第一篇：全省機構編制工作要點

全省機構編制工作要點

全省機構編制工作要點

是實施“十一五”規劃的開局之年。全省機構編制工作的指導思想是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發展觀為統領，全面貫徹落實黨的十六大和十六屆三中、四中、五中全會精神，根據省委、省政府的工作部署和中央編辦的工作要求，圍繞中心、服務大局、突出重點、不斷創新，進一步推進與社會主義市場經濟相適應的行政體制建設，努力為全省經濟發展和社會進步提供有力的體制保障。

一、研究“十一五”期間行政管理體制改革的重點問題和突出問題，進一步深化改革

1、根據“十一五”規劃的要求和中央編

辦的統一部署，認真研究我省行政管理體制存在的突出問題。認真總結歷次機構改革的經驗和做法，研究行政管理體制改革與發展的基本規律，探索提出我省“十一五”期間行政管理體制改革與發展的目標框架、近期任務和實施步驟。

2、繼續學習落實《中央編辦關于落實科學發展觀和加強黨的執政能力建設要求，推進行政管理體制改革和機構編制管理創新的若干意見》，用科學發展觀統領行政管理體制改革和機構編制工作。認真研究事關經濟社會發展全局、領導和群眾關心、社會關注的體制和機制問題，重點是完善煤礦安全監察和行業管理，區域協調發展、環境監管、土地督察、公用事業管理、食品安全體制，以公安消防為主體的應急救援力量體系建設、城市社區管理體制機制等。研究在政府職能轉變的過程中，群眾團體如何更好地發揮職能作用問題。[本文轉載自那一世范文網-http://]

二、積極做好行政體制改革和其他體制

改革的相關工作

3、根據中央精神，認真做好規范黨政機構設置，減少領導職數，撤并黨委和政府職能相同或相近的工作部門；規范各類領導小組和協調機構，一般不設實體性辦事機構；改革和完善黨的紀律檢查體制等工作。

4、研究如何進一步優化政府組織機構以及依法界定省、市、縣三級政府和政府組成部門的事權和職責。

5、根據中央關于文化體制改革的精神，研究文化體制改革中涉及的管理體制、職能轉變、編制調整等問題。

6、繼續做好司法、糧食流通、畜牧獸醫管理、水資源管理、勘查設計等體制改革中的相關工作。繼續做好企業所辦中小學、醫院劃歸當地管理的相關工作。

7、積極配合做好國務院在我省開展的煤炭工業可持續發展的研究工作。

8、繼續加強對綜合行政執法試點工作的指導，著重推進和總結城市管理、農業綜合執法和文化市場管理執法試點工

作，總結經驗，繼續推進。

三、繼續搞好鄉鎮機構改革試點工作，加大對鄉鎮機構改革的指導力度

9、研究提出推進全省鄉鎮機構改革的意見。貫徹落實中央農村工作會議精神和全省經濟工作會議精神，按照中央關于建設社會主義新農村的要求，配合農村稅費改革，研究提出我省完成鄉鎮機構改革的工作思路和意見。

10、全面完成鄉鎮機構改革試點工作。繼續指導各試點市、縣推進鄉鎮機構改革，掌握工作動態，總結試點經驗。建立省編辦試點縣聯系點，對試點工作進行重點幫助指導，圍繞鄉鎮機構改革試點中發現的重點、難點問題深入開展調查研究，協調相關職能部門共同研究，提出對策。力爭年內完成鄉鎮機構改革試點工作，總結鄉鎮機構改革試點工作的經驗，提出指導面上工作的意見。

11、在《機構編制信息》上開辟“鄉鎮機構改革試點工作專欄”，學習借鑒兄弟省在鄉鎮機構改革試點工作中的經驗，交流全省各試點市、縣鄉鎮機構改革的情況和做法，及時向中央編辦報告全省試點工作的進展情況。

四、繼續進行事業單位改革的研究和試點工作

12、做好事業單位分類改革的前期準備工作。進一步加強對全省事業單位的調研，摸清底數，完善各級各部門所屬事業單位的基礎數據；對縣級所屬事業單位認真進行清理整頓；根據各類事業單位的特點進行模擬分類，為實施分類改革做好準備；對條件成熟的事業單位，可先行改革。

13、待中央關于分類推進事業單位改革的意見出臺后，認真學習貫徹中央精神，結合我省實際進一步對《山西省事業單位機構改革意見》和《省直事業單位機構改革實施意見》進行修改完善。[本文轉載自那一世范文網-http://]

14、繼續大力推進事業單位改革試點工作。按照中央關于分類推進事業單位改革的要求，繼續加強對全省確定的事業

單位改革試點市、縣和部門工作的調研，深入了解試點情況，認真總結試點中有代表性和普遍指導意義的經驗。

五、加快推進機構編制法制化進程，嚴格機構編制監督管理

15、在廣泛征求意見的基礎上做好《山西省機構編制管理條例》的修改工作，為中央編辦制定相關法規提供建議參考。

16、進一步加強機構編制管理和基礎制度建設。嚴格落實中央編辦《關于嚴格控制鄉鎮機構和人員編制的通知》精神，進一步做好鄉鎮機構編制和實有人員的管理，確保我省5年內鄉鎮機構和人員編制只減不增。加強各市、縣機構編制規范化、制度化建設成果的交流，積極推行編制實名制等行之有效的管理辦法，不斷提升機構編制管理水平。深入探索建立機構編制與財政預算相互配合的約束機制，進一步創新機構編制管理的方式方法。

