第一篇：市委書記XXX在全市組織部長會(huì)議結(jié)束時(shí)的講話

同志們：這次全市組織部長會(huì)議，XXXX同志代表市委就認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆四中全會(huì)和市委二屆三次全會(huì)精神，按照中省組織部長會(huì)議的總體部署，緊緊圍繞加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，全面推進(jìn)組織工作，作了重要講話，提出了明確要求。還對全市優(yōu)秀組工干部和 2004年度組織工作創(chuàng)新項(xiàng)目進(jìn)行了表彰。大家圍繞講話和全市2005年組織工作要點(diǎn)進(jìn)行了認(rèn)真討論，并對貫徹落實(shí)提出了意見和建議。我結(jié)合大家討論的情況，對這次會(huì)議進(jìn)行總結(jié)，講幾點(diǎn)意見。

一、這次會(huì)議的主要收獲 這次全市組織部長會(huì)議按照省組部的總體部署和市委的明確要求，緊緊圍繞加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)這個(gè)主題，研究安排今年的組織工作，對于全市組織系統(tǒng)認(rèn)真貫徹黨的十六屆四中全會(huì)和市委二屆三次全會(huì)精神，開創(chuàng)組織工作新局面必將起到重要的推動(dòng)作用。萬成同志的講話，體現(xiàn)了求真務(wù)實(shí)、改革創(chuàng)新、不斷進(jìn)取的特點(diǎn)，對做好今年和今后組織工作具有很強(qiáng)的指導(dǎo)性。這次會(huì)議主題鮮明，內(nèi)容集中，達(dá)到了預(yù)期效果。一是深化了認(rèn)識(shí)。進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到四中全會(huì)《決定》提出的全面建設(shè)小康社會(huì)、提高領(lǐng)導(dǎo)班子五種能力、完成六項(xiàng)任務(wù)及一系列新觀點(diǎn)、新思路、新舉措，與組織工作密切相關(guān)。加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，對組織工作進(jìn)一步明確工作方向、突出工作重點(diǎn)、創(chuàng)新工作方法、提高工作水平提出了新的更高的要求。必須按照新形勢新任務(wù)的要求，緊緊圍繞加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、正確政績觀，認(rèn)真思考、精心謀劃、扎實(shí)開展工作。二是明確了責(zé)任。強(qiáng)烈地意識(shí)到組織工作在加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)中承擔(dān)著重大歷史使命。組工干部責(zé)任重大，必須進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，不辱使命，銳意進(jìn)取，找準(zhǔn)組織工作與加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的結(jié)合點(diǎn)，以更強(qiáng)的使命感和責(zé)任感做好組織工作。三是理清了思路。2005年全市組織工作的安排部署思路清楚，任務(wù)明確，重點(diǎn)突出，使各級(jí)組織工作有了明確的目標(biāo)、明確的標(biāo)準(zhǔn)。四是增強(qiáng)了信心。通過思考討論、交流體會(huì)，對貫徹這次會(huì)議精神提出了意見和建議，參會(huì)同志互相啟發(fā)和借鑒，進(jìn)一步增強(qiáng)了做好組織工作的信心，為把這次會(huì)議精神學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)好、安排部署好、貫徹落實(shí)好奠定了良好思想基礎(chǔ)。

二、認(rèn)真貫徹落實(shí)好這次會(huì)議精神 這次會(huì)議對今年全市組織工作進(jìn)行了全面部署，要全力以赴抓好落實(shí)。第一，必須圍繞中心，服務(wù)大局，牢牢把握組織工作的正確方向。服從和服務(wù)于全市發(fā)展大局和經(jīng)濟(jì)建設(shè)中心，是我們做好今年組織工作的根本要求。各縣區(qū)、各部門要通過認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)這次會(huì)議精神，牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀和正確政績觀，真正把思想統(tǒng)一到全市工作大局上來，找準(zhǔn)著力點(diǎn)和結(jié)合點(diǎn)，使組織工作在服從服務(wù)大局中不斷推進(jìn)。第二，必須緊扣主線，抓住重點(diǎn)，堅(jiān)持不懈地抓好工作落實(shí)。組織工作任務(wù)重、戰(zhàn)線長、頭緒多，我們必須理清思路，突出重點(diǎn)，統(tǒng)籌兼顧，科學(xué)合理地安排好今年各項(xiàng)工作。要緊緊圍繞加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)這條主線，全面實(shí)行重點(diǎn)工作項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)包抓制度和科室聯(lián)系基層制度，落實(shí)工作責(zé)任，實(shí)行目標(biāo)管理，嚴(yán)格考核，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲。部門的主要領(lǐng)導(dǎo)要負(fù)總責(zé)，隨時(shí)掌握工作進(jìn)展情況，對出現(xiàn)的一些重要情況和重點(diǎn)難點(diǎn)問題，要及時(shí)研究，認(rèn)真解決，真正體現(xiàn)一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)。第三，必須與時(shí)俱進(jìn)，改革創(chuàng)新，不斷增強(qiáng)組織工作的生機(jī)和活力。十六屆四中全會(huì)對加強(qiáng)黨的思想、組織、作風(fēng)、制度建設(shè)提出了一系列新任務(wù)、新要求、新舉措，我們必須解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，以改革的精神不斷推進(jìn)工作創(chuàng)新，不斷增強(qiáng)組織工作的生機(jī)與活力。要堅(jiān)持典型引路、試點(diǎn)先行、穩(wěn)妥推進(jìn)原則，工作部署前要深入調(diào)研，吃透實(shí)情，慎重提出目標(biāo)和措施；工作進(jìn)展中要及時(shí)跟蹤，掌握情況，研究措施，加強(qiáng)指導(dǎo)；工作結(jié)束時(shí)要認(rèn)真總結(jié)，探索規(guī)律，完善推廣，鞏固提高。需要強(qiáng)調(diào)的是，工作創(chuàng)新不能搞花架子、華而不實(shí)。必須在調(diào)查研究、吃透實(shí)情的基礎(chǔ)上，結(jié)合實(shí)際，注重效果。不會(huì)創(chuàng)新、不敢創(chuàng)新、不愿創(chuàng)新，一方面是缺乏事業(yè)心、責(zé)任心、進(jìn)取心的思想表現(xiàn)，另一方面也難以提升工作水平，要堅(jiān)決克服。第四，必須加強(qiáng)協(xié)調(diào)，整合資源，努力形成推進(jìn)組織工作的合力。組織工作涉及面廣，許多工作僅靠自身的力量是不夠的，必須與有關(guān)方面密切配合、通力合作。對于每一項(xiàng)重點(diǎn)工作，在一個(gè)時(shí)期內(nèi)要集中各方面力量全力推進(jìn)。對今年確定的各項(xiàng)工作任務(wù)，要強(qiáng)化督促檢查，做到布置周密，檢查認(rèn)真，評(píng)估客觀，總結(jié)到位。進(jìn)一步完善信息反饋和情況通報(bào)制度，采取多種形式開展督查，及時(shí)掌握工作進(jìn)展情況，解決工作中的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題，確保各項(xiàng)工作任務(wù)順利完成。第五，必須健全機(jī)制，完善制度，推進(jìn)組織工作的規(guī)范化、制度化和科學(xué)化。要在繼承以往好的經(jīng)驗(yàn)和做法的基礎(chǔ)上，積極推進(jìn)組織工作的規(guī)范化、制度化和科學(xué)化，逐步形成“靠制度管人、按制度辦事”的良好機(jī)制。要把通過“樹組工干部形象”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)煥發(fā)出來的精神轉(zhuǎn)化為動(dòng)力，大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的良好作風(fēng)，堅(jiān)決克服用會(huì)議落實(shí)會(huì)議，以文件落實(shí)文件的不良現(xiàn)象，力戒空談，崇尚實(shí)干，以過硬的作風(fēng)做好工作、干出成績。

