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紅旗礦2011年技術室工作總結[五篇模版]

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第一篇:紅旗礦2011年技術室工作總結

紅旗礦2011年技術室工作總結

紅旗礦技術室在2011年的生產工作中,積極組織、認真落實,努力學習,扎實工作,通過全年的共同努力,工作取得了一定的成績,主要完成工作情況如下:

遵循科學管理生產的方針,技術室重新完善并制定了完整的安全技術管理操作規程,對井下工程施工質量的驗收制定了詳細的技術指標,從科學技術的角度管理并指導生產。制定了技術室內部管理規定,加強了對員工的管理和安全教育,職工素質和安全意識均有所提高。積極認真的學習專業知識和現場管理經驗,所有人員的技術管理水平都有一定提高,為以后的技術生產增強了人才保障。

2011年度地質管理工作和找礦工作成績顯著,其中完成2011年度設計開拓、探礦巷道近3萬米,保持了采探平衡,保證了礦區的可持續發展。

開拓方面:

爐溝+5米1003干斜井下掘至-60米中段;東風-175米28川、38川、22川斜井下掘至-385米中段;紅旗-440米斜井下掘至520米;岳屯二段斜井下掘至-120米中段;盲井-385米斜井下掘至-585米中段且在26川設計施工了第二個盲斜井,該工程正在施工當中;-175米28川遠景探礦開拓工程等等,許多重要的開拓工程,為以后的探礦做好的充分的準備。

在公司領導的指導下設計并參與管理了大巷道貫通工程,為大巷道的施工提供了技術指導。為方便大巷道的施工,提前完成了小巷道 1

貫通工程,工程質量良好。

公司一直延續使用的采礦方法是淺孔留礦法,在本年度工作中,發現該采礦方法在紅旗深部采礦及北山采硫時,這種采礦方法不得當,既不能很好的完成采礦工作,而且在采礦過程中,還存在很多的安全技術隱患,于是,對于-400米20-1采場,采礦人員會同主管領導嘗試了很多采礦方法的設計,并最終選定為分段礦床法,該方法為中深孔,且大部分工作在脈外施工。在公司領導及技術部門的審核下通過,該設計已在施工過程中,這種方法既減少了安全隱患,又提高了生產效率,為以后的紅旗深部采礦工作提供了示范作用。

完成了老井270米的出礦系統溜井、車場及耙車系統設計、施工及安裝管理,并已經投入使用且運行良好。

在探礦、找礦方面:

一區深部礦體、北山硫礦體的工程揭露情況良好,其中新發現見礦地點包括-120米中段25川沿脈(寬3米),+120米中段418沿(寬1米),-180米中段1-5川(寬1米),+90米下6川井中坑等共新探出礦點9處。

二區新發現見礦地點有-425米中段下7-5川(寬1.5米),-205米14川左沿(寬1米),-265米16川左沿(寬2米),5米5川(寬1米),-385米26川(寬1米)。

三區在圍繞201#礦體的探礦工作取得新的進展,在上部+95米中段26川新探出礦體,在深部-345米也探到201#礦體的延伸,表

明201#礦體上下延伸良好,具有很好的找礦前景,其中新發現見礦地點有-145米46川右沿,+95米26川,-175米34川沿脈,-115米38川左沿等共計8處。

四區接觸帶的探礦工作也有所突破,通過小鉆和部分坑探的揭露,發現在原有的砂巖接觸帶后還有一層具有良好成礦條件的白云巖層,現已確定爐溝5米井后新發現礦體既位于該層位內,該礦體在+35米已探明,顯示出了其良好的延續性,為爐溝以后的接觸帶探礦增加了一個新的方向。新發現礦點有:+5米井后(寬4米),-25米中段下3川(寬3米),+35米井后,5米9川(寬3米)等共計8處。

