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理論培訓策劃書

時間:2019-05-15 16:09:43下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《理論培訓策劃書》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《理論培訓策劃書》。

第一篇:理論培訓策劃書

“青馬工程·菁英訓練營”第四次理論培訓策劃書 為了加強大學生思想道德素質,提高政治理論修養,堅持理論聯系實際,宣傳和實踐馬列主義、毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系,在校園內倡導一種學習理論、塑造思想、升華精神的風氣,推動大學生開展各種理論學習與社會實踐活動,培養大學生良好的思想政治理論素養、堅定馬克思主義信仰,三峽大學理學院“青馬工程·菁英訓練營”組織第四次理論培訓。

活動時間:

2011年11月10日(周四)下午3:00—5:00

活動地點:

理科樓L-2620

活動對象:

理學院“青馬工程·菁英訓練營”全體學員

理學院全體學生會成員

活動內容:

1、當前時政熱點解讀

主講老師:校黨委宣傳部部長

2、第三次理論學習頒獎。

主辦單位:理學院團委

承辦單位:青年馬克思主義學社

活動前期準備:

1、活動策劃方案的制作負責人:,11月3日完成;

2、社團活動申報負責人:陳力,11月7日完成;

3、教室申請、會場布置負責人:,11月7日完成;

4、活動宣傳及宣傳單張貼負責人:,11月7日完成;

5、邀請嘉賓并制作席簽負責人:,11月7日完成;

6、會議主持人(需要寫主持稿)負責人:,11月7日完成。

活動流程:

1、主持人介紹到場嘉賓;

2、主持人介紹本次活動意義;

3、邀請主講人進行講座;

4、第三次活動頒獎儀式;

5、活動結束。

活動前,由賀小剛負責簽到;活動過程中,由陳力負責圖片新聞的采集;活動結束后,由吳麗琴對活動進行總結報道,并撰寫新聞稿上交相關部門。

動后期工作:

1、11月10日晚9:30,由青馬社社長組織召開青馬社理事會成員會議,大家對此次活動進行總結,吸取好的活動經驗,改進不足,以便在今后的活動中辦得更好。

活動注意事項:

1、參加本次活動成員需在14:40之前進場;

2、參加本次活動的學員需帶學員證、筆和筆記本,做好學習記錄;

3、簽到時,嚴格簽到(學員需帶學員證);

4、若有事不能參加本次活動的學員,應提前一天上交請假條,假條必須為青馬社專用請假條;

5、對表現積極地學員做記載,對于學習活動中表現積極的學員,青馬社相關部門將如實記錄,學員學習情況的記錄將作為期末評優的重要參考。

共青團三峽大學理學院委員會

青年馬克思主義學社

2011年11月7日

第二篇:理論沙龍策劃書

——理論沙龍策劃書——

——社研會理論部——2010.10.2整體實施方案

目錄

活動主題................1

活動目的及意義……..........2

活動背景………………………………...3

活動準備................4

活動流程………………………………...5

資源需要................6

活動預算………………………………...7

活動的SWOT分析.............8

一.活動主題:理論沙龍

二.活動目的及意義:以論壇的形式在社研會內部對世界時事、政治形勢、人文經濟、社會民生等作分析研究,對共同感興趣的問題進行探討、切磋、評論,以提高同學們的社會責任感、民族使命感和政治敏銳力,同時可以逐步深化知識,加深對知識理解能力,相互取長補短。

三.活動背景

四.活動準備

10月10號:通知各部具體活動流程,并確定各部門代表的國家

1.10月10號—10月16號:收集好題目

2.10月10號—10月16號:弄好宣傳板

3.10月18號:借教室

4.10月20號:搬出宣傳板

五.活動流程

第一環節:

1、人員入場

2、活動開始,主持人發言。播放ppt引出本次沙龍主題

3、介紹到場嘉賓,并向同學們介紹本次活動的流程 第二環節:

1、播放有關時事短片

2、有請各國代表上臺發言發表看法(5分鐘以內并伴有

PPT)

3、每個代表團可以向其他代表團提問(每個代表團提問一

次)注:本環節評為會根據各代表團具體表現打分(組要依據是各隊看法、PPT效果、提問和回答問題的質量)

第三環節:知識競答

1、第一輪:獨闖奇關(個人必答題)

(1)每題1分,每位選手1題,答題時間不超過20秒,答對加分,答錯不扣分

(2)不允許討論

2、第二輪:共渡險關(團隊必答題)

(1)每題2分,答對加分,答錯不扣分,每隊3題。

(2)答錯的題目其他隊可以搶答,答對加2分,答錯不扣分。

(3)若選手答不出可以求助本單位的智囊團,答對一題加一分,答錯扣一分

(4)選手之間可以討論,每題的答題時間不得超過30秒。

3、第三輪:爭分奪秒(團隊搶答題)

(1)每題2分,答對加2分,每題的答題總時間不能超過10秒。

(2)答錯、超時或犯規 不扣分,但將喪失下一題的搶答機會。

(3)共10道選擇題,如果出現平局,可通過增加搶答題,決出最后名次。

第四環節:頒獎。

在第二環節分別評出最佳優勝獎、最具潛力獎、最佳評論獎、最佳團隊獎、最具人氣獎、最具魅力獎。在第三環節按各隊分數排出名次。分別頒發獎項。

六、資源需要

1.人力需要

第一組: 主持人—2人

第二組:制作PPT——3人

第三組:借教室——1人

第四組:禮儀——2人

第五組:計分員——3人

第六組:簽到——1人

第七組:布置會場——4人

第八組:參賽人員---5人(第一隊2人,第二隊3人)全體人員:收集題目

2.物力資源

a.宣傳板:由小組同學設計完成(有宣傳部協助完成)

七、活動預算

1.礦泉水10瓶…………………10元

2.獎狀9張……………………27元

八.活動的SWOT分析

(1)優勢(Strength)

(1.1)很多大學生對時事比較感興趣,同學積極性較高(1.2)同學都希望表達自己的觀點

(1.3)此活動操作難度小,需要資源單一,風險較小。(1.4)社團可調配資源比較充分。

(2)劣勢(Weakness)

