第一篇：質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化辦公室5月份完成情況

質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化辦公室3月份完成情況

1.對15207正巷物探各一次、對地面物探一次。

2.完善補充職業(yè)病防治，防治水，質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化復(fù)場檢查臺帳。

3.完成本月質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化打分。

4.井下添加懸掛防治水、職業(yè)病等牌板23塊。

5.迎接市局復(fù)場檢查一次、縣局、總公司檢查各3次。

質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化辦公室4月份計劃完成情況

1．井下計劃懸掛防治水、職業(yè)病各類牌板30塊。

2.繼續(xù)完成質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化打分。

3.繼續(xù)完善防治水日常臺帳和職業(yè)病、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化各種臺帳工作。

4.繼續(xù)對各部室的牌版制作做到統(tǒng)一匯總、結(jié)算。

5.繼續(xù)發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。

第二篇：月份安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查總結(jié)

華晉明珠礦第三季度安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查總結(jié)

2010年第三季度，華晉明珠礦為切實有效搞好我礦安全生產(chǎn)工作，根據(jù)公司下發(fā)的《關(guān)于2010年第三季度安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化大檢查的通知》要求，認(rèn)真組織了安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化大檢查活動。現(xiàn)將安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化大檢查工作總結(jié)如下：

一、我礦開展煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的基本情況

我礦認(rèn)真貫徹落實國家局、省局、集團公司關(guān)于開展煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的文件、指示精神，以創(chuàng)建一級煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化礦井為目標(biāo)，按照安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的標(biāo)準(zhǔn)，堅持高境界定位、高標(biāo)準(zhǔn)運作，高起點創(chuàng)新，全員發(fā)動，全員參與，不斷強化安全基礎(chǔ)工作，狠抓現(xiàn)場工程質(zhì)量提高，有力推動了我礦安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定發(fā)展。

（一）、提高思想認(rèn)識，深入宣傳發(fā)動，強化組織領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真落實安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化大檢查活動要求，保證安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的正常開展。煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化是在多年質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作實踐基礎(chǔ)上不斷創(chuàng)新，逐步發(fā)展完善形成的一套行之有效的安全質(zhì)量管理體系和方法，是促進(jìn)煤炭企業(yè)持續(xù)發(fā)展的有效途徑，是煤礦安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)，是建立煤礦安全生產(chǎn)長效機制和構(gòu)建本質(zhì)安全型礦井的主要內(nèi)容和根本措施。《華晉焦煤有限責(zé)任公司安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理辦法》文件下發(fā)后，我礦在思想上高度重視，多次召開專題會議，反復(fù)學(xué)習(xí)文件精神，研究制定貫徹措施，下發(fā)了相關(guān)文件，細(xì)化了標(biāo)準(zhǔn)，落實了責(zé)任。為切實保證煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的順利進(jìn)行，我礦成立了以礦長、黨委書記為組長的“安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并定期召開會議，對照標(biāo)準(zhǔn)，從制度建設(shè)、現(xiàn)場管理落實及各方面的工作標(biāo)準(zhǔn)要求都逐一安排落實，逐項落實到分管部門、分管人員。領(lǐng)導(dǎo)小組在安監(jiān)處下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)日常的管理工作，重點檢查各級人員的責(zé)任落實，對不落實的人和事召開會議在全礦進(jìn)行通報。各單位也都相應(yīng)地成立了以隊長為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，全礦形成了自上而下的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作領(lǐng)導(dǎo)體系。黨工團組織也充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，在全礦進(jìn)行了廣泛的宣傳發(fā)動，制作了宣傳標(biāo)語、宣傳牌板等，組織人員深入隊組、井口演講，組織開展了安全法律法規(guī)和安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化知識競賽，并統(tǒng)一組織各單位充分利用班前會等時間認(rèn)真學(xué)習(xí)，讓每一名職工都熟知安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的總體規(guī)劃、工作目標(biāo)、工作重點、工作措施，從而為我礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作地順利開展打下了堅實的基礎(chǔ)。

