第一篇：10.6.6社區(qū)黨建調(diào)研提綱

東萊街道社區(qū)黨建工作調(diào)研提綱

東萊街道位于龍口東城區(qū)，全街道轄13個社區(qū)，其中村改居型1個，地緣型社區(qū)12個；社區(qū)內(nèi)常住人口28237戶，61557人。社區(qū)建立黨總支5個，黨支部13個，黨員639人。自2003年6月份社區(qū)成立以來，我們根據(jù)黨的十七大報告提出的?充分發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進和諧的作用?的要求，以搞好社區(qū)建設(shè)為依托，不斷完善街道社區(qū)黨的建設(shè)的新機制、新格局，擴大黨的工作覆蓋面，進一步加強街道社區(qū)黨組織自身建設(shè)，提高街道社區(qū)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力、影響力和滲透力，進一步提升社區(qū)黨建工作的整體水平。

一、社區(qū)黨建工作情況

（一）健全工作網(wǎng)絡(luò)，夯實社區(qū)黨建的組織基礎(chǔ)

1、本著“一社區(qū)一支部”的原則，選好配強社區(qū)黨組織班子。按照?雙向進入、交叉任職?的要求，把黨的領(lǐng)導(dǎo)與居民自治有機統(tǒng)一起來，以有利于發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用為著眼點，優(yōu)化社區(qū)黨組織班子結(jié)構(gòu)，建立一支適應(yīng)社區(qū)發(fā)展需要的高素質(zhì)社區(qū)黨務(wù)工作者隊伍，特別是選用有一定政策水平和組織協(xié)調(diào)能力、事業(yè)心強、辦事公道、群眾威信高的黨員擔(dān)任社區(qū)黨組織書記。13個社區(qū)黨支部書記均具有大專以上學(xué)歷，85%以上的支部成員具有中專以上文化程度。

2、推進社區(qū)黨組織向居民小區(qū)、樓院縱向延伸。按照?有利于黨組織加強管理、有利于黨員參加活動、有利于黨員發(fā)揮作用?的原則，在充分尊重黨員個人意愿的基礎(chǔ)上，根據(jù)黨員的居住地和類別，采取

1屬地建和分類建相結(jié)合辦法，建立樓棟黨小組，并從社區(qū)黨員骨干中推選一批德高望重、熱心社區(qū)工作的同志擔(dān)任黨小組長。

3、以互惠互利、共同發(fā)展為紐帶，實現(xiàn)社區(qū)黨組織橫向拓展。街道黨工委成立社區(qū)黨建工作聯(lián)席會，社區(qū)成立由社區(qū)黨組織牽頭、駐社區(qū)單位黨組織參加的黨建工作聯(lián)誼會，定期組織探討黨建工作的途徑，溝通信息，協(xié)商議事，動員駐社區(qū)單位積極參與到社區(qū)黨建工作中來，構(gòu)建資源共享、優(yōu)勢互補、聯(lián)手共建的運行機制，努力做到思想工作聯(lián)做、公益事業(yè)聯(lián)辦、生活環(huán)境聯(lián)建、文體活動聯(lián)誼、社區(qū)服務(wù)聯(lián)抓，形成以社區(qū)黨組織為核心、以社區(qū)黨員為主體、駐社區(qū)單位黨組織共同參與的工作格局，從而不斷完善社區(qū)黨建?上下聯(lián)動、條塊互動?的組織體系和工作體系，擴大社區(qū)黨的工作覆蓋面和滲透力。

（二）加強黨員隊伍建設(shè)，壯大社區(qū)黨建的“中堅”力量

1、加大社區(qū)黨務(wù)工作者的培訓(xùn)力度。街道黨工委每年都制定培訓(xùn)規(guī)劃，依托市、街道兩級黨校陣地，分批、分層次對社區(qū)干部和黨務(wù)工作者進行培訓(xùn)，以強化黨的政治理論、各項管理知識和群眾工作技能為重點，不斷提高社區(qū)干部的政策水平和工作能力。

2、抓好對社區(qū)黨員的教育。結(jié)合時代發(fā)展的特點和黨員的思想動態(tài)，以社區(qū)黨員活動室為主體，以社區(qū)各種教育資源為依托，堅持集中教育與分散教育相結(jié)合、理論教育與聯(lián)系實際相結(jié)合，思想教育與解決實際問題相結(jié)合，不斷改進教育形式，豐富教育內(nèi)容，注重教育實效，形成黨員教育的長效機制。

3、堅持標(biāo)準(zhǔn)，做好社區(qū)黨員發(fā)展工作。拓寬發(fā)展黨員的視野，克服過去?守門待客?、自然成長的做法，主動引導(dǎo)，重視培養(yǎng)在社區(qū)

居民中發(fā)展入黨積極分子，為社區(qū)黨組織充實新生力量。在確保發(fā)展質(zhì)量的前提下，加大對社區(qū)干部中優(yōu)秀分子的培養(yǎng)力度，把符合條件的社區(qū)干部及時吸收到黨內(nèi)來。

（三）創(chuàng)新活動載體，增強社區(qū)黨建工作活力

1、立足實際，利用、整合社區(qū)資源，加快社區(qū)黨建活動陣地建設(shè)步伐。積極創(chuàng)造條件，逐步完善黨組織辦公室、黨員活動室、文化活動廣場等的建設(shè)。

