第一篇：知識產權示范創建企業工作方案x

德威公司2016年知識產權示范創建企業工作方案及計劃

為了更好地實施國家中小企業知識產權示范創建企業的創建工作，充分發揮知識產權創建企業創新發展中的作用，根據本企業自身實際情況，特制定本工作方案。指導思想

創新作為當前社會發展的不竭動力，是推動我們各項事業向前發展的無窮力量。積極配合國家知識產權戰略的制定和實施，大力推動德威公司知識產權（專利）試點工作，在行業領域和區域范圍發揮引領示范作用，有力帶動中小企業知識產權工作，加快提升企業知識產權能力。工作目標

全面提高我企業的知識產權創造、運用、保護和管理能力。通過兩年的創建工作，力爭 成為市中小企業知識產權示范單位。工作內容

進一步建立健全和完善知識產權制度

我們將根據企業的發展情況，切合實際，在完成知識產權（專利）試點工作的

基礎上，借鑒國內外先進知識產權管理制度，尋找自身差距和不足，進一步建立健全

各項知識產權制度。將知識產權工作融入企業管理全過程（實現知識產權工作全面規范化。其中，尤其要建立重大經濟活動知識產權審議制度和知識產權工作績效考核制

度。將知識產權工作狀況作為企業經營狀況及企業管理人員、技術人員業績考核的重 要指標之一（并從職位晉升、工資晉級等方面鼓勵開展知識產權工作。進一步強化知識產權管理能力建設

建立我企業的知識產權管理小組（通過制度創新、管理創新、機制創新（行之有效地將知識產權管理能力提高上去。

進一步加強知識產權工作體系建設（實現知識產權工作的體系化和專業化。根據企業自身能力，組織相關工作人員參加園區企業管理處及知識產權部門的培訓（積極與成功示范單位進行經驗交流、學習。

加強知識產權部門的管理職能，由該部門（組織）統籌知識產權事務。由企業高

層管理人員領導知識產權工作，普及知識產權保護意識，有效地支持和保障知識產權創 建工作進行。

制定實施知識產權執行方案

結合企業總體發展規劃，科學地制定和實施知識產權方案，明確近期的知識產

權工作目標看，形成切實可行的知識產權工作計劃。充分了解本企業的主導產品和核 心技術，積極研究開發新的自主知識產項目。同時，鼓勵員工積極提出相應的知識產 權實施方案已計劃管理措施，共同為企業自主知識產權發展努力。加大知識產權培訓力度

建立日常化、制度化的知識產權培訓長效機制，不斷加強知識產權工作專業隊

伍建設。分層次、分階段對新員工、普通員工、技術人員和管理人員進行知識產權普 及與提高培訓，加強中高層管理人員的知識產權管理專業培訓及提高培訓，加強中高 層管理人員的知識產權管理專業培訓。對直接從事技術創新活動的技術人員及中高層 管理人員的普及培訓率應達到100%，并要做到在企業內部廣泛普及并組織多樣化的知 識產權專題普及宣傳性培訓。加強知識產權保護能力建設

積極研究國內、國際市場的知識產權競爭形勢，充分利用國家知識產權行政保 護和司法保護途徑，建立企業專利管理制度并有效地落實實施，進一步加強企業自身 的知識產權保護能力。在強化保護自身知識產權時，要避免侵犯他人的知識產權，也 善于應對知識產權濫用。支持措施

在示范企業創建工作期間，本企業將在專利信息利用、人員培訓、專利實施方案研究、咨詢等方面將給予積極地支持和指導，比如引進外部人員進行講座、培訓，或者指派相關人員參加知識產權局開展的各種培訓、講座，對此，企業將準備一部分資金，切實可靠地將建設工作做好。組織實施

將請派專業人員，根據企業實際情況，篩選知識產權管理人員，技術人員等，細化工作 角色，為知識產權示范創建企業工作提供專業的工作團隊，提高企業管理整體素質，加強創建工作進行。進度安排

根據本方案的總體規劃，集團將于近期組織全體員工動員大會，組織示范創作工作小組，逐層安排創建工作，細化各部門職能，主要制定出年度示范企業創建工作計劃并有效地執行。2016年6月30以前，做好知識產權宣傳、培訓和指導工作。根據企業生產實際（結合實際，面向企業，開展知識產權宣傳培訓，重點宣傳知識產權法律法規，宣傳知識產權保護的典型案例）培訓和指導企業進行知識產權保護策略的具體實施，提高企業開展知識產權創造、保護和應用的意識和能力。

2016年8月前，主要認真落實以激勵和資助為主的知識產權工作政策措施，切實兌現專利申請的獎酬（充分發揮知識產權制度在創新活動中的促進和保障作用）。

2016年11月，提高專利申請的數量和質量，在確保專利申請數量達到增長目標的前提下，提高原創性發明專利和實用新型專利的占有比例，提高專利授權率，加長專利工作的短腿。對2015年申請的3項發明專利進行追蹤落實，并對2016年計劃新增加的2項發明專利資料進行整理，同時，積極參與和組織知識產權行政執法活動，努力維護市場秩序，凈化執法環境。

