第一篇：自來水公司領導班子民主生活會制度

市自來水公司領導班子民主生活會制度

司屬各黨支部：

批評與自我批評是黨的優良傳統和作風，為開好民主生活會，加強班子成員之間的溝通，互相學習、互相幫助、取長補短、共同進步，特制定民主生活會制度。

一、會議的人員組成

主要是公司領導班子成員，黨辦主任列席會議。

二、會議內容及時間安排

1、結合工作職責，各自匯報自己在學習、工作、思想和作風方面的情況；

2、對照檢查自己執行領導干部廉潔從政若干準則和企業領導人員廉潔自律五條規定的情況；

3、以對黨對同志高度負責的精神開展批評和自我批評；

4、會議每年召開1次。

三、會議程序

1、會議由黨委書記或副書記主持召開，參加會議人員因事無法到會應事先請假；

2、會議召開前，由黨辦提早一個星期將日期、地點和基本內容通知班子成員，班子成員之間自行安排1—2天時間，采取交叉的方式開展談心活動，主要征求對自己存在問題的意見，相互溝通思想，消除誤解；

3、會后由黨辦匯總，就提出的班子和個人問題提出整改意見供黨委和個人研究解決。

四、會議原則

1、開展相互批評，要堅持“懲前毖后、治病救人”的方針，批評意見要符合本人的實際情況，不捕風捉影、不主觀臆斷、不搞無限上綱；

2、對待批評意見，要本著“有則改之、元則加勉”的態度，對符合事實的意見，要真心誠意地接受，并進行認真檢查，對與事實有出入的意見，可以做出必要的解釋；

3、條件不成熟時，不要急于召開民主生活會。

二0一0年九月二十一日

主題詞：民主生活會 制度

***市自來水公司 2010年9月21日印發

共印15份

第二篇：公司領導班子民主生活會制度

××公司領導班子民主生活會制度

為進一步加強公司兩級領導班子及班子成員的思想政治建設和作風建設，提高政治素質、領導水平和管理水平，增強公司兩級領導班子的凝聚力、戰斗力，不斷提高企業領導班子民主生活會的質量，發揮其作用，公司黨委決定建立領導班子民主生活會制度，有關規定如下：

一、組織領導

公司領導班子的民主生活會由黨委書記負總責，會前準備、會議籌辦及會后整改落實由公司紀撿監察審計室，黨群辦具體負責。每次民主生活會的主題、內容、會議要求等要經公司黨委同意后以文件的形式提前15天通知到班子每—位成員，并上報上級黨組織。為確保會議質量，公司原則上應邀請上級主管部門領導列席監督。

公司各二級單位的民主生活會由黨支部書記全面負責組織，會前應將會議召開的時間、議題等提前向公司黨群辦報告或及時向黨委主要負責同志匯報，可邀請公司黨委主要負責同志及分管領導列席參加。

公司領導班子的民主生活會一年一次，時間一般定在九月份，各二級單位領導班子的民主生活會每半年一次，時間分別為5月和11月。

二、黨委、支部主要負責同志的責任：

(一)會前根據上級黨組織和職工反映的意見，同其他領導成員

1交心通氣，聽取他們的意見。對領導班子基本狀況及存在的主要問題要做到心中有數。

(二)會上帶頭開展批評和自我批評，勇于承擔工作中發生失誤的教育、監督責任，誠心鼓勵大家對自己提批評意見，正確引導其他成員發言，開展好成員之間的相互批評。

(三)會議結束時，對民主生活會情況作出評價和總結，指出不足，提出要求。

三、充分做好會前準備工作

企業領導班子民主生活會是解決企業領導班子自身矛盾，加強黨內部監督，提高領導干部思想水平和黨性修養的有效途徑，是建設高素質干部隊伍的一次重要措施，它不同于一般的工作會、總結會，班子各位成員應提高對民主生活會重要性的認識。公司及各二級單位召開的每一次民主生活會應重點放在解決突出問題上。因此，民主生活會前，公司紀檢監察審計室、黨群辦應組織相關人員積極深入各單位、部門，廣泛征求黨內外群眾對公司領導班子及其成員的意見和建議，采取各種形式把群眾的意見收集起來。經整理后以書面形式向主要負責同志及班子成員反饋，二級單位由支部組織委員負責組織意見和建議收集。班子成員應結合分管工作與群眾意見寫好會議發言提綱，以便有針對性地開展批評與自我批評。

