第一篇：清水鎮二011年林業工程建設的對策及建議

清水鎮2011年林業工程建設的對策及建議

林業是維護生態安全的屏障，也是我鎮一項重要的基礎

產業。我鎮地處荒漠戈壁，風沙危害嚴重，土地沙化，天然

植被不斷減少，森林資源總量不足，生態條件極其脆弱。

一、基本情況

全鎮現有有林地面積7900畝，其中經濟林3825畝（清

水片區2525畝，屯升片區1300畝）。其中成片果園（１畝

以上）2678畝，零星果樹767畝，居民點果樹380畝。梨樹

2100畝，品種主要有：早酥、庫爾勒香梨和南國梨；蘋果

1148畝，品種有：紅元帥、新紅星等；杏115畝，主要為敦

煌大接杏；桃342畝，品種有：紅黃蟠桃、李廣桃、水蜜桃

和本地毛桃；棗120畝，主要是臨澤小棗和哈密大棗。生態

林4075畝，主要以楊樹為主；宜林地面積7萬畝。地勢南

高北低，海拔落差較大，氣候干燥，降雨量少，蒸發量大，屬典型的溫帶大陸性氣候。

二、存在的問題

通過全鎮上下共同努力，我鎮綠化工作雖然取得了一定的成績，但也存在不少困難和問題，主要表現在以下幾個方

面：

（一）、新種植樹木成活率較低。首先是由于我鎮水利條

件的限制，所植樹木不能按時澆灌，造成成活率低下；其次

是區林業局統一招標當年所植苗木，我鎮處于沿山冷涼地

區，每年植樹時間較遲，因此，所植苗木質量較差，嚴重影響成活率。

（二）、植樹自然條件差。由于水量有限、水價高、造林地段多處在耕地邊緣，造成澆水和管護難度大，樹地爭肥爭水矛盾突出。

（三）、管護不到位。受長期以來形成的生態環境惡性循環和客觀條件限制，加上市場經濟功利觀念的驅動，使得利益管護從政策扶持、制度保障、資金支持、科技引導、基礎建設、法制保護等諸多方面都不到位。

（四）、資金缺乏。我鎮樹木較零散，在黃斑星天牛防治上，所用人工較多，用藥量大，涉及面廣。資金成了影響林業健康發展的主要因素。

（五）人員力量薄弱。自清水、屯升兩鄉合并以來，由于地界東西跨度長，林業涉及面大，專業技術力量薄弱，管護起來力不從心。在人員方面嚴重缺乏。

三、2011年全鎮造林綠化設想和方案

為了更好地解決生態林業工程建設中存在的困難和問題，建管并舉。俗話說“三分栽，七分管，造林成活才保險”。生態林業建設工程，重在管護。2011年，在新種植樹木的同時，要加強樹木的管護，提高成活率。

（一）、綠色通道工程

2011年綠色通道工程放在屯升岔路口至中寨村312國

道兩旁，總長度約8公里。其中，屯升叉路口312國道南側長度3.5公里，植樹4排以上，需要新疆楊苗木4000株；中寨村林場至312國道路口長度4.5公里，每邊植樹2排以上需要苗木2500株（其中：新疆楊、垂柳各1250株）。

（二）、“千米”防護林工程和成片防沙治沙造林工程 各村要按照“林跟水走，適地適樹，渠路林網配套，帶片網點結合”的原則，將有條件的地段全部綠化，每個村必須建成兩個以上千米防護林示范點。共需新疆楊苗木20000株，苗木從區林業局爭取。（其中：沙山栽植500米，四排以上防護林，共需苗木1000株，半坡村林場栽植6公里三排以上防護林，共需苗木5000株，單墩子林場6公里三排以上防護林，共需苗木5000株，榆林壩單墩子林場栽植50畝成片防護林，共需苗木3000株，鹽池村林場栽植100畝成片防護林，共需苗木6000株）。

（三）、鎮區綠化、美化、亮化工程

鎮區綠化堅持高標準規劃，因地制宜，穩步推進，先綠化，后美地。以常青樹為主，花灌木襯托的栽植方式，達到春有花，夏有蔭，秋有果，冬有青的綠化效果。鎮區、三班路以外人行道，用穴栽的形勢栽植冠榆和紫花槐1000株。花卉種植以金盞菊和萬壽菊為主，種植面積36000平方米，以育苗和直播的形式種植。進一步提升鎮區的綠化品位，營造和諧清水、美化家園的氛圍。

