某鎮“五星”支部創建工作經驗材料

“五星”支部創建工作開展以來，**鎮堅持高標準推進，高質量落實，實施“三三三”工作機制，周密系統謀劃，全力確保創建工作高起點開局。

一、瞄定目標任務，激發奮進動力

（一）科學研判，精準“定星”。

**鎮黨委堅持主動作為、提前謀劃，統籌各社區實際情況，對照5個方面重點任務，厘清目標和任務；分包社區班子成員帶領包村部門深入12個社區開展座談，深入摸排調研、找準特色、摸清短板，初步擬定創星計劃；鎮黨委召開班子會逐社區分析研判創建目標。目前，12個社區創星計劃基本確定。

（二）聚焦標準，提質“創星”。

針對各社區摸排底子和創星計劃的不同情況，按照上級“跳起來摘桃子”的要求，逐社區解題破題，對初步具備創星條件的，重點突破、精準提升；對尚未達到村創新標準的，著力查短補弱、加壓推動；同時指導各社區圍繞“主導產業不強、戶廁改造率低、信訪矛盾突出”等難題，逐個制定工作目標，找出問題癥結、研究解決辦法，確定工作方案。

（三）整頓后進，清除“零星”。

針對排查出的軟弱渙散黨組織，采取整建制派駐的方式徹底解決問題。通過進一步細化目標任務，第一年聚焦短板、合力攻堅，第二年鞏固落實、創新提升，第三年深化拓展、常態長效，全面加強黨支部規范化建設，實現組織全面加強，全面過硬。

二、實施強力舉措，推進工作落實

（一）開展專題學習。

**鎮第一時間在鎮班子群、社區書記微信群轉發學習《河南日報》刊發的《指導意見》。同時召開黨政班子擴大會議，對創建“五星”支部各項指導意見進行詳細解讀，要求各社區書記切實扛牢第一責任人職責，吃透文件精神，準確把握“五星”支部創建任務，對重點任務、創建標準爛熟于心、應知盡知。

（二）細化創建標準。

以“細精優專”為工作原則，對照創建評星標準，制定便于執行的標準化、規范化創建細則，明確劃定工作標準線，指導各社區強化工作舉措，建立工作臺賬，掛圖作戰，瞄準既定目標，逐項完善整改。2022年，我鎮共計劃創建四星支部1個，三星支部2個，二星支部7個。

（三）推動部門聯動。

針對“五星”創建綜合性、實踐性強的特點，要求各職能部門要按照責任分工逐條對照、主動認領責任，按照“誰牽頭、誰負責，誰認定、誰負責”的要求，盯準目標、各司其職，制定規劃、細化舉措，部門聯動、形成合力，確保高標準、高效率實現創建目標。

三、落實條件保障，確保創建成效

（一）建立聯系包抓機制。

成立鎮黨委書記任組長，推行鎮班子成員分包社區定點抓、包社區部門指導具體抓、鎮職能部門發揮職能幫助抓機制，建立“五星”創建工作聯席會議制度，實行一月一匯報、一季一研判，對創建工作定期調度，掌握情況、加強指導、推動工作。

（二）建立網格管理機制。

依托黨員聯戶、干部包片、支部會商機制和領導干部普遍直接聯系群眾制度，建立網格化管理體系，把黨建和人居環境整治、移風易俗、糾紛化解鄉村振興等工作深度融合，快速了解群眾需求，有效處置難題，提升服務保障的水平，發揮好基層黨組織的戰斗堡壘作用和黨員干部先鋒模范作用，不斷提升基層治理水平。

（三）建立督查問效機制。

根據農村和城市創建工作重點，成立6大工作專班，建立“月督導、季觀摩”工作機制，對發現的問題情況，針對性列臺賬，形成問題清單，及時反饋整改，形成常態化督導、整改、再督導的閉環機制。同時強化結果運用，將整改落實情況與黨建述職考核、評優評先相掛鉤，確保全鎮“五星”支部創建工作落地落實、創出成效。