四、嚴肅認真地開展批評與自戎批評

民主生活會上，每個領導成員都要本著對黨的事業對同志高度負責的態度，嚴肅認真地開展批評與自我批評，分清是非，團結同

志，堅持真理，勇于修正錯誤。

(一)自我批評。每個領導成員都要襟懷坦白，聯系自己的思想、工作實際和廉潔自律情況、認真對照檢查，對群眾提出的意見正確的要誠懇接受，并如實地分析問題存在原因，提打改進措施。要正視自己的缺點或錯誤，說老實話，反映真實情況，暴露真實思想。

(二)相互批評。每個領導成員既要堅持原則，又要從團結的愿望出發，采取與人為菩的態度，不亂扣帽子，不無理上綱，堅持克服個人主義和好人主義，以理服人，不鬧無原則糾紛。

(三)對有違紀問題能主動檢查并積極糾正的，可根據情況不予處分或從輕處分，有違紀問題又不在會上自查白糾的必須嚴肅紀律，從重處分。

五、抓好會后整改措施的制定和落實

(一)民主生活會后，應將會議的基本情況，解決的問題、整改措施及時報告上級黨組織或主管部門，各二級單位也應及時將上述內容報公司黨群辦及公司主要領導，必要時應向下級黨組織和黨員通報。

(二)班子及班子成員對群眾反映的突出問題和會上檢查出來的主要問題，要一一研究，制定相應整改措施。整改措施要明確具體，責任到人，狠抓落實。

六、加強對二級班子民主生活會的指導

按照一級抓一級的原則，公司黨委成員每年至少要參加一次下級支部的民主生活會，對問題較多，群眾意見較大的領導班子，在其召開民主生活會前要加強具體指導，也可以提前介入。對那些不符合要求的民主生活會可提出責令重開的建議，經黨委批準后執行。

第三篇：領導班子民主生活會制度

領導班子民主生活會制度

一、學校領導班子成員一般每半年召開一次民主生活會。上半年在7月底前召開，下半年在次年一月底前召開。有特殊需要時，可擇時召開。開會時間、地點和要求應提前通知與會人員。

二、民主生活會的基本內容，主要是能否認真貫徹執行黨的路線方針政策和上級黨組織及學校的決定、決議；能否自覺履行職責，完成工作目標任務；能否堅持民主集中制，維護班子團結；能否為政清廉，遵紀守法；能否實踐宗旨，密切聯系群眾；能否認真落實上次民主生活會確定的整改措施等事項進行檢點、總結，查找不足，尋求解決問題的措施，開展批評和自我批評。

三、做好召開民主生活會的準備工作

1、根據上級黨組織的要求和本校工作實際及黨員、干部中存在的問題，確定重點議題。

2、廣泛征求黨內外群眾意見和建議，并由學校黨支部(總支)書記于會前通過談話等形式，轉告相關人員，對有一定代表性或事關全局工作的意見和建議，要在會上通報。

3、班子成員互相談心，溝通情況，交換意見。

4、召開日期和主要議題要提前5天報告上級黨組織。

四、召開民主生活會的有關要求

1、民主生活會由學校黨組織書記召集和主持。主持人要帶頭開展批評和自我批評，引導大家暢所欲言。

2、要堅持原則，講究方法，既不回避矛盾，也不搞無原則糾紛；既勇于開展批評，又和風細雨，潤物無聲。要從團結發展的愿望出發，真正達到增進團結，解決問題，促進共同進步的目的。

3、民主生活會檢查和反映出來的問題，要制訂整改方案。學校領導班子和班子成員分別制定整改措施，突出整改重點，確定整改時限，明確整改責任人。同時要在學校黨務公開欄中予以公布，充分聽取群眾意見，自覺接受群眾監督。

