第一篇:競聘通知
南江縣農村信用合作聯社文件
南信聯發?2011?28號
南江縣農村信用合作聯社
關于開展東榆等十一個分社主任競聘工作的通知
各信用社、分社(儲蓄所),聯社營業部:
為公開、透明選拔優秀人才,真正建立“能者上、庸者下”的用人機制,實現人力資源優化配置,充分發揮干部的主觀能動性和工作積極性,逐步實現人盡其才、物盡其用的用工目標。經縣聯社研究,決定對存貸款規模超過6000千萬元的東榆、元潭、紅光、坪河、關路、高橋、養生、興馬、仁和、天池、高塔11個分社實行扁平化管理,其分社主任在全縣農村信用社系統內實行公開競聘。按照省聯社干部管理的有關規定,現將競— —
聘工作有關事項通知如下。
一、競聘條件
(一)政治思想素質過硬,具有一定的政策理論水平和組織領導才能,能正確執行國家金融政策法規;熱愛本職工作,具有強烈的事業心和工作責任感;善于協調,團結同志,吃苦耐勞,廉潔自律,勤奮敬業;熟悉農村信用社經營管理,具有履行職責所需要的工作經驗和能力。
(二)具有國民教育大專及以上學歷(不含在讀),從事信用社工作2年以上;身體健康,年齡45周歲以下(1966年1月1日以后出生);工作業績突出,年度考核為稱職及以上。
(三)不予受理的情況。正在接受司法機關立案調查和紀檢監察部門審查的;在黨紀處分期限內的;受政紀處分尚未解除的;有違法和嚴重違規行為記錄的。
二、報名要求
(一)報名時間。2011年3月10日至3月14日12時前,凡符合條件的競聘人員持有效身份證件、所在信用社出據的近期表現證明等到縣聯社人力資源部報名。
(二)聯社人力資源部將資格審查符合參加競聘的人員,提交聯社黨委研究再次審查確認。
三、競聘程序— —
符合條件人員于3月14日下午6時前通知本人。
(二)演講。此次演講由縣聯社負責組織,其程序:一是個人演講。演講順序按抽簽順序決定并鼓勵脫稿演講。二是現場答辯。主要考察競聘人員的組織領導能力和協調能力、邏輯思維和應變能力、綜合分析能力、心理素質、語言表達能力等方面。三是評委評分。
(三)縣聯社對優勝者進行組織考察并公示后聘用。
四、其它事項
(一)競聘時間:2011年3月15日上午九時。
(二)競聘地點:南江縣信用聯社八樓會議室。
二○一一年三月九日
主題詞:人事管理分社主任競聘通知
抄送:省聯社巴中辦事處,聯社領導,機關各部室。
南江縣農村信用合作聯社辦公室2011年3月9日印發(共印2份)— —
第二篇:競聘通知
校學生會競聘通知
各位校學生會待考核成員:
為使我校學生會工作能夠正常有序進行,根據《甘肅工業工職業技術學院學生聯合會章程》相關規定,并結合學生會實際情況,各位待考核成員能夠更好的鍛煉自我,展示自我才華使大學生生活更加充實,經學生聯合會常務委員會討論決定,校團委同意,于2012年3月17號下午2:30.在餐飲中心三樓會議報告廳召開11級學生會成員競聘會,希望大家保持高昂的姿態,在2012年3月16日之前報名參加。先將有關事宜通知如下:
一、競聘注意事項:
1、說明競聘的部門和職務
2、認真填好競聘報名表
3、演講時間不能超過五分鐘
4、工作思想的設想,工作經驗
二、競聘范圍:
校學生會12級干部成員
三、競聘原則:
堅持公開、公正、公平和擇優任用
特此通知
甘肅工業工職業技術學院學生聯合會
二〇一二年三月十五日
第三篇:競聘通知(模版)
內部競聘通知
為適應我行經營發展需求,科學、高效、合理的配置人力資源,同時給本行優秀員工搭建施展才華的平臺和創造平等競爭的機會。經行領導研究決定,現擬在全行范圍內開展內部競聘,具體安排事宜如下:
