第一篇：關于2021年巡視整改專題民主生活會對照檢查材料

關于2021年巡視整改專題民主生活會對照檢查材料范文精選

按照中央巡視組要求和省、市、區委統一部署，區政府黨組成員認真學習了習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神以及習近平總書記關于巡視整改工作的重要指示精神在深入學習研討、認真談心談話、廣泛征求意見的基礎上，對八方面存在問題進行了深刻查擺和認真對照，并提出務實管用的整改措施，形成了區政府黨組班子對照檢查材料。

總體來看，區政府黨組是一個團結務實、廉潔勤政、干事擔當的戰斗集體，能夠嚴格遵守黨章黨紀和廉潔從政規定，堅持政治理論學習，班子成員團結協作，在重大問題和重大決策上求同存異、步調一致，能夠自覺同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。尤其是做好巡視整改方面，認識是到位的，落實是有力的，能夠充分認識全面從嚴治黨和抓好巡視整改落實的重大政治意義和政治責任。同時，要看到在下大力整治政治生態、全面推進脫貧攻堅等方面，也存在不少問題和短板，必須以最堅決的態度、最有力的舉措、最務實的作風，打好“組合拳”，一體化推進，確保中央和省、市、區委重大決策落實落地。

一、存在問題

（一）在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神方面。中央巡視組指出，X省存在“學習效果層層遞減，學深悟透有差距，意識形態工作責任制落實不到位”等問題，對此，區委迅速安排部署，并由區委辦牽頭制定具體整改方案，區政府黨組也進行了專題研究部署，但距離學懂弄通做實要求還有差距。借勢借力X協同發展和X新區規劃建設，在全省、全市有影響、有亮點的工作還不夠多，脫貧攻堅工作還存在不扎實、不精準等問題，意識形態工作責任制落實還不到位，輿情處置偏重“刪堵”，正面引導不夠，今年發生的X地展館景區和東間拆違等負面輿情，折射出我們對做好新形勢下的思想工作把握不精準、應對不及時，同時，區政府黨組成員參加理論學習的積極性和主動性還不夠強，尤其在結合X實際，抓好工作落實方面，研究的不深不透。

（二）在下大力整治政治生態方面。中央巡視組提出，X省委組織肅清X等人惡劣影響不徹底，有的黨員領導干部認識模糊，一些干部政治紀律和政治規矩意識淡薄，一些基層單位存在拉票賄選問題等。對照反思X，有些干部特別是基層黨員干部組織觀念淡薄，面對急難險重任務，不敢擔當、不會擔當、不愿擔當的問題依然不同程度存在。比如，特定區域基層黨員干部面對“雙違”治理等重大任務，推諉扯皮、刻意回避，給政府工作造成了極大被動。個別部門主要負責同志搶抓機遇意識不強，積極爭跑力度不夠，在破解用地難題、財政困難等問題上成效不明顯，同時，在項目建設過程中，有不少項目在取得用地手續后，遲遲不能入場，發展環境和營商環境依然亟待優化。因此，區政府黨組在持續強化黨性鍛煉、嚴肅工作紀律方面，依然需要狠下功夫。同時，將堅決擁護黨中央和省委對X、X、X等人的處理決定，并在政府系統持續開展嚴肅認真的政治性警示教育，堅決抓好政治修養和黨性鍛煉這篇文章。

（三）在推進全面從嚴治黨向縱深發展方面。區政府黨組始終堅持把推進全面從嚴治黨擺在與經濟社會發展同等重要位置，做到了同步部署、同步落實、同考步核，政府系統黨風廉政建設成效初顯。反思這方面存在的問題，一是有時認為該項工作有區委和區紀委監委負責就夠了，政府有關部門只需做好配合工作，在工作的主動性和全面性上有待加強。二是一般性工作部署多，有時只是學習文件、聽取匯報和會議部署，親自研究推動落實少，在推進全面從嚴治黨向縱深發展方面，沒有做過認真仔細的思考三是在結合掃黑除惡專項斗爭等工作，全面系統的推進工作落實，深挖徹查問題線索方面做得不到位，沒有把全面從嚴治黨工作與其他工作有機結合。

（四）在認真貫徹落實新時代黨的組織路線方面。區政府黨組認真學習全國和省、市組織工作會議精神，在干部人事調整中，能夠做到嚴格落實“凡提四必”（即討論決定前，對擬提拔或進一步使用人選的干部檔案必審、個人有關事項報告必）和“五個不準”（即不準任人唯親，不準突擊提拔調整干部，不準臨時動議決定干部，不準超職數配備、超機構規格提拔任用干部，不準泄露討論決定情況，堅決防止和糾正選人用人上的不正之風）等新時代組織路線新提法、新要求，堅決服從區委人事干部調整決定，但也存在干部隊伍結構不合理、專業化水平不高等問題，在真正吃透精神、有針對性的抓好落實方面做得還不夠。比如，糧食、工信系統人員少、年齡老化等問題比較突出，人員調整補充未能及時跟進，一定程度上影響了工作落實。比如，在對接服務X新區方面，有些部門對涉及規劃土地、資金政策等問題研究不透、把握不準，既有工作作風問題，一定程度上反映了干部隊伍結構老化、專業化水平不高的短板。比如，一些基層組織軟弱渙散，X村X非法采砂案、X大坑傾倒垃圾案，都反映了基層黨員干部黨性原則的嚴重缺失，也折射出我們對新時代組織路線研究不深入、貫徹不徹底的問題.（五）在強化作風建設方面。區政府黨組成員能夠嚴格遵守中央“八項規定”精神，并在分管部門和分包鄉鎮深入開展糾正“四風”和作風紀律專項整治行動，大力推進政府系統工作水平和工作效能“雙提升”活動，但目前來看，距離中央、省、市要求和人民群眾期待還有差距，與X當前面臨的發展機遇格格不入。比如，一些基層干部反映會議頻次高、時間長，不能很好的騰出精力抓落實。同時，區政府黨組成員和有關部門主要負責同志，安排部署多、督導落實少，后續工作跟進不夠。大興調查研究之風不濃，對土地指標、“雙違”治理、項目招商、經濟指標等工作談問題多、談辦法少，深入基層一線調查研究不夠。同時，“四風”隱形變異問題時有發生，存在反彈危險。以上問題，反映了我們在作風建設中的短板，需要在今后工作中著力改進。

