第一篇：統(tǒng)計局文明機關(guān)匯報

淮安區(qū)統(tǒng)計局創(chuàng)建“三優(yōu)三滿意”文明機關(guān)匯報

一年來，我局在區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)直機關(guān)工委的正確領(lǐng)導下，積極開展“三優(yōu)三滿意”文明機關(guān)創(chuàng)建活動，不斷提高人員素質(zhì)、改進機關(guān)作風、提高工作效率，樹立了求真務實、樂于奉獻的良好形象，為推動我區(qū)建設(shè)“全面小康、幸福淮安”作出了積極貢獻。現(xiàn)將我局創(chuàng)建工作匯報如下：

一、加強領(lǐng)導，形成齊抓共管的創(chuàng)建格局。

局黨組對“三優(yōu)三滿意”文明機關(guān)創(chuàng)建活動高度重視，將其作為今年的一項重要工作來抓，一是領(lǐng)導重視、責任到人。成立了以局黨組書記、局長任組長、分管負責人為副組長、各股室負責人為成員的創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組，形成了“一把手”負總責，分管領(lǐng)導親自抓，黨組統(tǒng)一領(lǐng)導，各股室齊抓共管、各負其責，機關(guān)人員積極參與的創(chuàng)建工作運行機制。二是統(tǒng)一思想、提高認識。為進一步落實創(chuàng)建工作，我局召開了創(chuàng)建“三優(yōu)三滿意”文明機關(guān)活動動員大會，及時傳達了創(chuàng)建活動相關(guān)文件精神，并結(jié)合我局實際制定了創(chuàng)建規(guī)劃，明確提出創(chuàng)建目標：創(chuàng)建三優(yōu)（優(yōu)質(zhì)服務、優(yōu)良作風、優(yōu)美環(huán)境）統(tǒng)計局。三是圍繞目標、加強督查。創(chuàng)建過程中，局黨組多次組織召開創(chuàng)建工作會議，檢查工作落實情況，研究解決創(chuàng)建工作中存在的實際問題，推動了創(chuàng)建工作的深入開展。

二、加強學習，推動學習型黨組織建設(shè)。

我局在創(chuàng)建文明機關(guān)活動中，堅持以人為本，以提高機關(guān)工作人員素質(zhì)為著力點，大力加強對全局干部職工的思想教育和業(yè)務培訓工作。嚴格學習制度，堅持每周五集中學習，堅持學習考勤制度，著力推動學習型黨組織建設(shè)持續(xù)有效開展，日常學習突出三個強化：一是強化對干部職工的思想道德教育。政治學習緊密集合當前時政熱點，由黨組成員輪流授課；二是強化對干部職工的法制意識的宣傳教育。結(jié)合“六五”普法工作，有計劃地組織學習統(tǒng)計法，提高全局人員遵紀守法的自覺性；三是強化對干部職工統(tǒng)計業(yè)務素質(zhì)教育。針對統(tǒng)計專業(yè)技術(shù)發(fā)展較快的特點，今年我局創(chuàng)新學習方法，由各科室進行互學互講，每個人圍繞當前從事的專業(yè)進行授課，學習盡量采用PPT形式，做到生動易懂。同時，大力支持全局人員參加國家、省、市組織的業(yè)務知識培訓和統(tǒng)計職稱考試，在全局上下形成了濃厚的學習氛圍。

三、建章立制，推進“基層組織建設(shè)年”活動。

中央將今年確立為“基層組織建設(shè)年”，我局對照省、市、區(qū)要求，把“基層組織建設(shè)”列為本年度黨建工作的重點全面開展基層組織建設(shè)活動。一是按步實施，做好支部定級工作。按照區(qū)機關(guān)工委要求進行了自查、自評活動，通過定級活動，進一步完善了制度、提高了服務質(zhì)量、貼近了基層群眾。二是嚴把入黨關(guān)，壯大黨員隊伍。堅持入黨自愿原則，做到有計劃、重質(zhì)量、個別吸收。經(jīng)過區(qū)機關(guān)工委考核、支部培養(yǎng)和發(fā)展，6月份有兩名預備黨員按期轉(zhuǎn)正，發(fā)展一名預備黨員，調(diào)入一名黨員，及時做好黨費收繳工作，上半年共繳納黨費2518元。三是做好冬訓等工作。春節(jié)前后，正是統(tǒng)計年報和目標考核工作最繁忙的時候，為確保統(tǒng)計年報、相關(guān)工作和黨員干部冬訓工作都不受影響，冬訓工作做到“三個確?！保矗捍_保參訓率100%、確保冬訓效果、確保冬訓和統(tǒng)計工作兩不誤。

四、服務優(yōu)質(zhì)，全面提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。

我局始終堅持做到經(jīng)濟發(fā)展到哪里，統(tǒng)計就反映到哪里，黨政領(lǐng)導決策到哪里，統(tǒng)計就服務到哪里。具體做法如下：一是編印全區(qū)各行業(yè)經(jīng)濟發(fā)展數(shù)據(jù)資料。我局每年編印《淮安區(qū)統(tǒng)計年鑒》、《淮安區(qū)國民經(jīng)濟和社會發(fā)展統(tǒng)計公報》，每月編印《淮安區(qū)統(tǒng)計月報》，定期搜集整理我區(qū)和兄弟縣區(qū)的橫向?qū)Ρ荣Y料，及時向區(qū)委、區(qū)政府呈報區(qū)經(jīng)濟運行情況。二是及時撰寫經(jīng)濟社會發(fā)展分析預測報告。2012年共撰寫各類統(tǒng)計分析、信息100余篇，其中2篇統(tǒng)計分析分別被區(qū)委書記和區(qū)長批示，多篇信息被省局統(tǒng)計網(wǎng)站采用。三是扎實推進全面小康監(jiān)測工作。我局緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府提出的“力爭2013年、確保2014年底全面達小康”的目標，認真履行工作職責，做好全面小康進程監(jiān)測工作。經(jīng)過努力，截止目前，對照省定的縣級全面小康社會指標體系2

5個指標中，已有17個指標達標。四是按照省局統(tǒng)一部署，在全區(qū)范圍內(nèi)開展統(tǒng)計規(guī)范化建設(shè)，通過創(chuàng)建，全面加強了基層統(tǒng)計基礎(chǔ)工作，規(guī)范了統(tǒng)計行為，提高了統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量，由于工作出色，我區(qū)被列入首批省級驗收單位。

五、優(yōu)良作風，深入推進軟環(huán)境建設(shè)工作。

文明機關(guān)首先要有文明的管理行為和管理制度，我局在機關(guān)管理方面制定了《黨風廉政建設(shè)責任制規(guī)定》、《目標管理考核辦法》、《月度考核辦法》等一整套完善的管理制度，使各項工作有章可循、有規(guī)可依。同時嚴格按照區(qū)政府提出政務公開的指導思想，以群眾關(guān)注的熱點、敏感問題及重大事項為重點，將執(zhí)法依據(jù)、辦事程序、服務承諾、廉政規(guī)定、舉報電話、汽車用油等在專欄公布與眾，通過這些制度的建立和推行政務公開，把全體人員的行為納入制度約束的軌道，做到明確責任、量化標準、獎罰分明，實現(xiàn)制度管人、制度育人、制度規(guī)范人。嚴格落實考勤、請銷假制度，統(tǒng)一設(shè)置桌卡和掛牌上崗，局黨組不定期檢查各股室的情況，嚴禁上班期間聊天、玩電腦等不良現(xiàn)象，切實轉(zhuǎn)變工作作風，提高辦事效率，塑造良好的機關(guān)形象。

六、環(huán)境優(yōu)美，積極開展文明單位創(chuàng)建活動。

在創(chuàng)建文明機關(guān)活動中，我局始終把機關(guān)環(huán)境的綠化、凈化、美化作為一項重要工作來抓，要求各股室分包負責辦公區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生，對走廊、會議室、廁所等公共場所的衛(wèi)生

