第一篇：中華全國(guó)總工會(huì)關(guān)于加強(qiáng)工會(huì)參與職業(yè)病防治工作的意見(jiàn)

中華全國(guó)總工會(huì)關(guān)于加強(qiáng)工會(huì) 參與職業(yè)病防治工作的意見(jiàn)

（2010年4月12日總工發(fā)［2010］20號(hào)）

為切實(shí)發(fā)揮工會(huì)參與職業(yè)病防治工作的作用，實(shí)現(xiàn)和維護(hù)好勞動(dòng)者的合法權(quán)益，根據(jù)《工會(huì)法》、《職業(yè)病防治法》、《勞動(dòng)合同法》、工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查《三個(gè)條例》和《國(guó)家職業(yè)病防治規(guī)劃（2009—2015年）》等有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)就加強(qiáng)工會(huì)參與職業(yè)病防治工作提出以下意見(jiàn)。

一、工會(huì)參與職業(yè)病防治工作的重要意義和總體要求

1、充分認(rèn)識(shí)工會(huì)參與職業(yè)病防治工作的重要意義。當(dāng)前，我國(guó)職業(yè)病高發(fā)勢(shì)頭雖然得到一定遏制，但形勢(shì)依然嚴(yán)峻，突出表現(xiàn)為職業(yè)病人群數(shù)量龐大，危害因素分布廣泛，對(duì)勞動(dòng)者健康損害嚴(yán)重，群體性事件時(shí)有發(fā)生，新的職業(yè)危害風(fēng)險(xiǎn)不斷出現(xiàn)，防治工作基礎(chǔ)薄弱。面對(duì)職業(yè)病防治的嚴(yán)峻形勢(shì)，各級(jí)工會(huì)組織要從維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和保護(hù)勞動(dòng)者健康的高度出發(fā)，提高認(rèn)識(shí)，不斷增強(qiáng)做好職業(yè)病防治工作的責(zé)任感、使命感和緊迫感。

2、認(rèn)真把握工會(huì)參與職業(yè)病防治工作的總體要求。堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持走中國(guó)特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路，按照“組織起來(lái)、切實(shí)維權(quán)”的工作方針，堅(jiān)持主動(dòng)依法科學(xué)維權(quán)，立足源頭參與，加強(qiáng)群眾監(jiān)督，以推動(dòng)政府加強(qiáng)職業(yè)病防治能力建設(shè)和落實(shí)用人單位防治主體責(zé)任為重點(diǎn)，深入開(kāi)展群眾性勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查，逐步推廣完善工會(huì)參與職業(yè)病防治工作模式，全面推動(dòng)職業(yè)病防治工作，更好地維護(hù)勞動(dòng)者健康權(quán)益。

二、加強(qiáng)工會(huì)參與職業(yè)病防治工作的主要任務(wù)

（一）協(xié)助政府提高職業(yè)病防治能力建設(shè)

3、推動(dòng)政府加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治工作的領(lǐng)導(dǎo)。推動(dòng)將職業(yè)病防控指標(biāo)體系列入經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展規(guī)劃，納入政府領(lǐng)導(dǎo)任期目標(biāo)考核，健全責(zé)任追究制；推動(dòng)建立“用人單位負(fù)責(zé)、行業(yè)規(guī)范管理、政府執(zhí)法監(jiān)管、職工群眾監(jiān)督”職業(yè)病防治綜合管理體制，促進(jìn)政府部門(mén)按照職責(zé)分工，依法履行職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管職責(zé)，加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)法監(jiān)管和對(duì)重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)、重點(diǎn)人群、重點(diǎn)職業(yè)病的監(jiān)測(cè)預(yù)警，嚴(yán)肅查處違反職業(yè)病防治法、損害勞動(dòng)者健康權(quán)益的違法行為。

4、配合完善職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)和工傷保險(xiǎn)制度。加大職業(yè)病防治源頭參與工作力度，推動(dòng)國(guó)家健全職業(yè)病防治法配套法規(guī)，加強(qiáng)職業(yè)病危害風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與風(fēng)險(xiǎn)管理、工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)與評(píng)價(jià)、危害防護(hù)設(shè)施與個(gè)人防護(hù)用品性能評(píng)價(jià)、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)與職業(yè)病診治等技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的研究制定；促進(jìn)擴(kuò)大工傷保險(xiǎn)覆蓋范圍，健全工傷保險(xiǎn)費(fèi)率調(diào)整機(jī)制，逐步提高保險(xiǎn)待遇和標(biāo)準(zhǔn)，保障參保職工的合法權(quán)益，發(fā)揮工傷預(yù)防在職業(yè)病控制工作中的積極作用，完善適合我國(guó)國(guó)情的職業(yè)病預(yù)防、補(bǔ)償和康復(fù)制度。

（二）監(jiān)督用人單位落實(shí)職業(yè)病防治主體責(zé)任。

5、督促用人單位健全落實(shí)防治責(zé)任制和預(yù)防措施。充分利用職工代表大會(huì)、平等協(xié)商集體合同制度等多種形式，監(jiān)督用人單位依法申報(bào)職業(yè)病危害項(xiàng)目，健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度，配備專業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理人員，加強(qiáng)作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害因素監(jiān)控，在有職業(yè)病危害的作業(yè)崗位設(shè)置警示標(biāo)識(shí)和警示說(shuō)明，設(shè)置有效的防護(hù)設(shè)施，給作業(yè)人員配發(fā)防護(hù)用品，配備必要的應(yīng)急救援設(shè)備和人員，為勞動(dòng)者提供符合職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作條件。

6、促進(jìn)用人單位規(guī)范勞動(dòng)用工和職業(yè)健康管理。監(jiān)督用人單位按照《職業(yè)病防治法》、《勞動(dòng)合同法》和《工傷保險(xiǎn)條例》的要求，簽訂具有職業(yè)病防治實(shí)質(zhì)內(nèi)容的勞動(dòng)合同，履行職業(yè)病危害告知義務(wù)，保證勞動(dòng)者的知情權(quán)，落實(shí)有害作業(yè)崗位津貼和女職工、未成年工特殊保護(hù)政策。推動(dòng)用人單位對(duì)從事接觸職業(yè)病危害因素的勞動(dòng)者進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)和上崗前、在崗期間和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查，建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，對(duì)遭受職業(yè)病危害的勞動(dòng)者，及時(shí)組織救治和妥善安置。

（三）推進(jìn)工會(huì)參與職業(yè)病防治工作創(chuàng)新。

7、全面推廣“工會(huì)參與職業(yè)病防治工作模式”。“工會(huì)參與職業(yè)病防治工作模式”是工會(huì)多年來(lái)參與職業(yè)病防治實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的科學(xué)總結(jié)。各級(jí)工會(huì)要結(jié)合本地和企業(yè)職業(yè)病防治工作的實(shí)際需要，按照“聯(lián)系實(shí)際、循序漸進(jìn)、有所側(cè)重”的原則，選取適宜模式進(jìn)行試點(diǎn)，重點(diǎn)就職業(yè)病防治三方協(xié)調(diào)機(jī)制、大型企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生檢查表、中小企業(yè)聯(lián)合職業(yè)安全衛(wèi)生委員會(huì)和勞動(dòng)衛(wèi)生專項(xiàng)集體合同等內(nèi)容進(jìn)行推廣應(yīng)用，在實(shí)踐中健全工會(huì)全面參與職業(yè)病防治的工作體系。

8、大力完善職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查體系。認(rèn)真貫徹落實(shí)工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查《三個(gè)條例》，健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生群眾監(jiān)督檢查體系，重視發(fā)揮社區(qū)、工業(yè)園區(qū)或行業(yè)性工會(huì)對(duì)企業(yè)職業(yè)病防治的群眾監(jiān)督作用，深入開(kāi)展職業(yè)危害隱患排查治理活動(dòng)，積極引導(dǎo)職工參與企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生民主管理、民主監(jiān)督，組織職工開(kāi)展技術(shù)革新、技術(shù)發(fā)明、技術(shù)攻關(guān)等活動(dòng)，為職業(yè)危害治理獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，促進(jìn)生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境的改善。

9、積極參與職業(yè)危害事件的調(diào)查處理。高度重視農(nóng)民工塵肺病群體性事件的調(diào)查處理，提高工會(huì)參與調(diào)查和處理能力。在職業(yè)病危害事件的調(diào)查處理中，堅(jiān)持按照“四不放過(guò)”原則，查明事件原因，提出追究責(zé)任人建議，監(jiān)督落實(shí)整改措施，維護(hù)職工健康權(quán)益。

