第一篇：關(guān)注就業(yè),關(guān)注檔案戶口

舉辦《關(guān)注就業(yè)，關(guān)注檔案戶口去向》講座

11月23日中午一點(diǎn)，建筑經(jīng)濟(jì)系在《關(guān)注就業(yè)，關(guān)注檔案戶口去向》的畢業(yè)生就指導(dǎo)講座。本次講座由我系老師主講，我院首先針對就業(yè)協(xié)議書的意義，法律效力，就業(yè)協(xié)議應(yīng)注意事項(xiàng)結(jié)合PPT作了詳細(xì)說明，就業(yè)協(xié)議是高校統(tǒng)計(jì)就業(yè)率的根據(jù)，也是學(xué)生領(lǐng)取報(bào)到證的依據(jù)，樊老師還提醒學(xué)生在簽訂就業(yè)協(xié)議時(shí)應(yīng)注意維護(hù)自己的權(quán)利。

就戶口檔案的轉(zhuǎn)移進(jìn)行講解，對非本地生源的畢業(yè)生的戶口檔案和重慶市的畢業(yè)生戶口檔案的轉(zhuǎn)移分別說明，并對戶口轉(zhuǎn)出手續(xù)，轉(zhuǎn)移流程等細(xì)節(jié)做了詳細(xì)的說明，她強(qiáng)調(diào)，戶口和檔案是畢業(yè)生不能忽視的問題之一，戶口離開了我們是寸步難行的，檔案更是日后享有各種待遇福利的憑證，是個(gè)人信用的最好證明，在畢業(yè)時(shí)這是學(xué)生必須認(rèn)真落實(shí)的事情。

就學(xué)生的黨團(tuán)組織關(guān)系進(jìn)行講解，分別針對共青團(tuán)員和預(yù)備黨員的組織關(guān)系的轉(zhuǎn)移流程，辦理的手續(xù)等方面進(jìn)行了詳細(xì)的說明。

在場的學(xué)生都認(rèn)真的經(jīng)驗(yàn)分享，對于本次講座涉及的內(nèi)容表示受益匪淺，對于日后求職、生活都有很實(shí)在的指導(dǎo)作用。講座在學(xué)生的歡送聲中告一段落，本次講座的成功舉行，為學(xué)生解決了就業(yè)中的檔案戶口的落實(shí)問題，為學(xué)生踏實(shí)安心的就業(yè)打下了基礎(chǔ)。

第二篇：心系社會(huì),關(guān)注就業(yè)

心系社會(huì)、關(guān)注就業(yè)思想?yún)R報(bào)

經(jīng)過了三年的大學(xué)生活，我在今年6月份即將畢業(yè)，踏出校門走入社會(huì)，我從一個(gè)入黨積極分子到黨員發(fā)展對象，到成為預(yù)備黨員，現(xiàn)在預(yù)備期即將滿一年，在走入社會(huì)的同時(shí)，我面臨轉(zhuǎn)正的光榮時(shí)刻，此時(shí)此刻，我愿意接受黨組織的考驗(yàn)，也愿意接受社會(huì)的考驗(yàn)。在畢業(yè)時(shí)間腳步臨近時(shí)刻，大學(xué)生就業(yè)是我們面臨的一個(gè)考驗(yàn)。怎樣找一份合適自己的工作，怎樣把自己的專業(yè)知識貢獻(xiàn)給社會(huì)，怎樣結(jié)合實(shí)際心系社會(huì)，用更積極的心態(tài)就業(yè)。這都是我們大學(xué)生要面對和解決的。

今年“兩會(huì)”在全球金融海嘯的肆掠下召開了，廣大民眾希望“兩會(huì)”能在就業(yè)、社保、醫(yī)療、廉正等方面建構(gòu)更完善的實(shí)踐平臺(tái)，現(xiàn)在許多大學(xué)生談?wù)摰木褪俏磥淼木蜆I(yè)。

就業(yè)，是我們投入社會(huì)，為國家為社會(huì)為集體貢獻(xiàn)自己知識力量的時(shí)候。要以大局為重，不能以個(gè)人利益為中心，在實(shí)際工作中，要處理好個(gè)人利益和集體利益、國家利益之間的關(guān)系。

正如鄧小平同志所指出的：“在社會(huì)主義社會(huì)中，國家、集體和個(gè)人的利益在根本上是一致的”。正確處理國家利益、集體利益和個(gè)人利益三者的關(guān)系，必須做好：第一，在國家利益、集體利益和個(gè)人利益發(fā)生矛盾時(shí)，個(gè)人要顧全大局，要以國家和集體利益為重，在我們社會(huì)主義國家，必須把整個(gè)國家、整個(gè)民族的利益放在首位。第二，在強(qiáng)調(diào)國家和集體利益高于個(gè)人利益的前提下，必須同時(shí)強(qiáng)調(diào)國家和集體要盡力保障滿足個(gè)人的正當(dāng)利益，促進(jìn)個(gè)人價(jià)值的實(shí)現(xiàn)，并力求

