第一篇：領(lǐng)導(dǎo)在學(xué)術(shù)會(huì)上的發(fā)言

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位嘉賓、各位專家：

大家上午好！

在這個(gè)初夏時(shí)節(jié)，**市“2012年口腔前沿新技術(shù)”學(xué)術(shù)會(huì)議今天在這里隆重開幕。在此，我受***院長委托，代表承辦單位*****醫(yī)院，向光臨本次會(huì)議的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位嘉賓、各位專家表示最熱烈的歡迎！向關(guān)心、支持這次學(xué)術(shù)盛會(huì)，并給予各種支持和幫助的**市科技局、**衛(wèi)生局、**醫(yī)學(xué)會(huì)及**口腔專委會(huì)、成都口口齒科技有限公司，以及為舉辦這次盛會(huì)付出辛勞的工作人員表示衷心的感謝！

我們很榮幸能夠承辦這次學(xué)術(shù)會(huì)議，這對(duì)于我們，是一次極為珍貴的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。因?yàn)樵谶@次會(huì)議上，我們很榮幸地邀請到在口腔醫(yī)學(xué)方面有著豐富經(jīng)驗(yàn)，取得豐碩成果的著名專家四川大學(xué)華西口腔醫(yī)學(xué)院種植中心主任劉教授等專家為大家進(jìn)行精彩的學(xué)術(shù)演講。大家通過這次難得的交流對(duì)話的平臺(tái)，可以就醫(yī)學(xué)實(shí)踐中的體會(huì)和困惑求教于專家學(xué)者，彼此之間開展真誠而務(wù)實(shí)的多視角暢談，零距離接觸。希望我院的口腔醫(yī)生都能借此機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)上級(jí)醫(yī)院和兄弟單位的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)展壯大我們自己，還望各位專家不吝賜教！會(huì)期是短暫的，由此建立起來的友誼是長存的，希望我們共同攜手為推進(jìn)宜賓市口腔醫(yī)學(xué)的發(fā)展作出積極的貢獻(xiàn)！

最后預(yù)祝**市“2012年口腔前沿新技術(shù)”學(xué)術(shù)會(huì)議取得圓

滿成功！祝各位嘉賓、各位專家身體健康、事業(yè)有成！謝謝大家！

第二篇：領(lǐng)導(dǎo)在學(xué)術(shù)會(huì)上的講話稿

在省級(jí)繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育項(xiàng)目學(xué)習(xí)班上的致辭 尊敬的各位專家、各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：

大家下午好！

和風(fēng)送暖，陽光明媚。在這充滿希望的美好季節(jié)，省級(jí)繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育項(xiàng)目學(xué)習(xí)班今天在我院隆重開班，來自省內(nèi)的專家教授和同仁歡聚一堂，共敘友誼，共同交流學(xué)術(shù)成果，我們很榮幸能夠承擔(dān)這次活動(dòng)的舉辦和服務(wù)工作。這對(duì)于我們是一次極為珍貴的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。讓我們用熱烈的掌聲歡迎各位專家、領(lǐng)導(dǎo)，各位同仁的到來！向一貫關(guān)注、支持我院發(fā)展的各位專家、領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝！

我院是綜合性國家二級(jí)甲等醫(yī)院和國家愛嬰醫(yī)院，xx醫(yī)學(xué)院教學(xué)醫(yī)院，是全縣醫(yī)、教、研中心。醫(yī)院開放床位1000張，年住院病人3.5萬人次，年門急診量50萬余人次。投資4.5億元的我院新城區(qū)醫(yī)院作為全縣十大重點(diǎn)工程之一，按三級(jí)綜合醫(yī)院規(guī)劃設(shè)計(jì)，內(nèi)設(shè)病床1360張，是我院十二五期間發(fā)展建設(shè)的一項(xiàng)重要工程，目前工程正在緊張有序施工，全面建成啟用后，將全面提升我院的綜合服務(wù)能力和診療水平。

多年來，我院始終堅(jiān)持“人才強(qiáng)院，科技興院”的發(fā)展戰(zhàn)略，堅(jiān)持以學(xué)科建設(shè)為龍頭，以人才培養(yǎng)為重點(diǎn)，凝心聚力，積極作為，科教和人才工作都取得了較快發(fā)展。與xx醫(yī)院等醫(yī)療機(jī)構(gòu)建立了科研合作關(guān)系，與北京安貞醫(yī)院、衛(wèi)生部腦神經(jīng)基地結(jié)為合作伙伴。繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育是我們醫(yī)務(wù)人員在職進(jìn)修教育的重要內(nèi)容。多年來我院始終以全員教育為基點(diǎn)、以技術(shù)發(fā)展為目標(biāo)、以強(qiáng)化管理為手段，承擔(dān)多項(xiàng)省、市、縣繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育項(xiàng)目，均圓滿完成課時(shí)教學(xué)。他山之石可以攻玉，繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育是一個(gè)取石攻玉的平臺(tái)，各位專家教授將在本次活動(dòng)交流平臺(tái)上帶來國內(nèi)外消化腫瘤專業(yè)領(lǐng)域的最新進(jìn)展動(dòng)態(tài)，為大家進(jìn)行精彩的學(xué)術(shù)演講。大家通過這次難得的交流對(duì)話平臺(tái)，可以就醫(yī)學(xué)實(shí)踐中的體會(huì)和困惑求教于專家學(xué)者，彼此之間開展真誠而務(wù)實(shí)的多視角暢談，零距離接觸。我們基層衛(wèi)生技術(shù)人員可以學(xué)到更多新理論、新知識(shí)，新技術(shù)、新方法，希望大家都能珍惜這次學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，積極參與，力爭達(dá)到融會(huì)貫通，并在以后的工作中堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，學(xué)以致用。

省級(jí)繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育項(xiàng)目安排在我院舉辦，這是對(duì)我院的信任和鞭策，我們一定精心策劃，周密安排，熱情服務(wù)，當(dāng)好東道主，確保本次活動(dòng)圓滿成功，達(dá)到預(yù)期效果。

最后，預(yù)祝本次活動(dòng)圓滿成功！祝大家在培訓(xùn)期間學(xué)習(xí)生活愉快！謝謝！

第三篇：領(lǐng)導(dǎo)在學(xué)術(shù)會(huì)上的講話稿

在2014第五屆全國功能神經(jīng)外科學(xué)術(shù)會(huì)議

上的致辭

尊敬的高國棟主席、傅先明主席，張建國主席、各位專家、各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：

大家早上好！

北風(fēng)其涼、雨雪其芳，北國的冬天來的格外早，但俗話說的好，冬天來了，春天還會(huì)遠(yuǎn)嗎？今天，我們就迎來了全國功能神經(jīng)外科領(lǐng)域的又一個(gè)春天——第五屆全國功能神經(jīng)外科學(xué)術(shù)會(huì)議在我院隆重召開，來自全國各地的功能神經(jīng)外科專家、同仁歡聚一堂，共敘友誼，交流學(xué)術(shù)成果。我院很榮幸能夠承擔(dān)本屆大會(huì)的承辦工作，這對(duì)于我們也是一次極為珍貴的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。在此，我謹(jǐn)代表沈陽軍區(qū)總醫(yī)院全體醫(yī)護(hù)人員向各位朋友的到來表示熱烈的歡迎！向一貫關(guān)注、支持我院發(fā)展的全體領(lǐng)導(dǎo)和同仁表示衷心的感謝！

沈陽軍區(qū)總醫(yī)院是一家綜合性國家三級(jí)甲等醫(yī)院，我院神經(jīng)外科是段國升教授于1951年在沈陽軍區(qū)總醫(yī)院創(chuàng)立的全國第一個(gè)神經(jīng)外科。經(jīng)過老一輩專家的艱苦奮斗和一代又一代神外人的繼承與創(chuàng)新，科室始終在國內(nèi)本學(xué)科領(lǐng)域占據(jù)重要的地位。1959年被確定為全軍?？婆嘤?xùn)基地，1978年被總部確定為全軍神經(jīng)內(nèi)外科中心，2005年被確定為博士后流動(dòng)站站點(diǎn)學(xué)科，同年被國家衛(wèi)生部確定為神經(jīng)血管介入培訓(xùn)基地，2006年晉升為全軍神經(jīng)醫(yī)學(xué)研究所，2010年被中華顯微外科學(xué)會(huì)評(píng)為全國培訓(xùn)基地。多年來，我院神經(jīng)外科肩負(fù)著保護(hù)當(dāng)?shù)剀娒窠】档纳袷ナ姑?，多次完成部?duì)和地方的急、難、險(xiǎn)、中醫(yī)療衛(wèi)生保障任務(wù)。近年來，科室取得了突飛猛進(jìn)的發(fā)展，以腦血管病的介入和手術(shù)治療、微創(chuàng)顯微神經(jīng)腫瘤外科以及微電極引導(dǎo)立體定向和功能神經(jīng)外科為三大醫(yī)療特色和主要發(fā)展方向，在國內(nèi)外取得較大的影響力，醫(yī)治病人數(shù)量居?xùn)|北地區(qū)首位?？剖覔碛猩窠?jīng)內(nèi)窺鏡、術(shù)中多普勒超聲、立體定向儀、長程腦電監(jiān)測設(shè)備、手術(shù)導(dǎo)航系統(tǒng)、超聲吸引、熒光手術(shù)顯微鏡等先進(jìn)設(shè)備。目前共展開床位213張，分為5個(gè)專病病區(qū)：腦腫瘤病區(qū)、腦血管病區(qū)、腦功能病區(qū)、腦創(chuàng)傷（包括脊柱和小兒）病區(qū)、重癥監(jiān)護(hù)病房區(qū)。設(shè)有獨(dú)立神經(jīng)外科導(dǎo)管室、立體定向手術(shù)室、神經(jīng)病理研究室和神經(jīng)外科實(shí)驗(yàn)室。保存神經(jīng)病理標(biāo)本數(shù)量居全軍第一。年均手術(shù)量達(dá)4000余例，居全院首位。醫(yī)療特色的形成與發(fā)展不僅吸引了大量國內(nèi)外病人慕名而來，也帶動(dòng)了人才培養(yǎng)和科研進(jìn)步。至今通過舉辦各類培訓(xùn)班，培訓(xùn)學(xué)員300余人，年培養(yǎng)博、碩士研究生10余名。十一五期間發(fā)表SCI論文14篇，國內(nèi)源期刊論文百余篇，出版專著4部。先后承擔(dān)多項(xiàng)國家、軍隊(duì)及省部級(jí)研究課題，因科研成果突出，多次獲全軍、省部級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)等50項(xiàng)殊榮。