第二篇：知識產權示范創建企業工作方案

德威公司2016年知識產權示范創建企業工作方案及計劃

為了更好地實施國家中小企業知識產權示范創建企業的創建工作，充分發揮知識產權創建企業創新發展中的作用，根據本企業自身實際情況，特制定本工作方案。

一、指導思想

創新作為當前社會發展的不竭動力，是推動我們各項事業向前發展的無窮力量。積極配合國家知識產權戰略的制定和實施，大力推動德威公司知識產權（專利）試點工作，在行業領域和區域范圍發揮引領示范作用，有力帶動中小企業知識產權工作，加快提升企業知識產權能力。

二、工作目標

全面提高我企業的知識產權創造、運用、保護和管理能力。通過兩年的創建工作，力爭 成為市中小企業知識產權示范單位。

三、工作內容

（一）進一步建立健全和完善知識產權制度

我們將根據企業的發展情況，切合實際，在完成知識產權（專利）試點工作的 基礎上，借鑒國內外先進知識產權管理制度，尋找自身差距和不足，進一步建立健全 各項知識產權制度。將知識產權工作融入企業管理全過程（實現知識產權工作全面規范化。

其中，尤其要建立重大經濟活動知識產權審議制度和知識產權工作績效考核制 度。將知識產權工作狀況作為企業經營狀況及企業管理人員、技術人員業績考核的重 要指標之一（并從職位晉升、工資晉級等方面鼓勵開展知識產權工作。

（二）進一步強化知識產權管理能力建設

建立我企業的知識產權管理小組（通過制度創新、管理創新、機制創新（行之有效地將知識產權管理能力提高上去。

進一步加強知識產權工作體系建設（實現知識產權工作的體系化和專業化。根據企業自身能力，組織相關工作人員參加園區企業管理處及知識產權部門的培訓（積極與成功示范單位進行經驗交流、學習。

加強知識產權部門的管理職能，由該部門（組織）統籌知識產權事務。由企業高 層管理人員領導知識產權工作，普及知識產權保護意識，有效地支持和保障知識產權創 建工作進行。

（三）制定實施知識產權執行方案

結合企業總體發展規劃，科學地制定和實施知識產權方案，明確近期的知識產 權工作目標看，形成切實可行的知識產權工作計劃。充分了解本企業的主導產品和核 心技術，積極研究開發新的自主知識產項目。同時，鼓勵員工積極提出相應的知識產 權實施方案已計劃管理措施，共同為企業自主知識產權發展努力。

（四）加大知識產權培訓力度

建立日?；?、制度化的知識產權培訓長效機制，不斷加強知識產權工作專業隊 伍建設。分層次、分階段對新員工、普通員工、技術人員和管理人員進行知識產權普 及與提高培訓，加強中高層管理人員的知識產權管理專業培訓及提高培訓，加強中高 層管理人員的知識產權管理專業培訓。對直接從事技術創新活動的技術人員及中高層 管理人員的普及培訓率應達到100%，并要做到在企業內部廣泛普及并組織多樣化的知 識產權專題普及宣傳性培訓。

（五）加強知識產權保護能力建設

積極研究國內、國際市場的知識產權競爭形勢，充分利用國家知識產權行政保 護和司法保護途徑，建立企業專利管理制度并有效地落實實施，進一步加強企業自身 的知識產權保護能力。在強化保護自身知識產權時，要避免侵犯他人的知識產權，也 善于應對知識產權濫用。

四、支持措施

在示范企業創建工作期間，本企業將在專利信息利用、人員培訓、專利實施方案研究、咨詢等方面將給予積極地支持和指導，比如引進外部人員進行講座、培訓，或者指派相關人員參加知識產權局開展的各種培訓、講座，對此，企業將準備一部分資金，切實可靠地將建設工作做好。

五、組織實施 將請派專業人員，根據企業實際情況，篩選知識產權管理人員，技術人員等，細化工作 角色，為知識產權示范創建企業工作提供專業的工作團隊，提高企業管理整體素質，加強創建工作進行。

六、進度安排

根據本方案的總體規劃，集團將于近期組織全體員工動員大會，組織示范創作工作小組，逐層安排創建工作，細化各部門職能，主要制定出示范企業創建工作計劃并有效地執行。

2016年6月30以前，做好知識產權宣傳、培訓和指導工作。根據企業生產實際（結合實際，面向企業，開展知識產權宣傳培訓，重點宣傳知識產權法律法規，宣傳知識產權保護的典型案例）培訓和指導企業進行知識產權保護策略的具體實施，提高企業開展知識產權創造、保護和應用的意識和能力。

2016年8月前，主要認真落實以激勵和資助為主的知識產權工作政策措施，切實兌現專利申請的獎酬（充分發揮知識產權制度在創新活動中的促進和保障作用）。

2016年11月，提高專利申請的數量和質量，在確保專利申請數量達到增長目標的前提下，提高原創性發明專利和實用新型專利的占有比例，提高專利授權率，加長專利工作的短腿。對2015年申請的3項發明專利進行追蹤落實，并對2016年計劃新增加的2項發明專利資料進行整理，同時，積極參與和組織知識產權行政執法活動，努力維護市場秩序，凈化執法環境。

