第一篇：2、廣州市勞動和社會保障局關于廣州市工傷保險擴面和農民工先行參加工傷保險若干操作問題的通知

廣州市勞動和社會保障局關于廣州市工傷保險擴面和農民工先行參加工傷保險若干操作問題的通知

穗勞社函〔2006〕1000號

各區、縣級市勞動和社會保障局，各有關單位：

根據廣東省人民政府《關于進一步加強農民工工作的意見》（粵府（2006）97號，以下簡稱《意見》），以及廣州市和諧勞動關系“金秋行動”指揮部《關于印發廣州市和諧勞動關系“金秋行動”工作方案的通知》（穗勞指函（2006）001號）的要求，現就本市工傷保險擴面和農民工先行參加工傷保險若干操作問題通知如下：

一、所有用人單位應按《意見》等文件的規定，為與之建立勞動關系而尚未參加社會保險的農民工先行參加工傷保險。

二、工傷保險擴面工作職責范圍：以頒發用人單位經營（施工）許可證的機關的隸屬關系，劃分市、區或縣級市的工傷保險擴面工作職責范圍。

三、外地駐穗單位尚未在當地（注冊地）參加工傷保險的，必須在本市參加工傷保險。辦理工傷保險時應向社保經辦機構提供工程承包合同、營業執照副本復印件、經營（施工）許可證、銀行帳號等。如確因無法開立單位銀行帳戶而不能自動扣款的，可以在規定的時間內到地稅部門打票，然后到銀行通過刷卡、現金、支票等方式繳納工傷保險費。

四、應當在本市參加工傷保險的建筑施工單位，可通過合法且具有勞務派遣經營范圍的職業中介機構簽訂勞動合同，參加本市工傷保險。參加工傷保險采取實名制。用人單位和職業中介機構應及時到社保經辦機構或通過社保網站，辦理農民工的增減員手續。

五、用人單位已為農民工依法參加各項社會保險的，不得停保轉為單獨參加工傷保險。但對新參保者允許先行參加工傷保險。

六、對無證照用人單位不納入工傷保險范圍。

七、切實做好政策宣傳和提高農民工維權意識。除通過互聯網、電視、廣播、報紙等大力宣傳外，要將工傷保險政策尤其是農民工先行參加工傷保險的政策，以及本市和各區、縣級市的工傷認定、勞動能力鑒定、社保經辦機構名錄、勞動保障監察機構的舉報投訴電話等印成宣傳單張和小冊子，分別在車站、碼頭等農民工集散地和高風險企業及農民工生產、生活場所免費派發。幫助農民工全面了解工傷保險政策和參加工傷保險的權利，提高維權意識，自覺維護自身工傷保險權益。

八、社保經辦機構要開通農民工先行參加工傷保險的綠色通道，尤其是對外地駐穗建筑施工企業參加工傷保險的渠道要暢通。如設立辦事專窗，對使用農民工較多的用人單位上門服務。同時要完善信息系統，實行網上申報。

九、各社保經辦機構應按業務規范建立單位、個人的基本信息和其他必錄信息，避免由于擴面工作出現不良數據。

十、各區、縣級市要提高認識，高度重視推進農民工先行參加工傷保險工作。要結合本地實際，成立相應組織機構，制定行之有效的工作方案，切實完成市下達的工傷保險擴面工作任務。

十一、實行每周報告擴面進度和例會制度。每周要按要求報告工傷保險擴面進度，并由本局組織召開各區、縣級市工傷保險擴面負責人會議，通報全市進展的完成情況。各區、縣級市要根據農民工先行參加工傷保險情況，提出下一步計劃安排，研究解決推進工作中存在的問題等。“金秋行動”指揮部不定期派出行動督查組，到各區、縣級市重點檢查工傷保險擴面進展情況。

二00六年十一月十四日

第二篇：重慶市勞動和社會保障局轉發勞動和社會保障部關于農民工參加工傷保險有關問題的通知

重慶市勞動和社會保障局轉發勞動和社會保障部關于農民工參加工傷保險有關問題的通知

2004-10-15 0:0 【大 中 小】【我要糾錯】

發文單位：重慶市勞動和社會保障局

文

號：渝勞社辦發[2004]209號

發布日期：2004-10-15 執行日期：2004-10-15 各區縣（自治縣、市）勞動和社會保障局，北部新區組織人事部，經開區、高新區勞動人事

局：

為了維護農民工的工傷保險權益，現將勞動和社會保障部《關于農民工參加工傷保險有關問題的通知》（勞社部發[2004]18號）轉發給你們。結合我市工傷保險相關政策規定，經請示市政府同意，提出如下具體意見（已經市政府法制辦登記審查通過），請一并貫徹執行。

