第一篇：荔城區2013年公開招聘中小學幼兒園新任教師方案

荔城區2013年公開招聘中小學幼兒園新任教師方案

根據福建省教育廳、省公務員局、省委編委辦《關于做好2013年全省中小學幼兒園新任教師公開招聘工作的通知》（閩教人[2013]12號）等有關文件精神，結合本區實際，現就本區2013年公開招聘中小學幼兒園新任教師提出以下方案：

一、招聘學校與人數（3個類別144人，具體見附件1）

今年參加招聘學校有100所，其中：中學9所，計劃招聘17人，小學26所，計劃招聘45人，幼兒園65所，計劃招聘82人，總計劃招聘144人。

二、招聘的對象及條件

1、政治思想合格，品行端正，具備良好的職業道德，身體健康。

2、年齡在30周歲以下（1983年4月1日以后出生），2013年4月1日前常住戶口在我市的（莆田市外高校的莆田生源均視為本市報考者）、全日制普通高校應、往屆畢業生。

3、學歷要求

應聘中學教師崗位應具有全日制師范類本科及以上學歷（研究生畢業要求本科、研究生階段所學專業一致且與所報考學科專業對口）。應聘小學、幼兒園教師崗位，應具有全日制大專及以上學歷。

4、資格、專業等要求

應聘中學教師崗位須取得相應教學崗位的教師資格證書。應聘小學教師崗位須取得相應教學崗位的小學及以上教師資格證書。應聘幼兒園教師為女性：須取得幼兒園（學前教育，幼兒教育）教師資格證書或音樂教育、舞蹈教育教師資格證書；全日制專科及以上學歷畢業的女性，具備教師資格證書的允許應聘幼兒園教師崗位。

本科畢業生應聘小學教師崗位，除報考相應專業的學科外，可另選小學語文、數學等學科報考（理科的物理、化學等專業考生可選報小學數學，文科的政教、歷史等專業考生可選報小學語文，語文教師普通話要求二級甲等及以上水平）。

5、所有證書，包括畢業證、教師資格證書、報到證等，必須在2013年7月31日前取得。

6、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄（聘）用紀律行為的人員，以及具有法律規定不得招聘的其它情形的人員，不得報名。

三、招聘方式

采取筆試與面試相結合的方式進行。筆試由省教育廳統一組織，資格初審、復核、面試、考核、體檢等工作由區招聘領導小組負責組織，擇優聘用。具體招聘工作由區教育局組織實施。區公務員局參與對招聘工作組織的指導和實施方案的監管。區紀檢、監察機關對公開招聘工作實行全過程監督。

四、招聘程序

（一）報名

1、報名時間：2013年4月1日-10日

2、報名方式與收費：采取網上報名和網上繳費方式，請登錄福建教育考試院網站（網址：http://）荔城區教育信息網（http://lcq.ptjy.com）上發布，敬請關注，不另行通知。

5、電話：0594-22123250594-2292152

監督電話：0594-2380073

本通告未盡事宜由區招聘領導小組負責解釋。

荔城區教育局荔城區公務員局2013年3月20日

第二篇：漳州市2014年公開招聘中小學幼兒園新任教師方案 )

漳州市2014年公開招聘中小學幼兒園新任教師方案

根據福建省教育廳、福建省人力資源和社會保障廳、中共福建省委編辦《關于2014年全省中小學幼兒園新任教師公開招聘工作的通知》（閩教人〔2014〕12號）精神，漳州市擬面向社會公開招聘中小學幼兒園新任教師897名（其中市直95名、薌城區80名、龍文區89名、龍海市77名、漳浦縣79名、云霄縣76名、東山縣8名、詔安縣100名、南靖縣47名、平和縣78名、華安縣50名、長泰縣62名、常山開發區26名、漳州臺商投資區30名），有關事項如下：

一、招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍。

2、遵守中華人民共和國憲法、法律、法規。

3、具有良好的品行。

4、具有適應職位要求的身體條件。5、18周歲以上，35周歲以下（即在1979年3月17日至1996年3月23日期間出生）。對年齡條件有特殊要求的，以《職位條件一覽表》中要求的年齡為準。

6、具備符合職位要求的文化程度和工作能力。國家統一招生的普通高校2014年應屆畢業生的畢業證書及相關證書必須在2014年7月31日前提交審核，其他報考者的相關證書原件及復印件必須在資格復核時提交，否則視為資格不符。

