第一篇：吉林大學“唐敖慶特聘教授、講座教授”招聘啟事

吉林大學“唐敖慶特聘教授、講座教授”招聘啟事

吉林大學是教育部直屬的一所學科門類齊全的重點綜合性大學，學科涵蓋哲學、經濟學、法學、教育學、文學、歷史學、理學、工學、農學、醫學、管理學、軍事學等全部12大門類；有本科專業122個，一級學科學位授權點28個，碩士學位授權點285個，博士學位授權點195個，博士后科研流動站30個；有一級學科國家重點學科4個，二級學科國家重點學科15個。眾多學科領域在國際上有重要影響并在國內處于領先地位，是我國目前辦學規模最大、學科門類齊全的高等學府。

為支持“985工程”科技創新平臺建設和哲學社會科學創新基地建設，結合我校重點學科與新興交叉學科建設需要，根據《吉林大學唐敖慶特聘教授、講座教授聘任及管理暫行辦法》，現面向國內外誠聘“唐敖慶特聘教授、講座教授”。熱忱歡迎海內外中青年杰出學者應聘。

一、招聘學科

在自然科學領域重點建設的基礎學科、重點學科和交叉學科中招聘唐敖慶特聘教授和講座教授。

二、應聘條件

1.特聘教授應聘條件

（1）熱愛中國，遵紀守法，科學道德高尚，學風嚴謹，為人正派；

（2）具有博士學位，在教學科研第一線工作，唐敖慶特聘教授年齡原則上在45周歲以下；特別突出和緊缺的人才，可適當放寬年齡要求；

（3）國內應聘者應擔任教授或其他相應職位，國外應聘者一般應擔當高水平大學助理教授及以上職位或其他相應職位；

（4）勝任主干課程講授任務；

（5）學術造詣高深，在科學研究方面取得國內外同行公認的重要成就；

（6）具有發展潛力，對本學科建設具有創新性構想和戰略性思維，具有帶領本學科在其前沿領域趕超或保持國際先進水平的能力；

（7）具有較強的團結協作、拼搏奉獻精神和相應的組織、管理、領導能力，善于培養青年人才，注重學術梯隊建設，能帶領一支創新團隊協同攻關；

（8）保證聘期內在我校每年工作9個月以上。

2.講座教授應聘條件

（1）熱愛中國，遵紀守法，科學道德高尚，學風嚴謹，為人正派；

（2）在教學科研第一線工作，國外應聘者一般應擔任高水平大學副教授及以上職位或其他相應職位，國內應聘者一般應擔任教授或其他相應職位；

（3）學術造詣高深，在國內外本學科領域具有重大影響，取得國際公認的重大成就；

（4）保證每年能在我校工作3個月，因特殊原因，最少不得低于2個月。

三、崗位待遇

1.特聘教授校內崗位津貼每年人民幣10萬元，同時享有學校按照國家有關規定提供的工資、保險、福利待遇。講座教授月薪人民幣1.5萬元，按實際工作月支付。

2.學校為唐敖慶特聘教授、講座教授配套科研經費為20-100萬元。所在學科將根據本學科建設情況確定本單位配套科研經費額度。

3.學校為特聘教授提供30萬元的購房補貼及5萬元安家費。講座教授在校期間學校為其安排臨時住所。

4.解決配偶工作，協助解決子女就學。

四、應聘材料

1．吉林大學“唐敖慶特聘教授、講座教授”申報表。

2．“唐敖慶特聘教授、講座教授”候選人附件材料一份（裝訂成一冊）。附件材料包括：

⑴ 附件材料目錄（須標注頁碼）；

⑵申報表中列舉的所有科研項目、獲獎及專利情況的證明復印件；

⑶ 5篇重要創新性論文的全文及其刊載雜志封面、目錄的復印件，以及申報表中列舉的其他代表性著作封面、目錄和論文首頁復印件；

⑷申報表中列舉的SCI、EI、SSCI、CSSCI收錄以及論文他引情況的證明（只需提供論文收錄及引用檢索報告，無需提供詳細檢索結果或列表）；⑸ 在國外任職或在國內擔任重要職務的任職證明；

⑹ 在國際學術會議上擔任職務的證明以及作大會報告、特邀報告的邀請信或通知復印件。

⑺對于申報表中不涵蓋的論文可以提供論文目錄。

第二篇：特聘教授講座教授

廈門大學“特聘教授、講座教授”聘任辦法

第一章 總 則

第一條 為加強我校高層次人才隊伍建設，吸引、遴選和匯聚一批具有國際領先水平和先進水平的學科帶頭人，培育一批優秀創新團隊，提升我校的創新能力和競爭實力，推進高水平大學建設，學校決定繼續設立長江學者、閩江學者和廈門大學特聘教授、講座教授崗位。根據教育部《“長江學者獎勵計劃”實施辦法》、福建省教育廳、財政廳《2010—2012年閩江學者獎勵計劃實施辦法》和《廈門大學“高層次創造性人才計劃”實施方案》等文件精神，制定本辦法。

第二條 本辦法適用于我校長江學者和閩江學者特聘教授、講座教授以及廈門大學特聘教授、講座教授的聘任。

第三條 特聘教授和講座教授實行崗位聘任制。堅持按需設崗，公開招聘，專家評審，擇優聘任，合同管理。

第四條 特聘教授聘期為5年，講座教授聘期為3年。

第五條 學校人才工作領導小組秘書組和人事處負責特聘教授和講座教授聘任的日常工作，科技處、社科處、教務處、研究生院和財務處等職能部門予以配合。

第二章 崗位設置

第六條 特聘教授崗位設置必須與國家科學研究規劃相結合，與“985工程”學科、平臺和基地及重點科研基地建設緊密結合，與我校重點學科和新興交叉學科建設相結合。

特聘教授崗位應明確重點突破的研究方向或研究任務。講座教授原則 上在設置特聘教授崗位的學科領域聘任。

第七條 學校每年根據教育部《“長江學者獎勵計劃”實施辦法》和福建省教育廳、財政廳確定的閩江學者特聘教授、講座教授招聘計劃及我校發展戰略目標、創新平臺、創新基地、重點科研基地和學科建設規劃，確定長江學者、閩江學者和廈門大學特聘教授、講座教授招聘崗位。

