第一篇：XX學校在女教工中開展三爭活動的倡議書

XX學校在女教工中開展三爭活動的倡議書

女教職工姐妹們：

春回大地，萬物復蘇。我們迎來了“三八”國際勞動婦女節XX周年紀念日。“三八”國際勞動婦女節是全世界婦女爭取解放、追求平等、團結奮斗、謀求發展的一面光輝旗幟。我們是當代的知識女性，是祖國現代化建設的半邊天，更是和諧幸福生活的創造者。在學校，我們是老師，教書育人、傳播文明；在家庭，我們是主婦，相夫教、贍養老人；在社會，我們是主力軍，愛國守法、明禮誠信。今天，我們在各自的工作崗位上用“自尊、自信、自立、自強”精神譜寫教育新篇章。在XX個三八節到來之際，校女工委員會向全體女同胞問好，共祝大家節日快樂，同時向全體女教職工發出以下倡議：

一、愛國守法、明禮誠信，爭做好公民。崇尚科學文化，引領文明新風，倡揚時代新風尚，是新時代對我們每位公民的基本要求。婦女既是推動經濟發展的“半邊天”，也是促進精神文明建設的主力軍。廣大女教職工一定要充分發揮自身的引領作用，大力倡導社會公德，要明禮誠信、愛國守法、樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀，遵守社會公德，提高公德意識。大力弘揚文明新風，反對封建迷信，破除陳規陋習，倡揚綠色低碳的健康生活方式。

二、愛崗敬業、力創佳績，爭做好教師。面對意識多元，觀念撞擊的新時期，身為教師，要秉承師德，潔身自好，常懷律己之心，常除非份之想。要時刻規范言行，不忘神圣職責，立足本職，淡泊名利，忠于職守，樹立良好的師表形象。要把學生當成自己兒女，從貼近學生的學習實際、心理實際、生活實際出發，關心和呵護每一位學生，在全校營造出“全方位、全身心關愛學生”的氛圍。

三、以身作則、以德育人，爭做好母親。母親的膝頭就是民族的學府，母親是人類最早最重要的教育者。在家庭中要以身作則，尊老愛幼，用孝心善行贍養老人，用勤勞奉獻的精神感染孩子。家庭和睦，互敬互愛，做好賢內助。用女性的細心、愛心、耐心營造和諧幸福的美滿家庭。

全體女同胞們，讓我們團結起來，以飽滿的熱情投身到我們的崗位中，不斷學習，樂于奉獻，為我校的教育教學工作譜寫出華美的篇章,共筑中國夢！

XX女工委員會

2014．3．6

第二篇：關于在黨員干部中開展“三創一爭”競賽

關于在黨員干部中開展“三創一爭”競賽

活動的實施方案

各鎮殘聯，各部、室、所、中心：

為貫徹落實縣委、縣政府全民創業動員會議和《2012年全縣黨員隊伍建設工作要點》精神，結合部門職能與自身實際，幫助殘聯系統黨員干部樹立創業意識，經研究決定在全縣殘聯系統黨員干部中開展以“自己帶頭創好業、幫助能人創大業、服務百姓創成業，爭當創業之星”為主要內容的“三創一爭”競賽活動，切實發揮殘聯系統黨員干部在殘疾人事業發展中的主力軍作用，傾心打造“人道**〃殘健共行”服務品牌，為建設大美海安、創業之城，為率先基本實現現代化作出積極貢獻。

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，按照科學發展觀和構建社會主義和諧社會的要求，貫徹落實黨的十七大關于“實施擴大就業的發展戰略，促進以創業帶動就業”的總體部署及國務院《關于批轉促進就業規劃（2011-2015）的通知》精神，圍繞促進殘疾人就業和扶持殘疾人自主創業的具體工作要求，堅持以人為本，統籌兼顧，突出個性化服務，營造

創業氛圍。以開展“三創一爭”競賽活動為契機，努力促進殘疾人各項事業全面進步，保持與海安經濟社會事業協調發展，確保殘疾人與全縣人民一道朝著率先基本實現現代化的目標邁進。

