第一篇:2012年護理人員繼續教育計劃
2012年護理人員繼續教育計劃
建甌市婦幼保健院
為繼續提高各級護理人員的素質,跟上我院不斷發展的醫療步伐,為迎接即將到來的等級婦幼保健院的評審,護理部制定的2012年護理人員繼續教育計劃如下:
一、加強組織管理
護理部全面負責繼續教育工作,根據2011年繼續教育驗收的結果,加強今年繼續教育的力度,嚴格“三基”訓練和考核,在等級醫院評審前進行全員的培訓和考核,使護理人員的基礎素質得到普遍的提高。
二、具體措施與實施方案
1、完成規定的護理講座和護理業務查房。
2、進一步嚴格“三基”理論、??浦R和操作訓練考試,按照護理部具體安排,逐項進行訓練后考試,接受等級醫院評審。
3、繼續組織護士初級人員參加“福建醫學”通訊教育,組織主管護師以上人員參加“好醫生”、“華醫網”網站學習,以提高護理??扑胶驼w素質。
4、嚴格執行新聘用護士的科室輪轉和轉正護士的轉正前考試、考核工作。
5、積極鼓勵護士撰寫論文,使之理論與實際結合,提高護理人員的寫作水平。
6、繼續選送護理骨干外出參加短期學習和學術會議。
7、鼓勵護士積極參加自學考試、函授及各類學習班等繼續教育。
護理部
2012年2月
第二篇:護理人員繼續教育計劃
護理人員繼續教育計劃
一、繼續教育的內容
1.復習鞏固護理基礎理論、基本知識、基本技能。2.??漆t學知識,護理學知識及??萍寄堋?/p>
3.護理專業理論,臨床教學、護理管理等綜合知識。
二、繼續教育的途徑
1.病房有計劃地組織講課查房和考核,病區護士長晨間理論提問。
2.科內組織相關講座和查房。
3.院內外各種專業和相關專業講座、會議交流、學習班等。
4.省內外??七M修學習。5.自學及夜大函授的學習。
三、繼續教育安排
(一)試用期護士的繼續教育
1.目標:具有良好的護士形象和行為,能獨立完成臨床護理工作。2.重點
(1)鞏固專業思想,嚴格素質要求,加強護士素質培養。(2)積極參加護理部和科室組織的“三基”訓練。(3)掌握護理工作程序及護士工作職責。(4)學習??评碚摷安僮骷寄?。
(5)學習應用護理程序,為患者做健康教育并實施整體護理。
3.具體要求
(1)接受護理部的崗前教育和護士行為規范培訓。(2)護士長結合每一位護士的情況,制定具體的培訓計劃。
(3)設護師以上職稱的護士專人帶教,要求熟練掌握基礎護理知識和技能,適當安排藥療及治療工作。
(4)護士長每季度考核和抽查護士素質、護理知識和技能,考核結果上交護理部。
(5)積極參加科室及護理部組織的業務學習、考試考核,成績合格者方可繼續聘用。
(6)一年內須考得護士執業證。
(7)試用期結束時或簽訂聘用合同,由個人寫好總結,所在科室考核并簽署意見,經醫院綜合評議批準后方可轉正。
(二)護士階段的繼續教育
1.目標能按要求獨立完成科室各項護理工作,特別是??谱o理的知識,逐漸達到護師水平。2.重點(畢業2-3年的護士)
(1)在熟練掌握基礎護理知識和技能的基礎上,進一步學習和熟練??谱o理知識和技能(包括專科疾病知識、疾病護理要點、??苾x器的使用、用藥注意事項及常見不良反應等)。
(2)學習護理程序有關理論和方法,為病人提供整體護理。
(3)學習健康教育的原則和方法,充實教育內容,提高教育能力。
3.具體要求(畢業2-3年的護士)
(1)能獨立完成科內基本護理工作,熟練掌握各崗位工作職責和工作程序。
(2)積極參加科內、院內的業務學習,側重??萍膊〉淖o理知識及技能。適當安排科室小講課和護理業務查房。
(3)掌握整體護理病歷書寫要求,在上級護士的指導下能寫護理病歷。(4)護士長定期考核,考核結果上交護理部。
4.重點(畢業4-6年的護士)(1)掌握??谱o理知識及技能。
(2)學習和熟練搶救技術及相關知識。(3)學習病房臨床教學工作。5.具體要求
(1)以小組護理工作為主,特別是危急重患者搶救、治療和護理,參與病房管理工作。
