第一篇：烏江鎮安鎮小學2013畢業典禮

烏江鎮安鎮小學2012—2013學年度

六年級畢業典禮程序

時間：2013年7月3日下午2:30

地點：學校西教學樓多功能廳

參加人員：1.學校全體教師。2.畢業班全體同學。

主持人：劉青山吳悅

典禮程序安排：

參會全體師生入場就坐。

一． 王校長致辭。

二． 畢業生代表講話： 管鑫（六1）吳悅（六2）

三． 尉主任宣讀畢業決定。

四． 王校長為畢業生頒發畢業證書。

五． 畢業生代表給學校贈送留念品。

六． 參會教師為畢業生寄語。

七． 畢業生回顧校園生活，暢談理想。（發言：吳玉霞 于浩 雷翰元

張玉珍 等）

八． 尉主任代表學校為全體畢業生贈送留念品并講話。

九． 畢業班教師為畢業生寄語。

十． 典禮結束。

二0一三年七月三日

第二篇：烏江鎮安鎮村新農村示范村實施方案

烏政發?2011?139號

烏江鎮人民政府

關于上報《烏江鎮安鎮村新農村示范村實施方案》的

報 告

區農辦：

現將《烏江鎮安鎮村新農村示范村實施方案》呈報你辦，請審閱。

附：1.烏江鎮安鎮村新農村示范村實施方案 2.烏江鎮安鎮村重點項目計劃表

二〇一一年五月十三日

主題詞：新農村 實施方案 報 告

烏江鎮黨政綜合辦公室 2011年5月13日印發 烏江鎮安鎮村新農村示范村實施方案

（2011——2012）

為全面貫徹落實省委關于社會主義新農村建設的方針政策，加快推進烏江鎮安鎮村社會主義新農村建設，根據《甘肅省社會主義新農村建設試點工作意見》要求，結合省、市、區十二五經濟社會發展規劃綱要，特制定如下實施方案。

一、工作思路

緊緊圍繞區委“發揮區域優勢、推動三大戰略、統籌城鄉發展、構建和諧甘州”的總體思路，按照“生產發展、生活寬裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主”的總體要求，以科學發展為主題，以經濟結構調整為主線，以項目建設為支撐，以提高農民收入為核心，把廣大黨員干部群眾的思想認識牢牢統一到加快新農村建設上來，著力壯大經濟實力，統籌發展社會事業，切實加強社會管理，不斷改善民生保障，努力構建富裕文明、和諧安康的社會主義新農村。

二、發展目標

按照社會主義新農村建設的總體要求和“生產專業化、生活社區化、環境田園化、農民知識化”的總體目標，協調推進安鎮村經濟、政治、文化和社會各項事業科學發展，力爭在兩年時間內將安鎮村打造成為現代農業示范村、小康建設精品村、生態環境樣板村、實用人才先進村。

幫助老人安享晚年。搶抓國家擴大內需的政策機遇，認真做好全村路網建設規劃，加快村主干道路建設步伐，硬化村社主干道路9.8公里，同時，積極爭取項目資金，健全完善以“水、電、氣、醫、學”為重點的基礎設施建設。

3.環境田園化方面。以“村在景中、景在村中、村景交融”為目標，以住宅小區為中心，在完成小區綠化、亮化、美化的同時，依托小區周邊渠路林田資源，大力發展觀光農業，栽植風景林木，全面提升新農村小康建設品味。以基本公共基礎設施建設為切入點，按照“路暢、水通、污治、安居”的要求，重點開展生產生活垃圾清理工作，建立兼職保潔員隊伍，建立垃圾收集、轉運、處理系統，健全環境衛生工作長效機制，切實改善村容村貌。加強村民防火防災教育力度，提高村民安全意識，努力實現人畜分離、柴草分離，消防通道暢通，確保村民生產生活安全，努力營造宜居宜業的優美生態環境。

4.農民知識化方面。以打造新型農民為目標，結合全市深入實施“30萬勞動力技能培訓工程”，積極組織農民參加區、鄉各類培訓。同時，依托已建成的市級勞動力技能培訓基地，扎實開展農村剩余勞動力技能培訓、創業培訓、勞動預備制培訓等，年內開展各類培訓16期、815人次，其中：開展玉米制種培訓4期、120人次，肉牛養殖培訓6期、480人次，珍禽養殖培訓1期50人次，農機實用技術培訓5期、150人次。注重農村實用人才培養，依托現有人才資源，采傳、幫、帶的

