第一篇：紀委監察局“三服務”活動開展情況

“三服務”活動開展過程中的創新性做法

一、領導高度重視

全市?三服務?活動伊始，縣紀委監察局領導高度重視，在第一時間成立了領導小組和督查小組，明確了分管領導和職能處室，建立了 “三服務”活動組織網絡。召開了局全體人員會議，動員廣大干部職工特別是領導干部，立足職能，創新載體，主動開展服務企業、服務項目、服務基層活動。紀委監察局還專門下發工作意見，明確了十二項服務舉措，并將這項工作納入單位綜合目標考核內容，建立了督查機制。增強了“三服務”工作的主動性和自覺性。

二、組織機構創新

縣紀委監察局專門成立了?三服務?領導小組，下設辦公室和督查組，汪書記任辦公室主任，張書記任督查組主任。領導小組的成立，加強了對?三服務?活動領導，加快推進了紀委監察局所聯系的?三重一大?項目的建設進程，尤其是每月召開的?三個一?例會制度。規定每月的1號、11號、21號召開項目例會，幫助梳理施工進度中的困難和問題，科學合理調整項目下步建設節點計劃，確保工程保質保量按期完成。督查組的成立為?三服務?活動的順利進行提供了保障。

三、各科室合力推進

紀委監察局各有關科室根據自身職能，積極履行職責，自覺躬行?三服務?活動，形成了一種常態機制，形成了推進?三服務?活動的整體合力。?三服務?領導小組辦公室分解明確工作任務，綜合協調任務分工；宣教室發揮新聞媒體的輿論監督作用，開辟了?聚焦‘三服務’?專欄專題，1

正反深度報道?三服務?活動情況；干部室在?三服務?活動一線考察選用干部；其他科室對今年的?三服務?活動提供了特事特辦的人性化服務。

四、服務幫辦有力

?三服務?領導小組辦公室細化服務項目內容，制定周服務活動計劃，逐項逐日推進。著力破解項目建設中的突出問題，幫助協調化解困難問題，保證項目建設有序推進；每個服務幫辦人員細化自己的服務計劃，并積極落實，并且單位把他們的服務情況記入各自的年度考核，作為評先評優的依據。

五、督查監督落實有力

?三服務?督查組細化督查內容，有效運用督查問責手段，對分管領導和幫辦人員進行跟蹤督查，對工作懈怠、推進緩慢的人員，利用通報、簡報、媒體承諾等多種形式，落實責任，確保了?三服務?活動的整體效果。

第二篇：紀委監察局服務企業經驗交流

貼心服務企業　優化發展環境**年以來，**市紀委監察局緊貼黨委政府中心工作“脈搏”，接地氣，轉作風，持續開展“兩級紀委大聯動，優化環境聯百企”活動,在一線為企業清障護航，共協調解決企業生產經營難題351個，300多家企業得以順利開工建設，新增投

資200多億元。主動服務企業已成為我市紀檢監察機關推進經濟工作的重要抓手、錘煉黨員干部的重要平臺、優化經濟發展環境的重要載體，企業歡迎，社會認同，產生了良好的示范和推動作用。《中國紀檢監察報》先后兩次報道我市紀檢監察機關服務企業的做法。

一、樹立三種理念，在聯系服務企業認識上求提升

樹立支持發展理念。發展是第一要務，支持企業就是支持發展。紀檢干部深入一線，可以與企業拉近心理和地理距離，深切體會他們對發展環境的感受；可以變被動為主動，及時了解企業所想、所盼，有效解決“兩張皮”問題，極大增強紀檢工作的針對性和實效性。服務中，我們按照“一個企業、一名領導、一套措施、一抓到底”的“點對點”機制開展對口服務，做到溝通“零距離”，服務“零障礙”，損害發展“零容忍”，合理訴求“馬上辦”。目前，市、縣兩級紀檢干部“點對點”服務企業468家，收集問題396個，采取開交辦會、發建議函、市民問政等方式，已解決問題351個。通過召開20多次任務交辦會，安排主要負責人表態發言，促使200多個問題得以解決；向職能部門發監察建議函20份，25個難題得以解決；以“問民意、聚民智、促發展”為主題的**“市民問政”，在第6場和第11場分別以排查服務企業障礙、項目推進難在何處為題，通過電視直播曝光11類問題，加速問題解決。