（二）、強化標(biāo)準(zhǔn)學(xué)習(xí)，健全完善制度，狠抓責(zé)任落實，為煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的開展奠定了堅實的基楚。在安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化活動創(chuàng)建過程中，我們不斷強化標(biāo)準(zhǔn)學(xué)習(xí)，尤其是在抓責(zé)任制落實上狠下功夫。首先對全礦各級管理人員進(jìn)行了培訓(xùn)，其次是加強了對全礦職工的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，系統(tǒng)學(xué)習(xí)煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)的各項具體規(guī)定。從而大大增強了全礦干部職工學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)的積極性，形成了人人學(xué)標(biāo)準(zhǔn)、人人懂標(biāo)準(zhǔn)，上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活的濃厚氛圍。

為切實搞好煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作，我們從標(biāo)準(zhǔn)、目標(biāo)、責(zé)任、措施、考核等環(huán)節(jié)入手，逐步建立完善了安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作體系，制訂了華晉明珠礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理與檢查評比制度，并結(jié)合現(xiàn)場實際，不斷進(jìn)行補充完善。同時突出了各專業(yè)副總工程師為本專業(yè)的第一負(fù)責(zé)人，對照新標(biāo)準(zhǔn)逐條逐項進(jìn)行自查自糾，對查出的與新標(biāo)準(zhǔn)不符的，制定措施，落實人員，全面整改。此外，建立完善了與之相配套的各級領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)責(zé)任制、職能部門安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全生產(chǎn)檢查制度、職工安全培訓(xùn)制度等17項制度，明確了全礦所有崗位的安全責(zé)任，形成了一級抓一級、層層抓落實的安全目標(biāo)責(zé)任保證體系。

在制定完善各項制度的基礎(chǔ)上，我們狠抓了安全責(zé)任的現(xiàn)場落實，依法規(guī)范了安全生產(chǎn)行為，各崗位的安全質(zhì)量行為都納入了法制化、制度化的管理軌道。為確保責(zé)任制落到實處，我們以推行層次管理，健全責(zé)任體系為重點，明確各專業(yè)副總對本專業(yè)的安全生產(chǎn)全面負(fù)責(zé)，生產(chǎn)科室專業(yè)人員分工負(fù)責(zé)。對上級檢查發(fā)現(xiàn)的重大問題，從生產(chǎn)班子逐級追究責(zé)任；礦領(lǐng)導(dǎo)在現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的重大問題自副總往下逐級追究責(zé)任，生產(chǎn)科室管理干部在現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的重大問題，追究隊干部，現(xiàn)場工長、安監(jiān)人員的責(zé)任。通過不斷強化標(biāo)準(zhǔn)學(xué)習(xí)，健全完善制度，狠抓責(zé)任制落實，促進(jìn)了安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化活動的深入開展。

（三）、突出超前預(yù)防，著眼創(chuàng)新發(fā)展，筑牢了安全生產(chǎn)的基楚。第一，穩(wěn)固基礎(chǔ)，不斷提升礦井的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化水平。質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)是煤礦安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)工作。我們在創(chuàng)建安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化礦井中，開拓思路，務(wù)實創(chuàng)新，做到在借鑒中創(chuàng)新，在鞏固中提高，使我礦質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化水平有了顯著提高。首先我們不斷加大安全投入，彌補安全欠帳，對照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行集中整治；另一方面，對安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)定的新內(nèi)容，始終堅持高起點，高標(biāo)準(zhǔn)，求真務(wù)實、注重實效，不搞突擊，不擺花架子，平時抓、抓平時，長抓不懈。工作中，我們從裝備、從質(zhì)量、從面貌，大到一個工作面，一條巷道，一個迎頭，小到一臺開關(guān)、一個螺絲都按標(biāo)準(zhǔn)來施工。在外出學(xué)習(xí)、借鑒兄弟單位先進(jìn)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，我們對照標(biāo)準(zhǔn)搞會戰(zhàn)，加班延點，創(chuàng) “亮點”工程，新制作2500多個電纜鉤對井下5000米巷道的電纜進(jìn)行高標(biāo)準(zhǔn)吊掛，清挖整理大巷水溝1000多米，整理機電峒室3個，綜掘面嚴(yán)格錨網(wǎng)支護(hù)，同時，我們還將質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作重點落實到采掘頭面的管理，對采掘頭面全部實施“精品工程”管理，井下各區(qū)域全部實施責(zé)任區(qū)留名掛牌管理，從而使礦井工程質(zhì)量、衛(wèi)生面貌短期內(nèi)又上了一個新臺階。同時，為使質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化水平得到鞏固和提高，我們采取召開正反兩方面現(xiàn)場會，使我礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)呈現(xiàn)出了穩(wěn)步提升的可喜局面。