一、農民工參加工傷保險的手續

（一）凡是與用人單位建立了勞動關系的農民工，用人單位必須與其他職工一并到參保地工傷保險經辦機構辦理參加工傷保險的手續。各區縣（自治縣、市）勞動保障行政部門要督促用人單位，特別是建筑、礦山等工傷風險較大、職業危害較重的行業的用人單位為農民

工辦理參加工傷保險手續。

（二）在渝生產經營的外省（市）用人單位和我市在渝外從事生產經營活動的用人單位，原則上在注冊地為農民工辦理參加工傷保險手續，未在注冊地參加工傷保險的，應在生產經

營地為農民工辦理參加工傷保險手續。

二、農民工一次性享受工傷保險長期待遇的計發辦法和標準戶籍不在參保地、因工受傷的一至四級傷殘農民工一次性享受工傷保險長期待遇，需由農民工本人提出申請，與用人單位解除或者終止勞動關系，與參保地工傷保險經辦機構簽訂協議，終止工傷保險關系。因工受傷的一至四級傷殘農民工一次性享受工傷保險長期待遇的計發辦法如下：

（一）傷殘津貼和生活護理費以工傷職工按月領取的傷殘津貼和生活護理費為基數計發20年，已領取傷殘津貼、生活護理費的應扣除已領取的月份，50周歲以上的，年齡每增加

1周歲減發1年，但最低不少于10年。

（二）一次性工傷醫療補助金以解除勞動關系時上全市職工月平均工資為基數計發，計發標準：一級20個月，二級18個月，三級16個月，四級14個月。

（三）需配置輔助器具的，以初次配置輔助器具規定的最高限額標準和使用年限，計發

20年。

（四）因工死亡職工供養親屬的戶籍不在參保地的，其供養親屬可以與參保地工傷保險經辦機構簽訂協議，一次性計發供養親屬撫恤金。計發辦法為：遺屬為子女的，以18周歲作為失去供養條件，以按月發給的供養親屬撫恤金計算到18周歲；遺屬為配偶或父母的，以按月發給的供養親屬撫恤金計算20年，已領取供養親屬撫恤金的應扣除已領取的月份，50周歲以上的，年齡每增加1周歲減發1年，但最低不少于10年，70周歲以上的按5年計

算。

三、在渝生產經營的外省（市）用人單位和我市在渝外從事生產經營活動的用人單位在注冊地和生產經營地均未參加工傷保險的，農民工受到傷害或者患職業病后，在生產經營地進行工傷認定、勞動能力鑒定，并按生產經營地的規定由用人單位支付工傷保險待遇。

四、在我市從事生產經營的外省（市）用人單位未在注冊地和生產經營地參加工傷保險的，農民工受到傷害或者患職業病后，按照本規定計發一次性工傷保險長期待遇由用人單位

支付。

五、各區縣（自治縣、市）勞動保障行政部門要從踐行“三個代表”重要思想的高度，堅持以人為本，做好農民工參加工傷保險工作，加大工傷保險宣傳力度，促進工傷保險參保擴面，并嚴肅查處侵害農民工工傷保險權益的行為，切實維護農民工的合法權益。

六、本通知自下發之日起執行。以前我局有關規定與本通知不一致的，以本通知規定為

準。

附件：勞社部發[2004]18號（略）

二○○四年十月十五日

第三篇：關于農民工參加工傷保險有關問題的通知

關于農民工參加工傷保險有關問題的通知

各省、自治區、直轄市勞動和社會保障廳（局）：

為了維護農民工的工傷保險權益，改善農民工的就業環境，根據《工傷保險條例》規定，從農民工的實際情況出發，現就農民工參加工傷保險，依法享受工傷保險待遇有關問題通知 如下：

一、各級勞動保障部門要統一思想，提高認識，高度重視農民工工傷保險權益維護工作。要從踐行“三個代表”重要思想的高度，堅持以人為本，做好農民工參加工傷保險、依法享 受工傷保險待遇的有關工作，把這項工作作為全面貫徹落實《工傷保險條例》，為農民工辦實

事的重要內容。

二、農民工參加工傷保險、依法享受工傷保險待遇是《工傷保險條例》賦予包括農民工 在內的各類用人單位職工的基本權益，各類用人單位招用的農民工均有依法享受工傷保險待 遇的權利。各地要將農民工參加工傷保險，作為今年工傷保險擴面的重要工作，明確任務，抓好落實。凡是與用人單位建立勞動關系的農民工，用人單位必須及時為他們辦理參加工傷 保險的手續。對用人單位為農民工先行辦理工傷保險的，各地經辦機構應予辦理。今年重點 推進建筑、礦山等工傷風險較大、職業危害較重行業的農民工參加工傷保險。