7、報名截止時常住戶口在我市和市外高校漳州生源的2014年應屆畢業生，為本市報考者；面向范圍為本省或本縣的，按以上原則類推確認。2014年9月30日前在面向范圍服務期滿考核合格的服務基層項目的高校畢業生，視同面向范圍內的報考者。

8、具備報考職位所要求的其他資格條件。

9、招聘崗位要求“全日制普通大中專院校”學歷類別，是指經教育部批準的具有普通高等教育招生資格的高等院校或科研院所、執行國家普通高等教育統一招生計劃、通過國家統一招生考試錄取、按教學計劃完成該學業、取得國家承認的學歷文憑。

10、下列人員不得報名：曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，在各級公務員、事業單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員，現役軍人，試用期內的公務員、參照公務員法管理機關（單位）和事業單位的工作人員，在讀的非應屆畢業生，被辭退未滿五年的公務員和參照公務員法管理機關（單位）和事業單位的工作人員，以及法律規定不得錄用為公務員和事業單位的其他情形的人員。報考人員不得報考招聘后即構成應回避關系的招考職位。以上辭退、現役、試用期等有關資格條件，均以報名截止日為截止時間，年限按足年足月計算。

二、報名

1、本次考試報名采取網上報名的方式進行。報考者通過福建省教育考試院網站進行報名（網址：www.tmdps.cn），報名時間全省統一為2014年3月17日～3月23日。以縣（市、區）為單位，每位應聘者只能報考1個崗位（即1個市、縣<區>）。報考者應認真閱讀網上報名有關注意事項，在規定時間內上網報名、繳費、打印準考證。

2、報考人員報名時須認真閱讀各職位招聘資格條件，確認自己符合擬報職位條件方可報名，并須對本人的報名資格及所提供材料的真實性負責。凡個人填報信息失真，不符合報考條件和職位要求的，一經核實，立即取消其考試資格或聘用資格。報考者惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序或者偽造學歷證明及其他有關證件騙取考試資格的，取消其本次報考資格且5年內不得報考我市事業單位。

3、在網上報名期間（正常上班時間），報考所在地教育局（漳州臺商投資區社會事業管理局）將對報考者進行資格初審。進入面試或體檢階段時，報考所在地教育局（漳州臺商投資區社會事業管理局）將對報考者的資格條件進行復核，不符合報考條件的取消面試或體檢資格，復核人員名單按筆試成績（含加分）依次遞補。進入資格復核人員應提交報名登記表、本人有效身份證（戶口簿）、畢業證書（未領到畢業證書的應屆生可提供就讀院校的畢業證明）、報到證（未領到報到證的應屆畢業生可提供就業推薦表）、教師資格證（未領到教師資格證的應屆畢業生可提供就讀院校的考試合格證明）及職位要求的相關材料（上述材料均需原件和復印件）、近期免冠同底版一寸照片2張。

4、報考人員所留的聯系方式應準確無誤，保持暢通，否則后果自負。

5、實際報名人數與崗位擬招聘人數比例原則上應達到3︰1以上方可開考。達不到比例的，經漳州市公務員局批準，相應減少該崗位擬招聘人數，或適當降低比例要求，或取消該職位的招聘。

6、招考專業目錄按照《福建省機關事業單位招考專業指導目錄（試行）》（2013年版）執行。專業條件設置為類別的，類別所列專業均符合專業報考條件；專業條件設置為具體專業名稱的，應符合所列具體專業要求。擁有雙學歷（位）的報考人員可以選擇符合招聘崗位設置的專業條件、國家（省）教育行政部門承認的任一學歷（位）報考。

三、考試

考試一般包含筆試和面試，各地的考試方式詳見《職位條件一覽表》，考試由報考所在地教育局（漳州臺商投資區社會事業管理局）負責組織，公務員局應加強指導和監督。

（一）筆試

1、筆試科目和內容。筆試包含“教育綜合知識考試”和“專業知識考試”。教育綜合知識考試的主要內容為時事政治、師德規范、教育法律法規、教育學和心理學基礎知識、新課程理念等，專業知識考試的主要內容為相應學科的專業主干知識、教材教法（包含新課程理念與教學方式的應用）等。

