第一篇：公寓全年工作總結

公寓工會全年工作總結

2012年，公寓緊緊圍繞“建設新同煤，打造新生活”的宏偉目標按照我礦工作總要求，腳踏實地，上下一心，在工作中找問題，用實際行動解決問題，齊心協力完成好每一項工作。用真誠的服務、精湛的業務向礦黨政和住宿員工呈上一份滿意的成績單。具體工作總結如下：

一、參與企業經濟建設，發揮橋梁紐帶作用。工會積極參與各項經濟工作，圍繞穩定與發展，發揮工會橋梁紐帶作用，使廣大職工明白集團公司的發展方向，樹立危機意識、競爭意識，轉變工作態度，激發職工的聰明才智，為集團公司持續、穩定發展尋找對策，為企業領導決策提供依據，更好地抓住機遇，迎接挑戰；開展獻計獻策活動，廣納良言，為企業發展征集好建議、好點子，推動集團公司持續健康發展。

二，節資降耗，物資的維護與維修。公寓承載著上千名住宿員工的生活起居。降低物資的損耗成為工作中的重點。今年，在公寓全體干部員工的努力“節約成本”，以“能修理則不更換”為原則，共維修電熱水器共45臺次，平均每月為4次，更換熱水器內浮球、水節門等零件上百個。今年維修門鎖共63個，修理窗戶34次，維護水房及衛生間的下水管道38次。更換宿舍內燈管共300余個，更換燈炮400只，更換水節門38個，閥門31個等等。此外，我們還向住宿員工宣傳要愛惜資源，每次衛生工做完清潔工作后都要檢查是否關燈及宿舍內電

視等電器。

三，發揚同煤精神，創造標準的住宿環境。洗衣組每月平均洗床上用品三件套320多套，截止上月，今年洗衣組共洗2982套，達到了每張床每個月清洗換洗一次床上用品的要求，并按照國家餐飲住宿行業的要求，清潔后全部紫外線燈消毒燈照射四十分鐘，杜絕各種傳染病的爆發和流行。我們的服務員在工資最低的情況下，仍然堅持做好宿舍、樓道等日常清潔工作，全體員工發揚特別能吃苦、特別能戰斗的同煤精神，切實做到了每一間宿舍衛生達標，達到窗明幾凈、四壁無塵、設施有序、被褥有形的軍事化房間要求，在每月的衛生大檢查，我們月月達標、月月受獎。

四、積極開展勞動競賽，為完成企業任務建功立業。工會圍繞著“安康杯”知識競賽活動，教導員工樹立緊迫感、危機感、責任感，充分調動員工的工作積極性和創造性。圍繞著 “內強素質、外樹形象”的中心思想，積極做好宣傳發動工作，通過黑板報、通信報道等形式及時表揚競賽中的好人好事，在公寓上下掀起學有榜樣、趕有目標的勞動競賽熱潮。部分同志利用年休假時間學習，苦練基本功。通過一系列的競賽活動，員工的業務知識熟悉程度和業務操作能力大大增強，窗口服務水平得到進一步提高，業務處理能力得到明顯改善，業務發展日新月異。

五、落實“關心”二字，維護員工切身利益，增強企業凝聚力。工

會干部以關心員工生活，為群眾辦好事實事為已任，工會委員把關心做到“家”，利用節假日及晚上的時間，和員工進行談心，認真了解員工家庭的生活、工作狀況，努力為員工排憂解難。“六一”兒童節、“三八”婦女節的節日慰問工作，將組織的溫暖送到職工心坎。這些工作既維護企業的整體利益，又維護了員工的具體利益。

