第一篇：2012年護士三基培訓計劃

2012年護士三基培訓計劃

一、對各級護理人員三基培訓的內容與安排

1、每月組織1次全院護理業務學習。

2、每月組織1次院內感染知識學習。

3、每月組織1次技術操作考核。

4、定期組織學習、考核核心制度、相關法律知識、應急預案及護理常規。

二、根據年資不同，對各級護理人員三基培訓的要求

1、低年資護士（來院1年）：要求以臨床基礎護理技能為主，兼學專科護理知識和技術。能夠熟練掌握晨晚間護理、密閉式靜脈輸液法、鼻飼法、導尿法、肌肉注射法、血壓測量技術、體溫單繪制等。每月對其進行技術操作考核，護理理論考核。

2、正式上崗護士（來院2-3年）：

（1）要求具有熟練的基礎護理技能。

（2）能夠掌握床邊心電監護儀、冰帽、冰毯、簡易呼吸器、呼吸機、輸液泵等儀器的使用。

（3）能夠掌握護理文書書寫。

（4）能夠掌握心肺腦復蘇急救技術。

（5）能夠熟練掌握危重病人護理、常見病、多發病護理。

（6）每季度進行技術操作考核、基礎理論知識考核。

遂平縣紅十字醫院護理部

2011年12月28日

第二篇：三基培訓計劃

張家口市中醫醫院

中醫藥專業技術人員三基培訓計劃

“三基”培訓及考核是提高醫務人員整體業務素質的重要途徑和方法，是提高醫院醫療水平的重要保證，反映了為醫之道的根本，也是醫院醫療質量管理的主要內涵。

三基：基本理論、基本知識、基本技能。

按照省中醫藥管理局“關于提高中醫藥專業技術人員臨床規范化操作”的要求，我院特制定《中醫藥專業技術人員“三基”考核制度》，參照《醫學臨床“三基”訓練》、《中醫藥專業“三基”訓練》、《現代醫院三基考核評估與管理評價實施手冊》，對我院中醫藥醫務人員進行“三基”訓練，具體培訓計劃如下：

一、培訓對象：年齡40歲以下的所有中醫藥專業技術人員。

二、培訓辦法：

1、每年進行1次全院中醫藥“三基”理論考試，由醫務科負責實施。

2、定期對新入院工作的醫、技人員及時進行崗前教育培訓，包括中醫病歷書寫、中醫護理規范、中藥規范化運用、合理用血、中醫處方書寫、醫療法律、法規教育、抗菌藥物合理應用、院內感染等知識進行講座。

3、隨機抽查全院各級醫師及醫技人員進行《醫療工作主要規章制度》、《執業醫師法》等相關法律、法規口試，每年進行1次。

4、對新入院工作醫、技人員及時進行中醫基本技能培訓。

5、定期對全院各科室年輕醫師進行階段技能操作考核。定期對年輕醫師進行急救知識及急救技能的培訓。

張家口市中醫醫院

第三篇：三基培訓計劃

促進專業技術人員對新理論、新知識、新技術的學習，練就扎實的基本功，進一步強化培訓，全面提高專業技術人員的業務水平，特制定醫師“三基三嚴”培訓計劃。

一、培訓的目的：

1、掌握病史采集的最基本的技巧與方法。

2、培養規范化體格檢查和技術操作的習慣。

3、培養邏輯推理，綜合分析的能力，提高病例分析水平。

4、培養嚴肅認真的工作態度。

二、培訓內容與方法：

(一)基礎理論、基本知識：

1、各科室每2周進行一次專題小講座;

2、舉辦院內學術講座(或培訓班)，使醫師通過學習，進一步鞏固醫學基本理論知識和不斷更新專業知識，其中至少包括一次法律法規培訓。

3、對新畢業的醫師進行崗前培訓，使其熟悉我院的各項規章制度。各種病歷、病程記錄均按照省病歷書寫要求，確保病歷、病程記錄書寫及時、準確、客觀、科學、無誤。

(二)基本技能培訓：

1、問診、體檢技能的培訓：

①各科室認真進行三級醫師查房;

②醫務科對畢業1年內的醫師進行病史采集與病例分析的培訓，并對其進行系統的體格檢查培訓，使其掌握體格檢查的基本步驟和方法。

2、各種技術操作的培訓：

①各科室的質量管理小組監督各位醫師認真進行各種技術操作;

