第一篇：接待工作如何更好地為經濟建設服務

接待工作如何更好地為經濟建設服務

接待工作是各級黨委、政府的一項重要工作，融政治、經濟、文化、藝術和地方特色為一體；融服務來賓與服務地方工作大局為一體；融學習領會上級精神、吸收借鑒外地經驗和宣傳展示自己形象為一體。接待工作職能特殊，責任重大，做好接待工作具有重要的意義。接待工作同樣也是服務地方經濟發展的重要組成部分，那么接待工作如何更好地為經濟建設服務呢？下面淺談四點看法。

一、充分發揮窗口作用，為經濟建設服務。

一次接待活動讓接待對象感受到的既有一個地方的服務業綜合配套能力和服務工作水平，也有當地的經濟綜合實力、歷史文化底蘊和自然人文風貌。因此接待工作是一個地方、一個單位對外展示形象的窗口，接待人員的一言一行、一舉一動，不僅直接影響到接待工作的質量，而且直接影響到客人對這個地區人的能力素養，工作績效、工作作風、精神面貌的評價。展示良好的對外形象，很重要的一點就是把接待工作的窗口作用發揮好，因此對于接待人員不僅要有高度的工作責任心，還要有豐富的文化知識，在平時的工作中多積累，多學習，才能更好地發揮接待這個窗口作用，才能更好地為地方經濟建設服務。

二、牢記為經濟建設服務大局。

接待工作也是生產力，也能促進經濟發展。接待工作中如果我們的接待人員不僅熱情服務、文明禮貌，讓接待對象感到賓至如歸，而且通過恰當地利用接待工作的便利條件，圍繞中心、服務大局，自覺地宣傳地方區位優勢和比較優勢，政策優勢及良好的投資環境，積極地宣傳投資招商項目，主動介紹地方經濟發展及美好的前景，將會贏得來賓客商的親切感、信任感和回報感，接待人員如果牢記這一點將會為地方經濟建設做出不可估量的作用。

三、發揮紐帶作用，為經濟建設服務。

隨著改革開放的不斷擴大，地區之間、單位之間相互聯系、相互依存、互利互惠、共同發展的關系更加密切，接待工作對于建立和發展這種關系具有重要的作用，接待工作將會是橋梁是紐帶，我們接待人員要發揮這個作用，從生活、工作的細節中關心體貼客人，把握客人的需求，以情感人、以情變人、以情動人，用最大的熱情，最大的努力，認真做好接待工作，為地方經濟發展、擴大開放力度、對外交流架一座友誼的橋梁、合作共贏的橋梁。

四、傳遞經濟情報，為經濟建設服務。

接待部門是一個地方不可缺少的組成部分，和其他的組成部門一樣也應該隨時掌握地方經濟發展情況，而且要牢記在心，牢記在接待工作中，利用接待工作的便利條件，傳遞經濟情報，為客商、為各地方的共同發展，特別是為地方的經濟建設服好務，推動地方經濟發展。

總之，接待工作是地方經濟建設不可缺少的一部分，接待工作要更好地為經濟建設服務，就必須充分認識接待工作的特殊性，轉變思想、更新觀念，發揮大局意識，由被動變主動，接待工作的進步，同樣也是生產力的進步，也是經濟發展的表現。

第二篇：紀檢監察應更好地為經濟建設服務

在新的歷史時期下，紀檢監察機關圍繞經濟建設這個中心開展案件檢查，有力地推動了經濟的發展，為經濟建設起了保駕護航的作用。但隨著經濟機制改革的深入，產權制度的轉讓，紀檢監察機關要更好地協助政府保護集體資產、體制、機制等方面的工作，采取相應措施，充分發揮紀檢監察機關的職能作用。下面就如何發揮紀檢監察職能，為經濟建設服務，談幾點思考。

