第一篇：如何做好大學生思想政治工作

如何做好大學生思想政治工作

古人云：因材施教。這個材，就是教育對象。根據不同的教育對象，采用不同的教育方法，即是因材施教。大學生是國家寶貴的人才資源，是民族的希望、國家的未來，在新的歷史條件下，高校的思想政治教育面臨著許多新情況、新問題、新挑戰。作為教育工作者，如何開展此工作是一項任重道遠的任務。本文結合自身工作，對如何做好大學生思想政治工作做一簡述。

一、深刻認識加強和改進大學生思想政治教育工作的重要性育人是學校的根本，學校的基本使命就是培養合格的社會主義事業建設者和接班人，培養全面素質的人才。大學生思想政治教育工作是高校永恒的主題，只要大學存在下去，學生思想政治工作就是學校的基本政治工作之一。大學生思想政治教育工作是一項牽腸掛肚的工作，要面對的是一個個活生生的人，每個人的個性各不相同，需要日常開展大量細致的工作。

二、加強和改進政治理論課和思想品德課教學

政治理論課和思想品德課是對當代大學生進行馬克思主義理論教育和思想品德教育的渠道，在內容上要理論聯系實際，要注意理論深度，貼近現實生活，對一些學生關心的社會熱點問題、焦點問題，通過討論、辯論等方式交流思想，使學生在討論中明辨事理，受到教育。

三、班級管理內容

A 思想政治教育

其基本內容是：馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想；愛國主義；黨的路線、方針、政策；民主體制；世界觀、人生觀、價值觀等理想信念；思想品德；校風、學風；勞動、衛生；審美；心理健康等教育。思想政治教育的基本要求是觀點要科學正確，選材要有針對性，方法途徑要做到多樣性和趣味性，還要注意到經常性和反復性。

B 大學生行為的規范化管理

其主要內容是大學生的作息制度管理，以及請銷假、教寢室衛生；上課等考勤；學生檔案材料；學年小結、評優評先等；大學生的文明行為要求；安全及獎懲等管理。管理工作要做到一視同仁，從嚴要求，按章辦事，耐心細致，嚴肅認真；要做到制度化、規范化，要從頭做起，持之以恒。

C 學生班級建設

其主要內容是黨團組織的建設；班委會的建設和學生社團、學風班風、學生干部隊伍、精神文明、班級工作制度等建設。

D 大學生的實踐活動

將書本知識的學習和社會知識的學習有效地結合起來。對于達成高校教育體系培養人的目標，提高學生的社會適應能力，都有十分重要的作用。

因此在平時的工作中，我認為要努力做到“四勤”：

腦勤，多琢磨班里的事，想方設法提高管理水平。

眼勤，多觀察、多了解。

口勤，多講班級管理的事情，多進行耐心的思想教育，多與學生談心，多噓寒問暖。

腿勤，多到班里，宿舍里走走轉轉。尤其是新生班，要盡快了解學生，熟悉學生，不能一個學期下來，學生不熟悉你，你也不認識學生。

四、如何加強學生德育教育

如何對學生實施德育教育呢？我認為，首先就要學會理解學生、尊重學生，這樣才能打開學生的心門，走進學生的心靈，使德育達到其應有的效果。

我國著名教育學家夏丐尊先生說過：“教育不能沒有情感，沒有愛，就如同池塘沒有水一樣。沒有水，就不能成為池塘；沒有情感就沒有教育?！痹趥鹘y教育理念的影響下，人們常常有這樣的觀點：學生就應該服從老師，被老師批評是理所當然的事。然而，這種觀點在當今社會顯然已不適用。因此，我想，教師在與學生的交往過程中，尤其是當學生犯錯誤的時候，一定要有換位思考的意識，尊重學生、理解學生。

在開展班級德育工作過程中，學生德育素質的提高，必須遵守一切從實際出發這一分析、處理問題的原則。尊重就是充分尊重學生的意見和要求，尊重學生的人格，平等待人。

由于受家庭條件，社會環境等方面的影響，學生中存在著較大的個體差異，應對每個學生都有全面的細致的了解。而要了解學生光靠觀察還遠遠不夠，要利用各種機會和學生溝通，溝通多

了，就能了解學生的思想動態和行動表現，及時解決他們的思想困惑，糾正其不良行為。而事實證明，要想讓學生接受老師的觀點，批評說教的效果遠及不上和學生談話的效果明顯。老師應首先把自己擺在和學生平等的位置上，從關愛的心態出發，動之以情，曉之以理，用人格力量去感化他們，要讓學生真正的從心底感受到老師對他們的關心和愛護。

總之，如何創新有效方式，給大學生思想政治教育提出了新課題。當代大學生思想活躍，有著廣泛的接受信息的渠道，對各種知識信息和社會思潮反應敏銳，具有比較獨立的主題分析判斷能力。相比較來說，我們的思想政治工作無論從內容和方法，都需要進一步改進和創新。如何針對大學生的特點，開展適應大學生需要的卓有成效的思想政治教育和學習活動，還需要各方面努力研究和探索。

環境藝術設計系

陳建飛

2008年08月10日

第二篇：新形勢下如何做好大學生思想政治工作

新形勢下如何做好大學生思想政治工作

摘要：大學生是十分寶貴的人才資源,是民族的希望,祖國的未來。隨著我國改革開放深入發展，我國經濟快速融入全球化，社會出現了很大變化，這些變化對青年大學生思想政治和價值觀念產生了深遠的影響，面對新形式、新任務、學校如何做好學校的思想政治工作是一個新的問題。中共中央《關于加強和改進思想政治工作的若干意見》，深刻闡述了加強和改進思想政治工作的重要性，提出了新時期做好思想政治工作的具體措施和要求，特別是為高校思想政治工作進一步指明了方向，明確了任務。

關鍵詞：新形勢 大學生 思想政治工作 創新

隨著我國改革開放的不斷深入，國內外形勢的不斷變化，其對高校大學生的影響不斷的增強[1]。大學生處在人生觀、世界觀、價值觀形成發展的關鍵時期，面對社會深刻轉型、思想日益多元、技術不斷變革、各種社會心理問題不斷涌現的宏觀形勢，深入研究和把握大學生自身及其組織的特點，開展好大學生思想教育工作，對于新時期國家政治經濟社會的穩健發展、社會主義核心價值觀在大學思想文化陣地的地位鞏固以及大學生自身的和諧健康發展，都有著重要的現實意義[2]。

一、當前大學生思想思想政治工作面臨的新形勢

1、市場經濟的社會背景

當前，就業方式以及人民生活方式日益多樣化，人們的選擇性、多變性和差異性日益增強，人們對社會與個人前途的期望，也會隨之發生巨大的變化。大學生是一個容易為外界環境感染的群體，市場經濟活動誘發的自由主義、個人主義、拜金主義、享樂主義，對一些學生的價值觀造成扭曲?！斑@就要求我們必須針對一些大學生思想上的困惑與心理上的不適等現象，追根溯源，把握特點和規律，尋找應對之策” [3]。