2、開展形式多樣主題活動。廣泛組織社區(qū)黨員開展?黨員志愿者服務(wù)隊?、?黨員先鋒崗?、?一個黨員一面旗?等，激發(fā)廣大黨員亮出身份，發(fā)揮自身特長，走進社區(qū)開展公益活動和各種服務(wù)，為黨員展示形象和發(fā)揮作用創(chuàng)造條件，搭建平臺，擴大黨的工作影響力。

3、以創(chuàng)建文明和諧社區(qū)為切入點，推進社區(qū)精神文明建設(shè)。結(jié)合社會主義榮辱觀教育，在社區(qū)中開展?文明樓院?、?五好家庭?、?文明居民?評比活動，大力營造講文明、樹新風(fēng)的濃厚氛圍。依托社區(qū)各類資源，因地制宜，成立群眾文藝團體，組織居民開展喜聞樂見、健康向上的文體活動，豐富社區(qū)文化生活，提升居民參與社區(qū)事務(wù)、共建美好家園的主人翁意識。

4、以解決社區(qū)實際問題為重點，增強社區(qū)服務(wù)功能。著眼于群眾多層次、多樣化的需求，積極構(gòu)建社區(qū)服務(wù)平臺，寓管理于服務(wù)之中，延伸服務(wù)領(lǐng)域，拓寬服務(wù)內(nèi)容。面向下崗失業(yè)人員提供再就業(yè)服務(wù)，面向困難群體提供社會救助和扶貧濟困服務(wù)，面向居民提供便民利民服務(wù)，為群眾排憂解難。通過為群眾誠心誠意辦實事，盡心竭力解難

事，堅持不懈做好事，不斷增強社區(qū)居民的歸屬感，提升社區(qū)黨組織的凝聚力和向心力。

二、存在的問題和產(chǎn)生的原因

近幾年來，各社區(qū)按職能要求積極落實工作責(zé)任，同時還承擔(dān)了大量政府職能部門安排的工作。隨著經(jīng)濟社會的快速發(fā)展，社區(qū)建設(shè)的配套措施明顯滯后。社區(qū)在職能明確、辦公用房落實、工作人員充實加強、社區(qū)支出預(yù)算增加等方面，都存在比較突出的問題。

主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

一是部分街道社區(qū)黨組織陣地建設(shè)不完善。由于場地有限，個別社區(qū)未設(shè)置固定的黨員活動場所；由于經(jīng)費不足，無法支付黨員教育所必須的購買學(xué)習(xí)資料和電教設(shè)備等項資金，導(dǎo)致黨員學(xué)習(xí)教育工作效果欠佳。

二是社區(qū)經(jīng)費緊張、干部待遇低。目前，社區(qū)經(jīng)費僅夠維持日常辦公所用，活動經(jīng)費基本沒有。社區(qū)干部待遇低，每月僅760元，全靠對崗位的熱愛，對黨的事業(yè)的熱愛來工作，多少影響了社區(qū)的工作。

三是部分下崗黨員黨性觀念淡薄。部分下崗職工黨員由于自身利益得不到保障，產(chǎn)生抵觸情緒，思想上出現(xiàn)滑坡，黨性觀念淡薄，組織紀(jì)律渙散，很難組織起來過組織生活，更談不上發(fā)揮先鋒模范作用。

產(chǎn)生上述問題的原因是多方面的。一是對社區(qū)黨建工作重視不夠，沒有進行深入細致的研究，沒有實際行動。二是少數(shù)街道社區(qū)黨組織負(fù)責(zé)人素質(zhì)不高，缺乏抓新形勢下黨建工作的思路和辦法，思想老化，方法陳舊，缺乏創(chuàng)新精神，三是街道社區(qū)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)關(guān)系不理順，沒有建立起有效的工作機制。

三、意見和建議

第一，要創(chuàng)新工作思路，構(gòu)筑社區(qū)大黨建格局。對離退休黨員，在思想上、生活上關(guān)心的同時，注重發(fā)揮其?余熱?，鼓勵他們參加力所能及的文體和科普活動，使之老有所為、老有所樂；對下崗失業(yè)黨員，就近或按行業(yè)轉(zhuǎn)接組織關(guān)系，并支持和鼓勵他們自強自立，幫助其實現(xiàn)再就業(yè)；對外來流動黨員，加強聯(lián)系溝通，通過代管、協(xié)管或轉(zhuǎn)接組織關(guān)系等形式，消除黨建工作的?空白點?；采取?黨員聯(lián)系卡?等形式，建立與駐社區(qū)單位的信息反饋機制，探索對在職黨員八小時之外延伸管理的有效形式，逐步實現(xiàn)社區(qū)和駐社區(qū)單位黨組織對在職黨員的?雙重管理?，構(gòu)筑?以轄區(qū)內(nèi)機關(guān)、企事業(yè)單位黨建工作為基礎(chǔ)，街道社區(qū)黨建工作為核心，覆蓋社區(qū)各級各類組織的‘橫向到邊，縱向到底’的大黨建工作格局?，使黨建的觸角向街道社區(qū)各方延伸，黨建的工作對象向轄區(qū)內(nèi)的單位黨組織和生活在街道社區(qū)的在職黨員拓展，黨建的重心向社區(qū)建設(shè)和管理轉(zhuǎn)移。