總結一年的工作，我們累，但我們累有所值，在今后的工作，我們任務還是艱巨，力爭讓所有的住宿員工住的溫馨。

公寓工會

2012/11/21

第二篇：2013公寓工作總結

個人述職報告

尊敬的老師親愛的同學們大家晚上好：

今年以來，我們以堅持安全

作的認識。先后配合保衛處對各公寓樓內223具過期滅火器進行了更換，確保了消防設備的完好率。同時依據各樓情況配備消防斧8把，完善了各公寓樓消防斧的使用及管理辦法。組織了13級新生1次緊急疏散演練，確保了安全通道暢通。嚴格了用電管理，堅決清查違章用電，尤為查出宿舍私自亂接電，使用大功率電器、電熱褥等，發現問題及時處理，全年共收繳電插板32個，電吹風8個，電夾板2個，熱得快8個，電熱毯2條，確保了用電安全

5、服務保障影響到同學們的學習生活，為了確保各樓內所有設施良好正常運轉，給同學們提供方便，我們干部堅持每天巡查，及時維護報修，由于受供暖影響，依據院領導安排及時合并調整出石化系大三宿舍11間，將實華公寓1樓64人調整到實華5樓和中和3樓，給2樓180人每人借發1條毛毯，安排特殊病學生1人住宿（信控系1名學生手術后安排住中和公寓），更換各樓桌面150個。今年共出動民管會干部2752（次）進行了小項目的維修，更換床板115塊，更換、安裝新床墊套子1120個，維修門鎖632個，洗滌新生宿舍窗簾120條。協助維修好源公寓智能控電柜1次、更換芯片2個，不斷提高服務質量，達到優質服務水平。

二、開展的主題活動

1、開展“厲行勤儉節約，反對鋪張浪費”活動一次，加大了反對鋪張浪費，建設節約型公寓的宣傳，增加全體學生的節約意識。

2、開展滿意度調查活動2次，在全體學生中進行部分抽樣調查，針對其它不滿意方面，強和相關部門協調。

3、依據公寓中心年工作進程表展開向全院13級新生納新，進教室、宿舍宣傳并張貼海報。共納新360余人

4、為全面貫徹落實學院“六嚴一促雙倡導”活動開展“吸煙有害健康、珍惜健康、共建文明校舍”宿舍無煙簽名倡議活動1次，倡導

科學、文明、健康的生活方式。

5、開展文明宿舍評比1次，共評選出25間宿舍，有力的推進宿舍成員之間、相互尊重的良好風氣。創造一個良好的學習環境與生活氛圍。

6、公寓開展安全大檢查3次，針對節假日，冬季用電季節，對公共區域宿舍進行逐一的排查，對消防栓、消防斧、安全通道鑰匙是否在位及安全用電進行檢查，以及各個公寓樓供暖（不熱、漏水）等情況逐一排查。

7、開展了豐富多彩的“公寓是我家，建設靠大家”的宿舍文化月征文活動，（共收到245篇（幅）作品，經評選獲獎作品有48篇（幅)）。

8、開展紀律整頓月活動1次，展開為時一月的查夜不歸宿、包夜上網、在外租住活動，杜絕學生夜不歸宿、包夜上網、在外租住遵守校規班紀，消除安全隱患。

三、工作中的不足

1、學生遵守公寓管理規章制度的自覺性不夠，特別是對大三學生宿舍的管理還有不到位的地方，存在個別學生吸煙、亂扔垃圾、亂倒水現象。

2、個別學生自我保護財務意識不強，警惕性不高，貴重物品未入柜上鎖或隨身攜帶，導致有手機丟失現象。

四、今后的工作計劃

1、加強對業務的學習，不斷提高自身的業務素質與管理水平。

2、大膽細心、具有創新精神。

報告人： 學生民主管理委員會 2013年12月13日

第三篇：公寓工作總結

2009-2010學年電氣系公寓科工作總結

本學年，在學院領導的正確領導和各部門的大力支持下，公寓科始終以“學生工作無小事”這一原則為行動指南，切實圍繞“打基礎、抓亮點”這一中心任務，堅持貫徹“全心全意為廣大同學服務”的宗旨，全體工作人員熱情周到、務實創新，積極按照學院各方面的要求展開工作，較好的完成了各項工作任務，順利實現了預定的工作目標，明亮潔凈的生活環境和形成了健康文明、和諧向上的公寓文化氛圍，杜絕了安全事故的發生。現將本學年學生公寓管理工作總結如下：

