第一篇：3.15高峰論壇會策劃方案

“消費與安全”3?15高峰論壇會

策劃方案

關于論壇

論壇的實質是政界、商界、學術界、新聞界共邀各界名流、溝通思想、信息、情感、、發揮名人效應，傳播先進理念，營造社會輿論，取得各方共贏的平臺。

“消費與安全3?15高峰論壇會”由武漢市消費者協會組織舉辦，論壇之所以定位為“消費與安全”首先是表明論壇的目的是促進我市的消費環境和城市的消費行業健康發展；其次是論壇名稱沒有領域的限制，預留了一個廣闊的空間；最后表明邀請的是國內外的行業專家、名流，參加的是武漢市各政界高層。

舉辦目的1、體現武漢市消協以武漢市發展為己任的強烈社會責任感，在武 漢，湖北乃至全國樹立一個知名的良好社會形象。

2、密切聯系武漢市的食品、汽車、旅游、地產、家電等行業的動 向，讓論壇為各行業的健康發展出謀劃策，并以廣大消費者的權益 為中心服務于各階層的消費群體。

3、通過邀請政界、商界、學術界、文化界的國內外名人，為武漢 市消費者協會在全國的加速發展積累高端人脈，通過邀請省級、國 家級新聞媒體的參與，擴大武漢市在全省和全國的影響力。論壇形式

以電視對話的形式進行，電視臺全程直播，主持人對各嘉賓提問并現場解答，形式上避免了以往嚴肅的風格，增加了文化元素，對政府職能部門的工作賦予了特色，內容形式多樣化、靈活化把一場僵硬的會議變得靈活多變，收放自如。

主辦單位：武漢市消費者協會

協辦單位：武漢市工商行政管理局

湖北省出入境檢驗檢疫局

武漢市商務局

武漢市質量技術監督管理局

武漢市衛生局

武漢市物價局

武漢市食品藥品監督管理局

承辦單位：武漢佳合興消費教育培訓中心

宣傳媒體：武漢電視臺

長江日報

武漢晚報

武漢晨報

楚天都市報

楚天金報

中國消費者協會網站

武漢工商紅盾網

武漢消費者維權網

漢網

舉辦時間

2012年3月15日（下午14:00—下午17:00）

舉辦地點

武漢國際會展中心（暫定）

論壇議題

2012年“3?15”高峰論壇的主議題是：“消費與安全”分議題暫定為如下四個；

1、“消費與安全”的理念

此議題的核心思想把握四點；一是提高企業消費維權的意識和水平，促使其生產安全的產品，提供安全的服務，預防和減少安全隱患，確保消費者在消費過程中，人身權和財產權不受到損害。二是增強節約資源和環保意識，保障環境安全，維護消費者的長遠利益。三是要特別注重對老人、兒童、農民等弱勢群體的保護，采取措施，保障他們的安全權益。四是樹立科學、合理的消費觀念，使消費行為符合安全消費的要求，通過消費者的選擇推動行業規范發展，更好地保障消費者安全權益。

2、“消費與安全”重點涉及到哪些問題？

此議題主要把握如下三點；一是呼吁立法機關進一步加強消費安全方面的立法工作；希望司法機關研究和健全保障消費安全、減輕維權訴累的相關制度；二是吁請政府及各有關部門加強對處理和預防消費安全事件的領導、組織和協調，對涉及消費安全的重點領域進行抽查及監督，敦促行業、企業提高產品質量和服務水準，為消費者提供安全的商品和服務，同時注意環境和資源的保護，出現安全問題后及時為消費者解決問題；三是呼吁有關社會組織、研究機構、新聞媒體關注消費安全問題，開展相關研究，加大有關教育活動。

3、如何將武漢打造成“食品最安全城市”？

本次黨代會報告提出，武漢要打造“全國食品最安全城市”。武漢如何做到? 此議題要重點把握市委書記阮成發在全市第十二次黨代會上的講話內容。

阮成發在第十二次黨代會上坦言，“這確實是個很難保證的目標，但我們仍然堅持承諾把它作為我們的努力方向。定下這么嚴格的目標，就要給自己壓力，對待食品安全問題絕不能含糊，因為病從口入，如果大家連吃都不放心，還怎么去生活、去奮斗?我不能保證武漢的食品肯定不會出問題，但是我們一定會在第一時間解決問題?！?/p>