第二，要圍繞社區(qū)建設(shè)這個中心，充分發(fā)揮街道社區(qū)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。一是要抓好社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。切實解決好社區(qū)辦公用房和活動場所，為全面提升街道社區(qū)黨建工作的整體水平奠定堅實的基礎(chǔ)，創(chuàng)造良好的條件。二是要抓好社區(qū)組織建設(shè)。社區(qū)黨組織是社區(qū)工作的領(lǐng)導(dǎo)核心。各地要按黨章規(guī)定，建立健全社區(qū)黨組織。要積極探索社區(qū)黨組織在社區(qū)內(nèi)發(fā)揮核心領(lǐng)導(dǎo)作用的途徑和方法，并在工作運行機制、工作內(nèi)容和工作程序上予以保證。三是要抓好社區(qū)功能建設(shè)。只有不斷完善社區(qū)的功能，才能最大限度地滿足人民群眾的需求，體現(xiàn)大社區(qū)、大服務(wù)的特點。

第三，要加強基層黨組織和黨員隊伍建設(shè)，夯實街道社區(qū)黨的建設(shè)工作的基礎(chǔ)。一是要加強街道社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。要切實選準(zhǔn)配強社區(qū)班子，把那些政治素質(zhì)好、文化程度高、年富力強的優(yōu)秀干部選派到社區(qū)黨支部組織中來；進一步完善和推進民主推薦、民主測評、民主評議、公開選拔、競爭上崗和任前公示等干部任用機制；建立完善培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)，強化對街道社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部的培訓(xùn)，以此促進?兩支隊伍?素質(zhì)的提高。二是要加強對街道社區(qū)黨員的教育管理。在搞好黨員的普查登記工作，摸清底數(shù)，掌握情況，建立檔案的基礎(chǔ)上，區(qū)分不同情況，本著就地、就近、方便的原則，及時將他們編入社區(qū)黨支部，保證他們過上組織生活，接受黨組織的教育和管理。三是要解決好社區(qū)黨組織活動經(jīng)費和社區(qū)工作者生活補貼問題。要采取黨費撥一點、財政補一點、駐街單位幫一點、街道籌一點等辦法，加大經(jīng)費投入，使社區(qū)黨組織開展活動有一定的物質(zhì)保障。要提高社區(qū)工作者的生活待遇。可采取發(fā)展社區(qū)服務(wù)業(yè)增加收入等有效辦法，盡快解決社區(qū)工作者的生活待遇，充分調(diào)動他們的工作熱情。

第二篇：社區(qū)物業(yè)黨建工作調(diào)研提綱

社區(qū)物業(yè)黨建工作調(diào)研提綱

全面了解社區(qū)物業(yè)黨建工作情況，重點研究以下問題：

1.社區(qū)物業(yè)服務(wù)開展情況如何？存在的突出問題及原因是什么？如何看待社區(qū)物業(yè)服務(wù)的社會公益屬性，以及與黨建工作的關(guān)系？

開展情況：目前社區(qū)物業(yè)主要的服務(wù)包括衛(wèi)生清潔、綠化物日常維護、治安管理、水電管理、中介服務(wù)、法律咨詢等等，各社區(qū)物業(yè)服務(wù)整體情況較好。

存在突出問題及原因：一是與群眾爭利，停車是否收費問題、公共服務(wù)場地使用是否收費問題；二是一些小區(qū)還存在臟亂差甚至亂搭亂建現(xiàn)象。主要原因：一是規(guī)劃部門對小區(qū)各項設(shè)施收費標(biāo)準(zhǔn)未統(tǒng)一，收費標(biāo)準(zhǔn)未向居民公開公示；二是社區(qū)物業(yè)主要是搞綜合服務(wù)的，沒有行政職權(quán)，在實際的管理中，碰到亂搭亂建也只是勸導(dǎo)，管理中存在困難，一些小區(qū)出現(xiàn)建管脫節(jié)現(xiàn)象，導(dǎo)致小區(qū)無人管理。

2.物業(yè)企業(yè)和業(yè)委會中黨的組織和工作覆蓋情況如何？黨組織和黨員作用發(fā)揮怎么樣？如何在組織設(shè)置、黨員管理、活動方式、黨組織負(fù)責(zé)人選配等方面進行規(guī)范？

目前，在物業(yè)企業(yè)和業(yè)委會中雖然有少數(shù)黨員，但是還沒有在物業(yè)企業(yè)和業(yè)委會中開展兩個覆蓋工作。業(yè)委會中黨員在積極參與文明小區(qū)創(chuàng)建、調(diào)解領(lǐng)里糾紛、積極參與社區(qū)黨組織生活方面發(fā)揮先鋒模范作用。

3.如何發(fā)揮街道社區(qū)黨組織對業(yè)委會人選把關(guān)、選舉和工作運行等方面的指導(dǎo)監(jiān)督作用？

社區(qū)黨組織結(jié)合平時了解，在人選把關(guān)上注重將一些退休干部、專業(yè)人士推薦到業(yè)委會選舉中去，優(yōu)化業(yè)委會的人員結(jié)構(gòu)。社區(qū)黨組織在指導(dǎo)業(yè)委會方面，社區(qū)黨組織積極利用自身資源，指導(dǎo)幫助業(yè)委會成員學(xué)習(xí)相關(guān)政策、法律知識。