（四）、林果改造

繼續以單墩子林場為重點，抓好林果的改優換劣工作，在有條件的村組連片栽植名優特新品種，以形成產業規模。

為使我鎮林果產業快速穩步發展，將在沙山村連片新定植棗樹50畝。在馬營村東灘連片新定植桃樹30畝。

（五）、退耕還林

退耕還林工程是國家六大林業生態建設工程之一，是改善生態環境，促進農村產業結構調整和西部經濟發展的重大舉措。

2011年狠抓退耕還林的補植補造工作，確保退耕還林面積不流失，并對全鎮715畝退耕還林中的經濟林進行全部嫁接成李廣杏、西梅等名優品種，經濟林充分發揮它的經濟效益。以此起到退耕還林增加農民收入的目的。

（六）、林木病蟲害防治

1、黃斑星天牛的防治。我鎮黃斑星天牛自2004年發病以來，發病面積逐年擴大。嚴重威脅著我鎮林業的健康發展。主要采取以向區林業局爭取藥物為主，對全鎮所有車輛能去的綠色通道及鄉村道路進行全面噴灑藥物防治兩次以上。將黃斑星天牛的擴散速度和蔓延范圍縮小到最低。

2.經濟林病蟲害防治。主要以蘋果蠹蛾防治為重點，蘋果蠹蛾給我鎮的林果業生產造成了一定影響和損失，通過農業防治、物理防治和化學防治，取得了很大成效。但是，我們對蘋果蠹蛾還要加大力度進行徹底根除。

四、保障措施

1、提前做好定植的準備工作，早規劃，早動手，對開挖的定植樹溝提前進行驗收，所開樹溝深度不小于50厘米，栽植2排以上的溝寬不小于150厘米。力爭栽植優質苗木，確保所植樹木栽一棵活一棵，提高成活率。

2、全鎮計劃定植楊樹20000株以上，定植冠榆和紫花槐1000株，種植花帶近5公里（36000平方米）。進一步加強與上級業務部門的溝通，盡量爭取更多的苗木、農藥和其他物資，剩余部分自籌，保證各項工作有序進行。

3、加強農戶對林業法律法規的教育和宣傳力度，使更多的農戶充分認識到林業工作的重要性，并積極配合各項林業工作的開展。

4、明確林權制度，加大林業技術指導，采取“誰定植，誰管護，誰受益”的原則。構建和諧清水，綠色家園。

清水鎮林業站

二〇一〇年十二月十五日

第二篇：XX鎮河道清水工程情況匯報

內河整治 泥污先除

——鄉鎮河道清水行動情況匯報

河道治理是建設美麗莆田的重要舉措之一，我鎮緊緊圍繞“跨越發展，宜居港城”的總體目標，堅持“防洪保安、生態治理、景觀休閑 ”三位一體的原則，以河道清水行動為切入點，結合鄉鎮31.1公里、55.47萬平方米的水系實際展開部署，確保河道防洪排澇安全，促進生態文明建設。現就我鎮清水行動匯報如下：

一、落實部署，抓責任

為加快河道清水行動，落實河道打撈、河道清水及日常保潔工作，在接到上級河道清水行動實施方案后，我鎮立即召開全鎮清水會議，合理制定實施方案，明確工作責任，落實清水責任人。確定以副鎮長為河道清水總負責人，以30余條內河屬地為依據，劃歸各村（居）責任，由村（居）書記擔任項目聯絡人的責任制度。按照“河道垃圾打撈、清淤清障和河道保潔”三方面，嚴密跟蹤各村（居）河道清水方案，力保做到“全民行動，治理河道”，以到達改善水質，促進水系循環，努力實現“河面清潔、河流暢通、生態優美”的目標。

二、落實行動，抓成效

當前正值主汛期及農田灌溉繁忙時期，為進一步做好防洪排澇安全，保障農田用水，我鎮應河道清水行動實施方案要求，對本轄區內的所有河道進行一次徹底性的垃圾打撈清理，在垃圾打撈的同時開展清淤清障行動，做到打撈清淤同步進行，日常保潔逐步完善。

（一）抓管理，重監督。規范化管理、加強監督力度是河道清水行動保障的重要舉措。我鎮嚴格按照國家工程建設有關規定，采用市場化機制，嚴格監督，確保做到公平、公正、公開。且從本起，規范化管理從源頭抓起：一是深化清水意識、教育意識。意