三、用人單位注冊地與生產經營地不在同一統籌地區的，原則上在注冊地參加工傷保險。未在注冊地參加工傷保險的，在生產經營地參加工傷保險。農民工受到事故傷害或患職業病 后，在參保地進行工傷認定、勞動能力鑒定，并按參保地的規定依法享受工傷保險待遇。用 人單位在注冊地和生產經營地均未參加工傷保險的，農民工受到事故傷害或者患職業病后，在生產經營地進行工傷認定、勞動能力鑒定，并按生產經營地的規定依法由用人單位支付工 傷保險待遇。

四、對跨省流動的農民工，即戶籍不在參加工傷保險統籌地區（生產經營地）所在省（自 治區、直轄市）的農民工，1至4級傷殘長期待遇的支付，可試行一次性支付和長期支付兩 種方式，供農民工選擇。在農民工選擇一次性或長期支付方式時，支付其工傷保險待遇的社 會保險經辦機構應向其說明情況。一次性享受工傷保險長期待遇的，需由農民工本人提出，與用人單位解除或者終止勞動關系，與統籌地區社會保險經辦機構簽訂協議，終止工傷保險 關系。1至4級傷殘農民工一次性享受工傷保險長期待遇的具體辦法和標準由省（自治區、直轄市）勞動保障行政部門制定，報省（自治區、直轄市）人民政府批準。

五、各級勞動保障部門要加大對農民工參加工傷保險的宣傳和督促檢查力度，積極為農 民工提供咨詢服務，促進農民工參加工傷保險。同時要認真做好工傷認定、勞動能力鑒定工 作，對侵害農民工工傷保險權益的行為要嚴肅查處，切實保障農民工的合法權益。

二○○四年六月一日

第四篇：內蒙古自治區關于農民工參加工傷保險有關問題的通知[模版]

內蒙古關于自治區農民工參加工傷保險有關問題的通知

各盟市勞動和社會保障局：

根據《工傷保險條例》、國務院《關于解決農民工問題的若干意見》（國發［2006］5號）、勞動保障部《關于農民工參加工傷保險有關問題的通知》（勞社部發［2004］18號）、《內蒙古自治區工傷保險條例實施辦法》（內政辦字〔2003〕462號）等有關規定，經自治區人民政府同意，現就自治區農民工參加工傷保險的有關問題作如下規定，請遵照執行。

一、各級勞動保障部門要認真貫徹落實《工傷保險條例》及有關工傷保險的法律、法規和政策，切實做好農民工參加工傷保險工作。要采取有力措施，重點推進農民工就業較為集中、工傷風險和職業危害較大的企業依法參加工傷保險。

二、用人單位應當到所在統籌地區社會保險經辦機構為農民工辦理參加工傷保險手續，按照經辦機構核定的費率繳納工傷保險費。

三、用人單位注冊地與生產經營地不在同一統籌地區的，原則上在注冊地參加工傷保險；未在注冊地參加工傷保險的，可在生產經營地參加工傷保險。

四、農民工受到事故傷害或患職業病后，在參保地進行工傷認定、勞動能力鑒定，并按參保地的規定依法享受工傷保險待遇。

用人單位在注冊地和生產經營地均未參加工傷保險的，農民工受到事故傷害或患職業病后，在生產經營地進行工傷認定、勞動能力鑒定，按生產經營地的規定，用人單位依法支付工傷保險待遇。

五、農民工受到事故傷害或患職業病后，由用人單位按規定提出工傷認定申請。用人單位未按規定時效提出工傷認定申請的，農民工本人或直系親屬、工會組織可以在發生工傷或確定職業病之日起一年內向勞動保障行政部門提出工傷認定申請。

六、凡在自治區境內就業的農民工因工受到事故傷害或患職業病后，被認定為工傷且勞動能力鑒定傷殘等級達到1-4級傷殘的，其待遇支付可實行一次性支付和長期支付兩種方式。

（一）農民工選擇長期支付待遇的，可按照《內蒙古自治區工傷保險條例實施辦法》的規定執行并執行工傷保險待遇的調整政策。

（二）農民工自愿選擇一次性支付待遇的，傷殘津貼和護理費合并計算。

領取標準按照工傷發生之日或者職業病診斷之日的年齡和統籌地區上職工年平均工資以及傷殘等級進行核定，確定賠償基數。一次性支付的具體標準為：

16-30周歲支付賠償基數的14倍；30-40周歲支付賠償基數的12倍；40-50周歲支付賠償基數的10倍；50周歲以上支付賠償基數的8倍。不同傷殘等級按照《工傷保險條例》規定的比例計算，一級為90%；二級為85%；三級為80%；四級為75%。

