第一篇：基層婦聯組織匯報材料

社區基層婦聯組織建設匯報材料

一、強化社區婦聯組織網絡化建設，增強社區婦聯凝聚力。

社區婦聯始終堅持以黨組織為核心，從健全組織機構、完善工作制度、提高隊伍素質三個方面入手，著力加強自身建設。吸收思想政治素質高、議事能力強、熱心公益事業的離退休干部、教師、及社區在職干部、居民代表組成社區婦聯執委，開展工作。并相應成立了社區少兒工作領導小組、巾幗建設領導小組，為社區婦聯工作起到了積極的推動作用。同時還積極與旗、鎮婦聯密切配合，將創建“平安家庭”活動作為社區重點工作來抓，形成了婦聯組織總牽頭、社區居民齊參與的創建工作格局。發揮社區婦聯維權協調組織、婦女維權熱線、婦女維權站、家庭糾紛調解站等婦女維權服務機構的作用，努力為廣大婦女提供多種形式的維權服務，妥善處理婦女群眾的來信來訪，及時化解各類矛盾糾紛，把黨的溫暖和政府的關懷送到了居民家中。社區婦聯還積極探索新形勢下如何加強社區精神文明和社區建設的新路子，爭做落實責任、明確職責、廉潔自律、團結奮進的戰斗集體，已成為一支立足社區、服務居民的新生力量，成為社區工作的頂梁柱。

社區婦聯還充分發揮婦聯執委、婦女代表、婦女小組長等骨干作用，增強婦女工作的聯系、滲透、代表和服務功能，暢通婦女組織與婦女群眾的聯系渠道，不斷提高基層社區婦女工作的針對性和實效性。組織開展一系列“巾幗志愿者”媽媽義工隊服務

活動，成立了一支34人的巾幗志愿者服務隊，分為生活互助組、醫療保健組和衛生督導組，專門為老人送溫暖、辦實事。

二、健全社區婦聯制度規范化建設，增強婦聯組織活力。迎澤社區支部委圍繞適應新形勢、新任務的要求，堅持黨建帶婦建的原則，把婦聯建設工作擺上社區黨委工作的重要議事日程，納入了社區黨建工作目標考核體系。社區黨委加強與社區婦女的溝通聯系，建立了劃片定期聯系和工作例會制度，定期聽取社區婦聯工作匯報，一起研究婦女工作，認真做好上情下達、落實上級工作部署、因地制宜開展活動，并建立了檔案制度，及時做好社區婦女工作、活動等各類臺賬資料的記錄整理和歸檔工作，使社區婦女組織工作逐步制度化、規范化。

三、完善婦聯組織陣地規范化建設，發揮婦聯組織的優勢。迎澤社區婦聯經常組織社區黨員、婦女群眾學習黨在各個時期的政策、方針，利用各種宣傳陣地，結合不同時期的專項治理工作，進行形式多樣的活動。如：結合“百日消防安全大整治”活動，組織社區婦女志愿者開展創建“平安家庭”宣傳教育活動，挨戶向居民宣傳安全防范、防火災事故等知識并組織自檢自查，發現問題及時整改。并發放宣傳知識手冊及宣傳單。為做好社區婦女再就業工作，社區婦聯以深化“巾幗建功”，爭創“巾幗文明崗”活動為契機，堅持以人為本，突出特色，積極幫助社區婦女創業就業。社區婦聯還本著“以人為本、服務居民”的原則，切實抓好維護婦女、兒童合法權益的工作。我們積極開展普法宣傳教育活動，在居民樓、小區內設立宣傳欄，宣傳相關的政策、法律、法規，進行家庭反暴力宣傳，解決家庭內部矛盾，營造平等、民主、關愛、理解、和諧的家庭環境。如：轄區內一對夫妻在離婚的過程中，適逢小孩上學，因雙方各自掌握著戶口簿與房產證，又相互缺乏信任，導致孩子無法報名就學。社區婦聯了解情況后，立即上門做雙方的思想工作，從而妥善地解決了小孩的入學問題。雙方離婚后，因女方需要戶口簿辦理二代身份證又引發矛盾，求助社區婦聯出面協調，經婦聯干部多次上門找其前夫協商，并請社區片警出面，最終圓滿地解決了雙方的戶口問題，保護了婦女、兒童的合法權益。社區還定期召開家庭矛盾糾紛排查分析會，研究對策，及時解決可能影響婦女家庭穩定的苗頭。今年共調處家庭糾紛6起，其中鄰里糾紛5起，其它糾紛1起，調解成功率達100﹪，防矛盾激化率達100﹪。