(2.1)這是我們部第一期理論沙龍,沒有舉辦經驗,大一新干事沒有組織和參加過活動,并且對PPT等制作不熟練。

(3)機會(Opportunity)

(4)威脅(threaten)

(4.1)題目難度較難把握

(4.2)可能會出現冷場現象

第三篇:理論培訓總結

理論培訓總結

今年我參加了xx市為期兩個月的“xx工程”骨干教師培訓班學習。我在“xx工程”前一階段的理論學習到今天也就告一段落了,總的來說,這為期一個月的理論培訓內容豐富,形式多樣,有各級教育專家的專題講座,有市內一線教師的專題講座,有學員圍繞專題進行的各種論壇,也有學員的互動討論。回首這一階段的學習,既有觀念上的洗禮,也有理論上的提高,既有知識上的積淀,也有教學技巧的增長。真是一次收獲豐厚的學習,也是促進我教學上不斷成長的學習啊。

人的進步也許懸于一念之間,只在剎那一刻擦出的火花。從表面上看,這樣的培訓仿佛并不能從根本上解決什么問題,而且很辛苦。每天培訓的時間很長,從早晨八點開始到下午四點半才結束,對于我們家遠的老師每天來回真的很辛苦??墒墙o我們培訓的老師大多經驗豐富并有一定的理論高度。因而那點體力上的辛苦就因精神上的快樂而沖淡得毫無蹤影了?!皢柷堑们迦缭S,為有源頭活水來?!敝挥型饨绫迫说拇猴L,清澈的流泉,飛速的火車,才能帶給人本質上的革命,才能帶出脫胎換骨的變化。

同時對我來說這次培訓,也有深遠的意義。首先,它讓我撞入了一種求學的氛圍。不學習就要落后,不進步就得淘汰,要在教育這塊土地上尋到自己的一畝三分地,學習是唯一的路!在培訓班上,各位學員思維活躍,團結互助,開放而又嚴肅,競爭而又寬容,形成了良好的學習氛圍。我改變了以往心理上的惰性,不斷搜集教育信息,學習教育理論,增長專業知識。其次,這樣的培訓也給我帶來了一種機遇。要知道,不是每一朵花都能迎風怒放,不是每一塊金子都有機會閃光。我是幸運的,這次培訓活動,不但使我發掘出了自己的一點價值和長處,也給了我一個鍛煉自己的平臺,并使我結識了很多同行,為我今后在教學上的拼搏打下了基礎。我發現,這次培訓后,我“臉皮更厚”了,不會在任何場合因害怕表現不好而局促,我會因有機會展現自己而高興。從這個意義上說,我在班上應該屬于小有收獲的一類吧。第三,這樣的培訓當然更讓我發現了自己的許多不足,培訓班上的老師和學員都是“x”光視線,在他們的解剖下,每一個坦然的人都能認識到自己的不足,都能找到今后努力的方向。常聽人說,人生得一知己足矣。我得如此之多的良師益友,該是一種更幸福的事吧。路漫漫其修遠兮,吾將有更大的空間去上下左右而求索了!

就在這一念之間,我感受到了培訓帶給自己的變化。沒有一成不變的輝煌,任何一個人要趕上時代的步伐,都要永無止境地學習,永不停息地實踐!

在這一個月的理論學習中,我保持了全勤,做到了積極參與活動,積極參與討論,按時完成作業,我渡過了忙碌而又充實的一個月學習生活。當現在回頭想想這一個月的培訓時光真令人回味無窮。

其實培訓只是一個手段,培訓只是一個開端,對于培訓給予的清泉,我要讓它細水長流。我知道,“骨干”這一稱謂帶給人的不會有太多的榮譽,卻有無盡的責任。懸語文教育之重任于肩,那該是何等沉重,無論將來我會不會有幸加入這一行列,我都會銘記這段“骨干”培訓的日子,我自信,我將因此而振作精神,在教育天地中走得更寬,更遠。

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xxxx年x月,我從中南大學建筑系畢業,工作至今已有三年了。畢業后我沒有選擇繼續在校深造,因為我深知,建筑學既是一門實踐科學,又是一門社會科學,只有進入社會、投入實踐,才能將專業知識真正造福于人們。

xxxx年x月,我從中南大學建筑系畢業,工作至今已有三年了。畢業后我沒有選擇繼續在校深造,因為我深知,建筑學既是一門實踐科學,又是一門社會科學,只有進入社會、投入實踐,才能將專業知識真正造福于人們。

有幸的是我順利進入了上海市機電設計研究院這個具有深厚積淀,又煥發朝氣的著名大型設計院。三年來,在工程實踐中,在許多前輩的指導和幫助下,我的專業水平和工作能力取得了很大進步。表現在以下方面:

xxxx年x月,我從中南大學建筑系畢業,工作至今已有三年了。畢業后我沒有選擇繼續在校深造,因為我深知,建筑學既是一門實踐科學,又是一門社會科學,只有進入社會、投入實踐,才能將專業知識真正造福于人們。

第一,這些項目具有完整性。

如大連西門子傳感器工廠新建項目、上海大眾技術中心辦公樓改建項目、常州華盛天龍有限公司新建廠區項目、飛洋倉儲大型物流庫等項目,我都是從方案投標或委托階段就開始介入,經歷過對方案設計的推敲比選、與業主的溝通、初步設計的審批、相關專業的協調、施工圖的嚴謹以及施工階段的現場配合,我對建筑設計與建造的過程有了深刻的認識。建筑設計不是紙上談兵,而是一個連貫的,需要集體參與的生產工作,要完成一個好作品,應協調好設計與其他學科,以及經濟、社會、人際等多方面因素的相互關系。因為各種外在因素的影響,建筑從方案構思到付諸實施,勢必要經歷一輪又一輪的修改與完善,經歷了這些相對完整的工程實踐,我了解到并學習了如何在現實的框架中最大程度的把握住建筑的品質,這需要有專業知識的積累,又需要耐心與細致的配合,這也正是一個建筑師精力投放最集中的地方。