2、國際各種思潮的挑戰和沖擊使大學生思想政治工作的復雜程度加深

世界經濟全球化，政治多極化，特別是隨著高新技術的興起，各種思想文化相互激蕩，動搖著當代大學生既有的生活方式、行為準則，打破了原有的思想政治工作的主導價值秩序，從而造成部分學生的價值標準的混亂和精神困惑。這表明經濟全球化、政治多極化、信息傳遞多樣化沖擊著高校思想政治工作的主導價值，它使大學生思想政治工作的復雜程度加深。

3、網絡時代的高速信息傳播對大學生思想政治工作提出挑戰

在高科技迅猛發展的今天，網絡成為了繼報紙、廣播和電視之后崛起的第四傳播媒體，“誰掌握了信息，控制了網絡，誰就掌握了世界” [4]，但是，互聯網也帶來一些負面的影響，互聯網上傳播的大量不良信息，對大學生的身心健康造成了傷害，它所具有的快捷、開放、匿名等特點，增加了管理的難度。由于一些學生對網絡信息和社會思潮的鑒別力和控制力比較弱，導致一些網上行為偏離了道德規范，而高校的網絡管理工作還不能適應形勢發展的需要。

4、獨生子女的獨特性格特點

現在學校中的大部分學生都是改革開放以后出生的，其中大多數是獨生子女，有很強的優越感。他們知識面寬，自我意識強，有活力，有個性，有創造力。傳統思想觀念在他們那里影響較小，推崇實用主義的處事哲學，所作所為有相當大的盲目性，易受他人影響和左右，追潮流的學習方式較為盛行，易于急功近利，從而導致了自身學習系統性的破壞。這對于大學生的全面發展和綜合素質的提高極為不利。

二、新形勢下加強和改進大學生思想政治工作的基本對策

1、切實加強高校思想政治工作隊伍建設。

隨著我國市場經濟體制的不斷完善和發展，對教育和人才培養提出了更高、更全面的要求。相應的，對思想政治工作者的素質也提出了新的要求。因此，高校領導要高度重視思想政治工作隊伍建設。輔導員是高校教師隊伍的重要組成部分，是開展大學生思想政治教育的重要力量，承擔著培養人、教育人的重要職責，對學生的成長起著至關重要的作用。輔導員必須正確認識高等教育所面臨的新情況、新問題、新形勢、新任務，找準自身在高校工作中的位置，掌握大學生的思想特點和大學生關注的熱點、難點問題，從大學生深層次的思想實際出發，因材施教，著重培養和提高大學生運用理論分析和解決實際問題的能力，以調動大學生學習的積極性。輔導員作為高校大學生的人生導師，首先要注意提高自身的思想政治素質，成為堅定的馬克思主義者。學會用馬克思主義的基本立場、觀點和方法來發現問題、分析問題和解決問題，要特別重視鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習，把握整個理論體系的精髓和實質，武裝自己的頭腦。其次，要有堅定的信念，熱愛輔導員事業，培養對思想政治工作的認同感和敬業精神。再次，要加強對學生所學專業的認識和了解。對學生所學專業知之甚少，與學生之間就缺少共同語言，所以，輔導員要把認識和了解學生的專業作為一個必備的素質來培養，聽聽專業課，自學一些專業課程，掌握一定的專業知識[5]。

2、根據新形勢下大學生表現出的新特點

在工作方法上大膽創新。在新的形勢下，對大學生思想政治教育，要講求春風化雨、潛移默化，力戒空談說教和簡單粗暴，并在工作方法上不斷創新,由顯性教育向顯隱結合轉變。即在搞好顯性教育的同時，將有意識注入和無意識的熏陶相結合，開展隱性教育，以“潤物細無聲”的方式，潛移默化地將先進思想意識灌輸到學生的思想中；由單一灌輸轉變為雙向交流。我們要在灌輸方法、效果上有所創新，重在引導，從硬性灌輸向軟性灌輸轉換，由單一灌輸轉變為雙向交流；由公開教育轉變為滲透性教育。思想政治工作應該滲透到學校的教學、日常管理當中，使思想政治工作和教學、管理相互滲透。要加強滲透性，就要從全員育人，全程育人，環境育人的要求出發，把思想政治工作拓展到與大學生活相關的各個方面，在教學管理，服務和文化活動等各個環節，形成隱性化的教育載體。

在科學技術發展的今天要充分利用各種高科技手段，在工作手段上大膽創新。網絡對于當代大學生的影響及大學生對其的依賴性是不容忽視的。因此，高校德育工作者要充分發揮互聯網在培養人、塑造人中的新型載體和重要手段作用。教師可以走進網絡去了解學生,師生之間可通過網絡方式促進溝通。網絡中思想政治教育的施教者對受教者的影響更多地取決于受教者的自主選擇，以及受教者自覺或不自覺地接受來自網絡中的多元化信息的滲透。網絡教育所具備的教育個性化和自由化的特征，決定了思想政治教育的施教者可以利用網絡最大限度地實現因材施教的教育理念，借助網絡技術可以實現真正意義上的個別化教育。在網絡中進行的思想政治教育行為具有空前的自由度和極強的滲透性，這些都為在思想政治工作中真正遵循“以人為本”的理念、促成思想政治教育手段的多元化提供了契機[6]。

3、新形勢下加強和改進大學生思想政治工作重在創新

大學生思想政治教育要以人為本，在工作思路上大膽創新。思想政治教育要與形勢政策教育、社會實踐有機結合起來，讓學生能夠深入了解經濟社會發展形勢，進一步提高思想政治教育的針對性、實效性和吸引力。因此，做好大學生思想政治教育工作必須改變過去慣性思維、被動思維、從眾思維的思維方式，努力創新工作思路，“貼近實際、貼近生活、貼近大學生” [7]，關心每一位學生,政治上要求他們進步,幫助他們提高政治理論水平,鼓勵他們積極向黨組織靠攏,工作上放手讓他們進行自我管理,號召他們多參加有意義的活動。學習上幫助他們端正學習態度,明確學習目的,引導他們跟上時代的步伐,培養他們真正成為德、智、體、美全面的復合型人才[8]。