四、深化社區婦聯組織參與機制，打造社區婦聯工作品牌。

我們緊緊圍繞組織社區參與文化、教育、科技、體育、衛生、環境、法律、安全進社區活動，在小區內建立經常性的文化宣傳協調機制，在居民樓、小區內設立宣傳欄，宣傳黨的政策、法律、法規宣傳內容，大力宣傳、學習和維護婦女、兒童合法權益的法律法規，倡導男女平等。我們認真按照旗、鎮婦聯工作要求，積極調動廣大群眾特別是廣大婦女參與活動的積極性。一方面充分利用社區宣傳欄，開設專版專欄，同時利用 “三八”節和婦女

維權周等契機開展多種形式活動，大力宣傳“平安家庭”創建及家庭暴力有關知識。另一方面結合創先爭優活動。開展了以社區居民為主體的“社區居民運動會”，廣大婦女同志也積極參與了此項活動，既增加了居民的凝聚力，促進了鄰里間的和諧溝通。積極開展貧困婦女、貧困家庭幫扶活動。社區本著“對低保婦女做到應保盡保，對應幫婦女作到應幫盡幫”的原則，共辦理低保30戶45人，（今年新增了5戶8人，停發了2戶3人）。在開展的“暖冬行動”中，社區聯合街辦及駐地單位對轄區68戶特困戶、低保戶進行了慰問，送去米35袋、面37袋、油28桶、棉被5床、棉衣4件、現金3800元，爐子、煙筒、被子暖水袋各3份，醫療卡14張，折合現金1萬4455元。此外，社區還為28戶貧困戶辦理了醫療救助；為8戶貧困家庭辦理了廉租房。這些充分體現了黨、政府和婦聯組織對社區廣大婦女的關懷。我們不斷拓寬活動載體，提倡創建“學習型家庭”和“節能減排節約型家庭”等活動，要求家長加強自身修養，言傳身教，從生活點滴出培養子女健全人格。同時認真貫徹中央和國務院《關于加強和改進未成年人思想道德建設》和全國婦聯與9部委聯合推出的《開展“雙合格”活動》的文件精神，我們把家庭教育工作納入社區精神文明建設總體規劃，統籌安排。并且鼓勵家長把爭當文明家長、爭創文明家庭的活動和爭創“雙合格”家庭活動緊密結合。緊緊依托社區服務機構，充分調動社區婦女干部的積極性，吸收社區“五老”充實家教宣傳工作骨干隊伍，構建

家教工作網絡。并且充分利用轄區學校的教育資源，構建社區、學校和家庭三結合的立體教育體系。我們采取“請進來，走出去”的活動形式，動靜結合地做好教育工作。邀請社區內的老游擊隊員和老干部走進轄區學校為民族小學和六小的學生講革命故事，走進社區為青年和群眾講革命歷史，并通過開座談會討論發言，激發學生和社區群眾愛黨、愛國、愛社會主義的感情。又組織學生走出校門，走上社會經風雨，見世面。社區婦聯還優化活動載體，把“小公民建設”與“優生、優育、優教”活動及“五好文明家庭”評選活動有機結合，互相促進，互相補充，我們把對孩子的成功教育作為“五好家庭”的評選條件之一，定期舉辦座談會，邀請“五好家庭”成員中的“好婆婆”、“好媳婦”發言，傳經送寶。同時密切配合學校，拓展合作領域，辦好以促進親子互動活動為特色的家長學校。邀請專家到學校為家長宣傳普及家庭教育知識，介紹青少年兒童心理學知識，幫助家長懂得與孩子心靈溝通的正確渠道，促使家長改變以往溺愛或動輒打罵孩子的教育方式，逐漸實現從單純的教育者到孩子的共同學習者的角色轉換；促使家庭教育逐步從單向灌輸式和封閉型向雙向互動式和開放型轉化，營造平等、民主、關愛、理解、和諧的家庭環境。