第八條 廈門大學特聘教授、講座教授在經濟學、化學、物理學、數學、文學等學科所設崗位分別命名為：王亞南經濟學特聘教授、講座教授，盧嘉錫化學特聘教授、講座教授，薩本棟物理學特聘教授、講座教授，陳景潤數學特聘教授、講座教授，林語堂文學特聘教授、講座教授。其他學科所設崗位直接以該學科名稱命名。

第三章 崗位職責

第九條 特聘教授職責：

1．講授本學科核心課程，指導青年教師和研究生；

2．正確把握本學科的發展方向，提出具有戰略性、前瞻性、創造性的研究構想，帶領本學科在其前沿領域趕超或保持國際先進水平；

3．面向國家重大戰略需求和國際科學與技術前沿，積極爭取并主持國家重大科研項目；在本學科領域開展原創性、重大理論與實踐問題研究和關鍵領域攻關，力爭取得重大標志性成果；

4．領導本學科學術梯隊建設，根據學科特點和學科發展需要，組建并帶領一支創新團隊進行教學科研工作；

5．推進本學科的國際合作與交流，積極爭取并主持本學科國際重大合作項目，提高本學科參與國際競爭能力。

第十條 講座教授職責：

1．開設本學科前沿領域的課程或講座，指導或協助指導青年教師和 研究生。

2．對本學科的發展方向和研究重點提供重要咨詢建議，促進本學科進入國際學術前沿。

3．面向國家重大戰略需求和國際科學與技術前沿，積極組建或參與組建一支具有國際先進水平的創新團隊。

4．積極推進本學科的國際合作與交流，領導或指導本學科進行國際重大合作項目研究，提高本學科參與國際競爭能力。

第四章 招聘條件

第十一條 特聘教授招聘條件：

1．嚴格遵守憲法與法律，熱愛中華人民共和國，忠誠于人民教育事業，自覺承擔教育者的社會責任，自覺踐行社會主義核心價值體系，具有高尚的道德情操和精神追求，模范遵守學術道德規范，能夠以良好的師表風范和人格修養影響社會、引領團隊、帶動學生。

2.具有跟蹤世界高等教育和科學技術發展趨勢、把握時代脈搏、引領社會先進科學文化、服務國家重大戰略需求的視野和能力。

3．符合廈門大學教師職務聘任條例中有關教授的要求。

4.申報當年1月1日，自然科學類、工程技術類人選原則上45周歲以下，人文社會科學類人選原則上50周歲以下（長江學者55周歲以下），特別突出和緊缺的人才，可適當放寬年齡要求。

5．國外應聘者應擔任高水平大學副教授及以上職位或其他相應職位，具有高深的學術造詣，在本研究領域有一定影響，在科學研究方面取得國內外同行公認的重要成就。國內（含校內）應聘者應為“973”首席科學家或相當課題負責人（不含子課題，下同）；或國家自然科學獎、國家科技進步獎、國家技術發明獎獲得者（一等獎限前2名，二等獎限前1名）； 或國家自然科學基金委創新研究群體帶頭人；或全國優秀博士論文指導教師;或國家杰出青年科學基金獲得者；或國家級教學名師；或國家社會科學基金重大項目負責人；或在科學研究方面取得國內外同行公認的重要成就的人才；或取得其他同等成就的人才。

6．具有發展潛力，對本學科建設具有創新性構想和戰略性思維，具有帶領本學科在其前沿領域趕超或保持國際先進水平、拓展國際科研合作與學術交流的能力。

7．具有較強的團結協作、拼搏奉獻精神和相應的組織、管理、領導能力，善于培養青年人才，注重學術梯隊建設，能帶領一支創新團隊協同攻關。

8．聘期內全職在廈門大學工作。

第十二條 講座教授招聘條件：

1．熱心為中華人民共和國服務，科學道德高尚，學風嚴謹。2．在國外教學科研第一線工作，一般應擔任高水平大學教授或其他相應職位；廈門大學講座教授同時面向國內高校招聘，但申請者須是國內高水平大學的著名教授。

3．學術造詣高深，在國際上本學科領域具有重大影響，取得國際公認的重大成就。

4．具有拓展本學科國際科研合作與學術交流的能力。5．保證聘期內每年在廈門大學工作2個月以上。

第五章 聘任程序

第十三條 特聘教授和講座教授的聘任程序： 1．公布設崗學科和招聘崗位，面向海內外公開招聘。

2．申請崗位所在學科的學科評議組對申請者的條件進行初審，確定送審對象。3．送審對象的申請材料送5位校外本學科領域學術造詣高深的知名專家評審，知名專家應為“985工程”、“211工程”高等學校或中科院科研院所或海外高等學校中的教授或研究員，申請長江學者和閩江學者崗位的須另送2位以上本校知名同行專家評審。有條件的學科應聘請海外著名同行專家參與評審。

凡半數以上評審專家認定不符合招聘條件或不予推薦的，不再進入下一道程序。

4．申請崗位所在學科的學科評議組召開會議，根據評審專家的評審意見和崗位招聘條件，進行評議。學科評議組成員以記名投票方式表明評議意見，評議意見分為優先推薦、一般推薦和不予推薦。

學科評議組必須有三分之二以上成員出席方可開會，申請者得到學科評議組超過二分之一與會成員推薦的，方可提請學院、研究院聘委會審議。學科評議組最高可按學校下達的申報崗位數的1:2推薦人選。

5．學院、研究院召開聘任委員會會議，根據評審專家的評審意見和學科評議組的評議意見進行審議，并以記名投票的方式進行表決，提出推薦或不推薦聘任人選的意見。

學院、研究院聘任委員會必須有三分之二以上成員出席方可開會；申請者獲得到會成員的三分之二以上同意票方為通過。學院、研究院按學校下達的申報崗位數的1:1向學校推薦擬聘人選。

6．學校人才工作領導小組秘書組對各學院、研究院推薦的擬聘人選進行審核，提出審核和推薦意見。

7．學校專業技術職務聘任委員會召開會議，對推薦人選進行審議，并以記名投票方式表決決定聘任人選。

學校專業技術職務聘任委員會必須有三分之二以上成員出席方可開會；申請者獲得到會成員的三分之二以上同意票方為通過。

經表決通過的推薦和擬聘人員名單在人事處網頁進行公示。8．校長與受聘閩江學者和廈門大學特聘教授、講座教授崗位人員簽訂特聘教授、講座教授聘任合同，對廈門大學特聘教授、講座教授受聘者頒發廈門大學特聘教授、講座教授證書；閩江學者聘任合同和工作任務書報福建省教育廳、財政廳備案，由福建省教育廳、財政廳授予閩江學者特聘教授、講座教授證書。