使個(gè)人的個(gè)性和才能獲得全面和充分的發(fā)展。第三。國家和集體利益體現(xiàn)著個(gè)人的長遠(yuǎn)的根本利益，每一個(gè)成員的正當(dāng)個(gè)人利益又是國家和集體利益的不可分割的組成部分。國家和集體利益的發(fā)展和實(shí)現(xiàn)，本身就蘊(yùn)涵著個(gè)人正當(dāng)利益的發(fā)展和實(shí)現(xiàn)。

在職場上，我們不能一味關(guān)注自己的發(fā)展，想著自己的利益，要正確樹立世界觀、價(jià)值觀、個(gè)人世界觀，我們既要注重知識文化水平的提高，也要注重自己身體素質(zhì)、道德素質(zhì)的發(fā)展，加強(qiáng)自己的綜合素質(zhì)，這樣才能更有資本的為社會(huì)、為國家貢獻(xiàn)自己的力量，才能適應(yīng)社會(huì)的發(fā)展變化，不會(huì)輕易被競爭市場淘汰。

在步入社會(huì)工作之時(shí)，在積累更多工作經(jīng)驗(yàn)的同時(shí)，作為一個(gè)預(yù)備黨員，我依然不會(huì)忘記自己要積極學(xué)習(xí)體會(huì)黨章，貫徹黨的先進(jìn)思想，我也會(huì)比以前更嚴(yán)格要求自己，不會(huì)忘記一個(gè)中共黨員的標(biāo)準(zhǔn)和原則，在社會(huì)中做好模范帶頭作用，努力提升自己的思想道德水平，爭取成為一個(gè)高素質(zhì)的青年人。

第三篇：關(guān)注兩會(huì)——關(guān)注大學(xué)生就業(yè)

關(guān)注兩會(huì)——關(guān)注大學(xué)生就業(yè)

0745125 張冰潔

關(guān)鍵詞：大學(xué)生，就業(yè)，基層，創(chuàng)業(yè)，中小企業(yè)，國家，政府，金融危機(jī)

議題：關(guān)于解決國際金融危機(jī)影響下我國就業(yè)問題——大學(xué)生就業(yè) 過程： 3月3日，全國政協(xié)十一屆二次會(huì)議開幕。致公黨中央提交的“關(guān)于解決國際金融危機(jī)影響下我國就業(yè)問題的提案”已被列為本次政協(xié)會(huì)議的第一號提案。這份編號為“0001”的提案指出，由于受國際金融危機(jī)的影響，目前中國國內(nèi)經(jīng)濟(jì)增長速度趨緩使得就業(yè)供求關(guān)系結(jié)構(gòu)性矛盾突出，解決高校畢業(yè)生和農(nóng)民工就業(yè)問題已成為從今就業(yè)的重中之重。據(jù)調(diào)查2009年將有600多萬大學(xué)生面臨就業(yè)，再加上近幾年積累下來沒有找到工作的大學(xué)畢業(yè)生，今年要將有1000多萬大學(xué)畢業(yè)生面臨著就業(yè)。此外，隨著金融危機(jī)的持續(xù)，其對我國經(jīng)濟(jì)的影響日益凸顯。讓09年大學(xué)生就業(yè)形勢更加嚴(yán)峻。面對這個(gè)情況，代表委員們?yōu)橥貙挻髮W(xué)生就業(yè)渠道紛紛建言獻(xiàn)策：

王武代表：組織大學(xué)畢業(yè)生下鄉(xiāng)服務(wù)，推動(dòng)科教支農(nóng)，實(shí)現(xiàn)“雙贏” ——全國人大代表、江南大學(xué)副校長、博士生導(dǎo)師王武教授建議可以有計(jì)劃地組織大學(xué)畢業(yè)生下鄉(xiāng)服務(wù)，推動(dòng)科教支農(nóng)，實(shí)現(xiàn)“雙贏”。南開大學(xué)就業(yè)指導(dǎo)中心主任劉月波認(rèn)為，現(xiàn)在去西部和基層的大生政府和學(xué)校會(huì)有很多優(yōu)惠的政策，但是這些政策卻在鼓勵(lì)大學(xué)生回來從基層和西部回來的學(xué)生絕大部分還是要進(jìn)企事業(yè)單位，但他們在西部和基層學(xué)到的經(jīng)驗(yàn)卻并非企業(yè)需要的，并且西部和基層信息閉塞，知識上也會(huì)落伍。這些學(xué)生回來就業(yè)往往成了難題。