在今后的工作中，我們社區將認真總結創建經驗，在做好全局工作的同時，因勢利導，進一步強化特色創建，打造精品，展示形象。

第二篇：泰和社區基層婦聯組織匯報材料

1、泰和社區十分重視社區婦聯工作，在東勝街道婦聯的指導下，組建于2002成立了社區婦聯組織，配備配足婦聯領導班子成員。泰和社區婦聯組織著手建立了社區婦女創業就業服務站，婦女維權站。社區婦女創業就業服務站為下崗失業婦女提供創業就業咨詢，累計共幫助124 位失業婦女找到工作。社區充分發揮老娘舅和好屋的作用，積極參與社區婦女家庭調解。幾年來累計社區婦聯調處家庭雙方糾紛案件計6起，由于調處及時，防范得當，社區實現零家庭暴力。（把老媽惡意遺棄在派出所）。社區婦聯大力開展廣場文化，社區文化，成立退休婦女為中堅力量的“俏夕陽”合唱團、“清風雅韻”越劇團和“七彩霓裳”時裝模特隊，文化團隊每周排練自編自導的文藝節目，并利用節假日和活動日在社區演出，極大豐富社區婦女精神文化生活。社區婦聯組織婦女參加社區義務巡邏隊，一年三百六十五天不間斷參加巡邏，維護社區治安秩序，組織婦女志愿隊積極開展清潔家園、站交通文明崗、參加3.12植樹、綠化美化社區環境等活動，提升居民的生活質量，為創建文明和諧的社區作貢。

2、泰和社區婦聯一面打實打深在社區的工作，另一方面聯合轄區共建單位將影響擴大到轄區單位。婦女維權站聯合轄區江東檢察院為婦女提供法律宣傳咨詢服務，保護婦女兒童的合法權益。通過寧波市科協邀請寧波市著名的老中醫為社區婦女開展“三月紅便民服務”義診活動，并建立科學養生苑為社區婦女提供養生保健場所。泰和社區婦聯組織每年在 “三八”婦女節和“515”國際家庭日時開展形式多樣的活動，今年組織將科普讀物贈送給轄區92910部隊的女兵，邀請女兵和轄區婦女一起包粽子慶端午。在外來務工人員和他們的小孩中開展“科普天地任我游——科普大篷車進社區”科普知識普及活動，邀請新老寧波婦女共同舉行“新老鄰里共度元宵”等組織形式活潑內容豐富的活動。

3、泰和社區黨委為進一步加強基層婦聯組織建設，努力發揮婦聯組織建設和諧社會中的積極作用，在非公企業平安賓館內組建了婦聯組織機構。現由賓館辦公室主任擔任婦聯主席，主持開展日常工作。每年平安賓館都舉行技能大比武

（餐飲、客房、銷售部門之間優秀員工比賽）、消防演練等活動，泰和社區婦和平安賓館婦在社區開展“重陽糕點送老人”重陽敬老活動，平安賓館提供重陽糕點為社區老人慶祝重陽節。“樓宇企業一家親”趣味運動會等活動。平安賓館婦聯還和社區婦女創業就業服務站一起攜手為社區失業婦女提供在平安賓館內的工作。下一步泰和社區婦聯打算積極聯合平安賓館婦聯開展各項活動。

4、為了更好的服務婦女，積極推進“兩新”基層組織建設步伐，泰和社區黨委還擬在老東站五金市場成立婦聯。五金市場人員混雜存在治安隱患、裝卸貨物影響居民生活，周邊衛生環境差，往往成為文明創建的老大難。成立基層組織有利于發揮婦女在市場內的作用，帶動老東站五金市場成為文明、和諧的商品市場。

社區婦聯堅持黨建帶婦建，婦建服務黨建的原則，在制度上積極推動婦聯基層組織建設納入黨的基層組織建設整體規劃，同步建設，同步督查，同步推進。

第三篇：基層婦聯組織匯報材料

紫鵑社區婦聯組織建設匯報材料

紫鵑社區地處江東繁華地段，屬90年代的老小區。轄區總面積10.05萬平方，總戶數1786戶、4950人。其中，婦女人數為2945人。近年來，紫鵑社區婦聯堅持以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，扎實推進“創先爭優”各項要求，充分貫徹“三思三創”講話精神，大力推進婦聯各項工作深入開展，先后取得了“浙江省和諧示范社區”、“寧波市巾幗文明示范崗”、“市綠色家庭創建活動示范點”、“寧波市未成年人思想道德建設工作先進社區”等多項榮譽稱號。