申請長江學者崗位的，按規定時間報送推薦材料到教育部。經評審通過后，校長與受聘人員簽訂長江學者特聘教授、講座教授聘任合同，聘任合同報教育部備案。教育部授予受聘者長江學者特聘教授、講座教授證書。

第六章 支持方式

第十四條 特聘教授除享受廈門大學教授同等工資及福利待遇外，長江學者特聘教授同時享受每年人民幣20萬元的工作津貼（長江學者特聘 教授獎金），首聘聘期內的長江學者特聘教授還享受學校提供的每年人民幣2.55萬元的廈門大學工作津貼；閩江學者特聘教授和廈門大學特聘教授同時享受每年人民幣15萬元的工作津貼（含閩江學者特聘教授獎金）。講座教授按在廈門大學工作時間享受每月人民幣3萬元的工作津貼（長江學者講座教授獎金或閩江學者講座教授獎金）。

第十五條 學校為特聘教授、講座教授提供良好的工作條件, 學院、研究院應為特聘教授、講座教授開展教學科研工作提供必要的支持條件。原則上，特聘教授的科研配套經費由所在的“985工程”學科、平臺和基地提供。

長江學者受聘者及校外人員應聘閩江學者和廈門大學特聘教授的受聘者，若需科研經費，可向所在的“985工程”學科、平臺和基地申請相應類別、相應額度的科研配套經費。

校內教師應聘閩江學者和廈門大學特聘教授的受聘者，其科研工作應 與所在的“985工程”學科、平臺和基地建設相結合，科研配套經費在“985工程”學科、平臺和基地建設經費中統籌安排。

第十六條 特聘教授科研配套經費的參考標準、申請辦法和下達方式：

1.參考標準

自然科學類、工程技術類科研配套經費分為60萬元、100萬元、150萬元、200萬元和200萬元以上5個額度標準；人文社會科學類科研配套經費分為30萬元和50萬元2個額度標準。

2.申請辦法

（1）申請者根據科研工作需要可申請相應類別、相應額度的科研配套經費。

（2）“985工程”學科、平臺和基地提供特聘教授科研配套經費的，申請者按照“985工程”學科、平臺和基地的有關規定進行申請。

（3）學校提供特聘教授科研配套經費的，申請者必須填寫特聘教授工作任務書，對科研配套經費進行預算，所在學院、研究院組織3～5位教授組成的專家組對申請者的工作任務和科研配套經費預算進行論證，形成書面推薦意見后遞交所在的學部。學部組織專家進行復核、簽署意見后將其送校科研管理部門和人事處審核。人事處匯總后報送校領導審批。

3.下達方式

根據申請者的工作計劃和科學研究進度，分期下達特聘教授科研配套經費。

第十七條 學校應為特聘教授、講座教授提供良好的生活條件。從校外招聘的特聘教授按學校引進高層次人才規定給予相應的安家費，允許其申請購買學校用于人才引進的住房一套或學校提供住房貨幣化補貼。講座教授在校工作期間，學校安排專家公寓住房供其居住，按照教師標準提供午餐補貼。第十八條 特聘教授、講座教授在聘期內研發高新技術、轉化科技成果、發展高新技術產業取得成就者，按照《國務院辦公廳轉發科技部等部門關于促進科技成果轉化的若干規定的通知》（國辦發?1999?29號）獲得有關產權收益。

第十九條 學校支持特聘教授、講座教授申請國家重大科研項目和國際重大合作項目，并通過項目牽引組建創新團隊。對其中優秀創新團隊，優先列入學校“創新團隊發展計劃”給予重點資助或推薦申報省部級“創新團隊發展計劃”。

第七章 管理辦法

第二十條 學校與特聘教授、講座教授通過簽訂聘任合同和工作任務書的辦法明確聘任雙方的責、權、利關系。特聘教授、講座教授在崗工作期間的科研成果按照國家有關知識產權法律、法規的規定執行。

第二十一條 特聘教授、講座教授實行聘期目標管理。特聘教授在聘期內免于教師職務的考核和聘期考核。

每年12月份，特聘教授、講座教授須對本的工作進行小結，提交書面小結報告。聘期結束時，特聘教授、講座教授須對聘期內的工作進行總結，提交書面總結報告。對于長江學者和閩江學者特聘教授、講座教授，按照教育部或福建省的有關規定進行管理，并向教育部或福建省報送相關材料。

第二十二條 學院、研究院于每年11月25日前將本學院、研究院聘任的特聘教授、講座教授實際在崗工作時間和履職情況向學校進行書面報告，學校每年11月底前就長江學者和閩江學者特聘教授、講座教授實際在崗工作時間和履職情況分別向教育部和福建省教育廳、財政廳進行書面報告。對于聘期內未能按規定時間到崗工作的特聘教授，學院、研究院應及時向學校進行書面報告。

第二十三條 對于在聘期內到崗工作時間不足的特聘教授，教育部、福建省或學校將撤消其特聘教授稱號，學校解除與其簽訂的聘任合同，停發其特聘教授工作津貼（長江學者、閩江學者特聘教授獎金）和工資及其他福利待遇，停止撥付特聘教授科研配套經費，同時追回已發放的特聘教授工作津貼（長江學者、閩江學者特聘教授獎金）和應追回的科研配套經費及工資和福利等待遇。

第二十四條 特聘教授、講座教授如有違反學術道德規范，或觸犯刑律，或在申報中有弄虛作假等行為的，教育部、福建省或學校將撤消其特聘教授、講座教授稱號，學校解除與其簽訂的聘任合同，停發其特聘教授、講座教授工作津貼（長江學者、閩江學者獎金）和工資及其他福利待遇，停止撥付科研配套經費，同時追回已發放的特聘教授、講座教授工作津貼（長江學者、閩江學者獎金）和應追回的科研配套經費及工資和福利等待遇。

第二十五條 特聘教授在聘期內一般不得擔任學校實質性領導職務（包括校級領導及學校有關職能部門負責人）或調離受聘崗位。對因特殊原因擔任領導職務或調離受聘崗位的特聘教授，學校將解除與其簽訂的特聘教授聘任合同，停發其特聘教授工作津貼（長江學者、閩江學者特聘教授獎金）。

