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淺談如何做好醫(yī)院檔案管理

時(shí)間:2019-05-13 19:32:33下載本文作者:會(huì)員上傳
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第一篇:淺談如何做好醫(yī)院檔案管理

淺談如何做好醫(yī)院檔案管理

[摘 要]醫(yī)院的檔案管理對(duì)于醫(yī)院的各項(xiàng)工作的有效展開(kāi)具有非常重要的意義。隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)水平的不斷提高,科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展,在醫(yī)院檔案管理中,傳統(tǒng)的管理方式已經(jīng)越來(lái)越無(wú)法滿足現(xiàn)實(shí)的需要,信息化的管理方式正在逐步滲入醫(yī)院的檔案管理中,面對(duì)傳統(tǒng)的檔案管理方式以及現(xiàn)代化的管理手段,如何做好醫(yī)院檔案管理工作成為一個(gè)重要的問(wèn)題。本文主要從當(dāng)前我國(guó)醫(yī)院檔案管理的現(xiàn)狀,對(duì)如何做好醫(yī)院檔案管理工作提出相關(guān)的意見(jiàn)和建議。

[關(guān)鍵詞]醫(yī)院;檔案管理;現(xiàn)狀與建議

前言

醫(yī)院的檔案管理的內(nèi)容主要包括以下幾點(diǎn):醫(yī)院的學(xué)術(shù)會(huì)議文件,病人的病歷保存,醫(yī)院的收支財(cái)務(wù)情況,醫(yī)療器材更換信息,醫(yī)院工作人員的人事變化情況及工作人員的個(gè)人信息,醫(yī)院的發(fā)展歷史記錄等。隨著醫(yī)院檔案管理水平的不斷提升,醫(yī)院對(duì)于檔案管理的內(nèi)容也越來(lái)越細(xì)致,雖然醫(yī)院在檔案信息化管理方面取得了一定成就,但是其中仍有一些問(wèn)題需要進(jìn)一步解決。

一、當(dāng)前醫(yī)院檔案管理的形勢(shì)

隨著我國(guó)醫(yī)院管理工作的不斷改革,檔案的管理方式也在不斷地演進(jìn),目前我國(guó)醫(yī)院的在檔案管理方式上,已經(jīng)突破了以往管理方式的禁錮,醫(yī)院的檔案管理越來(lái)越具科學(xué)性和技術(shù)性,但是想要做好醫(yī)院檔案管理工作,仍需充分認(rèn)識(shí)醫(yī)院檔案管理過(guò)程中所存在的問(wèn)題,目前我國(guó)醫(yī)院的檔案管的問(wèn)題主要體現(xiàn)在以下方面。

第一,缺乏對(duì)醫(yī)院檔案管理工作的具體認(rèn)知。我國(guó)的很多醫(yī)院對(duì)于醫(yī)院檔案管理的認(rèn)識(shí)不到位,資金投入不足,甚至有些醫(yī)院的檔案經(jīng)常出現(xiàn)丟失現(xiàn)象。除此以外,在我國(guó)的許多醫(yī)院,醫(yī)院檔案管理科學(xué)性和合理性以及技術(shù)性的程度還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,很大原因是由于醫(yī)院對(duì)于信息化的檔案管理的意義認(rèn)識(shí)不到位,醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)只重視醫(yī)療器材的更新而忽視了醫(yī)院檔案管理手段的更新對(duì)于醫(yī)院的重大影響。

第二,缺乏專(zhuān)業(yè)化的檔案管理人才。由于我國(guó)醫(yī)院的檔案管理現(xiàn)代化建設(shè)的還未達(dá)到相應(yīng)的水平,因此對(duì)于這方面的管理人才的培養(yǎng)存在嚴(yán)重的欠缺。目前我國(guó)醫(yī)院檔案管理的工作人員的管理水平存在嚴(yán)重問(wèn)題,工作人員的專(zhuān)業(yè)知識(shí)不足,對(duì)于專(zhuān)業(yè)化的管理手段不了解,多數(shù)檔案管理人員沒(méi)有經(jīng)過(guò)專(zhuān)業(yè)的訓(xùn)練,同時(shí)對(duì)于新的管理技術(shù)的關(guān)注程度也不足,嚴(yán)重影響了我國(guó)醫(yī)院檔案管理方式的改革。

第三,管理技術(shù)手段仍比較落后。我國(guó)的不少醫(yī)院對(duì)于檔案管理很多還是借助紙質(zhì)文本的形式,信息化技術(shù)的運(yùn)用程度不夠。除此以外,即使很多醫(yī)院已經(jīng)提升了檔案管理的技術(shù)手段,但是檔案工作人員仍舊選擇傳統(tǒng)的工作方式而不是現(xiàn)代化的管理技術(shù)手段。另一種情況就是,醫(yī)院的檔案管理人員對(duì)于以往紙質(zhì)檔案的整理歸類(lèi)不夠到位,檔案?jìng)浞莨ぷ饕膊粔虻轿弧?/p>

二、關(guān)于醫(yī)院檔案管理的建議

目前,我國(guó)的醫(yī)院檔案管理的信息化程度仍未達(dá)到相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn),在推進(jìn)醫(yī)院檔案管理信息化的進(jìn)程中也存在諸多問(wèn)題,針對(duì)這些問(wèn)題,筆者認(rèn)為,主要應(yīng)該采取以下策略:

第一,加強(qiáng)相關(guān)部門(mén)及醫(yī)院對(duì)于檔案管理信息化意義的深層認(rèn)識(shí),加大對(duì)于檔案管理的資金投入。檔案管理信息化的實(shí)現(xiàn)離不開(kāi)相應(yīng)的技術(shù)設(shè)備,醫(yī)院首先要提高對(duì)信息化的檔案管理的認(rèn)識(shí)程度,再次是增加對(duì)檔案管理信息化的資金支持,通過(guò)引進(jìn)相關(guān)的信息化的技術(shù)設(shè)備來(lái)更新醫(yī)院舊的信息管理設(shè)備。

第二,對(duì)檔案管理人員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)化的培訓(xùn),提高醫(yī)院檔案管理人員的素質(zhì)水平。醫(yī)院檔案管理人員的水平直接影響著醫(yī)院檔案管理信息化的進(jìn)程,在我國(guó),大部分醫(yī)院的檔案管理人員的素質(zhì)水平有待提高,專(zhuān)業(yè)化信息管理設(shè)備一般只有專(zhuān)業(yè)化的管理人員才能操作,因此,檔案管理人員的素質(zhì)對(duì)于檔案管理信息化具有非常重要的作用。