五區+293米探礦也取得了良好的效果,今年新發現見礦地點有+255米中段12川采礦,+293米8川右,+255米2川等共4處。

在地質找礦工作中,技術室認真貫徹落實礦領導對地質找礦

工作的指示精神,全體人員群策群力,共發現新增出礦地點33個,其中20多個屬新探出礦點,新增礦石儲量近20萬噸。為礦業公司的持續發展提供了一定的礦源保障。同時為了配合集團公司上市,短時間內,技術室整理編制了完整的礦山地質資料,提供了儲量報告所需要的第一手資料。

測量工作中,完成對全年全礦所有平巷、天井、斜井及采礦場的管理測設驗收及成圖。并完成了中大型貫通:大巷道前期工程的小規格巷道800余米。38川和28川斜井貫通,-385米10川左沿和26川貫通,-240米東干和北山-240米貫通,-175米28川和38川貫通,+293米干線和南溝貫通等貫通工程,所有貫通工程符合國家工程測

量標準,完成工程需要,既解決了通風、運輸、排水等問題,又給管理工作提供了方便。在紅旗礦辦公樓的建設過程中提供了施工測繪指導工作。為南陀、黃家、草溝、選廠、公司的殘采點等兄弟公司和單位提供了測量技術援助,幫助他們更好的完成了工作。

電腦描圖人員保質保量的完成了2011年所有新增工程的添圖制圖工作、采礦場設計圖、探礦設計圖、單體設計圖、2012年度設計圖及公司交排的所有工作。采樣人員克服人員少地點多的難題,圓滿完成11年度所有出礦地點的采樣工作,給探礦工作和出礦搭配提供了合理的技術數據。

積極參與公司組織的一切活動,在不耽誤正常工作的情況下,部分人員參與公司舉辦的征文和演講比賽活動,積極參與公司十年大慶的大合唱及舞臺表演,并獲得公司的獎勵。

第二篇:人民法院技術室工作總結

篇一:人民法院司法技術處個人年終總結 個人年終總結

每個人都是在不斷的總結中成長,在不斷的審視中完善自己。2012年自己也是在總結、審視中腳踏實地地完成好本職工作,現將2012年工作總結如下:

一、思想方面

重視理論學習,堅定政治信念,積極參加本院的各項活動,能夠針對自身工作特點,學習有關文件、報告和輔導材料,通過深刻領會其精神實質,用以指導自己的工作。2012年在全國范圍開展了“政法干警核心價值觀”的理論學習,作為一名入黨積極分子,在學習過程中認真按照黨組織的要求深入學習其內容,掌握其精髓,把理論知識踐行到實際工作之中。

二、工作方面

認真做好本職工作,做到腿勤、手勤、筆勤,協助領導圓滿完成各項工作。10月份前在我院司法行管處工作,10月份我院正式成立司法技術處,作為本院的一名技術人員,一走上工作崗位,就擔當起我院信息化建設任務中技術支持的角色,壓力倍增。因為是技術部門,每天都需要處理各庭室出現的技術狀況,維護好我院的各項硬件設施、網絡環境、法院應用軟件系統的正常運行。面對遇到的問題,我始終遵循一個原則“遇到問題及時解決,絕不讓問題在手上積壓”。每次解決一個問題,作為技術員的我,心里總會有小小的成就感,感覺我們的價值也得到了體現。

同時負責各類總結的撰寫,收集信息,及時了解我省、我院信息建設的各種情況,及時向領導匯報,努力做好領導的參謀助手。記得畢業時剛進入我院時,記得剛踏進行管處的時候,每個人埋頭工作的熱情,深深的感染著我,心里暗暗的給自己鼓勁加油。工作角色的轉變,使自己意識到工作水平弱,為了提高自身綜合素養,自己定指標下任務,堅持每天學習,緊緊圍繞本職工作的特點,努力做到融匯貫通,在實際工作中,把理論和實踐相結合起來,把工作和創新結合起來,拓寬思路,努力適應新形勢下對本職工作的要求,通過近段時間的學習,理論水平有了明顯的提高,工作逐步走向正軌。