2、筆試時間和地點。筆試時間全省統一為4月13日，具體時間、地點在準考證上明確。

3、筆試成績計算。教育綜合知識考試成績占筆試成績的40%、專業知識考試成績占筆試成績的60%。筆試滿分為150分，75分（含75分）以上為合格，云霄、詔安、平和三個省級扶貧開發工作重點縣65分（含65分）以上為合格。

4、加分事宜。退役運動員、退役士兵、退役大學畢業生士兵、服務基層項目（包括“三支一扶”、＂服務社區＂、“志愿服務欠發達地區計劃”、“志愿服務西部計劃”、“大學生村官”等）期滿考核合格的高校畢業生可享有筆試成績加分待遇。其中退役運動員、退役士兵的加分條件和標準按照閩人發[2006]10號執行，“三支一扶”的加分條件和標準按照閩委辦[2006]73號執行，“志愿服務西部”和“志愿服務欠發達地區”的加分條件和標準按照閩委聯[2007]7號執行，大學生村官的加分條件和標準按閩委組通[2013]86號執行，退役大學畢業生士兵加分條件和標準按閩政辦〔2013〕87號執行。

筆試成績合格的考生方可享受加分待遇。凡通過享受政策待遇，被錄（聘）為公務員或事業單位工作人員的服務基層項目高校畢業生，不再享受事業單位招聘優惠政策。

漳州市常住戶口或漳州生源的未就業畢業生不另加分。

以上加分可以累計，但最高不得超過10分。筆試成績加分不受滿分的限制。有關加分證明材料請于2014年4月25前報送報考所在地教育局審核，未領取期滿考核合格證書的服務基層畢業生需提供服務地黨委組織或政府人事部門出具的服務期間德才表現、總體評價達合格的證明材料，逾期按不加分處理。

（二）面試

1、根據筆試成績和加分,從高分到低分，按招考職位數1︰3的比例確定面試對象；達不到1︰3的按實有人數確定面試對象，放棄面試資格的按筆試成績（含加分）依次遞補。筆試成績（含加分）相同的，以筆試成績（不含加分）高者優先；筆試成績（不含加分）相同，以專業知識考試成績高者優先。

2、面試成績滿分為100分,60分以上為合格。面試人數少于或等于招考人數時，面試成績70分以上為合格。

3、面試有關事項由報考所在地教育局另行通知。

四、體檢

1、考試包含筆試和面試的，考試總成績按筆試成績（以百分制折算）加上加分占50%、面試成績占50%計算，以職位擬招聘人數1：1比例確定體檢對象。如遇總成績相同時，以筆試成績（以百分制折算）加上加分高者確定體檢對象；如筆試成績（以百分制折算）加上加分再相同，以筆試成績（以百分制折算）不含加分高者確定體檢對象；如筆試成績（以百分制折算）不含加分再相同，以專業知識考試成績高者確定體檢對象;如專業知識考試成績再相同，加面試一場，以面試成績高者確定體檢對象。

2、考試只筆試（含面試只定合格不合格）的，按筆試成績（含加分）從高分到低分，以職位擬招聘人數1：1比例確定體檢對象。如遇筆試成績（含加分）相同時，以筆試成績（不含加分）高者確定體檢對象；如筆試成績（不含加分）再相同，以專業知識考試成績高者確定體檢對象;如專業知識考試成績再相同，以學歷高者確定體檢對象。

3、幼兒園教師體檢標準按照《福建省教育廳關于調整申請認定幼兒園教師資格人員體檢要求的通知》（閩教人〔2011〕6號）文件執行，其他應聘人員體檢標準按照《福建省教師資格申請人員體檢標準》執行。

4、報考者或招聘單位對體檢結果有疑問的，可在得知體檢結果的7天內提出復檢。復檢只能進行一次，以復檢結果為準。凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考者，不予聘用或取消聘用。體檢缺席者，取消聘用資格。

5、體檢工作由報考所在地教育局（漳州臺商投資區社會事業管理局）負責組織。

五、考核

1、體檢合格的考生為考核對象，考核工作由用人單位及其主管部門負責，報招聘主管部門備案。

2、在職報考者應于考核前提交所在單位（機關、事業單位在編人員需提供當地黨委組織部門，政府人事或教育部門）同意其報考、同意辭職或已解除聘用（勞動）合同的證明，否則取消考核資格。