第二,是這些項目具有一定的復雜性。

來到機電院之初,我先進入了浦東分院綜合所,主要從事工業建筑的設計。工業建筑因其使用功能與性質的特殊性、專業性與嚴格性,而成為對設計要求很高的建筑設計類型。工業建筑設計應重點考慮幾個方面內容:1.生產工藝主要流程和基地周邊的情況;2.處理好各種流線的關系,包括人流路線、貨流路線等;3.新穎富有現代感的造型立面設計;把握空間感和人性化;4.造價經濟因素。工業建筑的工程實踐對我之后從事其它類型的建筑設計有很大的幫助,讓我在設計過程中養成分析與邏輯思考的習慣,讓我能從建筑更本質的需求中去挖掘設計要素,更讓我懂得建筑設計中應充分體現對使用人群的理解與愛護。

在業務能力方面,經過三年的實踐與磨練,我已由一個初出象牙塔的青澀學子成長為一名具備專業素質的職業建筑師。建筑專業是一個龍頭專業,建筑設計工作影響到各配合專業的工作,因此建筑師應具有良好的協調能力、組織能力與控制能力,同時這些能力應有深厚的專業功底作基礎。

進入設計院初期,我在前輩們的帶領之下參與設計了大連西門子傳感器工廠新建項目、煙臺匯眾新建項目、上海造幣廠改造等項目,這些項目已先后建成并投入使用。接著在常州華盛天龍有限公司新建廠區項目中我擔任了主要設計人,從方案階段到目前即將完工,我一直配合主師負責協調組織工作。獲得業主的認可與贊揚,是我職業生涯中又一新的高度。在2010年面臨任務多、建筑專業人手少的困難下,我帶領我們設計小組其他年輕同事經常加班、不畏辛苦、走在項目前面做好方案,為以后施工圖階段打好基礎。

三年的實踐工作,還培養了我嚴謹認真、吃苦耐勞、不畏艱難的職業精神與職業責任感,設計院的工作作風也培養了我良好的服務精神與團隊協作精神,這些都是成為一名合格的職業建筑師所不能缺乏的品質。在理論方面,我利用業余時間閱讀了一些建筑專業和其它相關專業的書籍,由此對實踐工作進行指導與反思。建筑是社會生活形態的空間語言。它反映了時代的社會形態、生活方式、社會審美取向,以及世界觀等信息。而這些內容都需要有相應的專業批評,對建設水準、建筑水平、產品品質、環境效果,及職業道德的培育和社會引導等方面做出必要的評判和剖析,同時也達到建構與提升建筑理論的目的。因此,建筑理論應與建筑實踐產生互動才有真正的價值。

以上工作經歷是我職業生涯的良好開端,今后我將更為堅定踏實的工作,努力進取。就以一句千古的唱吟作為我的結語: “路漫漫,其修遠,吾將上下而求索”。查閱更多 建筑師個人小結

電子商務畢業設計總結教師進修總結個人業務進修總結醫師進修總結醫生進修總結手術室進修總結腦外科進修總結康復科進修總結

這次畢業設計讓我更加熟悉了從理論到實踐的跨越。從當初的查閱圖書,到現在的網站成功運行,這中間有很多值得回味的地方。記得去年暑假在學校呆的時候,偶爾對php這門語言產生了濃厚興趣,下決心要自己嘗試著去學習。可是,剛開始就碰到了釘子,當時學校里沒有幾個學生,我就去圖書館借閱查資料,就apache服務器的安裝就占用了我一周的時間,到最后才恍然大悟,其實就是一個端口的配置問題我沒有搞懂。

人們總是對剛接觸的事情記憶猶新,我也不例外。記得專科的時候,我選擇了delphi語言作為自己與計算機的交流媒介,當時好奇的心理不亞于我對php的興趣。我本以為我學好了這門計算機編程語言就擁有了全世界,可是隨著視野的不斷開闊,課程的不斷更新,我慢慢了解了懂得一門語言真的是冰山一角,在計算機的世界里,只要你有興趣,總會有太多的新奇吸引著你。

做事情有時候是不需要理由的。對于office辦公軟件,我就是如此。我不喜歡看小說,就在兩個假期里把word研究了一遍,真的發現word的功能很強大。由于??茣r候偏重的是軟件設計,我只好利用課余時間來學習自己感興趣的平面設計方面的知識。專升本之后,班級的事情變化太快,讓我一時之間很難接受,而且學的知識偏重硬件,我又不太感興趣,沒有學會什么就荒廢了很多時間,倒是對健康知識了解了不少,也算是慰藉一下自己本科空虛的心靈吧。

這次的設計,從選題到實現,幾乎都是自己獨立完成的。從前臺網頁設計的實現,到后臺代碼的編輯,我用到的軟件主要有word、photoshop、fireworks、dreamweaver、apache、mysql、powerdesigner等,并首次運用php語言,開發了這個簡單的在線招聘網站。在系統的開發過程中,多門以前感覺很抽象的課程,如軟件工程、數據庫原理、面向對象程序設計等變得清晰起來,強烈地感覺到這幾門理論課程在實踐中的重要性。

整個過程中,從需求分析到設計、編碼、測試,我都力求規范化和文檔化,努力讓自己以前學的知識運用到本網站的開發中,盡量保證整個系統的開發進度和質量,順利完成這次的畢業設計,為自己的大學生涯畫上一個完美的句號。

不過,在系統開發過程中,好多知識都是隨學隨用,就增加了很多不必要的麻煩。比如說:一個網頁中的表單不能相互嵌套,php關于中文亂碼的處理,數據庫的安全性問題,框架的使用等。雖說這些都會消耗系統開發的時間,但在老師、同學以及自己的不斷努力下,不怕麻煩,不怕重復,當克服了這些問題之后,我會感覺到自己的知識在一點一滴地積累,不知不覺中增加。