一、規范管理，進一步完善學生公寓管理規章制度，真正做到制度管事、制度管人。為規范管理，公寓科結合自身工作實際，在現有學生公寓管理相關規章制度的基礎上，充分借鑒兄弟院校的成功經驗，進一步建立和完善了學生公寓管理規章制度，針對學生公寓安全、紀律、衛生、財物、服務、文化建設等情況，全面明確了學生公寓相關管理辦法，努力提高了學生公寓管理的規范化，做到有法可依，有章可循，為公寓管理工作的順利開展打下了堅實的基礎。通過完善的《學生公寓管理辦法》、《學生公寓文明寢室評比辦法》、《公寓輔導員職責及管理辦法》、《學生公寓管理員職責及管理辦法》、《學生公寓衛生標準》等制度對各崗位職責進行了明確分工，并組織工作人員認真學習，結合公寓管理工作實際對人員安排等也進行了相應的規定及調整，力求做到以人為本，按章辦事，用制度來管理事，用制度來管理人，通過內部良好的運作機制來調動工作人員的積極性。

除此之外，還建立了學生入住檔案、輔導員、班主任聯系寢室等制度，健全各種表冊，并做好了詳細記錄，做到了事事有記載、事事有依據。經過近半年的努力學生公寓管理制度已基本系統化、條理化，具有我院特色的學生公寓管理體制已形成。

二、常抓公寓衛生和宿舍文化建設，讓學生養成良好的生活習慣。

本學期，按照學校領導指示和要求，以“大學生文明修身活動” 為契機，開展了“創文明寢室，建溫馨公寓”活動。以學生公寓文明衛生工作為重點，以抓寢室文化為依托，在各系的大力配合下，緊密聯系校團委、學生會，充分發揮學生自身積極性，從學生日常衛生和寢室行為著手，大力宣傳健康文明的生活方式，多途徑、全方面加強教育，讓學生自覺養成良好的生活習慣。公寓科嚴格依據相關制度對學生寢室衛生進行檢查、公布、通報、評定。準確、及時、公正的評估各班學生寢室的內務衛生、晚歸不歸、違紀用電等情況，并將存在的問題及時反饋給各系，共同教育，共同解決學生公寓存在的問題。

公寓科還對學生寢室內物品擺放、內務整理、衛生工具放置等做了統一要求，力爭建設軍事化標準的學生寢室。針對各學生寢室情況，我們要求各系公寓輔導員、管理員、保潔員

及學生會干部耐心做好各寢室同學的思想工作，加大監管力度，嚴禁垃圾隨意倒，夜間串寢室，大聲喧嘩等不文明行為的發生。同時還開展了清除口香糖痕跡、防止亂貼亂劃等活動，將一切影響學生公寓整體美觀的行為杜絕。促使學生養成了良好的衛生習慣。我們還開展了為期一個月的學生宿舍文化建設活動，活動過程中，各系、各班積極配合、取得了較好的效果，并以此為契機將我校學生公寓管理水平提高到了一個新的層次。為廣大學生創造了一個整潔、舒適、和諧、溫馨的生活環境。

三、狠抓學生公寓安全管理，以安全和穩定為公寓管理工作的第一要務。

安全與穩定工作是學生公寓一項最重要并常抓不懈的工作，學生的潛意識當中就認為公寓是家，是可以放松對自己要求的場所。在這一方面嚴格按照學院的“安全管理規定”，結合學生公寓的特點，修訂了《公寓管理員工作職責》。建立了“學生進出門登記制度”和“學生干部巡查制度”。要求廣大管理人員牢固樹立“學生在公寓的時間就是我們的工作時間”的管理理念，安排好值班巡查，工作經常到深夜，確保了無責任事故的發生。另一方面，全方位定期和不定期對公寓樓內的消防設施進行檢查并及時反饋給相關部門。嚴禁學生破壞消防設施，并在消防設施處設立醒目標志，每個管理員室內都配發了滅火器。使在第一時間內能進行滅火自救；另外還配合總務處對電力進行檢修，不給學生提供使用大功率電器和易燃易爆生活用品的條件；加強違章用電和消防設施的檢查，既規范了室內布線，又杜絕了私拉亂接電線的現象。