（六）在扎實推進脫貧攻堅方面。區政府能夠深刻認識到脫貧攻堅的重大意義，對分管部門承擔的工作任務做到了親自研究謀劃，親自調度部署，親自組織推進；對分包貧困戶定期走訪慰問，努力在促進其長期穩定脫貧上聚焦聚力，但對照中央巡視組和省脫貧攻堅第三巡視巡查組以及市人大三項工作聯動監督反饋意見，我區脫貧攻堅領域依然有不少難啃的硬骨頭，需要精細工作、持續加力。比如，有些干部把脫貧攻堅工作等同于一般性工作，對非貧困縣（區）所面臨的艱巨任務，依然存在理解不深不透，認識不到位的想象。比如，部門之間定期溝通會商機制不健全，信息資源沒有及時共享，工作統籌推進不夠，比如，開拓思維不強，對扶貧資金謀劃使用思考不多，產業扶貧方面與貧困縣相比，還有不小差距，尤其是立足X傳統農業大縣和非貧困縣工作實際，考慮謀劃工作不夠。對此，區政府黨組和政府系統各部門要逐一研判調度，全力攻堅克難，做到抓早抓小抓實，確保如期完成我區脫貧攻堅任務。

（七）在落實整改要求、做好巡視“后半篇文章”方面。中央巡視組對X省的反饋意見，既有共性問題也有個性問題，區政府黨組能夠做到對號入座，聚焦問題，確保全面徹底的整改到位。同時，統籌做好國家和省扶貧考核反饋意見、中央環保大督查反饋意見整改落實工作。反思這方面存在問題，一是工作“回頭看”開展不及時，對上輪省委巡視反饋意見涉及政府有關工作，做到了邊查邊改、立行立改，但后續工作跟進不及時，影響了整改效果。二是舉一反三、建章立制工作做得不到位，存在就整改談整改，沒有圍繞存在問題深挖徹查，全面推進工作，尤其在長效機制建設方面還有欠缺。今后，要堅持問題導向，認真反思自查，強力推進巡視整改工作落實。

（八）在履行全面從嚴治黨主體責任、“一崗雙責”和監督執紀問責方面。總體來講，區政府黨組能夠恪守責任擔當，嚴格落實“黨政同責，一崗雙責”和全面從嚴治黨主體責任，全力打造勤政廉潔、務實創新政府，同時也存在一些問題需要改進。在履行“一崗雙責”方面，有些部門認識不夠、用力不均，關注本部門業務工作多、關注黨建工作少，在監督執紀問責方面，區政府黨組成員對分管部門一般性批評教育多，真正執紀問責少，今后，區政府黨組及政府各組成部門要始終堅持把紀律和規矩挺在前面，確保思想重視到位、責任落實到位，努力推動政府系統政治生態進一步優化提升。

（九）在擔當作為和履職盡責方面。區政府黨組成員在重大工作任務面前，能夠做到不分你我、協同用力，不計個人得失，合力攻堅克難，但也存在一些問題需要克服。爭先進，創一流意識還需要增強。雖然普遍反映，近幾年X經濟發展和城市建設發生了巨大變化，但與兄弟區市相比，同。“重返大縣方陣，重塑大縣尊嚴”要求相比還有不小的差距，但搶抓機遇的意識和跨越趕超的銳氣和精氣神相對不足。抓落實的力度有待提升，主要是區委、區政府研究部署的一些重大事項督查問效沒有跟上，導致落實大打折扣。比如，環境保護雖成效初顯，但一些“散亂污”企業蠢蠢欲動，存在死灰復燃的危險，要繼續鼓勁加壓、持之以恒。同時，全區空氣綜合指數時有反彈，需要更精準的抓好工作落實。政務環境和營商環境還需要改善。部分班子成員深入企業調查研究不夠，有些分管部門辦事效率不夠高，存在難辦的事推諉應付，急辦的事拖拖拉拉等問題。

二、原因剖析

（一）理論武裝不緊不實。班子成員雖然在重大原則問題上始終立場堅定、頭腦清醒，但理論學習還不夠系統。同時，對習近平總書記治國理政新理念新思想新戰略理解不到位，創造性開展工作不多，有時更多思考X自身發展需要，缺少站在全市乃至全省高度研究解決問題的思維和辦法。由于理論缺失，區政府黨組成員運用理論指導實踐、推動工作能力還有待提升。

（二）黨性修養鍛煉不夠。對黨性修養鍛煉缺乏長期性和一貫性，沒有做到自覺主動、持之以恒。班子成員雖然在政治上思想上行動上能夠始終與習近平同志為核心的黨中央保持高度致，但自以為作為受黨教育多年的領導干部，已經掌握了黨的基本理論，對自身黨性修養有所放松。同時，對分管部門全面從嚴治黨工作聚焦不夠、用力不足。