17、加大機構編制監督檢查的工作力

度，繼續開展機構編制的督促檢查。進一步做好“12310”舉報電話的受理工作，研究全省貫徹中央編辦“五不準”的實施意見，并對各地遵守機構編制管理“五不準”的情況進行督查。繼續聯合紀檢、組織、財政等相關部門開展機構編制監督檢查工作。

18、搞好機構編制監督管理的宣傳工作。進一步加強機構編制工作的宣傳力度，提高干部群眾對機構編制工作的認識水平，發揮社會輿論和新聞媒體在機構編制管理中的監督作用，為做好機構編制監督管理工作創造良好的社會環境。

六、抓好事業單位登記管理暫行條例實施細則的貫徹落實

19、做好《事業單位登記管理暫行條例實施細則》的實施工作。以加強監督管理為中心，繼續推進全省網上登記試點工作，擴大事業單位網上登記管理工作范圍，提高網上登記的質量和水平。

七、做好《公務員法》實施涉及的編制

工作 20、加強與組織、人事部門的聯系與溝通，認真研究公務員登記涉及的機構編制事項，摸清底數，提出相應的政策建議。

八、切實加強機關自身建設及編制隊伍建設

2l、繼續加強機關黨的建設、精神文明建設和干部隊伍建設，積極開展黨風廉政建設和反腐敗工作，為做好機構編制各項工作提供政治思想保證和智力支持。

22、加強規范化制度化建設。遵循以人為本的理念，進一步規范辦事程序，完善工作制度，轉變工作態度，優化服務質量，提高工作效率。

23、繼續加強學習。堅持學習制度，組織廣大干部職工繼續加強政治理論學習、業務知識和各方面知識的學習，努力改進學習方式，提高學習效果。

24、繼續大力開展調查研究活動。根據實際工作需要提出調研任務，嚴格落實

調查研究計劃。

25、要進一步加強信息化建設。建立、充實、維護好全省機構編制信息網站，進一步提高寬帶網、局域網的使用效率，提高辦公自動化水平。

26、繼續關注全省縣級機構編制部門的建設。積極開展多種形式的培訓交流活動，進一步提高基層機構編制部門把握政策、協調處理機構編制事務的能力。

第二篇：2006年全省機構編制工作要點

文章標題：2006年全省機構編制工作要點

2006年是實施“十一五”規劃的開局之年。全省機構編制工作的指導思想是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發展觀為統領，全面貫徹落實黨的十六大和十六屆三中、四中、五中全會精神，根據省委、省政府的工作部署和中央編辦的工作要求，圍繞中心、服務大局、突出重點、不斷創新，進一步

推進與社會主義市場經濟相適應的行政體制建設，努力為全省經濟發展和社會進步提供有力的體制保障。

一、研究“十一五”期間行政管理體制改革的重點問題和突出問題，進一步深化改革

1、根據“十一五”規劃的要求和中央編辦的統一部署，認真研究我省行政管理體制存在的突出問題。認真總結歷次機構改革的經驗和做法，研究行政管理體制改革與發展的基本規律，探索提出我省“十一五”期間行政管理體制改革與發展的目標框架、近期任務和實施步驟。

2、繼續學習落實《中央編辦關于落實科學發展觀和加強黨的執政能力建設要求，推進行政管理體制改革和機構編制管理創新的若干意見》，用科學發展觀統領行政管理體制改革和機構編制工作。認真研究事關經濟社會發展全局、領導和群眾關心、社會關注的體制和機制問題，重點是完善煤礦安全監察和行業管理，區域協調發展、環境監管、土地督察、公用事業管理、食品安全體制，以公安消防為主體的應急救援力量體系建設、城市社區管理體制機制等。研究在政府職能轉變的過程中，群眾團體如何更好地發揮職能作用問題。[本文轉載自xiexiebang.com-http://www.tmdps.cn/]

二、積極做好行政體制改革和其他體制改革的相關工作

3、根據中央精神，認真做好規范黨政機構設置，減少領導職數，撤并黨委和政府職能相同或相近的工作部門；規范各類領導小組和協調機構，一般不設實體性辦事機構；改革和完善黨的紀律檢查體制等工作。

4、研究如何進一步優化政府組織機構以及依法界定省、市、縣三級政府和政府組成部門的事權和職責。

5、根據中央關于文化體制改革的精神，研究文化體制改革中涉及的管理體制、職能轉變、編制調整等問題。

6、繼續做好司法、糧食流通、畜牧獸醫管理、水資源管理、勘查設計等體制改革中的相關工作。繼續做好企業所辦中小學、醫院劃歸當地管理的相關工作。

7、積極配合做好國務院在我省開展的煤炭工業可持續發展的研究工作。

8、繼續加強對綜合行政執法試點工作的指導，著重推進和總結城市管理、農業綜合執法和文化市場管理執法試點工作，總結經驗，繼續推進。

三、繼續搞好鄉鎮機構改革試點工作，加大對鄉鎮機構改革的指導力度

9、研究提出推進全省鄉鎮機構改革的意見。貫徹落實中央農村工作會議精神和全省經濟工作會議精神，按照中央關于建設社會主義新農村的要求，配合農村稅費改革，研究提出我省完成鄉鎮機構改革的工作思路和意見。