保潔實行排班到人，不定期的進行檢查，及時通報檢查結(jié)果。對衛(wèi)生區(qū)及包干路段實行定期清掃，每周檢查各辦公室衛(wèi)生，重大節(jié)日前集中安排打掃。做到室內(nèi)衛(wèi)生整潔、物品擺放有序，垃圾袋裝率100%。為營造舒適恬人的辦公環(huán)境，我局對年久失修的辦公座椅統(tǒng)一進行了更換，對墻壁進行了粉刷，并在走廊懸掛文明用語，使機關(guān)工作人員的文明程度在潛移默化中得到提高，收到良好的效果。

七、深入基層，扎實開展各項工作。

一是深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動。進一步明確爭創(chuàng)主題、細化爭創(chuàng)目標、突出爭創(chuàng)重點，推動黨組織和黨員立足本職創(chuàng)先爭優(yōu)。通過開展黨員公開承諾，設(shè)置桌牌、席卡，改進工作作風，提高服務質(zhì)量。二是扎實開展“三解三促、三進三幫”活動。我局緊緊圍繞活動方案的要求，開展工作創(chuàng)新，對全區(qū)村集體基本情況進行抽樣調(diào)查，調(diào)查采用等距抽樣的方法，從全區(qū)347個村居中抽取50個村居作為樣本點，問卷包括五大類十四項內(nèi)容，包括2010和2011年村基本情況、村集體經(jīng)濟情況、村家庭戶情況、村級財務運作情況、希望政府解決的問題五個方面內(nèi)容，幫助掛鉤村解決學區(qū)及學童入學等問題，推動村集體各項事業(yè)的向好發(fā)展。我支部還按照區(qū)相關(guān)文件精神，選派綜合素質(zhì)強的黨員一名擔任季橋鎮(zhèn)大灣村第一黨支部書記。三是開展“學習偉人周恩來，踐行五德作表率”活動。結(jié)合我局實際，制定了活動方案，并按

步實施，做到一把手親自授課，全體人員自覺撰寫學習心得，每名黨員至少聯(lián)系五戶群眾，定期的開展走訪活動，切實解決群眾遇到的難題，開展“送溫暖·獻愛心”活動，截至目前，單位和個人共捐款18900元。

在創(chuàng)建文明機關(guān)的過程中，我局取得了一些成績：被評為“第二次全國R&D清查”、“第六次全國人口普查”省級先進集體，連續(xù)四年被市政府表彰為“統(tǒng)計工作先進集體”，并多年被區(qū)政府表彰為“服務工業(yè)經(jīng)濟先進集體”，連續(xù)四年被機關(guān)工委表彰為“先進黨支部”。同時，我們清楚地認識到，“三優(yōu)三滿意”文明機關(guān)創(chuàng)建是一項長期的系統(tǒng)工程，關(guān)系到機關(guān)工作人員的素質(zhì)，關(guān)系到機關(guān)單位的工作效能，任重道遠，我們將進一步加大創(chuàng)建力度，發(fā)揚成績、彌補不足，深入持久地做好創(chuàng)建工作，全面推動我局各項工作再上新臺階。

2012年11月20日

第二篇：縣統(tǒng)計局創(chuàng)建文明機關(guān)總結(jié)匯報范文

縣統(tǒng)計局創(chuàng)建文明機關(guān)總結(jié)匯報

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縣統(tǒng)計局創(chuàng)建文明機關(guān)總結(jié)匯報

近年來，××縣統(tǒng)計局以提高數(shù)據(jù)質(zhì)量為中心，堅持統(tǒng)計工作必須服務于經(jīng)濟建設(shè)的指導思想，全局干部職工勤政務實，勇于開拓，銳意進取，為各級黨政領(lǐng)導進行科學決策和管理提供了大量的統(tǒng)計信息和咨詢建議，對全縣經(jīng)濟社會發(fā)展發(fā)揮了積極的促進作用，統(tǒng)計工作、黨風廉政和精神文明建設(shè)等均取得了較好的成績，受到了縣委、縣政府和社會各界的好評。

一、注重調(diào)查研究，統(tǒng)計服務水平不斷提高

為提高統(tǒng)計服務水平，滿足各級黨委、政府宏觀調(diào)控和社會各方面對統(tǒng)計信息的需要，××縣統(tǒng)計局除按月編制《××

經(jīng)濟要情》，及時發(fā)布《××縣國民經(jīng)濟和社會發(fā)展統(tǒng)計公報》和編印《領(lǐng)導干部手冊》外，還積極探索新形勢下搞好統(tǒng)計服務的方法途徑，圍繞縣委、縣政府不同時期工作重點及社會廣泛關(guān)注的熱點問題，深入開展調(diào)查研究，充分發(fā)揮統(tǒng)計部門自身的信息資源優(yōu)勢，撰寫了大量反映縣域經(jīng)濟發(fā)展動向和趨勢的統(tǒng)計分析文章。如《躍入建強，我們還有多遠》、《××縣工業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的思考》、《發(fā)展特色農(nóng)業(yè)，促進農(nóng)民持續(xù)增收》、《認真實踐“三個代表”，切實增加農(nóng)民收入》、《××縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整初探》等統(tǒng)計分析文章，既用翔實的數(shù)據(jù)反映了××經(jīng)濟社會發(fā)展取得的成績，同時分析了存在的矛盾及問題，提出了相應的措施，為全縣經(jīng)濟發(fā)展進言獻策。

二、積極拓展業(yè)務，統(tǒng)計服務層次不斷深入

近年來，××縣統(tǒng)計局在認真做好各項常規(guī)統(tǒng)計工作的同時，根據(jù)縣、鄉(xiāng)兩級黨委、政府決策需要，制發(fā)《××縣

鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村居民人均純收入調(diào)查計算表》，組織對全縣各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）農(nóng)村居民收入情況開展調(diào)查和計算。同時，結(jié)合縣委、縣政府把調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，加快畜牧業(yè)發(fā)展作為近期內(nèi)增加全縣農(nóng)民收入主要途徑之一的舉措，有針對性地組織開展了畜牧業(yè)專項調(diào)查，切實摸清了全縣畜牧業(yè)的生產(chǎn)狀況，對農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和制定近期內(nèi)全縣畜牧業(yè)發(fā)展規(guī)劃產(chǎn)生了極為重要的作用。

三、上崗培訓成效顯著，統(tǒng)計基礎(chǔ)工作日漸規(guī)范

為提高全縣統(tǒng)計人員的業(yè)務素質(zhì)，做到依法統(tǒng)計，充分發(fā)揮統(tǒng)計工作在社會主義市場經(jīng)濟建設(shè)中的重要作用。近年來，××縣統(tǒng)計局不斷強化基層統(tǒng)計基礎(chǔ)建設(shè)，切實抓好基層統(tǒng)計人員持證上崗培訓。目前，全縣共有××*名統(tǒng)計人員通過培訓獲得了省統(tǒng)計局統(tǒng)一頒發(fā)的《統(tǒng)計上崗證書》，有××*名統(tǒng)計人員參加了調(diào)查技能培訓。同時，對基層統(tǒng)計單位統(tǒng)計人員實行考核評比，每三年開

展一次“十佳”統(tǒng)計員評比活動，對評選的“十佳”統(tǒng)計員在全縣范圍內(nèi)進行表彰獎勵，激發(fā)了統(tǒng)計工作活力，有效地促進了全縣統(tǒng)計工作的開展，統(tǒng)計基礎(chǔ)工作得到加強，逐步走向規(guī)范化。

四、深入開展統(tǒng)計普法教育，統(tǒng)計法制工作步入正軌

（一）統(tǒng)計執(zhí)法檢查經(jīng)?；?、制度化。近年來，××縣統(tǒng)計局始終把統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作作為推動全縣統(tǒng)計法制進程的重點，積極爭取縣委、縣政府、縣人大領(lǐng)導的支持，由縣人大、縣政府不定期地組織縣紀委、組織部、監(jiān)察局、統(tǒng)計局等相關(guān)部門組成統(tǒng)計執(zhí)法檢查組，有針對性地開展重點檢查?？h統(tǒng)計局建立了經(jīng)常性的統(tǒng)計基礎(chǔ)工作檢查制度，把統(tǒng)計執(zhí)法檢查貫穿整個統(tǒng)計工作之中。在開展常規(guī)性的統(tǒng)計執(zhí)法檢查中，嚴格執(zhí)法、不徇私情，對經(jīng)調(diào)查核實有偽造、篡改統(tǒng)計資料行為的××鎮(zhèn)原農(nóng)業(yè)統(tǒng)計員和××鎮(zhèn)原農(nóng)業(yè)統(tǒng)計員，分別根據(jù)其違法事實和情節(jié)，縣監(jiān)察局對××鎮(zhèn)原