同時來到這個新集體,總的感覺“團結,友愛,互助”是我院最大的特點,作為新同志的我,每天都會有這樣那樣的不懂,每名同志都會用心熱情的“知無不言,言無不盡”,在這樣的一個大集體中工作,我會更加倍努力工作,也許會有一些的辛苦,但人不常說嗎?辛苦是一種磨煉,何況是我們大家一起同甘共苦,在辛苦中,才會鍛煉自己的能力;在辛苦中,才會充實的體現著自己人生。

三、存在不足一是政治理論學習不夠,雖有一定的進步,但在深度和廣度上還需繼續下功夫。二是工作中不夠大膽,創新理論不強。

為了把來年工作做的更出色,制定工作學習目標,加強個人修養、理論學習,以此提高工作水平,并適應新形勢下本職工作的要求,揚長避短,以飽滿的精神狀態來迎接新的挑戰。取長補短,向其他同志相互交流好的工作經驗,爭取2013年的工作更上一個新臺階。篇二:法院辦公室工作總結

2008年,人民法院辦公室主任以黨的十七大精神為指針,踐行科學發展觀,堅持把參謀服務放在核心位置,圍繞黨組中心工作,加強決策調研和督查。健全和落實信息報送制度,改進信息報送技術手段,發揮“中樞”作用,抓好重要會議、重要活動、全院性事務的統籌協調。堅持勤儉高效抓后勤,優質精細搞服務,保證了各項工作正常開展。以開展主題教育為契機,提高人員綜合素質。今年來按照院黨組的安排部署,扎實開展 “三大主題活動”、“解放思想大討論”、“大學習、大討論”和“深入學習實踐科學發展觀”活動,統一思想認識。現將2008年工作述職報告如下:

一、做好文秘工作,為領導決策參好謀

堅持把參謀服務放在核心位置,提出了“文字無差錯、材料創精品”的要求,悉心做好公文和各類文稿的起草、審核工作。全年共審核、制發各類文件221個,起草領導講話發言材料15份,各類匯報、調研、總結以及經驗材料等56份,約45萬余 字,其中5000字以上的大型綜合材料共12份。起草了市人大五屆六次會議、全市法院院長會、全市法院工作匯報會、全省法院“大學習、大討論”院長論壇等重要會議的工作報告和領導發言,8月起草的我院審判工作情況匯報,得到市委領導充分肯定,并作出了重要批示。圍繞黨組中心工作,加強決策調研和督查。9月,由徐院長帶隊,深入到各區縣法院,對兩庭建設情況進行了全面的檢查和調研,形成調研報告,就全市人民法庭修建情況、存在問題以及有關建議,向院黨組、市委政法委、省法院作了匯報。考察眉山、雅安中院信息化建設,制定了我院計算機網絡建設初步規劃。全年完成上級機關和院領導交辦事項督查督辦15件。

二、做好信息宣傳工作,為樹立法院良好形象盡好力

健全和落實信息報送制度,改進信息報送技術手段,努力提高信息質量和效率,為上級機關和領導科學決策、指導工作提供參考。全年編輯《法院工作簡報》60期158條,同比分別增加46.3%和29.5%,被省高院、市委辦、市委政法委等采用 47 篇。加大與新聞媒體的溝通和聯系,堅持正面宣傳為主,積極宣傳全市法院審判工作、隊伍建設、法院改革和物質裝備建設的工作成就;積極宣傳全市法院廣大法官積極踐行“公正司法、一心為民”的先進典型和感人事跡。在《人民法院報》、《四川法制報》、《遂寧日報》、遂寧電視臺等媒體上刊播了宣傳法院工作的圖片16張、稿件53 篇;策劃、制作“三大主題活動”、“大學習、大討論”和“深入學習實踐科學發展觀”活動展板4期,各類宣傳標語12幅。協助中央電視臺《中國法制報道》、《今日說法》欄目對我院審結的胡安戈投毒致其父母死亡案進行采訪報道,擴大了辦案的社會效果。