識決定行動，方向決定方法。務必深化清水意識，在思想上有所改變。因此加強責任人的清水意識是我鎮清水工作的當務之急。我鎮及時召開河道清水行動動員大會，大力宣傳清水重要性，讓干部、群眾積極投入到河道清水行動中。同時針對12個村（居）書記及工作人員開展河道清水業務培訓。二是加強公開監督。社會的監督是清水工程的推動力。我鎮要求各村（居）將“上級有關河道清水行動的精神、通知”，《河道清水工程實施方案》、工程預算等及時在村務公開欄公開，接受廣大村民的監督。

（二）抓匯報，重成效。在全鎮清水會議上，鎮分管領導要求各村（居）書記每周向鎮政府匯報完成情況。截至4月27日，我鎮XX村、XX村等8個農村已對屬地內的河道進行垃圾打撈及清淤清障，打撈長度24.22公里（除后卓溪外），完成率77.9%，累計總投資5.22萬元；XX村同時開展清淤清障工程，清淤清障2.5公里，清淤0.5方，清障10處，累計投資1.2萬元。在XX村等4個村（居），由于其屬地內河道打撈清淤難度較大，目前正處于緊急籌備中。

三、存在問題

目前，我鎮河道清水工作已經取得階段性的成效，但離上級黨委的工作要求和形勢發展的需要還有不少距離，存在不少問題和不足。主要表現在：

（一）村民清水意識淡薄：在河道打撈過程中，仍然有不少村民繼續往河道里扔垃圾，排污水。如果污染的源頭得不到控制，河道的打撈將無期限的持續下去，造成的污染及浪費都給人民的生活帶來困擾。

（二）河道日常維護難度較大：一些村還沒有出臺河道清水村規民約，村民無所遵循，再加上村經費的緊張，導致日常河道保潔的難以繼續下去。

四、下一步工作計劃

下一步，我鎮將繼續深入開展河道清水行動，在繼續推進XX村等8個農村的基礎上，著力協助XX村等4個村（居）完善河道清水方案，逐步推進我鎮12個村（居），30余條河道的清水行動。并重點加強村民清水意識、環保意識，積極探索出清淤清障的新思路。為建設“禪武養生地〃宜居創業城”提供優質的生活環境。

第三篇：淺析建設工程人工費上漲原因及對策建議

淺析建設工程人工費上漲原因及對策建議

建筑業屬于傳統的勞動密集型行業，在建筑安裝工程成本組價體系中，人工費約占到建安成本的12%~15%左右。隨著近二十年來城市化水平的逐年提高，農村土地流轉形式日趨明朗，大量農村富余勞動力被動或主動進城務工，正由于建筑業勞動密集型的特點，使建筑業成為多年來容納農村富余勞動力的主力軍。隨著建筑市場不斷發展完善，進城務工農民工的技術技能日益提高，人工工資大幅度上漲，建筑業人力成本低廉的時代已經成為了過去。以甘肅省為例，2006年7月1日，人工單價在現行“甘肅省建設工程人工單價”的基礎上統一上調了8%的調整系數；2007年7月1日，人工單價在現行“甘肅省建設工程人工單價”的基礎上統一上調了22%的調整系數，與上述的8%的調整合并執行30%的調整系數；2008年3月27日，人工單價在現行“甘肅省建設工程人工單價”的基礎和上述調價的基礎上統一上調了22.8%的調整系數；2010年7月1日，人工單價在上述調價的基礎上統一上調了30%的調整系數；2011年7月1日，人工單價在上述調價的基礎上又統一上調了10%。也就是說，在五年時間，政府定額基價中的人工費先后上調5次，盡管調整幅度和調整頻率較快，各建筑施工企業仍然反映人工費在倒貼，人工費的調整趕不上市場上漲的步伐。因此，分析建筑安裝工程人工費的現狀，查找人工費上漲的原因，研究建筑行業人工成本上漲的對策正當其時。

一、人工費現狀

在工程計價實踐中，建設工程人工費的衡量有以下兩種方式：一是按人工費占建安工程總費用的比重來衡量。二是按政府發布或市場調查的建筑工種人工成本信息來衡量，建筑工種人工成本信息包括：基本工資、工資性補貼、生產工人輔助工資、職工福利費、生產工人勞動保護費。人工成本信息以日工資為主，日工資按8小時/天計算，不計算加班加點工資。涉及到日工資換算為月工資的按21.75天/月計算。大家看以下幾個數據：