二、目標要求

高質高效完成縣委、縣政府下達的招商引資和“銀政企攜手攀新高”的目標任務；深入落實群眾事務黨員代理制，協助掛鉤幫促的曲塘鎮龍池村開發1個創業項目；繼續鼓勵支持更多的投資主體特別是富有奉獻精神的黨員興辦福利企業、盲人按摩機構等集中就業單位，扶持個體從業、靈活就業、自主創業，全年扶持建成3家盲人按摩機構，扶持40名殘疾人個體創業，新增140名殘疾人就業。

三、參與對象

全縣殘聯系統所有黨員干部。

四、活動內容

（一）服務中心、服從大局，縣殘聯機關人人爭當親商愛商留商安商的先鋒者。

一是進一步加大招商引資、招才引智工作力度，根據縣委、縣政府有關會議精神，結合我會實際，主動聯系在外海安籍殘聯系統干部，利用蘇南等發達地區產業轉移的有利時機，主動承接優勢產業項目，爭取全年參加在外海安“雙招雙引”專題推介會等活動不少于2次，力爭2012招商引資工作“保一爭二”，即落戶一個農業項目、一個工業項目，項目注冊資金不低于1000萬元或3000萬元。二是切實推進銀政企合作，努力化解企業難題，不斷增強企業發展信心和創新活力，采取

多項措施推動“銀政企攜手攀新高”行動：成立以主要負責人任組長，分管負責人為副組長的領導小組，每月召開一次專題會議研究部署“銀政企攜手攀新高”行動；狠抓責任落實，及時制定出臺“銀政企攜手攀新高”行動考核辦法，并將此項工作列入副科職以上黨員領導干部重點工作；及時走訪企業，深入各有關企業，了解企業運行中的實際情況，給企業送溫暖、送政策、送信心，為企業幫扶解困，搭建銀企平臺，真正走進企業、服務企業；進一步增強全體殘疾人工作者的宗旨意識和服務經濟建設中心觀念，把“銀政企攜手攀新高”工作打造成殘疾人工作的新亮點。

（二）強化扶持，完善服務，形成殘疾人自主創業政策體系和工作機制。

將本縣有就業愿望和就業能力的殘疾人列為就業困難對象，享受城鎮就業困難對象的創業、就業扶持政策。一是建立扶持殘疾人自主創業扶持專項資金。制定殘疾人自主創業扶持資金補貼辦法，對城鄉殘疾人領取工商營業執照、自主創業的，在殘疾人就業保障金中給予一次性創業補貼。二是按照“政府推動、市場運作，搞好服務，注重效果”的原則，為殘疾人創業尋找門檻低、投資少、上馬快的創業項目。三是加強創業培訓的力度，擴大創業培訓的規模，對有創業意愿殘疾人員開展創業培訓，對殘疾人創業者從事微型企業和小型企業的“準老板”進行培訓。四是因地制宜建立多層次，多渠道創建以“523殘疾人油畫培訓基地”為代表的創業孵化基地，為殘疾人創業者初期提供創業平臺，以最低創業成本，減少創業風險。五是成立創業服務中心，為創業殘疾人提供創業培訓、項目開發、開業指導、創業實習等“一條龍”創業服務，并為創業殘疾人提供工商、稅務、環保、社保等登記審批代辦服務。

（三）黨員示范，干部勇擔，帶領一方群眾創業致富。深化群眾事務黨員干部代理工作，結合“三創一爭”競賽活動，在黨員干部代理群眾事務的同時，把服務群眾創業、提供創業項目、信息作為重點代理事務之一。一是縣殘聯幫促小組深入曲塘鎮龍池村，了解村情，與村“兩委會”成員同心同德、同策同力，開發1個創業項目；鼓勵村民適度擴大蔬菜種植規模、調整蔬菜品種與提高質量相結合，在滿足臨近的姜堰市白米鎮城鎮居民消費的基礎上，進一步開拓臨近的中小城市市場。二是鼓勵各鎮殘疾人工作者，特別是有創業能力、創業意向的黨員，結合轄區產業特色與實際，領辦或助推1個創業項目，可以不局限于幫扶殘疾人創業，縣殘聯將鼓勵并及時給以一定幫助。