樹立錘煉作風理念。在聯系服務中，紀檢干部近距離學習企業先進的管理理念、不怕困難和敢想敢試的創業精神、效率至上和效能優先的工作作風，服務企業的過程成為紀檢干部豐富閱歷、轉變作風的生動實踐。一年多來，廣大紀檢干部在做好本職工作同時，入園區、走工地、進企業，解燃眉之急，獻發展之策，對收集的問題集中精力去辦、創新方法去解、持之以恒去盯，并嚴格執行廉潔自律有關規定，在服務中展示作風、體現作為。累計走訪企業3500余次，不吃企業一頓飯，不收企業一份禮，贏得企業好評。珠江數控裝備制造公司請求解決供電容量等問題，聯系企業領導協調有關部門“馬上辦”，一周內得到解決。老龍洞杜仲開發公司發展壯大亟需資金，聯系企業領導兩次組織召開協調會，4次登門聯系中國銀行解決了300多萬元融資問題。

樹立提升本領理念。我們把企業發展和項目建設一線這個經濟工作主戰場，作為培養鍛煉干部主陣地，力求在服務中提升能力素養。在服務企業中，紀檢干部認真學習、研讀、宣傳國家和省市經濟工作政策，及時把政策送到企業，最大限度使企業得到實惠，提高了用足用好政策服務企業本領；積極指導和幫助企業開拓市場、融通資金，參與企業創新實踐，提高了組織和服務經濟運行本領；各顯神通、各展所長，幫助企業協調解決生產經營中的問題，提高了創新服務、破解難題本領。同時，在服務過程中也積累了化解各種矛盾的豐富經驗，提升了服務發展能力和水平。在開展服務中，針對市委市政府部分政策未得到落實的情況，市紀委常委會立即部署開展涉企政策專項檢查，全市一大批重點項目建設中的問題得到有效解決，450個億元以上項目已開工362個。

二、推行三卡管理，在解決企業實際問題上求實效

實行服務卡管理。向聯系企業發放服務卡，明確紀檢監察干部要當好“四大員”。一要當好“宣傳員”。向企業宣傳全市經濟社會發展的工作定位、總體思路、任務目標，堅定企業發展信心；宣傳相關政策、法律法規和優化發展環境的各項制度，增強企業維權意識。二要當好“聯絡員”。搭起溝通平臺，針對企業需求，積極協調相關職能部門，形成聯系企業整體合力。三要當好“服務員”。積極主動為企業破解發展難題，推動生產經營活動順利開展；暢通企業訴求渠道，對企業合理訴求認真給予解決，幫助解決實際困難和問題。四要當好“監督員”。營造規范政務環境，及時查處破壞發展環境問題，提供良好環境保障。

實行監督卡管理。向企業發放監督卡，由企業對紀檢監察干部服務態度、服務效率、服務意識、工作作風、廉潔自律、總體評價按差、一般、較好、好作出相應評價，每季度反饋一次，并由企業簽屬意見蓋章確認。市紀委常委會明確要求紀檢干部真正做到“身”入企業、“心”入企業，幫辦不包辦、支持不干預、參謀不添亂。嚴格遵守紀律，絕不允許借“聯系”之機，吃、拿、卡、要、報；絕不允許接受企業宴請和饋贈禮品（金）；絕不允許干擾企業正常生產經營和項目建設。市紀委主動向自己“動刀”，把機關76名干部推到前