他山之石，可以攻玉，本次全國功能神經(jīng)外科學(xué)術(shù)會(huì)議的主旨就是為來自全國各地本領(lǐng)域內(nèi)的同仁搭建一個(gè)學(xué)習(xí)與交流的廣闊平臺(tái)。與會(huì)的各位專家教授將在這個(gè)平臺(tái)上為大家?guī)韲鴥?nèi)外功能神經(jīng)外科專業(yè)領(lǐng)域的最新進(jìn)展動(dòng)態(tài)，分享各自團(tuán)隊(duì)最新臨床經(jīng)驗(yàn)、介紹最新研究成果。通過這個(gè)平臺(tái)，大家可以就醫(yī)學(xué)實(shí)踐中的體會(huì)和困惑，向本領(lǐng)域的其他同仁取石攻玉，彼此之間開展真誠而務(wù)實(shí)暢談；通過這個(gè)平臺(tái)，大家有機(jī)會(huì)學(xué)到更多新理論、新知識(shí)、新技術(shù)、新方法，在各自的工作和研究領(lǐng)域取得新思路、期獲新進(jìn)展。通過這個(gè)平臺(tái)，大家能夠彼此收獲真誠的革命友誼，并在未來的工作中互相鼓勵(lì)，互相幫助，共同為功能神經(jīng)外科的發(fā)展而不懈努力。在此，我真心希望大家都能珍惜這次學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，積極參與分享和討論，力爭達(dá)到融會(huì)貫通，并在以后的工作中堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，做到學(xué)以致用。

全國功能神經(jīng)外科學(xué)術(shù)會(huì)議安排在我院舉辦，體現(xiàn)了大會(huì)組委對(duì)我院的信任和鞭策，我們一定精心策劃，周密安排，熱情服務(wù)，確保本次大會(huì)取得圓滿成功。

最后，再次預(yù)祝本次大會(huì)圓滿成功！祝大家在會(huì)議期間學(xué)習(xí)生活愉快！謝謝！

2014年12月6日

梁國標(biāo)

第四篇：在全市組織工作會(huì)上領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言

這次全市組織工作會(huì)議的主要任務(wù)是，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神，全面落實(shí)省委“創(chuàng)業(yè)富民、創(chuàng)新強(qiáng)省”總戰(zhàn)略，按照全國、全省組織工作會(huì)議的要求，總結(jié)組織工作，部署組織工作任務(wù)，努力以改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)黨的建設(shè)和組織工作，為促進(jìn)市又好又快發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的政治和組織保證。

全市各級(jí)黨組織按照中央和省、市委的決策部署，近年來。圍繞加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)，切實(shí)加強(qiáng)黨的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè)，為貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀提供了強(qiáng)有力的保證。全市各級(jí)組織部門緊緊圍繞市委中心工作和全市發(fā)展大局，始終堅(jiān)持以進(jìn)取的精神、負(fù)責(zé)的態(tài)度、扎實(shí)的作風(fēng)，認(rèn)真抓好組織工作各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)，做了大量卓有成效的工作，并且在不少領(lǐng)域進(jìn)行了探索和創(chuàng)新，許多工作走在全省甚至全國的前列。市黨的建設(shè)和組織工作之所以能夠取得明顯成效，經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展之所以能夠保持良好的態(tài)勢，與各級(jí)組織部門和廣大組工干部的不懈努力是分不開的借此機(jī)會(huì)，代表市委，向辛勤工作在全市組織戰(zhàn)線的同志們表示誠摯的問候和衷心的感謝！

黨的建設(shè)和組織工作正面臨著新的形勢、新的任務(wù)。黨的xx大對(duì)以改革創(chuàng)新精神推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程作出了總體部署，當(dāng)前。這是新形勢下加強(qiáng)黨的建設(shè)和做好組織工作的根本要求和行動(dòng)綱領(lǐng)。不久前，xx在全國組織工作會(huì)議上作了重要講話，對(duì)貫徹落實(shí)黨的xx大精神、黨的建設(shè)和組織工作中大力弘揚(yáng)改革創(chuàng)新精神作了深刻闡述，提出了明確要求。2月29日，省委召開了全省組織工作會(huì)議，省委趙洪祝書記作了重要講話，對(duì)當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期黨的建設(shè)和組織工作作了全面部署，明確了各項(xiàng)工作任務(wù)。必須切實(shí)把思想統(tǒng)一到中央和省委關(guān)于黨的建設(shè)和組織工作的一系列重要部署和要求上來，更加自覺地以改革創(chuàng)新精神推進(jìn)黨的建設(shè)和組織工作。下面，我講三點(diǎn)意見：

一、把握新的形勢和要求，切實(shí)增強(qiáng)以改革創(chuàng)新精神推進(jìn)黨的建設(shè)和組織工作的責(zé)任感

以改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程，是黨的xx大對(duì)黨建工作提出的根本要求，是全國、全省組織工作會(huì)議最鮮明的主題。以改革創(chuàng)新精神加強(qiáng)黨的建設(shè)和組織工作，最關(guān)鍵的是要堅(jiān)持實(shí)事求是的思想路線，以實(shí)事求是的精神去推進(jìn)。實(shí)事求是，是馬克思主義的基本觀點(diǎn)和科學(xué)精神，是黨的思想路線的核心內(nèi)容，也是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和共產(chǎn)黨人應(yīng)該具備的政治品格。追求實(shí)事求是，就是要分析新的形勢和要求，認(rèn)識(shí)和把握規(guī)律，按客觀規(guī)律辦事。就黨建和組織工作來講，堅(jiān)持實(shí)事求實(shí)，就是要切實(shí)增強(qiáng)以改革創(chuàng)新精神推進(jìn)黨的建設(shè)和組織工作的緊迫感和責(zé)任感，深入研究新形勢下黨的建設(shè)和組織工作的特點(diǎn)和規(guī)律，全面把握中央和省委的重大決策部署和指示精神，緊密結(jié)合市實(shí)際，努力開創(chuàng)我市黨建和組織工作新局面。實(shí)際工作中，要注重把握以下三點(diǎn)：

(一)把握科學(xué)發(fā)展的新要求。科學(xué)發(fā)展觀是中國特色社會(huì)主義理論體系的重要組成部分，也是加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)必須堅(jiān)持和貫徹的重要方針。在黨的建設(shè)和組織工作領(lǐng)域貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，必須在促進(jìn)全市科學(xué)發(fā)展與實(shí)現(xiàn)自身科學(xué)發(fā)展兩個(gè)方面找到有機(jī)結(jié)合點(diǎn)，努力實(shí)現(xiàn)雙向互動(dòng)、互促共進(jìn)，使黨的建設(shè)和組織工作更加符合科學(xué)發(fā)展觀的要求，為貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀提供可靠的政治和組織保證。具體來講，有四條要重點(diǎn)把握：一要增強(qiáng)廣大黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅(jiān)定性。著力轉(zhuǎn)變不適應(yīng)、不符合科學(xué)發(fā)展觀的思想觀念，著力解決影響和制約科學(xué)發(fā)展的突出問題。二要把各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為科學(xué)發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心。各個(gè)基層黨組織要成為科學(xué)發(fā)展的具體組織者、實(shí)踐者、推動(dòng)者，廣大黨員干部和各類人才要成為科學(xué)發(fā)展的忠實(shí)執(zhí)行者。三要以黨建和組織工作創(chuàng)新推動(dòng)各方面創(chuàng)新。要以黨內(nèi)民主帶動(dòng)人民民主，以黨內(nèi)和諧促進(jìn)社會(huì)和諧，努力激發(fā)全社會(huì)的發(fā)展活力，不斷增強(qiáng)推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的動(dòng)力。四要建立健全體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀要求的干部考核評(píng)價(jià)體系。充分發(fā)揮考核評(píng)價(jià)的導(dǎo)向作用，把各級(jí)干部的積極性引導(dǎo)到推動(dòng)科學(xué)發(fā)展上來；增強(qiáng)廣大干部做群眾工作的本領(lǐng)，宣傳群眾、組織群眾、依靠群眾，把各方面的智慧和力量凝聚到推動(dòng)科學(xué)發(fā)展上來。

二、抓住重點(diǎn)問題，著力提高我市黨建和組織工作水平

當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期，我市黨的建設(shè)和組織工作的總體要求是：按照中央和省委的精神，緊緊圍繞黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)這條主線，以改革創(chuàng)新和求真務(wù)實(shí)的精神，抓住黨的建設(shè)和組織工作中的全局性、戰(zhàn)略性問題和迫切需要解決的突出問題，以服務(wù)中心、推進(jìn)改革、發(fā)展民主、加強(qiáng)基層為重點(diǎn)，為市科學(xué)發(fā)展選干部、配班子，建隊(duì)伍、聚人才，抓基層、打基礎(chǔ)，努力在思想、組織、作風(fēng)、制度和反腐倡廉建設(shè)的主要方面和關(guān)鍵環(huán)節(jié)上取得新突破，不斷開創(chuàng)黨的建設(shè)和組織工作新局面。在具體實(shí)踐中，要突出抓好以下六個(gè)問題：

(一)以最新理論成果武裝全體黨員干部。思想理論建設(shè)是黨的根本建設(shè)。加強(qiáng)思想理論建設(shè)的重點(diǎn)任務(wù)是，深入學(xué)習(xí)貫徹中國特色社會(huì)主義理論體系，著力用馬克思主義中國化最新成果武裝全體黨員干部。

一要深化理論學(xué)習(xí)。思想理論素質(zhì)是領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)的靈魂。要堅(jiān)持以深化理論武裝、解決實(shí)際問題為出發(fā)點(diǎn)，大興學(xué)習(xí)之風(fēng)，努力使廣大黨員干部在理論武裝上有新提高、在推動(dòng)工作上有新成效。要廣泛開展以“高舉旗幟、科學(xué)發(fā)展、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、推進(jìn)跨越”為主題的黨的xx大精神宣傳教育活動(dòng)，不斷把學(xué)習(xí)宣傳貫徹xx大精神熱潮引向深入。要結(jié)合紀(jì)念改革開放30周年重大活動(dòng)，廣泛開展堅(jiān)定走中國特色社會(huì)主義道路、堅(jiān)持中國特色社會(huì)主義理論體系的宣傳教育，使廣大黨員干部進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念，自覺推進(jìn)中國特色社會(huì)主義在市的生動(dòng)實(shí)踐。

二要精心組織開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。要引導(dǎo)廣大黨員干部用科學(xué)理論指導(dǎo)科學(xué)發(fā)展實(shí)踐，努力把科學(xué)理論的要求轉(zhuǎn)化為謀劃科學(xué)發(fā)展的正確思路、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的具體措施、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的實(shí)際能力，全面推進(jìn)“創(chuàng)業(yè)富民、創(chuàng)新強(qiáng)市”各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)。中央已經(jīng)決定，要在全黨開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，這項(xiàng)工作將在今年第四季度全面展開。我們要按照中央和省委的統(tǒng)一部署，堅(jiān)持正面教育為主，突出實(shí)踐特色，立足市實(shí)際，以領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn)，詳細(xì)研究開展活動(dòng)的目標(biāo)、方法、步驟，認(rèn)真準(zhǔn)備，切實(shí)抓緊抓好。