五、步驟要求

（一）準備階段（2012年4月）

組織召開“三創一爭”競賽動員會，明確相關同志的工作職責，并納入個人工作目標績效考核內容。通過深入的調查摸底，制定出雙招雙引、“銀政企共攀新高”、幫促村扶持創業等活動方案和考核獎勵細則，強化黨員干部創業意識，激發創業帶富的熱情。

（二）實施階段（2012年4月至11月）

縣殘聯將根據活動計劃，將各鎮篩查上報的具備一定勞動能力城鄉殘疾人創業者，給予創業培訓，并協調有關部門，從技術、政策、資金等方面進行扶持。各鎮殘聯理事長、專職委

員、縣殘聯中層以上干部每人至少要結對幫助1名殘疾人創業。

（三）總結階段（2012年12月）

縣殘聯適時對活動的開展情況進行階段總結，對活動中涌現的帶頭創業、帶動群眾致富的各類先進典型，及時進行總結、宣傳、上報。將召開經驗交流會，對活動中涌現的先進個人、先進集體、先進經濟組織等進行表彰，推動“三創一爭”活動的持久深入開展。

六、工作要求

1、加強領導，提高認識

各鎮殘聯要提高對開展“三創一爭”競賽活動重要意義的認識，通過宣傳、發動，把開展“三創一爭”競賽活動作為深入開展創先爭優活動的具體內容，加強領導，精心組織，促使“三創一爭”競賽活動向縱深方向發展。

2、明確責任，強化服務

各鎮殘聯要主動做好有關信息、技術、資金等方面的服務項目工作，協同相關部門，形成上下聯動、齊抓共管的良好氛圍。把優化創業環境、完善落實創業政策，以及提高創業培訓的效果、創業服務質量等列入“三創一爭”競賽活動考核指標。

3、培育典型，整體推進

采取多種形式廣泛宣傳殘疾人創業扶持政策，幫助他們提高創業意識。在活動中，要善于總結，注重培養、選樹殘疾人創業典型，及時通過相關媒體對他們的創業事跡進行報道，努力營造濃厚的創業氛圍，為全縣廣大殘疾人創業樹信心、強決心，出經驗，出成果。

2012年4月13日

第三篇：在非公企業中開展“雙比雙爭”活動

在非公企業中開展“雙比雙爭”活動 發揮黨組織的戰斗堡壘和黨員的先鋒模范作用近年來，非公有制經濟蓬勃發展，經濟總量不斷攀升，以造紙為代表的非公企業在大源鎮的工商經濟中逐步占據主導地位。與其他基層領域不同，非公企業的黨建工作集中性不夠、組織化程度低；黨員管理難度較大，真實數量難以統計；地方黨委不能通過行政命令或資產控制來限制企業負責人的行為；此外，非公黨建處于起步階段和探索時期，沒有成熟的經驗和模式可借鑒，只有依靠開拓進取與創新實踐，才能走出一條新的路子。這些特殊性決定了各級地方黨委，必須切實履行管黨職責，充分發揮主導作用，為非公企業黨建工作的開展創造良好的社會和人文環境，提供相應的政策和物質支持，使之成為基層黨建工作格局中的重要組成部分，成為鞏固執政基礎的重要陣地。為此，我鎮將“如何在保持共產黨員先進性教育活動中，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，帶領群眾共同致富，展示黨的先進性，使先進性教育活動取得實效”，作為一項新的歷史任務來抓。鎮黨委、政府在立足“三個代表”重要思想，并結合本鎮實際的基礎上，認為應當抓住黨建與農村經濟發展的最佳結合點，通過具體的、群眾易于接受的工作方式和機制，把各級黨員干部由“裁判員”變成“運動員”，把行政命令變成示范引導，使黨組織和黨員的潛在能動力變成現實生產力。基于這一認識，我們在全鎮的非公企業中開展了以“比實績，爭當先進黨組織；比貢獻，爭當優秀共產黨員”為主要內容的“雙比雙爭”活動。不僅為黨員發揮作用提供了載體，而且對各企業所有者、經營者起到了較好的教育引導作用。