臺，從德能勤績廉五個方面，公開接受群眾（企業）評議監督。明確提出，2013年底，紀檢監察干部公開接受社會評議時要擴大企業代表參加名額，機關干部聯系服務企業工作情況，作為述職述廉必須總結內容，公開接受社會和企業評價。

實行跟蹤卡管理。在聯系服務企業過程中，開展環境監測，跟蹤卡登記，銷號式整改。通過實施發展環境監測，時刻關注“氣象和氣候”。在規模以上企業設立經濟發展環境監測點，發放經濟環境監察聯系卡，聘請監督員，對涉企執法和服務單位履責、服務、效能等實施監督。全市紀檢監察機關已設立環境監測點650余個，借助來信、來訪、來電、網絡“四位一體”的舉報綜合受理和處理平臺，形成了全天候、多方位的環境監測網。凡發現異常“氣象和氣候”均納入“跟蹤卡”管理臺帳，實行掛牌式督辦、“銷號式”整改。今年以來，市紀委機關通過臺賬掛牌督促相關部門為聯系企業解決久拖不決難題32件。

三、倒查三種責任，在清障護航優化環境上求突破

倒查服務不力之責，改進服務質量。通過剖析企業反映的問題，發現一些部門存在服務不力問題，有針對性地采取措施推動服務好轉。如，高新區部分在建和即將開工建設的企業，對供電線路問題反映強烈，我們將此問題向市供電公司發函督辦、約談相關人員，要求改進服務質量。該公司隨后實施節點控制，開辟工業項目報裝“綠色服務通道”，推動線路遷改工作提質提速，前期受供電影響大的大力電工等20多家企業建設項目順利開工。

倒查績效不佳之責，促進項目提速。對企業所反映問題中暴露的政府機關工作人員行政效能低下問題，實施專項效能監察，推動部門工作效能提升。**二汽試車場以北2459.71畝工業用地，由于人為原因，長時間未能完成征地補償任務，致使22個項目遲遲不能落地。我們快速跟進，通過立項、調查、下達督辦函、約談責任人、召開“1 X”現場項目協調會，多管齊下，迅速推動項目建設。嘉和泰設備制造有限公司反映所征地為“水淹七軍”古戰場遺址，市文新局曾經派人到現場進行過一次考古挖掘，挖了一處溝槽之后就停了下來，導致一年不能動工，經過監察，3個工作日完成考古任務。

倒查違法違紀之責，推動環境優化。對故意刁難投資者和企業經營者破壞發展環境等違法違紀案件予以嚴肅查辦，努力實現查處一起案件、教育一批干部、完善一套制度、治理一方風氣的綜合效果，以嚴明的紀律為經濟建設打造安全的綠色屏障，營造風清氣正、拴心留人的投資興業發展環境。市回天膠業公司為擴大生產，在高新區團山鎮蔡莊村征用了400畝地，因六戶村民違法建設導致項目遲遲不能落地，依紀依法處理了6名責任人后，項目很快落地。**年以來，全市加大損害經濟發展環境問責力度，共問責黨員干部2200多人，企業發展環境不斷優化。

第三篇：縣紀委監察局深入掛鉤聯系點開展

縣紀委監察局深入掛鉤聯系點開展“四群”教

育“三深入”暨走訪慰問活動

為認真做好掛鉤幫扶工作及落實好縣委“四群”教育“三深入”工作部署，按照 “領導蹲點聯戶、部門掛鉤聯戶、干部結對聯戶、建卡經常聯戶”的通知要求，1月12日，縣紀委監察局班子在縣委常委、縣紀委書記巖香宰同志的帶領下，深入掛鉤聯系點南崩村小組走進特困家庭開展送溫暖活動，把“四群”工作落到實處，縣委常委、縣紀委書記巖香宰一行慰問組到南崩村小組走進特困戶家中，與他們親切拉家常，詳細了解他們的生產生活情況和存在的困難，講解各項強農惠農政策，引導他們轉變觀念，樹立自強自理的信心，同時要求村委會村干部要充分發揮主動性，確實做到相信群眾、依靠群眾，擺正與群眾的位置，端正與群眾的態度，增進與群眾的感情，始終做到與人民群眾同呼吸、共命運、心連心，慰問組親切地對老人說，黨和政府不會忘記你們，春節即將到來，給你們拜個早年。同時，慰問組為老人送上了慰問金，祝愿老人始終保持良好的精神狀態和樂觀的生活心態。

