第一篇：社會實踐部門工作總結

2012年春季學期學生會社會實踐部門工作總結

隨著本學期的臨近尾聲，我部的各項工作也臨近結束，過去的一學期中，在學院團委的指導下，在團總支老師的支持系學生會的具體指導下，我們認真貫徹服務同學，鍛煉自我的宗旨，圍繞本部的工作中心，積極開展活動，并取得了良好的成績。

現將本學期我部的工作總結如下

（一）基礎工作：由于我們部主要是通過青年志愿者這個平臺來開展活動的，因此我部的基礎工作也是從青年志愿者協會做起。

（二）活動情況：（1）開學初，由我部領導青年志愿者以“緬懷烈士，發揚革命精神”為主題的清明節掃墓活動，這項活動得到了內部同學的積極響應，在一天的活動中每個人都為烈士而感到驕傲。（2）在團總支老師的大力支持和幫助下，我們順利的完成了這項活動。

本學期通過活動的展開，我們社會實踐部也得到了鍛煉與提高。當然也有不足之處：開展的活動太少，沒有真正的做到大眾化，沒有太多的創新活動，互動性不強。下一步，我們將不斷總結，爭取更大的學生會工作，積極主動的工作態度對我們來說是非常重要的，大力開展面向同學、為同學服務的活動。與學生會的其他部門友好合作，聽從學院團委的組織安排，保證各個部門工作計劃順利進行，定期做好工作小結，協調好各個部門的工作，加強部門之間的配合。

總體來說，回顧和總結這一年的工作歷程，我們深深的感到學生會組織舉辦的每一項活動，每一聲喝彩每一次微笑，無不包含著學校各級領導的關愛和鼓勵。在大家的共同努力下還是比較成功的，在今后的工作中，希望大家能謹記我院的院訓“開拓創新，求真務實，敬業樂群，高效一流”進一步的貫徹我院的精神“大愛”、“責任”、“榮譽”、“合力”、“堅韌”將由我們繼續傳承下去。

雖然在過去的一年里，我們經歷過風雨但我們也經歷了風雨過后的彩虹，然而，我們更加堅信：在學院領導的關懷下、各個部門的支持下，在我們全體的努力下，在未來的日子里，我部一定能夠更加出色，贏得大家更多的信任。

電子與信息工程學院學生會社會實踐部

二〇一二年六月二十二日

第二篇：社會實踐部部門工作總結（推薦）

工作總結/計劃

社會實踐部部門工作總結

轉眼一學期過去，我們實踐部在領導老師以及主席團的帶領與大力支持下，順利開展了一些列活動，如下：

一、3月4日，收集寒假實踐征文

二、3月13日，召集各班代表進行征文初次評選

三、3月15~25日，與哨音文學社合作，進行征文復評工作

四、3月7~15，收集義賣廢品，捐給愛心助學會

五、3月16日，組織我系志愿者進行清掃校園志愿者活動

六、3月17日，組織我系同學參加學院主辦的清掃街道志愿者活動

七、3月24日，在圖五召開社會實踐表彰大會

八、3月30日，協助學院組織我系同學參加清明掃墓活動

十、4月1日，舉行寒假征文頒獎大會

十一、4月12日，進行評選優秀志愿者活動

十二、4月13日，組織我系同學進行獻血

十三、4月27日，協助學院組織我系同學參加清掃街道志愿者活動

十四、5月7日，發布2013年全國大學生社會實踐評選活動

十五、5月9日，統計我系實踐隊情況上報學院

十六、5月11日，收集三下鄉申請資料上報學院

十七、5月12日，師表杯啦啦隊評分

工作總結/計劃

十八、6月4日，安排響應創衛美華校園服務工作

十八、6月7日，評選巾幗創衛優秀個人

十九、6月8日，準備準入社會實踐的各項活動；評選優秀志愿者

二十、6月12，安排龍舟賽志愿者

二十一、6月16日，負責五月政史閉幕晚會的舞臺后勤工作 二

十三、6月17日，安排溫情離別志愿者

值得高興的是我們部門各成員之間在這一學期以來一直同心同力，團結一致，分工協作，努力做好自己部門的工作的同時積極配合主席團的各項工作，為系出一份力！

但也存在著一些不足之處，如有時候通知不夠到位導致各班團支書工作開展不順利、工作效率還有待提高等。在以后的日子里，需要部門成員之間更加齊心協力，發揚長處，改進不足，做好系里面的工作。