第二，突出重點，強化隱患排查與治理，杜絕了各類重大事故的發(fā)生。根據(jù)上級一系列文件精神，礦及時制定和完善了明珠礦隱患排查責(zé)任追究制度，并加大安全監(jiān)督檢查力度，從礦黨政領(lǐng)導(dǎo)到分管副總和業(yè)務(wù)部門，及時排查分析管理范圍內(nèi)的重大隱患和薄弱環(huán)節(jié)，并對排查出的各類隱患實行分級管理。對排查出的隱患做到措施、人員、時間、獎罰“四落實”，并安排復(fù)查、驗收，直至消除隱患。

在隱患排查方面，我們重點突出了一通三防這個關(guān)鍵。盡管我礦瓦斯等級為低瓦斯礦井，但我們始終把瓦斯治理工作作為重中之重的工作，認(rèn)真貫徹落實國家局第21號令《國有煤礦瓦斯治理規(guī)定》有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格落實“先抽后采，監(jiān)測監(jiān)控，以風(fēng)定產(chǎn)”的瓦斯治理十二字方針，認(rèn)真落實一通三防工作責(zé)任制，專門下發(fā)了文件，明確了各級各部門職責(zé)。今年以來，我們以開展安全示范礦井創(chuàng)建活動為契機，堅持“管理、裝備、培訓(xùn)”并重原則，充分發(fā)揮先進(jìn)技術(shù)裝備在礦井通防管理中的作用。在瓦斯監(jiān)控監(jiān)測、裝備投入方面，我們投入專項資金裝備了礦井瓦斯監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)，安裝了瓦斯傳感器和遠(yuǎn)程斷電器，在礦井掘進(jìn)通風(fēng)方面，我們主要實施了雙風(fēng)機、雙電源，逐步推廣使用大功率對旋風(fēng)機和大直徑風(fēng)筒，確保掘進(jìn)作業(yè)地點風(fēng)量；在通風(fēng)能力保障方面，我們主要是加強通風(fēng)系統(tǒng)管理，完善通防基礎(chǔ)設(shè)施，積極圍繞礦井采場安排適時超前進(jìn)行礦井通風(fēng)系統(tǒng)的優(yōu)化調(diào)整和改造，始終保持礦井有足夠的富裕能力通風(fēng)。

安全檢查是煤礦安全管理的重要手段，確保動態(tài)安全的重要措施。我們在堅持專項檢查、突擊檢查、邊緣地點檢查、中夜班檢查、解剖檢查以及黨政工團大檢查等多種有效檢查的基礎(chǔ)上，不斷創(chuàng)新安全檢查思路，推行了安全檢查、整改、復(fù)查、考核“閉合”管理辦法，大大增強了檢查人員和被檢查單位的責(zé)任心，有效地解決了檢查中形式主義和走過場的問題。尤其是推行的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化量化檢查考核辦法，檢查人員按照標(biāo)準(zhǔn)，逐項檢查，對井下質(zhì)量問題和“三違”現(xiàn)象都實行了貨幣化管理，對井下各種管理實施了責(zé)任追究制度，重點抓不落實的事，追究不落實的人，有力促進(jìn)了現(xiàn)場安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化水平的提高，從而使井下現(xiàn)場時時處于動態(tài)達(dá)標(biāo)。