10、深入開(kāi)展職業(yè)危害突出問(wèn)題的調(diào)查研究。認(rèn)真研究重點(diǎn)人群（如農(nóng)民工、女工、未成年工）、重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)職業(yè)危害的主要特點(diǎn)，通過(guò)采用統(tǒng)計(jì)調(diào)查、問(wèn)卷調(diào)查、抽樣調(diào)查、網(wǎng)絡(luò)調(diào)查等方法，了解和掌握職業(yè)病防治工作的突出問(wèn)題及廣大職工的意愿要求，為職業(yè)病防治工作提供決策依據(jù)。在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，積極推進(jìn)職業(yè)病防治法律法規(guī)和政策標(biāo)準(zhǔn)的起草修訂工作，增強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生制度的可行性和適用性。

11、切實(shí)重視職業(yè)病防治信息工作。注意搜集報(bào)告職業(yè)衛(wèi)生重大情況信息，特別關(guān)注職業(yè)病危害事件以及可能成為社會(huì)熱點(diǎn)、誘發(fā)群體事件的信息，及時(shí)向政府主管部門(mén)和上級(jí)工會(huì)組織反映情況，提出對(duì)策建議。

（四）提高勞動(dòng)者職業(yè)衛(wèi)生意識(shí)和能力。

12、加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)者職業(yè)衛(wèi)生教育。針對(duì)勞動(dòng)者職業(yè)衛(wèi)生教育特點(diǎn)，重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)農(nóng)民工和青年職工的職業(yè)衛(wèi)生教育，幫助勞動(dòng)者了解國(guó)家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生的法律法規(guī)，熟悉自身享有的各項(xiàng)職業(yè)衛(wèi)生權(quán)利義務(wù)，掌握職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)技術(shù)技能，切實(shí)提高勞動(dòng)者防護(hù)職業(yè)危害的能力。

13、積極開(kāi)展職業(yè)病防治宣傳。制定職業(yè)病防治宣傳計(jì)劃，組織編寫(xiě)職業(yè)病防治科普宣傳材料，通過(guò)廣播、電視、報(bào)紙、互聯(lián)網(wǎng)等新聞媒介，推動(dòng)職業(yè)衛(wèi)生科技和法律知識(shí)普及，推進(jìn)職業(yè)病防治法律法規(guī)納入全民普法教育范圍，列入健康教育和職業(yè)教育的重要內(nèi)容，引導(dǎo)廣大職工了解職業(yè)病防治知識(shí)，在全社會(huì)形成關(guān)心勞動(dòng)者健康、重視職業(yè)病防治的良好氛圍。

三、建立和完善工會(huì)參與職業(yè)病防治工作的保障措施

14、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，建立長(zhǎng)效機(jī)制。各級(jí)工會(huì)要把加強(qiáng)工會(huì)參與職業(yè)病防治工作列入重要議事日程，納入勞動(dòng)保護(hù)考核綜合評(píng)價(jià)體系，把工會(huì)參與職業(yè)病防治工作成效作為考核工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)干部的重要內(nèi)容。要針對(duì)工會(huì)參與職業(yè)病防治工作中的難點(diǎn)問(wèn)題，制定工作計(jì)劃，明確目標(biāo)責(zé)任，提供人員經(jīng)費(fèi)支持，建立長(zhǎng)效機(jī)制，確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

15、加強(qiáng)工作指導(dǎo)，強(qiáng)化維權(quán)職責(zé)。各級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)要及時(shí)研究職業(yè)病防治工作的新情況、新問(wèn)題，加強(qiáng)工作指導(dǎo)，注重總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和宣傳典型，不斷認(rèn)識(shí)和把握工會(huì)參與職業(yè)病防治工作的規(guī)律，堅(jiān)持把工會(huì)參與職業(yè)病防治工作落實(shí)到工會(huì)主動(dòng)依法科學(xué)維護(hù)職工健康權(quán)益上來(lái)，切實(shí)推動(dòng)職業(yè)病防治工作取得新的進(jìn)展。

第二篇：勞動(dòng)局職業(yè)病防治工作意見(jiàn)

一、切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)

調(diào)整和充實(shí)**縣職業(yè)病防治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由縣政府副縣長(zhǎng)鄧紅任組長(zhǎng)，縣政府辦副主任余開(kāi)**、縣衛(wèi)生局局長(zhǎng)**、縣政府督查室主任**任副組長(zhǎng)，縣衛(wèi)生局、縣監(jiān)察局、縣安監(jiān)局、縣勞動(dòng)保障局、縣民政局、縣財(cái)政局、縣發(fā)改局、縣工業(yè)局、縣鄉(xiāng)企局、縣商務(wù)局、縣建設(shè)局、縣環(huán)保局、縣總工會(huì)、縣公安局、縣司法局、縣工商局、縣國(guó)稅局、縣地稅局、縣廣電局、縣科技局、縣信訪局等部門(mén)分管負(fù)責(zé)人為領(lǐng)導(dǎo)小組成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公地點(diǎn)設(shè)在縣衛(wèi)生局，**兼任辦公室主任。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)制定全縣職業(yè)病防治工作計(jì)劃，組織開(kāi)展職業(yè)病調(diào)查，實(shí)施對(duì)職業(yè)病患者救助工作的監(jiān)督管理，協(xié)調(diào)各職能部門(mén)工作。

二、落實(shí)部門(mén)職責(zé)

縣衛(wèi)生局：負(fù)責(zé)制定全縣職業(yè)病防治工作規(guī)劃（計(jì)劃、工作要點(diǎn)、中長(zhǎng)期規(guī)劃），建立健全務(wù)工人員職業(yè)健康信息網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，搞好職業(yè)病防治工作的督促檢查與技術(shù)指導(dǎo)；負(fù)責(zé)企業(yè)新建、改建、擴(kuò)建項(xiàng)目以及技術(shù)引進(jìn)、技術(shù)改造建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)審核、職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)衛(wèi)生審查和竣工驗(yàn)收及其日常監(jiān)管工作；負(fù)責(zé)職業(yè)健康檢查，指導(dǎo)企業(yè)建立職工健康監(jiān)護(hù)檔案，完善職工健康監(jiān)護(hù)措施；負(fù)責(zé)配套塵毒作業(yè)場(chǎng)所監(jiān)測(cè)設(shè)備及健全監(jiān)測(cè)體系，搞好塵毒作業(yè)場(chǎng)所的監(jiān)測(cè)，并提出整改意見(jiàn)；對(duì)違反《職業(yè)病防治法》的行為實(shí)施衛(wèi)生行政處罰。

縣安監(jiān)局：負(fù)責(zé)把好職業(yè)衛(wèi)生安全準(zhǔn)入關(guān)，負(fù)責(zé)作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生的監(jiān)督檢查，依照《使用有毒物品作業(yè)場(chǎng)所勞動(dòng)保護(hù)條例》發(fā)放《職業(yè)衛(wèi)生安全許可證》；負(fù)責(zé)職業(yè)危害申報(bào)，依法監(jiān)督生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)；組織查處職業(yè)危害事故和有關(guān)違法行為；組織指導(dǎo)、監(jiān)督檢查生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位開(kāi)展職業(yè)安全培訓(xùn)工作。

縣勞動(dòng)保障局：負(fù)責(zé)用人單位實(shí)施職業(yè)病工傷保險(xiǎn)的管理；負(fù)責(zé)督促用人單位建立健全勞動(dòng)用工制度，完善勞動(dòng)保障體系；監(jiān)督用人單位落實(shí)對(duì)職業(yè)病患者的法定救助責(zé)任。

縣發(fā)改局：負(fù)責(zé)按《**省企業(yè)投資項(xiàng)目核準(zhǔn)暫行辦法》和《**省企業(yè)投資項(xiàng)目備案暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定，對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的項(xiàng)目，將項(xiàng)目申報(bào)單位提交經(jīng)衛(wèi)生行政主管部門(mén)審批同意的職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告作為核準(zhǔn)或備案的前置條件，并會(huì)同衛(wèi)生行政部門(mén)加強(qiáng)管理，督促建設(shè)項(xiàng)目申報(bào)單位辦理職業(yè)病危害評(píng)價(jià)相關(guān)手續(xù)。在企業(yè)新建、改建、擴(kuò)建計(jì)劃的可行性研究論證報(bào)告過(guò)程中，嚴(yán)把職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施效果的預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告書(shū)和衛(wèi)生行政部門(mén)的審批認(rèn)可書(shū)的建設(shè)計(jì)劃審批關(guān)。未經(jīng)衛(wèi)生行政部門(mén)審批認(rèn)可的，不得批準(zhǔn)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的建設(shè)計(jì)劃。

