第一篇：新普通職工手冊(cè)測(cè)試題

員工手冊(cè)測(cè)試題

一、填空共44分每空2分

1、一線職工休班必須以請(qǐng)假，須由車間主任簽字，簽字批準(zhǔn)。

2、管理人員休班必須以請(qǐng)假，并安排。

3、公司員工每曠工一天給予經(jīng)濟(jì)處罰元經(jīng)濟(jì)處罰外，并給予留廠查看處理；連續(xù)曠工3天或全年累計(jì)曠工5天，給予處理，未領(lǐng)工資不予發(fā)放，公司保留因你曠工造成經(jīng)濟(jì)損失而進(jìn)一步索賠的權(quán)利。

4、請(qǐng)假或時(shí)，可酌情不予準(zhǔn)假、縮短假期或延期請(qǐng)假。

5、提出辭職人員經(jīng)公司同意，到離職時(shí)間后，到人力資源部領(lǐng)取，辦理離職交接手續(xù)。

6、在宿舍內(nèi)實(shí)施和推廣管理，“5S”是指、、、、7、班組會(huì)議：要求全體立正，將雙手站齊，聚精會(huì)神精力集中，例會(huì)結(jié)束要散會(huì)。

8、的存放按要求執(zhí)行，并做好相應(yīng)記錄；領(lǐng)料過(guò)程中注意及之間的區(qū)分。

二、選擇題 共20分4分/小題

1、每遲到或早退一次給予經(jīng)濟(jì)處罰 次，視為曠工一天。

A、20、三B、30、三C、50、三

2、職員上班時(shí)間因事出廠，須填寫(xiě)，經(jīng)主管批準(zhǔn)，A、出門證B、請(qǐng)假條C、派車單

3、試用期內(nèi)員工辭職應(yīng)提前一周向所在部門主管提出辭職申請(qǐng)；工作不到天提出辭職的，試用期工資不予支付。管理人員及重點(diǎn)崗位人員辭職，應(yīng)提前個(gè)月向所在部門主管提出辭職申請(qǐng)，A、7、一B、30、三C、15、三

4、非作業(yè)類新員工試用期一般為個(gè)月，新入職的操作工試用期為個(gè)月，作業(yè)員工作滿天個(gè)月進(jìn)行第一次考核A、3、1、15B、5、2、30C、1、1、155、工作臺(tái)面保持清潔，工具物品等放置在。A、工作臺(tái)上B、相應(yīng)的盒子內(nèi)C、隨身攜帶

三、判斷題共36分3分/小題

1、機(jī)動(dòng)車輛進(jìn)入廠區(qū)應(yīng)減速慢行；兩輪車出入廠門，應(yīng)下車推行，車輛整齊地停放在指定地點(diǎn)。

2、廠區(qū)內(nèi)禁止吸煙（接待室、值班室除外），在廠區(qū)規(guī)定地點(diǎn)外吸煙的，處罰100元。

3、在完成生產(chǎn)任務(wù)時(shí)，先做好自檢，認(rèn)為合格后再交檢驗(yàn)員，均合格后做好標(biāo)識(shí)，然后上交班長(zhǎng)

4、經(jīng)答復(fù)，采納，評(píng)估實(shí)施效果良好，影響較大的提案，實(shí)施后參加年終評(píng)獎(jiǎng)的獎(jiǎng)項(xiàng)為采用獎(jiǎng)，獎(jiǎng)勵(lì)100元以上。

5、提案本身可實(shí)施，限于客觀條件暫時(shí)無(wú)法實(shí)施的提案，實(shí)施后可再次評(píng)獎(jiǎng)的獎(jiǎng)項(xiàng)為鼓勵(lì)獎(jiǎng)，獎(jiǎng)勵(lì)20-30元。

6、節(jié)約物料、愛(ài)護(hù)財(cái)產(chǎn)，為公司減少損失達(dá)500元以上者，可給予嘉獎(jiǎng)并獎(jiǎng)勵(lì)100元。

7、節(jié)約物料，節(jié)約費(fèi)用開(kāi)支或?qū)U料利用成績(jī)顯著者,可獎(jiǎng)勵(lì)300元。

8、遇有意外事故或?yàn)?zāi)變，奮不顧身，極力搶救而減少重大損失者或在工作或技術(shù)上大膽創(chuàng)新，并取得顯著經(jīng)濟(jì)效益者：給予記大功，并獎(jiǎng)勵(lì)300-1000元。

9、直屬主管明知所屬人員有舞弊行為，而予以庇護(hù)或不為舉報(bào)者，罰款200元。

10、離崗或下班后，設(shè)備、空調(diào)、計(jì)算機(jī)或電燈、電扇等不關(guān)者，處罰20元。

11、騎自行車出入廠區(qū)未下車推行或進(jìn)廠區(qū)后自行車未按規(guī)定地點(diǎn)停放，每次處罰10元。

12、未經(jīng)允許，在公司宿舍內(nèi)私自留宿非本公司人員的，處罰20-100元。

新 員 工 入 職 須 知

歡迎加入山東開(kāi)元電子有限公司，作為新加入開(kāi)元大家庭的一員，請(qǐng)熟悉并謹(jǐn)記以下幾點(diǎn)：

1、作息時(shí)間：

冬季：7:30-12:00,13:30-17:30夏季：7:30-12:00,14:00-18:30

具體按公司通知為準(zhǔn)執(zhí)行。

2、職工出入：

2.1工作時(shí)間出門需持出門證；

2.2物品（公司、個(gè)人）出門需持出門證；

3、車輛停放：所有車輛安規(guī)定停放，一律不準(zhǔn)進(jìn)行生產(chǎn)區(qū)。

3.1自行車、電動(dòng)車、摩托車按標(biāo)識(shí)停放車棚內(nèi)；

3.2.研發(fā)樓前停車位東區(qū)：公司車輛+外來(lái)車輛（客戶）；

3.3.車棚前停車位：?jiǎn)T工車輛；（西頭兩個(gè)車位和車棚西側(cè)兩跨為調(diào)頭區(qū)不準(zhǔn)停放車輛）。

4、食宿

4.1用餐

4.1.1員工就餐時(shí)間：早餐6：00—7：15中餐12：00—12：30晚餐具體時(shí)間根據(jù)季節(jié)調(diào)整。

4.1.2員工就餐時(shí)必須有序就餐，排隊(duì)取飯，不得浪費(fèi)。就餐結(jié)束后請(qǐng)將座椅歸位，餐具擺放整齊（筷子請(qǐng)自帶），愛(ài)護(hù)餐廳環(huán)境，不得將飯菜帶出餐廳外就餐。

