第一篇：永興縣2011年廉政文化進機關(guān)示范點創(chuàng)建活動實施方

永直工委?2011?6號

中共永興縣直屬機關(guān)工作委員會

關(guān)于印發(fā)《永興縣2011年廉政文化進機關(guān)示范點創(chuàng)建活動實施方案》的通知

縣各系統(tǒng)分工委、縣直屬機關(guān)黨委、縣直屬機關(guān)黨總支：

現(xiàn)將《永興縣2011年廉政文化進機關(guān)示范點創(chuàng)建活動實施方案》印發(fā)給你們，請認(rèn)真貫徹落實。

中共永興縣直屬機關(guān)工作委員會

2011年8月22日

永興縣2011年廉政文化進機關(guān)示范點創(chuàng)建活動實

施

方

案

為深入貫徹落實中共中央《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2008-2012年工作規(guī)劃》，按照《永興縣2008-2011年廉政文化建設(shè)規(guī)劃》的要求，決定開展以“為民、務(wù)實、清廉”為主題的廉政文化進機關(guān)示范點創(chuàng)建活動。

一、示范點創(chuàng)建單位

縣法院、縣水利電力有限責(zé)任公司、縣煙草局

二、活動內(nèi)容

主要圍繞“為民、務(wù)實、清廉”為主題，以領(lǐng)導(dǎo)干部為重點，把廉政文化建設(shè)與創(chuàng)建。學(xué)習(xí)型機關(guān)、服務(wù)型機關(guān)結(jié)合起來，在黨員干部中經(jīng)常開展反腐倡廉主題教育、正反典型教育。通過思想教育和文化熏陶，不斷提高黨員干部的思想道德水平和拒腐防變能力，不斷推進機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，使勤政、廉政、善政成為廣大黨員干部最基本的從政意識，營造“為民、務(wù)實、清廉”的機關(guān)廉政文化氛圍。

三、活動步驟

（一）宣傳發(fā)動階段（8月中旬）

各單位黨組織根據(jù)本方案要求，結(jié)合實際制定工作方案和落實措施，及時召開全體干部職工動員會議，學(xué)習(xí)宣傳有關(guān)文件精神并對示范創(chuàng)建活動作出部署，并將工作方案和活動創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組名單報縣直屬機關(guān)工委。

（二）示范創(chuàng)建階段（8月下旬至10月中旬）認(rèn)真落實本單位制定的各項具體落實措施，使廉政文化

進機關(guān)達(dá)到四有：即有健全的組織和制度、有活動場所和設(shè)施、有經(jīng)常性的反腐倡廉教育、有豐富多彩的廉政文化活動。通過興辦廉政書畫評比展覽、組織觀看警示教育電影片、參觀警示教育基地、舉辦勤廉兼優(yōu)的先進典型事跡報告會、書寫廉政格言等豐富多彩的活動，拓展廉政文化的影響力和輻射力。

（三）申報驗收階段（10下旬）

各單位黨組織要認(rèn)真收集活動文字、影像資料，并于10月25日前上報縣直屬機關(guān)工委，經(jīng)審核驗收后向縣廉政文化示范點創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組申報縣示范點。

（四）驗收評選創(chuàng)優(yōu)（11月上旬）

根據(jù)申報情況，通過查看資料、現(xiàn)場考察、評估計分的步驟評選確定縣級廉政文化示范點，對評選優(yōu)秀的示范點將推薦申報全市廉政文化建設(shè)示范點的評選。

四、結(jié)果運用

對被授予縣級廉政文化示范點的單位，將在當(dāng)年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核中給予適當(dāng)加分；對在創(chuàng)建活動中的好做法、好經(jīng)驗和典型事跡，將組織媒體進行宣傳推介；對活動組織得力、成效顯著的單位，在年終組織工作創(chuàng)先爭優(yōu)評比中給予適當(dāng)加分；對在創(chuàng)建過程中不負(fù)責(zé)任，敷衍了事的單位和個人將給予全縣通報批評。

五、有關(guān)要求

（一）加強領(lǐng)導(dǎo)，提高認(rèn)識。各單位黨組織要高度重視廉政文化建設(shè)，充分發(fā)揮反腐倡廉“大宣教”格局的作用，調(diào)動一切積極因素，積極創(chuàng)建示范點，形成廉政文化建設(shè)的

強大合力。各級黨員干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭倡導(dǎo)、實踐和傳播廉政文化，扎實推進廉政文化建設(shè)。要精心組織，統(tǒng)籌規(guī)劃，為創(chuàng)建活動提供必要的條件和保障。