勐臘縣紀委

滕應剛 ***

2012年1月13日

第四篇：紀委監察局開展工作

漢濱區紀委監察局強化三項舉措及早開展今年工作（通訊員 陳俊東 陳志鑫）漢濱區為深入貫徹落實胡錦濤總書記在中紀委十七屆七次全會精神，切實把保持黨的純潔性要求貫穿于紀檢監察工作全過程，區紀委監察局以強化自身建設，制度創新提升年和干部作風建設年為契機，以提升辦案質量，強化監督檢查，推動科學發展，嚴明黨的紀律為抓手，全面搞好漢濱2012年紀檢監察工作。近日，該區紀委監察局強化三項舉措，及早謀劃和推動今年各項工作。

一是委局機關干部忙“充電”。以政治理論、業務知識和執紀能力培養為主要內容，提高機關干部的綜合素養為主要目標。春節后收假第一天，該區紀委副書記、監察局長盧清海率先組織委局機關全體干部認真學習胡錦濤同志在中紀委七次全會上的重要講話精神。他指出，紀檢監察干部要打鐵必須自身硬。只有自身的政治素質和業務水平過硬了，才能抵得住誘惑，經得住考驗，才能不斷適應新形勢的挑戰，更好地完成反腐倡廉任務。按照學習任務要求，該區委局機關每個科室負責人以本科室專業知識為主，每周堅持組織機關干部學習一次，每名干部每年必須撰寫2篇以上學習心得體會或調研報告，每年學習筆記不得少于

10000字。通過學習，打造一支區委、區政府滿意的紀檢監察干部隊伍。

二是及早謀劃創新工作思路。為全力做好該區委、區政府提出的“一抓三建一統攬”紀律保障，2012年，漢濱區紀委監察局將牢牢把握穩中求進的工作總基調，堅持統籌兼顧、整體推進，堅持突出重點、突破難點，既扎實推進反腐倡廉建設的長期性、基礎性工作，又切實解決好人民群眾反映強烈的熱點難點問題。緊緊圍繞干部作風建設年活動，重點抓好監督檢查、嚴明黨的紀律、加強作風建設、完善懲防體系、深化制-1-

度建設等方面的工作，從改造主觀世界、強化隊伍建設、為民務實清廉、強化紀律監督上下功夫，不斷增強黨員干部隊伍的生機與活力，始終保持黨的先進性和純潔性。完善建立派駐鎮辦片區紀工委制度、重大事項月報告制度、重點執法監督檢查制度；建立黨風廉政宣傳教育基地；通過項目化管理的理念和方法，強化紀檢監察干部隊伍的自身建設，將創新工作成效列入考核，確保區“十二五”宏偉目標的實現。

三是不定期地開展專項執法檢查督查。為打造良好的發展環境，該區紀委監察局將加強對重點部門、重點工程、重點項目、重點工作、收支兩條線、辦案紀律、科級領導干部個人重大事項等容易滋生腐敗的環節，不定期地開展專項檢查和暗訪抽查，重點治理干部職工庸、懶、散以及違反黨政紀的行為，凡發現干部職工履職不力、作風不實、效能不高、紀律不嚴、涉及影響經濟發展環境、損害群眾利益的違紀違法案件，做到案件直查快辦，從嚴懲處。

第五篇：2011紀委監察局工作總結

中共XXX紀委 XXX監察局 2011年工作總結

今年以來，在市委、市政府和上級紀檢監察機關的正確領導下，XXX紀委監察局堅持圍繞中心，服務大局，按照“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，努力探索改革創新途徑，不斷完善工作運行機制，有力地促進了全市黨風廉政建設和反腐敗工作深入開展，為全市經濟社會又好又快發展提供了強有力的政治和紀律保證。