4.2住宿

4.2.1有住宿需求的員工請(qǐng)到行政部登記安排宿舍，因離職、外出住宿等原因退宿的請(qǐng)到行政部辦理退宿手續(xù)。

4.2.2宿舍內(nèi)禁止使用大功率用電器、禁止存放易燃易爆品、禁止使用明火。

4.2.3住宿人員必須遵守住宿秩序，不得私自換床鋪、宿舍，住宿環(huán)境按5S標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

4.2.4宿舍設(shè)施發(fā)生損壞等情況時(shí)應(yīng)及時(shí)向行政中心報(bào)告，由行政中心負(fù)責(zé)維護(hù)。

5、儀容儀表

5.1儀容

5.1.1員工應(yīng)保持面部整潔干凈，發(fā)型恰當(dāng)。

女員工發(fā)型文雅、端莊、齊整，不燙染怪異的發(fā)型，不得濃妝艷抹；

男員工不留長(zhǎng)發(fā)，不燙染怪異的發(fā)型，做到前不覆額，側(cè)不掩耳，后不及領(lǐng)，不留胡須，不露鼻毛。

5.1.2不紋怪異紋身，不穿不及膝短褲，5.2著裝

5.2.1所有員工上班期間（周一至周五）必須著工作服，對(duì)外聯(lián)系較多的員工外出時(shí)著正裝。

5.2.2著裝必須得體大方，保持勤換洗，勤整理，不得著奇裝異服上班。

6、行為規(guī)范

6.1所有員工應(yīng)遵守工作紀(jì)律，參加工作時(shí)工藝動(dòng)作要求動(dòng)作規(guī)范，不準(zhǔn)嬉笑打鬧；

6.2所有員工工作時(shí)間禁止看報(bào)、閑聊、辦私事、吃零食、打接私人電話、串崗、串車間；

6.3禁止飲酒，不得妨礙他人工作。

6.4公司禁止吸煙（吸煙處、接待室、值班室除外）。

我已經(jīng)清楚明白的了解了以上內(nèi)容，并仔細(xì)閱讀了公司的《員工手冊(cè)》，確保不違反上述規(guī)定。

員工簽名：日期：

第二篇：?jiǎn)T工手冊(cè)測(cè)試題

《XXXX集團(tuán)員工手冊(cè)》

測(cè)試題

姓名：

【分填空與選擇兩部分，滿分100分，80分及格】

第一部分填空題（每空2分，共58分）：

1、企業(yè)文化：、、、2、企業(yè)愿景：、3、企業(yè)核心理念：、4、企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念：、5、企業(yè)管理理念：、6、企業(yè)服務(wù)理念：、7、企業(yè)人才理念：、8、員工應(yīng)具備的四個(gè)基本素質(zhì)指：第二部分選擇題（有單選，有多選，每題6分，共42分）

1、集團(tuán)對(duì)中高管的八大要求包括溝通協(xié)調(diào)的能力、領(lǐng)導(dǎo)駕馭的能力、團(tuán)結(jié)指揮的能力、帶頭提高的能力、（）

a、廉潔自律的能力、自我認(rèn)識(shí)的能力、創(chuàng)新思維的能力、全面發(fā)展的能力 b、信息管理的能力、外語(yǔ)交際的能力、創(chuàng)新思維的能力、組織合作的能力 c、廉潔自律的能力、承受壓力的能力、聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)的能力、全面發(fā)展的能力 d、語(yǔ)言表達(dá)的能力、人際交往的能力、自我認(rèn)識(shí)的能力、控制情緒的能力

2、著裝統(tǒng)一，儀表整潔的要求有：（）

a、前臺(tái)、置業(yè)顧問(wèn)職員上班時(shí)必須按照規(guī)定的著裝規(guī)范統(tǒng)一著裝。其它崗位職員要求著裝保持整潔、大方、得體。

b、頭發(fā)不染異色，保持整潔。男職員不蓄長(zhǎng)發(fā)，不留小胡子，女職員發(fā)型不得怪異。

c、衣著佩飾得體。女職員可以適度化妝，但不得濃妝艷抹；不留長(zhǎng)指甲，不涂有色指甲油，不佩戴過(guò)多閃耀的飾物；男職員應(yīng)保持面部清潔。工作時(shí)間不佩戴有色眼鏡。

d、不在辦公室里制造流言蜚語(yǔ)或傳播小道消息。

3、舉止得體，行為端莊的要求有：（）

a、坐姿文雅。坐時(shí)臀部應(yīng)坐在椅子的三分之二處，胸口與桌面平齊，坐姿端正，不傾斜，不得趴在桌子上或斜躺在椅子上。

b、站姿挺拔。

c、行姿穩(wěn)重。多人通行時(shí)不勾肩搭背。

d、行為文明。在客戶面前或工作場(chǎng)合不剪指甲、照鏡子、化妝、摳鼻子、挖耳朵、伸懶腰、脫鞋、顛腿等。接待客人時(shí)應(yīng)先起立、讓座、再倒水。