農(nóng)業(yè)統(tǒng)計員作了行政警告的處分決定，縣紀委對××鎮(zhèn)原農(nóng)業(yè)統(tǒng)計員作了黨內(nèi)警告的處分決定，狠殺了在統(tǒng)計上弄虛作假的歪風，樹立了統(tǒng)計法的權(quán)威，維護了政府統(tǒng)計部門的形象。

（二）統(tǒng)計普法教育深入開展。為貫徹落實依法治國方略，充分發(fā)揮法制宣傳教育在推進依法統(tǒng)計進程中的基礎(chǔ)性作用，不斷增強全縣廣大干部群眾的統(tǒng)計法制觀念，進一步提高統(tǒng)計工作依法行政、依法管理的水平，××縣統(tǒng)計局主動與縣政府法制辦、縣司法局等單位溝通、協(xié)作，積極爭取他們的理解和支持，把統(tǒng)計法制工作納入全縣法制建設(shè)的主要內(nèi)容，切實加大統(tǒng)計法律法規(guī)知識的宣傳力度?？h統(tǒng)計局、司法局和縣政府法制辦多次采取各種動員會、座談會、知識競賽和舉辦培訓班等形式聯(lián)合進行統(tǒng)計法律法規(guī)知識宣傳教育活動，累計購買、復印和發(fā)放《統(tǒng)計法》讀本、《貴州省統(tǒng)計管理條例》及相關(guān)統(tǒng)計法規(guī)資料手冊300余份，書寫宣傳標語50

余幅（條），張貼宣傳畫200余張，并摘錄有關(guān)統(tǒng)計違法案例發(fā)放到基層統(tǒng)計單位和統(tǒng)計人員，切實深化統(tǒng)計普法教育工作。通過開展持久、深入和經(jīng)常性的統(tǒng)計法制教育，全縣各級黨政領(lǐng)導干部提高了依法行政、依法統(tǒng)計的水平，廣大干部群眾的統(tǒng)計法律意識逐步增強，為全縣統(tǒng)計工作正常有序的開展奠定了牢固的基礎(chǔ)?？h統(tǒng)計局被評為全省統(tǒng)計“三五”普法先進集體，一人被國家統(tǒng)計局評為統(tǒng)計執(zhí)法大檢查先進個人。

五、注重黨風廉政建設(shè)，加強內(nèi)部管理，樹立文明機關(guān)形象

近年來，××縣統(tǒng)計局始終把加強干部隊伍建設(shè)作為推動各項統(tǒng)計工作順利開展的有力保證，強化內(nèi)部管理，樹立文明機關(guān)形象，增強了全局統(tǒng)計工作的活力。一是局領(lǐng)導班子注重黨風廉政建設(shè)，把落實黨風廉政建設(shè)責任制作為領(lǐng)導班子的政治責任，制定了《統(tǒng)計局黨風廉政建設(shè)責任制》和具體的落實措施。二是班子成員清正廉潔，認真抓好

自已分管的工作，自覺發(fā)揮表率作用，班子團結(jié)，形成合力，有力地保證了各項工作的開展。三是抓政治思想教育，堅持每周二進行政治理論學習，組織干部職工學習黨的理論知識和新的統(tǒng)計業(yè)務知識，著力提高干部職工的整體素質(zhì)。四是加強制度管理，推行政務公開，實行黨員承諾制。結(jié)合全縣統(tǒng)計工作實際，制定了《專業(yè)統(tǒng)計崗位職責》、《十項工作規(guī)章制度》和健全了《支部黨的各種制度》，規(guī)范統(tǒng)計工作行為，把制度建設(shè)作為促進全局各項工作的突破口，增強了全體黨員的黨紀、法紀、道德以及勤政廉政觀念和服務大局的意識。在先進性教育活動中開展黨員先鋒崗活動，提倡“文明辦公綠色行動”，承諾做到“文明禮貌，主動熱情，提供統(tǒng)計服務及時、準確”。

由于工作目標明確，思路清晰，局領(lǐng)導班子團結(jié)，發(fā)揮作用好，思想政治工作扎實，干部職工精神振奮，團結(jié)互助，創(chuàng)造了較好的工作環(huán)境和人際環(huán)境，全局各項統(tǒng)計工作、黨風廉政建設(shè)和精神文明建設(shè)等均取得了較為明顯的成績，多次受到縣委、縣政府領(lǐng)導及上級業(yè)務部門的好評。先后被評為全縣勤政廉政先進集體，全市統(tǒng)計系統(tǒng)先進集體，全國第一次經(jīng)濟普查國家級先進集體等榮譽稱號。在2004年和2005年開展的群眾評議機關(guān)活動中，統(tǒng)計局均以較好的評價和較高的分數(shù)排名全縣政府系統(tǒng)各工作部門前列。

第三篇：文明機關(guān)創(chuàng)建匯報

文明機關(guān)創(chuàng)建匯報

創(chuàng)建提升服務 文明促進發(fā)展

圍繞中心、服務發(fā)展，是文明機關(guān)創(chuàng)建工作體現(xiàn)自身價值、發(fā)揮更大作用的根本要求。多年來，寧波市直機關(guān)黨工委始終注重將文明機關(guān)創(chuàng)建工作自覺地融入市委、市政府的工作大局來謀劃，自覺地納入精神文明建設(shè)的總體框架來部署，自覺地融入部門的業(yè)務工作和日常管理來推進，自覺地按照爭創(chuàng)全國文明城市的各項要求來落實，真正把文明機關(guān)創(chuàng)建作為機關(guān)黨建服務中心工作的重要抓手。通過扎實開展文明機關(guān)創(chuàng)建活動，統(tǒng)一思想，凝聚力量，推動工作，為服務科學發(fā)展，實現(xiàn)市委、市政府確立的經(jīng)濟社會發(fā)展的宏偉目標，提供了有力的服務和保證。

一、以創(chuàng)建提升素質(zhì)，在深化學習中增強服務本領(lǐng)

近年來，工委始終把思想理論教育擺在文明機關(guān)創(chuàng)建的重要位置，堅持不懈地用黨的最新理論成果武裝黨員干部頭腦，教育引導機關(guān)黨員干部牢固樹立服務中心的理念，增強服務的本領(lǐng)，夯實服務的基礎(chǔ)。

（一）突出理論武裝，加強思想建設(shè)。牢牢把握理論武裝和思想道德建設(shè)這個主線，積極發(fā)揮精神文明建設(shè)在教育人、培育人、塑造人，促進人的全面發(fā)展中的積極推進作用。堅持把理論武裝作為首要任務，認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，進一步用科學理論、科學思想、科學觀點武裝機關(guān)黨員干部的思想，不斷提高黨員干部的政治理論素質(zhì)。堅持以思想道德教育為重點，認真組織開展社會主義榮辱觀學習教育活動，深化機關(guān)干部的從政道德教育，結(jié)合市級機關(guān)實際，開展了“知榮辱、樹新風”道德實踐活動和“講誠信、盡責任、知敬畏”機關(guān)倫理道德教育，積極組織機關(guān)干部參與交通文明、言行文明、生活文明系列活動，在機關(guān)干部中倡導了科學、文明、健康的工作、學習和生活方式，努力為全社會精神文明建設(shè)做好示范和帶頭作用。緊緊圍繞建設(shè)社會主義核心價值體系，深入開展向徐立科、毛文國、李益波、吳大觀等先進典型學習活動，積極組織為地震災區(qū)獻愛心、結(jié)對共建、扶貧幫困、萬人助學、文明出行、文明服務等主題教育和實踐活動，廣大機關(guān)干部職工的職業(yè)道德、社會公德、家庭美德、個人品德有了新的提升。

