)班工作會講話稿

提高質(zhì)量 勢在必行

各位老師：

大家好！

今天我們學(xué)校的兩級畢業(yè)班的全體老師及全體行政領(lǐng)導(dǎo)齊聚一堂，共同探討如何提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量，努力達(dá)到上級對我校的考核目標(biāo)。在此向你們的辛苦付出表示最衷心的感謝。我今天要給大家探討的主題是提高質(zhì)量勢在必行，有什么不妥之處還請大家指正。

一、當(dāng)前形勢和實際情況

1.全縣現(xiàn)在的背景就是提高教育教學(xué)質(zhì)量，教委已跟各校簽訂了提質(zhì)目標(biāo)責(zé)任書，同時加大了對學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的考核，現(xiàn)在全縣的各級各類學(xué)校都在抓質(zhì)量。我校要接受教委考核的就是兩級畢業(yè)班，你們質(zhì)量的高低直接決定學(xué)校的各項考核以及自身發(fā)展，同時也是對社會要交的一份答卷。

2.我校當(dāng)前的兩級畢業(yè)班的實際情況，以上期期末考試的成績?yōu)閾?jù)，小學(xué)六年級：語文及格率92%數(shù)學(xué)及格率52%，而我們的目標(biāo)是必須達(dá)到57%。九年級：420分以下7.76% 280分以下的61.01%，考核目標(biāo)是合格率30%，后進(jìn)生率要在30%以內(nèi)，分析兩個年級的情況與我們的目標(biāo)還相差很遠(yuǎn)，特別是我們九年級的情況更為嚴(yán)峻。

二、明責(zé)任、強(qiáng)措施、達(dá)目標(biāo)

為了全面提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量，達(dá)到上級下達(dá)的各項目標(biāo)，我希望全體任課教師要團(tuán)結(jié)協(xié)作，形成合力，迎接挑戰(zhàn)，共達(dá)目標(biāo)。下面我就本期針對兩級畢業(yè)班的一些具體工作講一下具體的要求。

1.明確責(zé)任，我們在座的每位教師背負(fù)的是一個共同的責(zé)任，學(xué)校的發(fā)展、教師的發(fā)展、學(xué)生的成長。

2.強(qiáng)措施，學(xué)校已從各方面在為你們的工作開綠燈，如小學(xué)六年級安排專任教師上好綜合科目，同時安排了下午第三節(jié)課，初中九年級安排月考分析會及早晚自習(xí)，針對兩級畢業(yè)班學(xué)校另外拿出資金來考核獎勵，后期學(xué)校還會從多方面為你們找資料習(xí)題等等。當(dāng)然這些只是我們目前想到，我知道你們還有許多的具體措施，如課該如何上，改如何去抓我們的后進(jìn)生，該如何去處理學(xué)生的學(xué)習(xí)習(xí)慣等問題。總之不管大家用什么方法，就是一個目標(biāo)，小學(xué)的57%，初中兩個30%。

3.達(dá)目標(biāo)，我希望每位教師都能在自己的教學(xué)中時刻記住自己科目的目標(biāo)，都要想方設(shè)法的去完成。

4.幾點要求：一是希望各位教師要相互團(tuán)結(jié)合作；二是要研究學(xué)生，對癥下藥；三是要研究教材、研究近年來的考試方向。四是利用好時間。五是要有責(zé)任心。

最后，希望在學(xué)校和各位教師的共同努力下完成目標(biāo)，書寫我校的新篇章。祝各位老師身體健康，工作愉快。