4、言辭得當(dāng)，態(tài)度和藹的要求有：（）

a、在工作中提倡使用普通話，在辦公場(chǎng)所須保持安靜和諧，不可大聲說(shuō)話，高聲喧嘩。

b、用語(yǔ)要文雅、禮貌。在辦理業(yè)務(wù)、接受咨詢、使用電話時(shí)語(yǔ)氣平和，堅(jiān)持使用“十字”文明用語(yǔ)：您好、請(qǐng)、對(duì)不起、謝謝、再見(jiàn)。要做到來(lái)有迎聲，問(wèn)有答聲，走有送聲，“請(qǐng)”字開(kāi)頭，“您”字跟上，“謝”字收尾。

c、回答客戶問(wèn)題時(shí)多用簡(jiǎn)練明確的、通俗易懂的語(yǔ)言，避免使用對(duì)方聽(tīng)不懂的專業(yè)術(shù)語(yǔ)。

d、回絕客戶請(qǐng)求時(shí)，措辭應(yīng)婉轉(zhuǎn)，解釋?xiě)?yīng)清楚，不得與客戶發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)。

5、紀(jì)律嚴(yán)明，工作有序包括遵守勞動(dòng)紀(jì)律和遵守業(yè)務(wù)紀(jì)律兩部分，其中，遵守業(yè)務(wù)紀(jì)律是指：（）

a、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作紀(jì)律。

b、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)管理制度和業(yè)務(wù)操作規(guī)程。

c、非工作需要，不在午休或工作時(shí)間飲酒。

d、嚴(yán)禁在工作中弄虛作假、徇私舞弊。

6、講究衛(wèi)生，愛(ài)護(hù)環(huán)境的要求有：（）

a、環(huán)境整潔。維護(hù)工作場(chǎng)所的環(huán)境衛(wèi)生，保持桌椅柜面、地面、門窗、設(shè)備干凈，使工作環(huán)境符合“盛世同創(chuàng)集團(tuán)”企業(yè)形象建設(shè)的有關(guān)規(guī)定。

b、保持衛(wèi)生。不亂扔果皮、紙屑，不隨地吐痰。

c、辦公臺(tái)上各類辦公用具、資料的擺放要整齊有序。

d、如需粘貼業(yè)務(wù)公告或宣傳標(biāo)語(yǔ)，應(yīng)按規(guī)定整齊掛貼在規(guī)定位置，并定期更新。

7、微笑服務(wù)，真誠(chéng)待客的要求有：（）

a、微笑服務(wù)，真誠(chéng)待客。接待客戶咨詢、業(yè)務(wù)、來(lái)訪時(shí)，應(yīng)面帶微笑，禮貌熱情，對(duì)客戶要熱心、誠(chéng)心、耐心。

b、客戶前來(lái)辦理業(yè)務(wù)，應(yīng)停下手中的內(nèi)部工作，先為客戶辦理業(yè)務(wù)；如果手中工作涉及其他客戶，應(yīng)先來(lái)先辦，特事特辦；如不能即時(shí)為客戶辦理，也應(yīng)作出解釋，并表示歉意。

c、回答客戶問(wèn)題要有耐心，盡量給予答復(fù)，不能答復(fù)的要做好解釋。

d、虛心聽(tīng)取客戶意見(jiàn)，忍讓寬容，得理讓人。對(duì)客戶的合理要求必須滿足，對(duì)客戶的不合理要求，應(yīng)耐心作好解釋工作。

第三篇：普通職工辭職報(bào)告

普通職工辭職報(bào)告

普通職工辭職報(bào)告1

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

感謝公司全體同仁這五年來(lái)對(duì)我的關(guān)心、照顧，特別是××，然而現(xiàn)在我卻要提出辭職申請(qǐng)，我之所以辭職是我自已的原因，我的辭職理由如下：

我來(lái)到××廠參加工作已經(jīng)有五年。在這五年的時(shí)間中，我深深感到××廠是一個(gè)實(shí)力強(qiáng)大的大廠，有著廣闊市場(chǎng)和發(fā)展前景的工廠。在這里，我得到了各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的大力幫助和指導(dǎo)，收獲良多。然而，隨著時(shí)間的推移，我逐漸感到，由于個(gè)人方面的原因，我并不能真正融入到××廠這個(gè)大家庭中。我本人對(duì)工廠安排給我的工作內(nèi)容缺乏熱情，也不適應(yīng)工廠的工作環(huán)境和氛圍。在這種情況下，倘若我繼續(xù)留在工廠工作，對(duì)工廠和我本人的發(fā)展都不是一件好事。所以，經(jīng)過(guò)慎重考慮，我決定提出辭職，請(qǐng)批準(zhǔn)。

盡管我不能繼續(xù)為××廠服務(wù)，但我仍然祝愿××廠在未來(lái)更加發(fā)展壯大，獲得更大的成功。對(duì)于辭職可能給工廠帶來(lái)的不利影響，深表歉意。另外，由于我們沒(méi)有繼續(xù)簽訂勞動(dòng)合同，因此希望與工廠協(xié)商解決工資等事宜。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

普通職工辭職報(bào)告2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！屈指算來(lái)，我到公司已有個(gè)月了，這個(gè)月里，雖然我的工作并不是盡善盡美，但在公司同事們的幫扶、輔佐尤其是您的信任與支持下，我也要求自己盡心盡職，每一項(xiàng)工作都用了自己十二分的努力去對(duì)待。憑心而論，領(lǐng)導(dǎo)青睞器重，同事齊心融洽，這真的是我工作以來(lái)，所遇到最好的工作環(huán)境。

但猶豫再三，我還是寫(xiě)了這封信。我要離開(kāi)公司了！雖然我心里也真的不愿意，但我不得不這樣選擇。您知道雖然我是個(gè)女孩，但我并不是個(gè)怕吃苦的人。而讓我感到難堪的是，身體不好，居然成了我這次離開(kāi)公司的理由。雖然我的毛病不是什么大問(wèn)題，但醫(yī)生的一再叮囑要我好好靜養(yǎng)，卻令我不得不認(rèn)真對(duì)待。您知道，對(duì)于一個(gè)女孩來(lái)說(shuō)一份好的工作固然重要，但一個(gè)健康的身體卻是一切的根本。我是一個(gè)理智而現(xiàn)實(shí)的人，雖然事業(yè)上的進(jìn)步也是我的夢(mèng)想，但我不敢去拼什么青春。健康對(duì)我來(lái)說(shuō)，真的比什么都要重要。以我現(xiàn)在的身體狀況，已經(jīng)不能再勝任您交給我的工作，所以我不想為難自己，更不愿讓您及公司為難，我必須要離開(kāi)了。我真的需要休息一段時(shí)間，我不想自己這樣的年齡就有著這樣或那樣的隱疾。盡管我知道這樣的理由在別人看來(lái)并不算是什么，但對(duì)我來(lái)說(shuō)它真的很重要，這點(diǎn)還希望你理解與諒解。

