第一篇：少先隊活動與“課改”

少先隊活動與“課改”

仁懷市中樞三小柯潔

隨著課程改革的深入推進，少先隊活動越來越顯示出其特殊效應。那么，如何把“課改”精神與少先隊活動結合起來，讓少先隊組織在“課改”中發(fā)揮作用呢？我在少先隊工作中在以下幾個方面入手開展少先隊活動。

一、引入“爭章”基因，改革班隊活動

如何讓學生作班隊活動的主人，感受到班隊活動的樂趣，更積極自覺地投入班隊活動呢？把“雛鷹爭章”引入班隊活動是一個好辦法，少先隊的“雛鷹爭章”活動，體現(xiàn)了隊員在活動中的主體性，它促使隊員不斷進取，并從中獲得成功的快樂。同時，爭章活動有較強的實踐性和操作性，比較靈活，可以根據(jù)實際需要和學生的不同層次來設立獎章。把爭章活動與班隊活動相結合，將爭章的激勵機制引入班隊活動，發(fā)揮獎章的目標激勵作用，鼓勵隊員積極爭章，就會提高隊員發(fā)揮自主作用、主動性、積極性和創(chuàng)造性。這樣的優(yōu)化結合會給班隊活動帶來良好的效果。

第一、班隊活動中學生的主體性可以很好地體現(xiàn)，從而實現(xiàn)“以學生發(fā)展為本”的教學目標和活動宗旨。

第二、活動中學生自主活動量及參與面可以很好地得到體現(xiàn)。讓學生在活動中學，在實踐中學。如我班開展《綠色獻禮》中隊活動中，全班每一位學生，人人爭先恐后找資料，個個搶著發(fā)言。每個學生最起碼都有一次上臺展示自我的機會，活動中不管事先準備發(fā)言還是即興發(fā)言，既鍛煉了學生的膽量，提高了發(fā)言質量。又活躍了活動的氣氛，相互交流，自己教育自己。提高了自主參與積極性和實效性。

第三、活動過程的評價性得到了很好的體現(xiàn)。學生雛鷹爭章活動中，有學生之間的互評，小隊里的集體評價，體現(xiàn)了評價的自主性和群眾性。如在開展《文明上網》活動之后，我利用晨會課對本次活動進行總結，讓全班同學自己評出本次活動標兵、活動積極分子、活動表現(xiàn)明顯進步的隊員等。這樣激發(fā)了學生的活動積極性，提高了學生自我評價能力。

第四、將班隊爭章活動與各門學科學習、各項活動結合起來，在班級里設立了“爭報章”、“榮譽小功臣”、“送喜報”，激發(fā)了學生學習的功能、開展活

動的積極性，給教學活動帶來了活力。

著眼于學校素質教育的目標，把“課改”與“隊活動”結合起來，發(fā)揮各自的優(yōu)勢，使爭章活動找到了拓展的載體和空間，課堂教學得到了延伸，功能得到了拓展。對學生來說，其間所獲得的各種素質的鍛煉培養(yǎng)卻是不可估量的。

二、在探究中進行體驗教育

體驗教育作為少先隊的一種全新教育理念，是通過組織少年兒童參加各種形式的實踐活動，在活動中進行思考和感悟，從中體驗做人做事的道理，養(yǎng)成良好的行為習慣。用少先隊體驗教育思想作指導，借助少先隊成熟的活動經驗和豐富多彩的活動形式，有利于主體德育的開展。

1、它改變了老師的作用，使老師一改往日居高臨下的權威地位，成為活動的組織者、引導者和參與者。活動中，教師尊重學生自主選擇的活動內容，只是從一旁加以科學的輔導，真正地把“教”改為“導”，充分肯定了學生自己的價值。

2、這種體驗活動更加凸現(xiàn)了學生的主體地位。由于內容是自己感興趣的，又是自己選擇的，學生的活動熱情和探究欲望特別高。他們自己采訪，自己調查，自己整理材料，深刻體會到了成功的喜悅，認識到了自己的人生價值。

3、體驗性活動培養(yǎng)了學生多方面的能力。在體驗活動的過程中，同學們會碰到各種各樣的困難。為了達到目的，大家想方設法，各顯神通，大大提高了他們克服困難的能力。同時，為了得到資料，他們的交際能力、表達能力、寫作水平以及小隊活動的管理能力等都有了較大的提高。

4、班隊活動的質量得到了提高。完成學科作業(yè)的同時又參加了少先隊的活動，充實了自己的生活又提高了學習成績，而且自己的體驗活動能得到老師的大力支持和隊組織的幫助，隊員的研究勁頭就更高了，活動的質量也就得到了提高。

5、在活動中，教師根據(jù)教材的內容和學生有興趣的問題，精心引導學生從教材中尋找探索主題，把當前社會生活中面臨的問題和學生關心的各種現(xiàn)象引入教學。培養(yǎng)學生解決問題的意識和能力。

三、美的活動感染學生

美的活動是德育的重要載體和途徑。憑借各種藝術形式（朗誦、演講、小品、書畫、器樂、舞蹈等），結合各種儀式（升旗儀式、少先隊入隊宣誓儀式等），開展體育活動（球類、棋類、操類、游戲類等），采用多種教育形式（參觀訪問、社會實踐、郊游、每周一評、興趣小組等），以及各種節(jié)日慶祝活動（國家重大

法定節(jié)日慶祝、校園藝術節(jié)、“

六、一”兒童節(jié)、學校校慶等），去占領學生課余時間，讓學生課余生活充實起來。在愉快的充滿審美情趣的氛圍中，讓學生受到熏陶和教育，同時又為學生展示個性特長提供了平臺，培養(yǎng)了學生的多種興趣、愛好。鍛煉了學生的意志品質，為學生步入高一年級學校打下了堅實良好的基礎。在課程改革快速推進的今天，如果能充分發(fā)揮少先隊的作用，把少先隊活動和“課改”結合起來，使它們相輔相成，共同為學生的發(fā)展服務，就會達到事半功倍的效果。