一、強化社區婦聯組織網絡化建設，增強社區婦聯凝聚力。社區婦聯始終堅持以黨組織為核心，從健全組織機構、完善工作制度、提高隊伍素質三個方面入手，著力加強自身建設。吸收思想政治素質高、議事能力強、熱心公益事業的離退休干部、教師、及社區在職干部、居民代表組成社區婦聯執委，開展工作。并相應成立了社區少兒工作領導小組、巾幗建設領導小組，為社區婦聯工作起到了積極的推動作用。同時還與區、街道婦聯密切配合，將創建“平安家庭”活動作為社區重點工作來抓，形成了婦聯組織總牽頭、社區居民齊參與的創建工作格局。發揮社區婦聯維權協調組織、婦女維權熱線、婦女維權站、家庭糾紛調解站等婦女維權服務機構的作用，努力為廣大婦女提供多種形式的維權服務，妥善處理婦女群眾的來信來訪，及時化解各類矛盾糾紛，把黨的溫暖和政府的關懷送到了居民家中。社區婦聯還積極探索

新形勢下如何加強社區精神文明和社區建設的新路子，爭做落實責任、明確職責、廉潔自律、團結奮進的戰斗集體，已成為一支立足社區、服務居民的新生力量，成為社區工作的頂梁柱。社區婦聯還充分發揮婦聯執委、婦女代表、婦女小組長等骨干作用，增強婦女工作的聯系、滲透、代表和服務功能，暢通婦女組織與婦女群眾的聯系渠道，不斷提高基層社區婦女工作的針對性和實效性。組織開展一系列諸如“就醫陪護隊”“城管義工市容長效崗”等服務活動，成立了一支22人的巾幗志愿者服務隊，分為生活互助組、醫療保健組、市容維護組和衛生督導組，專門為居民送溫暖、辦實事。

二、健全社區婦聯制度規范化建設，增強婦聯組織活力。紫鵑社區黨委圍繞適應新形勢、新任務的要求，堅持黨建帶婦建的原則，把婦聯建設工作擺上社區黨委工作的重要議事日程，納入了社區黨建工作目標考核體系。社區黨委加強與社區婦女的溝通聯系，建立了劃片定期聯系和工作例會制度，定期聽取社區婦聯工作匯報，一起研究婦女工作，認真做好上情下達、落實上級工作部署、因地制宜開展活動，并建立了檔案制度，及時做好社區婦女工作、活動等各類臺賬資料的記錄整理和歸檔工作，使社區婦女組織工作逐步制度化、規范化。

三、完善婦聯組織陣地規范化建設，發揮婦聯組織的優勢。紫鵑社區婦聯經常組織社區黨員、婦女群眾學習黨在各個時期的政策、方針，利用各種宣傳陣地，結合不同時期的專項治理工

作，進行形式多樣的活動。如：結合“百日消防安全大整治”活動，組織社區婦女志愿者開展創建“平安家庭”宣傳教育活動，挨戶向居民宣傳安全防范、防火災事故等知識并組織自檢自查，發現問題及時整改。并發放宣傳知識手冊及宣傳單。為做好社區婦女再就業工作，社區婦聯以深化社區婦女再就業，爭創“巾幗文明崗”活動為契機，堅持以人為本，突出特色，大力發展“愛心編織站”，積極幫助社區婦女創業就業。社區婦聯還本著“以人為本、服務居民”的原則，利用“家庭婚育服務所”這一平臺，定期召開家庭矛盾糾紛排查分析會，研究對策，切實抓好維護婦女、兒童合法權益的工作。及時解決可能影響婦女家庭穩定的苗頭。今年共調處家庭糾紛16起，其中鄰里糾紛14起，其它糾紛1起，調解成功率達100﹪，防矛盾激化率達100﹪。