加入公司以來(lái)，您對(duì)我的器重與信任，令我非常感動(dòng)，也成為激勵(lì)我努力工作的動(dòng)力。在您及同事們的熱心指導(dǎo)與悉心幫助下，我個(gè)人無(wú)論是業(yè)務(wù)素養(yǎng)的提高，還是社會(huì)閱歷的豐富都是非常明顯的.。我常想，自己應(yīng)該用一顆感恩的心，去回報(bào)您及公司對(duì)我厚愛(ài)，真的想用自己的努力去做好您交給的每一份工作任務(wù)，但自己的能力真的很有限，不一定做得都能讓你滿意，所以在工作中如果有什么失誤與不足的地方，我只能對(duì)您說(shuō)聲抱歉，請(qǐng)您原諒！再一次真誠(chéng)地感謝您及公司全體同事對(duì)我的關(guān)愛(ài)與信任！懇請(qǐng)您接受我的辭職請(qǐng)求！

此致，

敬禮！

辭職人：xxx

日期：20xx年x月x日

普通職工辭職報(bào)告3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

寫(xiě)下這份辭職申請(qǐng)的時(shí)候，我的內(nèi)心十分的矛盾。對(duì)于在xx公司的崗位和工作，我也十分的熱愛(ài)和期待。但考慮到自身目前生活和工作之間的矛盾，我不得不做出自己的選擇，還望您能諒解。

當(dāng)然，我在崗位上也工作了一段時(shí)間了，我十分清楚這并非是工作的問(wèn)題，而是我的家庭和生活實(shí)在有必要的需求。回顧自己至今的工作情況，在工作上，我一直保持著較高的熱情和態(tài)度，努力的完成著自己的工作任務(wù)。雖然起初的時(shí)候我并沒(méi)有現(xiàn)在這樣的表現(xiàn)和能力，但同事們卻在我困難的時(shí)候向我伸出了援手，讓我能順利的適應(yīng)工作，并完成自己的崗位職責(zé)。一直以來(lái)，我都慶幸自己能來(lái)到這個(gè)充滿溫暖和熱情的團(tuán)隊(duì)，盡管的工作辛苦，但我也能和大家一起努力下去。

可在社會(huì)中生活，每個(gè)人都不是孤單的。就像我，在家庭方面還有很多的牽掛和顧慮。在畢業(yè)后，我獨(dú)自來(lái)到xx市工作，雖然來(lái)到了這個(gè)充滿熱情和希望的團(tuán)隊(duì)里讓我很滿足。但畢竟家庭是我們生活不可分割的一部分。我父母的年齡如今已經(jīng)越來(lái)越大了，作為家中的獨(dú)子，我不可能永待在外面。這不僅無(wú)法照顧自己的父母，也難以讓父母安心。如今在xx市距離我的家實(shí)在太遠(yuǎn)，每年能回去的機(jī)會(huì)也越來(lái)越少。

其實(shí)我在之前就已經(jīng)有過(guò)辭職的想法，但卻一直沒(méi)能下定決心。但如今，聽(tīng)著家里出現(xiàn)了不少麻煩，將這些問(wèn)題全都丟給自己的父母，實(shí)在太過(guò)不孝。為此，我考慮在今后回家發(fā)展，今后再慢慢的選擇未來(lái)的方向。

我知道，這次的辭職有些突然，這必然也會(huì)給領(lǐng)導(dǎo)您和同事們帶來(lái)一些麻煩和壓力。但還望您能體諒我的心情，工作可以選擇，但家人卻是唯一，我既然做出了這個(gè)決定，就已經(jīng)定下了決心。雖然會(huì)離開(kāi)xx的團(tuán)隊(duì)，但在這里和大家一起努力奮斗的日子，我會(huì)一直銘記于心。

遞交了這份辭職報(bào)告后，我會(huì)按照公司規(guī)定，在自己的崗位上值好最后一崗班，雖然即將離開(kāi)，但我絕不會(huì)讓自己隨便的對(duì)待工作！還望您能盡早尋找頂崗人員，我會(huì)嚴(yán)格的做好交接任務(wù)，圓滿的結(jié)束這段旅途。

時(shí)間一晃而過(guò)，轉(zhuǎn)眼我也要離開(kāi)這里了。但我會(huì)一直祝福著xx公司，祝愿大家工作順利，家庭幸福！

此致

敬禮！

辭職申請(qǐng)人：xxx

20xx年x月x日

第四篇：普通職工愛(ài)崗敬業(yè)演講稿

普通職工愛(ài)崗敬業(yè)演講稿

普通職工愛(ài)崗敬業(yè)演講稿1

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！

我是來(lái)自***部門的***（姓名）。非常榮幸今天能夠站在這里于大家共同競(jìng)爭(zhēng)“星級(jí)示范崗”。我演講的題目是《永燃“示范崗”激情，譜寫(xiě)輝煌事業(yè)》。

當(dāng)有識(shí)之士將干部休養(yǎng)上升到考驗(yàn)黨員的戰(zhàn)略層面時(shí)，當(dāng)責(zé)任感使命感推動(dòng)愛(ài)崗敬業(yè)越來(lái)越受到重視時(shí)，我們部也隨之順應(yīng)時(shí)代的召喚，上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)登到一呼，提出了“星級(jí)示范崗”的主題活動(dòng)，它如一面獵獵的旗幟，指引方向、凝聚人心；它似一聲嘹亮的號(hào)角，鼓舞士氣，催人奮進(jìn)！作為一名組工干部置身在這活動(dòng)的滾滾熱潮中，感受到著我部對(duì)干部個(gè)人能力休養(yǎng)的重視，這些無(wú)不使我感到無(wú)比振奮，其實(shí)這就意味著責(zé)任、奉獻(xiàn)、律己，是大智慧的象征！

寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來(lái)，隨著這些年的工作歷練與學(xué)習(xí)充電，我的工作經(jīng)驗(yàn)日漸豐富，理論知識(shí)日益扎實(shí)，但在編制管理工作中依然能夠堅(jiān)持依法用編、用編公開(kāi)、高效便捷的原則。結(jié)合基層實(shí)際，逐步建立起機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制實(shí)名制管理、規(guī)范臨聘人員管理等一系列制度體系。同時(shí)在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，有效完成了編制實(shí)名制管理，開(kāi)展了機(jī)構(gòu)編制監(jiān)督檢查工作，并響應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)的要求，積極推進(jìn)全區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位臨聘人員規(guī)范化及日常管理工作，做好區(qū)編辦的辦公、辦會(huì)等日常工作。在工作中，我始終努力做到“三勤”，這就是勤預(yù)測(cè)、勤思考、勤總結(jié)。在“三勤”中，“預(yù)”字領(lǐng)先，任何事情都要提前考慮及早安排，在自己職責(zé)范圍內(nèi)大膽工作，主動(dòng)處理問(wèn)題和承辦事務(wù)，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的助手，保證了領(lǐng)導(dǎo)把更多的精力放在考慮重大問(wèn)題上。我清楚，這份責(zé)任不是空洞的口號(hào)，不是華麗的裝飾，而是愛(ài)崗敬業(yè)的實(shí)際行動(dòng)，是無(wú)怨無(wú)悔的拼搏付出，是汗水輝映出的無(wú)限執(zhí)著！

奉獻(xiàn)！組工干部的崗位是平凡的，這里沒(méi)有燦爛的鮮花，沒(méi)有歡聲雷動(dòng)的掌聲，也看不到驚天動(dòng)地的業(yè)績(jī)。有的只是夜以繼日努力完成任務(wù)；有的只是面對(duì)挑戰(zhàn)的義無(wú)返顧和大義凜然！為了全面推進(jìn)工作，我時(shí)常加班加點(diǎn)，竭盡全力做好工作，不怕辛苦，從無(wú)怨言，在面對(duì)工作和家庭的雙方壓力時(shí)，為了統(tǒng)籌兼顧好工作崗位，我始終堅(jiān)持以舍小家顧大家的精神，堅(jiān)守在崗位上，只因我深知自己肩上的責(zé)任，在小孩面臨中考的壓力正處于關(guān)鍵階段時(shí)，我毅然頂著巨大的壓力帶領(lǐng)著科室同事奮戰(zhàn)在工作崗位上，加班成了我們的家常便飯，雖然愧對(duì)家庭，但選擇了這個(gè)崗位就選擇了付出。

律己！雖然我的工作很平凡，但我始終深知自己手中緊握的.執(zhí)法之劍，因此，我不斷要求自己做到嚴(yán)以律己。時(shí)刻牢記，自己手中的權(quán)利是人民賦予的，以人民利益作為一切工作的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，以崇高的職業(yè)道德嚴(yán)格約束自己，規(guī)范自己行為，把好權(quán)利關(guān)、人情關(guān)和金錢關(guān)，樹(shù)立“一塵不染光榮，以權(quán)謀私可恥”的良好道德風(fēng)尚，為自己打造一個(gè)清廉的人生！

乘風(fēng)破浪正當(dāng)時(shí)，揮楫擊流為明天。在未來(lái)的征程中，我相信我心中將永燃“示范崗”的激情，任由時(shí)間消磨永不熄滅，循著堅(jiān)實(shí)的足跡，書(shū)寫(xiě)壯美的人生，用火一樣的激情去譜寫(xiě)組工事業(yè)的光輝詩(shī)篇！

普通職工愛(ài)崗敬業(yè)演講稿2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

大家好！教師是人類靈魂的工程師"這是多么高的贊譽(yù)，作為人類靈魂工程師的教師必須具備愛(ài)崗敬業(yè)精無(wú)私奉獻(xiàn)的精神，必須具備淡薄名利，超然物外的氣度，必須有無(wú)私奉獻(xiàn)的精神，這就是師德，師魂。愛(ài)崗敬業(yè)，這四個(gè)字對(duì)每一位教師來(lái)說(shuō)，一定是再熟悉、再簡(jiǎn)單不過(guò)了。可是怎樣做好這四個(gè)字呢?怎樣把這四個(gè)字切實(shí)地體現(xiàn)在我們的工作中，體現(xiàn)到我們的行動(dòng)上呢? 曾記得踏入工作崗位的第一天，領(lǐng)導(dǎo)的深切教導(dǎo)：步入崗位后你要做一個(gè)愛(ài)崗敬業(yè)，無(wú)私奉獻(xiàn)的人。那時(shí)的我也曾淺薄地認(rèn)為愛(ài)崗敬業(yè)可能就是為了工作要加班加點(diǎn)犧牲休息時(shí)間，為了工作放棄或忽視親情和友情，為了工作帶病的身體于不顧而忘我投入的表現(xiàn)。可在經(jīng)歷了許多年工作后的'點(diǎn)點(diǎn)滴滴，目睹了身邊的人和事，才知道什么是真正的敬業(yè)，敬業(yè)不是加班加點(diǎn)，敬業(yè)不是任勞任怨。敬業(yè)是把自己的工作當(dāng)作一種精神享受的人生體驗(yàn)。它表現(xiàn)在工作中就是勤奮和主動(dòng)，就是節(jié)儉和意志，就是自信和創(chuàng)新。加班再多而沒(méi)有效率那不叫敬業(yè)，不顧健康而忘命的工作那不叫敬業(yè)，只是機(jī)械式的勞動(dòng)而不用腦子，沒(méi)有創(chuàng)新那也不叫敬業(yè)。