四、加強公寓輔導員和公寓管理員職業道德教育，不斷提高工作人員的管理水平。根據院領導提出的要求，公寓管理員管理水平和學生的生活息息相關，培訓教育工作人員是我們服務管理工作持續健康發展的動力，是促進管理創新的靈魂。首先，我們在日常工作中，通過每周四的工作例會和階段性集中學習等形式，強調公寓工作的重要性，激發大家的工作積極性，結合考評辦法和扣發崗位津貼等形式正反兩方面促進公寓管理工作，通過各種手段加強所有工作人員愛崗敬業及職業道德教育。學年工作開展的井然秩序，公寓財物管理情況良好和前一學年相比有較大提高。公寓辦還要求所有工作人員牢固樹立為學生服務的理念，嚴禁打罵體罰學生。強調要以長輩以老師的角色去關心學生、關愛學生，使自己成為學生生活上的良師益友。根據工作范圍和工作強度，各負其責，各司其職，衛生區責任到人。每天上午8點統一檢查使公寓內的環境衛生，真正做到了學生滿意，任何時候都經受的起檢查和外來參觀者的檢驗。

五、努力開辟多種宣傳途徑，對內對外樹立我院學生公寓管理良好形象。

學年初，針對公寓管理信息閉塞、信息交流與反饋機制不健全的狀況，在院領導的關心和支持下，認真討論、集體研究，拿出立于實際的、切實可行的公寓管理宣傳工作方案，討

論出了以“宣傳櫥窗”、“公寓通報”、“周末影院”為平臺，以信息發布、固定宣傳欄、服務熱線等為支點的宣傳工作體系。勉勵廣大師生思想重視、明確目標、持之以恒，一定要把每一間寢室建設好，使其成為高雅、和諧的寢室，高雅和諧的公寓。通過工作動態、系部活動、寢室風采等途徑，全面報道我院學生公寓管理新方法、新形象，大力展示了我院學生公寓的良好風貌。

總結過去，我們做了大量認真和務實的工作，但是我院學生公寓管理工作是一項與時俱進的工作，新時代的學生特點多，變化大，有待研究和解決的問題還有很多。在今后的工作中將進一步明確工作目標，扎扎實實做好每一階段工作，為下一步工作做好準備、打好基礎，共同建設整齊潔凈、文明和諧的學生公寓。

電氣系公寓科

2010-07-04

第四篇：公寓工作總結

工作總結

一學期又將過去，總結在這一學期的工作主要有四個部分。

一、圍繞學校“平安、服務、文化”的工作指導思路，抓緊抓好公寓干部隊伍的管理和提升。帶領好一支較強的寓管隊伍，讓同學們在工作中得到“自我管理、自我服務”的實踐。在隊伍建設中做了；

1；

嚴格要求每一位寓管會干部，不僅在工作上要求認真負責，在日常行為上也要以身作則，文明禮儀。做關心同學、幫助同學貼心人。

2；

分清職責，責任到人。各分管樓長要負責協調好工作。紀檢衛生工作是重中之重。在晚查、和衛生檢查以及安全用電方面要求嚴格把關，不得含糊，宣傳組的同學積極主動開展工作，黑板報、海報等宣傳形式無論在數量上和版面上比較原來都有較大的提高。

3；

耐心輔導培養干部們的辦事效率和處理日常事務的能力。每一位值班同學對整一個值班流程都能做到心中有數，認真記錄晚查情況，核對請假情況包括對要來銷假的同學電話追蹤提醒。只有干部們的仔細認真負責才有公寓的平安。

