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醫(yī)療質量管理小組

時間:2019-05-13 00:02:20下載本文作者:會員上傳
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第一篇:醫(yī)療質量管理小組

科室質量管理

質量管理小組組長:科主任

質量管理小組副組長:護長

質量管理小組成員:醫(yī)療、護理人員

醫(yī)療質量是醫(yī)院管理的核心。優(yōu)質的醫(yī)療質量必然產(chǎn)生良好的社會效益和經(jīng)濟效益。為保證我科在醫(yī)療市場競爭中保持可持續(xù)、和諧發(fā)展,特此制定全程醫(yī)療質量控制方案,以求正確有效地實施醫(yī)療質量管理制度和規(guī)范。

一、指導思想

(一)、實行全面質量管理和全程質量控制。建立從患者就醫(yī)到離院,包括門診醫(yī)療、病房醫(yī)療和部分院外醫(yī)療活動的全程質量控制流程和全程質量管理體系。明確質量內容并將其納入醫(yī)療管理部門的日常工作,實施動態(tài)監(jiān)控并與科室目標責任制結合,保證質控措施的落實。

(二)、以各類法律法規(guī)、規(guī)章制度和醫(yī)療操作規(guī)程為依據(jù),并不斷修訂完善質量考核體系、考核標準。

(三)、強化各種醫(yī)療核心制度的執(zhí)行力度,如三級醫(yī)師查房制度、會診制度和病例討論制度醫(yī)院醫(yī)療質量的核心制度等,將每個醫(yī)務人員的單體醫(yī)療行為最大限地引導到正確的的診療方案中。

二、管理體系:

全程醫(yī)療質量控制系統(tǒng)分為三級:各類醫(yī)院醫(yī)療質量管理委員會、科室醫(yī)療質量控制小組和各級醫(yī)務人員自我管理的三級管理體系。各職能部門執(zhí)行質量控制組織三級的指導、協(xié)調、督導作用。

三、科室質控小組職責如下:

(1)、科室醫(yī)療質量控制小組由科主任或副主任、護士長和其他相關人員3-5人組成。

(2)、結合本專業(yè)特點及發(fā)展趨勢,制定及修訂本科室疾病診療常規(guī)、藥物使用規(guī)范并組織實施,責任落實到個人,與績效工資掛鉤。

(3)、定期組織各級人員學習醫(yī)療、護理常規(guī),強化質量意識。

(4)、按時參加醫(yī)療質控辦公室的會議,反映問題。收集與本科室有關的醫(yī)療質量問題,提出整改措施。

四、強化個人管理是實現(xiàn)醫(yī)院質量控制的源動力。

醫(yī)務人員自我管理在醫(yī)療活動過程中,醫(yī)務人員的個人行為具有較大的獨立性,其個人素質、醫(yī)療技術水平對醫(yī)療質量影響較大,是質量不穩(wěn)定的主要因素,是質量控制的基本點。在質控過程中,特別要強調三級醫(yī)師負責制度、會診制度和病例討論等核心制度,確保醫(yī)療質量控制的正確實施。

對各級醫(yī)生的要求分述如下:

病房住院醫(yī)師:(1)病人入院30分鐘內進行檢查并作出初步處理。(2)急、危、重病人應即刻處理并向上級醫(yī)師報告。(3)按規(guī)定時間完成病歷書寫(普通病人24小時、危重病人6小時內完成;首次病程記錄當班完成,急診病人術前完成)。(4)病歷書寫完整、規(guī)范,不得缺項。(5)24小時內完成血、尿、便化驗,并根據(jù)病情盡快完成肝、腎功能、胸透和其它所需的專科檢查。(6)按專科診療常規(guī)制定完善的診療計劃。(7)對所管病人,每天必須上、下午各巡診一次。(8)按規(guī)定時間及要求完成病程記錄(搶救記錄、會診、術前討論、術前小節(jié)、轉出和轉入、特殊治療、病人家屬談話和簽字、出院小節(jié)和死亡討論等一切醫(yī)療活動均應有詳細的記錄)。(9)對所管病人的病情變化應及時向上級醫(yī)師匯報。(10)診療過程應遵守消毒隔離規(guī)定,嚴格無菌操作,防止醫(yī)院感染病例發(fā)生。若有醫(yī)院感染病例,及時填表報告。(11)病人出院時須經(jīng)上級醫(yī)師批準,應注明出院醫(yī)囑并交代注意事項。