如果教師和藹可親，師生關(guān)系則比較融洽。師愛(ài)最受公眾期待。作為教育工作者，應(yīng)該樹(shù)立為學(xué)生服務(wù)的意識(shí)，熱愛(ài)教育事業(yè)，熱愛(ài)學(xué)生，把學(xué)生當(dāng)成自己的子女一樣來(lái)愛(ài)護(hù)，愿意與學(xué)生成為朋友，遇事冷靜，不隨便發(fā)怒，不以威壓人，處事公平合理，不抱偏見(jiàn)，對(duì)學(xué)生一視同仁，建立起平等和諧的師生關(guān)系。相互理解和尊重是師生關(guān)系的潤(rùn)滑劑。

教師職業(yè)是“人類幸福和自我完善”結(jié)合的職業(yè)。一方面，教師立足本職崗位，認(rèn)真完成教育教學(xué)任務(wù)，培養(yǎng)合格人才;另一方面，在平凡的崗位，撒播愛(ài)心，享受充滿活力的人生幸福。教師從事的是一種培養(yǎng)人、教育人的事業(yè)，這對(duì)社會(huì)文明進(jìn)步發(fā)展起一個(gè)推動(dòng)作用，因此，教師職業(yè)關(guān)系著千千萬(wàn)萬(wàn)的自我價(jià)值和人生幸福，關(guān)系著學(xué)生自由而全面發(fā)展的程度。

它關(guān)注著教師的教育事業(yè)心、正確的教書(shū)育人、以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。愛(ài)崗敬業(yè)是一種對(duì)事業(yè)全身投入和不悔追求的信念，是拼搏奮斗的動(dòng)力，以及事業(yè)成功的保證。

教師的職業(yè)注定安于平凡，淡泊名利，講究職業(yè)良心，它的平凡才能創(chuàng)造出不平凡的事跡，如果把平凡而神圣的教師崗位看作個(gè)人謀生的手段，那它永遠(yuǎn)也得不到成功。在教師崗位上，沒(méi)有悠閑自在的舒適和安逸，只有默默無(wú)聞的奉獻(xiàn)。認(rèn)真負(fù)責(zé)、工作嚴(yán)謹(jǐn)是教師的需要，是道德責(zé)任感的體現(xiàn)，作為“人類靈魂的工程師”必須具有崇高的職業(yè)道德，在一行，愛(ài)一行，千萬(wàn)不能坐在這兒，這山望著那山高。

作為一名人民教師，我們一定要樹(shù)立高尚的道德情操和精神追求，甘為人梯，樂(lè)于奉獻(xiàn)，靜下心來(lái)教書(shū)，潛下心來(lái)育人，努力做受學(xué)生愛(ài)戴、讓人民滿意的教師。既然我們是教師，就要愿將青春許孺子，甘為盛世做人梯;既然我們是教師，就要一輩子用愛(ài)心去點(diǎn)亮一盞盞心燈，在照亮學(xué)生未來(lái)的同時(shí)，也輝煌自己的人生。正如泰戈?duì)査f(shuō)：“花的事業(yè)是甜蜜的，果的事業(yè)是珍貴的，就讓我從事葉的事業(yè)吧，因?yàn)槿~總是謙遜地垂著綠蔭的。”浪花選擇大海，雄鷹選擇藍(lán)天，而我選擇了三尺講臺(tái)！

謝謝大家！

普通職工愛(ài)崗敬業(yè)演講稿3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

大家好！在日常工作中，我們經(jīng)常會(huì)聽(tīng)到、看到這樣那樣尋找借口的人和事，比如不能做x件事情或者做不好x件事情的種種理由，抱怨“制度不行”、“政策不好”、“領(lǐng)導(dǎo)不關(guān)心”、“環(huán)境不利”，以及“同事不幫忙”、“群眾太落后”、“我已經(jīng)盡力了”等借口；事情做砸了有借口，任務(wù)沒(méi)完成有借口，只要有心去找，借口無(wú)處不在。

實(shí)際上，借口就是敷衍別人、原諒自己、掩飾弱點(diǎn)、推卸責(zé)任的“擋箭牌”，這樣做就意味著把自己的過(guò)失掩飾起來(lái)，把應(yīng)該自己承擔(dān)的責(zé)任轉(zhuǎn)嫁給社會(huì)、單位或者他人；他們把寶貴的時(shí)間和精力放在如何為自己的不努力尋找合適的借口，忘記了自己的工作職責(zé)和責(zé)任，也有的人在自己的工作崗位上，急功近利，拈輕怕重，不愿從小事做起，不能通過(guò)小事來(lái)歷練自己的心境，沉淀自己的情緒，卻以頻繁跳槽為能事。顯然，這些人無(wú)疑是缺少了干好一份工作所必不可缺的條件，那就是敬業(yè)精神。 愛(ài)崗敬業(yè)也是一種態(tài)度。不要問(wèn)企業(yè)為我們做了什么？而要問(wèn)，我們?yōu)樽约旱钠髽I(yè)做了什么？當(dāng)我們接到領(lǐng)導(dǎo)交辦工作的時(shí)候，是討價(jià)還價(jià)能推就推，還是盡職盡責(zé)努力完成不講任何理由？當(dāng)我們?cè)诠ぷ髦杏龅嚼щy和挫折的時(shí)候，是等待觀望半途而廢，還是自我激勵(lì)攻堅(jiān)克難無(wú)往而不勝？當(dāng)我們自覺(jué)晉級(jí)升遷沒(méi)有達(dá)到期望值的時(shí)候，是牢騷滿腹怨天憂人，還是自我反省加倍努力厚積而薄發(fā)？現(xiàn)實(shí)中很多人盡管才華橫溢，但總是懷疑環(huán)境、批評(píng)環(huán)境，而不知，就是因?yàn)樗钟械倪@種態(tài)度，才對(duì)他的進(jìn)步和成長(zhǎng)打了一個(gè)很大的折扣。