三、扎實(shí)認(rèn)真地開展好保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng) 目前，參加全市首批先進(jìn)性教育活動(dòng)的1457個(gè)單位、2362個(gè)基層黨組織、35585名黨員已全部按要求進(jìn)入學(xué)習(xí)動(dòng)員階段。從進(jìn)展情況看，全市各級(jí)黨組織對這項(xiàng)活動(dòng)高度重視，精心組織，做了大量富有成效的工作。特別是各級(jí)組織部門，提早準(zhǔn)備，統(tǒng)籌安排，周密部署，全力投入，充分發(fā)揮牽頭抓總和組織協(xié)調(diào)作用，開局良好，進(jìn)展順利。前不久，省委督導(dǎo)組檢查后，認(rèn)為我市的先進(jìn)性教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)重視，組織得力，啟動(dòng)迅速，基礎(chǔ)工作扎實(shí)，進(jìn)展健康有序，取得了初步成效。我們一定要繼續(xù)保持這種好的工作勢頭，以高度的政治責(zé)任感和求實(shí)創(chuàng)新的精神把這項(xiàng)工作抓緊抓好抓出成效。一要把學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作進(jìn)一步引向深入。從最近檢查的情況看，個(gè)別單位和地方還存在著對先進(jìn)性教育活動(dòng)認(rèn)識(shí)不夠到位、思想發(fā)動(dòng)不夠深入、學(xué)習(xí)與聯(lián)系實(shí)際不夠緊密和工作進(jìn)度不夠統(tǒng)一等問題，特別是一些單位和部門學(xué)習(xí)形式單一，學(xué)習(xí)覆蓋面不廣，外出黨員、流動(dòng)黨員、離退休黨員和老弱病殘黨員的學(xué)習(xí)還不同程度地存在死角。對此，各級(jí)黨組織特別是組織部門要高度重視，切實(shí)加強(qiáng)組織管理，嚴(yán)格按照市委工作安排，保證學(xué)習(xí)時(shí)間，保證學(xué)習(xí)對象的覆蓋面，保證學(xué)習(xí)效果。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭講黨課，作輔導(dǎo)報(bào)告，搞調(diào)查研究，不斷增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果。二要認(rèn)真開展黨員先進(jìn)性具體標(biāo)準(zhǔn)的大討論。黨員的先進(jìn)性是歷史的，具體的。在不同行業(yè)、不同單位，黨員保持和發(fā)揮先進(jìn)性的具體標(biāo)準(zhǔn)和表現(xiàn)形式各不相同。在先進(jìn)性教育活動(dòng)中，各級(jí)黨組織要根據(jù)黨章和胡錦濤同志提出的新時(shí)期保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的六條基本要求，廣泛深入開展黨員保持先進(jìn)性具體標(biāo)準(zhǔn)的大討論，根據(jù)不同類別、不同層次、不同崗位，制定符合各行各業(yè)實(shí)際的共產(chǎn)黨員先進(jìn)性具體標(biāo)準(zhǔn)，使廣大黨員在分析評(píng)議時(shí)有具體標(biāo)尺，在整改提高時(shí)有明確方向，在日常工作生活中有行為準(zhǔn)則。三要確保先進(jìn)性教育活動(dòng)的質(zhì)量。第一階段的學(xué)習(xí)就要結(jié)束了，各縣區(qū)、各部門、各單位，要對前一階段的工作進(jìn)行認(rèn)真的“回頭看”，對沒有達(dá)到學(xué)習(xí)要求的，要適當(dāng)延長時(shí)間進(jìn)行補(bǔ)課，確保學(xué)習(xí)培訓(xùn)的質(zhì)量。在此基礎(chǔ)上，要及時(shí)著手制定第二、第三階段工作方案，分解任務(wù)，明確重點(diǎn)，落實(shí)責(zé)任。要認(rèn)真調(diào)查摸底，分類排隊(duì)，查擺問題，有針對性的進(jìn)行分析評(píng)議和整改提高，確保先進(jìn)性教育活動(dòng)收到實(shí)效。要把解決具體問題作為切入點(diǎn)，把邊學(xué)邊查，邊學(xué)邊改貫穿始終，把解決黨員隊(duì)伍中存在的突出問題和群眾反映強(qiáng)烈的問題貫穿始終，使黨員既能在學(xué)習(xí)培訓(xùn)和分析評(píng)議中增強(qiáng)素質(zhì)，又能在整改提高中改進(jìn)作風(fēng)，樹好形象，給群眾帶來看得見的利益。四要切實(shí)解決基層黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)中存在的問題。開展先進(jìn)性教育活動(dòng)是加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)的重要機(jī)遇，各級(jí)黨組織要在完成好先進(jìn)性教育活動(dòng)各項(xiàng)任務(wù)的同時(shí)，充分利用機(jī)遇大力推進(jìn)黨的基層組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)。當(dāng)前，要特別注意抓好日常黨建工作，對那些軟弱渙散、不起作用、無力組織開展先進(jìn)性教育活動(dòng)的后進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村黨組織，制定并實(shí)施集中整建方案，健全班子，理順組織關(guān)系。還要繼續(xù)抓緊做好在非公有制經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)團(tuán)體和社會(huì)中介組織等新的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)組織中組建黨組織的工作，扎實(shí)抓好社區(qū)黨建工作，抓好鄉(xiāng)村兩級(jí)黨員干部的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，及早培訓(xùn)一批鄉(xiāng)村黨員干部骨干，為后兩批先進(jìn)性教育活動(dòng)奠定良好基礎(chǔ)。