作者姓名：柯潔

工作單位：貴州省仁懷市中樞三小

郵政編碼：564500

第二篇：我與課改

我與課改

廈門市第四幼兒園 龔欣

廈門市課程改革已轟轟烈烈地開展三年了，這三年也是我與課改共同成長的三年，因為課改經歷的三年是我由一名一線教師→管理者→學科帶頭人培養(yǎng)對象的轉變過程，可以說在這三種角色的轉換過程中，我獲得了比別人更多的學習與實踐的機會，其間的體會更成了我教學生涯中一筆不可多得的財富。所以今天想從這三個時期談談對課改工作的體會：

教師

三年前我是一名普通的一線教師，所處的廈門市實驗幼兒園已經率先在99年就開始嘗試建立以“主題探究活動”為主的綜合性課程結構的模式，作為有幸提早搭乘上了課程改革列車的我而言，對課改有了一定的了解，自身的教學能力也有了一定的提高，但在經常性地反思自己的教育行為時卻總覺得底氣不足“我到底能用什么理論依據(jù)來解釋自己的行為和思想呢？”因此我決定先從加深自身理論根基開始，加強理論聯(lián)系實際的學習研究，充實理論學習打造自身基礎。盡快實現(xiàn)從觀念到行為的轉變。而在反思自己以往的學習經歷中，經常是為了應付眼前的工作需要或是寫論文、碰到問題時才會去有選擇地查找有關的信息資料，這種學習往往只停留在表面，只能產生應急效果，不能達到真正有深刻內涵的學習。找到了問題的癥結，我決定從以下幾個方面改變自己的學習方式。

（1）從表面的學習深入到有內涵的學習

對《綱要》、《指南》進行更深層次透徹的解讀，我不再為自己能隨口背出其中的某一段而引以為榮，更多的是將文字表面融入實際工作、當前遇到的一些難點問題中來剖析和理解。對照《綱要》《指南》分析班級孩子現(xiàn)有的發(fā)展水平怎樣？還可進行怎樣的拓展？通過這樣理性學習和思考，我對這些法規(guī)文件更多了一份感性的理解。同時，經常通過專業(yè)雜志、教育網站、外出聽課學習等多種渠道汲取國內外的先進理論經驗，除了參加省、市、園內培訓之外，定期自學了教育行動研究、多元智能等理論，在這些書籍中不斷更新自己的教育觀念、擴充自己的眼界，提升理論水平。

（2）從渙散的學習到有針對性的學習

我將學習的目標定位在“主題探究活動主體性作用發(fā)揮研究”、“幼兒園英語教學研究”上，以此為目標列出一學習計劃，選擇相關材料，學習后注意篩選和梳理，并分類成冊，短短一年時間就歸整了十幾冊的一手材料，為經驗總結奠定積累。

（3）從純粹的學習到運用的學習

學習的關鍵是能運用到實際解決問題之中，我將學習后的反思運用于實踐，解決一些實際的問題，并先后根據(jù)實踐經驗撰寫了論文《主題探究活動中師幼互動現(xiàn)狀的調查報告》、《在主題活動中促幼兒主體性發(fā)展》、《讓孩子在聽說實踐中習得英語》、《幼兒園英語教學探究》，分別獲市基礎教育課改論文評選一等獎，并發(fā)表于《廈門市幼兒園課程改革論文集

（二）》、《福建幼兒教育》、《福建省第二期幼兒園骨干教師省級培訓班教 育科研論文集》中。

這段時期最深的感受是深信厚積才能薄發(fā)的道理，只有以加倍的努力和熱情去關注教改信息、洞悉教育理論體系與基本模式，才能使自己真正成為一個有思想、有見地、有根基的新型教師，才能真正適應課改的需要。

管理者

2002年由于幼兒園的工作需要，我成為一名分管教育教學工作的管理者，從教師轉變?yōu)楣芾碚撸巧霓D換讓我一下子感到無所適從，始終都覺得自己的壓力很大。但看到領導、同事、朋友信任鼓勵的目光不由化壓力為動力，相信自己能迎難而上。

我認為作為一個管理者應為課改服務，樹立服務意識，真正幫助教師解決一些困難促進教師的專業(yè)成長，于是我靜下心來從教師的角度考慮：教師在課改中最需要的是什么？想一想自己作為教師的經歷，有許多心得也有許多困惑，因此我深入到老師中間，了解她們在課改過程中碰到的實際困難有三怕：一怕開課，二怕發(fā)言，三怕寫論文。這三個顧慮實際上也體現(xiàn)了課改中教師最需解決的問題：教學組織能力、反思概括總結能力、實踐提升到理論的能力，如果這三個問題能解決，那么教師的專業(yè)素質自然也就提高了，于是我開始嘗試以教師為本，以教師伙伴者的身份，將幫助、扶持、推進的工作作風滲透入管理之中，從以下幾個方面幫助教師解決實際困難：

1、說什么？怎么說？

針對如何促進教師們積極參與到教研活動中，大膽分享自己的經驗我采用的方式是：

1）改全園性的教研研討為小組式的研討，根據(jù)課改工作重點制訂幾個研討的小專題，請骨干教師擔任組長，教師選擇自己關注的熟悉的專題，更有利于她們大膽、獨立、充分地發(fā)言，作為管理者給教師更大的自主權，通過研討記錄、與教師事后的溝通了解研討情況，有針對性地解決問題。

