第一篇:課堂教學效益年整改措施
平川區(qū)第二小學“課堂教學效益年”
整 改 措 施
2010年是平川區(qū)中小學開展以實施有效教學為主體的“課堂教學效益年”。我校及時制定出學校2010年“課堂教學效益年”活動方案。在實施方案中提出了五項具體目標: 一是加強教師隊伍建設,提升教師專業(yè)化水平,實現教師業(yè)務素質和課堂教學實踐能力的雙提高。二是深化課堂教學改革,積極探索提高課堂教學效益的策略、方法和措施,積極實施“三疑三探”教學模式,達到課堂教學的有效、優(yōu)效和高效。三是扎實開展校本研修活動,實現校本研修的制度化、專題化,提高校本研修活動的針對性、實效性。四是進行轉變學生學習方式探討,課堂教學做到分層施教、因材施教,關注學困生,培養(yǎng)學生良好的學習習慣和學習方法,提高學生學習能力。五是完善教學評價制度和學生綜合素質評價制度,突出新課程改革的核心內涵,實現教學管理和學生管理的科學化、民主化和規(guī)范化。
自從“課堂教學效益年”活動開展以來,各位教師探索新課程教學模式,通過教學反思等教學行為,帶來了課堂教學的顯著變化,自主,合作、探究的學習方式在課堂在得到了充分的反映,但同時在教師的教學觀念轉變、教學管理中也反映出一些問題,如果這些問題不好好解決,將會制約教 1
學質量的提高。因此,結合我校教學實際,提出了整改措施如下:
一、領導帶頭、以身示范
中層領導及教研組長要為廣大教師樹立榜樣,帶頭學習《平川區(qū)中小學課堂教學常規(guī)》、《平川區(qū)初中教學措施十三條》、《平川區(qū)小學教學措施十一條》以及《平川區(qū)實施有效教學的基本要求》等與教學相關的文件規(guī)定,深刻理解領會教育行政部門對課堂教學的具體要求,并在教學實踐中認真貫徹執(zhí)行。
二、轉變教育觀念
1.正確認識課程課程不只是“文本課程”,而更是“體驗課程”,課程不再只是特定知識的載體,而是教師和學生共同探求新知的過程,課堂教學就不再僅僅只是知識與技能的單向傳授,而是師生共同與教材的“會話”,師生之間、生生之間的“會話”。
2.正確認識教學教學不再是教學生學,而是師生的交往。教學過程是師生交往、積極互動、共同發(fā)展的過程。教學是教師教與學生學的統(tǒng)一。
3.正確認識目標課堂教學目標是知識與技能、過程與方法以及情感、態(tài)度與價值觀三方面的整合。教學不僅是獲取知識與技能,更要學會獲取,培養(yǎng)學生形成正確的價值觀,促進個性的解放與發(fā)展。
三、加強教學常規(guī)管理,健全教學管理機制
1.加強教學常規(guī)管理。對于備課、上課、作業(yè)、復習、考查等若干教學環(huán)節(jié),構成了我校完整的教學過程,只有整個教學過程中各個環(huán)節(jié)都能按標準、上層次,才能確保質量的提升,因此,注重教學整個過程的管理,把教學管理的重點放在教學的過程管理中。
2.健全教學管理機制。在適當的時間組織教師外地考察學習,并在學校經濟條件允許的前提下邀請教育專家來我校進行講座,建立適合我校的教學管理機制。組織教師應該互相交流提高教學質量的好做法,好經驗,使我校教學管理向科學化、規(guī)范化方向發(fā)展。
四、積極開展教學活動
1.讀書活動。積極創(chuàng)造條件,來鼓勵教師緊密結合自己的教育教學實際開展讀書活動。通過讀書來充實自己,通過讀書來提升自己。
2.積極開展教學反思活動。通過案例寫作、教學隨筆、課后反思等形式,引導教師養(yǎng)成教學反思的好習慣。我校還要組織優(yōu)秀的案例寫作、教學隨筆、課后反思的評選。
3.青年教師教學基本功訓練活動。組織青年教師進行基本功訓練。大概訓練內容為課件制作、備課、說課、演講等,做好練功活動的驗收,以提高青年教師的業(yè)務能力,使他們盡早成為教育教學的骨干教學力量。
4.積極開展教學公開課活動。我校要安排好校級公開課。根據學校實際情況出示示范課、匯報課、課題實驗課等不同類型的公開課。組織教師聽課、評課,找出可以借鑒的經驗,尋求有待改進的方法,以達到相互提高的目的。
5.加強對學生學法的指導。我校要著重研究學生學習方法的指導,講求學習效率,激發(fā)學生的學習興趣,切實減輕學生過重的學業(yè)負擔。真正做到為學生授之以漁,而不是授之以魚。
五、加強質量檢測,提高教學質量
加強教學質量的檢測和質量分析。為了全面了解我校教學質量狀況,按著上級部門的要求進行質量檢測,并組織部分骨干教師對檢測質量結果進行認真分析,從中找出教學中存在的問題和不足,尋求提高教學質量的有效方法,要形成文字材料。
六、抓學生的養(yǎng)成教育,培養(yǎng)學生的學習習慣
關愛學困生,做好學困生的轉化。要求每一位教師樹立正確的教學觀,面向全體學生,了解并掌握學生學習差的原因,并找準學生的閃光點和感化點,因勢利導,循循善誘,從中研究出教育方法。定期召開家長會,堅持家訪與家長互通信息。同時開展豐富多彩的各種活動,為他們提供展示的空間,以激發(fā)其興趣,使其在活動中得到成功感,從而提高學習成績。
第二篇:醫(yī)療服務質量管理效益年自查整改措施
為了認真貫徹落實省衛(wèi)生廳《關于全省開展醫(yī)療服務質量管理效益年活動的意見》,我院多次召開有關會議,層層落實,成立了醫(yī)療質量管理領導小組,逐級負責,完善醫(yī)療質量管理體系,落實各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)范,努力提高我院的服務水平,確保醫(yī)療質量,更好的為人民群眾的健康服務。針對我院現狀,根據《臨沂市醫(yī)院醫(yī)療質量檢查標準》,進行了一次認真的自查,找出了目前我院存在的問題,為了及時有效的加以改正,重點從以下幾個方面制定相關措施:
