回顧年終總結(jié)

回顧年終總結(jié)1

時(shí)間飛快，從20xx年7月11日進(jìn)入公司，到現(xiàn)在已經(jīng)一年多的時(shí)間，在這期間，工作中得到了各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助、支持，在這一年里經(jīng)過各部門的學(xué)習(xí)培訓(xùn)、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事的幫助，加上工作實(shí)踐，已經(jīng)熟悉督導(dǎo)職位方面的工作。

在工作期間我認(rèn)真工作、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;責(zé)任感強(qiáng)，確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作;積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步。

剛剛接觸督導(dǎo)這一職位時(shí)，對(duì)它比較陌生，在工作中難免出現(xiàn)一些小差小錯(cuò)需領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之薦，后事之師，這些經(jīng)歷也不斷讓我成熟，在處理各種問題時(shí)考慮得更全面，杜絕類似失誤發(fā)生。現(xiàn)在我深刻的明白作為一名市場(chǎng)督導(dǎo)必須本著實(shí)事求是的工作態(tài)度，對(duì)待任何事都必須有理有據(jù)，在有問題的市場(chǎng)罰款中絕不心慈手軟，嚴(yán)格執(zhí)行公司政策要求。

在此，我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的指

引和幫助，感謝他們對(duì)我工作中出現(xiàn)的失誤的`提醒和指正。隨著時(shí)間的推移，我對(duì)公司也有了很深的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)上進(jìn)的企業(yè)文化，使得我在工作中干勁十足。在公司的領(lǐng)導(dǎo)下，我會(huì)更加嚴(yán)格要求自己，在作好本職工作的同時(shí)，積極團(tuán)結(jié)同事，搞好大家之間的關(guān)系。在工作中，要不斷的學(xué)習(xí)與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會(huì)作好工作，成為優(yōu)秀中的一份子，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的期望。 這一年以來，我學(xué)到了很多，感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，現(xiàn)在我也迫切的想成為一名市場(chǎng)推廣專員，能有更多學(xué)習(xí)和提升，實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)，體現(xiàn)自己的人生價(jià)值，和公司一起成長。但是，我認(rèn)為作為一名推廣，我還需要繼續(xù)學(xué)習(xí)，繼續(xù)磨練，因?yàn)槲覍?duì)市場(chǎng)的分析度還不夠精準(zhǔn)，還不能塑造，一個(gè)合理，有效可行的方案，所以，我懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)能給我繼續(xù)留在外埠督導(dǎo)職位繼續(xù)鍛煉自己。我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價(jià)值，同公司一起展望美好的未來!

謝謝大家！

回顧年終總結(jié)2

每一年我都會(huì)作年終總結(jié)，今年也不例外，今天我詳細(xì)地看了我們部門所有人的總結(jié)，大家都寫得很好，發(fā)現(xiàn)了我們?cè)谂e行活動(dòng)時(shí)存在的問題，并且很全面的作出分析，并提出了意見和建議，這點(diǎn)做得很好；但是你們應(yīng)該還有很多話要說的，你們應(yīng)該踴躍勇敢的說下去，我是那種欣賞又拽又有能力的人，男人就應(yīng)該有點(diǎn)霸氣，但是絕對(duì)不能目中無人，否則你會(huì)沒有好結(jié)果的。不管在文體部工作還是其他地方工作，都要高調(diào)做事，低調(diào)做人；低調(diào)做人，你會(huì)一次比一次穩(wěn)健，高調(diào)做事，你會(huì)一次比一次優(yōu)秀。因?yàn)槟阕隽耸虑椋冻隽司蛻?yīng)該讓我們知道，學(xué)生會(huì)就是這樣，到時(shí)我們會(huì)根據(jù)情況提拔你們做部長或者去其他部門做。過程很重要，所以你們要堅(jiān)持到底，不要怕累，多付出一點(diǎn)也沒關(guān)系，就當(dāng)是鍛煉自己的機(jī)會(huì)，將來出到社會(huì)也一樣，只要你踏踏實(shí)實(shí)地干，比別人多付出一點(diǎn)，不管你在哪個(gè)崗位工作總會(huì)有所作為的。當(dāng)初我不要求字?jǐn)?shù)就是為了體現(xiàn)各個(gè)人的主動(dòng)性和水平，給你們很大的空間去表現(xiàn)自己，就好像我會(huì)在你寫的東西上面去分析你們的性格和看待問題的態(tài)度等等。我說過我會(huì)在平時(shí)觀察大家的表現(xiàn)，你們有很多機(jī)會(huì)去表現(xiàn)自己的，我是可以看得到的，每一個(gè)活動(dòng)，你們都應(yīng)該積極參與，了解整個(gè)過程，提出自己的觀點(diǎn)和想法。你們要記住每一步怎么走，總結(jié)每次活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)，千萬不要重蹈覆轍。

信工的未來就掌握在你們手中，盡管我們學(xué)院很窮，但是人窮志不窮，我們要勇敢要自信，不和別人攀比，要實(shí)事求是，踏踏實(shí)實(shí)地走好每一步，苦心人天不負(fù)百二秦關(guān)終屬楚，臥薪嘗膽三千越甲可吞吳。兵在精而不在多，要記住，天生我材必有用，你們都是學(xué)院的人才、精英。我一直以來都相信只要有付出就一定會(huì)有回報(bào)，否則證明你付出的還不夠多。付出的多少跟收獲多少成正比。