（三）表率作用發揮不優。面對協同發展、環境保護、“雙違”治理等多重工作任務，班子成員帶頭自我加壓，主動攻堅克難的勁頭還不夠大。在執行上級決策部署方面表率作用發揮不充分，尤其在帶頭推動中央和省巡視組交辦問題線索的整改落實工作中，反復抓、抓反復的力度還不夠，思想認識和工作推進仍需持續加力。

三、努力方向和整改措施

（一）加強理論學習，提升政治站位。堅持以加強黨性修養提升履職能力為目標，繼續全面深入學習黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，通過系統專業的理論學習，不斷增強“四個意識”，切實提升綜合素質和理論水平，進一步完善區政府黨組理論學習制度機制，拓展學習領域，豐富學習內容，努力在學通、弄懂、做實上下功夫，同時，注重理論聯系實際，進一步拓展學習廣度和深度，爭做工作的行家里手，努力把政府班子打造成為政治堅定、能力過硬、群眾擁護的領導集體。

（二）嚴明紀律規矩，全面從嚴治黨。嚴格執行《條例》《準則》，進一步強化紀律意識，用黨紀黨規嚴格規范自身言行。強化規矩意識，堅持重大事項請示報告制度，絕不越級行權、自行其是、欺上瞞下、弄虛作假，始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。堅決落實中央“八項規定”精神，嚴控政府一般性支出，堅持原則，敢抓敢管，帶頭弘揚新風正氣。堅持把全面從嚴治黨與政府工作有機結合，堅決肅清以X、X、X等人惡劣影響，推動政府系統黨風廉政建設再上新臺階。

（三）強化問題導向，推動整改落實。要堅持把做好巡視整改工作落實，作為改進工作作風、提升工作能力、解決突出問題的重大契機，堅決有力的抓好整改落實。要堅持直面矛盾，主動解決問題，對中央和省巡視組交辦問題線索，嚴肅對待，找準病根，對癥下藥，確保工作態度端正，工作措施有力，責任落實到位。同時，要全面反思自查，建立長效機制，對群眾反映強烈的熱點難點問題和當前政府工作突出短板，舉一反三、全面檢查，以對黨和人民負責、對X事業發展的政治自覺，切實擔負起巡視整改工作的重大使命，確保取得實實在在工作成效

（四）加快振興發展，增強工作實效。要以巡視整改工作為契機，嚴格落實中央和省、市、區委各項決策部署，用好用活抓重點、抓典型、抓調度、抓關鍵等一系列行之有效的制度機制推動X各項工作增比進位、創先爭優。始終把加快發展作為第要務，借勢借力X協同發展和X新區規劃建設，穩步推進X經濟開發區和高鐵新區建設，筑牢發展根基。繼續深化招商引資，切實提高項目履約率、開工率和投產達效率，確保順豐物流產業園、X低碳產業園、智慧城市民生港等重大項目有序推進、盡快落地。牢固樹立高端品質引領城市建設理念，強力推進X新城建設、教育園區、醫療園區建設，推動產城教融合發展。全面開展脫貧攻堅，確實現如期穩定脫貧。深入實施藍天、碧水、凈土三大行動，全力創建生態文明示范先行區。同時，堅持把工作著力點放到研究解決事關X發展的重大問題上，放到與群眾利益息息相關的現實問題上，為群眾辦實事、解難題、謀福祉，奮力開創新時代X各項工作新局面。?

第二篇：鄉鎮領導班子巡視整改專題民主生活會對照檢查

巡視整改專題民主生活會鄉鎮領導班子對照檢查

發

言

提

綱

根據縣委《關于召開中央巡視整改專題民主生活會的通知》，鄉領導班子在深刻領會習近平新時代中國特色社會主義思想，廣泛征求意見建議和開展談心談話的基礎上，認真對照總書記指導蘭考縣委班子民主生活會標準，深入查找了班子存在的問題及不足，深刻剖析問題產生原因，深挖癥結根源，逐項提出整改落實的思路和措施，現對照檢查如下，請同志們批評指正。

一、存在的主要問題

（一）深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神方面。

鄉班子成員堅持做到在學懂、弄通、做實上下功夫，牢固樹立“四個意識”。但是還存在著：

一是政治理論學習還不夠自覺。政治理論學習滿足于中心組學習規定動作，對黨的創新理論學習缺乏強烈的緊迫感和自覺性，特別是對總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰略，以及調研指導XX重要講話精神的學習系統研究不夠，個別班子成員對總書記對XX發展的“四個著力”、打好“四張牌”、推動縣域治理“三起來”、做到鄉鎮工作“三結合”等重要指示理解不透徹、不深入。

二是“四個意識”落實不夠具體、效果不彰。黨委的“主體責任”壓力層層傳導不夠嚴格，對推進管黨治黨的“突破點、著力點、落腳點”把握不準、研究不深，個別班子成員貫徹落實上級重要決策部署政治站位不高、政治擔當不夠。

三是對脫貧攻堅缺乏政治和全局意識，脫貧工作不夠精準務實。比如，在建檔立卡戶的評定上，存在著評定不精準，個別群眾意見大等情況；在產業扶持上，存在調查研究工作不細致，項目落地慢，開工慢，貧困戶就業意愿不強等。

（二）強化作風建設方面。

存在的主要問題一是個別班子成員思路不清，理論欠缺，安排工作不全面、不細致、不深入。在決策方面缺乏前瞻性，導致一些工作不能收到預期效果。二是推進重點工作緊迫感不強。雖然大部分班子成員能盡職盡責、按時完成分管任務，但是有部分同志依然存在等靠要思想，工作效率不高，面對棘手問題和困難先講條件、主動挖掘自身潛力不夠等。