一.進一步提高醫(yī)務人員的業(yè)務素質:
認真學習有關的法律法規(guī),制度規(guī)范及崗位責任,要求每一個醫(yī)務人員掌握和遵守法律法規(guī)、制度規(guī)范及崗位責任、職業(yè)道德。做到愛崗敬業(yè),熱情服務。上半年院內投資2萬多元,把4名人員送到盛市級醫(yī)院進修學習,有12名人員分別參加了省和市舉辦的婦科、兒科婦幼保健學習班8期。同時為了提高醫(yī)務人員的整體水平,全面提高醫(yī)務人員的業(yè)務素質,每周五定期組織業(yè)務學習,定期組織考核,為了確保學習質量,把考試成績和個人經濟效益掛鉤,極大調動了一線醫(yī)務人員學習的積極性。通過學習為每一位醫(yī)務人員熟練掌握基礎理論、基本知識和基本技能打下良好的基矗每一位醫(yī)務人員都做到了對技術精益求精、潛心向學、積極進取,在工作和學習中不斷提高技術水平。1-6月份,在職職工共撰寫發(fā)表論文6篇,在省級刊物發(fā)表論文4篇,市級2篇。并且在學習中不忘教育全體醫(yī)務人員在工作中要處處體現以人為本、尊重、關愛、方便、服務病人的人文精神。使廣大衛(wèi)生人員牢固樹立了全心全意為人民服務的觀念,樹立良好的道德形象和職業(yè)形象。按照“愛國守法、團結友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”的十二字公民道德規(guī)范,采取有效措施,掀起學習宣傳教育活動的高潮。讓每個患者感受到在我院就象到了自己的家一樣,感受到現代醫(yī)院的文明之風。
二.完善和開展各項醫(yī)療技術:
我院底子薄,臨床工作開展比較晚,面對這種現狀。領導班子沒有因陋就簡,而是嚴把質量關,全面保證業(yè)務科室建設符合國家或省的基本標準,并且嚴格執(zhí)行各項診療技術操作規(guī)范,確保醫(yī)療技術安全有效。針對目前抗生素濫用的現狀,醫(yī)療質量管理領導小組沒有隨波逐流,而是嚴格規(guī)范使用抗生素,控制醫(yī)院感染,努力減少并發(fā)癥。
三.充分利用現有設備,購置必需的醫(yī)療器械,全面提高診治水平:
充分利用現有的設備,以免造成資源浪費。為了不斷提高我院醫(yī)療水平,滿足臨床醫(yī)療需要,年初院領導班子立足于高起點、高標準、嚴要求,一步到位,多方籌集資金12萬元購置了半自動生化分析儀、麻醉呼吸機、尿十項分析儀、立式高壓消毒鍋等醫(yī)療設備。對現有的設備及時進行保養(yǎng)維修,保證運轉正常,操作規(guī)范,檢查治療效果安全可靠,計量器具精確可信。
四.建立健全規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行各項操作規(guī)程:
實行規(guī)范化管理是提高服務質量的關鍵,我們始終抓住不放。首先健全制度強化責任。認真落實院長查房制度,行政總值班制度。醫(yī)技科室強化集體審閱片制度、臨床病人隨訪制度,實驗室室內質控制度。臨床科室強化首診醫(yī)師負責制,住院醫(yī)師24小時負責制、三級查房制度、會診制度、術前討論制度、疑難病例討論制度、死亡病例討論等74項制度。同時認真貫徹執(zhí)行手術分級管理規(guī)定,嚴格掌握手術適應癥,嚴把術中操作關、術后觀察關。上半年共完成婦科、產科手術182例,無一例出現差錯事故。醫(yī)療質量的提高,同時也帶來了良好的經濟效益和社會效益,臨床業(yè)務收入比去年同期增長了23.95%。
第三篇:醫(yī)療服務質量管理效益年自查整改措施
加強醫(yī)療質量管理提高醫(yī)療服務水平
為了認真貫徹落實省衛(wèi)生廳《關于全省開展醫(yī)療服務質量管理效益年活動的意見》,好范文版權所有,文秘工作者共同的天地!我院多次召開有關會議,層層落實,成立了醫(yī)療質量管理領導小組,逐級負責,完善醫(yī)療質量管理體系,落實各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)范,努力提高我院的服務水平,確保醫(yī)療質量,更好的為人民群眾的健康服務。針對我院現狀,根據《臨沂市醫(yī)院醫(yī)療質量檢查標準》,進行了一次認真的自查,找出了目前我院存在的問題,為了及時有效的加以改正,重點從以下幾個方面制定相關措施:
一進一步提高醫(yī)務人員的業(yè)務素質:
認真學習有關的法律法規(guī),制度規(guī)范及崗位責任,要求每一個醫(yī)務人員掌握和遵守法律法規(guī)、制度規(guī)范及崗位責任、職業(yè)道德。做到愛崗敬業(yè),熱情服務。上半年院內投資萬多元,把名人員送到省、市級醫(yī)院進修學習,有名人員分別參加了省和市舉辦的婦科、兒科婦幼保健學習班期。同時為了提高醫(yī)務人員的整體水平,全面提高醫(yī)務人員的業(yè)務素質,每周五定期組織業(yè)務學習,定期組織考核,為了確保學習質量,把考試成績和個人經濟效益掛鉤,極大調動了一線醫(yī)務人員學習的積極性。通過學習為每一位醫(yī)務人員熟練掌握基礎理論、基本知識和基本技能打下良好的基礎。每一位醫(yī)務人員都做到了對技術精益求精、潛心向學、積極進取,在工作和學習中不斷提高技術水平。月份,在職職工共撰寫發(fā)表論文篇,在省級刊物發(fā)表論文篇,市級篇。并且在學習中不忘教育全體醫(yī)務人員在工作中要處處體現以人為本、尊重、關愛、方便、服務病人的人文精神。使廣大衛(wèi)生人員牢固樹立了全心全意為人民服務的觀念,樹立良好的道德形象和職業(yè)形象。按照“愛國守法、團結友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”的十二字公民道德規(guī)范,采取有效措施,掀起學習宣傳教育活動的高潮。讓每個患者感受到在我院就象到了自己的家一樣,感受到現代醫(yī)院的文明之風。