第三,建立健全我國(guó)的醫(yī)院檔案管理信息化體系。成功的改革都需要有政策和制度的保障,我國(guó)的醫(yī)院檔案管理信息化的體系還不夠健全,需要相關(guān)部門(mén)對(duì)此制定相關(guān)的制度標(biāo)準(zhǔn),切實(shí)維護(hù)醫(yī)院檔案管理信息化的有效實(shí)行。

第四,積極借鑒先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn),加強(qiáng)各醫(yī)院之間對(duì)于檔案管理經(jīng)驗(yàn)的交流,取人之長(zhǎng),補(bǔ)己之短。醫(yī)院的檔案管理人員也要積極總結(jié)工作過(guò)程中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),對(duì)于工作中出現(xiàn)的問(wèn)題應(yīng)該積極反映,結(jié)合管理經(jīng)驗(yàn),尋求最佳解決方案。

第五,積極推進(jìn)我國(guó)醫(yī)院檔案管理信息化道路的深入發(fā)展。我國(guó)醫(yī)院檔案管理的信息化是一個(gè)不可逆轉(zhuǎn)的流程,它對(duì)于醫(yī)院各項(xiàng)工作的有效執(zhí)行有著重大的意義。醫(yī)院檔案管理的信息化適應(yīng)了現(xiàn)代化的要求,它的推進(jìn),對(duì)于促進(jìn)醫(yī)療事業(yè)的發(fā)展具有深遠(yuǎn)的影響。筆者認(rèn)為,相關(guān)部門(mén)及醫(yī)院應(yīng)該毫不動(dòng)搖地積極推進(jìn)醫(yī)院檔案管理的信息化進(jìn)程。

三、結(jié)語(yǔ)

隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的不斷進(jìn)步,我國(guó)在各個(gè)方面的發(fā)展都取得了重大成就,包括對(duì)我國(guó)醫(yī)療體系的改革也取得了較大成功,相關(guān)部門(mén)及各大醫(yī)院對(duì)于我國(guó)醫(yī)院檔案管理工作也給予了相應(yīng)的重視,但是,我國(guó)的醫(yī)院檔案管理水平仍舊有待提高,檔案管理工作過(guò)程中存在大量的問(wèn)題沒(méi)有的到有效解決,仍需要社會(huì)各界的共同努力,共同推進(jìn)我國(guó)醫(yī)療事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

參考文獻(xiàn):

[1]高麗.對(duì)當(dāng)前醫(yī)院檔案管理工作中存在問(wèn)題的研究及對(duì)策[J].才智,2010,(29).[2]吳曉蕓.醫(yī)院檔案信息化管理探討[J].中醫(yī)藥管理雜志,2012.20

[3]劉濟(jì)誠(chéng).醫(yī)院檔案工作中的幾點(diǎn)認(rèn)識(shí)[J].檔案學(xué)研究,2013.44

[4]潘勝華.淺談新形勢(shì)下醫(yī)院檔案管理工作的幾點(diǎn)體會(huì)[J].才智,2008,(11).

第二篇:怎么做好檔案管理

檔案管理制度

一、檔案管理員職位定義

負(fù)責(zé)公司、單位檔案的收集、整理、保管、鑒定、統(tǒng)計(jì)和提供利用的工作人員。

二、檔案管理員工作職責(zé)

檔案管理員職責(zé)

1,認(rèn)真貫徹黨和國(guó)家及上級(jí)主管部門(mén)關(guān)于檔案管理員thldl.org.cn工作的法律法規(guī)及有關(guān)政策。制定檔案的工作計(jì)劃,進(jìn)行工作總結(jié),指導(dǎo),監(jiān)督,檢查。

2,按照《檔案管理工作規(guī)范條例》,負(fù)責(zé)對(duì)各類(lèi)檔案的接收,分類(lèi),編目,編制,檢索工具進(jìn)行科學(xué)的系統(tǒng)管理。借出的檔案要進(jìn)行登記,并負(fù)責(zé)定期追還歸檔,確保檔案齊全,完整。

3,按照《檔案庫(kù)房管理制度》要求,做好“八防”工作,定期檢查舊檔案,確保檔案材料安全。

4,積極開(kāi)展檔案知識(shí)宣傳工作,增強(qiáng)全體干部職工的檔案意識(shí)。對(duì)保管期限已滿的檔案進(jìn)行鑒定并負(fù)責(zé)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)處理。

5,濟(jì)濟(jì)做好檔案信息資源的開(kāi)發(fā)工作,不斷提高工作質(zhì)量和工作效率。6,樹(shù)立和加強(qiáng)保密觀念,做好文件,資料,檔案的保密,保管工作。

三、案資料管理員安全崗位職責(zé),格執(zhí)行《檔案借閱制度》,檔案內(nèi)容一律不得外傳。

四、文件、檔案、資料要專(zhuān)人、專(zhuān)柜保管,離開(kāi)檔案室要隨手關(guān)燈、關(guān)窗、關(guān)門(mén),鑰匙隨身攜帶,安全意識(shí)強(qiáng)。

五、校檔案主要供應(yīng)本校使用,如外單位需要查閱、利用檔案資料,須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)同意。經(jīng)同意借閱的檔案,必須由借閱人嚴(yán)格保管,防止遺失和泄密,閱后必須及時(shí)歸還給檔案保管員。

六、庫(kù)房是保管學(xué)校檔案的機(jī)要重地,非檔案管理人員未經(jīng)許可一律不得進(jìn)人庫(kù)房。

七、期或不定期的進(jìn)行保密情況檢查,如發(fā)現(xiàn)有泄密情況,要及時(shí)報(bào)告有關(guān)部門(mén)和領(lǐng)導(dǎo),積極采取有效措施。

八、在庫(kù)房?jī)?nèi)不得存放易燃品和私人物品,嚴(yán)禁吸煙。做好通風(fēng)、降濕、防火、防盜和衛(wèi)生工作

九、檔案管理員崗位要求

1.具有高中以上的文化程度;

2.具有檔案管理基礎(chǔ)知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn);

3.工作心細(xì),品行端正,原則性強(qiáng);.熟悉最新的檔案管理相關(guān)法規(guī),流程,認(rèn)真負(fù)責(zé),細(xì)致耐心,.熟悉電腦操作以及各種檔案管理軟件文字表達(dá)以及邏輯能力優(yōu)秀。