以上為我企業產權示范企業創建工作的總體工作方案我們將深入開展試點示范工作按照示范工作實施方案要求：整合資源，加大投入，扎實推進知識產權示范企業建設確保知識產權示范工作取得實效。

第三篇：XXX公司知識產權示范創建企業工作方案

XXX公司知識產權示范創建企業工作方案

為了更好地實施國家中小企業知識產權示范創建企業的創建工作，充分發揮知識產權創建企業創新發展中的作用，根據本企業自身實際情況，特制定本工作方案。

一、指導思想

創新作為當前社會發展的不竭動力，是推動我們各項事業向前發展的無窮力量。按照建 設新型國家的總體指導思想，積極配合國家知識產權戰略的制定和實施，大力推動我區知識產權（專利）試點工作，培育一批知識產權管理優秀的企業，在全區行業領域和區域范圍發揮引領示范作用，有力帶動全區中小企業知識產權工作，加快提升我區企業知識產權能力。

二、工作目標

全面提高我企業的知識產權創造、運用、保護和管理能力。通過兩年的創建工作，力爭 成為自治區中小企業知識產權示范單位。

三、工作內容

（一）進一步建立健全和完善知識產權制度

我們將根據企業的發展情況，切合實際，在完成知識產權（專利）試點工作的基礎上，借鑒國內外先進知識產權管理制度，尋找自身差距和不足，進一步建立健全 各項知識產權制度。按照《包頭稀土高新區技術產業開發區管委會辦公室知識產權試 點企業認定管理暫行辦法》（包開管辦發[2004]11號）的要求，將知識產權工作融入企 業管理全過程（實現知識產權工作全面規范化。

其中，尤其要建立重大經濟活動知識產權審議制度和知識產權工作績效考核制

度。將知識產權工作狀況作為企業經營狀況及企業管理人員、技術人員業績考核的重 要指標之一（并從職稱評定、職位晉升、工資晉級等方面鼓勵開展知識產權工作。

（二）進一步強化知識產權管理能力建設

在當前國際競爭激烈的新形勢下（我企業將著力適應國際發展趨勢（開展知識

產權管理創新（形成有效的能與國內外市場競爭需要的知識產權管理體制和機制（比如（效仿國外或者國內大型企業的知識產權綜合管理服務中心（建立我企業的知識產權管理小組（通過制度創新、管理創新、機制創新（行之有效地將知識產權管理能力提高上去。

進一步加強知識產權工作體系建設（實現知識產權工作的體系化和專業化。根據

企業自身能力，組織相關工作人員參加園區企業管理處及知識產權部門的培訓（積極與成功示范單位進行經驗交流、學習。

加強知識產權部門的管理職能，由該部門（組織）統籌知識產權事務。由企業高

層管理人員領導知識產權工作，普及知識產權保護意識，有效地支持和保障知識產權創 建工作進行。

（三）制定實施知識產權執行方案

結合企業總體發展規劃，科學地制定和實施知識產權方案，明確近期的知識產

權工作目標看，形成切實可行的知識產權工作計劃。充分了解本企業的主導產品和核 心技術，積極研究開發新的自主知識產項目。同時，鼓勵員工積極提出相應的知識產 權實施方案已計劃管理措施，共同為企業自主知識產權發展努力。

（四）加大知識產權培訓力度

建立日?；?、制度化的知識產權培訓長效機制，不斷加強知識產權工作專業隊

伍建設。分層次、分階段對新員工、普通員工、技術人員和管理人員進行知識產權普 及與提高培訓，加強中高層管理人員的知識產權管理專業培訓及提高培訓，加強中高 層管理人員的知識產權管理專業培訓。對直接從事技術創新活動的技術人員及中高層 管理人員的普及培訓率應達到100%，并要做到在企業內部廣泛普及并組織多樣化的知 識產權專題普及宣傳性培訓。

（五）加強知識產權保護能力建設

積極研究國內、國際市場的知識產權競爭形勢，充分利用國家知識產權行政保

護和司法保護途徑，建立企業專利管理制度并有效地落實實施，進一步加強企業自身的知識產權保護能力。在強化保護自身知識產權時，要避免侵犯他人的知識產權，也 善于應對知識產權濫用。

四、支持措施

在示范企業創建工作期間，本企業將在專利信息利用、人員培訓、專利實施方案研究、咨詢等方面將給予積極地支持和指導，比如引進外部人員進行講座、培訓，或者指派相關人員參加知識產權局開展的各種培訓、講座，對此，企業將準備一部分資金，切實可靠地將建設工作做好。

五、組織實施

將請派專業人員，根據企業實際情況，篩選知識產權管理人員，技術人員等，細化工作 角色，為知識產權示范創建企業工作提供專業的工作團隊，提高企業管理整體素質，加強創建工作進行。