（三）扎實推進脫貧攻堅工作方面。

班子成員能夠嚴格落實扶貧政策和脫貧責任。但是個別村還存在著扶貧領域虛報冒領、截留克扣、優親厚友等現象發生。這與我們包村領導干部覺悟低、認識不足，境界不夠多少有關。同時，在鄉村干部中普遍都存在著開拓進取精神 不足，面對脫貧攻堅中的焦點、難點問題，思考不多、研究不深，辦法措施不多，尤其在產業脫貧上創新突破不夠、沖勁不足。

（四）落實整改要求，做好巡視“后半篇文章”方面。我鄉不存在“新官不理舊賬”現象，對各級巡視要求整改的問題都認真整改、深刻總結。雖然我們對涉及我鄉的整改任務能按時完成，但對全縣普遍存在的共性問題重視程度不夠，且對整改落實未能堅持最高最嚴的標準。

(五）履行全面從嚴治黨主體責任、“一崗雙責”和監督執紀問責等方面。

全體班子成員堅持做到自覺抵制不良風氣，嚴格執行辦公用房、住房，用車、交通等方面的待遇規定，注重家庭、家教、家風，帶頭落實中央八項規定和實施細則精神。存在的問題一是“一崗雙責”落實還有差距。雖然鄉黨委對領導班子黨風廉潔建設責任制進行了細化和分解，但有的班子對黨風廉政建設“一崗雙責”責任缺乏充分的認識，認為把分管工作抓好就行，對分管部門、所包村紀律執行情況不夠嚴格，對干部監督教育失之于寬、失之于軟。二是執紀監督有待進一步加強。抓制度落實缺乏一以貫之、常抓不懈的工作韌勁，工作措施較為簡單籠統，相關制度的可操作性和實效性有待加強。個別干部職工紀律松散、作風疲沓、態度惡劣、辦事拖拉等現象仍然存在。三是監管制約機制需進一步完善。有 的同志艱苦奮斗意識不強，存在出門就要找車，進村入戶不愿多走路；個別同志節約意識不強，存在用水、用電、辦公耗材損耗、浪費嚴重現象。

（六）在擔當負責方面。

大部分班子能做到攻堅克難，不回避矛盾，能夠履行全面從嚴治黨責任，旗幟鮮明地杜絕違規違紀言行，嚴格執行黨的干部政策。主要問題一是解決群眾訴求力度不強。個別班子成員聯系基層、服務群眾不深入，對分包村內出現的問題解決不夠有力、不夠徹底，在一定程度上影響了黨員干部在群眾中的形象。還有個別領導干部對來信來訪制度執行落實不到位、督促不嚴格等現象，導致部分群眾信訪事項問題處理不及時。個別干部服務態度惡劣，語氣生硬、自我約束不嚴，嚴重損害黨和政府的形象。二是干事創業激情有所弱化。部分干部工作上進取意識不強，指導創新的能力有待提高，統籌協調、科學謀劃工作能力欠缺，有時還不愿面對棘手的事情，不敢直面矛盾和困難。例如在脫貧攻堅、土地流轉、項目招引落地方面，部分干部對國家政策理解不深，把握不透，對村內出現的問題深層次研究不夠，破解難題的新思路、新舉措不多，習慣于憑經驗做事，導致工作推進力度不大。三是敢于擔當的精神不夠強。在環境污染防治、秸稈禁燒、教育衛生等方面缺乏主動作為，重視上級安排部署，抓落實的措施和方法不多，有時還存在以會議落實會議，以 文件落實文件，工作上只求過得去，不求過得硬，放松了自我完善、自我革新、自我提高的要求。班子成員之間還存在主導和協調定位不清，相互配合、相互支持不夠的問題，還沒有形成齊抓共管的強大合力。

二、問題原因剖析

通過仔細剖析問題產生的根源，雖然存在一定的客觀因素，但主要還是主觀原因造成的，具體表現在以下幾個方面：

（一）理論學習有所放松。

認為自己入黨多年，有一定的思想政治理論基礎，自以為憑已有的社會知識和工作經驗，做好本職工作應該沒有問題，自覺不自覺放松了政治理論學習，有搞實用主義，存在急用現學、用啥學啥的情況，學習的全面性、系統性、深刻性不夠。

（二）紀律觀念有所松懈。

主觀世界改造不主動，黨的組織生活落實的不夠好，產生了紀律松懈，容易受到世俗各種消極思潮影響而隨波逐流，導致不能自覺抵制歪風邪氣。

（三）理想信念不夠堅定。

有時覺得理想信念相對比較抽象、遙遠，不如抓具體工作“實”，對工作中遇到的困難和問題，習慣于從工作層面找原因，沒有上升到理想信念的高度進行剖析。究其根源是用黨的科學理論武裝頭腦不夠，雖然能夠深入學習黨章黨規黨 紀和習總書記系列重要講話精神，但缺乏對內在邏輯的理解把握，影響了正確權力觀、地位觀和利益觀的系統樹立和形成。

三、整改思路及方向

（一）加強政治紀律學習。

認真解決學風不實的問題，加強科學理論武裝，切實在建設學習型班子上下功夫。

1、切實端正學習態度。按照“學習、學習、再學習，提高、提高、再提高”的要求，把學習作為一種覺悟、一種責任、一種境界和一種能力，不斷提高領導班子綜合素質，不斷拓寬視野增強大局意識、創新意識和戰略思維能力，正確把握時代脈搏，確保始終走在時代發展的前列。