第三篇:如何做好檔案管理

搞好機(jī)關(guān)檔案管理為建設(shè)和諧社會(huì)服務(wù)

檔案是機(jī)關(guān)、組織和個(gè)人在社會(huì)活動(dòng)中形成的,作為原始記錄保存起來(lái),以備查考的文字、圖表、聲像及其它各種方式和載體的文件材料。而機(jī)關(guān)檔案是各部門(mén)在建設(shè)和發(fā)展中直接形成并反映本單位真實(shí)歷史面貌的記錄,是一個(gè)單位的自己的“文脈”,更是一個(gè)地區(qū)自身的寶貴財(cái)富。每個(gè)機(jī)關(guān)職能部門(mén)在長(zhǎng)期工作中都形成了豐富的檔案資料。如何搞好機(jī)關(guān)檔案管理,使機(jī)關(guān)檔案更好地為建設(shè)和諧社會(huì)服務(wù),是檔案管理部門(mén)的課題,也是其他職能機(jī)關(guān)的重要任務(wù)。本文僅結(jié)合機(jī)關(guān)工作實(shí)際對(duì)加強(qiáng)檔案管理工作進(jìn)行初步探索。

一、機(jī)關(guān)檔案工作的重要性

董必武同志在《題贈(zèng)檔案工作》的詩(shī)中寫(xiě)到:“典謨訓(xùn)誥,寶之無(wú)佚;只字片言,亦所珍惜。規(guī)圓矩方,依時(shí)順序,創(chuàng)業(yè)擴(kuò)基,前軌可跡......,察往知來(lái),視茲幫帙。”意思是說(shuō),寶貴的檔案財(cái)富,對(duì)當(dāng)前和今后的建設(shè)事業(yè)都有好處。國(guó)務(wù)院辦公廳頒發(fā)的《機(jī)關(guān)檔案工作條例》也指出:“機(jī)關(guān)檔案工作是機(jī)關(guān)工作的組成部分,是提高機(jī)關(guān)工作效率和工作質(zhì)量的必要條件,是維護(hù)機(jī)關(guān)歷史真實(shí)面貌的一項(xiàng)重要工作。”機(jī)關(guān)部門(mén)擔(dān)負(fù)著一個(gè)地區(qū)、一個(gè)領(lǐng)域的管理工作,在工作中形成的大量檔案資料對(duì)地區(qū)的建設(shè)發(fā)展,對(duì)深化社會(huì)管理、對(duì)落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,建設(shè)和諧社會(huì)都起著重要作用,具體表現(xiàn)在:1、檔案是搞好機(jī)關(guān)自身工作必須查考的材料。我們黨和各級(jí)政府歷來(lái)強(qiáng)調(diào)開(kāi)展各項(xiàng)工作都要加強(qiáng)調(diào)查研究,充分占有材料。檔案是

1機(jī)關(guān)過(guò)去工作活動(dòng)的記錄,機(jī)關(guān)工作人員要熟悉情況,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、制定計(jì)劃、處理問(wèn)題,常需要從檔案中查考過(guò)去的記載。如果有檔案可查,許多問(wèn)題就可以很方便地解決。否則就會(huì)給工作造成困難和損失,出現(xiàn)不必要的麻煩。

2、檔案是和諧社會(huì)建設(shè)的重要基礎(chǔ)。全部檔案都是由各級(jí)政府機(jī)關(guān)記錄形成的。檔案記載了本地區(qū)的政治、經(jīng)濟(jì)、科學(xué)、文化等等活動(dòng)的有關(guān)情況、成果、經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。是過(guò)去開(kāi)展工作的記錄,又是社會(huì)繼續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)。我們當(dāng)前進(jìn)行和諧建設(shè),各項(xiàng)工作都要利用檔案,查閱參考過(guò)去的記載。因?yàn)橛辛送暾麥?zhǔn)確的檔案材料,才使我們的建設(shè)少走彎路;因?yàn)橛辛送暾麥?zhǔn)確的檔案材料,才使我們更好的落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀;因?yàn)橛辛送暾麥?zhǔn)確的檔案材料,才使我們的各方面建設(shè)保持平衡穩(wěn)健發(fā)展。

3、檔案是對(duì)群眾進(jìn)行宣傳教育的生動(dòng)教材。利用檔案提供的材料寫(xiě)教育文章、著書(shū)、講課、辦展覽、創(chuàng)作文藝作品、為群眾解決困難,都能凝聚廣大群眾的思想,保持社會(huì)穩(wěn)定,引導(dǎo)群眾踐行三個(gè)代表,不忘八榮八恥,極富說(shuō)服力和感染力。

二、當(dāng)前機(jī)關(guān)檔案管理中存在的問(wèn)題

當(dāng)前基層機(jī)關(guān)檔案工作情況總體是好的,但由于各單位檔案管理參差不齊,有的單位還存在一些問(wèn)題,影響了檔案規(guī)范化管理,如:

1、材料管理不集中。機(jī)關(guān)工作事務(wù)煩雜,工作人員大都分管幾塊工作,已形成的檔案材料往往分散存放在項(xiàng)目負(fù)責(zé)者手中,有時(shí)工作一忙,時(shí)有材料丟失。

2、材料處理不規(guī)范。有些工作人員在平時(shí)形成檔案材料時(shí)不符合存檔要求,如有的紙張大小不一,有的用圓珠筆、鉛筆,有的字跡潦草,有的材料無(wú)落款單位和時(shí)間,還有的單位沒(méi)有建立工作《大事記》。

3、材料收集不完整。每個(gè)機(jī)關(guān)都有長(zhǎng)期都要做的工作,也有臨時(shí)增加的階段性重要工作;有紙張性文字材料,也有錄音、軟盤(pán)、光盤(pán)、照片等非文字材料;有工作計(jì)劃總結(jié),也有獎(jiǎng)牌、榮譽(yù)證書(shū);有固定資產(chǎn)資料,也有產(chǎn)品說(shuō)明書(shū)、保修卡等必存本冊(cè)。以前在收集材料時(shí)往往重視了“主件”,而忽視了“附件”。有的部門(mén)《大事記》、人員變動(dòng)、單位基礎(chǔ)數(shù)據(jù)變化等登記不及時(shí),造成材料不完整。4、材料保管不嚴(yán)格。少數(shù)工作人員材料放置較亂,有的隨便散放在辦公桌上,有的把材料裝在紙袋里丟在柜子一角,還有的散放在工作人員抽屜里。歸檔時(shí)很容易遺漏。