三、學校、社會和家庭應構成一個大學生思想教育的有機體系

做好學生的思想教育工作，僅靠學生工作一線的政治輔導員是遠遠不夠的，還需要調動全校每一位教職工都來關心學生的思想教育。高校的教職工人人都應自覺主動地去實踐為人師表的深刻內涵，都應時刻想到用自己的工作和言行去教育學生、感染學生。學校上下要努力為學生營造崇尚真知、追求真理的氛圍，按照“三育人”的目標和要求[9]，積極引導，正確把握，通過扎實全面的思想教育工作，為大學生稟賦和潛能的充分開發創造一種寬松的環境。同時，學校還要動員全社會各方面的力量，都來關心和關注大學生的思想教育，讓社會各界廣泛配合學校，為新時期高校學生的健康成長進一步創造更加有利的條件。在學生思想教育的整個過程中，學校還不能忽視學生家庭的作用，要鼓勵和號召學生的父母及家人經常性地關心子女在校的學習及思想表現，做到與學校保持聯系，互通有無，為學生的健康成長共同創造良好的條件。

總之，高校學生思想政治工作，任重而道遠。只要堅持實事求是，從高校改革與發展的實際出發，繼承和發揚思想政治工作的優良傳統，積極探索在新形勢下做好思想政治工作的新思路、新方法、新途徑，高校學生思想政治工作就一定能夠承擔起歷史所賦予的重任，為高等教育的改革、發展發揮其應有的作用。

參考文獻：

[1] 劉川.新形勢下大學生思想政治教育工作創新的探索[D].中北大學,2010.[2] 徐軍保.大學生思想政治教育科學化的實現路徑研究[D].鄭州大學,2013.[3] 于運國.文化交匯對大學生思想政治教育的影響及對策研究[D].東北師范大學,2014.[4] 冉慶美.淺議如何利用互聯網做好大學生思想政治教育工作[J].攀登,2005,03:133-134.[5] 陳芳芳.淺談新形勢下高校輔導員如何做好大學生思想政治教育工作[J].湖北函授大學學報,2015,08:50-51.[6] 樊洪奎.大學生思想政治教育方法創新研究[D].山東師范大學,2007.[7] 周倩.高校輔導員如何做好大學生思想政治工作[J].河南職工醫學院學報,2010,03:272-274.[4] 張莉.新形勢下大學生思想政治教育工作的幾點思考[J].改革與開放,2011,14:79+81.[9] 安娜.大學生思想政治教育中的心理疏導研究[D].湖南師范大學,2010.

第三篇：新形勢下如何做好大學生思想政治工作

新形勢下如何做好大學生思想政治工作

[摘要]大學生是十分寶貴的人才資源,是民族的希望,祖國的未來。隨著我國改革開放深入發展，我國經濟快速融入全球化，社會出現了很大變化，這些變化對青年大學生思想政治和價值觀念產生了深遠的影響，面對新形式、新任務、學校如何做好學校的思想政治工作是一個新的問題。中共中央《關于加強和改進思想政治工作的若干意見》，深刻闡述了加強和改進思想政治工作的重要性，提出了新時期做好思想政治工作的具體措施和要求，特別是為高校思想政治工作進一步指明了方向，明確了任務。

[關鍵詞]新形勢 大學生 思想政治工作 創新

隨著我國改革開放的不斷深入，國內外形勢的不斷變化，其對高校大學生的影響不斷的增強。大學生處在人生觀、世界觀、價值觀形成發展的關鍵時期，面對社會深刻轉型、思想日益多元、技術不斷變革、各種社會心理問題不斷涌現的宏觀形勢，深入研究和把握大學生自身及其組織的特點，開展好大學生思想教育工作，對于新時期國家政治經濟社會的穩健發展、社會主義核心價值觀在大學思想文化陣地的地位鞏固以及大學生自身的和諧健康發展，都有著重要的現實意義。

一、清醒的認識新形勢下高校大學生思想政治教育工作面臨的新情況,新問題。

(一)招生規模擴大，就業形勢嚴峻。我國的高等教育已經實現了由“精英”化教育向“大眾”化教育的轉變，擴招是高等教育發展的必然趨勢，但大學生面臨就業壓力，就業形勢嚴峻的情況是不容忽視的?，F在大學畢業生面向市場、雙向選擇、自主擇業、不包分配等新的就業方式已經取代“上了大學就等于有了鐵飯碗”的傳統的就業模式，就業矛盾和困難已經顯現，面對新的就業困難，部分大學生中出現了“讀書無用論”思想。這些使在校學生中很多人感到前途渺茫，學習積極性不高，政治熱情下降，高校思想政治工作因此困難加大，工作難做。

（二）思想教育工作者認識上存在滯后現象。過去的大學生思想政治教育工作，長期未能擺脫“一鍋煮”和“一刀切”的束縛，片面強調教育者意志的實現，單純運用灌輸式的教育方法，往往只是把教育當作是管理學生的一種手段，要求學生服從某種既定目標的約束，強調的是個人對他人、群體、社會的適應關系。在實施教育時，把學生純粹視為教育的對象，認為思想政治工作不過是在政治上、道德上糾正學生的偏差，只是簡單的規范人、教育人的工作，否認或忽視學生作為人的客觀存在，否認或忽視學生的權益，忽視對學生個性和潛能的開發，很少從以人為本的層面上切入思想政治工作。當代大學生，尤其是80后的學生都顯得很有主見，難以用道理說服。他們的知識量和信息量很大，自認為懂的很多，很多道理都能夠自己想明白，不希望別人向自己灌輸思想，也難以接受傳統的思想教育的方式。由此導致一些高校的思想政治工作缺乏針對性，高調但膚淺，難以找到學生的共鳴點，教育成效低下。

(三)心理問題越來越突出。當代大學生絕大多數是獨生子女，承受父母家庭太多的期望，他們適應社會的能力還不強，加之學習、就業、經濟方面的壓力及人際交往、情感、競爭等方面的因素，導致在大學生中出現各種各樣的心理問題。(四)拜金主義思潮在大學生中盛行，人生價值觀出現偏差。由于我國正處于市場經濟日益發展的新舊體制轉換時期，市場運作法規和秩序尚不健全，加之各種不良思潮的沖擊，使許多大學生的人生價值觀向“自我”傾斜，被“金錢”扭曲，出現了“功利化”、“多元化”的傾向，對其人生價值觀產生了嚴重的不良影響。主要表現為：重物質利益輕無私奉獻，重金錢實惠輕理想追求，重等價交換而不愿付出愛心。與此同時，他們認同競爭，期望創業，重視個人價值的實現，有強烈的效益意識等，比以往更期望有一種多樣性和包容性的環境。

（五）校園亞文化發達，各種研究和證據表明，依托著網絡、興趣、利益、宗教信仰等形式，各種校園非正式組織在校園內發展的非常迅速，對宿舍、班級、團支部、黨支部等

主流學生組織造成一定的沖擊，這些非正式組織形成了自身獨特的、有的近乎封閉的亞文化系統，對主流文化采取一種競爭、回避、甚至排斥的態度，給主流校園文化的構建和思想教育的深入開展形成溝通壁壘。