2）提早告知討研討內容，在每次研討的前一星期，我們都會告知老師們下次教研活動要研討的內容，并在園設立的資源庫中投放相關資料，請老師們列出發(fā)言提綱，這樣有備而來的教師們在活動中既能又條理清晰又能從容不迫地侃侃而談了。

3）選擇教師當前關注問題為議題：要使教師們能愿意發(fā)言，必須以教師為本，以課改的難點為出發(fā)，如我們結合幼兒園課改特色，進行了“幼兒個案分析”活動，教師們以一個幼兒為例從現(xiàn)象、原因、采取措施、有何效果、目前存在問題、今后思路等幾方面分析，在分析交流中互相研討，解決困惑；經常性地交流各班主題活動進展現(xiàn)狀、有何成效，存在問題等等，老師們都愿意抓住這種時機多提、多說，在不斷的互動中促進學習。

4）以多樣的形式讓教師愿意發(fā)言，使發(fā)言轉化為內在動機，如課改知識競賽、課改辯論會針對一個有爭議的問題分正負兩方展開激烈的爭辯等形式，教師們十分喜歡這些形式，往往是為了取得好的成績會自覺收集學習大量課改資料，無形中促進自身教育理念的提高。通過以上這些方式，教師們從以往的“不愿說”轉變?yōu)椤皳屩f”，都希望以此為契機分享一些經驗，解決一些問題。新課程對教師要求的能力也在無形中提高。

2、寫什么？怎么寫？

學期后的總結反思有利于教師對本階段工作回顧及對下階段工作提出新的方向，我認為教師的總結反思能力是急需提高的能力，嘗試以每個教師的課題研究為切入點解決這一問題。

1）從注重形式的研究到注重實效的研究：

以往在制訂課題研究方向時關注的是有無新意，是否新穎，現(xiàn)在關注的是幼兒的發(fā)展需要，管理者根據(jù)幼兒園的發(fā)展方向、從教學一線老師們的所思所想出發(fā)制訂大課題，指導教師根據(jù)自身疑惑或感興趣的內容選擇制訂出相應的子課題，并訂出自己的研究方向，教師們在課題研究過程中不斷朝著這個方向積累相關資料、針對問題反復“反思----實踐”，從反思到實踐，從改進到進步的反思這個不斷循環(huán)、螺旋式的上升過程中，教育實踐得以改進，教育內涵也不斷增加，只有這樣經過反復實踐的過程中教師才能使自己的經驗總結有價值。教師的教育科研能力提高了，由量的積累上升到質的突破。

2）變硬性規(guī)定為彈性評價

以往總是硬性要求教師每年要寫一篇論文或經驗總結，新課程的理念不斷浸潤著我，“衡量一個教師是否具有總結反思能力的標準是質量而不是數(shù)量”，因此我們讓教師將經驗總結與課題的研究相結合，自己彈性掌握總結的時間。

3、誰來教？教什么？

幼兒園課改中的許多好經驗、好做法都是通過觀摩的方式來展示經驗的，主要采用幾個做法：

1）變個體參與為全體參與

在以往的對外公開課活動中幼兒園往往都是選取幾個教師作為開課對象，其他教師鍛煉的機會比較少，在我園采取的以“主題探究活動”為課程模式的課改后，采取了全面開花式的觀摩方式，每位教師在各種省市觀摩活動中都承擔任務，她們珍惜機會，屢戰(zhàn)屢勝，對自己也越來越有信心，面對觀摩任務，都能以一種平和的心態(tài)去面對成功或失敗，當成一次檢驗自己課改實踐的鍛煉機會。

2）變指定內容為自選內容

以往的觀摩活動內容都是由管理者指定，現(xiàn)轉變?yōu)樽韵露希處煾鶕?jù)幼兒的興趣、實際發(fā)展需要確定公開觀摩活動內容。

3）變被動式為主動式設計

以往的每一個觀摩活動，管理者都經過反復推敲、設計后再由教師執(zhí)教，教師充當?shù)闹皇且粋€表演者的角色，現(xiàn)在我們充分發(fā)揮教師的自主性，讓教師自己設計，管理者在此基礎上與教師共同商討、略微修改。

另外還采用了其他方式對教師進行多種渠道的鍛煉。慢慢地，“三怕”現(xiàn)象在教師們身上慢慢地看不到了，她們漸漸地由被動轉為主動，教育思想發(fā)生了變化，逐步樹立 了“讓每位幼兒多元智能得到更大發(fā)展”的教育觀念，注意選擇幼兒感興趣的貼近幼兒生活的有教育價值的內容作為活動主題，通過環(huán)境創(chuàng)設，到實景參觀感受，探索研究來開展活動，鼓勵幼兒主動與環(huán)境互動，鼓勵幼兒多提問題，解決問題。教師們學會了學習、學會思考。

作為分管教育教學的管理者，我深深體會到在課改工作中，起關鍵作用的是教師，因為教師是課改實驗的直接執(zhí)行者，課改的成功與否取決于教師們的觀念。要實現(xiàn)教師的可持續(xù)發(fā)展，必須要借助于富有內涵的幫助和推進，經常與老師進行傾心交流、思維碰撞中不斷支持，才能推進教師專業(yè)化水平的整體提升。

學科帶頭人培養(yǎng)對象

2004年夏天我幸運地成為一名福建省中小學中青年學科帶頭人培養(yǎng)對象，同時由于工作的需要我調到了第四幼兒園，我覺得這是對我的又一次考驗，學科帶頭人培養(yǎng)對象有著相當高的要求，如何能夠在兩年之后順利地成為一名學科帶頭人，如何勝任第四幼兒園副園長的工作成為壓在我身上的兩副重擔，妥善處理好這兩者的關系對我提出了一大挑戰(zhàn)。