四、深化社區婦聯組織參與機制，打造社區婦聯工作品牌。紫鵑社區婦聯緊緊圍繞組織社區參與文化、教育、科技、體育、衛生、環境、法律、安全進社區活動，在小區內建立長效性的文化宣傳協調機制，在居民樓、小區內設立宣傳欄，宣傳黨的政策、法律、法規宣傳內容，大力宣傳、學習和維護婦女、兒童合法權益的法律法規，倡導男女平等。我們認真按照區，街道婦聯工作要求，積極調動廣大群眾特別是廣大婦女參與活動的積極性。一方面利用 “三八”節和婦女維權周等契機開展多種形式活動，大力宣傳“平安家庭”創建及家庭暴力有關知識。另一方面結合創先爭優活動。開展了以社區居民為主體的“生活技能運動會”，廣大婦女同志也積極參與了此項活動，增加了居民的凝聚力，促進了鄰里間的和諧溝通。積極開展貧困婦女、貧困家庭幫扶活動。社區本著“對低保婦女做到應保盡保，對應幫婦女作到應幫盡幫”的原則，2010年，在開展的“暖冬行動”中，社區聯合街辦及駐地共建單位對轄區10余戶特困戶、低保戶進行了慰問，送去米10袋、油10桶、棉衣5件、現金10000元，此外，社區還為28戶貧困戶辦理了醫療救助；為8戶貧困家庭辦理了廉租房。這些充分體現了黨、政府和婦聯組織對社區廣大婦女的關懷。

同時，紫鵑社區婦聯不斷拓寬活動載體，提倡創建“學習型家庭”和“節能減排節約型家庭”等活動，要求家長加強自身修養，言傳身教，從生活點滴出培養子女健全人格。把家庭教育工作納入社區精神文明建設總體規劃，統籌安排。并且鼓勵家長把爭當文明家長、爭創文明家庭的活動和爭創“雙合格”家庭活動緊密結合。緊緊依托社區服務機構，充分調動社區婦女干部的積極性，吸收社區“五老”充實家教宣傳工作骨干隊伍，構建家教工作網絡。并且充分利用轄區學校的教育資源，構建社區、學校和家庭三結合的立體教育體系。我們采取“請進來，走出去”的活動形式，動靜結合地做好教育工作。社區婦聯還優化活動載體，把“小公民建設”與“優生、優育、優教”活動及“五好文明家庭”評選活動有機結合，互相促進，互相補充，我們把對孩子的成功教育作為“五好家庭”的評選條件之一，定期舉辦座談會，邀請“五好家庭”成員中的“好婆婆”、“好媳婦”發言，傳經送

寶。同時密切配合學校，拓展合作領域，辦好以促進青少年心理健康為特色的“健心坊”心理問題咨詢學校。邀請專家到學校為家長宣傳普及家庭教育知識，介紹青少年兒童心理學知識，幫助家長懂得與孩子心靈溝通的正確渠道，促使家長改變以往溺愛或動輒打罵孩子的教育方式，逐漸實現從單純的教育者到孩子的共同學習者的角色轉換；促使家庭教育逐步從單向灌輸式和封閉型向雙向互動式和開放型轉化，營造平等、民主、關愛、理解、和諧的家庭環境。

在今后的工作中，我們社區將認真總結創建經驗，在做好全局工作的同時，因勢利導，進一步強化特色創建，打造精品，展示形象。真正做到“黨政所急、婦女所需、婦聯所能”。

紫鵑社區 2011年9月20日

第四篇：基層婦聯組織先進事跡材料

助巾幗英雄引路，替父老鄉親致富

——記順河鎮王灘村婦聯組織

王灘村婦聯組織自創先爭優活動開展以來，緊緊圍繞婦女兒童工作任務，充分發揮婦聯服務群眾、凝聚人心、促進和諧的重要作用，根據上級婦聯組織提出 “筑堅強堡壘、樹先鋒形象、推科學發展，促和諧穩定”的活動主題，在村級開展創先爭優活動中努力做到“四行動一建設”。

順河鎮王灘村位于順河鎮北部，東靠老淠河，西與謝圩村接壤，北與董灘村接壤。全村共16個村民組，總人口3136人，總耕地面積3281畝。目前有能力有技術的男同志大多都出去創業了，全村在家留守婦女共有1000多人。留下這些女人們帶著孩子在家鄉發展家庭經濟，村級婦聯組織在做好廣大留守婦女生產和生活上的服務顯得尤為重要。王灘村婦聯組織在開展創先爭優活動中，立足村情，大膽探索，為廣大留守婦女建設社會新農村建言獻策，做好服務。