(2)參加科室及護理部組織的業務學習,完成每年繼續醫學教育。重點學習??谱o理及搶救知識和技能,并參與病房授課和患者健康教育的組織管理工作。
(3)參與病房護生和低年資護士的帶教。以自身良好的專業形象和正確的護理行為影響其
他護士。
(4)適當參加科內理論講課,有條件的可參加病房護理科研。
(5)鼓勵參加護理夜大或高等護理教育自學考試,提高理論水平及學歷層次。
(三)護師階段的繼續教育1.目標
承擔專科危重患者的護理,能為患者提供整體護理。積極參與并組織病房內的搶救,成為病房的業務骨干,不斷提高教育、管理、科研能力,逐步達到主管護師的水平。
2.重點
(l)研究和解決危重病人護理中的主要問題。
(2)掌握搶救知識和技能,不斷提高組織搶救的能力。(3)提高教學、管理、科研的綜合素質。3.具體要求
(l)以完成為危重患者護理工作為主,視情況可擔任護理小組長,協助護士長安排藥療、治療等護理工作。
(2)參加病房內、院內外的業務學習,完成繼續教育學分25分。注重??啤⒔虒W、管理及科研等方面知識的學習和提高。
(3)參加病房或科內護理科研設計及論文寫作。
(4)參與病房帶教,表現突出者可安排為教學老師。(5)鼓勵參加護理專業的夜大或高等教育自學考試,獲得大專、本科及以上學歷。
(四)主管護師階段的繼續教育
1.目標具有護理??啤⒆o理教學、護理管理的專項特長,承擔病房的教學工作。能夠及時總結工作經驗,開展護理科研,逐步達到主任護師的水平。
2.重點
(l)承擔科室內難度較大的護理工作。
(2)指導下級護士對危重、疑難患者制定護理計劃,實施護理措施。
(3)組織科室護士進行護理業務學習和操作訓練。(4)協助護士長控制和防范護理差錯、護理糾紛。3.具體要求
(1)重點協助護士長做好病房的教學和管理工作。
(2)參加病房、院內外各種形式的業務學習,完成繼續醫學教育25學分。
(3)承擔病房、院內的各種教學工作,并主持病室內患者的健康教育工作。
第三篇:2017年神經內科護理人員繼續教育計劃
2017年神經內科護理人員繼續教育計劃
一、繼續教育的內容及安排
1、每月組織四次護理業務學習,內容包括:院內感染知識、??浦R、護理應急預案。
2、每月組織個案查房和護理查房各一次。
3、定期/不定期組織學習、考核核心制度、相關法律知識等。
4、參加醫院組織的業務學習、三基理論考試和技術操作考核。
5、參加醫院組開設的遠程教育學習,要求所有人員繼續教育學分達到25分。
6、根據科室的實際情況安排人員到上級醫院做短期進修。
8、參加護理專業高等教育學習。
9、自學。
二、繼續教育的具體措施
1、N0護士的繼續教育
目標:具有良好的護士形象和行為,能獨立完成臨床護理中小組護士的工作。
具體措施:
① 到科室報到時,接受入科教育
② 護士長結合實際情況,制定3個月培訓計劃。與臨床實踐相結合抓好“三基”訓練。能熟練掌握晨間護理、晚間護理、鼻飼、吸痰、吸氧、臥床病人更換床單及體溫單繪制等。??浦R主要是神經內科護理常規。
③ 以小組護士工作為主,適當安排治療工作。
④ 護士長每月對其進行理論和操作考核,考試成績均在85分以上者方能參加轉正定級。2
2、N1護士的繼續教育: 目標:
① 具有熟練的基礎護理技能;熟練掌握各崗位工作程序和工作職責。② 能掌握心肺腦復蘇急救技術。
③ 能掌握心電監護儀、簡易呼吸器、呼吸機等的使用。④ 能掌握神經內科常用藥品劑量及毒性反應。⑤ 能熟練掌握神經內科常見病、多發病護理。
⑥ 掌握護理文書書寫。具體措施
① 工作以臨床小組為主,適當安排治療工作
② 由高年資護士進行傳、幫、帶。
③ 參與病房內的護理查房和患者健康教育工作。
④ 每月進行理論考試,內容包括:院內感染知識、護理安全知識、??浦R、護理基本理論。
⑤ 每月1次技術操作考核。
3、N2護士的繼續教育: 目標:
① 具有熟練的基礎理論知識及基礎護理護理操作技能,能執行系統化整體護理。