雖然很多錯誤被克服了,但是系統中難免還有很多不足之處,希望各位評委老師和同學給予指正與建議。

我相信,只要肯鉆研,只要擠時間,一切自己想要的知識都可以掌握。

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在學校的精心安排下和實訓老師的認真指導下,xx級電子商務畢業實訓接近了尾聲,從xx年4月6號到xx年6月2號為期一個月左右的時間,讓我們再一次學到更多更實用的知識。實訓的內容和任務也在我們組的努力和付出艱辛的汗水后,得到了回報,我們組在規定的時間里完成了blog系統設計,同時也得到了老師認可心中無比的激動。作為項目組長的我,不僅在此項目中學到了技能,更重要的是學到一種團隊精神,一種分享收獲的喜悅,一個小組一個團隊要有統一的目標,統一的意見,和一個優秀的領導人,這樣才能更有效的完成我們前進中遇到的難題和困難。從學校走向社會,首要面臨的問題便是角色轉換的問題。從一個學生轉化為一個單位人,在思想的層面上,必須認識到二者的社會角色之間存在著較大的差異。學生時代只是單純的學習知識,而社會實踐則意味著繼續學習,并將知識應用于實踐,學生時代可以自己選擇交往的對象,而社會人則更多地被他人所選擇。諸此種種的差異。不勝枚舉。但僅僅在思想的層面上認識到這一點還是不夠的,而是必須在實際的工作和生活中潛心體會,并自覺的進行這種角色的轉換。

還記得實訓一開始我就比較高興和興奮因為自己可以利用自己所學的知識做自己想做的事情,開發一個自己喜歡的項目blog系統設計,于是找了幾個有相同愛好的朋友一起組成小組開始了我們的畢業設計,我便接受了組長職位,我們商量了之后,選擇了在我的提議下我們選擇了設計來作為我們的畢業實訓項目,作為我們小組我們當然想如何在項目小組中脫穎而出成為一支優秀小組,這其中非常重要的一點就是我們必須統一目標。所以一開始我們組就統一了目標制定了一個詳細的計劃出來,在短短的5周25天時間里將項目分解,和組員自身掌握知識的情況做了統計調查之后,由大家商量和推薦任務負責人。分配了每個組員的工作,每個組員有了自己的目標,隊員做起來就比較有目的,要不這樣最后也只能剩下幾個人在做。造成資源的浪費和不能充分利用,所以通過一天的時間分配好每個人的目標進度,和具體計劃完成的時間。在確保工程質量的同時,把握工程的進度十分重要,并要及時的和老師溝通聯系。得到老師的幫助是完成這次任務的一個重要保證,下面是我此次項目的具體安排:

時間安排:

將選題確定下來,并將項目分為:頁面設計.功能設計.與數據庫連接3大版塊。

根據畢業選題,寫出人均一份。

收集網站資源,如所需的圖片和程序相關資料

將前臺功能和后臺數據庫處理連接。

測試blog系統的功能和軟件在運行中的bug。

工作進程:

在項目制作中難免會有時間安排上的沖突所以我決定留出多余的2天時間來彌補這個問題,同時事實也證明了我的判斷是正確的。這次其中有組員因為在找工作,所以公司讓他去面試,這樣就占用了我們事先安排的時間,所以這次在出現特殊情況下,我們也保證了項目的整體進度,確保質量的基礎和按期完成工作是十分重要的,如何才能按工作進度完成工作,而又能減少加班加點是在項目中時時都要考慮的問題。工程進度太趕,加班加點的工作容易造成隊員疲勞作業而影響工作質量;進度太慢,又會影響完成時間。所以要做合理的工作分配。

在我們小組中,每個成員都有其善長的一方面,有善長技術的,也有十分細心善長測試的和熟悉頁面設計的。

所以在完成這個項目的進度過程中,遇到的困難都能及時的解決也同時感謝老師的熱心幫助。本blog系統網站采用sql server數據庫。我們通過導入,或者手工輸入等方式將數據錄入數據庫中.數據在數據庫中一表的方式存放,數據項之間存在約束關系,而多個數據表之間以某種方式聯系在一起,這就形成了基于表間關系的關系性數據庫.關系型數據庫,以用戶定義的某種方式組織和維護數據,便于數據的管理,完整性檢測,提供快速有效的信息檢索和查詢更改等等.asp.net可完全利用.net架構的強大,安全,高效的平臺特性。asp.net是運行在服務器后端編譯后的普通語言運行時代碼,運行時早綁定,即時編譯,本地優化,緩存服務,零安裝配置,基于運行時代碼受管與驗證的安全機制等都為asp.net帶來卓越的性能。

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愛崗敬業是從教者的職責,教師要有豐富的學識和較高的技能才能勝任教師這一工作。從教中,我嚴格遵守要求,認真落實課程計劃,落實教學常規,現就將自己的進修工作情況總結如下:

一、加強學習,提高思想認識,樹立新的理念

1、緊緊圍繞學習新課程,構建新課程,嘗試新教法的目標,不斷更新教學觀念。注重把學習新課程標準與構建新理念有機的結合起來,以全新的素質結構接受新一輪課程改革浪潮的“洗禮”。

2、通過學習新的,使自己逐步領會到“一切為了人的發展”的教學理念。樹立了學生主體觀,貫徹了民主教學的思想,構建了一種民主和諧平等的新型師生關系,重視了學生獨立性,自主性的培養與發揮,收到了良好的效果。

二、教學工作

教學工作是學校各項工作的中心,也是檢驗一個教師工作成敗的關鍵。半年來,在堅持抓好新課程理念學習和應用的同時,我積極探索教育教學規律,充分運用學校現有的教育教學資源,大膽改革課堂教學,加大新型教學方法使用力度,取得了明顯效果,具體表現在:

發揮教師為主導的作用

1、備課深入細致。平時認真研究教材,多方參閱各種資料,力求深入理解教材,準確把握難重點。

2、注重課堂教學效果。針對低年級學生特點,以愉快式教學為主,不搞滿堂灌持以學生為主體,教師為主導、教學為主線,注重講練結合。

3、內外教學研討活動,不斷汲取他人的寶貴經驗,提高自己的教學水平。向經驗豐富的教師請教并經常在一起討論教學問題。本外出聽課4節,在校內聽課70節。在作業批改上,認真及時,力求做到全批全改,重在訂正,及時了解學生的學習情況,以便在輔導中做到有的放矢。