一、調動一切積極因素，拓展黨務覆蓋面。早在年初，鎮黨委就專門召開了全鎮非公企業黨建工作會議，確立“服務、促進、引導”的組織管理理念以及“規范、探索、突破”的六字方針，對“雙比雙爭”活動進行了突出強調和重點部署，確保活動質量的進一步提高和影響面的不斷擴大。針對非公經濟組織發展迅猛的特點，我鎮確立“經濟建設到哪里，黨的組織就建到哪里”的黨建工作理念。隨著社會主義市場經濟的不斷發展，非公經濟組織大量涌現，黨的基層組織建設不斷產生空白點。如果不及時地做好非公經濟組織的黨建工作，就可能產生既是新的經濟增長點又是黨建工作薄弱點的矛盾。因此，大源鎮把“消除黨組織設置空白點，擴大黨的工作覆蓋面，增強黨建工作的有效性”作為非公企業黨建工作的主要目標，著力于創新基層黨組織的活動方式，鞏固黨的執政基礎。對一些多次做工作仍存在疑慮的企業主，鎮領導親自上門走訪，宣傳黨對非公經濟的方針政策。通過座談、講座等形式，與非公企業老板既談經濟效益，又談黨建工作，解釋黨組織與非公企業主在利益目標上的一致性，都是為了促進企業發展壯大，而不是設置對立面，不是添亂。從而，加深企業主對黨的方針、政策的認識和了解，消除其顧慮，達成共識；此外，還努力為企業主解決生產生活中的實際困難，通過熱情、高效、優質的服務，使他們進一步認識到建立黨組織對企業發展的重要性。經多方努力，截至目前我鎮新增非公企業黨支部7個，目前已組建的非公企業黨支部達19個，其中單獨組建13個，聯合支部6個。基本實現了黨組織對百人以上企業的覆蓋，以及50人以上企業全部擁有黨員的要求，為各項活動的開展積聚了爭先的底氣。

二、以“雙比雙爭”為載體，因企制宜抓落實。隨著各大工業功能區的相繼落成，如今的產業布局逐漸呈現出非公企業向工業功能區集聚、產業相對集中的發展趨勢。面對新的形勢，大源鎮黨委提出實行非公有制企業黨組織活動社區化的工作思路，實行黨組織活動集中化、社區化管理，以便充分發揮企業社區黨組織的整合優勢。并進行了有益的償試，成立大源工業功能區黨總支，從而為非公有制企業黨組織發揮作用構筑了新的平臺。根據非公企業的新情況、新特點，在黨建目標上，我鎮提出“目標趨同，揚長補短”的理念，通過組織優勢和政治優勢的發揮，群眾工作優良傳統的發揚，較好地成為了企業發展的促進者，文化建設和文明建設的組織者以及勞資關系的協調者。(一)、在組織活動內上和形式上。提出以企業生產經營為中心，探索出了“業余、小型、分散、務實”的活動方式方法，穩妥而又慎重地推進黨建工作，有效解決了黨組織活動經費、場地等障礙，確保黨支部各項學習制度、活動制度的正常進行。