4.怎樣處理社區(qū)黨組織和居委會、業(yè)委會、物業(yè)企業(yè)之間的關(guān)系？如何構(gòu)建黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的多方協(xié)作機制？

社區(qū)黨組織起到領(lǐng)導(dǎo)作用，從全局出發(fā)，對居委會、業(yè)委會、物業(yè)企業(yè)的行為進行有效地監(jiān)督，引導(dǎo)其作出正確的、有利于廣大群眾的決策和行為。居委會對業(yè)委會和物業(yè)企業(yè)主要是指導(dǎo)作用，業(yè)委會是居民與物業(yè)企業(yè)的“橋梁”，幫助化解物業(yè)企業(yè)與居民的矛盾糾紛問題。

5.如何發(fā)揮黨組織引領(lǐng)作用，調(diào)動各方資源搞好老舊、失管小區(qū)物業(yè)服務(wù)？怎樣引入社會專業(yè)力量提升物業(yè)服務(wù)水平？

一是社區(qū)黨組織將一些退休干部、素質(zhì)較高黨員、專業(yè)人士推薦到業(yè)委會，主要還是依靠這些人自愿的原則。

二是積極與政府協(xié)調(diào)。協(xié)調(diào)政府加大資金投入，調(diào)動專門人員，統(tǒng)一協(xié)調(diào)指導(dǎo)解決搞好老舊、失管小區(qū)物業(yè)服務(wù)中出現(xiàn)的問題。

在引入社會專業(yè)力量提升物業(yè)服務(wù)水平方面還是需要政府加大資金投入，購買社區(qū)服務(wù)，從市場中引入專業(yè)力量，提升物業(yè)服務(wù)水平。

6.如何調(diào)動居民群眾積極性，實行共謀共建共評共享，解決居民群眾身邊、房前屋后的小事實事，改善社區(qū)人居環(huán)境？

一、當(dāng)前，主要是社區(qū)黨組織結(jié)合當(dāng)前的“三城同創(chuàng)”中心工作，組織報到黨員開展各項活動，幫助改善社區(qū)人居環(huán)境；

二、通過開展一系列的文明勸導(dǎo)活動，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，加大對創(chuàng)建文明社區(qū)的宣傳，社區(qū)建設(shè)靠大家，引導(dǎo)廣大居民自動參與到社區(qū)建設(shè)中來，強化居民的社區(qū)歸屬感、認(rèn)同感。

7.如何健全完善物業(yè)黨建領(lǐng)導(dǎo)體制機制？依托住建房管部門和物業(yè)協(xié)會建立物業(yè)行業(yè)黨組織是否可行？怎么處理行業(yè)指導(dǎo)與屬地管理的關(guān)系？

可行，行業(yè)指導(dǎo)與屬地管理并不沖突。一是住建房管部門在在屬地政府的指導(dǎo)下，按照各自的職能職責(zé)各司其職、各負(fù)其責(zé)做好本轄區(qū)的物業(yè)管理工作；二是屬地政府指導(dǎo)本轄區(qū)內(nèi)物業(yè)行業(yè)黨組織成立，督促業(yè)主委員會依法履職依法調(diào)解物業(yè)管理糾紛，協(xié)調(diào)物業(yè)管理與社區(qū)的關(guān)系，充分發(fā)揮街道在加強社區(qū)黨組織建設(shè)、指導(dǎo)業(yè)委會、監(jiān)督物業(yè)企業(yè)管理活動等。

第三篇：梅園新村社區(qū)黨建工作調(diào)研提綱

梅園新村社區(qū)黨建工作調(diào)研提綱

梅園新村社區(qū)自成立以來，在街道工委和辦事處德直接領(lǐng)導(dǎo)下，在上級領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷下，始終高舉“鄧小平理論”偉大旗幟，以“三個代表重要思想”為指導(dǎo)，貫徹落實胡錦濤總書記在中央紀(jì)委第六次會議上提出的學(xué)習(xí)黨章的重要活動，真正把先進性教育成果落實到位。依托社區(qū)優(yōu)勢，充分發(fā)揮社區(qū)黨支部領(lǐng)導(dǎo)核心的戰(zhàn)斗堡壘作用。第一部分：社區(qū)黨組織的基本情況。

梅園新村社區(qū)由原來的漢府新村居委會、梅園新村居委會、大悲巷居委會合并而成，全稱梅園新村社區(qū)居委會。

梅園社區(qū)基本概況：

社區(qū)面積：0.38平方公里；

轄區(qū)人口：3296戶，共計8654人；

年齡：20歲～30歲的黨員人數(shù)較少，中老人黨員所占比例較大，其中60歲以上黨員共計101人，占總?cè)藬?shù)的54.9％

學(xué)歷：以初中學(xué)歷為主，相當(dāng)一部分黨員同志的文化仍停留在小學(xué)水平，這使許多社區(qū)工作和社區(qū)事務(wù)性工作的正常開展帶來了不小的麻煩；

梅園新村社區(qū)于2006年4月召開的社區(qū)黨總支換屆選舉大會，經(jīng)民主推薦產(chǎn)生黨總支書記和副書記各一名，下設(shè)7個黨支部由7名委員擔(dān)任。截至目前，梅園新村社區(qū)黨總支從黨員總數(shù)上講共計黨員184名。其中正式黨員179名，預(yù)備黨員5名。新增黨員3名。