阮成發強調說，武漢現在已經做到從田頭到餐桌的食品生產、供應每個環節都有部門監管?！拔乙舶萃忻襟w，一旦發現食品有不安全的問題，馬上曝光，提醒老百姓不再吃，然后我們會嚴肅處理相關責任人，對食品安全絕對做到‘零容忍’，不搞下不為例，發現一起堅決處理一起，毫不手軟?！背酥膺€要加強食品安全監管，實施食品安全準入制度，完善質量管理追溯體系。推行“放心早餐”工程。加大對重點食品、高風險食品開展“飛行抽查”力度等一系列措施，對存在安全隱患的食品召回和處理覆蓋面達到100%，實行食品安全問題“零容忍”。努力打造全國食品最安全城市。

4、如何維護消費者權益，全面的保護消費者消費環境

消費的大社會環境，不僅對人的生存和發展有很大作用，而且對兩個文明建設有重要的影響。人與人之間的社會關系、社會風氣、秩序、社會治安等都直接與消費活動相關。社會風氣好、社會秩序好、人人有道德、有文化、有紀律、講文明禮貌，就會大大提高消費質量。如果社會風氣不好，犯罪率高，人們就會沒有安全感、舒適感，就不能開展正常的消費活動。要用高層次的文化意識端正人們的價值導向，培養優良的社會機體，樹立良好的社會風尚。為了從文化的表層深入到深層文化的建設中去，從根本上解決價值觀、解決價值導向的問題，論壇的組織與安排

1、“消費與安全”3?15高峰論壇會,由主辦單位審定方案，籌措資金，并全權委托武漢佳合興消費教育培訓中心按市場化模式獨家承辦。

2、邀請工商、質檢、衛生、食藥等相關部門和行業協會負責人及消費者代表組成方隊參與論壇。

3、特邀省、市領導和中消協、省、市區消協領導出席，聯絡公安、交管、城管等部門做好安全保衛工作。

4、邀請省、市主流媒體，對“3?15高峰論壇”進行公益報道和深度宣傳

推介。

工作分工

1、市工商局

（1）負責中消協和省消協領導的邀請；

（2）負責省市主流媒體的邀請，同時請各媒體給予公益活動的特別支持。

2、市消費者協會

（1）負責論壇方案和議題的審定，監督和指導承擔單位開展工作。

（2）負責全市各行業協會負責人和行業專家的邀請，以及參與論壇的消費者代表的選定。

（3）負責論壇活動經費的籌措。

3、武漢佳合興消費教育培訓中心

（1）負責論壇活動的策劃、籌備和組織工作；

（2）負責論壇現場選址、布置和參會人員的聯絡接待工作；

（3）負責論壇活動相關廣告設計制作和宣傳工作。

活動經費：預算15萬元

真誠建議

1、盡早決策，為論壇準備贏得時間；

2、精心策劃、籌備和組織第一次論壇，首戰必勝；

3、統籌規劃，將論壇與“3?15”活動有機結合，相得益彰；

4、持之以恒，將論壇打造成武漢乃至湖北、全國有名的論壇。

武漢市消費者協會

2012年1月

第二篇：作協主席高峰論壇會致辭

“河南之巔”河南作協工作會議

暨18地（市）作協主席高峰論壇上的致辭

尊敬的各位領導、各位來賓、女士們、先生們：

今天，我們相約金城靈寶，舉辦“河南之巔”河南省作協工作會議暨18地（市）作協主席高峰論壇，我謹代表河南小秦嶺國家級自然保護區管理局全體干部職工，向光臨此次會議的各位領導和嘉賓表示熱烈的歡迎！

河南小秦嶺國家級自然保護區座落于豫陜兩省交界的靈寶市西部、小秦嶺北麓。其前身為國有三門峽河西林場，始建于1956年，2006年2月經國務院批準建立國家級自然保護區，總面積23.5萬畝。

河南小秦嶺國家級自然保護區是豫西地區一座美麗的天然動植物資源寶庫，是6條黃河支流的發源地，擔負著涵養水源，調節氣候，保持水土，凈化空氣的重任。該區是我國南北氣候的分界線，是我國暖溫帶、北亞熱帶過渡地區森林生態系統的地理標志，使本區植物區系具有南北過渡、東西交匯的顯著特征。境內生物種類繁多，垂直帶譜清晰，對研究我國植物區系分布具有十分重要的意義。