六、進度安排

根據本方案的總體規劃，集團將于近期組織全體員工動員大會，組織示范創作工作小組，逐層安排創建工作，細化各部門職能，主要制定出示范企業創建工作計劃并有效地執行。

2011年12月30以前，做好知識產權宣傳、培訓和指導工作。根據包頭市稀土高新技術產業開發區綜合經濟發展局引發的《包頭稀土高新區知識產權培訓手冊》（結合實際，面向企業，開展知識產權宣傳培訓，重點宣傳知識產權法律法規，宣傳知識產權保護的典型案例）培訓和指導企業進行知識產權保護策略的具體實施，提高企業開展知識產權創造、保護和應用的意識和能力。

2012年，主要認真落實以激勵和資助為主的知識產權工作政策措施，切實兌現專利申請的獎酬規定（充分發揮知識產權制度在創新活動中的促進和保障作用。

2012年至2013年11月，提高專利申請的數量和質量，在確保專利申請數量達到增長目標的前提下，提高原創性發明專利和實用新型專利的占有比例，提高專利授權率，加長專利工作的短腿。同時，積極參與和組織知識產權行政執法活動，努力維護市場秩序，凈化執法環境。

以上為我企業產權示范企業創建工作的總體工作方案我們將深入開展試點示范工作按照示范工作實施方案要求整合資源加大投入扎實推進知識產權示范企業建設

確保知識產權示范工作取得實效

第四篇：企業知識產權管理標準化示范創建工作方案

企業知識產權管理標準化示范創建工作方案

篇一：知識產權示范創建企業工作方案 德威公司2016 年知識產權示范創建企業工作方案及計劃 為了更好地實施國家中小企業知識產權示范創建企業的創建工作，充分發揮知識產權創建企業創新發展中的作用，根據本企業自身實際情況，特制定本工作方案。

一、指導思想 創新作為當前社會發展的不竭動力，是推動我們各項事業向前發展的無窮力量。積極配合國家知識產權戰略的制定和實施，大力推動德威公司知識產權（專利）試點工作，在行業領域和區域范圍發揮引領示范作用，有力帶動 中小企業知識產權工作，加快提升企業知識產權能力。

二、工作目標

全面提高我企業的知識產權創造、運用、保護和管理能力。通過兩年的創建工作，力爭 成為市中小企業知識產權示范單位。

三、工作內容 （一）

進一步建立健全和完善知識產權制度 我們將根據企業的發展情況，切合實際，在完成知識產權（專利）試點工作的 基礎上，借鑒國內外先進知識產權管理制度，尋找自身差距和不足，進一步建立健全 各項知識產權制度。將知識產權工作融入企業管理全過程（實現知識產權工作全面規范化。

其中，尤其要建立重大經濟活動知識產權審議制度和知 識產權工作績效考核制 度。將知識產權工作狀況作為企業經營狀況及企業管理人員、技術人員業績考核的重 要指標之一（并從職位晉升、工資晉級等方面鼓勵開展知識產權工作。

（二）

進一步強化知識產權管理能

力建設 建立我企業的知識產權管理小組（通過制度創新、管理創新、機制創新（行之有效地將知識產權管理能力提高上去。

進一步加強知識產權工作體系建設（實現知識產權工作的體系化和專業化。根據企 業自身能力，組織相關工作人員參 加園區企業管理處及知識產權部門的培訓（積極與成功示范單位進行經驗交流、學習。

加強知識產權部門的管理 職能，由該部門（組織）統籌知識產權事務。由企業高 層管理人員領導知識產權工作，普及知識產權保護意識，有效地支持和保障知識產權創 建工作進行。

（三）

制定實施知識產權執行方案 結合企業總體發展規劃，科學地制定和實施知識產權方案，明確近期的知識產 權工作目標看，形成切實可行的知識產權工作計劃。充分了解本企業的主

導產品和核 心技術，積極研究開發新的自主知識產項目。同時，鼓勵員工積極提出相應的知識產 權實施方案已計劃管理措施，共同為企業自主知識產權發展努力。

（四）

加大知識產權培訓力度 建立日?；?、制度化的知識 產權培訓長效機制，不斷加強知識產權工作專業隊 伍建設。分層次、分階段對新員工、普通員工、技術人員和管理人員進行知識產權普 及與提高培訓，加強中高層管理人員的知識產權管理專業培訓及提高培訓，加強中高 層管理人員的知識產權管理專業培訓。對直接從事技術創新活動的技術人員及中高層 管理人員的普及培訓率應達到 100%，并要做到在企業內部廣泛普及并組織多樣化的知 識產權專題普及宣傳性培訓。

（五）

加強知識產權保護能力建設 積極研究國內、國際市場的知識產權競爭形勢，充分利用國家知識產權行政保 護和司法保護途徑，建立企業 專利

管理制度并有效地落實實施，進一步加強企業自身 的知識產權保護能力。在強化保護自身知識產權時，要避免侵犯他人的知識產權，也 善于應對知識產權濫用。

四、支持措施 在示范企業創建工作期間，本企業將在專利信息利用、人員培訓、專利實施方案研究、咨詢等方面將給予積極地支持和指導，比如引進外部人員進行講座、培訓，或者指派相關人員參加知識產權局開展的各種培訓、講座，對此，企業將準備一部分資金，切實可靠地將建設工作做好。