（二）、在發揮黨員的先鋒模范作用方面。針對非公企業黨員員工與企業隸屬關系的特點，提出“以做好‘經濟人’為前提，充分發揮‘政治人’作用”的黨員先進性理念，認真貫徹執行黨的方針政策，模范地完成黨交給的任務。“支部進園區”的新理念有效解決了單獨企業黨組織活動所存在的各種問題；豐富了黨組織活動的內容和載體；提高了企業黨員參與活動的積極性和主動性；增強了黨組織活動的有效性。與此同時，針對有些非公有制企業黨組織由于組建時間短、黨員人數少、基礎薄弱，在各個方面還不夠規范，黨組織難以發揮作用的實際。大源鎮黨委經研究決定建立黨建工作聯絡員制度，并專門從所有機關干部中選派了45名素質高、能力強、有一定黨務工作經驗的同志，到非公有制經濟組織中擔任黨建工作聯絡員，指導和幫助企業搞好組織建設和黨員發展工作。還定期深入到非公企業的黨組織中了解情況，發揮黨的政治優勢和組織優勢，宣傳黨和國家的方針政策，做好職工的思想政治工作，塑造積極向上的企業文化；加強企業精神文明建設，幫助特困職工；建言獻策，幫助企業解決實際問題，支持和促進企業發展，從而有力促進了企業黨建工作的順利開展。為保證“雙比雙爭”活動落到實處，我鎮按照企業特點確定活動內容和形式，開展了“黨員責任區”、“黨員先鋒崗”、“一個黨員一面旗”等一系列活動，發動和帶領黨員在企業的各項工作中發揮先鋒模范作用，團結職工群眾完成各項生產經營任務。并將創建黨員示范崗作為整個活動的中心環節，以黨員示范崗創建促樣板黨組織創建，以抓黨建的實際效果教育引導企業主；用“雙比”帶“雙爭”，以“雙爭”促“雙比”，營造企業黨建工作、經濟工作互相促進的良好局面，從而有力地推動了非公企業黨建工作的進行。&n

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三、注重實效常抓不懈，實現黨企齊發展。“雙比雙爭”活動的開展，有力地激發了黨員及廣大職工的積極性和創造性，呈現出戰斗力、生產力、向心力“三力”并舉的新局面。

（一）黨員素質明顯提高。通過“雙比雙爭”活動，一大批優秀的黨員脫穎而出，成為非公有制企業的中堅力量，成為技術骨干或管理能手。他們通過參與企業決策，不僅提高了企業的經濟效益，而且倡導發展健康的企業文化、維護職工權益，成為“三個代表”的忠實實踐者。

（二）企業主黨建熱情提高。一方面，企業主受身邊黨組織和黨員的積極影響，思想上向往黨組織，行動上靠近黨組織，加快了其政治成長的步伐；另一方面，很多企業主在活動中受到了鎮黨委的肯定和表彰，倍受鼓舞，支持企業黨建工作的熱情也越來越高。

（三）企業生產力提高。“雙比雙爭”激發了黨組織、黨員、企業所有者及職工各方面的積極性和創造性，實現了職工智慧和力量向生產力的轉化，經濟效益大大提高，同時也為企業發展注入了強大的后勁。

第四篇：在非公企業中開展“雙比雙爭”活動

在非公企業中開展“雙比雙爭”活動

在非公企業中開展“雙比雙爭”活動發揮黨組織的戰斗堡壘和黨員的先鋒模范作用近年來，非公有制經濟蓬勃發展，經濟總量不斷攀升，以造紙為代表的非公企業在大源鎮的工商經濟中逐步占據主導地位。與其他基層領域不同，非公企業的黨建工作集中性不夠、組織化程度低；黨員管理難度較大，真實數量難以統計；地方黨委不能通過行政命令或資產控制來限制企業負責人的行為；此外，非公黨建處于起步階段和探索時期，沒有成熟的經驗和模式可借鑒，只有依靠開拓進取與創新實踐，才能走出一條新的路子。這些特殊性決定了各級地方黨委，必須切實履行管黨職責，充分發揮主導作用，為非公企業黨建工作的開展創造良好的社會和人文環境，提供相應的政策和物質支持，使之成為基層黨建工作格局中的重要組成部分，成為鞏固執政基礎的重要陣地。為此，我鎮將“如何在保持共產黨員先進性教育活動中，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，帶領群眾共同致富，展示黨的先進性，使先進性教育活動取得實效”，作為一項新的歷史任務來抓。鎮黨委、政府在立足“三個代表”重要思想，并結合本鎮實際的基礎上，認為應當抓住黨建與農村經濟發展的最佳結合點，通過具體的、群眾易于接受的工作方式和機制，把各級黨員干部由“裁判員”變成“運動員”，把行政命令變成示范引導，使黨組織和黨員的潛在能動力變成現實生產力。基于這一認識，我們在全鎮的非公企業中開展了以“比實績，爭當先進黨組織；比貢獻，爭當優秀共產黨員”為主要內容的“雙比雙爭”活動。不僅為黨員發揮作用提供了載體，而且對各企業所有者、經營者起到了較好的教育引導作用。