一個(gè)學(xué)期過去了，我們部門也經(jīng)歷過很多大大小小活動(dòng)，雖然在舉辦活動(dòng)過程中我們出了不少的差錯(cuò)，但是我們會(huì)不斷的改善，相信在大家的共同努力下，信工的隊(duì)伍會(huì)越來越壯大，信工的名聲會(huì)越來越響。你們的'確付出了很多，大家都有目共睹。你們給我的印象就是很乖很聽話，很積極地去完成每一項(xiàng)工作，并且都做得很好，很令人滿意。但是就不夠踴躍地提出自己的觀點(diǎn)和建議，很多時(shí)候我做出的決定，只是代表我個(gè)人的想法和觀點(diǎn)，會(huì)存在很多不完善的地方，很多片面之處。如果綜合大家的意見，就會(huì)使得每項(xiàng)活動(dòng)更順利地進(jìn)行下去，就可以更好地為學(xué)院的老師同學(xué)們服務(wù)。和大家這樣的伙伴一起工作真的感到非常榮幸，也是本人的驕傲。

中國禪宗一直有這樣的境界：“看山是山，看水是水；看山不是山，看水不是水；看山還是山，看水還是水。”就是說大家在看問題時(shí)，既要看到事情的正面，也要看到起負(fù)面的影響，要以平常心對(duì)待每一件事，有望得到的要努力，無望得到的別介意，再苦也別忘堅(jiān)持，再累也要愛自己，態(tài)度決定高度，細(xì)節(jié)決定成敗。成功的時(shí)候不要忘記過去，失敗的時(shí)候不要忘記還有未來。要做事先學(xué)會(huì)做人，上大學(xué)，你學(xué)到你東西出到社會(huì)很多都用不上的，但是你在大學(xué)學(xué)會(huì)待人處事的態(tài)度就非常重要，你做事的方法，學(xué)東西的能力，人際關(guān)系廣不廣，還有你的各方面的信仰等等決定你取得成就的坐標(biāo)點(diǎn)，縱坐標(biāo)是成就，幸福等等，而橫坐標(biāo)是時(shí)間和付出等等。天有不測(cè)之風(fēng)云，計(jì)劃總是趕不上變化的，所以再煩也別忘記微笑，再急也要注意語氣。

王國維提出的人生三種境界：“昨夜西風(fēng)凋碧樹，獨(dú)上西樓，望斷天涯路；衣帶漸寬終不悔，為伊消得人憔悴；眾里尋他千百度，暮然回首，那人卻在燈火闌珊處。”第一境界：“昨夜西風(fēng)凋碧樹。獨(dú)上高樓，望盡天涯路。”第一境界里渲染的是一種離愁，但所謂的離愁是尋求人生價(jià)值所必須負(fù)擔(dān)的一種取舍，獨(dú)上高樓，望盡天涯路，意味著需要為理想作出第一個(gè)層次的取舍。第二境界：“衣帶漸寬終不悔，為伊消得人憔悴。”第二境界里講述的是一種追求，衣帶漸寬終不悔地追求是人生的一個(gè)階段，也可以認(rèn)為是一種境界的提升。第三境界：“眾里尋他千百度，驀然回首，那人卻在燈火闌珊處”第三境界可以認(rèn)為是在萬千跌打中的一種悟，所有種種都不增不減的靜立在那里，我們只是需要默默體會(huì)。我們要達(dá)到這三種境界幾乎是不可能的，因?yàn)槲覀兪欠踩耍踩擞衅咔榱诖髮W(xué)這個(gè)浮躁的環(huán)境氛圍濃郁的地方，要想靜下心來去干一些有意義的事情，你就必須想別人不敢想，做別人不敢做的事情。

今晚借年終總結(jié)這件事抒發(fā)一下自己的感情，所有的觀點(diǎn)僅代表個(gè)人的觀點(diǎn)，最終解釋亦歸本人所有。美酒令人回味，音樂讓人陶醉，好書百讀不悔，情意形影相隨，節(jié)日問候最可貴。又到年終歲尾，愿你幸福健康作陪，笑得合不攏嘴，元旦快樂！預(yù)祝新春快樂！大家樂才是真的樂！

回顧年終總結(jié)3

一、工作回顧及總結(jié)

20xx年年是本人參與項(xiàng)目執(zhí)行工作最多的一年，在集團(tuán)公司總經(jīng)理和項(xiàng)目經(jīng)理的悉心關(guān)懷下，個(gè)人得到快速的成長，工作效率及質(zhì)量有較大提高，主要完成工作如下：

1、項(xiàng)目執(zhí)行工作

百匯海隆廣場(chǎng)項(xiàng)目是本人進(jìn)公司來重點(diǎn)跟進(jìn)的項(xiàng)目，主要開展市場(chǎng)招商調(diào)研、客戶接待、文案活動(dòng)策劃執(zhí)行方面的工作，具體如下：

完成百匯海隆廣場(chǎng)項(xiàng)目策劃推廣文案、XX年度總結(jié)寫作；項(xiàng)目前期招商接待工作；協(xié)助接待中心啟用前期裝飾安裝工作；項(xiàng)目相關(guān)軟文寫作；跟進(jìn)并實(shí)施項(xiàng)目宣傳推廣事宜；協(xié)助專題片制作組完成制片工作；持續(xù)跟進(jìn)并協(xié)助報(bào)廣設(shè)計(jì)、現(xiàn)場(chǎng)包裝及物料設(shè)計(jì)工作，并充分運(yùn)用報(bào)紙、電視臺(tái)、廣播電臺(tái)、自辦刊物等廣告資源對(duì)項(xiàng)目開展了多渠道的宣傳；完成項(xiàng)目階段推廣計(jì)劃、客戶營銷活動(dòng)方案寫作等；協(xié)助項(xiàng)目推廣工作的開展及媒體宣傳的跟進(jìn)工作。

2、個(gè)人學(xué)習(xí)及提升

在本職工作完成之余，通過計(jì)劃性的跑盤工作及區(qū)域市場(chǎng)研究來熟悉市場(chǎng)情況，從而加深對(duì)海寧市房地產(chǎn)市場(chǎng)的進(jìn)一步了解，同時(shí)還時(shí)刻關(guān)注行業(yè)政策的變化。