五、組織實施 將請派專業人員，根據企業實際情況，篩選知識產權管理人員，技術人員等，細化工作 角色，為知識產權示范創建企業工作提供專業的工作團隊，提高。

企業管理整體素質，加強創建工作進行。

六、進度安排 根據本方案的總體規劃，集團將于近期組織全體員工動員大會，組織示范創作工作小組，逐層安排創建工作，細

化各部門職能，主要制定出示范企業創建工作計劃并有效地執行。

2016 年 年 6 月 月 30 以前，做好知識產權宣傳、培訓和指導工作。根據企業生產實際（結合實際，面向企業，開展知識產權宣傳培訓，重點宣傳知識產權法律法規，宣傳知識產權保護的典型案例）培訓和指導企業進行知識產權保護策略的具體實施，提高企業開展知識產權 創造、保護和應用的意識和能力。

2016 年 年 8 月前，主要認真落實以激勵和資助為主的知識產權工作政策措施，切實兌現專利申請的獎酬（充分發揮知識產權制度在創新活動中的促進和保障作用）。

2016 年 年 11 月，提高專利申請的數量和質量，在確保專利申請數量達到增長目標的前提下，提高原創性發明專利和實用新型專利的占有比例，提高專利授權率，加長專利工作的短腿。對 2015 年申請的 3 項發明專利進行追蹤落實，并對 對 2016 年計劃新增加的 2 項發明專利資料進行整理，同時，積極參與和組織知識產權行政執法活動，努力維護市場秩

序，凈化執法環境。

以上為我企業產權示范企業創建工產權示范工作取得實效。

篇二：XXX 公司知識產權示范創建企業工作方案 XXX 公司知識產權示范創建企業工作方案 為了更好地實施國家中小企業知識產權示范創建企業的創建工作，充分發揮知識產權創建企業創新發展中的作用，根據本企業自身實際情況，特制定本工作方案。

一、指導思想 創新作為當前社會發展的不竭動力，是推動我們各項事業向前發展的無窮力量。按照 建 設新型國家的總體指導思想，積極配合國家知識產權戰略的制定和實施，大力推動我區知識產權（專利）試點工作，培育一批知識產權管理優秀的企業，在全區行業領域和區域范

圍發揮引領示范作用，有力帶動全區中小企業知識產權工作，加快提升我區企業知識產權能力。

二、工作目標 全面提高我企業的知識產權創造、運用、保護和管理能力。通過兩年的創建工作，力爭 成為自治區中小企業知識產權示范單位。

三、工作內容 （一）

進一步建立健全和完善知識產權制度 我們將根據企業的發展情況，切合實際，在完成知識產權（專利）試點工作的 基礎上，借 鑒國內外先進知識產權管理制度，尋找自身差距和不足，進一步建立健全 各項知識產權制度。按照《包頭稀土高新區技術產業開發區管委會辦公室知識產權試 點企業認定管理暫行辦法》（包開管辦發[2004]11 號）的要求，將知識產權工作融入企 業管理全過程（實現知識產權工作全面規范化。

其中，尤其要建立重大經濟活動知識產權審議制度和知識產權工作績效考

核制 度。將知識產權工作狀況作為企業經營狀況及企業管理人員、技術人員業績考核的重 要指標之一（并從職稱評定、職位晉升、工資晉級等方面鼓勵開展知識產權工作。

（二）

進一步強化知 識產權管理能力建設 在當前國際競爭激烈的新形勢下（我企業將著力適應國際發展趨勢（開展知識 產權管理創新（形成有效的能與國內外市場競爭需要的知識產權管理體制和機制（比如（效仿國外或者國內大型企業的知識產權綜合管理服務中心（建立我企業的知識產權管理小組（通過制度創新、管理創新、機制創新（行之有效地將知識產權管理能力提高上去。

進一步加強知識產權工作體系建設（實現知識產權工作的體系化和專業化。根據 企業自身能力，組織相關工作人員參加園區企業管理處及知識產權部門的培訓（積極與成功示范單位進行經驗交

流、學習。

加強知 識產權部門的管理職能，由該部門（組織）統籌知識產權事務。由企業高 層管理人員領導知識產權工作，普及知識產權保護意識，有效地支持和保障知識產權創 建工作進行。

（三）

制定實施知識產權執行方案 結合企業總體發展規劃，科學地制定和實施知識產權方案，明確近期的知識產 權工作目標看，形成切實可行的知識產權工作計劃。充分了解本企業的主導產品和核 心技術，積極研究開發新的自主知識產項目。同時，鼓勵員工積極提出相應的知識產 權實施方案已計劃管理措施，共同為企業自主知識產權發展努力。