5、檔案全宗分類(lèi)不科學(xué)。有的單位雖然重視了檔案材料收集整理,但分類(lèi)不清,材料交叉,界限不明,卷內(nèi)目錄登記不規(guī)范,資料查找起來(lái)非常困難。

出現(xiàn)以上問(wèn)題的根本原因是工作人員缺乏檔案管理知識(shí),檔案的形成和保管意識(shí)淡漠。因此,亟待加強(qiáng)機(jī)關(guān)檔案工作。

三、以建設(shè)和諧社會(huì)為目標(biāo)改進(jìn)機(jī)關(guān)檔案管理

黨的十六屆四中全會(huì)提出了建設(shè)社會(huì)主義和諧社會(huì)的要求。我們的檔案工作要充分發(fā)揮在建設(shè)和諧社會(huì)中記錄歷史、服務(wù)社會(huì)、傳承文明、造福群眾的特殊作用,緊密?chē)@和諧社會(huì)建設(shè),大力加強(qiáng)檔案

業(yè)務(wù)建設(shè),筑牢檔案管理基礎(chǔ),強(qiáng)化檔案服務(wù)功能,增強(qiáng)檔案活力,當(dāng)好建設(shè)和諧社會(huì)的“后勤”。根據(jù)基層單位檔案管理的現(xiàn)狀,當(dāng)前上級(jí)檔案管理部門(mén)和機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)要切實(shí)抓好機(jī)關(guān)檔案管理的組織、培訓(xùn)、指導(dǎo)等系統(tǒng)性工作,應(yīng)著重從以下幾方面入手:

1、開(kāi)展機(jī)關(guān)檔案工作的調(diào)查研究。深入了解下屬單位檔案管理情況,找出存在問(wèn)題和產(chǎn)生問(wèn)題的原因,結(jié)合實(shí)際,制定和完善《機(jī)關(guān)檔案管理辦法》。對(duì)檔案材料的形成、收集、整理、鑒定、保管期限、檢索、利用、保密、移交等做出規(guī)范,以便各機(jī)關(guān)部門(mén)落實(shí)執(zhí)行。2、加強(qiáng)培訓(xùn)。采取上級(jí)檔案管理部門(mén)集中輔導(dǎo),組織機(jī)關(guān)工作人員走出去參觀學(xué)習(xí),請(qǐng)專(zhuān)業(yè)人員來(lái)本單位具體指導(dǎo),組織觀看檔案知識(shí)光盤(pán),進(jìn)行崗上檔案知識(shí)考核等方法,重點(diǎn)提高基層檔案工作人員檔案管理水平和部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的檔案管理意識(shí),帶動(dòng)其他工作人員掌握檔案業(yè)務(wù)一般知識(shí)。對(duì)用紙、用筆、字跡及行文格式、資料保管等相關(guān)要求都要熟悉,同時(shí)加強(qiáng)工作人員對(duì)搞好檔案工作重要性的教育,增強(qiáng)機(jī)關(guān)工作人員的檔案意識(shí)。

3、指導(dǎo)機(jī)關(guān)各部門(mén)注意保存有價(jià)值的資料。檔案管理部門(mén)要在掌握各機(jī)關(guān)主要職能的基礎(chǔ)上,明確各部門(mén)檔案材料的收集范圍,收集范圍相對(duì)要寬些,以利于鑒定整理。要求機(jī)關(guān)工作人員在平時(shí)注意保存和收集一切與地區(qū)建設(shè)相關(guān),有檔案價(jià)值的資料,如業(yè)務(wù)資料、文件資料、經(jīng)驗(yàn)資料、政策資料、專(zhuān)題資料、剪報(bào)資料、照片資料、光(軟)盤(pán)資料、綜合資料、會(huì)議記錄等等,力求歸檔材料的全面、準(zhǔn)確、有價(jià)值、可利用。

4、結(jié)合機(jī)關(guān)職能實(shí)際進(jìn)行全宗檔案科學(xué)分類(lèi),以方便管理檢索使用。根據(jù)檔案管理理論和機(jī)關(guān)工作實(shí)際,機(jī)關(guān)全宗檔案應(yīng)按和按問(wèn)題相結(jié)合的方法來(lái)制定分類(lèi)方案,如下圖:

機(jī)關(guān)檔案分類(lèi)大綱

這種分類(lèi)方法的好處,一是克服了按組織機(jī)構(gòu)分類(lèi)時(shí),由于內(nèi)部機(jī)構(gòu)時(shí)而增減、時(shí)而合并帶來(lái)的分類(lèi)難題;二是克服了按組織機(jī)構(gòu)分類(lèi)常出現(xiàn)的有部門(mén)檔案材料過(guò)多,有部門(mén)檔案材料過(guò)少問(wèn)題;三是克服了按組織機(jī)構(gòu)分類(lèi)時(shí)的幾個(gè)部門(mén)聯(lián)合辦公務(wù)、聯(lián)合發(fā)文件帶來(lái)的歸檔材料的重復(fù)和混亂;四是機(jī)關(guān)部門(mén)每年工作增減有變化,按問(wèn)題分類(lèi)可隨實(shí)際工作增減而增減類(lèi)別。這樣分類(lèi)就保證了檔案管理的隱定性、統(tǒng)一性、內(nèi)容排斥性和類(lèi)別伸縮性,既有連續(xù)性、便于檢索,又能適應(yīng)事物客觀發(fā)展變化的需要。

5、鑒于機(jī)關(guān)工作事務(wù)煩雜,為防止平時(shí)檔案材料的遺失,保證歸檔的全面,應(yīng)該采取部門(mén)對(duì)檔案材料日常積累與定期收集相結(jié)合方法,在日常注意保存基礎(chǔ)上,應(yīng)每季或半年集中收集一次,按照檔案分類(lèi)大綱分類(lèi)存放,集中保存,年底全面鑒別、整理、立卷、歸檔。

6、上級(jí)檔案管理機(jī)關(guān)要加強(qiáng)對(duì)基層檔案工作的檢查,深化和完善檔案管理評(píng)級(jí)標(biāo)準(zhǔn),并將檔案管理水平作為對(duì)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)和部門(mén)的整體工作考核之中。