二完善和開展各項醫(yī)療技術:
我院底子薄,臨床工作開展比較晚,面對這種現狀。領導班子沒有因陋就簡,而是嚴把質量關,全面保證業(yè)務科室建設符合國家或省的基本標準,并且嚴格執(zhí)行各項診療技術操作規(guī)范,確保醫(yī)療技術安全有效。針對目前抗生素濫用的現狀,醫(yī)療質量管理領導小組沒有隨波逐流,而是嚴格規(guī)范使用抗生素,控制醫(yī)院感染,努力減少并發(fā)癥。
三充分利用現有設備,購置必需的醫(yī)療器械,全面提高診治水平:
充分利用現有的設備,以免造成資源浪費。為了不斷提高我院醫(yī)療水平,滿足臨床醫(yī)療需要,年初院領導班子立足于高起點、高標準、嚴要求,一步到位,多方籌集資金萬元購置了半自動生化分析儀、麻醉呼吸機、尿十項分析儀、立式高壓消毒鍋等好范文版權所有,文秘工作者共同的天地!醫(yī)療設備。對現有的設備及時進行保養(yǎng)維修,保證運轉正常,操作規(guī)范,檢查治療效果安全可靠,計量器具精確可信。
四建立健全規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行各項操作規(guī)程:
實行規(guī)范化管理是提高服務質量的關鍵,我們始終抓住不放。首先健全制度強化責任。認真落實院長查房制度,行政總值班制度。醫(yī)技科室強化集體審閱片制度、臨床病人隨訪制度,實驗室室內質控制度。臨床科室強化首診醫(yī)師負責制,住院醫(yī)師小時負責制、三級查房制度、會診制度、術前討論制度、疑難病例討論制度、死亡病例討論等項制度。同時認真貫徹執(zhí)行手術分級管理規(guī)定,嚴格掌握手術適應癥,嚴把術中操作關、術后觀察關。上半年共完成婦科、產科手術例,無一例出現差錯事故。醫(yī)療質量的提高,同時也帶來了良好的經濟效益和社會效益,臨床業(yè)務收入比去年同期增長了。
五保證藥品、試劑及醫(yī)用材料的質量,確保病人治療安全有效:
保證藥品、試劑、醫(yī)用材料的質量,做到安全可靠,符合臨床使用要求,嚴格執(zhí)行《醫(yī)療機構藥事管理暫行條例》,完善藥品不良反應監(jiān)測工作。依法加強醫(yī)療用毒性藥品、精神藥品、放射藥品、麻醉藥品管理工作。并且成立了藥品及材料購置管理委員會,采取集中招標采購,從源頭上杜絕了采購中的不正之風。
六改善住院環(huán)境,為病人提供良好的就醫(yī)條件:
根據醫(yī)療管理領導小組提出的處處體現人文精神,一切為方便患者服務的要求。我院在今年年初對我院的環(huán)境做了整體規(guī)劃,投資萬元改造病房和治療室以及院內環(huán)境,做到了環(huán)境幽雅、整潔干凈為患者提供了方便優(yōu)質、溫馨舒適的診療和康復環(huán)境。
《醫(yī)療服務質量管理效益年自查整改措施》
第四篇:如何提高課堂教學效益
創(chuàng)新課堂教學
提高學習效率
創(chuàng)新課堂教學 提高學習效率
數字化社會使人類的思維方式和學習方式產生了重大變化,可是作為培育新世紀人才的主渠道——課堂教學卻效益不高。在新一輪國家基礎教育課程改革面前,如何提高課堂教學效益?我們認為應從四個方面著手。
一、轉變教育觀念
新課改首先對教師的教育觀念提出了挑戰(zhàn),要求教師不再作為知識的權威,將預先組織好的知識體系傳授給學生,而是充分指導者、合作者和助手的角色,與學生共同經歷知識探究的過程。對此,我們要立足學生終身發(fā)展以及參與未來競爭的需要,切實轉變教育思想,樹立以育人為本的觀念,適應時代發(fā)展和科技進步的要求,著力培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力,促進學生的全面發(fā)展。
正確認識課程 課程不只是“文本課程”,而更是“體驗課程”,課程不再只是特定知識的載體,而是教師和學生共同探求新知的過程,教師與學生是課程的有機構成部分和相互作用的主體;課程也是復雜的“會話”。課程的內涵已經發(fā)展為新的趨勢:從強調學科內容到強調學習者的經驗和體驗,進而強調會話的本質;從強調目標計劃到強調過程本身;從強調教材的單一因素到強調教師、學生、教材、環(huán)境多因素的整合。基于這種理念,課堂教學就不再僅僅只是知識與技能的單向傳授,而是師生共同與教材的“會話”,師生之間、生生之間的“會話”。
正確認識教學 教學不再是教學生學,而是師生的交往。教學過程是師生交往、積極互動、共同發(fā)展的過程。教學是教師教與學生學的統(tǒng)一。基于這一理念,課堂上的“師道尊嚴”就非摒棄不可了。教師心目中的學生,首先是與教師具有同等價值的人。師生關系應是平等的,教與學應是民主的,教學氛圍應是愉快、和諧的。對教師而言,交往意味著教師由傳統(tǒng)教學中的主角轉向“平等中的首席”,所言所行,既促進學生的發(fā)展,同時也促進自身的發(fā)展。對學生而言,交往意味著主體的凸現、心靈的開放、個性的張揚、潛能的釋放。這樣認識教學,教師便不會“滿堂灌”、“一刀切”、“一鍋煮”了;學生也不會聽你講,學你做,取而代之的是師生共同參與,相互影響、補充,從而達到共識、共享、共進。