從黨員層次上講：

1、社區(qū)居委會黨員：3名；

2、離退休黨員：119名，其他59人，死亡：1名，遷出5名；

3、到社區(qū)報到黨員：128名；

4、復(fù)員軍人黨員：2名；

5、自謀職業(yè)軍人：3名；

6、下崗待業(yè)黨員：1名；

7、非公經(jīng)濟黨員：1名；

轄區(qū)內(nèi)的單位：

南京梅園新村紀(jì)念館、南化集團、梅園中學(xué)、逸仙小學(xué)、南京軍區(qū)醫(yī)學(xué)研究所、軍區(qū)后勤部和教導(dǎo)隊、毗盧寺等大小100余家單位。這些單位的額黨員都有單位黨組織統(tǒng)一管理。

梅園新村社區(qū)黨總支在梅園街道黨工委的正確指導(dǎo)下，1）從黨總支的角度看，重點抓好基層黨組織的制度和思想建設(shè)，把“三會一課”制度、“創(chuàng)優(yōu)爭先”制度、“民主評議黨員”制度和“積極分子培訓(xùn)考察”制度全面落實到位。定期召開支部委員會，及時傳達上級的各項意見和建議；2）從7個支部的角度看，安排好各支部委員組織過好每月10號的組織生活，及時將上級黨組織的意見下達到各支部，并做好開會記錄，及時反饋。定期或不定期組織社區(qū)黨員的參觀學(xué)習(xí)活動，平時注重加強和改進黨員同志的黨性修養(yǎng)。定期收繳黨費。并定期在黨員同志中通過民主評議產(chǎn)生區(qū)級街級“優(yōu)秀黨員”、“勤政廉潔好黨員”和“優(yōu)秀黨員義工”。

我們黨支部目前共有黨員184名，他們中的大部分雖是離退休人員，但在日常的組織生活中仍保持當(dāng)年的風(fēng)彩，分布在社區(qū)的每個角落，彰顯出一名老黨員的優(yōu)秀品質(zhì)，在實際生活中，他們各個都是閃光的金子。在參加組織活動時、在參加黨員民主評議中，能時刻用“三個代表重要思想”檢查自己、激勵自己、提升自己。

在日常的社區(qū)生活中，在平凡的崗位上，在不起眼的社區(qū)一角中，就生活的一批默默奉獻的好黨員。因為我剛來沒多久，對社區(qū)黨員的大致情況有所了解，但是要具體深入到個人還需要一段時間。借著這次街道評選的“優(yōu)秀黨員義工”的機會，了解到其中一些黨員的先進和感人事跡！

竺橋黨支部的一名普通黨員曹龍娣，多年承擔(dān)起照顧?quán)従犹战ǜ缸拥牧x務(wù)。據(jù)她的鄰居蔣主任介紹說，陶建已離異多年，且精神上面有點問題，生活非常困難。曹在了解情況后第一時間給予必要的生活上的幫助，還經(jīng)常燒菜做飯時特地多留點，將多下來的飯菜給陶建父子送去。有一次，在看到他們父子生活實在難以為繼之時，還特地買來20近大米并親自送到陶父子二人手上。她的言行使周圍鄰居看在眼里，記在心里，不知不覺，周圍很多鄰居都被她的行為打動，紛紛慷慨解囊，解燃眉之急。在敘述中，有一次曹與她女兒出門買東西，走到雞鳴寺時，在路邊看到一個老太太在賣報，于是曹轉(zhuǎn)身掏出50元叫女兒去買報紙，并叮囑女兒把剩下的零錢丟給賣報紙的奶奶。她就是這樣一個人總是在最小的細微處讓人不知不覺的體會到她的熱

心，作為一名共產(chǎn)黨員的高尚情操。而平時在過組織生活時，她只要有空一定會準(zhǔn)時到場參加。

第二部分：社區(qū)黨建工作的基本情況。

以下是梅園新村社區(qū)黨建工作的指導(dǎo)思想和社區(qū)黨建工作目標(biāo)，具體如下：

一、社區(qū)黨建工作指導(dǎo)思想

以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，緊密結(jié)合社區(qū)建設(shè)的實際，增強社區(qū)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，擴大黨在社區(qū)工作的覆蓋面，提高黨的社會影響力，把廣大群眾團結(jié)在黨的周圍，為構(gòu)建和諧社區(qū)提供堅強的組織保證。

梅園社區(qū)于2001年7月榮獲先進基層黨支部榮譽稱號，梅園社區(qū)黨建工作歷來注重加強各黨支部自身建設(shè)，努力做到使每一名黨員能在平時自覺加強黨的基本理論的學(xué)習(xí)，不斷提高自身黨性修養(yǎng)。社區(qū)黨組織是社區(qū)黨建得以合理有效運作的基礎(chǔ)，而組織中的每一名黨員是關(guān)鍵，也是黨建工作得以順利開展的生命力。因此我們平時的工作的重要環(huán)節(jié)是培養(yǎng)社區(qū)黨員特別是青年黨員的從被動到主動、從自發(fā)上升到自覺的行為意識。另外定期開展組織生活，及時了解各支部黨員的相關(guān)情況及對本社區(qū)黨建工作的要求，及時加以處理并完善。

二、黨建工作目標(biāo)