（四）

加大知識產權培訓力度 建立日常 化、制度化的知識產權培訓長效機制，不斷加強知識產權工作專業隊 伍建設。分層次、分階段對新員工、普通員工、技術人員和管理人員進行知

識產權普 及與提高培訓，加強中高層管理人員的知識產權管理專業培訓及提高培訓，加強中高 層管理人員的知識產權管理專業培訓。對直接從事技術創新活動的技術人員及中高層 管理人員的普及培訓率應達到 100%，并要做到在企業內部廣泛普及并組織多樣化的知 識產權專題普及宣傳性培訓。

（五）

加強知識產權保護能力建設 積極研究國內、國際市場的知識產權競爭形勢，充分利用國家知識產權行政保 護和司法保 護途徑，建立企業專利管理制度并有效地落實實施，進一步加強企業自身 的知識產權保護能力。在強化保護自身知識產權時，要避免侵犯他人的知識產權，也 善于應對知識產權濫用。

四、支持措施 在示范企業創建工作期間，本企業將在專利信息利用、人員培訓、專利實施方案研究、咨詢等方面將給予積極地支持和指導，比如引進外部人員進行講座、培訓，或者指派相關人員參加知識

產權局開展的各種培訓、講座，對此，企業將準備一部分資金，切實可靠地將建設工作做好。

五、組織實施 將請派專業人員，根據企業實際情況，篩選知識產權管理人員，技術人員等，細化工作 角色，為知識產權示范創建企業工作提供專業的工作團隊，提高。

企業管理整體素質，加強創建工作進行。

六、進度安排 根據本方案的總體規劃，集團將于近期組織全體員工動員大會，組織示范創作工作小組，逐層安排創建工作，細化各部門職能，主要制定出示范企業創建工作計劃并有效地執行。

2011 年 年 12 月 月 30 以前，做好知識產權宣傳、培訓和指導工作。根據包頭市稀土高新技術產業開發區綜合經濟發展局引發的《包頭稀土高新區知識產權培訓手冊》（結合實際，面向企業，開展知識產權宣傳培訓，重點宣傳知識產權法律法規，宣傳知識產權 保護的典型案例）培訓和指導企業進行知識產權保護策略的具體實施，提高企業開展知識產權創

造、保護和應用的意識和能力。

2012 年，主要認真落實以激勵和資助為主的知識產權工作政策措施，切實兌現專利申請的獎酬規定（充分發揮知識產權制度在創新活動中的促進和保障作用。

2012 年至 2013 年 年 11 月，提高專利申請的數量和質量，在確保專利申請數量達到增長目標的前提下，提高原創性發明專利和實用新型專利的占有比例，提高專利授權率，加長專利工作的短腿。同時，積極參與和組織知識產權行政執法活動，努力維護市場秩序，凈化執法環境。

以 上為我企業產權示范企業創建工 確保知識產權示范工作取得實效 篇三：全國企事業知識產權示范創建單位創建工作方案 全國企事業知識產權示范創建單位創建工作方案

為更好地實施全國企事業知識產權示范創建單位(以下簡稱“創建單位”)創建工作，充分發揮 知識產權在創建單位創新發展中的作用，特制定本工作方案。

一、指導思想 適應建設創新型國家的需要，配合國家知識產權戰略制定和實施，在全國企事業單位知識產 權(專利)試點工作的基礎上，培育一批知識產權管理優秀的企事業單位，在全國行業領域和區域范圍發揮引領示范作用，有力帶動全國企事業單位知識產權工作，加快提升我國企事業單位知識產權能力和水平。

二、工作目標 全面提升創建單位的知識產權創造、運用、保護和管理能力。通過兩年的創建工作，力爭成為全國企事業知識產權示范單位。

三、工作內容 (一)進一步建立健全和完善知識產權制度 創建單位要在完成知識產權(專利)試點工作的基礎上，借鑒國內外先進知

識產權管理制度，尋找自身差距和不足，進一步建立健全各項知識產權制度。按照《企業 專利工作管理辦法(試行)》(國知發管字[2000]2 號)的要求，將知識產權工作融入企業管理全過程，實現知識產權工作全面規范化。

特別要建立重大經濟活動知識產權審議制度和知識產權工作績效考核制度。將知識產權工作狀況作為企業經營狀況及企業管理人員、技術人員業績考核的重要指標之一，并從職稱評定、職位晉升、工資晉級等方面鼓勵開展知識產權工作。

(二)進一步強化知識產權管理能力建設 創建單位要適應國內外企業知識產權發展與競爭的新形勢，著力開展知識產權管理創新，形成本企業參與國內外市場競爭需要的知識產權管理體制和機制。

大型企業可借鑒跨國企業先進的知識產權管理模式，通過制度創新、管理創新、機制創新，嘗試建立知識產權綜合管理服務中心。

進一步加強知識產權工作體系建

設，實現知識產權工作的體系化和專業化。有條件的單位可組織相關人員出國學習國外先進知識產權管理經驗。

加強知識產權部門的管理職能，由知識產權部門統籌知識產權事務。單位主要負責人直接領導知識產權工作。加大知識產權工作經費投入，有效支持和保障創建工作的開展。

(三)制定實施知識產權戰略 創建單位要全面總結已開展的知識產權工作，結合本單位總體發展規劃，科學制定和實施知識產權 戰略，明確近期知識產權工作目標，形成切實可行的知識產權工作計劃。