第二十六條 具有國際領先水平的學科帶頭人或在聘期內取得重大標志性成果的優秀拔尖人才，在受聘的長江學者、閩江學者和廈門大學特聘教授、講座教授期滿結束后，經學校專業技術職務聘任委員會審議、批準后予以續聘。特聘教授續聘期間，不再提供特聘教授科研配套經費。

第二十七條 閩江學者和廈門大學特聘教授、講座教授在聘期內或聘期結束后，符合條件者可應聘長江學者特聘教授、講座教授。對聘期內由 閩江學者和廈門大學特聘教授改聘長江學者特聘教授的人員，經受聘者申請，按長江學者特聘教授科研配套經費標準補足科研經費額度，按長江學者標準提供工作津貼，其他支持條件不再重復提供;對聘期內由閩江學者和廈門大學講座教授改聘長江學者講座教授的人員，不再重復提供科研配套經費和其他支持條件；在聘期內從特聘教授轉聘講座教授的人員，其待遇和支持條件均改按講座教授的標準提供，原已撥付但尚未使用的科研配套經費須退還;對聘期結束后受聘長江學者特聘教授的人員，按長江學者標準提供工作津貼，經受聘者申請，按長江學者標準提供特聘教授科研配套經費。

第二十八條 對在任職期間做出重大成就的特聘教授，推薦參評“長江學者成就獎”；對于聘期結束取得突出成績的長江學者和閩江學者特聘教授、講座教授，推薦申報授予“榮譽長江學者”或“榮譽閩江學者”稱號。

第八章 附 則

第二十九條 本辦法中所稱“以上”及“以下”，均含其本數。第三十條 本辦法自發布之日起施行，《廈門大學“特聘教授、講座教授”聘任辦法》（廈大人?2005?5號）同時廢止。學校此前頒布的其他相關文件中規定與本辦法不一致的，以本辦法為準。

第三十一條 本辦法由學校人才工作領導小組秘書組負責解釋。

第三篇：2005長江學者特聘教授講座教授名單

2005長江學者特聘教授、講座教授名單

設崗學校

設崗學科

姓名

特聘/講座

北京大學

基礎數學

王長平

特聘

北京大學

計算機軟件與理論

梅

宏

特聘

北京大學

礦物學巖石學礦床學

張立飛

特聘

北京大學

免疫學

張

毓

特聘

北京大學

生理學及神經生物學

王世強

特聘

北京大學

有機化學

王劍波

特聘

北京大學

政治經濟學

劉

偉

特聘

北京大學

植物分子生物學

郭紅衛

特聘

北京大學

中國古代史

閻步克

特聘

北京大學

中國語言文學

陳平原

特聘

北京大學

地球化學

張有學

講座

北京大學

環境科學與工程

何玉山

講座

北京大學

教育經濟學

曾滿超

講座

北京大學

經濟學

加里·貝克爾

講座

北京大學

經濟學

約瑟夫·斯蒂格利茨

講座

北京大學

口腔醫學

施文元

講座

北京大學

社會學

李中清

講座

北京大學

生物信息學

龍漫遠

講座

北京大學

拓撲學

林曉松

講座

北京大學

微流技術

陳

勇

講座

北京大學

一般力學與力學基礎

陳關榮

講座

北京航空航天大學

材料加工工程

王華明

特聘

北京航空航天大學

航空宇航推進理論與工程

陶

智

特聘

北京航空航天大學

交通信息工程及控制

張

軍

特聘

北京航空航天大學

計算數學

湯

濤

講座

北京化工大學

材科加工工程

張立群

特聘

北京科技大學

材料物理與化學

姜

勇

特聘

北京科技大學

冶金物理化學

邢獻然

特聘

北京理工大學

動力機械工程

袁

荒

講座

北京林業大學

森林保護

駱有慶

特聘

北京林業大學

林木遺傳和生物技術

李百煉

講座

北京師范大學

理論化學動力學

邵久書

特聘

北京師范大學

拓撲學和微分幾何

唐梓洲

特聘

北京師范大學

中國語言文學

王一川

特聘

北京師范大學

資源藥物

龔

兵

講座

北京郵電大學

信號與信息處理

任福繼

講座

大連理工大學

環境科學與工程

全

燮

特聘

大連理工大學

精細化工

張淑芬

特聘

大連理工大學

材料科學與表面工程

姜

辛

講座

大連理工大學

能源化工

宋春山

講座

第三軍醫大學

免疫學

吳玉章

特聘

第四軍醫大學

內科學（消化）

劉

杰

特聘

電子科技大學

微電子與固體電子學

蔣亞東

特聘

電子科技大學

材料科學與工程

肖

強

講座

電子科技大學

電磁場與微波技術

柳清伙

講座

電子科技大學

通信與信息系統

李

燁

講座

東北大學

控制理論與控制工程

張化光

特聘

東北大學

礦物加工工程

劉炯天

特聘

東北大學

控制理論與控制工程

王

宏

講座

東北師范大學

細胞生物學

麻彤輝

特聘

東北師范大學

植物學

劉

寶

特聘

東北師范大學

遙感與地理信息系統

王野喬

講座

東南大學

通信與信息系統

王江舟

特聘

復旦大學

環境科學（大氣化學)