三要繼續(xù)大規(guī)模培訓(xùn)干部。要著眼于大幅度提高干部素質(zhì)，全面啟動(dòng)新一輪大規(guī)模培訓(xùn)干部工作。要把中國特色社會(huì)主義理論特別是科學(xué)發(fā)展觀作為培訓(xùn)干部的中心內(nèi)容，推動(dòng)馬克思主義中國化最新成果進(jìn)教學(xué)計(jì)劃、進(jìn)課程體系、進(jìn)課題研究、進(jìn)培訓(xùn)教材。實(shí)施“企業(yè)經(jīng)營管理人員能力提升工程”，加強(qiáng)企業(yè)黨員的培訓(xùn)工作，為提升民營層次培養(yǎng)一批亟需的專業(yè)人才。把如何做好信訪工作納入干部培訓(xùn)的重要內(nèi)容，對(duì)重點(diǎn)信訪問題進(jìn)行深入剖析，總結(jié)解決問題的方法。充分發(fā)揮黨校、行政學(xué)院、社會(huì)主義學(xué)院的主陣地、主渠道作用，積極開辟多層次、寬領(lǐng)域、專業(yè)化的干部教育培訓(xùn)渠道。

(二)建設(shè)高素質(zhì)領(lǐng)導(dǎo)班子。建設(shè)高素質(zhì)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍，直接關(guān)系到市科學(xué)發(fā)展的推進(jìn)進(jìn)程。當(dāng)務(wù)之急就是如何把各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為善于領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展、善于開拓創(chuàng)新、善于團(tuán)結(jié)干事的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體。

一要突出思想政治建設(shè)。要根據(jù)換屆后的新形勢、新任務(wù)，及時(shí)把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的重點(diǎn)轉(zhuǎn)移到加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子經(jīng)常性的思想政治建設(shè)上來。要以深入推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)為契機(jī)，以提升黨員干部的執(zhí)行力和公信力為重點(diǎn)，鞏固和擴(kuò)大“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)成果，深化拓展“樹新形象、創(chuàng)新業(yè)績”主題實(shí)踐活動(dòng)，組織開展“服務(wù)創(chuàng)業(yè)、再增感情”、“推動(dòng)創(chuàng)新、再破難題”專項(xiàng)行動(dòng)，教育引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部講黨性、重品行、做表率，引導(dǎo)各級(jí)干部勇于面對(duì)困難、敢于承擔(dān)責(zé)任、善于化解矛盾。

二要突出制度建設(shè)。制度建設(shè)，帶有根本性、長期性和全局性。當(dāng)前，加強(qiáng)黨內(nèi)制度建設(shè)的一項(xiàng)重要工作，就是要圍繞健全民主集中制，抓緊完善地方黨委領(lǐng)導(dǎo)班子配備改革后的工作機(jī)制。最近，中央專門下發(fā)了“關(guān)于進(jìn)一步完善地方黨委領(lǐng)導(dǎo)班子配備改革后工作機(jī)制的意見”。我們要按照中央精神，緊密結(jié)合實(shí)際，進(jìn)一步探索完善市、縣兩級(jí)黨委工作機(jī)制。要嚴(yán)格實(shí)行常委會(huì)集體領(lǐng)導(dǎo)和常委個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度，進(jìn)一步完善并嚴(yán)格執(zhí)行常委會(huì)的議事規(guī)則和決策程序，不斷提高常委會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)水平和決策水平。此外，要按照中央的精神，積極探索完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子配備改革后的工作機(jī)制。

三要突出后備干部隊(duì)伍建設(shè)。要制定XX—2012年市黨政領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)規(guī)劃，認(rèn)真研究解決領(lǐng)導(dǎo)班子年齡結(jié)構(gòu)和干部任職年限合理化問題，大力培養(yǎng)選拔實(shí)踐證明優(yōu)秀、具有發(fā)展?jié)摿Φ哪贻p干部。要擇優(yōu)確定一批優(yōu)秀年輕干部作為重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象，努力建設(shè)一支素質(zhì)優(yōu)良、數(shù)量充足、門類齊全、結(jié)構(gòu)合理、能夠擔(dān)當(dāng)重任的后備干部隊(duì)伍。要把基層和生產(chǎn)一線作為培養(yǎng)鍛煉年輕干部的基礎(chǔ)陣地，鼓勵(lì)年輕干部到基層去、到生產(chǎn)一線去、到艱苦的地方去，貢獻(xiàn)才智，經(jīng)受鍛煉，增長才干；積極探索從基層選拔優(yōu)秀干部充實(shí)各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的方法和途徑。今后選拔縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，一般要有鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)工作經(jīng)歷。同時(shí)，繼續(xù)加大女干部、少數(shù)民族干部和黨外干部的選拔培養(yǎng)力度。

(三)進(jìn)一步加強(qiáng)黨內(nèi)民主建設(shè)。黨內(nèi)民主是黨的生命。要按照全國、全省組織工作會(huì)議的要求，積極探索發(fā)展黨內(nèi)民主的內(nèi)容、途徑和方法。

一要把握“尊重黨員主體地位”的要求。尊重黨員主體地位，最根本的就是要認(rèn)真落實(shí)《黨章》和《黨員權(quán)利保障條例》等黨內(nèi)規(guī)章賦予黨員的知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)、被選舉權(quán)和監(jiān)督權(quán)等各項(xiàng)民主權(quán)利。當(dāng)前，落實(shí)黨員主體地位的一項(xiàng)迫切任務(wù)是，致力提高民主素養(yǎng)，增強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的民主意識(shí)和廣大黨員的主體意識(shí)。要堅(jiān)持從領(lǐng)導(dǎo)干部做起，強(qiáng)化民主觀念和黨內(nèi)平等意識(shí)，使尊重黨員主體地位、維護(hù)黨員民主權(quán)利成為自覺習(xí)慣。加大宣傳教育力度，激發(fā)黨員主體意識(shí)，培育黨員民主素質(zhì)，提高黨員正確行使民主權(quán)利的能力。

二要切實(shí)推行黨務(wù)公開。抓緊建立符合實(shí)際的黨務(wù)公開機(jī)制，規(guī)范黨務(wù)公開的內(nèi)容、形式和程序?？朔h務(wù)公開的隨意性，除涉及黨和國家機(jī)密的以外，都要最大限度地進(jìn)行公開。下一步，要把黨員群眾反映較多、關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題作為黨務(wù)公開的重點(diǎn)，切實(shí)推進(jìn)黨務(wù)公開工作。

三要健全黨的代表大會(huì)制度。重點(diǎn)要建立健全重要情況通報(bào)、重要決策和重要干部推薦征求意見、代表聯(lián)系黨員群眾、代表工作建議征求與辦理、代表述職評(píng)議和基層黨代表列席各級(jí)黨委全委會(huì)等制度，充分發(fā)揮黨代表在閉會(huì)期間的作用。選擇經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展?fàn)顩r比較好、領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)強(qiáng)有力、有一定工作基礎(chǔ)的縣(市、區(qū))和鄉(xiāng)鎮(zhèn)試行黨的代表大會(huì)常任制。

四要探索擴(kuò)大黨內(nèi)基層民主多種實(shí)現(xiàn)形式。積極推廣“民主懇談會(huì)”、“民主聽證會(huì)”、“民情接待日”等民主形式，拓寬黨員參與黨內(nèi)事務(wù)的渠道。完善黨員群眾對(duì)村黨組織、村委會(huì)、村經(jīng)濟(jì)組織及其成員的民主評(píng)議工作，積極推行“村級(jí)班子及成員創(chuàng)業(yè)承諾”、“村干部誡勉談話”、“村干部離任審計(jì)”等制度。完善黨內(nèi)基層選舉制度，改進(jìn)候選人提名制度和選舉方式，堅(jiān)持和完善差額選舉制度，適當(dāng)擴(kuò)大差額比例和差額人數(shù)，積極推行基層黨組織負(fù)責(zé)人直接選舉。

(四)把握好選人用人的原則。選什么樣的人、怎么樣選人，是一個(gè)根本性的問題。我們一定要按照中央和省委的要求，積極推進(jìn)干部人事制度改革，在提高選人用人公信度上邁出新步伐。

一是在導(dǎo)向上要確立選用能干事、干實(shí)事、干成事，能解決實(shí)際問題的人。關(guān)于選人用人標(biāo)準(zhǔn)，中央和省委講得很明確，就是要堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先，樹立注重品德、科學(xué)發(fā)展、崇尚實(shí)干、重視基層、鼓勵(lì)創(chuàng)新、群眾公認(rèn)的導(dǎo)向，真正把那些政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬、人民群眾信得過的干部選拔到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子中來。特別是對(duì)那些不干實(shí)事、跑官要官、搞形象工程的，堅(jiān)決不予任用。這其中，最重要的是三條：一條是政治堅(jiān)定。就是有清醒的頭腦，有正確的政治方向。另一條是團(tuán)結(jié)干事。就是要能干事，能團(tuán)結(jié)人。干事是本事，團(tuán)結(jié)干事才是真本事。一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)，關(guān)鍵是要團(tuán)結(jié)凝聚人心，匯集體的智慧，發(fā)揮大家的作用。第三條是清正廉潔。就是講黨性、重品行、作表率，始終做到為民、務(wù)實(shí)、清廉。

二是在途徑上要堅(jiān)持民主、公開、競爭、擇優(yōu)。這是提高選人用人公信度的根本方針。(1)堅(jiān)持民主，就是要在干部工作中落實(shí)好廣大干部群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)，把人民群眾的有序政治參與貫穿于干部選拔任用的全過程，讓更多的干部群眾參與進(jìn)來、表達(dá)意愿。(2)堅(jiān)持公開，就是要增強(qiáng)干部工作的透明度，讓選人用人權(quán)在陽光下運(yùn)行，不讓老實(shí)人吃虧，不讓投機(jī)鉆營者得利。(3)堅(jiān)持競爭，就是要優(yōu)勝劣汰，讓優(yōu)秀人才脫穎而出，既要大膽探索更多的競爭性辦法公開選拔干部，又要在干部選拔任用的相關(guān)環(huán)節(jié)更好地體現(xiàn)競爭要求。(4)堅(jiān)持擇優(yōu)，就是要選賢任能，擴(kuò)大選人視野，在公平公正中實(shí)現(xiàn)好中選優(yōu)、優(yōu)中選強(qiáng)。

三是在機(jī)制上要建立一套符合科學(xué)發(fā)展觀要求的考核評(píng)價(jià)任用體系。我們在這方面作了很多探索，已經(jīng)有了一定的基礎(chǔ)，下一步要逐步加以完善、深化提高?？己嗽u(píng)價(jià)干部政績，要把握好兩個(gè)方面：一個(gè)是既注重考核干部現(xiàn)在的工作表現(xiàn)，也注重考核干部對(duì)今后發(fā)展所作的工作和努力。要看干部是否注意抓事關(guān)長遠(yuǎn)發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展的事情，是否重視“新官理舊事”、著力解決過去遺留的問題。再一個(gè)是注重考核干部直面矛盾、破解難題的作風(fēng)和精神，注重看干部是否能遇困難不推諉、主動(dòng)應(yīng)對(duì)解決。總之，要讓默默無聞、埋頭苦干、不求功名、不事張揚(yáng)、德才兼?zhèn)涞娜思皶r(shí)被發(fā)現(xiàn)、被承認(rèn)，讓敢負(fù)責(zé)、能干事，能解決實(shí)際問題、能夠把目標(biāo)變成現(xiàn)實(shí)的干部盡快選拔上來。