堅(jiān)持進(jìn)行專業(yè)文章及項(xiàng)目軟文的寫作，用來提高個(gè)人的寫作能力及邏輯思維能力，為項(xiàng)目的策劃推廣工作打好堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

3、工作總結(jié)

回顧XX年工作，本人感覺從專業(yè)能力及工作態(tài)度上，較之于XX年有了一定的進(jìn)步和提高，主要表現(xiàn)在： 工作態(tài)度有明顯進(jìn)步；對(duì)項(xiàng)目策劃推廣工作的計(jì)劃性與推動(dòng)力有深刻的認(rèn)識(shí)；能獨(dú)立完成項(xiàng)目策劃推廣執(zhí)行過程中的部分工作；策劃報(bào)告寫作能力有較大的進(jìn)步；有意識(shí)進(jìn)行專業(yè)提升及個(gè)人學(xué)習(xí)。

但同時(shí)還有許多的不足之處有待提高：

工作主動(dòng)意識(shí)需要進(jìn)一步加強(qiáng)；溝通及表達(dá)能力需要不斷提高；執(zhí)行工作中細(xì)節(jié)關(guān)注不夠；專業(yè)提升及個(gè)人學(xué)習(xí)需有計(jì)劃性并及時(shí)進(jìn)行總結(jié)。

二、心得體會(huì)

基于XX年度工作回顧及總結(jié)，也有一些心得體會(huì)來進(jìn)行分享：

1、專業(yè)，來自沉淀

不積硅步，無以至千里。任何一個(gè)人的知識(shí)與能力的提升都是在項(xiàng)目服務(wù)過程中，不斷積累，不斷修正，不斷完善的。只有專業(yè)的沉淀與堅(jiān)持不懈的努力，才能取得團(tuán)隊(duì)和個(gè)人的成功。我在具體的項(xiàng)目執(zhí)行工作中，也是在有計(jì)劃地完成專業(yè)沉淀，完成原始積累，并在今后的工作中修正。不敢求一步到位，將來再行完善。只有達(dá)到足夠的專業(yè)沉淀，才能真正做到“厚積而薄發(fā)”。

2、團(tuán)隊(duì)，在于有效溝通

沒有一個(gè)團(tuán)隊(duì)是可以不通過培養(yǎng)和耐心的溝通就可以達(dá)到團(tuán)結(jié)和諧的。只有有效溝通才有理解，有理解才有更好的合作，有好的合作才能建立高效的團(tuán)隊(duì)，（ ）有高效的團(tuán)隊(duì)才可能有強(qiáng)大的專業(yè)公司。在企劃工作中，沒有個(gè)人行為，只有團(tuán)隊(duì)行為，唯有團(tuán)隊(duì)合作才能發(fā)揮強(qiáng)大聚集力量，達(dá)到事半功倍的效果。但在現(xiàn)實(shí)工作中，無論是領(lǐng)導(dǎo)者和團(tuán)隊(duì)成員之間，還是團(tuán)隊(duì)成員之間存在著或多或少的溝通障礙，這就要求發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)溝通、及時(shí)協(xié)商和解決，在溝通中構(gòu)建鞏固和健全的團(tuán)隊(duì)精神。

3、學(xué)習(xí)，永無止境

企劃是一個(gè)復(fù)合型的行業(yè)，除專業(yè)的策劃推廣知識(shí)外，還需要了解從項(xiàng)目前期規(guī)劃、設(shè)計(jì)、工程建設(shè)及后期物業(yè)管理的.方方面面。任何一個(gè)小的細(xì)節(jié)問題都需要大量的時(shí)間和精力去摸索、研究，對(duì)于一個(gè)優(yōu)秀的房地產(chǎn)企劃人來說，學(xué)習(xí)應(yīng)該是永無止境的。

三、展望及建議

1、個(gè)人展望

專業(yè)能力快速提升

通過項(xiàng)目實(shí)踐結(jié)合自我學(xué)習(xí)，快速提升個(gè)人專業(yè)能力，積累豐富的操盤經(jīng)驗(yàn)，并及時(shí)的總結(jié)和調(diào)整。擴(kuò)寬個(gè)人的知識(shí)面，積累豐富的專業(yè)知識(shí)，提高個(gè)人的口頭表達(dá)和書面表達(dá)能力，真正做到一名優(yōu)秀的策劃人。 突破商業(yè)地產(chǎn)知識(shí)瓶頸

入職近二年來，參與的項(xiàng)目基本為商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目。繼住宅地產(chǎn)開發(fā)主流之后，商業(yè)地產(chǎn)現(xiàn)正逐漸成為地產(chǎn)開發(fā)市場(chǎng)的新寵兒。如果想成為一名優(yōu)秀的策劃人，對(duì)于商業(yè)地產(chǎn)知識(shí)應(yīng)該去充分的了解和學(xué)習(xí)，準(zhǔn)確的產(chǎn)品定位、目標(biāo)消費(fèi)群體定位和招商是商業(yè)物業(yè)成功開發(fā)的關(guān)鍵所在。在本人將通過案例借鑒和自我學(xué)習(xí)，在商業(yè)地產(chǎn)方面有所突破。

參與團(tuán)隊(duì)建設(shè)

希望能夠參與到團(tuán)隊(duì)建設(shè)中去，熟悉項(xiàng)目執(zhí)行過程中的各個(gè)環(huán)節(jié)度，明確工作目標(biāo)，提高工作效率，加強(qiáng)內(nèi)部人員間的團(tuán)結(jié)合作，互相緊密配合，充分挖掘集體的潛力。對(duì)工作的每一個(gè)細(xì)節(jié)進(jìn)行檢查核對(duì)，對(duì)工作的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行總結(jié)分析，從怎樣節(jié)約時(shí)間，如何提高效率，盡量使工作程序化、系統(tǒng)化、條理化、從而更進(jìn)一步，達(dá)到新層次，進(jìn)入新境界。