縣建設(shè)局：對(duì)職業(yè)病危害嚴(yán)重的建設(shè)項(xiàng)目，要督促項(xiàng)目設(shè)計(jì)單位增加職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)專篇，在對(duì)初步設(shè)計(jì)進(jìn)行審查時(shí)，要征求衛(wèi)生部門(mén)意見(jiàn)并將職業(yè)衛(wèi)生審查意見(jiàn)載入審查會(huì)議紀(jì)要；在建設(shè)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收前應(yīng)當(dāng)進(jìn)行職業(yè)病危害控制效果評(píng)價(jià)，其職業(yè)病防護(hù)設(shè)施經(jīng)衛(wèi)生行政部門(mén)驗(yàn)收合格后方可投入正式生產(chǎn)和使用。

縣財(cái)政局：負(fù)責(zé)籌集職業(yè)病防治救助專項(xiàng)資金，并監(jiān)督其使用。

縣民政局：負(fù)責(zé)全縣無(wú)工作單位、無(wú)工傷保險(xiǎn)的職業(yè)病患者的社會(huì)救助及職業(yè)衛(wèi)生救助基金的發(fā)放。

縣環(huán)保局：負(fù)責(zé)將環(huán)境保護(hù)的“三同時(shí)”工作與工業(yè)企業(yè)新、改、擴(kuò)建設(shè)項(xiàng)目和技術(shù)引進(jìn)、技術(shù)改造項(xiàng)目的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用的“三同時(shí)”工作緊密結(jié)合，無(wú)職業(yè)病危害因素預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告書(shū)和職業(yè)危害因素預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告書(shū)未經(jīng)衛(wèi)生行政部門(mén)批準(zhǔn)的，不得批準(zhǔn)開(kāi)工建設(shè)。

縣監(jiān)察局：負(fù)責(zé)把優(yōu)化經(jīng)濟(jì)投資環(huán)境與依法開(kāi)展職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治和職業(yè)病患者救助工作有機(jī)結(jié)合起來(lái)，創(chuàng)造良好的投資環(huán)境和職業(yè)衛(wèi)生環(huán)境，維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益。

縣商務(wù)局、縣工業(yè)局、縣鄉(xiāng)企局：負(fù)責(zé)管轄企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治工作的督導(dǎo)落實(shí)，搞好宣傳、發(fā)動(dòng)、組織工作。

縣總工會(huì)：負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)《工會(huì)法》，積極維護(hù)職工合法權(quán)益，督導(dǎo)用人單位改善工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生條件，建立職工上崗前、在崗期間、離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查及健康監(jiān)護(hù)檔案，并在企業(yè)建立基層工會(huì)組織。

縣司法局、縣廣電局、縣公安局：負(fù)責(zé)配合衛(wèi)生、安監(jiān)部門(mén)開(kāi)展職業(yè)病防治法的宣傳、法制培訓(xùn)工作，化解勞資糾紛，依法保護(hù)生產(chǎn)企業(yè)和勞動(dòng)者的合法權(quán)益。

縣工商局：結(jié)合市場(chǎng)管理和企業(yè)年審年檢，協(xié)助衛(wèi)生行政部門(mén)把好企業(yè)新、改、擴(kuò)項(xiàng)目的“三同時(shí)”審核關(guān)。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府：負(fù)責(zé)本轄區(qū)各項(xiàng)職業(yè)病防治與救助措施的督促落實(shí)，協(xié)助職業(yè)病防治機(jī)構(gòu)開(kāi)展工作。

三、強(qiáng)化工作措施

l、加強(qiáng)工作調(diào)度?？h職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)小組將定期組織相關(guān)部門(mén)召開(kāi)調(diào)度會(huì)，聽(tīng)取各部門(mén)工作匯報(bào)，強(qiáng)化工作調(diào)度?？h政府督查室定期開(kāi)展督查，督促各部門(mén)按計(jì)劃完成工作任務(wù)。

2、開(kāi)展宣傳培訓(xùn)。相關(guān)單位要以每年3月《職業(yè)病防治法》宣傳月為契機(jī)，組織開(kāi)展形式多樣的宣傳活動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治法律法規(guī)的宣傳。要對(duì)相關(guān)用人單位的法人進(jìn)行一定學(xué)時(shí)的職業(yè)衛(wèi)生法律知識(shí)培訓(xùn)，強(qiáng)化其守法意識(shí)，明確其應(yīng)該履行的義務(wù)。

3、抓好檢查認(rèn)定?？h衛(wèi)生局負(fù)責(zé)牽頭做好接塵接毒人員的健康檢查，職業(yè)健康檢查和職業(yè)病患者的確診須依據(jù)法律程序由法定職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)機(jī)構(gòu)鑒定確診。凡已確診的職業(yè)病患者要報(bào)縣職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案，建立臺(tái)帳。

4、落實(shí)救助基金。縣政府設(shè)立職業(yè)病患者救助基金，基金專戶設(shè)縣財(cái)政局，由縣民政局和縣勞動(dòng)保障局依據(jù)各自職能分別予以救助和發(fā)放，縣財(cái)政局對(duì)專項(xiàng)基金的使用實(shí)施監(jiān)督?；鸬氖褂迷瓌t是：原屬縣國(guó)有、集體、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)接塵接毒人員，已無(wú)掛靠單位的由縣財(cái)政負(fù)責(zé)，有工作單位的由用人單位負(fù)責(zé)。相關(guān)企業(yè)每年要安排生產(chǎn)總值0.5％－1％職業(yè)病防治與社會(huì)救助專項(xiàng)資金，由縣財(cái)政統(tǒng)籌。

四、工作要求

1．進(jìn)一步統(tǒng)一思想。各級(jí)各部門(mén)堅(jiān)持以人為本，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，站在維護(hù)人民群眾根本利益和促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)可持續(xù)發(fā)展的高度切實(shí)重視職業(yè)病防治工作，以對(duì)人民群眾高度負(fù)責(zé)的態(tài)度和求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)切實(shí)抓好此項(xiàng)工作，積極落實(shí)各項(xiàng)防治措施，建立健全長(zhǎng)效工作機(jī)制。

2.強(qiáng)化工作責(zé)任制。各級(jí)各部門(mén)要認(rèn)真履行職責(zé)，按工作規(guī)劃與工作措施分階段檢查落實(shí)，建立健全職業(yè)病防治工作責(zé)任制和責(zé)任追究制。

3.嚴(yán)格兌現(xiàn)救助政策。各相關(guān)部門(mén)要制訂切實(shí)可行的救助計(jì)劃，認(rèn)真落實(shí)職業(yè)病患者的生活與醫(yī)療救助工作。要嚴(yán)格掌握政策，堅(jiān)持依法辦事，嚴(yán)禁出具假證明，嚴(yán)格資金發(fā)放管理。任何單位和個(gè)人不得擠占、挪用或克扣職業(yè)病救助金。

4.強(qiáng)化監(jiān)管與督查。各相關(guān)部門(mén)依法加強(qiáng)對(duì)用人單位的監(jiān)督管理，督促用人單位切實(shí)改善勞動(dòng)條件，降低職業(yè)病發(fā)病率，特別是要督促發(fā)病率高的用人單位制定具體的整改和救助措施，做到“早預(yù)防、早發(fā)現(xiàn)、早控制、早消除”，從源頭上防范和控制職業(yè)危害因素的產(chǎn)生。對(duì)保障措施落實(shí)不到位、造成重大職業(yè)病危害、影響社會(huì)大局穩(wěn)定的，要依法追究有關(guān)單位和相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

第三篇：工會(huì)工作意見(jiàn)

根據(jù)上級(jí)工會(huì)和學(xué)校工作意見(jiàn)精神,特制定學(xué)校工會(huì)工作意見(jiàn)如下:

一、學(xué)校工會(huì)工作的指導(dǎo)思想

以黨的十七大、中國(guó)工會(huì)十五大精神為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持走中國(guó)特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路，全面貫徹落實(shí)中國(guó)工會(huì)十五大提出的目標(biāo)和任務(wù)，以發(fā)揮廣大教職工主力軍作用為重點(diǎn)，以維護(hù)教職工合法權(quán)益為主線，以加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)為著力點(diǎn)，狠抓落實(shí)，強(qiáng)化工作創(chuàng)新，不斷開(kāi)創(chuàng)學(xué)校工會(huì)工作的新局面，工會(huì)工作意見(jiàn)。