資料1：甘肅省張掖市建筑安裝工程定額管理站對2012年采用清單計價的223個各類建設項目人工費進行統計分析可知，建筑人工費占建筑工程費用的比例介

9.21%~21.59%之間，平均為13.55%。

資料2：中國建設工程造價管理協會收集編制的《常用房屋建筑工程技術經濟指標》中所收錄的北京市2003~2005年間建設的50個典型工程項目的統計可知，其建筑、裝飾、安裝工程人工費（不含措施費和其它費用中的人工費）占建筑、裝飾、安裝工程費用（不含措施費、其它費用、規費和稅金）的比例介于6.27%~32.81%之間，平均為13.67%。資料3：全國29個城市2012年一季度建筑人工成本信息（此處省略）

資料4：國家統計局泰州隊調查顯示，2011年第三季度，泰州建筑企業人工費大幅上漲。調查的四家特級資質建筑企業和一家一級資質建筑企業中，工程管理人員費用同比上漲31.5%；工程技術人員費用同比上漲36.7%；普通工人的費用同比上漲28.4%。

資料5：2011年第二季度，石家莊的人工費價格比去年同期上漲了8.2%，漲幅在建筑、安裝、裝飾工程三大價格組成部分中居首位。三大類人員人工費呈全面上漲態勢，其中，工程管理人員人工費同比上漲7.0%，工程技術人員人工費同比上漲7.6%，普通工人人工費同比上漲8.6%。

資料6：人工費漲價波及家裝市場。裝修工人工資快速增長，導致家裝市場整體價格走高。裝修人工費上漲，不僅給裝修的業主增加了支出，也讓裝修公司感受到壓力，不少裝修公司紛紛提高報價以轉嫁這部分成本。同樣面積的新房，2011年基礎裝修的價格，較去年上漲20%左右。而大量非熟練的裝修工人進入市場，也使裝修工程中的糾紛有所增加。盡管無法統一準確描述各類工程建安工程人工費的比重和建筑工種實物人工工資，但是從以上簡單的統計和分析可以看出：人工費已是建筑安裝工程成本價的重要組成部分，不同工種人工人工單價各不相同，人工費已經連續幾年上漲，特別在這幾年，人工費上漲已經整

體帶動了建筑行業工資水平的提高。

二、人工費上漲的原因分析

1、建筑業從業人員數量相對不足。城市擴容速度加快，建設工程數量的絕對值不斷增加，使建筑工程作業量成倍增長，從而帶動建筑業從業人員的需求量大幅增加。以張掖市為例，2010年以來濱河新區和各縣新區的建設，致使全市建筑業從業人員數量相對不足，2009年全市建筑業從業人員37451人，2011年全市建筑業從業人員6萬余人，人員的短缺促使各建筑公司不得不提高人員的待遇和工資，以留住熟練的技術人員、工程管理人員，保證工程建設任務的完成。

2、物價上漲的比價效應。物價上漲促使人工工資普遍上漲，同時帶動了建筑業人工費大范圍上漲。之前100元買到的東西，現在卻要花比100元更多的才能買到，物價的上漲直接帶動建筑工人工資的上漲。

3、人工單價的組成內容更加完善。住房保險、養老保險、醫療保險、失業保險等社會保障因素，也促進了人工單價的上漲。如張掖市的非公建筑企業，2012年，社會保障費費率介于1.93%~15.92%之間，平均為2.38%，與前幾年只有個別企業繳納社保費相比，社會保障費費率明顯提高。

4、勞動時間偏長。就勞動時間而言，我國建筑企業一般實行不定時的工作制，工人每天正常工作時間平均達10~11小時，夏季施工高峰期間工作時間還會更長，大大超過了《勞動法》規定的每日8小時的工作時限。國家統計局《2009年農民工監測調查報告》調查結果顯示，以受雇形式從業的外出農民工平均每個月工作26天，每周工作58.4小時。其中，每周工作時間多于《勞動法》規定的44小時的占89.8%。從農民工集中的幾個主要行業看，制造業農民工平均每周工作時間58.2小時，建筑業59.4小時，服務業58.5小時，住宿餐飲業61.3小時，批發零售業59.6小時。平均勞動時間最長的是住宿餐飲業和建筑業的農民工，而建筑業的工人勞動強度大，工作時間長，作業環境差，工傷風險較高。