劉月波說，全社會(huì)營造良好的氛圍，加大支持力度，讓有心投身基層和西部的大學(xué)生能真正的扎根，或許能最終解決這個(gè)問題。張瓊代表：大學(xué)生農(nóng)村支教 如何把根留住？

這幾年，每年都有大學(xué)生到我們到我們那里支教，但3年后，愿意留下的，只有一兩個(gè)。去年分來的14名大學(xué)生，今年就有5個(gè)提出要走。原因在哪里？我想主要有這么幾點(diǎn)：支教的生活環(huán)境比較艱苦，生活上確實(shí)有很大困難；最主要的是，待遇比較低，每個(gè)月1200元的工資，雖然相對于我們當(dāng)?shù)卣浇處熎甙税僭べY已經(jīng)很不錯(cuò)了，但是想留住真正優(yōu)秀的大學(xué)生人才還是缺乏吸引力。

怎么辦？我認(rèn)為：

一、要大力提高支教大學(xué)生的待遇，形成“人才倒流”；

二、國家要采取更多特殊政策和優(yōu)惠政策，比如提高安家費(fèi)，解決根本問題。

王洪軍代表：讓大學(xué)生加入高技能人才從一線做起

針對目前社會(huì)上普遍存在的高起點(diǎn)、走捷徑的擇業(yè)觀，來自一汽—大眾汽車有限公司鈑金整修車間的全國人大代表王洪軍現(xiàn)身說法。作為在車間里摸爬滾打了近20年的一線工人，他認(rèn)為大學(xué)生應(yīng)該從基層一線做起，把理論知識和實(shí)踐結(jié)合，才是創(chuàng)造人生輝煌的最佳途徑。魯中祝代表：將種植養(yǎng)殖大戶納入見習(xí)基地

“從２００９年起，國家將用３年時(shí)間組織１００萬未就業(yè)高校畢業(yè)生參加見習(xí)。作為食用菌種植專業(yè)戶，我期盼國家能將我們種植、養(yǎng)殖大戶納入見習(xí)基地范圍，這樣，既可以幫助我們解決技術(shù)和管理難題，也可以增強(qiáng)大學(xué)生對農(nóng)村的認(rèn)識和感情，在鍛煉中成長。” 馮幸耘委員：鼓勵(lì)和支持大學(xué)生到非公企業(yè)工作

鼓勵(lì)和支持高校畢業(yè)生到中小企業(yè)和非公有制單位工作，鼓勵(lì)大學(xué)生到競爭較弱的小城鎮(zhèn)小單位就業(yè)。

九三學(xué)社：要加快第三產(chǎn)業(yè)的發(fā)展 開拓廣闊的就業(yè)領(lǐng)域

九三學(xué)社建議，解決高校畢業(yè)生的就業(yè)問題，從長遠(yuǎn)的角度緩解就業(yè)壓力，首先是要加快第三產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。加快發(fā)展以法律、金融保險(xiǎn)、會(huì)計(jì)、廣告?zhèn)髅健⒐芾怼I銷等為代表的服務(wù)業(yè)，不僅可以大大增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展對就業(yè)增長的帶動(dòng)能力，為高校畢業(yè)生開拓廣闊的就業(yè)領(lǐng)域。

政協(xié)委員嚴(yán)琦：大學(xué)生能否從開早餐店做起

“‘民以食為天’，大眾化放心早餐是關(guān)系民生健康的‘天字號’民心工程，也是一個(gè)吸納和帶動(dòng)青年就業(yè)的好處方。開5000家早餐店，就可以解決10萬人的就業(yè)。門檻不高，大學(xué)畢業(yè)生也愿意去做，何樂而不為？”

蔡繼明委員:延長學(xué)習(xí)時(shí)間 加大公派留學(xué)力度

“讓大學(xué)畢業(yè)生不失業(yè)”的一個(gè)有效途徑，就是政府加大對高等教育和畢業(yè)生的人力資本再投資的財(cái)政支持力度。具體包括延長學(xué)習(xí)時(shí)間，鼓勵(lì)有條件的院校擴(kuò)大專科升本科的比例，以及擴(kuò)大專業(yè)性研究生教育。這樣一來，能夠讓更多的專科生續(xù)讀本科，本科生去讀研究生。另一個(gè)途徑是加大公派留學(xué)力度。楊瀾委員：引導(dǎo)大學(xué)生來從事社會(huì)工作

希望政府引導(dǎo)更多的大學(xué)生來從事社會(huì)工作，做“社工”也有助于緩解大學(xué)生就業(yè)難的現(xiàn)狀。借助這樣一個(gè)契機(jī)，也可以讓社會(huì)組織更加健康的發(fā)展，有利于政府職能的轉(zhuǎn)變。陳峰委員：困難時(shí)期要靠政策引導(dǎo)和企業(yè)責(zé)任 秦紹德代表：用人單位招聘不能做表面文章