二、新形勢下加強和改進大學生思想政治工作的基本對策。

（一）切實加強高校思想政治工作隊伍建設。

隨著我國市場經濟體制的不斷完善和發展，對教育和人才培養提出了更高、更全面的要求。相應的，對思想政治工作者的素質也提出了新的要求。因此，高校領導要高度重視思想政治工作隊伍建設。輔導員是高校教師隊伍的重要組成部分，是開展大學生思想政治教育的重要力量，承擔著培養人、教育人的重要職責，對學生的成長起著至關重要的作用。輔導員必須正確認識高等教育所面臨的新情況、新問題、新形勢、新任務，找準自身在高校工作中的位置，掌握大學生的思想特點和大學生關注的熱點、難點問題，從大學生深層次的思想實際出發，因材施教，著重培養和提高大學生運用理論分析和解決實際問題的能力，以調動大學生學習的積極性。輔導員作為高校大學生的人生導師，首先要注意提高自身的思想政治素質，成為堅定的馬克思主義者。學會用馬克思主義的基本立場、觀點和方法來發現問題、分析問題和解決問題，要特別重視鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習，把握整個理論體系的精髓和實質，武裝自己的頭腦。其次，要有堅定的信念，熱愛輔導員事業，培養對思想政治工作的認同感和敬業精神。再次，要加強對學生所學專業的認識和了解。對學生所學專業知之甚少，與學生之間就缺少共同語言，所以，輔導員要把認識和了解學生的專業作為一個必備的素質來培養，聽聽專業課，自學一些專業課程，掌握一定的專業知識。

（二）新形勢下加強和改進大學生思想政治工作重在創新。

1、大學生思想政治教育要以人為本，在工作思路上大膽創新。思想政治教育要與形勢政策教育、社會實踐有機結合起來，讓學生能夠深入了解經濟社會發展形勢，進一步提高思

想政治教育的針對性、實效性和吸引力。因此，做好大學生思想政治教育工作必須改變過去慣性思維、被動思維、從眾思維的思維方式，努力創新工作思路，“貼近實際、貼近生活、貼近大學生”，關心每一位學生,政治上要求他們進步,幫助他們提高政治理論水平,鼓勵他們積極向黨組織靠攏,工作上放手讓他們進行自我管理,號召他們多參加有意義的活動。學習上幫助他們端正學習態度,明確學習目的,引導他們跟上時代的步伐,培養他們真正成為德、智、體、美全面的復合型人才。

2、根據新形勢下大學生表現出的新特點，在工作方法上大膽創新。在新的形勢下，對大學生思想政治教育，要講求春風化雨、潛移默化，力戒空談說教和簡單粗暴，并在工作方法上不斷創新：由顯性教育向顯隱結合轉變。即在搞好顯性教育的同時，將有意識注入和無意識的熏陶相結合，開展隱性教育，以“潤物細無聲”的方式，潛移默化地將先進思想意識灌輸到學生的思想中；由單一灌輸轉變為雙向交流。我們要在灌輸方法、效果上有所創新，重在引導，從硬性灌輸向軟性灌輸轉換，由單一灌輸轉變為雙向交流；由公開教育轉變為滲透性教育。思想政治工作應該滲透到學校的教學、日常管理當中，使思想政治工作和教學、管理相互滲透。要加強滲透性，就要從全員育人，全程育人，環境育人的要求出發，把思想政治工作拓展到與大學生活相關的各個方面，在教學管理，服務和文化活動等各個環節，形成隱性化的教育載體。

3、在科學技術發展的今天要充分利用各種高科技手段，在工作手段上大膽創新。網絡對于當代大學生的影響及大學生對其的依賴性是不容忽視的。因此，高校德育工作者要充分發揮互聯網在培養人、塑造人中的新型載體和重要手段作用。教師可以走進網絡去了解學生,師生之間可通過網絡方式促進溝通。網絡中思想政治教育的施教者對受教者的影響更多地取決于受教者的自主選擇，以及受教者自覺或不自覺地接受來自網絡中的多元化信息的滲透。網絡教育所具備的教育個性化和自由化的特征，決定了思想政治教育的施教者可以利用網絡

最大限度地實現因材施教的教育理念，借助網絡技術可以實現真正意義上的個別化教育。在網絡中進行的思想政治教育行為具有空前的自由度和極強的滲透性，這些都為在思想政治工作中真正遵循“以人為本”的理念、促成思想政治教育手段的多元化提供了契機。

三、學校、社會和家庭應構成一個大學生思想教育的有機體系。

做好學生的思想教育工作，僅靠學生工作一線的政治輔導員是遠遠不夠的，還需要調動全校每一位教職工都來關心學生的思想教育。高校的教職工人人都應自覺主動地去實踐為人師表的深刻內涵，都應時刻想到用自己的工作和言行去教育學生、感染學生。學校上下要努力為學生營造崇尚真知、追求真理的氛圍，按照“三育人”的目標和要求，積極引導，正確把握，通過扎實全面的思想教育工作，為大學生稟賦和潛能的充分開發創造一種寬松的環境。同時，學校還要動員全社會各方面的力量，都來關心和關注大學生的思想教育，讓社會各界廣泛配合學校，為新時期高校學生的健康成長進一步創造更加有利的條件。在學生思想教育的整個過程中，學校還不能忽視學生家庭的作用，要鼓勵和號召學生的父母及家人經常性地關心子女在校的學習及思想表現，做到與學校保持聯系，互通有無，為學生的健康成長共同創造良好的條件。

總之，高校學生思想政治工作，任重而道遠。只要堅持實事求是，從高校改革與發展的實際出發，繼承和發揚思想政治工作的優良傳統，積極探索在新形勢下做好思想政治工作的新思路、新方法、新途徑，高校學生思想政治工作就一定能夠承擔起歷史所賦予的重任，為高等教育的改革、發展發揮其應有的作用。

第四篇：做好思想政治工作

與時俱進做好思想政治工作，加速醫院全面發展

走過了風雨歷程的濮陽市人民醫院，迎來了建院以來從未有過的輝煌，去年醫院總收入達到了1.95億元，創造了歷史新高，醫院“三大文明”建設取得了顯著成績，醫院先后被評為“全國明明白白治病、十佳放心醫院”、“全省行風政風評議先進單位”等多項榮譽稱號，被省衛生廳確定為通過衛生部向全國推介的四家名院中唯一一家地市級綜合性醫院，從而奠定了作為全市醫療中心的龍頭地位。這些都是醫院黨委堅持發展的結果，是醫院領導班子帶領全體干部職工拼搏進取的結果，更是醫院領導班子憑借著過硬的精神狀態大膽探索、知難而進的結果，醫院用發展的事實再一次證明了發展是硬道理，沒有條件，要創造發展的條件，只有堅持改革發展，才能迎接新的輝煌。