使社區(qū)黨組織整體素質(zhì)有明顯提高，社區(qū)黨組織建設(shè)和社區(qū)黨員管理有明顯加強，社區(qū)思想、社區(qū)文化建設(shè)和黨的群眾工作有明顯改進，充分發(fā)揮社區(qū)黨組織在社區(qū)建設(shè)、社區(qū)管理和社區(qū)服務(wù)中心的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，促進社區(qū)各項工作邁上新臺階。

1、加強社區(qū)黨組織建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。梅園新村社區(qū)黨支部黨員中存在“一“一高一低”的情況。一高一低是：年齡高文化程度低。隨著各項改革的深入和城市管理重心的下移，社區(qū)管理工作任務(wù)將越來越繁重，要求越來越高。

2、要加強社區(qū)黨組織建設(shè)，大力發(fā)展政治覺悟高、思想品德好、積極要求上進的年輕黨員、知識分子黨員，盡快改變“一高一低”的現(xiàn)狀，改變目前黨組織黨員中的年齡結(jié)構(gòu)、文化結(jié)構(gòu)、提高社區(qū)黨組織的整體素質(zhì)。

圍繞黨的基本路線和中心工作加強黨的基層組織建設(shè)，確保各項任務(wù)的順利完成，是黨的建設(shè)的基本原則和根本要求。只有抓住這一條，才能使黨的工作有活力和生命力，才能得到群眾的擁護。由于經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整和國企改革，社區(qū)還有大量下崗職工和未就業(yè)的大中專畢業(yè)生。2006年下半年將繼續(xù)做好這部分人的就業(yè)培訓(xùn)、就業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)介紹等就業(yè)服務(wù)工作，盡最大努力幫助這部分人就業(yè)再就業(yè)，為保證國企改革的順利進行，維護社會穩(wěn)定保駕護航。

三、建立健全黨建工作制度

為實現(xiàn)“三個代表”重要思想，解決黨組織和黨員隊伍存在的突出問題，切實達到提高黨員素質(zhì)，加強基層組織，服務(wù)人民群眾，促進各項工作，建立保持共產(chǎn)黨員先進性長效機制的要求，重點健全完善黨支部委員分工負(fù)責(zé)制、黨支部民主生活會制度、黨支部組織生活會制度、黨員的“三會一課”制度、民主集中制度、集體領(lǐng)導(dǎo)與分工負(fù)責(zé)制度，黨員管理教育制度，發(fā)展新黨員制度，雙擁、敬老、助殘、幫困、優(yōu)撫工作制度。

通過這些制度的建立和貫徹落實，使黨建工作，黨員的思想素質(zhì)、政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)邁上一個新臺階，進一步增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，為構(gòu)建和諧社區(qū)奠定堅實的基礎(chǔ)。

四、積極開展好“結(jié)對共建”活動

社區(qū)黨組織與社區(qū)機關(guān)、企事業(yè)單位黨組織“結(jié)對共建”是市場經(jīng)濟條件下促進社區(qū)建設(shè)，加強社區(qū)管理的有效途徑，有利于資源共享、優(yōu)勢互補、共同發(fā)展。

梅園新村社區(qū)的共建單位有南京市公安局網(wǎng)監(jiān)處、南京市旅游局等，這些單位與我社區(qū)中的困難黨員或普通群眾結(jié)成幫困結(jié)對共建對象，達成進行常年幫扶的意向。又如黨史辦的結(jié)隊困難學(xué)生、這個6月28日南京市網(wǎng)監(jiān)處與梅園社區(qū)困難老黨員進行的“七一座談會“等等。

五、積極開展好社區(qū)在職黨員回社區(qū)認(rèn)崗定責(zé)活動

開展區(qū)屬在職黨員回社區(qū)認(rèn)崗定責(zé)活動有助于黨組織全面掌握黨員的思想、工作和生活情況，加強對黨員的教育管理，有助于樹立黨的良好形象，密切黨群、干群關(guān)系；有助于整和社區(qū)黨建資源，提高構(gòu)建和諧社區(qū)的能力。充分發(fā)揮區(qū)屬在職黨員文化素質(zhì)高、專業(yè)技能強，社會聯(lián)系廣，人員數(shù)量多的優(yōu)勢，可以有力的帶動社區(qū)居民一同投身于社區(qū)建設(shè)，更好的完成黨在社區(qū)的各項工作，推動社區(qū)三個文明建設(shè)。

每季度組織安排一次黨員自愿者活動，活動內(nèi)容有：扶貧幫困助殘、便民利民服務(wù)、糾紛調(diào)解、法律咨詢及講座、擁軍優(yōu)屬、青少年教育、健康咨詢、科普知識講座、文化體育活動、家電維修等。

六、積極開展群眾喜聞樂見的主題實踐活動

積極開展以“便民、利民、富民、安民、育民”為主題的實踐活動，營造良好、溫馨、和諧的政治氛圍，使黨員在活動中得到鍛煉，群眾在活動中受到教育，密切黨群關(guān)系，增進黨群感

社區(qū)工作一定要加強，因為黨員是一個金子，在哪兒都能發(fā)光。按照梅園街道的常規(guī)情況針對梅園新村社區(qū)黨總支的整體狀況，首先對黨總支進行調(diào)整，對黨員進行梳理。以黨員帶動群眾，做好社區(qū)的穩(wěn)定工作，抽時間看望老黨員，每半個月上門看望有病的黨員，讓他們在所生活的社區(qū)也能體會到家的歸屬感。進一步加強黨員義工的工作，利用黨員的特長組織黨員服務(wù)隊，讓黨員參與到社區(qū)的工作中，加強社區(qū)黨總支與共建單位的共建工作，經(jīng)常保持聯(lián)系，把日常工作開展好。