一、創造平臺，做好幫帶

人們常說婦女是半邊天，現在我村的眾多婦女已經獨撐一片藍天了，這些都得益于村婦聯組織。為了調整產業結構，王灘村婦聯組織因地制宜，引導廣大留守婦女大力發展鋼架大棚，全面推廣反季節蔬菜種植技術，切實提高農業收入。王灘村的廣大留守婦女在村婦聯組織的帶領下，創辦蔬菜專業合作社，1 占地面積近1200畝，以日光鋼架大棚技術專業生產反季節西瓜、反季節蔬菜等發季節蔬菜吸納就業的農民100多名婦女就業。

王灘村創辦的“王灘蔬菜專業合作社”，村婦聯組織積極協調，采用反租倒包的土地經營模式，讓廣大婦女成為大棚蔬菜生產的主力軍。“王灘村蔬菜專業合作社的成立，好像把一個無煙的工廠辦到了我們的家門口。”王灘村廣大留守婦女開心地說，“現在我們打工不出莊，天天有活干，家庭逐步富裕起來了，我可要感謝村婦聯組織。”王灘村婦聯組織通過發揮自身的職能，讓廣大女同胞們年收入逐年增長，一般社員年收入都達到了一萬元左右，才真正體現出基層婦聯的模范帶頭作用。在村級婦聯干部的帶領下，廣大婦女同志走上了自主創業、勤勞致富的道路，真正體會到了“經濟發展快不快，全靠支部黨員帶”這句話的含義。

二、深入家庭、溫暖人心

提起種植鋼架大棚，王灘村留守婦女張自梅、劉思琴和王先榮三位同志深有感觸，她們一直對村婦聯組織充滿了感激之情。她們每年都承包了6畝多地的鋼架大棚，白天要忙地里的活，晚上又要拖著疲憊的身子忙家務，這樣可就苦了上學的孩子們。孩子們幾乎每天都要以方便面作午餐。村婦聯主任得知這一情況后，便主動地承擔起照顧這些留守兒童的義務。早、晚呵護孩子們能安全到校和到家，中午便在村部開起了小食堂，為這些留守的孩子提供一頓熱菜熱飯。

更讓廣大留守婦女感激的就是村婦聯組織在2008年的那場雪災中的先進表現。2008年那場雪災讓廣大留守婦女的大棚經濟受到了不同程度的損失，但在村婦聯組織的幫助下，她們的損失可算是降到了最低。大棚最怕的就是大風和大雪。2008年那場大雪來臨時，廣大留守婦女整天整夜奔跑于田間掃除棚上的積雪。由于雪下得大，持續時間長，一個人使出了全部的力量總是無濟于事。在群眾最困難最需要幫忙的關鍵時候，由村婦聯牽頭，組織王灘村部分聯防隊員和回鄉過春節的青年，義務為廣大大棚種植戶及時清除大棚上的積雪，保住棚內幾千棵的小苗。在這場雪災中，王灘村婦聯組織的先進性和優秀性得到充分體現。

三、架起橋梁、引進技術

王灘村婦聯組織不僅引導本村廣大婦女從蔬菜專業合作社中得到了實惠，還鼓勵她們利用自己的一技之長大力發展規模養殖。王慶蘭，女，中共黨員，今年60多歲。2009年由村婦聯組織出面與外地聯系，派王慶蘭同志到外地參觀學習先進技術。王慶蘭初步掌握了養羊技術，便大著膽子辦起養殖場。她首次購進100多只沃爾山羊，一年后出欄一售而空，獲利4萬余元。每次給山羊打預防針都要請人一只一只地來，費力又費錢，有時還會踩擠傷小羊。村婦女主任每次走訪到王慶蘭家，見到這個場面，看在眼里，急在心里。于是她就請人從網站上下載了一套免疫方法，村婦女主任帶著資料到王慶蘭家，親自動手做 3 示范，手把手地向王慶蘭傳授通過飲水或飼料喂養搞防疫，使防疫變得輕而易舉，而 且每只羊可節約成本5元。