“創新是一個民族進步的靈魂”，思想政治工作同樣也要不斷創新。黨的十六大報告強調，要“加強和改進思想政治工作，廣泛開展群眾性精神文明創建活動”。正象袁書記講到的，我們醫院黨委在思想政治工作及醫院管理的實踐中總結出了“保持過硬的精神狀態，保持清醒的頭腦，堅持在市場面前不打敗仗，堅持用較小的資金干更多的事業”的兩個堅持兩個保持的思想文化，探索出了一條從形式、內容到理論創新的新路子，提出了“一個核心二個重點三個結合”的思想政治工作的理論方法，為新時期與時俱進做好醫院思想政治工作做出了有益的嘗試。

1、把貫徹落實好“科學發展觀”作為醫院思想政治工作的核心 ,思想政治工作必須始終如一的堅持科學發展觀。“科學發展觀”是對馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表重要思想的繼承和發展，反映了當代世界和中國的發展變化對黨和國家工作的新要求，是加強和改進黨的建設、推進我國社會主義自我完善和發展的強大理論武器，是全黨集體智慧的結晶，是黨必須長期堅持的指導思想。我們把思想政治工作的落腳點要放在建設和諧社會，以人為本，以病人為中心上來。為此，我們力求做到了三個“必須”：一是必須始終保持與時俱進的精神狀態。思想政治工作要體現時代性，把握規律性，富予創造性。最重要的要有創新意識與創新能力，結合醫院工作實際不斷提出新的觀念和新的做法，從不合時宜的觀念和做法中解放出來。我們院從

開始的滿意服務到超值服務，又到感動服務，逐步形成了我們醫院自己的品牌和特色；二是必須要把“發展”作為第一要務，“發展是硬道理”，要與醫院建設發展結合起來，不斷開創各項工作的新局面。三是必須最廣泛地調動一切積極因素，通過一切途徑和方法調動干部職工的主動性和積極性。

盡管在我國目前經濟并不發達，正處在社會主義的初級階段時期，衛生發展也存在著“低水平，廣覆蓋”的狀況，要求醫院“以較低廉的價格，提供較優質的服務”。但在任何時候、任何情況下，我們都要把以是否符合廣大人民群眾的根本利益作為最高衡量標準，深刻認識“一切以病人為中心”的內涵及其重要性，高度尊重病人，做到“一切為了病人，為了病人的一切”，全員、全過程、全環節提供盡可能滿意的全程優質醫療服務, 人人關心質量，促使“以病人滿意為中心”的工作更加細化、量化、系統化、科學化。近幾年來，醫院以開展的“以病人為中心，以提高醫療服務質量為主題”醫院管理年等活動為契機，結合ISO9000質量管理體系的實施，以評促建，以評促改，將“一切以病人為中心”“的服務逐步引向深入，促使全院職工轉變服務觀念，改善服務態度，提高服務質量，醫院各項工作連年上臺階，病人綜合滿意率達到了95%以上。

2、把注重發揮黨支部戰斗保壘作用和黨員的先鋒模作用作為思想政治工作的重點

“一個黨員就是一面旗幟”“一個崗位就是一個閃光點”。因此，搞好黨的支部建設，注重發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員干部的模范帶頭作用，對調動全院干部職工的積極性和創造性有著十分重要的意義，它為醫院各項工作的開展提供了強有力的政治保障和群眾基礎。發揮“兩個作用”的關鍵是要把黨員干部的隊伍抓好。胡錦濤同志專門提出要切實加強領導干部作風建設，這既是對黨員領導干部也是對所有黨員干部的關心和嚴格要求。換言之，黨員干部要做學習的表率、工作的表率、創新的表率和無私奉獻的表率。這在思想政治工作的方式方法上要正確處理好黨務工作與行政工作的統一關系，在內容上要正確處理好精神文明與物質文明的關系、改革創新與繼承優良傳統的統一，樹立起黨員干部正確的人生觀、世界觀和價值觀。

思想政治工作必須與行政工作相統一。思想政治工作要圍繞“發展”是硬道理開展工作，不能游離醫院的建設與發展。管理業務的同志要與政工干部互相配合和支持，從而提高政治思想效果和工作效率。業務干部在抓科室管理的同時，必須耐心細致地作好群眾的思想政治工作，培養干部職工敬業愛崗和無私奉獻的精神。政工干部在開展政治教育的同時要注意結合工作實際，講求政治思想政治工作效果。

正確處理好精神文明與物質文明的統一關系。醫院堅持“兩手抓，兩手都要硬”。一方面，醫院在財政補償不足的情況下，必須抓經濟效益，以支持醫院可持續性的建設發展，必須采取超常規的措施，加強醫院硬軟件建設，為“全面建設小康社會”的總目標做出應有的貢獻和努力。在管理上要深化內部改革，加強內涵建設，更加注重成本效益，節支開源，減少浪費，；另一方面，醫院必須堅持社會效益為主的原則，做好“一切以病人為中心”工作，盡可能地提供優質醫療服務，滿足人民健康的需求。醫院通過加快經濟發展步伐，提高職工的福利待遇，但僅依賴經濟的杠桿作用是遠不夠的，還必須要通過強有力的思想政治工作來教育和引導職工，在對待價值觀問題上，集體利益必須服從國家整體利益，個人利益必須服務集體利益，提倡愛院、敬業和為人民服務的奉獻精神，要把醫院與個人統一起來，院榮我興，院衰我恥，大家都有感受，今天的我們出去，我們總是很自豪的說，我們是人民醫院的，我們在座的大家見證了我們醫院由弱變強，由小變大的艱難的發展過程。

正確處理好改革創新與繼承優良傳統的統一關系。醫療衛生改革是一個全新的事業，要求我們必須解放思想、實事求是，研究新情況，解決新問題，創造新經驗。但我們長期形成的艱苦樸素等優良傳統和優良作風不能丟，團結、嚴謹、求實、進取的精神不能丟。在目前經濟發展水平和條件下，占我國80%人口的農民經濟相對落后，相當數量的企業經濟發展仍不景氣，不少人生活困難，條件艱苦。我們在工作中要時刻想到還有沒富裕起來的廣大群眾和病人。只有站在病人的角度換位思考，設身處地為病人著想，才能做到全心全意為病人服務，千方百計為患者排憂解難，讓老百姓少花錢看好病，在生活上，才能先天下之憂而憂，后天下之樂而樂，吃苦在前，享