病房主治醫(yī)師:(1)及時對下級醫(yī)師開出的醫(yī)囑進行審核,對下級醫(yī)師的操作進行必要的指導。(2)新入院的普通病人要在24小時內進行首次查房。除對病史和查體的補充外,查房內容要求有:①診斷及診斷依據(jù);②必要的鑒別診斷;③治療原則;④診治中的注意事項。(3)新入院的急、危、重病人隨時檢查、處理,并向上級醫(yī)師匯報病情。(4)及時檢查、修改下級醫(yī)師書寫的病歷,把好出院病歷質量關,并在病歷首頁簽名。(5)入院3天未能確診或有跨專業(yè)病種的病例時應及時舉行科內或科間會診。(6)待診病人在入院1周內仍診斷不明時,向主任請示病例討論或院內會診。(7)按規(guī)定正確分級使用抗菌藥物和專科用藥。(8)手術和介入治療前親自檢查病人,做好術前準備,按手術分級管理標準擬訂嚴密的手術方案并實施。術后即刻完成術后記錄,24小時完成手術記錄。(9)術后嚴密觀察患者病情變化,并做好術后工作。(10)負責治愈患者出院的審批手續(xù),并向上級醫(yī)師匯報。

病房主任(副主任)醫(yī)師:(1)組織或參與制定本科質量管理方案、各項規(guī)章制度、診療和操作常規(guī)。(2)指導下級醫(yī)師做好醫(yī)療工作,督促檢查下級醫(yī)師執(zhí)行各項制度和診療常規(guī)。(3)對新入院的普通病人要求48小時內進行首次查房;危重病人至少每日查房1次;病人病情變化應隨時查房;每周組織全科查房2次。(4)查房內容除對病史和查體的補充外,普通病人應有:①診斷及其診斷依據(jù);②鑒別診斷;③治療原則;④有關方面的新進展。未確診病人應有:①鑒別診斷;②明確的診斷思路和方法;③擬定相應的治療措施。危重病人應有:①當前的主要問題;②解決主要問題的方法。

(5)疑難病例及入院1周未確診病例,組織科內討論或院內會診,必要時向醫(yī)務科申請院外會診或遠程會診。(6)指導和監(jiān)督下級醫(yī)師正確分級使用抗菌藥物和專科用藥。

7)組織術前和重要治療前病例討論,指導下級醫(yī)師做好術中、術后醫(yī)療工作。重大手術和重要治療要親自參加。(8)審批未愈患者出院,并指導病人出院后的繼續(xù)治療。

(9)審簽主治醫(yī)師審查的轉科、出院病歷。

對護理人員的質量要求:

科護士長:(1)按照護士長職責組織、協(xié)調科室護理人員的工作。(2)對新入院患者必須見面兩次。(3)組織科護士必須每日查房兩次。(4)檢查病區(qū)主管護士的健康教育、基礎護理情況。

接診護士:(1)根據(jù)患者的病情等情況立即安排好床位,做好入院宣教工作。(2)建立病歷冊并通知主管醫(yī)生和主管護士。(3)新入院患者在24小時內完成清潔衛(wèi)生處置工作,負責護士做好病人的首次健康教育,同時做好基礎護理工作。

治療護士:(1)根據(jù)醫(yī)生醫(yī)囑及時領藥、配藥,必須在1小時內將患者的藥品使用到位。(2)嚴格執(zhí)行無菌操作規(guī)程,并仔細觀察治療過程中的特殊反應,及時向主管醫(yī)生和護士長反饋。

夜班護士:(1)必須對每位患者及時見面,對未經(jīng)允許擅自離院的患者及時記錄。

(2)對新入患者完成一切準備和治療工作。(3)按護理文書書寫要求的內容及時記錄你所干的,做你所寫的。

考核內容

全程醫(yī)療質量控制包括病房醫(yī)療、院外部分醫(yī)療活動等多個組成部分。其考核內容按過程分為:

病房醫(yī)療:

l、病人入院30分鐘內應給予初步處理

? 由經(jīng)治醫(yī)師做出初步診療意見并完成病歷書寫(24小時內完成住院病歷)。? 必要時由主治醫(yī)師提出并請示上級醫(yī)師組織科內討論、科間或院內會診。? 急、危、重病人隨時請上級醫(yī)師查看并于6小時內完成病歷書寫。