初戰告捷，王慶蘭的信心更足了。她想，單一的飼養難以適應市場需求，許多地方都養二元雜交豬，為什么不先走一步喂養種豬呢？于是，她聘請了幾名技術人員到外地考察，購進了幾個新開發的豬品種，目前，年出欄仔豬400頭，可盈利20余萬元。為了使自己的養殖場更科學化、規范化，王慶蘭一有時間就鉆研養羊、養豬技術知識。2009年，她建立了自己的養殖示范基地，擴大了銷售渠道，也方便了群眾參觀學習。她不僅自己致富，而且還帶動周圍村民一起發家致富。現在王慶蘭同志逢人便說，是村婦聯組織幫助我掘了第一桶金啊。

王灘村婦聯組織在開展創先爭優活動中積極做到立足于農村實際，積極為廣大留守婦女著想，呵護著留守兒童茁壯成長，贏得了群眾的一片掌聲。

第五篇：五個好先進基層婦聯組織

**鄉“五個好基層婦聯組織”

先進材料

**鄉位于**縣城西北約8公里，西接**鎮，南北長18公里，東西長11公里，面積約133平方公里，現轄18個行政村，97個村民小組，人口約3.2萬人，其中婦女1.2萬人，是全縣人口最多的農業大鄉。近年來，**鄉在農業產業結構調整、城鄉一體化建設、農村基礎設施建設、項目建設、社會事業建設等方面都取得了顯著的成效。全鄉婦女在發揮農村主體地位的同時，也在推進農村各項事業建設的過程中，起到了生力軍的作用，為農村各項事業發展奠定了堅實的組織基礎。鄉婦聯在鄉黨委、政府的領導及縣婦聯的指導下，全面加強婦聯基層組織建設，以黨組織建設帶動和促進婦聯組織建設，最大限度地把婦女群眾團結凝聚在黨和政府的周圍，推動婦女事業科學發展。在全鄉婦聯組織和婦聯干部中深入開展創建先進基層婦聯組織、爭當優秀婦聯干部活動，現將我鄉近年來的婦聯基層組織工作簡要總結如下、一、堅持黨建帶婦建、婦建服務黨建，努力優化婦聯基層組織建設環境

**鄉婦聯充分發揮參謀和助手的作用，定期向鄉黨委、政府匯報工作，積極建言獻策，贏得了黨政領導的高度重視和大力支持。年初，鄉黨委都把婦聯基層組織建設工作納入黨 1 / 5 建工作總體目標，把婦建作為黨建的一部分，同步研究，同步部署，同步考核，并結合實際，細化措施，強化領導，為婦聯基層組織建設提供了組織保證。黨政領導經常過問、指導婦聯工作，定期聽取婦聯工作匯報，幫助協調解決婦女工作中存在的困難和問題，不但擴大了婦聯組織的影響力和號召力，也加強了黨委政府同廣大婦女群眾的聯系，使婦聯基層組織建設更具生機和活力。

二、立足根本、推進強基固本工程，努力發揮婦聯基層組織作用

為了進一步推進全鄉婦聯基層組織建設，鄉黨委、鄉婦聯結合全鄉工作實際，以加強基層組織建設為切入點，全面推進婦聯工作。一是抓教育培訓，提升基層婦女隊伍素質。結合農業產業化的要求，對全鄉婦女進行分期培訓，培訓生產技能、法律法規等，不僅提升了她們建設農村的本領，還為維護婦女兒童權益起到了積極的作用。2009年以來，全鄉舉辦培訓班40余次，培訓婦女850余人次。二是抓陣地建設，搭建婦女組織生活平臺。一直以來，**鄉各村委會都存在房子破舊、辦公陣緊張、辦公設備落后的狀況，由于房子太小，各項制度的上墻率比較低，婦聯組織的積極性和主動性調動不起來，在縣婦聯、鄉黨委政府的大力支持下，各村加強陣地建設，重建了15個行政村的辦公陣地，翻新了3個行政村的村委會，辦公室配備了打印復印一體機、辦公桌，2 / 5 基層婦聯組織有了自己的辦公室和活動場所。三是配齊班子，不斷提升婦女主體地位。積極推進婦女組織網絡化建設，18個行政村都配齊了婦聯干部，平均年齡在35歲左右，為農村婦聯基層組織建設奠定了堅實的組織基礎。