四、大力加強(qiáng)組織部門自身建設(shè) 組織部門是加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)、推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程的重要部門。組工干部的能力、素質(zhì)和作風(fēng)如何，不僅決定組織工作的水平，而且在很大程度上影響黨的執(zhí)政能力建設(shè)水平。經(jīng)過一年多的“樹組工干部形象”集中學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，全市廣大組工干部能力和素質(zhì)都有了較大的提高，但要適應(yīng)新形勢新任務(wù)的要求，正確履行職責(zé)，在加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)中發(fā)揮積極作用，還必須繼續(xù)突出公道正派這個(gè)主題，持之以恒地抓好組織部門自身建設(shè)。根據(jù)省委揚(yáng)士秋同志講話要求，當(dāng)前組工干部要重點(diǎn)增強(qiáng)以下五種能力： 一是政治鑒別能力。改革發(fā)展處于關(guān)鍵時(shí)期，社會(huì)利益關(guān)系錯(cuò)綜復(fù)雜，新情況新問題層出不窮，人們思想的獨(dú)立性、選擇性、多變性和差異性明顯增強(qiáng)。這就要求組工干部必須時(shí)刻保持清醒的頭腦，正確把握政治方向，善于從政治上明辨是非和處理問題，特別是要增強(qiáng)組織工作的原則性，為黨委把好選人用人關(guān)，絕對不能讓那些思想品德不好的投機(jī)分子鉆了空子。如果組工干部缺乏政治鑒別能力，立場不堅(jiān)定，不堅(jiān)持原則，擋不住說情風(fēng)，不實(shí)事求是，照顧人情關(guān)系，隨意開口子，既會(huì)給黨和人民的事業(yè)造成損失，也會(huì)毀了自己的前程。造成用人失誤，首先追究的是組織部門的責(zé)任，因?yàn)槲覀冐?fù)的是直接責(zé)任。要提高政治鑒別力，各級(jí)組織部門就必須按照武裝思想、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作的要求，切實(shí)加強(qiáng)對組工干部的理論培訓(xùn)，使組工干部進(jìn)一步增強(qiáng)黨性修養(yǎng)、黨性觀念和宗旨意識(shí)，增強(qiáng)工作的原則性、系統(tǒng)性和預(yù)見性，增強(qiáng)搞好本職工作的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。同時(shí)，要引導(dǎo)組工干部努力學(xué)習(xí)現(xiàn)代科技、經(jīng)濟(jì)、法律、哲學(xué)、歷史等各方面的新知識(shí)，為做好工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。二是政策運(yùn)用能力。近年來，為不斷適應(yīng)改革開放和發(fā)展社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)的新形勢新任務(wù)需要，中央和省市委相繼出臺(tái)了一系列有關(guān)干部人事和基層黨建工作的新政策、新規(guī)定、新條例和新辦法，其政策性、原則性、程序性、時(shí)效性都很強(qiáng)。這就要求組工干部不僅要了解、熟悉組工業(yè)務(wù)知識(shí)，更要精通和熟練運(yùn)用這些政策，特別是在黨組織設(shè)置、干部任用、黨員發(fā)展、工資審批、公務(wù)員招考的程序和條件上，要堅(jiān)持原則，規(guī)范程序，嚴(yán)格把關(guān)，把黨賦予我們的權(quán)力和職責(zé)使用好、履行好。不能憑印象、靠感覺，隨意改變政策；不能亂開政策口子，自己落人情，把矛盾上交；更不能因人而異地執(zhí)行政策，引發(fā)不平衡和社會(huì)矛盾。三是知人善任能力。組工干部身負(fù)發(fā)現(xiàn)干部、考察干部、推薦干部的職責(zé)，要真正把那些“政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬”的干部選準(zhǔn)用好，就必須具備一雙知人識(shí)才的“慧眼”，掌握知人識(shí)才的“技能”。識(shí)人往往很難，人的本質(zhì)往往被多重面孔所掩蓋，而且在不斷變化。對人的能力的把握相對容易些，難的是對人品的把握，有時(shí)我們看到的可能完全是假象。組織部門和廣大組工干部要善于吸收借鑒古今中外識(shí)人用人之道。看干部不能只看對自己的態(tài)度怎樣，要看他對普通群眾、對黨和人民的事業(yè)的態(tài)度如何；識(shí)別干部既要察其言，通過詢問事情，思想交流，了解考察對象的學(xué)識(shí)水平、思想修養(yǎng)、判斷是非的能力、認(rèn)識(shí)問題的深度；又要觀其行，通過巧妙的方法，詳細(xì)觀察考察對象在不同階段、不同環(huán)境中的行為表現(xiàn)和處事態(tài)度。要全面、歷史地看干部，不憑一時(shí)一事論英雄，不以小過掩大德。要始終堅(jiān)持德才兼?zhèn)湓瓌t，對那些言過其實(shí)的人、媚上壓下的人、功利心極強(qiáng)的人、缺乏責(zé)任心的人、不敬不孝的人，要特別提防，絕不能讓德才不濟(jì)的人得到重用，要給群眾基礎(chǔ)好、能干事、肯干事、干成事的優(yōu)秀人才提供施展才華的舞臺(tái)。四是綜合表達(dá)能力。文字材料是傳遞信息、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作的重要工具。綜合表達(dá)能力是每一個(gè)干部勝任工作、履行職責(zé)所具備的基本功。近年來，全市組工干部新老交替步伐加快，新進(jìn)了一批年紀(jì)輕、文化程度高、思想活躍的組工干部，但他們?nèi)狈鶎庸ぷ鏖啔v和做群眾工作的經(jīng)驗(yàn)，綜合素質(zhì)和能力與工作要求尚有一定差距，需要抓緊培養(yǎng)鍛煉提高。特別是組織系統(tǒng)目前比較缺乏能撰寫大型綜合材料的人，這種狀況難以勝任當(dāng)前繁重的黨建組織工作。要及時(shí)反映黨建組織工作重大情況、典型經(jīng)驗(yàn)、成功做法、合理建議，組工干部沒有這方面的本領(lǐng)不行。因此，必須教育和引導(dǎo)組工干部在學(xué)習(xí)和工作實(shí)踐中發(fā)揚(yáng)吃苦精神，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性，提高理論思維素質(zhì)，不斷提高綜合表達(dá)能力，以更好地適應(yīng)崗位職責(zé)需要。五是廉潔自律能力。組織部門作為黨委負(fù)責(zé)抓黨建和干部工作的重要職能部門，在社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)條件下遇到的考驗(yàn)和誘惑較多。組織人事工作又是一項(xiàng)十分重要、十分敏感的工作，為廣大干部和全社會(huì)高度關(guān)注。組工干部是管黨員的黨員、管干部的干部，一言一行都會(huì)在干部群眾中產(chǎn)生較大的影響。因此，我們更應(yīng)從嚴(yán)治部，從嚴(yán)要求，從嚴(yán)管理，在機(jī)關(guān)內(nèi)形成敬業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)、團(tuán)結(jié)、廉潔的良好風(fēng)氣。要教育每個(gè)組工干部樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀，增強(qiáng)自律意識(shí)，嚴(yán)格遵守組織人事干部行為規(guī)范和廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，堅(jiān)持原則，公道正派，自覺抵制用人上的不正之風(fēng)，經(jīng)受住權(quán)、錢、色等多種誘惑的考驗(yàn)，自覺維護(hù)組織部門和組工干部“公道正派”的良好形象。同志們，做好今年組織工作任務(wù)艱巨、責(zé)任重大，我們要按照中省的總體部署和市委的具體要求，以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，圍繞中心、開拓進(jìn)取、突出重點(diǎn)、狠抓落實(shí)，不斷開創(chuàng)我市組織工作新局面，為提高黨的執(zhí)政能力，促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，加快全面建設(shè)小康社會(huì)步伐做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

第二篇：市委書記在全市組織部長會(huì)議結(jié)束時(shí)的講話

同志們：

這次全市組織部長會(huì)議，XXXX同志代表市委就認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆四中全會(huì)和市委二屆三次全會(huì)精神，按照中省組織部長會(huì)議的總體部署，緊緊圍繞加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，全面推進(jìn)組織工作，作了重要講話，提出了明確要求。還對全市優(yōu)秀組工干部和2004組織工作創(chuàng)新項(xiàng)目進(jìn)行了表彰。大家圍繞講話和全市2005年組織工作要點(diǎn)進(jìn)

行了認(rèn)真討論，并對貫徹落實(shí)提出了意見和建議。我結(jié)合大家討論的情況，對這次會(huì)議進(jìn)行總結(jié)，講幾點(diǎn)意見。

一、這次會(huì)議的主要收獲

這次全市組織部長會(huì)議按照省組部的總體部署和市委的明確要求，緊緊圍繞加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)這個(gè)主題，研究安排今年的組織工作，對于全市組織系統(tǒng)認(rèn)真貫徹黨的十六屆四中全會(huì)和市委二屆三次全會(huì)精神，開創(chuàng)組織工作新局面必將起到重要的推動(dòng)作用。萬成同志的講話，體現(xiàn)了求真務(wù)實(shí)、改革創(chuàng)新、不斷進(jìn)取的特點(diǎn)，對做好今年和今后組織工作具有很強(qiáng)的指導(dǎo)性。這次會(huì)議主題鮮明，內(nèi)容集中，達(dá)到了預(yù)期效果。

一是深化了認(rèn)識(shí)。進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到四中全會(huì)《決定》提出的全面建設(shè)小康社會(huì)、提高領(lǐng)導(dǎo)班子五種能力、完成六項(xiàng)任務(wù)及一系列新觀點(diǎn)、新思路、新舉措，與組織工作密切相關(guān)。加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，對組織工作進(jìn)一步明確工作方向、突出工作重點(diǎn)、創(chuàng)新工作方法、提高工作水平提出了新的更高的要求。必須按照新形勢新任務(wù)的要求，緊緊圍繞加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、正確政績觀，認(rèn)真思考、精心謀劃、扎實(shí)開展工作。

二是明確了責(zé)任。強(qiáng)烈地意識(shí)到組織工作在加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)中承擔(dān)著重大歷史使命。組工干部責(zé)任重大，必須進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，不辱使命，銳意進(jìn)取，找準(zhǔn)組織工作與加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的結(jié)合點(diǎn)，以更強(qiáng)的使命感和責(zé)任感做好組織工作。

三是理清了思路。2005年全市組織工作的安排部署思路清楚，任務(wù)明確，重點(diǎn)突出，使各級(jí)組織工作有了明確的目標(biāo)、明確的標(biāo)準(zhǔn)。

四是增強(qiáng)了信心。通過思考討論、交流體會(huì)，對貫徹這次會(huì)議精神提出了意見和建議，參會(huì)同志互相啟發(fā)和借鑒，進(jìn)一步增強(qiáng)了做好組織工作的信心，為把這次會(huì)議精神學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)好、安排部署好、貫徹落實(shí)好奠定了良好思想基礎(chǔ)。

二、認(rèn)真貫徹落實(shí)好這次會(huì)議精神

這次會(huì)議對今年全市組織工作進(jìn)行了全面部署，要全力以赴抓好落實(shí)。

第一，必須圍繞中心，服務(wù)大局，牢牢把握組織工作的正確方向。服從和服務(wù)于全市發(fā)展大局和經(jīng)濟(jì)建設(shè)中心，是我們做好今年組織工作的根本要求。各縣區(qū)、各部門要通過認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)這次會(huì)議精神，牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀和正確政績觀，真正把思想統(tǒng)一到全市工作大局上來，找準(zhǔn)著力點(diǎn)和結(jié)合點(diǎn)，使組織工作在服從服務(wù)大局中不斷推進(jìn)。

第二，必須緊扣主線，抓住重點(diǎn)，堅(jiān)持不懈地抓好工作落實(shí)。組織工作任務(wù)重、戰(zhàn)線長、頭緒多，我們必須理清思路，突出重點(diǎn)，統(tǒng)籌兼顧，科學(xué)合理地安排好今年各項(xiàng)工作。要緊緊圍繞加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)這條主線，全面實(shí)行重點(diǎn)工作項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)包抓制度和科室聯(lián)系基層制度，落實(shí)工作責(zé)任，實(shí)行目標(biāo)管理，嚴(yán)格考核，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲。部門的主要領(lǐng)導(dǎo)要負(fù)總責(zé)，隨時(shí)掌握工作進(jìn)展情況，對出現(xiàn)的一些重要情況和重點(diǎn)難點(diǎn)問題，要及時(shí)研究，認(rèn)真解決，真正體現(xiàn)一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)。