楊

新

特聘

復旦大學

人體解剖與組織胚胎學

張素春

特聘

復旦大學

同步輻射譜學

封東來

特聘

復旦大學

微電子學和固體電子學

張世理

特聘

復旦大學

藥物化學

阿拉斯太爾

特聘

復旦大學

運籌學與控制論

湯善健

特聘

復旦大學

政治學

林尚立

特聘

復旦大學

中國古典文獻學

張涌泉

特聘

復旦大學

發育生物學

韓

珉

講座

復旦大學

基礎數學

郁國樑

講座

復旦大學

基因組學

谷迅

講座

復旦大學

生物化學與分子生物學

袁鈞瑛

講座

復旦大學

生物有機化學

楊

丹

講座

復旦大學

新聞傳播學

陳韜文

講座

哈爾濱工業大學

材科學

赫曉東

特聘

哈爾濱工業大學

多功能材料物理與應用

曹文武

講座

哈爾濱工業大學

機械電子工程

李澤湘

講座

合肥工業大學

電力電子與電力傳動

張榴晨

講座

合肥工業大學

計算機應用技術

吳信東

講座

黑龍江中醫藥大學

中醫婦科學

司特勞斯·杰瑞

講座

湖南大學

微電子學與固體電子學

王太宏

特聘

湖南大學

車輛工程

楊金海

講座

湖南大學

分析化學

聶書明

講座

湖南大學

應用數學

桂長峰

講座

湖南師范大學

遺傳學

諾爾佛·博德曼

講座

華東師范大學

光學

張衛平

特聘

華東師范大學

中國哲學

楊國榮

特聘

華南理工大學

制漿造紙工程

肖惠寧

特聘

華南理工大學

控制理論與控制工程

謝立華

講座

華南農業大學

植物營養學

嚴小龍

特聘

華南農業大學

植物病理學

張煉輝

講座

華中科技大學

光電信息工程

劉

文

特聘

華中科技大學

熱能工程

徐明厚

特聘

華中科技大學

計算機系統結構

朱建剛

講座

華中科技大學

生物化學與分子生物學

王

擎

講座

華中科技大學

生物醫學光子學

汪立宏

講座

吉林大學

高分子化學與物理

馬於光

特聘

吉林大學

微電子學與固體電子學

孫洪波

特聘

江南大學

食品科學

熊幼翎

特聘

蘭州大學

敦煌學

寧

強

講座

蘭州大學

理論計算機科學

李

皓

講座

南方醫科大學

生物化學與分子生物學

盧坤平

講座

南京大學

材料物理與化學

陳延峰

特聘

南京大學

礦物學巖石學礦床學

徐夕生

特聘

南京大學

理論物理

王強華

特聘

南京大學

政治經濟學

范從來

特聘

南京大學

地球動力學

劉

勉

講座

南京大學

水文學及水資源

張東曉

講座

南京航空航天大學

工程力學

裘進浩

特聘

南開大學

動物學

董金堂

特聘

南開大學

光學

陳志剛

特聘

南開大學

無機化學

陳

軍

特聘

南開大學

應用數學

陳玡仰

特聘

南開大學

概率論

張土生

講座

南開大學

金融學

沈中華

講座

南開大學

實驗經濟學與公司治理

萊茵哈德·澤爾滕

講座

清華大學

供熱、供燃氣、通風及空調工程

楊旭東

特聘

清華大學

管理科學與工程

陳國青

特聘

清華大學

凝聚態物理

張廣銘

特聘

清華大學

社會學

景

軍

特聘

清華大學

生命科學

劉國松

特聘

清華大學

信息安全

王小云

特聘

清華大學

遺傳學

謝道新

特聘

清華大學

材料科學與工程

陳一葦

講座

清華大學

公共管理

托尼·賽奇

講座

清華大學

計算機科學與技術

姜

濤

講座

清華大學

粒子物理與原子核物理

黃煥中

講座

清華大學

納米材科化工

盧云蜂

講座

清華大學

生物物理學

吳

瑛

講座

清華大學

無機納米材料

楊培東

講座

清華大學

物理學

郗小星

講座

清華大學

信息與通信工程

李安國

講座

山東大學

化學

姜建壯

特聘

上海交通大學

船舶與海洋工程

馬

寧

特聘

上海交通大學

核科學與技術

程

旭

特聘

上海交通大學

植物學

楊洪全

特聘

上海交通大學

腫瘤病理生理學

陳國強

特聘

上海交通大學

草業科學

黃炳如

講座

上海交通大學

電氣工程

江曉東

講座

上海交通大學

高分子化學與物理

危

巖

講座

上海交通大學

控制理論與控制工程

林宗利

講座

上海交通大學

生物醫學工程

沈

潔

講座

上海交通大學

數學

楊

彤

講座

四川大學

比較文學

曹順慶

特聘

四川大學

綠色化學

馮小明

特聘

四川大學

重大疾病生物治療

辛洪波

特聘

四川大學

腫瘤學

孫曉峰

講座

天津大學

檢測技術與自動化裝置

閆

勇

講座

天津醫科大學

分子流行病學

俞

和

特聘

天津醫科大學

腎臟發育與腎臟疾病

邱猛生

講座

同濟大學

防災減災工程與防護工程

付公康

講座

武漢大學

地圖制圖學與地理信息工程

劉耀林

特聘

武漢大學

國際法學

曾令良

特聘

武漢大學

免疫學

譚錦泉

特聘

武漢大學

大地測量學與測量工程

葛茂榮

講座

武漢大學

基礎數學

黃孝軍

講座

武漢大學

控制理論與工程

夏小華

講座

武漢大學

生物化學及分子生物學

李國民

講座

西安交通大學

高電壓與絕緣技術

吳

鍇

特聘

西安交通大學

管理科學與工程

李

垣

特聘

西安交通大學

工程熱物理

王國祥

講座

西安交通大學

計算數學

陳掌星

講座

西安交通大學

控制科學與工程

李曉榕

講座

西北工業大學

材料學

成來飛

特聘

西北農林科技大學

食品科學

孟江洪

講座

西南財經大學

經濟學

甘

犁

講座

西南大學

特種經濟動物飼養

夏慶友

特聘

西交通大學

工商管理

賈建民

講座

廈門大學

公共管理

陳振明

特聘

廈門大學

海洋科學

王文雄

講座

燕山大學

控制科學與工程

關新平

特聘

浙江大學

光學工程

何建軍

特聘

浙江大學

機械電子工程

楊華勇

特聘

浙江大學

物理化學

唐睿康

特聘

浙江大學

巖土工程

陳云敏

特聘

浙江大學

植物病理學

周雪平

特聘

浙江大學

腫瘤學

王榮福

特聘

中國海洋大學

港口、海岸及近海工程

李華軍

特聘

中國科學技術大學

地球物理

倪四道

特聘

中國農業大學

細胞生物學

楊貞標

講座

中國人民大學

法學

王利明

特聘

中國人民大學

理論經濟學

楊瑞龍

特聘

中國人民大學

哲學

張

法

特聘

中國人民大學

農林經濟管理

黃宗智

講座

中國人民大學

物理學

張翼成講座

中國協和醫科大學

生物化學與分子生物學

蔣澄宇

特聘

中國醫科大學

皮膚病與性病學

魏華臣

講座

中南大學

材料學

熊

翔

特聘

中南大學

復雜機電裝備制造與控制

李涵雄

特聘

中南大學

軌道交通安全

田紅旗

特聘

中南大學

藥理學

謝

文

特聘

中南大學

控制理論與控制工程

瞿志華

講座

中山大學

地理信息科學與遙感

黎

夏

特聘

中山大學

凝聚態物理

湯子康

講座

中央財經大學

金融學

胡永泰

講座

中央音樂學院

作曲與作曲技術理論

陳

怡

講座

重慶大學

礦業工程

楊春和

特聘

第四篇：吉林大學匡亞明特聘教授、講座教授聘任及管理暫行辦法

吉林大學匡亞明特聘教授、講座教授聘任及管理暫行辦法

為加強我校高層次人才隊伍建設，吸引、遴選和造就一批具有國內國際領先水平的學科帶頭人，學校決定制定以吉林大學原校長、著名思想理論家、教育家匡亞明教授名字命名的匡亞明特聘教授（以下簡稱特聘教授）和匡亞明講座教授（以下簡稱講座教授）聘任及管理暫行辦法。