二、隱患排查及打分評級情況：

1、共查處各類安全隱患83條，已全部處理。

查處采、掘、機、運、通、其它隱患條數(shù)分別為：采煤：6條，掘進(jìn)：11條，機電：28，運輸：3條，通風(fēng)：7條，其它：28條，共計83條。

2、各專業(yè)打分評級情況：

采煤專業(yè)：

掘進(jìn)專業(yè)：

機電專業(yè)：

運輸專業(yè)：

一通三防專業(yè)：

地測防治水專業(yè)：

安全管理專業(yè)：

企業(yè)管理形象專業(yè)： 總分：

自評為二級安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)礦井

三、檢查活動取得的成效：

通過開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查活動，我礦進(jìn)一步完善了安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理體系，各科隊能自覺按照質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要求施工，安全質(zhì)量明顯提高。但是，我們也認(rèn)識到：今后仍需加強安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作：一是在管理體制上進(jìn)一步落實質(zhì)量驗收員與安全員共同對施工中的質(zhì)量安全進(jìn)行控制；二是繼續(xù)加強安全檢查員針對隱患的查處力度與復(fù)查力度；三是加強對全礦管理人員、特殊工種、廣大職工的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)，學(xué)習(xí)并掌握安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化內(nèi)容與要求。

2010年12月6日

第三篇：安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化辦公室安全生產(chǎn)責(zé)任制

安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化辦公室安全生產(chǎn)責(zé)任制

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)和執(zhí)行黨和國家的安全生產(chǎn)方針，遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn)等規(guī)定。

二、負(fù)責(zé)落實安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)及考核辦法，做好工作質(zhì)量、工程質(zhì)量、現(xiàn)場文明衛(wèi)生的管理和考核工作，確保礦井達(dá)標(biāo)驗收。

三、負(fù)責(zé)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化各專業(yè)、各職能部門達(dá)標(biāo)工作的監(jiān)督考核和組織檢查驗收工作。

四、保證我公司安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的正常運行，及時分析、處理存在的問題。

五、經(jīng)常深入現(xiàn)場，及時查處現(xiàn)場存在的問題，隨時掌握采掘工作面的檢查驗收情況，及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報。

六、積極組織安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化大檢查，對查出的問題和隱患，及時下發(fā)“五定表”進(jìn)行閉合管理。

七、定期做好安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的匯總工作，及時收集整理安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化方面的資料。

八、定期做好安全信息廣播和安全信息簡報，確保廣播和簡報的時效性和準(zhǔn)確性。

第四篇：紅旗安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化辦公室材料推薦

紅旗安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化辦公室推薦材料

井工三礦安標(biāo)辦

二〇一三年一月二日

紅旗安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化辦公室推薦材料

井工三礦安標(biāo)辦成立于2007年6月份，現(xiàn)有人員5人，在這幾年中安標(biāo)辦始終堅持安全管理工作是首位，認(rèn)真落實各項管理制度和崗位責(zé)任制，腳踏實地做好安全管理工作，圓滿完成了公司下達(dá)的安全管理工作任務(wù)。2012年更是井工三礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)最重要的一年，我部門認(rèn)真貫徹落實礦黨政工作會議精神，緊緊圍繞礦井科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展為主題，突出強化部門職能建設(shè)，切實加強安全監(jiān)督檢查和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，強化職工技能培訓(xùn)，努力提高員工安全素質(zhì)，有力促進(jìn)了礦井的安全生產(chǎn)、和諧穩(wěn)定。