三、解放思想、發展經濟，發揮婦聯基層組織建設新農村的推動作用

開展創先爭優的主題是“筑強堡壘夯實執政基礎，加強隊伍發揮模范作用，服務群眾促進科學發展”，最終的目的還是要發展。對于農村的婦女同志來說，從來都是面朝黃土背朝天，不懂什么叫解放思想，什么叫發展，但通過這件真實經歷的事情，讓她們走上了致富的道路，也讓我們對婦女姐妹有了不同的認識。**鄉***村在2000年時，只有幾家種植花卉，當時她們也是抱著試試看的態度，也沒有想到效益還可以，然而幾家也形成不了氣候，鄉黨委政府、鄉婦聯、村婦代會積極爭取資金，準備擴大花卉的種植并引進高品質的花卉，群眾的積極性都很高，但是在動工建設時，出現了意想不到的事情，花農們對擴大種植產生了懷疑，有人就問：“我們全都種的一樣的，數量這么大，市場上能需要這么多嗎？如果賣不出去，怎么辦？”尤其是婦女群眾更是一百個不愿意，于是，鄉黨委政府做出了“走出去，請進來”的策略，將村婦代會主任及部分有代表性的婦女群眾帶到山東壽光進行參觀學習，當她們看到連片種植、“一村一品”的規 3 / 5 模時，終于明白了規模種植的優勢，回來之后，婦女們說干就干，都是搶著建大棚，到目前為止，規模已達到350畝，擁有日光溫室220座，冷棚200座，而且品種也越來越多了。花農在鄉技術人員的指導下，已經熟練的掌握了菊花、玫瑰、滿天星、康乃馨等多種品種花卉的鮮切花生產技術，產品通過蘭州各定點收購銷往省內外。花農收入在不斷增加，集體經濟也在逐年壯大，僅此一項農民收入達1萬余元，現在花卉已成為肖家咀群眾的“致富花”。

三、創新載體建設，增強基層組織活力

鄉婦聯以基層婦女組織為依托，因地制宜地開展各種活動，為社會的和諧進步做出了積極貢獻。在各村積極開展以“美德在農家”活動為載體，全面開展群眾廣泛參與的文明家庭創建評選活動，到2010年全鄉80%以上的家庭進入文明家庭行列。加大開展創建“平安家庭”、“和諧家庭”活動的力度，推進普法宣傳進家庭、文化科學進家庭、道德教育進家庭、安全知識進家庭的“四進家庭”活動，消除影響家庭平安和諧的因素。開展創建評選學習型家庭、綠色家庭、廉潔家庭等特色家庭活動，啟動“節能減排家庭行動”，倡導廣大婦女和家庭樹立健康、文明的生活理念，養成節約、環保的生活方式。繼續開展“雙學雙比女能手”等創建活動，充分發揮婦聯組織的橋梁紐帶作用。

五、加強隊伍能力建設，提高業務水平

/ 5 加大婦聯干部教育培訓的投入，以培訓學習解放思想、更新觀念、增強責任感和自信心，全面提高工作能力和水平。舉辦婦女工作干部崗位培訓，組織新進婦聯的到黨校進行專題學習。村 “兩委”換屆選舉后，鄉婦聯按照分級指導的原則，及時舉辦村婦代會主任、婦委基層婦女工作專題培訓班。開展 “兩個規劃”監測、維權、宣傳、兒童、辦公室工作等業務培訓。目前，全鄉有7名婦女進入“兩委”班子，其中村主任1名、村文書1名，增強了婦聯基層組織的戰斗力。

婦聯工作是黨的群眾工作的重要組成部分，婦聯組織建設是黨的建設工作的重要內容。要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以深入學習實踐科學發展觀為主線，以奮力開創正定科學發展新局面為目標，堅持“黨建帶婦建、婦建服務黨建”的原則，大力加強婦聯基層組織建設和婦聯干部能力建設，充分發揮基層婦聯組織的橋梁紐帶作用和婦聯干部的模范作用，團結帶領全鄉廣大婦女群眾為全面促進全鄉經濟又好又快發展做貢獻。

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