2、入院三天內

? 確診者按診療常規(guī)進行。

? 未確診者,做進一步檢查,必要時組織科內討論、科間會診。

3、入院后1周未確診者

? 必須進行科內病例討論或院內會診,確診者按診療計劃實施。

4、2周內仍未能確診者須進行院外或遠程會診。(特殊專業(yè)按診療常規(guī)執(zhí)行)。治療措施

(1)藥物治療

①藥物選擇:a制定專科用藥規(guī)范并嚴格執(zhí)行;b.加強抗生素的合理使用。

②用藥后注意觀察療效。

③根據(jù)病情、療效及時更改、調整用藥方案。

④注意觀察藥物的不良作用,注意藥物間的相互作用,注意藥物對其它臟器及其它疾病的影響。

(2)、特殊診療按各專業(yè)診療常規(guī)執(zhí)行。

轉歸

(1)、治愈——出院,專科門診隨訪。

(2)、好轉——專科門診隨訪。

(3)、未愈——患者要求出院或轉院需履行簽字手續(xù)。

(4)、死亡——24小時內完成死亡記錄,l周內完成死亡病例討論并及時上交病案。

出院

1、治愈者由主治醫(yī)師審批,向上級醫(yī)師匯報后即可出院。

2、好轉者由主任或副主任醫(yī)師向患者交待專科門診繼續(xù)治療或返院治療的注意事項,并批準方可出院。

3、未愈者由科主任(或正、副主任醫(yī)師)向病人做繼續(xù)治療指導并批準方可出院。

4、管床醫(yī)師必須在患者的門診病歷上書寫"出院小結"。注:

1、根據(jù)病情,不受時間限制及時組織各種形式的會診,如院外會診、遠程會診等。重危病人應床邊交接班,每天有交接班記錄。

報告方式

對病危病人須將病危通知單送交醫(yī)務科;對特殊、緊急搶救病人須電話報告醫(yī)務處;對死亡及入院兩周未確診病例應書面上報醫(yī)務科。

五、考核方法和獎懲制度

住院醫(yī)療環(huán)節(jié)質量由質控醫(yī)生對正在診療過程中的運行病歷隨機抽查,按病案質量考核表內容逐點考核,一般每個月對每位醫(yī)師考核1次。科室質控小組每季抽查每位管床醫(yī)師運行病歷5份,科室質控員對出院病人的病歷二級質量控制;每月科主任例會向各位大夫質量反饋,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。對重大醫(yī)療質量問題按醫(yī)院有關規(guī)定視情節(jié)給予罰款,取消先進個人評審資格和對責任人進行行政處罰等處理。

科室質量控制是一個系統(tǒng)工程,不是簡單的用一種方法能夠解決的,而是要求各職能科監(jiān)督指導工作到位,考核辦法確實按照要求執(zhí)行,才能真正達到醫(yī)院各項工作處于質量不斷控制、不斷改進、提高的新局面,同時要醫(yī)院的每個人明白:質量與效益是醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展的兩條輪子,只注重一面就會使醫(yī)院這輛車輪偏離前進的方向。希望大家攜起手,肩并肩,為科室的事業(yè)發(fā)展再創(chuàng)佳績。

第二篇:醫(yī)療質量管理小組及其崗位職責

醫(yī)療質量管理小組及其崗位職責

組 長:

副組長:

組 員:

一、醫(yī)療質量管理委員會組織;

1.防治醫(yī)療質量管理小組在院長直接領導下,由副院長、醫(yī)務組長直接牽頭并開展工作。

2.成員:由臨床科室負責人及醫(yī)技科室等負責人組成。

二、醫(yī)療質量管理小組工作其主要任務(職責):負責醫(yī)院臨床科室、醫(yī)技科室、行政及后勤部門等的質量控制管理。

3.開展全員質量教育,努力提高全體醫(yī)護人員的質量意識,對全院醫(yī)療質量實行目標管理,責任到人。

4.負責草擬、制定和修改醫(yī)院質量控制管理方案,定期召開全院醫(yī)療質量控制工作會議,制定和修改各種質量考核標準。

5.在科室檢查中,按規(guī)定表格,現(xiàn)場對發(fā)現(xiàn)和存在的問題進行筆錄,并提出改正和切實可行的意見,以便下次復查和改進工作。

6.對執(zhí)行差及違反醫(yī)療質量管理制度的科室或人提出處理建議,對執(zhí)行醫(yī)療質量管理好的科室或人進行表彰和獎勵的建議。

7.認真做好調查研究,做好醫(yī)療質量分析,發(fā)現(xiàn)醫(yī)療質量管理上存在的問題和隱患,及時加以糾正,采取行之有效的改進措施,防患于未然。