2、要在理論學習的系統性上下功夫。進一步完善中心組學習制度，堅持集中學習與領導班子成員平時自學相結合，加強政治理論和業務知識學習。鄉領導班子成員每周帶頭學習，重點突出黨的政治理論以及中央、市縣各項方針政策的學習，緊緊圍繞縣委縣政府中心工作注重抓大事、謀全局、重服務，注重緊貼基層、緊貼服務對象抓實事，切實增強工作的系統性、原則性、預見性和創造性。

3、堅持學以致用、學用結合。切實端正學風，要在常學常用上做文章，努力把科學理論轉化為科學的思維方式，轉化為對客觀實際的正確把握能力，轉化為踐行科學理論的 實際行動，把學習成果應用到服務發展、服務民生、促進社會和諧上來。

4、以科學理論為武器，不斷加強世界觀、人生觀、價值觀改造。以為民務實清廉作為當代共產黨人的價值追求，堅定理想信念，加強黨性修養，強化宗旨意識和公仆意識，牢固樹立正確的權力觀和政績觀。堂堂正正做人，實實在在做事，努力做到謀策不謀權，謀事不謀利，謀績不謀名，永葆革命本色。

（二）組織紀律上，加強領導班子自身建設。以提高思想、增強能力、改進作風、改善形象為重點，努力建設團結協調、配合默契、求真務實、改革創新、朝氣蓬勃、奮發有為的領導班子，是增強機關聚集力和戰斗力的關鍵。

1、貫徹落實民主集中制原則。自覺維護和增進領導班子團結統一，顧大局、識大體、講原則，努力形成班子的整體合力，充分發揮班子的整體功能。主要領導要帶頭執行民主集中制原則，帶頭維護和增進班子集體的團結，遇事要主動與其他班子成員溝通協商，調動和發揮每個班子成員的積極性。班子成員要增強全局觀念和團隊意識，積極參與班子集體領導，自覺服從集體的決定，做到不越權、不缺位。領導班子內部要互相信任、互相支持、相互諒解、相互補臺，遇到不同意見坦誠相見，不計較個人恩怨得失，共同營造心 齊氣順風正勁足的良好氣氛。

2、健全領導決策工作制度和議事規則。一是健全科學民主的領導決策制度。按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，做到議而有決，決而有行，切實提高工作執行力。二是健全重大事項決策規則和程序。完善群眾參與、專家咨詢和集體討論相結合的決策機制，扎實推進領導決策民主化科學化法制化。黨組作出重大決策前，要進行深入調查研究，廣泛聽取各方面群眾的意見和建議。三是積極推進黨務公開、政務公開，重大決策的實施情況要以適當形式及時向群眾通報。

（三）切實提高勤廉意識，確保廉潔從政。

健全機關作風建設長效機制。按照科學、量化、易操作的要求，把黨風廉政責任制考核、機關干部考核結合起來，考核結果作為業績評定、獎勵怎處的重要依據。認真開展能評與自我能評。領導班子成員要過好雙重組織生活，自覺參加所在黨支部組織生活，接受黨員群眾監督。堅持真理、修正錯誤、有錯必改，敢于并善于運用批評與自我此評這個武器，積極開展經常性的談心交心活動，開好領導班子民主生活會，做到真心聽取意見、真情交流思想、真正查找突出問題、真摯表達努力方向，努力增強領導班子自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力。完善工作作風建設規章制度。著眼于從制度層面約束制止“四風”問題，本著“于法周 延、于事簡便”的原則，領導班子要對貫徹群眾路線已有的制度進行梳理，經實踐檢驗行之有效的、群眾認可的，要長期堅持，抓好落實；對不適應新形勢新任務要求的，要抓緊修訂完善。

（四）要務實擔當落實好群眾紀律。

把心思和精力真正用在干事創業上。要自覺踐行黨的群眾路線，著力解決群眾反映強烈的“四風”問題，提高服務水平和能力，真正贏得群眾的擁護和信賴，清正廉潔，要嚴格落實黨風廉政建設責任制，強化對權力運行的制約和監督，慎用手中的權力，對群眾有敬畏之心，永不謀私。有“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己”的警惕才能經得起各種各樣的沖擊和誘感，情為民所系，權為民所用，利為民所謀。“實”是腳踏實地的干勁，求本務實的精神，當官不避事的態度，為官一任、造福一方的追求。只要有“謀事要實、創業要實、做人要實”的態度，才能在工作中腳踏實地、真抓實干，敢于擔當責任，才能更好的做好本職工作，為我X的發展做出應有的貢獻。

（五）工作紀律上班子成員要提高綜合素質，打造服務型、創新型、學習型班子。

首先，注重思想的教育引導，利用各種時機，加強培訓學習，提高班子成員對學習業務知識重要性和迫切性的認識，引導自覺、刻苦地鉆研業務，務實基礎，靈活運用合理 的方法和措施，更新自己的知識結構，理論水平。其次，提高服務意識，要樹立人民群眾的事無小事，為百姓辦事就是最好的服務的觀點，強化宗旨意識，提高服務水平。第三，強化創新意識，針對以往工作中，沿用老套路、老辦法，缺乏創造性的辦法，鼓勵班子成員拓寬工作思路。

（六）生活作風方面。

生活紀律上發揚艱苦奮斗的優良傳統，從細節做起、從“小事”做起、從自身做起，嚴格辦公耗材管理，做到隨手關閉辦公用水、用電器設備，自覺養成勤儉節約習慣，反對鋪張浪費，提高服務意識，開創工作新局面。