② 熟練掌握配合各科搶救的知識及技能。③ 能熟練掌握心肺腦復蘇技術。
④ 達到護師任職條件,能參加護生帶教實習。
具體措施
① 以小組護理工作為主,特別是危重患者護理,適當安排治療和辦公室工作。② 側重??萍膊〉淖o理知識和技能,并參與病房授課和患者健康教育的組織和護理工作。③ 參與病房護生和低年資護士的教育。以自身良好的專業形象和正確的護理行為影響其他護士。
④每兩月考核一次護理三基理論和操作。.4、N3護士的繼續教育 目標:
① 熟練掌握基礎護理和??谱o理技術,掌握危重病人的護理和急救技術;能獨自參加危重病人的搶救配合工作。
② 掌握本??菩录夹g、新知識,能運用護理理論、技術和護理程序,對病人進行身心整體護理。
③ 能參加護生帶教實習,能參加科研和總結經驗或撰寫論文,④ 能組織業務學習、護理查房等。
具體措施
① 承擔護理小組長的工作。其他根據具體情況安排治療、辦公護士的工作。
側重???、科學、管理等方面的內容的培養。
③ 參與病房帶教,表現突出者可選拔為病房帶教老師。④ 自學、進修、有條件時參加專科進修。;
⑤ 每季度進行業務知識考核;側重專科護理知識和技能。
5、N4護士的繼續教育
目標:
① 具有護理???、護理教學、護理管理的專項特長,承擔科室教學工作。② 能夠及時總結工作經驗,開展護理科研,逐步達到副主任護師水平。
具體措施
① 承擔辦公護士的工作。② 側重科室教學和管理工作。
③ 每季度進行業務知識考核;側重??谱o理知識和技能。④ 每季度進行技術操作考核。
⑤ 每年至少有1篇文章或科研報告發表。
第四篇:在職護理人員繼續教育計劃
在職護理人員繼續教育計劃
在職護理人員繼續教育計劃
隨著醫學科學的發展和人民群眾對健康需求的日益提高,臨床護理工作面臨著更多的機遇和挑戰,護理人員必須在鞏固基礎知識和技能的基礎上,進一步掌握新的理論和技術,才能適應新的需求,促進護理工作的發展。對此,護理部對我院護理人員在職教育培訓計劃如下。
一、繼續教育內容
1、復習鞏固護理基礎理論、基本知識、基本技能。
2、基礎醫學理論和護理學知識及技能。
3、護理專業理論及臨床教學、護理管理、護理科研等綜合內容。
4、護理新業務、新技術。
二、繼續教育途徑
1、病房有計劃的組織講課、查房和考核。
2、護理部組織的專業學術講座、查房等。
3、邀請上級醫院、醫學院校、培訓公司的專家、教授到我院進行專題講座。
4、遠程網絡教學講課。
5、派出人員參加院外相關專業的進修、講座、會議交流、學習班、研討班,接受學歷教育等。
三、繼續教育
1、院內進修、試用期護士
⑴、目標:具有良好的護士形象和行為,能獨立完成臨床護理工作。
⑵、重點:①鞏固專業思想,嚴格素質要求,加強護士素質培養。②與臨床實踐相結合抓好“三基”培訓。③明確臨床護士工作與工作職責。④學習專科護理理論和技能。⑤學習為患者進行健康教育。⑶、措施:①到醫院報到時,接受護理部組織的入院教育和護士行為規范訓練。②護士長結合每一位護士的具體情況制定培訓計劃,以周為時間單位,指定學習及培訓內容,檢查學習和培訓計劃完成情況,科室每月對其進行理論、技操考試考核一次,做好相關記錄并上報護理部。③在科內指定的執業護士指導下進行工作,完成所管病人的一般治療(以臨床基礎護理工作為主),要求熟練掌握基礎護理知識和常用護理技能。④參加科內、院內業務學習。⑤每月理論技操考試考核成績在85分以上方有資格參加轉正考試;試用期結束后,由本人寫好總結,所在科室通過考核后加簽意見,經護理部考核批準方可轉正。
2、護士階段的繼續教育
目標:能按要求獨立完成科室各項護理工作,特別是??谱o理的知識,逐漸達到護師水平。不同畢業年限護士的培訓重點和措施:
畢業2-3年的護士
重點:①在熟悉掌握基礎知識和技能的基礎上,進一步學習和熟悉??谱o理知識和技能。包括??萍膊≈R、疾病護理要點、??苾x器使用、用藥注意事項及常見不良反應等。學習整體護理有關的理論和方法。②學習健康教育的原則和方法,充實教育內容,提高教育能力。