正確認識目標 課堂教學目標是知識與技能、過程與方法以及情感、態(tài)度與價值觀三方面的整合。教學不僅是獲取知識與技能,更要學會獲取,培養(yǎng)學力并形成正確的價值觀,促進個性的解放與發(fā)展。有了這樣的理念,教師勢必注重結論與過程的統(tǒng)一,認知與情感的統(tǒng)一,使課堂具有智慧性的挑戰(zhàn),教學的過程成為激情與智慧綜合生成的過程。
二、轉變教學行為
首先,由管理者變?yōu)榻M織者。新課程要求教師成為引導學生主動參與的組織者。這里所說的組織者,好比談話節(jié)目的主持人,而不能像維持紀律、不斷施加壓力的監(jiān)工。作為主持人,教師的首要任務是營造一個接納的、支持性的、寬容的課堂氛圍。創(chuàng)設能引導學生主動參與的教育環(huán)境。其次,由傳授者變?yōu)閰⑴c者。新課程要求教師要由“教師中心”、居高臨下、注重表演的傳授者變?yōu)楣餐媽W習的參與者,和學生一道去找真理,與學生們分享他們的感情和想法;那種認為學生們只是被動聽講,越安靜、越能跟著教師思維走就越好的觀念,不變不行。教師要尊重學生的個性,關注每一個學生成長與發(fā)展的每一點進步,面對有差異的學生,要實施有差異的教育,實現有差異的發(fā)展。第三,由控制者變?yōu)閹椭摺W鳛閹椭撸獛椭鷮W生制定適當的學習目標,讓學生明了自己要學習什么和獲得什么,并確認和協(xié)調達到目標的最佳途徑;幫助學生形成良好的學習習慣、掌握學習策略和發(fā)展元認知能力;幫助學生設計恰當的學習活動;幫助學生發(fā)現所學東西的個人意義,激發(fā)學生的學習動機,培養(yǎng)學生興趣;幫助學生尋找、搜集和利用學習資源。第四,由主導者變?yōu)橐龑д摺W鳛橐龑д撸處熞脑O計問題情境,引導學生質疑、探究、發(fā)現,讓學生一步步走向學習目標。作為引導者,教師要注意教學的生成性。教師還應該成為學生利用課程資源的引導者,引導學生走出教科書,走出課堂和學校,走向生活,走向社會和自然,充分利用校外各種資源,在社會的大環(huán)境里學習和探索。第五,由仲裁者變?yōu)榇龠M者。信息化和學習化社會的到來,要求教師必須從“傳道授業(yè)解惑”的知識傳遞者、學生學習的仲裁者,轉變?yōu)榇龠M學生知識建構和個性發(fā)展的促進者。
三、轉變教學手段
隨著現代信息技術與學科的有機整合,教師運用計算機綜合處理文字、聲音、圖像等多媒體信息的系統(tǒng)技術制作課件上課,改變了粉筆加黑板,教師講學生聽的傳統(tǒng)教學模式。運用信息技術到課堂,節(jié)省了時間,讓學生有更多的時間發(fā)揮主動性,同時也傳輸了新的教育觀念;信息技術是促進學生學習的工具,教師真正地成為學生學習的引導者和促進者。以計算機為中心,把語音、圖像處理和視聽技術集成在一起,實現計算機對不同媒體的信息存貯、傳遞加工、變換和檢索,改變了傳統(tǒng)教育對文字和印刷技術的過度依賴,多通道、全方位、整體化地呈現教學信息。對于抽象的概念、原理,不僅可以用文字、語音協(xié)同描述,還可以用三維實景虛擬現實過程;對于不可視的變化,無法觸摸的物體或有危險的場所,甚至自然界或現實生活中不可能存在的事件,也可以通過虛擬現實技術去展現,而且,同一教學內容還用多種信息形式來表現,這有利于克服書本文字單一和難以協(xié)同表現的弊端,極大地提高了教學效益,也促進了個性化教學。
四、轉變學習方式
基礎教育課程改革目標中對學習方式變革給予了高度重視,提出要“改變課程實施過于強調接受學習、死記硬背、機械訓練的現狀,倡導學生主動參與、樂于探究、勤于動手,培養(yǎng)學生搜集和處理信息的能力、獲取新知識的能力、分析和解決問題的能力以及交流與合作的能力。”學習方式是學習質量的基本變量,高質量的學習效率必須依賴高效率的學習方式;學習目標決定著學習方式的層次、單一的教學目標,對學習方式的要求也相對單一,層次也不夠高;綜合性的教學目標,對學習方式的要求必然具有多元性,高質量、高層次的學習方式必然體現出自主性、探究性與合作性。
創(chuàng)新課堂模式
提高教學效率
1.1教學目標模式
課堂教學是教書與育人的統(tǒng)一,其中以育人為根本目標。因此,在教學模式運作過程中突出育人的目標和功能,就不能單純地依賴課堂教學,而是要以課程知識為載體的,以課堂教學為主要環(huán)節(jié),同時施以其它教育和教學形式。如“思政課”的教學方式不能簡單地等同思想教育工作,始終堅持把課堂教學作為“思政課”教學的“主陣地”、“主渠道”,同時輔之以社會實踐、征文比賽、專家報告等第二課堂形式,是實現“思政課”教育目標的根本途徑。
1.2“學與教”參與式教學角色模式
肯定學生是教學的主體,承認學生具有主動參與教學的權力,既體現了 現代 教育的理念,同時又適應了當代大學生思想和心理特點,有利于調動學生對課堂教學的主動性和積極性,有利于課堂教學內容的入耳、人腦、人行,有利于教學目標的實現。
1.3多樣化的教師授課模式
由于課堂教學涉及的多學科性以及對象的接受能力的程度不同,靈活采取多樣化的授課方式,如專題式、案例式、討論式、問題式等,使課堂教學授課模式具有多樣性、復合性和互補性的特點,有利于調動學生學習積極性。
1.4教學組織模式
新型的課堂教學組織模式是一種以課堂教學為主導的多種教學形式相結合模式。其主要內容是:在組織形式上采取課堂教學與組織其它教學活動相結合,如電化教學、多媒體教學、網絡 教學、社會實踐、講演及辯論等。