第三，必須與時(shí)俱進(jìn)，改革創(chuàng)新，不斷增強(qiáng)組織工作的生機(jī)和活力。十六屆四中全會(huì)對加強(qiáng)黨的思想、組織、作風(fēng)、制度建設(shè)提出了一系列新任務(wù)、新要求、新舉措，我們必須解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，以改革的精神不斷推進(jìn)工作創(chuàng)新，不斷增強(qiáng)組織工作的生機(jī)與活力。要堅(jiān)持典型引路、試點(diǎn)先行、穩(wěn)妥推進(jìn)原則，工作部署前要深入調(diào)研，吃透實(shí)情，慎重提出目標(biāo)和措施；工作進(jìn)展中要及時(shí)跟蹤，掌握情況，研究措施，加強(qiáng)指導(dǎo)；工作結(jié)束時(shí)要認(rèn)真總結(jié)，探索規(guī)律，完善推廣，鞏固提高。需要強(qiáng)調(diào)的是，工作創(chuàng)新不能搞花架子、華而不實(shí)。必須在調(diào)查研究、吃透實(shí)情的基礎(chǔ)上，結(jié)合實(shí)際，注重效果。不會(huì)創(chuàng)新、不敢創(chuàng)新、不愿創(chuàng)新，一方面是缺乏事業(yè)心、責(zé)任心、進(jìn)取心的思想表現(xiàn)，另一方面也難以提升工作水平，要堅(jiān)決克服。

第四，必須加強(qiáng)協(xié)調(diào)，整合資源，努力形成推進(jìn)組織工作的合力。組織工作涉及面廣，許多工作僅靠自身的力量是不夠的，必須與有關(guān)方面密切配合、通力合作。對于每一項(xiàng)重點(diǎn)工作，在一個(gè)時(shí)期內(nèi)要集中各方面力量全力推進(jìn)。對今年確定的各項(xiàng)工作任務(wù)，要強(qiáng)化督促檢查，做到布置周密，檢查認(rèn)真，評(píng)估客觀，總結(jié)到位。進(jìn)一步完善信息反饋和情況通報(bào)制度，采取多種形式開展督查，及時(shí)掌握工作進(jìn)展情況，解決工作中的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題，確保各項(xiàng)工作任務(wù)順利完成。

第五，必須健全機(jī)制，完善制度，推進(jìn)組織工作的規(guī)范化、制度化和科學(xué)化。要在繼承以往好的經(jīng)驗(yàn)和做法的基礎(chǔ)上，積極推進(jìn)組織工作的規(guī)范化、制度化和科學(xué)化，逐步形成“靠制度管人、按制度

第三篇：在2010年組織部長會(huì)議結(jié)束時(shí)的講話

在2010年組織部長會(huì)議結(jié)束時(shí)的講話

同志們：

剛才，趙部長的講話，簡要回顧了過去一年的組織工作，按照全省組織部長會(huì)議的部署，緊密結(jié)合海西實(shí)際，對今年組織工作目標(biāo)任務(wù)和重點(diǎn)工作作出了具體安排部署，各地各部門要深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)，認(rèn)真抓好落實(shí)。會(huì)議還命名了22個(gè)州級(jí)黨建示范點(diǎn)，表彰了2009全州組織部

門優(yōu)秀調(diào)研成果和信息宣傳工作先進(jìn)集體，與各地區(qū)組織部門簽訂了組織工作目標(biāo)責(zé)任書。

下面，我就貫徹落實(shí)好這次會(huì)議精神，強(qiáng)調(diào)幾點(diǎn)。

一、理清思路，超前謀劃。貫徹落實(shí)好會(huì)議精神，首先要明確工作思路和工作重點(diǎn)，解決好“干什么”和“怎么干”的問題。要緊密結(jié)合實(shí)際，緊扣趙部長的講話，認(rèn)真思考和梳理本地區(qū)、本單位要抓哪些工作，先抓什么，后抓什么，哪些工作需要鞏固提高，哪些工作需要探索創(chuàng)新，職責(zé)范圍內(nèi)的有哪些、協(xié)助配合的有哪些，做到頭腦清楚，心中有數(shù)。其次要早動(dòng)手、早安排，掌握工作主動(dòng)權(quán)。對常規(guī)性的工作，要嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)和要求，不能強(qiáng)調(diào)了就抓，不強(qiáng)調(diào)就放松，要抓細(xì)抓實(shí)每一環(huán)節(jié)，一步一步抓出成效。對一些重要工作，思想上要高度重視，工作上要精心安排，人力物力上要充分保障，實(shí)行定計(jì)劃、定目標(biāo)、定責(zé)任、定進(jìn)度，做到有人抓、有人管，跟蹤問效。對一些新部署的工作，要全面理解把握上級(jí)精神，深入基層，調(diào)查研究，提出符合本地實(shí)際的貫徹落實(shí)措施，確保這些工作有序穩(wěn)步推進(jìn)。對當(dāng)前正在做的工作，要強(qiáng)化安排，加強(qiáng)督促檢查，加快工作進(jìn)度。

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二、突出重點(diǎn)，統(tǒng)籌兼顧。今年組織工作任務(wù)重、頭緒多、涉及面廣、系統(tǒng)性強(qiáng)，落實(shí)好會(huì)議精神組織部門肩上擔(dān)子不輕，責(zé)任不小，面臨的困難也不少。這就要求我們必須緊緊抓住根本性、全局性的工作不放，以重點(diǎn)工作的突破，推動(dòng)全局工作的發(fā)展。這次會(huì)議趙部長安排了五個(gè)方面的工作，這些就是要把握的重點(diǎn)。抓好重點(diǎn)工作的落實(shí)是衡量組織工作取得實(shí)效的重要標(biāo)準(zhǔn)，必須全力以赴，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量完成。當(dāng)然重點(diǎn)工作中還包含著許多具體工作任務(wù)。比如，學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，重點(diǎn)是建立健全促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的制度措施，形成鞏固和發(fā)展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)成果的長效機(jī)制；基層黨建工作，重點(diǎn)是開展“統(tǒng)籌城鄉(xiāng)基層組織建設(shè)年”活動(dòng)和為基層辦好12件實(shí)事等；領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，重點(diǎn)是加強(qiáng)班子思想政治建設(shè)，開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子活動(dòng)；干部人事制度改革，重點(diǎn)是探索干部選任初始提名權(quán)、注重從基層一線選拔干部以及防止選人用人上的不正之風(fēng)等；人才工作，重點(diǎn)是加強(qiáng)人才培養(yǎng)和鍛煉、開展優(yōu)秀人才評(píng)選獎(jiǎng)勵(lì)工作；等等。抓住了這些重點(diǎn)，就能推動(dòng)整個(gè)面上的工作；突出了這些重點(diǎn)，就能提升整體工作水平。

三、聯(lián)系實(shí)際，改革創(chuàng)新。改革創(chuàng)新是推動(dòng)組織工作發(fā)展進(jìn)步的動(dòng)力源泉。趙部長的講話提出了一些新思路、新要求、新任務(wù)、新舉措，我們要在學(xué)習(xí)中準(zhǔn)確把握，在深刻領(lǐng)會(huì)中全面落實(shí)，在工作實(shí)踐中大膽創(chuàng)新，在實(shí)現(xiàn)工作創(chuàng)新、開拓局面中樹立新形象。當(dāng)前，全州組織工作面臨著許多新情況、新問題，省委組織部也提出了一些新任務(wù)、新要求，需要我們深入調(diào)研，綜合分析，找準(zhǔn)癥結(jié)，拓展思路，大膽探索，上下聯(lián)動(dòng)，集中攻關(guān)，在重點(diǎn)難點(diǎn)問題上取得突破。如：深化干部人事制度改革方面，既要在思想觀念、工作思路上改革創(chuàng)新，又要在工作方法、工作舉措上改革創(chuàng)新；既要在制度上改革創(chuàng)新，又要在細(xì)微環(huán)節(jié)上改革創(chuàng)新；基層黨建方面，既要提高本地區(qū)本部門改革創(chuàng)新的能力，又要借鑒其他地區(qū)改革創(chuàng)新的經(jīng)驗(yàn)。要注重用好創(chuàng)新成果，做到一手抓實(shí)踐基礎(chǔ)上的創(chuàng)新，一手抓創(chuàng)新成果的運(yùn)用，通過試點(diǎn)帶動(dòng)、經(jīng)驗(yàn)交流等方式，加大改革創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化落實(shí)的力度，以此帶動(dòng)組織工作的全面推進(jìn)。