（二）開展主題教育，增強服務意識。多年來，立足寧波經(jīng)濟和社會發(fā)展需要，開展了一系列主題鮮明、形式多樣、實效明顯的主題教育。2004年開展了以“為民、務實、清廉”為主題的宗旨觀、政績觀和發(fā)展觀教育；2005年和2006年在開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中，廣泛組織開展了“‘三個代表’在浙江的實踐”、“先鋒形象”和“實現(xiàn)新跨越黨員做什么”三個大討論；2007年以高舉旗幟推進科學發(fā)展，創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新實現(xiàn)六大提升為主題，廣泛開展了“樹新形象、創(chuàng)新業(yè)績”的主題實踐活動；2008至2010年分別是圍繞十七大精神主題宣傳教育活動、深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動以及學習型機關(guān)創(chuàng)建和創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展進行了一系列主題教育；今年開展的“思進思變思發(fā)展，創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)一流”主題教育實踐活動，旨在引導廣大干部進一步解放思想，增強爭先進位意識，著力解決發(fā)展中存在的問題；引導廣大干部增強創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的主體意識和責任意識，對照標桿找差距，振奮精神干事業(yè)，改進作風破難題。通過采取有重點和確定專題的教育活動，不斷增強黨員干部的大局意識、憂患意識和責任意識，使他們能以更加積極地精神狀態(tài)投入到工作中去。

（三）強化理論學習，提高能力素質(zhì)。嚴格落實理論學習各項規(guī)定和制度，并將有關(guān)情況納入文明機關(guān)創(chuàng)建的內(nèi)容，實行量化考核。圍繞學習型黨組織建設(shè)活動的開展，各機關(guān)黨組織都認真制定了具體的建設(shè)規(guī)劃和目標，落實了相應職責，積極開展了專題教育培訓、網(wǎng)上學習論壇、紅色講堂、微型黨課、課題調(diào)研和“讀書學習年”、“每月讀一本好書”、“學習創(chuàng)新、服務基層”等各種富有部門特色的學習活動。工委積極做好活動的服務和保障工作，組建了以機關(guān)理論研究和宣講骨干為主題的講師隊伍，開展了主題宣講活動。引入的“寧波文化百科大講堂”，可向機關(guān)干部提供11個系列249個專題講座。同時按照大規(guī)模培訓干部、大幅度提高干部素質(zhì)的要求，工委積極創(chuàng)新干部教育培訓方式方法，分層組織開展學習培訓，先后組織開展了處級干部培訓班、新黨員和入黨積極分子培訓班、機關(guān)黨務干部輪訓班、機關(guān)黨組織負責人讀書班等。通過各種培訓學習，進一步拓寬廣大機關(guān)黨員干部的視野，不同程度的提高了他們思考和解決實際問題的能力。

二、以創(chuàng)建催生活力，在營造和諧氛圍中凝聚服務合力

市級機關(guān)是我市堅持改革開放、推動科學發(fā)展、促進社會和諧的統(tǒng)率機關(guān)，是黨和政府聯(lián)系人民群眾的橋梁和紐帶。作為決策和行政中樞，責任重大，任務繁重，著力營造好和諧氛圍，對于增強機關(guān)干部的凝聚力、戰(zhàn)斗力，提高整體服務能力和水平，對于推動科學發(fā)展、促進社會和諧發(fā)展具有重要的意義。

（一）運用有效載體促創(chuàng)建。在創(chuàng)建過程中，各單位把文明機關(guān)創(chuàng)建工作列入黨組（黨委）重要議事日程，納入工作總目標，與業(yè)務工作統(tǒng)籌安排，同步部署。在整體創(chuàng)建上，緊緊結(jié)合各自實際，運用了建設(shè)學習型、服務型、創(chuàng)新型、和諧型、廉潔型機關(guān)等有效的創(chuàng)建載體，進一步拓寬了文明機關(guān)創(chuàng)建活動的思路，拓展了創(chuàng)建的內(nèi)涵。不少單位還有針對性地開展主題教育，針對各部門存在的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題，結(jié)合機關(guān)干部思想工作實際，在加強教育的基礎(chǔ)上，完善各項制度，規(guī)范行為要求，加強內(nèi)部管理。幾年來，市級機關(guān)各部門通過抓基礎(chǔ)、抓規(guī)范、抓載體、抓實效，特別是廣泛開展文明處室創(chuàng)建活動，不斷提升創(chuàng)建質(zhì)量和水平。通過運用有效的載體，既使創(chuàng)建活動顯現(xiàn)活力，富有成效，又使機關(guān)的各項工作得到促進，市級機關(guān)呈現(xiàn)出精神文明建設(shè)與各項工作同步推進、協(xié)調(diào)發(fā)展的良好態(tài)勢。

（二）堅持以人為本聚民心。以人為本，是黨政機關(guān)一切工作的宗旨所在，創(chuàng)建為民，是文明機關(guān)創(chuàng)建工作的根本要求。要始終堅持以人為本、創(chuàng)建為民，把維護好、實現(xiàn)好、發(fā)展好人民群眾的根本利益作為文明機關(guān)創(chuàng)建工作的出發(fā)點和落腳點，把文明機關(guān)創(chuàng)建與社會各界評議機關(guān)工作有機地結(jié)合起來，利用各種形式和渠道，廣泛征求基層群眾對機關(guān)建設(shè)的意見和建議，進一步改進機關(guān)存在的問題，以實際成效贏得了人民群眾的擁護和支持，進一步夯實了廣泛的群眾基礎(chǔ)。同時認真組織機關(guān)黨組織深入開展了“聯(lián)萬家，送溫暖”、“和諧寧波，萬人助學”、“冬衣暖人心”、“慈善一日捐”等扶貧幫困活動，進一步密切黨群干群關(guān)系。據(jù)統(tǒng)計，2010年市直機關(guān)90多家單位，4500多名黨員干部利用“七一”前夕和元旦、春節(jié)期間，集中走訪困難群眾家庭1000多戶，累計資助金額（含實物）180余萬元。

（三）豐富機關(guān)文化添活力。幾年來，通過創(chuàng)建“職工之家”、“溫暖之家”、“快樂之家”，使廣大機關(guān)黨員干部職工感受到黨組織的溫暖，增強了機關(guān)的凝聚力和向心力，促進了中心工作的圓滿完成。以提高機關(guān)干部身體素質(zhì)為目標，積極開展了以“強健體魄、促進發(fā)展”為主題的群眾性健身活動，舉辦市直機關(guān)運動會、市直機關(guān)首屆文化藝術(shù)節(jié)等大型文體活動，豐富了機關(guān)的文化生活。廣泛開展“迎奧運、講文明、樹新風”、慶祝建國60周年歌詠比賽、書畫攝影比賽等系列活動，陶冶干部職工的思想道德情操，豐富機關(guān)的精神文化生活。積極開展“一個工會一個特色”、“與企業(yè)結(jié)對共建”、“城鄉(xiāng)姐妹手拉手”、“我為節(jié)能獻計策”、“機關(guān)節(jié)能環(huán)保行”等活動，培養(yǎng)機關(guān)干部職工的創(chuàng)新意識和愛崗敬業(yè)奉獻精神，機關(guān)的凝聚力不斷增強。

三、以創(chuàng)建保障發(fā)展，在落實中心工作中提升服務效能

堅持圍繞中心、服務發(fā)展大局，始終是文明機關(guān)創(chuàng)建工作的根本指導思想和顯著特點。幾年來，始終堅持圍繞大局抓創(chuàng)建，不斷強化服務中心理念，把創(chuàng)建工作放到寧波經(jīng)濟社會發(fā)展的大環(huán)境中去研究，在全市工作大局中去定位，從而找準工作的切入點、結(jié)合點和著力點，在服務大局中去體現(xiàn)價值、發(fā)揮作用。