一、以優化發展環境為切入點，堅持圍繞中心、服務大局

1、強化督導協調，確保全市重大項目有序推進。首先是圍繞“天綸”老廠區拆遷工程，嚴格督辦招投標惡性群毆事件。工作過程中不等不靠、主動出擊，及時查清事實，第一時間向公安、國土等部門下達督辦函，對事件后期調查處理過程予以跟蹤督辦，為拆遷、招投標工作排除了障礙。其次是圍繞西環建設工程，對五龍堂加油站和附近門市房建設情況進行深入調查，并充分調動各相關職能部門工作主動性，促使西環工程得以順利推進。再次是圍繞新世紀花園三期、勝利街拆遷工作加強效能督查，對拆遷戶阻撓對抗拆遷工作，公安部門出警不及時、處理不得力問題及時介入，迅速化解矛盾，推動拆遷工作和諧開展。

2、加強對干部作風建設的監督檢查。成立了作風建設監督檢查協調小組，制定了《工作規則》，明確了督導檢查重點。建立了工作例會、溝通協調、情況通報等3項制度。以開展“干部作風建設年活動”為契機，重點圍繞“四個專項治理”以及落實省“十個嚴禁”、滄市“32條規定”組織了6次明查暗訪，對發現的違規問題進行了嚴肅處理并予以全市通報。

3、扎實做好行政審批制度改革工作。一是清理規范。嚴格按照上級要求，對國務院和省政府決定取消的項目堅決取消，嚴禁無故拖延或變相審批。經過清理規范，目前我市保留的行政許可審批項目140項，非行政許可審批事項27項，減少141項。另外，為充分激發特定區域科學發展活力，進一步提高行政審批效率，下放了100項行政審批事項，并切實做到應放必放。二是 “三類事項”辦理。組織全市各職能部門110余名工作人員，召開全市“三類事項”辦理工作培訓會，邀請XX市紀委有關負責同志進行了專題授課。對全市34個職能部門“三類事項”辦理情況進行檢查，發現案卷不規范、超時限辦理等問題6個，全部要求限期整改。開展了“三類事項”辦理效能評優活動，目前正在對各部門進行全面檢查。三是嚴格規范行政處罰和罰沒財務管理行為。協調市法制辦、市財政局，整合力量，協調聯動，對工作進行了部署和分工。在監督檢查過程中，對發現的執法文書制作不規范、執法程序不規范、以罰代管等問題，責令限時作出整改。

4、強化工作實效，確保全市重大任務的圓滿完成。一是加強對黨委換屆情況的監督檢查。加強對學習宣傳的監督，對上級會議精神傳達學習、“5個嚴禁、17個不準和5個一律”宣傳等進行全面監督，營造良好的換屆環境和氛圍；狠抓組織落實的督查，對換屆過程的每項工作特別是重點程序進行跟蹤檢查；認真進行核查，公布監督舉報電話，及時了解換屆工作開展情況，走訪黨員、群眾，進行“一對一”交流，及時核查群眾來信來訪，確保換屆工作順利進行。二是順利通過省委檢查組對貫徹執行《廉政準則》情況的專項檢查。全市貫徹執行《廉政準則》工作以謀化超前、措施有力、實效性強贏得了省委檢查組的較高評價。三是強化轉變經濟發展方式監督檢查。制訂了《XXX轉變經濟發展方式監督檢查工作實施方案》，成立了轉變經濟發展方式監督檢查工作領導小組，并扎實抓好工作落實。10月份，接受了省委轉變經濟發展方式監督檢查工作領導小組的檢查，受到好評。四是圓滿完成了協助接待省委巡視組駐泊巡視的重大任務。省委巡視組駐泊巡視期間，委局全力做好協調組織和服務保障等工作，樹立了紀檢監察機關自身良好形象，贏得了巡視組好評。