調動學生的積極性。

在教學中尊重孩子的不同興趣愛好,不同的生活感受和不同的表現形式,使他們形成自己不同的風格,不強求一律,讓學生在視、聽、觸覺中培養了創造性思維方式,變“要我學”為“我要學”,極大地活躍了課堂氣氛,相應提高了課堂教學效率。

好后進生轉化工作。

任何學生都會同時存在優點和缺點兩方面,后進生轉化成功與否,直接影響著全班學生的整體成績。

1、用發展眼光看學生。應當縱向地看到:后進生的今天比他的昨天好,即使不然,也應相信他的明天會比今天好。

2、因勢利導,化消極因素為積極因素。

首先 幫助后進生找到優、缺點,以發揚優點,克服缺點。其次以平常的心態對待:后進生也是孩子,厭惡、責罵只能適得其反,他們應該享有同其它學生同樣的平等和民主,也應該在稍有一點進步 時得到老師的肯定。真正做到曉之以理,動之以情。

三、輔助班主任工作

作為任課教師,對學生思想常抓不懈,經常與班主任溝通聯系,了解學生的學習情況,協同對學生進行學習目的教育,激發學習興趣,培養刻苦學習的意志,教會學習方法,學好各門功課,并掌握學生的課業負擔量。

今后我要進一步加強政治業務學習,努力提高素質,不斷更新觀念,發揚創新精神,使教學工作開展得越來越好。秉承我?!白ス芾怼⒅刭|量、創特色、打品牌”的總體工作目標要求,為加強業務學習進修,積極參加繼續教育,完善自我,全面提高業務素質和教育能力,以適應不斷深化的教育改革。本學期通過個人業務進修,有了一定的收獲,為有益今后的學習工作,特做如下總結。

一、師德修養

1、學習,提高自己的道德素養,參加了學校組織的學習,時時處處為人師表。

2、工作中,學以致用,愛崗敬業,愛校如家,愛生如子。沒有愛就沒有教育,以博大的胸懷,演繹人性的大愛。

3、能按時參加進修學習,根據自己的實際需要,自主學習,在教學中,不斷創新,營造良好的氛圍,培養學生學習美術的興趣,使之形成正確的情感態度個價值觀。培養創新意識、創新能力和創新精神。

二、學習內容與措施

1、信息技術與新課程整合

lntel teach to the future,是為信息技術在課堂上的有效應用而設計的。在此基礎上,根據美術學科特點,熟練的在課堂上播放課件,業余時間制作課件,用以展示課程相關的作品、范畫。把信息技術作為教與學的工具,有機結合到課程中去。使學生可以更好地利用信息技術提高學習水平。學習方法:利用網絡,以中文教育資源網站問依托,以為重點教材,學會在課堂教學中使用microsoft'excel。建立excel式學習檔案,并建立參賽作品連接,資源共享,師生互動。

2、學習內容:精讀了、。還學習了、、、等書目,并認真做了學習筆記。

三、個人業務提高

原來,是自己登講臺,去演繹從知識到技能演化過程。現在,要力求把每一種課型的呈現形式,全方位的考慮周全--引導學生學習的切入口--學習目標的確定--學習的方式--師生互動--生生互動--評價的依據和形式等,都要教給新人,并共同參與教育教學理論研究。北京朝陽醫院是一所集臨床、教學、科研、預防于一體的三級甲等綜合醫院。建于1958年,設病床1030張,衛生技術人員1600人,正副教授等高級醫務人員206人?!氨本┦泻粑⊙芯克?、“北京市臨床檢驗中心”、“世界衛生組織煙草或健康合作中心”、“中華醫學會高壓氧學會”、“首都醫科大學心血管疾病研究中心”和“首都醫科大學泌尿外研究所”均設于北京朝陽醫院。醫院年門診約120萬人次,每年收治住院患者xx0余人,實施大中型手術7000余例。除擁有相當數量級常規設備外,北京朝陽醫院還擁有當代最先進的診療設備。醫院現有41個臨床醫技科室、呼吸科、心臟中心、泌尿外科被北京衛生系統確立為重點優勢學科。急診ptca的數量居全國第一,射頻消融和冠狀動脈搭橋手術例數處于國內領先水平。

于今年的3月1日至5月31日我有幸被派往北京朝陽醫院ccu進修學習,為期3個月。此次進修的主要內容是:1.ccu的管理及相關制度,2.ccu病人的病情觀察,3.各種儀器的應用,現將相關的學習內容匯報如下:

朝陽醫院ccu室共有床位13張,護士24位,護工2名,床位與護士之比高達1:1.8,首先在人員配備上奠定了良好基礎,此外,ccu室的規章制度非常完善,除常規的制度之外,她們特別制定了搶救應急規程、轉科流程及危重病人外出檢查護理流程,在工作中,大家都會遵守各項規章制度完成自己的本職工作。

對于工作人員和病房的管理方面,更是要求嚴格。各種休假必須根據病人情況在排班允許的情況下才能準假,一切以工作為重,她們是一周排班制,分4人一組,共分5組,每天各班由各組組長分配病人,之后各自完成護理工作。護士長不定時進行護理質量檢查,每月必考基礎操作,以及各種儀器的使用。如有新的儀器設備全科組織學習,必須在最短的時間內學會操作和使用。其中①主動脈球囊反博儀②床旁血濾機③自動除顫儀。是我們學習的重點。

ccu的護理人員要求具有廣泛的醫學、護理基礎知識和熟練的臨床搶救及護理技術,并具有心電圖的基本知識,熟練掌握各種監護儀器的性能及使用方法。只要進入ccu的病人一律給予特級護理,實行24小時全面護理制,嚴密觀察病情,ccu的病人是不允許下床的,所有的活動都在床上,要保持床單位整潔有一定的難度,但在朝陽醫院ccu是看不見床單上有污漬的,絕對能做到隨時污染隨時更換,基礎護理很到位。

在cuu白天和晚上各配一名護工,主要完成生活護理,這樣可以減少護士的工作量,有更多的時間與病人交流。她們的宣教是穿插在操作過程中,沒有專門的宣教班,因為她們做完治療后其余的時間護士是呆在病房的,這時候護士就可以和病人進行交流同時完成宣教工作,效果也是很好的。在護理記錄方面,要求做了就要記錄,如有病情變化要詳細記錄。ccu有專門的探視制度,探視時間控制非常嚴格,這樣有利于病人休息,也不會影響醫生護士的工作。