回顧年終總結(jié)4

時(shí)間飛逝，轉(zhuǎn)眼間，做為一名中鼎實(shí)習(xí)員工已經(jīng)快半年了。

在這個(gè)難忘而又美好的日子里，我深入體會(huì)到了大公司的氛圍和巨大魅力，目睹了公司一步步走向成熟，看到了公司的不斷健全和財(cái)務(wù)系統(tǒng)的不斷完善，并日漸穩(wěn)定，同時(shí)，也看到了公司財(cái)務(wù)系統(tǒng)給公司帶來眾人向往的學(xué)習(xí)的平臺(tái)和和無限的機(jī)遇與挑戰(zhàn)，所以，我在此對(duì)于過去的工作做下總結(jié)。

總結(jié)歷史。

在中鼎財(cái)務(wù)工作期間，我工作認(rèn)真，具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心，極富工作熱情，確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作，樂于與他人溝通，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部門負(fù)責(zé)人成功的完成各項(xiàng)工作，具有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。

注重自己的個(gè)人發(fā)展，不斷努力學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)知識(shí)。

所以我現(xiàn)在已經(jīng)能夠熟練掌握公司的系統(tǒng)和現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備，能注重大公司的種種流程細(xì)節(jié)，擁有了一名財(cái)務(wù)人員的基本工作技能。

回顧實(shí)習(xí)的這幾個(gè)月，這幾個(gè)月是我成為公司正式員工最幼嫩的時(shí)期，一直都處在學(xué)習(xí)階段，(實(shí)習(xí)工作經(jīng)歷，經(jīng)歷過的工作項(xiàng)目)

細(xì)細(xì)想來，在今后的人生道路上，有三點(diǎn)至關(guān)重要：

一、理想與追求

唯有理想與追求才是讓人始終保持激情的原動(dòng)力，缺乏明確方向的生活只能讓人感到空虛，唯有崇高的理想與堅(jiān)定的追求才能讓人感到充實(shí)，讓人在實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的過程中不受外來因素的干擾和誘惑。

二、學(xué)習(xí)與提高

人常說“活到老，學(xué)到老”，學(xué)習(xí)是提高自身素質(zhì)的至關(guān)重要環(huán)節(jié)。

而學(xué)習(xí)有三個(gè)地方：

一是政治理論的學(xué)習(xí)。

一個(gè)人的世界觀、人生觀、價(jià)值觀的取向，是這個(gè)人能否選擇正確的人生道路的第一步。

只有樹立了正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，才能讓我們?cè)谶@個(gè)復(fù)雜的社會(huì)形態(tài)中始終保持清醒的頭腦，具有高尚的道德品質(zhì)和良好的政治修養(yǎng)。

這就需要我們時(shí)刻注重對(duì)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的不斷學(xué)習(xí)，尤其是現(xiàn)在的科學(xué)成長觀的提出，更為我們參加學(xué)習(xí)型社會(huì)的建設(shè)提供了一個(gè)良好的基石。

二是業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)。

要想在自己平凡的工作崗位上創(chuàng)造出不平凡的業(yè)績，除了良好的政治素養(yǎng)外，業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)也是尤為重要。

現(xiàn)今社會(huì)變革是日新月異，改革成長一日千里，這就規(guī)定我們必須不斷地學(xué)習(xí)新的知識(shí)充實(shí)自己，更多的汲取新的工作辦法和經(jīng)驗(yàn)，并在工作中加以實(shí)踐運(yùn)用，才能更好地適應(yīng)自己的工作崗位，進(jìn)而在工作中不斷創(chuàng)新，超標(biāo)準(zhǔn)的做好自己的工作。

三是為人處世的學(xué)習(xí)。

人的生活就是一個(gè)不斷學(xué)習(xí)不斷完善的過程，我們除了在思想上、工作中要不斷學(xué)習(xí)以外，為人處世地方也要不斷學(xué)習(xí)，以期能夠更好地融入社會(huì)主義社會(huì)這個(gè)大家庭，為構(gòu)建和諧社會(huì)貢獻(xiàn)自己的力量。

我記得被毛主席贊譽(yù)的王夫之老先生曾就做人說過“六然”和“四看”很是經(jīng)典，“六然”即“自處超然、處人藹然、無事澄然、處事斷然、得意斷然、失意泰然”，“四看”即“大事難事看擔(dān)當(dāng)、逆境順境看襟懷、臨喜臨怒

看涵養(yǎng)、群行群止看見習(xí)”。

短短幾十字，可謂概括了一個(gè)人在工作和生活中應(yīng)持的良好心態(tài)和與人相處的正確方法。

今后在工作中學(xué)習(xí)如何正確對(duì)待名和利的關(guān)系，如何正確處理領(lǐng)導(dǎo)與同事的關(guān)系，如何正確對(duì)待個(gè)人利益與集體利益的'關(guān)系，在生活中如何做個(gè)好女兒。

三、開拓與創(chuàng)新

開拓與創(chuàng)新是現(xiàn)今社會(huì)的主題，也是我們適應(yīng)成長大勢(shì)的迫切需要。

開拓創(chuàng)新其實(shí)就是不斷學(xué)習(xí)的升華，開拓創(chuàng)新精神和開拓創(chuàng)新能力的培養(yǎng)，對(duì)于我們?cè)诮窈蟮墓ぷ魃钪袑⑵鸬經(jīng)Q定性的作用。

我們也要認(rèn)識(shí)到，只有擁有科學(xué)的成長觀，并且勇于開拓創(chuàng)新的人，才能給我們的社會(huì)不斷注入新的活力，從而推動(dòng)整個(gè)社會(huì)的成長。