三、工作形式:

8.科室組長主動領導本組職工,在開展日常業(yè)務工作的同時,配合醫(yī)療質量管理工作的進行,不能消極地等待,不能讓事情成堆。

9.每月三次或根據(jù)需要,由業(yè)務副院長帶領質量管理小組成員,組織到具體科室及部門進行現(xiàn)場指導,負責檢查落實醫(yī)院質量管理制度的實施情況。

第三篇:醫(yī)療質量管理小組及其崗位職責

成都市XXXX康復醫(yī)院

關于成立醫(yī)療質量管理小組的通知

各科室:

為切實加強我院醫(yī)療質量管理和持續(xù)改進,提高全院醫(yī)療質量水平,使院醫(yī)療質量進入科學化、規(guī)范化、制度化管理的快車道,經(jīng)院委會研究決定成立醫(yī)療質量管理領導小組,組成人員名單如下: 醫(yī)療質量管理小組及其崗位職責

長:XXX

副組長:XXX XXX 成員:XXX XXX XXX

一、醫(yī)療質量管理小組組織;

1.醫(yī)療質量管理小組在院長直接領導下,醫(yī)務科直接牽頭并開展工作。

2.成員:由主要臨床科室負責人組成。

二、醫(yī)療質量管理小組工作其主要任務(職責):負責醫(yī)院臨床科室、醫(yī)技科室等的質量控制管理。

3.開展全員質量教育,努力提高全體醫(yī)護人員的質量意識,對全院醫(yī)療質量實行目標管理,責任到人。

4.負責擬定和修改醫(yī)院質量控制管理方案,定期召開全院醫(yī)療質量控制工作會議,制定和修改各種質量考核標準。

5.在科室檢查中,按規(guī)定表格,現(xiàn)場對發(fā)現(xiàn)和存在的問題進行筆錄,并提出改正和切實可行的意見,以便下次復查和改進工作。

6.對執(zhí)行差及違反醫(yī)療質量管理制度的科室或人員提出處理建議,對執(zhí)行醫(yī)療質量管理好的科室或人進行表彰和獎勵的建議。

7.認真做好調查研究,做好醫(yī)療質量分析,發(fā)現(xiàn)醫(yī)療質量管理上存在的問題和隱患,及時加以糾正,采取行之有效的改進措施,防患于未然。

三、工作形式:

8.科室主任主動領導本科職工,在開展日常業(yè)務工作的同時,配合醫(yī)療質量管理工作的進行,不能消極地等待,不能讓事情成堆。

9.每月一次或根據(jù)需要,由院長XXX帶領質量管理小組成員,組織到具體科室及部門進行現(xiàn)場指導,負責檢查落實醫(yī)院質量管理制度的實施情況。

四、具體分工:

XXX 負責院內各種培訓計劃的制定與實施以及院內各種醫(yī)療質量檢查標準的制定與落實。

XXX 負責院內護理質量、醫(yī)院感染培訓、檢查標準的制定與實施。XXX 負責住院病區(qū)醫(yī)療質量、醫(yī)療文書質量控制。

XXX、XXX分別負責康復科、婦科的醫(yī)療質量管理。醫(yī)療質量管理小組辦公室設院辦公室,XXX負責日常工作。

成都市XXXXX康復醫(yī)院 二〇一六年八月二十四日

第四篇:醫(yī)療質量管理小組及其崗位職責

關于成立醫(yī)療質量管理領導小組的通知

各科室

為切實加強我院醫(yī)療質量管理和持續(xù)改進,提高全院醫(yī)療質量水平,使院醫(yī)療質量進入科學化、規(guī)范化、制度化管理的快車道,經(jīng)院委會研究決定成立醫(yī)療質量管理領導小組,組成人員名單如下: 醫(yī)療質量管理小組及其崗位職責

長:

副組長:

員:

一、醫(yī)療質量管理小組組織;

1.醫(yī)療質量管理小組在院長直接領導下,由副院長、醫(yī)務科直接牽頭并開展工作。

2.成員:由主要臨床科室負責人組成。

二、醫(yī)療質量管理小組工作其主要任務(職責):