三、做好綜合協調工作,為法院有序運轉鋪好路

發揮“中樞”作用,抓好重要會議、重要活動、全院性事務的統籌協調。籌辦或協助籌辦全市法院院長會、刑事、民商事、行政、執行等各類會議20余次。尤其在今年3月省法院劉玉順院長和9月省委常委、省政法委書記王懷臣到法院檢查指導工作,在時間緊、人員少、頭緒多、材料急的情況下,辦公室人員加班加點,精心準備,圓滿完成了會議和接待工作,受到市委政法委的表揚。進一步規范接待工作,全年共接待來人來客146批次,1800余人次,累計接待會議87次,保障干警午間安全、衛生用餐252次,15120人次。做好機要保密和公文處理工作,收發中省市各類文件材料、機要信件500余件,及時傳送文件、電報400余份,未發生延誤、丟失和泄密事件。加強與目標考核部門的協調,認真完成綜合治理、督查督辦、保證目標以及整體目標任務考核的資料收集、整理、上報和迎檢工作。加強了對基層法院辦公室、行裝科的工作指導,促使其職能更好發揮。

四、做好人大聯絡工作,為內外溝通搭好橋

人大代表的聯絡工作是增進人大代表了解、理解和支持法院工作的重要渠道,也是法院接受人大及其常委會監督的重要途徑。4月,徐院長帶領辦公室、執行局人員,陪同市人大副主任張忠慧等一行深入到各區(縣)法院進行執行工作調研,并向市人大常委會主任會議專題報告了全市法院執行工作情況,有力推動了我市執行工作的開展。完善與人大代表、政協委員的聯絡制度,定期通報法院工作情況,召開座談會5次,致函征詢意見125份;認真督促辦理代表建議和市人大常委會交辦督辦件6件;一年來邀請人大代表、政協委員視察法院工作、參加公開聽證、旁聽重大案件庭審等160人(次)。

五、做好后勤保障工作,為審判工作服好務

堅持勤儉高效抓后勤,優質精細搞服務,保證了各項工作正常開展。合理安排調度車輛,保障了審判和其他工作用車,駕駛人員任勞任怨,不計得失,全年安全行車累計44萬多公里,共消耗油料543653升。同時厲行節約,駕駛人員擦洗車輛2350余次。全年整理各類檔案210卷,辦理調檔查閱780余次。依法對外委托司法鑒定、評估、拍賣29 件,標的金額 5744萬元。

嚴格財務管理。狠抓財務制度落實,強化內部機制管理,做到了票據帳目清楚、現金無誤、開銷合理;草擬各類撥款請示和經費申請30余份,上報各種財務報表、報告1300多份。1-11月份,總支出1488.15萬元,其中撥入基建、償還基建借款740萬元,專項支出1,220,189元,共收訴訟費2,357,642元,收罰沒款601萬元,退訴訟費23.52萬元。案件款往來500余筆,新增案件款6.94億元,已支出6.95億元,現有余款9,786,562元。同時積極與財政協調,為困難干警爭取解決醫療費用5萬元。2008年被評為“市級行政事業單位財務管理及決算先進集體”。

做好抗震救災工作。按照院黨組安排,第一時間搶購飲水、食品、消毒液、雨衣、照明器材等救災物資,價值5萬余元,連日送往受災的什邡市和綿竹市法院。參加治安巡邏值勤、守護飲用水源23人(次),為夜間值班干警提供照明、就餐等后勤保障20余次。對震后的辦公樓、宿舍區進行了3次全面的安全檢查,對因地震損壞的和平路家屬區房墻維修、加固80余平方米。