一、組織各項安全活動，強化安全生產(chǎn)意識

安標(biāo)辦認(rèn)真組織開展了“平安一季度”、“警示三月行”、“六月安全生產(chǎn)月”、“百日安全活動”等安全活動。我部門開展了以“落實責(zé)任，消除隱患”為主題的，創(chuàng)建“平安一季度”活動，活動期間開展了“生產(chǎn)安全風(fēng)險評估預(yù)警啟動月”活動；開展了災(zāi)害計劃宣傳月活動等，礦井實現(xiàn)了平安全一季度、首季安全季目標(biāo)。三月份，組織開展了以“銘記教訓(xùn)、防范事故”為主題的警示三月行活動，活動期間進(jìn)行了以“安全責(zé)任大宣貫、安全知識大普及、安全風(fēng)險大排查”的“三大”活動；另健全完善了兩級安全包點責(zé)任體系和安全風(fēng)險評估預(yù)警體系。六月份按照公司和礦統(tǒng)一部署，組織開展了以“科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展”為主題的第十一個“安全生產(chǎn)月”活動。活動期間向基層單位發(fā)放了《安全知識宣傳掛圖》600份，編發(fā)六月安全月活動專題宣傳材料4期；對安全責(zé)任制度、應(yīng)急救援預(yù)案、操作規(guī)程等進(jìn)行了全面梳理，做到制度健全、流程到位、措施合理；組織開展了安全生產(chǎn)警示教育周活動，通過候車大廳LED顯示屏、礦二樓培教室，組織

職工觀看了安全主題專題片《科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展》、典型事故案例《人命如天》、《生命敲響的警鐘》等警示教育資料，給工人以直觀的展現(xiàn)，提高了工人的安全意識；組織開展了安全應(yīng)急培訓(xùn)及掉水事故應(yīng)急演練活動，提高大家的應(yīng)急處理能力；組織開展了每周一次各大系統(tǒng)安全專項檢查，為礦井消除了一批重大安全隱患。十月份，黨的十八勝利召開，安標(biāo)辦更是采取強有力的措施，把安全工作當(dāng)作頭等政治任務(wù)，突出抓好十八大期間的安全工作，確保了礦井在十八大期間安全無事故，并完滿完成了冬季百日安全活動，為礦井安全工作收好尾作出了突出貢獻(xiàn)。

二、強化標(biāo)準(zhǔn)化檢查，夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)

我們圍繞礦井質(zhì)量創(chuàng)建規(guī)劃，從抓基礎(chǔ)、抓基層、抓現(xiàn)場、抓檢查、抓考核入手，采取靜態(tài)檢查與動態(tài)檢查相結(jié)合方式，每月組織兩次標(biāo)準(zhǔn)化檢查，對查出的問題，認(rèn)真落實整改，強化質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化監(jiān)督檢查與考核力度。另外礦從今年四月分礦還成立了動態(tài)檢查小分隊，成員均由安標(biāo)辦人員組成，不分班次，不分時間、不分地點的突擊檢查。對三違和員工不安全行為及檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時進(jìn)行通報和處理，并對檢查的問題跟蹤落實整改，并將整改情況及時向礦領(lǐng)導(dǎo)反饋。截至今日進(jìn)行各項檢查412次，查出各類問題和隱患共2303條，查出“三違”人員1302人次，下發(fā)檢查通報374期，實施各類處罰91100元。

三、做好安全陪檢工作，嚴(yán)格落實問題整改

全年共接待上級部門來礦檢查67次，上級部門共查出各類問題331條，對查出問題的整改情況，及時向上級部門進(jìn)行了反饋，做到條條有落實，事事有回音，得到了公司領(lǐng)導(dǎo)及地方煤炭主管部門領(lǐng)導(dǎo)的一致好評，在今后我們將會更加認(rèn)真細(xì)致的完成各項工作。

