第一篇：市民政局貫徹2009年全區民政工作會議精神匯報材料

自治區民政廳：

2009年全區民政工作會議召開以后，我局切實把全區民政工作會議精神落到實處，把好事辦好，把實事辦實。主要做了以下工作：

1、召開局領導班子會，貫徹落實全區民政工作會議精神，研究部署2009年全市民政工作。2009年2月16日上午8：30在局會議室召開局領導班子會，傳達自治區民政工作會議精神，并結合全區民政工作內容研究部署2009年全市民政工作內容，落實2009年全市民政重點工作內容，明確全市2009年民政工作的總體要求、工作思路、工作的主要目標。2009年民政工作的總體要求是：深入貫徹黨的十七大和十七屆三中全會精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞保持經濟平穩較快發展的中心任務，著力抓好以提高“三個群體”（困難群體、優撫群體、孤兒等特殊群體）的生活保障水平，加快推進民政項目和基礎設施建設，發揮民政在構建和諧社會中的基礎作用，著力促進全市的科學發展、和諧發展、跨越發展各項要求的貫徹落實，在服務大局中實現民政事業新的發展。2009年民政工作思路是：完善一個體系，夯實兩個基礎，實現三大突破，著力抓好八項工作。即：完善社會救助體系。夯實基層民政工作和民政項目建設兩個基礎。實現雙擁共建、基層群眾自治建設和社會慈善事業發展三大突破。建立和完善社會救助體系、加強雙擁創建、鞏固基層政權建設、加強民政服務設施項目建設、推進社會福利社會化進程、管好專項社會事務、發展慈善事業、加強基層民政基礎建設等八項工作。2009年民政工作的主要目標是：進一步完善城鄉社會救助體系，救助對象救助標準、生活水平與經濟社會發展同步提高；雙擁創建取得實質性效果，為2010年跨入全區雙擁模范城行列打下堅實的基礎；基層民主政治建設明顯加強，城鎮社區“四有”問題全部解決，農村社區試點工作取得明顯成效；專項社會服務水平明顯提升；慈善事業創新發展，各縣（市、區）全部建立健全慈善機構；基層民政基礎建設實現新跨越，為全區樹立新典型，成為廣西民政工作新品牌。

2、抓項目建設促基層基礎建設再上臺階。全區民政工作會議以后，我局即組成工作組分赴各縣（市、區）檢查、指導和督促民政項目建設，對于工程進展、資金落實情況作為重點檢查內容，并責成有關單位盡快落實到位。2009年2月17日上午9：00召開全局機關及局屬相關二層人員會議，協助、配合區民政廳做好全區民政項目暨基礎建設工作會相關工作。現在已圓滿完成此項任務。

3、積極主動地向市委、市政府領導匯報，爭取市黨委、政府的高度重視和支持。經多次與市黨委、政府領導匯報，市政府同意于2月24日召開2009年全市民政工作會議。主要內容：①是貫徹全區民政工作會議精神；②是總結2008年全市民政工作情況；③是簽訂2009年民政重點工作責任狀；④是研究部署2009年民政工作。參加人員從各縣（市、區）、鄉鎮人民政府分管民政工作的領導到各鄉鎮民政辦主任，人數達250人，是建市6年來規模最大、人數最多、規格最高的民政會議。因與全區民政項目暨基礎建設工作會有沖突，已延期。目前已進入材料上報審定階段。

4、做好復退軍人維穩工作。積極做好退伍軍人穩定工作，派出工作組深入各縣（市、區）進行督查。目前，復退軍人維穩工作扎實有序開展，無非正常現象發生。

**市民政局

2009.03.13

第二篇：全市民政工作會議精神匯報

隆中管委會貫徹落實全市民政工作

會議精神匯報

市民政局：

2月21日，隆中管委會組織召開黨委專題會議，專題研究隆中民政工作。會議在聽取社會事業處關于全市民政工作會議精神、《關于加強和改進民政工作促進民政事業跨越發展的會議紀要》和《2011年全市民政工作要點》匯報后，集中研究當前民政工作和存在的具體問題。參加會議的有：管委會全體黨組成員、社會事業處、綜合處、人力資源處和隆中居委會的主要負責人。會議明確要求，社會事業處速將此次專題會議的內容及時向市民政局作以匯報,并將匯報結果反饋管委會黨委。