在當(dāng)前就業(yè)相對困難的情況下，個(gè)別單位表面上響應(yīng)政府號召，到招聘會(huì)里“設(shè)攤”，但它并不真正愿意招人。因此，要加強(qiáng)監(jiān)督，并呼吁用人單位講誠信，真正為高校畢業(yè)生就業(yè)提供幫助。陳凱委員：大學(xué)生創(chuàng)業(yè)不能“盲人摸象” 應(yīng)設(shè)信息服務(wù)平臺(tái) 郭國慶代表：多方合力讓大學(xué)女生走出就業(yè)困境

社會(huì)應(yīng)為兩性平等競爭營造良好的人才市場環(huán)境，確立性別平等、就業(yè)公平的社會(huì)文化環(huán)境；國家應(yīng)當(dāng)制定具有可操作性的法律法規(guī)來保障平等的就業(yè)機(jī)會(huì)，通過立法對女性從業(yè)達(dá)到一定比例的企業(yè)在稅收上給予優(yōu)惠；發(fā)展社會(huì)保障制度，加速家務(wù)勞動(dòng)的社會(huì)化；建立生育保障機(jī)制，由企業(yè)和個(gè)人合理分擔(dān)生育費(fèi)用，減輕企業(yè)所承擔(dān)的生育成本；學(xué)校應(yīng)不斷完善畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)體系，學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)中心應(yīng)充分發(fā)揮其指導(dǎo)功能；女大學(xué)生應(yīng)努力提高自身的素質(zhì)和競爭力。

代表委員：建立小額貸款省級擔(dān)保基金 創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)貸款擔(dān)保機(jī)制

建立青年創(chuàng)業(yè)小額貸款省級擔(dān)保基金。通過省財(cái)政撥款、國內(nèi)外機(jī)構(gòu)和團(tuán)體資助以及社會(huì)募集等形式籌集，初期由省財(cái)政撥款5000萬元人民幣以上作為小額貸款省級擔(dān)保基金，提供貸款擔(dān)保，支持青年從銀行取得小額擔(dān)保貸款，自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)，實(shí)現(xiàn)就業(yè)。

創(chuàng)新青年創(chuàng)業(yè)貸款擔(dān)保機(jī)制。探索通過建立青年未來信用、個(gè)人信用在全省流動(dòng)、建立青年信用檔案、資信評價(jià)體系、發(fā)放創(chuàng)業(yè)卡、創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師聯(lián)保、業(yè)務(wù)合同抵押等多種擔(dān)保方式，進(jìn)一步擴(kuò)大青年創(chuàng)業(yè)申請貸款可用于擔(dān)保的財(cái)產(chǎn)范圍，為創(chuàng)業(yè)青年提供多方面的信貸支持，并給予一定的利率優(yōu)惠，加大力度扶持青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)。李明代表：強(qiáng)化五大體系 緩解就業(yè)難題

“政府工作報(bào)告提出要千方百計(jì)促進(jìn)就業(yè)，我認(rèn)為這也是我們資源型城市實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的重要環(huán)節(jié)，是實(shí)現(xiàn)當(dāng)前保增長、保民生、保穩(wěn)定目標(biāo)的工作重點(diǎn)。”

紀(jì)寶成代表：就業(yè)難歸因于精英觀念

我不相信中國大學(xué)生多了。只要我們不要用精英教育的觀念看待大學(xué)生就業(yè)，就不存在就業(yè)問題。農(nóng)村的教育、衛(wèi)生、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化服務(wù)、城鎮(zhèn)化建設(shè)，都需要大學(xué)生。他還提到他們那代人的經(jīng)歷：我本人當(dāng)過兩年茶葉工人，我們那代大學(xué)生殺豬的、賣肉的、種田的，多的是。過去沒人說過什么，現(xiàn)在倒成問題了。

結(jié)論：

尹蔚民在回答記者有關(guān)“大學(xué)生面臨著一些就業(yè)歧視門檻及對大學(xué)生就業(yè)援助”問題時(shí)表示，今年高校畢業(yè)生將達(dá)到611萬，又加上今年的就業(yè)形勢比較嚴(yán)峻，所以今年高校畢業(yè)生的就業(yè)形勢同樣也是嚴(yán)峻的。為此，中國政府高度重視，國務(wù)院專門下發(fā)了加強(qiáng)大學(xué)生就工作的有關(guān)通知，提出了八個(gè)方面的措施，其中最主要的有這樣幾點(diǎn)： 第一，鼓勵(lì)和引導(dǎo)大學(xué)生到城鄉(xiāng)基層、到中西部地區(qū)去。這里面又分成兩類：一類是服務(wù)項(xiàng)目，一類是就業(yè)項(xiàng)目。服務(wù)項(xiàng)目包括大學(xué)生村官計(jì)劃、“三支一扶”計(jì)劃、教師特崗計(jì)劃、西部志愿者計(jì)劃，我們將適當(dāng)?shù)財(cái)U(kuò)大這些項(xiàng)目的范圍，完善有關(guān)的待遇政策。再一類是就業(yè)的項(xiàng)目，我們將在社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)開辟一些公共服務(wù)和社會(huì)管理的崗位來吸納一部分大學(xué)生到基層就業(yè)。