二、強(qiáng)化工會(huì)自身隊(duì)伍建設(shè)，努力增強(qiáng)做好學(xué)校工會(huì)工作的使命感、責(zé)任感

①、組織工會(huì)一班人，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七大、中國(guó)工會(huì)十五大精神、xx在全國(guó)總工會(huì)新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子成員和部分代表座談時(shí)發(fā)表的重要講話，并以此作為當(dāng)前和今后一段時(shí)期的重要政治任務(wù)，采取行之有效的措施，把學(xué)習(xí)不斷引向深入。要求工會(huì)一班人準(zhǔn)確把握中國(guó)社會(huì)主義工會(huì)的基本要求（五個(gè)堅(jiān)持、四個(gè)必須），進(jìn)一步學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀并以此指導(dǎo)、提升工會(huì)工作水平，進(jìn)一步學(xué)習(xí)相關(guān)的法律法規(guī)，提高依法辦事的能力、增強(qiáng)做好學(xué)校工會(huì)工作的時(shí)代責(zé)任感，發(fā)揮每個(gè)委員的作用，團(tuán)結(jié)和引導(dǎo)全體教職工為促進(jìn)學(xué)校教育事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

②、省教育科技工會(huì)決定將2011年定為全省教育系統(tǒng)“工會(huì)組織建設(shè)規(guī)范年”學(xué)校工會(huì)將根據(jù)上級(jí)要求切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)的思想建設(shè)、組織建設(shè)、制度建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，努力提高學(xué)校工會(huì)服務(wù)教育事業(yè)發(fā)展，服務(wù)教職工群眾的能力和水平。

③、認(rèn)真學(xué)習(xí)常州市教育工會(huì)《關(guān)于新形勢(shì)下深入開(kāi)展建設(shè)教職工之家活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)》按照實(shí)施意見(jiàn)的要求，結(jié)合我校實(shí)際制定出今年以及今后一段時(shí)間內(nèi)的建設(shè)“教職工之家”的實(shí)施方案，進(jìn)一步推進(jìn)并規(guī)范“教職工之家”的建設(shè)。

④、進(jìn)一步做好工會(huì)財(cái)務(wù)工作、和經(jīng)審工作，爭(zhēng)取在工會(huì)財(cái)務(wù)匯審、評(píng)比中取得好成績(jī)。

三、積極工作，為提升學(xué)校教職工隊(duì)伍素質(zhì)不懈努力

真心實(shí)意狠抓師德師風(fēng)建設(shè)，積極協(xié)助學(xué)校黨支部、行政努力提高教職工隊(duì)伍素質(zhì)。

①、組織教職工認(rèn)真、深入學(xué)習(xí)新修訂的《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》《八要十不》以及國(guó)家的相關(guān)法律法規(guī)，通過(guò)專題學(xué)習(xí)、座談?dòng)懻摪駱邮痉?、反例警示等形式多樣且行之有效的教育活?dòng)，使廣大教職工能全面深刻理解新時(shí)期教師職業(yè)道德的基本內(nèi)容和基本要求，引導(dǎo)教職工加強(qiáng)自身修養(yǎng)和自律，把《規(guī)范》轉(zhuǎn)化為教職工的實(shí)際行動(dòng)，全面提高教職工的自身素質(zhì)。

②、聘請(qǐng)市優(yōu)秀教師事跡演講團(tuán)來(lái)校巡回演講，用身邊的人、身邊的事影響和教育大家，充分發(fā)揮榜樣的影響力模范帶頭作用，范文《工會(huì)工作意見(jiàn)》。

③、繼續(xù)開(kāi)展好第二個(gè)“師德建設(shè)月活動(dòng)”，進(jìn)一步深化“168”愛(ài)生行動(dòng)，組織和引導(dǎo)師生結(jié)對(duì)，幫助學(xué)生解決學(xué)習(xí)困難，心理障礙和家庭經(jīng)濟(jì)困難，不讓一個(gè)孩子失學(xué)、讓每個(gè)孩子都能得到發(fā)展。

④、積極開(kāi)展以青年教師為主體的崗位練兵、教學(xué)基本功競(jìng)賽活動(dòng)。要求他們平時(shí)多做歷年中考試卷，開(kāi)展語(yǔ)文、英語(yǔ)教師的作文下水文比賽和理科教師的解題競(jìng)賽，同時(shí)開(kāi)展作業(yè)設(shè)計(jì)競(jìng)賽，切實(shí)提高青年教師的實(shí)戰(zhàn)能力。

⑤、繼續(xù)實(shí)施“青藍(lán)工程”“拜師結(jié)對(duì)”活動(dòng)，以老帶新，根據(jù)青年教師需要學(xué)校將為校際間的師徒結(jié)對(duì)、拜師學(xué)藝構(gòu)建平臺(tái)牽線搭橋，幫助青年教師快速成長(zhǎng)。

⑥、鼓勵(lì)教職工的學(xué)歷進(jìn)修和教職工參加各級(jí)各類競(jìng)賽，發(fā)表論文，在培養(yǎng)學(xué)生成長(zhǎng)的同時(shí)也促進(jìn)教職工自身的成長(zhǎng)。

<1><2>

四、開(kāi)好教代會(huì)，切實(shí)維護(hù)教職工合法權(quán)益

①、今年，常州市制定出臺(tái)了新的《常州市中小學(xué)校教職工（代表）大會(huì)工作規(guī)程》學(xué)校干活一斑人將根據(jù)上級(jí)有關(guān)文件精神，組織專題學(xué)習(xí)培訓(xùn)，重點(diǎn)抓好教代會(huì)提案落實(shí)、審議通過(guò)票決制、民主評(píng)議監(jiān)督權(quán)、代表的參與面及其規(guī)范操作等，把教代會(huì)的各項(xiàng)職權(quán)真正落實(shí)到位。

②、不斷深化校務(wù)公開(kāi)，確保教職工享有學(xué)校重大決策的知情權(quán)、建議權(quán)、監(jiān)督權(quán)。我們將把校務(wù)公開(kāi)工作列入教代會(huì)評(píng)議的內(nèi)容，讓教職工對(duì)校務(wù)評(píng)議打分，工會(huì)實(shí)施監(jiān)協(xié)作與監(jiān)督的職能。確保市校務(wù)公開(kāi)工作先進(jìn)單位的光榮稱號(hào)。

③、關(guān)心教職工生活，構(gòu)建長(zhǎng)效的幫扶機(jī)制，積極開(kāi)展青年教師跨校際、跨行業(yè)的各種聯(lián)誼活動(dòng)、優(yōu)秀教師的暑期修養(yǎng)活動(dòng)、敬老節(jié)退休老教師老領(lǐng)導(dǎo)的祝壽活動(dòng)、元旦春節(jié)的困難（重大疾?。┞毠さ奈繂?wèn)活動(dòng)，把黨的關(guān)心溫暖送到廣大教職工的心坎上；堅(jiān)持一年一度的教職工體檢制度；積極籌備并參加市教育工會(huì)組織的慶祝建國(guó)61周年全市教職工藝術(shù)作品展覽、教職工籃球比賽等活動(dòng)，在活動(dòng)中愉悅教職工身心、展示教職工風(fēng)采。

④、加強(qiáng)對(duì)女職工工作的領(lǐng)導(dǎo)和支持，依法維護(hù)好廣大女職工的合法權(quán)益和特殊權(quán)益，充分發(fā)揮女職工在學(xué)校教學(xué)教育和和諧校園建設(shè)中的半邊天作用，認(rèn)真組織好三八婦女節(jié)的女職工外出參觀學(xué)習(xí)等系列慶?；顒?dòng)。

⑤、進(jìn)一步完善學(xué)校小店、食堂的新一輪承包。切實(shí)為師生謀福利，配合學(xué)校加強(qiáng)對(duì)小店、食堂經(jīng)營(yíng)的管理和監(jiān)督，確保學(xué)校a級(jí)食堂的榮譽(yù)稱號(hào)。

⑥、2011年1月，七屆工會(huì)委員會(huì)、工會(huì)主席任期屆滿，2011年12月底我們將根據(jù)相關(guān)規(guī)定做好換屆選舉工作、并完成新老交接工作。