5、農民工本身的人數逐漸減少。當前大多數建筑工人年齡在40～50歲之間，“80后”、“90后”的建筑業從業人員也只是在管理層技術人員中有，“80后”建筑工人只占少數，“90后”建筑工人更是寥寥無幾。《中國農民工調研報告》顯示，2004年農民工在制造業、服務業和建筑業中的比重分別為33.3%、21.7%和22.9%；而國家統計局2009年數據顯示，外出農民工中從事制造業、服務業、建筑業的比重分別為39.1%、25.5%和17.3%5。數據對比可以發現：5年間，制造業和服務業分別上升了5.8和2.6個百分點，建筑業則下降了5.6個百分點。這說明，相對于傳統農民工，新生代農民工顯露出了行業傾向性，開始偏向于勞動環境和就業條件更好的行業，那些幾代人從事建筑泥瓦工的家庭，父母也不愿意讓兒女再進入這個社會地位不高、污染較重、比較辛苦的行業。

6、本地勞務輸出量較大。由于勞務輸出，本地的工人數量減少，而外地務工人員由于吃、住、行等方面的因素，有時哄抬建筑市場人工工資，這也是引起人工工資上漲的一個原因。

7、用工流動性強。工人對工資待遇很敏感，哪家公司給的工資多，就去哪家公司，這是人之常情。各建筑企業，特別是裝飾公司為了能夠快速的招到人，互相競爭，抬高價格，直接促使建筑工人的工資上漲。如2011年底，我市人工費平均漲了二三十元，技術好的瓦工從去年100元/天漲到150元，木工則從120元/天漲到180元，電工從100元/天漲到130元。

8、季節性的因素。每年二、三季度正是農民農忙的季節，影響農民外出打工，各建筑施工企業為了減少農民工流失自行提高了人工費標準。

9、政策性的因素。地方政府出臺的保護農民工利益的各項措施逐步得到落實，社會最低工資標準逐年提高，促使了人工工資的上漲。

三、人工費上漲引發的問題

1、施工企業經營難度加大。人工成本上漲，政府人工費調價的進度趕不上市場人工費上漲的步伐，建筑施工企業人工費倒貼，導致企業利潤普遍下降，經營困難。若此狀況長期得不到改善，將會影響工程質量，進而影響建筑行業的健康發展。

2.企業后備技術人員儲備不夠。人工費倒貼，企業用于技術培訓的費用自然減少，懂技術、有文化、有能力的技術工人的培訓工作相應沒有經費保障，培訓得不到重視。長此下去使技術工人、工程技術管理人員越來越少，知識更新越來越遲緩，進而影響到整個建筑業勞動力的質量和供給。

3、企業可持續發展能力不足。人工費上漲，使建筑企業對增強自身生產技術和裝備水平的渴望值提高，企業試圖通過改善勞動條件和提高施工機械化水平來增強生產作業的效率和質量，但人工費的不足和倒貼，使建筑企業有心但無力來改善、提高和推廣應用新技術，使企業后續發展的能力受到極大影響。

四、措施和建議

1、用定額及地區基價不同工種的人工單價來差別化管理人工費。從資料6“全國29個城市2012年一季度建筑人工成本信息”可以看出，同一個工日，普工、木工、混凝土工、鋼筋工、架子工、砌筑工、裝飾木工、電工等工種的人工單價是不同的，但政府頒發的現行定額及地區基價人工費的單價是按照一個統一的標準綜合考慮的，與工程實踐顯然不符。因此，建議主管部門在編制新版定額及地區基價時，能夠充分考慮工程實踐的具體情況，按實體工程（如：土石方、砌筑、混凝土、防水）的差別化統籌考慮每工日人工單價，使人工費的管理從政策層面上更加科學地指導工程實踐。

2、用技術和裝備提升勞動生產效率。建筑施工企業首選的應當是通過技術進步來提高勞動生產率。通過采用先進的施工技術和施工設備，用技術裝備水平的提高，來促進建筑業

勞動生產率的提高。《中國建設報》“2011年全國建筑業發展特點”披露，2011年建筑業勞動生產率全國平均水平229220元/人，勞動生產率高于全國水平的有11個地區，最高的是上海，達377402元/人，其余20個地區均處于全國平均水平之下。這個信息表明，全國各地區之間的建筑業勞動生產率差距較大，這正是技術和裝備提升勞動生產率的著力點，各建筑企業應對人工費成本上漲，在這個節點上可以下功夫做文章。