一、會議上研究解決的幾個主要問題

1、隆中管委會黨委將每季度聽取社會事業處的民政工作專題匯報，及時研究、協調和解決隆中民政工作的重大問題。

2、經費上保證民政工作需要。管委會全力支持社會事業處的民政工作，今年解決低保工作經費3萬元，民政辦公經費1萬元。給予社會事業處優惠政策，鼓勵社會事業處對上爭取資金，用于民政事業發展。

3、切實改善社會事業處的辦公條件。管委會考慮到民政工作事務繁雜的實際困難，為社會事業處配備一臺工作車

輛。

4、千方百計解決人手不足問題。社會事業處工作頭緒多，需要一定的人員保障。管委會決定從隆中居委會調配人員，充實民政工作隊伍。民政部門若遇緊急工作，管委會將從各處室抽調人員，全力配合。

二、請求市民政局解決的幾個問題

1、保留民政體制，加大對隆中民政工作的支持力度。隆中轄區有一個居委會、一個研究所（609研究所）、三所學校（襄樊學院、市供銷學校、襄州區供銷學校），人口三萬多人。轄區困難職工、群眾較多。這幾年，在市民政局大力支持下，解決了隆中一大批貧困群眾的實際困難，全力支持了隆中旅游發展。希望市民政局協調各方關系，保留民政體制，加快隆中民政事業發展。

2、盡快解決隆中社區問題。隆中居委會現屬村級組織，民政優撫、城鄉低保申報等都缺乏必要的服務平臺。目前，隆中社區基礎設施和配套工程已基本結束，將爭創具有三國文化特色的旅游社區和防災減災社區。請求市民政局做好市政府工作，促進社區早日批復下來。

襄陽市隆中風景名勝區管理委員會

二〇一一年二月二十四日

第三篇：市民政局貫徹信訪條例的匯報材料

根據揭市信發[～]5號文精神，我局領導高度重視，根據調研內容，并結合本局工作實際，積極開展《信訪條例》學習貫徹情況自查工作，現將有關情況匯報如下：sO100

一、學習貫徹基本情況

（一）認真組織學習，充分認識《信訪條例》對于加強和改進新形勢下民政信訪工作的重要意義。

隨著新修訂的《信訪條例》的頒布實施，我局把學習貫徹好《信訪條例》作為開展保持共產黨員先進性教育活動的一項重要內容，通過加強宣傳，集中學習，著力提高各級民政機關依法行政、依法處理信訪問題的工作水平。一是認真做好準備工作。今年4月底，召開專門會議組織局機關工作人員集中學習新《信訪條例》，并開展專題討論，共有50人次參加學習、討論。使廣大民政干部提高了對做好新形勢下民政信訪工作重要性的認識，進一步明確了工作目標和方法、程序，增強了依法處理信訪問題的工作意識：

一是信訪工作對構建和諧社會和開展先進性教育活動具有積極的意義。民政信訪工作作為針對社會熱點、難點問題的一種有效反饋機制，開展及時就可以把矛盾解決在基層、把問題消除在萌芽，從而維護社會穩定。怎樣對待人民群眾，這是衡量黨員先進性的一塊試金石。民政作為黨和政府同人民群眾緊密聯系的重要渠道，信訪工作搞得好壞與否，直接牽涉到群眾的切身利益。做好信訪工作是黨員先進性的一個具體體現，這就要求在信訪實際工作中，立足本職崗位，牢固樹立群眾意識，上為黨和政府分憂、下為人民群眾解難，努力踐行“情為民所系，利為民所謀，權為民所用”，牢固樹立執政為民的理念，用實際行動去體現共產黨員的先進性。

二是信訪工作進一步規范化和制度化，體現了黨和政府努力建立信訪新秩序的決心，顯示了黨和政府不斷加強執政能力建設、依法治國的信心，表明了新一屆政府建設法治、責任、透明的行政體系的目標。廣大干部深切感受到民政工作者的責任之重大，為此務必要做到“有法可依，有法必依，執法必嚴，違法必究”，使民政信訪工作在法制化的軌道上不斷取得新的進展。