第二，鼓勵(lì)中小企業(yè)、非公有制企業(yè)更多地吸納大學(xué)生。我們將采取一些優(yōu)惠的政策，只要這些企業(yè)吸納符合條件的大學(xué)畢業(yè)生，我們將給相應(yīng)的扶持政策。

第三，允許高校的一些科研項(xiàng)目和科研單位的一些科研項(xiàng)目，吸納一部分大學(xué)畢業(yè)生，包括研究生，做項(xiàng)目的研究助理，來延緩一部分大學(xué)生的就業(yè)時(shí)間。在他們工作期間，可以簽訂服務(wù)協(xié)議，給予相應(yīng)的報(bào)酬，可以用科研費(fèi)來列支。

第四，鼓勵(lì)大學(xué)畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)。現(xiàn)在大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的比例非常低，所以我們將通過一系列的優(yōu)惠政策，包括稅收、場地安排、創(chuàng)環(huán)境和條件等等，來支持鼓勵(lì)大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)。

第五，創(chuàng)建一批就業(yè)的見習(xí)基地。因?yàn)榇髮W(xué)生缺少生產(chǎn)實(shí)踐，我們現(xiàn)在搞了一個(gè)三年百萬的見習(xí)計(jì)劃，來進(jìn)一步完善我們的見習(xí)基地，進(jìn)一步擴(kuò)大和容納大學(xué)生到見習(xí)基地去。

感想：

雖然現(xiàn)在我還在學(xué)校，但畢業(yè)就業(yè)是遲早要考慮的問題，如何成功的就業(yè)，就大學(xué)生自身來說，我想應(yīng)該從以下幾方面考慮。

首先，要轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，不怕首份工作差，重在積累經(jīng)驗(yàn)。如今的大學(xué)教育不再是什么精英教育，所以我們應(yīng)該找準(zhǔn)自己的定位，不過分的要求只去大公司，大企業(yè)，大城市，而不愿去小企業(yè)，造成大城市人才扎堆，小城市缺少人才。

我們可以將在中小企業(yè)的工作當(dāng)成是對自己的經(jīng)驗(yàn)積累，將來自身的競爭力會(huì)更強(qiáng)。

第二，國家鼓勵(lì)大學(xué)生到基層，去西部，我們應(yīng)該積極的響應(yīng)。根據(jù)教育部最新出臺(tái)的規(guī)定，高校畢業(yè)生到基層就業(yè)，服務(wù)期滿可享受升學(xué)優(yōu)惠政策。參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職”等項(xiàng)目的畢業(yè)生，服務(wù)期滿且考核合格的，服務(wù)期滿后三年內(nèi)報(bào)考碩士研究生初試總10分，同等條件下優(yōu)先錄取;高職(高專)學(xué)生可免試入讀成人本科。

此外，高校畢業(yè)生到基層就業(yè)還可享受學(xué)費(fèi)和助學(xué)貸款代償政策。高校畢業(yè)生到中西部地區(qū)和艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣以下基層單位就業(yè)并履行一定服務(wù)期限的，由政府返還學(xué)費(fèi)。在校期間獲得國家助學(xué)貸款的代償?shù)膶W(xué)費(fèi)優(yōu)先用于償還國家助學(xué)貸款本金及全部償還之前產(chǎn)生的利息。這么好的條件值得我們應(yīng)該考慮一下。而且，去基層可以轉(zhuǎn)變我們的一些價(jià)值觀，使自己真正變成一個(gè)符合社會(huì)需要的人才。

第三，我們應(yīng)該努力提高自身的素質(zhì)，使自己具備一線人才的能力。不僅要努力學(xué)好專業(yè)知識，也要多參加一些社會(huì)實(shí)踐，把理論知識和實(shí)踐結(jié)合，多積累些實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，是自己成為一個(gè)一線人才。

第四，可以自己創(chuàng)業(yè)。大學(xué)生往往是時(shí)代的領(lǐng)軍人，時(shí)代的嗅覺往往都比較靈敏，可以別出心裁的想出一些點(diǎn)子，而我們就可以利用這方面的優(yōu)勢，去嘗試自主創(chuàng)業(yè)，這對那些不愿“屈就”的大學(xué)生來說未嘗不是一種出路。但創(chuàng)業(yè)不容易，盡管國家出臺(tái)了好多鼓勵(lì)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的政策，但創(chuàng)業(yè)路上還是要自己堅(jiān)持，創(chuàng)業(yè)要一點(diǎn)點(diǎn)積累資金，一點(diǎn)點(diǎn)積累經(jīng)驗(yàn)。