檔案工作開(kāi)展的好,收集的齊全,科學(xué)分類(lèi)整理,又有好的檢索方法,檔案作用就能很好發(fā)揮。如果說(shuō)機(jī)關(guān)工作是“前鋒”的話,那么我們的檔案就是“后衛(wèi)”。檔案“后衛(wèi)”將強(qiáng)力保證前鋒向前推進(jìn)。在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展下,我們的檔案工作要落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,與時(shí)俱進(jìn),緊跟形勢(shì),創(chuàng)新機(jī)制,更好地為建設(shè)和諧社會(huì)服務(wù)。

第四篇:力求做好檔案管理

力求做好檔案管理,優(yōu)化幼兒園管理

石有岐

內(nèi)蒙古自治區(qū)鄂爾多斯市東勝第一幼兒園

力求做好檔案管理,優(yōu)化幼兒園管理

[內(nèi)容提要]:檔案管理是幼兒園科學(xué)管理的重要組成部分,幼兒園檔案工作的好壞,將直接影響著幼兒園各項(xiàng)工作的開(kāi)展。檔案作為一種重要的信息資源,對(duì)幼兒園的前進(jìn)與發(fā)展起著不可替代的作用,因此幼兒園的檔案工作是眾多工作中不可忽視的一項(xiàng)重要工作。本文主要從以下幾方面進(jìn)行了闡述:

[關(guān)鍵詞]:幼兒園 檔案管理 規(guī)范 整理

檔案管理是幼兒園科學(xué)管理的重要組成部分,幼兒園檔案工作的好壞,將直接影響著幼兒園各項(xiàng)工作的開(kāi)展。檔案作為一種重要的信息資源,對(duì)幼兒園的前進(jìn)與發(fā)展起著不可替代的作用,因此幼兒園的檔案工作是眾多工作中不可忽視的一項(xiàng)重要工作。隨著幼兒園教育改革的不斷深入,需要我們進(jìn)一步強(qiáng)化檔案管理意識(shí),充分發(fā)揮檔案在幼兒園教學(xué)、科研、管理和其他各項(xiàng)工作中的作用,同時(shí)更需要檔案管理人員要具備過(guò)硬的、扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí),廣采博覽其他學(xué)科,提高檔案管理的能力,掌握現(xiàn)代化管理工具,熟練掌握電腦操作,使幼兒園的檔案工作更加科學(xué)化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化,使其能以最快捷的方式,最佳的質(zhì)量,更好地為幼兒園的教育教學(xué)及各項(xiàng)工作服務(wù)。

幼兒園應(yīng)高度重視檔案工作的建設(shè),要注重收集、整理和充分利用幼兒園的檔案資料,并使它更好地為幼兒園的教育及發(fā)展服務(wù)。

一、幼兒園檔案的含義與作用 幼兒園檔案是指幼兒園全部工作活動(dòng)形成的,具有保存價(jià)值的各種文字、圖紙、音像等不同載體的歷史記錄。它是實(shí)施素質(zhì)教育,提高保教質(zhì)量,推動(dòng)各項(xiàng)工作的重要依據(jù)和必要條件。

幼兒園在各項(xiàng)工作活動(dòng)中形成的、具有保存、查考、利用價(jià)值的文件材料均應(yīng)歸檔。各幼兒園應(yīng)建立健全文件材料的形成、積累和立卷歸檔制度,并將文件材料的立卷歸檔列入各部門(mén)和有關(guān)人員的崗位責(zé)任制;應(yīng)把檔案管理列入本園工作計(jì)劃,建立檔案室或檔案專(zhuān)柜,確定一名園長(zhǎng)分管,指定歸口部門(mén),落實(shí)專(zhuān)人管理,解決所需經(jīng)費(fèi),確保檔案工作的開(kāi)展。

二、幼兒園檔案管理的內(nèi)容

1、上級(jí)文件類(lèi);

2、各項(xiàng)工作計(jì)劃;

3、各項(xiàng)規(guī)章制度(崗位責(zé)任制度、學(xué)習(xí)會(huì)議制度、衛(wèi)生保健制度、教研制度、安全保衛(wèi)制度、作息制度、伙食管理制度、財(cái)務(wù)保管制度、考勤制度、獎(jiǎng)懲制度、交接班制度、家長(zhǎng)聯(lián)系制度等);

4、各項(xiàng)工作檢查記錄;

5、各種會(huì)議記錄;

6、園內(nèi)大事記;

7、各種學(xué)習(xí)材料;

8、上報(bào)的各種文字材料底稿及各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表;

9、保教人員業(yè)務(wù)檔案;

10、各班工作總結(jié)及園務(wù)總結(jié);

11、工作人員花名冊(cè)、幼兒花名冊(cè);

12、教師幼兒作品精選。

三、我園進(jìn)行檔案管理具體措施

1、建立制度,規(guī)范建檔。

我園配備了工作責(zé)任心強(qiáng),工作認(rèn)真細(xì)致,而且在幼兒園各部門(mén)都工作過(guò)的一名教師做兼職的資料員,并設(shè)立了檔案資料室。先后制定了《檔案資料管理制度》、《資料借閱登記制度》、《資料員工作職責(zé)》、《資料定期檢查制度》、《交存資料注意事項(xiàng)》等一系列規(guī)章制度。并把相關(guān)人員派出去專(zhuān)門(mén)進(jìn)行了專(zhuān)業(yè)培訓(xùn):從檔案資料的目錄建立,到資料的分類(lèi)整理,從案卷的建立,到資料的規(guī)范裝訂等,全部都力求達(dá)到規(guī)范化,標(biāo)準(zhǔn)化的要求。

目前,我園已先后建立了《幼兒園行政檔案》、《綠色幼兒園檔案》、《科研檔案》、《幼兒衛(wèi)生保健檔案》、《教師教育教學(xué)檔案》、《圖書(shū)音像照片資料檔案》、《教具、學(xué)具、教學(xué)儀器等實(shí)物檔案資料》、《財(cái)會(huì)檔案》等。

除了這些,我們還建立了電子文件聲像照片資料檔案,因聲像照片檔案以它特有的記錄方式及其形象性、直觀性的特點(diǎn),有著文書(shū)檔案難以替代的作用,它可以真實(shí)地反映歷史,再現(xiàn)許多活動(dòng)的場(chǎng)面和細(xì)節(jié),是目前檔案資料中及其珍貴的資料。