小秦嶺自然保護區全境海拔多在1200米以上，挺拔偉岸，山勢峻峭。河南最高峰老鴉岔垴更以其2413.8米的海拔高度，被專家譽為“河南之巔”。在海拔超過2000米的山地，成片的靈寶

杜鵑、秦嶺冷杉和高山地柏，樹齡均在百年以上,枝繁葉茂，郁郁蔥蔥。區內的亞武山國家森林公園，是我國道教文化圣地之一，相傳玄武大帝修煉于此，黃河中游民間朝山拜祖、道教信徒謁拜朝圣者絡繹不絕。

生態文化是從人統治自然的文化過渡到人與自然和諧相處的文化。當今世界，加強生態保護，發展生態文化對人類的發展具有重要意義，是人類文明相互溝通的主要渠道。生態文化作為小秦嶺自然保護區文化中最具內涵、最具活力的經典文化，已成為我們對外交流、友好往來的重要紐帶和平臺。我們有理由相信，本屆“河南之巔”河南省作協工作會議暨18地（市）作協主席高峰論壇的成功舉辦，必將為擴大河南小秦嶺國家級自然保護區影響，為加強我們與河南各地市之間文化、旅游等各個領域的交流合作，為創造我們美好的明天作出新的貢獻。同時，也希望河南小秦嶺國家級自然保護區給各位領導、各位作家留下美好的記憶！希望你們妙筆生花，把我們這里的人文景觀用你們的奇思妙想再現成美文佳作。最后，預祝此次會議取得圓滿成功！

謝謝大家！

第三篇：中國營銷高峰論壇會

2006中國營銷高峰論壇

時 間：2006-5-10

來 源：2006中國營銷高峰論壇

人氣：853

編輯：idea粉絲

金麒麟獎評選活動簡介及參評細則

2006，中國第一營銷專業論壇—中國營銷高峰論壇力邀著名學者、資深專家、行業領袖人物組成權威評審團,首次推出中國營銷類最高榮譽--金麒麟獎評選活動。

中國首屆金麒麟獎評選活動從啟動報名到獎單出爐,跨度三個月時間, 5月27日舉行盛大的頒獎典禮，它將受到全國及本土上百家媒體的特別關注！

五月之夜，一場氣勢磅礴的盛會，一份全社會關注的最高榮譽，只要你在這個領域有卓絕的表現，都可以來享用這樣一份精神盛宴，贏取這至高無上的榮譽！

一、活動宗旨

在競爭日益陷入同質化的泥沼時代，對于所有營銷人來說，創新成了永恒的主題。世界和中國市場上一大批案例的成功，讓我們領略創新營銷的威力和魅力。此次中國首屆金麒麟獎評選活動旨在以權威、專業的營銷視角和標準，評選2005年至今中國市場最具營銷創新力的十大新銳企業和個人，通過中國營銷高峰論壇權威的專業平臺和全國上百家媒體，向社會表彰這些企業和個人，以推動中國營銷事業的發展。

二、組織結構

>> 主辦單位： 2006中國營銷高峰論壇組委會

>> 組委會成員單位：中央電視臺 第一財經日報 經濟觀察報

新營銷 長江日報報業集團 多米國際營銷傳播機構（中國）

>> 承辦單位： 多米國際營銷傳播機構（武漢）

>> 聯辦媒體： 鳳凰衛視、21世紀經濟報道、北大商業評論、中國企業家、經理人、總裁、中外管理、廣告大觀、分眾傳媒、框架媒介、窄告網、品牌真言、經濟、中國廣告網、中國廣告、糖酒煙周刊、中國營銷廣告人才網、創意中國、新食品、華夏酒報、成功。

三、活動時間

評選時間：2006年3月6日—2006年5月25日

回執送達時間：2006年5月20日前

頒獎禮時間： 2006年5月27日晚

四、活動地點

武漢

香格里拉大飯店

五、評選范圍

近兩年，中國境內在營銷創新領域有杰出表現和貢獻的全國各大中型企業、三資企業、股份公司、民營企業、各類傳媒、經銷商、咨詢策劃機構等。

六、評選標準

近兩年來的市場營銷活動中，創新營銷思維，突破常規手法，年銷售增長率50%以上，其杰出的市場表現深得業內外高度評價，其案例思想直接帶動和引領中國營銷事業的發展。

七、參評企業獲獎權益

>> 特別榮譽: 2006中國營銷高峰論壇組委會向獲獎企業頒發榮譽證書及獎杯;