（一）、案件檢查工作，要貼近為經濟服務的特點。隨著企業制度的深化改革，特別是產權轉讓的制度，如何保證集體資產不流失，或盡可能減少流失，具體工作上應做好以下幾個方面的工作：１發揮監督職能，對產權轉讓的企業，必須進行全面清產核資，不留余角；２對債權、債務全面清理，特別是應收賬款的核對，要逐一核準；３緊緊圍繞新出臺的改革措施和經濟政策的落實，督促貫徹落實的結果；４對破壞經濟發展環境和經濟建設運行秩序的行為進行嚴肅查處，做到絕不手軟，為經濟建設保駕護航。

（二）、建立一套有效的工作機制，促進案件檢查與經濟工作的緊密結合。針對企業產權制度改革中發現的問題與情況，紀檢監察部門應制定相應的，且適合本地區實際情況，并必須參照執行的有關紀律條規，使紀檢監察部門在執行案件檢查中有相應的執行依據。

（三）、加強業務學習，提高自身的素質和業務水平。隨著經濟建設的不斷深入，各種違紀違規現象越來越多，為適應新時期案件檢查工作需要，要加強理論知識，特別是業務知識的學習，以不斷提高自身素質和業務水平。做到政治思想堅定，思想敏銳。在復雜的經濟建設中，更好地發揮自己的職能。

（四）、充分發揮職能，貼近經濟建設開展紀檢監察工作。紀檢監察機關要充分利用自己的職能，通過專項治理、執法監察、效能監察等形式，對政府的一些重大經濟政策實施情況進行監督，開展檢查，同時，還要注意廣大干部、群眾的監督，充分發揮群眾監督效應，把政務真正公開于眾。

（五）、加大宣傳教育力度，發揮紀檢監察對經濟建設的推動作用。

第三篇：為更好地貫徹落實

為更好地貫徹落實《衛生部關于開展嚴厲打擊非法行醫專項整治工作的通知》精神，嚴厲打擊各種形式的非法行醫，整頓和規范醫療服務市場秩序，保障人民群眾身體健康和生命安全，結合我縣實際情況，特制定以下工作方案：

一、指導思想

整頓和規范醫療服務市場秩序，規范醫療機構執業行為。

二、工作重點

整治的重點是：非法行醫和醫療機構聘用非衛生技術人員行醫、“出租科室”、“外包科室”。

（一）未取得合法《醫療機構執業許可證》擅自執業。

1、未取得《醫療機構執業許可證》，擅自開展執業活動的；

2、通過買賣、轉讓、租借《醫療機構執業許可證》開展執業活動的；

3、使用過期、失效的《醫療機構執業許可證》開展執業活動的；

4、使用偽造、涂改的《醫療機構執業許可證》開展執業活動的；

5、存在“坐堂行醫”行為的。

（二）超出登記范圍開展執業活動的，包括診療活動超出登記的診療科目范圍的，變更執業地點、變更

主要負責人、變更名稱未做變更登記的。

（三）醫療機構將本單位的科室、門診部、業務用房租借或承包給社會非衛生技術人員從事醫療活動的。

（四）非營利性醫療機構“出租科室”、“外包科室”從事醫療活動的。

（五）外地醫務人員來本行政區域內從事醫療活動，未對其執業證書變更登記的。

（六）醫療衛生機構使用非衛生技術人員從事醫療衛生技術工作的。

（七）未經批準或備案擅自開展“義診”的。

通過本次專項整治，對現有的醫療機構進行一次全面清理整頓，凈化醫療服務市場；以專項整治為契機，加強衛生綜合執法的步伐，逐步完善對醫療行業監管的有效模式和方法，建立長效監管機制。

嚴厲打擊非法行醫行為 全力維護群眾就醫安全

九月份以來，漢川市衛生局在全市范圍內開展了一場聲勢浩大的打擊非法行醫專項行動。專項行動以整頓醫療秩序和規范醫療服務行為為重點，堅持以日常監督與集中整治相結合、監督與規范相結合、處罰與教育相結合的原則，加大重點環節、重點地域、重點對象的執法打擊力度，采取切實有效措施整治和規范醫療市場秩序，取得階段性成效。