（二）拓展載體，突出特色。各單位黨組織要確立重點、亮點，增強廉政文化的影響力、吸引力和滲透力，把廉政文化建設(shè)推向更高的平臺和更廣闊的舞臺。

（三）建立長效機制，發(fā)揮示范作用。各單位黨組織要善于學(xué)習(xí)他人的先進經(jīng)驗，通過先進經(jīng)驗的學(xué)習(xí)和推廣，進一步促進廉政文化建設(shè)。要遵循文化建設(shè)的一般規(guī)律，把握文化具有滲透性的特點，注意貼近實際、貼近生活、貼近群眾，重教育、重實效，增強說服力、感染力和親和力，努力將廉政文化建設(shè)變成人民群眾的自覺行動，形成廉政文化建設(shè)的良性運行機制和長效機制。

主題詞：廉政文化 機關(guān) 示范點△ 活動 實施方案 通知

中共永興縣直屬機關(guān)工作委員會

2011年8月22日印發(fā)

（共印15份）

第二篇：廉政文化示范點創(chuàng)建活動

##鎮(zhèn)廉政文化示范點創(chuàng)建活動

實施方案

為深入推進廉政文化建設(shè)，充分發(fā)揮示范帶動作用，增強反腐倡廉綜合效果，現(xiàn)就全鎮(zhèn)廉政文化示范點創(chuàng)建活動提出如下實施方案。

一、指導(dǎo)思想

高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以“立黨為公、執(zhí)政為民”為核心，以勤政廉政為主題，以“為民、務(wù)實、清廉”為目標(biāo)，充分發(fā)揮廉政文化示范、帶動、熏陶和導(dǎo)向作用，增強機關(guān)廉政文化建設(shè)的感染力、吸引力和親和力，促使機關(guān)黨員干部在思想道德上更加注重修養(yǎng)，在從政行為上更加嚴(yán)格自律，進一步營造養(yǎng)廉、崇廉、勤政、廉政的良好氛圍，創(chuàng)建廉潔機關(guān)，構(gòu)建和諧社會。

二、創(chuàng)建主體

鎮(zhèn)村兩級是廉政文化示范點創(chuàng)建活動的責(zé)任主體。有條件的學(xué)校、企業(yè)可結(jié)合實際開展廉政文化示范點創(chuàng)建活動。

三、內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)

1、有組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和活動方案。成立廉政文化進農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)小組，每年研究廉政文化進農(nóng)村工作在2次以上；

有廉政文化進農(nóng)村活動實施方案和規(guī)章制度；廉政文化建設(shè)資料齊全、管理規(guī)范。

2、有固定的廉政文化陣地。設(shè)立永久性廉政宣傳欄和黨務(wù)、村務(wù)公開欄；依托鎮(zhèn)、村黨員活動室、人口學(xué)校或農(nóng)民科技文化培訓(xùn)中心，建立鎮(zhèn)村“廉政文化活動中心”，設(shè)立廉政書架。

3、有經(jīng)常性的反腐倡廉教育。每年開展廉政文化進農(nóng)村宣傳教育及培訓(xùn)活動不少于2次，鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)每年給村級黨員干部講廉政黨課不少于2次，村支部每年組織黨員干部收看反腐倡廉電教片不少于2部；利用農(nóng)村黑板報、標(biāo)語牌等宣傳陣地，大力宣傳廉政文化建設(shè)，營造風(fēng)清氣正的廉政氛圍。

4、有形式多樣的廉政文化活動。利用鎮(zhèn)小城鎮(zhèn)人員密集集市、傳統(tǒng)節(jié)日等時機，廣泛開展快板、地方戲、說唱、小品、書畫、故事會、詩歌會、燈謎會等形式多樣的廉政文化活動，宣傳黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)和廉政知識，豐富農(nóng)民群眾業(yè)余文化生活。

5、有本地的特色。充分挖掘本地民間廉政教育資源，創(chuàng)新載體，形成具有地方特色的廉政文化建設(shè)品牌，新農(nóng)村建設(shè)成效明顯。

四、實施步驟

1、動員部署階段（2011年8月1日至8月10日）。各

村要按照我鎮(zhèn)實施方案的要求，精心準(zhǔn)備，全面動員，積極部署，全面啟動廉政文化示范點創(chuàng)建活動。同時，利用宣傳欄、網(wǎng)絡(luò)、報刊等傳媒工具，宣傳創(chuàng)建的目的、意義和措施，營造廉政文化建設(shè)的良好氛圍。