朝陽醫院在北京是一所較大的醫院,她們競爭激烈工作壓力大,所以學習的氣氛也很濃厚,全院的講課幾乎每周都有,ccu也不例外,她們從護士長到年輕護士每周安排一人講課,內容不限,對于講課者是一種提高,聽課者是一種幫助,是集體進步的一種好方法。

在朝陽醫院ccu3個月的進修學習,讓我體會到與她們的差距,了解專業知識對于一個護士來說是多么的重要,自然產生一種壓力,對以后的工作有了目標和新的計劃,在此我要感謝領導給我這個外出學習的機會,我將學到的知識和新的護理觀念結合實際應用到我科的護理工作中,能更好的為病人服務。

根據進修后總結并結合本科室ccu的現狀提出以下建議:

一、從基本做起,當病人進入ccu后,為了之后的治療和護理工作不受影響,建議注意以下幾點:

1.更換病號服,首先進入ccu的患者均為危,急,重3種,為了有利于心電監護,心電圖,醫生診治以及病情變化是方便進行搶救,此舉尤為重要。

2.接好心電監護:有利于病情觀察,醫生能快速了解病人情況,及時用藥及處理。

3.建立輸液留置針,有利于搶救用藥,不處于被動狀態,可列為常規。

4.固定幾項常規化驗項目并給病人扎抽血留置針,便于每日抽血。

5.常規吸氧,不必等醫生醫囑,可穩定病人情緒,緩解癥狀。

6.積極配合醫生,搶救藥品、物品配備齊全,做到準確無誤,不延誤時間。

7.做到物品哪里拿取哪里放回,藥品隨時補充,便于急用。

二.制定相關的護理常規和ccu制度。

1.制定ccu室非手術病人的護理常規,按照心梗,心衰護理常規制定。

2.制定手術后病人的護理常規,以及各類手術的護理重點和注意事項。

3.制定ccu病人的嚴格交接班制度,內容要詳細。

4.培訓目前所有儀器的應用,細到每個鍵的具體用途,及心電監護的觀察重點,隨時復習,遇見不常見病歷及時組織學習。

5.強調交接班內容,做到不多記,不漏記,不重復記,用藥后必須記。

6.當班護士參加危重病人的醫生查房,了解當天的治療目的和護理要點,讓護理工作更完善。

7.在護理過程中遇到問題隨時請教,做到當天的問題當天解決,落實后要交班。

8.嚴肅認真,得到病人和家屬的信任,爭做到零投訴。

9.養成有問題隨時探討,隨時更新知識的習慣,讓??谱o士更專業。

10.護士長隨檢查,發現問題及時整改,有利于提高護士業務能力。

11.配備24h護工制,可減少護士基礎護理量,提高護理質量。三個月的進修學習生活對我來說是一種磨練,更是一種考驗。對于從來沒有離開過家人的關心,更是在工作之外沒有自主行動過的我來說,在這單獨生活中,我的收獲無疑是豐裕的。我感謝院領導和所有關心愛護我的人給我的這次難得機會!正是這次機會,使我的專業技術有了一定的提高,在此將我的學習體會與各位交流。

新疆醫科大學第一附屬醫院心血管專科醫院擁有心血管專用床位200張,設有冠心病科,起搏電生理科,高血壓科,心外科,干部心血管一科和二科,新疆起搏介入診療中心及心血管中心監護病房,心功能科,心臟超聲診斷科,共有醫護人員140多名。教授15人,副教授12人,享有國務院特殊津貼5人。該科的馬憶通和黃定主任是新疆著名的心血管專家,在他們的嚴格要求下科室學習氣氛濃郁而略帶緊張,每個人都利用業余時間不斷的學習、自考,參加全國各地舉辦的專題講座,兩位專家也不停的向大家匯報國內外心血管的最新技術和理論,感覺每個人都在拼命的學習。我有幸于在此科室學習,并學到了不少的知識。

心血管專科醫院是集醫療,教學,科研一體的醫院,技術力量雄厚,具有資深技術高超的著名專家及一批擁有豐富臨床經驗及博士學位的中青年學科帶頭人,心血管疾病診療水平在國內外居領先水平,心血管專業診療設備先進,齊全,擁有國際先進的innovxx心血管專用數字造影機,sonos5500多功能彩色超聲診斷儀,marguette紅導電生理儀,stockert射頻消融儀及搶救設備。

心血管??漆t院能完成心血管專業的急、難、疑病癥的診治。目前已開展急診及常規經皮冠狀動脈內成型術,非開胸的先心病介入封堵術如:心臟瓣膜狹窄經皮球囊擴張術,起搏器植入術,射頻消融術,屬國內先進水平。心包開窗術,先心病外科修補術,瓣膜置換術,冠狀動脈搭橋術居全疆首位。在高血壓的診治方面,已加入世界高血壓聯盟并與國際接軌,其診療水平已達國內先進水平。

在介入室學習,我感到很榮幸。帶教老師對我是無微不至的關懷。我剛到一個新科室很陌生。我的帶教老師詳細的給我介紹了環境,工作人員和工作流程,藥品物品擺放的位置,讓我更快的熟悉環境。每天早上,介入室的護士們都會主動提前30分鐘到崗,手術患者日漸增多,她們工作人員少,每天的工作量都很大,但她們分工合作,團結協作,使患者在手術期間得到最滿意的護理。我所在的三個月,沒有一個病員投訴,看到的都是掛滿墻壁的錦旗??剖翌I導很注重業務學習,會經常組織大家參加各種講座。也會由科室經驗豐富的醫師給大家講解介入的并發癥及預防,處理。使得她們在工作中表現出靈敏、鎮定和訓練有素。私下她們學習相關專業知識,遇到新問題大家一起討論學習新知識。在帶教老師的指導和自己的努力下我已經有能力處理一些手術過程中出現的緊急情況。