10、全面完成鄉鎮機構改革試點工作。繼續指導各試點市、縣推進鄉鎮機構改革，掌握工作動態，總結試點經驗。建立省編辦試點縣聯系點，對試點工作進行重點幫助指導，圍繞鄉鎮機構改革試點中發現的重點、難點問題深入開展調查研究，協調相關職能部門共同研究，提出對策。力爭年內完成鄉鎮機構改革試點工作，總結鄉鎮機構改革試點工作的經驗，提出指導面上工作的意見。

11、在《機構編制信息》上開辟“鄉鎮機構改革試點工作專欄”，學習借鑒兄弟省(區、市)在鄉鎮機構改革試點工作中的經驗，交流全省各試點市、縣鄉鎮機構改革的情況和做法，及時向中央編辦報告全省試點工作的進展情況。

四、繼續進行事業單位改革的研究和試點工作

12、做好事業單位分類改革的前期準備工作。進一步加強對全省事業單位的調研，摸清底數，完善各級各部門所屬事業單位的基礎數據；對縣級所屬事業單位認真進行清理整頓；根據各類事業單位的特點進行模擬分類，為實施分類改革做好準備；對條件成熟的事業單位，可先行改革。

13、待中央關于分類推進事業單位改革的意見出臺后，認真學習貫徹中央精神，結合我省實際進一步對《山西省事業單位機構改革意見》(討論稿)和《省直事業單位機構改革實施意見》進行修改完善。[本文轉載自xiexiebang.com-http://www.tmdps.cn/]

14、繼續大力推進事業單位改革試點工作。按照中央關于分類推進事業單位改革的要求，繼續加強對全省確定的事業單位改革試點市、縣和部門工作的調研，深入了解試點情況，認真總結試點中有代表性和普遍指導意義的經

驗。

五、加快推進機構編制法制化進程，嚴格機構編制監督管理

15、在廣泛征求意見的基礎上做好《山西省機構編制管理條例》的修改工作，為中央編辦制定相關法規提供建議參考。

16、進一步加強機構編制管理和基礎制度建設。嚴格落實中央編辦《關于嚴格控制鄉鎮機構和人員編制的通知》(中編密發[2004]6號)精神，進一步做好鄉鎮機構編制和實有人員的管理，確保我省5年內鄉鎮機構和人員編制只減不增。加強各市、縣機構編制規范化、制度化建設成果的交流，積極推行編制實名制等行之有效的管理辦法，不斷提升機構編制管理水平。深入探索建立機構編制與財政預算相互配合的約束機制，進一步創新機構編制管理的方式方法。

17、加大機構編制監督檢查的工作力度，繼續開展機構編制的督促檢查。進一步做好“12310”舉報電話的受理工作，研究全省貫徹中央編辦“五不準”的實施意見，并對各地遵守機構編制管理“五不準”的情況進行督查。繼續聯合紀檢、組織、財政等相關部門開展機構編制監督檢查工作。

18、搞好機構編制監督管理的宣傳工作。進一步加強機構編制工作的宣傳力度，提高干部群眾對機構編制工作的認識水平，發揮社會輿論和新聞媒體在機構編制管理中的監督作用，為做好機構編制監督管理工作創造良好的社會環境。

六、抓好事業單位登記管理暫行條例實施細則的貫徹落實

19、做好《事業單位登記管理暫行條例實施細則》的實施工作。以加強監督管理為中心，繼續推進全省網上登記試點工作，擴大事業單位網上登記管理工作范圍，提高網上登記的質量和水平。

七、做好《公務員法》實施涉及的編制工作

20、加強與組織、人事部門的聯系與溝通，認真研究公務員登記涉及的機構編制事項，摸清底數，提出相應的政策建議。

八、切實加強機關自身建設及編制隊伍建設

2l、繼續加強機關黨的建設、精神文明建設和干部隊伍建設，積極開展黨風廉政建設和反腐敗工作，為做好機構編制各項工作提供政治思想保證和智力支持。

22、加強規范化制度化建設。遵循以人為本的理念，進一步規范辦事程序，完善工作制度，轉變工作態度，優化服務質量，提高工作效率。

23、繼續加強學習。堅持學習制度，組織廣大干部職工繼續加強政治理論學習、業務知識和各方面知識的學習，努力改進學習方式，提高學習效果。

24、繼續大力開展調查研究活動。根據實際工作需要提出調研任務，嚴格落實調查研究計劃。

25、要進一步加強信息化建設。建立、充實、維護好全省機構編制信息網站，進一步提高寬帶網、局域網的使用效率，提高辦公自動化水平。

26、繼續關注全省縣級機構編制部門的建設。積極開展多種形式的培訓交流活動，進一步提高基層機構編制部門把握政策、協調處理機構編制事務的能力。

《2006年全省機構編制工作要點》來源于xiexiebang.com，歡迎閱讀2006年全省機構編制工作要點。

第三篇：2014年機構編制工作要點3篇

第一篇:機構編制工作要點

2014年，是深入貫徹十八屆三中全會精神、全面深化改革的開局之年。全縣機構編制工作的總體要求是：以黨的十八大、十八屆三中全會和縣委全會精神為指導，緊緊圍繞縣委縣政府中心工作，進一步轉變工作觀念、工作重心、工作方法和工作作風，勇于擔當、攻堅克難，以加快轉變政府職能為核心，深化行政體制改革，穩步推進事業單位分類改革,嚴格控制和優化配置機構編制，不斷加強自身建設，為實現“四縣”目標提供體制機制保障。