就業(yè)問題，是關(guān)系整個(gè)社會(huì)穩(wěn)定的大事，國家領(lǐng)導(dǎo)人，政府都非常重視的一件大事，溫家寶總理說，要實(shí)施更加積極的就業(yè)政策，中央財(cái)政擬投入420億元資金。一是要把促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)放在突出位置。二是，廣開農(nóng)民就業(yè)門路和穩(wěn)定現(xiàn)有的就業(yè)崗位。三是幫助城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭和災(zāi)區(qū)勞動(dòng)力就業(yè)。四是大力支持自主創(chuàng)業(yè)、自謀職業(yè)，促進(jìn)以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。五是進(jìn)一步改善對就業(yè)的公共服務(wù)。加強(qiáng)就業(yè)信息發(fā)布、職業(yè)介紹和就業(yè)指導(dǎo)工作。我國高等教育專業(yè)設(shè)置也應(yīng)加強(qiáng)“宏觀調(diào)控”。他說，教育主管部門應(yīng)著眼國家和社會(huì)長遠(yuǎn)需要展開布局，按照我國經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)相關(guān)發(fā)展設(shè)想和規(guī)劃引導(dǎo)高校積極調(diào)整學(xué)科門類和專業(yè)設(shè)置，同時(shí)建立獨(dú)立的工科評估標(biāo)準(zhǔn)，改革高等工科教育課程設(shè)置，重實(shí)踐、重動(dòng)手能力培養(yǎng)；同時(shí)，鼓勵(lì)高校和企業(yè)建立創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)與實(shí)習(xí)基地，采取多種措施，構(gòu)建多樣化的平臺(tái)加強(qiáng)校、企合作，從根本上緩解大學(xué)生市場的“供需矛盾”。

相信通過我們的共同努力，一定會(huì)順利這個(gè)難關(guān)的。“莫道今年春已盡，來年春色倍還人”！

第四篇：關(guān)注2013年大中專畢業(yè)生就業(yè)

石家莊鐵路技校-關(guān)注2013年大中專畢業(yè)生就業(yè)

關(guān)于擇業(yè)觀的思考

2013年隨著“雙向選擇”新的就業(yè)機(jī)制的全面推行，大中專畢業(yè)生在國家宏觀調(diào)控下有了自由選擇職業(yè)的權(quán)力，日益完善的就業(yè)政策和用人機(jī)制，也為他們提供了良好的擇業(yè)環(huán)境。但面對不斷發(fā)展變化的市場就業(yè)形勢，畢業(yè)生們在這場親身經(jīng)歷的改革中，表現(xiàn)出了不同的擇業(yè)心態(tài)，面對新形勢，可謂機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存。在這種情況下，如何針對畢業(yè)生的擇業(yè)特點(diǎn)和當(dāng)前就業(yè)形勢，做好畢業(yè)生擇業(yè)觀的教育和引導(dǎo)工作，石家莊鐵路職業(yè)技工學(xué)校為您提供以下建議：

一、引導(dǎo)學(xué)生認(rèn)識到自身的問題

1、自我期望值過高。不少大學(xué)生自認(rèn)為學(xué)識淵博，而有的畢業(yè)生把初次擇業(yè)看得過重，認(rèn)為首次就業(yè)事關(guān)一生命運(yùn)，因此總希望找一個(gè)體面、安穩(wěn)、舒適、收入尚可的終身職業(yè)。沒能正確把握和處理好擇業(yè)理想與社會(huì)現(xiàn)實(shí)的關(guān)系，自我估價(jià)定位及擇業(yè)期望值偏高，人為設(shè)立就業(yè)框框，因此，他們在擇業(yè)時(shí)極容易出現(xiàn)“高不成，低不就”的現(xiàn)象，自然擇業(yè)困難。

2、物質(zhì)要求過多。許多大學(xué)生擇業(yè)時(shí)過多考慮物質(zhì)條件，不但要求月薪高、生活好，還講究住房、獎(jiǎng)金等林林總總的物質(zhì)享受。他們不愿到農(nóng)村、到基層工作，總想往城市鉆，往好單位擠。

3、是過于追求熱門職業(yè)。行政、人事、財(cái)會(huì)是大學(xué)生追求的熱門，可畢竟僧多粥少，用人單位只能是“百里挑一”，落選者甚多。而一些職業(yè)盡管急需大批人才，但問津者寥寥無幾。這樣，在人才市場就出現(xiàn)了“熱門難進(jìn)，冷門更冷”的怪現(xiàn)象。