2、勤于收集,注意資料的真實(shí)性

檔案工作的基礎(chǔ)是資料的收集,而收集工作是檔案工作的起點(diǎn),是檔案工作的第一個(gè)環(huán)節(jié),而且最重要的是要注意保存原始的真實(shí)的第一手資料,所以一切檔案資料的收集都要從平時(shí)的積累開(kāi)始,從點(diǎn)點(diǎn)滴滴的工作做起。首先,我們?cè)谌珗@教職工中宣傳檔案的作用,使大家對(duì)保留檔案有一定的了解和認(rèn)識(shí)。并制定了各類(lèi)檔案交存的負(fù)責(zé)人制度,要求各部門(mén)平時(shí)的原始資料都要保存好,每學(xué)期結(jié)束時(shí),需將資料送資料室存檔,從而確保檔案收集的完整性。

對(duì)幼兒園開(kāi)展的各項(xiàng)活動(dòng),例如節(jié)日的聯(lián)歡,親子活動(dòng),家長(zhǎng)開(kāi)放日活動(dòng),畢業(yè)典禮等,以及平時(shí)各部門(mén)所做的一些日常工作只要有保留價(jià)值的均要求活動(dòng)完后及時(shí)的填上表格,送資料室存檔,而且及時(shí)的將影像資料也相應(yīng)地保存在電腦里,并備份保存。具體的說(shuō):

(1)、設(shè)照片檔案及錄像檔案

照片、錄像檔案特有的記錄方式及其形象性和直觀性的特點(diǎn),有著文書(shū)檔案難以替代的作用。它不僅可以真實(shí)地反映歷史,更重要的是它可以再現(xiàn)人物的音容笑貌及各種活動(dòng)的場(chǎng)面和細(xì)節(jié),是進(jìn)行各種教育的生動(dòng)教材。我園照片、錄像檔案具有以下特點(diǎn):①按專(zhuān)題收集。幼兒園每組織一項(xiàng)重要活動(dòng),均精選出有代表性的照片,拍攝出完整的全過(guò)程錄像,按專(zhuān)題進(jìn)行歸檔,這樣可以完整地記錄一次活動(dòng)的全過(guò)程。②注意收集底片和加注文字說(shuō)明。以照片檔案為例,我園的照片檔案由照片和說(shuō)明兩部分組成。照片由文字總說(shuō)明、照片目錄以及照片存放欄組成,每張照片要有文字介紹并標(biāo)注清楚其底片所在的頁(yè)、號(hào)。每個(gè)專(zhuān)題要有案卷總說(shuō)明,以文字形式表述此次專(zhuān)題活動(dòng)的整體面貌。③注重提高拍攝水平。我園在購(gòu)置了攝像機(jī)之后,沒(méi)有匆忙上陣開(kāi)拍,而是派專(zhuān)人到縣教師進(jìn)修學(xué)校學(xué)習(xí)拍攝基本功。正式使用后,不僅要對(duì)每次拍攝的專(zhuān)題進(jìn)行剪輯,還要分析成敗,以求在實(shí)踐中前進(jìn)。

(2)、檔案材料的借閱管理

我園各類(lèi)檔案均配備借閱登記本,對(duì)一些保密性檔案(如會(huì)議記錄)劃定借閱人范圍;對(duì)查閱、借用者照章辦事,對(duì)借出的檔案要填寫(xiě)借閱單(包括借閱人姓名、借閱時(shí)間、案卷名稱(chēng)),并規(guī)定歸還日期,逾期不還的要及時(shí)催要。檔案員在辦理借閱手續(xù)時(shí),應(yīng)主動(dòng)將借閱者所需文件材料找準(zhǔn),用一書(shū)簽隔開(kāi)直接提供,不要讓借閱者自己尋找。這樣既可節(jié)約借閱者時(shí)間,又可減少因借閱者來(lái)回翻閱卷內(nèi)文件材料造成的磨損。

3、及時(shí)做好檔案整理工作 檔案資料在收集上來(lái)后,要及時(shí)的進(jìn)行檔案資料的整理分類(lèi),檔案的整理就是對(duì)整理完畢的,具有保存價(jià)值的文件材料進(jìn)行的系統(tǒng)化、條理化的過(guò)程。這是一個(gè)周而復(fù)始的工作,對(duì)已經(jīng)失去保留價(jià)值且很少利用的資料應(yīng)及時(shí)的清理,做到去粗取精。

整理時(shí)應(yīng)將同專(zhuān)題的、同項(xiàng)目、同內(nèi)容的文件資料編排在一起,并按時(shí)間順序排列,要杜絕或避免卷內(nèi)材料“插花團(tuán)”的現(xiàn)象,以便于查閱。

對(duì)案卷的裝訂工作要注意安全、整齊、美觀、方便管理,對(duì)影像照片資料檔案要及時(shí)地加上文字說(shuō)明,并備份保存。

4、充分利用檔案,為幼兒園發(fā)展服務(wù)

檔案工作的根本目的,就是充分發(fā)揮檔案的價(jià)值作用。使大家能及時(shí)地獲取信息,并從信息中獲取、提煉、開(kāi)發(fā)出有參考價(jià)值的東西,否則將成為死檔。

我園十分重視檔案工作的開(kāi)發(fā)利用,讓它能更好地為教學(xué)及各項(xiàng)活動(dòng)服務(wù)。現(xiàn)在我園無(wú)論是領(lǐng)導(dǎo)決策之前,或是各項(xiàng)活動(dòng)籌備開(kāi)展之前,都要參考以前的資料。每學(xué)期教師的各項(xiàng)技能技巧活動(dòng),幼兒園的各項(xiàng)大型活動(dòng),都要參考檔案資料,在原基礎(chǔ)上取往年之長(zhǎng),改進(jìn)不足,精心策劃,精心設(shè)計(jì)。這樣使每次活動(dòng)都做到心中有數(shù),達(dá)到良好的預(yù)期效果。音像檔案資料在日常的教學(xué)活動(dòng)中也發(fā)揮了巨大的作用,分類(lèi)整齊的VCD帶、錄音磁帶、照片及各種教具實(shí)物資料是每位教師每天必不可少的教學(xué)資料。

幾年來(lái),我園的檔案管理工作,在不斷學(xué)習(xí)探索中有了一定收獲,并在規(guī)范、科學(xué)的管理過(guò)程中進(jìn)行了創(chuàng)新。日后,我們還要在不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,提高檔案管理水平,使幼兒園有關(guān)檔案和教學(xué)資料得到充分利用,以促進(jìn)我園整體管理水平再上一個(gè)新臺(tái)階。