一、推進政府職能轉變和機構改革

1、積極推進政府職能轉變和機構改革。根據鄂發[2014]]6號、鄂發[2014]]7號、鄂編辦發[2014]]5號文件要求，研究擬訂《縣政府職能轉變和機構改革規劃》，提出2014至2017年政府職能轉變和機構改革的目標要求、主要任務、工作重點和時間節點。按照上級要求及時啟動改革，做好改革相關政策宣傳和解釋工作，起草改革實施意見和方案，并按程序報批。清理各部門職責交叉和分散事項，擬訂政府機構改革涉及部門的“三定”規定及職能調整方案，做好機構職責整合和人員編制核定工作，確保按時完成改革工作。

二、深化行政審批制度改革

2、清理行政審批事項。做好省、市政府取消和下放行政審批事項的銜接和落實工作。全面梳理上級下放我縣的行政審批事項以及要求取消、轉變的行政審批事項，結合政府機構改革，通過部門“三定”規定予以明確和落實。全面清理行政審批前置事項和審批前置條件，加強行政審批中介服務機構監管。

3、規范行政審批管理。編制《縣行政審批項目通用目錄》，逐步實行“負面清單”管理。擬訂行政審批事項目錄管理辦法，建立行政審批事項設立準入制度。推進行政審批流程再造，減少行政審批程序、環節、時限、收費、申請材料等，編制并公開辦事指南和業務手冊。

4、創新審批服務方式。大力推行集中審批、并聯審批、網上審批。繼續推進行政審批“三集中”改革，對各部門承擔的行政審批職能進行全面梳理，推進行政審批科室機構職能整合。

5、加強審批綜合監管。建立健全行政審批綜合監督檢查機制和內部監督制約機制，完善后續監督辦法，加強事中、事后監管，防止出現監管職能“缺位”或明減暗不減、明放暗不放問題。加強行政審批績效評估，探索引入社會力量開展“第三方評估”。

三、推進事業單位分類改革

6、認真做好事業單位分類。按要求向上級編辦報送行政類事業單位備案報告。抓好縣直事業單位分類的后續工作，做好調整規范的事業單位職責界定和人員編制調整核定工作。今后不再設立承擔行政職能事業單位和從事生產經營事業單位；公益類事業單位的設立嚴格依據承擔的職能明確一類或二類，并實施分類管理。凍結行政類和經營類事業單位編制，人員只出不進。嚴格控制從公益二類事業單位向公益一類事業單位的人員流動用編。

7、分類推進事業單位改革。積極推進行政類事業單位改革，統籌研究行政類事業單位涉及的職能調整、機構整合和人員編制調整辦法。全面推進生產經營類事業單位改革，協調相關部門擬訂轉企改制配套文件，形成改革合力，確保2014年底基本完成改革任務。

8、創新事業單位登記管理。改革事業單位年檢制度、開辦資金驗資登記制度，推行事業單位報告公示制、開辦資金確認登記制。建立各類事業單位統一登記管理制度。積極推進事業單位網上登記。繼續做好從事中介服務事業單位專項治理工作。

四、深化重點領域和關鍵環節體制改革

9、抓好重點領域改革。著力解決涉及人民群眾切身利益的體制機制問題。落實完成省級以下工商、質監行政管理體制調整，全面完成食品藥品監管體制改革及衛生計生機構整合工作，加大婦幼保健和計劃生育技術服務資源的整合，配合推進文化、醫療衛生等領域的體制改革。按照上級部署，做好法院、檢察院系統人財物統一上劃省管理和紀律檢查體制改革有關機構編制工作。

五、加強機構編制管理

10、加強機構編制總量管理。認真貫徹中發[2013]9號和鄂發[2012]8號文件精神，按照行政編制不突破總額、事業編制不突破2012年底總量的要求，嚴格控制機構編制增量，切實做到我縣機構編制和財政供養人數只減不增；嚴格機構編制審批程序，確保所有進出編手續辦理合法合規；繼續開展機構編制核查，全面推進人員編制實名制管理。

11、優化機構編制資源配置。按照嚴控總量、盤活存量、優化結構、增減平衡的要求，探索建立有增有減、動態調整的機構編制調控機制，盤活用好編制資源。加強和改進人員用編進編管理，規范和健全人員補充機制，優化在編人員結構。

12、加強機構編制監督檢查。加強機構編制紀律宣傳教育，健全機構編制違紀違規預防機制。貫徹執行《關于嚴禁超職數配備干部的通知》（組通字〔2014〕5號）精神，配合做好按職數配備干部的檢查工作；配合人社、監察部門開展“吃空餉”問題專項清理工作。繼續做好政務公益中文域名、“網絡紅頁”推廣工作。進一步深化機構編制政務公開工作，以公開促管理。嚴肅查處違規違紀行為，強化機構編制的剛性約束。