面臨壓力、對新環(huán)境的適應，我重新調整、找準定位，以四幼課改特色“發(fā)現(xiàn)每個幼兒的天賦，促進幼兒富有個性的發(fā)展”為出發(fā)點，同時將自己學科帶頭人培養(yǎng)對象的研究課題“幼兒發(fā)展評價研究”與之相融合，把課改工作立足點放在如何促進教師實施新課程能力的提高，將關注點放在讓幼兒真實有效地發(fā)展上，并以省課改基地園開放為契機促進教師專業(yè)素質成長。

我和老師們一同從解讀孩子入手，讓老師們選擇部分幼兒作為觀察對象，分別從不同的角度運用照相與文字等形式，堅持每天對觀察對象進行細致的觀察記錄，從活動鏡頭、活動實錄、指導策略、指導設想等方面進行不斷分析、反思、發(fā)現(xiàn)并及時分析觀察對象的點滴變化，及時調整教育方式，并形成了經驗匯編《讀懂孩子》，取得了“個體差異”教育的極佳效果，同時還受到了專家的高度評價。而我自己在此過程中也得到了極大的提高。

我深深感受到“學科帶頭人”這個稱謂不應只是光環(huán)，不是成長道路上的句號，而是提供展示自我的更大的平臺，更多的是應該通過不懈的學習、學習、再學習，實踐、實踐、再實踐使自身的職業(yè)道德修養(yǎng)、教育理念、科研能力、綜合素質、創(chuàng)新意識不斷提高，更重要的是不斷發(fā)揮自身作用，和教師們共同成長，初見成效：教師的教育觀念發(fā)生了變化，她們逐步樹立了“發(fā)現(xiàn)天賦、張揚個性、活動豐富多彩、家園形成合力”的教育觀念，先后迎接了幾次省、市、區(qū)課改工作檢查觀摩均取得了專家的較高評價。當面對專家們提出的種種問題，老師們能一一解答，思路清晰，有理論有實例。在課改基地園開放活動的反饋中教師們教育觀念的改變、教師創(chuàng)設的讓幼兒參與的環(huán)境、體現(xiàn)教師為多元智能發(fā)展獲得的潛心研究得到了專家的高度稱贊。

課程改革的實施對我們大家來說都是一種全新的挑戰(zhàn)和考驗，我們曾經有過的迷茫和困惑，曾經經歷的艱辛和曲折，都將敦促著我們不斷地去學習、深入地去思考、坦然 地去面對，作為同時肩負教師、管理者、學科帶頭人培養(yǎng)對象三種角色的我，更深感任重而道遠，今后我還將繼續(xù)憑著追求卓越和優(yōu)秀的精神動力、不斷超越的進取心繼續(xù)投入到課改之中。朝著學科帶頭人的方向——校本教研的引領者、學科教學的示范者、課程改革的探索者、青年教師的培養(yǎng)者、校本課程的開發(fā)者而努力！

最后我想以一個小故事來結束我的發(fā)言。（這個故事也是我在參加學科帶頭人培養(yǎng)對象培訓時華南師大劉良華博士給我們舉的一個例子）

——有個小和尚擔任撞鐘之職，日日如此，也覺逍遙。有一天廟內住持要換人取代他的位置。小和尚很不服氣地說：“我撞的鐘難道不準時？難道不響亮？”

老和尚告訴他：“你敲的鐘雖然很準時也很響亮，但是鐘聲空泛、疲軟，沒有什么感召力。鐘聲要喚醒沉迷的眾生，因此撞出來的鐘聲不僅要響亮，而且要洪亮，還要圓潤、渾厚、深沉、悠遠。心中無鐘，即是無佛，怎么能擔當起神圣的撞鐘職責呢？”（劉煥魯）

我想以這個故事與大家共勉，讓我們一起做有心人，心中有鐘，心中時時有“孩子、家長、教師”，一起迎接課改的新一輪太陽的升起！

第三篇：課改活動記錄

轉觀念、變模式，探索有效課堂教學 —記旅游類專業(yè)全體專業(yè)教師課

改動員會

校園動態(tài) 加入時間：2011-9-29 13:09:31 來源：教務處 訪問量：96

轉觀念、變模式，探索有效課堂教學

——記旅游類專業(yè)全體專業(yè)教師課改動員會

2011年9月27日上午，旅游類專業(yè)課改動員會在藝術系多媒體教室舉行，盧校長作了以“轉觀念、變模式，探索有效課堂教學”為主題的課改動員會，并對全體旅游教師提出希望和要求；教務處主任章麗萍落實了課改任務。與會的還有系主任張潔老師、校教科室成員翁燕華老師和胡丹敏老師。

盧校長從本專業(yè)課改的形勢與重要性出發(fā)，要求全體專業(yè)教師統(tǒng)一課改思想、切實有效地制定課改方案、建立課改標準，特別強調課堂教學改革是課改的起點也是落腳點，要在課堂教學設計的創(chuàng)新上下功夫，突破“教”的改革、強化“學” 的指導，探索有效課堂教學，以提高教學質量，希望全體老師精誠合作，順利完成課改任務。隨后章麗萍老師布置落實課改任務，著重強調課改“重在過程，贏在執(zhí)行”，切忌形同虛設，時間到點匆忙交差。要求項目負責人注意時間節(jié)點，每完成一個項目任務，及時做好總結，開展例會制度，談談課改過程中的得失、困惑和思考，為下階段課改展開積累經驗。最后張潔老師表示全力配合學校課改工作，希望老師們踏踏實實地認真完成每一項課改任務。

目前，我校根據(jù)《寧波市中等職業(yè)教育課程改革基地學校2011年工作任務書》精神，首先完成了旅游專業(yè)企業(yè)行業(yè)調研，修訂并完善了2011級新生專業(yè)課程的實施性教學計劃，設立了8個重點旅游實訓項目，目前已開發(fā)完成了《服務禮儀》與《烹飪技術》兩個項目，編制了相關的校本教材與考核大綱，《中餐服務》、《客房服務》、《導游服務》、《面點》、《調酒》、《食品雕刻》6個項目正在研發(fā)之中。