1、負責醫(yī)院臨床科室、醫(yī)技科室等的質量控制管理。

2.開展全員質量教育,努力提高全體醫(yī)護人員的質量意識,對全院醫(yī)療質量實行目標管理,責任到人。

3.負責草擬、制定和修改醫(yī)院質量控制管理方案,定期召開全院醫(yī)療質量控制工作會議,制定和修改各種質量考核標準。

4.在科室檢查中,按規(guī)定表格,現(xiàn)場對發(fā)現(xiàn)和存在的 2 問題進行筆錄,并提出改正和切實可行的意見,以便下次復查和改進工作。

5.對執(zhí)行差及違反醫(yī)療質量管理制度的科室或人提出處理建議,對執(zhí)行醫(yī)療質量管理好的科室或人進行表彰和獎勵的建議。

6.認真做好調查研究,做好醫(yī)療質量分析,發(fā)現(xiàn)醫(yī)療質量管理上存在的問題和隱患,及時加以糾正,采取行之有效的改進措施,防患于未然。

三、工作形式:

7.科室主任主動領導本科職工,在開展日常業(yè)務工作的同時,配合醫(yī)療質量管理工作的進行,不能消極地等待,不能讓事情成堆。

8.每月三次或根據(jù)需要,由業(yè)務副院長帶領質量管理小組成員,組織到具體科室及部門進行現(xiàn)場指導,負責檢查落實醫(yī)院質量管理制度的實施情況。

四、具體分工:

醫(yī)務科負責院內各種培訓計劃的制定與實施 醫(yī)務科質控科負責院內各種醫(yī)療質量檢查標準的制定與實施

院感科負責院內醫(yī)院感染培訓、檢查標準的制定與實施

第五篇:康復科醫(yī)療質量管理小組

康復科醫(yī)療質量管理小組人員及職責

一、領導小組組成:

組 長:胡斌祥

副組長:關新紅 吳國峰

成 員:葉建峰 張?zhí)綄O天峰 崔瓊芳

二、醫(yī)療質量管理小組職責:科室是醫(yī)療質量管理體系的重要組成部分,科主任是科室醫(yī)療質量的第一責任者。科室質控小組職責如下:

(1)、各科室醫(yī)療質量控制小組由科主任或副主任、護士長和其他相關人員3-5人組成。

(2)、結合本專業(yè)特點及發(fā)展趨勢,制定及修訂本科室疾病診療常規(guī)、藥物使用規(guī)范并組織實施,責任落實到個人,與績效工資掛鉤。

(3)、定期組織各級人員學習醫(yī)療、護理常規(guī),強化質量意識。

(4)、參加醫(yī)療質控辦公室的會議,反映問題。收集與本科室有關的問題,提出整改措施。

三、醫(yī)療質量控制指標:

(一)過程控制指標如下: 1.門診醫(yī)師

(1)嚴格執(zhí)行首診醫(yī)師負責制。

1(2)詢問病史詳細、物理檢查認真,要有初步診斷。(3)門診病歷書寫完整、規(guī)范、準確。(4)合理檢查,申請單書寫規(guī)范。(5)具體用藥在病歷中記載。

(6)藥物用法、用量、療程和配伍合理。(7)處方書寫合格。

(8)第二次就診診斷未明確者,接診醫(yī)師應:a.建議專科就診;b.請上級醫(yī)師診視;c.收住院。

(9)第三次就診診斷仍未明確者,接診醫(yī)師應:a.收住院;b.患者拒絕住院需履行簽字手續(xù)。(10)按專科收治病人。

(11)按病情需要,注明特殊入院方式:車送或陪護。2.病房住院醫(yī)師

(1)病人入院30分鐘內進行檢查并作出初步處理。(2)急、危、重病人應即刻處理并向上級醫(yī)師報告。(3)按規(guī)定時間完成病歷書寫(普通病人24小時、危重病人6小時內完成;首次病程記錄當班完成,急診病人術前完成)。

(4)病歷書寫完整、規(guī)范,不得缺項。

(5)24小時內完成血、尿、便化驗,并根據(jù)病情盡快完成肝、腎功能、胸透和其它所需的專科檢查。(6)按專科診療常規(guī)制定初步診療方案。

2(7)對所管病人,每天至少上、下午各巡診一次。(8)按規(guī)定時間及要求完成病程記錄(會診、術前討論、術前小節(jié)、轉出和轉入、特殊治療、病人家屬談話和簽字、出院小節(jié)和死亡討論等一切醫(yī)療活動均應有詳細的記錄)。(9)對所管病人的病情變化應及時向上級醫(yī)師匯報。(10)診療過程應遵守消毒隔離規(guī)定,嚴格無菌操作,防止醫(yī)院感染病例發(fā)生。若有醫(yī)院感染病例,及時填表報告。(11)病人出院時須經(jīng)上級醫(yī)師批準,應注明出院醫(yī)囑并交代注意事項。3.病房主治醫(yī)師