六、加強編制部門自身建設

13、加強理論武裝。深入貫徹黨的十八大和十八屆三中全會精神,采取有效措施，多形式、多渠道組織黨員干部深刻學習領會重大理論觀點、戰略思想和決策部署，深入研究推進政府職能轉變、政府機構改革和事業單位改革、加強機構編制管理的路徑舉措，準確把握今后一個時期的工作思路、目標任務和工作重點，確保各項改革有序推進，樹立機構編制部門在科學決策上當高參,在頂層設計上當主導,在體制創新上當推手,在編制總量上當管家的良好形象。

14、推進作風轉變。認真抓好黨員干部理想信念和廉潔自律各項規定的教育，營造健康向上的文化氛圍，從源頭上構筑預防腐敗的防線。深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，認真貫徹執行中央、省、市、縣關于改進工作作風、密切聯系群眾的各項規定，抓好“萬名干部進萬村惠萬民”活動和“四風”整改落實，引導黨員干部立足崗位創先爭優，推進工作上新臺階。以機關黨建、文明創建為抓手，不斷完善各項規章制度，規范內部管理，夯實各項基礎工作。

15、加強調研信息工作。著力抓好與體制機制改革、經濟社會發展全局相關的重點課題調研，力爭形成一批有價值、可操作的調研成果，進一步提升機構編制工作科學化水平。第二篇:編辦機關黨建工作要點

一、以理論武裝為重點，提升機關黨員干部精神區位。

以學習貫徹總書記系列講話精神為統領，深入貫徹落實黨的十八大、十八屆三中全會和縣委十三屆四次全會精神，圍繞共筑中國夢、踐行核心價值觀、助推跨越發展，抓好黨性教育、黨的優良傳統教育、形勢政策教育和改革開放教育，引導黨員干部堅定道路自信、理論自信、制度自信。開展“讀好書、強素質、促跨越”讀書活動。積極參加全縣讀書心得征文比賽，營造比學習、強素質，比貢獻、促跨越的機關氛圍，激發黨員干部創先爭優、干事創業熱情。完善黨員教育培訓方式，堅持參加縣直機關大學習組。搭建平臺，開展黨組織書記講黨課、黨員干部談心得活動，增強黨員干部理論學習的內生動力。

二、以作風建設為重點，踐行黨的群眾路線。

按照縣委的總體部署和“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的教育實踐活動總要求，堅持為民務實清廉主題，突出作風建設這個重點，認真開展大調研、大學習、大討論、大走訪、大整改，高質量召開領導班子民主生活會，確保黨的群眾路線教育實踐活動取得實效，實現黨員干部受教育，人民群眾得實惠的根本目標。認真開展主題活動。開展抓思想引領、抓作風轉變、抓難題破解、抓基層基礎，促科學發展、促民生改善、促社會和諧的“四抓三促”活動。堅持問題導向，聚焦“四風”，著力解決門難進、臉難看、事難辦等突出問題，堅定不移嚴格執行中央八項規定和縣委實施細則，確保機關作風建設明顯加強。

三、以強化服務為重點，深化“雙五星”爭創活動。

認真落實“三會一課”、民主評議黨員、領導班子民主生活會和黨員組織生活會、黨建工作責任制等基本制度。推進“五星級”服務型黨組織創建，深化爭當“五星級”黨員活動。扎實開展黨員公開承諾、民主評議等活動。結合機關實際，大膽探索，分類設定標準，細化爭先內容，量化積分考評，通過“五星級”黨員評比，營造爭“五星”、比貢獻、做表率的濃厚氛圍。

四、以“雙爭”活動為重點，增強機關服務能力和水平。

積極開展爭創“五型機關”，爭當“工作標兵”活動，為爭創群眾滿意機關奠定基礎。不斷提升學習型、服務性、效能型、廉潔型、務實型機關創建水平。加強學習教育，強化工作督查，硬化責任追究，促進機關黨員干部爭做勤奮學習的表率、轉變作風的表率、優化環境的表率，形成解放思想、勇于擔當、敢抓敢管、真抓實干、干事創業的良好氛圍。

五、以廉政風險防控工作為重點，切實加強黨風廉政建設。深入貫徹落實黨的十八屆三中全會精神，切實履行黨風廉政建設責任制，積極參與全縣相關專項治理活動。嚴明黨的廉政紀律，嚴格執行廉潔從政各項規定，強化機關日常管理。深入推進“一全三化”，切實加強廉政風險防控機制建設。加強反腐倡廉宣傳教育，深入抓好《廉政準則》學習貫徹落實，提高廉潔自律意識。

六、以服務中心為重點，促進機關工作統籌開展。

深化“三萬”、“雙聯雙促”、“1119”整村推進扶貧、黨員干部“結窮親、一幫一”、擴大的支部會等機關黨組織和黨員聯系服務基層群眾的有效載體。加強機關文化建設和文明創建。積極參與各項創建活動。加強黨建調研宣傳，開展機關黨建課題調研，積極轉化運用調研成果。加強機關工會、共青團、婦聯等群團組織建設。第三篇:編辦黨風廉政建設工作要點