二、以推進懲防體系建設為核心，進一步規范領導干部從政行為

1、加強廉政教育。依托市委黨校，開展《廉政準則》集中學習培訓，共組織3批600余名科級干部進行了專題培訓，教育引導黨員干部特別是黨員領導干部，用《廉政準則》 3

來嚴格約束自己，真正把“8條禁止、52個不準”內化于心、外踐于形。8月份，組織副科級以上黨員干部270余人開展了以貫徹落實《廉政準則》為主題的“慶祝建黨90周年反腐倡廉知識競賽”活動，檢驗了主題教育成果。我們的做法得到了XX市紀委相關領導的批示肯定。同時，采取發送廉政短信、制作廉政桌牌、贈送廉政臺歷和廉政賀卡等靈活多樣的教育形式，將廉政教育工作滲透到黨員干部日常工作和生活中。還進行了擬提拔黨員干部黨紀政紀法規知識測試，會同市委組織部對全市76名新提拔科級干部進行了任前廉政考試。強力推進廉政文化示范點建設，我市供電有限責任公司作為先進示范點在XX市廉政文化建設工作經驗交流會上作了典型發言。

2、狠抓責任制落實。結合我市領導班子變動情況，及時調整了黨風廉政建設責任制領導小組，細化責任分解，明確分工，責任到人。加大協調督辦力度，以匯報會、調度會、督辦卡等形式，督促各級各部門深入抓好落實，并強化責任追究，今年對1名黨員領導干部進行了責任追究。

3、深入治理和糾正黨風方面存在的突出問題。制發了《重大節假日期間封存黨政機關公用車輛制度》，并公布了舉報電話，重要節假日期間，對各單位公車封存情況進行了2次檢查。進行了全市黨政機關公務用車情況調查摸底，并組織開展了專項檢查，共清理出違規車輛20臺。針對奢侈浪費問題，對各單位的招待費使用和審批、公務外出、津貼發放等都做了明確規定，堅決堵塞監管漏洞。進一步鞏固“小金 4

庫”治理工作成果，健全完善了防治“小金庫”長效機制。

三、以查辦案件為抓手，繼續保持懲治腐敗強勁勢頭

1、不斷加大案件查處力度。今年，共立案查處各類違法違紀案件XX件，處分黨員干部XX人，其中科級以上黨員干部XX人，一般黨員干部XX人，農村黨員干部XX人。在案件查辦過程中，實施了“四個創新”。一是創新案件線索“挖源”制度。注重從紀檢機關業務中、其它行政執法部門業務工作中、新聞媒體和網絡曝光的問題中分析獲取案件線索并在辦案中注意深挖“窩案”、“串案”、“案中案”。二是創新案件查辦制度。規范辦案程序，制定了《市紀委辦案工作暫行規定》等制度，對辦案流程進行明確和規范；搞好協調查辦，制定了《反腐敗協調小組例會制度》、《執紀執法機關查辦案件聯席會議制度》等，組織各部門定期通報案情、分析形勢、聯合辦案，形成辦案合力。三是創新案件安全制度。通過案件詢查、責任追究和案件回訪等舉措確保所辦案件經得起實踐和歷史檢驗。四是創新案件治本制度。制發了《警示教育制度》、《一案三報告制度》等相關制度，進一步提升了查辦案件的社會、政治和法紀效果。我市加強制度建設提升案件工作水平的做法，得到省委常委、省紀委書記臧勝業同志的充分肯定。

2、加強信訪舉報工作。加強市、鄉、村“三級”信訪網絡建設，強化對信訪案件線索的統一管理和查處。今年，共受理各類來信來訪、電話舉報XX件次，其中直接受理XX件，上級轉來XX件，重件XX件。在此基礎上，從提高鄉鎮 5