2、實施創(chuàng)建階段。（2011年8月10至9月30日）各村要運用“廉政書架”、“廉政教育影視角”、上黨課、廉政演講、征文、廉政文藝節(jié)目等開展廉政教育，同時，要結(jié)合實際，精心選擇各具特色的創(chuàng)建載體，樹立閃光點，增強創(chuàng)建工作的實效性，扎實推進廉政文化創(chuàng)建活動。

3、考核驗收階段。（2011年10月）鎮(zhèn)紀(jì)委將組織人員對廉政文化示范點考核驗收，實地查看示范點創(chuàng)建情況，查閱相關(guān)工作資料。

4、總結(jié)表彰階段。（2011

年12月）在考核驗收的基礎(chǔ)上，評出廉政文化建設(shè)先進村三名，并做好在全市廉政文化示范點的推薦工作。

第三篇：廉政文化進機關(guān)示范點創(chuàng)建工作總結(jié)

廉政文化進機關(guān)示范點創(chuàng)建工作總結(jié)

加強廉政文化建設(shè)是以***同志為總書記的黨中央在領(lǐng)導(dǎo)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反***斗爭中的一個重大創(chuàng)新。**黨委高度重視廉政文化進機關(guān)工作，著力從教育、機制入手，從預(yù)防著眼，把開展廉政文化進機關(guān)活動作為進一步加強廉政建設(shè)的有效載體，作為**建設(shè)的一項重要內(nèi)容，量力而行，循序漸進，力求取得實實在在的效果。現(xiàn)將創(chuàng)建工作情況總結(jié)如下：

一、統(tǒng)一思想，大力支持廉政文化建設(shè)

近年來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，改革和發(fā)展取得了顯著的成績，各項工作任務(wù)全面完成。目前，**正處于又好又快發(fā)展的關(guān)鍵時期，備受社會關(guān)注。領(lǐng)導(dǎo)班子深刻認(rèn)識到，發(fā)展成績的取得，很大程度上得益于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作提供的強有力政治保障。因此，在廉政文化建設(shè)方面，領(lǐng)導(dǎo)班子做到了思想認(rèn)識到位和組織領(lǐng)導(dǎo)到位。一是思想認(rèn)識到位。領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)為，廉政文化是文化建設(shè)必不可少的內(nèi)容，對引導(dǎo)干部職工樹立崇廉尚潔、積極向上、無私奉獻(xiàn)的思想道德情操，增強干部職工從醫(yī)修養(yǎng)，抵制***思想和不良風(fēng)氣的侵蝕，自覺獻(xiàn)身醫(yī)療，將會起到不可替代的積極作用。二是組織領(lǐng)導(dǎo)到位。為確保廉政文化進機關(guān)活動的順利開展，我們成立了廉政文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，各科室負(fù)責(zé)人為領(lǐng)導(dǎo)小組成員，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，并明確了具體的工作人員，確保活動能有序開展。

二、制度完善，確保工作長效開展

（一）建立保障機制

局黨委和機關(guān)黨支部將廉政文化進機關(guān)工作納入重要議事日程和工作整體規(guī)劃，加強領(lǐng)導(dǎo)、整體推進，并在人力、財力等方面給予保障，局辦公室會同紀(jì)檢部門、機關(guān)支部具體負(fù)責(zé)廉政文化的建設(shè)、推進和協(xié)調(diào)工作。

（二）建立教育機制

局機關(guān)建立了每月一次的黨委中心組學(xué)習(xí)、每季度一次的黨員骨干季度夜讀班、每半年一次的黨課教育、每月一次的電化教育等廉政教育制度，加強日常組織與管理，真正做到堅持不懈。

（三）建立考核機制

將廉政文化建設(shè)納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核，在評優(yōu)評先、干部提拔任用等工作中，實行廉政“一票否決制”。

（四）建立預(yù)警機制

建立談話談心制度、黨群結(jié)對制度、提醒制度等預(yù)警機制，定期分析職工思想狀況，及時掌握職工思想動態(tài)，發(fā)現(xiàn)苗頭即實施預(yù)警。