一、深入貫徹落實黨的十八屆三中全會精神，切實履行黨風廉政建設責任制

1、落實黨風廉政建設責任制。堅持一把手負責制，按照“一崗雙責”要求，認真抓好領導班子黨風廉政建設責任分解和落實，與全體黨員干部簽訂黨風廉政建設責任書，做到黨風廉政建設責任全覆蓋。

2、加強領導班子廉潔自律制度建設。認真貫徹民主集中制原則，落實班子議事規則。進一步加強黨內監督，健全完善述職述廉、談話和誡勉、個人有關事項報告、領導班子民主生活會、廉政承諾等制度，帶頭執行政治紀律、工作紀律、廉政紀律、群眾紀律。

二、嚴明黨的廉政紀律，切實加強機關作風建設

3、扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。以“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”為總要求，集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”問題，教育引導黨員干部樹立群眾觀點，弘揚優良作風，解決突出問題，保持清廉本色，使黨員干部思想進一步提高、作風進一步轉變、黨群干群關系進一步密切、為民務實清廉形象進一步樹立，以作風建設的實效凝聚推動全縣經濟社會發展的巨大力量。進一步完善“雙聯雙促”、“支部擴大會”等黨組織和黨員干部直接聯系服務群眾制度。

4、嚴格執行廉潔從政各項規定。認真執行個人重大事項報告等廉潔自律制度，重點糾正領導干部利用婚喪喜慶、喬遷履新、就學出國等名義，收受下屬以及有利益關系單位和個人的禮金行為。嚴禁用公款相互宴請、贈送節禮、高檔消費。嚴肅查處黨員領導干部出入私人會所、變相公款旅游問題。規范并嚴格執行財務預算、核準和審計制度，積極推進機關公車改革和“三公”經費公開，健全改進作風、糾正“四風”的常態化機制。

5、嚴格執行機關日常管理制度。加強檢查督辦，著力解決自我要求不高、執行紀律不嚴、工作質量不優等問題，保證機關制度有效執行。

三、深入推進“一全三化”，切實加強廉政風險防控機制建設

6、繼續完善“一全三化”工作模式。進一步查找風險點，修訂防控手冊，強化信息收集，加強與單位聘請信息員的溝通聯絡，建立健全信息臺賬，落實預警措施，完善規章制度，強化制度約束。

7、嚴格執行“三重一大”工作制度。對重大事項決策、重要干部任免、重要項目安排、大額資金的使用等“三重一大”事項，要嚴格程序，堅持公開公正。堅持“三重一大”月報告制度。

8、堅持黨務政務公開制度。完善黨務、政務公開制度，實施決策公開、管理公開、服務公開和結果公開，促進權力在陽光下運行。

四、加強反腐倡廉宣傳教育，提高廉潔自律意識

9、深入抓好《廉政準則》學習貫徹落實。把《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《黨政機關厲行節約反對浪費條例》、《黨政機關國內公務接待管理規定》等納入干部學習的計劃進行總體部署，狠抓落實。

10、強化宣傳教育。深入開展理想信念和宗旨教育、黨風黨紀和廉政法規教育、廉潔自律和警示教育，進一步延伸和完善反腐倡廉“教育鏈”。采取上廉政黨課、召開民主生活會、民主評議等形式扎實開展黨風廉政建設宣傳教育月活動，增強實效性。

第四篇：甘洛縣2012年機構編制工作要點

中共甘洛縣委機構編制辦公室

2012機構編制工作要點

2012年是實施“十二五”規劃承上啟下的關鍵一年，我縣機構編制工作的總體思路是：深入貫徹落實科學發展觀，認真貫徹中央、省、州有關會議精神，緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，認真落實“十二五”時期機構編制工作指導意見，把改革放在更加突出的位置，協調推進機構編制各項工作，全面加強自身建設，不斷創新體制機制，優化執政資源配置，為建設富裕、文明和諧新甘洛提供更加堅實的體制機制保障。

一、突出重點，統籌推進各項改革

1、繼續做好分類推進事業單位改革暨事業單位清理規范工作。進一步加強事業單位改革的組織領導，按照“分類改革、分步推進”的原則，堅持以促進公益事業發展為目的、以機制體制創新為核心、以科學分類為基礎，有計劃、有步驟的推進改革。在去年清理的基礎上，按上報方案及時開展規范工作。

2、加強跟蹤督查政府各部門新“三定”執行情況，及時發現和研究解決政府機構改革后存在的問題，提出深化完善政府機構改革的意見建議，切實鞏固政府機構改革成果。

3、配合做好相關體制改革工作。按照職責分工，配合相關部 1

門做好醫藥衛生、司法、教育、基層涉農以及綜合行政執法等方面改革涉及的體制機制和機構編制調整完善工作。

二、著重規范，創新機構編制管理

1、加強總量控制。繼續堅持機構編制管理從嚴從緊的原則，對行政事業機構和人員編制實行總量控制。認真貫徹執行中央、省、州機構編制各項管理制度，嚴格管理部門內設機構和領導職數，嚴格執行控編進人審核制度，進一步規范機構編制審批程序、嚴肅審批紀律，科學合理、規范有序地管理好機構編制資源。

