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評 分 細 則(考勤(xiexiebang推薦)

時間:2019-05-13 19:15:46下載本文作者:會員上傳
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第一篇:評 分 細 則(考勤(xiexiebang推薦)

評 分 細 則

一、出勤:(10分)缺勤一人扣0、1分

二、衛生(20分)

1、教室(10分):(1)未做清潔扣1分。(2)不干凈扣0、1分

2、清潔區(10分):有一片紙屑、果皮食品袋等雜物扣0、1分

三、文明禮貌(20分)

1、禮貌用語(4分):說臟話每人扣0、1分。

2、舉止文明(4分):(1)亂寫亂畫向樓下扔雜物每次扣0、1分。

(2)跑步上下樓梯每次扣0、1分。

(3)上花壇、爬樹、翻欄桿每人每次扣0、1分

3、安全教育(4分)(1)踩井蓋、翻欄桿每人每次扣0、1分。

(2)打架鬧事每人每次扣0、1分。

(3)萬不利身心健康的游戲每人每次扣0、2分。

4、穿著整潔(4分):穿著不整潔、不講衛生每人每次扣0、1分。

四、愛護公物(20分)

(1)桌凳講臺(4分):損壞一處扣0、1分。

(2)花草樹木(4分):折枝摘葉每人每次扣0、1分。

(3)門窗墻壁(4分):損壞一處扣0、1分。

(4)建筑設施(4分):損壞一處扣0、1分。

(5)用具器材(4分):損壞一處扣0、1分。

五、做操(10分)

(1)缺一人扣0、1分。

(2)班主任不到位扣0、1分。

六、佩戴紅領巾(10分):一人未戴扣0、1分。

七、好人好事(10分):好人好事每件加2分。

第二篇:班級考勤及評分細則

班級考勤及評分細則

1.輪流班長制按學號先后順序,每人會發到一張考勤表(認真保存,遺失后自己打印),上面顯示的日期即為該位同學值班日,負責登記由宿舍長匯總上來的情況,并在黑板上寫上自己姓名(值班日時請盡量提前到教室寫上)和應到、實到人數及未到的同學的姓名、原因。(寫在黑板上是紀檢部的要求),并負責紀律維持等簡單事務。(注:值班日有特殊情況不能正常值班的,請提前找人替換,表現良好的值日班長有考勤分獎勵一分!)

2.早 晚 自習匯 報 制 由各宿舍長負責向班長匯報自己宿舍實到人數,未按時到的請舍長說明情況,班長如實記錄。早自習7:20之前報給班長(不方便當面匯報的可通過短信、飛信、QQ、紙條等)。晚自習7:10之前報給值日班長,由值日班長記錄在考勤表上,下課后交給班長存檔。請宿舍長如實匯報,不準弄虛作假,班委擇時抽查。一經發現加倍扣分。提請同學們注意,早7:20,晚7:10為匯報截止時間。無極特殊情況,時間截止后仍未上報的宿舍視為全體遲到!(若遇到舍長未到的情況,請宿舍其他成員及時代為匯報?。?/p>

3.集體活動參加與評定制 班集體活動,會事先開會征得大多數同學同意后開展!

院里或學校組織的非強制性的活動,積極參加的同學會有量化加分獎勵,拿到獎或榮譽的加分翻倍!學院或學校硬性規定參加且規定參加人數的,未按要求參加的同學會被扣分,獲得獎項或榮譽的同學加分!4.優秀宿舍評比制 班上每月會根據各宿舍該月表現情況:包括早晚自習到課情況、活動參加情況及宿舍衛生情況(參考宿管部檢查結果)、學習情況。由班委評選出優秀宿舍和進步之星宿舍,當選的宿舍每人加分,舍長加分翻倍!并給與一定的物質獎勵。每個周日進行小結,班長會通知落后宿舍,以便下周做出相應調整!5.量化評分細則(1)早晚自習沒有請假,無故缺課者,扣2分

(2)一周內累計遲到超過3次者,超過的部分有幾次就扣幾分

(3)學?;驅W院組織的有硬性規定的(如規定參加人數的)活動,未按要求參加的,扣兩分!拿到榮譽或獎項的加2分。非強制性的活動,積極參加的加1分,拿獎或榮譽的加2分。

(4)犯有嚴重錯誤的,或給班級抹黑的酌情加倍扣分(如缺課被紀檢部查到后上白榜的,會扣2分。)

(5)獲得優秀宿舍的,宿舍成員每人加一分,宿舍長加2分。(根據宿舍人數的多少及管理難度的差異,故評比采用宿舍平均分,即宿舍總得分除以人數得出平均分)

(6)宿舍長或宿舍其他成員匯報人數弄虛作假的,一經發現,取消該月優秀宿舍評選資格,給予責任人扣5分的處罰!

(7)一周內都沒有出現遲到和早退的宿舍,成員每人加一分。(8)提請各宿舍長請按規定時間及時上報人數,以免影響宿舍整體利益!

(9)有事一定請假,正常請假的同學,與考勤制度相違背的項目,不再受到考勤處罰!

以上規定,從下發之日起執行!