總之，我們黨政班子一定要以這次民主生活會為契機，持續深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，持續強化管黨治黨政治責任，持續強化保持懲治腐敗的高壓態勢，持續糾治“四風”問題，持續深化構建良好黨內政治生態。圍繞“兩學一做”學習教育有關要求，在實際工作中不斷改正缺點，彌補不足，做一個忠誠、干凈、擔當的合格黨員，為XX各項事業的快速發展做出更大的貢獻。

第三篇：個人巡視整改對照檢查

個人巡視整改對照檢查材料

一、存在的問題：

1、理論學習欠缺，學習目的不夠明確，學習時缺乏認真思考，只從字面上理解馬列主義、毛澤東思想，沒有深刻認識思想精髓，對鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想的內涵理解得不深不透。

2、深入調研不夠多。不能充分了解情況，以致在工作上有時缺乏針對性。在實際工作中，缺乏全面、深入細致地了解和掌握，在知人、知事、知情上還有一定差距。深入實際調查研究少、學習工作不夠細致。雖然自己能夠經常帶著問題去思考，但僅限于表面，還不夠深入細致，很少如“解剖麻雀”一樣去考慮解決問題。

3、全局意識不夠強。有時做事情、干工作只從自身業務出發，對單位做出的一些關系全局的安排理解不透，盡管也按領導要求完成了要做的工作，心理上還是有一些其他的想法。

4、理論與實踐不完全適應。由于多忙于事務，自覺學習時間少，對黨的各項路線、方針、政策掌握得不夠全面，尤其是對專業領域新技術、實用法律法規學習得不夠深入。從客觀上總是強調工作忙、任務重，沒有處理好工作與學習之間的關系，造成自身理論知識跟不上形勢發展，沒能很好地把學習理論與改造自己的主觀世界結合起來。

5、工作熱情不夠。認為有些工作非重要崗位，可做可不做，可緊可慢，對單位全局和社會經濟發展不會造成什么影響，多一事不如少一事，盡量不給領導添麻煩。由于處在這樣的工作環境中，工作的上進心和工作積極性不強，直接影響了專業工作的發展。

二、對存在問題的根源分析：

對存在的以上問題，認真分析其產生的根源，既有客觀的原因，又有主觀方面的原因，但主要還是對習近平新時代中國特色社會主義思想的認識不夠。

1、學習不夠系統、全面、深入。原因是：一是學習態度有所偏向，總認為學習是務虛的，離自己的工作生活太遠，學不學沒什么，另外，在學校上學時也學了不少馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論，覺得自己有了一定的認識，滿足于一知半解，沒有必要再深入系統地學習掌握。二是忽視了理論學習，只注重了自己感興趣東西的學習，只顧鉆研自己感興趣的，而理論知識卻不愿看，不想學。三是學習方法不合理，效果不大理想。不能合理地、系統地安排自己的學習，而是忽冷忽熱，想起來了、用到了，就拿起書看兩天，事一多，就放下不學習了，或是學了一半，覺得另一內容應該學，又換另一本書看兩天，不能持之以恒。有時自己也在學，也在讀書、看報，但往往注意力不集中，走馬觀花，看后沒有什么收獲，過一段時間就忘了。在學用結合上，也沒能把理論運用到實踐中去指導工作，指導生活，指導學習。四是學習時間不能保證。認為上班時間業務多，沒時間也靜不下心來學習，下班時間忙家務沒時間學習。

2、服務意識不強。由于理論學習不夠，思想不解放，導致全心全意為人民服務的宗旨有所偏薄，改革意識不強，缺乏開拓進取精神。也講服務，但忽視了全心全意。求穩怕亂，有事不關己，高高掛起的思想。

3、工作過于只求完成任務，疏忽質量。工作中沒有完全做到深入細致,工作方法方面還沒有完全做到統籌兼顧。強調每項工作都要有新的提高、新的發展，但在具體落實上，沒有用更高的標準去要求、去衡量。即使有個別事項完成不太好，也多是考慮他們的困難因素，自己主觀上解脫，人為地降低了工作標準。

三、整改措施及努力方向：

1、加強理論學習，革新自我。按照落實習近平新時代中國特色社會主義思想的具體要求來審視自己、規范自己、嚴格要求自己。要從根本上解決問題，努力改造主觀世界，行動上同黨中央保持高度一致。從思想上引起高度重視，堅持與時俱進，發展自己，革新自我，真正認識到政治理論學習是武裝頭腦、堅定信念、凈化靈魂、提高思想政治覺悟和指導自己言行的武器。堅持刻苦鉆研的精神，深學苦讀的恒心韌勁，掌握先進的知識文化，抓住時代特點、特色。首先學好理論，用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論武裝自己的頭腦，用“三個代表”重要思想和科學發展觀去指導工作，使自己樹立正確的積極的人生觀、價值觀，學會用辯證的、歷史的方法看問題，學會用科學的觀點分析問題和解決問題。其次，學業務，不斷熟悉業務工作，爭取達到精通業務的程度，提高工作本能。第三，學科技，在科學技術日新月異的今天，要學會用科技手段高效能工作，第四，要學經濟，學好經濟知識促進工作更好地開展。除有知識、懂業務、勝任本職工作外，還要樹立正確的觀念，培養自己的政治鑒別力和政治敏感性。緊緊圍繞全市改革開放和經濟建設的中心，把握正確的政治方向，立足于工作全面、協調、可持續發展，提高自控能力，提高政治水平，學會看形勢，學會把握時局，學會從政治上觀察和處理問題。