1.5教學考評模式
教學考評是課堂教學模式的重要組成部分。由于教學目標復合性和講課模式及組織形式的多樣性,決定了考評模式在考評內容上,要從知識、能力、信念、行為四個方面對學生進行全方位的考評。在 考試 方法的改革中做到以下幾個“結合”:一是知識考核與能力考核相結合。課堂教學考試不能沒有知識考核,但知識考核的內容不宜過細過深過偏,把重點放在考核學生對基本理論理解、掌握、運用上。二是期末考核與平時考核相結合。以一次考試決定成績不利于全過程督促、檢查學生學習,因此平時考核就顯得很重要。把學生的社會實踐活動、日常表現、研讀課外書籍、作業(yè)、小測驗、回答問題、發(fā)言、出勤、筆記情況等納入考核范圍,記入課程成績等,力求以定量和定性相結合,多角度、多層面進行考核的做法,相對而言更具有準確性和說服力。三是題目考核與論文考核相結合。題目考核重在全面檢查知識理解掌握情況,論文考核則重在檢查知識綜合運用情況。考評方式的改革有助于改變學生死記硬背的學習習慣,也可以減輕學生學習上的壓力。
2課堂教學模式改革的具體措施
2.1更新教育理念。牢固樹立以學生為中心的教育思想
教育是對受教育者施以影響的活動,其本質就是育人。著名的教育家蔡元培說過:“教育是幫助被教育的人,給他們 發(fā)展 自己的能力,完成他的人格,于人類文化上能盡一分子的責任,不是把被教育的人造成一種特別器具,給抱有他種目的人去應用的。”7世紀捷克著名教育學家夸美紐斯曾明確提出教育應遵循 自然 本性相一致。當代文化教育學的創(chuàng)始人斯普朗格更是明確主張:“教育絕非是單純的文化傳遞,教育之為教育,正在于它是人格心靈的喚醒,這是教育的核心所在。”這些理論集中到一點,就是強調教育的重要使命是陶冶人性、鑄造健康完善的人格,也就是說教會受教育者學會做人。
教育不只是一種活動,更重要的是在受教育者身上體現某些素質和某些教育影響。教育的過程本質上是教育者有目的,有選擇地傳遞社會信息和受教育者內心體驗相統(tǒng)一的過程。教育必須經過個體內心、配合個性自覺行為的轉化來完成。愛因斯坦曾說:“我們思想的發(fā)展在某種意義上常常來源于好奇心。”思維的獨立性讓人不迷信權威和書本,敢于提出自己的見解。為此,樹立以學生為本的教育觀念,真正發(fā)揮學生的主體性,實施主體性教育。
所謂主體性教育,是指根據社會發(fā)展的需要和教育現代化的要求,通過啟發(fā)、引導受教育者內在的教育需要,創(chuàng)造和諧、寬松、民主的教育環(huán)境,有目的、有計劃地組織、規(guī)范各種教育活動,從而把他們培養(yǎng)成為自主、能動地、創(chuàng)造性地進行認知和實踐活動的社會主體。從這個意義上來說,教育在本質上是對受教育者主體的培養(yǎng)過程,是一種主體性教育。
主體性教育的目的是在教育過程中通過培養(yǎng)學生的主體意識、主體能力和主題人格,發(fā)展和提高學生在教育活動中的能動性、自主性和創(chuàng)造性,使他們具有自我教育、自我管理和自我完善的能力,從而成為教育活動的主體和自我發(fā)展的主體。如何做到主體性教育,就是要樹立以學生為中心的教育思想。
樹立以學生為中心的教育思想,實際上是校正了過去單純的把受教育者置于完全被動的地位,顯現出被教育者作為人的客觀存在,尊重其自身的尊嚴和人格,維護其獨立性的使命,幫助被教育者,給他們發(fā)展自己的能力,開啟他們的心智和良知,完善他們的人格。為此,教育中就要對學生的主體地位充分肯定,尊重他們的權利、關心他們的需要,全面理解他們,增強對他們的服務意識。同時,要融入道德情感和人文關懷,關心、體貼他們。
2.2改進教學方法。使學生樂于和便于接受課堂教學
樹立以學生為中心的教育思想,落實在教學方法的改革上就是調動學生學習的主動性,提高學生學習的興趣和熱情。長期以來,我們在很大程度上形成了以教師為中心的錯誤理念,形成“滿堂灌”的單一教學模式。教師強行灌輸,學生被動接受;教師演講,學生聽講。這種教學過程和教學方法,使學生的主體能動性不能得到尊重與發(fā)揮,學生始終處在被動學習的地位,因而也必然會影響課堂教學的實效性。為此必須致力于改革教學方法,構建科學教學方法體系,提高課堂教學效果。課堂教學方法體系,由基本教學方法和輔助教學方法(即教輔活動)兩類構成。常用的基本教學方法有:教師主導講授法、討論式教學法、對話式教學法、專題式教學法、參與式(學生試講)教學法、“自學——討論——發(fā)言——提問——講評一一 總結 ”穿插組合的功能教學法、實踐教學法等等。常用的教輔活動有:課內演講、時事評論、課堂辯論、模擬法庭、知識競賽等。這種教學方法將課堂教學與課外讀書、主題討論、辯論、演講、社會實踐、專家講座等多種方式融為一體,有利于學生的參與,調動他們的積極性;有利于與教師的課堂講授相呼應,彌補教師講課的不足:有利于加強學生的素質教育,提高他們分析問題和解決問題的能力。應該說,教師為主導,學生為主體,講授與討論、提問、自學等相結合,教師與學生雙向交流,是教學改革的基本方向。2.3豐富教學手段。改進教學方式。提高課堂教學效果
課堂教學是推進素質 教育 的主渠道,是教學的主陣地。教師的教學方式和學生的學習方式直接影響著課堂教學質量和學生的 發(fā)展 水平。因此,要實施素質教育,確保課堂教學效果,就必須改變教師習以為常的單一課堂教學方式,通過多種課堂教學活動等途徑為學生構建開放的學習環(huán)境,提供多渠道獲取知識、應用知識的實踐機會,使學生逐漸形成主動參與、發(fā)現、交流、合作的學習方式,讓課堂教學煥發(fā)出活力,為此可以從以下幾個方面做起。