措施:①獨立履行管理護士的工作職責,完成所管病人的一般治療護理,熟悉掌握各崗位工作程序和工作職責。②積極參加科內、院內的業務學習,完成每年繼續教育學分。側重??萍膊〉淖o理知識和技能,適當參與病房內小講課和患者教育工作。③護士長每月對其進行考核,側重??谱o理知識和技能,并將結果上報護理部。
畢業4-6年的護士
重點:①專科疾病護理知識和技能。②學習和熟練掌握搶救技術及相關知識。③學習病房臨床教學工作和護理科研設計。
措施:①以臨床護理工作為主,特別是危重患者護理。完成所管理病人的一般治療護理工作。參與病房管理工作。②參加科內、院內業務學習,完成每年繼續教育學分。側重學習專科護理及搶救知識和技能,并參與病房授課和患者健康教育的組織和管理工作。③參與病房護生和低年資護士的帶教。以自身良好的專業形象和正確的護理行為影響其他護士,并由病房教學老師對其作出評價。④參與病房護理科研工作。⑤鼓勵參加護理高等學歷教育。⑥每年完成一篇護理論文。
3、護師階段的繼續教育
⑴目標:承擔專科危重患者的護理,能為患者提供整體護理。積極參加并組織病房內的搶救,成為病房的業務骨干并有意識地提高教育、管理、科研能力,逐步達到主管護師水平。
⑵重點:①危重病人護理中主要問題的研究。②培養搶救知識和技能及組織搶救的能力。③培養教學、管理、科研的綜合能力。
⑶措施:①以危重患者護理為主。其他根據具體情況安排藥療、治療、主管護士的工作。②參加科內、院內外的業務學習,完成繼續教育學分。側重專科、教學、管理及科研方面的內容。③參加病房或科內護理科研設計及論文寫作,參與病房帶教,⑤鼓勵參與護理專業大專、本科以上的專業學習,總結工作經驗撰寫護理論文。
4、主管護師階段的繼續教育
⑴目標:具有護理???、護理教學、護理管理的教育特長,承擔病房的教學工作。能及時總結工作經驗,開展護理科研,逐步達到副主任護師水平。
⑵措施:①側重病房教學和管理工作。②參加科內、院外各種形式的專業培訓、學術交流等,完成繼續教育學分。③承擔科室、院內等各種教學工作,并主持科內患者教學工作。④主持病房內的護理科研工作。⑤每年有一篇文章在地(市)級以上的學術會議交流或刊登。
5、正、副主任護師的繼續教育
⑴目標:掌握國內外護理專業發展動態,對某一護理??朴刑貏e的研究,開展護理科研,是我院護理學科的領頭人。
⑵措施:①參加院內外護理會診、護理病例討論及重大搶救工作。②承擔全院護理新業務、新技術、新知識的推廣、應用。③參加科內、院內外各種形式的專業培訓、學術交流、學術研討,完成繼續教育學分。④主持本專業的護理科研工作。⑤指導護士進行科研、論文撰寫。每年至少有一篇論文發表刊登。
第五篇:在職護理人員繼續教育計劃
2014年龍潭衛生院
在職護理人員繼續教育計劃
隨著醫學科學的發展和人民群眾對健康需求的日益提高,臨床護理工作面臨著更多的機遇和挑戰,護理人員必須在鞏固基礎知識和技能的基礎上,進一步掌握新的理論和技術,才能適應新的需求,促進護理工作的發展。對此,護理部對我院護理人員在職教育培訓計劃如下:
一、繼續教育內容
1、復習鞏固護理基礎理論、基本知識、基本技能。
2、基礎醫學理論和護理學知識及技能。
3、護理專業理論及臨床教學、護理管理、護理科研等綜合內容。
4、護理新業務、新技術。
二、繼續教育途徑
1、病房有計劃的組織講課、查房和考核。
2、護理部組織的專業學術講座、查房等。
3、邀請上級醫院、醫學院校、培訓公司的專家、教授到我院進行專題講座。
4、遠程網絡教學講課。
5、派出人員參加院外相關專業的進修、講座、會議交流、學習班、研討班,接受學歷教育等。
三、繼續教育
1、院內進修、試用期護士⑴、目標:具有良好的護士形象和行為,能獨立完成臨床護理工作。
⑵、重點:①鞏固專業思想,嚴格素質要求,加強護士素質培養。②與臨床實踐相結合抓好“三基”培 訓。③明確臨床護士工作與工作職責。④學習專科護理理論和技能。⑤學習為患者進行健康教育。