二、加強公寓安全檢查、完善各項制度，使得本幢公寓的學生有一個較為安全的居住環境。引領公寓學生干部帶頭倡導“安全知識”。盡可能做到“安全意識”走入每個宿舍，使得十幢公寓的每位同學有一定的自我安全意識。

1、本學期帶領部分公寓學生干部，開展“進宿舍，查違規電器”活動。對于在檢查中發現的違規使用者。先給與思想教育。在違規學生已經認識了錯誤的情況下，要求該學生做一份書面形式的保證書。予以警示。并將違章電器代為保管。

2、做好“合理用電”、“節約用電”的宣傳工作，在普遍有同學反映用電費用較高的情況下，分批組織各寢室長開會，幫助他們分析如何節約用電，查找浪費用電的原因，提高同學們“合理用電”的理念。

3、堅持一日數次的巡樓查視，注意觀察樓內安全有無異常，對外來人員進樓發放傳單的一律予以教育并請出公寓。衛生工作常抓不懈，特別加強對陽臺的衛生檢查和維護樓道的環境衛生。保證了樓內的整潔和安全。

4、認真負責地做好晚查工作，及時與二級學院進行溝通。同學們的平安是我們工作目的。

三、用滿心的愛去關懷幫助服務于學生，不僅要給與同學們生活上的指導，同時要做好心里的輔導，以自己真誠的心去貼近同學換來的是學生們對你的信賴，記得有一同學由于胃疼引起全身痙攣，這時老師的出現不僅僅是陪送醫治，同時用自己的生活經驗進行心里干預和輔助治療。培養了同學和老師之間的信任。

正是因為與同學生活在一起，有了這份信任使得同學會在碰到心里困惑的時候主動來找老師傾述，在聊天過程中你會發現有時她們并全是想得到一些心理的幫助有時則是一種情感的宣泄。由此感覺加強心里輔導的學習勢在必行。

四、搞好公寓文化活動，公寓文化也是校園文化的重要組成部分。

在這學期不僅配合學校宣傳的中心思想定期更換黑板報內容。還以其他海報、溫馨提示，安全告示、生活小常識等各種形式做了許多板報宣傳，豐富了公寓的文化內容。

同時積極組織參加社區組織的各項文化活動，參與社區文化品牌宣傳片的拍制。

為營造快樂和諧的公寓生活組織了公寓的踢毽子、跳繩比賽。參與同學樂此融融，在活動中彼此間增進了感情，活躍了公寓的氣氛。

我們的樓層長為美化辦公環境，費心布置了公寓辦公室和樓道，讓每一個來值班室的人都能感受到溫馨，希望每一個同學都能喜歡自己的公寓。

在這引用一下我樓層干部的一段話來作為我對輔導員工作的表述：公寓是我們第二個家，我們一直懷著為同學服務的心，我們隨時愿意為同學提供幫助，創造和諧的生活環境

第五篇：全年工作總結

岔發（2010）35號

岔上鄉2010年全年工作總結

2010年，我鄉黨委政府在縣委、縣政府的正確領導下，團結帶領全鄉黨員和群眾積極工作不懈努力，緊緊圍繞年初確定的各項奮斗目標，突出抓好“產業調整、基礎設施、計劃生育、基層整建、黨風廉政、農村穩定”六項中心工作，加快發展“紅棗、勞務”兩大主導產業，求真務實，扎實工作，經濟和社會各項事業都取得了較好的成績。現就今年的工作總結如下：

2010年工作回顧：

2010年全年工作主線：“一手抓發展，一手抓穩定”圍繞主線，突出抓好，基礎設施、產業調整、重點項目、基層黨建、計劃生育、1

信訪及社會綜合治理六項工作，全年完成農業生產總值2311萬元（任務2000萬元）同比增加了15.5%；糧食產量1200噸（任務1100噸）同比增加了9%；林業總產值1060萬元（任務1060萬元）順利完成了任務。新修改造梯田面積300畝（任務210畝）同比增加了42.8%。畜牧業產值823萬元（任務800萬元）同比增加了2.8%，農民人均純收入4453元（任務4100元）同比增加了8.6%。人口自然增長率控制在6‰以內。具體如下：