等特色林果資源，積極打造烏江特色林果品牌，同時積極發展棗糧間作、棗菜間作，努力提升市場競爭優勢和單位生產效益。充分發揮“魚米之鄉”、“生態之鄉”的特色優勢，凝心聚力，奮力而為，努力把安鎮村打造成一個春有花紅、夏有林綠、秋有稻黃、冬有青松的田園景象。

4.農民知識化方面。繼續深入實施“30萬勞動力技能培訓工程”，年內開展各類培訓16期、815人次，其中：開展玉米制種培訓4期、120人次，肉牛養殖培訓6期、480人次，珍禽養殖培訓1期50人次，農機實用技術培訓5期、150人次。大力開拓種植、養殖實訓基地，注重以干代訓，在做大優勢特色產業的同時，“復制”一批又一批技術人才和管理人才，爭取全村80%的勞動力吃上“技能飯”，培育農民技術員6名。

四、保障措施

3.注重資金爭取，拓寬投入渠道。大力爭取項目資金，積極尋求公共財政對新農村建設的投入，以支持全村產業建設、基礎設施建設、公共事業建設與發展；加強與上級部門的協調聯系，爭取部門幫扶投入，形成對口幫扶新農村建設的長效制度；建立鎮機關干部結對幫扶制度，將鎮機關干部與農戶建立“一對一”的幫扶對子，幫助農戶發展農業生產。要引導農民通過投資、投勞、投物等方式，加大對公益設施和基礎設施建設的投入，共建美好家園。鎮上將加大獎勵補助力度，對建成的高效日光溫室，給予每座2000元的獎勵補助；對建成的高

第三篇：烏江鎮安鎮村新農村建設匯報材料

烏江鎮安鎮村新農村建設匯報材料

甘州區烏江鎮安鎮村地處甘州區城區25公里處，有14個社，706戶，2728口人，耕地5900畝，2010年農民人均純收入達6084元。村黨總支下設12個黨小組，有黨員79名。2011年被列為全市首批新農村建設示范村之一。近年來，安鎮村堅持把狠抓重點項目、優化產業結構、發展社會事業做為貫徹落實科學發展觀、推進新農村建設的重要舉措，立足村情實際，科學謀劃全局，精心編制規劃，扎實組織實施，村容村貌切實改善，農民生產生活條件顯著提高。在重點項目建設方面，新建小康住宅樓5棟、130戶，硬化村社主干道9公里，14個社街面硬化率達100%，襯砌高標準灌溉渠道26公里，多方爭取中石油甘肅省分公司投資80萬元建成加油站1座。在產業結構優化方面，穩步發展玉米制種4000畝，精品蔬菜制種500畝，反季節溫室蔬菜180畝，推廣應用制種蔬菜鋼屋架及“網室”栽培技術80多畝，發展紅棗、小軟梨特色林果1000畝，建成千頭肉牛養殖小區1座。在社會事業發展方面，累計投資250萬元，完成村級組織活動場所、文化廣場、安鎮醫院等基礎建設，并及時整合教學資源，對原安鎮中學校進行維修改建，教育教學質量明顯提升；以開展30萬勞動力技能培訓工程為契機，建成市級勞動力技能培訓基地，開展以種、養、加為主要內容，同時穿插法律法規和公民道德教育，年培訓

20場次以上，參加人員1500人次以上，村民綜合素質逐年提高。

示范村建設主要做法：

（一）生產專業化方面

1.優化提升種植業。穩步推進5000畝玉米制種標準化栽培，鞏固發展500畝蔬菜制種基地，新建172畝連片高效日光溫室大棚，2012年續建50畝連片高效日光溫室大棚。

2.發展壯大養殖業。大力發展以珍珠雞、山雞、藍馬雞、孔雀、大雁等品種為主的珍禽養殖，新建瑞興珍禽養殖小區；新建宏源千頭豬場，2012年新建安鎮七社千頭豬場，不斷加快產業化、集約化養殖進程，努力提高養殖戶養殖效益。

3.加強服務體系建設。以加強體制建設、科技推廣、市場流通、信息服務等方式為手段，引導農村科技人員參與農業開發和經營，培育扶持一批示范大戶，建立技術教育服務體系。按照“標準化生產、規模化經營、工業化管理、市場化銷售”的思路，制定主要農產品的生產規范和質量標準，建立農產品質檢認證體系。