我們要在前輩奠定的基礎(chǔ)上，運(yùn)用自己的知識(shí)，發(fā)揮自己的能力，嘗試突破常規(guī)，發(fā)現(xiàn)和創(chuàng)造新穎獨(dú)特的更有社會(huì)價(jià)值的新事物，新思想，為了更好地體現(xiàn)自己的人生價(jià)值，實(shí)現(xiàn)自己的人生目標(biāo)而努力奮進(jìn)。

回顧年終總結(jié)5

一、計(jì)算機(jī)

這些只是提高班必須要學(xué)習(xí)的技術(shù)，可是米老師說過，這些東西只要給夠你時(shí)間，總能學(xué)會(huì)。大家都在學(xué)，掌握是遲早的事，只不過時(shí)間有長有短。看到自己的學(xué)習(xí)歷程，也感覺到自己的這一年沒有白費(fèi)。雖然現(xiàn)在自己的進(jìn)度不快，學(xué)習(xí)的時(shí)候老是愛鉆牛角尖，查起資料，深究起問題來沒完沒了。所以學(xué)習(xí)的效率也不會(huì)太高，學(xué)習(xí)的時(shí)候經(jīng)常停下來思考問題，但經(jīng)常跑偏。“盲人摸象”、“囫圇吞棗”老是做不好，師傅也老說我，不要學(xué)的太過仔細(xì)，學(xué)到不到黃河不死心的地步。

學(xué)習(xí)原本就是需要交互的，不是一個(gè)簡單的線性學(xué)習(xí)。也就是說，很多時(shí)候一個(gè)新的知識(shí)不是學(xué)習(xí)了就能真正的理解了，這時(shí)候可以暫時(shí)的放下來，繼續(xù)后面相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)，通過進(jìn)一步的學(xué)習(xí)，才能對(duì)以前的知識(shí)有了深入和深刻的理解。雖然這個(gè)思想在剛進(jìn)入提高班的時(shí)候就知道了，思想上移，可行動(dòng)卻沒跟上，以后還要繼續(xù)改進(jìn)，落實(shí)到行動(dòng)上才可以。

二、英語

對(duì)于英語的學(xué)習(xí)可以說是走走停停，磕磕絆絆。說白了還是意志不堅(jiān)定，“堅(jiān)持”這兩個(gè)字談何容易。回顧以前自己的英語總結(jié)，真是感受頗深啊。每都在反思自己的懈怠，說好下個(gè)月要改進(jìn)學(xué)習(xí)方式，改變學(xué)習(xí)方法，堅(jiān)持每天學(xué)英語。可是每次都是堅(jiān)持了沒幾天就又懈怠了。每每到了月末就會(huì)感覺沒有東西可寫，這里也就不在過多介紹了。只有在暑假、寒假、十月一這樣比較長的假期才能堅(jiān)持每天的英語學(xué)習(xí)。

自己分析了一下原因，感覺自己學(xué)習(xí)英語時(shí)是靠興趣來學(xué)的，每次拿到一個(gè)新的材料的時(shí)候，就會(huì)感到很有趣，一看就剎不住閘。可是看過一遍以后，要是再看第二遍、第三遍就開始看不下去了。如何培養(yǎng)自己持續(xù)學(xué)英語的興趣著實(shí)重要。就最近學(xué)習(xí)的paul叔材料以及以前學(xué)過一遍的賴世雄英語來說，最開始聽，跟著讀，感覺很有意思，尤其整個(gè)屋子一起讀，那種感覺，你要是不讀出聲來都不好意思。可是聽了三遍paul材料以后就開始不愿意再去聽了，可以說是沒有興趣了吧。

英語的學(xué)習(xí)是持久的，和計(jì)算機(jī)相比之下，確實(shí)英語的學(xué)習(xí)更難。但是如何能提升自己的感覺尤其重要，還要繼續(xù)探索才行。

三、自考

今年是我第一次參加自學(xué)考試，聽師哥師姐說，自學(xué)考試就跟你的期末考試差不多，突擊學(xué)習(xí)幾天就能過。這個(gè)道理我們都懂，但那不是米老師的根本意思，老師是希望通過這個(gè)自學(xué)考試來鍛煉我們的時(shí)間管理和學(xué)習(xí)方法。考試那都只是順便的事，只要好好利用二八定理，就可以讓你的學(xué)習(xí)更加的輕松。

我最開始由于擔(dān)心時(shí)間不夠，就只報(bào)了兩門自學(xué)考試科目。雖然最后都過了，但是也有考前緊張突擊的體會(huì)，并沒有嚴(yán)格按照三步走的戰(zhàn)略來學(xué)習(xí)課本。我感覺最后能夠通過是團(tuán)隊(duì)的力量，最后臨考的那段時(shí)間，我們小組每天晚上會(huì)討論問題，講課，猜題等。對(duì)我們的考試很有幫助，但是這些東西要是提前做的話就不用那么的著急了。通過自學(xué)考試，也讓我體會(huì)到了團(tuán)隊(duì)的力量是無窮的，知識(shí)是通過交流和分享來獲得的。而不是一個(gè)人在那里埋頭苦學(xué)，那會(huì)一點(diǎn)效率也沒有。

思想上移

米老師的思想有很多，以前也有師哥專門總結(jié)過那些經(jīng)典的話，做成了米老師語錄。我們也在提高班待了有一年多了，這些思想早已潛移默化到我們的腦子里，當(dāng)然，這些也只是第一步：接受。至于能不能用到生活中去改變，還要看自己。