一、聘任范圍

學校在哲學社會科學領域重點建設的基礎學科、重點學科和交叉學科中招聘特聘教授和講座教授。凡符合條件的海內外人士均可應聘。

二、崗位職責 1.特聘教授的職責

⑴講授本學科主干課程，指導研究生；

⑵正確把握本學科的發展方向，提出具有戰略性、前瞻性、創造性的研究構想，帶領本學科在前沿領域趕超或保持國際領先水平；

⑶面向國家經濟、社會發展重大戰略需求和國際哲學社會科學研究前沿，積極爭取并主持國家重大項目研究；在本學科領域做出系統性、創造性的學術成就和理論貢獻，力爭取得重大標志性成果；

⑷領導本學科學術梯隊建設，根據學科特點和學科發展需要，組建并帶領團隊進行教學科研工作。

2.講座教授的職責

⑴開設本學科前沿領域的課程或講座，指導研究生； ⑵對本學科的發展方向和研究重點提供重要咨詢建議，促進本學科跟蹤國際學術前沿；

⑶面向國家經濟、社會發展重大戰略需求和國際哲學社會科學研究前沿，積極組建或參與組建一支具有國際先進水平的教學科研團隊。

三、聘任條件 1.特聘教授的聘任條件

⑴熱愛中國，遵紀守法，科學道德高尚，學風嚴謹，為人正派；

⑵具有博士學位，在教學科研第一線工作，年齡原則上在50周歲以下，特別突出和緊缺的人才，可適當放寬年齡要求；

⑶國內應聘者應擔任教授或其他相應職位，國外應聘者一般應擔當高水平大學助理教授及以上職位或其他相應職位；

⑷勝任主干課程講授任務；

⑸學術造詣高深，在學術研究方面取得國內外同行公認的重要成就；

⑹具有發展潛力，對本學科建設具有創造性構想和戰略性思維，具有帶領本學科在其前沿領域趕超或保持國際先進水平的能力；

⑺具有較強的團結協作、拼搏奉獻精神和相應的組織、管理、領導能力，善于培養青年人才，注重學術梯隊建設，能帶領一支創新團隊協同攻關；

⑻保證聘期內在我校每年工作9個月以上。2.講座教授聘任條件

⑴熱愛中國，遵紀守法，科學道德高尚，學風嚴謹，為人正派；

⑵在教學科研第一線工作，國外應聘者一般應擔任高水平大學副教授及以上職位或其他相應職位，國內應聘者一般應擔任教授或其他相應職位；

⑶學術造詣高深，在國內外本學科領域具有重大影響，取得國際公認的重大成就；

⑷保證每年能在我校工作3個月，因特殊原因，最少不得低于2個月。

四、聘任程序

1.公開招聘。根據學科建設和人才培養工作的需要，面向海內外公開招聘。

2.個人申請。根據崗位職責和招聘條件，個人填寫《吉林大學匡亞明特聘教授、講座教授申請書》，并提供相關材料。

3.單位推薦。各單位學術委員會對應聘人員的學術水平等方面進行評審，確定擬推薦人選。

4.通訊評議。學校針對每個應聘人，成立由校外知名專家組成的同行專家評審委員會，嚴格按照規定條件進行評審。

5.學校評審。學校學術委員會或其授權的專家組按照規定條件對應聘人員進行評審，確定特聘教授、講座教授推薦人選。

6.學校公示。學校對評審通過的擬聘任人選進行公示，公示期為一周。

7.校長聘任。學校與之簽訂特聘教授、講座教授聘任合同及工作任務書。

五、支持方式

1.特聘教授校內崗位津貼每年人民幣10萬元，同時享有學校按照國家有關規定提供的工資、保險、福利待遇。講座教授月薪人民幣1.5萬元，按實際工作月支付。

2.根據學科專業的不同，特聘教授、講座教授配套科研經費為5-20萬元，并提供良好的工作和生活條件。

六、考核管理

1.學校與特聘教授、講座教授通過簽訂聘任合同和工作任務書的辦法，明確聘任雙方的責任、權力、利益關系。特聘教授、講座教授的聘期為三年。特聘教授、講座教授在崗工作期間的科研成果按照國家有關知識產權法律、法規的規定執行。

2.特聘教授、講座教授實行聘期目標管理。學校在根據聘任合同和工作任務書對特聘教授、講座教授進行考核，對考核不合格者解除聘任合同。

3.聘期結束，學校與特聘教授、講座教授之間的合同自動解除，學校可以續聘。續聘時，不受年齡的限制。

七、其他

1.特聘教授、講座教授聘期內可申報教育部長江學者特聘教授、講座教授。若受聘，學校為受聘的“長江學者與創新團隊發展計劃”特聘教授、講座教授按教育部有關規定追加科研配套經費。