2013/6/20

第三篇：社會實踐部部門工作總結

社會實踐部部門工作總結

轉眼一學期過去，我們實踐部在領導老師以及主席團的帶領與大力支持下，順利開展了一些列活動，如下：

一、3月4日，收集寒假實踐征文

二、3月13日，召集各班代表進行征文初次評選

三、3月15~25日，與哨音文學社合作，進行征文復評工作

四、3月7~15，收集義賣廢品，捐給愛心助學會

五、3月16日，組織我系志愿者進行清掃校園志愿者活動

六、3月17日，組織我系同學參加學院主辦的清掃街道志愿者活動

七、3月24日，在圖五召開社會實踐表彰大會

八、3月30日，協助學院組織我系同學參加清明掃墓活動

十、4月1日，舉行寒假征文頒獎大會

十一、4月12日，進行評選優秀志愿者活動

十二、4月13日，組織我系同學進行獻血

十三、4月27日，協助學院組織我系同學參加清掃街道志愿者活動

十四、5月7日，發布2013年全國大學生社會實踐評選活動

十五、5月9日，統計我系實踐隊情況上報學院

十六、5月11日，收集三下鄉申請資料上報學院

十七、5月12日，師表杯啦啦隊評分

十八、6月4日，安排響應創衛美華校園服務工作

十八、6月7日，評選巾幗創衛優秀個人

十九、6月8日，準備準入社會實踐的各項活動；評選優秀志愿者

二十、6月12，安排龍舟賽志愿者

二十一、6月16日，負責五月政史閉幕晚會的舞臺后勤工作 二

十三、6月17日，安排溫情離別志愿者

值得高興的是我們部門各成員之間在這一學期以來一直同心同力，團結一致，分工協作，努力做好自己部門的工作的同時積極配合主席團的各項工作，為系出一份力！

但也存在著一些不足之處，如有時候通知不夠到位導致各班團支書工作開展不順利、工作效率還有待提高等。在以后的日子里，需要部門成員之間更加齊心協力，發揚長處，改進不足，做好系里面的工作。

2013/6/20

第四篇：社會實踐部門年終總結

2013年年終總結

轉眼間，又是一個學期結束了。也是回頭看看、想想現在、展望下未來的時候了。作為社會實踐部的部長一個學期的工作讓我明白了很多，也充實了很多，同時也發現了自己工作中的不足及生活中需要改進的地方還有很多。

一個學期的時間社會實踐部舉辦了本部門的特色的社會實踐活動——志愿者活動。通過這次活動，我們嘗試了舉辦一場小型的閉幕晚會，打破了社會實踐部在同學心目中只負責拉贊助的一種單獨的形象存在。同時也讓我及我們的干事得到了鍛煉：懂得了、學會了一場晚會所需要的一會必須要的技能及晚會所必備的一些環節。同時我也明白了和各兄弟部門團結協作的重要性，及應對突發事件的應必備的心理及處理方法。

不僅如此，社會實踐部在參加了所有學生會的活動。參加這些活動不僅僅是讓我們的事做的更好了，同時改變了去年的社會實踐部和其它兄弟部門脫軌的現象。讓我們這個外聯部門也融入了學生會的大家庭。但是由于我們要內外兼顧讓我們有些許的自顧不暇感。無論處在什么位置一定要學會以最快的速度的轉換自己，不說要像變色龍一樣可以隨環境迅速變化自己的顏色，但是一定要在最短的時間里改變自己。都說江山易改本性難移，但是難不代表不可能。我是一個急性子的人做事很要求速度，但是我現在已經很清楚的感覺到很多事卻不是速度就能解決的。事情再多也要一件件去做。在與人相互協作的過程中，我做的太差勁。很多事自己的期望值不高，達不到

大家想要的效果，但是我自己很是滿意。對于很多時候都不能好好的控制好自己的脾氣，這就是我最大的缺點。對于這些都是我認為自己在未來的時間還需要用很用心去去做，去改正的。

今年社會實踐部還存在了很多的問題。作為這個部門的直接領導者，部門的發展好壞和我的指導有直接的關系。我是一個不合格的領導者，沒有能很好的發揮部門的所有干事能力，沒能很好的培養出他們。沒有能很好的展示出部門的職能。同時讓他們倍感無力，各種忙碌的同時收獲的卻很少。這是一個領導這的不足。但是明年只要是有想法敢作為的人我會盡我所能培養起。