七、農民工因工受到事故傷害或患職業病后，被勞動能力鑒定機構鑒定為5-10級傷殘的，其待遇按照《內蒙古自治區工傷保險條例實施辦法》的規定執行。

八、農民工因工受到事故傷害或患職業病后，被勞動能力鑒定機構鑒定為1-10級傷殘的，一次性傷殘補助金仍按《內蒙古自治區工傷保險條例實施辦法》的規定支付。

九、凡在自治區境內就業的農民工因工死亡的，其待遇按照《內蒙古自治區工傷保險條例實施辦法》的規定執行。

十、因工死亡的農民工，其供養親屬自愿選擇長期領取撫恤金待遇的，其待遇標準按照《工傷保險條例》、《內蒙古自治區工傷保險條例實施辦法》的規定執行。

因工死亡的農民工，其供養親屬自愿選擇一次性領取撫恤金待遇的，一次性領取的標準為：

工亡職工親屬撫恤金以統籌地區上職工年平均工資10倍的一定比例發給。配偶為40%，其他親屬為30%。配偶及其他親屬超過法定退休年齡的，每超一歲核減一年，最低不少于5年。

子女按規定的比例以實際應享受年限計算，孤寡老人或者孤兒在上述基礎上增加10%。

符合供養親屬條件有數人的，按上述標準一次性領取總額不超過統籌地區上職工年平均工資的10倍。

十一、農民工本人或供養親屬自愿選擇一次性領取工傷保險待遇的，應當在申請核定一次性傷殘津貼、喪葬補助金、一次性工亡補助金待遇時提出與用人單位解除或者終止勞動關系，并與用人單位或社會保險經辦機構簽訂一次性領取工傷保險長期待遇的書面協議；一次性領取待遇后，工傷保險關系終止，用人單位或社會保險經辦機構不再支付工傷保險待遇。有關協議文本由各統籌地區勞動和社會保障局制定。

十二、本通知下發前，因工致殘被鑒定為1-4級傷殘的農民工和因工死亡農民工的供養親屬，已經按月領取傷殘津貼、生活護理費、供養親屬撫恤金的，不得再按本通知的規定一次性領取工傷保險待遇；已經按照有關規定一次性領取工傷保險待遇的，不再重新處理。

十三、本通知所稱農民工，是指有農村戶籍，在國家規定的就業年齡內與用人單位建立勞動關系的人員（包括事實勞動關系）。

十四、本通知自下發之日起執行。原自治區勞動和社會保障廳《轉發勞動和社會保障部關于農民工參加工傷保險有關問題的通知》（內勞社辦字[2005]283號）文件停止執行。

第五篇：山東省勞動保障廳關于農民工參加工傷保險有關問題的通知

魯勞社〔2006〕23號

（2006年5月30日）

各市勞動和社會保障局：

為保障農民工的工傷保險權益，改善農民工就業環境，根據《工傷保險條例》、國務院《關于解決農民工問題的若干意見》（國發[2006]5號）、《山東省貫徹〈工傷保險條例〉試行辦法》（魯政發[2003]107號）、勞動保障部《關于農民工參加工傷保險有關問題的通知》（勞社部發[2004]18號）等有關規定，結合我省實際，現就農民工參加工傷保險有關問題通知如下，請認真遵照執行。

一、各級勞動保障部門要高度重視農民工權益保障工作，把解決農民工社會保障特別是工傷保險問題列入重要議事日程，認真貫徹落實《工傷保險條例》及有關工傷保險的法律、法規和政策，切實做好農民工參加工傷保險工作。要加大宣傳培訓力度，采取得力措施，用三年左右的時間將與用人單位建立勞動關系的農民工基本納入到工傷保險制度之內。當前，要重點推進農民工就業較為集中、工傷風險和職業危害較大的煤炭、建筑、石油開采、金屬冶煉、制鞋、箱包、煙花爆竹等行業企業依法參加工傷保險。要與安全生產監督、煤礦安全監察、工會、婦聯等部門加強溝通聯系，積極協調配合，定期監督檢查，共同做好農民工工傷保險工作。