一、調動一切

積極因素，拓展黨務覆蓋面。早在年初，鎮黨委就專門召開了全鎮非公企業黨建工作會議，確立“服務、促進、引導”的組織管理理念以及“規范、探索、突破”的六字方針，對“雙比雙爭”活動進行了突出強調和重點部署，確保活動質量的進一步提高和影響面的不斷擴大。針對非公經濟組織發展迅猛的特點，我鎮確立“經濟建設到哪里，黨的組織就建到哪里”的黨建工作理念。隨著社會主義市場經濟的不斷發展，非公經濟組織大量涌現，黨的基層組織建設不斷產生空白點。如果不及時地做好非公經濟組織的黨建工作，就可能產生既是新的經濟增長點又是黨建工作薄弱點的矛盾。因此，大源鎮把“消除黨組織設置空白點，擴大黨的工作覆蓋面，增強黨建工作的有效性”作為非公企業黨建工作的主要目標，著力于創新基層黨組織的活動方式，鞏固黨的執政基礎。對一些多次做工作仍存在疑慮的企業主，鎮領導親自上門走訪，宣傳黨對非公經濟的方針政策。通過座

談、講座等形式，與非公企業老板既談經濟效益，又談黨建工作，解釋黨組織與非公企業主在利益目標上的一致性，都是為了促進企業發展壯大，而不是設置對立面，不是添亂。從而，加深企業主對黨的方針、政策的認識和了解，消除其顧慮，達成共識；此外，還努力為企業主解決生產生活中的實際困難，通過熱情、高效、優質的服務，使他們進一步認識到建立黨組織對企業發展的重要性。經多方努力，截至目前我鎮新增非公企業黨支部7個，目前已組建的非公企業黨支部達19個，其中單獨組建13個，聯合支部6個。基本實現了黨組織對百人以上企業的覆蓋，以及50人以上企業全部擁有黨員的要求，為各項活動的開展積聚了爭先的底氣。

二、以“雙比雙爭”為載體，因企制宜抓落實。隨著各大工業功能區的相繼落成，如今的產業布局逐漸呈現出非公企業向工業功能區集聚、產業相對集中的發展趨勢。面對新的形勢，大源鎮黨委提出實行非公有

制企業黨組織活動社區化的工作思路，實行黨組織活動集中化、社區化管理，以便充分發揮企業社區黨組織的整合優勢。并進行了有益的償試，成立大源工業功能區黨總支，從而為非公有制企業黨組織發揮作用構筑了新的平臺。根據非公企業的新情況、新特點，在黨建目標上，我鎮提出“目標趨同，揚長補短”的理念，通過組織優勢和政治優勢的發揮，群眾工作優良傳統的發揚，較好地成為了企業發展的促進者，文化建設和文明建設的組織者以及勞資關系的協調者。(一)、在組織活動內上和形式上。提出以企業生產經營為中心，探索出了“業余、小型、分散、務實”的活動方式方法，穩妥而又慎重地推進黨建工作，有效解決了黨組織活動經費、場地等障礙，確保黨支部各項學習制度、活動制度的正常進行。