受在后。同樣，具備了這樣品德和醫德的醫護人員，才有更多的病人群體，才能贏得患者的敬重和尊重。

3、把搞好“三個結合”作為思想政治工作的著力點，即思想政治工作與醫教研工作結合，與醫院文化建設結合，與法制教育結合。

⑴ 醫院政治思想工作與醫教研中心工作相給合。醫院醫教研中心工作需要全體干部職工發奮努力去完成。因此必須依靠基層群眾, 發揮思想政治工作的政治優勢，基層思想政治工作也必須與醫院醫教研相結合。脫離醫院工作實際談政治，只能是空洞的政治和說教。我們堅持一切從實際出發，實事求是，深入了解干部職工的思想、工作、生活狀況，真正搞清楚他們在想什么、干什么、有什么困難、存在什么問題。在此基礎上，探索規律，拿出切實可行的對策和工作措施，扎扎實實抓好落實，解決實際問題。為使思想政治工作適應新形勢的需要，與醫院中心工作緊密結合，使其更具針對性、實效性，使思想政治教育規范化、制度化，我院進行了大膽探索，建立了黨政工團齊抓共管的有效機制，形成思想政治工作新的合力。黨委把握思想教育的方向，以全面貫徹黨的路線、方針、政策，加強理想信念為主要內容，樹立職工正確的世界觀、人生觀、價值觀。黨支部、行政職能部門、工會、團委通過經常深入基層科室，了解情況，掌握實情，把握群眾的思想脈搏，進行有針對性思想教育，解決職工、群眾的思想問題，及時化解各種矛盾。為了多種渠道收集信息，了解醫療、教學科研工作存在的困難和問題，我們的袁書記在繁忙的工作中堅持每天一次甚至兩次、三次到科室、到基層了解情況，解決問題，分管領導都能結合各自分管的工作定期到分管科室現場辦公，傾聽科室職工群眾的呼聲，行政職能部門也都能到“對口”的臨床科室了解情況，出專題匯報，真正實現了臨床圍著病人轉，行政職能科室圍著臨床轉的工作程序。同時，我們還注意把醫院改革中熱點的問題作為思想研究的課題，把醫院改革中的難點作為思想政治工作的重點，把思想政治工作融入到醫院深化改革中去，主動為職工解惑釋疑、平衡矛盾、化解矛盾，排除改革道路上的思想障礙。

⑵思想政治工作與醫院文化相結合。醫院文化是一種高層次的醫院管理科學。人們把管理劃分為三個層次：即傳統經驗管理、科學管理和文化管理。文化管理是管理的最高層次，稱之為“管理之魂”。從宏觀上講，醫院文化是醫院在建設和發展過程中逐步形成的物質文明和精神文明的集中體現；從微觀上講，醫院文化是指醫院職工在長期的醫院管理和醫療服務過程中，自覺優化形成的一種理想信念、價值觀念和行為規范。具體說醫院文化是社會主義、集體主義、革命人道主義和毫不利己、先人后己的精神、技術精益求精，愛院愛崗, 為人民服務的精神為內涵，以醫院精神、道德文化、思維文化、心理文化、服務文化、技術文化、管理文化、制度文化、環境文化、組織文化和相關設施等為外延的文化。

思想政治工作與醫院文化有著共同的價值取向，兩者相結合，能功能互補，相得益彰。醫院文化建設可以借鑒思想政治工作充實醫院文化的內涵，保證醫院文化的方向。醫院思想政治工作可以借鑒醫院文化理論，拓寬思想政治工作思路，豐富思想政治的內容。思想政治工作可以借助文化載體，把群眾的價值觀念、職業道德、行為規范等思想教育融化到創建醫院文化氛圍中去，有效地的發揮文化建設的振興功能、導向功能、協調功能和凝聚功能，形成思想政治工作與文化建設的“合力”，培育和發揚具有醫院個性的醫院精神，創造出一種協調、寬松、和諧，團結，奮發向上，與人為善的軟環境，使醫院與社會之間、醫患之間、醫護之間、領導與員工之間、同事之間形成互相平等、相互尊重、相互理解、相互合作的和諧關系。通過良好的文化氛圍的形成去規范人們的心態，以正確的價值觀去約束人們的行為，增強內部凝聚力和抵御外部不利因素侵襲的免疫力，以強有力的“文化力”搶占市場競爭制高點。

近幾年來，我們把思想政治教育與“以人為本”醫院文化建設有機結合，一方面，大力加強以人為本“以病人為中心”的服務理念教育，轉變服務觀念，改善軟硬件環境，開展全員、全過程、全環節優質的醫療服務，另一方面，深化體現以人為本的內部體制改革，注重排憂解難，關心職工疾苦。醫院注重“人”的因素，把人才培養和學科建設作為醫院發展的重中之重，在實踐中我們體會到，只有多為群眾辦實事，多為群眾排憂解難，創造融洽和諧的環境，才能更多地得到群眾的擁護和支持，才能在這種環境下讓職工以飽滿的熱情投身于醫院的建設。

⑶思想政治工作與法制教育相合。我們在加強醫院思想政治教育、醫德醫風教育、職業道德教育以及世界觀、人生觀和價值觀教育的同時，我們還注重加強醫務人員的法制教育。為此，我們提出了“以德治院”和“以法治院”相結合指導思想。目前，在患者法制意識大為提高的情況下，醫務人員存在以往的“病人求醫”觀念的法律意識明顯滯后。因此，我院通過各種形式的宣傳和教育，建章立制，讓醫務人員知法、懂法、依法辦事，維護自己的合法權益。我院醫務科、護理部、保衛科、質管科等科室大力配合，加強醫務人員對《醫療事故處理條例》的學習，配合時事和政策教育。特別是2005年12月份實行ISO9000質量管理體系認證以來，我們結合醫院實際規范完善了《交接班制度》、《查房制度》、《病歷書寫》等數十種管理制度，強化了醫療質量和醫療安全管理，使醫院管理實現科學化、規范化、制度化，切實做到每一名在崗職工職責明確，服務規范。在完善制度建設的同時，還將思想政治教育與考核督查密切結合。定期對各臨床科室、各行政職能科室及職工進行考核，從制度上起到約束、規范、監督和激勵作用，通過制度來管人、管事、管物、管財，逐步實現人治向法治環境的轉變。

實踐證明，只有與時俱進做好思想政治工作，才能凝聚人心，步調一致，緊緊圍繞全院的中心工作，克服困難，謀求發展，為醫院的各項改革發展保駕護航，為建設省內一流的現代化醫院闖出一條超常規發展的新路子。