二、用人單位應當到所在地統籌地區社會保險經辦機構，為農民工辦理參加工傷保險手續，按照經辦機構核定的費率繳納工傷保險費。農民工個人不繳費。

三、用人單位注冊地與生產經營地不在同一統籌地區的，原則上在注冊地參加工傷保險；未在注冊地參加工傷保險的，可在生產經營地參加工傷保險。

用人單位參加社會保險，可以優先為農民工辦理工傷保險參保手續。

四、農民工受到事故傷害或患職業病后，在參保地進行工傷認定、勞動能力鑒定，并按參保地的規定依法享受工傷保險待遇。

用人單位在注冊地和生產經營地均未參加工傷保險的，農民工受到事故傷害或患職業病后，在生產經營地進行工傷認定、勞動能力鑒定，按生產經營地的規定，用人單位必須依法支付工傷保險待遇。

五、農民工受到事故傷害或患職業病后，由用人單位按規定提出工傷認定申請。用人單位未按規定提出工傷認定申請的，農民工本人或直系親屬、工會組織可以按規定提出。

六、被認定為工傷且勞動能力鑒定傷殘等級達到1--4級的農民工以及因工死亡農民工的供養親屬，按月領取待遇，并執行工傷保險待遇的調整政策。

七、在我省就業的被認定為工傷且傷殘等級達到1--4級的外省農民工，本人自愿選擇一次性領取工傷保險長期待遇的，一次性領取標準按照工傷發生之日或者職業病診斷之日的年齡以及傷殘等級核定，具體標準為：

（一）滿16周歲不滿30周歲傷殘等級一級的為20萬元；二級為18萬元；三級為15萬元；四級為13萬元。

（二）滿30周歲不滿50周歲傷殘等級一級的為15萬元；二級為12萬元；三級為11萬元；四級為9萬元。

（三）滿50周歲以上傷殘等級一級的為9萬元；二級為8萬元；三級為7萬元；四級為6萬元。

八、在我省就業的因工死亡外省農民工的供養親屬，本人自愿選擇一次性領取工傷保險長期待遇的，一次性領取的標準為：配偶為8萬元；其他供養親屬為5萬元，其中子女（含弟、妹）按照年滿18周歲終止領取的供養余年計算，具體標準見下表：

供養子女（弟、妹）一次性領取長期待遇支付標準表

單位：年、萬元/人

供養年限 1 2 3 4 5 6 7 8 9 標準 0.4 0.9 1.3 1.7 2.2 2.6 3.0 3.5 3.9 供養年限 10 11 12 13 14 15 16 17 18 標準 4.3 4.8 5.2 5.6 6.1 6.5 6.9 7.4 7.8 供養親屬有數人的，按上款標準一次性領取總額不超過15萬元。

九、在本省設區的市之間流動就業、未參加工傷保險的本省農民工，受到事故傷害或患職業病以及因工死亡農民工的供養親屬，如本人自愿選擇一次性領取工傷保險長期待遇，可參照本通知七、八條規定執行。

十、農民工本人或供養親屬自愿選擇一次性領取工傷保險長期待遇的，應當在申請核定一次性傷殘補助金、喪葬補助金、一次性工亡補助金待遇時提出，與用人單位解除或者終止勞動關系，并與用人單位或社會保險經辦機構簽訂一次性領取工傷保險長期待遇的書面協議；一次性領取待遇后，工傷保險關系終止，用人單位或社會保險經辦機構不再支付工傷保險待遇。有關協議文本由各市勞動和社會保障局制定。

十一、用人單位未給農民工繳納工傷保險費，或者未按核定的標準支付工傷保險待遇的，農民工可以向當地勞動保障行政部門的勞動保障監察機構投訴或舉報。

用人單位與農民工之間就是否存在勞動關系發生爭議的，可以申請勞動爭議仲裁委員會確認。

十二、本通知下發前，因工致殘被鑒定為1-4級傷殘的農民工和因工死亡農民工的供養親屬，已經按月領取傷殘津貼、生活護理費、供養親屬撫恤金的，不得再按本通知的規定一次性領取工傷保險待遇；已經按照有關規定一次性領取工傷保險待遇的，不再重新處理。

十三、本通知所稱農民工，是指有農村戶籍，在國家規定的就業年齡內與用人單位建立勞動關系的人員。

十四、本通知自下發之日起執行。山東省勞動和社會保障廳關于轉發勞動和社會保障部《關于實施〈工傷保險條例〉若干問題的意見》的通知（魯勞社函[2005]135號）第七條規定的一次性領取待遇標準同時停止執行。有關人員自愿領取一次性工傷保險長期待遇的，按照本人申請時的年齡、傷殘等級以及供養親屬情況核定，具體標準參照本通知七、八條規定執行。