四、落實(shí)責(zé)任，確保實(shí)效。會(huì)議精神貫徹落實(shí)得如何，與各地各單位主要負(fù)責(zé)同志的重視程度密切相關(guān)。各地各單位主要負(fù)責(zé)同志要切實(shí)負(fù)起黨建第一責(zé)任人、組織工作主要領(lǐng)導(dǎo)者的責(zé)任，充分發(fā)揮表率作用，履行好促工作、抓落實(shí)的職責(zé)。各級(jí)黨委（黨組）及組織人事部門要根據(jù)會(huì)議確定的工作任務(wù)和目標(biāo)要求，一項(xiàng)一項(xiàng)地制定貫徹落實(shí)的具體措施，結(jié)合實(shí)際，求實(shí)效，不搞形式主義，不做表面文章，確保各項(xiàng)措施具有針對性和可操作性。要進(jìn)一步明確抓落實(shí)的工作職責(zé)，全面落實(shí)責(zé)任主體，把工作目標(biāo)任務(wù)逐級(jí)、逐項(xiàng)明確落實(shí)到責(zé)任單位、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人，通過嚴(yán)格的責(zé)任制確保各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處。要強(qiáng)化督查意識(shí)，把本地區(qū)、本單位確定的工作重點(diǎn)列為督促檢查工作的重要內(nèi)容，改進(jìn)督查手段，加大督查力度，保證抓一件成一件，取得實(shí)實(shí)在在的效果。

謝謝大家！

第四篇：市委書記在全市組織部長會(huì)議上的講話

市委書記在全市組織部長會(huì)議上的講話

市委召開這次組織部長會(huì)議，主要任務(wù)是堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的十九屆六中全會(huì)和省委十一屆九次、十次全會(huì)精神，全面落實(shí)全國、全省組織部長會(huì)議要求，總結(jié)2021年工作，部署2022年任務(wù)，推動(dòng)全市各級(jí)黨組織和廣大黨員干部，以更加奮發(fā)有為的狀態(tài)、求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，不斷開創(chuàng)xx黨的建設(shè)和組織工作新局面。這里，我講幾點(diǎn)意見。

一、深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書記關(guān)于黨的建設(shè)和組織工作重要思想，以國省組織部長會(huì)議為引領(lǐng)推動(dòng)我市組織工作開新局

黨的十八大以來，習(xí)近平總書記圍繞“長期執(zhí)政條件下建設(shè)一個(gè)什么樣的黨、怎樣建設(shè)黨”這一根本問題，獨(dú)創(chuàng)性地提出了一系列新理念新思想新戰(zhàn)略，歸納起來有“八個(gè)堅(jiān)持”，即堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，堅(jiān)持黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨，堅(jiān)持把黨的政治建設(shè)擺在首位，堅(jiān)持思想建黨和制度治黨同向發(fā)力，堅(jiān)持貫徹新時(shí)期好干部標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持強(qiáng)基固本，堅(jiān)持正風(fēng)肅紀(jì)、嚴(yán)懲腐敗，從理論和實(shí)踐上推動(dòng)黨的建設(shè)和組織工作發(fā)生根本性、全局性、長遠(yuǎn)性重大變化。習(xí)近平總書記提出新時(shí)代黨的組織路線為黨的政治路線服務(wù)，在黨的歷史上第一次系統(tǒng)闡述了新時(shí)代黨的組織路線的科學(xué)內(nèi)涵和實(shí)踐要求，為新時(shí)代黨的建設(shè)和組織工作指明了方向、提供了根本遵循。

這次全國組織部長會(huì)議，提出要堅(jiān)持不懈抓好新時(shí)代黨的創(chuàng)新理論武裝，深入開展黨的十九屆六中全會(huì)精神學(xué)習(xí)培訓(xùn)，鞏固拓展黨史學(xué)習(xí)教育成果。以高度的政治責(zé)任感和歷史使命感做好黨的二十大代表選舉工作，善始善終抓好地方領(lǐng)導(dǎo)班子換屆，鮮明樹立新時(shí)代選人用人導(dǎo)向，大力選拔德才兼?zhèn)洹⒅艺\干凈擔(dān)當(dāng)?shù)膬?yōu)秀干部，持續(xù)加強(qiáng)換屆風(fēng)氣監(jiān)督，確保換屆風(fēng)清氣正、平穩(wěn)有序；堅(jiān)持嚴(yán)的主基調(diào)不動(dòng)搖，從嚴(yán)從實(shí)加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍的管理監(jiān)督，進(jìn)一步激勵(lì)干部發(fā)揚(yáng)斗爭精神、勇于擔(dān)當(dāng)作為；健全培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部常態(tài)化工作機(jī)制，教育引導(dǎo)年輕干部成為黨和人民忠誠可靠的干部；完善上下貫通、執(zhí)行有力的組織體系，增強(qiáng)各領(lǐng)域基層黨組織政治功能和組織力凝聚力；深入貫徹落實(shí)中央人才工作會(huì)議精神，做好全方位培養(yǎng)引進(jìn)用好人才工作，加快建設(shè)世界重要人才中心和創(chuàng)新高地。

在全省組織部長會(huì)議上，xx書記深刻闡明了做好新時(shí)代xx黨的建設(shè)和組織工作的方向目標(biāo)、思路舉措和著力重點(diǎn)。按照“政治引領(lǐng)、標(biāo)準(zhǔn)提升、基礎(chǔ)規(guī)范”工作思路，聚焦嚴(yán)肅認(rèn)真做好xx省出席黨的二十大代表選舉工作和xx省第十二次黨代會(huì)組織籌備工作；聚焦關(guān)鍵少數(shù)加強(qiáng)換屆后領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治和能力作風(fēng)建設(shè)；聚焦事業(yè)發(fā)展鍛造高素質(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍；聚焦有形有效推動(dòng)基層黨組織建設(shè)全面提質(zhì)；聚焦戰(zhàn)略導(dǎo)向加快建設(shè)創(chuàng)新人才集聚高地；聚焦痛點(diǎn)堵點(diǎn)推動(dòng)組織工作攻堅(jiān)破難，踔厲奮發(fā)、篤行不怠，推動(dòng)組織工作高質(zhì)量發(fā)展。全市各級(jí)黨組織和廣大黨員干部要把學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于黨的建設(shè)和組織工作重要思想和全國、全省組織部長會(huì)議精神，作為一項(xiàng)重大政治任務(wù)，切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央和省委決策部署上，堅(jiān)決抓好黨的建設(shè)和組織工作各項(xiàng)任務(wù)落地落實(shí)。

黨的十八大以來，全市各級(jí)黨組織認(rèn)真落實(shí)全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略部署，強(qiáng)化使命擔(dān)當(dāng)、積極主動(dòng)作為，推動(dòng)黨的建設(shè)和組織工作取得了顯著成效。一是始終把黨的政治建設(shè)擺在首位，堅(jiān)定以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝頭腦，全市黨員干部“兩個(gè)確立”“兩個(gè)維護(hù)”更加自覺、“四個(gè)意識(shí)”顯著增強(qiáng)、“四個(gè)自信”更加堅(jiān)定。二是始終堅(jiān)持新時(shí)期好干部標(biāo)準(zhǔn)，圓滿完成市縣縣領(lǐng)導(dǎo)班子換屆，全面優(yōu)化各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子整體結(jié)構(gòu)功能，大規(guī)模開展干部提能培訓(xùn)，培養(yǎng)使用了一大批實(shí)績突出、群眾公認(rèn)的好干部。三是始終注重抓基層打基礎(chǔ)，選優(yōu)配強(qiáng)基層黨組織書記，探索推進(jìn)村黨組織合建聯(lián)建，強(qiáng)化基層黨建底線管理，形公眾號(hào)請搜索：辦公室碼字員成整體過硬、全面進(jìn)步的基層黨建工作格局。四是始終突出人才第一資源，持續(xù)開展高層次人才引進(jìn)和“歸巢創(chuàng)業(yè)”“人才回引”計(jì)劃，為全市改革發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)智力支撐。這些成績的取得，離不開全市各級(jí)黨組織和廣大黨務(wù)工作者的辛勤付出。市委對大家的工作是滿意的。