紀委、紀工委獨立辦案和解決信訪問題的能力角度出發，今年共批轉鄉鎮、紀工委要結果案件XX件，已全部結案。針對情節輕微的信訪線索，通過采取談話、函詢、通報和民主生活會4種形式，實行信訪監督。就信訪監督工作制發了專件，制定了細則，實際工作中收到較好效果。

3、努力提高案件審理質量。具體工作中，嚴格按照“24字”辦案方針，堅持重事實、重證據、重程序、重規范的原則，在堅持獨立審查的基礎上，全面推進權利告知、申訴聽證、協審、合議等制度，全面提升案件審理結果的客觀性、公正性和科學性。今年以來，沒有發生一起申訴復議案件。在執行落實上，堅持做到送達到位、宣布到位、執行到位、反饋到位和責任到位，并且對單位落實情況定期進行檢查，對故意隱瞞、拖延、不入檔等行為，進行嚴肅處理。

四、以治理群眾反映強烈的突出問題為重點，進一步糾正損害群眾利益的不正之風

1、加強專項治理。一是深入治理教育亂收費。對全市中小學收費進行檢查，特別是針對容易滋生亂收費問題的學校和領域提前介入，強化預防。今年共查處亂征訂、亂收費案件X件，黨政紀處分X人。針對上級通報問題，進行了認真整改。二是進一步治理公路三亂。健全快速反應機制，加大明察暗訪工作力度，今年以來，共接聽電話舉報XX次，其中涉及咨詢類XX次，反映問題XX次，趕赴現場解決問題XX次。三是三項重點工作扎實推進。嚴肅查處了民政系統亂收費案件X起，清退違規收費XX萬元；協調解決修路集資 6

糾紛，消除了X起群眾信訪隱患。四是嚴肅查處損害群眾利益案件。今年共初核涉及面向農民的亂收費、亂攤派、違規辦理低保、征地拆遷等各種損害農民利益案件X件，其中立案X件，黨政紀處分X人。

2、深化民主評議。深入抓好民主評議工作，努力拓展民主評議平臺。在全市范圍內，公開選聘了100名政風行風監督員。針對民主評議中群眾反映的問題，制訂科學合理的整改方案，與責任主體簽訂責任狀，督促限期整改，目前5大類11項問題全部整改完畢。積極籌備網上評議問卷測評工作，制定了工作實施方案，并按比例建立了4500人的代表庫，做好技術培訓，確保評議工作有序開展。

五、以強化權力監控為主線，深入開展治本抓源頭工作

1、健全行政權力公開透明運行監控機制。一是制定了《XXX2011年政務公開暨行政權力公開透明運行工作方案》，深入推行各部門行政辦理事項在政務網實時公開，并在XX政務網站建立了動態公開專欄。二是對全市鄉鎮“兩個服務中心”建設及運行情況進行了督導檢查，解決問題X個。三是強化廉政風險點檢查。明確廉政風險種類、細查廉政風險點、設定廉政風險等級，共查找出廉政風險點XX個，清理權力數量XX個，簽定廉政風險防范承諾書XX份，制定防控措施XX條。今年對部分廉政風險點進行了檢查，通過檢查，發現并解決隱患問題X個。

2、扎實推進工程建設領域突出問題治理。2011年是開展工程建設領域突出問題專項治理工作的關鍵一年，我們緊 7

緊圍繞利用中央投資和政府投資項目，不斷加大監督檢查工作力度，重點檢查了招投標、資金使用、規劃落實、項目質量等環節。對農村飲水安全項目、新開街道路工程等5個項目存在的問題，責成項目單位和相關責任部門限期進行認真整改。

3、推進專項資金綜合治理。紀委監察局、財政局、審計局組成聯合檢查小組，對2008-2010義務教育保障經費使用情況進行檢查；對2010安排實施的企業養老保險、政府重點投資建設項目資金、就業再就業資金、環保資金等4類專項資金進行了重點審計；對公交公司燃油補貼發放情況進行調查；還參與了教育系統 “普九”清欠以及衛生醫療機構清欠工作。對檢查發現的問題均作出了相應處理。