3、考核內容主要包括報考者的政治思想、道德品質、遵紀守法、廉潔自律、能力素質、工作態度、學習及工作表現以及是否需要回避等方面的情況。

4、體檢或考核不合格所空缺的職位，按考試總成績排名順序依次遞補。

六、選崗

同一職位有多個崗位的，按報考職位考試總成績高低順序依序選崗。如遇總成績相同時，以筆試成績（含加分）高者優先；如筆試成績（含加分）再相同，以筆試成績（不含加分）高者優先；如筆試成績（不含加分）再相同，以專業知識考試成績高者優先;如專業知識考試成績再相同，以學歷高者優先。不選崗的視為放棄聘用資格。漳州實小古雷分校不能參與市直的選崗。

七、聘用

對擬聘人員按規定進行公示，公示時間為7個工作日。經公示結果不影響聘用的，辦理聘用或調動手續，納入編制管理，享受事業單位在編人員的有關待遇。新聘人員實行一年試用期，試用期滿由用人單位及主管部門組織考核，考核不合格的，取消聘用資格。

八、其他

1、教育部直屬六所重點師范大學免費應屆師范畢業生、具有碩士以上學位的未就業畢業生，可采取考核的方式公開招聘。考核對象應于3月15日前到報考所在地教育局報名，考核招聘人員名單于網絡報名前公布，該職位擬招聘人數相應扣減；網絡報名前未公布的（專門面向考核對象招聘的崗位除外），按本方案招聘辦法進行網絡報名、筆試、招聘。

2、第一輪公開招聘結束后，未完成招聘的空缺崗位由市、縣（市、區）教育局（漳州臺商投資區社會事業管理局）向社會公布。參加全省統一筆試但未被聘用的應聘者，可登錄中小學新任教師公開招聘報名系統進行補充招聘報名，每位應聘者可報考1個崗位，已被聘用或擬聘用者不得參加補充招聘，補充招聘辦法按本方案執行。

3、未入編指非機關事業單位在編人員。

4、縣（市）聘用人員在該縣（市）的最低服務期限為5年。

5、本方案由市、縣（市、區）教育局（漳州臺商投資區社會事業管理局）或招聘領導小組負責解釋。

6、考試成績、加分、資格審核、面試、體檢對象等有關招聘信息將通過市、縣（市、區）教育局（漳州臺商投資區社會事業管理局）和公務員局網站發布。

附：

漳州市2014年公開招聘市直中小學幼兒園新任教師職位條件一覽表 薌城區2014年農村中小學、幼兒園公開招聘教師職位條件一欄表 龍文區2014年公開招聘中小學幼兒園新任教師職位條件一覽表 龍海市2014年公開招聘中小學幼兒園新任教師職位條件一覽表 漳浦縣2014年公開招聘中小學幼兒園新任教師職位條件一覽表 云霄縣2014年公開招聘中小學幼兒園新任教師職位條件一覽表 東山縣2014年公開招聘中小學幼兒園新任教師職位條件一覽表 詔安縣2014年公開招聘中小學幼兒園新任教師職位條件一覽表 南靖縣2014年公開招聘中小學幼兒園新任教師職位條件一覽表平和縣2014年公開招聘中小學幼兒園新任教師職位條件一覽表 華安縣2014年公開招聘中小學幼兒園新任教師職位條件一覽表 長泰縣2014年公開招聘中小學幼兒園新任教師職位條件一覽表 常山開發區2014年公開招聘中小學幼兒園新任教師職位條件一覽表 臺商投資區2014年公開招聘中小學幼兒園新任教師職位條件一覽表 漳州市教育局：咨詢電話2049362，監督電話2063942 薌城區教育局：咨詢電話2047197，監督電話2023631 龍文區教育局：咨詢電話2165807，監督電話2106155 龍海市教育局：咨詢電話6531041，監督電話6552758 漳浦縣教育局：咨詢電話3103592，監督電話3103769 云霄縣教育局：咨詢電話8532201，監督電話8535176 東山縣教育局：咨詢電話5889391，監督電話5880468 詔安縣教育局：咨詢電話3339843，監督電話3321008 南靖縣教育局：咨詢電話7827796，監督電話7822259平和縣教育局：咨詢電話5233920，監督電話5263329 華安縣教育局：咨詢電話7358569，監督電話7358022 長泰縣教育局：咨詢電話8335333，監督電話8338542 常山開發區： 咨詢電話8626785，監督電話8626042 漳州臺商投資區：咨詢電話6787316 監督電話6785670