4、是對到非公有制經(jīng)濟(jì)就業(yè)存有顧慮。由于受傳統(tǒng)思想的影響，部分大中專畢業(yè)生仍把黨政機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位作為擇業(yè)的首要去處。他們認(rèn)為，只有到這些單位就業(yè)，才能充分發(fā)揮出聰明才智，因?yàn)槟抢餀C(jī)遇好、福利好、工作穩(wěn)定，而到個(gè)體私營企業(yè)、民營企業(yè)等非公有制單位工作無保障，甚至感覺低人一等。

二教育學(xué)生必須根據(jù)社會(huì)需要來確定擇業(yè)目標(biāo)。

石家莊鐵路技校認(rèn)為畢業(yè)生擇業(yè)時(shí)要立足全局，擇業(yè)自主權(quán)是相對的、有條件的，擇業(yè)時(shí)首先要從社會(huì)需求出發(fā)，不可盲目過高，要結(jié)合專業(yè)特長和自身特點(diǎn)，以有利于最大限度地發(fā)揮自己的優(yōu)勢為首要原則。另外，隨著人才流動(dòng)的日趨頻繁，一次擇業(yè)定終身的觀念將逐漸成為歷史，樹立終生就業(yè)的觀念是每一位求職者必須面對的現(xiàn)實(shí)。因此，要在客觀公正地評價(jià)自己的基礎(chǔ)上，全面、正確地把握自己，明確地分析所處的擇業(yè)環(huán)境和擇業(yè)政策，并以此調(diào)整期望值，進(jìn)行切合實(shí)際的選擇。

三引導(dǎo)學(xué)生正確處理物質(zhì)利益和理想的關(guān)系

石家莊鐵路技校的意見是畢業(yè)生要破除過分追求福利待遇、保險(xiǎn)、工作環(huán)境等舊思想,樹立一線就業(yè)的新觀念。當(dāng)前，鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)處在二次創(chuàng)業(yè)的有利時(shí)機(jī)，農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的調(diào)整，需要大量掌握新知識和新技能的新型人才。因此，要通過營造正確的輿論導(dǎo)向，通過制定優(yōu)惠政策，優(yōu)化就業(yè)環(huán)境，促進(jìn)畢業(yè)生擇業(yè)觀的轉(zhuǎn)變，引導(dǎo)畢業(yè)把到基層就業(yè)和到艱苦

行業(yè)創(chuàng)業(yè)作為擇業(yè)的首選方向。引導(dǎo)學(xué)生破除端“鐵飯碗”的保守意識，樹立任何所有制經(jīng)濟(jì)都是平等就業(yè)的新觀念。事實(shí)表明，不論是在絕對數(shù)量上，還是在發(fā)展趨勢上，非公有制經(jīng)濟(jì)都是今后就業(yè)相當(dāng)重要的領(lǐng)域。隨著住房分配制度的貨幣化、公費(fèi)醫(yī)療制度的改革、社會(huì)保障制度的發(fā)展和完善，在非公有制企業(yè)就業(yè)與在公有制企業(yè)中就業(yè)的差別會(huì)逐漸消失。另外，從長遠(yuǎn)看，經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)國家就業(yè)形勢日趨多樣化，鐘點(diǎn)工、季節(jié)工、家政服務(wù)等非正規(guī)部門就業(yè)人員不斷增加。這個(gè)趨勢，也告訴我們，作為面對21世紀(jì)的求職者，一定要適應(yīng)時(shí)代的變化，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，不要再死抱著國有企業(yè)不松，死盯著正規(guī)部門不放，要勇于正視現(xiàn)實(shí)，積極參與競爭，放下架子，抹開面子，跳出圈子，從舊觀念的束縛中解脫出來，放寬就業(yè)視野，拓寬就業(yè)門路。

第五篇：關(guān)注城市就業(yè)的心得體會(huì)

就業(yè)是一個(gè)國家和民族永遠(yuǎn)關(guān)注的一個(gè)現(xiàn)實(shí)而又嚴(yán)重的話題，中央二臺(tái)于3月10日晚播放了國家勞動(dòng)部張小建副部長出席的“春天的約會(huì)----關(guān)注城市就業(yè)”欄目的全過程，下面就此談?wù)勎业膸c(diǎn)心得體會(huì)。

一、人要學(xué)會(huì)堅(jiān)強(qiáng)