(五)進(jìn)一步加強(qiáng)黨管人才工作。人才、產(chǎn)業(yè)和資本是一個(gè)互動(dòng)關(guān)系。人才問題是一個(gè)迫切需要認(rèn)真研究和切實(shí)解決的問題。

一要以產(chǎn)業(yè)提升促進(jìn)人才集聚。貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、促進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和提升，最終要看人才。要立足市產(chǎn)業(yè)發(fā)展的特點(diǎn)，采取有針對(duì)性措施，在充分發(fā)揮市人優(yōu)勢、經(jīng)營網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢等基礎(chǔ)上，大力推進(jìn)科技創(chuàng)新和自主創(chuàng)新，著力提升特色傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，積極培育新興產(chǎn)業(yè)，推動(dòng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)，為人才集聚創(chuàng)造良好條件和基礎(chǔ)。

二要積極打造人才開發(fā)平臺(tái)。市人才總量小、結(jié)構(gòu)不合理，其主要原因是人才開發(fā)平臺(tái)少，有利人才作用發(fā)揮的措施和載體少。要積極鼓勵(lì)重點(diǎn)企業(yè)建立重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、開發(fā)研究機(jī)構(gòu)等平臺(tái)，切實(shí)發(fā)揮各類人才的作用。要堅(jiān)持“不求所有、但求所用”，進(jìn)一步豐富柔性引才形式，鼓勵(lì)各類緊缺人才來溫從事兼職、咨詢、講學(xué)、科研和技術(shù)合作，鼓勵(lì)用人單位以崗位聘用、項(xiàng)目聘用、技術(shù)聘用等靈活方式“借腦引智”。深入實(shí)施“新世紀(jì)551人才工程”，加大對(duì)創(chuàng)新型人才進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)和資助力度，加強(qiáng)對(duì)各領(lǐng)域創(chuàng)新型領(lǐng)軍人才和一線中青年創(chuàng)新人才的培養(yǎng)。深化“名師名家”工程，實(shí)施“首席技師”制度，造就一支與推進(jìn)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新相適應(yīng)的高技能人才隊(duì)伍。協(xié)調(diào)推進(jìn)農(nóng)村實(shí)用人才、社會(huì)工作人才、文化藝術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)。

三要?jiǎng)?chuàng)新人才開發(fā)機(jī)制。要?jiǎng)?chuàng)新人才評(píng)價(jià)機(jī)制，強(qiáng)化應(yīng)用導(dǎo)向和業(yè)績導(dǎo)向，健全不同領(lǐng)域、不同類型的人才評(píng)價(jià)體系。創(chuàng)新人才流動(dòng)機(jī)制，大力發(fā)展和完善各級(jí)各類人才市場，充分發(fā)揮人才中介機(jī)構(gòu)的作用，推進(jìn)市場配置人才資源。創(chuàng)新人才激勵(lì)機(jī)制，引導(dǎo)和鼓勵(lì)企業(yè)探索知識(shí)、技術(shù)、管理、資本等生產(chǎn)要素按貢獻(xiàn)參與分配的有效形式和辦法，積極探索股權(quán)、期權(quán)激勵(lì)機(jī)制，完善優(yōu)秀人才獎(jiǎng)勵(lì)制度。

(六)切實(shí)加強(qiáng)基層黨建工作?；鶎庸ぷ鏖_展得好不好，事關(guān)黨和政府的重大方針、決策部署在基層的貫徹落實(shí)，事關(guān)農(nóng)村的科學(xué)發(fā)展與和諧建設(shè)，事關(guān)群眾的富裕?；鶎咏M織建設(shè)工作，一定要常抓不懈、加強(qiáng)推進(jìn)。

一要切實(shí)抓好村級(jí)組織換屆工作。這項(xiàng)工作進(jìn)展順利，總體上看。并正在全面推進(jìn)之中。村級(jí)換屆中，各縣(市、區(qū))從總體上把握換屆選舉工作精神之外，還有一個(gè)非常突出的重點(diǎn)，就是要抓好重點(diǎn)村、問題村。前段時(shí)間，各地在解決重點(diǎn)村、問題村上，已采取了一些有針對(duì)性的措施，取得了一些成效。對(duì)這個(gè)問題，還要進(jìn)一步落實(shí)責(zé)任，加大工作力度，盡最大努力予以解決。特別是對(duì)前階段排出來的問題村，要區(qū)別情況，分類指導(dǎo)，逐一解決。反復(fù)強(qiáng)調(diào)，不指望一次換屆解決所有的問題，但不能換屆一次使問題村增多一批，要通過換屆，盡可能減少一批問題村、難題村。只有這樣，基層組織的戰(zhàn)斗力才會(huì)越來越強(qiáng)。這里，有一項(xiàng)工作可以進(jìn)行探索，就是針對(duì)問題村，可以采取下派一些比較成熟的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部到村里任職的辦法。

二要不斷拓展基層黨建工作領(lǐng)域。要以“先鋒工程”為總載體，深化基層黨建“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)，制定整體規(guī)劃，明確各類基層組織創(chuàng)建目標(biāo)，完善創(chuàng)建舉措。要按照抓組織組建與抓作用發(fā)揮“雙抓并重”的工作方針，持續(xù)深化“活力和諧企業(yè)”建設(shè)，進(jìn)一步打造市非公企業(yè)黨建工作品牌。同時(shí)，要加強(qiáng)對(duì)工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)等基層群眾組織和基層經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)，以黨的基層組織建設(shè)促進(jìn)其他各類基層組織建設(shè)。

三要積極探索基層黨建新格局。按照地域、按照單位為主設(shè)置黨組織的基礎(chǔ)上，推進(jìn)基層黨組織設(shè)置創(chuàng)新。積極探索更加務(wù)實(shí)管用、靈活便捷的基層黨組織設(shè)置形式。推進(jìn)基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)創(chuàng)新，堅(jiān)持選派農(nóng)村、非公有制企業(yè)黨建工作指導(dǎo)員等制度，鼓勵(lì)大學(xué)生到一線工作，深化“一村(社區(qū))一名大學(xué)生計(jì)劃”積極推選在農(nóng)村工作的大中專畢業(yè)生中的優(yōu)秀人才進(jìn)入村“兩委班子”為基層組織領(lǐng)導(dǎo)班子充實(shí)有生力量。推進(jìn)基層黨組織工作機(jī)制創(chuàng)新，打破城鄉(xiāng)、區(qū)域、行業(yè)分割，采取對(duì)口幫扶、結(jié)對(duì)共建等多種形式，努力形成以城帶鄉(xiāng)、城鄉(xiāng)互促、雙向受益、共同提高的城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的基層黨建格局。

四要切實(shí)抓好黨員隊(duì)伍建設(shè)。努力使黨員真正成為牢記宗旨、心系群眾的先進(jìn)分子。堅(jiān)持和健全經(jīng)常性的黨內(nèi)學(xué)習(xí)和生活、黨性定期分析等制度，繼續(xù)抓好保持黨員先進(jìn)性工作。特別要在農(nóng)村普遍開展黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育，全面提升農(nóng)村黨員學(xué)以致用的水平。加強(qiáng)黨員管理，特別要加強(qiáng)流動(dòng)黨員管理，建立健全城鄉(xiāng)一體黨員動(dòng)態(tài)管理機(jī)制。注重發(fā)揮黨員作用，以“黨員當(dāng)先鋒”為主題，深入開展“向我看齊”活動(dòng)，構(gòu)建黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾工作體系。堅(jiān)持以人為本，體現(xiàn)黨內(nèi)關(guān)愛，建立健全黨內(nèi)激勵(lì)、關(guān)懷、幫扶機(jī)制，增強(qiáng)黨員的榮譽(yù)感和向心力。

第五篇：領(lǐng)導(dǎo)在專題民主生活會(huì)上發(fā)言

良藥苦口利于病，忠言逆耳利于行。黨員干部要把談心談話中收集的批評(píng)意見，當(dāng)成對(duì)自己的一種監(jiān)督、一種激勵(lì)、一種關(guān)心，進(jìn)行認(rèn)真梳理、綜合分析，作為民主生活上開展批評(píng)和自我批評(píng)的重要依據(jù)。那么今天小編為大家?guī)淼氖顷P(guān)于民主生活會(huì)發(fā)言稿的范文。希望對(duì)大家有所幫助!如果你喜歡記得分享給身邊的朋友哦!

【民主生活會(huì)發(fā)言稿范文】

按照物資公司黨委“關(guān)于開好民主生活會(huì)”的通知要求，圍繞本次民主生活會(huì)的主題：認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，堅(jiān)定維護(hù)習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)黨的十九大各項(xiàng)決策部署。本人認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九精神，把著力點(diǎn)聚集到習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想上，聚集到五年來中國發(fā)生的歷史性變革上。在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，努力搞清楚、弄明白“八個(gè)明確”主要內(nèi)容和“十四個(gè)堅(jiān)持”基本方略，準(zhǔn)確把握十九大的新目標(biāo)、新要求。同時(shí)，深入排查自身存在的不足與問題，并通過走訪、談心等方式，廣泛征求意見。先后三次深入基層班組走訪調(diào)研，與班子成員、基層干部六人進(jìn)行交流談心，認(rèn)真聽取了大家對(duì)我個(gè)人提出的意見建議，現(xiàn)將具體檢查情況匯報(bào)如下，請各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正：

一、查擺的主要問題

1、學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想方面

我能夠有計(jì)劃地主動(dòng)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“四個(gè)服從”，堅(jiān)決維護(hù)總書記在黨中央和全黨的核心地位，維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺在思想上、政治上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持一致。但是還是存在著一些不足：

一是在學(xué)習(xí)態(tài)度上不夠端正。思想上不夠重視，輕視理論學(xué)習(xí)，缺乏主動(dòng)性和自主性，總感覺自己是老黨員了，且經(jīng)?？磮?bào)紙，聽新聞廣播，理論水平還算不錯(cuò)，集體學(xué)習(xí)時(shí)，有時(shí)不用心，缺乏學(xué)習(xí)的熱情。

二是在學(xué)懂、弄通上深度不夠。對(duì)黨的十九大精神“八個(gè)明確”和“十四個(gè)堅(jiān)持”基本方略的重大創(chuàng)新思想、創(chuàng)新觀點(diǎn)，把握的不夠精準(zhǔn)，認(rèn)識(shí)的還不全面、不系統(tǒng)，存在著一知半解、淺嘗輒止的情況。政治敏銳性和洞察力有所欠缺，不善于以政治和全局的角度來觀察，分析問題，缺少時(shí)不我待的使命感和危機(jī)感。