首先,是要豐富教學手段。以影視、計算 機多媒體技術、幻燈等為工具進行課堂教學,已成為高校教學手段 現代 化的一個重要標志。計算機多媒體技術的教學課件,有利于教學信息的有效組織和管理,有利于學生認知能力和獲取知識能力的提高。它克服了傳統(tǒng)教學中教師借助書本、語言和板書進行課堂教學的狹隘天地,為學生展示了一個動態(tài)的、有聲有色的,具有真實感、立體感的教學空間,大大提高了課堂教學的生動性、趣味性和直觀性。
其次,是采取多樣式教學方式,如探究式、案例式、討論式等教學方式,提高教學效果。課堂討論的形式是多種多樣的,探究的內容是豐富多彩的。既可以結合學生經驗和生活實際,對關系到學生自身利益問題進行課堂討論,也可以通過對教學內容重點、難點善疑巧問,使學生在爭辯討論中明事理。這是因為大學學生的認知和情感水平都有了相當的發(fā)展,思維的獨立性和批判性比較強,根據這一特點,在課堂教學中,教師要善于選擇教學材料,鼓勵學生對學習材料進行質疑,對所提的問題進行獨立思考,引導學生獲得新的知識。如教師在教學中將教學內容轉化為新的問題學習情景,幫助學生形成強烈的問題意識,不斷激發(fā)學生探究學習的興趣,從而最終實現學習方式的轉變。
再次是活躍課堂氣氛,運用激情打動學生、運用熱情感化學生,培養(yǎng)學生的合作精神。課堂教學的內容是理性的、嚴肅的,也正因為如此,教師在運用語言表達這些具有深刻思想性的內容時,更需要 藝術 性語言,以情動人。在教學過程中運用美的旋律,使課堂教學形成一種感情的氣氛。教師要使用富于感情色彩的、充滿生氣和熱情的詞語才能抓住學生、激勵和鼓舞他們去行動。列寧曾經說過:“沒有人的感情,就從來也沒有,也不可能有人對真理的追求。”古人云:“感人心者莫先乎情。”通情才能達理。有位學生在作業(yè)中這樣描述一位教師在講課時的激情對他的影響:“張老師您講‘思想道德修養(yǎng)課’十幾年了,還能有如此激情和熱情,您的這種執(zhí)著精神讓我不得不接受您的觀點。”同時,教師用激情飽滿的聲音和語言極為投入的狀態(tài),本身也向學生表達了教師敬業(yè)樂業(yè)的精神風范,給學生以身示教的垂范。
同時教師在課堂教學中要引導學生學會傾聽和表達,學會在討論中競爭,在競爭中合作,在合作中解疑,在解疑中與他人分享成功的快樂。使合作從一種學習方式擴展成為學生一種基本的生活方式,同時也學會學習,學會做人,從而促進學生健康人格的形成,實現知識與能力、過程與方法、情感與價值觀三維一體的課堂教學模式。
3課堂教學模式改革的實踐結果
這種課堂教學模式的改革效果是明顯的,它不僅極大地調動了學生學習的積極性,而且有力地激發(fā)了教師認真教學,探索教學改革新路子的熱情和責任感。
3.1激發(fā)了學生學習的積極性
長期以來,高校課堂教學效果難以上臺階,其中的重要原因就在于教學改革實踐中的本末倒置,偏重于從單一的教學方式、方法和手段上去吸引學生,激發(fā)學生學習興趣,而忽視在教學目標與要求上尋求與學生學習內在需要的統(tǒng)一性。新教學模式從學生實際情況出發(fā),準確定位教學起始目標和課堂教學內容的切入點,誘發(fā)學生從課堂獲取新知識和方法的學習動機,從而調動了學生學習的積極性。如我們在“思政課”以往的教育過程中往往只注重知而不注重行,只講大道理不顧小道理。思想教育必須從學生身邊的小事出發(fā),層層遞進,才能逐步提高。
古人云,“一屋不掃,何以掃天下”,“勿以善小而不為,勿以惡小而為之”。注意讓學生自我尋找、發(fā)現自己的不文明現象,從這些小事人手分析原因,提示學生不應只重認知而不重實際行為。這樣做的實際效果就如同一位學生所描述的:“老師在講理論的同時,附上許多生動、鮮活的例子,這些例子就發(fā)生在我們身邊,本身就是我們生活的一種體現。而且,在這些例子中又能發(fā)現自己的問題,我們沒有理由不接受。老師每每在分析這些問題時,我就會感覺到深埋在心底里的各種問題,好像也被一一解答,從黑暗中找到了光明,心理發(fā)出強烈的共鳴與感謝”。
3.2明顯地轉變了學生的學習態(tài)度,提高了學生學習的自覺性
新教學模式樹立以學生為中心的教育理念,實施 科學 的教學方法體系,運用多樣的教學方式,并從根本上改變了傳統(tǒng)的 考試 方式,把考試滲透到教學過程的各個主要環(huán)節(jié)和階段,把學習內容和要求通過不同形式全部轉化為有明確指向的考核目標,不僅對學習結果進行成績評定,而且更側重對學生學習過程中學習方法、手段或思維創(chuàng)新程度的考核與成績評定。促使學生不僅重視“學會”的結果,也重視“會學”能力的訓練。一名學生在教學反饋材料中寫到:“以往我們在課堂上是上課記筆記,考前背筆記,考完全忘記。現在不同了,老師將讀書筆記、課堂筆記、心得體會、討論發(fā)言、課堂考勤等和靈活的考核方式結合起來,極大地改變了我們被動學習的狀態(tài),減輕了學習的壓力,使學生注重平時學習。”
3.3增進了教師與學生之間的交流和了解,激發(fā)了教師探索教學改革,提高教學質量的積極性和從事課堂教學工作的興趣
長期以來,在“滿堂灌”的教學方式下,學生被動聽課,教與學之間缺乏有效溝通和互動關系。對待理論課,不僅學生厭學,而且教師厭教。教學模式的改革,有效克服了這一難題。教學過程充分體現學生的主體地位,增強了學生學習的主動性和責任感,也激發(fā)了教師從學生實際出發(fā),研究相應的教學方法的積極性和創(chuàng)新精神。師生共同探討重大理論問題和社會現實問題,進行平等互動式的交流與溝通,教學相長,使教師教好理論課的信心倍增。