全面研究和評估本單位知識產權綜合競爭力狀況。開展單位主導產品和核心技術的專利戰略研究及自主知識產權品牌戰略研究，提出相應的知識產權戰略和實施、管理措施，為自主知識產權競爭力的發展和自主品牌建設提供支撐。

(四)進一步加強專利信息化建設和專利信息的利用 創建單位要著力開展專利信息化平

臺建設，建立專利信息系統，加強專利信息數據庫建設，形成支持企業活動全過程的專利信息支撐體系。充分利用專利信息，預測技術發展趨勢，建立專利預警機制，為企業技術創新、市 場開拓等提供全面的專利信息支撐。

(五)進一步加大知識產權培訓力度 創建單位要建立日?；?、制度化的知識產權培訓長效機制，不斷加強知識產權工作專業隊伍建設。要分層次、分階段對新員工、普通員工、技術人員和管理人員進行知識產權普及與提高培訓，加強中高層管理人員的知識產權管理專業培訓。對直接從事企業技術創新活動的技術人員及中高層管理人員的普及培訓率應達到 100%。

鼓勵支持知識產權工作人員參加知識產權管理業務高級培訓，如企業知識產權管理工程師培訓等。大型企業和有條件的其他單位可自行組織專門的知識產權工作人員管理業務 高級培訓班。要在單位內部組織多樣化的知識產權專題普及宣傳性培訓，創建單位的知識產權普及宣傳性培訓率要達到全體員工的 90% 以上。

(六)進一步提升知識產權創造和運用能力 創建單位要加強知識產權創造管理，將技術創新過程中的創新成果知識產權化。不斷提高專利申請數量，要使專利申請量與單位技術創新研發總投入比持續增長，并在同行業中居領先地位，創建單位可根據該要求設定合理的專利申請量增長目標;同時，要不斷提高專利申請的質量。要重視核心技術的專利開發，努力形成核心自主知識產權。要重視與專利相關的其他知識產權的開發與注 冊登記管理，如計算機軟件著作權登記、商標注冊及馳名商標培育等。

全面加強知識產權運用工作，推進知識產權商品化、產業化，不斷形成有核心競爭力的自主知識產權產品。要加強已有專利技術的實施、轉化、轉讓工作，實現專利價值最大化。要深入研究知識產權制度，充分運用知識產權規則，把知識產權轉化為企業競爭力。要加大對與本單位有關的國外知識產權制度和WTO 相關規則的研究力度。

(七)進一步加強知識產權保護能力建設 創建單位要充分研究國內、國際兩個市場的知識產權競爭形勢，充分利用我國知識產權行政保護和司法保護兩種途徑，進一步加 強本單位知識產權保護能力建設。在強化保護自身知識產權的同時，要避免侵犯他人知識產權，善于應對他人知識產權濫用。

(八)加強知識產權無形資產管理工作 創建單位要按照財政部新頒布的企業會計準則中有關無形資產財務管理的內容和要求，開展本單位知識產權無形資產評估摸底工作。在此基礎上，制定規范化的知識產權無形資產管理制度，并定期開展本單位的知識產權無形資產狀況評估。

四、支持措施 在創建工作期間，國家知識產權局將在專利信息利用、人員培訓、專利戰略研究、咨詢服務等方面給予支持和指導。建立企事業單位知識產權管理專家指導委 員會和專家會診機制，根據創建

單位的需要，并配合國家重要產業相關扶持政策，有針對性地選擇若干創建單位，對其知識產權管理狀況進行綜合診斷和咨詢。配合國家知識產權戰略的制定和實施，選擇若干有積極意愿的創建單位作為知識產權戰略實施試點。選擇若干創建單位建立企業專利工作交流站，通過建立企業專利輔導員機制和采取其他專利服務方式，為創建單位提供專利事務援助服務。根據創建工作整體實施 的需要，國家知識產權局與地方知識產權局、創建單位等共同組織企業知識產權管理工程師培訓班。條件成熟時，組織適當范圍的創建單位共同開展涉外知識產 權管理培訓。編印企業知識產權信息刊物，為創建單位提供及時有效的企業知識產權管理信息。創建工作后期，組織編輯《全國知識產權管理優秀企業案例》，吸納部分地方知識產權局和創建單位的優秀人員組成編委會參與編輯。

各省、自治區、直轄市、計劃單列市、新疆生產建設兵團知識產權局應從大力推動發展本區域的自主知識產權產

品、產業和企業出發，對本行政區域的創建單位的知識產權示范創建工作給予一定的配套支持，著力培育創建單位成為對本區域具有輻射示范效應的知識產權管理模范單位。

希望創建單位上級主管部門、總公司大力支持創建單位的知識產 權示范創建工作，給予相應支持。

五、組織實施 國家知識產權局統籌全國企事業知識產權示范創建單位創建工作。

各省、自治區、直轄市、計劃單列市、新疆生產建設兵團知識產權局應在國家知識產權局的統一指導下，加強對本區域內創建單位知識產權工作的指導和服務。

各創建單位應建立以一把手為組長的知識產權示范創建工作領導小組，加強對創建工作的組織領導。應根據本工作方案要求，制定本單位切實可行的知識產權示范創建工作方案。編輯本單位知識產權示范創建工作手冊，其主要內容包括：創建工作領導組織機構、實施機制與方式、創建工作方案、工作 計劃、單位知識產權管理制度、單位知識產權管理沿革及現行知識產權管理流程、單。