四、強化員工安全培訓(xùn)，提高安全作業(yè)能力

安全培訓(xùn)是安全管理工作的重要環(huán)節(jié)，安全培訓(xùn)的目的就是努力提高職工隊伍的安全素質(zhì)；提高廣大職工對安全生產(chǎn)重要性的認(rèn)識，增強安全生產(chǎn)的責(zé)任感；提高廣大職工遵守規(guī)章制度和勞動紀(jì)律的自覺性，增強安全生產(chǎn)的法制觀念；提高廣大職工的安全技術(shù)知識水平，熟練掌握操作技術(shù)要求和預(yù)防、處理事故的能力。為此，我部門全年舉辦員工崗前安全培訓(xùn)、面試、考試，培訓(xùn)新工人達(dá)618人；全員培訓(xùn)8次，共4509人次，舉辦“三違”培訓(xùn)班22期，停班培訓(xùn)人員達(dá)179人；舉辦各類特殊工種培訓(xùn)、復(fù)訓(xùn)共74人。通過安全培訓(xùn)提高了工人安全生產(chǎn)水平和技術(shù)知識水平，促進(jìn)了我礦的安全生產(chǎn)。

五、強化自身業(yè)務(wù)水平，提高部門工作效率

礦先后出臺了加強企業(yè)管理和安全工作一系列新文件，新規(guī)定，為適應(yīng)礦黨政提出的新要求，我們及時加強科室人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，組織學(xué)習(xí)新文件、新標(biāo)準(zhǔn)，熟練掌握文件精神，有效地開展好本部門的各項工作。

安全管理工作是一個艱巨、長期、復(fù)雜的任務(wù)，面對礦井管理工作中的新情況、新問題，在今后的工作中，我部門仍將一如既往的加大安全檢查及培訓(xùn)力度，進(jìn)一步規(guī)范安全管理制度，創(chuàng)新安全管理模式，開創(chuàng)我礦的安全管理的新局面，為構(gòu)建和諧礦井奠定良好的安全保障。

在今后的工作中，安標(biāo)辦全體員工將在礦領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，團結(jié)一致，同心協(xié)力，堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，創(chuàng)新思路，使安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作再上一個新臺階，為井工三礦的安全生產(chǎn)貢獻(xiàn)一份力量。

第五篇：質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化辦公室勞動紀(jì)律管理制度

質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化辦公室勞動紀(jì)律簽到制度

勞動紀(jì)律是企業(yè)組織有效勞動，保證正常生產(chǎn)確保生產(chǎn)安全、順利、持久、高效的基本保證，根據(jù)陜西銀河煤業(yè)開發(fā)【2012】8號文件要求，為位置生產(chǎn)工作秩序，特制定本制度，本制度通用于質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化辦公室

1、員工自覺遵守公司的各項規(guī)章制度，履行勞動合同，服從領(lǐng)導(dǎo)，聽從指揮，團結(jié)協(xié)作

2、必須按時上下班，不得無故遲到早退或者曠工，上下班時間按公司規(guī)定時間

3、員工考勤采用簽到制度，遲到30分鐘以上（30分鐘以內(nèi)填遲到，或早退30分鐘以內(nèi)）（30分鐘以內(nèi)算早退，視為曠工，確因有事需要晚或早走的，須經(jīng)得部門負(fù)責(zé)人同意），遲到早退，按照50圓一次罰款，遲到早退月累計達(dá)3天以上的按100元進(jìn)行考核

4、工作時間從事與本質(zhì)工作無關(guān)的活動，消極怠工，精神萎靡不振者，給與警告，并罰款50元

5、工作時間無業(yè)務(wù)需要，不得關(guān)門、聊天影響他人工作、不得從事休閑娛樂活動，否則罰款50元

6、未請假無故曠工者，1天之內(nèi)處罰300元，連續(xù)三天以上者交由礦領(lǐng)導(dǎo)處理

7、下班不關(guān)閉門，辦公室窗戶，辦公室電源的，一次處罰100元

8、在辦公室單位宿舍打架斗毆聚會賭博酒后鬧事，損毀財物者處罰1000元

9、請假一天以內(nèi)由部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，兩天（含兩天）由礦領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)

10、本制度自簽發(fā)之日起執(zhí)行（暫試行）

質(zhì)標(biāo)辦