三、豐富載體，深化廉政文化的影響力

在廉政文化進機關(guān)活動中，局黨委注重把廉政文化與文化相結(jié)合，突出特色，使廉政文化建設(shè)更具生命力。

（一）結(jié)貧思廉，提高廉政文化的互動力

已連續(xù)三年在全系統(tǒng)開展與困難病患結(jié)對扶貧、幫困助醫(yī)活動，每年向受助對象發(fā)放1000元的助醫(yī)卡，憑卡在區(qū)內(nèi)醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī)，2009年結(jié)對20人，發(fā)放助醫(yī)卡20張2萬元。每月至少組織一次各科專家到偏遠(yuǎn)農(nóng)村、福利院、外來人口集聚地、建筑工地等開展健康直通車、義醫(yī)義診等活動，上半年累計開展服務(wù)活動61次，服務(wù)群眾6000余人次，免費送藥1.3萬余元，發(fā)放宣傳資料7000多份。在“溫暖午餐 萬人助學(xué)”、慈善一日捐、臺灣風(fēng)災(zāi)捐款等活動中，全系統(tǒng)醫(yī)務(wù)工作者慷慨解囊，共計捐款12.4萬元，讓困難群眾感受到了醫(yī)務(wù)人員的溫暖。結(jié)貧思廉活動寓“思廉”于“結(jié)貧”之中，寓教育于活動之中，對領(lǐng)導(dǎo)干部具有潛移默化的教育作用，營造了一種“幫貧扶困、思廉思進”的文化氛圍。

（二）教育倡廉，提高廉政文化的吸引力

我們結(jié)合深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動、黨委中心組學(xué)習(xí)、黨員骨干季度夜讀班和機關(guān)支部學(xué)習(xí)等平臺，通過開展廉政文化專題講座、召開座談會、觀看廉政文化電教片活動來開展黨風(fēng)廉政教育。邀請**等專家和領(lǐng)導(dǎo)同志作預(yù)防職務(wù)犯罪等方面的專題報告，受教育人群達(dá)500多人次。同時，為提高警示教育工作的針對性，組織系統(tǒng)各基層單位中層以上干部代表、重點科室、重點崗位的中層以上干部90余人，參加黃湖監(jiān)獄警示教育活動，讓每位干部在反面典型案例面前都能夠作深刻的反思。

（三）典型導(dǎo)廉，提高廉政文化的感染力

發(fā)揮正面典型人物在黨風(fēng)廉政建設(shè)中的教育作用，是廉政文化建設(shè)中十分重要的措施。我們充分挖掘、積極提煉當(dāng)今社會和身邊勤政廉政方面的先進典型，通過組織觀看勤政廉政正面典型專題片開展學(xué)習(xí)先進典型事跡活動；通過培育和樹立系統(tǒng)的廉政典型，學(xué)習(xí)系統(tǒng)內(nèi)的寧波市白求恩式醫(yī)務(wù)工作者、各級勞動模范、區(qū)級名醫(yī)、學(xué)科帶頭人、業(yè)務(wù)骨干、首席社區(qū)責(zé)任醫(yī)生等先進個人、先進集體，充分發(fā)揮先進典型的榜樣和示范作用，形成弘揚正氣、尚廉倡廉的社會風(fēng)尚。

（四）談話促廉，增強廉政文化的預(yù)警力

堅持完善談話制度，把談話教育作為關(guān)心干部、幫助干部、愛護干部的一項重要舉措來實施，充分發(fā)揮談心談話在廉政教育中的作用，全面實施了任前談話、誡勉談話、廉政談話等為主要形式的預(yù)警促廉機制。談話范圍包括各單位班子領(lǐng)導(dǎo)、重點科室、重點崗位、重點人員，采取分層、分級開展廉政談話，發(fā)現(xiàn)苗頭立即談話提醒。如年初時對上群眾測評后幾位的基層單位班子成員分別談話，提醒他們踏實工作、廉潔奉公；在人事調(diào)整中，涉及到提拔、換崗交流、卸任的領(lǐng)導(dǎo)干部，主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)均與之談話，或鼓勵其在新的崗位上作出新的貢獻(xiàn)，或幫助其理清工作思路，保持領(lǐng)導(dǎo)干部思想穩(wěn)定。

（五）陣地助廉，加強廉政文化的感召力

在機關(guān)內(nèi)部對廉政文化陣地建設(shè)投入資金，制作廉政格言宣傳版，懸掛于單位走廊和會議室內(nèi)，營造濃厚的廉政文化氛圍;辦公用房調(diào)整后，及時制作機關(guān)工作人員身份牌并上墻，主動接受群眾監(jiān)督；充分發(fā)揮干部廉政檔案的作用，及時更新干部廉政信息；在重要節(jié)假日期間，向局管干部發(fā)送手機短信，提醒領(lǐng)導(dǎo)干部時時不忘“廉”；在局網(wǎng)站設(shè)立“廉政文化”專欄，宣傳國家有關(guān)政策和法律法規(guī)，形成贊廉、尚廉新風(fēng)尚。