（一）圍繞落實中心工作抓創(chuàng)建。近年來，各級機關(guān)圍繞市委、市政府“保增促調(diào)”這個中心任務，“快、重、準、實”地落實各項政策措施，在推進重大項目上下功夫，在優(yōu)化企業(yè)服務上出實招，在科學發(fā)揮職能上見成效。在“創(chuàng)建服務型機關(guān)，促進企業(yè)發(fā)展”活動中，全市各級機關(guān)共抽調(diào)機關(guān)干部7千余人，對口幫扶企業(yè)近1.5萬家，機關(guān)干部走訪企業(yè)2萬多家次，幫助企業(yè)解決了不少實際困難。在爭創(chuàng)全國文明城市活動中，積極配合、認真組織相關(guān)工作，先后組建了85支共2905名的機關(guān)黨員干部文明創(chuàng)建志愿者隊伍。組織開展了“迎奧運講文明樹新風志愿服務行動”和“綠色奧運，文明出行”路口值勤活動，歷時82天5248名機關(guān)黨員干部上街維持交通秩序。

（二）圍繞優(yōu)化發(fā)展環(huán)境抓創(chuàng)建。幾年來，不斷深入調(diào)研，改進方法，統(tǒng)籌結(jié)合，加大督查力度，圍繞優(yōu)化發(fā)展環(huán)境抓創(chuàng)建，促使創(chuàng)建活動不斷取得成效。加強對機關(guān)特別是公共服務部門和單位落實民主評議整改工作的指導，進一步提高了機關(guān)單位辦事效率和服務質(zhì)量，進一步優(yōu)化了經(jīng)濟發(fā)展的環(huán)境。市行政審批中心各進駐部門積極推動行政審批服務的提速增效，目前審批事項平均承諾辦理時限和實際辦理時限分別縮短到11.8天和4.5天，比平均法定辦理時限和承諾辦理時限分別提速76.14%和57.58%。寧波海關(guān)在省內(nèi)首家推出“查驗兩班制作業(yè)”，實行“人工查驗365天作業(yè)制”、“365天預約通關(guān)服務”、“集中交接單”及船舶申報和轉(zhuǎn)關(guān)申報365天不間斷等服務措施，使進口通關(guān)時間縮短為13小時，出口通關(guān)時間縮短為1.29小時，確保出口貨物當天放行率保持字99%以上。寧波檢驗檢疫局全面實施浙江省域出口商品直通放行機制，簡化檢驗檢疫手續(xù)和環(huán)節(jié)，直通放行貨物量逐月上升，全年直通放行貨物586497批、貨值達214.90億美元。正是這些便民措施的實施使我市發(fā)展的環(huán)境不斷改善，有力促進了經(jīng)濟和各項事業(yè)的發(fā)展。

（三）圍繞服務基層群眾抓創(chuàng)建。機關(guān)各級領(lǐng)導干部和廣大黨員干部積極走進矛盾，著力破解難題，堅持深入實際、深入基層、深入群眾，廣泛開展調(diào)查研究，努力解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，受到了基層和群眾的歡迎和好評。市工商局局緊緊圍繞“抓安全、促和諧、保民生”這一核心主題，積極開展虛假廣告、食品安全、網(wǎng)絡(luò)消費專項整治行動，確保全市廣大消費者買得稱心、吃得安心、花得放心。2010年來共排摸出無照經(jīng)營24517戶，查處規(guī)范21477戶；查處違法廣告案件851起，罰沒款533萬元。市衛(wèi)生局建立全市統(tǒng)一的醫(yī)院專家網(wǎng)上預約掛號平臺，為病人提供實名制預約掛號服務，有效緩解市民看病難的問題，進一步提高醫(yī)院的服務效率和管理水平。市委農(nóng)辦著力推進村莊整治建設(shè)，2010年全市新增村內(nèi)主干道硬化里程605.59公里，新增衛(wèi)生廁所5864戶，新增公共廁所435座，新增垃圾箱9935個，新增安全飲用水人口30437人，新增村內(nèi)河溝池塘整治面積549720平方米，新增改造危房面積339974平方米，新安裝路燈7279盞。

四、以創(chuàng)建營造環(huán)境，在改進作風中優(yōu)化服務形象

隨著文明機關(guān)創(chuàng)建活動的不斷深入，機關(guān)的內(nèi)在素質(zhì)不斷提高，服務理念和服務能力在不斷提升。針對一些深層次的問題，特別是人民群眾對涉及民生反映強烈的問題，機關(guān)各部門抓住有利時機，把解決難點問題作為文明機關(guān)創(chuàng)建工作的一項重要內(nèi)容，使文明機關(guān)創(chuàng)建活動實現(xiàn)了突破性的進展。

（一）著力在抓好整改上下功夫。充分發(fā)揮機關(guān)作風建設(shè)監(jiān)督員作用，重點對窗口單位（辦事大廳）工作人員的服務態(tài)度、辦事效率和行政審批職能歸并改革情況進行了專項明查暗訪，配合市紀委、監(jiān)察局對窗口單位進行了行風檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時進行整改。有效整合各種有效載體，結(jié)合民主評議機關(guān)工作的開展，對基層和群眾在民主評議機關(guān)活動中提出的意見和建議認真整改。據(jù)統(tǒng)計，第六輪民主評議活動中，共計發(fā)出評議表8573份，回收評議表8397份，征求到的群眾意見和建議4135條。各單位把找準問題，落實整改，作為改進作風的切入點和突破口，采取多種形式和途徑征求基層單位、服務對象的意見和建議，多渠道收集來自不同層面的反映，認真分析本單位、本系統(tǒng)作風建設(shè)情況，開展整改工作“回頭看”，針對存在問題，主動從主觀上找原因，積極整改。同時，堅持抓機關(guān)與抓系統(tǒng)、抓行業(yè)、抓基層相統(tǒng)一，不斷深化文明機關(guān)創(chuàng)建活動，通過基層、系統(tǒng)、窗口的變化來檢驗機關(guān)作風建設(shè)成效，形成了上下聯(lián)動的整改工作格局。

（二）著力在解決深層次問題上下功夫。進一步轉(zhuǎn)變政府職能，加快推進自身改革和管理創(chuàng)新。圍繞提高服務效率和質(zhì)量，開展了三輪行政審批制度改革，大幅削減行政審批事項，簡化辦事程序，推行政務公開，規(guī)范依法行政，完善監(jiān)督機制，為群眾生活和參與經(jīng)濟社會活動創(chuàng)造條件，各級機關(guān)辦事效率和服務質(zhì)量明顯提高。圍繞完善公共服務體系，以發(fā)展社會事業(yè)和解決民生問題為重點，加大教育、衛(wèi)生、文化、就業(yè)服務、社會保障、基礎(chǔ)設(shè)施、環(huán)境保護、社會治安等方面的投入。扎實推進機關(guān)效能建設(shè)，提高工作效率、提高服務水平、降低公務支出、降低行政成本，切實提高機關(guān)行政效能。進一步轉(zhuǎn)變公共資源配置職能，按照“政府引導市場、市場公開交易、交易規(guī)范運行、運行統(tǒng)一管理”的要求，切實發(fā)揮市場在資源配置中的基礎(chǔ)作用，不斷推進公共資源配置公平公正和效益最大化，政府公共服務能力不斷增強。

（三）著力在優(yōu)化形象上下功夫。幾年來，各機關(guān)部門紛紛拿出實際舉措，更新服務理念，轉(zhuǎn)變服務態(tài)度，改進服務方式，提高服務質(zhì)量，大力提升在公眾心目中的形象。一些機關(guān)各部門還廣泛開展系列教育活動和“文明窗口”、“文明處室”、“人民滿意公務員”等評選活動，使市直機關(guān)的服務意識、辦事效率、工作環(huán)境、精神面貌、工作作風有了明顯轉(zhuǎn)變，促進了機關(guān)各項工作的開展。進一步改進文風、會風、話風，推進職能職責、審批程序、辦事指南公開上墻、上網(wǎng)，不斷加大政務公開的力度；不斷提高窗口行業(yè)和部門的服務質(zhì)量和水平，營造優(yōu)美環(huán)境，建立優(yōu)良秩序，展示文明形象；進一步規(guī)范機關(guān)行為，建立健全并嚴格執(zhí)行崗位責任制、AB崗工作制、服務承諾制、首問責任制、窗口部門一次性告知制、限時辦結(jié)制等各項制度，構(gòu)建較為完善的機關(guān)辦事制度體系，不斷提高機關(guān)工作規(guī)范化水平；帶頭參與市容環(huán)境整治、結(jié)對共建、扶貧濟困、志愿者服務，不斷拓展文明創(chuàng)建的空間和領(lǐng)域。