（二）、在發揮黨員的先鋒模范作用方面。針對非公企業黨員員工與企業隸屬關系的特點，提出“以做好‘經濟人’為前提，充分發揮‘政治人’作用” 的黨員先進性理念，認真貫徹執行黨的方針政策，模范地完成黨交給的任務。“支部進園區”的新理念有效解決了單獨企業黨組織活動所存在的各種問題；豐富了黨組織活動的內容和載體；提高了企業黨員參與活動的積極性和主動性；增強了黨組織活動的有效性。與此同時，針對有些非公有制企業黨組織由于組建時間短、黨員人數少、基礎薄弱，在各個方面還不夠規范，黨組織難以發揮作用的實際。大源鎮黨委經研究決

在非公企業中開展“雙比雙爭”活動

第五篇：關于開展“三比一爭”活動實施方案

白地校區

關于開展“三比一爭”活動實施方案

為鞏固和擴大黨的群眾路線教育實踐活動成果，深入開展“三嚴三實”專題教育活動，進一步轉變我校區黨員干部作風，匡正風氣，推動白地教育科學發展、創新發展、跨越發展，按照縣教育局部署，決定開展“三比一爭”活動，即比服務、比風氣、比亮點、爭貢獻。根據工作實際，制定如下實施方案。

一、總體要求

深入學習領會黨的十八屆三中、四中全會和總書記系列重要講話精神，全面貫徹落實省委八屆九次全會、市委八屆六次全會精神，在我校區廣大黨員干部教師中大力弘揚奮發有為、求真務實、勇于擔當和敢闖敢試的工作作風。以服務學生、服務家長，推進學校發展為落腳點，進一步提升教育教學質量；以培養師生愛心、責任意識和良好行為習慣為切入點，豐富德育內容和形式，全面提升學生綜合素質，使我校區的各項工作再上新臺階，再創新局面。

二、基本原則

堅持服務學生、服務家長，加快學校發展；轉變師德師風，加強干部隊伍、教師隊伍建設；堅持真抓實干，務求實效。

三、主要任務

通過開展“三比一爭”活動，比出新的精氣神，使奮發有為、勇于爭先成為干部作風新常態；比出教師工作新導向，使熱愛學生、重視教改成為教育教學新常態；比出發展新局面，使創新圖變、競相追趕成為發展新常態。

我校區的“三比一爭”活動突出大局意識、擔當精神，重點以5A級學校創建、教育教學質量、兩支隊伍建設、黨風廉政建設、學校安全等為內容。

“比服務”主要是比黨員干部服務教師、教師服務學生、服務家長的質量、水平，看師生和家長滿意程度。

“比風氣”，主要是比行風評議、黨風廉政建設、黨的群眾路線教育實踐活動整改落實情況、民主管理與監督、師德師風建設情況，看作風是否明顯轉變、精神狀態是否積極向上。

“比亮點”主要是看在創建5A級學校方面是否有新進展，是否有創新性措施或突破，是否有特色，看受到各級、各類表彰獎勵情況。

“爭貢獻”，主要看我校區為任縣教育做出的貢獻。

四、主要活動

1、開展“高效素質教育”示范課評比活動。

2、開展“奮發向上、崇德向善”讀書活動。

3、開展“環保 我的心”pm2.5活動。

五、活動措施

（一）加強組織領導。我校區成立由校長田懷全任組長的“三比一爭”活動領導小組，領導小組下設辦公室，辦公室設在校區辦公室，制定活動實施細則，明確目標任務，找準突破點，深入扎實開展“三比一爭”活動。

（二）構建推進機制。校區“三比一爭”活動領導小組辦公室負責協調活動的推進和考評工作。

（三）營造濃厚氛圍。要大力營造“三比一爭”活動的氛圍，充分發揮正面引導、典型示范作用，積極宣傳“三比一爭”活動的典型經驗，確保活動強勢開局、扎實推進。

附件：白地校區“三比一爭”活動領導小組名單