基礎建設方面：

1、公路建設，今年我鄉的公路建設及養護是20公里，其中公路建設是3.2公里，公路養護是16.8公里。六月份補修張家溝—康家焉—薛家峁3.2公里砂石路，日常負責養護丁家圪坨—坪灣—樊家畔6.2公里砂石路；宋家條至佳吳路2公里水泥硬化路，岔上至木家溝2.3公里水泥硬化路；佳吳路至劉家里2.2公里水泥硬化路；崖樊路4.1公里砂石路，圓滿完成了養護任務且全部達到鄉村養護標準，目前通縣市客運車3輛，農用三輪130輛。公路的改觀，極大方便了群眾生產生活狀況。

2、人飲工程：今年共投資52.8萬鋪設2600米管道，解決了樊家畔、郭家山、赤木峪、康家焉、井峁上六個行政村，1395人生活、生產用水，累計18個行政村已解決安全飲水，目前尾留一個村20

戶73人的安全飲水，計劃2011年予以解決。

3、農村能源建設：新建沼氣82口，年可節省原煤414噸，折合人幣25萬元。目前僅能達到25%的利用率。

4、通訊設施建設：今年已建成岔上，樊家畔兩處通訊基站，安裝570戶村村通電視，目前全鄉通訊覆蓋率100%，有固定電話794部，手機4200多部，有擴音設備7村。

5、文化、衛生教育：新建岔上、木家溝、川口三處村級文化體育場所，各占地160平方米、460平方米、400平方米，高尚焉、岔上兩處社區服務陣地。累計投資15萬元，新建3村，維修9個村級醫療衛生室，目前12個村室內醫療器件及就診所需床柜都已配備并通過了市、縣驗收，個別村已開始為村民看病就診。與此同時，鄉衛生院先后投資15.6萬元用于本院設備更新及維修改造，服務功能不斷提升，今年農民就院1600人次，營業額21萬元，營業利潤6萬元，農村參保報銷16萬元。基本做到小病不出鄉。目前鄉衛生院有醫護人員4人，病床15張。鄉衛生院在全縣同級單位中，各項指標還屬前列之中。隨著城市化快步推進，農村改革不斷深入，許許多多農村中青年攜家帶口如潮進城，教育事業頗受沖擊，我鄉教育環境也發生了巨大的變化，無論從教室、書畫、器件等多項硬件實施還是從教師專業化，科室齊備化等方面，不能不說與九十年代發生了翻天覆地的

變化，許多農村小學及教學點由行政強制關閉到家長自愿撤點并校，以便自己的孩子從小受到良好教育。這既是形勢所趨，更是縣委、縣政府的明智決策。

6.農業現代化建設

落實農機具補貼政策12臺，推廣農機具218臺，發展農機示范戶27戶。

產業調整方面：

1、做大紅棗、延伸產業鏈條。

①今年我鄉改良老棗樹600余畝，超額完成了20%，增強紅棗產量后發力量，同時引導農民采取科學養護，防腐防裂，減產不減收。

②抓住千企幫扶大好良機，積極推進和組建紅棗加工專業合作機制。今年新建三村15座紅棗專業合作加工烘烤爐，已全部投入營運；與此同時，幫助塞北紅加工廠，改制原規模，擴大再生產，引導企業當年投資近百萬元，建成5座熱風爐，一個中型冷庫，配備銷售專用車，擴大其生產規模及影響力，延長產品加工季節，延伸產業鏈條，搶占市場份額，牢固用工期限，提升企業競爭力。

2、做大畜牧，打響市場招牌。今年畜牧產業創收823萬元，羊子飼養量達8800只，生豬養殖達2100只，肉牛存欄達450頭。岔上鄉以前在養殖業方面，可以說是一窮二白，兩年來鄉政府，引導企業