⑶、措施:①到醫院報到時,接受護理部組織的入院教育和護士行為規范訓練。②護士長結合每一位護士的具體情況制定培訓計劃,以周為時間單位,指定學習及培訓內容,檢查學習和培訓計劃完成情況,科室每月對其進行理論、技操考試考核一次,做好相關記錄并上報護理部。③在科內指定的執業護士指導下進行工作,完成所管病人的一般治療(以臨床基礎護理工作為主),要求熟練掌握基礎護理知識和常用護理技能。④參加科內、院內業務學習。⑤每月理論技操考試考核成績在85分以上方有資格參加
1轉正考試;試用期結束后,由本人寫好總結,所在科室通過考核后加簽意見,經護理部考核合格方可轉
正。
2、護士階段的繼續教育目標:能按要求獨立完成科室各項護理工作,特別是??谱o理的知識,逐漸達到護師水平。不同畢業年限護士的培訓重點和措施:畢業2-3年的護士
重點:①在熟悉掌握基礎知識和技能的基礎上,進一步學習和熟悉專科護理知識和技能。包括??萍膊≈R、疾病護理要點、??苾x器使用、用藥注意事項及常見不良反應等。學習整體護理有關的理論和方 法。②學習健康教育的原則和方法,充實教育內容,提高教育能力。
措施:①獨立履行管理護士的工作職責,完成所管病人的一般治療護理,熟悉掌握各崗位工作程序和工作職責。②積極參加科內、院內的業務學習,完成每年繼續教育學分。側重??萍膊〉淖o理知識和技能,適當參與病房內小講課和患者教育工作。③護士長每月對其進行考核,側重??谱o理知識和技能,并將
結果上報護理部。畢業4-6年的護士
重點:①??萍膊∽o理知識和技能。②學習和熟練掌握搶救技術及相關知識。③學習病房臨床教學工作 和護理科研設計。
措施:①以臨床護理工作為主,特別是危重患者護理。完成所管理病人的一般治療護理工作。參與病房管理工作。②參加科內、院內業務學習,完成每年繼續教育學分。側重學習??谱o理及搶救知識和技能,并參與病房授課和患者健康教育的組織和管理工作。③參與病房護生和低年資護士的帶教。以自身良好的專業形象和正確的護理行為影響其他護士,并由病房教學老師對其作出評價。④參與病房護理科研工
作。⑤鼓勵參加護理高等學歷教育。⑥每年完成一篇護理論文。
3、護師階段的繼續教育
⑴目標:承擔專科危重患者的護理,能為患者提供整體護理。積極參加并組織病房內的搶救,成為病房 的業務骨干并有意識地提高教育、管理、科研能力,逐步達到主管護師水平。
⑵重點:①危重病人護理中主要問題的研究。②培養搶救知識和技能及組織搶救的能力。③培養教學、管理、科研的綜合能力。
⑶措施:①以危重患者護理為主。其他根據具體情況安排藥療、治療、主管護士的工作。②參加科內、院內外的業務學習,完成繼續教育學分。側重???、教學、管理及科研方面的內容。③參加病房或科內護理科研設計及論文寫作,參與病房帶教,⑤鼓勵參與護理專業大專、本科以上的專業學習,總結工作
經驗撰寫護理論文。
4、主管護師階段的繼續教育
⑴目標:具有護理???、護理教學、護理管理的教育特長,承擔病房的教學工作。能及時總結工作經驗,開展護理科研,逐步達到副主任護師水平。
⑵措施:①側重病房教學和管理工作。②參加科內、院外各種形式的專業培訓、學術交流等,完成繼續教育學分。③承擔科室、院內等各種教學工作,并主持科內患者教學工作。④主持病房內的護理科研工
作。⑤每年有一篇文章在地(市)級以上的學術會議交流或刊登。
5、正、副主任護師的繼續教育
⑴目標:掌握國內外護理專業發展動態,對某一護理??朴刑貏e的研究,開展護理科研,是我院護理學 科的領頭人。
⑵措施:①參加院內外護理會診、護理病例討論及重大搶救工作。②承擔全院護理新業務、新技術、新知識的推廣、應用。③參加科內、院內外各種形式的專業培訓、學術交流、學術研討,完成繼續教育學
分。④主持本專業的護理科研工作。⑤指導護士進行科研、論文撰寫。每年至少有一篇論文發表刊登。