向課堂主戰(zhàn)場要效益
課堂教學改革是課程改革的重要組成部分,教師觀念的更新,學生學習方式的轉變,從“應試教育”轉向“素質教育”,這是當前教育改革的方向;課堂教學是學校工作的重要組成部分,是學校工作的“重中之重”,是實施素質教育的主陣地,是落實新課程標準的主渠道;只有構建新課堂,加強課堂研究和改革,才能走進新課程,實踐新課程,才能更好地凸現新課程的理念,這是素質教育的要求,更是學生終生發(fā)展的要求。課程改革活躍了我們的課堂,使教師充滿激情,學生充滿活力,課堂教學變得更為精彩。
一.提高高效課堂教學
在素質教育改革的今天,學生的主體地位得到充分提高,這就要求課堂教學行為要圍繞學生的“自主發(fā)展”的引導、導向。1.創(chuàng)設良好的課堂氛圍,激勵學生的學習興趣
俗話說:“興趣是最好的老師”,學生興趣的產生和能力的培養(yǎng)是課堂有效性的前提和結果,學生一旦對于一樣事物或是一門學科產生了興趣,便會積極主動的投入,這正是提高課堂的一個開始。課堂上要給學生盡可能多的時間,讓他們潛心讀書。通過以讀代講,以讀促思,讓學生在讀的過程中體會作者的思想感情和課文的語言特點。強化朗讀感悟――以讀促解,以情促悟,一節(jié)課下來,學生不但不感覺累,反而學習興趣高漲,教學重難點得到了突破,達到了預期的目標,真正實現了有效教學。,教師只作引導點撥,讓學生自己在實踐中找出問題,并自己去解決問題;既充分發(fā)動了學生,讓學生成為課堂主體,又讓學生自己完成了本課的任務,真正做到了有效教學。
2.將抽象的東西直觀化,增強學生的記憶與觀察
學生的理解和分析問題的能力還有待發(fā)展,因而在教學中,我根據此階段學生的心理特點,將抽象的東西直觀化,讓學生借助實物來觀察分析,先初步進行感性認識,然后在進一步進行延伸,這樣,學生不僅能提高注意力,而且學生能更好的接受。
3..讓學生思考,自己總結結論。
課改后,教學更注重“自主探究、合作交流”,讓學生借助手、腦等器官,自己總結結論,真正成為課堂的主人,而教師只是組織者,輔導者。
二、明確目標,精心設計。語文教學的目標是全面提高學生的語文素養(yǎng),包括做人的良好性格和思想、品德、情感、習慣;良好的思維品質和思維能力;中國和世界優(yōu)秀文化的積累及正確的審美觀念,健康的心理素質。也就是說,小學語文教學要促進學生語言、思想、品德、情感、思維及良好的學習習慣的全面發(fā)展。教師精心設計的問題步步深入,激活了學生的思維,課堂氣氛熱烈,學生也學到了很多知識。這堂課很充實,是一節(jié)效果好、效率高的好課。
作為新課程改革下的教師,我們應當不斷地學習和反思,探索和改進,讓學生真正成為課堂學習的主人,感受到學習語文的樂趣,真正達到語文課堂教學的實效,努力提高語文課堂教學質量
1、提倡啟發(fā)式教學
傳統(tǒng)的心理學教學以輸斑式為主,即課堂上你講我聽,考試采用死記硬背這種教法把學生當作被動接受知識的容器,極大壓抑了學生的理智,導致了學生思想任化,創(chuàng)新能力葵縮。我在課下認真?zhèn)湔n,每堂課的課堂模式不一定都相同,備課中除了備知識還要備學生,什么課用什么樣的方式,這種教法給學生提供了一種自我探索、自我思考、自我創(chuàng)造、自我表現的實際機會。有助于讓學生在學習過程中學會學習、學會創(chuàng)造。
2、鼓勵學生勇于質疑
學起于思,思起于疑。質疑善問是學生在主動獲取知識的過程中排除障礙、勇于探索的表現。課堂上我對敢于發(fā)現問題和提出問題的學生總是給予熱情洋塵的鼓勵和表揚,努力幫助學生形成這樣一種觀念:會提問題是思維活躍、創(chuàng)造力強的標志,不會提問題的學生不是好學生。我還教給學生一些質疑的方法,如從預習中發(fā)現問題,圍繞教材的重、難點設疑;向教師、教材提出不同的憊見;從自己的生活、活動中發(fā)現問題等。
3、建立合作學習機制
良好的合作能力是創(chuàng)造力形成的一個重要因素。傳統(tǒng)的課堂教學只有教師與學生個體之間的交往,學生之間在課堂上缺乏合作溝通,這不利于學生之間信息的傳遞、情感的交流.思維的碰撞有鑒于此,我把學生按照學習能力、個性特點互補的原則分成十個學習小組,每節(jié)課均留出一定時間讓學生在小組內共同學習,如:讓學生共同討論解決疑難問題、互批作業(yè)、。實踐證明,這種做法極大地提高了學生的參與意識、合作怠識、表現意識、尊重意識,從而達到學會合作、學會創(chuàng)造的目的 三.由“先教后學”變“先學后教”
以前好多老師只注重教師的教,一進課堂就獨霸講壇,滔滔不絕,滿堂灌.使學生昏昏欲睡,信息吸收率低,做練習、做作業(yè)時間太少,新知學得糊里糊涂,得不到及時鞏固,教師卻要求學生課后去看書.這種“先教后學”的模式,使學生處于被動的學習地位,效率低下,效果極差.素質教育主張在充分發(fā)揮教師的主導作用下,廣泛地讓學生主動參與,積極思考,親自實踐;培養(yǎng)學生自我意識、競爭意識和創(chuàng)新意識.課堂上要留給學生一些機會讓學生充分發(fā)展自己的思維,這樣才能不斷地開發(fā)潛能,促進主體性進一步發(fā)展.通過教育改革,使我樹立了全方位的學生意識,教學中充分發(fā)揮學生的主動性和創(chuàng)造性,先讓學生帶著思考題充分預習,先學后教”調動了學生學習的主動性、積極性.課堂上教師可以有的放矢,重點講解學生不理解、不會的知識點.學生參與教學,教師依據學習規(guī)律,促進學生學習,大大提高了課堂教學效益.