現在的學生會向著學習型發展。當我真正的想通過后我很支持這個轉型，也很期待轉型成功的那天。一場活動太傷神費力，能帶給整個學校的同學的益處真的太少了，只能說只是服務了一部分人，大多數人多無法收益其中。我們如果真的轉型了，我希望可以讓在校的大多數人都能受益其中。可是我覺得如果我們不再有活動的話，我們怎么才能讓同學們看到我們的身影，這是一個我一直很困惑的事情。我希望在我轉換過來的時候，所有的人都能明白這個。

明年的社會實踐部我想讓它真正的進入學習型。只有這樣才能讓部門的更有發展前景，才能更好的服務于學生，發揮學生會的價值，發揮社會實踐部的能力。作為學生最重要的任務就是學習，所以讓社會實踐部進入學習型應該不是一個很難得問題。我相信即使有困難我們也可以克服的，因為我們有一個團結的大家庭。

經歷了一年的時光我也沉淀了不少。雖說為人處事方面還差了很

多，但是我已經再不會那個處處傷人。步入社會，進入生活，我要擁有自己的一片天，但是這片天下少不了我身邊的每一個人對我的支持。還有，當別人說自己錯的時候，不要去急著反駁，先想想自己都做了什么記住事出必有因。

“明天會更好”是我對未來的態度。我的格言是“做自己想做的事，闖自己想要的天下”，我說了，就會努力去做，即使是荊棘遍布，即使風霜雨雪，即便是要爬著我也要堅持走下去。希望我們的學生會會向著計劃的方向發展。

社會實踐部：楊利華

2013年12月17日

第五篇：軌道社會實踐部上半年部門工作總結

軌道社會實踐部上半年部門工作總結

時間：2016-6-27 17:21:33欄目：半年總結

軌道社會實踐部上半年部門工作總結

臨近期末，本學期的工作即將結束，在這半年的時間里，大二與大一干事們之間工作的交接為社會實踐部換上了新的面貌，在熟悉社會實踐部日常工作的過程中不斷總結積累，每個人都收獲頗豐，取得各自的進步。一直以來我們堅持“實踐，是檢驗真理的唯一標準”的部訓，指引著軌道社會實踐部成員不斷成長發展。對這半年來的工作，從以下幾個方面來進行總結：

一、部門換屆

該項工作關系到部門的傳承、發展，所以是一項十分重要的工作。簡單的PPT,觸動人心的總結，讓我們發現社會實踐部不僅僅是一個部門，還是遠離親人的另一個家。此次競選，參加的除了14級的干事還有15級全體干事，可見這次競選對于15的小鮮肉們來說不僅很有吸引力，而且還充滿挑戰性。

競選過程中，除了簡單的自我介紹、對自己在部門期間所做的總結以及觀眾對競選者的提問環節，讓我們更加了解他們對部門的看法和了解，同時也能從中看出我們的不足與缺點，這對我們的改進和反思會有很大的幫助，我們也非常樂意的接受這些不足的問題，因為它們能讓我們創新！能讓部門有更大的發展空間。

二、獨具匠心海報大賽

在本學期的五月初，我們部門承辦了以“弘揚工匠精神”為主題的海報大賽。本次活動的舉辦是由黨委指派的任務，由此可見，這是對社會實踐部的信任與肯定。而本次活動舉辦的意義就在于加強學生對工匠精神的了解以及敬畏，同時也可以培養學生的動手、設計、創新思維能力，加強同學們相互之間的交流和團體合作意識，以此來提高大學生的綜合素質能力。

三、第二屆勇往“職”前

社會實踐部在去年師兄師姐們成功舉辦第一屆勇往“職”前的基礎上，于今年4月份繼續舉辦該活動，并在今年第二屆的活動比賽中進行了一些獨特的改變，其中最大的改變是將決賽地點設在白云山，因此也吸引了不少學生的眼球。勇往“職”前分為三部分進行。初賽，簡歷投稿。吸引了來自廣東交通職業技術學院5個二級學院，389名學生投遞了個人簡歷，其中，收到土木工程學院同學投遞簡歷16份、運輸管理學院同學投遞簡歷13份、汽車與工程機械學院同學投稿2份、計算機工程學院學生投稿8份，簡歷投遞人數及規模創新高！賽事前期的宣傳到初賽結束的簡歷評析工作，都體現了部門人員的團結精神及合作精神。