2.學校鼓勵各單位對特聘教授、講座教授的崗位津貼、配套科研經費等提供配套經費，經費可以從各單位的發展基金中支付。

3.本辦法自發布之日起實行，由人事處負責解釋。

第五篇：山東中醫藥大學泰山學者特聘教授招聘啟事

山東中醫藥大學泰山學者特聘教授招聘啟事

山東中醫藥大學原名山東中醫學院，創建于1958年，1978年被列為全國重點建設的中醫院校，1981年成為山東省重點高校，1996年更名為山東中醫藥大學，2007年由濟南市歷下區主體遷至長清大學科技園。學校注重加強學科建設，形成了一批優勢和特色學科。有中醫基礎理論、中醫醫史文獻2個國家重點學科，中醫藥經典理論實驗室為教育部重點實驗室；有中醫學、中藥學、中西醫結合3個博士后科研流動站；周圍血管病、老年病2個國家中醫藥管理局重點專科，細胞生物學、中藥質量分析等4個國家中醫藥管理局三級實驗室；有山東省工程技術研究中心3個，山東省人文社科研究基地1個，山東省重點學科、重點實驗室13個，山東省重點專科4個，鐵道部重點專科6個。有中醫學、中藥學、中西醫結合3個博士后科研流動站；中醫學、中藥學、中西醫結合3個博士學位授權一級學科，15個博士點；中醫學、中藥學、中西醫結合、藥學、生物醫學工程5個碩士學位授權一級學科，26個碩士點；擁有臨床醫學專業博士和碩士學位授予權。至2007年6月，全日制在校生10570人，其中本科生9038人，研究生988人。

我校堅持“教學立校，科研興校，人才強校”的辦學指導方針，注重加強高層次人才隊伍建設，我們誠邀海內外杰出人才加盟山東中醫藥大學。我校經山東省人民政府批準設立“泰山學者”特聘教授崗位，面向海內外招聘，誠邀各界人士前來應聘。

一、招聘學科

中西醫結合基礎、中西醫結合臨床眼科。

二、招聘條件

（1）熱愛祖國，擁護中國共產黨的領導；愛崗敬業，具有良好的職業道德 和科學、求實、團結、協作的精神；

（2）學術造詣深，主持過重大科學研究工作，在科學研究方面取得國內外 同行公認的重要成就，在本學科領域內有較大影響；

（3）具有較強的組織管理能力和帶領本學科在其前沿領域趕超或保持國內外先進水平的能力，對本學科建設和學術研究工作有創新性構想；

（4）從事教學、科研第一線工作，具有指導博士研究生的能力和水平；（5）一般應具有博士學位，首次受聘年齡不超過55周歲；聘期內不得超過國家法定的教師退休年齡。

（6）能夠全面履行特聘教授的崗位職責，特聘教授每年在崗工作時間不少于9個月。

三、待遇（1）特聘教授在聘任期內享受山東省提供的特聘教授崗位津貼每人每年10萬元人民幣，學校按國家規定提供工資、保險和福利待遇。

（2）經過學校學術委員會論證后，聘期內特聘教授提供200萬元人民幣的學科建設經費，每人每年提供20萬元人民幣的科研經費；為人文社科類特聘教授提供50萬元人民幣的學科建設經費，每人每年提供10萬元人民幣的科研經費并積極協助特聘教授申報國家和省部級課題。

（3）特聘教授所帶學術團隊的學術骨干（4-6人）在聘任期內享受崗位津貼，每個學術團隊每年不少于10萬元。

（4）提供科研所需的實驗室、辦公室、儀器設備。保證特聘教授招收博士生和博士后的名額。

（5）聘期內，學校為特聘教授提供住房一套及必要的生活條件，并安排配偶工作和解決子女入學等問題。

四、應聘所需材料和應聘程序

（1）“泰山學者”特聘教授候選人登記表（點擊下載）；

（2）個人基本情況介紹材料（包括學歷、學位、專業技術職務聘書、個人研究方向和其他必要的證明材料復印件及工作簡歷）和配偶、子女的簡要情況材料；

（3）提供5篇重要創新性論文的全文及其刊載雜志封面、目錄的復印件，以及申請表中列舉的其他代表性著作封面、目錄和論文首頁復印件；

（4）申請表中列舉的SCI、EI等收錄以及論文他引情況的證明（原件，須經有關檢索機構蓋章）；

（5）科研項目立項證明、科研成果獲獎證書、專利證書、專著目錄等（可以為復印件）；

（6）候選人在國外任職或在國內擔任重要職務的任職證明；

（7）在國際學術會議上擔任職務的證明以及作大會報告、特邀報告的邀請信或通知復印件；

(8)能夠證明本人學術水平、工作業績等的其他證明材料（可以為復印件）；（9）關于特聘教授具體學科崗位的工作思路和預期目標。

首批應聘者于2008年6月30日前將上述各類材料寄至山東中醫藥大學人事處。

聯系方式：

單 位：山東中醫藥大學人事處（信封上請標注“泰山學者”字樣）地 址：中國濟南市長清區大學科技園 郵政編碼：250355 聯 系 人：李可建

E-Mail： shizike@sdutcm.edu.cn 聯系電話：86-0531-89628050

附：山東中醫藥大學中西醫結合基礎學科簡介

山東中醫藥大學中西醫結合臨床眼科學科簡介山東中醫藥大學中西醫結合基礎學科簡介

山東中醫藥大學中西醫結合基礎學科形成于60 年代，依托山東中醫藥大學基礎醫學院，是山東省唯一中西醫結合基礎博士學位授權學科、博士后科研流動站設站學科；是高層次中西醫結合醫、教、研人才培養基地。經過幾十年的建設與發展，形成了血瘀證與活血化瘀的中西醫結合、中西醫結合對中藥藥性功效、中西醫結合心腦血管病防治的基礎研究和中西醫結合腫瘤防治的基礎研究四個穩定的研究方向。

血瘀證與活血化瘀的中西醫結合研究方向主要運用微循環、血液流變學、分子生物學技術與手段，研究血瘀證與活血化瘀的機制，探索血瘀證辯證及活血化瘀療效判定的客觀化指標，促進中西醫結合基礎研究的深入。我們是國內最早開展微循環領域研究工作的實驗室之一，實驗室的創始人房秋寒教授是國內第一臺專用的微循環觀測儀器的研制者。二十余年來，伴隨著我國微循環研究的興起與發展，經過幾代人的努力，研究手段及水平均有了較大的提高。

中西醫結合對中藥藥性功效的研究以祖國醫藥學理論為指導，采用傳統的劑型與用藥方法，充分利用現代科學技術手段探討中藥歸經的實質與機制。

中西醫結合心腦血管病的防治基礎研究側重于中藥抗動脈粥樣硬化作用分子機理的研究，主要包括中藥調脂抗氧化機理的研究、中藥對血管內皮活性物質基因表達的影響、中藥抗動脈粥樣硬化及血管平滑肌增殖的研究，該研究方向的學科帶頭人在該研究領域具有較高的聲望，獲得多項省部級科技進步獎。