一、強化宣傳，營造氛圍，動員全社會共同監督

一是資料宣傳。在專項整治工作中，市衛生監督局和各鄉鎮衛生院組織專班在市城區、各鄉鎮的主要街道及行政村張貼了市政府《關于繼續開展打擊非法行醫專項行動的通告》2500份，印發《致居民的一封信》15萬份，做到每戶一份，家喻戶曉。

二是流動宣傳。為了讓全社會的人民群眾都能了解非法行醫的危害性，達到打擊非法行醫人人知曉的目的，我們還采用宣傳車開展巡回宣傳。從9月22日到現在全市共組織宣傳車21輛，開展巡回宣傳320多車次。

三是陣地宣傳。每個市直醫療單位和鄉鎮場衛生院都在主要街道懸掛2?3條宣傳橫幅，鄉鎮衛生院還在醒目的地方刷寫“打擊非法行醫”固定標語。同時,各醫療衛生單位組織專班人員深入到市實驗中學、各鄉鎮中心初中、小學校舉辦打擊非法行醫專題知識講座，并且制作宣傳專欄向廣大人民群眾宣傳打擊非法行醫有關知識。

四是媒體宣傳。自開展打擊非法行醫專項行動以來，我局通過市電視臺公示了城區無證非法行醫“黑診所”名單20家，刊播市政府《關于繼續開展打擊非法行醫專項行動的通告》和市衛生局《致居民的一封信》。與此同時，還在新聞欄目中刊播打擊非法行醫專項行動的新聞和執法隊長的訪談節目。讓群眾不僅及時了解打擊非法行醫行動動態，并且從以前的“旁觀者”轉化為打擊非法行醫行動的“監督員”、“參與者”。從真正意義上讓我們全社會每一個人都參與到打擊非法行醫行動中來。

二、突出重點、嚴厲打擊，有效凈化醫療市場

一是系統內部整。各級醫療衛生單位嚴格按照《實施方案》要求，認真開展自查自糾，健全管理制度，規范內部管理。同時，我們還組織專班，嚴查醫療機構聘用非衛生技術人員，出租、承包科室和利用B超非法鑒定胎兒性別、選擇性別的終止妊娠手術作為整治重點，通過自查整改與專項整治相結合的方式，進一步健全完善了醫療市場管理和醫療服務管理的制度和管理機制。各醫療衛生單位在自查中整改，在整改中規范，有效的加強了制度建設和醫療服務的規范化管理。

二是突出重點打。把打擊無證行醫、藥店坐堂行醫和以“義診”、“醫療咨詢”為名的非法行為作為打擊重點。從9月17日起，與公安部門在城區聯合開展了3次打擊非法行醫集中行動。共查處“黑診所”14家，共收繳藥品器械24箱、診斷床1張、診斷桌5張、診斷椅3把，價值約5000余元。已移送公安機關查處2家，申請人民法院強制執行4家。與此同時，各鄉鎮緊緊圍繞打擊非法行醫專項行動中“打擊、規范、問責”六字方針要求，形成行政、法律、紀檢監察部門三位一體的共同保障機制，齊心協力、密切協作，推動“打非”專項行動的深入開展，有效震懾了不法分子。新堰鎮、分水鎮黨委政府組織衛生院、派出所、工商所、司法所等部門，組建工作專班，堅持查源頭，端窩點，打擊非法行醫效果尤為突出。截止目前，全市26個鄉鎮場共查處“黑診所”21家，收繳藥品器械8箱，價值近萬元。