第五篇：做好思想政治工作

新形勢下如何建立有效的老年思想政治工作機制

在新的歷史條件下，特別是在深化改革的關鍵時期，建立有效的老年思想政治工作機制，加強和改進老年思想政治工作，是一項十分重要的任務。因此，我們必須從提高認識上、從教育內容和形式上、從建立長效政治工作機制上、從解決老職工的實際困難上、從發揮老年黨員的模范帶頭作用上，加以改進和提高。另外，高度重視思想政治工作，是我們黨的優良傳統和治國保證，是保證我們黨始終做到代表中國先進社會生產力的發揮要求，中國先進文化的前進方向，中國最廣大人民的根本利益的必然要求，這是我們黨團結和帶領人民建設有中國特色社會主義的長期戰略方針，這不僅指明了新時期思想政治工作的方向，也給老職工思想政治工作提出新的更高要求，特別是新時期，隨著改革開放的深入和市場經濟的發展，社會上各種思潮不斷沖擊著每一個領域，包括我們的老年領域。我們要清醒的看到，我們正處在解決體制機制深層次矛盾和問題的攻堅階段，尤其是我們油田改革進入關鍵時期，進一步重視和加強老年隊伍的思想政治工作，建立有效的老年思想政治工作機制，有利于保證離退休職工隊伍穩定，有利老同志在落實科學發展觀構建和諧油田，實現油田可持續發展戰略目標中發揮積極作用。

一、認清形勢，統一思想，提高對新形勢下建立有效老年思想政治工作機制的認識。

目前，我國已進入老齡化社會，關注老齡人物質生活和精神生活，加強老同志的思想政治工作，建立有效的老年思想工作機制，是黨和國家反復強調的一項重要任務。

首先，建立有效地老年思想政治工作機制是當今社會發展的需要。

有人認為，當今老年人只需要一些人們感興趣的知識、有實用價值的技術就行了，這是一種糊涂的觀念，和年輕人相比，老年人趨于成熟，他們的世界觀、人生觀和價值觀相對較穩定。但他們的生理、心理并未停止活動，他們對人生的態度和對社會的認識也在不斷變化，只不過每個人變化的情況有所不同而已。老年人是特定歷史條件下具有社會屬性的群體，又是自然屬性的個人，隨著社會經濟體制和價值觀的急速變化，傳統家庭模式的逐步解體，老年人口群體的文化心理和價值系統也在發生變化。在60-70年代，乃至更早，中國大多數的老年個體可受傳統觀念，為兒女操勞一生，奉獻一切，到老年衣食有著落已感到滿足，最多是準備副棺材，就等黃土賣身，其他的需求理所當然被統統拋棄。然而，社會進入改革開放的80-年代后，老年人的生活館已從基本的生存需求發展到不僅需要富足的物質生活，還需要健康、長壽、知識、幸福、需要得到精神慰藉，希望自己融合于家庭，融合于社會，領受來自家庭和社會的尊重和關心，多方位的享受生活的美好。隨著我國改革開放的逐步加快和經濟的快速增長，社會的意識形態也在發生著變化，一些新問題、新矛盾也會隨之而來，如我們的分配制度問題，社會的保障問題、子女的就業問題、用工方式的改變問題等等。都需要我們用思想政治教育的方式來引導老職工與時俱進，逐步接受新事物，跟上時代的步伐，用周總理提出的“活到老、學到老、改造到老”的指示精神，力求不斷更新他們的精神面貌，走出輝煌的人生之路。

其次建立有效的老年思想政治工作機制，做好老年的思想政治工作是老年自我完善保持晚節的需要。

老年人是一個龐大的弱勢群體，很多老同志參加革命后，經歷過腥風血雨的戰爭年代，為共和國的誕生和新中國的建立流血流汗，付出了艱辛的勞動。特別是我們的老石油們，他們是油田各項事業的開拓者和開創者，他們為油田的開發和建設辛苦了一輩子、奮斗了一輩子、奉獻了一輩子。不少老同志因為革命、因為會戰失去了系統學的機會。退休后，空閑時間多了，通過建立有效的思想政治工作體制，通過制度保障和多種形式，組織他們學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表重要思想和黨的方針政策，及時澄清社會上一些糊涂觀念的影響，用正確的思想觀念，健康價值觀念去指導他們的言行，從而提高他們的晚年生活質量，不斷完善晚年人生，樹立樂觀向上的生活觀是非常有必要的。社會上的“法輪功”問題和近年來離退休老職工出現的一些消極問題，說明了離退休職工在新形勢下有一個再學習和改造世界觀的問題。當前，我國社會正處在重大轉折時期，思想領域的矛盾和斗爭尖銳復雜，每一個都面臨許多新的考驗，即使受當多年教育的老同志，如果忽視思想教育，也會犯錯誤。因此，為確保廣大離退休老職工永葆革命本色，幸福愉快的安度晚年，就要進行“改造世界觀、保持革命晚節”教育，對發生的一些突出問題，要及時提醒大家吸取教訓，引以為戒，要大力宣傳老職工中的現金典型和現金事跡，激勵和鼓舞廣大老同志珍惜歷史榮譽，保持高尚情操，自重、自省、自警、自勵，做到思想常青、理想永存、保持晚節。

再次，建立有效的老年思想政治工作機制，是建立和諧社會的需要。

實行改革開放以來，我國經濟建設飛速發展，人民生活水平有了明顯提高。但是由于社會正處在大變的時期，大潮洶涌、魚龍混雜、泥沙俱下，各種不良風氣趁機而入，連一些早已絕跡的丑惡現象也開始復活滋生。社會上出現了一些偽科學和封建迷信思想等丑惡現象，所有這些都時時刻刻影響著老年的意識形態。成為社會不安定的因素。有少數老職工放松了對自己的要求，有的組織紀律觀念淡薄，不按規定參加政治學習和組織生活，有的個人主義嚴重，斤斤計較自己的得失；有的退下來以后心理不平衡，說話隨便，不注意自己的身份和影響，發牢騷講怪話等。有的個別老黨員，對繳納黨費和組織生活，持消極態度，這些問題既反映了部分老職工的思想教育重視不夠、措施不力，有重服務、重物質、重福利、輕視教育的現象，為確保廣大離退休職工緊跟形勢不掉隊，面對干擾明是非，為確保在新形勢下，廣大離退休職工離休不離志、退休不退色，必須要提高對建立老年思想政治工作長效機制的認識。特別是隨著我國老齡化人口進程加快，老年人所占比例越來越高，以采油廠為例，離退休職工人數2100人，約占全廠總人數的25%，他們對企業的影響越來越大，在一定程度上可以反映一個企業的精神風貌，老年人安定則社會安定，老年人和諧則社會和諧。如果哪個部門忽視對老年群體的思想教育，那將會成為社會不安定的因素。因為，老年群體在逐步擴大，影響面在擴大，且他們接受的各種信息越來越廣，又有著充裕的活動空間和時間空間，又有著豐富的工作經歷，一旦這個群體出現問題，將會給社會、給企業帶來不可小視的負面影響。再者，我國大多數家庭結構仍是有老有小的三代（或四代）同堂的傳統模式，老年人常處在舉足輕重的中心地位，他們的思想面貌不僅影響子女這一代，而且影響第三代以至第四代，他直接影響著一個大家庭的穩定和和諧。因此建立老年人有效的正當工作機制，加強對老年人的思想教育是一個必須重視的社會問題。