根據(jù)課改計劃，10月份將啟動“選修課程超市”工程，完成菜譜式課程目錄和學生選修課程報名調查分析，11月中旬將初步完成選修課程的教材編制。09級旅游類專業(yè)學生將在10月下旬實施第一次新計劃的企業(yè)實習論證，以進一步完善實習教學方案。目前我校建立了校外三大實習基地——杭州灣大酒店（五星級）、雷迪森大酒店（四星級）、五磊寺風景區(qū)（AAAA級）。旅游類專業(yè)積極開展創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新活動，按課改計劃進程，部分專業(yè)技能操作室由師生共同自主經營，探索創(chuàng)業(yè)教育實踐，打算建立“香飄飄”面包房、“SK”調酒工作室、“天天”菜籃子等工作坊，積極探尋一套多方位的適應課程改革要求的教學評價體系。

目前學校正積極探索教師素質提升的校本培訓模式，根據(jù)慈溪市教研室學科計劃要求，在年底完成專業(yè)教師核心技能人人過關的考核，來提升專業(yè)教師的技能水平。今年9月學校已成功舉辦“校首屆課改論壇”，以后每月一次，以此為抓手全面推進學校課改工作。

第四篇：課改活動報道

課改活動報道

4月19日。課改階段成果交流活動在我校開展。參會人員有來各校長、教導主任、科研主任以及2-4名任課教師。

此活動有三方面的內容：

1、聽一節(jié)語文、數(shù)學的展示課；

2、參觀學校校園文化以及學校課改以來形成的成果資料、活動資料；

3、學校負責人交流課改中的成果以及一些做法。通過這樣的活動，使我校對課改有了更進一步的認識，更加明確未來的研究方向。

第五篇：課改活動心得體會

課改活動心得體會

課改活動心得體會1

我有幸成為了縣小學數(shù)學課改中心組低年段成員。剛開始以為只是掛個名，而后參加了中心組的第一次活動才知道，擔任這份工作，我要從零開始。中心組的活動方式主要是以網絡教研為平臺，通過網上集體備課，參與式評課，寫教學反思和聽課后記等方式進行。這些在課改中出現(xiàn)的新詞語，雖然以前在教材培訓時也聽過，但在我們村小，老師們都沒有重視寫教學反思和聽課后記，更何況現(xiàn)在還要在網上交流，對我而言是一個新學習的開始。

我在申請博客加入圈子時得到了組員楊宓的熱心幫助，雖說當時由于網絡原因沒有申請成功，但還是非常感謝她。學校里沒有互聯(lián)網，網上的“讀書沙龍”和“精品課堂”學習活動沒能參與，有些遺憾，但有幸在課堂觀察中分享了黃其鳳老師《比的應用》的教學風格。從她的教學中我知道教學要密切聯(lián)系生活實際，努力實現(xiàn)數(shù)學教學生活化。開放解題的策略，拓展學生思維的深度與廣度。在主題研討活動中，陳盛志和韋玉華老師展示了二年級數(shù)學廣角的精彩課堂，他們的教學都能做到讓學生主動參與課堂活動，給學生創(chuàng)造動手、動口、動腦的機會，引導學生學會有發(fā)現(xiàn)問題的愿望，注重聯(lián)系學生身邊發(fā)生的事情，熟悉的事物和活動來幫助有效教學，課堂體現(xiàn)數(shù)學知識源于生活，反過來為生活服務。

參加柳州市第十八屆小學數(shù)學委員會年會的收獲可不小，我想要挑戰(zhàn)自我，不斷地完善，就要像“鷹的重生”故事里的鷹一樣做好蛻變重生的艱難準備，讓自己的教學技能得到不斷提升。在今日話題：讀懂教材、讀懂學生、讀懂課堂的學術報告中，我對教材、學生、課堂有了更深的認識，上好一節(jié)課要做的課前準備工作可不少，教師不但要引導學生獲取知識，還要以教育學、心理學的角度去研究學生，要讀懂的方面可真廣，林慧慧老師以“鷹的重生”為序曲作為這個學術報告的開場真的很貼切。六縣四城區(qū)的參賽選手展示的同課異構精品課堂讓我大開眼界，她們熟練駕馭課堂、引導學生參與課堂活動的收放自如，如行云流水的行課都是我望塵莫及的。課后觀眾席的專家和老師們對選手的授課提出自己的獨特見解也是我學習的活材料，印像最深的是獲得第一名的郭冬玉，她是這次大賽最后一個上課的選手，絲毫沒有浮躁的心理，上課的過程也表現(xiàn)出極好的教學狀態(tài)，她的課后答辯也是我欣賞的，面對提出極端問題的老師時依然很平靜地表達自己的教學設計意圖，末了還禮貌平和地說“不知我的回答您滿意嗎”，她的這種良好的心理素質也是值得我學習的。

最后希望中心組的活動開展得越來越好，大家得到學習提升的機會越來越多。

課改活動心得體會2

“提高教學質量，打造高效課堂”，這已經成為了所有教師共同的研究課題。在傳統(tǒng)教學中，課堂多是老師的一言堂，教師在講臺上滔滔不絕，坐在下面的學生沉默寡言。我們不能確定、也不能控制思想自由的學生到底認真聽了沒有，或者聽進去了多少。而且像這種滿堂灌的教學方式會使學生缺乏獨立思考的能力。學生也是有思想的個體，他們其實具備獨立思考、自主學習的能力，我們教師要相信他們，所以課改勢在必行。