六、做好隊伍建設工作,為事業發展固好本

以開展主題教育為契機,提高人員綜合素質。今年來按照院黨組的安排部署,扎實開展 “三大主題活動”、“解放思想大討論”、“大學習、大討論”和“深入學習實踐科學發展觀”活動,統一思想認識,加強理論學習,開展深入討論,先后召開支部黨員學習大會12次,干警均寫出了心得體會和自查報告。一年來,辦公室干警的政治素質、業務素質和職業道德素質不斷提高,政治意識、大局意識、責任意識進一步牢固樹立。同時在部門內積極倡導實干奉獻精神,營造團結和諧氛圍。從落實院內各項規定入手,強化全體人員的遵規守紀意識,轉變工作作風,端正工作態度,在辦公室成員中樹立善于學習、勤于思考、樂于奉獻、敢于開拓的精神。一是加強內部學習,樹立奉獻意識。我們每周五按時召開室務會,組織大家對有關的規章制度進行學習,同時結合各項教育活動對辦公室人員進行教育,使全體人員做到謀事而不謀人、奉獻而不埋怨,經得住工作艱苦,耐得住生活清苦。二是注重整體團結,強化和諧氛圍。要求全體人員在工作中大事講原則,小事講風格,有事大家干,困難大家幫。今年以來,辦公室人員時刻把團結放在首位,創造了和諧融洽、互幫互助的工作環境,心齊、氣順、勁足,促進了全年工作任務的圓滿完成。工作中的不足

在取得成績同時,對照院黨組的要求和辦公室的職責,我們還存在一些不足:一是部門人員結構、素質與工作任務的發展要求還有差距。二是在信息的采編上還存在質量不夠高,前瞻性不夠強,上級有關部門轉發率不高等問題。三是因工作繁重,頭緒眾多,還存在服務不到位的地方。四是長期辛苦工作,個別同志的敬業精神、奉獻精神有所弱化。上述問題,在以后的工作中將著力加以改進和完善。

2008年,辦公室在院黨組的正確領導下,在分管院長直接指導和各庭室的大力支持下,緊緊圍繞法院工作中心,牢固樹立為領導服務、為審判服務、為基層服務的意識,增強參與司法政務能力,提高管理司法事務水平,較好地發揮了辦公室參謀助手、督促檢查、聯絡協調、后勤保障等綜合作用,為審判工作和其他各項工作的順利開展作出了積極的貢獻。篇三:法院研究室個人工作總結

xxxx年研究室個人工作總結

xxxx年,在院黨組的正確領導下,在全體研究室同志們的支持和幫助下,我始終嚴格要求自己,加強學習,努力提高自身的綜合素質,較好地完成了領導分配的各項工作任務,現將一年來的工作、生活、學習情況總結如下:

一、強化政治學習,提高思想覺悟

作為一名法院干警及共產黨員,我始終堅持學習政治理論,牢固樹立社會主義法治理念,以“三個至上”思想為指導,積極參加院里組織的政治理論學習,學習黨的路線、方針、政策、法律和法規,學習優秀法官的先進事跡,作為自己努力的目標。通過實實在在的學習,我進一步增強了職業道德修養和愛崗敬業的意識,決心努力提高自身能力素質,更好地為人民服務。

二、強化業務學習,提升寫作水平

知識就是力量,只有不斷加強自身學習,才能不斷適應時代的發展要求。作為法院研究室的一名工作人員,有扎實的寫作基礎至關重要,而司法統計分析等專業文章的寫作又離不開業務知識。因此,在過去的一年,我為了能更好地勝任本職工作,一方面注重業務學習,另一方面強化寫作能力。采用向書本學、向實踐學、向同志學的方法,努力做到學有所思、學有所悟、學有所用。通過學習進一步拓寬知識面,更新知識結構,汲取精神食糧,豐富自我,提高自己立足法院干好工作的本領。此外,我通過經常讀報紙、看其他法院的信息來揣摩寫作的技巧,不斷提升自身信息、司法統計等的寫作能力。這一年來,通過我的努力,我的寫作水平有了一定程度地提升。

三、強化工作態度,立足本職工作

腳踏實地、埋頭苦干是每一位機關工作人員完成本職工作的前提和基礎。我在平時的工作中始終能夠做到踏踏實實、勤勤懇懇。自己份內的工作主動干好、上級機關安排的工作必須做好、領導交辦的事情想法辦好、同事求助的事情盡力辦好。每天堅持按時、準點上下班。在研究室,我的工作涉及寫信息、司法統計、公告等多方面的工作,我一直堅持不怕辛苦、無怨無悔的原則,努力做好各項工作,并積極參加各種培訓活動,提升完善本職工作的能力和水平。我始終認為要干好一項工作,就要像雕琢藝術品一樣,認認真真、兢兢業業、一絲不茍。