②醫務科對新畢業醫師進行心肺復蘇術等技術操作培訓，使其掌握各種常規操作，規范操作步驟。

三、考核方法：

1、各科室每半年進行一次理論考試，每季度進行一次技術操作考核。

2、醫務科每季度對畢業3年內的醫師進行一次理論考試、實踐技能操作考核及核心制度考試;每半年對畢業10年內的醫師進行一次理論考試;每年對全院醫師進行1次業務水平考核。

3、對新畢業的醫師進行醫療文書的書寫、體格檢查、心肺復蘇等方面的考核、考試。

4、從事檢驗、藥劑專業技術人員每年進行一次全院性理論考試。

5、每年對臨床醫師進行一次法律法規知識的考試。

第四篇：三基培訓計劃

2014年醫務人員三基培訓計劃

為更好地抓好基礎醫療質量，規范醫療操作程序，加大醫務人員“三基”理論和操作考核力度，以考促學，狠練基本功。以醫學臨床“三基”培訓為中心內容，認真抓好醫務人員培訓工作，尤其是加強醫務人員的在職培訓，以提高醫療質量和全院醫務人員的整體素質。制定2014年三基培訓及考核計劃。

一、培訓對象：全體醫務人員

二、培訓目的“三基”培訓是提高醫務人員整體素質和醫療水平的重要途徑。目的為提高全體醫務人員的醫療質量水平。按照要求，衛技人員“三基”考核合格率≥８０%。

三、培訓方法

(一)采取分級分類培訓原則：初級職稱人員重點加強基礎知識、基本理論、基本技能培訓。參考書籍為新版的《藥理學》、《生物化學》、《生理學》、《病理學》、《內科學》、《外科學》以及本學科教科書、本專業最新診療指南。《執業醫師法》、《醫療事故處理條例》、《傳染病防治法》及各專業法律、法規、部門規章等。

(二)個人自學為主，科室和院部組織培訓為輔。每月一次學習，時間不少于2小時，培訓要求有記錄。

（三）理論每月進行一次培訓，每兩月進行一次考核。

（四）徒手心肺復蘇采取現場培訓、考核的方法。

第五篇：三基培訓計劃

2012年內分泌醫療醫技人員三基培訓及考核計劃

醫學臨床“三基”“三嚴”培訓及考核是提高醫務人員整體業務素質的重要途徑和方法，是提高醫院醫療水平的重要保證。為更好地抓好基礎醫療質量，規范醫療操作程序，加大臨床、醫技“三基三嚴”理論和操作考核力度，以考促學，狠練基本功。以醫學臨床“三基三嚴”培訓為中心內容，認真抓好醫務人員分級培訓工作，尤其是加強住院醫師的在職培訓，以提高醫療質量和全院醫務人員的整體素質。特制定2012年三基培訓及考核計劃。

一、培訓對象：內分泌全體醫療醫技人員

二、培訓目的“三基”培訓是提高醫務人員整體素質和醫療水平的重要途徑。目的為提高內分泌全體醫務人員的醫療質量水平，把“三嚴”作風貫徹到各項醫療活動中。

三、培訓方法

(一)采取分級分類培訓原則：初級職稱人員重點加強基礎知識、基本理論、基本技能培訓，中級以上職稱人員在此基礎上加強本崗位、本專業的新技術、新進展培訓。

(二)初級職稱人員:以個人自學為主，科室和院部組織培訓為輔。每2月一次理論考核，要求有試卷有成績，每月一次技能培訓及考核，培訓要求有記錄（時間、簽字、主講人、內容等）。

中級以上職稱：每人介紹與內分泌相關新技術、新進展2次

四、培訓內容

（一）基礎理論考核

二月 四月 六月 八月 十月

神經系消化系呼吸系循環系內分泌

統考核 統考核 統考核 統考核 專業考

核

（二）基本技能培訓 十二月 抗生素合理應用考核 一月

病例書寫 二月 體格檢查 三月 實驗室檢查報告 四月 五月 六月 心電圖、影心電監護儀心肺復蘇 像結果解讀 的使用技術

糖尿病足處

理及換藥 電解質紊亂酸堿平衡紊亂的調節 垂體危象 甲亢危象 胰島素調節 糖尿病急癥

（三）新技術及新進展內容

各位主治及主任醫師協調安排時間和內容，每兩周一次。

千佛山醫院內分泌科

2012年1月