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第四篇：職業(yè)病防治

職業(yè)病防治

1、什么叫法定職業(yè)??？

法定職業(yè)病是指國(guó)家政府主管部門(mén)明文規(guī)定的職業(yè)病。2002年國(guó)家衛(wèi)生部會(huì)同勞動(dòng)保障部重新頒布的法定職業(yè)病目錄有10類105種。

2、職業(yè)性放射性疾病

外照射急性放射病 外照射亞急性放射病 外照射慢性放射病 放射性皮膚疾病 放射性腫瘤 放射性骨損傷 放射性甲狀腺疾病 放射性性腺疾病

3、物理因素所致職業(yè)病

中暑 減壓病 航空病 手臂振動(dòng)病

4、職業(yè)性皮膚病

接觸性皮炎 光敏性皮炎 電光性皮炎 黑變病潰瘍 化學(xué)性皮膚灼傷

5、職業(yè)性眼病

化學(xué)性眼部灼傷 電光性眼炎 職業(yè)性白內(nèi)障

6、職業(yè)病有哪四個(gè)特點(diǎn)

?、病因明確，其病因就是職業(yè)病危害因素，是人為的，如果這些因素得到消除或控制，就可以防止或減少職業(yè)病的發(fā)生。

?、所接觸的危害因素（病因）通常是可以檢測(cè)的，只有接觸量超過(guò)一定限度，才能使人得職業(yè)病。

?、在接觸同樣職業(yè)病危害因素的工人中，常常有一定人數(shù)發(fā)病，很少只出現(xiàn)個(gè)別病人。

?、大部分的職業(yè)病目前無(wú)特效藥或治療方法，早期發(fā)現(xiàn)，較易恢復(fù)，發(fā)現(xiàn)越晚，療效越差。

7、為什么會(huì)得職業(yè)病

職業(yè)病是人為的疾病，在勞動(dòng)過(guò)程中有三個(gè)方面原因容易得職業(yè)病，一是用人單位設(shè)立或提供的（勞動(dòng)）作業(yè)場(chǎng)所不符合職業(yè)衛(wèi)生要求，產(chǎn)生了職業(yè)病危害因素；二是用人單位或勞動(dòng)者設(shè)置（使用）的作業(yè)方式不合理，不健康；三是勞動(dòng)者缺乏自我保護(hù)意識(shí)或行為，不懂得個(gè)人防護(hù)和自我健康保護(hù)。

8、怎樣知道自己有無(wú)得職業(yè)病

由于目前大部分的職業(yè)病還沒(méi)有特效治療方法。預(yù)防職業(yè)病或要早期知道自己有無(wú)受職業(yè)危害損傷和得職業(yè)病，最有效的辦法是進(jìn)行職業(yè)性體檢。

就業(yè)前體檢---工人在從事有害作業(yè)前進(jìn)行體檢，通過(guò)體檢發(fā)現(xiàn)職業(yè)禁忌癥，同時(shí)為今后定期體檢提供參考比較的基礎(chǔ)資料。

就業(yè)后定期體檢---按一定時(shí)間間隔對(duì)有害作業(yè)工人進(jìn)行體檢，早期發(fā)現(xiàn)可疑職業(yè)?。ㄓ^察對(duì)象）和職業(yè)病。

9、常見(jiàn)作業(yè)的職業(yè)危害

制冷崗位

接觸高濃度氨,主要表現(xiàn)為流淚 咽痛 聲音嘶啞等;眼結(jié)膜 鼻粘膜 水腫;嚴(yán)重的劇烈咳嗽甚至昏迷.高濃度氨可致眼和皮膚灼傷.長(zhǎng)期超量接觸可引起支氣管炎.還存在設(shè)備噪音危害。

10、油漆作業(yè)的職業(yè)危害

油漆作業(yè)的主要職業(yè)危害是吸入有機(jī)溶劑蒸氣。各種漆都是由成膜物質(zhì)（各種樹(shù)脂）、溶劑、顏料、干燥劑、添加劑組成。普通油漆通常用汽油作溶劑，環(huán)氧鐵紅底漆含少量二甲苯，浸漆主要含甲苯，也有少量苯。噴漆（硝基漆）及其稀釋劑（香蕉水）中含多量苯或甲苯、二甲苯，在無(wú)防護(hù)情況下噴漆，作業(yè)場(chǎng)所空氣中苯濃度相當(dāng)高，對(duì)噴漆工人的造血器官危害極大。

11、噪聲崗位職業(yè)危害

噪聲對(duì)人體的不良作用是多方面的。50分貝以上開(kāi)始影響睡眠，70分貝以上妨礙交談，使人心煩意亂。長(zhǎng)時(shí)間接觸噪聲可引起頭昏、頭暈、頭痛、耳鳴、注意力不集中等神經(jīng)衰弱癥狀，腦電圖異常（慢波增多），心率加快，血壓不穩(wěn)（多數(shù)增高），心電圖有心率不齊和缺血型改變，同時(shí)可見(jiàn)食欲下降，甲狀腺功能亢進(jìn)、性功能改變、月經(jīng)不調(diào)等。噪聲對(duì)人體最為明顯的影響是損害聽(tīng)覺(jué)器官，長(zhǎng)時(shí)間在90分貝以上噪聲作用下，聽(tīng)覺(jué)器官的敏感性下降，進(jìn)而聽(tīng)力減弱，嚴(yán)重者發(fā)生職業(yè)性耳聾。

12、怎樣預(yù)防噪聲對(duì)人體的危害

①進(jìn)行工藝改革，以無(wú)聲或少聲工具代替噪聲工具。如液壓機(jī)代替鍛壓機(jī)、焊接代替柳接、無(wú)梭織布代替有梭織布等。

②在不影響操作前提下，用隔音、減震、消聲、吸音等措施減弱噪聲強(qiáng)度。同時(shí)合理規(guī)劃廠區(qū)和廠房建筑，使噪聲源遠(yuǎn)離其它作業(yè)區(qū)，或造隔音墻，建筑物內(nèi)墻選用吸音材料等。

③個(gè)人防護(hù)，工人戴耳塞或耳罩，往往可取得較好的防聲效果。

13、焊接作業(yè)的職業(yè)危害

電弧焊接時(shí)，焊條的焊芯、藥皮和金屬母材在電弧高溫下熔化、蒸發(fā)、氧化、凝集，產(chǎn)生大量金屬氧化物及其他物質(zhì)的煙塵，長(zhǎng)期吸入可引起焊工塵肺，吸入煙塵中的金屬氧化物還可引起金屬煙塵熱。氧化錳是電焊煙塵中的重要毒物，長(zhǎng)期高濃度吸入可引起慢性錳中毒。焊接時(shí)弧區(qū)周圍還會(huì)形成多種有害氣體，可產(chǎn)生臭氧、一氧化碳、氮氧化物，臭氧是氬弧焊和等離子弧焊的主要危害因素之一，二氧化碳?xì)怏w保護(hù)焊產(chǎn)生的一氧化碳濃度最高。

焊接電弧是一種很強(qiáng)的光源，能產(chǎn)生中、短波紫外線，可引起電光性眼病。非熔化極氬弧焊和等離子弧焊需借助高頻振蕩器激發(fā)引弧，在引弧的瞬間（2－３秒）有高頻電磁場(chǎng)存在。等離子噴焊可產(chǎn)生90－123分貝的強(qiáng)噪聲。非熔化極氬弧焊和等離子弧焊使用鎢棒電極，能放出α、β、γ三種射線。

14、中暑

主要是高溫作業(yè)環(huán)境引起，包括：熱射病、熱痙攣、熱衰竭。

15、熱射病

熱射?。捍蟛糠謺?huì)驟起昏迷、高熱、無(wú)汗、灼熱或先有大汗繼而“無(wú)汗”皮膚干熱發(fā)紅，處理不及死亡率在17—80%之間。

16、熱痙攣

熱痙攣：明顯特征是肌肉痙攣伴收縮病，以四肢、咀嚼及腹肌等經(jīng)常活動(dòng)肌肉多見(jiàn)患者神智清醒，體溫多正常。

17、熱衰竭

熱衰竭：起病迅速，表現(xiàn)為頭昏、心跳、惡心，并有便意，多汗、面色蒼白，繼而昏厥、血壓下降、體溫不高，一般以老年人和心血管疾病患者多見(jiàn)。

18、預(yù)防生產(chǎn)性毒物的危害

什么是生產(chǎn)性毒物? 毒物是指較小量進(jìn)入人體可引起人體健康損害（中毒）的化學(xué)物質(zhì)。各種生產(chǎn)過(guò)程中產(chǎn)生或使用的毒物統(tǒng)稱為生產(chǎn)性毒物。