位知識產權概況、單位其他相關情況等。

第五篇：昆明市企業知識產權試點示范工作方案

昆明市企業知識產權試點示范工作方案

為了貫徹落實《國家知識產權局關于知識產權試點示范工作的指導意見》和云南省百戶企業知識產權試點示范工作的有關要求、推進知識產權戰略的實施和自主創新體系建設，全面提高企事業單位運用知識產權制度的能力和水平，形成“以試點促推廣普及，以示范促深化發展”的工作格局。為了使試點示范工作做到認識統一、目標明確、措施到位、進度有序，各項工作能落到實處，特制定本方案。

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，積極實施知識產權戰略，全面推進我市知識產權工作，以建設與區域經濟發展相適應的知識產權工作體系為基礎，以提高企業運用知識產權制度的能力和水平為重點，以培育一批擁有自主知識產權的企業為目標，全面提高城市綜合競爭力和創新能力，為建設現代新昆明提供有力支撐。

二、組織保障

成立由云南省知識產權局、昆明市知識產權局組成的企業知識產權試點示范工作領導小組，組長：王海濤，副組長：武渝蘭，成員：夏世云、何正川、袁湘寧、劉松、邱云紅。

三、總體要求

列入試點示范的企事業單位，必須重視并加強做好知識產權工作，并按以下要求保證與試點相關的各項工作得到有效推進：

1.試點工作按照“一企一策、突出重點、逐步深入、分類指導”的原則開展；

2.各試點單位要確定負責試點工作的領導、機構和聯絡人員，并根據試點工作要求，結合各自實際制定具體的實施計劃；

3.專利及知識產權的人員培訓和高級管理人才培養作為實施技術創新工程人才戰略的重點工作之一加以重視；

4.把加強企業專利及知識產權工作，制定和實施專利戰略作為企業結構調整、重組改造、技術優化升級和市場拓展的重要內容，切實納入到企業技術開發、引進、改造，產品生產和銷售、企業經營戰略與決策等企業經營管理的各個重要環節中去；

5.把專利及知識產權信息的收集、整理和利用，特別是企業相關技術領域專利信息數據庫的建設作為企業信息化建設的重要組成部分，充分發揮專利信息在技術創新和經營戰略中的獨特作用，有效促進企業的新產品開發和技術儲備；

6.以專利工作帶動企業商標、計算機軟件著作權、植物新品種保護等其它知識產權工作的開展，形成企業全方位運用知識產權制度的新格局，提高企業技術創新的能力、自主知識產權的保護能力和知識產權制度的運用能力。

四、工作目標

1.通過試點示范工作，使試點示范企業內部專利及知識產權工作規章制度和專利工作機構得到建立健全，工作經費得到落實，并力爭每年有所遞增；

2.全面完成人員培訓工作，專利及知識產權有關法律及相關知識在企業領導、管理人員和科技人員中的普及率達到100%；

3.完成企業專利及知識產權專項數據庫的規劃建設工作；

4.形成符合企業自身實際、合理有效的知識產權保護和應用機制，企業制定和實施知識產權戰略的能力得到明顯提高；

5.試點示范企業自主知識產權的創造能力得到增強，自主知識產權的數量和質量明顯提高。

五、工作措施

1.對試點示范企業提供專項資金支持。專項資金用于在試點示范期間內的知識產權申請（登記）、專利文獻數據庫的建立、專利（知識產權）戰略研究和制定、知識產權教育培訓等有關費用的支出。

2.指導試點示范單位建立健全知識產權管理制度及其運行機制。

3.引導企業加快專利技術轉化及產業化，不斷提高擁有自主知識產權產品的比重。

4.協助試點示范單位建立和更新專利文獻數據庫。指導試點示范單位開展專利（知識產權）戰略的研究和制定工作。

5.幫助試點示范單位開展知識產權教育培訓工作，根據企業需要，組織專家團提供知識產權咨詢和指導服務。

6.引導企業建立促進技術創新的激勵機制，激發員工發明創造積極性，提高企業自主知識產權尤其是專利的擁有量和質量。

六、驗收考核

本著“服務指導與督促檢查相結合”的原則，試點示范期滿后，將按照《云南省百戶企業知識產權試點示范工作考核評價指標》，對試點示范工作進行統一管理和考核驗收。

考核評價指標：

1.知識產權管理制度建設情況；

2.落實領導、機構、人員及經費情況；

3.知識產權宣傳普及和人才培養情況；

4.知識產權信息應用情況；

5.知識產權的取得與實施情況；

6.知識產權保護狀況；

7.知識產權獎懲情況；

8.知識產權戰略制定和實施情況。