（中共寧波市直屬機關(guān)工作委員會 史艷柳）

市人大常委會機關(guān)下設(shè)辦公室、法制工委、財經(jīng)工委、教科文衛(wèi)工委、人代工委、農(nóng)業(yè)環(huán)資工委、機關(guān)服務中心七個工作機構(gòu)，現(xiàn)有工作人員55名。機關(guān)黨總支共有黨員54名，下設(shè)6個黨支部。

近年來，人大機關(guān)高度重視精神文明建設(shè)工作，始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀律的新時期人大機關(guān)工作者為目標，在人大機關(guān)大力弘揚求真務實精神，狠抓機關(guān)軟硬件建設(shè)，完善制度，強化管理，改善機關(guān)面貌，改進工作作風，提高服務質(zhì)量，各項工作開展健康有序，樹立了人大機關(guān)的良好形象。

一、思想重視，組織得力。市人大常委會機關(guān)1998年被省委、省政府命名為省級文明單位。按照文明機關(guān)5年期滿自動終止的規(guī)定，人大機文明單位需要重新創(chuàng)建。市人大常委會對文明機關(guān)創(chuàng)建工作十分重視，***主任在2003機關(guān)總結(jié)會上明確要求，要把文明機關(guān)創(chuàng)建活動作為今年機關(guān)工作的重要內(nèi)容之一。****秘書長就文明機關(guān)創(chuàng)建工作出多次提出具體要求，在不同會議上強調(diào)安排。文明機關(guān)創(chuàng)建工作被列入辦公室2004年工作計劃，與機關(guān)其它各項工作同安排，同布署，同落實。按照文明機關(guān)創(chuàng)建要求，結(jié)合人大機關(guān)實際，我們制定了《創(chuàng)建省級文明機關(guān)實施方案》，明確創(chuàng)建工作指導思想、工作目標和工作措施，統(tǒng)一各級思想，積極指導創(chuàng)建工作。為確保創(chuàng)建工作的順利開展，成立了由****秘書長任組長，機關(guān)各秘書長及各委室負責人為成員的創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組，并下設(shè)辦公室，由人事科負責創(chuàng)建活動日常工作，明確工作任務，落實工作責任，創(chuàng)建工作做到了有工作機構(gòu)，有創(chuàng)建方案，有創(chuàng)建目標，有專人負責，為創(chuàng)建工作的正常開展打下了堅實的基礎(chǔ)。

二、明確目標，強化教育。為了確保創(chuàng)建活動的順利開展，我們層層召開動員大會，組織機關(guān)干部認真學習精神文明創(chuàng)建工作相關(guān)文件，學習創(chuàng)建文明機關(guān)實施方案，明確提出創(chuàng)建工作要達到“三個目標”，即創(chuàng)造“優(yōu)質(zhì)服務、優(yōu)良作風、優(yōu)美環(huán)境”的市級人大機關(guān)，機關(guān)上下對創(chuàng)建工作做到了入腦入心，形成人人關(guān)心創(chuàng)建工作，人人參與創(chuàng)建活動的良好工作氛圍。二是以開展“創(chuàng)建學習型機關(guān)，爭當學習型干部”活動為載體，深入開展形式多樣的學習活動。堅持每月25日的集中學習日制度，采取個人學習與集體學習相結(jié)合，委室學習與支部學習想結(jié)合的辦法，通過召開座談會、開展學習討論、舉辦學習專欄等形式，組織機關(guān)干部認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學習黨的路線、方針、政策，特別是重點學習黨的十六大和十屆四中全會精神，認真學習公民道德建設(shè)實施綱要，在人大機關(guān)積極倡導樹立良好的道德風尚和科學的世界觀、人生觀和價值觀，機關(guān)上下形成了安定團結(jié)、積極向上的良好風氣。三是組織參與市上組織的各項主題黨建慶?；顒樱钴S機關(guān)文化生活。今年我們組建人大機關(guān)代表隊，參加市直機關(guān)五運會和慶國慶五十五周年歌詠比賽，認真組織培訓，積極參加比賽，取得比較好的成績，活躍了機關(guān)文化生活，增強了機關(guān)干部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。四是深入開展包村幫扶工作。我們把包村幫扶工作為文明創(chuàng)建工作的有效載體，按照市委的要求先后參與**市**鎮(zhèn)***村的幫扶工作，成立專門機構(gòu)，確定專人負責幫扶工作。常委會領(lǐng)導多次深入幫扶村進行調(diào)研，機關(guān)干部輪流駐村工作，為群眾解決實際困難。在機關(guān)上下的努力下，**村整體村莊實現(xiàn)搬遷重建，**村農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)得到合理調(diào)整，農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)明顯改善，機關(guān)幫扶工作在全市部門包村幫扶農(nóng)民增收工作交流會進行學習交流。

三、優(yōu)化環(huán)境，美化機關(guān)。工作環(huán)境也是機關(guān)文明程度的重要表現(xiàn)方面，對機關(guān)精神文明建設(shè)有關(guān)積極的促進作用。年初，我們對機關(guān)花園進行綠化，修整了大樓前草坪，栽植了綠化樹木，同時對機關(guān)大樓內(nèi)的擺置花木全部予以更換，機關(guān)綠化率明顯提高。二是對機關(guān)大樓進行修繕。投資專項資金對機關(guān)大樓衛(wèi)生間進行改造，更換內(nèi)部設(shè)施，改善大樓內(nèi)部衛(wèi)生環(huán)境。利用國慶假期，我們組織對機關(guān)大樓墻面進行粉刷，使機關(guān)辦公環(huán)境得到明顯改善。三是積極開展衛(wèi)生大檢查活動。劃分機關(guān)衛(wèi)生區(qū)，確定專人負責，定期打掃，定期檢查，機關(guān)大院和辦公樓衛(wèi)生達到整潔干凈，清凈衛(wèi)生的標準。利用五一、十一，機關(guān)組織開展衛(wèi)生清掃活動，對各個辦公室及家屬區(qū)的衛(wèi)生進行清掃，并組織各委室進行聯(lián)評，對評選勝出委室進行物質(zhì)獎勵。

四、健章立制，規(guī)范管理。近年來，常委會十分重視機關(guān)內(nèi)部的制度建設(shè)，對機關(guān)工作以制度的形式進行細化量化，出臺了***市人大常委會制度匯編，涉及常委會機關(guān)工作的方方面面，對機關(guān)近年工作的開展起到重要的規(guī)范和指導作用。特別是今年以來，在學習方面我們制定學習貫徹黨的十六屆四中全會精神的意見、機關(guān)2004年下半年學習安排；在黨風廉政建設(shè)方面，我們制定了關(guān)于在機關(guān)開展嚴明紀律、狠剎“四股歪風”專項整治活動的實施意見、關(guān)于實行單位和個人報告重大事項的暫行規(guī)定；在機關(guān)管理方面，我們對黨員活動室規(guī)章制度進行重新修訂，嚴格按照市委要求嚴禁在機關(guān)內(nèi)有任何形式的賭博活動。積極開展政務公開工作，對機關(guān)重大開支、重要事務及人事任免等工作嚴格按照規(guī)定程序進行公開，主動接受監(jiān)督。同時，嚴格按照機關(guān)制度要求，認真抓好落實工作，對精神文明、計劃生育、工作作風等各項制度的落實由人事科負責認真考核，進行定期檢查、總結(jié)和考評，確保了機關(guān)各項工作的正常開展?？傊诔Ｎ瘯恼_領(lǐng)導下，經(jīng)過市文明辦的精心指導和機關(guān)全體干部的共同努力，我們的創(chuàng)建活動取得一定的成效。但是由于一些客觀原因的影響，我們的工作也有一些不足之處，比如辦公環(huán)境和條件還要不斷的完善和提高。在今后工作中，我們要繼續(xù)努力，認真改進，為創(chuàng)造“優(yōu)質(zhì)服務、優(yōu)良作風、優(yōu)美環(huán)境”的市級人大機關(guān)扎實工作。