這學期我們初一語文組和數(shù)學組率先開展課改活動，已經使用導學案來教學。本來，導學案是打算學生提前預習，課上獨立思考、討論，小組展示，老師點評總結的方式來開展的，由于我的急性子和學生的一些問題，導致了在實際課堂上并不能完全按預想的方式進行。首先是課前預習，如果我提前把導學案發(fā)給學生，學生會借助參考書把導學案后面的自主思考題的答案全部抄上去，這就使學生失去了獨立思考的機會。于是我嘗試直接讓他們在課堂上預習，做獨立思考的題，可是由于學生比較慢，一節(jié)課下來似乎做不了幾道題，我心急了，就不想再花第二天的課堂時間給他們做，于是就讓他們回家去做剩下的題目，第二天再來討論、展示，結果他們很可能抄參考資料書上的答案了。我覺得從現(xiàn)在起，我應該放平心態(tài)，舍得花課堂時間讓他們充分獨立思考，至于回家就布置其他的作業(yè)好了。雖然現(xiàn)在學生思考很慢，相信經過一段時間后，他們會慢慢變快的。在獨立思考的基礎上，還要教會他們合作討論。關于怎么合作討論，是每個人把答案念一遍，好生給差生講解清楚還是其他方式這還值得探索研究。我覺得在展示方面我還是有一點成效的，基本上學生愿意樂于上講臺寫答案。存在的問題是，每次似乎是好生被派上臺來寫，其余的學生則在下面呆呆的坐著，也不思考也不討論。這與之前的討論不充分有關。最后的就是到目前為止，都是由我講答案，沒有讓小組自己講。學生的口語表達能力，儀態(tài)等能力沒有得到訓練。

總之，導學案中需要看的文字材料，課內的所有思考題都用課內時間讓學生充分閱讀、獨立思考、全部完成，然后指導學生有效地小組討論，合理安排學生上臺寫答案、講解答案，寫完之后請別組的同學質疑補充，最后由老師來點評總結答案。課堂應該井然有序，學生全員參與，每個人都有所得。

課改活動心得體會3

光陰荏苒，時間飛逝，轉眼間一個學期就過去了。作為一名青年教師，我深感能進入縣課改中心組這個大集體里活動是十分幸運的。因為它為我們年輕教師提供了很多學習、提高的機會，讓我受益匪淺。

在這個學期里，我不僅觀察了黃其鳳等骨干教師精彩的課堂展示，還有幸參加了柳州市第十八屆小學數(shù)學教學專業(yè)委員會年會，觀察了“個性課堂”大賽中教師的精彩課堂，課后，教研員，教育專家，以及聽課老師做了精彩的'點評，值得我們深思的不少。回想自己的課堂還存在諸多毛病，還有許多需要改進和努力的地方：一、我們在教學設計的伊始就需要關注學生，以學生為中心，設計的活動要盡量讓學生做。另一個是對課堂節(jié)奏的把握問題。

通過此次活動，留給我們的思考也不少：1、如何使學生能積極高效的配合老師應付課堂上的活動？(這就需要我們老師自身的教學魅力。教師自身的親和力是我們這些年輕教師不斷需要修煉的內功。)2、如何做到在公開課上，有張有弛，有放有收？3、如何使學生的配合達到默契而又輕松？（這又是我們年輕教師今后努力的方向和目標。）最后要回歸到教師的基本功的問題，我們要關注教師自身的角色，如柳城縣實驗小學吳玉華老師扎實的語言功底，柳州市駕鶴小學晏曉梅老師駕輕就熟的課堂調控能力，三江縣斗江小學楊云妹老師豐富的體態(tài)語與表情，都使課堂更加輕松有效，錦上添花。

通過課改中心組活動，為我們這些年輕教師的成長創(chuàng)造了學習的機會和樹立了學習的榜樣，確立了奮斗的目標。我想，不管是什么年齡層次的老師，教學的舞臺都是屬于你的，每位老師都是風采的展示者。人們常說工作著是美麗的，而我說工作中，努力著是快樂的！最后，我想以一位年輕的，剛參加數(shù)學教研的教師對自己的目標來共勉：教師要有扎實的教學基本功；教師要透徹的理解教材，教師的教學設計從實際出發(fā)；教師要重視激活學生的思維；教師要講究提問、啟發(fā)的藝術；教師要力求情感真實、節(jié)奏優(yōu)美；教師要營造“亮點”，讓課堂教學高潮迭起；教師要充滿激情；教師要富有機智。讓我們心懷學生，心懷教育，不斷地學習進取，不斷挑戰(zhàn)自己、超越自己。

課改活動心得體會4

今天有幸觀摩了xx市體育課改研討現(xiàn)場的活動。好久沒有外出聽課，所以對今天的活動很期待，希望能多吸取一些課改的新理念，更好的充實自己，為下周的體育教學能手比賽作一些準備工作。

突然的冷空氣使我在今天出門時也沒有多加衣服，因此在室外聽課時身體一直在哆嗦，但也無法打消我的熱情。今天的議程是，觀摩課改實驗課兩節(jié)（民間游戲：跳橡皮筋；快樂的紙棒），然后評課，xx小學校長介紹他們學校的教改經驗，最后有蘇州大市的教研員傳達最前言的課改信息。

針對自己的實際情況，我比較重視觀看今天的兩節(jié)課，以及各位學科帶頭人的評課方式，因為下周的比賽也需要進行評課。下面是我在聽完課后的一些感受。

一、因地制宜選擇適合學生的教學內容

xx小學由于學校的實際情況，活動場地比較少，甚至是少的讓人難以想象，兩千多位學生卻只有一塊籃球場那么大的活動場地。但是兩位教師卻為我們展示了他們學校特有的體育活動。他們在教材的開發(fā)上動了不少腦筋，民間體育跳橡皮筋、玩紙、跳繩等等，開展的紅紅火火。今天的兩節(jié)課就圍繞了這些東西，課堂中學生的表現(xiàn)活躍，同樣也達到了鍛煉身體的作用。