投資近千萬元，先建龍頭，再建基地，然后帶動農戶，走企業+基地+農戶的畜牧發展之路使利農裕民養殖場規模效益越來越得以健康發展。目前存欄肉牛400頭，肉羊388只，肉質良好深受市場青睞。目前企業缺乏自我加工能力僅有市場份額，沒有產品招牌。

3、拓寬渠道，多業并舉

宋家條建材廠，歷經一年半的艱難努力，目前生產秩序穩定，營業狀況良好。該廠從建廠伊始經岔上鄉招商領導小組不懈努力，到正常生產共投資510萬，固定職工33名，年可給幾村農民增收30多萬，村集體20年可增收14萬，目前企業穩步發展，前景樂觀，各種證件齊全，發展潛力巨大。

在抓好主導產業的同時，充分利用沿黃公路的開通，整合原有分散的采沙、采石點，規范其經營秩序，使其集中、有序、規模開發。充分利用豐富的水資源，積極開發農作物高產田灌溉和擴大雜糧種植面積，興辦雜糧、苦菜、釀酒、豆腐等小型家庭加工廠，多渠道增加農民收入。

4、搭建平臺，強化農民工勞務輸出質量，走科技致富之路

今年我鄉農民工技能培訓1500人次，其中雨露計劃培訓10人。今年我鄉勞務輸出2900人次，創收900萬元，有組織輸出1500人次，創收600萬元。岔上鄉目前雖說具備農民工培訓條件，但不能很好地

發揮適應市場用工平臺和渠道，特別是當地典型示范戶言傳身教和身邊真人真事致富之路只能是道聽途說，由于投入保障不健全，專業人員或名師講教渠道不便，致使外面用工信息遲緩，大部分農民工輸出依舊靠其原始體力來維持，所以說科技致富之路任重道遠。

重點項目方面：

1、沿黃公路涉及岔上鄉2個標段，全長5.2公里，目前尾留拆遷戶2戶，需拆房面積85平方米。一切工作都在有條不紊進行中。

2、張岔公路立項審批雖已至位，但由于資金缺口嚴重而未能動工。

3、川口水源井點供水井控項目，由于公司融資困難，目前仍未能開工。4、2010年宋家條、任家莊兩村105戶484人，196萬元移民搬遷項目已破土動工，今年已完成地基工程。

社會事業方面：

我鄉在發展經濟的基礎上，積極抓好社會各項事業，有力地推動了社會各項事業的協調發展和全面進步。

1、計劃生育工作常抓不懈

計劃生育工作是鄉鎮工作的重頭戲，今年我鄉下大力氣“三個一”機制貫穿始終，截止12月底，全鄉重點對象344人（縣內91人，縣外71人，在家102人），四季度三查率平均96.6%，共出生45人（二

胎12人，一胎33人），出生率7.7‰，略高于縣平均水平，性別比153：100，略高于全市平均水平；手術及時率為100%；全年共手術46例任務（絕育4例，上環42例，取環1例，人流1例，引產1例）。在計劃生育工作中主要采取堵牢三查、主抓手術、跟進利益導向；例如：政治上，2008年兩委換屆中，村級班子吸納“計生先進戶”15名，占六分之一；中心戶長、計生村長本屆出席縣人大代表2人，鄉人大代表8人，占本鄉代表比例五分之一；2010年納新計生入黨積極分子和預備黨員9人，占全年納新人數的五分子一；經濟上，把全鄉16戶雙女絕育戶共52人；獨生子女貧困戶34戶100人全部納入低保范疇優先解決，這是全縣優惠計生政策之最大。年終計生工作抽查，各項指標達標。

2、開展創建衛生鄉鎮工作

我鄉黨委政府高度重視創衛工作，把創衛工作列入重要議事日程，成立了由鄉黨委書記、鄉長任組長，主管副鄉長任副組長的創衛工作領導小組。2010年我鄉召開專題研究創衛工作4次，同時還充分利用廣播、板報、櫥窗等宣傳工具，采用宣傳教育、氛圍教育、環境教育等手段，強化群眾居民的創衛意識，增強創衛的自覺性，在全鄉范圍內營造了一個良好的創衛氛圍。