(1)及時對下級醫(yī)師開出的醫(yī)囑進行審核,對下級醫(yī)師的操作進行必要的指導。

(2)新入院的普通病人要在24小時內進行首次查房。除對病史和查體的補充外,查房內容要求有:①診斷及診斷依據(jù);②必要的鑒別診斷;③治療原則;④診治中的注意事項。(3)新入院的急、危、重病人隨時檢查、處理,并向上級醫(yī)師匯報病情。

(4)及時檢查、修改下級醫(yī)師書寫的病歷,把好出院病歷質量關,并在病歷首頁簽名。

(5)入院3天未能確診或有跨專業(yè)病種的病例時應及時舉行科內或科間會診。

3(6)待診病人在入院1周內仍診斷不明時,向主任請示病例討論或院內會診。

(7)按科室規(guī)定正確分級使用抗生素和專科用藥。(8)手術和介入治療前親自檢查病人,做好術前準備,按手術分級管理標準擬訂嚴密的手術方案并實施。術后即刻完成術后記錄,24小時完成手術記錄。

(9)術后嚴密觀察患者病情變化,并做好術后工作。(10)負責治愈患者出院的審批手續(xù),并向上級醫(yī)師匯報。4.病房主任(副主任)醫(yī)師

(1)組織或參與制定本科質量管理方案、各項規(guī)章制度、診療和操作常規(guī)。

(2)指導下級醫(yī)師做好醫(yī)療工作,督促檢查下級醫(yī)師執(zhí)行各項制度和診療常規(guī)。

(3)對新入院的普通病人要求72小時內進行首次查房;危重病人至少每日查房1次;病人病情變化應隨時查房;每周組織全科查房2次。

(4)查房內容除對病史和查體的補充外,普通病人應有:①診斷及其診斷依據(jù);②鑒別診斷;③治療原則;④有關方面的新進展。未確診病人應有:①鑒別診斷;②明確的診斷思路和方法;③擬定相應的治療措施。危重病人應有:①當前的主要問題;②解決主要問題的方法。

4(5)疑難病例及入院1周未確診病例,組織科內討論或院內會診,必要時向醫(yī)務處申請院外會診或遠程會診。

(6)指導和監(jiān)督下級醫(yī)師正確分級使用抗生素和專科用藥。(7)組織術前和重要治療前病例討論,指導下級醫(yī)師做好術中、術后醫(yī)療工作。重大手術和重要治療要親自參加。(8)審批未愈患者出院,并指導病人出院后的繼續(xù)治療。(9)審簽主治醫(yī)師審查的轉科、出院病歷。

5、其他:

(1)、急診搶救病人院后開始處置時間≤5分鐘。(2)、院內急會診到位時間≤10分鐘。

(3)、急診檢查一般項目報告出結果時間≤2小時。平診檢查一般項目報告時間≤24小時。

(二)終末控制指標如下:

1、出入院診斷符合率≥90%

2、急重癥搶救成功率≥84%

3、無菌甲級愈合率≥97%,無菌切口感染率≤0.5%

4、病床使用率≥85%

5、院內感染率≤7%,漏報率為0

6、傳染病漏報率為0

7、合理使用抗生素

8、平均住院天數(shù),平均門診人次。

9、平均門診人次醫(yī)療費用。

10、單病種人均住院費用。

11、病歷質量甲級率≥90%,不能出現(xiàn)丙級病歷。

12、臨床與放射診斷符合率≥90%

13、臨床診斷與病理診斷符合率≥90%

14、三日確認率≥95%

15、X片甲級率≥30%,不能出現(xiàn)丙級

16、麻醉死亡率<0.02%

17、化驗室質控VIS<150

18、門診病歷合格率≥90%

四、檢查考核辦法:

1、科主任每周組織質管小組進行自查。制度不落實的,每次扣2分;執(zhí)行不完整的,每項扣1分。各項扣分均到個人,并與個人獎金掛鉤。

2、醫(yī)務部每周對各科室抽查1-2次。診療環(huán)節(jié)中的質量問題,每項指標扣個人2分,扣主任1分;統(tǒng)計指標,每項不達標扣個人1分,科主任0.5分。

3、每分分值按醫(yī)院員工手冊之規(guī)定執(zhí)行。

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