第三部分：對社區(qū)黨建工作的意見和建議。梅園新村社區(qū)黨員中老年黨員人口所占的比重較大，雖然相對來說很多人賦閑在家有利于社區(qū)很多工作的開展，但老年人行動和反映遲緩，且思想較保守缺乏創(chuàng)新，從長遠來看不利于社區(qū)黨組織的發(fā)展，且很多空掛的黨員常年在外卻不愿把組織關(guān)系轉(zhuǎn)走，也給我們在管理上帶來了很多麻煩，這些都是我們社區(qū)目前企待解決的問題。意見和建議：目前社區(qū)經(jīng)過新一輪換屆成立了新的領(lǐng)導(dǎo)班子，各支部也逐一選出一名支部書記來管理本支部日常事務(wù)，但很多情況他們在管理和組織各項活動也僅憑經(jīng)驗，望今后能多給他們提供培訓(xùn)和學(xué)習(xí)的機會，及時發(fā)放黨建學(xué)習(xí)資料，建立相對完備的黨課制度。

第四篇：黨建工作調(diào)研提綱

黨建工作調(diào)研提綱

1、各黨（工）委對各基層黨組織建設(shè)情況進行調(diào)查摸底，分類定級，并建立檔案；對后進黨組織整改提高工作進行督促提高。

2、開展基層黨建示范點培育創(chuàng)建活動情況。

3、黨組織組建情況（按照“支部建在樓院”、“支部建在市場”、“支部+協(xié)會“等模式，在外來務(wù)工黨員較多的采礦點建立臨時黨支部或在紅柳灣日光溫室大棚種植區(qū)和設(shè)施養(yǎng)殖區(qū)產(chǎn)業(yè)鏈上建立黨組織和黨員科技創(chuàng)業(yè)示范基地，重點對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和非公企業(yè)工委進行調(diào)研督查）。

5、加強黨員隊伍建設(shè)；開展黨員教育培訓(xùn)和建立黨建工作干事檔案等方面情況。

6、制定并上報《加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委建設(shè)的意見》和鄉(xiāng)鎮(zhèn)專職組織干事管理辦法。

7、黨員教育管理各項工作制度建立情況。

8、建立完善黨建工作規(guī)章制度、黨建工作責(zé)任制考評、黨員定期分析評議、干部為民服務(wù)、公開承諾、上級點評、群眾評議等制度，探索形成組織建設(shè)和為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)工作規(guī)程。

9、黨建工作目標(biāo)管理責(zé)任書簽訂情況（重點督查各黨（工）

委與所屬黨總支、支部層層簽訂責(zé)任書情況）。

10、各黨（工）委、總支、支部開展“雙聯(lián)”行動及“連心工程”活動開展情況（重點對連心卡、連心日記、檔案及活動進展情況進行督查調(diào)研）。

11、各黨（工）委、總支、支部黨建活動陣地建設(shè)情況（各單位對結(jié)合“六個年”活動、“雙聯(lián)”行動、“連心工程”活動等及時更新黨建工作宣傳展板的情況）。

12、各黨（工）委、總支、支部書記對黨建工作術(shù)語、名詞以及“六個年”活動、“雙聯(lián)”行動、“連心工程”活動的指導(dǎo)思想、目標(biāo)要求、主要任務(wù)等方面的熟悉程度。

13、各黨（工）委、總支、支部在黨建工作方面的創(chuàng)新情況和形成的一些好經(jīng)驗、好做法。

14、關(guān)于干部人才隊伍培養(yǎng)、引進的措施。

第五篇：黨建工作調(diào)研提綱

紅星社區(qū)黨建工作調(diào)研報告

紅星社區(qū)黨委在天門山街道工委和辦事處的直接領(lǐng)導(dǎo)下，在上級領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷下，始終高舉“鄧小平理論”偉大旗幟，以“三個代表重要思想”為指導(dǎo)，貫徹落實先進性教育成果落實到位。依托社區(qū)優(yōu)勢，充分發(fā)揮社區(qū)黨委領(lǐng)導(dǎo)核心的戰(zhàn)斗堡壘作用。

紅星社區(qū)有11個黨支部，黨員共計479人，其中老年黨員所占比例較大。同時相當(dāng)一部分黨員同志的文化仍停留在小學(xué)水平。這就是紅星社區(qū)黨委的基本情況。