2014年3月7日 漳州市公務員局

第三篇：2014年福建省中小學幼兒園新任教師公開招聘

福建省2014年教師招聘是一條獨木橋，不管你是學霸還是學盲，都應該付出百倍努力，否則后果可想而知。如果你跟我一樣也曾是苦逼的代課老師也不用太早妄自菲薄，將失敗歸咎于工作忙碌，一切皆有可能，只要你肯比別人努力。我跟你來分享一下經驗。我是第二次考上的，其實招考的模式是有跡可尋的，特別是語文的，教育綜合的題型，答題。如果你看我這篇是想得知真題，那大可不必，因為真題年年變，考過就忘的差不多，不過方向還是有的。歷年的真題可以買試卷來研究。市面上有很多復習版本，雜七雜八的不可盡信，可以根據考綱來整理，最好用上自己大學學習過的書本特別是教育學心理學。這樣記得牢且深刻。考試真題可以買，真題試卷匯編來研究，做，真題一定要扎實做，甚至研究每一個知識點，出題者的意圖，題型。至于市面上那些所謂預測卷，壓題卷都是浮云，有時間再做。包過培訓班更是，心里安慰而已，關鍵是自己能否耐得住寂寞，閉關修煉，哈哈。

先說大的，我只知道語文，其他科沒考過不敢妄言。首先重點應該放在專業知識的復習，占60%。綜合也才考112分，綜合的分值差距很小，專業水就很深了，是拉分的關鍵。綜合應該細化，如時事新聞多且雜，可在網上搜頭條。自己挖空，做成填空題，加深記憶，考試多考選擇題，填空題。教育學，心理學的復習，應該自己大致分清哪會考選擇題，哪個會考論述大題。根據考綱一點一點整理做筆記，挖空做題。考試的時候緊張，教育綜合選擇題多，且有的題目有陷阱，應該要注意一題2分啊，法律法規，考綱要求的一定要逐字逐字看，做筆記。多考選擇題，填空題。論述題鐵定考一題師德，教室職業道德一定要背。還有法律也一定考一題論述，重點應在未成年保護法和義務教育法。答這些法律師德論述題切記有理有據，把法律記下寫上再結合題目實際闡述。還有兩題定是一教育一心理。答案出題多出自考綱。綜合難度不大，考試時間還是足夠的。最難的是專業，語文考試時間絕對緊巴巴的，甚至不夠。語文的復習會讓人無從下手，其實盡在無言中，多背誦必背詩歌，甚至詩人名。多做些古詩的鑒賞題目訓練，還有古文訓練。最最重要的一點是得背語文課程標準，考得最重，選擇題，填空題，甚至后面的案例分析也要用得上。教學設計要會，教案要能寫，教學目標制定，過程的設計等才是重點。語文不能根據考綱，切忌。考試時語文要把握好時間留出寫作文時間，切忌時間。作文關系不大大多數人無法在那嘛急迫時間寫出什么東西。因語文前面試題要答的實在太多。。。晉江招的還是挺多的，機會還是挺大的。

第四篇：關于建寧縣2015公開招聘中小學幼兒園新任教師方案的通告

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關于建寧縣2015公開招聘中小學幼兒園新任教師方案的通告

根據省教育廳、省人力資源和社會保障廳、省委機構編制委員會辦公室《關于2015年全省中小學幼兒園新任教師公開招聘工作的通知》（閩教人[2015]13號）文件精神和我縣教育教學工作需要，經縣政府同意，2015年我縣擬面向社會公開招聘中小學幼兒園教師23名，具體方案如下：