二、建立老年人有效的思想政治工作機制的有效途徑。如何建立老年人有效的政治工作機制，中國革命和建設的實踐證明，馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，是我黨建設有中國特色的社會主義支柱和靈魂。因此，建立老年人有效的政治工作機制，必須堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，進一步結合老年人的生活實際，思想實際，從以下幾方面進行嘗試和探索：

（一）加強離退休職工的黨支部建設

加強離退休職工黨支部建設，要充分發揮黨支部“凝聚人心、推動發展、促進和諧”的作用，要按照“配齊配強”的原則，把政治素質高、組織能力強、身體素質好，具有奉獻精神，在群眾中有較高威望的同志選配到支部書記、支部委員的崗位上。就我廠而言，非在職黨員970人，現有支部22個，黨小組87個，是一個不小的群體。因此搞好離退休職工的支部建設，發揮好離退休黨員的模范帶頭作用，是做好老年職工思想政治工作的關鍵。

（二）建立和完善老年思想政治工作的創新機制

建立老年思想政治工作的有效機制，加強離退休職工思想政治工作，一定要與時俱進，不斷完善思想政治工作的創新機制，不斷增強思想教育的針對性和實效性，在觀念上要必須牢固樹立圍繞中心，服務大局的觀念，以人為本求真務實的觀念，立足當前，著眼長遠的觀念，要運用各種資源各種途徑，使離退休職工思想政治工作更加貼近實際、貼近生活、貼近群眾，不斷增強思想政治工作的說服力和感染力。在體制上，各單位要結合本單位的工作實際，積極探索、銳意創新建立和完善以下工作機制：

1、建立以老年工作部門為主體；以老年黨支部為基礎；以黨小組長和先進典型為骨干的管理機制。本著從實際出發、實事求是的原則，抓好老年思想政治工作的機制建設；本著有利于教育管理、有利于參加組織生活和發揮作用的原則，合理設置黨組織。另外，要注重長效管理、完善制度建設，認真落實黨支部組織生活、政治生活、聯系群眾制度建設，用制度加強黨員管理，規范支部工作，使老年黨支部工作逐步走上制度化、規范化的軌道。

2、建立和完善離退休職工的教育機制。對離退休職工的政治思想教育首先要以老年黨校、老年大學、老年管理中心為依托，緊緊圍繞“全面落實發展觀，努力構建和諧油田”這一主題，重點抓好科學發展觀教育、和諧社會教育、創新型、節約型社會教育、社會主義榮辱觀教育等內容，把企業的改革發展形勢教育作為重點，做好宣傳引導工作，使離退休老同志及時了解企業的改革的方向、推進的步驟、實施的方法，達到理解企業改革政策、支持改革措施、增強改革信心的目的。同時，要注意教育活動載體的創新，以文化教育活動為主要渠道，充分發揮老年大學的教育作用，把思想政治教育納入到老年大學的課程中去。如：我們采油廠老年大學，通過音樂課大唱革命歌曲，通過自編自唱《我們都是老石油》《八榮八恥歌》等歌曲激發老年朋友熱愛油田、服務油田的熱情。通過文藝演出、書畫教學提高老年朋友的藝術修養，陶冶情操，通過知識競賽、報告會、座談會、講座、參觀等形式，加強對離退休職工的思想政治教育。其次，加強離退休職工的思想政治教育，還要廣泛開展創建“學習型組織、學習型家庭、文明樓區評選”等自我教育、自我學習的教育機制。

3、建立和完善離退休職工的服務機制。建立有效的老年思想政治工作機制，做好離退休職工的思想政治工作，必須以人為本、與解決實際問題相結合。因此，全心全意為離退休職工辦實事、做好事、解難事的過程，也就是做好思想政治工作宣傳教育的過程。因此，建立和完善離退休職工的服務機制，是做好思想政治教育工作的一項重要內容。各級服務和各級老年部門，一定要建立為離退休職工的服務網絡，認真貫徹以胡錦濤總書記的黨中央關于“政治上尊重老同志、思想上關心老同志、生活上照顧老同志”的指示精神，對有困難的離退休老同志，更應建立離退休職工扶貧幫困機制，建立“愛心卡”、“一幫一”和“結對子”等有效制度，把組織的溫暖送到離退休職工的心坎上，以增強思想政治工作的吸引力、感染力和說服力。

4、建立和完善離退休職工的訴求表達、矛盾調處機制。建立有效的老年思想政治工作機制，進一步做好離退休職工的思想工作，要重視離退休職工的信訪工作，確保信訪渠道的暢通。各級領導和老年部門，要有專門機構，接待離退休職工的信訪工作，妥善解決老同志反映的問題，認真幫助老同志釋疑解惑、講解政策、化解矛盾。幫助離退休職工維護合法權益，把思想政治工作滲透到離退休職工的每個生活方面。

5、建立和完善離退休職工思想政治工作的領導責任機制。各級黨委要把離退休職工思想政治工作列入到重要的議事日程。黨委主要領導要經常過問離退休職工黨支部的建設工作；分管領導要定期聽取工作匯報，加強工作指導，研究解決工作中遇到的實際問題和困難，提出措施和要求。各單位對離退休職工思想政治工作要加強領導、齊抓共管。要大力完善離退職職工思想政治工作領導機制和責任制。認真落實各級領導班子、領導干部“一崗雙責”制，把離退休職工思想政治工作納入企業思想政治工作評估考核，要建立經費投入機制和保障機制，按上級有關部門的要求和有關規定，落實離退休職工活動經費，要盡力創造條件，不斷加強老年活動中心、老年大學、老年黨校等思想文化陣地建設，增強活動場所和 必要的活動設施，以滿足老同志開展活動的需要，最大限度的滿足廣大離退休職工的物質文化生活需求。形成離退休職工思想政治工作領導重視、上下聯動、齊抓共管的局面。

總之，新形勢下建立有效的老年思想政治工作機制，是一個系統工程，從完善組織設置，落實工作職責，豐富活動內容，創新活動方式，建立教育機制、規范管理方法，需要各級領導和主管部門上下聯動、齊抓共管，共同努力。另外，面對新的形勢我們還要與時俱進、開拓進取、不斷研究和探索新形勢，建立老年思想政治工作的新路子，新方法，抓住思想教育的重點、突出實效性，把老年思想政治工作提高到一個新的水平，為油田的改革、穩定發展做出貢獻。