三是新《信訪條例》對民政工作者提出更高的要求。新《信訪條例》增加了暢通信訪渠道、創新信訪工作機制、強化信訪工作責任等方面的內容，完善了維護信訪秩序的規定，突出了信訪問責制度、疑難信訪事項可舉行聽證、信訪便民原則的細化、依法保護信訪人、信訪工作績效納入公務員考核體系，這有助于完善公務員隊伍的考核機制，避免行政機關因越權或濫用職權而侵害信訪人合法權益，有助于提升信訪的時效性，確保信訪工作責任制落到實處。

（二）全面把握《信訪條例》的精神內涵，進一步推進新形勢下民政信訪工作。

新《信訪條例》實施后，各級民政部門努力踐行“三個代表”重要思想，堅持和落實“以民為本、為民解困”的民政工作宗旨，采取積極措施認真貫徹落實，確保抓出成效。一方面是落實工作責任制。嚴格按照“屬地管理、分級負責”和“誰主管、誰負責”的原則，認真落實主要領導負總責、分管領導具體抓，其他領導負責做好分管范圍內信訪工作的機制。另一方面是突出“五個重點”，注重實效。我局把信訪工作當作促進民政事業發展、維護大局穩定的大事來抓，重點抓好以下幾個方面：一是抓好重復上訪、集中上訪、越級上訪問題。嚴格按照“分級負責、歸口管理”的原則，由局辦公室分別按來訪性質、目的交有關單位（科室）辦理，明確辦理時間、任務，層層落實，把問題解決在本單位。二是抓好群眾初訪問題的解決。把來信來訪群眾反映的問題全部在電腦上逐一登記造冊，做到內容詳實、責任明確、件件有回音。三是抓好重點科室的信訪工作。把群眾上訪量較大和反映強烈的人和事，如村（居）委會換屆選舉期間村民上訪等，納入重點監控范圍，扎扎實實把問題解決在基層。四是解決民政對象的“熱點”問題，如困難群眾救助等，在政策范圍內限期解決，把矛盾和問題解決在萌芽狀態。五是抓好群眾集體和群眾性事件的預防和處置工作。如復退軍人上訪問題，我們把開展矛盾糾紛排查，調研工作列入議事日程，化解矛盾糾紛做到“早、廣、準、細、實、深”確保社會穩定。努力實現了“四無”即：民政對象無越級上訪、無上訪老戶、無久拖積壓案、無違反政策原則的事件發生。

二、主要成效

（一）宗旨意識得到強化。隨著《信訪條例》的頒布實施，局機關和直屬單位干部職工“以民為本，為民解困”的民政工作理念得到進一步強化。熱情接訪、幫助基層和群眾解決實際困難，已成為我局廣大干部職工的自覺行動。

（二）信訪工作進一步規范。通過學習貫徹《信訪條例》，廣大干部職工依法行政的意識明顯增強，普遍做到“三看”：即一看符不符合《信訪條例》規定，二看符不符合操作程序規定，三看符不符合法律法規要求，辦事程序和操作規程得到進一步規范。

（三）群體性上訪事件減少。如村（居）委會換屆選舉期間，未出現大兵團、群體性到盛市上訪的現象，上訪者都由3—5人為代表上訪，不會在社會上造成嚴重的不良影響。

（四）到盛市上訪的宗數減少。根據接訪記錄，今年到盛市上訪的次數比以往都明顯減少，這說明各級總體工作是好的，能及時、妥善把問題解決在基層。

（五）帶偏激情緒的現象少。從我局接訪的情況看，上訪者大多是法律觀念比較強，上訪反映問題時雖然有個別存在不滿情緒，但通過講明法律法規、解釋有關問題后，都能接受，及時返回。