有句話說(shuō)的好：只要你依然是x一機(jī)構(gòu)的一部分，就不要誣陷它，不要傷害它——輕視自己所就職的機(jī)構(gòu)就等于輕視你自己。如果因?yàn)榭吹饺秉c(diǎn)就大肆抱怨，不顧大局，不講團(tuán)結(jié)，并在不知不覺(jué)中養(yǎng)成了抱怨環(huán)境、不思改善的習(xí)慣，最大的受害者就是自己。集體肯定有自己的缺點(diǎn)，但也會(huì)有優(yōu)點(diǎn)，正因?yàn)閮?yōu)點(diǎn)大于缺點(diǎn)，所以才有很多人選擇留在集體。請(qǐng)大家永遠(yuǎn)記住：“成功的.人一定愛(ài)崗敬業(yè)，失敗的人才始終在尋找客觀理由”。

愛(ài)崗敬業(yè)更是一種境界。有句廣告說(shuō)得好：思想有多遠(yuǎn)，我們就能走多遠(yuǎn)。當(dāng)我們將愛(ài)崗敬業(yè)當(dāng)作人生追求的一種境界時(shí)，我們就會(huì)在工作上少一些計(jì)較，多一些奉獻(xiàn)，少一些抱怨，多一些責(zé)任，少一些懶惰，多一些上進(jìn)心；有了這種境界，我們就會(huì)倍加珍惜自己的工作，并抱著知足、感恩、努力的態(tài)度，把工作做得盡善盡美，從而贏得別人的尊重，取得崗位上的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。 愛(ài)崗敬業(yè)不只是在槍林彈雨中的輝煌，不只是在緊急危難時(shí)的高揚(yáng)，它更應(yīng)該是一種默默的奉獻(xiàn)，一種高尚的理念，一種強(qiáng)勁的精神力量。愛(ài)崗敬業(yè)，誓言無(wú)聲。謝謝大家！

普通職工愛(ài)崗敬業(yè)演講稿4

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

大家好！人活在世上，總要有個(gè)人生目標(biāo)，總要有個(gè)發(fā)展方向，說(shuō)實(shí)在點(diǎn)就是謀生的依托。既然把酒店管理作為終身職業(yè)，就要把自己的理想、信念、青春、才智毫不保留地奉獻(xiàn)給這莊嚴(yán)的選擇，就像魚(yú)兒愛(ài)大海，禾苗愛(ài)春雨！怎樣才能體現(xiàn)這份愛(ài)，怎樣才能表達(dá)這種情呢？我們會(huì)義無(wú)反顧的選擇“敬業(yè)”。有句口號(hào)說(shuō)得好“不愛(ài)崗就會(huì)下崗，不敬業(yè)就會(huì)失業(yè)！”

愛(ài)崗敬業(yè)就是要做好自己的本職工作，從身邊的小事做起，日事日畢，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)、服務(wù)技能、搞好每一個(gè)職能崗位，做好每一次巡檢，填好每一張記錄。總之，待人接物、為人處事，都要做到從我做起，把小事做好，以熱情誠(chéng)懇的態(tài)度做好今天的工作；沒(méi)有任何借口，任勞任怨做好自己的本職工作，當(dāng)接到領(lǐng)導(dǎo)交辦工作的時(shí)候，我們要盡心、盡職、盡責(zé)以最大的努力完成領(lǐng)導(dǎo)分配的各項(xiàng)工作。這就是愛(ài)崗敬業(yè)！

細(xì)節(jié)決定成敗，精益求精爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)。有哲學(xué)家說(shuō)過(guò)“細(xì)節(jié)差之毫厘，結(jié)果謬之千里”，真理和謬論往往只有一步之遙。相信大家都有這樣的體驗(yàn)，一個(gè)錯(cuò)誤的經(jīng)營(yíng)決策，會(huì)失掉消費(fèi)市場(chǎng)，失去消費(fèi)者的捧場(chǎng)，可以使若干年的努力泡湯，這就是細(xì)節(jié)的重要。看看今天的公司，從做好每一天事和做好每一件事入手，精誠(chéng)團(tuán)結(jié)、精細(xì)管理，各項(xiàng)工作都取得了較好的成績(jī)，經(jīng)營(yíng)規(guī)模不斷擴(kuò)大，經(jīng)營(yíng)效果明顯改觀，員工收入增長(zhǎng)，事實(shí)證明細(xì)節(jié)是成功的關(guān)鍵，事事精細(xì)成就百事。如果我們?nèi)巳硕季?xì)，就能成就公司繁榮興旺的明天。

實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值，永無(wú)止境追求自我完善。在平凡的崗位上如何實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值？有句廣告說(shuō)得好“思想有多遠(yuǎn)，我們就走多遠(yuǎn)！”一個(gè)人的價(jià)值取決于人生的奮斗目標(biāo)，也是人生進(jìn)步的動(dòng)力，我不想過(guò)高的理論和奢望，我的價(jià)值觀很簡(jiǎn)單，廢寢忘食、絞盡腦汁，在自己任職的崗位上做出新的成績(jī)，能讓客人賓至如歸，能得到經(jīng)理的一聲肯定；付出的努力能得到同事的一聲贊許，就足以使我欣喜萬(wàn)分。這就是我在平凡工作崗位上無(wú)怨無(wú)悔的`動(dòng)力所在，一個(gè)人的價(jià)值靠追求實(shí)現(xiàn)，靠別人評(píng)價(jià)來(lái)衡量。如果我們每個(gè)人都在自己平凡的崗位上做出自己的價(jià)值，那么就能實(shí)現(xiàn)公司的興旺發(fā)達(dá)！美好明天靠大家共同創(chuàng)造！

同志們，平凡的我們也許不會(huì)有什么轟轟烈烈的大事跡，但是我們都是公司的一員，公司的明天也就是我們的明天，既然投身到這一份事業(yè)，就應(yīng)該不負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望，鍥而不舍的干下去，我想，等我們白發(fā)蒼蒼的時(shí)候，再回首我們?cè)?jīng)共同奮斗的日子，我們會(huì)感到無(wú)比的自豪、感到無(wú)尚的榮光！