二、課堂常規(guī)規(guī)范，學生精神飽滿

從課堂中表現(xiàn)出的學生的精神面貌中，可以看出教師在平時的教育實踐中很重視學生的隊列練習，無論是課堂中的原地三面轉法，還是原地踏步，齊步走，學生的動作到位，精神飽滿，為我們展現(xiàn)了小解放軍的風采。

三、教師基本功扎實，課堂駕御能力突出

教學中，無論是教師的身體姿態(tài)，語言表達，還是教師的教學風度，都表現(xiàn)的非常的出色，教師的主導作用充分發(fā)揮，教師的每一個動作，每一句話都在引導學生的自主活動中起到畫龍點睛的作用。

四、新穎的學習方法更激發(fā)了學生的探索知識的熱情

兩節(jié)課中教師都引導學生采用新穎的學習方法，注重全體學生的探究性學習和合作學習。每一組里的學生都在為了小組的利益而刻苦練習。當小組比賽時，全場的加油聲更是此起彼伏。學生上課的積極性被完全激發(fā)。

五、尋求真實的課堂教學

今天的兩堂課好象缺少了課堂的真實性，有的練習好象就是留與形式上的需要，盡管這是一堂公開課，但還是需要最真實的課堂，這樣學生的創(chuàng)造性才不會被抹殺。

今天的活動還是有許多值得我學習的地方，新的教學理念指引了我在以后的工作實踐中努力的方向。

課改活動心得體會5

十年的時間，見證了課程改革的輝煌成果，見證了一代名師的成長歷程，見證了教學體制的變遷，也見證了XX小學從起步到興旺的全部里程。20xx年9月26日，我有幸參加了學校組織的十年課改教研活動，感覺收獲頗豐。

一、本次活動共有三個板塊：觀課議課，研培花絮，課改沙龍。三個板塊各具特色，令人耳目一新。

在第一板塊中我們欣賞了XXX老師執(zhí)教的《用字母表示數(shù)》以及XXX老師執(zhí)教的《母親的帳單》。兩位老師充分展示了個人風采，真正讓我們看到了教學不僅是學問，更是一門藝術的真諦。課堂上老師講的聲情并茂，學生學得樂在其中，教師引導靈活，學生學法多樣，這才是我們想要的新課堂，更是學生需要的新課堂。之后的XXX主任等所作的精彩點評更使這一活動主題深化，讓大家對這兩節(jié)的課領悟由感性認識到了理性研究，使我們真正得到我們所需要的東西。

在第二板塊我們聆聽了XX老師等人給我們帶來的成長歷程與有感悟，通過他們的一個個的故事中我們也理解了每個人的成長收獲都是在自己的經歷中通過努力的探索而進步的，他們的成功都是凝結了辛勤的汗水和無私的奉獻的，他們的經驗也是我們寶貴的財富。

在第三板塊中我們分享了XXX老師等的研討活動。在他們的疑惑與解答中我們似乎也身在其中，因為他們所關心的也是我們所關心的，他們所講解的也是我們想知道的，這使我們實實在在得到了益處。

二、課改是一種全新的體驗，也是我們教學的必經之路，通過這次活動，我深切的體會到我還要在如下方面多下功夫去學習去研究：

1、怎樣作好師生互動

新課程標準下的課堂是教師和學生之間、學生和學生之間互動的過程。一堂課可以有不同的教法，但不管怎么教都必須有利于學生的學習，保證學生的主體地位，因為教學的成功，關鍵在于讓學生主動參與學習的過程，獲得成功的體驗。課堂上教師要讓學生去想象，這樣為學生提供了獨立的思考空間，尊重了學生的個性。同時教師對那些積極參與抽象造型游戲的學生以鼓勵和評價。例如：你的想象力真豐富、你的畫法很有創(chuàng)造力等。讓學生在教師的評價中感受到成功的喜悅和自豪感。同時也讓學生參與評價，聽取學生的意見，讓學生在評價和被評價中樹立自信心。

2、如何尊重學生的主體地位

為了更好地培養(yǎng)學生的主人翁精神和激發(fā)學生的學習興趣與積極性，在教學中注意安排一些選擇性的學習活動，讓學生自由選擇學習制作方法。練習中學生還可以和小伙伴合作共同運用不同的方法進行練習，通過練習調動了學生學習的主觀能動性，增強了學生的自信心、愉悅感和滿足感。

3、怎樣培養(yǎng)學生的交際能力

“很難想象一個不會與人相處的人在當今的社會將如何生存。”美國商界某知名人士的這一感嘆，無疑給教育提出了新的命題：必須把我們的學生培養(yǎng)成會交往的人。有分工、有協(xié)作的合作練習，不僅增長了學生的技能，提高了課堂效率，更重要的是在潛意識里教會學生如何與人相處，促進了學生之間情感的交流。如今的學生大多是獨生子女，在家中唯我獨尊。開展合作學習，讓他們并肩作戰(zhàn)，一起完成任務，這樣可以讓每個學生都認識到對方的重要性，體會到集體智慧的力量，從而無形中培養(yǎng)了學生團結互助的好品德，讓他們樂于與人交往，善于與人交往。

4、面對學生的“玩”

兒童最“喜”的莫過于玩了，抓住他們的這一特性，讓他們玩自己親手制作的東西，在玩中增長知識。學生在輕松愉快的氛圍中善于發(fā)現(xiàn)問題，并能究其根源，大大豐富了教學內容，拓寬了知識面。