復賽，模擬地鐵面試。此次模擬面試讓未參加過地鐵面試的同學們提前打了一支預防針，同時有幸邀請了李晴老師到場指導，這對我們的工作有著進一步的幫助，也能讓參加面試的同學對本次面試感到貼切實際。

決賽，因為我們的不足以及天氣的原因，讓本計劃在白云山舉行的決賽卻只能改在校內足球場上進行了。而此次決賽的最大亮點就是打破傳統，由室內改為室外進行。各種小游戲都是精心準備的，由此鍛煉參賽選手們的團隊精神、合作精神以及細心和默契程度

四、內引外聯

作為社會實踐部，拉贊助一直是我們的核心工作。這一學期以來，我們充分發輝內引外聯的作用，努力為學生會的各項活動提供贊助。在軌道學院文化節時，我們為學院宣傳拉了橫幅，在各社團舉辦活動時，我們提供了橫幅、海報、展架、禮品等贊助。特別是為水運會，班級籃球賽，班級足球賽，微電影大賽等活動提供了贊助。其中有不少是15級干事完成的。

除了拉贊助，我們也積極的與校內外社團交流，與校外優質公司交流。校內，為晨曦通訊小組，院學習部等校內社團進行微信編輯，拉贊助等培訓，同時與其他部門聯誼，互相交流經驗；校外，與廣東女子職業技術學院外聯部、廣東機電職業技術學院學習實踐部等社團交流學習，對多家優質企業進行走訪學習，提升社會經驗。

五、線上平臺運營

部門的微信公眾號：軌道社會實踐部（gdshsjb）已經成立了一年多，這一年多來，我們致力于打造廣交院最有特色，最貼近大學生活的微信公眾平臺。以“帶你一起看世界”的運營理念，仔細挑選熱點素材，緊貼大學生時事新聞，融合廣交院的特色，為交院學子帶來熱點要聞，大部分文章都是原創，我們自己發現生活，觀察大學生各方面動向，為同學們提供了最有用的幫助，微信公眾號成立以來，閱讀量過萬，粉絲數過千，面對同學們的支持，我們也會繼續努力，把公眾號做的更好，成為傳播軌道學院文化、甚至廣交院文化的窗口。

部門新浪官方微博（@廣交院軌道社會實踐部）也時常更新部門各項信息，主持的話題閱讀量過萬，微博文章多次被廣州地鐵官方微博、廣交學生網、廣東交通職業技術學院官方微博轉發。

六、部門文化建設

文化建設是一個學生會部門運轉必不可缺的。作為一名15級的部門負責人，來到部門一年多的時間里深深感受到軌道社會實踐部部門文化對個人帶來的影響與變化。我們積極的讓每一位實踐部成員走出去，感受實踐的美麗，社會的五味陳雜。部門師兄師姐時常與我們分享自己的社會經驗，畢業多年后他們有的在創業、有的已經成為了公司的經理、部長，一年一度的部慶成為部門一次經驗分享、感情聯絡的紐帶。空余時間，我們也會發揚部門生活文化，選取部歌，制作部旗、部徽，出游，聚餐、生日、創業實踐等等。

執行力、創新力、想象力是軌道社會實踐部積極運轉的保障。每一次從無到有的突破，都離不開部門文化的積淀與傳承。以“實踐是檢驗真理的唯一標準”的部訓，以“帶你一起看世界”的理念運營微信平臺……勇往“職”前——模擬地鐵面試大賽的成功舉辦證明部門文化的重要性。

七、不足與反思

在欣喜進步成長的同時，一個學期以來也發現了不少存在的問題。

一、在平時工作中與老師交流的時間不夠多，很多問題應當及時向老師反饋給予意見；

二、與大院部門交流過少，導致在進行某項工作時對操作流程不夠熟悉；

三、對部門往屆師兄師姐聯系不夠，從09屆到現在，部分師兄師姐聯系過少，當部慶時就出現了聯系不上的狀態，同時，很多部門師兄師姐在校外都小有成就，錯失了與優秀畢業生交流的機會。

以上是軌道社會實踐部2015至2016學年第二學期的工作總結，我們在吸取經驗后會更好、更努力的開展下學期的學生工作。期待您的指正批評，部門郵箱：**** 聯系電話：13265967***公眾號：gdshsjb

軌道交通學院分團委學生會社會實踐部

2016年6月26日