（六）活動興廉，提高廉政文化的滲透力

豐富多彩的文體活動，即可以吸引機關(guān)黨員干部的踴躍參與，又可以陶冶人的情操，以此增強廉政文化的滲透力。4月份，我們舉辦了系統(tǒng)第二屆“健康杯”體育比賽，比賽包括立定跳遠(yuǎn)、鉛球、100米、1500米、10×50米迎面接力、籃球?qū)官惖软椖俊４送猓覀冞€舉辦了“講文明、守廉規(guī)、促發(fā)展”知識競賽活動、“迎國慶唱祖國紅歌PK賽”等活動，積極組織人員參加區(qū)“紅色歌曲卡拉OK”大賽、愛國歌曲大家唱等活動，豐富了廣大職工的業(yè)余文化生活，弘揚了廉政文化，增強了團隊的凝聚力。

四、效果良好，廉政文化建設(shè)成效初顯

在廉政文化進機關(guān)活動中，我們注意發(fā)揮兩個作用：一是領(lǐng)導(dǎo)的示范作用。局黨委班子帶頭參加集中教育學(xué)習(xí)，以無聲的行動帶動活動有聲有色地開展；二是組織的推動作用。局廉政文化進機關(guān)活動辦公室精心組織各項活動，努力在內(nèi)容和形式求新求實，使參學(xué)者真正參有所得、學(xué)有所獲，廉政文化進機關(guān)活動產(chǎn)生了積極的影響和初步成效。

（一）增強了黨員干部拒腐防變的意識

廉政文化具有明顯的教育導(dǎo)向功能，它通過具體、形象、鮮明的形式，讓廣大黨員干部在獲取各種信息的過程中，自覺或不自覺地接受了廉政文化的熏陶，從而在思想上、情感上、心理上產(chǎn)生認(rèn)同與共鳴，并控制、支配、影響著人們的行動，使人們不敢干壞事，也不想干壞事。一年來，有關(guān)機關(guān)黨員干部的違紀(jì)投訴、舉報及案發(fā)數(shù)均為0。

（二）營造了尊廉崇廉的社會氛圍

廉政文化是一種高尚的文化，兼具形式美與內(nèi)容美。通過廉政文化的宣傳、傳播、展示，達(dá)到謳歌清正廉潔，抨擊貪污***；弘揚社會正氣，鞭撻不正之風(fēng)的目的。通過廉政文化的感染，讓廣大干部群眾感悟到美與正義的存在，在系統(tǒng)內(nèi)部產(chǎn)生一種積極向上的“唯廉”之風(fēng)，使人們更好地分清是與非、善與惡，更加深刻地深刻地感受到***即是丑惡，廉潔即是美好，從而逐步營造起尊廉崇廉的良好風(fēng)尚。

（三）增強了廣大群眾參與反***斗爭的主動性

通過開展廉政文化活動，喚起了群眾的監(jiān)督意識，強大的感召力激起人們?nèi)ケO(jiān)督；通過報道廉政動態(tài)和揭露***問題，不斷增強群眾的監(jiān)督意識，使廣大干部群眾敢于監(jiān)督、勇于監(jiān)督。隨著廉政文化的傳播和群眾廉政文化知識的豐富，群眾參與廉政文化建設(shè)的主動性和自覺性有了明顯增強。

廉政文化建設(shè)是一項重要的基礎(chǔ)性工作，是一項長期性任務(wù)。今后，我們將立足現(xiàn)有條件，積極優(yōu)化廉政文化進機關(guān)的長效機制，不斷加大宣傳力度，強化教育深度，努力營造廉政文化的濃厚氛圍和良好環(huán)境，真正使廉政文化成為醫(yī)務(wù)工作者文化生活的一部分

第四篇：廉政文化進機關(guān)示范點建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)

關(guān)于廉政文化建設(shè)示范點工作的匯報

近年來，公司以黨風(fēng)廉政建設(shè)教育和職業(yè)道德教育為重點，以培養(yǎng)廉潔、高效、公道、正派的工作作風(fēng)為目的，以確立“立黨為公、執(zhí)政為民”的服務(wù)理念為根本，從五個方面狠抓廉政文化示范點建設(shè)：

一是健全組織和制度。在健全基本組織上，搞好兩個網(wǎng)絡(luò)，即黨組織網(wǎng)絡(luò)和群團組織網(wǎng)絡(luò)。今年年初，局黨委對支部班子進行了調(diào)整，支部對支委進行了分工。今年5月，支部成立了4個黨小組。今年1月，工會進行了換屆選舉，召開了第六屆職工代表大會在完善基本制度上，建立健全了《三會一課制度》、《黨員教育培訓(xùn)》、《述職述廉》和《黨建工作考評制度》等20個規(guī)章制度，并嚴(yán)格遵照執(zhí)行，充分發(fā)揮了黨員干部的領(lǐng)導(dǎo)帶頭作用。