第四篇：創(chuàng)建文明機關(guān)匯報

市直工委創(chuàng)建文明機關(guān)匯報

2010年，市直工委機關(guān)緊密圍繞工委的中心任務，以加強黨的先進性建設(shè)和執(zhí)政能力建設(shè)為主線，以創(chuàng)建“五型”文明機關(guān)為載體，以建設(shè)學習型黨組織為重點，在工委機關(guān)大力弘揚求真務實精神，狠抓機關(guān)軟硬件建設(shè)，完善制度，強化管理，改善機關(guān)面貌，改進工作作風，提高服務質(zhì)量，各項工作開展健康有序，樹立了工委機關(guān)的良好形象。

一、思想重視、組織得力，形成了齊抓共管的創(chuàng)建工作機制 為了確保創(chuàng)建活動的順利開展，我們召開動員大會，組織機關(guān)干部認真學習精神文明創(chuàng)建工作相關(guān)文件，學習創(chuàng)建文明機關(guān)實施方案，明確創(chuàng)建工作指導思想、工作目標和工作措施，統(tǒng)一各級思想，積極指導創(chuàng)建工作。明確提出創(chuàng)建工作要達到“三個目標”，即創(chuàng)造“優(yōu)質(zhì)服務、優(yōu)良作風、優(yōu)美環(huán)境”的工委機關(guān)，機關(guān)上下對創(chuàng)建工作做到了入腦入心，形成人人關(guān)心創(chuàng)建工作，人人參與創(chuàng)建活動的良好工作氛圍。為確保創(chuàng)建工作的順利開展，成立了創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組，明確工作任務，落實工作責任，創(chuàng)建工作做到了有工作機構(gòu)，有創(chuàng)建方案，有創(chuàng)建目標，有專人負責，為創(chuàng)建工作的正常開展打下了堅實的基礎(chǔ)。

二、明確目標、強化教育，提高了機關(guān)工作人員的綜合素質(zhì) 在創(chuàng)建文明機關(guān)活動中，堅持以人為本，以提高機關(guān)工作人員素質(zhì)為著力點，大力加強對干部職工的思想教育和業(yè)務培訓。一是注重開門搞教育。結(jié)合工委干部隊伍實際，認真組織機關(guān)干部學習黨的十七大精神和省、市委七屆五次全會精神，學習黨的-1-

路線方針政策、學習貫徹市委、市政府重大決策和決議。同時堅持“請進來、走出去”，請進來，讓先進人物講理想談人生；讓專家教授釋疑解惑析難點；讓群眾開展批評提意見。走出去，瞻仰紅色革命圣地，參觀高新企業(yè)、文明社區(qū)和新成就展覽，見學先進事跡和經(jīng)驗。

二是注重宣揚樹典型。機關(guān)總支結(jié)合形勢，開辟了向王彥生等先進英模學習的黨員學習園地，并組織機關(guān)黨員觀看了電教片《實戰(zhàn)執(zhí)行力》和電影《第一書記》、《建國大業(yè)》等，加大總結(jié)和宣揚力度，優(yōu)化摧人奮進的良好環(huán)境，形成行行有標桿、身邊有典型的良好氛圍。

三是注重載體造氛圍。以“三學三看三評一考”活動為載體（即：學習理論知識、學習業(yè)務知識、學習辦公技能；看誰參加組織活動積極、學習筆記認真，看誰公文起草得好、作品發(fā)表的多，看誰打字又好又快；每半年評選一次學習標兵，評選一次優(yōu)秀作者，評選一次微機能手；對學習內(nèi)容進行考試），在機關(guān)認真開展了創(chuàng)先爭優(yōu)、干部作風建設(shè)、送溫暖、重溫入黨誓詞等一系列活動，營造良好的工作學習氛圍。

正是通過行之有效的活動形式，不斷豐富學習內(nèi)容，使整個工委機關(guān)形成了熱愛學習，樂于奉獻，團結(jié)協(xié)作，人人爭先的良好局面。市直工委被市委、市政府評為2008—2009市級文明單位。

三、優(yōu)化環(huán)境、美化機關(guān)，營造健康文明高效的機關(guān)氛圍 工作環(huán)境也是機關(guān)文明程度的重要表現(xiàn)方面，對機關(guān)精神文明建設(shè)有關(guān)積極的促進作用。我們對機關(guān)樓內(nèi)進行修繕，更換內(nèi)部設(shè)施，改善大樓內(nèi)部衛(wèi)生環(huán)境。我們組織對機關(guān)大樓墻面進行粉刷，使機關(guān)辦公環(huán)境得到明顯改善。積極開展衛(wèi)生大檢查活動。劃分機關(guān)衛(wèi)生區(qū)，確定專人負責，定期打掃，定期檢查，辦公樓衛(wèi)生達到整潔干凈，清凈衛(wèi)生的標準。利用五一、十一，機關(guān)組織開展衛(wèi)生清掃活動，對各個辦公室的衛(wèi)生進行清掃，并組織各科室進行聯(lián)評，對評選勝出科室進行物質(zhì)獎勵。為改善機關(guān)辦公條件，新購置9臺微機、1臺復印機、2臺空調(diào)，改善了辦公條件，提高了工作效率。

四、健章立制、規(guī)范管理，建立規(guī)范的機關(guān)工作學習秩序 “沒有規(guī)矩、不成方圓”。工委機關(guān)始終重視制度建設(shè)，通過制度約束，通過規(guī)章管理，在工作和學習上都取得了很好的成效。

（一）建章立制，建立了良好的工作秩序。文明機關(guān)首先要有文明的管理行為和管理制度。根據(jù)干部作風建設(shè)活動要求，結(jié)合工委實際，進一步修訂完善了印章、考勤、車輛、財務等制度，嚴格機關(guān)紀律，加強內(nèi)部管理，用制度管人，用制度管事，使工委工作走向了制度化、規(guī)范化、科學化軌道。積極開展政務公開工作，對機關(guān)重大開支、重要事務及人事任免等工作嚴格按照規(guī)定程序進行公開，主動接受監(jiān)督。同時，嚴格按照機關(guān)制度要求，認真抓好落實工作，對精神文明、計劃生育、工作作風等各項制度的落實由人事科負責認真考核，進行定期檢查、總結(jié)和考評，切實轉(zhuǎn)變了工作作風，提高辦事效率，塑造良好的機關(guān)形象。確保了機關(guān)各項工作的正常開展。

（二）規(guī)范管理，促使機關(guān)學習常態(tài)化。創(chuàng)建“學習型、服務型、創(chuàng)新型、清廉型、和諧型”文明機關(guān)，學習是基礎(chǔ)，而沒有制度約束的學習是不能持久的。一是強化學習質(zhì)量管理制度。重點是加強學習考核、成績評定、效果跟蹤、經(jīng)驗總結(jié)等，重視理論學習

情況與黨員管理、選拔使用掛鉤。二是規(guī)范學習督察制度。通過組織觀察、集體互評、自我測評等形式，分析黨員干部在對待學習問題上，是高度重視還是不以為然，是主動參與還是被動配合，是追求效果還是注重形式，是勤奮進取還是懼苦怕難。三是嚴格學習的領(lǐng)導責任制。領(lǐng)導干部對主管科室和人員的學習負領(lǐng)導責任，實行責任追究制。

（三）嚴格獎懲，通過落實制度正風氣。在實際工作中，我們堅持把制度“掛在墻上、記在心上，落實到行動上”，通過加大講評獎罰力度，提高遵守制度的自覺性，維護規(guī)章的嚴肅性。肯定和褒獎工作努力、品行端正、貢獻突出的，批評和懲處工作馬虎、品行不軌、一事無成的。見人見事見思想地賞罰分明，干好干壞不一樣地樹正風正氣。

總之，在工委領(lǐng)導班子的正確領(lǐng)導下，經(jīng)過機關(guān)全體干部的共同努力，我們的創(chuàng)建活動取得一定的成效。但我們也清醒的認識到文明機關(guān)創(chuàng)建是一項長期的系統(tǒng)工程，關(guān)系到機關(guān)人員的素質(zhì)，關(guān)系到機關(guān)單位的工作效能，任重道遠。我們將進一步加大創(chuàng)建力度，發(fā)揚成績、彌補不足，深入持久地做好創(chuàng)建工作，促進工委工作再上新臺階。