三是部門聯動抓。在專項整治工作中，衛生、工商、計生、公安、藥監、監察等部門加強聯系配合，加大聯合執法力度。衛生部門先后與藥監局聯合對藥店坐堂行醫專項檢查，查處了5家坐堂行醫的藥店；與市計生局配合開展了嚴禁胎兒性別鑒定專項檢查；與市工商局配合，對城區以前存在的20余家非法行醫出租戶進行了突擊查處；同時，還針對游醫藥販組織了專項打擊行動。各部門按照各自職責分工，加強經常性監督檢查，形成了打擊非法行醫綜合整治局面和強大的整治合力，建立了聯合監管機制。

三、完善制度，標本兼治，探索長效監管機制

一是建立包保責任制。市衛生局建立了班子成員包片、相關股室包鄉鎮的包保責任制，逐級包保、分片包干。市衛生監督局將城區重點部位、重點對象分解到各科室，責任包保、任務到人。同時，我們還在鄉鎮建立屬地管理包保責任制，形成鄉鎮衛生院領導對工作專班，工作專班對重點打擊對象的三級包保責任制，形成了嚴密地包保責任網絡。

二是建立責任追究制。要求各醫療衛生單位嚴格按照市打擊非法行醫專項行動領導小組和市衛生局的統一部署和工作要求，認真履行職責，保證這項工作取得實效。同時，我們還強化了對各鄉鎮衛生醫療單位的督查，采取重點督查、專項督查、循環式檢查等方式對各單位的“打非”工作進行督查，對措施不力，工作進展緩慢，整改不到位的單位給予通報批評，限期整改。對在打擊非法行醫專項行動中有令不行的、有禁不止的，以及工作人員失職、瀆職、濫用職權、玩忽職守、徇私舞弊的，嚴肅追究有關人員的責任，有力保證了打擊非法行醫專項行動取得實效。

三是建立舉報獎勵制。為了讓非法行醫無處藏身，徹底鏟除“黑診所”，給人民群眾創建一個放心、舒適的醫療服務環境。各級衛生部門設立舉報電話，并在漢川市電視臺飛播打擊非法行醫舉報電話號碼，暢通投訴舉報渠道，并對舉報情況確實的給予重獎。同時，我們還長年在每一個社區聘請一名群眾擔任衛生監督員，時刻對非法打擊行為進行監督，發現情況及時上報。

四是建立信息通報制。要求各醫療衛生單位將打擊非法行醫工作情況實行一日一匯總，一周一報告，并對重點對象打擊情況及時向社會公示。衛生、公安、計生、藥監等打擊非法行醫領導小組成員單位定期召開碰頭會議，互通情況、交流信息，研究協商解決具體問題，整合執法力量，有效提高打擊非法行醫工作效率。

羅江縣打擊非法行醫專項整治行動實施方案

為進一步規范全縣醫療市場服務秩序，切實保障人民群眾身體健康和生命安全，根據國家和省、市關于打擊非法行醫專項整治行動的要求，結合我區實際，制定本實施方案。

一、指導思想

以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，認真貫徹落實《中華人民共和國執業醫師法》、國務院《醫療機構管理條例》等法律法規，以依法嚴厲打擊“黑診所”等非法行醫行為為重點，采取綜合措施，實行聯防聯控，大力開展專項整治，著力解決醫療服務市場存在的突出問題，積極營造安定、和諧、穩定的社會環境。

二、整治內容

（一）嚴厲打擊無證行醫行為。重點打擊未取得《醫療機構執業許可證》擅自開展診療活動的“黑診所”，打擊無任何行醫資格的游醫、假醫，以及借助虛假宣傳誤導和欺騙患者，嚴重危害人民群眾身體健康和生命安全的非法行醫活動。

（二）嚴肅查處醫療機構聘用非衛生技術人員行醫的違法行為，徹底清除醫療機構中的假醫生。

（三）嚴肅查處醫療機構出租、承包科室的行為。重點查處醫療機構將科室或房屋出租、承包給非本醫療機構人員或者其他機構，打著醫療機構的幌子，利用欺詐手段開展診療活動的行為。