包材生物1301

班級委員會

第三篇:359紀律評分細1

359紀律評分細則

一.扣分制

(1)每倆個紀侓組長的紀律本上同時出現名字者,每組每次扣1分,嚴重者每人每次扣2分,不服從管理者每人每次扣3分,與紀侓班長唱反調者和侮辱者扣5分,情節嚴重寫1000字反思。

(2)隨意換位者每人每次扣1分,隨意移動位置扣1分(除關門外,有特殊情況的可以向紀侓班長請示),還有上課背靠背扣1分。

(3)隨意外出者每人每次扣2分

(4)課上違紀嚴重和被老師點名者扣2分,其他違紀扣1分,被行政檢察登記者扣3分。

(5)無故曠課者扣5分,上課遲到者扣1分,體育課遲到扣2分,做早操和跑操扣2分,(請假除外或特殊情況)

(6)上課頂撞老師扣10分,上課睡覺者扣3分,伏桌者超過一分鐘者扣1分(自習課若有睡意的同學,可以輕輕站起來學習)放野火嚴重者扣2分。

(7)上課打水、請假上廁所者扣1分、吃東西扣3分,照鏡子、梳頭發者扣2分、傳紙條者扣2分,上課丟垃圾者扣2分。

(8)集合(包括早操、跑操、體育課、平時學校要集合)時講話扣2分(最多提醒2次),還有吵鬧者扣3分(最多提醒1次)

(9)班干部在講臺上講事時,在底下講話和問與此無關的問題者扣1分

(10)吃煙、嚼檳榔扣3分,打架扣5分。

(11)向紀侓組長那找紀侓本者扣2分,威脅紀侓組長者扣5分,自習課、上課隨意發出很大的聲音扣3分。

(12)自習課在黑板上布置作業、交作業扣1分

(13)午休講話、發出大的聲音、扣2分。

(14)喊報告須在前門喊,未在前門喊的扣1分。

二、懲罰制

(1)一周紀律本上出現6次者(600字反思,每多1次加100字。)

(2)上課擾亂課堂紀侓者,影響老師心情者,800 字反思書,需向老師道歉。

(3)自習課上被點名3次者,記錄在案,當天交給班主任處理(注:檢討書寫完后第2天需站在講臺上面對全班同學讀一遍,自己貼在墻上),當基分為負值時,寫1000字檢討書,擦黑板一周。

第四篇:考勤考核評分細則

考勤考核評分細則

總分100分時間:被考核人:自評分:考核分

考核內容:①衛生院作息時間由院辦根據季節制定,全院干部職工都應按規定的時間上下班,同時實行上下班打卡考勤,做到有事先請假,不遲到、不早退、不脫崗、不曠工。②每月假期6天,另法定節假日元旦1天,5.1假1天,端節1天,國慶1天,中秋節1天,春節3天。每月每人有4天下午下班時間可適當提前到橫江上城的最后一班車時間,同時必需有指紋考勤記錄,否則以曠工論處。③嚴格請假制度,不得請霸王假(發信息請假),職工休假3天以內向分管院長請假(護理部的向護士長請假),3天以上向院長請假上;副院長休假向院長請假,3天以上經院長同意報衛生局請假;院長休假按衛生局規定請假。④各科組內職工休假應先組內調濟,如未調濟好而休假按曠工論處。⑤為保證各科工作秩序正常運行,一般當月假期當月休完,不得有積假現象,特殊情況應經請假批準。⑥分管副院長和護士長做好考勤表的登記,每月一張考勤表和打卡記錄交院辦統計備案。⑦個人業務相關的考試、晉升、繼續教育者憑通知或相關手續寫請假條辦備案,方可離崗,每月不超過2天。⑧嚴

格實行24值班制度,根據排班表執行,值班人員提前20-30分鐘用餐。⑨上(下)班遲(早)10分鐘上20分鐘內計遲到早退;30分鐘以上6小時以下算曠工半天,6小時上24小時內算1天,依次類推;上班時間離開崗位10分鐘上20分鐘內算脫崗,空崗、脫崗半小時以上按曠工處理;上班時間非工作而亂竄科室算串崗;如因事請假1小時內計事假。⑩醫生、婦產科、行政、藥劑值班費每天10元,護理12元。

二、考核評分標準:①上(下)班按時或上班提前打卡并在崗的獎1分/次,值班人員如有事按在崗不行打卡的按已打卡在崗的計算。②退到或早退扣10分/次,并扣5元/次;③事假1小時內扣10分;④曠工扣50分/天,并扣日工資的3倍;⑤超勤每天獎20分并獎30元。⑥工作時間亂竄科室扣5分/次;私自外出、空崗、脫崗或帶酒意上崗扣20分/次,情節嚴重的并扣50元/次。⑦工作時間干私活、辦私事、帶孩子、打麻將、打撲克等,扣50分/次,并處罰款100元/次;非工作時間賭博經舉報查實的扣100元/次。⑧出現上述②④⑥⑦任意一項者不得參加年內評先評優。

第五篇:動態評分多久更新及時間細節點

時間細節點

另外詳情頁設置還有等待時間的細節需要注意:頁面加載時間丶付款快捷性等。

1.頁面加載速度

縱觀淘寶,店鋪圖片展示美觀的很少,圖片加載速度超過10秒以上的比比皆是。數據表明一個用戶等待圖片加載速度的時間不會超過3-5秒,并且用戶在這3-5秒的加載等待中會產生情緒的變化即購買欲望可能會降低。

動態評分多久更新??

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關于安全問題

很多人都擔心淘寶刷動態評分處罰嗎? 在這里我們負責任的告訴大家

{刷}這個東西有風險存在的。我們敢保證99%安全 1%不敢保證 因為淘寶不是我們開的。

我們做刷動態評分這個領域三四年了

能接單就接單 不能接單我們是不會接單的

我們在接單之前 測試沒問題 確認安全了才開始接單 所以我們在接單 說明沒什么問題 請放心委托我們!萬一被抓到最大的風險是什么? 根據新規則

萬一被抓到了 淘寶只刪除炒作所得的動態評分 不會扣分不會降權

店鋪狀態不影響 只清除炒作所得的動態評分 后續可以聯系我們補刷。

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2.付款快捷性

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