中西醫結合腫瘤防治基礎研究，依托山東省中西醫結合腫瘤防治技術重點實驗室，利用該實驗室擁有的現代化的試驗設備及手段，從分子生物學、血液流變學、形態學等多角度研究腫瘤轉移的機制及中醫藥對腫瘤轉移的影響，研制抗腫瘤轉移的高效中藥制劑。

學科依托省部共建教育部重點實驗室、山東省中醫經方工程技術研究中心。學科實驗室具有激光共聚焦顯微鏡、激光流式細胞儀、毛細血管電泳儀等先進的大型實驗設備，設備總值達900 多萬元，居同類學科實驗室前列。學科實驗室為山東省高校重點實驗室，2002 年通過國家局級三級實驗室驗收，學科研發條件優越。

山東中醫藥大學中西醫結合基礎學科早在1993 年，首先開始招收五年制中醫專業中西醫結合方向本科生。2002 年起招收七年制中醫（中西醫結合方向）專業學生。1998 年，中西醫結合基礎專業碩士點獲教育部批準，開始招收攻讀中西醫結合碩士學位研究生。2003 年獲得教育部批準，開始招收攻讀中西醫結合基礎博士學位研究生。中西醫結合基礎學科是我省該專業唯一的碩士及博士研究生培養基地。目前已經有近50 名研究生畢業，他們均成為中西醫結合的骨干力量，促進我省中西醫結合專業的發展。本學科注重青年教師的培養。近幾年，學科先后有十幾名青年教師攻讀博士學位研究生，有2人成為山東省有突出貢獻的中青年專家，成為我校科技創新的生力軍。中西醫結合臨床眼科學科簡介

山東中醫藥大學中西醫結合臨床眼科依托于山東中醫藥大學第二臨床醫學院，為中西醫結合臨床(眼科)博士、碩士授予權學科，博士后科研流動站設站學科，是山東省唯一的眼視光學本科專業，是中國中西醫結合眼科學會、中華眼科學會、中國中醫眼科學會委員單位、全國白內障學組委員單位、山東省白內障學組組長單位、山東中西醫結合及中醫眼科專業委員會主任委員單位、山東省眼科專業委員會副主任委員單位，是山東省唯一的高層次中西醫結合臨床眼科的醫、教、研人才培養基地。2005年由山東生衛生廳批準成立了全國首家中西醫結合大學眼科中心，并被批準為“十一五”國家中西醫結合眼科重點專科建設單位。現有教授、主任醫師、副教授、副主任醫師17人，博士生導師4人，享受國務院政府特殊津貼2人，其中國家級名老中醫藥專家及學術繼承人6人，山東省名中醫藥專家1人，山東省有突出貢獻的中青年專家1人，山東省跨世紀青年人才1人，山東省十大杰出青年1人，山東省衛生系統杰出學科帶頭1人，山東省十佳醫師1人。經過多年的建設與發展，形成了白內障的中西醫結合防治與機制研究、眼底病病證結合的應用與基礎研究、中西醫結合在眼視光學疾病的應用研究三個穩定的研究方向。

白內障的中西醫結合防治與機制研究，開展了各種復雜性白內障的手術治療及多焦點人工晶體、散光人工晶體、有晶體眼人工晶體等各種人工晶體植入術，達國際先進水平。與美國路易斯威爾大學聯合開展的“Ca2+-ATP酶在透明晶狀體及白內障晶狀體上皮細胞上的表達”為白內障的基因治療奠定了分子生物學基礎，并獲山東省科技進步三等獎；開展國家自然科學基金“玻璃體在玻璃體切割術后并發性白內障形成機制中的作用”、山東省科技攻關計劃“線粒體活性氧與糖尿病性白內障的關系及茶多酚干預作用的實驗研究”等國家、省部級科研課題6項，獲省部級以上科研獎勵4項次。

眼底病病證結合的應用與基礎研究，在國內較早開展了過去被稱為手術禁區的玻璃體視網膜病的治療，在處理各種復雜性眼底疾病方面達國際先進水平；與美國華盛頓大學聯合開展了“視網膜移植的基礎及臨床研究”的課題，達國際領先水平；在中醫整體辯證的基礎上，充分結合現代醫學客觀檢查，用工程學方法在國內較早開展了現代中醫眼科學眼底病變的局部辨證治療內障眼病，挽救了大量患者的視力，在此基礎上先后開發了多種有效成方，取得了良好的效果。主持山東省自然科學基金項目“漢防己甲素聯合5-Fu聚乳酸微球對實驗性PVR的防治作用及機制研究”和“ 雙靶向血管抑素對實驗性脈絡膜新生血管的抑制作用及機制的研究”，參與承擔了國家科技部科研項目“糖尿病視網膜病變的早期干預治療觀察”等國家、省部級科研課題8項，其中“5-氟尿嘧啶聚乳酸微球的制備和防治增殖性玻璃體視網膜病變的基礎研究”獲山東省科技進步二等獎等省部級以上科研獎勵6項次。

中西醫結合在眼視光學疾病的應用研究，先后開展了RK、PRK、LASIK、LASEK、個體化LASIK、CK治療各種屈光不正，主持了“中國人近視眼LASIK手術微機設計、預測及修正系統的臨床研究”課題，確定了適合中國人眼行LASIK手術的安全性、準確性的數據，屬國內首創，達國際先進水平，獲山東省科技進步三等獎；創立了中醫整體觀和健康觀指導下的眼視光學理念，利用針灸、艾灸、按摩、中藥治療屈光不正、弱視、視疲勞等視光學疾病，開拓了治療視光學疾病的新方法，效果顯著。參與承擔了國家“十一五”國家科技支撐計劃中醫藥領域項目“中醫藥對干眼癥的規范化治療”等國家、省部級科研課題6項，獲省部級以上科研獎勵4項次。

學科已形成了從學士、碩士、博士、博士后四級人才培養體系，近年來承擔國家自然科學基金、國家“十一五”科技支撐計劃、國家科技部等各層次科研項目20余項，獲省部局級科研獎勵21項次，在國內外專業學術期刊發表論文100余篇，主編或參與編著專業著作14部。近五年舉辦全國性中西醫結合眼科及省級眼科學術會議18次，多次在國際學術會議上被邀請進行學術專題講座，其眼病治療“全球化理念”得到同道的認可，是對眼科學術界的貢獻，并與美國路易斯威爾大學、華盛頓大學等建立了長期學術合作與交流關系。