（四）嚴肅查處非法從事性病診療活動的行為。重點查處未取得《醫療機構執業許可證》擅自開展診療活動的“地下性病診所”和未經審批擅自從事性病診療活動的醫療機構。

（五）嚴肅查處利用B超非法鑒定胎兒性別和選擇性別的終止妊娠手術的行為。重點查處醫療機構和計劃生育技術服務機構的工作人員非法為他人進行胎兒性別鑒定或選擇性別的終止妊娠手術的行為。

三、職責分工

負責查處各醫療機構聘用非衛生技術人員行醫的行為；查處醫療機構出租、承包科室的行為；查處非法從事性病診療活動的行為；查處非法為他人進行胎兒性別鑒定和選擇性別的終止妊娠手術的行為；查處未經備案核準的義診活動。

四、實施步驟

按照政府主導、職能前移、屬地管理、條塊結合的總體要求，打擊專項行動為期半年，分四個階段來具體實施。

（一）動員部署階段（3月中旬-10月31日）：成立專項行動領導小組，建立工作機制，結合本區實際制定具體實施方案，對本區開展專項行動進行全面動員部署、調查摸底和自查自糾工作。以街道為基本單元，對轄區內的醫療機構、非法行醫進行拉網過篩、逐戶登記，確?？v向到邊、橫向到底，確定重點整治片區和擬取締黑診所清單，為科學、合理配置整治力量，高效完成整治工作奠定基礎。

（二）組織實施階段（4月1日-7月20日）：按照專項行動方案確定的職責分工和工作部署，以各街道為牽頭單位，組織公安、藥監、計生、工商、市容、衛生等部門開展綜合、聯合執法行動，對無證行醫予以取締，對情節嚴重和屢打屢犯的移送司法部門處理；對有證醫療機構未達到準入條件或違反法律法規規定而不認真自查自糾的，責令限期整改或停業整改，整改后仍達不到要求的，堅決依法吊銷醫療機構執業許可證。

（三）督查整改階段（8月1日-8月30日）：區打擊非法行醫專項整治工作領導小組對各街道專項整治行動開展情況進行督查，對問題較多、組織不力和重大案件等進行專門督查。通過督促檢查，形成層層負責，層層抓落實的良好機制，確保專項整治行動整改措施落實到位、案件查處到位、責任追究到位。

（四）總結階段（9月底前）：認真總結打擊非法行醫專項行動的經驗、成效和不足，加強源頭把關，加強制度建設，逐步建立健全長效監管機制，確保專項整治行動得到鞏固和提高，確保全區醫療市場健康有序運行。

五、工作要求

（一）提高認識，切實加強對專項行動的領導。

（二）分工協作，明確專項行動責任。

（三）突出重點，狠抓落實。

（四）加大執法力度，依法嚴肅查處違法違規行為.（五）標本兼治，建立完善長效監管機制。

（六）加強宣傳工作，形成高壓嚴打的輿論氛圍。

第四篇：如何激勵導購員更好地為品牌服務？

如何激勵導購員更好地為品牌服務？

每一個企業家都想在資金投入后最快地得到市場最多的回報，這不是一個夢想，我們可以實現！----加快從產品生產到銷售的循環，各種培訓、教育、宣傳等文化建設體系就成為我們為循環增速，為產品增值的重要環節。在銷售的第一線，導購人員是非常關鍵的人物。因此我根據化妝品市場的需求，對渠道扁平化、終端導購的管理中的人員激勵設置了文化、制度、技能三個方面，而在這個過程中，導購人員起著非常關鍵的作用，如何激勵終端導購員為品牌服務呢？

筆者認為，激勵辦法需要側重以下幾個環節：

從文化方面如何建立導購人員信心、歸屬感、各種利益保障機制和良好的心態

導購的代名詞就是引導消費者購買產品，因此導購人員要具有能動性-----這都來自于企業的培養和支持，由此企業就要培養導購人員的歸屬感，而這又來源于對企業的文化的認可，和對企業產品的信賴；現在的營銷是團隊的營銷，沒有所謂意義上的銷售能人，而只有很好的企業流程和模式。