四、強化規章制度,嚴謹工作作風 在今年,我嚴格遵守“五個嚴禁”、“六條禁令”以及院、庭、室、隊各項規章等一系列廉政制度,特別是今年開展的政法干警核心價值觀主題教育實踐活動以來,我更加嚴格的要求自己,時時刻刻督促自己養成良好的工作作風。在廉潔自律方面,我能夠正確對待自己,始終做到不為私心所擾、不為名利所累、不為物欲所動,不計個人得失,盡心盡力做好每一項工作。能遵守各項廉政規定,在思想上保持警鐘長鳴,不做任何違法違紀的事情,用自己的實際行動維護法院清正廉潔的形象。并且在工作中能夠做到尊敬領導、團結同事,能較好地處理與領導、同事的關系。

今年,我雖然在自己的工作崗位上完成了一些工作,取得了一定的成績,但仍然存在不足之處。尤其是在寫材料過程中,遇到稿子多、時間緊、任務重時,往往是疲于應付,不如別人游刃有余。而且在寫作上,缺乏全局性把握,與領導要求有相當的差距。

在今后的工作中,我將進一步堅持努力學習,不斷更新知識結構,提高為領導服務水平。全面提升自身綜合素質,特別是文字水平,盡力把材料寫實、寫好、寫細,使領導滿意,自己提高。一定要撲下身子抓落實,做到“四個注重”,即注重學習、注重積累、注重鍛煉、注重提高,不斷完善自己、提高自己,為我院的全面發展再上新臺階做出自己應有的貢獻。

第三篇:通用技術室工作總結

烏什縣第二中學2011—2012學年第二

學期通用技術室工作總結

這學年中,在學校領導的關心和指導下,在全體教師的支持和幫助下,本人在本學期的通用技術室管理工作中,努力完善通用技術室管理,健全實驗室基本制度,協助各年級教師開展通用技術室教學教研及科技興趣小組活動,促進通用技術室的提高,現把本學期的通用技術室管理具體工作總結如下:

1、落實實驗室各項規章制度,加強實驗室財產和儀器的保管、維護、借出、收回、使用等方面的規范化管理。做到出入有據,每次演示實驗和分組實驗都能要求有關教師填寫好相關記錄等

2、做好儀器的清理、放置和造冊登記,做到整潔、規范,項目清楚。在實驗前后對儀器性能進行認真檢查,做完實驗后及時收回、上架歸位。

3、熟悉儀器的基本性能和使用方法,做好儀器的保養和維護,對所有儀器按照要求進行安全處理。做好防塵、防火、防蟲、防毒品揮發等防患措施。

4、做好易碎品和儀器破損登記。對易碎品及時收拾,對儀器破損及時登記,填寫好相關登記并按賠償規定進行處理。

5、配合科任教師準備好各個演示實驗及學生探究性分組實驗,為實驗教學提供方便。協助教師進行儀器調配、改進、布置,以適合實驗需要,提高課堂實驗教學質量。

6、做好安全、衛生清潔工作, 同時強化對學生的安全教育,對發現有問題的學生及時地對進行批評教育,及時關閉電源開關并鎖好門窗。以確保實驗教學正常進行。

7、準備好各項待查材料,填寫好各項報表,做到有據可查,條理清楚,并接受有關主管部門檢查。虛心接受意見和建議,總結經驗,改進實驗室管理工作。

8、認真完成好學校分配給我的其它工作。

總之,通用技術教學,是通用技術學科實施素質教育的重要途徑.這一學年來,我積極、主動、熱情的為通用技術

教師及學生服務,開展好實驗教學,為學好通用技術創造前提條件。

烏什縣第二中學

2012年7月4日

烏什縣第二中學2011—2012學年第二

學期通用技術室工作總結

烏什縣第二中學

2012年7月4日

第四篇:工作總結(2009年技術室)