二是開展經(jīng)常性的反腐倡廉教育。將廉政教育納入黨政干部教育培訓(xùn)計劃，黨政領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭講廉政黨課。每月組織黨員干部觀看一部反腐倡廉電教片，在公司黨員干部中廣泛開展廉政談話，促使廣大黨員干部不斷強化廉潔從政意識、“立黨為公、執(zhí)政為民”的理念。

三是開展豐富多彩的廉政文化活動。每年有計劃地開展不同形式的廉政文化活動，積極推動廉政文化進企業(yè)、進家庭，通過懸掛廉潔格言警句，在全公司營造以廉為榮、以貪為恥的良好氛圍。領(lǐng)導(dǎo)干部在活動中表率作用強，其他黨員干部積極參與。

四是設(shè)立廉政文化陣地。在落實基本保障上，按規(guī)定設(shè)置組織機構(gòu)，按標(biāo)準(zhǔn)配備工作人員，按標(biāo)準(zhǔn)提取黨建經(jīng)費，有黨員活動室、市民學(xué)校等活動室、有標(biāo)志牌、有電教設(shè)備、有學(xué)習(xí)讀物。公司設(shè)有黨務(wù)、政務(wù)公開欄，廉政文化宣傳標(biāo)語牌，固定的黨風(fēng)廉政宣傳教育場所。

五是突出公司工作特色。公司廉政文化建設(shè)緊密結(jié)合供水工作實際和特點，與認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央和省、市關(guān)于廉政從政的各項要求結(jié)合起來，與落實效能建設(shè)、爭先創(chuàng)優(yōu)結(jié)合起來，大力推行反腐倡廉“十個全覆蓋”、廉政建設(shè)“十不準(zhǔn)”，執(zhí)行廉潔從業(yè)風(fēng)險管理控制程序，實行材料招投標(biāo)制，加強窗口優(yōu)質(zhì)服務(wù)，建設(shè)“為民、務(wù)實、清廉、高效”單位，成效顯著，廉潔、高效、公道、正派的工作作風(fēng)濃厚，年內(nèi)無嚴(yán)重違紀(jì)違法案件。

推進廉政文化示范點建設(shè)工作以來，公司堅持“抓教育、強素質(zhì)，抓黨建、促供水”的原則，切實加強黨的建設(shè)，全力推進安全優(yōu)質(zhì)供水，使黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力進一步增強，黨員干部職工的作風(fēng)有了明顯轉(zhuǎn)變，有力地促進了企業(yè)三個文明建設(shè)的發(fā)展。

2010年3月，公司被評為當(dāng)陽市廉政文化建設(shè)示范點；2010年4月，公司被評為宜昌市住建系統(tǒng)2008－2009文明服務(wù)示范窗口、當(dāng)陽市2008-2009文明單位；2010年8月，當(dāng)陽市委、市政府通報表彰了公司“7.26”抗洪搶險事跡。

二O一O年十月二十日

第五篇：小學(xué)廉政文化進學(xué)校示范點創(chuàng)建活動方案

中街小學(xué)

廉政文化進校園示范點創(chuàng)建活動方案

為了貫徹落實縣委和縣局關(guān)于《創(chuàng)建廉政文化進學(xué)校示范點工作的通知》精神，加強適應(yīng)新形勢下一支高素質(zhì)教師隊伍建設(shè)及加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的需要，大力倡導(dǎo)敬廉崇潔的良好校風(fēng)和教風(fēng)以及學(xué)風(fēng)，促使廣大師生形成牢固的崇廉憎腐價值觀念。結(jié)合我校實際，決定在我校開展廉政文化進學(xué)校示范點創(chuàng)建活動，現(xiàn)擬定方案如下。

一、指導(dǎo)思想

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實中共中央《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》和中共中央、國務(wù)院《關(guān)于進一步加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》精神，深入推進學(xué)校反腐倡廉工作，緊密結(jié)合教育系統(tǒng)實際，以師德師風(fēng)建設(shè)為抓手，以德育教學(xué)為載體，通過切實可行的各項活動，把廉潔文化教育與學(xué)校的各項活動有機結(jié)合起來，形成誠信做人、遵紀(jì)守法、廉潔奉公等良好道德意識，為創(chuàng)建文明校園，構(gòu)建和諧社會目標(biāo)提供強有力的政治保證。