謝謝大家！

普通職工愛(ài)崗敬業(yè)演講稿5

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

大家好！一直以來(lái)很不高尚地把工作當(dāng)成自己謀生的手段，特別是自己滿腔熱情地投入結(jié)果一無(wú)所獲時(shí)，感覺(jué)猶如掉進(jìn)萬(wàn)丈冰窟般難受落寞。久而久之，每逢工作中遇到困難的時(shí)候，或者擱置一旁，或者怨天尤人，竟然不愿積極地尋求解決的方法，這樣一天天過(guò)去，這樣得過(guò)且過(guò)。

直至有一天，看到這樣一句話：“把工作當(dāng)成事業(yè)來(lái)做”。很平凡很普通的一句話，卻給我無(wú)限的啟迪，甚至于震撼。當(dāng)年選擇這個(gè)教師職業(yè)，我是何等的喜歡，所以，努力地工作著，探索著，在探索的過(guò)程中享受失敗和成功。

后來(lái)，隨著年齡的增長(zhǎng)，當(dāng)年的激情不再，我竟然對(duì)工作有點(diǎn)漠然，一向認(rèn)為工作是謀生的手段。可能這就是職業(yè)倦怠，不同的態(tài)度決定不同的命運(yùn)，把每一項(xiàng)工作都當(dāng)成事業(yè)去做，“對(duì)工作懷有激情”，這是在常熟市首屆園長(zhǎng)大講壇上領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的要求。“激情可讓你在艱難困苦的場(chǎng)合里緊緊地把自己粘在這里，堅(jiān)持到底。它是在別人說(shuō)你‘不行’時(shí)，能在內(nèi)心里發(fā)出‘我行’的有力聲音。”愛(ài)默生這樣說(shuō)。

放眼看社會(huì)，多少人成為下崗工人，他們之間不乏德才兼?zhèn)渲耍辉倏磝x的殘酷筆試和面試，終于再次感受到自己擁有一份令很多人羨慕的職業(yè)，應(yīng)該珍惜，應(yīng)該努力，不該倦怠，不該漠然。工作有兩種：一種是職業(yè)，一種是事業(yè)。而當(dāng)中學(xué)教師就是他的`事業(yè)，而不是職業(yè)。一位美國(guó)著名管理學(xué)家說(shuō)，把職業(yè)當(dāng)工作，往往一事無(wú)成；把職業(yè)當(dāng)事業(yè)，往往成就非凡。

的確，如果把職業(yè)當(dāng)職業(yè)，想到的就是一份工作，一種謀生的手段，就是掙錢養(yǎng)家?可能會(huì)因?yàn)楣ぷ鲏毫Φ壬鲋T多的怨言和憤懣，也會(huì)有不如意、不稱心的感覺(jué)。

于是屬于我的工作就變得無(wú)奈、被動(dòng)、消極，即便快樂(lè)也痛苦。如果，我把職業(yè)當(dāng)作事業(yè)時(shí)，工作便成了自己生命中不可缺少的一部分。會(huì)愿做、想做，會(huì)有強(qiáng)烈的求知、求好欲望。在工作中，就會(huì)主動(dòng)開(kāi)拓、奮發(fā)進(jìn)取，充分發(fā)掘自己的潛能，追求生命價(jià)值的實(shí)現(xiàn)。

那么，就從此刻開(kāi)始，我繼續(xù)執(zhí)著著我的工作，也是我的事業(yè)，盡心做好每一件事情，哪怕事情再微小，盡我努力，全心投入地去做。

謝謝大家！

第五篇：普通職工調(diào)資申請(qǐng)報(bào)告

普通職工調(diào)資申請(qǐng)報(bào)告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

作為一名普通的工作人員，我很熱愛(ài)自己的工作。出于本人辦事的執(zhí)著，對(duì)工作認(rèn)認(rèn)真真、堅(jiān)持原則，縱然工作中不斷有棘手的問(wèn)題出現(xiàn)，也能在我積極的應(yīng)對(duì)中，把它完成的很好。學(xué)校繁雜的事宜、紛亂的內(nèi)容無(wú)處不在，為之付出的汗水與辛苦數(shù)之不盡。對(duì)待工作的熱情度不言而喻。從1998年至今我的工資始終是每月250元，十年時(shí)間物價(jià)飛漲，我感到生活非常吃緊，經(jīng)過(guò)查閱相關(guān)文件我了解的情況如下：

依據(jù)《山西省最低工資規(guī)定》(省政府令第154號(hào))和《最低工資規(guī)定》(勞動(dòng)保障部令第21號(hào))以及《山西省人民政府辦公廳關(guān)于調(diào)整我省最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》的精神，省政府決定對(duì)現(xiàn)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整，月均增長(zhǎng)60元。調(diào)整后的最低工資標(biāo)準(zhǔn)從 2007年10月1日起執(zhí)行。

此次調(diào)整主要是將現(xiàn)行月最低工資標(biāo)準(zhǔn)由一類550元、二類510元、三類470元、四類430元，依次調(diào)整為610元、570元、530元、490元。涉及我市各縣(區(qū)市)的具體情況為：二類城市，榆次區(qū)、介休市調(diào)整為570元;三類城市，靈石

縣、左權(quán)縣、和順縣、昔陽(yáng)縣、壽陽(yáng)縣、太谷縣、祁縣、平遙縣調(diào)整為530元;四類城市，榆社縣調(diào)整為490元。現(xiàn)實(shí)的社會(huì)生活是實(shí)實(shí)在在的，個(gè)人的發(fā)展要以滿足基本生活需要為依托，而且我相信，只要付出，就會(huì)有收獲，因此我向您提出加薪請(qǐng)求，以求獲得基本的生活保障，無(wú)后顧之憂的盡心盡力工作。

現(xiàn)本人申請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給預(yù)工資的上調(diào)，望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)!