職業(yè)中毒的概念： 由毒物引起的疾病狀態(tài)稱為中毒。勞動(dòng)者在生產(chǎn)勞動(dòng)過(guò)程中，由于接觸生產(chǎn)性毒物發(fā)生的中毒稱為職業(yè)中毒。

急性中毒的高危人群：

肝臟有病時(shí)影響毒物在體內(nèi)解毒，腎臟有病時(shí)影響毒物從體內(nèi)排出，有肝腎疾病的人容易發(fā)生中毒。有支氣管炎和肺氣腫的人接觸到刺激性氣體，不但容易發(fā)生中毒，而且病情較重。未成年人由于發(fā)育不成熟，也容易中毒。婦女在月經(jīng)期、懷孕期對(duì)某些毒物敏感。有些患遺傳性缺陷病的人，對(duì)某些毒物特別敏感。如患有葡萄糖一６一磷酸一脫氫酶（G－6－PD）缺乏癥者，接觸溶血性毒物特別敏感。

急性職業(yè)中毒的現(xiàn)場(chǎng)處理：

吸入中毒的患者，應(yīng)首先從中毒現(xiàn)場(chǎng)搶運(yùn)到新鮮空氣處，保持安靜、保暖。解開(kāi)衣扣和褲帶，保持呼吸道通暢。經(jīng)皮膚吸收中毒的患者，立即脫去被污染的衣服，用大量清水或解毒液徹底沖洗皮膚。

經(jīng)口中毒的患者及時(shí)催吐、洗胃、導(dǎo)瀉，但強(qiáng)酸、強(qiáng)堿等腐蝕性毒物口服后不宜催吐、洗胃，可服牛奶、蛋清以保護(hù)胃粘膜。搶救時(shí)要仔細(xì)檢查，抓住重點(diǎn)。如果呼吸困難，應(yīng)立即用氧氣吸入。心跳呼吸停止者進(jìn)行胸外。心臟擠壓術(shù)和對(duì)口人工呼吸?，F(xiàn)場(chǎng)若備有特效解毒藥品，要及時(shí)使用。經(jīng)初步搶救后迅速轉(zhuǎn)運(yùn)到附近醫(yī)院進(jìn)一步搶救治療。

怎樣進(jìn)行自救互救：

當(dāng)你發(fā)現(xiàn)突然有大量毒氣散發(fā)時(shí)，要迅速戴上適合的防毒面具。如果身旁無(wú)個(gè)人防護(hù)用品，可拿濕毛巾、手帕或衣物包住口、鼻，并立即離開(kāi)毒源。皮膚和眼睛受到毒物侵害時(shí)，迅速用清水徹底沖洗。接觸大量毒物后，如感到不適，要及時(shí)找醫(yī)生檢查。

防治綜合措施的內(nèi)容：

① 加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，專人管理，落實(shí)塵、毒治理措施；

② 嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)法規(guī)，在新建、改建、擴(kuò)建企業(yè)時(shí)，必須把防毒設(shè)施與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投產(chǎn)使用；

③ 改革工藝，用無(wú)毒或低毒物質(zhì)代替有毒或高毒物質(zhì)； ④ 開(kāi)展技術(shù)革新，改進(jìn)生產(chǎn)方法；

⑤ 通風(fēng)排毒，即在密閉的基礎(chǔ)上，進(jìn)行局部抽風(fēng)，然后把有毒氣體經(jīng)凈化處 理后排出室外；

⑥ 好個(gè)人防護(hù)，合理使用工作服、手套、長(zhǎng)靴、眼鏡、防毒口罩、防毒面具等；

⑦ 建立安全操作規(guī)程、設(shè)備維修管理制度，杜絕跑、冒、滴、漏； ⑧ 合理供給保健食品，增強(qiáng)身體抵抗力； ⑨ 進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生教育、普及職業(yè)中毒防治知識(shí)，使職工自覺(jué)遵守安全防毒制度，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣；

⑩ 定期測(cè)定作業(yè)場(chǎng)所空氣中毒物濃度，做好就業(yè)前體檢和定期體檢，并建立健康檔案。生產(chǎn)性粉塵的概念：

能夠較長(zhǎng)時(shí)間以浮游狀態(tài)存在于空氣中的固體微粒叫做

粉塵。在勞動(dòng)生產(chǎn)過(guò)程中形成的粉塵，叫做生產(chǎn)性粉塵。在工農(nóng)業(yè)勞動(dòng)生產(chǎn)過(guò)程中，長(zhǎng)期吸入生產(chǎn)性粉塵而發(fā)生的以肺組織纖維化為主的疾病，稱為塵肺。

粉塵作業(yè)工人的衛(wèi)生保健措施： ① 業(yè)前的健康檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)從事粉塵作業(yè)禁忌癥，如活動(dòng)性肺結(jié)核、慢性肺部疾病、嚴(yán)重的慢性上呼吸道和支氣管疾病以及心血管疾病等。②進(jìn)行定期健康檢查，早期發(fā)現(xiàn)塵肺病人，及時(shí)采取防治措施。③定期對(duì)粉塵作業(yè)環(huán)境進(jìn)行監(jiān)測(cè)。了解作業(yè)場(chǎng)所勞動(dòng)條件，及時(shí)落實(shí)或改進(jìn)防塵措施，改善勞動(dòng)條件。④加強(qiáng)粉塵作業(yè)工人的個(gè)人防護(hù)，常用的個(gè)人防護(hù)用具有防塵口罩、防護(hù)面具、防護(hù)頭盔和防護(hù)服等。粉塵作業(yè)工人必須養(yǎng)成良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣，如勤換工作服、班后洗澡、保持皮膚清潔。還應(yīng)加強(qiáng)營(yíng)養(yǎng)，勞逸結(jié)合，生活有規(guī)律。

什么叫高溫作業(yè)？

在工業(yè)生產(chǎn)中，由于高溫車間內(nèi)存在著多種熱源，或由于夏季露天作業(yè)受太陽(yáng)熱輻射的影響，?？僧a(chǎn)生高溫或高溫高濕或高溫伴強(qiáng)熱輻射等特殊氣象條件。在這種環(huán)境下進(jìn)行生產(chǎn)勞動(dòng)，通稱為高溫作業(yè)。我國(guó)制定的高溫作業(yè)分級(jí)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定：工業(yè)企業(yè)和服務(wù)行業(yè)工作地點(diǎn)具有生產(chǎn)性熱源，其氣溫等于或高于本地區(qū)夏季室外通風(fēng)設(shè)計(jì)計(jì)算溫度２度的作業(yè)，列為高溫作業(yè)。

高溫作業(yè)按氣象條件可分為三大類

① 溫強(qiáng)熱輻射作業(yè)：其特點(diǎn)是氣溫高，熱輻射強(qiáng)度大，相對(duì)濕度低，形成干熱環(huán)境，這類作業(yè)場(chǎng)所都有強(qiáng)烈的輻射熱源，室內(nèi)外氣溫差可達(dá)１０℃以上，以對(duì)流熱和輻射熱作用于人體。

② 高溫高濕作業(yè)：這類作業(yè)環(huán)境的氣象特點(diǎn)是氣溫、氣濕高，而熱輻射較弱。主要是由于生產(chǎn)過(guò)程中產(chǎn)生大量水蒸氣或生產(chǎn)上要求車間內(nèi)保持較高的相對(duì)濕度所致。

③ 夏季露天作業(yè)：建筑、搬運(yùn)等露天作業(yè)，除受太陽(yáng)的輻射作用外，還接受被加熱的地面和周圍物體放出的輻射熱。人為什么會(huì)中暑?