>> 特別推薦：企業領導優先被推介給與會的政府重要嘉賓和營銷專家；

>> 領導致辭：獲獎企業領導在頒獎晚會現場致辭；

>> 重大報道：2006中國營銷高峰論壇聯辦媒體對獲獎企業進行報道；

>> 網站形象展示：在選評期間,論壇主頁將開辟專欄為企業做形象展示;

>> 資料贈送：企業宣傳材料將隨大會會刊一起贈送給參會的重要嘉賓、企業領導和媒體記者；

>> 免費參會：獲獎企業可獲得2個貴賓參會名額；

>> 后續回報：獲獎企業免費獲得2個參會名額，一年內可派2位代表參加《新營銷》雜志社主辦的各種論壇或沙龍活動；

>> 獲獎消息發布: 此次獎項獲獎名單將同時在幾十家主流媒體上發布;

>> 案例結集: 本次論壇所有獲獎企業及個人案例均收錄至2006中國營銷高峰論壇暨首屆 中國金麒麟獎?？?/p>

>> 特邀嘉賓：獲獎企業領導將作為嘉賓在2007年中國營銷高峰論壇及中國營銷領袖年會上做專題演講。

八、評選流程

>> 由組委會組織專家通過廣泛調研，分批確定候選名單，并在論壇官方網站上公布；

>> 組委會將向所有侯選企業和個人寄發金麒麟獎項參評細則、收集詳盡案例資料。

>> 專家評審團將依據侯選企業和個人在涉及營銷創新思想、創新手法、創新價值等方面的綜合表現進行進一步集中評審，最后確定各獎項獲獎名單。

>> 獲獎企業領導受邀出席于2006中國營銷高峰論壇暨首屆中國金麒麟獎頒獎典禮，頒發首屆中國“金麒麟獎”獎杯及榮譽證書。

出席嘉賓：

亞洲建筑師協會主席尤蘭達女士 國際建協主席加埃唐·修先生 國際建協秘書長約迪·法朗多先生

國際建協第一副主席露易斯·考克斯女士

中國建筑學會理事長宋春華

中國建材工業協會副會長陳國慶 中國建筑學會秘書長周暢

中國建材協會科教委主任黃書謀

中國建材協會副會長、中國建材集團董事長宋志平中國建材協會副會長、中國建材報社社長秦春雨 中國建材協會鋁塑分會秘書長高銳 中國散協干混砂漿專業委員會主任鄭權 國家建筑材料展貿中心主任生美心