在報(bào)道的開場白中電視節(jié)目主持人王小丫首先就一位下崗母親寫給其女兒的遺書引出話題。該母親下崗后在最無助

最脆弱的時(shí)候選擇了逃避，但當(dāng)她真正面對死亡的時(shí)候，卻想到了自己年幼的女兒，于是親情的呼喚把她從死亡的邊緣拉了回來。從此那位母親學(xué)會(huì)了堅(jiān)強(qiáng)，為了養(yǎng)活家人，她四處碰壁找工作，經(jīng)過她的不懈努力，每月的收入總算可以養(yǎng)家糊口。其實(shí)人的一生不可能總是一帆風(fēng)順，總要經(jīng)歷或多或少的風(fēng)風(fēng)雨雨，我們必須從容面對，學(xué)會(huì)堅(jiān)強(qiáng)。而且就業(yè)是每個(gè)人都必須面對和經(jīng)歷的，我們不能逃避、更不能退縮，應(yīng)該積極面對，努力爭取。相信人生沒有過不去的坎，風(fēng)雨過后就是陽光。

二、轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念

在如今這個(gè)競爭激烈的社會(huì)，鐵飯碗已經(jīng)不復(fù)存在。不可能再象過去的那種市場經(jīng)濟(jì)體制，干多干少一個(gè)樣、干與不干一個(gè)樣。尤其是從國有企業(yè)下崗的40、50人員，更應(yīng)加強(qiáng)、加速轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，調(diào)整就業(yè)心態(tài)。不能總拿原來的工作崗位同現(xiàn)在的崗位相比，要有抱著駕駛證去做保潔的思想,還要有吃苦耐勞的精神。人不能總停留在原地踏步，自己要不斷的開拓創(chuàng)新，學(xué)習(xí)新知識，以便能更好的適應(yīng)這個(gè)多變的競爭激烈的市場經(jīng)濟(jì)，找到更加適合自己的工作。

三、職業(yè)介紹和職業(yè)培訓(xùn)一條龍服務(wù)

由于市場的多變性決定了用人單位對人員要求的多能性。一個(gè)人要想在如此競爭激烈的市場中找到立足之地，沒有“一專多能”的本領(lǐng)是不可能找到合適的工作崗位，這就促進(jìn)了職業(yè)培訓(xùn)的誕生。一個(gè)人的生活圈子總是有限，憑借其微薄力量很難收集到廣泛的用工信息，要想找到一份滿意的工作，只有去職業(yè)介紹所登記，那里的用人單位多，用工信息廣。為此，職業(yè)介紹所就可根據(jù)用人單位的要求再結(jié)合就業(yè)人員的實(shí)際情況向就業(yè)人員推薦從事何種職業(yè)培訓(xùn)，培訓(xùn)合格之后再安排至用人單位。這樣用人單位也會(huì)滿意，他們也不用再花費(fèi)人力、物力、財(cái)力去對新員工進(jìn)行培訓(xùn)。

四、健康是工作的資本

健康包括身體健康和心理健康兩個(gè)方面。身體的健康是工作的必備條件，沒有健康的體魄就沒有用人單位愿意接受，就不可能就業(yè)。其次是心理的健康。就業(yè)人員作為社會(huì)大家庭中的一員，不可能獨(dú)來獨(dú)往，在日常的工作和學(xué)習(xí)中人與人之間總要交流，然而只有心理健康的人才能與人進(jìn)行正常交往，才能構(gòu)建和諧的人際關(guān)系，才能更好的工作。

五、自信和就業(yè)技巧也同樣重要

首先就業(yè)人員腳踏實(shí)地，擁有過硬的技術(shù)和本領(lǐng)，就應(yīng)該相信自己能夠擁有并勝任那份工作，相信足夠的自信就足以表明你離所需的工作崗位越此文來源于xiexiebang.com來越此文來源于xiexiebang.com近。其次就業(yè)人員在面試前應(yīng)做好充分準(zhǔn)備掌握就業(yè)技巧，先給自己定位，找準(zhǔn)適合自己的目標(biāo)，然后根據(jù)用工要求復(fù)習(xí)下相關(guān)知識。這樣自信加技巧就等于成功就業(yè)。

六、國家政策輔助應(yīng)該落到實(shí)處

2005年底國家出臺(tái)了關(guān)于下崗職工再就業(yè)的諸多優(yōu)惠政策。比如：自主創(chuàng)業(yè)的下崗職工，每年減稅8千元并提供2萬元的小額貸款（兩年內(nèi)還清）；對于招收下崗職工的用人單位每人每年減免稅收4千元等。然而事實(shí)上卻是很多下崗職工很難享受到國家的上述優(yōu)惠政策，他們大多認(rèn)為小額貸款的條件過于嚴(yán)格、苛刻。所以我認(rèn)為要使再就業(yè)人員真正得到實(shí)惠，一方面，相關(guān)部門應(yīng)對再就業(yè)人員應(yīng)享受的優(yōu)惠政策所必須具備的條件作好大力宣傳，另一方面對相應(yīng)的基層辦事機(jī)構(gòu)作好輿論監(jiān)督。