一、招聘原則及辦法

堅持德才兼備和公開、平等、競爭、擇優的原則，采取面向社會公開招聘，本人自愿報名，考試、考核相結合，人事和教育主管部門審查批準的辦法，在編制范圍內進行。

二、招聘崗位及人數（共23名）：

1.農村鄉（鎮）幼兒園教師5名。

2.農村鄉（鎮）小學12名(其中：體育3名，美術2名，音樂2名，信息技術3名，客坊中心小學語文、數學各1名)。

3.城區小學2名(小學科學 2名)。

4.城區特殊教育學校1名。

5.農村初中教師2名（其中：地理1名，生物1名）

6.高中生物教師1名（建寧一中）。

三、招聘對象及條件要求

全縣公辦中小學幼兒園公開招聘新任教師應是:①.2015年全日制高等院校應屆畢業

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生。②.尚未落實接收單位、關系和檔案保留在學校或教育人才交流中心的全日制高等院校往屆畢業生。

所有報考對象應為福建省戶籍地生源，具備相應教師資格證書(高學段教師資格的可報考低學段教師崗位)，遵紀守法，具有良好的思想品德和職業道德，熱愛教師職業，身體健康。具體條件如下：

1.幼兒園教師

全日制高等院校大專畢業及以上學歷，年齡在30周歲以下(1985年1月1日以后出生):①全日制大專畢業的幼教或學前教育專業；②全日制大專畢業的音樂、體育、美術、英語、科學專業；③全日制本科及以上畢業的不受專業限制。

2.小學教師

全日制普通高校專科及以上畢業，年齡在30周歲以下(1985年1月1日以后出生)，且所學專業與所招聘學科對口(文史類可報考小學語文，理工類可報考小學數學)。

3.特殊教育教師

全日制特殊教育學校專科及以上畢業，年齡在35周歲以下(1980年1月1日以后出生)。

4.初中、高中教師

全日制普通高校本科及以上畢業，年齡在30周歲以下(1985年1月1日以后出生)，且所學專業與所招聘學科對口。

四、報名時間及資格審查

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1.報名時間：本次招聘報名時間為2015年3月30日—2015年4月5日，2.報名方式：參加筆試者，登入“福建省教育考試院”報名（經縣教育局人事股網上資格初審通過）和繳費，網址：www.tmdps.cn/

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第五篇：2014年全省中小學幼兒園新任教師公開招聘考試招聘介紹

2014年全省中小學幼兒園新任教師公開招聘考試招聘介紹

根據《福建省人民政府關于進一步加強中小學教師隊伍建設的意見》（閩政文〔2008〕344號）、原省人事廳《關于印發<福建省省屬事業單位公開招聘工作人員考試暫行辦法>的通知》（閩人發〔2006〕11號），現就做好2014年全省中小學幼兒園新任教師公開招聘工作通知如下：

一、公開招聘范圍和對象

全省公辦中小學、幼兒園（指普通中學、小學、特殊教育學校和教育部門主管的幼兒園）補充新任教師原則上均應參加全省統一筆試；招聘具有碩士及以上學位人員是否納入全省統一筆試，由各市、縣（區）自行研究決定（不納入全省統一筆試的，應按省、市、縣（區）有關公開招聘政策規定執行）。通過專項公開招聘落實就業的教育部直屬師范大學免費師范畢業生可不參加全省統一筆試。

二、公開招聘程序

為進一步滿足中小學、幼兒園及時補充教師的需要，更好地服務考生，提高招聘工作效率，促進高校畢業生充分就業，2014年中小學幼兒園新任教師公開招聘，在全省統一筆試，各地面試、考核聘用后，招聘崗位有空缺的市、縣（區）實行補充招聘。

（一）制定方案。各市、縣（區）教育局在機構編制部門核定的編制限額和人員結構內，制定當地中小學、幼兒園新任教師公開招聘方案，經設區市公務員局或平潭綜合實驗區黨工委黨群工作部核準后，向社會公布。各地應以縣（市、區）為單位實施公開招聘，同一縣（市、區）同一學段同一學科崗位條件應一致。

（二）統一筆試。省教育廳統一組織全省中小學、幼兒園新任教師公開招聘筆試工作，筆試科目、內容及成績計算方法等按閩教人〔2010〕7號有關規定執行。全省統一筆試報名以縣（市、區）為單位進行，每位應聘者報考1個崗位（即1個市、縣<區>）。