2、認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和油田公司黨委要求方面：

我在基層的工作中，雖然能夠堅(jiān)持做到請示報(bào)告，機(jī)構(gòu)調(diào)整，基層干部調(diào)整、聘任，重大會(huì)議召開，個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)等，能夠按規(guī)定向上級(jí)黨組織請示報(bào)告。但還是存在著不足之處，平時(shí)在工作中還缺乏維護(hù)集中與權(quán)威的辦法。

主是要執(zhí)行上級(jí)決策上有時(shí)領(lǐng)會(huì)不充分不透徹，沒有從講政治的高度去認(rèn)識(shí)把握，總覺得只要把自己的本職工作干好就行了，而政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面，只要自己不踩紅線，與黨中央保持一致就可以。從而忽略了從行動(dòng)上與黨中央保持一致，對(duì)維護(hù)中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)雖比較堅(jiān)定，但到具體怎樣做，如何幫助班子成員保持政治信仰、維護(hù)核心不太會(huì)落實(shí)，有喊口號(hào)、走過場的現(xiàn)象。

3、對(duì)黨忠誠老實(shí)不做兩面人方面

我作為一名受黨培養(yǎng)多年的黨員干部，能夠始終做到對(duì)黨忠誠老實(shí)，對(duì)黨組織只講實(shí)話，與職工道實(shí)情，不做兩面人，不弄虛作假。但在工作中也存在著問題：

一是對(duì)“兩面人”認(rèn)識(shí)不足。思想上認(rèn)為“兩面人”在工作中和生活中自己能看的很清楚，不會(huì)被“兩面人”所欺騙，同時(shí)對(duì)“兩面人”產(chǎn)生的現(xiàn)象分析的不到位。

二是思想中還存在老好人思想。在各項(xiàng)制度的執(zhí)行上有時(shí)緊有時(shí)松現(xiàn)象，導(dǎo)致出現(xiàn)的問題沒有從根本上得到解決。對(duì)機(jī)關(guān)和基層個(gè)別員工勞動(dòng)紀(jì)律松散問題，有失之于寬、失之于軟的現(xiàn)象。

4、在擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)攻堅(jiān)克難方面：

能夠積極開動(dòng)腦筋，奮發(fā)進(jìn)取，發(fā)揮主觀能動(dòng)性，在思想和行動(dòng)上努力做到“在其位、謀其政、負(fù)其責(zé)”，但擔(dān)當(dāng)精神還需要進(jìn)一步增強(qiáng)。

一是領(lǐng)導(dǎo)干部的“表率”意識(shí)不強(qiáng)。思想上有時(shí)有“老資格”的思想作怪，喊的多，行動(dòng)的少。比如在勞動(dòng)中很少身先士卒，要求他人入廠著工裝，但自己有時(shí)也做不到。作為老黨員，沒能很好的用自己的行動(dòng)帶動(dòng)其他人。

二是主動(dòng)作為不夠。在具體工作中，開展黨建工作的方式過于保守，力度上不夠，思路創(chuàng)新不夠。對(duì)于上級(jí)安排的工作雖然能保質(zhì)完成，但在具體工作中沒有新意，不能夠做到創(chuàng)造性地開展工作。

5、在糾正“四風(fēng)”不止步方面

通過之前的談話“群眾提”和自己對(duì)照案例的“反復(fù)摳”，深感自己在反對(duì)“四風(fēng)”方面還有很大差距。一是在形式主義方面重經(jīng)驗(yàn)輕創(chuàng)新，有時(shí)思想僵化，靠經(jīng)驗(yàn)辦事，導(dǎo)致工作中雖有創(chuàng)新的想法，但缺乏具體思路。

二是在官僚主義方面。服務(wù)基層意識(shí)欠缺，對(duì)基層的服務(wù)和解決困難有及時(shí)，下基層接地氣的時(shí)候少，不能與群眾打成一片。

三是在享樂主義方面。有安于現(xiàn)狀求穩(wěn)的思想傾向，有“干累了、歇口氣”的想法。

四是在奢糜之風(fēng)方面。自己也受到了一些不良風(fēng)氣的影響，深感勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的精神有很大弱化。

6、在執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則方面

工作中，我能夠堅(jiān)持黨性原則，秉公辦事，嚴(yán)格執(zhí)行辦公用房、辦公用車等方面的規(guī)定，注重家教、家風(fēng)帶頭落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定，但對(duì)照準(zhǔn)則要求還存在差距。

一是享受思想有所抬頭。隨著年齡的增長，養(yǎng)尊處優(yōu)的苗頭時(shí)有顯現(xiàn)。

二是將廉政建設(shè)融入到工作中的力度不夠。沒有真正把“一崗雙責(zé)”落實(shí)在行動(dòng)上，有時(shí)還存在廉政建設(shè)沒有問題的片面思想。

二、存在問題的原因

對(duì)于以上存在的問題，對(duì)照公司黨委本次生活會(huì)的要求，自己認(rèn)真剖析問題產(chǎn)生的根源，雖然存在一定的客觀原因，但主要還是主觀原因造成的。

一是學(xué)習(xí)自覺性不強(qiáng)。認(rèn)為工作只要過得去就行，沒有養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，學(xué)習(xí)的自覺性、主動(dòng)性不強(qiáng)。尤其是對(duì)一些新的數(shù)字化倉儲(chǔ)知識(shí)的學(xué)習(xí)沒有引起足夠的重視，只滿足完成黨務(wù)工作，總認(rèn)為這些高新知識(shí)大體有所了解就行，沒能全面地主動(dòng)地去掌握。近期對(duì)黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的學(xué)習(xí)，雖然思想境界有了質(zhì)的飛躍，對(duì)企業(yè)改革與發(fā)展有了更深的認(rèn)識(shí)，但對(duì)深層次問題研究考慮還不夠，理論指導(dǎo)實(shí)踐的能力有待加強(qiáng)。

二是宗旨意識(shí)不夠牢固。在為職工服務(wù)方面不足，與職工的交流很少，與職工的情感有所淡化。有時(shí)片面認(rèn)為盡職盡責(zé)就是做好主管的工作，完成上級(jí)安排的任務(wù)，關(guān)注上級(jí)多，關(guān)心職工少，沒有自覺地把職工和企業(yè)的滿意度作為檢驗(yàn)工作的標(biāo)準(zhǔn)，在“為了誰、依靠誰、我是誰”上把握的不到位，導(dǎo)致存在工作效率不高，職工訴求無法及時(shí)得到解決的現(xiàn)象發(fā)生。

三是黨性修養(yǎng)有所減弱。首先是黨性原則意識(shí)不強(qiáng)。在工作中堅(jiān)持原則不夠，對(duì)不正之風(fēng)存在好人廣義思想，有時(shí)工作標(biāo)準(zhǔn)不高，對(duì)下屬管理不夠嚴(yán)格，批評(píng)教育不及時(shí)，助長了松散風(fēng)氣。民主集中制執(zhí)行不到位，存在不善于運(yùn)用批評(píng)與自我批評(píng)、談心談話等方式解決問題。其次是求真務(wù)實(shí)意識(shí)不強(qiáng)。滿足于工作表面上不出問題，對(duì)發(fā)展中的新情況新問題缺乏透徹的分析研究，放松了“自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高”的要求，對(duì)基層和職工的思想工作缺乏及時(shí)的總結(jié)提煉。

四是遵規(guī)守紀(jì)不夠嚴(yán)格。首先是在嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律方面。自覺主動(dòng)性不夠，認(rèn)為作為黨務(wù)干部只需要管好身邊人、身邊事就行了，對(duì)把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面、嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的認(rèn)識(shí)還不夠深刻，黨內(nèi)的監(jiān)督作用還沒有充分發(fā)揮。其次是制度執(zhí)行力不強(qiáng)。對(duì)黨員干部在嚴(yán)明責(zé)任、嚴(yán)肅紀(jì)律上降低了標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)各基層單位的工作紀(jì)律和組織紀(jì)律的落實(shí)情況缺乏督促檢查，在干部管理上存在著失之于寬，失之于軟的問題，導(dǎo)致個(gè)別干部執(zhí)行力不強(qiáng)。

四、今后努力方向和改進(jìn)措施

針對(duì)查擺出來的問題，自己將按照公司黨委要求，重點(diǎn)從以下幾個(gè)方面進(jìn)行整改：

一是強(qiáng)化理論武裝，始終做到政治過硬。作為黨總支負(fù)責(zé)人，要首先堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)制度，堅(jiān)持個(gè)人自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合，理論學(xué)習(xí)與交流研討相結(jié)合，以班子帶頭學(xué)，促進(jìn)干部廣泛學(xué)。堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合，學(xué)以致用，做到學(xué)習(xí)有記錄、有討論、有體會(huì)，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為科學(xué)謀劃工作思路、研究解決工作難題，推動(dòng)工作上臺(tái)階。其次是是增強(qiáng)政治定力，繼續(xù)系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的十九大精神和習(xí)近平系列講話，不斷增強(qiáng)“四個(gè)自信”，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，自覺向黨中央看齊，向黨的理論看齊，向中央決策看齊，在思想上、政治上、行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，始終做政治上的清醒人、明白人。

二是嚴(yán)格錘煉黨性，始終做到作風(fēng)過硬。作為總支書記，首先是要嚴(yán)格黨內(nèi)生活。進(jìn)一步完善黨內(nèi)政治生活制度，認(rèn)真貫徹民主集中制，凡是涉及人事調(diào)整、資金使用、獎(jiǎng)金分配等“三重一大”事項(xiàng)，堅(jiān)持提班子集體討論決定。

其次是從嚴(yán)執(zhí)行紀(jì)律規(guī)定。嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅(jiān)持帶頭以上率下，從小事做起，從小事抓起，做到對(duì)黨忠誠，說老實(shí)話，辦老實(shí)事，做老實(shí)人，自覺接受黨規(guī)黨紀(jì)的規(guī)范和約束。

三是強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，始終做到能力過硬。

首先要求自己加強(qiáng)調(diào)查研究。定期開展走訪和蹲點(diǎn)調(diào)研工作，堅(jiān)持做到帶著問題深入實(shí)際、深入職工、深入基層，切實(shí)把基層職工所思所想所盼所憂的問題了解好、解決好。

其次是勇于擔(dān)當(dāng)作為。切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感，認(rèn)真履行職責(zé)，拓寬工作思路，全面落實(shí)公司黨委的決策部署，問題面前不回避，困難面前不推脫，勇于擔(dān)當(dāng)，主動(dòng)作為。

四是嚴(yán)守黨的規(guī)矩，始終做到廉潔過硬。

首先是保持清醒的政治立場，在政治上講忠誠，在組織上講紀(jì)律，在行動(dòng)上講原則，始終站在黨的立場上想問題，辦事情，在關(guān)鍵時(shí)刻和挑戰(zhàn)面前經(jīng)得起考驗(yàn)。