在科室工作時,能夠感覺到他們的自我保護意識非常強烈,對病患提出的各種疑問都能合理的解釋并明確告知病情發展及預后。在新疆醫科大學第一附屬醫院導管室學習期間,極大的開闊了我的視野,特別是他們濃厚的學習氣氛、探索精神,不斷激勵著我盡快地掌握新的理論知識及技術。

通過這次難得的學習機會,我對心血管介入術有了基本的了解?;氐焦ぷ鲘徫簧?,我要將我在醫學院見到的與我們的介入室所不同的地方以最好的選擇方法運用到工作中去,并把好的作風和經驗帶到工作中,以提高我們的工作質量。感謝院領導給我的這次進修學習機會,通過這次進修學習,在很大程度上開拓了我的眼界、增強了自己的業務能力,認清了我院與國內大型高級別醫院專業技術上存在的差距,明確了自己今后的學習發展方向,為今后的學習和業務技能培訓奠定了堅實的基礎。

解放軍總醫院是全軍規模最大的綜合性醫院,集醫療、保健、教學、科研于一體,是國家重要保健基地之一,負責中央、軍委和總部的醫療保健工作,承擔全軍各軍區、軍兵種疑難病的診治,醫院同時也收治來自全國的地方病人。全院共展開床位4000余張,共設臨床、醫技科室150余個。

醫院年門診量250萬人次,收容病人8萬多人次,開展各種手術近4萬例。同時,醫院每年開展多項新業務、新技術,形成了明顯的技術特色和優勢,使許多疑難病得到有效診治,許多復雜手術和重大搶救獲得成功,一些診斷治療技 術達到國際先進水平。

一、先進術的技術配合

在解放軍總醫院為期7個月的進修學習期間,在總醫院廣大醫生護士的關懷幫助下,順利完成了各組的輪轉工作。通過學習已能夠獨立完成骨科的四肢內固定、頸椎前后入路內固定、胸腰椎內固定、經皮低溫等離子消融髓核汽化術的手術配合;普外科的門腔分流、直腸癌根治、全胃切除、腹膜后腫瘤;胸外科的食道、肺手術以及食道三切口;神經外科的頸椎前后入路內固定、口鼻垂體瘤、腦膜瘤、頸動脈瘤夾閉、聽神經瘤切除術等大手術的手術配合。

二、先進儀器設備

此次前往解放軍總醫院進修學習,見到并親手操作了很多先進的儀器。例如超聲刀、溫毯機、回路電極、骨科和神經外科的導航系統、神經外科開顱電鉆和氣鉆、神經電刺激儀、快速消毒鍋、低溫消毒鍋、器械超聲清洗鍋、環氧乙烷消毒鍋。

總醫院手術室已經淘汰了戊二醛浸泡和甲醛重蒸兩次化學滅菌法,他們通常選擇高壓滅菌、環氧乙烷滅菌法、低溫滅菌法,所以消毒鍋的種類也很齊全、操作方便安全,既保證了器械滅菌要求,也大大節約了接臺手術的時間。神經組運用先進的導航系統配合手術,通過導航能夠準確的定位優勢可以判斷出占位病變的位置、大小、術中切除是否徹底,大大提高了手術質量。骨科在作脊椎內固定手術時使用導航系統可以幫助醫生判斷出釘子是否在錐體內,有無損傷神經等,增加了手術安全系數。

三、手術室的管理

解放軍總醫院的物流管理、人力資源管理、器械管理、高值物品的保管方面有很多值得我們學習借鑒的優點,科室印有收費項目明細表,每臺手術完畢由收費員統一查對、錄帳,當天費用當天結,杜絕了拖欠、漏費。器械時乎時負責第二天所有手術要用常規器械和特殊器械,還要保證急癥手術器械供應,手術完畢后負責清洗、保養器械并打包送消毒。總醫院對新進護士以及進修生的帶教上非常嚴格規范,由一名教學組長統一管理培訓。為避免進修人員杜絕盲目上臺,首先組織進修人員學習院內手術室的規章制度、工作流程,為進修人員的后期順利配合手術打下了堅實的基礎,每一項操作都是經過統一訓練,杜絕了手術中的個人習慣。采取一帶一的帶教方式,在這一過程中教員通過言傳身教,讓全體學員能夠了解每臺手術的配合過程,習慣術者的習慣,術中注意事項等,使全體學員獲益非淺。

四、個人淺談

通過進修期間的對比,發現我們與解放軍總醫院即存在差距也有我們的優勢。例如外院在手術通知單上會注明術中的手術體位、特殊用品、是否需要自體血回收儀表,病人有無特殊感染等以便于護士長安排手術;我院在器械清洗、保養消毒這一環節中做得非常細致,對于器械維護我院也做得非常到位,基本上杜絕了術中器械的罷工現象。

7個月的進修學習,在解放軍總醫院手術室廣大醫生護士的幫教和個人的積極主動學習,是的本人在理論知識以及專業技能上有了很大的提高,實現了既定的實習目標,圓滿完成了進修任務,贏得了帶教老師的好評。爭取在今后的工作中結合進修所得使本人工作得到進一步提高,同時將外院的先進管理理念和做法在我院進行落實發揚。

第四篇:理論培訓總結

今年我參加了xx市為期兩個月的“xx工程”骨干教師培訓班學習。我在“xx工程”前一階段的理論學習到今天也就告一段落了,總的來說,這為期一個月的理論培訓內容豐富,形式多樣,有各級教育專家的專題講座,有市內一線教師的專題講座,有學員圍繞專題進行的各種論壇,也有學員的互動討論?;厥走@一階段的學習,既有觀念上的洗禮,也有理論上的提高,既有知識上的積淀,也有教學技巧的增長。真是一次收獲豐厚的學習,也是促進我教學上不斷成長的學習啊。

人的進步也許懸于一念之間,只在剎那一刻擦出的火花。從表面上看,這樣的培訓仿佛并不能從根本上解決什么問題,而且很辛苦。每天培訓的時間很長,從早晨八點開始到下午四點半才結束,對于我們家遠的老師每天來回真的很辛苦。可是給我們培訓的老師大多經驗豐富并有一定的理論高度。因而那點體力上的辛苦就因精神上的快樂而沖淡得毫無蹤影了?!皢柷堑们迦缭S,為有源頭活水來?!敝挥型饨绫迫说拇猴L,清澈的流泉,飛速的火車,才能帶給人本質上的革命,才能帶出脫胎換骨的變化。