2、加強動態管理。按照“控制總量、盤活存量、優化結構、有減有增”的思路，根據職能調整需要，積極探索對人員編制實行動態管理。在機構管理上，堅持整合機構，理順體制，根據形勢發展變化，對職能強化的機構逐步加強，對職能弱化或消亡的機構及時調整、撤并。在編制管理上，以不突破編制總額的前提下，盤活編制存量，合理調整和分配編制資源。建立科學的機構編制動態調整機制，增強現有機構編制的使用效益。

3、加強機構編制日常管理。一是積極探索機構編制管理新機制，逐步建立健全行政事業編制總量控制和動態調整機制，實行編制使用計劃管理和“零空編”管理。二是以機構編制法律法規以及有關文件精神為依據，制定《機構編制管理工作考核辦法》，將各單位各部門機構編制管理工作納入目標考核。三是聯合組織、人事、監察、財政等部門對全縣機關事業單位以及鄉鎮的借調、借用、混崗人員全面進行清理，進一步規范干部管理。

4、加強機構編制實名制管理。繼續對全縣各黨政群機關和事業單位機構設置、編制、實有人員和領導職數等基礎數據進行核查、規范。及時更新機構編制信息平臺人員信息資料，為推動全縣有關工作提供準確的數據。

5、加強機構編制政策法規的學習宣傳貫徹。充分利用文件、電子政務、報刊、信息等渠道，強化機構編制政策法規的宣傳貫徹，增強各級各部門的機構編制法規意識，努力提升機構編制工作的社會知曉度。

6加強機構編制統計和信息上報工作。按照州、縣有關部門的要求，及時準確上報行政、事業機構編制報表和事業單位登記的各項統計資料和信息上報工作。

三、繼續抓好事業單位登記管理工作

1、繼續加強《行政許可法》、《條例》、《辦法》、《細則》等法律、法規宣傳以及學習培訓工作。在登記管理中按“嚴規范，求創新，重服務”的要求，繼續加強事業單位登記管理制度建設和對事業單位法人的監督管理，促進《事業單位法人證書》的效用性，鞏固事業單位登記、年檢率，規范事業單位登記管理工作程序，不斷提高服務水平。認真開展登記檔案清理，完善事業單位登記檔案

信息資料，創新登記管理方式。利用事業單位年檢手段，加強對事業單位登記后具體運行情況的監管。

2、加快推行事業單位網上登記和年檢。今年上半年舉辦縣級事業單位網上登記管理培訓,對縣級事業單位統一實行網上登記和年檢。同時，廣泛宣傳實行網上登記管理的重要性和必要性，總結經驗和查找問題，為下半年對鄉(鎮)級事業單位全面展開網上登記和年檢奠定基礎，確保在2012年底全縣基本實現網上登記管理。

3、繼續做好政務和公益域名注冊管理工作。繼續認真貫徹落實中央、省、州關于做好政務和公益專用中文域名注冊管理工作的有關文件精神，進一步加大宣傳力度，提高各單位的重視程度。對已注冊的單位加強管理，對還未注冊的單位積極發動，切實加強我縣黨政群機關和事業單位網上名稱管理，加快我縣政務和公益專用域名體系建設進程。

四、加大機構編制監督檢查工作力度

認真貫徹落實中紀委《機構編制違紀行為適用<中國共產黨紀律處分條例>若干問題的解釋》（中紀委[2009]15號文件精神，適時進行培訓、宣傳，同時，加強監督檢查工作。重點監督三個方面：結合機構編制信息平臺和“12310”舉報電話，對違反機構編制“五不準”紀律和群眾舉報的突出問題開展重點督查；結合編制實名制管理、機構編制總量控制，對存在的問題開展專項督查；結合優化

公共服務，探索對政府部門履行職責情況開展監督檢查。對違反《條例》、《暫行規定》行為進行查處，維護機構編制管理的嚴肅性和有效性。

五、全面加強自身建設，努力提高干部素質和工作水平

1繼續深入開展創先爭優和“三抓三做”學習教育活動，加強機關自身建設。為提高機構編制工作科學化規范化水平提供堅強組織保障。

2、不斷完善各項規章制度，規范內部管理。建立科學的約束機制，形成一套規范、系統、可行、完善的制度體系，并在落實中促進制度不斷規范化、科學化。

3、加強學習，不斷提高隊伍素質。采取自學和集中學習相結合的方式，系統學習領會科學發展觀以及《條例》、《暫行規定》和《實施細則》等機構編制法律、法規，進一步提高干部職工政策水平和工作能力。

4、強化廉政意識，樹立良好形象。深入開展黨風廉政建設教育活動,以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，強化理想信念教育和廉潔從政教育，切實增強廉潔自律意識，在工作中要自覺規范行政行為，講黨性、重品行、作表率，永葆政治本色和浩然正氣，塑造為民、務實、清廉的機構編制干部形象。