說道這些思想，我感覺最重要的就是——積極主動(dòng)。也是高效人士七個(gè)習(xí)慣里面排第一位的。首先我承認(rèn)，自己性格內(nèi)向，很少積極主動(dòng)。這種現(xiàn)狀一直維持到的暑假。之前的一年里，沒有擔(dān)任過任何職位，也沒有進(jìn)過委員會(huì)，沒有主動(dòng)找過老師，更沒有主動(dòng)上臺(tái)發(fā)過言。真正開始改變我的要從作品展開始說起，作品展期間，我們的作品很榮幸的被選上，在學(xué)府展示以前是長達(dá)一個(gè)星期的彩排。那段日子過得很漫長，可以說是這一段時(shí)間的磨練將我的勇氣和自信激發(fā)了出來。

后來暑假結(jié)束時(shí)，米老師說我不夠積極主動(dòng)，也是那時(shí)，我加入了機(jī)房委員會(huì)。然后被分到了服務(wù)器部門管理五樓機(jī)房。在剛開學(xué)的那段時(shí)間，感覺自己不能勝任機(jī)房管理的工作，自己的技術(shù)和能力都遠(yuǎn)不及那些早就加入機(jī)房的人。可是師姐的一番話，讓我又重新振作起來。她說技術(shù)不是最重要的，不會(huì)咱可以學(xué)，如何管理成員，如何為人處事才是最重要的'。即使你會(huì)的東西再多，如果你不能很好的讓大家信服你，幫助你，是什么事情也做不成的。就這樣，隨著經(jīng)驗(yàn)的積累，現(xiàn)在已經(jīng)對(duì)機(jī)房的工作輕車熟路，也算是比較核心的機(jī)房管理成員了吧。

當(dāng)然，這只是積極主動(dòng)的一個(gè)表現(xiàn)而已，這也告訴我們，思想上移固然很重要，只有落實(shí)到行動(dòng)中去才能真正體現(xiàn)出來。

總結(jié)：

20xx年已經(jīng)過去，留下的是滿滿的成長和收獲，當(dāng)然也有著遺憾和失落。生活就是如此，沒有苦惱，沒有困難，哪來的快樂和喜悅。最讓人開心莫過于解決問題，克服難題后的欣喜和激動(dòng)。讓我們保留下那瞬間的美好，迎接新的一年把。奮斗的日子還很長，還有很多的挑戰(zhàn)在等著我們，保持一顆積極向上的心，培養(yǎng)解決問題的能力。相信所有的問題都會(huì)迎刃而解。

回顧年終總結(jié)6

在xx年的工作中，我取得了一定的成績，使自己的能力有了一些提高，但是還存在很多不足的地方:

1、思想不夠解放，做事不夠大膽。無論是組訓(xùn)工作還是營銷部管理工作，步伐受到思想和眼界的局限，凡事不敢大膽設(shè)想，做事過于小心謹(jǐn)慎，習(xí)慣依賴經(jīng)驗(yàn)判斷。

2、不善于合理分配時(shí)間，以至于在繁瑣的事務(wù)中，沒有抽出足夠的時(shí)間來加強(qiáng)學(xué)習(xí)和自身素質(zhì)的`修煉。

3、管理經(jīng)驗(yàn)還不是很豐富，管理的藝術(shù)性、技巧性還有待加強(qiáng)和改進(jìn)。由于管理時(shí)間不長，管理能力還有些欠缺。希望以后領(lǐng)導(dǎo)能多多指出，多多批評(píng)，使我能夠逐漸的完善自己的管理能力，提高自己的工作水平。

4、和各個(gè)部門之間，同事之間的溝通不夠，也希望能通過公司的各類活動(dòng)，增加交流的機(jī)會(huì)。

回顧年終總結(jié)7

光陰似箭，日月如梭。20xx年在不覺不知中已經(jīng)悄悄過去，我們將迎來新的一年。回顧20xx年工作，在這一年中，生產(chǎn)部在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和各部門的密切配合與部門全體員工的共同努力下，順利完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)，現(xiàn)對(duì)生產(chǎn)部門一年來的工作予以回顧和總結(jié)如下：

1.生產(chǎn)方面：

⑴產(chǎn)量：生產(chǎn)部在公司的領(lǐng)導(dǎo)的指示下和劉總的正確指引下，各車間的團(tuán)結(jié)努力配合，生產(chǎn)部門力挑重?fù)?dān)，在公司產(chǎn)品型號(hào)多變，批量性大，技術(shù)部門不完善的情況下，進(jìn)行了新工藝上的摸索，包括引用自動(dòng)化設(shè)備 （電束焊焊接機(jī)器，自動(dòng)化沖床）在我司所需要的.材料進(jìn)度上，給生產(chǎn)力度增加了大大的提升，自動(dòng)化沖床給生產(chǎn)效率和人員節(jié)省，有了很大的改變。

生產(chǎn)總產(chǎn)能由20xx年的3600萬只，現(xiàn)今年完成5500萬只，比我們年初定制的目標(biāo)產(chǎn)能4500萬只，還超產(chǎn)近1000萬只，生產(chǎn)力度和完成率有了顯著的提升。

2.產(chǎn)品質(zhì)量方面：

⑴產(chǎn)品質(zhì)量是公司生存和發(fā)展的基礎(chǔ)，因此保證產(chǎn)品質(zhì)量滿足客戶要求是我們生產(chǎn)的控制基礎(chǔ)工作。

⑵從本人10月份擔(dān)任生產(chǎn)主管期間，除了對(duì)生產(chǎn)的計(jì)劃編排和物料的管控工作，同時(shí)參與對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的管理監(jiān)督工作，積極配合品質(zhì)部門現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)中出現(xiàn)的質(zhì)量事故，改進(jìn)一些生產(chǎn)工序以保證產(chǎn)品質(zhì)量。