其次是嚴(yán)格規(guī)范自己的言行，尤其是在對(duì)待權(quán)力、利益上，始終保持清醒頭腦和平衡心態(tài)。嚴(yán)格遵守準(zhǔn)則及廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，堅(jiān)持清正廉潔，忍得住清貧，耐得住寂寞，切實(shí)管好自己和身邊工作人員及家人。牢固樹立規(guī)矩意識(shí)，真正把守規(guī)矩當(dāng)作一種責(zé)任。

以上發(fā)言不當(dāng)之處，懇請大家批評(píng)指正。

【民主生活會(huì)發(fā)言稿范文】

自學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神活動(dòng)開展以來，在認(rèn)真學(xué)習(xí)規(guī)定學(xué)習(xí)篇目的基礎(chǔ)上，我重點(diǎn)學(xué)習(xí)了總書記系列重要講話精神，通過深入基層、深入群眾、與分管科室工作人員談心交流等多種形式，聯(lián)系自己的思想、工作實(shí)際，圍繞“強(qiáng)化創(chuàng)新理論武裝”，圍繞“樹牢四個(gè)意識(shí)、堅(jiān)定四個(gè)自信，堅(jiān)決做到兩個(gè)維護(hù)”等方面，廣泛征求意見和建議，進(jìn)行深刻的自我剖析，明確了今后努力方向和整改措施。現(xiàn)將個(gè)人對(duì)照檢查情況報(bào)告如下：

一、存在的問題

(一)思想政治方面

1.學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想還不夠深入。雖在學(xué)懂、弄通、做實(shí)上下了功天，但是在學(xué)習(xí)中還存在著一些不足之處。一是在思想上不夠重視，把學(xué)習(xí)當(dāng)做一種任務(wù)，缺乏主動(dòng)學(xué)習(xí)的激情，僅僅停留在文字表面。二是學(xué)習(xí)不夠細(xì)致。對(duì)于自身業(yè)務(wù)方面的知識(shí)的學(xué)習(xí)還有待加強(qiáng)，學(xué)習(xí)內(nèi)容還不夠全面，還沒有將理論應(yīng)用到工作實(shí)踐中，沒有進(jìn)行深度消化吸收，導(dǎo)致學(xué)用兩張皮、兩不干。三是學(xué)習(xí)心得撰寫少。雖然緊跟黨工委學(xué)習(xí)計(jì)劃，完成日常學(xué)習(xí)書籍的閱讀，但是閱讀過程中批注少，心得體會(huì)少，學(xué)習(xí)效果欠佳。

2.“四個(gè)意識(shí)”還有待加強(qiáng)。政治敏銳性和洞察力還有待加強(qiáng)，對(duì)問題的分析還不夠透徹，對(duì)社會(huì)上的一些不好的思潮，警惕性不夠高，對(duì)于社會(huì)上流傳的消極言論或小道消息，還沒有做到及時(shí)的制止、反駁、批評(píng)。

3.落實(shí)決策部署的執(zhí)行能力有待加強(qiáng)。中央、省市區(qū)巡視巡察問題整改雖已完成，本人分管范圍內(nèi)的問題整改也已層層傳達(dá)、落實(shí)到位，但在整改過程中也出現(xiàn)對(duì)上級(jí)精神、要求領(lǐng)會(huì)不到位，整改時(shí)限過長、效果欠佳的問題。問題整改“回頭看”機(jī)制還未完全建立，整改效果還沒有做到舉一反三。

(二)精神狀態(tài)方面

1.工作方法創(chuàng)新不足。雖然目前本人已積極響應(yīng)辦公智能化、自動(dòng)化要求，安裝好手機(jī)辦公軟件，學(xué)習(xí)文檔操作系統(tǒng)，但日常工作中，對(duì)自動(dòng)化辦公軟件的使用率還不足，工作使用老經(jīng)驗(yàn)、老辦法解決問題居多，在一定程度上造成資源浪費(fèi)。

2.服務(wù)群眾意識(shí)不強(qiáng)。與群眾面對(duì)面交流時(shí)間較少，撲下身子、放下架子貼近基層還不夠，沒能及時(shí)了解群眾反映的問題和困難，沒能時(shí)常關(guān)心困難家庭的生產(chǎn)生活條件，缺乏與群眾情感上的交流，不接地氣。比如，對(duì)幫包村的群眾關(guān)心、關(guān)注不夠，只停留在情感上的同情，對(duì)困難戶的真實(shí)情況了解不深、不透，僅僅局限于過年過節(jié)的慰問。

(三)工作作風(fēng)方面

1.形式主義方面。存在“一崗雙責(zé)”擔(dān)當(dāng)履行還不夠充分的問題。一是求真務(wù)實(shí)的精神不夠，在接到工作任務(wù)，有時(shí)首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，有時(shí)存在著應(yīng)付以求過關(guān)的想法，影響了工作效果，沒有時(shí)刻以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。二是缺少動(dòng)力，局限于上級(jí)部署什么做什么，滿足于完成任務(wù)，不出問題，積極性、主動(dòng)性不夠。自我要求的標(biāo)準(zhǔn)有所降低，工作熱情有所降低，優(yōu)勢主觀態(tài)度上比較積極，但行動(dòng)上缺乏積極向上的闖勁。三是主動(dòng)擔(dān)當(dāng)意愿不足，工作不夠大膽，敢于擔(dān)當(dāng)?shù)哪芰退刭|(zhì)有待提高，對(duì)新常態(tài)下如何更好地開展工作，主動(dòng)研究不夠，措施辦法不多，不能夠積極開動(dòng)腦筋、奮發(fā)進(jìn)取，主觀能動(dòng)性發(fā)揮不夠。四是在一定程度上還存在實(shí)用主義傾向，需要什么就去做什么，知識(shí)掌握結(jié)構(gòu)單一。工作學(xué)習(xí)的深度不夠，往往是滿足于學(xué)了、知道了，缺少實(shí)際應(yīng)用和理論聯(lián)系實(shí)際的檢驗(yàn)。

2.官僚主義方面。一是缺乏吃苦奉獻(xiàn)的精神。在一定程度上還存在懶惰思想，對(duì)出彩的工作熱情高、有興趣，對(duì)任務(wù)重、難度大的工作有時(shí)還畏難發(fā)愁，怕責(zé)怕?lián)?dāng)，履職盡責(zé)意識(shí)有待加強(qiáng)。二是勤儉節(jié)儉意識(shí)有待加強(qiáng)。對(duì)勤儉節(jié)約意識(shí)較為淡薄，缺少吃苦耐勞的精神，缺少精打細(xì)算勤儉節(jié)約的作風(fēng)。不能真正做到節(jié)約一滴水、一度電、-張紙，浪費(fèi)資源現(xiàn)象嚴(yán)重。比如，有時(shí)候下班走的匆忙，忘記關(guān)電腦、空調(diào)、飲水機(jī)等現(xiàn)象還是有發(fā)生。

3.遵紀(jì)守規(guī)、廉潔自律方面。廉潔自律意識(shí)還不夠強(qiáng)，雖然重大節(jié)日節(jié)點(diǎn)做到每次進(jìn)行廉潔過節(jié)的提醒，但在日常工作中，對(duì)黨的艱苦樸素的精神傳統(tǒng)發(fā)揚(yáng)還不夠，平常在用電用水、辦公耗材等細(xì)節(jié)方面，節(jié)約意識(shí)還不夠強(qiáng)，對(duì)分管科室工作人員的廉潔教育還不夠深入，沒有將黨的優(yōu)良作風(fēng)貫穿到工作各個(gè)環(huán)節(jié)。

(四)其他方面

1.落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任情況。一是思想觀念、思想意識(shí)存在偏差。對(duì)意識(shí)形態(tài)工作的重要性認(rèn)識(shí)不足，對(duì)習(xí)總書記關(guān)于意識(shí)形態(tài)的講話精神學(xué)習(xí)還不夠深入。二是分管范圍內(nèi)意識(shí)形態(tài)工作機(jī)制建立不夠健全。對(duì)意識(shí)形態(tài)工作缺乏深入研究和統(tǒng)一部署，缺乏組織性和指導(dǎo)性，任務(wù)交辦不夠明確，責(zé)任目標(biāo)夠不清晰。三是陣地建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。自己分管范圍內(nèi)和新聞媒體的聯(lián)系運(yùn)用還不夠充分，宣傳教育、引導(dǎo)群眾的作用不能充分發(fā)揮。

2.利用名貴特產(chǎn)類特殊資源謀取私利問題自查自糾情況。已開展自查自糾，無此類現(xiàn)象。

二、產(chǎn)生問題的原因

(一)理論武裝還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠

一是總是忙于工作事務(wù)，覺得沒有時(shí)間學(xué)習(xí)，有時(shí)看不進(jìn)去、深不下去，不能做到深研細(xì)讀、入腦入心、吃透精神實(shí)質(zhì)，導(dǎo)致對(duì)政策理論的掌握理解膚淺，不深不透。二是對(duì)黨的最新理論成果學(xué)習(xí)不深入、不系統(tǒng)，理解把握的不夠全面，在主觀上放松了自己對(duì)政治理論學(xué)習(xí)的要求。三是對(duì)黨的重大理論與實(shí)踐問題，有時(shí)候沒有做到先學(xué)先用、真學(xué)真用。在實(shí)踐中，遇到一些困惑時(shí)難以從理論上找到依據(jù)，缺乏理論對(duì)實(shí)踐的指導(dǎo)。

(二)黨性鍛煉有所松懈

總覺得受黨教育多年，有較高的政治覺悟，黨性修養(yǎng)也會(huì)隨著提升，不知不覺中在對(duì)保持黨員先進(jìn)性、純潔性的更高追求有所松懈，有時(shí)以日常事務(wù)性工作代替了經(jīng)常性的黨性鍛煉。黨內(nèi)政治生活堅(jiān)持的不夠好，自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力就會(huì)減弱，各種問題就會(huì)趁機(jī)滋生。

(三)宗旨觀念不夠牢固

一是部署謀劃工作中，沒有牢固堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，有些工作聽取群眾意見不夠，停留在下幾次基層、與群眾談幾次心、開幾次座談會(huì)層面上，沒有真正和群眾打成一片。二是有時(shí)也調(diào)查了也研究了，但成果出來之后，因?yàn)橥菩欣щy多或推行成本大，沒有及時(shí)付諸實(shí)踐。三是在為民服務(wù)上，常常局限于自己的工作職責(zé)，沒有時(shí)刻把群眾當(dāng)親人，努力解決好人民群眾牽腸掛肚的一些問題。