二、總體目標(biāo)及要求 以科學(xué)的廉政理論為指導(dǎo)，以豐富多彩的校園教育教學(xué)以及文化活動為載體，以健全的教育教學(xué)制度為基礎(chǔ)，在督察考評中，促使工作規(guī)范化、制度化、特色化，切實推進我校廉政文化建設(shè)。活動中要求做到教學(xué)和活動兩不誤，搞好結(jié)合，注重融合；要挖掘活動開展資源，豐富活動內(nèi)涵；創(chuàng)新教育載體，營造活動氛圍；及時總結(jié)，力求創(chuàng)新。

三、組織領(lǐng)導(dǎo)

為切實加強對創(chuàng)建廉政文化進學(xué)校示范點活動的領(lǐng)導(dǎo)，要成立此項工作的領(lǐng)導(dǎo)小組，做好協(xié)調(diào)和具體實施工作。王保有擔(dān)任組長，陳烈蓮擔(dān)任副組長，呂宏遷、朱雙銀、于建軍、張宏強、呂小軍為小組成員。具體工作由陳烈蓮負(fù)責(zé)。

四、主要內(nèi)容

開展廉潔文化進校園活動分為三個層次，達(dá)到三個目的。一是抓領(lǐng)導(dǎo)班子——廉潔從政、勤儉辦學(xué)。

繼續(xù)抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律教育，進一步規(guī)范廉政行為。對學(xué)校行政干部和財務(wù)等重點崗位人員進行職業(yè)道德教育，通過舉辦“領(lǐng)導(dǎo)干部廉政教育培訓(xùn)班”，“主題研討會”、“專題講座”等活動，提高領(lǐng)導(dǎo)干部的廉政意識和拒腐防變的自覺性，嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨。同時在學(xué)校板報和校園網(wǎng)平臺上設(shè)立“校務(wù)公開”專欄，對學(xué)校重大工程及每周的行政例會內(nèi)容及時公開，做到校務(wù)公開制度化、規(guī)范化、經(jīng)常化。二是抓教師隊伍——廉潔從教、服務(wù)學(xué)生。

1、繼續(xù)教育和引導(dǎo)全體教職工堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念，堅持依法施教，恪守職業(yè)道德，牢固樹立起“忠誠、熱愛、奉獻(xiàn)”的六字師德，努力實踐精心、真誠、優(yōu)質(zhì)的教育服務(wù)觀念。我們的口號是：“家長和學(xué)生的需要是我們的服務(wù)范圍，家長和學(xué)生的滿意是我們的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，家長和學(xué)生的感動是我們的服務(wù)追求”。我們必須要用這個口號目標(biāo)嚴(yán)格要求自己，向?qū)W生和家長提供一流的服務(wù)。

2、繼續(xù)開展“愛與責(zé)任”主題師德教育活動。認(rèn)真學(xué)習(xí)先進教師的典型事跡，舉行“做師德高尚人民滿意的教師”為主題的師德演講會，開展“抵制有償家教，倡導(dǎo)無私奉獻(xiàn)”承諾活動等，樹立終身從教的獻(xiàn)身精神、認(rèn)真執(zhí)教的敬業(yè)精神、愛生如子的園丁精神、不甘落后的拼搏精神、不講得失的奉獻(xiàn)精神，構(gòu)建新型的師生關(guān)系，嚴(yán)格遵守學(xué)校各項規(guī)章制度，規(guī)范教師行為。進一步樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀。并通過開展“教學(xué)比武”、“業(yè)務(wù)交流”、“師德論壇”、“案例分析”、“課題研討”等活動，進一步提高教師學(xué)科教學(xué)能力、教育科研能力、班級管理能力。三是抓學(xué)生教育——敬廉崇潔、誠信守法。

結(jié)合學(xué)校的工作實際，通過多種渠道、多種形式開展富有特色的教育活動：制作一批廉政警句宣傳牌；上一節(jié)廉政教育專題課；看一部反腐倡廉影視片；舉辦一次廉政文化課外活動；開一次廉政文化主題班會。少先隊可通過辦手抄報、開展“同學(xué)生日該不該送禮物”等辯論會，通過“給父母寫一封信，勉勵父母廉潔自律做社會的好公民”，讓學(xué)生寫“廉潔親情信”，通過“小眼睛盯大眼睛”，發(fā)揮“小手牽大手”作用，構(gòu)筑學(xué)校和家庭、社會預(yù)防腐敗的大體系。