4、加強商業賄賂專項治理。按照《實施方案》要求，扎實有效地開展工作。今年共進行督查2次，檢查督導相關單位33個，初核了電信公司行賄案件。

六、以提高科學化水平為目標，扎實推進黨務公開工作 今年，XXX作為基層黨組織黨務公開試點縣市，充分發揮自身主觀能動性，積極做好公開機制的探索與實踐。研制了《黨務公開目錄》，公開內容涉及各層面6大類15大項64小項，統一制定了《黨務公開基本流程圖》，確定了以收集資料、審定簽發、多載體公開等為主要內容的“六步操作法”。在公開方式上，做到了黨內會議、文件通知、工作通報、黨員活動室宣傳欄、黨務公開欄、電子顯示屏、新聞 8

媒體、互聯網網站等多渠道公開。在此基礎上，充分整合公開資源，把黨務公開與政務公開、村務公開等進行統籌考慮，既充分利用各項公開的軟硬件設施，又借鑒各項公開的良好工作機制，達到協調運轉、互相促進的效果。在公開時限上，堅持固定性工作長期公開、常規性工作定期公開、階段性工作及時公開、臨時性工作隨時公開。會同組織、宣傳等相關部門，采取不定期形式對黨務公開工作開展經常性的監督檢查，并把黨務公開納入黨風廉政建設責任制，與其他工作一起部署，一起檢查，一起考核。此項工作得到了省委常委、省紀委書記臧勝業同志的批示肯定。在XX市提高反腐倡廉建設科學化水平工作座談會上，我市以《讓黨務“沐浴”在陽光下》為題作了典型發言。

七、以提高履職能力為核心，加強紀檢監察干部隊伍建設

一是加強班子建設。新一屆紀委班子認真貫徹執行民主集中制，在干部任用、案件處理、重要工作部署等方面，都由紀委常委會集體研究決定。堅持集體領導與個人分工負責相結合，充分調動每一位班子成員的積極性、創造性，形成了相互信任、融洽共事、互相補臺、密切配合的良好氛圍，凝聚力和戰斗力進一步提高。二是加強業務學習。扎實開展學習教育活動，通過堅持集中學習制度，全面提升紀檢監察干部綜合素質、業務能力和工作水平。今年，共組織集中學習10次，全體干部出勤率達到100%。還邀請省紀委副秘書長XXX同志，就反腐倡廉面臨的新形勢和如何加強紀檢監察 9

干部自身建設為全體干部上了生動的一課。三是不斷提升紀檢干部履職能力。今年，積極組織委局室主任以上干部參加了XX市紀檢干部業務知識培訓。特別加強了對鄉鎮新任紀檢書記培訓，通過專題培訓、工作調度等形式，著力提高其履職能力。市紀委主要領導先后主持召開了市紀委常委會和室主任工作調度匯報會，就進一步抓班子帶隊伍、強素質樹形象提出明確要求，通過以會代訓，全體紀檢監察干部勤奮學習、努力工作、進取敬業，為全市黨風廉政建設和反腐敗工作注入了新的生機與活力。

今年以來，我市的黨風廉政建設和反腐敗工作取得了一定成效，但還存在著一些問題和不足，主要表現為：一些領導干部廉潔自律規定落實得不夠好，特別是群眾對少數領導干部婚喪事大操大辦、收受禮金和有價證券等問題仍有反映；一些損害群眾利益的突出問題還沒有從根本上得到解決，已經糾正的問題有出現反彈的傾向；少數基層黨員干部存在辦事不公、吃拿卡要、與民爭利的行為；有的單位主要領導干部對反腐倡廉工作認識不高，重視不夠，執行黨風廉政建設責任制不到位；一些反腐倡廉制度措施在落實上還存在缺位現象；基層紀檢監察組織尤其是鄉鎮紀委在查辦案件中的作用還有待進一步發揮等。