省教育廳委托福建省教育考試院承擔筆試命題、考試組織管理及評卷等考務工作，有關考務工作的具體事宜由福建省教育考試院另行通知。

（三）面試聘用。各市、縣（區）負責中小學、幼兒園新任教師公開招聘資格初審、復核、面試、考核、體檢、擬聘用人選公示、辦理聘用核準手續等。面試的內容和方法要符合教育教學規律與教師職業特點。各地應按照筆試成績從高分到低分，以擬聘人數與進入面試人數1：3的比例確定面試人選；達不到規定比例的，按實有人數確定面試人選；棄權面試的空額按筆試成績從高分到低分順序依次遞補。各市、縣（區）應及時將聘用人員情況報省教育廳、省人力資源和社會保障廳及省教育考試院。

（四）補充招聘。第一輪公開招聘結束后，各市、縣（區）應及時將未完成招聘的空缺崗位向社會公布。參加全省統一筆試但未被聘用的應聘者，可登錄中小學新任教師公開招聘報名系統進行補充招聘報名，每位應聘者可報考1個崗位（即1個市、縣<區>），已被聘用或擬聘用的不得參加補充招聘。各市、縣（區）根據補充招聘應聘者筆試成績從高到低，按照擬聘人數與進入面試人數1︰3的比例確定面試人選，開展面試、體檢、考核、聘用等工作。

三、時間安排

3月10日前，各市、縣（區）發布中小學、幼兒園新任教師公開招聘方案；各設區市教育局、公務員局匯總所轄縣（市、區）中小學、幼兒園新任教師公開招聘方案，分別報省教育廳、省人力資源和社會保障廳備案。

3月17-23日，應聘人員進行網上報名和網上繳費；各市、縣（區）教育局及時對網上報名者進行資格初審。

4月13日，全省統一筆試。

4月30日前，福建省教育考試院向市、縣（區）反饋筆試成績，并向社會公布筆試成績。

5月～6月，各市、縣（區）開展面試、體檢、考核及聘用工作。

6月下旬，各市、縣（區）向省教育廳、省人力資源和社會保障廳及省教育考試院報送聘用人員名單；向社會發布中小學、幼兒園補充招聘崗位。

7月上旬，參加補充招聘人員進行網上報名。

7月-8月，市、縣（區）開展補充招聘面試、體檢、考核和聘用工作。

8月下旬，各設區市教育局、公務員局匯總所轄縣（市、區）中小學、幼兒園新任教師聘用人員名單，分別報省教育廳、省人力資源和社會保障廳備案。

四、有關要求

（一）各市、縣（區）實施中小學幼兒園新任教師公開招聘工作，要根據本地中小學、幼兒園教師隊伍建設需要，及時補充中小學緊缺學科教師和幼兒園教師，改善教師隊伍學科結構，滿足開齊開足國家規定課程和幼兒園師資需求。各地設置的中小學、幼兒園新任教師崗位資格條件應符合法律法規和有關政策規定，杜絕“因人設崗”和“量身定制”現象。要嚴格實施教師資格制度，將持有相應的教師資格作為教師聘用的前提條件。

（二）承擔“三支一扶”計劃等服務基層項目招募任務的市、縣（區）須安排一定比例（專門崗位）用于招聘參加“三支一扶計劃”、“志愿服務西部計劃”（含研究生支教團）、“志愿服務欠發達地區計劃”、“高校畢業生服務社區計劃”等服務基層項目當年服務行將期滿考核合格和服務期滿考核合格的高校畢業生。服務期滿考核合格的高校畢業生報考中小學幼兒園新任教師崗位（非專門崗位）按現行規定享受筆試加分政策。

（三）各市、縣（區）要高度重視中小學、幼兒園新任教師公開招聘工作，加強對公開招聘工作的統籌。教育、人事、編制等部門要各司其職、密切配合，加強溝通，確保在規定時間內做好本地區中小學、幼兒園新任教師公開招聘方案制定發布、資格審核、考試、聘用等工作，及時解決工作中遇到的困難和問題。要嚴格程序、規范操作、嚴肅紀律，落實好事業單位招聘公開制度、回避制度、保密制度和集體決策制度，主動接受紀檢監察部門的監督，確保招聘工作公開、公平、公正。

（四）2014年中小學幼兒園新任教師公開招聘工作實行補充招聘，時間緊、任務重，各地務必在6月下旬前完成第一輪的聘用工作，并及時公布補充招聘崗位，在8月底前完成補充招聘工作，確保明年秋季開學前，新招聘的中小學幼兒園教師能到崗任教。