3、用制度建立人工工資正常增長的長效機制。近幾年，表面上建筑工人人工工資在漲，但通貨膨脹造成建筑工人、建筑農民工實際工資水平已經下降。“物價漲得像胡子一樣快，工資漲得像眉毛一樣慢”，雖然這是建筑工人的調侃話，但也道出了工資上漲率與物價上漲率倒掛的事實。2011年兩會通過的“十二五規劃綱要”對我國工資分配制度提出了要求，要求“建立企業職工工資正常增長機制和支付保障機制”，因此，建筑施工企業探索建立人工工資正常增長的機制，是留住熟練工人、留住工程管理人才的有效途徑。

4、用培訓提升建筑工人的操作技能。建筑工人通過培訓達到持證上崗的比例較低，除特殊工種如防水、電焊工、電工、架子工等國家有強制要求外，與國家建設部“持證上崗率達到100%”的要求相距甚遠。眾所周知，通過對建筑工人的培訓，能夠有效提高勞動生產效率，增強建筑工人的安全生產意識，減少安全事故，降低企業的生產成本，增加企業的利潤空間。如張掖市政府自2010年開展的“實施30萬農村勞動力技能培訓工程”，交給了農民增收的“金鑰匙”，不但提高了工人和農民工的素質，提升了就業率；還幫助轉移了農村剩余勞動力,減輕了農村就業壓力,增加了社會穩定性，減輕了政府負擔，提升了政府的形象，一舉多得。但需要注意的是，建筑施工企業要充分發揮企業主體作用，搞好適合自己行業特點的培訓，培訓工人做到有的放矢，才能留住人才，提高工效。

第四篇：林業生態工程建設論文

廣西大學

林學概論課程論文

題目:中國林業概況

學院:林學院

專業:園林

班級:112

學號:1136120210

學生姓名:周連鋒

指導老師:

第五篇：清水四中學生宿舍樓建設工程情況匯報

清水四中學生宿舍樓建設

工程情況匯報

根據甘肅省教育廳、甘肅省財政廳《關于下達2010年全省中小學校舍安全工程建設項目計劃的通知》（甘教體發【2010】68號）文件，我校被列為2010年甘肅省中小學校舍安全工程建設項目學校。工程建筑面積1680平方米，工程總投資268萬元，建筑物主體為4層框架結構，建筑物為我校學生宿舍樓，可容納352名學生入住。自2011年4月15日開工以來，在縣教體局領導和監管單位、施工單位的共同努力下，目前已基本完成新建主體工程。現場施工質量、安全一直處于受控狀態。在前期的施工質量、安全管理上得到了市質量監督管理部門和行業主管部門的初步肯定，下面就我校如何抓好校舍工程的質量、安全管理工作向各位領導匯報。

一成立專班，規范程序，確保質量抓進度

校舍工程質量的好壞直接關系到全校師生生命財產的安全，也是決定工程建設成敗的關鍵，質量的優劣直接影響工程建成后的運用。因此，我校在工程建設過程中，積極配合質量監督機構搞好工程質量檢查，建立健全質量保證體系，采取有效措施保證參建各方質量保證體系的正常運轉，具有重要作用。

1、加強領導，專人督查。為了確保工程質量，我校成立了以校

長為組長的工程質量監督管理領導小組，抽調總務主任劉三錄同志全過程監督管理，全天候現場督查指導，協調各方關系，解決各種矛盾，保證工程施工順利進行。同時，多次請縣教體局、建委、勘探、設計、等上級單位領導來我校檢查指導工程建設。尤其是縣教體局領導對我校工程建設甚為關心，在這里一并感謝。

2、堅持標準，確保質量。工程建設嚴格遵守國家有關法律法規，嚴格執行基本建設程序，嚴格按照抗震設防要求和新實施的建設標準，科學設計，精心施工，確保我校校舍建設質量，使我校學生宿舍樓工程成為“精品工程”、“民心工程”和“放心工程”。

3、嚴格管理，程序到位。按照上級部門和縣教體局領導的要求，通過招、投標選擇有施工資質的隊伍，嚴格按照施工程序，逐一把關，不留死角，上一道工序未經驗收不得進入下一道工序施工。積極辦理質量監督手續，切實實行政府監督，社會監理。保證建設工程置于可控狀態。正確處理加快施工進度與保證工程質量的關系，在質量與進度的關系上，把確保質量放在第一位，絕不允許不顧質量盲目趕工期、趕進度。