工 作 總 結

一場大雪將工地的繁忙化作寧靜。紛飛的大雪可以阻止我們大規模的施工,卻不能澆滅我們工作的熱情。因為前期工作的不到位,所以技術室的同志們還得躲在屋里做資料,這就應了一句話:一步趕不上,步步趕不上。雖說現在知道該怎樣去做了,但有很多資料都需要去修改,這就是我們工作的一個缺點。這是一個承前啟后時候,應該總結自己,為以后的工作做準備。雖說我們有缺點,但技術室一年來也有一些值得肯定和認可的東西,他們在大干期間沒有在很大程度上拉整個項目的后腿,沒有因工作失誤給項目造成無法挽回的損失。當然在工作的過程中,我們出現了不少錯誤,給領導增添了不少煩惱。這是由于我們的年輕、經驗不足、責任心不足造成的。更大的原因是由于我的能力有限和復核不到位造成的。

項目初期,技術室在導線復測方面的工作有得有失。收獲的是我們鍛煉了隊伍,技術人員的能力得到了提高;失誤的是沒有積極完成領導交給的任務,造成了來回反復的情況,出現這種情況的原因是我對工作程序不太了解,與駐地辦和總監辦溝通不夠。在編制總體施組的過程中,由于沒有認真翻閱圖紙和設計施工規范,導致該報告沒有及時批復,所幸的是它未能影響到工程進度。在別的開工報告以及技術交底會的編制和組織過程中,給個別工程開工造成了一定的影響,在一定程度上導致了工作的被動。

由于報檢工作,給項目的進度造成了一定影響,但縱觀全局,這方面的影響不是主要的,在外業工作方面,絕大多數影響工期的情況還是我們自身的原因。關于工期,在領導的鞭策下,技術室在這一方面的影響小多了。歸結起來,影響工期的因素主要是勞動者的素質和勞動者的工作熱情。工人的素質會直接影響工程的質量,進而制約工期。工作熱情會直接控制工程的進度。提高工人的素質可以靠在現場的指導、領工員和技術人員的督促去完成。一開始就嚴格要求,這樣一來可能會影響短期進度,但會帶來長期的效果。工人熱情的提高則是多方面的因素。其實在施工的過程中,施工隊也想盡早完活,因為他們基本是靠掙工費的,他們有這樣的心態,項目部就應該積極配合他們,在可能的條件下,為他們提供優質高效的服務,項目管理人員的熱情可以帶動勞動者的積極性,從而加快工程進展。由于施工隊的能力差別,在現場可能會采取不同的辦法。

雖然我在某些方面讓領導層失望,但技術室的成員還時可以的,整個技術室在項目部的表現還是值得肯定的,他們能聽從安排,以工程大局為重,不太計較個人得失,在他們心中已樹立了正確的工作觀念,那就是盡可能為項目做工作,盡早完成領導交代的重要任務。在技術室已有一個良好的工作態度,內部沒有鉤心斗角的現象,大家都在努力提高自己的業務能力。

二00九對我來說時一個難忘的年份,但我會努力忘記。

XXX技術室

2009.11.19

第五篇:技術室2012年半年工作總結

技術室2012年上半年述職報告

2012年上半年,技術室在院黨組和上級院技術科的領導下,緊緊圍繞技術工作服務全院大局的工作思路,同時緊抓技術室被列為獨立考核業務部門的契機,通過不斷的摸索和實踐,努力做好了本職工作,現將工作情況予以報告,請各位領導同志們審議。