4、會議要指定專人記錄。在下一次民主生活會上要檢查前一次民主生活會的效果。

第四篇：領導班子民主生活會制度

龍都街道黨工委領導班子民主生活會制度

嚴格黨的民主生活會制度，不僅是《中國共產黨黨章》中所規定的，也是加強黨的建設和黨工委領導班子思想作風建設的重要內容。根據中共中央和市委的要求，特制定如下制度：

一、堅持黨的組織生活制度，認真貫徹執行中央關于黨員領導干部民主生活會制度的若干規定，堅持每季度召開一次民主生活會，并根據實際需要，也可隨時召開。

二、黨工委民主生活會主要結合形勢和任務，并根據上級的指示和要求，對班子內部存在的問題進行總結檢查，認真開展批評和自我批評，主要內容有：

1、貫徹執行黨的路線、方針、政策和決議情況；

2、加強班子自身建設，實行民主集中制情況；

3、加強廉政建設和遵紀守法情況；

4、堅持群眾路線，改進領導作風，深入基層開展調查研究，以及應向組織報告的個人重大事項等。

三、民主生活會召開日期和議題要提前十天報市委組織部。要根據上級要求和領導班子中存在的主要問題確定一至兩個議題，提前通知參加會議人員做好發言準備。生活會的日期和議題要提前通知到會人員，參會人員要認真進行準備，必要時要提供書面材料。

四、黨工委民主生活會內容要集中，每次要有針對性的解決一兩個實質性問題。要緊密圍繞議題，認真交流思想，總結經驗教訓。從溝通思想，統一認識，與人為善，加強團結的目的出發，堅持黨性原則，積 1

極開展批評和自我批評。統一思想，協同一致，保證黨的各項方針、政策得到貫徹落實。

五、黨工委民主生活會由黨工委書記主持，委員參加，根據生活會議題需要確定列席會議的有關人員，也可以提前聽取基層的意見和建議，并在生活上進行反饋。

六、對在民主生活會上檢查和反映出的問題，黨工委要認真進行研究，提出改進措施和意見，切實加以解決。

第五篇：領導班子民主生活會制度

領導班子民主生活會制度

（討論稿）

為過好黨內組織生活，切實提高民主生活會質量，增強領導班子解決自身問題的能力，發揮領導班子的表率作用，制定本制度。

一、民主生活會每年召開一次，根據實際需要，可靈活安排。遇有特殊情況需要推遲召開的，必須經上級組織同意。

二、民主生活會的基本內容

民主生活會主要就以下問題進行檢查、總結、統一認識，開展批評和自我批評。

（一）貫徹執行黨的路線、方針、政策和決議的情況。

（二）加強領導班子自身建設，實行民主集中制的情況。

（三）艱苦奮斗、清正廉潔、遵紀守法的情況。

（四）堅持群眾路線，轉變領導作風，深入調查研究，密切聯系群眾的情況。

三、民主生活會應遵循團結——批評和自我批評——團結的方針，充分發揚民主，開展積極的思想斗爭，增強政治性和原則性。

四、會前準備。要根據上級要求和領導班子中存在的主要問題確定一至兩個議題，提前通知參加會議人員做好發言準備。領導成員之間在會上要互相談心、溝通情況、交換意見。會前要廣

泛征求黨內外職工的意見和建議，并將意見通報給班子成員。因故缺席人員要提交書面發言，并在會上宣讀，做好記錄。

五、民主生活會由黨組織主要負責人召集和主持，要做好引導、啟發和歸納，并帶頭開展批評與自我批評。

六、民主生活會的列席人員，要根據有關規定和會議內容確定。列席人員可以發言，對班子成員提出意見和建議。

七、民主生活會上檢查和反映出來的問題要制定整改措施，切實加以解決。對需要上級黨組織幫助解決的重要問題應及時向上級黨組織報告。屬于違反黨紀、政紀、國法問題的，應按干部管理權限分別交黨的紀律檢查機關、國家監察機關或司法機關查處。

八、民主生活會后，要在一定期限內向集團公司黨委報告會議情況。報告主要內容是開展批評和自我批評的情況，檢查出來的主要問題及整改措施。還要將民主生活會的情況向全公司黨員干部職工通報。

柳州華錫銦材料有限責任公司

2012年4月12日