中國建筑裝飾協會住宅裝飾裝修專業委員會秘書長張仁 北京市場協會家居行業分會秘書長劉晨

九、評審團成員名單

米爾頓科特勒—美國科特勒營銷咨詢集團總裁

Mark kemsely—著名營銷管理大師、美國紐約第五大道管理協會CEO

譚 智—框架媒介董事長

孫為民—蘇寧電器集團總裁

方洪波—美的電器總裁

路長全—北京贊伯營銷管理咨詢公司董事長、前伊利營銷副總經理

李 峰—奇瑞汽車有限公司副總經理

唐 駿—上海盛大網絡發展有限公司總裁、前微軟中國區總裁

杜建君—深遠企業顧問有限公司董事長、原TCL銷售公司副總經理

潘石屹—SOHO中國有限公司董事長

熊 偉—長江日報報業集團董事長

李志起—李志起營銷服務機構總經理

傅 博—多米國際營銷傳播機構（中國）CEO

丁志忠—安踏（福建）鞋業有限公司總裁

宋新宇—前羅蘭貝格咨詢（中國）總裁

曹 虎—科特勒營銷咨詢集團中國區合伙人

何 力—《經濟觀察報》社長、總編輯

吳曉波—廣東平成廣告有限公司董事長

何志毅—北大光華管理學院院長助理、北大管理案例研究中心主任、北大商業評論主編

高 峻—梅高（中國）公司董事長、教授

夏洪波—中央電視臺廣告部主任

李璐玚—美銘傳播集團董事長

黃光裕—國美電器集團董事長

項 兵—長江商學院院長

伯偉良—中歐商學院院長

高德康—波司登集團董事長

李 佳—統一潤滑油總經理

沈建峰—江蘇隆力奇生物科技股份有限公司副總裁

蓋寶羅—歐萊雅中國區總裁

汪 濤—武漢大學市場營銷與旅游管理系主任

宇森行地板連鎖超市總經理劉孟春

歐典地板**半年后 閆培金

2006中國營銷高峰論壇組委會

北京地址：朝陽區SOHO現代城6號樓30層

電話:086-10-85803061/85803062 傳真:086-10-85803062

武漢地址：漢口新華路186號福星國際商會大廈23層

電話:086-27-85483166/77/88/99轉816 傳真: 086-27-85483199-819 電子郵箱:2006cmsf@163.com

第四篇：2018年考研高峰論壇會圓滿落幕

2018年考研高峰論壇會圓滿落幕——勤思教育伴你一路前行

2018年4月22號上午9:00，由勤思教育、優職學長聯合主辦的考研高峰論壇在北郵科技酒店順利舉行。各大高校教授、重磅數據李詩進老師、新浪教育考研頻道楊笑老師、區域媒體劉小山老師齊聚一堂共同分析考研現狀以及探討研究生就業前景。

會議當天，勤思校長兼任中國心理衛生協會常務理事、北京師范大學心理學院教授鄭日昌教授為峰會開幕致詞。中央財經大學社會與心理學院竇副教授為廣大學子普及了心理學的政策新定位，解釋了“社會心理服務體系=社會心理的服務體系+心理健康的服務體系”。中央民族大學國際教育學院曾教授指出“一帶一路”沿線國家的漢語教學是國際漢語教學研究的重要陣地。漢碩這門新興學科正在迅速發展。陜西師范大學龍教授根據他個人經歷對于教育考研做了具體想形式分析。主要介紹的是統考命題特點，以及教育學行業的就業前景。優秀的中科院博士后楊學長和北京師范大學學前教育碩士研究生田學長為在場來賓分享了他們的讀研心得以及職業規劃。

重磅數據李詩進老師根據歷年來搜索的資料用數據說話，做了精彩的演講。每年研究生報名人數都在增長，并且近三年增速加，但是每年報錄比變動不大3:1左右，所以，隨著報名總人數增加，競爭愈加激烈。2018年碩士研究生報名人數激增，達到238萬人，比之2017年增長37萬人，增幅達18.4%。2018年應屆考生131萬人，比2017年增加18萬人，往屆考生107萬人，比2017年增加19萬人。往屆生增幅超過應屆生。據調查顯示，7成以上考生讀研為了改變學校背景出生，提高未來就業競爭力。

針對大多數考生提高學歷為了有更好的就業平臺，勤思教育副總裁吉福峰介紹了頗具意義、向國家輸送優秀人才培養計劃。切實為解決目前就業難的社會現象貢獻了勤思的一份力量。何為“優秀人才儲備啟動大會”？首先，有高校教師的支持和優秀的師資團隊，勤思教育每年都會培養出來一批優秀的人才。其次，根據學生的意愿，他們可以與勤思達成長期的合作，不管是在讀兼職還是畢業后的就業平臺。最后，當今畢業生面臨就業難、如何擇業以及職業規劃等問題，勤思教育的子公司優職學長順勢而生。優職學長將根據霍蘭德職業測評問卷對學生進行測評，根據性格、能力、氣質等個人特質給予將要踏入社會的畢業生適當的建議。

下午的會議主要流程有考研吐槽大會、名校到底有多難和二戰訪談。吐槽大會由18年學子分享了他們在考研過程當中碰到的困難以及碰到困難是如何不折不撓克服下來的。讓人印象深刻的是有一位學員準備了一個和心理學相關的互動小游戲。正所謂寓教于樂，在玩的過程當中不但將現場的氣氛推向高潮更是從側面反映出來了考研過程當中學生們可能會面臨的一些問題，尤其是心態方面?！懊５降子卸嚯y”和“二戰訪談”講的是是對于目標院校的選擇以及學習方法?？忌脑盒＿x擇以及學習方法都是因人而異的。有些考生在備考過程當中相當輕松，一邊玩手機一邊學習，有些學生則必須特別努力。就學習方法來說，考生應當結合自身情況，有可借鑒的地方但不能一味模仿。