在總結(jié)成績的同時(shí)，必須清醒看到，對標(biāo)習(xí)近平總書記重要講話精神，對標(biāo)黨中央、省委部署要求，我市黨的建設(shè)和組織工作還存在一些差距。比如：有的黨員干部執(zhí)行黨委決策部署存在打折扣、走樣現(xiàn)象；有的黨員干部信仰缺失，做“兩面人”，嘴上說一套、實(shí)際干一套；有的干部精氣神不足，本領(lǐng)恐慌問題突出，存在消極避事、畏縮避難、推諉避責(zé)的“油膩”表現(xiàn)；有的地方和單位從嚴(yán)治黨主體責(zé)任不落實(shí)，黨建工作弱化、虛化現(xiàn)象存在，等等。這些都需要在今后的工作中采取有力措施切實(shí)加以解決。

二、把黨的政治建設(shè)擺在首位，堅(jiān)決擁護(hù)確立習(xí)近平同志黨中央的核心、全黨的核心地位，擁護(hù)確立習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的指導(dǎo)地位

黨的政治建設(shè)是黨的根本性建設(shè)，決定黨的建設(shè)方向和效果。貫徹新時(shí)代黨的組織路線，必須抓住政治建設(shè)這個(gè)根本，旗幟鮮明講政治，在黨中央堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動(dòng)、步調(diào)一致向前進(jìn)。

第一，加強(qiáng)黨的政治建設(shè)，首要任務(wù)是做到堅(jiān)決擁護(hù)“兩個(gè)確立”。堅(jiān)決擁護(hù)確立習(xí)近平同志黨中央的核心、全黨的核心地位，擁護(hù)確立習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的指導(dǎo)地位，不是抽象的概念，也不是喊在嘴上的口號(hào)。就是要作為真正內(nèi)化于心的一種信仰、外化于行的一種自覺，就是要把旗幟鮮明講政治的要求全面融入組織各項(xiàng)工作中，就是要增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，自覺在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，決不允許危害黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的現(xiàn)象在我市有任何市場，確保黨中央大政方針和決策部署在xx落實(shí)落地。

第二，加強(qiáng)黨的政治建設(shè)，核心任務(wù)就是用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝頭腦。習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想是當(dāng)代中國的馬克思主義，也是馬克思主義中國化的最新成果。必須堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想作為重要政治任務(wù)，真正學(xué)懂弄通做實(shí)。要持續(xù)用力推動(dòng)學(xué)習(xí)貫徹往深里走、往實(shí)里走、往心里走，作為干部教育培訓(xùn)的重中之重，作為全市各級(jí)黨校（行政學(xué)院）的主課，分類分級(jí)抓好教育培訓(xùn)。要突出思想理論武裝，建立黨史學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度，引導(dǎo)黨員干部樹立大歷史觀，從歷史長河中汲取智慧和力量，進(jìn)而深化對黨的基本理論、基本路線、基本方略的理解把握，提高運(yùn)用黨的創(chuàng)新理論指導(dǎo)實(shí)踐、解決實(shí)際問題的能力。

第三，加強(qiáng)黨的政治建設(shè)，最要緊的是持續(xù)凈化政治生態(tài)。要認(rèn)真貫徹省委《關(guān)于徹底肅清xx流毒影響持續(xù)凈化xx政治生態(tài)的決定》，全面徹底肅清xx流毒影響，根除政治污染源，持續(xù)營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)和良好發(fā)展環(huán)境。要嚴(yán)格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，嚴(yán)肅查處對黨不忠誠不老實(shí)、陽奉陰違的“兩面派”“兩面人”。要嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，堅(jiān)持落實(shí)好民主生活會(huì)、“三會(huì)一課”、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活等基本制度。要進(jìn)一步加強(qiáng)黨內(nèi)政治文化建設(shè)，注重與黨員干部政德建設(shè)結(jié)合起來，與家庭家教家風(fēng)建設(shè)結(jié)合起來，堅(jiān)決抵制袍哥文化、碼頭文化、圈子文化等腐朽文化。

三、全面加強(qiáng)黨的組織體系建設(shè)，切實(shí)把各級(jí)黨組織建設(shè)得更加堅(jiān)強(qiáng)有力

黨的力量來自組織。我們黨是按照馬克思主義建黨原則建立起來的，歷來高度重視黨的組織建設(shè)，形成了包括黨的中央組織、地方組織、基層組織在內(nèi)的嚴(yán)密組織體系。這是世界上任何其他政黨都不具有的強(qiáng)大優(yōu)勢。

黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、黨的全部工作要靠黨的堅(jiān)強(qiáng)組織體系去實(shí)現(xiàn)。黨的地方組織的根本任務(wù)是保證黨中央決策部署貫徹落實(shí)，做到有令即行、有禁即止。黨組要貫徹落實(shí)黨中央和上級(jí)黨組織決策部署，發(fā)揮好把方向、管大局、保落實(shí)到重要作用。黨的基層組織是黨的肌體的“神經(jīng)末梢”，要充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。每個(gè)黨員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部都要強(qiáng)化黨的意識(shí)和組織觀念，自覺做到思想上認(rèn)同組織、政治上依靠組織、工作上服從組織、感情上信賴組織。

建強(qiáng)黨的組織體系，必須堅(jiān)持樹立大抓基層的鮮明導(dǎo)向，把提升基層黨組織組織力擺在更加突出的位置，把基層各類黨組織真正建設(shè)成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)基層治理、團(tuán)結(jié)動(dòng)員群眾、推動(dòng)改革發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。

一是全面提升各領(lǐng)域黨的建設(shè)質(zhì)量。

進(jìn)一步強(qiáng)化整體理念、系統(tǒng)思維、融合意識(shí)，統(tǒng)籌加強(qiáng)農(nóng)村、街道社區(qū)、機(jī)關(guān)、國企、學(xué)習(xí)、醫(yī)院、“兩新”組織等基層黨組織建設(shè)，努力實(shí)現(xiàn)“全領(lǐng)域建強(qiáng)、全區(qū)域提升”的目標(biāo)。

二是促進(jìn)基層黨組織發(fā)揮作用。

在鄉(xiāng)村振興、項(xiàng)目建設(shè)、生態(tài)文明建設(shè)等重大任務(wù)中，要充分發(fā)揮支部主體作用，一切工作到支部，一切工作靠支部，真正把黨員組織起來、把人才凝聚起來、把群眾動(dòng)員起來。

三是加強(qiáng)基層黨建基本建設(shè)。

全市有近8500個(gè)基層黨組織、17萬余名黨員，這么一個(gè)龐大群體，如何保證整體戰(zhàn)斗力？關(guān)鍵在于持續(xù)解決好基本隊(duì)伍、基本活動(dòng)、基本陣地、基本制度、基本保障等問題。《中國共產(chǎn)黨支部工作條例》傳到出黨中央大抓基層、大抓支部的鮮明導(dǎo)向。市委出臺(tái)了10個(gè)領(lǐng)域黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，大家要按照要求把最基本、最基礎(chǔ)的工作抓扎實(shí)，以底線管理思維引領(lǐng)標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化。

四、著眼加快推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展需要，打造忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊(duì)伍

對建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍，市委明確要求要建立“素質(zhì)培養(yǎng)、知事識(shí)人、選拔任用、從嚴(yán)管理、正向激勵(lì)”五大體系。我們要認(rèn)真貫徹“好干部”標(biāo)準(zhǔn)，鮮明政德導(dǎo)向、為民導(dǎo)向、擔(dān)當(dāng)導(dǎo)向、實(shí)干導(dǎo)向、公認(rèn)導(dǎo)向，堅(jiān)持整體謀劃與突出重點(diǎn)相結(jié)合，著力打造忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊(duì)伍。

一是始終堅(jiān)持政治第一。

習(xí)近平總書記指出：“選什么樣的人？政治標(biāo)準(zhǔn)是硬杠杠。這一條不過關(guān)，其他都不過關(guān)。如果政治不合格，能耐再大也不能用。”我們選用干部，必須是政治上過得硬、靠得住的干部，堅(jiān)決把政治上不合格的人“擋在門外”。評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)就是“五個(gè)是否”：看是否樹立“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”，是否堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，是否全面貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策，是否積極貫徹落實(shí)黨中央重大決策部署，是否忠誠干凈擔(dān)當(dāng)。

二是始終堅(jiān)持事業(yè)為上。

這是選人用人的根本出發(fā)點(diǎn)。從省委、市委巡視巡察看，個(gè)別地方和部門選人用人程序不規(guī)范，依然存在優(yōu)親厚友、帶病推薦的現(xiàn)象。用干部是為了干好事業(yè)。要牢固樹立事業(yè)為上、以事?lián)袢恕⑷藣徬噙m的理念，事業(yè)需要什么樣的人就選什么樣的人，崗位缺什么樣的人就配備什么樣的人，多從事業(yè)發(fā)展的角度考慮“該用誰”，少從平衡照顧的角度琢磨“誰該用”，從更適合、更勝任的角度去選優(yōu)配強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子，做到干部配備與事業(yè)發(fā)展同頻共振、相得益彰。