4、關鍵部位，重點監督。為了確保工程項目的順利實施，按照相關規定，經過多方考察，最終決定委托甘肅省金城監理公司對工程施工質量進行全過程監理，充分發揮監理工程師的作用，并賦予監理工程師相應的權力，針對工程的特點，對地基與基礎、鋼筋網片、現澆梁板、樓梯結構等部位實施重點監督。混凝土澆注質量是保證工程

主體結構的重要環節之一，為了確保混凝土強度滿足設計要求，在新建學生宿舍樓的每層現澆板施工時，總務主任劉三錄同志與現場監理人員一道，實行全天候旁站，整夜堅守在施工現場，對原材料質量、混凝土配合比以及混凝土成型質量實施旁站式監督管理。正因為有了這樣吃苦耐勞、勇于奉獻的管理專班，才得以實現基礎15天，主體10天一層的保質保量的施工速度，為使學生早日住上舒適、大氣的學生宿舍樓奠定了良好的基礎。

5、樣板引路，嚴格把關。在施工過程中，嚴格按照“方案科學，樣板引路，過程控制，持續改進，全程精品”的指導方針進行科學管理，以認真負責的態度采取先做樣板墻，澆注樣板柱的方法，推動全員質量管理，為保證鋼材、水泥、預制塊、保溫板等材料質量，專班人員嚴把原材料進場關，對檢驗不合格的材料，一律不得進入到工地，確保了工程項目主體結構質量安全可靠。

二、注重管理，積極配合，確保安全抓建設。

建筑業的生產活動危險性大，不安全因素多，是事故多發行業。縣安監局先后兩次對工地安全設施和施工過程進行檢查，提出了建設性意見，對一些關鍵環節要求限期整改，縣教體局領導多次檢查強調安全生產要求，有力的保證了施工順利進行，目前為止無一安全事故發生。

我校校安工程學生宿舍樓建設在中心小學校中心地帶，安全工作更是至關重要。為此，我們按照國家安全生產責任制的相關要求與施

工單位簽訂了安全施工合同，并督促施工單位嚴格遵守國家有關安全管理的規定。

1、加強施工現場的安全管理。明確施工人員的安全職責，本著“縱到底，橫到邊”的原則，形成各個環節有人管，各項安全工作有人抓，各項制度得到全面的落實。重點做好各種安全警示牌，宣傳牌張掛到位，樓層和現場無建筑垃圾，學生到施工工地的入口處架設護攔，三寶四口防護到位，腳手架搭設規范，施工用電安全可靠等工作，營造一個良好的安全氛圍。

2、是嚴格標準，強化質量保障。為確保我校學生宿舍樓安全工程建設質量，學校配合上級主管部門，嚴格實行“一統”，即統一建設規劃；“二控制”，即嚴格控制規劃、造價；“三強化”，即強化資金管理、質量監理和過程監察；“四把關”，即嚴把選址關、招標關、施工關、質檢關；“五建制”，即建立招投標制、業主負責制、合同管理制、工程月報制、工程監理制，確保工程質量。

3、加大工程結構安全的監管力度。我校新建的學生宿舍樓是全現澆的磚混結構，為了確保主體結構與人員安全，要求施工單位枝術人員把現澆樓面模板支撐作為安全的重點。在澆注第一層現澆樓面混凝土前，發現模板支撐搭接不規范，與模板交接處的支撐截面較小，一旦施工，有可能導致現澆樓面因支撐不牢而垮塌，當即與現場監理人員商量，立即停止施工。我們請市質量安全監督站的領導親臨現場指導，督促整改，避免了安全隱患的發生。

正因為如此，通過基建專班與現場管理人員的共同努力，做好了安全基礎性工作，加大了安全生產管理的力度，使工程項目能夠安全可靠的順利實施。

三、完善制度，公平公正，確保工程保質竣工“人不倒”。我校的工程項目雖然不大，但我們一直把工程建設領域的廉政建設當作大事來抓。

1、思想重視到位。把建設領域的反腐倡廉工作列為頭等大事，擺到重要突出位置。做到不拿別人的手不軟，不吃別人的口不軟。

2、工作措施到位。著力抓好教育、建章立制、監督管理等各項工作，以實際行動防止腐敗行為和違法違紀現象的發生。

清水四中學生宿舍樓建設

工程情況匯報

清水縣第四中學

2011年11月4日