3、舉全鄉之力，做好人口普查工作

為了做好人口普查工作，我們鄉首先成立人口普查領導小組，7

明確了職責。由于此次人口普查工作時間緊，任務重，內容復雜，工作量大，為確保普查工作的順利完成，我鄉分別在入戶摸底階段和上門普查登記階段專門進行了分類培訓，使培訓工作貫穿整個普查工作的全過程，通過多種形式培訓、以會代訓等確保普查員在實踐中熟練掌握和運用人口普查的程序、內容和方法，保質保量地完成人口普查上門摸底、入戶登記、統計匯總、等各個階段的工作。基層黨建方面: 鄉黨委政府自2007年以來，就把在基層黨組織中開展旗幟工程，在村級黨員中開展“雙帶雙創”活動為基層黨建工作的抓手，筑牢黨的事業基礎，充分發揮黨的先鋒堡壘作用，在“兩委”換屆中，改造、推出數名年輕有為，有責任心能帶領群眾致富的優秀黨員進入“兩委”班子建立健全19個村級支部，給黨的基層組織補充新鮮血液。結合“升級晉檔、科學發展”活動，對19個村級支部做了2010年升級晉檔目標規劃；先后投資27.9萬元，新建3村，維修6村“兩委”陣地，使村級黨員有了自己的活動之家；兩年納新49名黨員，使兩年內不發展黨員的死角村由原來的14個村減少為3個村。三期遠程教育涉及我鄉14村，現已全部正常運行，累計收看600人次，極大地豐富了黨員生活。在此基礎上，鄉黨委適時把黨風廉政建設與發展“四

議兩公開”有機結合起來，集中清理5村因換屆財務拖欠債3.4萬元，使5個癱瘓村得以順利開展各項工作，黨的基層組織得以健康發展。

2010年10月26日召開榆林市政府關于鄉鎮機構改革和有條件農民進城落戶電視電話會議，岔上鄉黨委政府適時召開了專題會議，把此項工作作為系關全鄉人民生活中的一件特大事情來認真貫徹落實，結合本鄉實際情況，目前計劃2011年合并100人以下村2個，2012—2013年計劃合并200人以下村4個；2014年—2015年計劃合并300人以下村3個。

信訪和社會綜合治理工作方面：

社會各項事業能否順利發展，穩定是最重要的前提和保障，隨著改革不斷深入，社會矛盾越來越凸顯，各種利益相互沖突又相互交叉。為此，年初鄉黨委、政府把此項工作列入重要議事日程，召開專門的安全生產、維穩信訪、社會綜合治理專題會議，逐級簽訂了責任書、成立專項領導小組、規范了安全、維穩及群眾來信來訪掛牌接訪等多種工作制度。全年安全大檢查16人次，處罰30人。對7處地質災害設立預警牌，專人負責專人監測，做到有備無患。對較大的來信來訪，采取領導聯席會診，限期解決答復。全年共接訪較大來信來訪13件，領導批示2件全部予以解決，除一件，后又出現復訪后。目前全鄉大局穩定，群眾生產生活井然有序。對全鄉497部固定電話，實行專職

專人，每季度不定期電話抽查，并對抽查較差結果的電話，開展“一問一送一留念”活動，即：派專職人員上門問一聲好，送一份問卷答題，留一個抽查人員聯系電話。通過一年的工作，目前全鄉知曉率、滿意率逐季度提高，現在知曉率、滿意率分別達98%、96%。

總之，岔上鄉的工作經全鄉干部共同努力取得了一定的成績，但距離縣委、縣政府的要求相差甚遠，與兄弟鄉鎮相比有許多不足，今后我們將在縣委、縣政府的的正確領導下，以奮發有為的精神迎頭趕上，確保今后各項工作又上一個新臺階。

中共岔上鄉委員會 岔上鄉人民政府 2010年12月28日 報：縣委辦、政府辦

送：王書記、王鄉長及各副職