所以需要給導購人員以壓力又有懸念的待遇，促使其完成下達的各項指標、任務；通過對導購員選聘、培訓、考核、感情投入等，（企業的感情投入會被導購人員作為附加值送給我們企業的消費者，這就實現了產品的增值感）培養增強導購員對企業的忠誠度，不斷強化導購員對企業品牌、理念的認識促進其融入企業的文化氛圍，提升其促銷技能和素質，以打造戰斗有力的高素質促銷員團隊。也就是說，促銷員團隊的素質高低決定了本品牌產品所在地區是否能夠達到或超過與本品牌整體市場相匹配的銷量和市場份額，同時導購人員的心態也是決定了當日產品銷量的主要因素；也決定著在終端銷售的銷量有多少的問題。

在導購人員的管理過程中必須要建立詳細的業績制度考核，讓導購員能夠堅持不懈地為企業的產品銷售而信心百倍。要想達到如此效果就需要為其解決后果之憂，古語云：“安居方可樂業”，20-30歲左右的剛從學校畢業的學生、待業青年是導購員主要的人員構成群體，再則，導購員需要每天面對各種性格迥異的消費人群，加之其低收入類型特征，也決定了導購人員群體的個人學歷以及年齡層次和其他的行業有所差別，因此除了建立導購人員的個人保障機制（列如：各種勞動保險、醫療保險）在管理導購人員的過程中要有系統的管理辦法，不斷提升導購人員的銷售信心、知識面、創新意識是企業管理者對導購人員的重點要做的工作之一。

制定導購人員的發展空間及合理的薪資分配制度

“授之以魚，不如授之以漁”，強迫性地要求導購人員去執行銷售計劃工作，還不如告訴她們所執行工作的目的、用途，給其一種銷售的方法。學習各種促銷技巧是每導購人員都需要的，因此，除了健全的教育培訓實施外，也要有經常性對比的激勵管理辦法，是能夠滿足導購人員對促銷技能掌握的心理需求，為此要想讓導購人員能迅速融入企業文化與有強烈的團隊榮譽感就需要完善以下幾個方面：

1、建立良好的管理制度

A、建立完善的《導購人員管理制度》，就有了一切行動以制度為導向目標。

B、建立合理的員工薪資分配制度，能讓導購員每天都知道她的每份付出所換來了多少回報率，并且能夠清楚地計算出個人的收入狀況，同時保障人員的穩定性，給她提高持續不斷的發展環境，激勵其做的更優秀。

C、制度要求透明化；讓導購人員能夠知道每天完成的具體事項、促銷目標清晰。

2、培訓是不可缺少重要的環節；

A、要求每天進行會議制度，讓導購人員一起分享每個人的銷售心得、方法、技巧、進行總結心得；

B、不定期地安排培訓計劃，（產品知識、銷售技巧、現場模擬）--提升導購人員的“以店為家”的意識；要求導購人員進入專營店的角色就需要學習階段才可以達到導購的要求。

C、給導購員樹立發展方向，提供發展平臺、升遷機會、樹立其個人遠景觀

D、分專題分階段實施培訓，并由經驗豐富業績突出的優秀導購人員標兵負責對導購人員進行崗位培訓和崗位跟蹤。

3、讓導購人員能夠清楚地知道實施獨特的促銷會激勵你對產品銷量的信心；

A、導購在促銷的過程中需要謹記；比如：在促銷的過程中需要謹記：產品在銷售與促銷過程中有二大類型產品：求利潤產品；（推出單品毛利率更高的產品；擴大總體銷售量以提高總體利潤貢獻，保障專營店的盈利空間）求人氣產品；（銷售量最大；吸引的人流量最大，是專營店聚人氣的有力工具）做到誠信經營的口碑，并善于經常性的單品或者平民化產品促銷的炒作，以次帶來專營店的美譽度。