三、存在問題

上訪人員不按《信訪條例》要求上訪，表現在：越級上訪、在規定時間內重復上訪、同一問題多部門同時信訪等情況還不同程度存在。

第四篇：市民政局貫徹信訪條例的匯報材料

根據揭市信發[2005]5號文精神，我局領導高度重視，根據調研內容，并結合本局工作實際，積極開展《信訪條例》學習貫徹情況自查工作，現將有關情況匯報如下：

一、學習貫徹基本情況

（一）認真組織學習，充分認識《信訪條例》對于加強和改進新形勢下民政信訪工作的重要意義。

隨著新修訂的《信訪條例》的頒布實施，我局把學習貫徹好《信訪條例》作為開展保持共產黨員先進性教育活動的一項重要內容，通過加強宣傳，集中學習，著力提高各級民政機關依法行政、依法處理信訪問題的工作水平。一是認真做好準備工作。今年4月底，召開專門會議組織局機關工作人員集中學習新《信訪條例》，并開展專題討論，共有50人次參加學習、討論。使廣大民政干部提高了對做好新形勢下民政信訪工作重要性的認識，進一步明確了工作目標和方法、程序，增強了依法處理信訪問題的工作意識：

一是信訪工作對構建和諧社會和開展先進性教育活動具有積極的意義。民政信訪工作作為針對社會熱點、難點問題的一種有效反饋機制，開展及時就可以把矛盾解決在基層、把問題消除在萌芽，從而維護社會穩定。怎樣對待人民群眾，這是衡量黨員先進性的一塊試金石。民政作為黨和政府同人民群眾緊密聯系的重要渠道，信訪工作搞得好壞與否，直接牽涉到群眾的切身利益。做好信訪工作是黨員先進性的一個具體體現，這就要求在信訪實際工作中，立足本職崗位，牢固樹立群眾意識，上為黨和政府分憂、下為人民群眾解難，努力踐行“情為民所系，利為民所謀，權為民所用”，牢固樹立執政為民的理念，用實際行動去體現共產黨員的先進性。

二是信訪工作進一步規范化和制度化，體現了黨和政府努力建立信訪新秩序的決心，顯示了黨和政府不斷加強執政能力建設、依法治國的信心，表明了新一屆政府建設法治、責任、透明的行政體系的目標。廣大干部深切感受到民政工作者的責任之重大，為此務必要做到“有法可依，有法必依，執法必嚴，違法必究”，使民政信訪工作在法制化的軌道上不斷取得新的進展。

三是新《信訪條例》對民政工作者提出更高的要求。新《信訪條例》增加了暢通信訪渠道、創新信訪工作機制、強化信訪工作責任等方面的內容，完善了維護信訪秩序的規定，突出了信訪問責制度、疑難信訪事項可舉行聽證、信訪便民原則的細化、依法保護信訪人、信訪工作績效納入公務員考核體系，這有助于完善公務員隊伍的考核機制，避免行政機關因越權或濫用職權而侵害信訪人合法權益，有助于提升信訪的時效性，確保信訪工作責任制落到實處。

（二）全面把握《信訪條例》的精神內涵，進一步推進新形勢下民政信訪工作。

新《信訪條例》實施后，各級民政部門努力踐行“三個代表”重要思想，堅持和落實“以民為本、為民解困”的民政工作宗旨，采取積極措施認真貫徹落實，確保抓出成效。一方面是落實工作責任制。嚴格按照“屬地管理、分級負責”和“誰主管、誰負責”的原則，認真落實主要領導負總責、分管領導具體抓，其他領導負責做好分管范圍內信訪工作的機制。另一方面是突出“五個重點”，注重實效。我局把信訪工作當作促進民政事業發展、維護大局穩定的大事來抓，重點抓好以下幾個方面：一是抓好重復上訪、集中上訪、越級上訪問題。嚴格按照“分級負責、歸口管理”的原則，由局辦公室分別按來訪性質、目的交有關單位（科室）辦理，明確辦理時間、任務，層層落實，把問題解決在本單位。二是抓好群眾初訪問題的解決。把來信來訪群眾反映的問題全部在電腦上逐一登記造冊，做到內容詳實、責任明確、件件有回音。三是抓好重點科室的信訪工作。把群眾上訪量較大和反映強烈的人和事，如村（居）委會換屆選舉期間村民上訪等，納入重點監控范圍，扎扎實實把問題解決在基層。四是解決民政對象的“熱點”問題，如困難群眾救助等，在政策范圍內限期解決，把矛盾和問題解決在萌芽狀態。五是抓好群眾集體和群眾性事件的預防和處置工作。如復退軍人上訪問題，我們把開展矛盾糾紛排查，調研工作列入議事日程，化解矛盾糾紛做到“早、廣、準、細、實、深”確保社會穩定。努力實現了“四無”即：民政對象無越級上訪、無上訪老戶、無久拖積壓案、無違反政策原則的事件發生。