在高溫環(huán)境下作業(yè)，機(jī)體從高濕環(huán)境接受對(duì)流與輻射熱量，加上勞動(dòng)和高溫環(huán)境增加的代謝產(chǎn)熱量，遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)機(jī)體的散熱量。若這個(gè)惡性過(guò)程不斷發(fā)展，人體通過(guò)一系列的體溫調(diào)節(jié)還是不能維持機(jī)體的熱平衡時(shí)，就造成機(jī)體過(guò)度蓄熱。同時(shí)，由于大量出汗導(dǎo)致脫水、失鹽，從而發(fā)生中暑。

中暑病人的處理: 發(fā)現(xiàn)中暑病人后，首先應(yīng)使患者脫離高溫作業(yè)環(huán)境，到通風(fēng)良好的陰涼地方休息，解開(kāi)衣服，給予含鹽的清涼飲料。必要時(shí)，可進(jìn)行刮莎療法或針刺合谷、曲池、委中、百會(huì)、人中等穴。如有頭昏、惡心、嘔吐或腹瀉，可服用中藥霍香正氣九；如呼吸、循環(huán)衰竭時(shí)，給予葡萄糖生理鹽水靜脈滴注，并可注射呼吸和循環(huán)中樞興奮劑。

怎樣預(yù)防中暑? ① 理布置熱源，把熱源放在車間外面或遠(yuǎn)離工人操作的地點(diǎn)，采用熱壓為主的自然通風(fēng)，應(yīng)布置在天窗下面；采用穿堂風(fēng)通風(fēng)的廠房，應(yīng)布置在主導(dǎo)風(fēng)向的下風(fēng)側(cè)。

② 隔熱，是減少熱輻射的一種簡(jiǎn)便有效方法。

③ 加強(qiáng)通風(fēng)換氣，加速空氣對(duì)流，降低環(huán)境溫度，以利于機(jī)體熱量的散發(fā)。④ 加強(qiáng)個(gè)人防護(hù)，合理組織生產(chǎn)，如穿白色、透氣性好、導(dǎo)熱系數(shù)小的帆布工作服；同時(shí)調(diào)整工作時(shí)間，盡可能避開(kāi)中午酷熱，延長(zhǎng)午休時(shí)間。加強(qiáng)個(gè)人保健，供給足夠的含鹽清涼飲料。為什么在清涼飲料中要加鹽？ 高溫環(huán)境下勞動(dòng)，人體為了散熱，常常大量出汗。出汗使人體喪失了大量水份和鹽份，主要是鈉鹽和部分鉀鹽，一般汗液中含氯化鈉0.1－0.35％。普通高溫作業(yè)工人勞動(dòng)８小時(shí)出汗4－8升，損失鹽份約15－20克。所以，對(duì)高溫作業(yè)工人既要及時(shí)補(bǔ)充水份，也要及時(shí)補(bǔ)充鹽份，才能維持機(jī)體正常功能，這也就是在清涼飲料中加鹽的原因。通?？砂春雏}量0.1－0.2％來(lái)配制清涼飲料，供工人飲用。

職業(yè)病危害的防護(hù)：

職業(yè)病危害的防護(hù)主要有兩個(gè)方面：一是作業(yè)場(chǎng)所防護(hù)設(shè)施的防護(hù)，二是個(gè)人防護(hù)用品，是保護(hù)工人健康的主要防護(hù)手段。個(gè)人防護(hù)用品包括：防護(hù)帽、防護(hù)服、防護(hù)眼睛和面罩、呼吸防護(hù)器、防噪聲用具和皮膚防護(hù)用品。使用個(gè)人防護(hù)用品的關(guān)鍵在要懂得其防護(hù)特點(diǎn)和性能，訓(xùn)練使用者正確使用、維護(hù)、管理。

防護(hù)帽

用于防止意外重物墮落或飛擊損傷頭部和防止有害物質(zhì)污染。多用聚乙烯等制成。要符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)GB2811—81。視工種組合使用，如電焊工安全防護(hù)帽等。防污染的防護(hù)帽以棉布或合成纖維制成的帶舌帽。

防護(hù)服

主要有防熱（非調(diào)節(jié)和空氣調(diào)節(jié)兩種）

防止化學(xué)污染服，防止化學(xué)污染物質(zhì)損傷皮膚或經(jīng)皮進(jìn)入體內(nèi)作用。

防護(hù)眼睛和面罩

主要防護(hù)眼睛和面部受電磁波（紫外線、紅外線、微波等）輻射。粉塵、煙塵、金屬和沙石及化學(xué)溶液濺射等損傷。

防護(hù)面罩的作用（1）、防護(hù)固體粉末和化學(xué)溶液濺射入眼和損傷面部的面罩（2）、防熱面罩（3）、電焊工用面罩 呼吸防護(hù)器：

根據(jù)結(jié)構(gòu)和作用原理分為過(guò)濾式（凈化式）和隔離式（供氣式）兩大類。（1）、過(guò)濾式（凈化）呼吸防護(hù)器 機(jī)械過(guò)濾式-----防粉塵、煙、霧，常見(jiàn)的防塵口罩

化學(xué)過(guò)濾式-----防毒面具或組成有濾合與空氣接觸過(guò)濾（2）、隔離式（供氣）式呼吸防護(hù)器

1自帶式-----防毒面具（罩）自帶空氣瓶供呼吸不與現(xiàn)場(chǎng)空氣接觸。

2外界輸入式-----防毒面具（罩）通過(guò)蛇管由場(chǎng)外供氧。防噪用具

選用應(yīng)考慮作業(yè)環(huán)境中噪聲強(qiáng)度與性質(zhì)，如穩(wěn)定、低頻噪聲耳塞即可。皮膚防護(hù)用品

主要是指防護(hù)手、臂皮膚污染的手套和膏膜，與污染源洗除劑 ①手套-----各種材料均有，要看接觸物來(lái)選用。

②防護(hù)膏膜-----如用手套操作的工種，常用膏膜防護(hù)對(duì)手的污染。

③污染洗除劑-----如有時(shí)用了手套或膏膜仍有污染，則使用專用的洗除劑，洗除污染物或油劑。使用防護(hù)用品的注意事項(xiàng)

1、正確選擇符合要求的用品，特別是呼吸器。

2、使用人員要接受了解使用防護(hù)的目的、意義、性能方面的教育。

3、對(duì)結(jié)構(gòu)復(fù)雜的防護(hù)用品要反復(fù)訓(xùn)練，務(wù)求正確迅速正確地戴上、卸下使用。

4、應(yīng)急防護(hù)用品要定期檢查，接近點(diǎn)擺放，及時(shí)可用。

5、要熟悉各種用品的性能的使用、維護(hù)和保養(yǎng)。

6、有組織、有制度、正確、合理地發(fā)放勞動(dòng)防護(hù)用品。勞動(dòng)者享有的職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)權(quán)利

所有用人單位的勞動(dòng)者都受《職業(yè)病防治法》保護(hù)。不管用人單位屬什么性質(zhì)，屬什么經(jīng)濟(jì)類型，是否與勞動(dòng)者簽訂了勞動(dòng)合同（含聘用合同），只要用人單位與勞動(dòng)者存在著事實(shí)雇傭關(guān)系，其勞動(dòng)者即受該法保護(hù)。① 受教育培訓(xùn)權(quán)，依法獲得職業(yè)衛(wèi)生教育、培訓(xùn)。

② 享受健康服務(wù)權(quán)，依法獲得職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診療。康復(fù)等職業(yè)病防治服務(wù)。

③ 享受知情權(quán)，有權(quán)了解工作場(chǎng)所產(chǎn)生或者可能產(chǎn)生的職業(yè)危害因素、危害程度、危害后果、防護(hù)措施以及相關(guān)待遇等。

④ 享受衛(wèi)生防護(hù)權(quán)，有權(quán)要求用人單位提供符合預(yù)防職業(yè)病要求的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品，改善工作條件。

⑤ 享受批評(píng)、檢舉、控告權(quán)，對(duì)違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)以及危及生命健康的行為提出批評(píng)、檢舉和控告

⑥ 享受拒絕違章作業(yè)權(quán)，有權(quán)拒絕違章指揮和強(qiáng)令進(jìn)行沒(méi)有職業(yè)病防護(hù)措施的作業(yè)。

⑦ 享受參與決策權(quán)，參與用人單位職業(yè)衛(wèi)生工作的民主管理，對(duì)職業(yè)病防治工作提出意見(jiàn)和建議。⑧ 享受工傷社會(huì)保險(xiǎn)。

《職業(yè)病防治法》也規(guī)定用人單位應(yīng)當(dāng)保障勞動(dòng)者行使其職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)權(quán)利，不得因勞動(dòng)者依法行使正當(dāng)權(quán)利而降低其工資、福利等待遇或者解除、終止與其訂立的勞動(dòng)合同等。

勞動(dòng)者預(yù)防職業(yè)病的四點(diǎn)義務(wù)

（1）學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)。

（2）遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程。

（3）正確使用和維護(hù)職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品。（4）發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患及時(shí)報(bào)告。