B、做到誠信經營的口碑；

C、善于經常性的單品或者平民化產品促銷的炒作，以次帶來專營店的美譽度。

D、在產品銷售的過程中，導購員要學會與消費者講故事；讓顧客產生聯想、再購買的念頭。

激勵導購人員在銷售中的方法與手段；

導購人員必須要對產品有詳細的了解及產品特點描述能力，同樣的產品在不同的環境下會產生相對應的收獲，因此導購人員要想在促銷產品過程中一馬當先，那就要真正而細膩的手段；

1、對產品買點的分析與掌握能力能有一針見血的效果；

由于品牌之間競爭的惡劣，顧客消費群體的意識再提高，產品成交的難度也愈加之重。面對眾多同質化產品，導購如何揚長避短，巧析自我產品的優勢或劣勢，成為成交的關鍵。

2、學會引導消費者對產品的興趣產生購買欲望；

顧客挑來選去，其目的在于希望買到自己稱心如意的東西。因此，導購要乘機做好參謀，精于引導。

1、拋卻自身主觀意識或愛好

2、精于剖析產品賣點并延伸到顧客需求的思維意識。

3、察言觀色，交流產品以外的東西。如家裝布置、美學知識、風土人情、友情關系等等都是產品以外的話題。不過導購也要因人而異，抓住不同顧客的審美情趣與愛好，因勢利導促進購買。

3、給自己定下每天銷售目標，以滿足其完成任務后的成就感；

在計劃的促銷中，除了需要完成的任務額外，而且要將總任務進行分解到每天的完成計劃中，同時導購人員最好在任務劃分的每天進行階段性中促銷，在每天任務的完成時或沒有達標時一定要懂得總結、分析、并從中獲取信心與鞭策，不斷地反省自己在促銷的利與弊。如何激勵導購人員，除了以上的方法，還需要針對導購人員的心態、技巧、理論知識進行一體化的專業培訓跟進完善市場細節；讓產品通過導購人員嫻熟的 促銷真正的抵達到消費者而得以良性循環，為產品增值。

第五篇：淺談機關黨建如何更好地為發展大局服務

胡錦鑄同志在“三個代表”重要思想理論研討會上的講話中指出：“在我國社會主義初級階段，我們黨作為執政黨的根本任務就是發展生產力，發展是我們黨執政興國的第一要務。”這不僅明確了發展的重要性，而且指明了黨的建設方向，必須把發展作為自身的“第一要務”。這既是關系機關黨建的指導原則，也是使機關黨建充滿生機和活力的根本所在。

一、強化機關黨員干

部的中心意識，營造搞建設、謀發展的良好氛圍發展是以經濟建設為中心，經濟政治文化相協調的發展，是促進人與自然相和諧的可持續發展。從目前機關黨員干部、職工的中心意識看，總體應當說是強的，但也存在一些同志在實際工作中遵循這一原則不是那么自覺、堅決的問題。因此，機關黨建工作要更好地為發展大局服務，就必須進一步抓好廣大黨員干部、職工的學習教育，牢固樹立以經濟建設為中心的意識，使大家真正做到“圍著中心轉、盯著發展忙”。一要強化服從服務于大局的意識。充分認識經濟建設是全黨、全國人民工作的中心，努力推進發展是大局，我們所有的工作包括黨的自身建設都必須服從服務于這一中心、服從服務于這一大局。離開經濟建設中心，偏離發展的大局，既會影響經濟的建設和發展，也不可能做好其他工作。二要強化與業務工作結合的意識。圍繞中心抓黨建，把機關黨建工作與中心工作有機結合起來，一同研究部署，一同檢查抓落實，一同總結評比表彰，是使機關黨建與經濟建設協調發展的重要措施。我們必須善于把機關黨建工作與經濟工作及本部門、本單位的業務工作緊密聯系起來開展，使二者協調發展、共同提高。三要強化講求工作實效的意識。機關黨建工作的一個最根本目的，在于加強黨的思想、組織、作風建設，增強黨組織的凝聚力、戰斗力和創造力，更好地團結帶領機關廣大干部、群眾完成本部門、本單位的工作任務和促進發展。我們做決策、抓工作，一定要考慮和講求工作的實效，多做有利于促進工作任務的完成和發展的工作，少做或不做那些對工作任務完成和發展不起作用的事，在機關形成一心一意搞建設、聚精會神謀發展的濃厚氛圍。