紅星社區(qū)黨委在天門山街道黨工委的正確指導(dǎo)下，重點抓好基層黨組織的制度和思想建設(shè)，把“三會一課”制度、“創(chuàng)優(yōu)爭先”制度、“黨員議事會”制度和“十百千萬黨員承諾”制度全面落實到位。定期召開黨委會，及時傳達上級的各項意見和建議；定期或不定期組織社區(qū)黨員的參觀學(xué)習(xí)活動，平時注重加強和改進黨員同志的黨性修養(yǎng)，定期收繳黨費。在社區(qū)黨組織活動中，雖然黨員中大部分是離退休人員，但在日常的組織生活中仍保持當(dāng)年的風(fēng)彩，分布在社區(qū)的每個角落，彰顯老黨員的優(yōu)秀品質(zhì)，在實際生活中，他們各個都是閃光的金子。在參加組織活動時、在參加黨員民主評議中，能時刻用“三個代表重要思想”檢查自己、激勵自 己、提升自己。紅星社區(qū)黨委正是有了天門山街道黨工委的領(lǐng)導(dǎo)、有了這樣一批優(yōu)秀的老黨員才能在黨組織活動中有錢辦事、有場所辦事、有人管事,才能構(gòu)建區(qū)域化黨建新格局。同時，紅星社區(qū)黨組織與社區(qū)機關(guān)、企事業(yè)單位黨組織“結(jié)對共建”，促進社區(qū)建設(shè)，加強社區(qū)管理的有效途徑，有利于資源共享、優(yōu)勢互補、共同發(fā)展。

如，紅星社區(qū)黨委與蕪湖市長江輪船公司共同開展的“慶八一，觀蕪湖新貌”游長江攬全貌的活動，得到黨員的一致好評。此次活動的輪船由長江輪船公司提供，當(dāng)時的社區(qū)專職副書記劉誠負(fù)責(zé)組織活動（現(xiàn)任紅星社區(qū)黨委書記），專人專管。游輪行駛一天中產(chǎn)生的游輪油費約1萬余元，全部都是由蕪湖長江輪船公司提供。此次活動圓滿成功得力于“有人管事”、共駐共建、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)區(qū)公共資源，才能構(gòu)建區(qū)域化黨建新格局。

紅星社區(qū)還組織轄區(qū)200余名老黨員參觀了奇瑞公司。在社區(qū)志愿者的陪護下到達了奇瑞公司，奇瑞公司志愿者早已在大門口等候。在志愿者們的陪護和引導(dǎo)下，老黨員們參觀了奇瑞發(fā)動機公司和總裝車間等部門，他們邊參觀邊討論，從生產(chǎn)流程到管理模式，在感嘆民族產(chǎn)業(yè)發(fā)展的迅速和壯大的同時，感受到黨領(lǐng)導(dǎo)下的國家經(jīng)濟一派欣欣向榮的景 象。經(jīng)過一個多小時的參觀學(xué)習(xí)，整個活動圓滿結(jié)束。此次參觀活動，產(chǎn)生費用約4000元，取得了良好的教育效果和社會效益,充分體現(xiàn)了社區(qū)黨組織活動的“有錢辦事”。

還能體現(xiàn)“有錢辦事”的活動還很多，又如紅星社區(qū)172名老黨員們在社區(qū)黨員志愿者的組織下，前往陽光半島，開展了一次特別的戶外黨員活動。老黨員們不少都已退居二線，但他們離崗不離黨，堅持發(fā)揮余熱，從家門口的社區(qū)做起，定期利用自己的專長，自覺為群眾服務(wù)，久而久之成為社區(qū)不可或缺的后備軍。而社區(qū)為了感謝黨員們做出的貢獻，并增進黨員之間的感情，每年都要開展各色各樣的黨員活動。此次陽光半島的活動費用5000余元，也是有成效、有成果的。

紅星社區(qū)黨委的工作不僅體現(xiàn)出有錢辦事、有人管事，同時還體現(xiàn)出有場所辦事。

如為紀(jì)念渡江戰(zhàn)役勝利暨蕪湖解放60周年，紅星社區(qū)黨委組織黨代表、參戰(zhàn)老黨員來到國防學(xué)校開始“重溫軍營生活一日活動”。社區(qū)黨員舉行升國旗儀式時肅穆的表情，觀看現(xiàn)役軍人及學(xué)生列隊訓(xùn)練時關(guān)愛的神情，參觀國防教育館、國防園時感嘆國家國防事業(yè)的突飛猛進的自豪心情，觀看《高技術(shù)戰(zhàn)爭》電教片時認(rèn)真的神態(tài)，無不讓黨代表及老 黨員們仿佛又回到了他們曾經(jīng)奮斗過的紅色歲月，在國防教育學(xué)校的會議室里，打開了大家對蕪湖解放時塵封的記憶。其中一位參加渡江戰(zhàn)役的老黨員王清雨說，60年前，渡江戰(zhàn)役取得勝利，蕪湖得以解放，是黨帶領(lǐng)了人民取得了解放，又是黨帶領(lǐng)了人民走向了富裕，作為一名共產(chǎn)黨員，在建國60周年之際，越發(fā)顯得驕傲和自豪。在座談會結(jié)束后，紅星社區(qū)黨委又組織參戰(zhàn)老黨員們到靶場實彈射擊，一批老同志仍然風(fēng)采不減當(dāng)年，其中還有老黨員打出了10環(huán)的好成績。

在紅星社區(qū)黨建工作的特色與成效后，也有一些意見和建議：

1、社區(qū)黨員教育管理工作需要進一步加強，需要對社區(qū)支部書記、專職副書記定期培訓(xùn)。

2、社區(qū)支部書記，每人每月只有60元津貼，在日益高漲的物質(zhì)文化條件下，支部書記待遇有待提高。

3、社區(qū)黨務(wù)工作者隊伍不穩(wěn)定，業(yè)務(wù)知識難以更好的鞏固發(fā)展。

2011年8月3日