5、加強檔案管理，實現檔案管理升級達標。規范單位檔案管

理工作，完善檔案管理規章制度，力爭在年內實現檔案管理工作達省一標。

六、努力完成縣委、政府安排的各項工作任務，為建設富裕、文明和諧新甘洛出力。

中共甘洛縣委機構編制辦公室

2012年3月31日

第五篇：全省機構編制工作要點

全省機構編制工作要點

2006年是實施“十一五”規劃的開局之年。全省機構編制工作的指導思想是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發展觀為統領，全面貫徹落實黨的十六大和十六屆三中、四中、五中全會精神，根據省委、省政府的工作部署和中央編辦的工作要求，圍繞中心、服務大局、突出重點、不斷創新，進一步推進與社會主義市場經

濟相適應的行政體制建設，努力為全省經濟發展和社會進步提供有力的體制保障。

一、研究“十一五”期間行政管理體制改革的重點問題和突出問題，進一步深化改革

1、根據“十一五”規劃的要求和中央編辦的統一部署，認真研究我省行政管理體制存在的突出問題。認真總結歷次機構改革的經驗和做法，研究行政管理體制改革與發展的基本規律，探索提出我省“十一五”期間行政管理體制改革與發展的目標框架、近期任務和實施步驟。

2、繼續學習落實《中央編辦關于落實科學發展觀和加強黨的執政能力建設要求，推進行政管理體制改革和機構編制管理創新的若干意見》，用科學發展觀統領行政管理體制改革和機構編制工作。認真研究事關經濟社會發展全局、領導和群眾關心、社會關注的體制和機制問題，重點是完善煤礦安全監察和行業管理，區域協調發展、環境監管、土地督察、公用事業管理、食品安全體制，以公安消防為主體的應急救援力量體系建設、城市社區管理體制機制等。研究在政府職能轉變的過程中，群眾團體如何更好地發揮職能作用問題好范文

二、積極做好行政體制改革和其他體制改革的相關工作

3、根據中央精神，認真做好規范黨政機構設置，減少領導職數，撤并黨委和政府職能相同或相近的工作部門；規范各類領導小組和協調機構，一般不設實體性辦事機構；改革和完善黨的紀律檢查體制等工作。

4、研究如何進一步優化政府組織機構以及依法界定省、市、縣三級政府和政府組成部門的事權和職責。

5、根據中央關于文化體制改革的精神，研究文化體制改革中涉及的管理體制、職能轉變、編制調整等問題。

6、繼續做好司法、糧食流通、畜牧獸醫管理、水資源管理、勘查設計等體制改革中的相關工作。繼續做好企業所辦中小學、醫院劃歸當地管理的相關工作。

7、積極配合做好國務院在我省開展的煤炭工業可持續發展的研究工作。

8、繼續加強對綜合行政執法試點工作的指導，著重推進和總結城市管理、農業綜合執法和文化市場管理執法試點工作，總結經驗，繼續推進。

三、繼續搞好鄉鎮機構改革試點工作，加大對鄉鎮機構改革的指導力度

9、研究提出推進全省鄉鎮機構改革的意見。貫徹落實中央農村工作會議精神和全省經濟工作會議精神，按照中央關于建設社會主義新農村的要求，配合農村稅費改革，研究提出我省完成鄉鎮機構改革的工作思路和意見。

10、全面完成鄉鎮機構改革試點工作。繼續指導各試點市、縣推進鄉鎮機構改革，掌握工作動態，總結試點經驗。建立省編辦試點縣聯系點，對試點工作進行重點幫助指導，圍繞鄉鎮機構改革試點中發現的重點、難點問題深入開展調查研究，協調相關職能部門共同研究，提出對策。力爭年內完成鄉鎮機構改革試點工作，總結鄉鎮機構改革試點工作的經驗，提出指導面上工作的意見。

11、在《機構編制信息》上開辟“鄉鎮機構改革試點工作專欄”，學習借鑒兄弟省(區、市)在鄉鎮機構改革試點工作中的經驗，交流全省各試點市、縣鄉鎮機構改革的情況和做法，及時向中央編辦報告全省試點工作的進展情況。

四、繼續進行事業單位改革的研究和試點工作

12、做好事業單位分類改革的前期準備工作。進一步加強對全省事業單位的調研，摸清底數，完善各級各部門所屬事業單位的基礎數據；對縣級所屬事業單位認真進行清理整頓；根據各類事業單位的特點進行模擬分類，為實施分類改革做好準備；對條件成熟的事業單位，可先行改革。

13、待中央關于分類推進事業單位改革的意見出臺后，認真學習貫徹中央精神，結合我省實際進一步對《山西省事業單位機構改革意見》(討論稿)和《省直事業單位機構改革實施意見》進行修改完善。好范文

14、繼續大力推進事業單位改革試點工作。按照中央關于分類推進事業單位改革的要求，繼續加強對全省確定的事業單位改革試點市、縣和部門工作的調研，深入了解試點情況，認真總結試點中有代表性和普遍指導意義的經驗。

五、加快推進機構編制法制化進程，嚴格機構編制監督管理

15、在廣泛征求意見的基礎上做好《山西省機構編制管理條例》的修改工作，為中央編辦制定相關法規提供建議參考。

16、進一步加強機構編制管理和基礎制度建設。嚴格落實中央編辦《關于嚴格控制鄉鎮機構和人員編制的通知》(中編密發[2004]6號)精神，進一步做好鄉鎮機構編制和實有人