二、主要成效

（一）宗旨意識得到強化。隨著《信訪條例》的頒布實施，局機關和直屬單位干部職工“以民為本，為民解困”的民政工作理念得到進一步強化。熱情接訪、幫助基層和群眾解決實際困難，已成為我局廣大干部職工的自覺行動。

（二）信訪工作進一步規范。通過學習貫徹《信訪條例》，廣大干部職工依法行政的意識明顯增強，普遍做到“三看”：即一看符不符合《信訪條例》規定，二看符不符合操作程序規定，三看符不符合法律法規要求，辦事程序和操作規程得到進一步規范。

（三）群體性上訪事件減少。如村（居）委會換屆選舉期間，未出現大兵團、群體性到省、市上訪的現象，上訪者都由3—5人為代表上訪，不會在社會上造成嚴重的不良影響。

（四）到省、市上訪的宗數減少。根據接訪記錄，今年到省、市上訪的次數比以往都明顯減少，這說明各級總體工作

第五篇：市民政局領導到云夢調研民政工作

市民政局領導來云夢調研民政工作

3月12日，孝感市民政局局長程濤、副局長何燕帶領機關有關科室負責人來云夢調研民政工作。縣政府副縣長李少華、政府辦公室副主任丁東波參加調研并陪同考察了云夢縣社會福利中心建設工地。

程濤局長在云夢調研時，聽取了云夢縣民政局局長許新華同志的工作匯報。對云夢近年來民政工作所取得的成績給予了充分肯定。對下步如何落實科學發展觀、加快民政事業發展、加強民政隊伍建設提出了具體要求：一是民政人要為民政事業科學發展作貢獻。黨和國家一系列政策出臺給民政事業發展帶來了良好機遇，云夢要用足、用活、用好政策，搶抓機遇，在項目建設上下功夫，積極爭取項目資金，大力發展社會福利事業，滿足社會的養老需求。二是為維護和諧穩定大局服好務。民政大部分工作與和諧穩定相關聯，尤其是在處理參戰參試人員、困難群眾生活上訪問題上，要注意工作方式方法，妥善處理好上訪人員提出的訴求，幫助他們解決實際困難，為維護社會和諧穩定、發揮民政部門應有的作用。三是多謀惠民之策，多辦利民之事。民政作為政府保障民生的重要部門之一，要切實把黨的惠民政策落實到實處，想困難群眾之所想，急困難群眾之所急，幫困難群眾之所需，切實為困難群眾辦一些實實在在的實事、好事，把黨的溫暖送到困難群眾心坎上，使他們真正感受到黨的溫暖，社會主義制度的優越。四是努力加強自身建設。加強民政自身建設是民政事業科學發展的重要保證。民政人要發揚奮發有為的精神，團結一心，上下一致，齊心協力，共謀事業發展，共創事業輝煌。要加強黨風廉政建設，確保干部成長安全、資金管理安全。要加強硬軟件建設、信息化建設，營造良好的工作學習環境，努力提升服務管理水平。

匯報會結束后，程局長一行在縣政府副縣長李少華、縣政府辦公室副主任丁東波、縣民政局局長許新華的陪同下，前往孫家大塘社會福利中心建設工地，對工程建設情況進行了實地考察，當看到11棟養老大樓建成完工，即將投入使用感到十分欣慰。認為云夢大手筆發展社會福利事業，符合新形勢發展的要求，希望云夢加快配套工程建設，投入使用，盡快發揮社會效益。

云夢民政 程福田