(四)抓思想教育不夠重視

一是思想上認(rèn)識(shí)不足，以為在基層，抓工作是主要的，各級(jí)的安排部署都要基層來落實(shí)，都體現(xiàn)在具體工作上，因而重視工作落實(shí)，忽視了思想教育，缺乏深入細(xì)致的思想工作。二是宣傳交流較少，召開辦公室會(huì)議也多是安排具體工作，涉及思想教育方面很少;有時(shí)與班子成員、單位科室負(fù)責(zé)人溝通交流，也多是注重具體工作安排、任務(wù)進(jìn)度、存在問題、困難等方面，很少涉及思想層面的溝通、交流。三是剖析教育較少，對(duì)一些因工作失誤、失職等原因受到處理的干部，只是簡單的進(jìn)行組織處分、紀(jì)律處分，沒有很好的進(jìn)行思想原因剖析和深刻思想交流，使他們從思想上認(rèn)識(shí)到錯(cuò)誤。

三、今后努力方向及整改措施

1、進(jìn)一步強(qiáng)化政治學(xué)習(xí)，堅(jiān)定理想信念。學(xué)政治理論、學(xué)業(yè)務(wù)知識(shí)、學(xué)工作方法,通過持之以恒的理論學(xué)習(xí)提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,以解決思想和工作中存在的實(shí)際問題為出發(fā)點(diǎn)，以改進(jìn)自己的工作作風(fēng)和工作方式、提高工作成效為落腳點(diǎn)，從思想上改變自己，從行動(dòng)上改變自己，自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，空固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，建立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，切實(shí)筑牢思想防線，切實(shí)提高思想理論水平。

2、牢固樹立為民服務(wù)的宗旨意識(shí)。更加自覺地增強(qiáng)群眾觀念、執(zhí)行好群眾路線，自覺落實(shí)為民務(wù)實(shí)清廉要求，牢固樹立群眾觀點(diǎn)，要做到心里裝著群眾、感情貼近群眾、行動(dòng)走進(jìn)群眾。

3、增強(qiáng)拒腐防變能力，時(shí)刻體現(xiàn)共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。加強(qiáng)道德修養(yǎng)，追求積極向上的生活情趣，做到自重、自警、自省、自勵(lì)，自覺與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭，樹立高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。牢固地樹立為黨為人民無私奉獻(xiàn)的精神，把個(gè)人的追求融入黨的事業(yè)之中，堅(jiān)持人民的利益第一，堅(jiān)持黨的事業(yè)第一，堅(jiān)持個(gè)人利益無條件服從集體利益、國家利益?？思悍罟?，廉潔勤政，遵紀(jì)守法，正確對(duì)待權(quán)力，保持思想道德的純潔性、先進(jìn)性。解放思想，實(shí)事求是。

4、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。共產(chǎn)黨員應(yīng)該把維護(hù)和實(shí)踐人民的利益放在首位。我要把個(gè)人的追求融入黨的事業(yè)之中，堅(jiān)持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一。樹立無私奉獻(xiàn)和艱苦奮斗的精神，深入實(shí)際，聯(lián)系群眾，傾聽群眾意見，想群眾之所想，急群眾之所急，講團(tuán)結(jié)，講奉獻(xiàn)，傳遞正能量，從政治、全局的高度認(rèn)識(shí)事物，不斷完善和提高自己，腳踏實(shí)地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服務(wù)水平。

【民主生活會(huì)發(fā)言稿范文】

一、個(gè)人事項(xiàng)報(bào)告

本人出生農(nóng)村，父母均務(wù)農(nóng)，妻子現(xiàn)為***鄉(xiāng)政府干部，育有一子，現(xiàn)為學(xué)齡前兒童。

二、對(duì)xxx案的反思

xxx嚴(yán)重違紀(jì)違法問題給黨和人民的事業(yè)造成重大損失，社會(huì)影響極其惡劣。縱觀榮案及涉案人員違紀(jì)案，重要誘因在于沒有嚴(yán)以自律，導(dǎo)致特權(quán)思想作祟;沒有管好“身邊人”，導(dǎo)致親屬前臺(tái)干政;損害了社會(huì)公正，污染政治生態(tài)。

三、對(duì)照檢查自己，存在問題

1、在理想信念方面。一是理想信念有所弱化。對(duì)上級(jí)的重大決策、重要部署沒有花足夠的時(shí)間理解，存在認(rèn)識(shí)不深、理解不透的問題。二是學(xué)習(xí)不夠自覺。自覺主動(dòng)抽時(shí)間靜下心來學(xué)習(xí)比較少，一年到頭讀不了幾本書，就連單位定的黨報(bào)黨刊看的都不多。遇到問題只是上網(wǎng)查查理論、政策。三是宗旨意識(shí)淡化。有事不關(guān)己、多一事不如少一事的錯(cuò)誤思想，下村時(shí)看到不是自己分管的工作沒能及時(shí)去管、去問。

2、在政治紀(jì)律政治規(guī)矩方面。一是政治覺悟不夠高。習(xí)慣于把自己當(dāng)成是政府方面干部，認(rèn)為黨建黨規(guī)是黨委的工作，謀劃工作時(shí)融入不夠。二是對(duì)全局的考慮不周到。局限于主要領(lǐng)導(dǎo)布置什么做什么，對(duì)全局性的工作，深入思考比較少，好的建議也不多。三是工作勇氣有所缺乏。在推動(dòng)工作時(shí)打不開黑面，主觀上有不想得罪人，怕得罪人的心理。

3、在作風(fēng)方面。一是對(duì)工作的要求不高。自己布置的工作任務(wù)，有時(shí)說說了事，缺乏“緊抓不放、一抓到底”的態(tài)度，影響了工作效果。二是對(duì)自己的要求不嚴(yán)。沒有把工作當(dāng)作事業(yè)來經(jīng)營，而是把它認(rèn)為是謀生手段，是一種無奈的選擇，不干不行，在黨員干部中沒有樹立起模范形象。

4、在擔(dān)當(dāng)作為方面。對(duì)一些重點(diǎn)工作，難度大的工作，不愿意積極主動(dòng)地承擔(dān)，擔(dān)當(dāng)意識(shí)不強(qiáng)。例如自己分管的計(jì)劃生育工作想的辦法不多，協(xié)管的工業(yè)園項(xiàng)目主動(dòng)請纓較少，這都是謀事不實(shí)、少擔(dān)當(dāng)?shù)木唧w表現(xiàn)。

5、在組織生活方面。對(duì)分管的辦公室管理松散，沒有嚴(yán)格按照“五日工作法”組織人員開會(huì)和學(xué)習(xí)。在做決策時(shí)，一般只聽取辦公室主任的意見，缺少征求其他成員的意見，在如何發(fā)揮辦公室集體智慧方面還做得不好。

6、在從嚴(yán)治黨方面。對(duì)黨建工作關(guān)心少、謀劃少、抓得少、露面少，對(duì)所駐村的黨建工作落實(shí)失之于寬。對(duì)分管線上“從嚴(yán)治黨”習(xí)慣于傳達(dá)上級(jí)精神，缺少制度性的規(guī)范，“從嚴(yán)治黨”的思想沒有得到真正貫徹落實(shí)。

四、產(chǎn)生問題的主要原因

1、政治理論武裝不到位。對(duì)政治任務(wù)理解不到位，對(duì)當(dāng)前高壓反腐顯得敏感性不強(qiáng)的問題，認(rèn)為只要做好自己，確保自己不涉及即可，沒有及時(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到上級(jí)黨組織的安排部署上。

2、進(jìn)取精神和擔(dān)當(dāng)意識(shí)缺乏。對(duì)工作麻木不仁，習(xí)慣于按部就班，循規(guī)蹈矩，推一下動(dòng)一下;好人主義思想多，堅(jiān)持原則少;對(duì)困難的工作存在消極守?cái)?，無所作為，得過且過，奉獻(xiàn)精神淡化。

3、率先垂范做得不夠。領(lǐng)導(dǎo)帶好頭，群眾才能有勁頭。在實(shí)際工作和生活中，不能做到事事做表率、事事搞帶頭，有時(shí)明知應(yīng)該帶頭，卻以這樣那樣的理由作了退縮。

4、宗旨意識(shí)淡薄，服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)。對(duì)群眾疾苦的感受不直接不深刻，不善于把貫徹中央、省市縣委決策與充分體現(xiàn)群眾意愿緊密結(jié)合起來。

五、努力方向及整改措施

1、努力方向。在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，按照“兩學(xué)一做”要求，在尋找差距認(rèn)清自我中接受教育，獲得提高。秉持真心實(shí)意服務(wù)群眾的宗旨，時(shí)刻檢視自我、端正心態(tài)，才能做到身正不怕影子斜。堅(jiān)持為民務(wù)實(shí)清廉，始終把群眾的利益放在第一位，實(shí)實(shí)在在為群眾辦實(shí)事。

2、整改措施。一要在學(xué)習(xí)上帶頭。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)和掌握習(xí)近平同志“兩學(xué)一做”論述等作為理論學(xué)習(xí)的重點(diǎn)，提高政治敏銳性和鑒別力。二要在聽取群眾意見上帶頭。尤其是有利于工作的意見，用群眾的批判照鏡子。三要在解決問題上帶頭。以真抓實(shí)干的作風(fēng)，把落實(shí)群眾反映的每一件事作為一種責(zé)任，切實(shí)按照“兩學(xué)一做”要求，切實(shí)把群眾的每一件事辦好。

總之，基層工作是一份清貧瑣碎的工作，做好這一項(xiàng)工作需要不厭其煩，需要保持一個(gè)平衡和平靜的心態(tài)，用寬容的心善待群眾，以真情服務(wù)群眾，努力做政治合格、執(zhí)行紀(jì)律合格、品德合格、發(fā)揮作用合格的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，讓人民群眾充分感受到政府的溫暖。

【民主生活會(huì)發(fā)言稿范文】

按照交通運(yùn)輸廳機(jī)關(guān)委員會(huì)的要求。現(xiàn)將本人思想作風(fēng)建設(shè)，學(xué)習(xí)和工作作風(fēng)方面存在的問題。認(rèn)真對(duì)照自己平時(shí)的實(shí)際工作及思想動(dòng)態(tài)，遵循實(shí)事求是的原則，查找問題，深刻剖析，認(rèn)真思考，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，開始自我批評(píng)并明確下一步努力的方向。結(jié)合一年來工作中存在的狀況向領(lǐng)導(dǎo)和同事作一簡要匯報(bào)。

一、認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)馬克思、列寧主義，毛澤東思想，鄧小平理論，“三個(gè)代表”重要思想，科學(xué)發(fā)展觀，習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，在學(xué)懂、弄通、作實(shí)上下功夫，牢固樹立，政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí);堅(jiān)定道理自信，理論自信，制度自信，文化自信;做到個(gè)人服從黨的組織、少數(shù)服從多數(shù)、下級(jí)組織服從上級(jí)組織、全黨各個(gè)組織和全體黨員服從黨的全國代表大會(huì)和中央委員會(huì)，解決維護(hù)總書記在黨中央和全黨的核心地位，維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)自覺在思想上政治上、行動(dòng)上同習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