2、樹立全局意識，發展理念。在今后的工作中，要樹立全局意識，著眼于大思路、大視野、大舉措來做好工作的大發展。堅持上下互動,協調一致,取長補短,把專業工作融入于人民事業的發展，融入于經濟社會發展。分清主次,區別輕重緩急,協助黨政集中抓好影響全局、關系根本的重點工作。在觀察問題、處理工作時，不只埋頭于具體事務和分管工作，要與工作大局聯系起來，站在大局的高度思考、謀劃、運籌和行動，做好各項工作。

3、強化服務意識，轉變作風。堅持樹立馬克思主義的世界觀、人生觀和價值觀，在任何時候都不能動搖，并在日常生活和工作中努力實踐習近平新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨、樹立奉獻的理念和實事求是的原則，立足本職工作，無私奉獻，以自己的實際行動真正落實習近平新時代中國特色社會主義思想。努力改變工作方法，改進工作作風，保持旺盛的工作斗志，強烈的事業心和責任感，獻身事業，不畏壓力，勇挑重擔，在工作中樹立求真務實理念，要增強敬業意識，深入基層搞調研，腳踏實地干工作，全心全意搞服務，使作風在一線轉變，情況在一線了解，問題在一線解決，業績在一線創立，形象在一線樹立。立足本職工作，無私奉獻，以自己的實際行動真正落實習近平新時代中國特色社會主義思想。

4、努力提升工作質量。在工作要堅持高起點、高標準、高要求，從每一件小事做起，從每一個細節做起，要精益求精、追求一流的工作質量，切實做好每項工作。要保持良好的心態，踏實做事，積極進取，學會思考、學會總結、學會創新，不斷增長本領，充分調動自己的主觀能動性，提高工作效率，提升工作質量。

第四篇：巡視整改專題民主生活會剖析材料

巡察整改專題民主生活會剖析材料

根據巡查組巡察反饋意見和問題，緊密結合工作實際，進行了深刻的自我剖析，明確了今后努力方向和整改措施。現將個人對照檢查情況報告如下：

一、存在的問題

（一）公共機構節能減排方面。推動黨政機關節能工作不深不實，節能工作目標方向不明，合同能源管理工作浮于表面。

（二）公務用車管理方面。公務車輛管理失職失責。監督管理缺位。對車輛管理沒有積極探索行之有效的管理模式。

二、產生問題的原因

（一）貫徹落實工作不夠及時，部署動作不夠快。缺乏超前意識，一定程度上出現被動現象。在作出決策部署時，有時存在著重部署、輕落實的問題，在抓工作落實和督促抓的不夠緊，齊心協力推動工作落實的韌勁不夠，導致工作成效不夠明顯。

（二）對工作的質量和標準要求有差距。工作中高標準、嚴要求堅持的不夠好，開拓創新少，墨守成規多，謀求工作發展的措施和辦法不夠，視野不夠開闊，有時存在依賴思想，工作的實效性不夠。

三、今后努力方向和整改措施

（一）公共機構節能減排方面。一是加強領導，健全機制，加大指導力度；二是對我是公共機構接恁工作領導小組名單進行調整；三是對進行自查自糾，做到任務清晰，責任明確，指導到位；四是對公共機構上半年節能工作開展情況進度督查指導；五是召開公共機構節能工作會議；六是向政府申請將公共機構節能工作納入政府目標考核；七是請政府主持召開相關單位協調會議，落實合同能源項目存續期間的財政預算劃撥和對第三方節能公司的支付以及開展公共機構合同能源管理項目應用的培訓工作。

（二）公務用車管理方面。一是積極對全市公務用車使用情況進行抽查、檢查；二是通過公務用車信息平臺調閱公務用車工作日和節假日運行軌跡，檢查公務用車運行情況，發現有違規用車情況及時處理；三是通過公務用車前門左右側張貼“公務用車”標識及舉報電話，接受社會監督，有舉報情況，立即查實處理；四是積極開展市本級駕駛人員安全教育、業務培訓并指導公車主管部門對本級行政事業單位駕駛員培訓；五是建立健全安全行車管理制度，對平臺車輛進行經常性安全隱患排查，確保用車安全；六是積極探索創新管理運行模式，加強與兄弟市溝通，學習經驗，取長補短，進一步提升管理水平。

第五篇：常書記巡視整改專題民主生活會

巡視整改專題民主生活會

對照檢查材料

賀其樂圖

按照旗委《關于認真開好巡視整改專題民主生活會的通知》要求和圍繞深入學習貫徹總書記關于巡視工作的重要講話精神，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，聚焦堅持黨的領導，加強黨的建設，全面從嚴治黨，對照自治區黨委第四巡視組對我盟開展巡視的反饋意見，深入分析，深挖病根，精準發力，綜合施策，集中整治，以巡視成果反思和整改實際成效，迎接十九大勝利召開，與我思想和工作實際緊密結合后對照檢查材料寫了以下幾個方面：

一、查擺存在的主要問題

學習方面。總書記系列重要講話精神和考察內蒙古重要講話精神：“7.26”重要講話精神。關于意識形態，扶貧開發，精準扶貧的重要講話精神以及巡視工作重要論述。“中國共產黨章程”，“中國共產黨巡視工作條例”，“中國共產黨地方委員會工作條例”，“中國共產黨黨組工作條例（試行）”，“中國共產黨和國家機關基層組織工作條例”，“中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例”，“黨政領導干部選拔任用工作條例”等知識方面的學習還不夠全面，把握不夠系統、運用不夠自覺;有些方面吃得不透、研究不深、把握不準;對新形勢、新情況、新任務、新問題，有時候不能從理論高度去分析、去把握、去處理、去總結，只能憑經驗;對大量涌現的新知識、新理論、新觀念、新情況，有時缺乏敏銳性，不能及時了解和掌握，不能很好地運用到工作中來。