第五篇：中華全國(guó)總工會(huì)工會(huì)女職工委員會(huì)工作條例

工會(huì)女職工委員會(huì)工作條例

(2009年2月25日 中華全國(guó)總工會(huì)第五屆女職工委員會(huì)第一次會(huì)議通過(guò))

第一章 總則

第一條為加強(qiáng)工會(huì)女職工委員會(huì)組織建設(shè)和工會(huì)女職工工作，根據(jù)《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》和《中國(guó)工會(huì)章程》的有關(guān)規(guī)定，制定本條例。

第二條工會(huì)女職工委員會(huì)是在同級(jí)工會(huì)委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下和上一級(jí)工會(huì)女職工委員會(huì)指導(dǎo)下的女職工組織，根據(jù)女職工的特點(diǎn)和意愿開(kāi)展工作。

第三條工會(huì)女職工委員會(huì)以馬克思列寧主義、乇澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，依法表達(dá)和維護(hù)女職工的合法權(quán)益和特殊利益。

第二章 基本任務(wù)

第四條 團(tuán)結(jié)動(dòng)員女職工發(fā)揚(yáng)工人階級(jí)主人翁精神，積極投身改革開(kāi)放和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)，在全面建設(shè)小康社會(huì)、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)中建功立業(yè)。

第五條 依法維護(hù)女職工在政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會(huì)和家庭等方面的合法權(quán)益和特殊利益，同一切歧視、虐待、摧殘、迫害女職工的行為作斗爭(zhēng)。

第六條 參與有關(guān)保護(hù)女職工權(quán)益的法律、法規(guī)、政策的制定和完善，并監(jiān)督、協(xié)助有關(guān)部門(mén)貫徹實(shí)施。代表和組織女職工依照法律規(guī)定，參加本單位的民主管理和民主監(jiān)督。參與平等協(xié)商、簽訂集體合同和女職工權(quán)益保護(hù)等專項(xiàng)集體合同工作，指導(dǎo)和幫助女職工簽訂勞動(dòng)合同。參與涉及女職工特殊利益的勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)和勞動(dòng)爭(zhēng)議的調(diào)解，及時(shí)反映侵害女職工權(quán)益問(wèn)題，督促和參與侵權(quán)案件的調(diào)查處理。做好對(duì)困難女職工的幫扶救助工作。

第七條 對(duì)女職工進(jìn)行思想政治教育．引導(dǎo)女職工樹(shù)立自尊、自信、自立、自強(qiáng)精神。全面提高女職工的思想道德、科學(xué)文化、業(yè)務(wù)技能和健康素質(zhì)。

第八條 積極發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)女性人才，及時(shí)向有關(guān)部門(mén)推薦優(yōu)秀女性人才。

第九條 會(huì)同工會(huì)有關(guān)部門(mén)和社會(huì)有關(guān)方面共同做好女職工工作。有關(guān)方面在研究決定涉及女職工利益的問(wèn)題時(shí)，必須聽(tīng)取女職工組織的意見(jiàn)。

第十條 與國(guó)際婦女組織開(kāi)展友好交流活動(dòng)，為婦女解放事業(yè)作出貢獻(xiàn)。

第三章 組織制度

第十一條 女職工委員會(huì)應(yīng)與工會(huì)委員會(huì)同時(shí)建立。縣和縣以上各級(jí)地方工會(huì)、產(chǎn)業(yè)工會(huì)依法建立女職工委員會(huì)。企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)和其它社會(huì)組織等工會(huì)中有女會(huì)員10名以上的應(yīng)建立女職工委員會(huì)，不足10名的可以設(shè)女職工委員?；鶎庸?huì)女職工委員會(huì)主任、副主任與工會(huì)委員會(huì)同時(shí)報(bào)上級(jí)工會(huì)審批。第十二條 省、自治區(qū)、直轄市、地級(jí)市總工會(huì)女職工委員會(huì)、實(shí)行垂直領(lǐng)導(dǎo)的產(chǎn)業(yè)工會(huì)女職工委員會(huì)、大型企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)和其它社會(huì)組織等工會(huì)女職工委員會(huì)應(yīng)設(shè)立辦公室(女職工部)，負(fù)責(zé)處理女職工委員會(huì)的日常工作；縣級(jí)工會(huì)和中、小企事業(yè)單位、機(jī)關(guān)等工會(huì)女職工委員會(huì)根據(jù)工作需要設(shè)立專職或兼職的工作人員，也可以設(shè)立辦公室(女職工部)。

第十三條 女職工委員會(huì)委員由同級(jí)工會(huì)委員提名，在充分協(xié)商的基礎(chǔ)上產(chǎn)生，也可召開(kāi)女職工大會(huì)或女職工代表大會(huì)選舉產(chǎn)生?？h和縣以上工會(huì)女職工委員會(huì)根據(jù)工作需要可聘請(qǐng)顧問(wèn)若干人。

第十四條 縣和縣以上工會(huì)女職工委員會(huì)常務(wù)委員會(huì)由主任一人、副主任若干人、常委若干人組成。第十五條 在工會(huì)代表大會(huì)、職工代表大會(huì)、教代會(huì)代表大會(huì)中，女職工代表的比例應(yīng)與女職工占職工總數(shù)的比例相適應(yīng)。

第十六條 工會(huì)女職工委員會(huì)是縣或縣以上各級(jí)婦聯(lián)的團(tuán)體會(huì)員，通過(guò)縣以上地方工會(huì)接受婦聯(lián)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

第四章 干 部

第十七條 女職工委員會(huì)主任由同級(jí)工會(huì)女主席或女副主席擔(dān)任。也可經(jīng)民主協(xié)商，按照相應(yīng)條件配備女職工委員會(huì)主任，享受同級(jí)工會(huì)副主席待遇。女職工委員會(huì)主任應(yīng)提名為同級(jí)工會(huì)委員會(huì)或常務(wù)委員會(huì)委員候選人。

第十八條 女職工200人以上的企業(yè)、事業(yè)單位的工會(huì)女職工委員會(huì)，應(yīng)配備專職女職工工作干部。

第十九條 女職工委員會(huì)委員任期與同級(jí)工會(huì)委員會(huì)委員相同。在任期內(nèi)，由于委員的工作變動(dòng)等因素需要調(diào)整時(shí)，由工會(huì)女職工委員會(huì)提出相應(yīng)的替補(bǔ)、增補(bǔ)人選，經(jīng)同級(jí)工會(huì)委員會(huì)審議通過(guò)予以替補(bǔ)、增補(bǔ)。

第二十條 各級(jí)工會(huì)女職工委員會(huì)要按照革命化、年輕化、知識(shí)化、專業(yè)化的要求和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，努力建設(shè)一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)扎實(shí)、作風(fēng)過(guò)硬、廉潔自律、熱愛(ài)女職工工作、深受女職工群眾信賴的干部隊(duì)伍。

第二十一條 各級(jí)工會(huì)女職工委員會(huì)要加強(qiáng)對(duì)女干部的培養(yǎng)，重視培訓(xùn)工作，提高女干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)。

第五章工作制度

第二十二條 女職工委員會(huì)實(shí)行民主集中制。凡屬重大問(wèn)題，要廣泛聽(tīng)取女職工意見(jiàn)，由委員會(huì)或常務(wù)委員會(huì)進(jìn)行充分的民主討論后作出決定。

第二十三條 女職工委員會(huì)根據(jù)工作需要制定有關(guān)制度，每年召開(kāi)一至二次常務(wù)委員會(huì)和委員會(huì)會(huì)議，也可臨時(shí)召開(kāi)會(huì)議。

第二十四條 工會(huì)女職工委員會(huì)要定期向同級(jí)工會(huì)委員會(huì)和上級(jí)工會(huì)女職工委員會(huì)報(bào)告工作。

第二十五條 縣以上各級(jí)工會(huì)女職工委員會(huì)要把工作重心放在基層，增強(qiáng)基層女職工組織的活力，為廣大女職工服務(wù)。

第六章 經(jīng) 費(fèi)

第二十六條 各級(jí)工會(huì)要為女職工委員會(huì)開(kāi)展工作與活動(dòng)提供必要的經(jīng)費(fèi)，所需經(jīng)費(fèi)應(yīng)列入同級(jí)工會(huì)的經(jīng)費(fèi)預(yù)算。

第七章附 則

第二十七條 各地方工會(huì)女職工委員會(huì)可根據(jù)本條例制定實(shí)施細(xì)則。

第二十八條 本條例解釋權(quán)屬于中華總工會(huì)女職工委員會(huì)。