三是始終堅(jiān)持擔(dān)當(dāng)為要。

今年，市委將出臺(tái)進(jìn)一步激勵(lì)廣大干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為的《決定》，縣區(qū)也要研究具體措施，目的就是要完善正向激勵(lì)機(jī)制，引導(dǎo)干部保持定力、敢于擔(dān)當(dāng)、滿懷激情。要堅(jiān)持重實(shí)干、重實(shí)績選人用人，讓干部看到只要真干事、能干事、干成事，就不會(huì)被埋沒。要旗幟鮮明為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)，讓那些想干事、干成事的干部有機(jī)會(huì)有舞臺(tái)。要大力選樹和宣傳一批優(yōu)秀典型，為廣大干部提供可觀可知、可學(xué)可做的行動(dòng)標(biāo)桿，讓敢擔(dān)當(dāng)、善作為成為xx干部的鮮明特質(zhì)和價(jià)值追求。

五、加快建設(shè)現(xiàn)代化建設(shè)xx新征程人才高地，為全市改革發(fā)展集聚各方面優(yōu)秀人才

習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，人才是第一資源，創(chuàng)新是第一動(dòng)力。近年來，全市人才工作不管是政策機(jī)制還是實(shí)際效果，都呈現(xiàn)出良好態(tài)勢。但和發(fā)達(dá)地區(qū)相比，我市人才總量不足，與改革發(fā)展的需要還有不小差距。要堅(jiān)持黨管人才原則，既要乘勢而上、發(fā)揮政策環(huán)境優(yōu)勢，也要直面問題、補(bǔ)齊人才工作短板，進(jìn)一步把更多人才匯聚到xx改革發(fā)展事業(yè)中來。

一要聚焦“人才從哪里來”，敞開胸懷引才聚才。聚集人才，一靠引進(jìn)，二靠培養(yǎng)。人才引進(jìn)是解決欠發(fā)達(dá)地區(qū)人才不足最直接、最有效的途徑。我們一定要用好中央、省委各項(xiàng)政策紅利，千方百計(jì)引才聚才。要持續(xù)實(shí)施好高層次人才引進(jìn)計(jì)劃，突出需求導(dǎo)向，探索差異化引才路徑。要加強(qiáng)與xx大學(xué)、中科院等名校名院和xx、xx等發(fā)達(dá)地區(qū)深度合作，實(shí)施“周末工程師”柔性引才辦法，廣泛吸納人才。要繼續(xù)實(shí)施xx籍人才“回引計(jì)劃”“歸巢創(chuàng)業(yè)”行動(dòng)，支持大中專學(xué)生、在外企業(yè)家、農(nóng)民工等帶著項(xiàng)目、資金、技術(shù)和團(tuán)隊(duì)回鄉(xiāng)發(fā)展。

二要聚焦“怎么激發(fā)人才活力”，精耕細(xì)作育才用才。要以“青年英才”工程為統(tǒng)攬，實(shí)施創(chuàng)新型企業(yè)家、工匠技能精英、名師名醫(yī)等12項(xiàng)培養(yǎng)計(jì)劃，加快造就一支高層次人才隊(duì)伍。要瞄準(zhǔn)突破關(guān)鍵技術(shù)和重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，建好大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)示范園、重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室等載體，為各類人才提供廣闊舞臺(tái)。要?jiǎng)?chuàng)新人才激勵(lì)機(jī)制，鼓勵(lì)科技人員離崗創(chuàng)業(yè)，推動(dòng)科技成果加快轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化，讓人才在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中更有成就感、獲得感。

三要聚焦“如何優(yōu)化人才生態(tài)”，用心用情敬才愛才。全市各級(jí)“一把手”要扛起黨管人才的政治責(zé)任，當(dāng)好善識(shí)人才的伯樂、聯(lián)系人才的橋梁紐帶、服務(wù)人才的“后勤部長”。各級(jí)組織部門要加強(qiáng)對人才的思想教育和政治吸納，做好各類人才教育培訓(xùn)等工作，增強(qiáng)人才的政治認(rèn)同感和向心力。要落實(shí)市、縣領(lǐng)導(dǎo)直接聯(lián)系服務(wù)專家制度，帶頭抓好思想溝通和感情交流，帶頭幫助解決住房保障、子女入學(xué)、家屬就業(yè)等實(shí)際問題，讓廣大人才舒心生活、順心工作、安心發(fā)展。

六、切實(shí)加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，推動(dòng)全市黨的建設(shè)和組織工作再上新臺(tái)階

做好新時(shí)代黨的建設(shè)和組織工作，是我們必須履行的政治責(zé)任、必須答好的政治答卷。全市各級(jí)黨委（黨組）和組織部門要堅(jiān)定扛起責(zé)任、抓好主業(yè)、當(dāng)好主角，一級(jí)做給一級(jí)看，一級(jí)帶著一級(jí)干。

全市各級(jí)黨委（黨組）尤其是“一把手”，要牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的觀念，始終把黨的建設(shè)放在重要位置來抓，切實(shí)把管黨治黨這個(gè)根本政治責(zé)任擔(dān)當(dāng)起來。要推動(dòng)主體責(zé)任向基層延伸，傳導(dǎo)給所有班子成員、傳導(dǎo)給下一級(jí)，形成各級(jí)組織齊抓共管的工作格局。要嚴(yán)格考評(píng)問責(zé)，落實(shí)黨委（黨組）書記抓黨建述職評(píng)議考核制度，對管黨治黨不到位、不得力的要嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)。

全市各級(jí)組織部門要以更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)要求加強(qiáng)自身建設(shè)，帶頭落實(shí)好中組部“八個(gè)有機(jī)融合”和省委“六個(gè)樹標(biāo)桿作表率”要求，在加強(qiáng)政治建設(shè)中提高站位、在服務(wù)大局中找準(zhǔn)定位、在忠實(shí)履責(zé)中爭先進(jìn)位，強(qiáng)化組工干部監(jiān)督管理，全力打造講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好的模范部門和過硬隊(duì)伍。

全市組工干部要加強(qiáng)自身修養(yǎng)，切實(shí)做到“三個(gè)過硬”。首先是政治過硬，旗幟鮮明講政治，謀劃工作、出臺(tái)政策、分析問題、處理矛盾等都必須具有政治眼光。二是專業(yè)能力過硬，身懷愛才之心、練就識(shí)人慧眼，不斷提升系統(tǒng)化思維和專業(yè)化操作本領(lǐng)。三是作風(fēng)過硬，強(qiáng)化自重自警自律，堅(jiān)決守住公道正派、崇德尚法、清正廉潔的底線，交往有原則、接觸有底線、工作有紀(jì)律，做優(yōu)秀的干部、不做“優(yōu)越”的干部。

同志們，做好新時(shí)代黨的建設(shè)和組織工作，事關(guān)全局、責(zé)任重大。我們要更加緊密地團(tuán)結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍，堅(jiān)定貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和黨的組織路線，踔厲奮發(fā)，篤行不怠，扎實(shí)工作，不斷譜寫新時(shí)代黨的建設(shè)和組織工作新篇章，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開！

第五篇：全省組織部長會(huì)議講話

全省組織部長會(huì)議在合肥召開

1月10日上午，全省組織部長會(huì)議在合肥召開。省委書記張寶順出席會(huì)議并作重要講話。他強(qiáng)調(diào)，全省各級(jí)黨委和組織部門要進(jìn)一步增強(qiáng)使命感和責(zé)任感，求真務(wù)實(shí)、改革創(chuàng)新，不斷開創(chuàng)黨的建設(shè)和組織工作新局面，為建設(shè)美好安徽作出新的更大貢獻(xiàn)，以優(yōu)異成績迎接黨的十八大勝利召開。省委常委、組織部長王炯主持會(huì)議并作工作報(bào)告。省委常委、省委秘書長陳樹隆參加會(huì)議。

張寶順在講話中充分肯定了2011年全省組織工作取得的成績，他說，過去的一年，全省各級(jí)組織部門認(rèn)真貫徹落實(shí)中央及省委決策部署，圍繞中心、服務(wù)大局，各項(xiàng)工作都取得了新的進(jìn)展，為全省經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)。他指出，今年是實(shí)施“十二五”規(guī)劃承上啟下的重要一年，我們黨將召開十八大，做好今年黨的建設(shè)和組織工作具有不同尋常的重大意義。全省各級(jí)黨委和組織部門要振奮精神，扎實(shí)工作，努力把黨的建設(shè)和組織工作做得更好，為推進(jìn)科學(xué)發(fā)展、建設(shè)美好安徽提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保證和組織保證，為黨的十八大勝利召開營造良好氛圍。