到此，18考生的經驗分享全部結束。接下來的時間是一對一的咨詢答疑，到場的19、20年考生向學長學姐咨詢院校信息、考研規劃等等，現場交流會的氣氛非常融洽。至此，本次峰會圓滿落幕，整整一天的活動精彩不斷，雖然全程時長8個小時，但干貨滿滿，同學們興致不減，觀看直播人數更是達到10000+，鄭日昌教授陪同學生們參加完全程峰會。

“經驗分享”、“就業前景”、“讀研規劃”等都成了本次峰會的關鍵詞，相信在考研熱的大背景下，本次峰會為廣大考生排解了諸多疑惑，推動著教育行業不斷前進。2018年考研高峰論壇圓滿落幕！錯過直播的同學們即可關注微信公眾號“勤思考研”并后臺回復數字【666】，即可觀看峰會錄播，與考研學子一起探討考研中各種坑。

第五篇：參加畢節德育高峰論壇會心得體會

參加畢節德育高峰論壇會心得體會

柴德躍 2010年5月9日，一行四人（匡忠貴校長，劉澤虎主任，王沖，柴德躍）從盤縣出發，日行1200里，下午8:50分到達畢節市參加第二天的德育高峰論壇。一路勞累，加上暈車，實在難忍，心情壞透了。

走進待客廳，辦好手續向導帶領我們坐上電梯到8樓，電梯門開了，有四位估計是老師迎接我們，把我們引到餐桌上。經介紹，他們分別是校長，教導主任，黨支部書記，政教主任。非常客氣的給我們敬酒，并說：“你們不遠千里來到畢節六中，我們非常激動?！闭Z言的溫和，表情之誠懇，頓時我的心里暖洋洋的，接著又有幾個學校的校長來做陪，互相恭敬，幾杯下肚，感覺就是一家人。真是：

一日千里會畢節，畢陽酒樓暢心德。五湖四海皆以家，餐桌飲杯生情結。

第二天早上 工作安排：

1開幕式上，畢節市領導發言，校長發言比較好外，其一領導皆無準備，顯的平淡。

2十六分學校的參會人員合影紀念。

3觀看各校德育光碟。烏當中學的做的比較好。

4聽主題班會。分為7組，分別聽起7個班的班會課。我分在高二（4）班，班主任是胡蓉芳。班會主題是“十八歲，我們揚帆起航”。這節

班會課主要是學生組織完成，充分發揮學生的主動性，積極性。鼓勵學生樹立崇高的理想。為高三做準備。老師補充，“還有一種理想是堅持”。聽了這節課我有很大的收獲。知道用學生自己來組織班會課。培養學生的能力。

5晚上是“感恩慶典活動”畢節六中所有老師都買一粟康乃馨和一個孝順子到感恩臺上送給自己的父母并合影留念。旁邊有樂隊伴奏。場面非常感動。

這次論壇我認為畢節六中在德育方面搞得非常成功。是值得我們學習的地方。

在老師和學生之間 堅持以下幾個原則

1、平等原則。老師與學生之間交往平等，做到尊重孩子、理解孩子、敢于向孩子說一聲“對不起”，也就是彎下腰或蹲下來與孩子交談；教育平等對待每一個孩子，公正、公平提供平等的機會，比如：展板活動，不展最優，但展出每一名學生作品；小干部、課間操領操員、升旗手等實行輪換制；把學校的每一個活動辦成學生的節日，讓每一個學生都能參與、樂在其中。

2、激勵原則。傳統教育是“揭短”教育，現在的教育應是“揚長”教育?！昂煤⒆邮强涑鰜淼摹?，因此教育過程中采用：要求每位教師每天堅持對5位學生寫一句激勵的話；制作表揚卡；對特需生或學困生，采用正向聯系本，把同桌、教師寫上一段意見，學生回家拿給父母看；淡化評“三好”，加重評“十佳”，讓每一位孩子捧著“十佳”過春節。

3、差異原則。不能把所有的鐵都煉成鋼，現實也不需要這樣；老師的責任是挖掘學生的最大潛能，達到最大效能。比如：“關鍵事件”幫助學生成長、轉變；不同的孩子，用不同的評價手段和標準；允許孩子按自己的速度成長和發展。