一、競聘范圍
本行內所有符合競聘條件的員工均可參加。
二、競聘原則
1、堅持公開、公平、公正和擇優任用。
2、堅持既注重學歷、更注重工作經驗、工作業績、發展潛力。
三、本次競聘職位及人數
晉江分公司: 車隊隊長1名
四、競聘職位職責
車輛管理
五、競聘條件
1、中專(含高中)以上學歷,并在公司轉正工作滿半年以上。
2、駕齡三年以上,具有較強的文字組織和管理協調能力;綜合素質較好;有相關工作經驗者優先考慮。
3、有勝任與應聘崗位相適應的各種能力及業務知識,執行力較強。
4、具有優秀的道德品行,較強的事業心和責任感,吃苦耐勞,敬業愛崗。
六、競聘程序
1、發布競聘公告:通過公司內部發文、公司網站等形式。公布擬競聘崗位、聘任條件、競聘程序等信息,鼓勵
公司內部優秀人才踴躍參加競聘。
2、報名形式:符合條件的競聘者須填寫《內部競聘報名表》,并根據公布的工作崗位,結合自身的特點,撰寫一份競聘自述報告(包括個人業務技能、管理知識、能力自述、對競聘崗位的認識、工作設想、工作目標等),并于2009年9月25日(周五)之前統一以郵件形式或快件形式上報至人力資源總部鄭海霞處,同時須上報《報名表》,報名表和詳細的競聘要求文件請到公司網站上的“下載文件”內下載。
上報郵箱:zhongtaifj@yeah.net。
公司網址:http://
上報地址:泉州城東華僑大學土木工程學院一樓中泰華僑大學研發中心辦公室
鄭海霞收 0595-22696188郵編:3620213、資格審查
(1)公司按照競聘崗位的要求,對報名參加競聘的人員進行格審查,初步確定參加競聘人選,并在公司網站上公開及電話通知。
(2)資格審查在9月26日前結束。
4、競聘評審組:
成立競聘評審組(以下簡稱“評審組”),負責對參加競聘人員任職能力的推薦和綜合評審。由公司總經理、分公司經理等5人組成。
5、競聘面試:
(1)競聘者按照抽簽順序決定面試先后。
(2)競聘者須先向評審組作限時20分鐘的職位應聘陳述(包括個人基本情況、競爭優勢,對競聘職位的認識與工作思路、具體目標與落實措施等),然后由評審組對其進行提問,并就相關問題達成共識。
七、考核與公示
競聘評審組根據競聘者競聘自述報告、競聘演講情況及日常工作表現等討論確定聘任者,經公司總經理批準后公布聘任結果。人力資源 部將聘任名單在公司內部公示,公示期為五個工作日。
競聘合格者將按照新崗位任職要求進行相應考核,詳細解釋權歸公司人力資源部所有。
第四篇:競聘通知
經管學院基層團委學生會競聘通知
經管學院基層團委學生會競聘通知
[院團字(11)44號]關于進行山東英才學院經濟管理學院基層
團委、學生會換屆改選競聘的通知
學生會各部門、團支部、班委會:
山東英才學院經濟管理學院基層團委、學生會是在學院黨委領導和學院團委的指導下,依靠全院學生開展“自我服務、自我教育、自我管理”的群眾性組織,是聯系學院和廣大同學的橋梁與紐帶。為了充分發揮基層團委、學生會的主體作用,使我院基層團委、學生會更加高效務實地開展工作,本著公開、公平、競爭、擇優的原則,根據《山東英才學院學生干部選拔管理辦法》,經學院團委研究,決定對經管學院基層團委、學生會進行換屆調整,面向全院進行競聘上崗。現將有關事宜安排如下:
一、基層團委副書記、學生會主席團崗位競聘條件:
1、應聘對象范圍:09級、10級經管學院在校學生。
2、中共黨員或者發展對象優先考慮,綜合素質高,口碑較好。
3、學習成績優秀,國考通過率50%以上,校考成績平均分在70分以上;在班級排名為前三分之一,獲得過獎學金,不欠學分,無行政處分。