3.員工管理：

⑴員工是公司的財(cái)富，是生產(chǎn)任務(wù)完成的保證，優(yōu)秀的員工能為公司創(chuàng)造出更高的價(jià)值，由于我們是訂單模式生產(chǎn)，訂單任務(wù)的連續(xù)性較大和管理人員的變動(dòng)，導(dǎo)致生產(chǎn)線的員工極不穩(wěn)定，這無疑給生茶管理帶來極大壓力，但就在這樣的壓力推動(dòng)下，本部門各車間主管還是堅(jiān)定進(jìn)行員工做思想培訓(xùn)，做情緒上的溝通，保證能順利完成生產(chǎn)上各項(xiàng)任務(wù)！

4.安全生產(chǎn)方面

⑴在過去的一年中，生產(chǎn)部門將安全生產(chǎn)納入日常的管理工作之中，做到隨時(shí)對(duì)各車間員工進(jìn)行安全知識(shí)的教育，并監(jiān)督檢查及時(shí)消除各車間存在的安全隱患，保證了生產(chǎn)車間的有序進(jìn)行。

5.給生產(chǎn)帶來一定阻力的問題

⑴采購材料供用問題，應(yīng)盡早解決，下半年，由于訂單突飛猛增，生產(chǎn)因材料問題，一度陷入被動(dòng)，到訂單來，再外采材料這個(gè)周期對(duì)生產(chǎn)進(jìn)度和發(fā)貨周期上帶來很大的壓力，所以希望今年的外采材料上能有所改善

⑵模具上也存在的較大阻力：模具損耗較大，不穩(wěn)定因?yàn)橐矔r(shí)常存在，常常因?yàn)槟＞邠p壞問題，經(jīng)常耽誤生產(chǎn)進(jìn)度，甚至延誤發(fā)貨周期，同樣也希望模具部門在模具構(gòu)造上加以技術(shù)改善，以此增加模具使用周期，不要延誤生產(chǎn)使用

6.銷售人員答應(yīng)客戶的供貨交期，需與生產(chǎn)上溝通后才可以回復(fù)客戶，不要忙于麻木回復(fù)，已生產(chǎn)部門生產(chǎn)那能力去準(zhǔn)確回復(fù)，必須考慮到人，機(jī)，料，法，環(huán)，這五大因素能達(dá)到的情況下，再考慮答應(yīng)客戶的發(fā)貨周期，這樣不會(huì)出現(xiàn)訂單發(fā)貨延遲，或給客戶送貨等不好印象的情況

二.20xx年的展望：

20xx年我們生產(chǎn)部門會(huì)已熱情飽滿的心態(tài)去迎接每一天，以公司的質(zhì)量方針，完善企業(yè)管理，保證產(chǎn)品質(zhì)量，提高客戶滿意度，不斷的持續(xù)改進(jìn)，在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上與其他部門緊密配合，團(tuán)結(jié)協(xié)作，克服存在的不足與困難，提高工作質(zhì)量，加強(qiáng)生產(chǎn)管理，進(jìn)一步的抓好安全生產(chǎn)，現(xiàn)場(chǎng)5S，不斷的提高自身，為企業(yè)發(fā)展盡最大努力！

陳磊

20xx.1.21

回顧年終總結(jié)8

回顧已經(jīng)過去的20xx年，對(duì)我來說是頗有收獲的一年。20xx年5月我加入了公司這個(gè)大家庭，我充分感受到這里的融洽和溫暖，被同事努力工作的敬業(yè)精神所鼓舞，能成為公司的一員我深感榮幸。回顧這一年來的工作，在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下，及同事們的大力幫助，我看到了自己的成績也發(fā)現(xiàn)了不足，現(xiàn)對(duì)一年工作總價(jià)如下：

一、

1)愛崗敬業(yè)，做好本職工作。

作為一名駕駛員為領(lǐng)導(dǎo)和同事們服務(wù)，促進(jìn)著單位工作的正常開展，在后勤工作中起著重要的作用。

2）我首先明確自己工作職責(zé)，遵循職業(yè)道德規(guī)范，堅(jiān)持個(gè)人利益服從公司利益，增強(qiáng)時(shí)間觀念，服從領(lǐng)導(dǎo)，隨叫隨到，克服困難，圓滿的完成任務(wù)，確保不因自己而影響單位工作的正常開展。

3）恪守“安全第一”的原則，確保行車存車安全，為了保證車輛行駛中的安全，我嚴(yán)格遵守公司的【駕駛員管理制度】，不開快車，不酒后駕車，不私自出車等。不出車時(shí)，鎖好車門，開啟防盜報(bào)警等。認(rèn)真做好安全防范措施，消除安全隱患，時(shí)刻提高警惕，嚴(yán)格遵守規(guī)章制度，杜絕任何安全事故發(fā)生。

4）認(rèn)真填寫行車日志，準(zhǔn)確的記錄每一次出車的時(shí)間，地點(diǎn)，用車人員，里程數(shù)，以及途中所產(chǎn)生的.費(fèi)用。

5）愛車如己，注意保養(yǎng)，定期檢查，及時(shí)維修。定期對(duì)汽車進(jìn)行保養(yǎng)，保持車身光潔，嚴(yán)格按照保養(yǎng)日程表的項(xiàng)目，對(duì)車輛進(jìn)行正規(guī)的定期檢查和維修，以確保車輛在行駛中不出現(xiàn)故障，增強(qiáng)安全性。另外，我還認(rèn)真學(xué)習(xí)汽車知識(shí)，掌握汽車的基本構(gòu)造和工作原理。在行車中發(fā)現(xiàn)異常，盡量找出故障并及時(shí)排除。

6）科學(xué)駕駛，節(jié)約油料。為了節(jié)約燃油，我注重科學(xué)駕駛，行車前安排好行車路線，少跑冤枉路，行車中做到，不急加速，不急剎車，不強(qiáng)行超車。避免不必要的高轉(zhuǎn)速行車，充分保證了行車的經(jīng)濟(jì)性。