5、合作創(chuàng)新學習

在新課程“欣賞評述”學習領域，欣賞可以是組織學生看展覽，也可以是同學的優(yōu)秀作業(yè)的相互觀摩。從某種意義上來說，欣賞同學的優(yōu)秀作業(yè)更有價值。因為對于小學生來說，模仿同學更勝于模仿老師。這是因為他們的水平接近，更易于模仿。在課堂中巧妙地安排一些欣賞，讓他們一起討論、評價，取長補短，能很好地促進學生的發(fā)展。這種欣賞可以是課前的，也可以是課后的。我們應更多的是在課堂中間組織學生觀摩，因為這樣可以學習到別人的繪制過程和技巧，利于學生及時地對自己的實踐進行調整，從而取百家之長，釀自家特釀。這對拓寬思路，培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神是極有意義的。

總之，新課程下的課堂教學，應是通過師生互動、學生之間的互動，共同發(fā)展的課堂。它既注重了知識的生成過程，又注重了學生的情感體驗和能力的培養(yǎng)。因此，我們在教學中對教材的處理、教學過程的設計以及評價的方式都要以學生的發(fā)展為中心，以提高學生的全面發(fā)展為宗旨，這才是課改的最終目標

課改活動心得體會6

8月26日——29日，我們在學校舉行了“名師談課改”暑期培訓活動，分別由市教育局胡鐵栓局長，市教研室盧xx老師，xx二小張xx校長和高平李書堂校長對課改做了精彩的發(fā)言，他們從宏觀到微觀，從理念到實踐，從教學到人文，詳細地闡述了課改的勢在必行和終極目標。4天時間里，從一場場精彩的講座中，我更進一步了解和掌握了新課改的發(fā)展方向和目標，反思了以往工作中的不足。他們以鮮活的實例和豐富的知識內涵及精湛的理論闡述，使我的教育教學觀念進一步得到更新，真是受益匪淺。下面是我通過培訓獲得的幾個方面的體會：

一、如何看待教育這一職業(yè)？

胡局長為我指明了方向——“改變能改變的，接受不能改變的。”的確，教育不是萬能的。針對那些無論我們怎么努力都毫無起色的孩子，我們要學會接受他的弱勢，并多與他們交流，努力發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點，鼓勵挖掘他們的潛能，激發(fā)他們的自信心，尊重個體差異，使不同的學生得到不同的發(fā)展。

“要堅持一個積極的態(tài)度。”教育本就是一個慢工程。俗話說的好，十年樹木，百年樹人。我們不能因為學生的不如人意就著急上火，更不能語帶譏諷，而是應該持積極的態(tài)度慢慢地守望。我特別同意胡局長的一句話“本領就是本錢。”是的，只有練就嫻熟的本領，才有教育的資本。

二、如何創(chuàng)設生命課堂，爭做魅力教師？

盧老師給我更多的是理論和方法的指導，比如正確看待課改，落實有效的課堂教學，落實以生為本，怎樣做有魅力的教師。

對我啟發(fā)最大的是自學的重要性和以生為本的具體操作方法。比如先學后教中的預習部分，要讓學生先自學，于自學中發(fā)現(xiàn)問題，從而解決問題。還有編排座位上，以往我們一直以為優(yōu)劣搭配是科學的，能讓優(yōu)生在自己掌握之余幫助學困生，卻忽略了學困生的心里感受，他可能因為無法與優(yōu)生比拼，一直存在于優(yōu)生的陰影下，激發(fā)不了學困生潛在的情感積極性。如若實行“同質同桌”，處于同一水平的學生將失去了對優(yōu)生的無形依賴，也會積極動腦思考，解決自己小組里的疑難問題。還有她提出的“答題板”“搖號筒”“手勢語”等方法，都令我以前沒有意識到的教育缺失暴露出來，而這些極富人文性的小舉措正是對“以生為本”的最好的落實。盧老師提到的做有魅力的老師，必須走觀察之路，學習之路，求是之路，科研之路和創(chuàng)新之路。不僅要有良好的儀表，還須知識淵博，語言表達能力強，有很深的涵養(yǎng)。

三、如何開展單元整體閱讀，構建語文高效課堂？

陽城二小張真善校長給出了非常具體非常詳細的操作性很強的流程和方法。他從新時期的閱讀觀講起，高屋建瓴地引出了單元整體閱讀，實現(xiàn)高效課堂。我想，這種以單元為提綱式的引領性教學也適用于數(shù)學學習，但具體應著重抓什么，怎樣入手，得到什么效果都是值得思考的問題。從他身上，我不僅學到了知識，更學到了一種精神，改革創(chuàng)新，積極實干，勇于擔當，身體力行……

其實，高平李書堂校長提出的“做學生喜歡的老師”是多少老師為之奮斗的夢想。她提出要想做學生喜歡的老師，就得了解學生，尊重寬容學生，贊美鼓勵學生。她以自己的親身經歷詮釋了如何做學生喜歡的老師，除此之外，她還提出了給學生喜歡的課堂。其實這兩方面是相輔相成的，只要學生喜歡老師，他們就很喜歡上老師的課。

所以，做學生喜歡的老師會是我今后努力的方向。我雖然做到了尊重學生，但不夠寬容。總是沒有耐心容許他們老是犯錯，今后一定要科學地認識不同年齡段孩子的不同心理特點，做到嚴格有余寬容有加。同時，作為一名新課改的實施者，我們應積極投身于新課改的發(fā)展之中，成為新課標實施的引領者，與全體教師共同致力于新課標的研究與探索中，共同尋求適應現(xiàn)代教學改革的心路，切實以新觀念、新思路、新方法投入教學，適應現(xiàn)代教學改革需要，切實發(fā)揮新課標在新時期教學改革中的科學性、引領性，使學生在新課改中獲得能力的提高。