4、具有豐富的學生會工作經驗,熱愛學生會工作,有較強的工作能力和魄力,有較強的組織協調能力和把握大局的能力,工作思路明確,語言和文字表達能力強,能夠主持學院基層團委、學生會的全面工作。
5、有大局觀念和強烈的責任感,服務熱情,能真正體現學生干部的良好形象。
6、在校期間,組織過或者承擔過校級以上的或者省、市級以上的大型活動;
7、在校期間,獲得過“優秀團員”“優秀學生干部”“優秀團干部”等校級以上的榮譽。
二、基層團委、學生會各部門部長、副部長崗位競聘條件
1、應聘對象范圍:10級、11級經管學院在校學生。
2、熟悉基層團委、學生會各部門的工作情況,有一年團學干部工作經驗者優先。
3、學習成績良好以上,在班級有一定的積極性的影響力。
4、具有豐富的學生會工作經驗,熱愛學生會工作,有較強的工作能力和魄力,有較強的組織協調能力和把握大局的能力,工作思路明確,語言和文字表達能力強,能夠主持學院基層團委、學生會的各部門工作。
5、有大局觀念和強烈的責任感,服務熱情,能真正體現學生干部的良好形象。
三、競聘程序
1.基層團委副書記、學生會主席團及各部部長、副部長競聘采取學生個人自愿申請,領取競聘個人信息表,公開演講,代表提問,面試考核,組織決定的程序方法。
2.按照基層團委副書記、學生會主席、副主席、各部正副部長的順序分別參加競聘。其中面試考核由學院院長辦公室、基層團委書記、原主席團成員、參選人輔導員組成考核小組。
四、換屆程序日程安排
1.11月7日(周一),面向全院下發換屆改選通知,正式啟動。
2.11月12日(周六)下午16:30之前將競選申請書,個人簡歷,上交經管基層團委辦公室《B-505對面》。競聘申請書要求:可采用WORD文檔或PPT,內容包括個人簡歷、特長愛好、性格特征、競聘部門、工作能力、工作風格、工作實施方案,并附有國考成績單、校考成績單、輔導員的推薦意見。
3.11月14日,資格審核完畢,并公示候選人名單。4.11月15日(周二)12:30召開全體候選人大會B—305教室。
5.11月16中午12:00—13:40,下午17:00-19:00舉行競聘主席團成員及各部門正、副部長候選人演講、面試。6.11月17---22日,公示經管學院學院基層團委、學生會換屆改選后常委名單及各部門正副部長分工正式上崗情況。
五、聯系方式申請書交送地點:教學樓北樓5層經管基層團委辦公室
辦公室值班電話:***
第五篇:競聘通知
關于院自律會學生干部職位競聘通知 院學生工作處決定近期對院自律會主要職位進行公開招聘(面向06、08級學生),此次競聘職位如下:
副主席一名
主席助理一名
辦公室主任一名
辦公室副主任一名
宣傳部部長一名
宣傳部副部長一名
衛檢部部長一名
衛檢部副部長一名
紀檢部部長一名
紀檢部副部長二名
競聘方法:演講競聘、面試、考核試用、確定人選,四個階段; 競聘要求:學習成績良好,對工作熱誠,細心負責;
報名時間:11月20日—26日(周四至周三)晚上 7:30—9:30 報名方式:
1、請各競聘同學填寫一份競聘申請表(見附表),交院自
律會辦公室;
2、直接到院自律會辦公室(禮堂一層)報名;
3、咨詢電話:****** 競聘時間:11月29日(周六)下午 2:30
競聘地點:紅磚樓二樓會議室
歡迎廣大同學積極參加競選,為院自律會創造更輝煌燦爛的未來!
院學生自律委員會 2006年10月
福建工程學院學生自律委員會競聘申請表
以上資料請如實填寫,并于規定時間內交院自律會辦公室。
2008.11