二、認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和上級(jí)黨委決議、決定，帶頭堅(jiān)持請示報(bào)告制度，工作中的重大問題及時(shí)請示報(bào)告。臨時(shí)處置突發(fā)情況后及時(shí)的報(bào)告，個(gè)人的有關(guān)事項(xiàng)按規(guī)定、按程序向黨組織請示報(bào)告。

三、對(duì)黨忠誠、對(duì)黨組織講實(shí)話、講真話，不當(dāng)兩面派，不做“兩面人”，不搞當(dāng)面一套背后一套，不在工作中報(bào)喜不報(bào)憂、報(bào)功不報(bào)過?？倳洀?qiáng)調(diào)“從嚴(yán)治黨根本的就是要使全黨各級(jí)組織和全體黨員干部都按照黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則和黨的各項(xiàng)規(guī)定辦事”。在工作和生活中，始終能夠自覺遵守黨的政治紀(jì)律、服從黨的安排、聽從黨的指揮，維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)，堅(jiān)持黨的基本理論和基本路線。在思想上、政治上、行動(dòng)上同黨中央決策部署和上級(jí)黨委決議決定保持一致。時(shí)刻將自己融入到黨的組織之中按照黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己。始終信念堅(jiān)定、勤勉履職。做到任何時(shí)候，政治信仰不變、政治立場不變、政治方向不變。

四、擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)、攻堅(jiān)克難、不回避矛盾，以釘子精神抓落實(shí)，履行全面從嚴(yán)治黨的責(zé)任和義務(wù)，旗幟鮮明地批評(píng)和糾正自己所在部門的違規(guī)違紀(jì)行為。以身作則、嚴(yán)格要求、自省自警自勵(lì)，時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格約束自己，正確對(duì)待個(gè)人得失，不計(jì)名利、不圖虛名，全心全意做好本職工作。

五、糾正“四風(fēng)”不止步，針對(duì)形式主義、官僚主義頑癥，擺表現(xiàn)、找差距、抓住主要矛盾，特別要查找解決表態(tài)多、調(diào)門高、行動(dòng)少、落實(shí)差等突出問題，身體力行，帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)。

六、嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則，堅(jiān)決反對(duì)特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象，注重家庭、家教、家風(fēng)，帶頭落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神，通過學(xué)習(xí)爭取在政治上、思想上、作風(fēng)上以黨章的規(guī)程嚴(yán)格要求自己，永葆一名黨員的先進(jìn)性、純潔性爭做嚴(yán)守政治紀(jì)律遵守政治規(guī)矩，在黨言黨在黨為黨，面對(duì)錯(cuò)綜復(fù)雜的情況，作為黨員必須時(shí)刻保持清醒的頭腦多學(xué)習(xí)、多思考、多深入，做到腦清、嚴(yán)明、行規(guī)。

七、開展批評(píng)與自我批評(píng)，是保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的有力武器，弘揚(yáng)黨內(nèi)正氣，增進(jìn)黨的團(tuán)結(jié)的有效手段，是抵制各種不良風(fēng)氣的黨員隊(duì)伍思想侵蝕的重要形成。自身存在問題及原因分析：一是思想解放程度不夠，存在著黨員意識(shí)、宗旨意識(shí)、憂患意識(shí)淡薄問題，思想思維方法受條條框框束縛太多，按部就班遇到實(shí)際問題的不敢闖、不敢試、破解發(fā)展難題的辦法不多，在困難和矛盾面前，缺乏開放性，思想解放仍停留在口頭上，真正用解放思想思維眼光，反應(yīng)不敏銳。二是把握機(jī)遇能力不夠。突出表現(xiàn)在思維層次低，運(yùn)用現(xiàn)代理論指示分析和處理問題能力差，缺乏可持續(xù)長期眼光。三是改革創(chuàng)新意識(shí)不濃，主動(dòng)性工作能力不強(qiáng)，工作不夠細(xì)致深入，解決問題不及時(shí)，對(duì)新的工作任務(wù)中所遇到的困難盡力克服的積極性不高。四是學(xué)習(xí)知識(shí)鉆研業(yè)務(wù)精神缺乏，對(duì)公路工程新技術(shù)新工藝的業(yè)務(wù)鉆研有所松懈，在日常工作中學(xué)習(xí)氣氛不濃。

八、改進(jìn)措施：夯實(shí)理論基礎(chǔ)，理論的模糊必然導(dǎo)致行動(dòng)上的盲目、政治上的先進(jìn)源于理論上的堅(jiān)定，而理論上的堅(jiān)定必須要靠系統(tǒng)地刻苦學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想并堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的原則，認(rèn)真掌握其理論精髓科學(xué)地運(yùn)用實(shí)際。加強(qiáng)黨性鍛煉：作為一名黨員首先準(zhǔn)確定位自己。自己的言談舉止應(yīng)與黨員這一職務(wù)相稱，要嚴(yán)格要求自己做到：大事講原則、小節(jié)要檢點(diǎn)，不虛張聲勢，不故作姿態(tài)，不嘩眾取寵，以樸實(shí)的作風(fēng)，出色的成績塑造自己的黨員形象。正確對(duì)待苦與樂樹立以苦為樂，以干為榮的崇高思想境界。勇于開拓苦干實(shí)干，自覺接受艱苦環(huán)境復(fù)雜環(huán)境的磨煉。正確對(duì)待和利用正確的人生觀、價(jià)值觀處理個(gè)人利益與黨的利益，局部利益與整體利益的關(guān)系。正確對(duì)待工作艱辛、生活清苦的問題，自覺抵制拜金主義、享樂主義、形式主義和個(gè)人極端主意的侵蝕，認(rèn)真擺正自己的坐標(biāo)，不為私利所動(dòng)，不為金錢利誘，不為享樂所惑，視黨和人民利益重如山，踏踏實(shí)實(shí)做事，默默無聞奉獻(xiàn)。自覺接受監(jiān)督：作為一名黨員干部自身學(xué)習(xí)和修養(yǎng)是必要的，但必須接受群眾監(jiān)督，按照法律規(guī)范自己的行為，按照黨員干部的有關(guān)規(guī)定加強(qiáng)自身修養(yǎng)，不斷凈化自己的心靈，排除各種思想雜念和干擾尊重自己的人格，珍惜自己的名譽(yù)，從而達(dá)到增強(qiáng)黨性，完善自我，提高素質(zhì)，讓自己真正作為一個(gè)高尚純潔的黨員干部。

【民主生活會(huì)發(fā)言稿范文】

根據(jù)計(jì)劃安排和民主生活會(huì)要求，我認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，認(rèn)真聽取了單位同志對(duì)我個(gè)人提出的意見建議，個(gè)人對(duì)黨的認(rèn)識(shí)發(fā)生了新的變化，讓我切身感到了這項(xiàng)活動(dòng)的重大意義和重要作用。下面我將個(gè)人剖析情況匯報(bào)如下：

一、存在的主要問題

(一)、理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)深入。通過對(duì)黨章黨規(guī)和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的學(xué)習(xí)，本人的理論素養(yǎng)得到進(jìn)一步提升，但存在對(duì)理論精髓把握得還不夠精準(zhǔn)，領(lǐng)悟得還不夠透徹的問題，學(xué)習(xí)上還缺乏自覺性和主動(dòng)性，零打碎敲多、系統(tǒng)學(xué)習(xí)少，理論水平和思維層次提升受限。存在為了完成任務(wù)和工作而學(xué)習(xí)的現(xiàn)象，在把學(xué)習(xí)內(nèi)化為行動(dòng)、轉(zhuǎn)化為成果方面還有較大不足。

(二)、能力素質(zhì)不夠全面過硬。工作中，我堅(jiān)持把提高素質(zhì)、增強(qiáng)本領(lǐng)作為重要任務(wù)抓緊抓好，也取得了一定的進(jìn)步，但與崗位任職需求還存在一定差距。對(duì)工作缺乏主動(dòng)籌劃和思考，大多數(shù)情況下只是為了完成任務(wù)而工作，有時(shí)工作標(biāo)準(zhǔn)不高，缺乏深鉆細(xì)研、精益求精的精神勁兒，對(duì)自己分管外的工作學(xué)習(xí)不夠，儲(chǔ)備不足。

(三)、作風(fēng)紀(jì)律不夠扎實(shí)嚴(yán)禁。本人能夠嚴(yán)守政治紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度，但對(duì)身邊的一些違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象還存在睜一只眼閉一只眼的情況。對(duì)于身邊有損黨的威信的言行，雖沒有參與評(píng)論，沒有聽信傳播，但也沒有堅(jiān)決抵制和反對(duì)。這暴露出自己愛黨、護(hù)黨意識(shí)還需進(jìn)一步增強(qiáng)。

二、存在問題的主要原因

(一)、學(xué)習(xí)理論的刻苦度還不夠深。對(duì)黨的創(chuàng)新理論沒有沉底精心的學(xué)習(xí)研究，對(duì)習(xí)主席系列重要講話的豐富內(nèi)涵認(rèn)識(shí)不透、思考不深，沒有真正把學(xué)習(xí)作為第一要?jiǎng)?wù)和第一需要，致使自身的理性思維、辯證思維、創(chuàng)新思維的層次還不夠高。

(二)、對(duì)工作標(biāo)準(zhǔn)的要求還不夠?？傆X得現(xiàn)有的理論知識(shí)、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)?zāi)軌驖M足現(xiàn)在的工作需要，沒有以長遠(yuǎn)的眼光來看待問題，在一定程度上安于現(xiàn)狀，滿足于“還可以”，“差不多”，缺乏精益求精的韌勁兒和更進(jìn)一步的勇氣。

(三)、嚴(yán)格自律的意識(shí)還不強(qiáng)。自我約束的觀念有所淡化，吃苦意識(shí)有所弱化，沒有時(shí)刻以一名合格共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，存在只要整體“過得去”就行的消極思想。

三、下一步改進(jìn)措施

(一)、加強(qiáng)思想改造，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)。通過深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)和總書記系列講話精神，進(jìn)一步增強(qiáng)理論素養(yǎng)和思想定力，提高政治敏銳性和政治鑒別力，切實(shí)把推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化要求內(nèi)化于心、外化于行。

(二)、聚焦本職工作，提高履職能力。通過理論上先學(xué)一步、在業(yè)務(wù)上更精一層，不斷提高自己的工作能力和業(yè)務(wù)水平。對(duì)工作不打折扣、不做選擇、不搞變通，高質(zhì)量完成上級(jí)分配的各項(xiàng)任務(wù)。

(三)改進(jìn)工作作風(fēng)，加強(qiáng)自我約束。進(jìn)一步加強(qiáng)自我約束，戒除懶惰思維，摒棄消極觀念，不斷自我凈化、自我完善、自我革新，加強(qiáng)細(xì)節(jié)修養(yǎng)，持之以恒改進(jìn)生活作風(fēng)。

以上是我的個(gè)人檢查和努力方向，不足之處，還請大家批評(píng)、指正。