（二）生活社區化方面

1.大力推進小康住宅建設步伐。按照“科學規劃、梯次推進、分步實施”的原則，新建現代化小康住宅樓9棟、216戶，2012年續建現代化小康住宅樓4棟、100戶，使全村60%以上的村民住上小康樓，同時進一步夯實住宅小區水暖電等基礎設施建設，完善提高小區綠化、亮化、美化水平，努力形成群眾安居樂業的喜人景象。

2.建立農村老年日間照料中心。借鑒區老年日間照料中心管理運行模式，建立農村老年日間照料中心，健全服務功能，為農村老人提供優質服務。

3.探索推行住宅基地復墾計劃。探索推行宅基地復墾計劃，對已住進小康樓的農戶進行宅基地復墾，降低建設成本，增加耕地面積。

4.健全完善各項基礎設施建設。真做好全村路網建設規劃，加快村主干道路建設步伐，硬化村社主干道路9.8公里，同時，積極爭取項目資金，健全完善以“水、電、氣、醫、學”為重點的基礎設施建設。

（三）環境田園化方面

1.大力發展旅游觀光農業。以“村在景中、景在村中、村景交融”為目標，以住宅小區為中心，在完成小區綠化、亮化、美化的同時，依托小區周邊渠路林田資源，大力發展觀光農業，栽植風景林木，全面提升新農村小康建設品味。

2.健全環境衛生長效機制。以基本公共基礎設施建設為切入點，按照“路暢、水通、污治、安居”的要求，重點開展生產生活垃圾清理工作，建立兼職保潔員隊伍，建立垃圾收集、轉運、處理系統，健全環境衛生工作長效機制，切實改善村容村貌。

3.積極打造特色林果品牌。整合全村600畝紅棗、150畝小軟梨等特色林果資源，積極打造烏江特色林果品牌，同時積極發展棗糧間作、棗菜間作，努力提升市場競爭優勢和單位生產效益。

（四）農民知識化方面

1.注重提升村干部素質。實施村干部素質提升工程，通過組織外出考察、流動現場會、項目觀摩、上級培訓、在職學歷教育、現代遠程教育、創業指導和學員現身說法、制度約束等形式，營造村干部樂學、好學、廣學、善學的良好氛圍，不斷提高村干部管理村級事務的能力和帶領群眾發家致富的能力，全村管理型、技能型村干部達到90%。

2.全面提升農民素質。深入實施“30萬勞動力技能培訓工程”，年內開展各類培訓16期、815人次，其中：開展玉米制種培訓4期、120人次，肉牛養殖培訓6期、480人次，珍禽養殖培訓1期50人次，農機實用技術培訓5期、150人次。

3.加強實用人才培養。依托現有人才資源，采傳、幫、帶的方式，加大農村種養加等實用人才培訓力度，年內新培養種養加農民技術員6人。

4.優化引人用人環境。實施“人才強村”戰略，圍繞農村

產業發展需求，建立完善人才引進激勵機制，優化引人用人環境，有計劃引進專業型技術人才，提高人才投資效益，努力營造重才、育才、聚才和有利于優秀人才脫穎而出的良好氛圍。

加強黨的建設主要做法：

（一）突出三個抓手，深化創先爭優活動

1、抓典型，發揮示范作用。以創業致富典型劉興松、呂金廷等先進典型為榜樣，加強致富能力強、帶富能力強的“雙強型”黨員培養力度，充分發揮典型的示范帶動作用，推動創先爭優活動取得實效。

2、抓載體，創新工作方法。以“黨心連民心”主題活動為抓手，積極引導黨員訪民情、察民意、解民憂、幫民困、助民富，深入推進爭當優秀共產黨員活動，不斷密切黨群干群關系。

3、抓結合，推動各項工作。堅持把創先爭優活動與中心工作相結合、與為民承諾辦實事相結合、與發展產業促增收相結合，以創先爭優活動的實際成果推動基層黨建工作。

（二）開展三好活動，加強班子隊伍建設

1、教育好，提高村干部自身素質。堅持以村干部從“管理型”向“服務型”、“技能型”轉變為目標，圍繞項目建設促發展、優勢產業促增收為目標開展村黨支部書記和村委會主任培訓；圍繞豐富知識促工作、增強技能提服務為目標開展村

委會文書和婦聯主任培訓，不斷提高村干部自身素質。

2、整頓好，轉化村干部工作作風。嚴格執行《村社財務管理制度》、《目標管理責任制考核暫行辦法》和《辦實事打硬仗工作承諾制》等制度，不斷加強村社干部管理，轉變工作作風，提高為民服務質量和水平。