四.以多元評價促進學生身心全面發(fā)展
為突破教育評價制約教育發(fā)展的瓶頸,積極探索多元化評價的新思路,促進學生全面健康發(fā)展。該校一改過去單以分數等級為標準的評價方式,積極開展溫暖式評價。
1.學科評價,溫暖化,各學科教師針對學生的個人實際,巧選鼓勵為主、培養(yǎng)自信、委婉點評不足的語言,實施溫暖化評價,達到潤物細無聲的效果。一句句溫馨的評價語,如一縷縷溫暖的陽光普灑在學生渴求理解、進步、鼓勵、向上的心田。
2.綜合素質大家評。從個人的衛(wèi)生、體育、紀律、勞動習慣等方面,開展自我評價、小組評價和班級評價,讓學生也擔當了評價的主人。加強了學生成長的自我體驗,提高了自我教育意識。評價出“傾聽之星”“合作之星”“勞動之星” “繪畫之星” “書法之星” “愛心大使”等稱號,讓學生收獲著沉甸甸的幸福,體驗著成長的快樂。
3、開展語文綜合性、研究性學習。
4.考試評價
終結性評價與過程性評價相結合,通過開展活動如:讀書比賽、演講比賽、抽測積累量、即興作文等考察學生的各項素質。
在知識經濟初見端倪的今天,創(chuàng)新教育已取得舉國上下的共識。作為基礎教育母機的師范學校,更應把創(chuàng)新教育作為自己辦學的主導方向,培養(yǎng)出具有創(chuàng)新精神、創(chuàng)新能力的未來教師,為全面開展素質教育提供良好的師資。課堂教學是實施創(chuàng)新教育的主渠道,是教師培養(yǎng)學生創(chuàng)新能力的根本途徑。為了做到這一點,上課時我盡力做到微笑、傾聽、鼓勵,用飽滿的徽情去激活學生的情感,以風趣幽默、宮于哲理的教學語言去啟迪學生的思維。鼓勵全體學生都參與到課堂教學中來,使學生學習的主體性得到充分的體現。課堂教學中我采用諸如情境教學法、愉快教學法等已被實踐證明可有效地促進學生創(chuàng)造力的教學方法,使學生在課堂上伴有輕松感、愉悅感、成功感,從而思維敏銳,敢想、敢問、敢說、敢試。
總之,在今后的課堂教學中,要不斷深化課堂教學改革,要想實現課堂教學的效率,不僅要看教師教,還要看學生學,只有將兩者結合,要讓學生在愉悅的教學情景中樂學、在興趣中實踐,并致力于學生實踐與創(chuàng)新能力的培養(yǎng),使學生在課堂上興趣盎然、思維活躍,充分展現自己的智慧,沉浸在學習的愉悅和成功的體驗之中,才能實現預期的目標,甚至比其更高,更有效。
第五篇:管理效益年
“管理效益年”
全面提升企業(yè)經營管理水平,提高經濟效益,并以“管理上水平,創(chuàng)效增信譽”為總體目標。
全面貫徹落實公司的此項活動精神,真抓實干,抓出成效,干出水平。具體如下:
1.加強承包合同管理,降低企業(yè)經營風險。承包合同是工程的根本,它的內容直接關系到工程利潤的多少。我們要加強這方面的學習,與公司相關主管部門充分討論,吸取經驗,努力規(guī)避合同中的不利因素,充分利用合同中的有利條款,實現利益的最大化。針對分包勞務隊合同,要加強合同的貫徹力度,要充分調動分包隊伍積極性,同時也要把握工程的安全、質量與進度,這些都要在合同中體現出來。
2.提高技術管理水平,實現成本控制精細化。我們要加強管理人員業(yè)務水平的提高,包括技術技能和管理能力方面的,要管理與技術共同進步,除了要積極參加單位的職業(yè)技能培訓外,還要靠自己努力充實自己。通過嚴格的現場管理,將每一步工序都合理化,用最少的人工、材料來創(chuàng)造最大的利潤。同時每月及時核算工程量,做到每一筆結算都是真實的可靠地,兩算對比要結合現場的實際進度,充分發(fā)揮兩算對比的作用,做到工程的成本心中有數,從而指導下一步的工作重點,節(jié)約成本,創(chuàng)造效益。
3.做實做細材料設備管理工作,杜絕材料跑冒滴漏。在材料管理中,根據施工預算,組織制定了施工材料需用計劃。同時針對本工程外租賃材料數量較大的實際情況,項目部組織各個隊伍制定了材料使用計劃和返還計劃。材料使用中,要求大家堅持限額領料制度,根據施工預算,安排項目管理人員及時統(tǒng)計各個隊伍的施工內容和數量,并且及時與預算量進行對比分析,控制各個分項工程的材料使用以及人工費的發(fā)放。各個隊伍使用的機具和材料,均要求由各個隊伍集中領用,耗損材料按照預算量進行考核,每層進行統(tǒng)計,發(fā)現浪費時及時糾正整改。周轉材料使用完畢后由各個隊伍統(tǒng)一返還,數量不足則由各隊伍負責相應賠償。
4.加強工程款的過程結算,充實企業(yè)現金流。在工程施工中,首先要研究好合同的工程款結算條款,組織勞力及時施工到形象進度點,并及時辦理工程款進度結算工作,對于工程過程中的變更及索賠工作要及時落實,對于協(xié)調有困難時,要做好證據保存工作。對于分包隊伍的結算,要按照合同認真落實,嚴禁超結,避免漏結現象,并做好工人工資的支付工作,5.提升全員安全質量意識,做好效益提高基礎工作。沒有安全質量事故,就是工程效益的提高。在施工中,堅持將安全管理為日常管理的重點,將確保職工的生命安全作為項目部的第一要務。主體工程,支撐體系和臨邊防護是安全管理的重點。為此,從以下幾個方面加強了管理工作:①加強安全技術交底工作。通過進場時的三級安全教育、上崗時的專項安全交底來加強職工的安全意識。②加強安全檢查和巡視,及時發(fā)現問題,及時整改,杜絕安全隱患。加強建筑物臨邊的安全防護。同時,對現場的全部設備實行了專人專機管理。設備進場時項目部統(tǒng)一進行檢查,合格后進行接受。施工中,定期進行設備的維修、保養(yǎng)和檢查,及時發(fā)現安全隱患,及時進行修理更換。在質量方面,項目部結合工程的特點,編制了項目部質量預防措施。工程開工以后,我們嚴格控制施工質量,從基礎開始,一步一個腳印的進行。模板工程重點控制結構尺寸和支撐牢固性,確保設計尺寸的準確和觀感的質量。鋼筋工程重點控制綁扎質量,尤其是鋼筋實物的間距和位置。砼工程重點控制了砼的澆注和養(yǎng)護工作,規(guī)范澆注、及時養(yǎng)護是保證砼質量的根本途徑。
6.做好各項資源的配置使用,提升資源的使用效率。項目部要優(yōu)化配置社會資源,合理使用企業(yè)現有投入的資源,發(fā)揮資源的最大效率,努力降低額外的資源投入。