第五篇：統(tǒng)計局創(chuàng)建文明機關(guān)申報材料

文章標題：統(tǒng)計局創(chuàng)建文明機關(guān)申報材料

近年來，**縣統(tǒng)計局以提高數(shù)據(jù)質(zhì)量為中心，堅持統(tǒng)計工作必須服務于經(jīng)濟建設(shè)的指導思想，全局干部職工勤政務實，勇于開拓，銳意進取，為各級黨政領(lǐng)導進行科學決策和管理提供了大量的統(tǒng)計信息和咨詢建議，對全縣經(jīng)濟社會發(fā)展發(fā)揮了積極的促進作用，統(tǒng)計工作、黨風廉政和精神文明建設(shè)等均取得了較好的成績，受到了縣委、縣政府和社會各界的好評。

一、注重調(diào)查研究，統(tǒng)計服務水平不斷提高

為提高統(tǒng)計服務水平，滿足各級黨委、政府宏觀調(diào)控和社會各方面對統(tǒng)計信息的需要，**縣統(tǒng)計局除按月編制《**經(jīng)濟要情》，及時發(fā)布《**縣國民經(jīng)濟和社會發(fā)展統(tǒng)計公報》和編印《領(lǐng)導干部手冊》外，還積極探索新形勢下搞好統(tǒng)計服務的方法途徑，圍繞縣委、縣政府不同時期工作重點及社會廣泛關(guān)注的熱點問題，深入開展調(diào)查研究，充分發(fā)揮統(tǒng)計部門自身的信息資源優(yōu)勢，wenmi.net撰寫了大量反映縣域經(jīng)濟發(fā)展動向和趨勢的統(tǒng)計分析文章。如《躍入建強，我們還有多遠》、《**縣工業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的思考》、《發(fā)展特色農(nóng)業(yè)，促進農(nóng)民持續(xù)增收》、《認真實踐“三個代表”，切實增加農(nóng)民收入》、《**縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整初探》等統(tǒng)計分析文章，既用翔實的數(shù)據(jù)反映了**經(jīng)濟社會發(fā)展取得的成績，同時分析了存在的矛盾及問題，提出了相應的措施，為全縣經(jīng)濟發(fā)展進言獻策。

二、積極拓展業(yè)務，統(tǒng)計服務層次不斷深入

近年來，**縣統(tǒng)計局在認真做好各項常規(guī)統(tǒng)計工作的同時，根據(jù)縣、鄉(xiāng)兩級黨委、政府決策需要，制發(fā)《**縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村居民人均純收入調(diào)查計算表》，組織對全縣各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）農(nóng)村居民收入情況開展調(diào)查和計算。同時，結(jié)合縣委、縣政府把調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，加快畜牧業(yè)發(fā)展作為近期內(nèi)增加全縣農(nóng)民收入主要途徑之一的舉措，有針對性地組織開展了畜牧業(yè)專項調(diào)查，切實摸清了全縣畜牧業(yè)的生產(chǎn)狀況，對農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和制定近期內(nèi)全縣畜牧業(yè)發(fā)展規(guī)劃產(chǎn)生了極為重要的作用。

三、上崗培訓成效顯著，統(tǒng)計基礎(chǔ)工作日漸規(guī)范

為提高全縣統(tǒng)計人員的業(yè)務素質(zhì)，做到依法統(tǒng)計，充分發(fā)揮統(tǒng)計工作在社會主義市場經(jīng)濟建設(shè)中的重要作用。近年來，**縣統(tǒng)計局不斷強化基層統(tǒng)計基礎(chǔ)建設(shè)，切實抓好基層統(tǒng)計人員持證上崗培訓。目前，全縣共有***名統(tǒng)計人員通過培訓獲得了省統(tǒng)計局統(tǒng)一頒發(fā)的《統(tǒng)計上崗證書》，有***名統(tǒng)計人員參加了調(diào)查技能培訓。同時，對基層統(tǒng)計單位統(tǒng)計人員實行考核評比，每三年開展一次“十佳”統(tǒng)計員評比活動，對評選的“十佳”統(tǒng)計員在全縣范圍內(nèi)進行表彰獎勵，激發(fā)了統(tǒng)計工作活力，有效地促進了全縣統(tǒng)計工作的開展，統(tǒng)計基礎(chǔ)工作得到加強，逐步走向規(guī)范化。

四、深入開展統(tǒng)計普法教育，統(tǒng)計法制工作步入正軌

（一）統(tǒng)計執(zhí)法檢查經(jīng)?；⒅贫然?。近年來，**縣統(tǒng)計局始終把統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作作為推動全縣統(tǒng)計法制進程的重點，積極爭取縣委、縣政府、縣人大領(lǐng)導的支持，由縣人大、縣政府不定期地組織縣紀委、組織部、監(jiān)察局、統(tǒng)計局等相關(guān)部門組成統(tǒng)計執(zhí)法檢查組，有針對性地開展重點檢查?？h統(tǒng)計局建立了經(jīng)常性的統(tǒng)計基礎(chǔ)工作檢查制度，把統(tǒng)計執(zhí)法檢查貫穿整個統(tǒng)計工作之中。在開展常規(guī)性的統(tǒng)計執(zhí)法檢查中，嚴格執(zhí)法、不徇私情，對經(jīng)調(diào)查核實有偽造、篡改統(tǒng)計資料行為的**鎮(zhèn)原農(nóng)業(yè)統(tǒng)計員和**鎮(zhèn)原農(nóng)業(yè)統(tǒng)計員，分別根據(jù)其違法事實和情節(jié)，縣監(jiān)察局對**鎮(zhèn)原農(nóng)業(yè)統(tǒng)計員作了行政警告的處分決定，縣紀委對**鎮(zhèn)原農(nóng)業(yè)統(tǒng)計員作了黨內(nèi)警告的處分決定，狠殺了在統(tǒng)計上弄虛作假的歪風，樹立了統(tǒng)計法的權(quán)威，維護了政府統(tǒng)計部門的形象。

（二）統(tǒng)計普法教育深入開展。為貫徹落實依法治國方略，充分發(fā)揮法制宣傳教育在推進依法統(tǒng)計進程中的基礎(chǔ)性作用，不斷增強全縣廣大干部群眾的統(tǒng)計法制觀念，進一步提高統(tǒng)計工作依法行政、依法管理的水平，**縣統(tǒng)計局主動與縣政府法制辦、縣司法局等單位溝通、協(xié)作，積極爭取他們的理解和支持，把統(tǒng)計法制工作納入全縣法制建設(shè)的主要內(nèi)容，切實加大統(tǒng)計法律法規(guī)知識的宣傳力度。縣統(tǒng)計局、司法局和縣政府法制辦多次采取各種動員會、座談會、知識競賽和舉辦培訓班等形式聯(lián)合進行統(tǒng)計法律法規(guī)知識宣傳教育活動，累計購買、復印和發(fā)放《統(tǒng)計法》讀本、《貴州省統(tǒng)計管理條例》及相關(guān)統(tǒng)計法規(guī)資料手冊300余份，書寫宣傳標語50余幅（條），張貼宣傳畫200余張，并摘錄有關(guān)統(tǒng)計違法案例發(fā)放到基層統(tǒng)計單位和統(tǒng)計人員，切實深化統(tǒng)計普法教育工作。通過開展持久、深入和經(jīng)常性的統(tǒng)計法制教育，全縣各級黨政領(lǐng)導干部提高了依法行政、依法統(tǒng)計的水平，廣大干部群眾的統(tǒng)計法律意識逐步增強，為全縣統(tǒng)計工作正常有序的開展奠定了牢固的基礎(chǔ)。縣統(tǒng)計局被評為全省統(tǒng)計“三五”普法先進集體，一人被國家統(tǒng)計局評為統(tǒng)計執(zhí)法大檢查先進個人。

五、注重黨風廉政建設(shè)，加強內(nèi)部管理，樹立文