二、積極推進機關各項事業的改革，適應不斷發展形勢的需要改革是順應時代發展潮流，堅持與時俱進、永葆經濟和文化發展的關鍵所在。黨的十一屆三中全會以來，改革開放的實踐證明，哪個部門、單位堅持了改革，工作就發展、就進步，否則，工作就會停滯不前。機關黨建工作要更好地為發展大局服務，就必須堅持和深化改革，在努力搞好自身發展的同時，積極推進機關各項事業的改革。一要改革妨礙發展的思想觀念。我國有幾千年封建社會的歷史，一些不合時宜的舊思想、舊觀念根深蒂固，仍在妨礙著經濟的發展。如“官本位”、“槍打出頭鳥”、“小富即安、小富即滿”、“寧可分開死、也不合著活”等。機關各級黨組織一定要認真貫徹黨的解放思想、實事求是、與時俱進的思想路線，通過加強對黨員干部、職工有關改革政策的教育，尤其是組織一些思想大解放方面的討論，擯棄那些妨礙發展的舊思想、舊觀念。二要改革束縛發展的做法和規定。我國實行計劃經濟時間較長，社會主義市場經濟體制尚在完善之中，一些機關部門、單位習慣于抱著傳統的做法和規定不放，對經濟建設上的事，不論是否權限范圍，凡事都要插上一手，甚至瞎指揮；想問題、做工作，不深入群眾、深入實際調查研究，而是靠會議、文電和搞各種花樣翻新的檢查評比；還有一些規定明明不合理，如一些地方農民土地被征用后各種土地稅費照樣得繳納等。機關黨組織應積極協助和支持行政領導，推進機關工作包括有關法律和政策規定的改革，建立有限權力政府，減少會議、文電和各種評比檢查，取消各種不合理的收費規定等，適應發展的需要。三要改革影響發展的體制弊端。從目前情況看，影響發展的體制方面，主要表現在政企不分，政府對企業管得過寬、過細；審批、審核項目過多、過濫；一些可在社會公開的事務沒有公開等。因此，機關黨組織要積極協助行政領導抓好本部門、本單位職能的轉變，精減直接管理經濟的部門、單位，給企業多服務、少干預；一些能取消審批、審核的項目堅決取消，不能取消的簡化程序；搞好政務公開，包括黨務工作自身該公開的一定要公開，努力提高機關效能和服務的質量。

三、切實加強和改進機關的作風，構建利于發展的“軟環境”機關作風是黨的作風的反映，而黨的作風又是黨的性質、宗旨、綱領和路線的重要體現，是黨的創造力、戰斗力和凝聚力的重要內容，關系黨的形象，關系人心向背，關系黨的執政地位的鞏固和發展，關系黨和國家的生死存亡。各級機關的作風建設，通過這些年的努力，應當說巳有較大的好轉，但一些深層次的問題還沒有解決。機關黨建工作要更好地為發展大局服務，就必須十分重視加強和改進黨的作風建設，并以黨風帶政風，大力推進機關作風的轉變。要以保持與人民群眾的血肉聯系為核心，以始終做到立黨為公、執政為民為根本目的，按照“八個堅持、八個反對”的要求，一靠教育，二靠制度，著力解決黨的思想作風、學風、工作作風、領導作風和干部生