[參考文獻(xiàn)]:《中國(guó)民辦教育》幼教版

《幼兒園檔案管理制度》

第五篇:醫(yī)院檔案管理對(duì)策探討

醫(yī)院檔案管理對(duì)策探討

摘要:醫(yī)院檔案關(guān)系到廣大人民群眾的生命和健康。加強(qiáng)醫(yī)院檔案管理對(duì)領(lǐng)導(dǎo)決策、醫(yī)院發(fā)展具有重要意義。我們必須針對(duì)管理中的問(wèn)題找出有效的解決之道,提高檔案管理水平及利用率,為醫(yī)院發(fā)展及衛(wèi)生事業(yè)改革貢獻(xiàn)力量。

關(guān)鍵詞:醫(yī)院檔案 效益 管理

檔案不僅記錄了醫(yī)院歷史和現(xiàn)今的管理工作,也包括醫(yī)囑、病程記錄、手術(shù)記錄、會(huì)診記錄、病理報(bào)告、X光膠片、各種檢查圖文資料等醫(yī)療文書(shū)檔案,事關(guān)廣大人民群眾的生命健康和醫(yī)學(xué)學(xué)科學(xué)的發(fā)展。這些信息資源對(duì)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)決策科學(xué)化和醫(yī)院現(xiàn)代化建設(shè)極為重要。根據(jù)檔案管理的客觀規(guī)律以及醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展的特點(diǎn),認(rèn)真分析并找出目前醫(yī)院檔案管理中存在的問(wèn)題進(jìn)而研究解決問(wèn)題的措施,是醫(yī)院檔案管理中的重要任務(wù),也是醫(yī)院管理中的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。

一、目前醫(yī)院檔案管理的現(xiàn)狀

(一)對(duì)檔案資源的重要作用認(rèn)識(shí)不足,未充分利用檔案資源。檔案對(duì)各項(xiàng)工作的開(kāi)展具有十分重要的作用,有效利用檔案資源可以協(xié)助各項(xiàng)工作取得更大的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。雖然近年來(lái)檔案界對(duì)檔案利用產(chǎn)生的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益進(jìn)行了廣泛的宣傳,但是社會(huì)公眾對(duì)檔案利用效益還是知之甚少。醫(yī)院長(zhǎng)期以來(lái)專(zhuān)注于醫(yī)療主業(yè),有意無(wú)意忽視了相關(guān)管理工作,在實(shí)際工作中往往出現(xiàn)檔案管理放任自流的情況。有的領(lǐng)導(dǎo)干部,檔案管理意識(shí)比較淡薄,并且由于受到人員、設(shè)施、經(jīng)費(fèi)等因素的限制,檔案管理工作很容易受到冷遇。由于對(duì)檔案工作重視程度不夠,檔案信息資源開(kāi)發(fā)不足,造成檔案利用率不高。

(二)檔案管理機(jī)構(gòu)不健全、管理不規(guī)范。醫(yī)院檔案管理一般由設(shè)在院辦的綜合檔案室負(fù)責(zé)。由于歷史的原因和醫(yī)院行業(yè)管理的要求,綜合檔案室一般只管理文書(shū)檔案、科技檔案、會(huì)計(jì)檔案、音像檔案等,醫(yī)療病歷檔案由病案室管理,而X線膠片檔案、病理切片檔案、各種檢查影像圖文檔案等由各個(gè)業(yè)務(wù)科室自己管理,在一個(gè)單位內(nèi)形成多部門(mén)管理檔案的格局。并且各科室沒(méi)有專(zhuān)職檔案員,檔案管理業(yè)務(wù)知識(shí)缺乏,檔案整理不規(guī)范又沒(méi)有時(shí)限性。迄今為止,醫(yī)院檔案的管理還沒(méi)有一整套科學(xué)統(tǒng)一的管理制度、標(biāo)準(zhǔn)。隨著科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步,社會(huì)的發(fā)展,檔案的內(nèi)涵和外延都在發(fā)生變化,各級(jí)醫(yī)院在管理檔案時(shí),由于還沒(méi)有統(tǒng)一的管理標(biāo)準(zhǔn)和模式,而是根據(jù)自己的理解和實(shí)踐進(jìn)行管理,使許多應(yīng)該納入管理的檔案沒(méi)有納入管理。

(三)檔案管理無(wú)遠(yuǎn)景規(guī)劃,不能適應(yīng)醫(yī)療業(yè)務(wù)的飛速發(fā)展。在醫(yī)院近期和遠(yuǎn)期規(guī)劃中,一般對(duì)醫(yī)院規(guī)模、診療科目、醫(yī)療設(shè)備、技術(shù)水平、人員結(jié)構(gòu)等都作了比較詳盡的規(guī)則。而對(duì)檔案管理、檔案設(shè)備投入等考慮較少或完全未納入規(guī)劃中,造成檔案管理水平不能與醫(yī)療業(yè)務(wù)同步發(fā)展。檔案管理水平的滯后,必將影響醫(yī)院管理水平的提高,影響業(yè)務(wù)技術(shù)的發(fā)展。另外,管理技術(shù)滯后,也制約了檔案事業(yè)的發(fā)展。近年來(lái),隨著科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步,計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)技術(shù)在醫(yī)院管理中廣泛運(yùn)用,醫(yī)院管理手段不斷進(jìn)步。而運(yùn)用計(jì)算機(jī)系統(tǒng)管理檔案的較少,基本?采用手工收集、檢索,信息量小,不利于檔案的收集、利用和開(kāi)發(fā)。

(四)檔案專(zhuān)業(yè)人員素質(zhì)亟待提高。目前我國(guó)檔案專(zhuān)業(yè)人員隊(duì)伍在專(zhuān)業(yè)素質(zhì)、理論水平、文化程度等方面參差不齊,不能很好地適應(yīng)現(xiàn)代化檔案管理。表現(xiàn)為檔案專(zhuān)業(yè)出身的人員較少,知識(shí)結(jié)構(gòu)不合理,學(xué)歷普遍偏低,現(xiàn)代科學(xué)知識(shí)貧乏,高層次的檔案專(zhuān)業(yè)人才較少,這些情況已不適應(yīng)新形勢(shì)下的檔案事業(yè)發(fā)展,檔案管理人員的素質(zhì)決定檔案管理水平。在醫(yī)院人才培養(yǎng)中,重視醫(yī)療技術(shù)人員人才引進(jìn)和繼續(xù)教育,對(duì)檔案管理人員的素質(zhì)提高和繼續(xù)教育沒(méi)有納入計(jì)劃和要求,許多檔案管理人員的思想觀念、管理水平跟不上時(shí)代的發(fā)展,缺乏創(chuàng)新和活力。