二、

1）腳踏實(shí)地，繼續(xù)做好今后的各項(xiàng)工作，回顧以往的工作，盡管取得了一些成績，但與領(lǐng)導(dǎo)的要求相比，與其他先進(jìn)同志相比仍有較大差距。

2）今后，我將更加嚴(yán)格要求自己，發(fā)揚(yáng)成績，改進(jìn)不足，全心全意做好領(lǐng)導(dǎo)安排的每一份工作，在確保行車安全，加強(qiáng)節(jié)約，注意防盜的基礎(chǔ)上。進(jìn)一步做到熱情服務(wù)，禮貌待人，文明行車。在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，在同志們的幫助下。相信通過不懈的努力，我的工作一定能夠再上新臺(tái)階。

一次，因項(xiàng)目研發(fā)失敗，一位負(fù)責(zé)此項(xiàng)目的高管，向時(shí)任克萊斯勒CEO的艾柯卡提出引咎辭職。然而，艾柯卡拒絕了這位高管的辭呈，原因很簡單，他不想就這么簡單地為失敗埋單。艾柯卡說：“我不希望這100萬美元的學(xué)費(fèi)替別的汽車公司交，把教訓(xùn)記下來，這是我們的財(cái)富。”接下來的節(jié)目很精彩，因?yàn)槟俏桓吖軒ьI(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行了事后總結(jié)，終于取得了卓越成效。

人需要經(jīng)常反省，企業(yè)和組織也是這樣。然而，事后總結(jié)反省的方式不同，效果大相徑庭。美軍在上世紀(jì)70年代發(fā)明了一種“事后必議”的總結(jié)模型，即事后總結(jié)回顧系統(tǒng)（After Action Reviews，AAR）。這是一種簡單明了的結(jié)構(gòu)化總結(jié)方法，很值得企業(yè)的學(xué)習(xí)借鑒。模型大致分為六個(gè)方面：

0、準(zhǔn)備階段，主持人介紹基本規(guī)則（Introduction and rules）（溝通準(zhǔn)備）

1、我們預(yù)期發(fā)生什么？（What was supposed to happen？）（明確目標(biāo)）

2、實(shí)際發(fā)生了什么？（What actually happened？）（事實(shí)回顧）

3、造成這種差異的原因是什么？（Why did it happen that way？）（檢查差距）

4、如何在下次改進(jìn)？（What will we do to improve the way we do it next time？）（改善意見）

5、記錄評(píng)價(jià)和建議以備用。（Closing comments and agreement on next steps）（形成方案）

AAR是一種簡單而有效的知識(shí)管理工具，其價(jià)值在于：（1）開發(fā)并留住了隱性知識(shí)。幫助員工在工作實(shí)踐中發(fā)掘相關(guān)的隱性知識(shí)，并將之顯性化，避免了知識(shí)因?yàn)閱T工的離去而流失；（2）干中學(xué)、錯(cuò)中學(xué)。通過員工參與、診斷和評(píng)估過程以加強(qiáng)他們的學(xué)習(xí)，并同時(shí)提供關(guān)于績效表現(xiàn)的反饋；（3）總結(jié)新知識(shí)，提高新能力。在組織者的領(lǐng)導(dǎo)下，員工能更好的學(xué)習(xí)各種知識(shí)和技能，總結(jié)和發(fā)現(xiàn)新知識(shí)、新能力，并幫助員工建立組織內(nèi)的信任，培養(yǎng)內(nèi)部學(xué)習(xí)意識(shí)和氛圍。

能力的提高，一般都不是從成功經(jīng)驗(yàn)中學(xué)來，而是從失敗教訓(xùn)中獲得。如果我們沒有諸葛孔明的前瞻智慧，那事后總結(jié)上的亡羊補(bǔ)牢或許也能起到勤以補(bǔ)拙的效果。事后總結(jié)的意義在于判斷執(zhí)行結(jié)果與原來計(jì)劃是否一致，以便調(diào)整今后做計(jì)劃的方法和實(shí)施的操作指南。雖方法可以一樣，但時(shí)機(jī)把握不好也會(huì)事與愿違。

1、事后總結(jié)和績效評(píng)估不同，在于開放和學(xué)習(xí)，而不是為了尋找問題的責(zé)任和批評(píng)指責(zé)；

2、事后總結(jié)不是向惡而是向善，特別不能作為秋后算賬的憑據(jù)；

3、事后總結(jié)可以是一種非正式溝通，也可匿名，或不太正規(guī)的報(bào)告形式；

4、事后總結(jié)最好有經(jīng)驗(yàn)豐富的專家引導(dǎo)，否則會(huì)變成一種完成任務(wù)，流于形式；

5、任何一次事后總結(jié)不一定是問題導(dǎo)向，但必須有階段性成果，以形成比較規(guī)范的指導(dǎo)性文檔；

6、營造坦誠信任與互通有無的和諧氛圍，通過PDCA（計(jì)劃、實(shí)施、檢查、提升）循環(huán)，促進(jìn)改善提升；

7、每人必須有貢獻(xiàn)，必須強(qiáng)迫自己為組織為未來提供建設(shè)性的有價(jià)值的建議，以供他人分享；

8、形成特定行動(dòng)建議（SAR，Specific Actionable Recommendations），為今后提供行動(dòng)指南。

猶太哲學(xué)家弗蘭茲·羅森茨維格說過：“我們生活中的種種事物并非簡單地按我們作出的決定發(fā)展。事物不知不覺就進(jìn)入了一個(gè)新紀(jì)元，而所謂的‘決定’，通常只是事后的總結(jié)。”實(shí)踐證明，事后認(rèn)真總結(jié)，可避免知錯(cuò)犯錯(cuò)；靈活運(yùn)用AAR流程，還可有效提升企業(yè)的持續(xù)學(xué)習(xí)和不斷改進(jìn)的能力。