勤政廉政方面。能夠牢牢把握勤政廉政的大方向，能夠嚴守黨的廉政紀律，能夠嚴格約束親人、家人和身邊工作人員遵紀守法，在工作中能夠做到恪盡職守，清清白白做人，干干凈凈做事，筑牢了反腐倡廉的思想防線，但是領導作風和工作作風都存在一定問題：作風不夠細致，現場調查研究較少。雖然分管口的干部一起完成各項工作，但與干部之間當面溝通的次數不夠多，掌握到的信息也不夠全面細致，有些問題、有些時候習慣于聽取工作人員的匯報，然后再研究處理意見。這種“滯后性的服務”說明未經常性開展現場調查，未及時發現矛盾，提前采取措施解決。一定程度上存在開拓創新不足，主動性不強等問題，求穩的思想多一些，抓工作落實有時方法比較簡單，存在慣性思維，喜歡按部就班，突破性的措施還不夠。敢于擔當的勁頭不足，對一些歷史遺留難題和比較棘手的問題推動解決的成效不夠明顯，工作質量和效率還有待于提高。

黨性修養方面。黨性修養沒有隨著工齡和年齡的增長而不斷加強的現象，缺乏應有的敬業精神、埋頭苦干和主動擔當，工作中常有拖、推、浮的現象，在艱巨繁重面前，有畏難情緒，在歪風邪氣面前，不敢直接亮劍。

政治紀律方面。缺乏深入細致的政治學習。最突出的是對黨規黨紀學習抓而不緊，感悟不深，滿足于一般了解，被動學的多，主動學的少，沒有入腦入心。無論對《黨章》學習還是《廉潔自律準則》學習等，都是知曉大意，不能熟記原文。正是由于學之不深，思之不透，對嚴守政治紀律和政治規矩的認識有一些模糊，甚至把講政治紀律和政治規矩當作是“大領導”的事兒，認為在我們這個層面，只要把工作扎扎實實做好就可以了。沒有認識到無論是在哪個崗位、哪個級別，只要是一名共產黨員，都必須要把遵守黨的政治紀律和政治規矩融入到自己的生活和工作中去，融入自己的一言一行，貫穿自己的一生。

二、原因分析

經過深刻剖析，存在問題原因是，一是放松了理論學習，政治理論學習抓得不緊、不實。對科學發展觀等理論的學習不夠深入、理解不夠透徹、貫徹不夠自覺。二是事業心、責任心還不夠強。分管著蘇木好幾項具體工作，應深知身上責任重大，使命艱巨，無論主要領導在與不在，工作都當按步進行。三是宗旨意識淡薄，黨性修養不夠。工作中存在功利主義色彩，在工作中有怕吃虧思想，任勞任怨不夠，大局意識不夠強，沒有時刻以一名黨員領導干部的要求來嚴格要求自己。四是放松了對自己的要求。工作不太主動甚至在盡職盡責方面有時出現偏差和漏洞。工作不夠扎實，有差不多就行了的思想，存在得過且過的意識。有時做事情、干工作只服從自身業務，盡管也按領導要求完成了要做的工作，心理上還是有一些不以為然。五是工作作風不扎實，缺乏朝氣，沒有緊迫感。工作上放不開手腳。對新知識、新技術的學習上熱情不夠，工作作風上有冷熱不均和松懈現象;工作標準上有時不夠嚴格，不能從盡善盡美。

三、今后的努力方向和改進措施

進一步加強學習。把學習作為一種精神追求、一種政治責任，切實加強理論學習，始終保持思想上、政治上的清醒和堅定。繼續深入學習黨的各項方針政策，不斷用黨的理論和政策武裝頭腦、指導工作、推動實踐。同時不斷提高自己領導水平，堅持學以致用，切實用先進的理論指導工作實踐。

加強對黨風廉政建設有關規定的學習，全局意識、擔當意識、創新意識有待提高。進一步提高廉政意識。加強黨性修養，在自身世界觀的改造上下功夫，從小事做起，防微杜漸，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。要嚴格遵守黨紀黨規，從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕。增強拒腐防變的責任感和緊迫感。嚴格執行黨風廉政四大紀律、八項要求等有關規定，落實好黨風廉政責任制。在工作、生活上嚴格要求自己，敢于抵制各種不正之風和腐敗行為。自覺接受組織和干部群眾的監督。

增強黨性修養，全面落實從嚴治黨責任。在平時的學習和工作中，要努力做到講學習、講政治、講正氣，堅持正義和黨性原則，全面開展各項工作，勇于開展批評和自我批評，對不良現象要勇敢地與其斗爭。在大是大非面前，不怕得罪人，決不搞你好我好大家一團和氣，真正做到為黨的利益，同邪惡現象和勢力展開不調和的斗爭，保持共產黨員大無畏的革命氣節。

牢固樹立“四個意識”。以“兩學一做”學習教育工作為契機，以“四個意識”為標尺，要著眼于大局，服從大局，顧全大局，樹立從全局的角度思考問題，從全局的角度務實開展本職工作。工作中，敢于靠前、勇于擔當，勇于擔責。樹立開拓創新的精神，永葆工作中的蓬勃生機和活力。要進一步更新觀念，與時俱進，開拓創新，工作中勤于思考，多發現問題，多想辦法，多出路子。在工作中要充分發揮主觀能動性，創新思維方式，改進工作方法，提高工作效率。在思維方式上突破原有的經驗主義束縛，想問題辦事情立足實際，大膽探索我蘇木快速發展的方式。