同時對我來說這次培訓,也有深遠的意義。首先,它讓我撞入了一種求學的氛圍。不學習就要落后,不進步就得淘汰,要在教育這塊土地上尋到自己的一畝三分地,學習是唯一的路!在培訓班上,各位學員思維活躍,團結互助,開放而又嚴肅,競爭而又寬容,形成了良好的學習氛圍。我改變了以往心理上的惰性,不斷搜集教育信息,學習教育理論,增長專業知識。其次,這樣的培訓也給我帶來了一種機遇。要知道,不是每一朵花都能迎風怒放,不是每一塊金子都有機會閃光。我是幸運的,這次培訓活動,不但使我發掘出了自己的一點價值和長處,也給了我一個鍛煉自己的平臺,并使我結識了很多同行,為我今后在教學上的拼搏打下了基礎。我發現,這次培訓后,我“臉皮更厚”了,不會在任何場合因害怕表現不好而局促,我會因有機會展現自己而高興。從這個意義上說,我在班上應該屬于小有收獲的一類吧。第三,這樣的培訓當然更讓我發現了自己的許多不足,培訓班上的老師和學員都是“x”光視線,在他們的解剖下,每一個坦然的人都能認識到自己的不足,都能找到今后努力的方向。常聽人說,人生得一知己足矣。我得如此之多的良師益友,該是一種更幸福的事吧。路漫漫其修遠兮,吾將有更大的空間去上下左右而求索了!

就在這一念之間,我感受到了培訓帶給自己的變化。沒有一成不變的輝煌,任何一個人要趕上時代的步伐,都要永無止境地學習,永不停息地實踐!

在這一個月的理論學習中,我保持了全勤,做到了積極參與活動,積極參與討論,按時完成作業,我渡過了忙碌而又充實的一個月學習生活。當現在回頭想想這一個月的培訓時光真令人回味無窮。

其實培訓只是一個手段,培訓只是一個開端,對于培訓給予的清泉,我要讓它細水長流。我知道,“骨干”這一稱謂帶給人的不會有太多的榮譽,卻有無盡的責任。懸語文教育之重任于肩,那該是何等沉重,無論將來我會不會有幸加入這一行列,我都會銘記這段“骨干”培訓的日子,我自信,我將因此而振作精神,在教育天地中走得更寬,更遠。

第五篇:理論培訓總結

今年我參加了xx市為期兩個月的“xx工程”骨干教師培訓班學習。我在“xx工程”前一階段的理論學習到今天也就告一段落了,總的來說,這為期一個月的理論培訓內容豐富,形式多樣,有各級教育專家的專題講座,有市內一線教師的專題講座,有學員圍繞專題進行的各種論壇,也有學員的互動討論?;厥走@一階段的學習,既有觀念上的洗禮,也有理論上的提高,既有知識上的積淀,也有教學技巧的增長。真是一次收獲豐厚的學習,也是促進我教學上不斷成長的學習啊。

人的進步也許懸于一念之間,只在剎那一刻擦出的火花。從表面上看,這樣的培訓仿佛并不能從根本上解決什么問題,而且很辛苦。每天培訓的時間很長,從早晨八點開始到下午四點半才結束,對于我們家遠的老師每天來回真的很辛苦??墒墙o我們培訓的老師大多經驗豐富并有一定的理論高度。因而那點體力上的辛苦就因精神上的快樂而沖淡得毫無蹤影了。“問渠那得清如許,為有源頭活水來?!敝挥型饨绫迫说拇猴L,清澈的流泉,飛速的火車,才能帶給人本質上的革命,才能帶出脫胎換骨的變化。

同時對我來說這次培訓,也有深遠的意義。首先,它讓我撞入了一種求學的氛圍。不學習就要落后,不進步就得淘汰,要在教育這塊土地上尋到自己的一畝三分地,學習是唯一的路!在培訓班上,各位學員思維活躍,團結互助,開放而又嚴肅,競爭而又寬容,形成了良好的學習氛圍。我改變了以往心理上的惰性,不斷搜集教育信息,學習教育理論,增長專業知識。其次,這樣的培訓也給我帶來了一種機遇。要知道,不是每一朵花都能迎風怒放,不是每一塊金子都有機會閃光。我是幸運的,這次培訓活動,不但使我發掘出了自己的一點價值和長處,也給了我一個鍛煉自己的平臺,并使我結識了很多同行,為我今后在教學上的拼搏打下了基礎。我發現,這次培訓后,我“臉皮更厚”了,不會在任何場合因害怕表現不好而局促,我會因有機會展現自己而高興。從這個意義上說,我在班上應該屬于小有收獲的一類吧。第三,這樣的培訓當然更讓我發現了自己的許多不足,培訓班上的老師和學員都是“x”光視線,在他們的解剖下,每一個坦然的人都能認識到自己的不足,都能找到今后努力的方向。常聽人說,人生得一知己足矣。我得如此之多的良師益友,該是一種更幸福的事吧。路漫漫其修遠兮,吾將有更大的空間去上下左右而求索了!

就在這一念之間,我感受到了培訓帶給自己的變化。沒有一成不變的輝煌,任何一個人要趕上時代的步伐,都要永無止境地學習,永不停息地實踐!

在這一個月的理論學習中,我保持了全勤,做到了積極參與活動,積極參與討論,按時完成作業,我渡過了忙碌而又充實的一個月學習生活。當現在回頭想想這一個月的培訓時光真令人回味無窮。

其實培訓只是一個手段,培訓只是一個開端,對于培訓給予的清泉,我要讓它細水長流。我知道,“骨干”這一稱謂帶給人的不會有太多的榮譽,卻有無盡的責任。懸語文教育之重任于肩,那該是何等沉重,無論將來我會不會有幸加入這一行列,我都會銘記這段“骨干”培訓的日子,我自信,我將因此而振作精神,在教育天地中走得更寬,更遠。

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