一、積極推進我院信息化建設

緊緊圍繞貫徹落實《二○一二年全省檢察技術工作要點》,部署全國檢察機關統一辦公辦案軟件,努力提高我院信息化水平。

在硬件上,對全院信息化設備進行了摸底,對部分已達使用年限的設備進行了更新換代,同時對余下需要更換的設備登記,爭取下半年全部淘汰落后設備。

案管室是今年新成立的業務部門,技術室積極配合案管室的信息化建設工作,在市院指導下完成了對案管室軟硬件部分的建設工作,使得案管室的工作得以正常開展。

二、有力配合辦案部門的工作

今年是我院技術部門積極參與辦案的關鍵一年。上半年,我院自偵部門對犯罪嫌疑人的訊問和重要證人的詢問做到了全程同步錄音錄像,同時通過對自偵辦案人員的培訓,使其掌握的便攜式兩錄設備的使用,在看守所重建,大量案

件需外出辦理的特殊情況下,有力保證了自偵部門的辦案工作。上半年,技術室配合兩反部門完成了22次同步錄音錄像,包括3次對重要證人取證的兩錄,其中多次通宵錄像后,次日不休息繼續工作;在提高業務能力的同時也為今后我院自偵及刑檢部門全面開展辦案過程全程同步錄音錄像打下良好基礎。

三、努力保證信息化系統正常運轉

技術室完成了100余次技術維護,其中50余次故障排除,大部分是辦公樓建設時遺留下來的網線質量問題,反復出現而且難以根除,所以聯系電腦公司6次,5次電視電話會議無一出現故障,有力保證了院正常的工作,同時利用節假日時間,對兩臺服務器全盤殺毒,備份關鍵文件。

四、完成辦案工作區的整改

針對上級對檢察機關辦案工作區的要求,同時為了不影響他人工作,我室利用周末時間配合瑞福安公司的施工人員對一樓的辦案區域進行了整改。對不合要求的衛生間,洗手區進行了軟包,第二詢問室也按訊問室的要求改造,對桌椅的包邊和干擾器及應急燈等細節改造也逐一落實。

五、協助檢察文化建設

緊緊圍繞貫徹落實《自治縣人民檢察院檢察文化建設五年發展規劃》,配合院里安排,及時整理照片及視頻資料,協助拍攝了法警隊宣傳片。

上半年,通過對上級和兄弟單位的考察,確定了用于檢務公開的電子觸摸屏方案,并于近期部署,配合辦公室,政工室等部門積極參與對我院動態的宣傳工作,上半年完成26次外出拍照,包括我院與紀委在黃雷鄉的退贓大會暨職務犯罪預防警示宣傳活動,市院在我縣召開的全市控申工作會議,五四青年節演講比賽和縣級籃球比賽等一系列重大活動。今年上半年,我室發表了7篇宣傳材料,其中懷化新聞網5篇,紅網1篇,檢察日報1篇。

六、存在的問題和不足

半年工作中存在的不足主要有:1:制度落實不嚴。部分器材的領用沒有執行保管和領用申請登記,歸還也比較隨意,導致技術設備管理混亂。2:對于技術裝備,技術室采購配發之后沒有將培訓工作及時跟進,致使部分器材還沒有得到充分的利用發揮,造成浪費。3:辦公樓建設前期的一些質量問題沒有得到足夠重視,以致在年初部門調整后部分辦公室的網線電話線故障無法排除,不得已采用一些非常規手段,為今后的調整和改造留下了隱患,如305,407的網線故障等。

七、下半年的工作計劃

針對半暴露比較集中的問題,技術在下半年將著力解決以下問題:

1:著手籌備檢察信息化亮點工作,結合法警大隊信息

化制作網上派警系統雛形。

2:對全院的辦公信息設備和電話電腦網絡進行全面清查,掌握主要的問題,有針對性的予以解決。重點是重新建設存在問題的網絡及電話端口。

3:經常展開對辦公電子設備的自查,特別是影音器材及會議室設備等不經常使用的設備。

4:針對下半年看守所的落成,配合好看守所辦案工作區的建設工作,提高自偵刑檢部門的工作效率。

5:加強隊伍建設,在提高現有人員業務素質的同時,抓經專業人員資格申報工作,充實檢察技術隊伍。

侗族自治縣人民檢察院

技 術 室

二零一二年十月十日

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