3、培養好，儲備村干部后備隊伍。采取“選材上動心思、培訓上下功夫、管理上抓得牢”三大舉措，加強村社后備干部培養教育力度，努力為村級工作提供堅強的后備力量。

（三）強化三項舉措，提升黨建工作水平

1.加強班子建設，構筑堅強戰斗堡壘。制定學習培訓計劃，舉辦村干部培訓班，努力提高村干部自身素質和帶領群眾致富得本領；健全完善黨支部會議事規則，認真堅持民主集中制原則，切實做到重大事項民主決策、民主監督，不斷增強領導班子科學決策的水平和貫徹執行黨的方針政策的能力。

2.強化黨員管理，打造素質過硬隊伍。認真落實“三會一課”制度，堅持每月8日黨員學習議事日活動，扎實開展“雙述雙評”活動，進一步增強黨員隊伍的凝聚力和戰斗力。

3.狠抓陣地建設，營造良好工作環境。規范黨員活動陣地管理運行，制作完善制度版面，努力把村級活動陣地建成黨員群眾的“議事堂”、農村科技的“培訓處”、農民致富的“信息庫”。

第四篇：烏江鎮烏江小學讀書活動方案

烏江鎮烏江小學讀書活動方案

指導思想：讀書使人明智，讀書使人聰慧，讀書使人高尚，讀書使人文明，讀書使人明理，讀書使人善辯。努力營造為中華之崛起而讀書的學習氛圍，弘揚自信、自強、自豪的育才精神，養成良好的讀書習慣，提高審美情趣和人文底蘊，讓學生快樂讀書，讓書成為全校師生的朋友。

一、活動目的1、以讀書活動為契機，引導師生養成“好讀書，讀好書”的習慣。

2、通過讀書月活動，開展一次全校性讀書活動，構建有特色的書香校園文化，提升學校品位。

3、在濃郁的讀書氛圍中真正地多讀書，讀好書，體會讀書的樂趣，領悟讀書的真諦，推動書香校園、書香班級、書香家庭的建設。

二、活動主題

讓閱讀成為習慣

我與好書交朋友——首屆“讀書節”活動方案

活動時間：3月10日至6月20日。

三、活動口號：多讀書、樂讀書、會讀書、讀好書。

四、活動內容：

（一）有書讀，創建班級“圖書角”。

（二）讀好書，精美讀書筆記展評。

（三）會讀書，“小狀元”評比。

活動安排：

1、有一個圖書角。每個中隊設立一個紅領巾圖書角（各學科的），通過開展“獻一本看多本”的活動，使各中隊圖書角都有一定數量的書籍，可供學生閱讀。3月20日檢查。

2、有一個固定的讀書讀報時間。學校把每天下午大課間定為固定的讀書讀報活動時間，各班可利用這段時間組織豐富多彩的讀書活動。

3、語文老師指導學生如何做好讀書心得，在班級交流讀書心得的基礎上各送一篇參加學校于4月舉行的讀書心得精品展評（各學科都可以）。

4、各班級推薦在活動開展基礎上于5月中旬上報“讀書小狀元”1名，參加學校組織的評選。

烏江鎮烏江小學圖書室

2014年3月

第五篇：烏江鎮天樂小學移風易俗實施方案

烏江鎮天樂小學

“移風易俗”活動實施方案

為在全校形成崇尚文明新風、破除陳規陋習、勤儉節約、反對鋪張浪費的濃厚氛圍，特制定本實施方案。

一、目標要求

以十九大精神和總書記系列講話為指導，以社會主義核心價值體系建設為根本，以傳統文化教育進校園為載體，強化意識形態領域滲透工作力度，以倡導節能、增效為目標，從我校的實際出發，深入開展“移風易俗”的宣傳教育，努力營造勤儉節約光榮、鋪張浪費為恥的良好氛圍。通過活動、會議、標語、宣傳欄等多種形式廣泛宣傳，在我校扎實開展行動，倡導移風易俗、勤儉節約，遏制大操大辦的陳規陋習，構建移風易俗的常態機制，樹立我校良好的精神風貌和全新形象。

二、組織實施

成立我校“移風易俗行動”領導小組 組長：何文龍

組員：徐世江 郭福祥 王曉鑫

楊吉龍 姚麗麗 李瑞雯 孟銀鳳

宋宗榮

三、實施內容

（一）在黨員教師中加強教育學習。

進一步提高思想政治素質，政策理論水平和認真履職的能力，解放思想、更新觀念、轉變作風，在黨員教室中開展