概言之,醫(yī)院檔案管理面臨深刻的變革,這些問(wèn)題的出現(xiàn)既是我國(guó)管理體制改革的需要,也是科技不斷發(fā)展的必然。因此,醫(yī)院必須正視現(xiàn)實(shí),調(diào)整管理思路,改進(jìn)檔案管理的方法,應(yīng)對(duì)形勢(shì)的要求。

二、加強(qiáng)醫(yī)院檔案管理的對(duì)策

(一)普及檔案法,提高管理者檔案意識(shí),加強(qiáng)檔案制度建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)重視是檔案管理的前提,要把檔案管理納入重要議事日程,作為醫(yī)院發(fā)展的重要內(nèi)容來(lái)抓,與醫(yī)院業(yè)務(wù)建設(shè)同步規(guī)劃、同步發(fā)展;要大力宣傳檔案工作,使醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)、醫(yī)院管理者、醫(yī)院職工充分認(rèn)識(shí)檔案的重要性,認(rèn)識(shí)檔案與自己日常工作和生活的密切關(guān)系,更好地支持檔案管理工作。措施方面,應(yīng)制定相應(yīng)的考核制度,將檔案管理納入各科室責(zé)任目標(biāo)中,責(zé)任到人,與考核獎(jiǎng)懲掛鉤,從制度上強(qiáng)迫各科室加強(qiáng)檔案管理工作。才能使醫(yī)院檔案管理工作順利開(kāi)展,更上新臺(tái)階。

病案是醫(yī)院檔案的重要內(nèi)容,要加強(qiáng)對(duì)醫(yī)務(wù)人員病案書(shū)寫(xiě)的教育,提高對(duì)病案嚴(yán)肅性的認(rèn)識(shí),使醫(yī)務(wù)人員從思想上以予以重視,養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作作風(fēng)。落實(shí)病案書(shū)寫(xiě)規(guī)章制度,加強(qiáng)病案書(shū)寫(xiě)規(guī)范化的培訓(xùn),要實(shí)行專(zhuān)人負(fù)責(zé)。實(shí)行監(jiān)督制度,對(duì)病歷實(shí)行抽查,有獎(jiǎng)有罰,要使職工明確病歷既反映了一個(gè)人的敬業(yè)精神和態(tài)度,也反映了醫(yī)療質(zhì)量的好壞。

(二)健全制度,明確職責(zé),拓展檔案的歸檔范圍。建立科學(xué)的檔案管理體系,健全檔案管理的規(guī)章制度,是檔案管理的關(guān)鍵。隨著科學(xué)技術(shù)的發(fā)展,檔案管理手段的更新和管理水平的提高,必須建立與之相應(yīng)的、科學(xué)的檔案管理體系。通過(guò)建立檔案管理科,明確職能,將醫(yī)院各個(gè)門(mén)類(lèi)、不同載體的檔案統(tǒng)一管理,統(tǒng)一考核,使檔案管理與醫(yī)療業(yè)務(wù)同步考核評(píng)價(jià),同步發(fā)展。同時(shí),要拓展檔案的歸檔范圍。目前醫(yī)院正處于醫(yī)改的深入調(diào)整階段,面臨諸多新的問(wèn)題。因此,拓展歸檔范圍,加強(qiáng)有關(guān)內(nèi)容的收集是檔案工作的新課題。如醫(yī)院經(jīng)營(yíng)方面,基建項(xiàng)目資料、經(jīng)濟(jì)核算方案、專(zhuān)家聘用合同等材料應(yīng)實(shí)行歸檔收集。又如提倡采購(gòu)招標(biāo),其招標(biāo)方法、程序、協(xié)議、合同也應(yīng)進(jìn)入歸檔材料之中。所以,要進(jìn)一步健全檔案管理組織,落實(shí)專(zhuān)人收集。

(三)重視醫(yī)院檔案管理規(guī)劃,保證檔案建設(shè)與醫(yī)療業(yè)務(wù)建設(shè)同步發(fā)展。醫(yī)院檔案管理作為醫(yī)院管理的重要組成部分,在醫(yī)院的建設(shè)和發(fā)展中是不可缺少或替代的。醫(yī)院在制定中長(zhǎng)期規(guī)劃中,應(yīng)充分考慮檔案管理的設(shè)計(jì)和建設(shè),要根據(jù)醫(yī)院發(fā)展規(guī)模和需要,不斷增加投入,提高檔案管理的建設(shè)力度,使檔案管理的用房條件、設(shè)備配置、人員配備、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、管理水平等綜合實(shí)力與醫(yī)院的業(yè)務(wù)發(fā)展相適應(yīng)。

(四)重視人才培養(yǎng),提高人員素質(zhì)。檔案管理人員素質(zhì)直接影響檔案管理水平。要將檔案人員培養(yǎng)納入醫(yī)院人才培養(yǎng)計(jì)劃,全面提高檔案管理人員素質(zhì),通過(guò)學(xué)歷教育、專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)、進(jìn)修學(xué)習(xí)等手段,提高業(yè)務(wù)水平,建立檔案管理人才梯隊(duì),適應(yīng)檔案業(yè)務(wù)發(fā)展,不斷總結(jié)探索檔案管理工作及業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)律,全面提高檔案管理人員素質(zhì),推動(dòng)檔案管理水平的提高。

總之,加強(qiáng)檔案管理,提高醫(yī)院檔案利用率對(duì)醫(yī)院及醫(yī)學(xué)科學(xué)的發(fā)展意義重大。在衛(wèi)生事業(yè)改革進(jìn)入攻艱階段和醫(yī)學(xué)科學(xué)飛速發(fā)展的今天,我們必須提高認(rèn)識(shí),改進(jìn)檔案管理及利用方式,為醫(yī)院學(xué)科建設(shè)做好鋪路石,也為人民健康事業(yè)及構(gòu)建和諧社會(huì)貢獻(xiàn)自己的力量。

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