五、實施途徑

1.加強宣傳，為“廉潔文化進學(xué)校”營造良好的氛圍。加強校內(nèi)廣播、校園小報、宣傳櫥窗等宣傳輿論陣地建設(shè)，寓廉潔教育于教育教學(xué)活動之中；要充分發(fā)揮校園網(wǎng)絡(luò)等新型媒體的重要作用，組織開展形式多樣的網(wǎng)上廉潔教育活動，設(shè)置主題警示牌，通過LED顯示屏堅持每周播放一則警示語或廉政案例，激發(fā)師生的廉潔意識，增強廉潔教育效果。2.加強對教師，特別是黨員干部教師的反腐倡廉教育。貫徹落實《教育部關(guān)于進一步加強和改進師德建設(shè)的意見》，把反腐倡廉教育納入師德建設(shè)的各個環(huán)節(jié)，加強對廣大教師的理想信念教育、法律紀(jì)律教育和優(yōu)良傳統(tǒng)教育，切實解決師德建設(shè)中的突出問題。以思想教育、規(guī)范服務(wù)、嚴(yán)格管理、糾建并舉為重點，通過定期召開學(xué)生、家長座談會等，廣泛聽取社會、家長、學(xué)生對學(xué)校師德師風(fēng)建設(shè)的意見，主動接受社會的監(jiān)督。對發(fā)現(xiàn)的問題及時提醒，著力提高教師的思想政治素質(zhì)、職業(yè)理想和職業(yè)道德水平，給學(xué)生以好影響和起示范作用，充分發(fā)揮教師在開展“廉潔文化進學(xué)校”工作中的重要作用。

3.堅持分層施教，發(fā)揮德育教育主渠道作用。

大力發(fā)揮學(xué)校品社課和班會以及少先隊活動等的優(yōu)勢，滲透廉潔教育于課堂教學(xué)和活動之中。開展廉潔教育課堂觀摩和評比活動，通過讓師生了解我國基本的廉潔法律法規(guī)，結(jié)合一些正面、反面案例進行討論，教育師生逐步形成公民意識、法律意識以及誠實正直、遵紀(jì)守法等良好品質(zhì)。4.在各類道德實踐活動中滲透廉潔教育內(nèi)容。

要把廉潔教育融入校園生活之中，引導(dǎo)師生從具體事情做起，從一言一行做起，培養(yǎng)良好的廉潔意識；要積極引導(dǎo)和支持班級興趣小組、道德點評臺等，組織學(xué)生開展廉潔教育活動；要以“敬廉崇潔”教育和社會主義榮辱觀教育為主要內(nèi)容，精心設(shè)計和組織開展內(nèi)容豐富、形式新穎、吸引力強的主題宣傳系列教育活動：組織師生參觀廉潔教育圖片展，適時邀請勤廉兼優(yōu)的先進人物到學(xué)校做報告；開展征文、演講、詩朗誦、主題班團隊會、升旗儀式及調(diào)查報告等活動，組織創(chuàng)作以廉潔文化為主要內(nèi)容的黑板報、文藝演出、書畫展等活動，讓學(xué)生在課外和實踐活動中受到潛移默化的教育和熏陶。

六、實施步驟

1.部署準(zhǔn)備階段（4月份）

（1）宣傳動員。召開領(lǐng)導(dǎo)班子、黨員工作會議，提高思想認(rèn)識；召開全校師生參加的思想工作動員大會，部署“廉政文化進學(xué)校”活動，打好思想基礎(chǔ)。

（2）營造氛圍。通過學(xué)校網(wǎng)站、宣傳窗、黑板報、廣播站等陣地，大力宣傳。

（3）制定“廉政文化進學(xué)校”活動方案。

（4）成立領(lǐng)導(dǎo)小組。王保有任組長，全面負(fù)責(zé)；陳烈蓮任副組長，負(fù)責(zé)制定活動實施方案，協(xié)調(diào)各項活動開展，材料收集整理等工作；呂宏遷負(fù)責(zé)組織教師師德師風(fēng)教育活動方面的工作；朱雙銀負(fù)責(zé)師生教學(xué)活動方面的工作；張宏強負(fù)責(zé)學(xué)生德育活動方面的工作；呂小軍負(fù)責(zé)信息報道等工作。2.組織實施階段（5-6月份）

（1）投入必要的人力、物力、財力，抓好廉潔文化的硬件和軟件建設(shè)。

（2）按照活動要求，結(jié)合實際，有計劃、有步驟、有聲勢、有成效地開展活動。3.總結(jié)提高階段（7月底）

（1）對開展活動情況進行自查，做好相關(guān)材料、活動圖片的收集整理歸檔。

（2）提煉經(jīng)驗做法，擬寫總結(jié)報告。

中街小學(xué) 2013.4.20