張寶順指出，要高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量抓好人大、政府、政協(xié)換屆工作，進(jìn)一步營造風(fēng)清氣正、奮發(fā)有為的良好環(huán)境。要選

好配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子。堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄龋瑘?jiān)持五湖四海、任人唯賢，堅(jiān)持民主公開競爭擇優(yōu)，真正把政治堅(jiān)定、實(shí)績突出、作風(fēng)過硬、群眾公認(rèn)的干部選拔上來。要堅(jiān)決匡正換屆風(fēng)氣。堅(jiān)持教育在先、警示在先、預(yù)防在先，嚴(yán)格執(zhí)行“5個(gè)嚴(yán)禁、17個(gè)不準(zhǔn)、5個(gè)一律”的換屆紀(jì)律，全力維護(hù)風(fēng)清氣正的換屆環(huán)境。要結(jié)合換屆深化干部人事制度改革。著力提高干部選拔任用工作的民主質(zhì)量，使干部選任過程既符合科學(xué)的民主程序，又體現(xiàn)組織的遴選把關(guān)作用。不斷改進(jìn)和完善對干部德的考核辦法，切實(shí)把干部的德考察準(zhǔn)、考察實(shí)，為正確識(shí)人用人提供可靠依據(jù)。要認(rèn)真做好十八大代表的推薦和選舉工作。嚴(yán)格把握資格條件，充分考慮合理分布，最大限度地反映廣大黨員的意愿，確保選出的代表符合條件、結(jié)構(gòu)合理、比例恰當(dāng)、整體優(yōu)秀。

張寶順指出，要大力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)干部的政治素質(zhì)和執(zhí)政能力。要加強(qiáng)黨性建設(shè)。堅(jiān)持用馬克思主義中國化最新理論成果武裝頭腦，始終做中國特色社會(huì)主義的堅(jiān)定信仰者和忠誠踐行者，始終保持與黨中央的高度一致。要加強(qiáng)能力建設(shè)。主動(dòng)適應(yīng)形勢任務(wù)的發(fā)展變化，切實(shí)加強(qiáng)現(xiàn)代知識(shí)和管理經(jīng)驗(yàn)的學(xué)習(xí)，著力提高領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧的能力。要加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。認(rèn)真總結(jié)運(yùn)用“五級(jí)書記帶頭大走訪”活動(dòng)中的好經(jīng)驗(yàn)好做法，努

力上升到制度層面，進(jìn)一步開創(chuàng)群眾工作新局面。大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)之風(fēng)，保持換屆后工作的連續(xù)性和穩(wěn)定性，多做打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)的事，創(chuàng)造經(jīng)得起實(shí)踐、人民、歷史檢驗(yàn)的實(shí)績。要加強(qiáng)制度建設(shè)。著力構(gòu)建內(nèi)容協(xié)調(diào)、程序嚴(yán)密、配套完備、有效管用的制度體系，真正做到用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人。切實(shí)加強(qiáng)以民主集中制為核心的制度建設(shè)，不斷提高議事決策的民主化、科學(xué)化水平。

張寶順要求，要堅(jiān)持以創(chuàng)先爭優(yōu)為動(dòng)力，著力加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)。要不斷深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)。加強(qiáng)長效機(jī)制建設(shè)，與推動(dòng)中心工作融為一體，引導(dǎo)基層黨組織和廣大黨員努力創(chuàng)造一流業(yè)績。集中力量開展群眾評(píng)議，從群眾最需要的地方做起，從群眾最不滿意的地方改起，真正把創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)辦成群眾滿意工程。要全面推進(jìn)各領(lǐng)域基層組織建設(shè)。統(tǒng)籌抓好農(nóng)村、社區(qū)、國有企業(yè)、非公有制經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織和高校黨建工作，進(jìn)一步夯實(shí)黨的基層基礎(chǔ)。積極推進(jìn)黨建工作向網(wǎng)絡(luò)拓展，著力增強(qiáng)基層黨建工作的有效性和吸引力。要切實(shí)提高基層黨組織服務(wù)群眾的能力和水平。進(jìn)一步完善服務(wù)群眾的工作機(jī)制，真正使基層黨組織和基層干部成為服務(wù)群眾的中堅(jiān)力量和先鋒模范。深化基層黨建工作三級(jí)聯(lián)創(chuàng)，建立健全城鄉(xiāng)基層黨組織互幫互助機(jī)制，著力構(gòu)建城鄉(xiāng)一體化黨建新格局。

張寶順強(qiáng)調(diào)，要全面實(shí)施人才發(fā)展規(guī)劃，為建設(shè)美好安徽提供強(qiáng)大人才支撐。要牢固樹立科學(xué)人才觀。樹立人才資源是科學(xué)發(fā)展第一資源的理念和面向全社會(huì)的人才觀，真正以人才優(yōu)先發(fā)展引領(lǐng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)科學(xué)發(fā)展，讓各類人才各得其所、用當(dāng)其時(shí)、才盡其用。要大力實(shí)施重點(diǎn)人才工程。以省人才發(fā)展規(guī)劃確定的十大人才工程為抓手，堅(jiān)持高端引領(lǐng)、整體開發(fā)的方針，統(tǒng)籌抓好創(chuàng)新型科技人才、專業(yè)技術(shù)人才等各類人才隊(duì)伍建設(shè)，不斷擴(kuò)大人才總量，提高人才質(zhì)量。要著力營造人才發(fā)展的良好環(huán)境。堅(jiān)定不移地推進(jìn)識(shí)人選人用人制度改革，創(chuàng)新人才評(píng)價(jià)發(fā)現(xiàn)、選拔任用、流動(dòng)配置和激勵(lì)保障機(jī)制，促進(jìn)各類人才脫穎而出、充分施展才能。在人才引進(jìn)中認(rèn)真兌現(xiàn)承諾，搭建良好平臺(tái)，落實(shí)各項(xiàng)待遇，真正使安徽成為創(chuàng)業(yè)者的樂園和人才的集聚地。

張寶順強(qiáng)調(diào)，各級(jí)黨委要切實(shí)加強(qiáng)對組織工作和組織部門的領(lǐng)導(dǎo)，高度重視組工干部隊(duì)伍建設(shè)，及時(shí)研究解決組織工作中的重大問題，為組織部門開展工作創(chuàng)造良好條件。各級(jí)組織部門要更加重視自身建設(shè)，繼續(xù)深化“講黨性、重品行、作表率”活動(dòng)，引導(dǎo)和推動(dòng)廣大組工干部在思想觀念、素質(zhì)能力和工作作風(fēng)上不斷有新進(jìn)步，著力打造讓黨和人民滿意的模范部門。廣大組工干部要堅(jiān)持原則、嚴(yán)守紀(jì)律，帶

頭堅(jiān)決抵制用人上的說情之風(fēng)、跑要之風(fēng)，始終保持清正廉潔的政治本色，進(jìn)一步樹立公道正派的良好形象。

王炯在講話中對2011年組織工作進(jìn)行了總結(jié)，對2012年組織工作任務(wù)作出部署。他強(qiáng)調(diào)，要按照省委的部署要求，準(zhǔn)確把握組織工作面臨的新形勢新任務(wù)，進(jìn)一步增強(qiáng)做好組織工作的責(zé)任感和緊迫感。要全面貫徹省第九次黨代會(huì)精神，以迎接十八大勝利召開和學(xué)習(xí)貫徹十八大精神為主線，以做好選舉我省出席十八大代表、人大政府政協(xié)換屆工作、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)、推進(jìn)干部人事制度改革、深化創(chuàng)先爭優(yōu)和加強(qiáng)基層組織、深入落實(shí)人才發(fā)展規(guī)劃為重點(diǎn)，改革創(chuàng)新、科學(xué)務(wù)實(shí)、狠抓落實(shí)，努力提高組織工作科學(xué)化水平，為推進(jìn)興皖富民、建設(shè)美好安徽提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證，以優(yōu)異成績迎接黨的十八大勝利召開。

各省轄市委組織部部長，省直各單位分管領(lǐng)導(dǎo)及組織人事部門主要負(fù)責(zé)人，省屬各大學(xué)、各大型企業(yè)分管領(lǐng)導(dǎo)及黨委組織部主要負(fù)責(zé)人參加了會(huì)議，部分“兩代表一委員”受邀列席會(huì)議